マーレジャパンの求人情報の検索結果一覧

〜世界シェアトップクラスの独立系サプライヤー／従業員数72,000名程度／世界30ヶ国160ヶ所以上の生産・営業拠点を構える独立系自動車サプライヤーのマーレグループ〜 ■業務内容： （1）生産工程の自動化推進 ・生産工程の自動化による省人のための設備提案／アイデア出し ・量産工程への自動化設備の導入 ・ロボット教示による自動化推進 （2）設備内製化 ・設備の設計、製作、検証、設置 ・設備内製化による技術スキル蓄積 （3）新技術／新工法開発 ・生産に活用する新工法開発 ■働き方： ・残業時間月10〜30時間程度（状況に応じて変動） ・マーレグループの海外拠点へ技術支援を行うため、海外出張やWeb会議があります。 ■組織構成： 生産技術部 : 98名（平均年齢：43.0歳） FA技術課 : 10名（平均年齢：43.9歳）※川崎・真岡拠点 ■組織の特徴 ・工場に行くと設計・製作した設備の動く姿が見れる！ ・設備設計（メカ,電気）,プログラミング技術が学べる！ ・世の中の最先端技術を一早く取り入れられる環境で働ける！ ・海外拠点との情報共有や助け合いで世界を感じられる！ ■マーレグループの特徴：MAHLE（マーレ）は世界シェアトップクラスを誇るドイツ自動車部品メーカーです。従業員72,000名在籍、160カ所に拠点があります。世界中で生産される自動車の約半分にマーレ製品を搭載しており、自動車業界にとって必要不可欠な企業であると自負しております。 ■マーレジャパンの特徴：フィルトレーション＆エンジンペリフェラルズ事業の日本法人です。主力製品のヘッドカバーはマーケットシェアNO.1で、この製品で培った樹脂技術を他製品に応用し様々な製品開発を推進しています。また、お客様は日系自動車メーカー様となり、独立系のため様々なメーカーと取引をしております。 ■今後ビジネスについて：マーレグループは内燃機関製品で世界最大級のシェアを獲得していますが、モビリティの多様化に伴い、電動車・燃料電池車向けの新規製品開発に力を注いでいます。また、マーレジャパンとしてはインドやASEANなどのマーケットでは引き続きガソリン車、ディーゼル車の需要が高く、引き続き内燃機関製品の需要も見込まれます。

〜世界シェアトップクラスの独立系サプライヤー／世界30ヶ国160ヶ所以上の生産・営業拠点を構える独立系自動車サプライヤーのマーレグループ〜 ■業務内容： 生産技術スタッフとして、下記業務をお任せいたします。 ・PDP（Product Development Process）関連業務 └海外／国内の日系顧客プロジェクトに関するPE活動（生産準備等） └海外拠点との技術折衝 ・新製品および先行開発業務 └新規性が高い製品に対して最適な工程検討及び工法開発 └設備構想の立案と工程設計による生産設備の試算 ・試作生産支援 └試作量産の溶着・ロウ付治具設計ならびに玉成 └製品組立関係の量産性検証とその反映 ■組織構成： 生産技術部 : 98名（平均年齢：43.0歳） 生産技術科 : 15名（平均年齢：37.9歳） ■働き方 残業について取り組みを行っており、10人前後で細かく役割分担し、1人当たりの負荷が大きくならない体制にて組織運営をしております。 そのため、全社平均では平均月残業10ｈ前後、当部署は10ｈ程度が平均になります。 ※PJT進行状況によっては佳境になった際に30ｈ程度になるケースがございます。 ■転勤 主に川越工場、栃木工場のみ（稀に海外拠点も有）になります。 また、転勤は前拠点へ戻る事を前提としたものであり、転勤期間は2年〜3年程度になります。 キャリアUP（マネジメント方向）を目的に転勤打診をすることがほとんどであり、転勤自体も断ることができる制度になっております。 そのため、マネジメントキャリア以外にスペシャリストキャリアもあり、自身のライフプランに合わせたキャリア構築が可能です。 ■当社の特徴： エンジンおよびトランスミッション向けエアマネジメント製品・潤滑システム製品、電動車向けオイルマネジメントモジュール、燃料電池車向け加湿器　等、自動車の動力製品に精通する企業です。 主力製品の吸気系・潤滑系のエンジンモジュール化製品では世界でトップシェアを誇ります。高い技術力で従来製品よりも軽量化・省力化・コスト削減を実現。 また当社は独立メーカーであるため、お客様が固定されることがなく様々なメーカーと取引をしており、安定しています。

〜世界シェアトップクラスの独立系サプライヤー／従業員数72,000名程度／世界30ヶ国160ヶ所以上の生産・営業拠点を構える独立系自動車サプライヤーのマーレグループ〜 ■業務内容： FAエンジニアとして、下記業務をお任せいたします。 （1）生産工程の自動化推進 ・生産工程の自動化による省人のための設備提案／アイデア出し ・量産工程への自動化設備の導入 ・ロボット教示による自動化推進 （2）設備内製化 ・設備の設計、製作、検証、設置 ・設備内製化による技術スキル蓄積 （3）新技術・新工法開発 ・生産に活用する新工法開発 ■組織構成： 生産技術部 : 98名（平均年齢：43.0歳） FA技術課 : 10名（平均年齢：43.9歳） ■組織の特徴 ・工場に行くと設計・製作した設備の動く姿が見れる！ ・設備設計（メカ,電気）,プログラミング技術が学べる！ ・世の中の最先端技術を一早く取り入れられる環境で働ける！ ・海外拠点との情報共有や助け合いで世界を感じられる！ ■マーレグループの特徴：MAHLE（マーレ）は世界シェアトップクラスを誇るドイツ自動車部品メーカーです。従業員72,000名在籍、160カ所に拠点があります。世界中で生産される自動車の約半分にマーレ製品を搭載しており、自動車業界にとって必要不可欠な企業であると自負しております。 ■マーレジャパンの特徴：フィルトレーション＆エンジンペリフェラルズ事業の日本法人です。主力製品のヘッドカバーはマーケットシェアNO.1で、この製品で培った樹脂技術を他製品に応用し様々な製品開発を推進しています。また、お客様は日系自動車メーカー様となり、独立系のため様々なメーカーと取引をしております。 ■今後ビジネスについて：マーレグループは内燃機関製品で世界最大級のシェアを獲得していますが、モビリティの多様化に伴い、電動車・燃料電池車向けの新規製品開発に力を注いでいます。また、マーレジャパンとしてはインドやASEANなどのマーケットでは引き続きガソリン車、ディーゼル車の需要が高く、引き続き内燃機関製品の需要も見込まれます。

■業務内容 マザー工場である真岡拠点の工程設計業務をご担当頂きます。 ・標準時間管理業務（工程・動作・時間の分析） ・ERPシステム上での工程標準時間の登録管理 ・生産工程の検討、導入、改善（新製品、既存製品） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■部署構成 生産本部：304名（平均年齢：42.3歳） 真岡工場 業務課：11名（平均年齢：43.7歳） ■マーレグループの特徴 MAHLE（マーレ）は世界シェアトップクラスを誇るドイツ自動車部品専門メーカーです。従業員72,000名、160カ所に拠点を持っており、世界中で生産される自動車の約半分にマーレ製品を搭載しております。マーレグループの主力製品であるピストンシステム、吸気系・潤滑系のエンジンモジュール化製品では世界で上位のシェアを保有しております。 ■マーレジャパンの特徴 フィルトレーション＆エンジンペリフェラルズ事業の日本法人として、エンジンおよびトランスミッション向けエアマネジメント製品・潤滑システム製品、電動車向けオイルマネジメントモジュール、燃料電池車向け加湿器　等、自動車の動力製品を開発、製造しています。主力製品のヘッドカバーはマーケットシェアNO.1で、この製品で培った樹脂技術を他製品に応用し様々な製品開発を推進しています。また、お客様は日系自動車メーカー様となり、独立系のため様々なメーカーと取引をしております。 ■将来性 マーレグループは内燃機関製品で世界最大級のシェアを獲得していますが、モビリティの多様化に伴い、電動車・燃料電池車向けの新規製品開発に力を注いでいます。また、インドやASEANなどのマーケットでは引き続きガソリン車、ディーゼル車の需要が高く、引き続き内燃機関製品の需要も見込まれます。

〜世界トップクラスシェアの独立系サプライヤーMAHLE（マーレ）／従業員数72,000名程度／世界30ヶ国160ヶ所以上の生産・営業拠点を構える〜 ■業務概要： 国内・海外の自動車部品（樹脂シリンダヘッドカバー、樹脂エアクリーナ、キャニスター、アルミオイルウォーマ等）の新製品の量産立ち上げに伴う品質保証業務全般 ■業務詳細：（特に1と3の業務経験が必須） 1）新製品の品質保証内容決定に向けた客先・社内部署との折衝 2）新製品の評価（検査・試験） 3）新製品の不具合未然防止活動（不具合解析、工程改善、部品設計へのFBと水平展開） 4）新製品の量産初期品質重点活動の主幹部署としての推進 ■業務の魅力： トヨタ、日産、本田など多数のカーメーカーと直接折衝を行う機会が多く、日系顧客向け自動車部品の品質保証知識・ノウハウを身に付けることができます。 国内外問わず、試作〜量産までのモノ造り・品質保証業務全般に携わる為、設計・技術・製造などの関連部署とともに幅広く活躍する機会があります。 また、海外拠点（主にアジア）との協力・サポート業務で英語に触れる機会もあります。 ■組織構成： ・品質保証部：55名（平均年齢：44.7歳）※2023/11時点 ・生産前品証課：8名（平均年齢：37.6歳） ※男性6名、女性2名 ※50代1名、30代7名 ※30代が多い職場です。他部署から異動、中途入社者もいるため、様々なバックグラウンドを持った社員が集まっています。 ■残業時間： 月平均20時間程度（状況により変動あり／主な残業理由：製品開発時期の重複、不具合対応） ■応募者へ期待すること： 顧客品質窓口として矢面に立ち折衝を行うことも多く、負担の多い部署ではありますが、お客様品質の第一人者として、社内外とのコミュニケーションを楽しみながら幅広い業務にやりがいを感じてもらえることに期待します。 ■マーレジャパンの特徴： フィルトレーション＆エンジンペリフェラルズ事業の日本法人です。主力製品のヘッドカバーはマーケットシェアトップクラスで、この製品で培った樹脂技術を他製品に応用し様々な製品開発を推進しています。また、お客様は日系自動車メーカー様となり、独立系のため様々なメーカーと取引をしております。

〜世界トップクラスシェアの独立系サプライヤーMAHLE（マーレ）／従業員数72,000名程度／世界30ヶ国160ヶ所以上の生産・営業拠点を構える〜 ■業務概要： ・3D CADを使用した試作用・量産用溶着治具の内製設計 ・外注で加工された溶着治具の修正・調整及びトライアル ・溶着トライアルデーターのまとめ及び、海外を含む量産工場への溶着冶具情報の展開 ・トライアルデーターから成型金型または製品形状への修正提案 ・各種溶着機の条件設定決め ■組織構成： ・生産技術部：98名（平均年齢：43.5歳）※2023/10/31在籍 ・生産技術課：16名（平均年齢：38.9歳） ■働き方 残業時間 10〜30時間/月程度、業務負荷に応じて休日出勤有 ■20代：一般社員 年収例：〜約550万円 業務内容： ・記載の仕事内容を自分の責任範囲で自ら遂行する ・自ら率先して課題を見つけて改善を行う ・グループ内で課員(他のエンジニア)からの協力をもらいながら業務を進める。 ■30代：主任 年収例：約700万円 業務内容： ・記載の仕事内容に加えてリーダーとして業務のリード、課員への指示 ・他部署との調整業務 ・各種治具図面、技術報告書等の内容確認 ・若手エンジニアへの育成と指導 ■40代：課長 年収例：約860万円 業務内容： ・ＫＰＩ管理に加え、DE業務全般の部下の管理、育成、指導 ・設備投資予算立案、他部署均衡、業務改善 ・各種治具図面、技術報告書等の承認 ・効率よく業務を進めるための人員配置や組織変更の推進 ★応募者へ期待していること ・明るく前向きに仕事に取り組む人 ・部内/他部署との連携が多く、コミュニケーション能力が高い人 ■マーレジャパンの特徴： フィルトレーション＆エンジンペリフェラルズ事業の日本法人です。主力製品のヘッドカバーはマーケットシェアトップクラスで、この製品で培った樹脂技術を他製品に応用し様々な製品開発を推進しています。また、お客様は日系自動車メーカー様となり、独立系のため様々なメーカーと取引をしております。

〜世界トップクラスシェアの独立系サプライヤーMAHLE（マーレ）／従業員数72,000名程度／世界30ヶ国160ヶ所以上の生産・営業拠点を構える〜 ■業務概要： 国内・海外の自動車部品（樹脂シリンダヘッドカバー、樹脂エアクリーナ、キャニスター、アルミオイルウォーマ等）の新製品の量産立ち上げに伴う品質保証業務全般 ■業務詳細：（特に1と3の業務経験が必須） 1）新製品の品質保証内容決定に向けた客先・社内部署との折衝 2）新製品の評価（検査・試験） 3）新製品の不具合未然防止活動（不具合解析、工程改善、部品設計へのFBと水平展開） 4）新製品の量産初期品質重点活動の主幹部署としての推進 ■業務の魅力： トヨタ、日産、本田など多数のカーメーカーと直接折衝を行う機会が多く、日系顧客向け自動車部品の品質保証知識・ノウハウを身に付けることができます。 国内外問わず、試作〜量産までのモノ造り・品質保証業務全般に携わる為、設計・技術・製造などの関連部署とともに幅広く活躍する機会があります。 また、海外拠点（主にアジア）との協力・サポート業務で英語に触れる機会もあります。 ■組織構成： ・品質保証部：55名（平均年齢：44.7歳） ・生産前品証課：8名（平均年齢：37.6歳） ※男性6名、女性2名 ※50代1名、30代7名 ※30代が多い職場です。他部署から異動、中途入社者もいるため、様々なバックグラウンドを持った社員が集まっています。 ■残業時間： 月平均20時間程度（状況により変動あり／主な残業理由：製品開発時期の重複、不具合対応） ■応募者へ期待すること： 顧客品質窓口として矢面に立ち折衝を行うことも多く、負担の多い部署ではありますが、お客様品質の第一人者として、社内外とのコミュニケーションを楽しみながら幅広い業務にやりがいを感じてもらえることに期待します。 ■マーレジャパンの特徴： フィルトレーション＆エンジンペリフェラルズ事業の日本法人です。主力製品のヘッドカバーはマーケットシェアトップクラスで、この製品で培った樹脂技術を他製品に応用し様々な製品開発を推進しています。また、お客様は日系自動車メーカー様となり、独立系のため様々なメーカーと取引をしております。

〜世界シェアトップクラスの独立系サプライヤー／従業員数72,000名程度／世界30ヶ国160ヶ所以上の生産・営業拠点を構える独立系自動車サプライヤーのマーレグループ〜 乗用車のセールスアカウントマネージャーとして、新規プロジェクトの獲得、アプリケーションエンジニアリング、商業交渉、プロジェクトマネジメントをお任せします。 ■業務内容： （1）新規プロジェクトの獲得 ソーシング活動の初期段階から情報を収集し、キーアカウントによって設定された戦略目標に沿った新規ビジネスチャンスを積極的に追求し、ターゲット価格、需要、ビジネスの可能性を調査。技術動向の収集、競合他社の活動をモニター。 （2）営業およびアプリケーション・エンジニアリング アプリケーションエンジニアリング活動実施。契約交渉、価格設定、その他の重要な技術的・商業的テーマについて、マーレを代表して顧客に対応。 （3）プロジェクト管理 製品開発プロセスを用いて、受注したプロジェクトを管理し、事前に設定したプロジェクトスケジュール内で円滑な製品開発と生産準備を実施。マーレ社内の関連部署および国内外の顧客との報告、情報、コミュニケーションの流れを維持。 （4）顧客との関係管理 顧客との長期的な関係を構築し、高い技術力を持つ戦略的サプライヤーと見なされるよう、顧客の様々な組織レベルにおいてコンタクトネットワークの強化。 ■レポート先： S3.1キーアカウントマネージャー ■当社の特徴： ◎マーレ（MAHLE）はドイツを本拠地とするグローバルサプライヤーです。世界で生産されている自動車の約半分にマーレグループの製品が搭載されています。中でもマーレジャパン（フィルトレーション＆エンジンペリフェラルズ事業）は、エンジンおよびトランスミッション向けエアマネジメント製品・潤滑システム製品、電動車向けオイルマネジメントモジュール、燃料電池車向け加湿器　等、自動車の動力製品に精通する企業です。 ◎高い技術力で従来製品よりも軽量化・省力化・コスト削減を実現。また当社は独立メーカーであるため、お客様が固定されることがなく様々なメーカーと取引をしており、安定しています。 ◎エンジン内部の部品のためイメージが難しいですが、街中を走るトラックや自家用車などの自動車の動力源に当社の製品が幅広く使われています。

〜世界シェアトップクラス製品保有／最短1日1hのスーパーフレックス制／車通勤可／食堂完備〜 ■ミッション： 量産工場としての重要な機能をもつ川越工場の安定操業をミッションとしてお任せいたします。 ■業務内容： 【設備保全に関する業務】 ・設備の保守点検計画の立案及び実施 ・設備の予防保全と改善の推進 ・設備の突発故障修理及び調査、分析、再発防止策の実施 ・諸官庁との折衝業務（法廷届け出、報告等） 【生産技術に関する業務】 ・工場で生産する製品の工程を決め、設備・治具を設計・製作を行う。 ・量産工程の作業改善・品質向上・不良削減を行う。 ■工場、設備： 川越工場では大小合わせて約160の設備があります。 ステンレス製品を扱うため、プレス機、組付機械、炉、検査機械などがあり、すべての機械を技術・保全課でメンテナンスを担当しています。 機械に特定の担当は決めておらず、どの社員も幅広い知識と経験を積めるようにしています。 ■組織構成： 川越工場 技術保全課は8名で構成されており、全員男性です。 （50代2名、40代2名、30代3名、20代1名） ■働く環境 ・休日出勤：なし ・当直対応：平日のみ週1回 ございます。5名でシフト制を組んでいるため、1人あたり月1回程度の当直になります。 ・夜間の呼び出し：基本的に当直社員が対応するため、急な呼び出しはありません。 ・残業：基本的には残業0h（定時退社）、突発対応などにより月平均10h以下程度になっております。 ■マーレジャパンの特徴： フィルトレーション＆エンジンペリフェラルズ事業の日本法人です。主力製品のヘッドカバーはマーケットシェアNO.1で、この製品で培った樹脂技術を他製品に応用し様々な製品開発を推進しています。また、お客様は日系自動車メーカー様となり、独立系のため様々なメーカーと取引をしております。 ■今後ビジネスについて： マーレグループは内燃機関製品で世界最大級のシェアを獲得していますが、モビリティの多様化に伴い、電動車・燃料電池車向けの新規製品開発に力を注いでいます。また、マーレジャパンとしてはインドやASEANなどのマーケットでは引き続きガソリン車、ディーゼル車の需要が高く、引き続き内燃機関製品の需要も見込まれます。

〜世界トップシェアの独立系サプライヤー／従業員数72,000名程度／世界30ヶ国160ヶ所以上の生産・営業拠点を構える独系自動車サプライヤーのマーレグループ〜 ■業務内容： 1. 国内・海外サプライヤーの品質指導 海外出張は、コロナ以前は2か月に1回ほど、1〜2週間程度行っておりました。現在は徐々に出張頻度が戻っており、現地指導の機会もあります。 2. サプライヤー部品の品質保証業務（不具合解析、工程改善、部品検査） 3. サプライヤー部品の工程変更対応業務（客先申請⇒量産承認のための書類準備） 4. 計測業務（三次元測定） ■組織構成 品質保証部 : 55名 （平均年齢：44.5歳） ・物流センター品証課 : 7名 （平均年齢：43.1歳） └年代構成：50代3名、40代3名、30代1名、20代1名 └男女比：男性　7名、女性　1名 ■組織ミッション 現在、マーレジャパン製品やtier2企業製品(海外メーカーメイン)などを取り扱いしております。特にtier2における品質の向上に課題があり、改善をしていくことを当面のミッションとしております。 ■マーレグループの特徴：MAHLE（マーレ）は世界シェアトップクラスを誇るドイツ自動車部品メーカーです。従業員72,000名在籍、160カ所に拠点があります。世界中で生産される自動車の約半分にマーレ製品を搭載しており、自動車業界にとって必要不可欠な企業であると自負しております。 ■マーレジャパンの特徴：フィルトレーション＆エンジンペリフェラルズ事業の日本法人です。主力製品のヘッドカバーはマーケットシェアNO.1で、この製品で培った樹脂技術を他製品に応用し様々な製品開発を推進しています。また、お客様は日系自動車メーカー様となり、独立系のため様々なメーカーと取引をしております。 ■今後ビジネスについて：マーレグループは内燃機関製品で世界最大級のシェアを獲得していますが、モビリティの多様化に伴い、電動車・燃料電池車向けの新規製品開発に力を注いでいます。また、マーレジャパンとしてはインドやASEANなどのマーケットでは引き続きガソリン車、ディーゼル車の需要が高く、引き続き内燃機関製品の需要も見込まれます。

【未経験から挑戦可能！車好きな方歓迎！世界最高峰の自動車部品メーカーグループの一員としてご活躍いただけます】 マーレジャパンの子会社である当社にて、直方工場の生産技術職としてご活躍いただきます。 ■業務内容： （1）新製品立上げ準備 ・樹脂部品の組立設備治具手配（計画立案、手配、設置） ・導入後の設備治具調整、条件設定 ・各種報告書の作成 ・生産設備の改善業務 （2）改善業務 ・生産ラインの生産性改善活動 ・設備の突発故障修理及び調査、分解、再発防止対策 ■組織構成： 直方工場 技術・保全課は、10名で構成されております。 ■マーレジャパンについて： 当社は世界シェアトップクラスを誇るドイツ自動車部品専門メーカーのグループです。現在マーレ社の主力製品のピストンシステム、吸気系、潤滑系のエンジンモジュール化製品では世界でトップクラスのシェアを誇ります。 ・主力製品はエンジン内部の部品のためイメージが難しいですが、街中を走るトラックや自家用車などの自動車のエンジンに使われています。高い技術力で従来製品よりも軽量化、省力化、コスト削減を実現し、フェラーリのF1エンジンにも使われています。 ・当社では常に先端技術に触れるチャンスがあります。また独立メーカーであるため、お客様が固定されることがなく様々なメーカーと取引をしており、安定しています。

【静岡・福岡・群馬・フィリピンいずれかの工場長候補／EVシフトでも需要安定◎／多くの完成車メーカーやTier1メーカーと長年取引／新規のご依頼も増加中◎】 ■職務内容： 自動車用プラスチック製品がメインの商材の世界に展開する企業である当社にて、製造に携わる工場長補佐業務をお任せいたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・工場の安全確保 ・品質／工程管理 ・人材確保／育成 ・目標設定と実現 ・コスト削減／業務効率化 ・職場環境づくりなど ■当社について： 当社はウィンドウォッシャーシステム（自動車の窓に洗浄液を噴射させるシステム）の製造・開発で世界的な注目を集めているメーカーです。 特に「噴射角度調整機能付振動拡散ノズル」は国内外で特許を取得しており、世界中の自動車の多くに当社の振動拡散ノズルが採用されています。 ■入社後について： まずは本社にて約6ヶ月ほど研修を実施し、工場の運営内容を学んでいただきます。その後約1〜2年程度工場長補佐をご経験いただいた上で、国内拠点（静岡／福岡／群馬）及び海外拠点（フィリピン）いずれかの工場において、工場長をお任せしたいと考えています。 ■当社の特徴： 【大手企業と長年取引】 完成車メーカーのスズキやヤマハ発動機、ミツバ・マーレジャパンといった自動車部品Tier1メーカーと取引をしている、創業60年以上の老舗メーカーです。 【EVシフトの流れの中でも需要安定◎】 ウィンドウォッシャーシステムは今後自動車の動力源が大きく変わる中エンジン（ガソリン・ディーゼル）でもハイブリッドでも電気でも必ず搭載される部品です。また最近では建機や工作機械メーカーからの問い合わせもあるなど、業界の枠を超えた開発にも注力しています。

当社はウィンドウォッシャーシステム（自動車の窓に洗浄液を噴射させるシステム）の製造・開発で世界的な注目を集めているメーカーです。 特に「噴射角度調整機能付振動拡散ノズル」は国内外で特許を取得しており、世界中の自動車の多くに当社の振動拡散ノズルが採用されています。 そんな当社にて、自社製品であるウォッシャータンクやノズルなどの設計開発をお任せします。 ■職務概要 ・ウォッシャ—部品（タンクやノズルなど）の設計開発業務 └構想段階から携わることができます。お客様先の設計部隊との打ち合わせ、設計、解析業務、場合によってはプレゼンなども行います。 ・自社開発品の企画・設計 └顧客との共同開発や、大学との共同研究、特許取得対応などを行います。 ※使用CADソフト：CATIA V5、NX ■本ポジションの特徴 ウィンドウォッシャーはボンネットという限られた空間におさめるために複雑な形状をしているとともに、取り付けにあたってはさまざまな条件をクリアする必要があります。また、「自動車が動いていても止まっていても窓の全体に洗浄液がまんべんなく行きわたるようにはどうすれば？」という観点が必要であることや自動車の窓の大きさや角度によっても設計が変わる奥深さもあります。 ■組織構成 設計開発部門は4名で構成されており、企業ごとの担当で分かれています。 部長を中心に経験豊富な先輩社員が在籍しているため、非常に手厚い教育フォローが可能です。 ■充実した研修体制 入社後、経験に合わせた個別研修プログラムを1年間受けて頂き、着実にスキルアップできる体制が整っています。1年間の研修後、状態を見た上で次年度は新しい研修プログラムを上長と相談した上で決めていきます。 ■当社の特徴： 【大手企業と長年取引あり】 完成車メーカーのスズキやヤマハ発動機、ミツバ・マーレジャパンといった自動車部品Tier1メーカーと取引をしている、創業60年以上の老舗メーカーです。 【EVシフトの流れの中でも需要安定◎】 ウィンドウォッシャーシステム は今後自動車の動力源が大きく変わる中エンジン（ガソリン・ディーゼル）でもハイブリッドでも電気でも必ず搭載される部品です。また最近では建機や工作機械メーカーからの問い合わせもあるなど、業界の枠を超えた開発にも注力しています。