〜OpenWork働きがいランキング4位・働きやすさも担保しながら成長できる環境〜 ●若手から裁量を持てる社風：20代でもPＭ登用実績があるなど若手から活躍できる環境 ●「リモート可(一部フル在宅可)×所定労働7h×フレックス」働きやすい環境 ●社員への高い還元＆利益率：平均年収は1,133万円／現年収から400万円UP提示の合格事例あり ■ポジションの魅力 ・国内トップ企業のクライアントと直接対峙し、改革現場をリードすることができる点 ・新たな価値を持った製品・サービスを生み出す支援ができ、より広い視野・高い視座で社会課題解決に貢献できる点 ・クライアントが本来目指すべき姿に向けて本質的な支援を行える点 ■期待役割 当社のCX戦略コンサルティングの特徴は、顧客中心の事業経営をサポートする視点にあります。あるべき市場定義を事業者視点ではなく、顧客のニーズや体験を中心に定義・設計し、新たな事業価値を創造します。事業をグロースするために、事業戦略やマーケティング戦略、ビジネストランスフォーメーションを支援するコンサルティング活動をお任せします。戦略から計画、実行まで幅広く支援できる機会があり、事業領域によってはデジタルトランスフォーメーションの経験を積むことも可能です。 ■具体的な業務内容 ・事業戦略立案、事業計画策定、投資対効果試算 ・ありたき姿を実現するためのビジネスモデル策定、事業化構想支援 ・ビジネスアーキテクチャ構想、システムアーキテクチャ構想支援 ・クライアント推進リード、アドバイザリー支援 ■プロジェクト事例 ・B2C企業におけるビジネスアーキテクチャ構想 ・B2C企業における新規事業構築、サービス企画支援 ・B2B企業におけるセールス部門業務変革、将来システム構想 ・新しい社会、新しい街におけるCX定義支援 　　　 ■キャリア・やりがい・魅力 ・クライアント企業のCX（顧客体験価値変革）を実現するために、BX（ビジネストランスフォーメーション）やDX（デジタルトランスフォーメーション）に同時に取り組むことで、ダイナミックな変革を間近で感じることができます ・インダストリーカットでの担当業種を設定していないため、様々な業種／業態のクライアントを担当することができ、多様な経験を積むことができます。 変更の範囲：当社の指示する業務全般

〜iDC分野の伸長により需要増！社会ニーズの高い製品群で安定性抜群◎年休126日・福利厚生や研修体制も充実／東証プライム上場〜 ■業務内容： ・UPSや受変電機器など富士電機の製品を使って顧客要求に合わせたシステムや盤の設計を行います。 ・社内営業部門、エンジニアリング部門と関わりながら、顧客要求に応じたシステム製品を作り上げます。 ■配属部署・組織構成： ・設計部、70名、20〜30代：45名、40代以上：25名、女性：5名 ■特徴・魅力・やりがい： 社内関係部門協力の元、お客様に満足いただけるシステムを納入完了した時には大きな達成感が得られます。 ■キャリアパス： 技術的な業務経験を積んだのち、主任、マネージャーの役割も期待しております。 ■働き方について： ・残業月平均：20時間 ・出張：5回程度／年 ・休暇、育休や在宅は遠慮なく取得、利用しています。 ■神戸工場について： 神戸工場は、富士電機におけるパワーエレクトロニクス製品および配電盤の開発・製造拠点です。 産業インフラや各種ファシリティ、データセンター向けに、配電盤、スイッチギヤ、データセンター電源システム、無停電電源装置（UPS）、周波数変換装置など、社会の安定稼働を支える製品を手がけています。 これらの製品は、顧客ごとに求められる仕様に対応する一品一様のモノづくりが特徴で、設計・製造・組立・試験が連携しながら製品を完成させます。 自ら関わった製品が社会インフラとして実際に稼働する実感を得られる環境で、富士電機の強みである電力・エネルギー分野の技術力に触れながら業務に携わることができます。 ■当社の特徴・魅力： ・創業100年超え、古河電工と独・シーメンス社との合弁会社として設立。売上高1兆円億規模で、幅広い事業領域と世界トップ級シェアをいくつも保有。 ・コア技術である「パワー半導体」と「パワーエレクトロニクス技術」の融合と、これまで培ってきたエンジニアリング・サービス、最適制御技術、IoTを組み合わせ、4つの事業を展開。 ・分業化が進むメーカーの中では業務の幅が広く、入社後すぐ様々な業務を任せてもらえる社風のため、成長できる環境。体系化した教育研修や社内公募制度など、職場の活性化を推進。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場／未経験から経営企画・M&Aに挑戦／成長企業の中核でキャリア形成】 ■業務概要 当社は、売上高1.3兆円、時価総額1兆円を超え、さらなる企業価値向上に向けて、国内外のM&A戦略を積極的に推進しています。 これに伴い、経営企画部の体制強化のため、将来の経営中枢を担う若手メンバーを募集します。経営層の至近距離で、国内外のM&A戦略の実行に携われる、極めて視座の高いポジションです。現時点でのM&A実務経験は問いません。入社後に1.3兆円超の事業規模を持つ当グループで、将来的にグローバルな視点から経営を支えていきたいという、意欲ある方の挑戦を歓迎します。 ■業務詳細 ・M&A案件の発掘・検討・実行 ・M&A後のPMI（Post Merger Integration）実行支援 ・資本政策・資金調達に関する業務 ・経営会議体資料作成、その他経営企画業務 ◆将来のキャリアパス例 M&Aチームを数年経験後、企画・管理部門を中心にジョブローテーションをしながら経験と実力をつけて頂きます。 （1）買収した企業のPMIを経験　→　グループ各社の経営管理　→　M&Aのマネージャー （2）財務・経理など管理部門を経験　→　グループ各社の管理部門　→　新規事業企画部門 ■募集背景： 当社は、売上高1.3兆円、時価総額1兆円を超え、さらなる企業価値向上に向けて、国内外のM&A戦略を積極的に推進しています。これに伴い、経営企画部の体制強化のため、将来の経営中枢を担う若手メンバーを募集します。経営層の至近距離で、国内外のM&A戦略の実行に携われる、極めて視座の高いポジションです。現時点でのM&A実務経験は問いません。それ以上に、「圧倒的な学習能力」と「未知の領域への知的好奇心」を重視します。入社後に1.3兆円超の事業規模を持つ当グループで、将来的にグローバルな視点から経営を支えていきたいという、意欲ある方の挑戦を歓迎します。 ■組織構成 経営企画部は4名体制で、30代〜60代まで幅広い年齢層が活躍。全員が中途入社社員です。 ■企業の特徴/魅力 当社は不動産業界トップクラスの成長企業で、実力と意欲を重視した評価制度のもと、多様なキャリアを実現できます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜グローバル営業／在宅ｘフレックスｘ高待遇で長期的なキャリア形成◎〜 ■職種概要： LNGに加え、水素・アンモニアなどカーボンニュートラルに関わる大型エネルギー機器を、国内外の顧客へ提案する海外営業ポジションです。向け先の8割以上が海外で、市場調査からプレゼン、条件交渉、受注後フォローまで一貫して携わり、2〜10億円規模のプロジェクトを英語力と折衝力を活かしてリードしていただきます。 ■職種内容： 熱交換器を中心に大型のエネルギー関連機器を国内外のお客様に販売する営業です。 向け先が80％以上が海外で、市場調査、お客様へのプレゼンテーション、見積作成、商務条件や価格の交渉、受注後引渡しまでのフォロー、代金回収など、多岐にわたる業務を行う仕事です。 ◎担当製品：オープンラック式気化器、中間媒体式気化器、アルミロウ付けプレートフィン熱交換器、拡散接合型コンパクト熱交換器。 ◎入社直後：製品・業務に関する知識習得のために、受注済案件のフォロー・見積作成を中心に取り組んでいただきます。 ◎半年〜1年後：その後、商務条件・価格交渉を含めて、受注活動まで幅を広げていただくことを想定しています。 ◎業務比率：受注活動80％、受注済案件のフォロー業務20% ◎プロジェクト例、規模：LNG受入基地向け気化器（2〜10億円）、ガス処理プラント向け熱交換器（0.5〜5億円） ■働き方 ・平均残業時間：15時間/月程度 ・在宅勤務：最大10回/月 ■ポジション魅力・やりがい ・国内外の同業他社との競争に勝ち、受注を獲得した際の大きな達成感 ・LNG、水素、アンモニアといった新分野の案件では、社内外の関係者を巻き込みながら戦略を立て、ビジネスを創っていく醍醐味 ・投資検討〜発注〜試運転と、長期にわたるプロジェクトの全体像を把握しながら、お客様との信頼関係を深めていけるポジション ■キャリアパス 個人と組織のパフォーマンス最大化を目指し、将来的には扱う機器メニューを変えた部署への異動や、営業以外の職種へのチャレンジの可能性もあります。海外案件での経験や貿易実務の知識を活かしながら、エネルギー・プラントビジネス全体を見渡せるキャリアを築いていただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場の半導体メーカー／フルフレックス・家賃補助制度など充実の福利厚生】 ■業務内容： 本ポジションは、クルマメーカー様および車載ECUメーカー様へ、高い安全性とセキュリティを備えた車載SoC向け先進ソフトウェアソリューションを提供する、非常に影響力の大きい役割です。 モビリティの未来を形づくる変革に貢献できる、大きなやりがいのあるポジションです。 ■主な業務内容 ・ソフトウェア・ディファインド・ビークル（SDV）の顧客ニーズを理解し、日本顧客の先進車載システム開発加速を目的に、アプリケーションエンジニアとして、ソフトウエア・開発環境の技術サポート、性能改善などのソリューション提供を実施する ・カメラソフトウエア・フレームワーク（ISP含む）環境の成熟度向上と使いやすさを評価、お客様、社内設計部門への改善提案をリード ・お客様が使いやすい当社SWプラットーフォーム環境の提供を目指し、アプリケーションノートの作成をリード ・営業、FAE、プロダクトマーケティング、システムエンジニアと連携し、競争力のあるアプリケーションデモの構築をリードし、製品プロモーション、新規ビジネス開拓をサポートする ・高機能OS(QNX,Linuxなど）、リアルタイムOS、ハイパーバイザー、ミドルウェア、機能安全、セキュリティソリューションなどの最新技術動向を把握し、競合に負けないソリューション提案をリードする ■当社について： ・「人々の暮らしを楽（ラク）にする」技術で持続可能な将来を築いていく日本を代表する半導体企業です。自動運転やIoTなど多様な分野において先進的な製品やソリューションを提供しています。 ・当社では世界25カ国の製造・開発・販売拠点において20,000人以上の従業員が働いています。グローバルチームとして、すべての従業員が行動指針である「Renesas Culture」をもとに、互いに学習、協力、成長、目標に向けて前進しながら、日々さまざまな課題解決に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜フレックス制／リモート可／住宅手当や家族手当有／空間づくり業界No.1の東証プライム上場企業〜 ■職務概要 乃村工藝社グループの連結決算業務（国内4社、国外3社）を中核メンバーとして担い、数値の取りまとめから開示・監査対応までをリードします。グループ全体の財務情報の正確性と透明性を担保し、経営判断に資する連結数値の品質向上がミッションです。将来的には連結チームのリーダーとして、業務改善やメンバー支援にも期待されます。 ■職務内容 ・四半期・年次の連結決算業務（集計、チェック、調整仕訳） ・短信・有価証券報告書等の開示資料作成および監査法人対応 ・国内外グループ会社への経理・会計指導、決算サポート ・連結数値を用いた分析および経営・会議用資料の作成 ・会計論点の整理、会計基準・制度変更への対応 ・経理業務プロセスの改善、標準化の推進 ・使用システム：NTT Bizインテグラル、SAP Concur ほか ■本ポジションの魅力： ・プライム上場企業グループにおける連結決算の主担当として、事業全体を俯瞰できる ・連結チームの中核として、数値をまとめ上げるリーダー的役割を担える ・グループ会社との連携を通じ、会計・財務の専門性と調整力を高められる ・定型業務に留まらず、業務改善や仕組みづくりにも関与可能 ・経理領域でのキャリアの幅を広げ、将来のマネジメント候補として成長できる環境 ■当社の特徴： 1892年創業、東証プライム上場の空間プロデュース企業です。手がけるプロジェクトはグループ全体で年間11,800件以上と業界トップクラスの実績を誇り、約80%はリピート案件です。これだけの高い顧客満足度を支えているのが「調査・企画」「デザイン・設計」「制作・施工」「運営・管理」の領域をトータルにサポートするソリューションです。顧客満足のための総合力を乃村工藝社グループで提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業100年を超える「プライム市場上場」安定優良プラントメーカー/アスファルトプラント75％、高速道路用90％以上の高シェア/自己資本比率61.5%/年休126日】 ■職務概要： 生産技術領域を担うチームに所属し、当社プラント製品の製造工程における技術改善・設備導入など、モノづくりの中核を支えるポジションです。国内トップシェアを誇る大規模プラントの製造において、生産性向上や品質改善を技術面から推進します。 ＜生産技術業務＞ ・生産技術業務全般 ∟工程改善、治工具改善、標準化、作業効率向上施策の推進 ・関連部署（製造、設計、品質保証 など）との調整・連携 ・不適合（品質不良）の削減に向けた要因分析・改善策立案 ・生産性向上に向けた施策の検討・策定 ■組織構成（生産技術課） 配属先となる生産技術課は、経験豊富なメンバーが在籍しながら、若手も活躍するバランスの良い組織です。 ・所属人数：8名 ・役職者構成：部長１名 ・年齢構成：30代〜50代まで幅広く在籍 ■同社の主要製品： 当社は、道路・高速道路・橋梁・鉄道・空港滑走路など、 日本および世界各地のインフラ工事で使用される 建設用プラント機器 を多数製造しています。 ? アスファルトプラント・コンクリートプラント（国内トップシェア） ? モジュラーベルトコンベヤ、多用途大型コンベヤ ? 垂直・急傾斜対応の大型搬送コンベヤ ? プラント操作盤、出荷管理装置、ネットワーク対応の各種管理システム 生産設備から得られるあらゆる情報をデータベース化し、ネットワーク可能なシステムを提供。 プラント操作盤、管理システムを行っております。 ■同社の強み： 創業以来100年にわたって培ってきた技術力の蓄積です。 明石海峡大橋、関西国際空港、羽田空港、中部国際空港から毎日歩いている道路まで、 同社は数え切れないほどたくさんの土木建造物に深く関わっています。 アスファルトプラント、コンクリートプラントの分野では国内トップのシェアを獲得し海外での評価も高く、 世界50カ国で同社のプラントが稼働中です。 変更の範囲：会社の定める業務

【上場SaaS企業の中核プロダクトを支えるCRE／高い事業優位性を持つクラウドサービスで、在宅可・年休120日以上の環境下、信頼性向上と開発力の双方を発揮】 法人向けSaaS「マネーフォワード クラウド経費・債務支払」において、技術と顧客満足を繋ぐ以下の業務をリードしていただきます。 ■具体的な業務内容： ◎信頼性の向上 ・Datadog等を用いたログ・メトリクス監視、SLOの策定と運用 ・障害発生時の迅速な暫定対応、および根本原因の特定と恒久対応のリード ・トイル（定型作業）の自動化・効率化による開発サイクルの健全化 ・カスタマーサポートからエスカレーションされる、難易度の高い顧客問い合わせへの調査・回答のリード ・生成AI・ナレッジベースを活用した問い合わせ対応の標準化・高速化の推進 ◎フルスタックなエンジニアリング ・Ruby on Railsを用いたバックエンド開発、React/TypeScriptによるフロントエンド改善 ・システム全体のパフォーマンスチューニングや、スケーラビリティを考慮した構成変更 ◎組織横断のプロダクト改善 ・カスタマーサポートやプロダクトマネージャーと密に連携した、ユーザーフィードバックに基づく機能改善 ・技術的な負債の解消に向けたリファクタリングやアーキテクチャの提案 ■技術スタック： Webサーバーサイド：Rails, Golang, Node.js, GraphQL Webフロントエンド：React, Typescript, Next.js, Redux, Apollo Client, webpack, Jest ■開発環境： ・支給PCスペック：最新CPU搭載PC（MacOS or Windows）を支給。業務要件に応じたPCオーダーメイドや、最新OSへのリプレイスも可能 ・開発環境向上のための制度：業務上必要な周辺機器（ディスプレイ・マウス・キーボードなど）を、備品として購入可能。基本的には標準製品（カタログ）内から選択いただき、標準製品以外でも条件を満たす場合は申請可。 ・マネーフォワード図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜中間素材シェアNo.1の安定企業／年休123日／福利厚生・各種手当充実／プライム上場G食品素材メーカー／残業約20時間／マイカー通勤可＞ ■職務内容： 中間素材（植物性油脂、乳化・発酵素材、大豆加工素材）や業務用チョコレートを製造している素材メーカーの製造工場にて、設備保全面でのサポートを担って頂きます。 ＜〜具体的には〜＞ ・工場のメンテナンス対応、定期整備（周期保全）対応 ⇒生産設備の故障を未然に防ぐ ⇒突発故障への対応 ⇒故障の再発防止 ・工事計画、予算管理、施工管理、安全管理など ・生産効率、作業効率の改善 ・省エネ活動の推進　等 ■職場環境： ・工場内の温度調整等は適切に行われています。身体に負担のないローテーション等配慮もございます。※休憩室も整備 ・社員食堂の社食をお手頃価格で設定しております。例）定食類350円、丼・麺類は250円等。 ■配属先組織構成： 阪南事業所・工務部：約50名が在籍しております。 ■同社の魅力： 同社は、食品の商品開発おいて不可欠な中間素材（植物性油脂、、乳化・発酵素材、大豆加工素材）や業務用チョコレートを製造している素材メーカーです。 中間素材メーカーでは国内NO1のシェアを誇ります。BtoB事業の為一般的には知られていませんが、食品飲料メーカー・小売店・外食中食産業等様々なチャネルと取引があります。 累計特許取得件数3055(グループ)件、多くの「日本初」「世界初」を生み出す技術力を持ち、堅調に事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜転勤無／残業10Hほど／賞与実績4.6か月／キッチン・バス・トイレ等の販売で、お客様の住まいづくりのサポート！〜 ＜この求人の魅力ポイント＞ （1）未経験者活躍中！保育士や事務など、キャリアチェンジ・活躍社員多数！ （2）安定性抜群！ホーローキッチンでお馴染みの東証プライム上場企業です （3）働きやすさ◎完全週休二日制・残業10h程です 住宅設備機器のショールームへ来場されたお客様の対応・販売促進などをお任せします。 ■業務内容： ◎ご来場されたお客様の受付・予約確認 ◎お客様とショールームを回ったり、カタログ、タブレット端末などを利用しての商品のご案内 ◎お客様のご要望のヒアリング、製品のご紹介およびご提案、見積作成など ◎タブレットPCを使用した商品及び事例紹介 ◎イメージ図作成、ワードやエクセルを使った簡単な事務作業 ◎担当営業との情報共有 ◎電話対応、カタログの整理や補充、展示のプラン作成　など ※一般のお客様のアテンド業務中心になり、平日3〜4組、土日祝：5〜7組をご対応します（ノルマはありません） ■組織構成： 女性スタッフが6名在籍！和気あいあいとした雰囲気で、なじみやすい環境です。 ■未経験でも活躍できるのは？ ・入社一週間は座学をして、その後現場配属になりOJTとなります。同じエリアで仕事をするので、フロアリーダーをはじめ、先輩社員に質問をしやすい環境です。 ・3か月〜半年くらいで独り立ちすることが多いですが、業界未経験者も多いため、「わからないことへの質問」にも理解のある社風です。 ■働き方： ・完全週休二日制（水＋ほか平日） ・残業約10h／月 ※ママさん社員も在籍しており、育児や介護にも理解のある社風です ※産育休復帰の際には、ご自身の生活状況に合わせて、働き方の相談も可能です ■キャリアアップ・年収について 頑張りを評価いただける環境なので、キャリアアップにより年収をあげることも可能です。賞与実績も4.6か月分（2023年度）です。 主任などを目指せることはもちろん、希望・実績を踏まえて、管理職のチーフになることもできます。 【年収例】 年収443万円…入社6年目／月給263,600円 年収389万円…入社4年目／月給229,800円 変更の範囲：会社の定める業務

〜全国で社員数4,000名超の大手企業！／離職率9%以下／「健康経営優良法人(9年連続受賞)ホワイト500」認定で働き方◎〜 ◎全国で社員数約4,000名プライム市場上場の企業です。 ◎研修・育成体制が整っており、資格支援制度もあります！ ◎従業員を積極的に育成する風土有。業績V字回復による募集！ ■業務内容： 開発営業部にて営業事務として、契約書の作成・確認や各役所への調査、各種書類のチェック、経理処理などを担当いただきます。 営業担当や関係部署と連携しながら、案件の進行を支えるポジションです。 金融機関や士業関連への訪問、契約締結後の顧客様のサポートも重要な業務です。 ■開発営業部とは： 土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。 ■入社後について： 営業スタッフの業務のお手伝いをしながら少しずつ覚えていただきます。不明点があれば面接内でもお聞かせください。 ■働き方： ・年休123日（計画年休含む年間休日休暇：128日）、残業は平均20hで、土日祝休みとなりワークライフバランスを保てます。 ・産休育休実績も多数あり、くるみんマークを取得しています。 ■人事制度： ・Leo:Revo(キャリアアップチャレンジ制度)・若手優秀層選抜 リーダー育成プログラム ・経営幹部養成プログラム・キャリアデザイン研修プログラム・社内キャリアコンサルタント相談窓口等 ■受賞歴： ・『健康経営銘柄2026』認定 ・『健康経営優良法人(ホワイト500)』認定 ・『プラチナくるみん』認定(2017〜) ・『ハタラクエール（福利厚生表彰・認証制度）』認証（4年連続認証） ・東京都『心のバリアフリー』好事例企業 認定(2023) ・『東京都女性活躍推進大賞　優秀賞』受賞(2019） ・『DX認定』取得(2022)・ハラスメント撲滅宣言(2020/4〜)※他受賞情報は以下もご参考ください。 https://www.leopalace21.co.jp/sustainability/external-evaluation/index.html 変更の範囲：会社の定める業務

CRMツールの新規導入や活用、競合サービスからのリプレイスを検討している企業に対して、HubSpotのCRM、MA、SFAの各機能を活かした設計から導入、運用までを管掌し、企業のビジネスオペレーション全体を支援するポジションです。 ■業務詳細： 【1】課題ヒアリング・現状分析（要件定義） クライアントとの商談やプロジェクト初期の打ち合わせ、定例ミーティングを通じて、事業状況や業務フロー、HubSpot活用における課題をヒアリングします。HubSpotの利用状況やデータ構造だけでなく、ビジネスプロセス上のボトルネックを特定し、本質的な課題を整理します。 【2】IT戦略策定・アーキテクチャ設計 ヒアリング内容をもとに、HubSpotを前提としたCRMおよびMA活用戦略を設計します。外部システム（ERP、基幹システム等）とのAPI連携設計や、高度なデータモデルの設計を構築します。その上で、クライアントの利用状況やニーズを踏まえて外部ツールや拡張アプリとの連携も視野に入れ、短期的な業務効率化と中長期的な事業成長の両立を意識します。 【3】プロジェクトマネジメント・構築 設計した戦略に基づき、HubSpotの導入と構築を推進します。プロジェクトの要件に基づいたワークフロー自動化、パイプライン設計、データマイグレーションの実行を行いながら、具体的な仕様として実装していきます。必要に応じて各種マーケティングツールとの連携やHubSpot拡張アプリの導入もサポートし、社内メンバーと連携しながら品質とスピードの両立を図ります。 【4】データアナリティクス・改善提案 BIツールやHubSpot内のデータを活用したKPI分析、業務成果を定量と定性の両面から分析し、ダッシュボードやレポートを通じて成果や課題を可視化します。そして、クライアントが自走できる組織体制の構築支援に繋げます。 【5】運用定着・内製化支援 クライアント担当者へのトレーニングや運用サポートを通じて、HubSpot活用の定着と自走化を支援します。マーケティング施策の自動化や効率化を推進しながら、事業フェーズや組織変化に応じてHubSpotの設計や活用方針を見直し、長期的なパートナーとして継続的な価値提供を行います。 変更の範囲：会社の定める業務

【バックオフィス向けSaaS多数展開／上場後も非連続的な成長を遂げている超優良SaaS企業】 ■業務内容： ・IAMエンジニアとして、マネーフォワードのID基盤、および次世代マルチテナントマネジメント基盤や関連アプリケーションの設計・実装を担当していただきます。 ・また、グループ会社へのID基盤導入やテナント移行プロセスの推進において、エンジニアリングチームへの技術的なアドバイザリーやリードを担っていただきます。 ・本番環境での大規模サービス運用経験を活かし、信頼性と可用性の高いプラットフォームを提供するための改善提案や、主体的な意思決定を期待しています。 ■業務詳細： ・マネーフォワードIDの設計・開発および保守運用 ・グループ内プロダクトへの技術・法務的コンサルティング ・プロダクト間のID統合・移行プロセスのリード ・最新の認証・認可技術の調査および実装（Passkey等） ・認証基盤におけるセキュリティ・ガバナンスの強化 ■携わるステークホルダー： ・プロダクトチーム、プラットフォームチーム、グループ会社、CISO、法務、CS、など ■マネーフォワードIDについて： マネーフォワードID（MFID）は、30以上のプロダクトを横断的に支えるグループ共通のIdPです。OIDC(OpenID Connect)に準拠しており、多様な認証ニーズに対応する強固なセキュリティとシームレスなアイデンティティ連携を、グループ全体へ提供しています。 ■当ポジションの魅力： ・プロダクト横断的なプラットフォームエンジニアリングに携われる経験 ・大規模ID基盤における技術的挑戦と責任 ・多国籍なチーム環境での開発 ■組織について： ・業務基盤開発本部 ID基盤グループに配属予定です。 ・マネーフォワードビジネスカンパニー 業務基盤開発本部 ID基盤グループは、主に認証・認可、テナント管理、および監査ログ基盤などのサービス開発を担っています。マネーフォワード クラウドの各プロダクトチームや、他のプラットフォームエンジニアリングチームと密接に連携し、共通基盤としての価値を最大化させています。 変更の範囲：会社の定める業務

【リモート可能／残業月平均13時間◆残業時間も少なく、プライベートも充実させたい、エンジニアとして長く働きたい方にお勧め】 ■業務内容 Web系システムの開発を中心に様々な案件に取り組んでおり、Java、C＃、PHP等を使った開発等、幅広い案件があります。また福岡にいながら、上流工程から携わるチャンスもあります。大手SIer・大手メーカー様からの直請け案件の引き合いも増え、億単位の予算になるような案件も担当しています。 見積もりやお客様への提案等、経験がないことも先輩社員がフォローし、 自社開発や、大手メーカー様の案件では新しい技術にも挑戦できます。「受託開発及び自社開発」・「システムエンジニアリングサービス」を両立している事で、様々なお客様や技術に関わることが出来ることが魅力です。 ■研修制度 独自の教育カリキュラムによる『完全社内研修』『専任の教育担当体制』があるので、システム開発経験が浅いの方でもすぐにキャッチアップできる環境です。 ※上層部がエンジニア出身者で構成されているため、実務に沿った研修内容を自社でご用意しております。 2か月ほどの研修期間を想定しており、開発実務経験が浅い方でも安心して就業いただける環境です。 【プロジェクト例】 ◇物流パッケージ開発 ・言語：Java, TypeScript, PL/PGSQL, PostgreSQL, Spring Boot, Angular ・工程：基本設計〜リリース ◇クレジット系　基幹システム開発 ・言語：Java, Oracle, NetBeans ・工程：基本設計〜結合試験 ◇広告案件管理システム開発 ・言語：Java SE, JavaScript, Perl, PHP, MySQL, Vue.js, Docker ・工程：基本設計〜リリース ■福岡支社について 2016年に開設した福岡支社ですが、順調に拡大を続け、設立9年で90名を超えるメンバーが集まり社員一人一人が第一線で活躍をしております。地場のお客様の信頼を得る事ができ、今では大型案件の引き合いも数多く寄せられるようになってきました。自社内では受託開発（ニアショア開発）も積極的に行っており、社内も賑わい、エンジニアにとっては幅広く働きやすい環境となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜リモート可／創業81年・国内拠点7か所／多品種生産により自動車部品のみならず産業用ロボット部品や家具も製造／トヨタ自動車・豊田自動織機の資本算入有〜 ■業務内容： 当社およびグループ会社（海外子会社を含む）を対象とした内部監査・内部統制業務を、内部監査室長の立場から、実務を担いながら推進していただきます。会社の健全な成長とガバナンス強化を支える重要なポジションです。 ＜内部監査業務の統括＞ ・年間監査計画の策定および実行・管理 ・監査結果の取りまとめ、改善提案の立案およびフォローアップ ・各部門・各拠点に対する業務監査、テーマ監査の実施 ・企業倫理ヘルプライン制度に関する対応業務 ＜内部統制（金商法（J-SOX）及び会社法）の整備・運用・評価＞ ・内部統制評価の全体設計および運用・管理 ・各部門との調整、改善指導 ・監査法人との連携・対応 ＜経営層への報告・提言＞ ・取締役会・監査役会等への監査結果報告および提言 ■就業環境： ・健康経営優良法人2023認定、愛知県健康経営推進企業認定、愛知県ファミリー・フレンドリー企業認定 ・全社有給取得日数平均13.7日、男性育休取得実績7名(2022年)、平均勤続年数14.3年 ・休養室、復職サポート支援、管理者向け衛生教育、ストレスチェック、「こころとからだの健康相談窓口」の設置等はたらきやすい環境づくりをしています。 ■当社の特徴： ◎大手とも取引あり 当社は自動車部品を鋳造から切削加工・組付まで一貫生産しており、加えて多品種の製品を製造できることから、大手自動車メーカー様や産業機械メーカー様とも長年取引を頂けております。 ◎業績好調 企業方針として多軸化経営を推進しており、売上の70〜80％が自動車関連製品ですが、産業用のロボットやいす等の製造も行っているため、幅広い業界のお客様とのお取引が実現でき、コロナ禍でも安定経営を行うことができております。また、決算は過去最高益を更新し、半導体の普及にあわせて、収益も拡大しております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜中間素材シェアNo.1の安定企業／年休123日／福利厚生・各種手当充実／プライム上場G食品素材メーカー／残業約20時間／マイカー通勤可＞ ■職務内容： 中間素材（植物性油脂、乳化・発酵素材、大豆加工素材）や業務用チョコレートを製造している素材メーカーの製造工場にて、設備保全面でのサポートを担って頂きます。 ※第二新卒、実務未経験の方も歓迎致します。 ＜〜具体的には〜＞ 回転機械の振動測定業務 測定機器を用いたデータ取得および結果の整理 振動データの解析、異常兆候の有無の確認 測定結果にもとづく報告書作成及び整備計画の作成　等 ※生産設備の振動測定を行い、予防保全をする事が目的となります。 ■職場環境： ・工場内の温度調整等は適切に行われています。身体に負担のないローテーション等配慮もございます。※休憩室も整備 ・社員食堂の社食をお手頃価格で設定しております。例）定食類350円、丼・麺類は250円等。 ■配属先組織構成： 阪南事業所・工務部：約50名が在籍しております。 ■入社後のフォロー体制 まずは先輩社員からのOJTで業務を習得いただきます。実務未経験の方もご安心下さいませ。 ■同社の魅力： 同社は、食品の商品開発おいて不可欠な中間素材（植物性油脂、、乳化・発酵素材、大豆加工素材）や業務用チョコレートを製造している素材メーカーです。 中間素材メーカーでは国内NO1のシェアを誇ります。BtoB事業の為一般的には知られていませんが、食品飲料メーカー・小売店・外食中食産業等様々なチャネルと取引があります。 累計特許取得件数3055(グループ)件、多くの「日本初」「世界初」を生み出す技術力を持ち、堅調に事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜I国内独立系ITコンサルティングファームで、DX・AI・クラウドなど最先端技術を駆使した提案型営業に挑戦／ITコンサルタント、アカウントマネージャー、事業開発マネージャー等へのステップアップが可能／グロース上場／在宅可〜 ＼オススメポイント／ ・提案経験が“即戦力”として最も活きる環境 └顧客課題のヒアリング、RFP対応、構想策定〜提案が業務の中心であり、提案型営業やプリセールスで磨いたスキルをそのまま価値につなげられます。「技術がわかる提案者」として強みがダイレクトに活かせる希少ポジションです。 ・ベンダーフリーで“最適解”を設計できる裁量の大きさ └クラウド・DX・AIなどに縛られず、複数技術を組み合わせて最適アーキテクチャを描けます。特定プロダクト前提の提案ではなく、本質的な課題解決に向けた提案設計ができます。 ・一気通貫で成果にコミット。提案の“その先”まで関われる └同社は「提案して終わり」ではなく、実装・定着まで伴走するモデルを採用。構想段階で描いたシナリオがどのように実現され、顧客の成果につながるかまで見届けられます。提案の質を磨きたい人ほど成長速度が加速する環境です。 ■仕事内容 ご経験や適性、ご志向を踏まえ、入社後は以下の業務をご担当いただきます。 単なる営業活動ではなく、技術理解をベースとした課題解決型のソリューション設計・提案が中心となります。 ・顧客課題のヒアリングおよび現状分析 ・IT戦略立案、業務改革、システム導入に向けた構想策定・提案 ・提案書作成および顧客RFPに対する提案対応 ・エンジニア／コンサルタントと連携したソリューション設計 ・既存顧客に対する継続的な価値提供および案件創出 ・プロジェクトにおけるプリセールス活動全般 ※本ポジションは営業部門に所属し、顧客提案・ソリューション設計を担っていただきます。 ■働き方 働き方は柔軟で、在宅勤務制度や資格取得補助、完全週休2日制など、安心してキャリアを築ける制度が整っています。さらに、入社後の研修やOJTでIT知識を強化できるため、営業経験をベースにDX領域で専門性を高めたい方に最適です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆電力量計で国内シェア率トップクラス／海外市場でもニーズ増加中／福利厚生充実／腰を据えて長く働ける環境◆◇ ■業務概要： 生産企画業務全般をお任せします。 ■業務詳細： ◇生産計画の策定 ・顧客、取引先、営業、生産関係部門と連携した計画策定、調整、実績管理業務 ・増減産対応など生産戦略の検討・実行管理業務 ◇新製品の生産立ち上げ管理 ・開発、営業、生産関係部門と連携した新製品立ち上げタスク・スケジュールの全体管理 ・グループ会社を含めたサプライチェーン最適化検討 ◇在庫管理、原価管理 ■キャリア・魅力： ◎事業所（工場）内、グループ会社の受注〜生産〜出荷プロセスを、生産計画策定を軸に全体的に管理する業務となり、開発、営業、生産関連部門と幅広く連携し、全体最適を目指し調整・管理をしていただきます。 ◎まずはひとつの製品群を担当して頂きます。将来的には、全体の製品群を幅広く管理していただく、生産管理チームリーダーを目指していただくキャリアとなります。 ◎生産管理業務の中で幅広い部門と関わっていく事から、計数管理、資材購買、物流管理、営業といった幅広いキャリア選択の可能性もございます。 ◎わからないことがあっても周囲に聞きやすい環境が整っており、資格・スキルの取得に向けた職場研修や奨励金制度、通信教育制度など、社員の専門性・スキル向上を支援する制度も充実しています。 ■当社の特徴： ◇計測機器事業にて創業以来100余年で培った技術力と業界からの信頼を持ち、電力量計国内トップ級のシェアを誇る優良企業です。 ◇電力自由化により、国内電力会社向けスマートメーターの売上が増加しており、海外市場でも需要拡大を見込んでいます。

【東証プライム上場の半導体メーカー／フルフレックス・家賃補助制度など充実の福利厚生】 ■このポジションについて 車載MCU（マイクロコントローラ）市場は自動車の電動化（EV）や自動運転技術（ADAS）の進化を受け大幅な拡大が見込まれています。 ルネサスの中核である本事業を更に強化していく必要があり、そのための体制強化が急務、即戦力となる人材を募集しています。 本ポジションでは、車載MCU製品のビジネスおよびプロフィットマネジメントを担い、事業の成長と収益最大化に貢献いただきます。 ・車載MCU製品のビジネスおよび利益管理 ・商談管理およびデータ分析 ・営業と連携した商談時のコマーシャルサポート（価格交渉、契約条件調整など） ・売上・利益目標に対する進捗管理およびレポーティング ・市場・顧客動向の把握と事業戦略への反映 ■当社について： ・「人々の暮らしを楽（ラク）にする」技術で持続可能な将来を築いていく日本を代表する半導体企業です。自動運転やIoTなど多様な分野において先進的な製品やソリューションを提供しています。 ・当社では世界25カ国の製造・開発・販売拠点において20,000人以上の従業員が働いています。グローバルチームとして、すべての従業員が行動指針である「Renesas Culture」をもとに、互いに学習、協力、成長、目標に向けて前進しながら、日々さまざまな課題解決に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム市場上場／海外売上比率約7割／制御分野のリーディングカンパニー／iPS細胞研究や新薬開発の最前線で活用される顕微鏡の開発設計／リモートワーク・フレックスの働きやすさ】 ■業務概要： 再生医療・生薬・がん研究など、世界の医療を支える自動顕微鏡の回路設計をお任せ致します。当社製品はiPS細胞研究や新薬開発の最前線で活用されており、社会貢献度の高い製品開発に携わって頂きます。 ■業務詳細： ・駆動系・制御系・信号系において、安定動作・信頼性を考慮した回路設計変更および設計改善 ・不具合解析、回路修正、部品変更、EOL対応を含む製品維持・改良業務 ・CR8000を用いた回路図修正、部品選定、評価結果を踏まえた設計資産の整理・流用設計 ・製造・品質・サービス部門と連携した量産製品の安定稼働・品質維持への貢献 ・評価報告書、設計資料等の技術ドキュメント作成および開発プロセス改善 細胞を自動で撮影・分析する自動顕微鏡システムや細胞観察・解析を支える光学ユニットおよび周辺機器の回路設計をお任せ致します。 ■働き方： 残業時間は20時間/月程度、土日祝休みとなり、在宅勤務やフレックス制度も導入しており、柔軟に働ける環境を整備しております。 ■配属先： 配属先となるライフ事業本部開発センター第３技術部は、ライフサイエンス分野のハードウェア製品開発を担う開発の中核組織であり、顧客に安心して使われる続ける製品を支えながら、法規制対応など、実運用に直結する技術課題に挑戦しています。 ■やりがい： iPS細胞研究、がん研究など最先端の医療研究を支え、世界中の研究者が使用する製品を開発できる環境です。細胞を扱うため繊細で高精度・高信頼な設計や光学ユニットと周辺装置を含むシステム全体での安定性確保の経験を積むことが可能です。入社後3年程度で製品担当リーダーへのキャリアアップを期待しております。 ■当社について： 当社は制御分野におけるグローバルカンパニーで関係会社が国内13社、海外115社あり、国内シェア・世界シェア共にトップクラスを誇ります。取引企業数は1万社以上を超え、各業界のメーカーや地方自治体、公共団体など幅広い分野で取引があり、モノづくりやインフラを支えております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜基板検査機×産業システムを横断する統括責任者ポジションをお任せ/経営層とのコミュニケーションも円滑にとれ意思決定が速い環境◎〜 ■業務概要 産業機器事業部の統括責任者として、事業運営全般を担います。ミッションは、事業全体を俯瞰しながら戦略を描き、組織と数字の両面から実行を推進すること。売上・粗利・営業利益といった経営指標に責任を持ち、課題解決を通じて事業価値の最大化を実現していただきます。 ■業務詳細 ＜まずお任せする業務＞ ・基板検査機／産業システム両事業の現状分析と課題整理（各課長・営業責任者と連携） ・売上、粗利、営業利益、KPIの設定および進捗管理 ・課単位で発生する経営・営業課題の優先順位付けと解決方針の決定 ＜ゆくゆくお任せする業務＞ ・市場ポジショニングや競合動向を踏まえた中長期戦略の立案・実行 ・新たな営業の勝ち筋構築や新規アライアンスの検討・推進 ・経営層への提言と、事業全体を見据えた組織設計 ＜商材について＞ 基板検査機や産業システムは、電子機器の品質を支える重要な装置です。顧客は大手メーカーが中心で、試作・開発段階から量産まで幅広く関与します。 この仕事を通じて、事業の舵取り役として成果を形にする達成感と、経営に近い視座で意思決定できる手応えを得られます。 ■組織構成 産業機器事業部は32名体制。20代から60代まで幅広い年齢層が在籍し、営業・技術それぞれに専門性を持つメンバーが揃っています。現状、事業部の統括責任者は代表取締役社長が兼任していますが、今後の事業成長に向け、両事業を横断して統括できる専任責任者を新たに採用します。 ■やりがい 自身が描いた戦略が、売上や利益といった数字でダイレクトに表れます。法改正など外部環境の変化にも対応しながら、難易度の高い課題を乗り越えた先には、事業成長を実感できる確かな手応えがあります。 ■キャリアパス 事業統括責任者としての経験は、経営視点・戦略構築力・組織運営力を高いレベルで磨く機会となります。将来的には、より広い事業領域や経営に近い役割へとステップを広げていくことも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業4年半で最短上場のマーケター企業／人材業界向けマーケティング領域トップシェア／未経験から総学習時間500時間超える抜群の教育体制／育休・産休取得実績あり、復帰率100％〜 ■同社について 2025年4月上場、広告運用・SEO・Web制作・CRM導入までを一気通貫で支援するデジタルマーケティング企業です。創業約4年半で上場を果たし、上場後も4〜5期連続で約110％成長を継続しています。 【仕事概要】 世界135カ国で23万社以上が導入するカスタマープラットフォーム「HubSpot」の導入〜運用支援までを一気通貫で担当していただきます。 国内上位3社の「ダイヤモンドパートナー」という環境で、世界シェアトップクラスのツールを用いた戦略立案スキルが身につきます。 ＜具体的な業務内容＞ (1) 課題ヒアリング・現状分析 商談や定例MTGを通じて、事業状況やマーケティング課題をヒアリング。 数値データだけでなく、事業フェーズや組織体制、意思決定の背景まで踏み込み、課題の本質を整理します。 (2) 戦略・施策設計 広告運用、SEO、CRM、HubSpot活用など、多角的な施策を組み合わせた事業成長シナリオを構築。 大手企業の複雑な意思決定プロセスに寄り添い、納得感のあるプランを提案します。 (3) 施策実行・ディレクション Web広告の運用・改善、SEO施策の推進、WebサイトやLP制作のディレクション、MA・CRMの設計・運用支援など、プロジェクト全体を統括します。 社内メンバーや外部パートナーと連携しながら、品質とスピードの両立を図ります。 【支援顧客例】 大手広告代理店と比肩する大規模プロジェクトを「直接取引」で主導します。30名規模ながら1案件5,000万円超のプロジェクトも動かしており、 裁量と社会的インパクトが極めて大きいのが特徴です。 ・大手総合商社・在京キー局・重工業メーカーのDXパートナーとして支援。 ・大手人材サービス企業などの、5,000万円規模の大型案件 ・国公立大学、自治体、急成長SaaS、地方金融機関など多角的に支援。 ■入社後の流れ： ・入社後は1か月〜半年での独り立ちを想定。 ・500時間超の学習資料（過去事例含む）基礎を習得し、サブ担当として早期に案件へ参画します。 変更の範囲：会社の定める業務

【最先端技術が集約された古河マザー工場／5G・車載需要が伸びる通信分野に強み／賞与年3回／残業20h以内／土日祝休みで安定して技術を磨けます】 ■業務内容： 高性能通信用ケーブルの半田作業、成形作業を中心とした加工全般の作業 ■入社後すぐにお任せする業務 一定期間、現場で実地研修を行います。 ■将来的にお任せする可能性がある業務 ケーブル加工に関する管理業務 ■本職種の魅力ポイント ・信頼性の高い製品加工に携わることができ、高度な技術が身につきます。 ■古河工場について： 古河工場は同社のマザー工場で、国内外各工場の中でも最先端の開発と生産を行っています。高付加価値製品を取り扱っており、各事業部トップの技術が同工場へ集約されています。 ■同社について： 同社は、通信機器メーカーや、医療機器メーカー、放送局、自動車部品メーカーなど顧客とする、伝送ケーブルやネットワーク機器、医療用チューブなどを製造するニッチトップメーカーです。顧客業界の裾野は広いため、安定性のあるビジネスモデルです。 ◇成長産業／利益率高：通信分野に強みを持つ同社は、5Gや、IoT、4K8Kなどの普及により今後更なる伸張が見込まれます。直近は特に車載向けのアンテナやケーブルへの需要が活発です。また、“今までにない市場を創る”という信念のもと、高付加価値製品を開発し少ロットで生産する体制ですので、業界の中でも高い利益率を誇っています。

■職務詳細 ◎プロダクトへのMLライフサイクル実装 ・各プロダクトチームと連携し、AI/ML機能のデプロイパイプラインおよび推論インフラの設計・構築 ・現場のニーズに合わせた、LLMアプリケーション（RAG等）の継続的改善を支える仕組みの実装 ◎高度な評価・モニタリング基盤の開発 ・複雑化するAI出力に対する評価パイプライン（LLM-as-a-judge等）の自動化 ・RAGや検索機能の精度評価を継続的に行うためのパイプライン構築 ・推論精度、レイテンシ、コスト、およびデータドリフトの監視・可視化体制の構築 ◎全社共通のAI基盤コンポーネントの提供 ・プロダクト横断で利用可能なLLMオーケストレーションや、検索基盤の運用 ・開発環境の標準化を通じた、機械学習エンジニアおよびプロダクト開発者のリードタイム短縮 ◎SRE・インフラチームとの連携 ・全社インフラ方針に基づいた、セキュアかつスケーラブルなAI/MLシステム・検索システムの構築 ・コスト最適化やパフォーマンスチューニングの実行 ■開発環境 ◎言語・フレームワーク バックエンド: Go 機械学習: Python / scikit-learn など LLM: LangChain / LangGraph / Langfuse ◎技術基盤 インフラ: AWS / Google Cloud データベース: Aurora / BigQuery AI/検索: Bedrock / Gemini / SageMaker / Vertex AI / OpenSearch ◎プロジェクト管理・ソースコード管理 プロジェクト管理: JIRA ソースコード管理: GitHub CI/CD: GitHub Actions ◎情報共有・開発支援 情報共有: Slack, Google Workspace, esa.io 開発支援: Claude Code, Cursor, Devin など 変更の範囲：会社のすべての業務

【バックオフィス向けSaaS多数展開／上場後も非連続的な成長を遂げている超優良SaaS企業】 ※本ポジションは株式会社マネーフォワードで雇用の上で、新会社（SMBCマネーフォワード銀行設立準備株式会社）に在籍出向となります。 ■業務内容： ・DatabricksネイティブツールおよびREST APIを使用した、複数のソースシステムからデータを取り込むためのデータパイプラインの設計および実装 ・データ品質、整合性、パフォーマンスを確保したDatabricks上でのBronze／Silver／Goldレイヤーの変換処理の構築および保守 ・データ品質チェックおよびシステム間の照合（Reconciliation）ロジックの実装 ・dbtまたは類似ツールを使用したSQLクエリおよび変換処理の開発・最適化 分析およびレポート作成（ALM、ERM、規制報告）のためのデータモデルの設計および実装 ・下流のコンシューマー向けたREST APIまたはデータ提供レイヤーの構築 ・データプラットフォームコンポーネントのアーキテクチャ選定への参加 ・パイプラインの単体テスト、統合テスト、データ品質テストの記述 ・データパイプラインのパフォーマンス監視、障害対応、および改善の実装 ・パーティショニング戦略、Z-ordering、クエリチューニングによるクエリパフォーマンスの最適化 ・Terraformを使用したデータプラットフォームコンポーネントのInfrastructure as Code（IaC）の実装 ・データパイプラインの自動テストおよびデプロイのためのCI/CDパイプラインのセットアップ ・ミドルレベルエンジニアへのメンタリングおよびコードレビューの実施 ・チームのためのドキュメント作成およびベストプラクティスへの貢献 ・APIコントラクトおよびデータスキーマ定義におけるバックエンドエンジニアとの連携 ・プラットフォーム設計および技術選定におけるテクニカルリードとの連携 ・データプラットフォーム内での機能開発およびイニシアチブの主導 ■出向先について： ・SMBCマネーフォワード銀行設立準備株式会社 ・三井住友フィナンシャルグループおよび三井住友銀行と提携して新しいデジタル銀行を設立するためのスタートアップチームです。 変更の範囲：会社の定める業務