【「名探偵コナン」等有名のアニメ制作会社/Youtube・X・Tiktokの企画〜運用/フレックス可】 ■募集背景： 当社では「名探偵コナン」や「ルパン三世」・「アンパンマン」など強固なIPの更なる成長はもちろん、今後は「UNLIMITED PRODUCEプロジェクト」や原作工房「TMSLab（トムスラボ）」での新規IP創出にも力を入れていきます。その双方の視点において新作・旧作・オリジナル作品を問わないプロモーションは消費者の方にとって作品を認知いただく貴重な機会です。その点においてYoutubeやX・TikTokをはじめとしたSNSの企画を強化することで作品単位だけでなく同社のことも認知をしていただくことを目指しています。 組織的にも体制強化が必須であり、即戦力性が高い方にジョインをいただき事業のグロースを図りたいと考えております。 ■業務内容： 以下の業務をご経験によりお任せいたします。 ◎Youtubeチャンネル企画・制作・運用業務 当社のチャンネル登録者87万人を誇るチャンネルにて新作・旧作・オリジナル作品を問わないプロモーション業務をお任せいたします。 コンテンツの強みを活かした企画を創造いただき、企画〜運用を担当いただきます。 ◎SNS・WEB関連のディレクション・マネジメント業務 各種作品のSNSを通じた広報・プロモーション業務におけるディレクション・マネジメント業務にも従事いただきます。 ■描けるキャリアビジョン： 基本、当該部署におけるスペシャリストでのキャリア。将来的にはマネジメントポジションなどへの可能性も有ります。 ■期待する役割： 当社の作品を知っていただくきっかけである「Youtube」・「X」・「TikTok」などのSNSの企画から運用をお任せいたします。 新作・旧作および弊社オリジナルIPの価値創造とそれに伴うコーポレートブランディングの価値向上に寄与いただける即戦力の方を期待します。 ■組織構成： プラットフォーム課 部長1名、メンバー3名が在籍しています。 ■会社の展望： 「作り方改革」「産業構造改革」「人づくり改革」を3本柱に、「アニメSDGs-2030年までに持続可能な日本アニメ産業の未来を創る-」という構想を掲げて、さまざまな課題の解決にも取り組み始めました。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： PFD関連の製造装置や検査・修正・測定装置の制御ソフトウェア設計業務を担当し、主力製品である露光装置（プロキシミティ露光機）のソフト設計、開発を行います。※国内及び海外（中国、韓国、台湾等）への出張があります。（年間60日程度） ■詳細： ・規のコア技術に関する開発の推進 ・プロジェクトの推進・管理・新規案件の開発 ■職務の特徴： 本ポジションでは、自社製品の企画、開発、製造から納品までを一貫して手掛けます。そのため顧客の反応や新たなニーズ、実際の作動状況等を全て把握することができ、その経験を次の開発へと活かすことができます。自身の技術がどう製品に作用しているのかを知ることができるため、技術者としての大きなやりがいがあります。メーカーでの製造装置のソフトウェア設計経験がある方は、即戦力として活躍することができます。 ■組織構成： 現在、メンバー約15名で構成されており、それぞれが協力し合いながら業務を行っています。 ■企業魅力 株式会社ブイ・テクノロジーは、東証プライム上場企業としての安定した経営基盤を持ちながら、FPD・OLED・半導体といった成長分野の最先端製造装置を手がける高技術メーカーです。検査・露光・修正など“ナノレベルの精度”が求められる装置開発を強みに、国内外の大手デバイスメーカーから高く評価されています。 同社は、研究開発拠点の整備やアドバンスドパッケージ、マイクロLED／OLEDなど次世代デバイス向け技術への積極投資を続けており、技術者が最新技術に触れながら開発に携われる環境が整っています。分野横断の技術融合（光学 × 精密メカ × 画像処理）を進めており、技術者として成長できる領域が非常に広い点も魅力です。 また、材料の内製化や独自装置の開発など、自社完結型の技術深耕を行っているため、“設計者として技術の芯に触れる経験”を得られます。上場メーカーとしての安定性と、最先端技術開発に挑める成長性の双方を兼ね備え、技術者として長期的にキャリアを築ける環境が整った企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜IT直販営業／リモートワークを取り入れメリハリのある働き方可能／頑張りが評価される社風／システムからハードまで幅広く提案／海外製品含む最先端のIT製品を取り扱う専門商社〜 ■業務概要： 当社はICT専門商社として、国内外のメーカーより各種商品を調達し、 ディストリビュータ、SIer、エンドユーザーなど幅広いお客様へオリジナルサービスと共に商品を提供するICT専門商社です。 現在、第二創業期で業績拡大中につき、【直販中心の法人営業部門】にて、即戦力の営業経験者の方を募集します！ 《具体的な業務内容》 ・業績拡大のための営業施策の立案と実行 ・特定の既存法人顧客（主にエンドユーザ企業）の課題やニーズのヒアリング ・上記に基づく、特定の既存法人顧客への当社製品/サービス採用に向けた提案営業 ・ビジネスパートナーとのアライアンスに基づく新規商材の市場リサーチ ■組織構成 マネージャー：1名/50代 メンバー：5名/20代 ※営業ノウハウをメンバーにご教授いただきたいです。 ■仕事の魅力 ・約3,000社の顧客ベースがあり、飛び込み営業などの不毛な新規開拓営業はありません！ ・独立系ICT商社として、海外製品を含め常に新規商材をリサーチして拡充しており、マンネリに陥らず刺激的な環境です。 ■働き方 ・年間休日127日 ・リモート可能 メリハリをつけた働き方が可能です！ ■社風： 男女比＝7:3、社員同士が助け合う風土と社員一人ひとりが一流 の商社人を目指し、自己研鑽する環境です。 「仕事を通じて人間性を高める」経営理念のもと、 社員の成長を会社の成長と考えており、公平・公正な評価（コンピテンシー）、表彰制度、充実した福利厚生など、働きやすい職場環境づくりに力を注いでいます。 また、テレワークを即座に取り入れるなど、時代の変化にあわせて柔軟に環境を整えております。 ■当社について 国内外のメーカーから各種ICT商品を調達し、ディストリビュータ、SIer、エンドユーザーなど幅広い顧客層へ、オリジナルサービスと共に商品を提供するICT専門商社です。 インフラの構築から保守サポートまで一貫して対応し、モノ売りにとどまらず最新の技術を取り入れながらお客様にICTソリューションを提案しています。 変更の範囲：無

■業務概要： サービス産業向けのシステム開発・飲食店やホテル等への自社商品モバイルオーダーやテーブルオーダー・キャッシュレスKIOSK・タブレットPOSの開発及び販売を行っている当社にて、PMとしてご活躍頂きます。 ■現状の課題／ミッション： 【課題】 ・自社開発および受託開発に関するスケジュール管理に課題があり、開発の滞りや本来受注できる仕事が対応できず機会損失が起きています。 ・社員を育成できる人材がいない為、育成もお任せしたいと考えております。 【ミッション】 ・プレイングマネージャーとして案件の進捗管理や部下の育成を担当頂きます。 ■具体的には：（実業務） ・自社製品、タッチパネルセルフオーダーシステム・POSシステム・売上管理・等の開発 ・サービス産業向け上位システムとの連動及び自動精算、自動発券機、キャッシュレス端末、現金、クレジット周りの開発業務 ・年間10回程度、1〜2泊程度の出張が発生します。出張は現地に訪問しないとわからない不具合対応がある場合のみです。※出張は強制ではない為、できる方に対応頂きます。 ■入社後／キャリアパス： ・まずは現場を理解頂く為、一定期間実業務を担当頂きます。その後PMとしてスケジュール管理や育成もお任せします。 ・実力次第では役員のポジションに就くことも可能です。 ■組織構成： ・全社員13名の内4名が営業、3名が役員、その他は技術者となります。20〜50代と幅広い年齢層の社員が活躍しております。 ■本求人の魅力／特徴： 【職場環境】 ・月の平均残業時間は10時間程度と少ない為、仕事とプライベートを両立できる環境です ・食べる事が好きな方、飲む事が好きな方、飲食が好きな方が集まってる会社です。トランスジェンダ向けトイレ完備・LGBTの方でも働きやすい環境です。 【当社について】 ・当社は、IPOを見据えてサービス産業への販売及び開発受託強化を進めております。AIやVARなどのプロダクトも続々とリリース予定であります。自分のやる気と技術を具現化するチャンスです。共に夢をカタチにしましょう。 ・受託開発へ事業を広げた為、2021年350百万円、2022年420百万円と売上も右肩上がりとなっています。

＜広告がお好きな方歓迎＞ 〜正社員登用制度あり/年休123日以上/フレックスタイム制/大手会社向け広告〜 ■業務内容 Webコンテンツ（Webサイト、デジタルプロモーション、アプリ、xRなど）を中心に、企画・ディレクションを担うWebディレクター業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・ブランドサイト、コーポレートサイト、LPなど様々なWebコンテンツのディレクション業務全般 ・クライアントからのヒアリング、要件定義、設計、デザイン設計、制作の予算・進行管理など ・社内外のデザイナーやエンジニアと協力しながら、幅広いプロジェクトの指揮 ■働きかた 休日：土曜・日曜・祝日・年末年始（年間休日12３日） 休暇：有給休暇（計画年休あり）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 ※産休・育児休暇取得実績あり 〜広告好きが集まった会社です〜 メンバーに共通するのは、広告が好きという気持ち。プロモーションのためのメディア、広告という視点からWebをどのようにつくっていったらいいか、皆が真剣に考えています。社内では、広告談義に花が咲くことも。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 建築の施工管理技士として、下記の業務を担当します。 施工計画の立案／施工管理（安全管理・工程管理・品質管理）／報告書類作成／積算業務の補助 ■業務の流れ： 営業が積算を行い、入札後業務が発生します。（このタイミングで契約書の中に図面が入っていることがほとんどです）担当になるとまずは打ち合わせを行い、施工図の詳細の作成、施工計画の作成後、実行に移ります。完了検査の前に中間検査があり、その他は月次で月報を作成します。工期は一人あたり平均2から3件ほど担当します。また、新規での担当よりも既存案件の入札が多く、次年度も継続するとといった案件が多いです。（日勤のみの工事です）基本的には会社から社用車に乗り換え現場へ向かっていただきます。 ■組織体制： 工事部の中でも住宅工事部門と一般工事部門で分かれており、今回は一般工事部門への配属となります。設計者も含め15名体制で行っております。原価管理者は別途担当が在籍しているため、今回の業務内容では割合として少ないです。 ■実績： 三重県四日市市内のクリニック施設などを中心とし、幅広い施工に携わっております。お客様のエリアとしては基本的に三重県四日市市を中心とした三重県北西エリアとなっており、地場のお客様中心にお付き合いをしております。車で1時間圏内のエリアが主となっており、遠方になる場合は外注に依頼をしております。 ■同社の特徴： 設立時は和風の高級木造住宅といえば大藤工務店とも呼ばれる程でしたが、他ニーズなども組み入れていった結果、多角化を実現することが出来る高い技術力を誇る企業になりました。今後はこの高い技術力を継承していくことが出来るような後継者を育てていきたい方針です。また、即戦力人材を増やすことでより幅広いお客様の期待に応えることが出来るような体制を整えていきたいとも考えております。一人一人の社員を大切にしていることからも、65歳を定年としており60歳を超えても給与は減額しません。 変更の範囲：会社の定める業務

【CROの方歓迎／福利厚生充実・働きやすさ◎】 統計解析担当者として以下の仕事をお任せします。 ■業務内容： ・他部門と連携し、試験計画、解析実施、結果報告を担当（Study StatisticianまたはProject Statisticianとして） CS&A内でバーチャルなクロスファンクショナルチームをリード ・定型解析の標準プロセスを実装 ・試験の統計解析計画を策定 ・統計業務全体の組織化・調整を推進 ・統計解析の正確性と結果解釈の責任を担う ・統計関連の課題を独立して対応 ・外部委託した統計業務の正確かつタイムリーな納品を監督 ■働き方 ・在宅勤務（週3回程／週2出社推奨） ・出張頻度：国内主要都市（特に大阪−東京）へ年1〜2回程度 ■バイエル薬品について： バイエル製品が初めて日本に輸入されたのは、いまから130年以上前の1886年と日本で長い歴史がある会社です。現在では、日本国内にも生産・開発拠点を持っており、日本独自のユニークな製品も製造しています。医療用医薬品は、循環器・腎臓領域、オンコロジー領域、眼科領域、婦人科領域、血液領域、画像診断領域に注力しており、より多くの人々の健康改善を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼★不動産営業経験者歓迎！／土地、マンション、一戸建てのすべてを取り扱い！／年休125日／残業ほぼなし！／顧客の6割が海外の富裕層／日曜固定給／不動産営業職募集！★／ ■業務内容： 売買仲介および自社買取物件の仕入れをお任せ！ 大阪市内の土地・戸建・一棟マンション・一棟ビルなどの仕入れをご担当頂きます。 ■具体的には： ◇土地：戸建用地一区画から、マンション・ホテル用地まで幅広く取り扱い。 ◇仲介：土地・戸建・区分マンション・一棟アパート・ビル・マンションなどすべてを取り扱い。 ★当社で働く魅力★ （1）当社では土地、マンション、一戸建てのすべてを取り扱っており、幅広い業務に携わることで豊富な経験を積むことができます。 （2）働きやすい環境 ・完全週休二日制、年間休日125日。 ・残業ほぼなし （3）仕入れ・販売力 他社よりも高額での買取可能◎ 一戸建ての販売も好調で、民泊向けに購入される方が多く、収益化需要が高くなっております。 ※海外のお客様との交渉：他のスタッフや事務員が外国語を話せること、相手も日本語を話せることから特に心配ありません。 （4）海外顧客とのつながり └顧客の約50％が海外の富裕層です。 中国・韓国・台湾・マレーシア・シンガポール・マカオなどの富裕層に収益物件として提案します！ └収益物件（一戸建・マンション・アパート）などの入居率は98％です。当社独自の入居斡旋システムにより、日本人のみならず、海外の留学生・研修生・移住者を積極的に支援し入居していただきます。今後の日本の労働者不足にも貢献できると自負しております。 （5）効果的な集客方法 エリア：大阪中心 チラシ配布（ポスティング業者使用）、査定サイト（2社利用）、エリアの謄本を調べ所有者に手紙を送付するなど、集客にはお金をかけています。 入社直後に20件程度の案件を渡せる状況です ★当社の強み★ （1）当社は、土地・戸建・連棟・区分マンション・一棟ビル・一棟マンションなど不動産全般の買取を事業展開しております。他社よりも高額買取をしていることが強みです。令和4年度の売買実績は132件です。 （2）自社でリフォームや建築し、収益物件として有効活用します。他社に頼らない分コストを削減し、少しでも高額買取できるよう努力しております。

【大手企業から中小企業まで代理店案件をメインに、多くの方の目に触れるホームページ制作を行い、実績を重ねている制作会社です！】 ■業務内容： 直営・代理店問わず幅広い業種のホームページ作成を行う同社にて、webディレクターとして業務をご担当いただきます。ご経験に合わせて下記業務をご担当いただく予定です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■メインミッション： 御自身のご経験を通じて、案件獲得をメインに行って頂きたいと考えております。 ■業務詳細: 上記、メインミッションに加えて下記業務にも携わって頂きたいと考えております。 ・クライアントとのヒアリング〜納品までのディレクション業務 ・ワイヤーフレームの作成、 ・企画／クライアントとの企画会議／コンペ参加 ・他、付随する事務作業 ■1日の流れ： 案件によって個人やチームでスケジュールを組みます。10時00分出社後、スケジュールに合わせ業務に取り組みます。昼休憩は業務状況によりキリの良い時間に1時間取ります。 ∟クライアント先へ伺い打ち合わせを行います。（交通費全支給です。） ∟帰社し、日報を作成し退社します。残業は案件によって多少発生する場合があります。 ■今後の展望： 今まで、代理店経由などで安定受注を叶えてきましたが、今後は直請け案件も増やしていきたいと考えております。 また、リスティングやWEBマーケティング等、対応領域を広げ、グループ会社との協業や、社員全員のSEO資格取得を目指して、日々の業務に向き合っております。 ■携わっていただく案件について： エンタメ系から医療系まで幅広い業種に対応するWeb製作全般（PC・スマートフォン）をお任せいたします。キャンペーンサイト・コーポレートをメインにLP等の作成も行います。BtoB・BtoCのサイトはもちろん、ランディングページやバナー、ブランディングイメージ重視のサイトなど、内容は多岐にわたります。 変更の範囲：本文参照

＜主なお客様＞弊社にて管理中の賃貸マンションオーナー様、グループ会社 ■弊社管理物件である賃貸マンション一棟を、オーナー様のご依頼で売却・購入していただく賃貸マンションの売買の実務と、部内のマネジメント業務を中心にお任せします。 【具体例】 ■不動産マッチング：賃貸マンションオーナー様からのニーズや、当社・グループ会社で入手した不動産の売買情報のヒアリングと顧客動向による案件確度を確認。 ■銀行や行政書士・会計士・税理士事務所や不動産仲介企業から売買・売却情報を取得してマッチングの実施。 ■高松グループ内、オーナー様所有の不動産売買案件や、遊休地の活用(コインパーキング)の提案も行っていただきます。 【仕事の魅力】 弊社マンション管理担当とともにオーナー様のもとに訪問などを行い、様々な案件情報を取得して頂き、購入・売却などの詳細を社長 や経営陣に提案、プロジェクトを進めて頂くことを期待しております。 規模の大きな案件に携わることが多くあるため、キャリアを深めていただくことが魅力になります。 これまでのご経験・知識・人脈をフル活用ください。 当社に物件をお任せいただいている顧客数も200を超え、様々なニーズが発生しております。不動産スペシャリストとして、これまでのご経験を活かし、開発・購入・売却・マッチングなど様々な手法でニーズに応えていただきたいと考えております。待遇やポジション・ミッションは面接の中でご相談させていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜産廃業界で持続可能な循環型社会づくりに参画しませんか？創業1952年の安定基盤/販路拡大と自社開発・積極的なM&Aによる成長戦略〜 ＼当社は廃棄物処理のエキスパートとして環境問題へ取り組んでいます／ ・関東〜東海地方を中心に、約3,000社の企業・行政機関を顧客としており、廃棄物処理業者としての売上高はトップクラス ・収集運搬〜中間処分〜最終処分までを自社で行う一貫処理体制と、自社施設を活用した許可品目の多さ ・廃棄物処理業界では初めて厚生労働省より「改正次世代育成支援対策推進法」に基づく「プラチナくるみん認定企業」として認められた仕事と家庭の両立を支援 ◎大量の廃棄物を生み出す経済・社会の構造を見直し、持続可能な循環型社会の実現を目指します。 ■採用背景： 今後は需要のある北関東地域をメインに進出し、売り上げ拡大が見込まれる当社の経理グループにて、マネジメント職を募集します。 ■業務内容： <マネジメント業務> 現在15名の組織において、組織強化のためマネジメント業務を中心にお任せします。 <月次その他の業務> 月次/四半期及び年次決算、連結決算に関する業務 開示原稿の作成・承認 会計監査の対応 年度予算策定、税務申告業務 監査法人との協議その他質疑依頼対応、有価証券報告書その他適時開示作成業務 減損会計・税効果会計等、会計上の見積もりに関連する会計基準への対応等 ※当社でグループ子会社の経理をすべて担っており、会社ごとで業務分担しています。 <日次業務> 現金出納、手形・資金・売掛金・仕入債務、固定資産・原価・経理管理等 ■組織構成： 管理部門は３つのグループに分かれ、今回は経理グループへの配属となります。男性7名、女性6名（派遣社員2名含む）の15名体制で20代〜50代の社員が活躍中です。中途入社された方も多いため、馴染みやすい環境です。 ■キャリアアップ： 経理(財務)のスペシャリストでありながら、更なるキャリアアップを目指すことも可能です。 ■働き方： 年度末・年度初めや決算期(2月後半〜6月)は繁忙期となります。それ以外の時期ですと四半期ごとの決算業務がメインです。時期や業務内容によっては、休日出勤が発生する可能性がございます。 変更の範囲：会社の定める業務

■概要： ServiceNow導入プロジェクトのPM（プロジェクトマネージャ）業務、要件定義作業・顧客との折衝、契約調整・提案、見積対応をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務 ※ただし出向規定に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所または業務】 ■具体的な案件について： ServiceNowのAppEngine/ITSM/CSM/ITOM/ITAM/SecOpsといった領域の導入支援を行っていただきます。案件にはServiceNowの有資格者のみをアサインすることで高い品質をキープし、お客様から高い評価を頂いています。 ※ServiceNowパートナーの顧客満足度を計るCSAT（CUSTOMER SATISFACTION SCORE）では4.8とトップランク（日本国内では2位） ■チーム体制： クラウドインテグレーション第四部には42名の社員が在籍しており、平均年齢は30代前半と若い組織となっております。女性の比率は約20%で、育休後に復職して時短勤務で働いているメンバーもいます。 ■入社後に期待すること： 入社前のご本人の得意領域やPJ経験に合わせて立ち上がりの案件アサインや認定資格の取得を計画しますが、標準的には、ServiceNowトレーニングを早期に受講いただきます。 そこから、まず数名程度の導入プロジェクトのSE/PGポジションを担当いただきながらServiceNow導入プロジェクトの標準的な進め方と当社マネジメントプロセスやルールを習得いただくことを計画しています。その後、規模やフェーズを拡大しながら若手エンジニアや当社パートナーエンジニアを体制に組み入れながらチーム育成、人材活用の面でリーダーとして活躍いただきたいと考えています。本人の素養、活躍次第では将来的にラインマネージャーをお任せすることも検討しております。 ■配属部門からのメッセージ： 市場で急成長を遂げている企業です。 ServiceNow, Inc.のプライムパートナーとして、エンタープライズ領域を中心にプライム案件比率は7割以上であり、よりお客様に近いポジションでのビジネス展開に力を入れています。当社クラウドソリューションの主力事業として専門組織を有し事業成長とともに社員が着実に成長できる環境が整っています。 変更の範囲：本文参照

★IDaaS領域に強み／離職率3.0％／業界内トップクラスのワークライフバランス充実環境★ ■本ポジションについて： 企業内外に存在する多様なシステム利用時に必要なIDを一元管理し、利用者へ安全かつ効率的なシングルサインオン（SSO）環境を提供する「SSO・ID管理」領域のSaaSサービスの導入・運用を推進している部門へ配属となります。 ■業務内容： 統合ID管理やSSO（シングルサインオン）サービスを中心に、クラウド基盤を活用したITインフラ領域のプロジェクトマネジメント業務を担当していただきます。 ・SSO・ID管理サービスの導入プロジェクトマネージャー（PM）として、要件定義から設計、実装、運用までの一連の工程を推進 ・上記サービスに関する企画（コンサルティング）、新たなサービスの開発・改善業務（サービス提供設計、他部門・顧客との協働含む） ・EntraIDやIceWall SSOなどのSSOソリューション、KeyspiderやOkta、LDAPManager等を活用した統合ID管理基盤の構築・展開 ・当部ならではの幅広いITインフラ運用スキルや組織力を活かし、プロジェクトの成果最大化および事業成長に貢献いただきます。 ◎開発環境/商材の説明 お客様のニーズに合わせて適切な製品を選定しご提案しています。 昨今はクラウドファースト・Fit to Standard を軸にソリューション選定をするお客様が増えているため、IDaaS（ID as a Service）と呼ばれるSaaS型のID管理・SSOサービスであるEntraIDやKeyspider , Oktaをご提案することが多いです。 ■ポジションの魅力： マルチクラウド基盤や最新のクラウド技術を活用し、統合ID管理・認証基盤分野のITスペシャリストとしてキャリアをスタートし、ご本人の希望や適性に応じて、プロジェクト管理・ITアーキテクト・コンサルタント・ビジネスクリエーターなど多様なキャリアパスを描くことが可能です。 ★ワークライフバランス： ・平均残業22h/月 ・有給取得率91.8% ・育児休暇・介護休暇・子の看護休暇 ・離職率3.0% 変更の範囲：会社の定める業務

〜建設業の時価総額1位｜福利厚生充実｜フレックス｜高品質物件を適切な価格で提供｜D-ROOMブランド〜 ◎20代〜の入社実績多数有（残業30H・賞与込/※住宅手当・インセンティブ別）／前職年収300万UPの方も／住宅補助・子の出生一時金で最大100万支給など福利厚生も充実 ◎土地情報・ネットワークに強み／業界トップの環境で街づくり・地域活性にも寄与 ■仕事概要： 土地をお持ちの地主様等への資産活用のご提案を実施いただきます。建物完成後に経営のトータルサポートまで実施しております。 ■業務詳細： ・土地活用のニーズやお悩みのあるお客様に対し、賃貸住宅（アパートや中高層マンション）経営により、資産価値を高めていただくための事業をご提案していただきます。※価格帯は数千万〜2億程／1物件 ・事業の提案時には、ニーズと資産状況を踏まえたコンサルティング営業を実施します。 ・金融機関や税理士等からの紹介や、同社で過去物件を建てていただいたオーナーからの依頼、テレアポ等の新規営業等を通じて商談機会を創出し、受注に繋げていただきます。 ・受注物件の粗利ベースでインセンティブの支給もあります。成果に対して還元される環境が整っています。 ■大和ハウスの土地活用の強み （１）企業規模の大きさ Webサイト「賃貸住宅D-room」を用いて、全国規模で入居者を募集しています。全国で入居率は約98％と高く、お客様に安心して建築頂けております。 （２）長期にわたる安定経営の支援 大和リビングと協力して入居者募集を行うなど、大和ハウスのグループ力を活かした賃貸管理サポートをしています。 （３）幅広い事業内容 賃貸専用住宅に限らず、テナントを併設した賃貸住宅や介護施設なども取り扱っています。また、当社で土地を購入後に賃貸住宅を建築して建売販売を行う分譲事業にも注力しています。 ■働き方： ・土日祝休み、フレックスあり ※イベントなどでの土日出勤の可能性があります。振替休日取得は必須。 ・転勤頻度について 転勤頻度としては平均5〜10年となっております。 ■キャリア： ・中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制があり、年に6回以上の面談にて目標設定、評価フィードバック実施 ・35歳〜40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇プレイングマネージャーとして幹部候補募集/未来の幹部人材採用/フレックスタイム制やリモートワーク制度と自由な働き方/年収1,000万円目指せる/年休123日・土日祝休・残業なしでワークライフバランス重視◆◇ ■採用背景： 60年以上の長い歴史を持つモトヤグループのプロパティ事業を担う同社にて、事業拡大に伴い収益不動産仕入れ営業を募集します。今回の採用は、組織強化と新規プロジェクト推進のための増員です。 ■業務内容： 福岡・熊本・鹿児島・長崎を対象に、レジデンス・商業ビル・オフィスビルを中心とした収益不動産の仕入れ、運用、売却にかかわる業務全般をお任せします。具体的な業務内容は以下の通りです。 ＜具体的には＞ 不動産の取得にかかる情報収集、現地調査 事業計画立案、シミュレーション 市場分析、事業の工程管理 PM会社との連携業務 出口戦略の企画、実行 ■組織構成 7名（東京５名／福岡２名）が就業しています。 ■キャリアパス 最初は収益不動産の仕入れ営業プレイングマネージャーとしてスタートし、その後3，4年後をめどにマネージャー、その後役員候補など、同社の幹部人材としてのキャリアアップを期待しています。 資格取得支援制度多数ございます。 ■働き方： 年間休日123日・土日祝・残業なし フレックス制度、テレワーク制度、ワーケーション制度 サポート休暇（ご自身の病気やご家族の介護・看護に使用することが可能）や短日・短時間勤務制度 インセンティブ制度 ■当社の特徴： 当社は60年以上の長い歴史を持つモトヤグループのプロパティ事業を担っています。所有する土地の有効活用を企画し、テナントの開発や誘致を行うことで、地域の活性化につながるまちづくりを進めています。 シェアオフィス、クリーンエネルギー、空家の再生、不動産賃貸など、様々な取り組みをしています。 変更の範囲：会社の定める業務

<活気ある快適で安全なまちをプロデュースする、都市再生コーディネーターを募集します> 賑わいが遠ざかったり、災害の危険が迫っている街を、そこに暮らす人々と共に作り変えていくのが「都市再生コーディネーター」の仕事です。公的機関やまちづくり組織からのご依頼が急増しており、体制を強化するために新しい仲間を募集しています。「まちに暮らす人々の立場を大切にしたい」「都市に新たな誇りと賑わいを生み出し、地域社会の再生に貢献したい」そんな志を持った方を歓迎します。 ■仕事内容 （1）市街地の再整備手法の企画提案 行政や地元団体の依頼を受け、設計チームと協働しながら都市計画やまちづくり構想のプランニングを行います。公的セクターと民間セクターの間に立って、実現性のある、まちとっての最適解を提案することができるという、稀有なポジションであるといえます。大規模な都市再生プロジェクトから、公民連携のプロデュース、防災まちづくりまで、活躍できる場の広さが特長です。 （2）共同建替えによるまちづくりの支援 推進フェーズでは、事業区域内に権利を持つ方々の合意形成に丁寧に取り組む一方、不動産開発業者・建設会社・様々な専門コンサルタントを統括し、プロジェクトを完成に導きます。様々な困難を乗り越えての人間的な成長や、完成に至ったときに皆で分かち合う達成感があります。 ■職場環境 まちづくりコンサル機能と、建築設計機能を併せ持つ強みを生かし、安定した経営を実現しています。また、プロジェクトの困難を克服するために知恵を出し合い汗を流す和やかな職場環境で、離職者はほとんどありません。 ■採用メッセージとスタッフインタビューをぜひご覧ください。　https://careers.ud-c.co.jp/

■事業の強み 「LOCONDO.jp」からスタートした当社。ECサイトながら徹底した業務の効率化により30日間返品無料・送料無料・コンシェルジュサービス・翌日お届けなどの最高レベルのサービスを実現しています。 お客様が気軽に購買できる環境と、きめ細やかな顧客フォローで他社と差別化をしています。「LOCONDO.jp」のノウハウ活かして、現在ではグループで7つのECサイトを運営しています。 そのノウハウをBtoBビジネスとして他のブランド様に提供する自社EC支援事業を行っています。（導入事例：MANGO、クラークスジャパン、ワークウェアスーツ、She＆Shoeオギツ公式通販など）。 EC運営支援だけでなく、店舗とECの在庫連携サービス（e-3PL）、店舗システム、クラウド基幹システムなど店舗のDX化支援を行っています。 ■今後も益々事業拡大していく方針 “無料で試着できる靴の通販サイト”という画期的なモデルでユーザー数を拡大し続けていますが、今後も日本一の顧客満足度を誇る通販サイトを目指しま す。2024年3月にマガシーク株式会社を子会社し、グループ取扱高は業界第2位まで拡大しています。今後もM&Aを通じた積極的な経営を計画しているの で、入社する方のキャリアパスにも多くのチャンスと可能性があります。 ■詳細 弊社グループ運営サイト（LOCONDO.jp、MAGASEEK 等）と関連サービス全般の制作ディレクション、 新たに立ち上げる様々なサービスの制作業務全般にも携わっていただきます。 ■具体的な業務 - 制作進行管理（社内外とのプロジェクト管理など） - UI/UX提案 - ワイヤーフレーム作成 - デザイン／フロントエンド実装作業 - 制作に関わる効果検証　等 ■魅力 社内外とコミュニケーションを取りながらサービス内容を的確に捉え、 いかにお客様に満足して頂けるサービスを構築するかを常に意識しています。 スピード感と大きなミッションに挑戦できる環境があり、これまでの制作経験を活かして事業に直結する業務を担当可能です。 コンパクトなチームでWebサイト制作業務全般を担当しているため、幅広く制作業務に携わることが可能です。 ※出来る業務からお任せし、慣れてきたら徐々に業務範囲を広げていただく想定です 変更の範囲：適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

〜他業界の設計経験がある方・航空業界の開発に携わりたい方必見／スキルを磨ける環境◎／創業60年の安定基盤／完全週休二日制（土日祝休み）と長く安定した働き方◎〜 ■業務内容： 防衛省向け航空機エンジン制御システムの設計業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： ◇エンジン制御システム設計 ◇制御ロジック設計 ◇エンジン制御モデル作成※ツール：Matlab／Simlink ◇要求仕様書作成 ◇報告書作成 ◇他部署との折衝 ■自社のエンジニア育成機関「A-LABO」： 先端をゆく技術が求められる場に身をおくエンジニアのため「A-LABO」という独自の育成機関・施設を用意し、知識・スキル面の成長をバックアップ。基礎研修をはじめ、スキルアップ、キャリアアップセミナー、エンジニア交流などを行えるスペースです。成長に合わせて新しいものを生み出す企画力、人を動かすプレゼン力、リーダー・マネージャークラスの育成など、テクニカル×ヒューマンスキルの両軸で育成に取り組んでいます。 ■当社について： 当社は航空宇宙、自動車、電気電子通信、IT情報、エネルギー分野などの業界約300社の大手メーカーに技術を提供。まだ世に出ていない新製品の開発など様々なプロジェクトに参画し、創業から60年日本のモノづくりを支え続けています。試作〜資材調達〜開発設計〜製造（自社工場）とワンストップでお客様のご要望に対応できることが最大の強み。また、夕方街に流れる「夕焼け小焼け」の防災無線用のアンプは全国約40,000箇所に設置された自社製品です。今後の高齢化社会を見据え、医療機器業界にも参入。あなたの可能性を広げ大きく羽ばたく舞台をご用意し、あなたの「“やりたい”に就ける」を実現します。

■募集背景 事業拡大に伴い、セールス組織の強化が急務となっています。 COSOJIは現在エリアごとの商談数・導入相談が着実に増加しています。 今後は単なる人数拡大ではなく、各拠点で成果を再現できる営業体制・チームづくりを担える人材を迎え、次世代のマネージャー候補として育成していきたいと考えています。 ■ミッション ・不動産管理会社の課題を捉え、COSOJIの価値を最大化する営業活動をリードする ・自身の営業成果だけでなく、チームとして成果を出す仕組みづくりに関わる ・将来的には拠点・チームを任される立場として、事業成長を支える役割を担う ■業務概要 まずはフィールドセールスとして現場理解と成果づくりを担いながら、将来的にチーム・拠点を任せることを前提としたポジションです。 ■業務詳細 ◆入社直後〜当面 ・不動産管理会社への新規アプローチ・商談対応 ・新規サービスの提案資料作成 ・商談の調整・進行、提案内容のブラッシュアップ ◆業務に慣れてきた後（マネージャー候補として） ・営業メンバーのマネジメント（目標管理、育成など） ・拠点・エリア特性を踏まえた営業戦略の立案・実行 ・CS部門やサービス部門と連携し顧客へ付加価値の高いサービスの提供 ・高い成果創出のための仕組み化・DX化の推進 ※契約後の顧客フォローは、カスタマーサクセスチームへ引き継ぎますので新規獲得に集中できる環境です。 ■やりがい ・「AI×不動産管理」の成長産業で変革期を経験できる ・経営陣の意思決定に近い距離で働ける ・セクションを超えた“全社視”が身につく ・整っていない環境を、一緒につくり変えていける ■COSOJIについて 当社は、不動産管理の“現場とバックオフィス”をまとめて効率化するサービス「COSOJI」を展開しています。 SaaS（管理プラットフォーム）× AI × BPO（現地作業代行） を組み合わせることで、管理会社が抱える業務負担・人手不足・属人化を根本から解決しています。 現在全国3万棟以上の導入実績を持ち、地域の不動産管理業務を支えるシェアリングプラットフォームとして成長中です。 スタートアップならではのスピード感と自由度を持ちながら、全国規模の事業拡大に携われます。 変更の範囲：会社の定める業務

【営業マネージャー候補！経験を活かす！訳あり不動産の買取”の領域で業界No.1の認知度を目指す！マーケティングに強み！完全反響営業／東証グロース上場企業◎】 ★こんな方へおすすめ！！ 「今の会社だと裁量の制限があり満足にマネジメントができない」 「会社の考え方に違和感がある」 「不動産業界で社会貢献度の高い仕事がしたい。」 「将来的に会社の成長が見込めない」 もしひとつでも当てはまるなら、ここからがあなたの新しい未来への扉です。「キャリアアップ」への渇望と「ホワイトな環境で裁量を持ち社会的意義のある会社で活躍したい」という願いを叶える舞台を用意しています。 ■業務内容： 不動産問題でお困りのお客様から物件を買い入れ、物件のリフォームを実施後に再販する独自のビジネスモデルを展開しています。 物件の仕入れから物件の価値創造、販売、引き渡しまで関わることができる環境で営業マネージャーとして業務に臨んで頂きます！ ■仕事の流れ： （1）問い合わせ対応（電話・メール） 問合せがあった物件をお持ちのお客様に対し、電話やメールでご連絡。 現地調査のアポイントを取ります。 （2）現地調査、査定額の提示・調整 （3）売買契約の締結 （4）不動産のバリューアップ あらゆる方法を駆使し不動産の価値を高めます。 （5）販売活動 （6）販売契約〜引き渡し ■この仕事のポイント： ・仕入れから販売まで一気通貫で経験できる 物件の仕入れからバリューアップ、再販まですべてのフェーズに関わります。そのため、不動産に関する幅広い知識が身につきます。 ・キャリアアップ機会 事業拡大に伴い、支店展開を進めています。 支店長、ブロック長などマネジメントにチャレンジできる機会も成果次第でございます。 ・インセンティブで稼げる 固定給＋インセンティブが支給されます。 自分の未来に投資できる環境です。 ※未経験入社1年目で年収710万円の実績もあり！ 変更の範囲：会社の定める業務

<活気ある快適で安全なまちをプロデュースする、都市再生コーディネーターを募集します> 賑わいが遠ざかったり、災害の危険が迫っている街を、そこに暮らす人々と共に作り変えていくのが「都市再生コーディネーター」の仕事です。公的機関やまちづくり組織からのご依頼が急増しており、体制を強化するために新しい仲間を募集しています。「まちに暮らす人々の立場を大切にしたい」「都市に新たな誇りと賑わいを生み出し、地域社会の再生に貢献したい」そんな志を持った方を歓迎します。 ■仕事内容 （1）市街地の再整備手法の企画提案 行政や地元団体の依頼を受け、設計チームと協働しながら都市計画やまちづくり構想のプランニングを行います。公的セクターと民間セクターの間に立って、実現性のある、まちとっての最適解を提案することができるという、稀有なポジションであるといえます。大規模な都市再生プロジェクトから、公民連携のプロデュース、防災まちづくりまで、活躍できる場の広さが特長です。 （2）共同建替えによるまちづくりの支援 推進フェーズでは、事業区域内に権利を持つ方々の合意形成に丁寧に取り組む一方、不動産開発業者・建設会社・様々な専門コンサルタントを統括し、プロジェクトを完成に導きます。様々な困難を乗り越えての人間的な成長や、完成に至ったときに皆で分かち合う達成感があります。 ■職場環境 まちづくりコンサル機能と、建築設計機能を併せ持つ強みを生かし、安定した経営を実現しています。また、プロジェクトの困難を克服するために知恵を出し合い汗を流す和やかな職場環境で、離職者はほとんどありません。 ■採用メッセージとスタッフインタビューをぜひご覧ください。　https://careers.ud-c.co.jp/

【オンコロジー領域に強み／大塚HDで安定就業／育休取得率女性112％・男性100％（2023年12月）／「プラチナくるみん」取得】 ■職務概要：原薬開発のプロジェクトマネジメント及び治験原薬、中間体、原料の調達関連業務をお任せします。 ■職務詳細： ・合成及び分析研究員から構成された原薬開発チームのチームビルディング ・グローバル又はローカルプロジェクトの原薬開発戦略及び計画の策定、推進 ・プロジェクトのスケジュール及び予算管理 ・外部委託先等を活用した治験原薬・中間体・原料の調達関連業務 ■企業紹介： 医薬品、医薬部外品、医療機器、食料品、日用品雑貨などの製造、販売及び輸出入などを行っています。医療用医薬品並びに一般用医薬品の両方を取り扱っている製薬会社です。 また仕事と子育ての両立を支援していて、2023年の女性の育休取得率は112%、男性の育休取得率も100%となっています。がん就労支援活動も行っており、「がん患者の治療と仕事の両立への優良な取組を行う企業表彰」にて「優良賞」を受賞しています。 ■医療用医薬品： 売上全体の約9割が医療用医薬品で、そのうち7割以上ががん領域です。 「がん」、「免疫関連疾患」の２領域に特化し、新薬の研究開発に取り組んでいます。 ■一般用医薬品： 「チオビタ・ドリンク」、「ソルマック」、「ハルンケア」等の商品を販売しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜さまざまな通信デバイスの開発と市場投入を通じて生活基盤の提供および各種社会課題の解決に貢献〜 ■部門概要 ◇テクノロジーユニット統括 デバイス技術本部 通信事業およびIoT事業における各種デバイスの企画・開発・検証およびデータビジネス構築 ■ミッション ・通信事業（モバイル／ブロードバンド／Wi-Fi）の収益拡大に向けた、市場競争力の高いプロダクト（スマホ／アプリ／BBルーター／Wi-Fiサービス）の企画、開発、検証 ・IoT事業の収益拡大と安定化に向けたIoTデバイスの提供およびデータビジネス構築と収益拡大 ■主な業務 以下業務のいずれかを担当いただきます。 1)スマホ、BBルーター、Wi-Fiアクセスポイント、IoTデバイスなどの各種端末開発 2)SB通信事業を中心とした品質管理、ハードウェア品質保証 + 【本部全体活動】生成AI活用やデータ分析による業務の自動化・高品質化 ■具体的な業務 所属する部門により従事する業務が異なります。 具体的には以下のような業務がございますが、ご経験・希望をお聞きした上で担当ポジションをアサインします。 1)スマホ、BBルーター、Wi-Fiアクセスポイント、IoTデバイスなどの各種端末開発 ・技術仕様書／試験手順書作成、試験環境構築、アプリ／USIM開発、チップセット検証 ・開発企画、端末開発プロジェクトリーダー（もしくはサブリーダー） ・検証マネジメント、検証計画や検証項目の策定、検証環境構築、検証実務 ・関連技術調査、フィージビリティスタディ、プロトタイピング 2)SB通信事業を中心とした品質管理、ハードウェア品質保証 ・市場品質状況の監視、PL・法令対応、 ・試作品、量産品の信頼性評価・構造リスク確認などのハードウェア品質保証 ・量産工程監査、製品出荷判定 ■魅力 ・お客さまが直接手に取るモバイル端末／ホームデバイスの開発に携わることにより、自身の努力と成果がお客さまに喜びと感動を届けられることがより実感できます。 ・あらゆる産業／分野での活用が期待されるIoTのさまざまなデバイス開発を通じて、世界にさらなる進歩・革新をもたらす『魔法のアイテム』が作れます。 変更の範囲：会社内でのすべての業務

【東証プライム上場／健康経営優良法人（ホワイト500）選定／総務省「テレワーク先駆者百選」選出／就業環境◎】 SaaSコンサルタントとして、Tableau製品を中心としたクライアント支援をしてくださる方を募集しています。クライアント支援だけではなく、カンパニー内のノウハウ構築や仕組み作りにも積極的に参画し、一緒に組織やサービスを成長させてくれる意欲的な方をお待ちしています。 ■具体的な業務 ◎東京に本社を置く企業や成長ベンチャー企業に対し、デジタルマーケティング推進に向け、Salesforce製品群を活用したコンサルティング、PDCA支援、Salesforceプロダクト（CRM／MA等）の導入等、運用プロジェクトをリード。エンジニアとも連携をしながら、Salesforce活用のためのコンサルティングを行っていきます。 ◎案件は一次請けが基本、担当は1〜2社で、クライアントに深く入り込み、パートナーという立ち位置で案件を進めていきます。 ◎初めはコンサルティングフェーズから参画いただき、ゆくゆくはクライアント課題を解決するための提案活動もお願いしたいと思っています。 ◎さらなるカンパニーの成長に向けたサービス作りに携わっていただくことも期待しています。 ◎現在はSalesforceが中心ですが、今後はSalesforceに限らず他SaaS製品にも支援を広げていく予定です。 ■魅力 ◇ニーズが拡大しているSalesforce領域に特化した経験を積むことができます。 ◇導入して終わりではなく、製品・ツールの利活用支援をすることでクライアントの業務改善や事業成?に貢献することができます。 ◇クライアントは、東京に本社を置く大手・成長ベンチャー企業。社会への影響力が大きい企業の成果向上に貢献できます。 ■サースプラスカンパニーについて メンバーズ内の社内カンパニーとして、2021年4月に設立されました。SalesforceをはじめとするSaaS型サービス市場の拡大を受けて、プロフェッショナル人材によるアジャイル・ローコード開発チームを提供しています。 導入支援なども行いますが、多くの案件は「苦労して導入したSalesforce・SaaSを活用しきれていない」というクライアントに利活用を支援し、事業やプロダクトの成長に貢献していきます。

■□旅行業界システム経験者歓迎！／日本製鉄のDNAを引き継ぐプライム上場IT企業／スキルアップに意欲のある意識が高いメンバーと仕事ができる／離職率3.3％／平均残業月10.9h□■ ■業務詳細 旅行業界(航空、鉄道、旅行代理店、OTA（ネット系）、ホテルチェーン)向けの大規模システム開発プロジェクトにおけるPM、PL、業務系SEをご担当いただきます。主にtoCサービスシステムのエンハンス開発におけるプロジェクトマネージャー、もしくは将来のPM候補としてご担当いただきます。 ・顧客の業務内容およびシステム要件の整理 ・業務課題の整理や課題解決のための対応策の提案 ・顧客のシステム要件に即したシステム基本設計書の作成作業 ・プロジェクトマネジメント業務全般、等 ■ポジションの魅力 ・ポストコロナ時代における旅行業界のDXを推進、業界需要が高いプライム案件が多数あります。 ・自社サービスも展開しているため、SIにいながら自らの拘りをサービスに反映させることができます。 　∟自社サービス【TRIPHOO】：https://marketing.nssol.nipponsteel.com/triphoo 　∟導入事例：https://www.nssol.nipponsteel.com/casestudy/02899.html ■配属組織について ・全体人数36名の部門で、20代〜30代の若手・中堅主体の組織です。 ・若手であってもスキル・能力に応じて、裁量をもったリーダー業務を行うことが可能です。 　※まずはリーダー業務を行い、少しずつPMの仕事にシフトしていきます。 ■働き方・福利厚生 ・リモートワーク／出社の頻度はご自身で決めることが可能。※案件次第 ・月平均残業10.9時間 ■当社について 鉄鋼事業に不可欠である信頼性をベースに、最新のIT技術を取り入れながら、急速に成長しています。金融事業をはじめ、あらゆる産業にソリューションを展開し、他にはない絶対的な実績とお客様基盤を有しています。 コンサルティングからシステム構築、運用まで一貫したサービスを提供しており、同業他社のプロジェクトへの協力依頼が寄せられるほど、基盤構築に関しても業界トップクラスとの定評があります。 変更の範囲：会社の定める業務