神奈川の工場施設や高層マンション、商業施設、 研究所などの【屋内警備】の仕事です。 ≪入社後は...≫ 大手全日警グループの名に恥じない、 講義と実践型の充実した研修をご用意。 知識がゼロの方も安心してください！ 実際に8割が未経験からのスタートです。 ≪具体的な仕事内容≫ ■施設内のモニター監視 ■見回り ■入退館者の受付　 ■急病人対応など 業務は30分～1時間ごとにローテーションします。 ≪働く魅力≫ 屋内で行う業務のため、働く社員も安心安全。 座ってできる仕事も多く、 体力的に自信がない方も安心です。 また、まずは業務に慣れていただくために 5～10名のチーム配属。 何かあったときも助け合える環境です。 <注目ポイント1> 働くのは週3日だけ！ 夜勤明けは「明け休み」となるため 働くのは月に11日ほどです。 1ヶ月前にシフトを組むため希望にあった休日を設定いただけます！ ※急な呼び出しやシフトの交代は一切ありません ≪シフト例≫ 月：9:00～翌朝9:00（仮眠時間あり） 火：★明け休み 水：9:00～翌朝9:00（仮眠時間あり） 木：★明け休み 金：公休 土：9:00～翌朝9:00（仮眠時間あり） 日：★明け休み <注目ポイント2> 地元で心機一転働きませんか？ 警備員としての業務経験が一切無くても問題なし！ 実際に当社で働く社員は、 未経験からスタートした人がほとんどです。 分からないことは相談できる環境のため、 未経験の方も安心してスタートできます。 長期安定して働きたい方にオススメです！ 【入社後の成長サポート】 入社後は新入社員研修をご用意。 20時間分の座学を実施します。 その後も、配属先に合わせた研修を実施。 配属先の施設の概要、警備にあたっての注意点など、 実務内容を学んでいただきます。

【Point】60歳の再雇用制度＆3年以上の勤務で退職金支給あり 【Point】40代・50代未経験で再スタートする社員多数 【Point】室内中心でモニター監視などの座る仕事もあり ━━━━━━━… 誰もが知っているビルや、有名企業などの大型施設で 室内およびビル周辺での巡回やモニター監視などの業務をお任せします！ ＜お仕事内容は？＞ ■不審者の侵入防止や出入者の適切な管理 ■施設内の巡回 ■防災センターの監視業務 ■地震や火災などの緊急対応 ■警備受付業務 ※ほかにも、各イベントでの安全を守る"臨時警備業務"をお任せすることもございます ＜入社後の流れは？＞ 入社後は先輩社員と一緒に施設を回り、 細かい注意点や実際の接客方法などを覚えていきます！ ビジネスマナーを学べる研修やマナーブックもご用意。 経歴や経験関係なく安心して仕事に慣れていけるはずです。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> ＜年齢関係なしにスタートできる”充実研修”＞ 入社後、ALSOKの初任研修があるため未経験でも安心してスタートできます。施設配属後は、40代・50代の方でも安心して学べるよう、先輩社員がマンツーマンでサポートします◎その後も、不審者対応や防災設備の確認方法など段階的かつ継続的にフォローする体制を整備。年齢関係なくチャレンジできる環境です。 <注目ポイント2> ＜「安定感が決め手です」という社員も多数！＞ ■定年60歳（再雇用あり） ■退職金支給（勤続年数3年以上） ■入社祝金5万円（正社員） ■交通費全額支給 ■保養所などが安くなるライフサポート倶楽部 ■結婚祝い金 ■介護休暇、特別休暇 ■家族手当 ■時間外手当・深夜手当全額支給 親会社であるALSOKと同等の好待遇な制度をご用意しています。プライベートでも利用できる制度や収入アップも叶えられる嬉しい環境です！

【Point】入社祝い金5万円（正社員）&20代で年収500万円以上可能 【Point】書類選考無し&フリーターの方も歓迎！ 【Point】休みのとりやすさ◎今年のGWは11連休を取得した社員も ━━━━━━━… 誰もが知っているビルや、有名企業などの大型施設で 室内およびビル周辺での巡回やモニター監視などの業務をお任せします！ *＜お仕事内容は？＞* ■不審者の侵入防止や出入者の適切な管理 ■施設内の巡回 ■防災センターの監視業務 ■地震や火災などの緊急対応 ■警備受付業務 ※ほかにも、各イベントでの安全を守る"臨時警備業務"をお任せすることもございます *＜入社後の流れは？＞* 入社後は先輩社員と一緒に施設を回り、 細かい注意点や実際の接客方法などを覚えていきます！ ビジネスマナーを学べる研修やマナーブックもご用意。 経歴や経験関係なく安心して仕事に慣れていけるはずです。 *＜1日のスケジュール例＞* 日勤例：立哨→防災センター→受付→休憩→巡回→立哨→巡回→防災センター→立哨 夜勤例：巡回→受付２ｈ→防災センター→巡回→休憩２ｈ→受付→防災センター 　　　　→巡回→防災センター→休憩→巡回→防災センター→立哨 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 【ALSOK研修で未経験でも安心！】 入社後、ALSOKの初任研修があるため安心してスタートできます。施設配属後は、先輩社員が一緒についてビジネスマナーの基礎から、施設のルール、仕事の流れなど…基礎から丁寧に教えます。実際に未経験入社の社員からは「研修がしっかりとしていたので安心してはじめられた」という嬉しい声も多いんです！経験や年齢関係なく、不安なくお仕事をスタートできる環境です◎ <注目ポイント2> 【「安定感が入社の決め手です」という社員も多数！】 ■入社祝金5万円（正社員） ■交通費全額支給 ■保養所などが安くなるライフサポート倶楽部 ■定年60歳（再雇用あり） ■結婚祝い金 ■介護休暇、特別休暇 ■家族手当 ■時間外手当・深夜手当全額支給 親会社であるALSOKと同等の好待遇な制度をご用意しています。プライベートでも利用できる制度や収入アップも叶えられる嬉しい環境です！

お任せしたいのは、全国各地の建設プロジェクトのサポート業務。 書類作成、データ入力、スケジュール管理などを行っていただきます！ [▼ステップ1] まずは3週間の充実研修からスタート！ PCの使い方や、当社でお任せする業務内容を 細かくレクチャーしていきます [▼ステップ2] 研修後は先輩メンバーのサポートから始まります！ 徐々にできることをやしていきましょう◎ [▼ステップ3] 一人で業務ができるようになったら、 下記のような業務を主担当としてお任せしていきます！ ＜具体的には…＞ ◆工事進捗のチェック ◆資料作成 ◆施工設計図の確認や修正 ◆品質のチェック ◆コスト管理　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 1年目で月収30万円が叶う！将来的には夢の年収1000万も◎ 未経験から月給23万1600円（※関東・関西・中部圏・北陸の場合）に加え、残業代は1分単位で全額支給。 1年目から月収30万円が実現できます！ さらに現場での経験を積んでいけば、年収1000万円を目指すことも可能です！ ＜年次ごとの収入イメージを大公開！＞ ▼未経験者入社▼ ■年収382万円／【入社1年目】／月給23万円＋諸手当＋賞与年2回 ■年収504万円／【入社5年目】／月給31万円＋諸手当＋賞与年2回 ■年収756万円／【入社10年目】／月給46万円＋諸手当＋賞与年2回 <注目ポイント2> 数々の「業界No.1」を獲得！社会的に評価されている会社です 7年以上も前から高い評価を頂いてきました！ ＜具体的には…＞ ★「建設系人材会社 総合社員満足度」No.1 ★「建設系人材会社 口コミ評価」No.1 ★「安心して働ける 建設系人材会社」No.1 このような評価は、社員がベストなパフォーマンスを 発揮できるよう環境を整えているからこそ受賞できました。 例えば、結婚・出産時のお祝い金、子ども手当、 さらに資格取得時の支援制度などもご用意しています。 理想の「働く」を実現する会社です！ ※全て2018年ゼネラルリサーチ調べ 【入社後の成長サポート】 ★入社後は約3週間の研修あり！ ★研修期間も給与を全額支給！ …………… 受講者はのべ【4000名】以上！ 実務経験も豊富な専門講師がイチから丁寧にお教えします。 ＜研修内容の例＞ ・ビジネスマナー ・業界や用語について（☆「ゼネコンって何？」から学べます！） ・現場写真の撮り方のコツ ・お仕事の事例紹介 ★研修後も手厚くサポート ◎全ての社員に専任のフォロー担当がつきます ◎毎月1回フォロー担当が「最近どうですか？」と話をするミーティングを実施します ◎全体研修や同窓会の実施といった取り組みも毎年実施しています 仕事やキャリアに関する悩みに寄り添い、理想の「働く」を実現します！

お任せしたいのは、全国各地の建設プロジェクトのサポート業務。 書類作成、データ入力、スケジュール管理などを行っていただきます！ まずは3週間の研修を行い、その後はサポート業務から 少しずつお任せするのでご安心ください！ ＜具体的には…＞ ◆資料の作成・データ入力業務 ◆資材の手配や在庫管理 ◆請求書や伝票の作成 ◆スタッフの管理・調整 ◆現場の進捗管理や工程チェック ◆打ち合わせや建物の写真撮影　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 当社で働く≪6大メリット≫をご紹介します！ 【1】未経験から履歴書に書けるような資格が取れる 【2】手に職がつくので収入アップを実現（将来的に年収1000万円も目指せる） 【3】ずっと専任のフォロー担当がつくから無理な働き方にならない 【4】残業月20時間ほど・GW10連休・夏6連休・冬11連休の実績ありでしっかり休める 【5】異業界出身の先輩が多く、成長を共にできる仲間がたくさん 【6】定期面談があり、困り事やキャリアについて相談しやすい環境 <注目ポイント2> 数々の「業界No.1」を獲得！社会的に評価されている会社です 7年以上も前から高い評価を頂いてきました！ ＜具体的には…＞ ★「建設系人材会社 総合社員満足度」No.1 ★「建設系人材会社 口コミ評価」No.1 ★「安心して働ける 建設系人材会社」No.1 このような評価は、社員がベストなパフォーマンスを 発揮できるよう環境を整えているからこそ受賞できました。 例えば、結婚・出産時のお祝い金、子ども手当、 さらに資格取得時の支援制度などもご用意しています。 理想の「働く」を実現する会社です！ ※全て2018年ゼネラルリサーチ調べ 【入社後の成長サポート】 ★入社後は約3週間の研修あり！ ★研修期間も給与を全額支給！ …………… 受講者はのべ【4000名】以上！ 実務経験も豊富な専門講師がイチから丁寧にお教えします。 ＜研修内容の例＞ ・ビジネスマナー ・業界や用語について（☆「ゼネコンって何？」から学べます！） ・現場写真の撮り方のコツ ・お仕事の事例紹介 ★研修後も手厚くサポート ◎全ての社員に専任のフォロー担当がつきます ◎毎月1回フォロー担当が「最近どうですか？」と話をするミーティングを実施します ◎全体研修や同窓会の実施といった取り組みも毎年実施しています 仕事やキャリアに関する悩みに寄り添い、理想の「働く」を実現します！

現場への出動ナシ！本社内にある指令センター（管制室）に常駐し、 モニター監視や有事の際には現場スタッフへ指示を出す “司令塔”として活躍していただきます。 【具体的な仕事内容】 ◆電話への応対 ・24時間稼働中のコールセンターから届く 　「駐車場のバーが上がらない」などの連絡にご対応いただきます。 ◆報告書の作成などの各種事務作業 【他にもこんな業務をお任せする場合があります！】 ◆モニターをチェックしながらトラブルがないかなどを監視 ◆警報が鳴ったら現場担当者へ適切に指示　など ・指令センターから「平塚市の◎◎で警報が作動」などのアラートを 　現場の警備スタッフに知らせ、指示をするのがミッションです。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 未経験OK！充実の研修制度であなたの成長をサポートします。 入社後は約2ヶ月間にわたるインターン期間からスタート。 先輩社員から直接、基本的な業務の流れなどを覚えていただきます。 さらに、AEDの取り扱い方や心肺蘇生法などを学べる講習や、 銀行ATM実機のバックアップ研修など、成長につながる研修も多数実施。 その後は独り立ちとなります。 電話対応なども発生しますが、「経験がない…」という方のために マニュアルもしっかりご用意。 また、チームワークを重視する社風のため 分からないことや疑問、悩みなどがあればすぐに周りに尋ねられます。 穏やかな人ばかりなので、安心してスタートできますよ！ <注目ポイント2> 安定基盤と働きやすさ。長くじっくり活躍できる環境です。 【設立から55年！上場会社のグループ企業】 1969年の設立以来、平塚市をはじめ神奈川県内のさまざまな施設で 警備業務をお任せいただくなど、豊富な信頼と実績を誇る当社。 また、東証プライム上場企業であるセントラル警備保障株式会社の グループ企業という安定した経営基盤も強みです。 【働きやすさ抜群！ムリなく働けます】 ◎本社の指令センター常駐のため現場への出動なし！ ◎転居を伴う転勤なし。平塚で腰を据えて働けます ◎週の出勤回数は3～4回！年間休日は130日程度（明け休み含） ◎出退勤時の着替えや引継ぎ時間10分も労働時間にカウント！ ほかにも年1回の給与改定で毎年月給がアップするほか、 家族・夜勤・深夜手当など各種手当や福利厚生も充実！ 安定した環境で、安心して活躍できます♪ 【入社後の成長サポート】 ≪充実した研修体制で成長を支えていきます！≫ ▼STEP1／3日間の新任教育 警備員の仕事や機械警備について、 座学で基礎から学んでいただきます。 ▼STEP2／約2ヶ月のインターン教育 実際の現場で先輩について実践力を養います。 警備の知識については研修でイチから身につけられるため 未経験でも安心です。 AEDの取り扱いや心肺蘇生法を学ぶ講習など、 成長につながる学びの機会もご用意！ 将来的には施設警備や他の専門的な警備への異動、 営業職などへのキャリアチェンジも可能です。

銀行の支店長など、大手企業の重役専属ドライバーとして、 クラウンやレクサスなどの高級車で送迎を担当します。 目的地や乗車される方はほぼ固定のため、 道順を覚えやすく、運転にも集中しやすいのが特長。 未経験の方も落ち着いた環境で徐々に慣れていけるはずです。 【仕事内容】 ◎商談や会合・出張・宴席などに関わる送迎 ◎車両の整備・点検・清掃や日報作成など ※基本的に平日日勤となりますが一部週末や早朝夜間の送迎もあります。 【1日のスケジュール】 ▼8:30〜｜出勤・車両点検・清掃 運行予定や道路状況を確認し、車両を整えます。 ▼9:00〜｜送迎業務（午前） 1〜2ヵ所の送迎。落ち着いたルートを運行します。 ▼12:00頃〜｜休憩 待機や昼食など、ゆったり過ごせる時間です。 ▼13:00〜｜送迎業務（午後） 午後も1〜2ヵ所の送迎を担当します。 ▼17:00〜｜日報作成・退社 翌日の準備を済ませて定時退社。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> ■運転免許があれば、何歳からでも挑戦できる！ 50代・60代で未経験からスタートしている社員が多数。入社後の研修では基本的な運転マナーから、役員送迎に必要な所作まで丁寧に指導。実務開始後も、面談やフォロー体制が整っており、安心して始められます。行き先も乗車する方も毎回同じなので、ルーティン化しやすく、仕事に慣れやすいポジションです。定年後でも新しいキャリアにチャレンジできる場所です！ <注目ポイント2> ■安定した企業基盤＆環境のもと、歳を重ねても長く働ける 当社は三菱UFJ銀行の管財部門から独立した企業として、安定した経営基盤を誇ります。役員送迎という業務もその信頼関係から生まれたもので、毎回同じ方を送迎する定型ルートで安心して業務に集中できます。また、長期勤務を前提とした嘱託制度や、健康面に配慮した働き方も整っており、「無理せず長く働きたい」という方には理想的な環境です。安定性を重視するあなたにこそ、ご紹介したい仕事です。 【入社後の成長サポート】 ▼入社後1ヵ月間【新人教育カリキュラム受講】 エチケットマナーからスムーズな発進・停止の仕方まで、役員ドライバーにふさわしい技術と姿勢を学びます。 ▼経験や適性に応じて配属先を決定 ▼その後も集合研修やスキルアップ研修を実施！ ※研修の詳細は、こちらのリンク先をコピーして検索してみてください！ https://www.tfas-p.co.jp/training.html

【Point1】屋内での勤務が基本 【Point2】銀行施設ならではの落ち着いた雰囲気で働けます 【Point3】4日間の研修＆約1ヵ月のOJTからスタート！ 大手銀行施設に常駐し、施設内の警備や巡回、落とし物の届け出対応などを担当します。 【具体的なお仕事内容】 ・ロビーでの見守り ・店舗内や周辺の巡回 ・落とし物・届け出対応 ・梱包物の搬出・搬入や簡単な清掃 ・そのほか庶務業務 など 【1日の流れ】 ▼8：00→出勤して、店舗のオープン準備 ▼9：00→開店後はロビーに立って警備スタート ▼15：00→閉店後、店舗周辺の見回りや梱包物の搬出入や清掃など ▼17：00→定時退社！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> ■【4日間の研修＆約1ヵ月のOJT】年齢問わずサポート！ ミドル層・シニア層でも未経験からスタートできる警備スタッフ。入社後は基本をじっくり学べる新人研修や、実務後の先輩同行によるOJTを通して、未経験の方も安心して現場に立てます。面接では経験よりも人柄重視の採用になりますので、まずはお気軽にご応募ください！ <注目ポイント2> ■【屋内での勤務】無理せず続けられます！ 勤務先は銀行内の屋内施設。入出管理や施設内の巡回など、基本は空調の整った環境でのお仕事です。年齢的な不安がある方や、これから先も長く働きたい方に最適な職場です！実際に60代以降も働き続けている方も多く「年齢を重ねても無理せず働きたい」そんな声にしっかり応える職場です。 【入社後の成長サポート】 ▼4日間の研修からスタート！ 入社後は4日間の研修で警備の基本を学びます。 ▼約1ヵ月ほどのOJT研修 先輩に同行しながら、仕事の流れを覚えます ▼独り立ち後もサポート 指導担当者が毎月店舗を訪れ、面談を実施。何でも気軽に相談できます！ ★一人勤務が不安な方は慣れるまで先輩がフォローします。

自社クラウドサービスのインフラ設計、構築に従事していただきます。 入社後はご自身の経験に合わせて、サーバー、ネットワーク、パブリッククラウドにおける運用・導入保守の業務に携わっていただきます。 《主な自社クラウドサービス》 ・安否確認サービス等の大規模災害対策サービス（BCP支援） ・勤怠管理、給与明細、マイナンバーサービス等の人事部門向けサービス ・エコ文書サービス等の文書電子化（電子署名・保管）サービス 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜使用環境＞ UNIX、Ｌinux、AWS、GCP等 ubernetesやDocker、IaC（terraform、ansible、cloudformation等） ＜就業環境＞　自社勤務 フレックスタイム制の勤務体系。ほぼすべてのエンジニアがリモートワークをしています。 改善活動や技術力向上を競うイベントを実施しています。 <注目ポイント1> ■仕事の魅力■ 国内最大級である「セコム安否確認サービス」をはじめとする自社開発サービスのシステムに携わることができ、大規模かつ最新の環境でご自身のスキルアップに挑戦できる環境があります。国内最大級のサービスを支える業務であり、成長意欲の高い人が積極的に働くことができます。また、AWSやGCP等のパブリッククラウドにも積極的に携わっていただきます。 <注目ポイント2> ■充実のフォローアップ体制■ 技術エキスパート、上流工程、プロジェクトマネージャー等ご自身のスキルや経験、志向性に合わせたキャリアを目指すことができます。当部署には20代のリーダーも多く在籍しています。 ＩＴスキル向上のためのｅラーニングの利用が可能です。 充実したセコムの人事評価制度のもと、開発スキルだけではなく人間的な成長も後押します。上司との面談では、設定した目標の確認、フィードバックを受ける環境が整っています。また、プロジェクト内では経験豊富な先輩社員からの積極的なアドバイスが受けられます。

セコムグループの社内システム全般およびセコムがお客様に提供している 各種サービスを支えるシステムの開発を担当していただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 200社あまりのセコム全グループを対象とした社内基幹・業務システムの開発や、クラウドやビッグデータを用いた自社サービスの開発、セコムの全サービスを支える運用業務まで職種は多岐にわたります。 日本最大のデータセンターの強みを活かしつつ、クラウド技術やAIの活用など最新技術を駆使したスキルアップを安定した環境で追及頂けます。 ≪担当する工程≫ 要件定義、設計などの上流工程から開発・保守・運用と幅広い領域を担当していただきます。 システム構築技術はもとより、豊富な業務スキルを身につけ、 顧客の立場でのシステム提案・開発・保守を行います。 <注目ポイント1> ◆PL・PMとしての経験が積める◆ 要件定義・基本設計などの上流工程から開発に携わることでSEとしての スキルアップを図るだけでなく、システム開発の管理能力を磨くことにより、 プロジェクトマネージャーやチームリーダーとしても活躍いただけます。 <注目ポイント2> ◆長く安心して働ける環境◆ ◎住宅手当 ◎リフレッシュ休暇制度 ◎在宅勤務や時短勤務あり ◎資格取得支援制度 ◎退職金制度　など 大手セコムグループならではの福利厚生が充実しているため、家庭をお持ちの方や長期的にキャリアを形成したい方働き方にも安心の環境です。

セコムグループ会社向けのシステム提案、設計、構築、運用業務を中心にお任せします。 運用システムは自社データセンター内に設置されており、自社でのリモート作業がメインです。 【変更の範囲：会社の定める業務】 案件は、社内基幹・業務システムのようなイントラシステムサービスやお客様向けの公開システムをパブリッククラウド・プライベートクラウド・オンプレから 最適な環境を選択して運用構築するなど、多岐にわたります。日本最大のデータセンターの強みを活かしつつ最新技術を駆使したスキルアップを安定した環境で追及頂けます。 【担当フェーズ】 企画・設計・構築・運用 【技術環境】 OS：Linux/Windows/AIX/zOS　 NW：Cisco、Fortigate、HPE Aruba、A10、F5 クラウド：AWS、Azure ミドルウェア：IIS、Apache、JBOSS、Oracle DB、MS SQL <注目ポイント1> ◆あなたのキャリアを応援します◆ 将来的にはプロジェクトマネージャーとなっていただくことや スペシャリストとして技術業務に専念していただくことも可能です。 業務目標の進捗や仕事での悩みなど、一人ひとりとしっかり向き合い成長を支援しています。 〇通信教育助成金 業務に直結する通信教育を受講した場合、80％の助成を受けることができます。 〇資格取得支援制度 ＩＴ関連資格（基本・応用情報技術者試験など）の教材費・受験料や情報処理安全確保支援士の講習料を助成する制度をご用意しています。 <注目ポイント2> ◆長く安心して働ける環境◆ ◎住宅手当 ◎リフレッシュ休暇制度 ◎在宅勤務や時短勤務あり ◎資格取得支援制度 ◎退職金制度　など 大手セコムグループならではの福利厚生が充実しているため、家庭をお持ちの方や長期的にキャリアを形成したい方働き方にも安心の環境です。

セコムグループで使用している端末及び周辺環境の運用スタッフを担当します。 《具体的な仕事内容》 ・電話によるヘルプデスク対応（回答、説明、リモート保守作業） ・端末管理（購入、設定、配布、修理対応、回収等） ・PCセキュリティソフトの運用に伴う有事のパッチ適応 ・運用管理業務　など 【変更の範囲：会社の定める業務】 PC全般のサポート、そしてPCセキュリティ技術者としても活躍できます。 <注目ポイント1> ◆あなたのキャリアを応援します◆ 経験を積んだ先は、プロジェクトマネージャーやスペシャリストとして技術業務に専念していただくことも可能です。 業務目標の進捗や仕事での悩みなど、一人ひとりとしっかり向き合い成長を支援しています。 〇通信教育助成金 業務に直結する通信教育を受講した場合、80％の助成を受けることができます。 〇資格取得支援制度 ＩＴ関連資格（基本・応用情報技術者試験など）の教材費・受験料や情報処理安全確保支援士の講習料を助成する制度をご用意しています。 <注目ポイント2> ◆長く安心して働ける環境◆ ◎住宅手当 ◎リフレッシュ休暇制度 ◎在宅勤務や時短勤務あり ◎資格取得支援制度 ◎退職金制度　など 大手セコムグループならではの福利厚生が充実しているため、家庭をお持ちの方や長期的にキャリアを形成したい方働き方にも安心の環境です。

マンションやクリニックなどの定期清掃、引越し等に伴う賃貸マンション・アパートなどの空室クリーニングをお任せします。 〈お任せするお仕事〉 ・原状回復に伴う空室クリーニング：6割 ・マンションやクリニック、オフィス、物流センターの定期清掃：4割 〈仕事の魅力・特徴〉 ★チーム作業がメインで安心 ★作業1つひとつの難易度は高くなく、繰り返しの中で自然に覚えられるものがほとんど ★スムーズに作業ができるようになると、自分自身の成長とやりがいを実感 ★入社後は先輩が実務を通して丁寧レクチャー！ ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務 <注目ポイント1> 年齢・経験不問で安心のスタート◎ 幅広い年齢層のスタッフが活躍中で、中には70代の方も。体力的に無理がなく、年齢を重ねても安心して働けます。現在活躍中の先輩たちも建築・葬儀・配管工・営業など…様々な経歴を持つ未経験スタート組！先輩がしっかりサポートするので、困った時は遠慮なく質問しながら、少しずつ慣れてください。 <注目ポイント2> スタッフ同士で相談しながらお休みも調整できる！ 「子供の学校行事がある」「家族サービスをしたい」という理由でお休みしたい時は、周りのスタッフと相談しながら最大限希望を考慮しています◎スタッフの多くが子育て世代なので、家族の事情への理解も深く、土日休みも取りやすい融通の利く職場です！

★現場は首都圏エリア【都内23区、千葉県一部(市川市、浦安市、船橋市、柏市、白井市、印西市)】 ★担当現場は基本的に固定 ★社用車（軽自動車）の貸与あり ★自宅～現場間は基本的に直行直帰 マンションやオフィス、物流センターなどの日常清掃、定期清掃をお任せします。 どの現場も元々キレイですが、担当現場をさらに美しく保つことがお仕事です！ 入社後は先輩が実務を通して丁寧に教えていくので、 体を動かしながら、徐々に慣れていけばOK。 ゆくゆくは現場管理（パートさんの管理や仕上げチェック）などのマネジメント業務もお任せしていきます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 年齢・経験不問で安心のスタート◎ 幅広い年齢層のスタッフが活躍中で、中には70代の方も。体力的に無理がなく、年齢を重ねても安心して働けます。現在活躍中の先輩たちも建築・葬儀・配管工・営業など…様々な経歴を持つ未経験スタート組！先輩がしっかりサポートするので、困った時は遠慮なく質問しながら、少しずつ慣れてください。 <注目ポイント2> スタッフ同士で相談しながらお休みも調整できる！ 「子供の学校行事がある」「家族サービスをしたい」という理由でお休みしたい時は、周りのスタッフと相談しながら最大限希望を考慮しています◎スタッフの多くが子育て世代なので、家族の事情への理解も深く、土日休みも取りやすい融通の利く職場です！

水回りに関するさまざまなトラブルにご対応いただきます。 〈トラブル例〉 ◆急に水漏れしてしまった！ ◆洗面台が詰まってしまい、水が流れない！　など 【業務の流れ】 作業日の前日～当日に作業依頼が入ります 　▼ お客様宅へ訪問し、症状のヒアリングを行います 　▼ 原因と解決方法がわかってきたら、メンテナンス・修理作業開始！ 　▼ 作業が終わったら、伝票を作成して終了です。 次の現場へと向かいましょう！ ★自分のペースで作業ができる！ 基本的に、現場での作業は1人で担当します。 集中して取り組むことができるので、効率よく進めることができます。 また、自分1人では対応が難しい場合は電話での相談も可能！ 困ったときはすぐに周りを頼れるので、ご安心ください♪ ★未経験の方でもご安心ください！ 入社後は1ヶ月程度の先輩同行からスタートします！ 修理やメンテナンスの様子を見ることで、 スキルやノウハウが身に付きやすいです◎ 先輩自身も未経験出身の方がほとんどのため、 未経験ゆえの不安な気持ちに寄り添いながらレクチャーをしてくれますよ。 <注目ポイント1> ここが面白い！ 【1】トラブルを解決した時の達成感 トラブルの種類は十人十色。 なにが原因でトラブルが発生してしまったのかを 考えながら作業を進めていきます。 頭を使う分、トラブルが解決した時の達成感は格別！ さらに、お客様から感謝の言葉をいただけた際には 自分の仕事に誇りも持てますよ。 【2】思わぬところで次のお仕事が！ 丁寧な対応と修理を心掛けることで、 依頼当初の修理だけでなく 「もしかしてこういうのも直せたりする？」と 何気ない相談を受けることも。 お客様一人ひとりに寄り添うことで、 思わぬ追加の依頼をいただけることもあります！ <注目ポイント2> 大量募集の今がチャンス！ サービス事業拡大に向けて、たくさんの方と契約を結びたいと考えています！ 面接もリラックスして行いたいと考えているため、お気軽にご応募ください！ ★面接1回 ★私服面接OK ★内定まで2週間 ★平日18時以降／土日祝面接OK

▼お任せするのは体への負担が軽い売上金等の運搬ドライバーです▼ ★運転が嫌いでなければ、ペーパードライバーでも大丈夫です ★お客様先を巡回して売上金をお預かりし、お客様が使用する釣銭をお渡しします ★一般ドライバーが行うことが多い、大量・重い荷物の積み下ろしなどは発生しません ★お客様先はファミリーレストランやドラックストアなどのチェーン店が中心です ★GPS付きの特殊防犯システム搭載で安心！ ＜ここがポイント！＞ ◆2人1組のチーム制なので負担が少ないです 入社後はベテランスタッフとチームを組んでスタート！ 前半・後半に分けて運転を行いますので、 長時間運転になることはなく、身体的にも負担は少なめです。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 「カバンひとつでOK」な「超軽労働」です！ 当社には、「力仕事」「体力勝負」といったドライバーのイメージは当てはまりません！重い積み荷を大量に扱うこともありませんし、車体も軽いので運転がしやすいのも特徴です◎「こまめに稼ぐ」「二人で稼ぐ」「座って稼ぐ」がメインの仕事なので、若い年齢の方はもちろん、40～50代の方でも無理なく始められるのも魅力です！ <注目ポイント2> 安定感抜群の環境でステップアップも目指せます！ ★当社の安定性をご紹介★ 当社の親会社カンダホールディングスは東証スタンダード上場企業。業績も順調に伸びており、抜群の安定感を誇ります。また大手メガバンクと直接取引を行っている国内で数少ない企業の1つでもあるため、安心して長く勤められる環境です。 ★ドライバーに限らないキャリアパスも充実★ 日常の仕事を、しっかりと上司が評価する制度が整っている当社。その評価を基に、ステップアップとなるキャリアパスを豊富にご用意しています。実際に、ドライバーから拠点長や管理職になった先輩も多く、頑張った分だけキャリアアップを叶えられる環境です！

▼お任せするのは体への負担が軽い売上金等の運搬ドライバーです▼ ★運転が嫌いでなければ、ペーパードライバーでも大丈夫です ★お客様先を巡回して売上金をお預かりし、お客様が使用する釣銭をお渡しします ★一般ドライバーが行うことが多い、大量・重い荷物の積み下ろしなどは発生しません ★お客様先はファミリーレストランやドラックストアなどのチェーン店が中心です ★GPS付きの特殊防犯システム搭載で安心！ ＜ここがポイント！＞ ◆2人1組のチーム制なので負担が少ないです 入社後はベテランスタッフとチームを組んでスタート！ 前半・後半に分けて運転を行いますので、 長時間運転になることはなく、身体的にも負担は少なめです。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 高い専門性を要する専門資格を取得できます！ 当社では、「貴重品運搬警備業務2級資格」の取得を義務付けています。（※資格がなくても入社は可能です！）この資格を取得するためのサポート体制を提供しており、受験費用の支援や試験のコツなどをレクチャーします。高い専門性を要する資格を取得することで、自身のスキルアップにもつながります。 <注目ポイント2> 安定感抜群の環境でステップアップも目指せます！ ★当社の安定性をご紹介★ 当社の親会社カンダホールディングスは東証スタンダード上場企業。業績も順調に伸びており、抜群の安定感を誇ります。また大手メガバンクと直接取引を行っている国内で数少ない企業の1つでもあるため、安心して長く勤められる環境です。 ★ドライバーに限らないキャリアパスも充実★ 日常の仕事を、しっかりと上司が評価する制度が整っている当社。その評価を基に、ステップアップとなるキャリアパスを豊富にご用意しています。実際に、ドライバーから拠点長や管理職になった先輩も多く、頑張った分だけキャリアアップを叶えられる環境です！

目黒にある高級ホテルミュージアム【雅叙園】にて、 利用者様の出入りの応対や社員様の安全を護る業務をお任せします。 目黒駅から徒歩3分の駅チカで立地が良く、 高級感溢れる室内でゆったりとした時間を過ごせます。 【具体的なお仕事】 ■防災センターでの監視業務 ┗不審な点や異常はないかモニターを通してチェックします。 ■鍵の貸出や自動火災報知器の発報対応 ■巡回業務 ┗共有スペースや施設内外を巡回し、 　異常や不審物がないか等の確認を行ないます。 ■立哨・動哨業務 【セカンドキャリアは“警備のプロ”へ！安心のサポート体制】 入社後は「警備業3点セット」と呼ばれる【防災センター要員】【自衛消防技術】【上級救命】など、必要な資格取得を全面サポート。講習費や受験料は、すべて会社が全額負担します。費用面の心配なく、着実にスキルアップを目指せます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 【70代も現役。ここに“定年”の壁はありません】 60代、70代でも現役。働く意欲があれば、年齢は関係ありません。実際に当社には、70代のスタッフも在籍しており、月12回程度の勤務で無理なく続けられます！体への負担も少ない屋内勤務で、休憩や仮眠時間も確保しております。最後の転職先として、ぜひ働き続けられる当社はいかがでしょうか？ <注目ポイント2> 【時間をムダにしない、スピード入社OK】 「すぐに働きたい」「時間をムダにしたくない」そんな方にぴったりなのが当社のスピード選考。面接は1回、聞くのは志望理由と簡単な質問のみ。書類が整い次第、即入社も可能で、面接から1週間で内定が出るケースも！すぐに仕事を始めたい方、自分らしく働ける場所をお探しの方、ぜひご応募ください。 【入社後の成長サポート】 ＼入社後は…／ ▼「新任研修（4日間）」 　座学が中心となり、防災機器の扱い方や業務の流れなどの警備の基本を丁寧に学びます。 ▼「現場研修（3～6日間）」 　その後は配属先で、先輩スタッフと一緒に実務を通じて少しずつ業務に慣れていきます。 ▼チームに配属 　実務でスキルを磨きます！ さらに、意欲に応じて資格取得を希望した場合は全面サポート！ あなたの思い描くキャリアをスタートできる環境が整っています。

＼港区・南青山エリアのタワーマンション勤務／ マンションに常駐し、住民の皆さまの安全・安心を支えるお仕事です。 屋内業務が中心なので、天候に左右されず、ムリなく働けます！ 【具体的な業務内容】 ◆防災センターでのモニター監視 └建物内の監視カメラ映像をモニターでチェックし、 異常がないか確認。トラブルの早期発見・対応につなげます。 ◆巡回業務（1日3回程度） └共用スペースやゴミ置き場、非常階段、 敷地内の外周などを確認し、 安全や設備に異常がないかをチェックします。 ◆エントランスでの座哨業務 └住民の方や来訪者へのあいさつ、不審者の確認、 業者への対応など。安心できる住環境を 提供するための“顔”として活躍します。 【居住者との関わりも】 「いつもありがとうございます」と声をかけられることも多く、 地域に貢献している実感が得られるポジションです。 人との関わりを大切にしたい方にはピッタリです。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 当社が担当するのは、 港区南青山のマンションの常駐施設警備です。 マンションにはご家族連れや高齢者の方も多く生活しています。 警備スタッフとして、施設の「安全・安心」を見守るのがミッション。 防災センターでのモニター監視、エントランスでの座哨、 館内の巡回など、チーム制で業務を行うため、 負担を分散しながら働けるのも魅力です。 <注目ポイント1> 屋内業務中心だから、ムリなく長く働ける！ 今回の勤務地である港区南青山のマンションでは、 業務のほとんどが屋内で行われます。 勤務内容は、防災センターでのモニター監視、マンション内の巡回、 エントランスでの座哨業務など。全て建物内で完結するため、 夏の猛暑や冬の寒さ、雨風などに悩まされることはありません。 立ちっぱなしになることもなく、 体力面での負担が少ないのも特長です。 現在働いているスタッフの多くは40～60代で未経験から始めた方も多数。 実際に、定年後に再雇用制度を活用して働いている 70代のスタッフも在籍しています。これから長く安定して働きたい方、 体への無理なくキャリアを続けたい方にとって最適な環境です。 「体を動かすのは好きだけど、無理はしたくない」という方にピッタリ。 <注目ポイント2> 感謝される仕事。地域に貢献できる実感がある◎ 日々多くの人々と接する場面があり 特にファミリー層や高齢者の方から「いつもありがとうございます」と 声をかけていただけることもあります。 警備＝厳しい表情で立っているイメージを持たれがちですが、 親しみやすさや丁寧な対応が大切。 日々の業務を通じて、住民の方々に安心感を与えられる、 やりがいのある仕事です。 また、特別なスキルや経験がなくても、 相手の立場に立った応対や、気配りができれば十分に活躍できます。 人の役に立ちたい地域に根ざした仕事がしたいという気持ちがある方なら、 この仕事の魅力を日々実感できるはず。 感謝の言葉を直接いただける機会が多いため 社会貢献をしながら、働く喜びを得られる環境が整っています。 【入社後の成長サポート】 初めての方も安心して業務に取り組めるよう、手厚い研修制度を整えています。 【STEP1：新任研修（4日間）】 本社にて、警備に必要な法律・知識・マナーなどの基本を座学でしっかり学びます。防災機器の使い方も丁寧にレクチャー。 【STEP2：現場研修（3～6日間）】 実際に配属先の現場で、先輩スタッフと一緒に業務を行いながら、仕事の流れを習得します。 【STEP3：実務スタート】 基本警備員は１名ですが、管理人さんと協力しながらの業務です。 現場経験を重ねながら、資格取得にも挑戦できるため、成長の実感が得られやすい職場です。

物流センター内での巡回や監視業務をお任せします。 屋内施設での勤務のため、体力的な不安も少なく安心です◎ 「防災センター要員」「自衛消防技術認定」 「上級救命講習」などの資格を持っている方は大歓迎！ ＜具体的には…＞ ◇施設内に不審者が立ち入らない様、出入り管理 ◇施設内を巡回し不審者・不審物をチェック ◇施設内で来訪者の受付・入退出者を確認 　など ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ＜4名のチームで警備＞ 基本的には先輩と一緒にチームで行動します。 分からないことがあれば、すぐに質問できる環境です！ ＜面接1回！ますはお気軽にご応募を！＞ 学歴や経歴に自信がなくても大丈夫。 40～50代からの初めてのチャレンジも、全力で応援します！ また、当社では嘱託社員も同時募集中！ 60歳以上の方からのご応募も大歓迎です。 <注目ポイント1> 40～50代が中心！当社で【最後の転職】にしませんか？ 「この年齢で新しい仕事を始めるの、ちょっと不安だな…」と足踏みしているあなたへ。 当社では幅広い年代の社員が活躍しており、入社後もすぐに環境に馴染んでいただけるはず◎ ———— ＼先輩に聞いてみた！入社してみて良かったところは？／ ■「同僚でもあり、友人でもある。そんな存在にこの年齢で出会えるとは思わなかったので嬉しい。」 ■「職場の人間関係の悩みがなくなった。同世代も多く、安心して働ける」 ■「未経験ということもあり、不安だったが研修や周りのサポートのおかげでスムーズに仕事を覚えられた。」など <注目ポイント2> 安心の正社員採用！嘱託社員も同時募集中です 50代で入社しても正社員として雇用しているため、 「安定した暮らしを手にしたい」というミドル世代の願いを叶えることができます。 試用期間中も、雇用形態や待遇に差異はありません。 入社した直後から、安定した条件で働けます◎

★ほとんどの社員が無資格・未経験スタート ★景気の影響を受けにくいお仕事です ★関わる空港関係者の方々から感謝の言葉をいただけることもやりがいです ▼【Q＆A式でお伝えします】 【Q】どんなお仕事をするの？ 【A】「特定区域に立ち入り可能な通行者か」「不審物はないか」「制限エリアへの持込み禁止物がないか」など、空港全体の警備を行います！ ＜具体的には＞ ■空港内外施設警備 ・貨物エリアで搬出入車両や従業員のチェック ・飛行機エリアへの通行者や通行車両に対するSRA検査 ・関連施設や空港内の通行者、車両の警備業務・パトロール ・四街道市や千葉市を拠点としたパイプライン警備　他 ■旅客ターミナルビル警備(要 空港保安警備業務検定) ・防災防犯オペレーション業務 ・巡回警備、および緊急対処 ・従業員の航空保安検査 【Q】入社後の流れは？ 【A】3日間の法定研修:座学やロールプレイングで基礎知識を学びます 　 4日間の自社研修:空港近隣の自社研修施設で、実践的な知識やスキルを習得 ※警備の種類別・法律・接遇など各分野ごとに専属の講師がお教えします 【Q】研修後は何をするの？ 【A】2～4名のチームで警備にあたります。一部業務に必要な国家資格『空港保安警備業務検定』も取得可能！ 【手がける商品・サービス】 どの社員も同じように業務を行えるようOJTを実施します。そのため、一人だけに負担が集中することはありません。 納期やノルマもありませんので <注目ポイント1> 無理しなくても大丈夫です◎ 社員一人ひとりが同じように業務を行えるよう、幅広くOJTを行っています。そのため、一人だけに負担が集中することはなく、納期やノルマもないため、無理せず長く続けられます！ストレスフリーで働ける。そんな環境で新たなキャリアを築いてみませんか。 ◎フォローし合える安心のチーム制 ◎勤務時間は基本固定 ◎急な残業はほとんどなし ◎月20日近くがお休み ◎転勤なし <注目ポイント2> 生活にかかっていたお金を貯金に回せます！ 成田空港警備ではあなたの新しい門出を応援すべく、仕事だけでなく生活面も支えていきます! 家賃や光熱費、通信代など、生活にかかるコストを貯金に回すことができます！ ・Wi-Fi・水道・光熱費無料 ・月2.5万円の借上住宅を完備 ・入社お祝い金15万円支給 ・面接交通費一部支給！（QUOカード） 【入社後の成長サポート】 【Q】入社後のサポートは？ 【A】さまざまなサポート体制をご用意しており、入社後は是非『空港保安警備業務検定』取得を目指してください（強制ではありません）。当社の講師が特別プログラムを通して資格取得をサポート！何と合格率は90％以上を記録しています。資格を取得すれば仕事の幅を広げられるので、より警備のやりがいを感じていただけます。 ★【未経験スタート⇒1年以内に取得資格の事例多数！】※費用は全額会社負担 ★これまでに数百名の合格者を輩出した実績あり！ ★その他取得可能な国家資格：空港保安警備業務検定／施設警備業務検定／交通誘導警備業務検定／雑踏警備業務検定など

「特定区域に立ち入り可能な通行者か」「不審物はないか」「制限エリアへの持込み禁止物がないか」など、空港全体の警備をお任せします。 ★ほとんどの社員が無資格・未経験スタート ★景気の影響を受けにくいお仕事です ★関わる空港関係者の方々から感謝の言葉をいただけることもやりがいです 【入社後まずは】 3日間の法定研修:座学やロールプレイングで基礎知識を学びます 4日間の自社研修:空港近隣の自社研修施設で、実践的な知識やスキルを習得 ※警備の種類別・法律・接遇など各分野ごとに専属の講師がお教えします 【研修後は】 2~4名のチームで警備にあたります。一部業務に必要な国家資格『空港保安警備業務検定』も取得可能！ ＜具体的には＞ ■空港内外施設警備 ・貨物エリアで搬出入車両や従業員のチェック ・飛行機エリアへの通行者や通行車両に対するSRA検査 ・関連施設や空港内の通行者、車両の警備業務・パトロール ・四街道市や千葉市を拠点としたパイプライン警備　他 ■旅客ターミナルビル警備(要 空港保安警備業務検定) ・防災防犯オペレーション業務 ・巡回警備、および緊急対処 ・従業員の航空保安検査 <注目ポイント1> 40代～50代活躍中！～先輩社員の入社事例をご紹介～ 【1】40代／男性　前職：サービス業 前職は転勤の伴う職種だったため、子どもが小学生になるタイミングで転勤が無い働き方を選択しました。この仕事は平日の日中にも時間を取りやすいので、子どもの授業参観日に行けたり、昼から子どもとYouTubeやゲーム・アニメを楽しんだり...家族と過ごせる時間が増えたことが嬉しいです！ 【2】50代／男性　前職：工場勤務 派遣スタッフとして工場で働いていたのですが、もう少し安定した働き方がしたいと思い転職を決意。50歳を過ぎていても意欲次第で正社員として働ける当社の環境に魅力を感じて入社しました！また転勤がなく、腰を据えてじっくり勤務できる点も大きなポイントでした。 <注目ポイント2> 「定年を過ぎても働きたい」そんな想いも実現できます！ 当社では再雇用制度を導入しており、満61歳以降の方にも嘱託社員としてご活躍いただくステージをご用意しております。多数の社員が、定年を過ぎてもまだまだ第一線の現場で活躍しています。 【入社後の成長サポート】 【未経験スタート⇒1年以内に取得資格の事例多数！】※費用は全額会社負担 一部の業務に必要な国家資格『空港保安警備業務検定』を、入社後に取得できます。当社の講師が特別プログラムを通して資格取得をサポート！何と合格率は90％以上を記録しています。資格を取得すれば仕事の幅を広げられるので、より警備のやりがいを感じていただけます。 ★これまでに数百名の合格者を輩出した実績あり！ ★その他取得可能な国家資格：空港保安警備業務検定／施設警備業務検定／交通誘導警備業務検定／雑踏警備業務検定など

／ 学歴・経験すべて不問！ イチから始める設備管理のお仕事！ ＼ 市民生活を維持する公共事業である「水処理」。 確実性と安全を求められる、 設備管理のお仕事を担当頂きます！ 【主なお仕事】 ■各設備の日次/月次点検業務 ※電気・機械・ポンプなど ■各設備のメンテナンス ※簡単な修理・部品交換など ■設備の運転操作 ■設備のモニター監視 ■日報入力・点検票入力 ■施設内外の清掃作業 【オススメポイント】 ◎景気に左右されない安定業界 生活する上で欠かせないインフラ、 だからこそ非常に安定しています。 長いキャリアをお考えの方、 安定した生活を求める方にお勧め！ ◎中途入社も丁寧に研修します！ 安全と正確性を求められる仕事のため、 研修はマンツーマンでしっかり行います。 他業種からの転職率も非常に高いので、 同じ境遇の先輩からお仕事を教われます！ ◎キャリアの再スタートに！ 転職回数、学歴、経験、資格、 仕事のブランクも一切不問です。 「安定した仕事に就きたい」 「手に職をつけたい」 「この転職で最後にしたい」 などの思いがある方なら、 未経験からしっかり育てます！ ◎夜勤はほぼなし！生活リズム安定 臨時対応や月一回の持ち回りの待機以外、 夜勤はありませんので、生活リズムは安定！ 基本は暦通りの週休2日制で、プライベートの予定も 立てやすいです。

ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 景気とは無縁！超超安定業界！ 未経験入社比率95％の公共施設で 監視や点検メインのお仕事です！ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 公共施設である焼却施設で、 施設内設備の監視や点検をして頂くスタッフを募集！ ◇具体的なお仕事◇ ーーーーーーーーーーーーーーーーー ■公共施設内の設備運転管理 ■施設内各種設備の巡回・保守・点検 ■施設内の清掃等の業務 ■中央制御室にてパソコン操作による 設備の運転操作、モニター監視業務 ■クレーン運転操作(研修あり） ーーーーーーーーーーーーーーーーー ーーーーーーーーーーーーー このお仕事おすすめポイント ーーーーーーーーーーーーー ◎景気は関係なし！長期勤務安定 不景気で生産が減って・・・など、一切関係なし！ 公共施設で生活に密接しているので、 仕事がなくなることがありません！ ◎他業種から未経験の方がほとんど！ 先輩も95％以上が未経験からのスタートです！ 自信をもって「未経験OK」を宣言しています！ 仕事の質問もしやすい環境ですよ ◎他の求人でお断りされた方も是非！ 転職回数、学歴、経験、資格、ブランク、 よく聞かれることも一切不問です！ 「ここからやり直して長く続けたい！」 「もう転職はしたくない！安定させたい！」 「景気に左右されず、のびのび仕事をしたい！」 そんなあなたをお待ちしております。

＜東証プライム上場企業で働こう＞ ◎賞与年2回！ ◎充実の研修制度で、未経験からでも安心！ ◎安定の正社員で働ける！ ■お任せすること └パトロールスタッフ ・異常発生時の緊急出動 ・定期巡回・点検業務 ・障害対応 など ■お仕事のやりがい 「当たり前の日常」を守るお仕事。「ありがとう」と声を掛けてもらえることも多く、 日々やりがいを感じながら働くことができます。 ■入社後のながれ 当社の研修センターにて3日間の新任研修を実施。挨拶や様々なルール、基本動作、業務の進め方等、業務に必要な知識やスキルをゼロから学べます！多くの社員を育成してきたので、未経験でも安心！ ■キャリアアップ制度あり 社員のほとんどが警備員からのスタート 最短12年で課長になった人もいます ゆくゆくは... 現場責任者へのキャリアアップや、人事・事務・営業・技術へのジョブチェンジも可能◎ ■働く環境 警備業界第3位！ 東証プライム上場企業で「JR東日本：東日本旅客鉄道」とパートナー企業である為、待遇面でも安心。 また「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けて「くるみんマーク」を取得している当社です。 ■待遇のよさはバツグン 警備業界トップクラスの売上高をキッチリと社員に還元します。まずは、入社祝い金をプレゼント！ 賞与も10年以上連続で、3.19ヶ月分を支給しています ■一緒に働くメンバー ＼未経験スタートのメンバー多数／ 教育体制や資格取得支援制度なども充実しているため、未経験から入社して活躍される方が多数いらっしゃいます。 ＼先輩の前職をご紹介／ 前職は飲食店のスタッフや介護スタッフ、コールセンタースタッフ、アパレル店員…などさまざま。 未経験からでも十分に活躍できる場所があります！