※この求人は≪業種未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎≫です※ まずはHPをご覧下さいませ。 【HP】https://www.kyutoku.co.jp/ ■業務内容： 既存のお客様のフォローや新規開拓(お客様からのご紹介などがメイン)を通じて、工事情報の収集をし営業活動、受注案件を担当して頂きます。工場、倉庫、事務所など様々な案件があり建物のお引渡しまでお客様と一体となり業務を進めて頂きます。 ※施工対象：養鶏所や食品加工工場などが多いです。 ※営業エリア…鹿児島県・宮崎県他。 ※営業スタイル…新規開拓、既存顧客どちらも担当しますが既存顧客がメインです。顧客は個人・法人双方となり施工対象により異なります。 ■組織構成： 部長・課長含む10名（平均55歳）在籍しております。 ■同社の魅力： ・これまで「3K（きつい、汚い、危険）」と呼ばれてきた建設業界。同社ではそんなイメージを払拭すべく「新3K（かっこいい、会話のある、形になる）」を目標に掲げ、活気ある職場環境に力を入れています。 ・鹿児島県では、企業の子育て支援を促進するため、従業員の仕事と子育ての両立支援に積極的に取り組む企業を「かごしま子育て応援企業」として登録しています。同社も登録されています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容：センチュリー21加盟店である当社で、不動産の仕入れ・販売・仲介などの業務を行っていただきます。業績も右肩上がりで成長中です。本社・本店を2018年6月に移転しており、静岡西部エリアでNO1の店舗の大きさを誇ります。 ご自身の裁量で働く事ができるため、やりがいを感じる事が出来ます。 IT化推進に伴い、業務効率化推進。残業時間も月20時間前後。メリハリを持って働く事が可能です。 またインセンティブ制度も充実しており、入社後の成果・役職により1000万円以上の年収も充分に可能です。 ■当社の特徴： ・当社独自の物件情報やスピーディーな直接買取を行う事により、お客様から選ばれています。 ・成長企業に身を置きよりスキルを高め、伝達しながら業務を進められる環境です。 ・お客様からは「当社でしか保有していない情報」や「早く売りたい等、売主のニーズを汲んだやり取り」などから選ばれています。 ■当社の強み： 不動産の購入や売却に関するあらゆる相談に対応し、住宅ローンや建築・リフォーム等を含めてワンストップで対応しています。インターネットを中心とした集客力が強みです。 ■就業環境： センチュリー21中央不動産ではスタッフがスキルアップできる各種研修制度が充実しております。営業経験・業界経験の有無に関わらず、基礎的な事から将来の幹部候補養成まで様々な研修プログラムを用意しております。創業以来、「不動産仲介事業」の領域で成長を続けてきました。当社では、ワークライフバランスを重視し、長く働ける環境づくりに努めています。仕事もプライベートもメリハリをつけて人生を楽しめる会社です。 ■企業理念： 「信頼されること」「安全であること」「適正であること」、この三つが整えばお客様に安心していただける事に繋がります。当社は、この条件が整わないと不動産取引は成立しないと考えております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜溶接べローズにおいて国内シェア60％のNo.1で国家プロジェクトにも参画／直近10年の売上2.5倍／社内託児所・社宅有り／海外にも進出する成長企業〜 ■担当業務：同社にてご経験に合わせて品質管理・保証業務をお任せ致します。具体的には、下記業務をお任せ致します。 ・全社品質マネジメントシステムの改善・維持 ・品質管理、保証システムの構築、改善 ※マネジメント等のご経験をお持ちの場合は下記にもチャレンジいただく予定です。≪社内展開／全社教育の実施／海外・国内の顧客対応／グループ会社の製造工程監査≫ ■同社について： 【事業】同社は1984年に元教師の津金会長が設立し9名で電子部品の組立下請けとしてスタート、真空をコア技術とし、真空事業・ユニット事業・医療機器事業・次世代事業開発の4事業と事業のすそ野が広いことも特徴です。主力事業である真空事業では、半導体製造装置に使われる「溶接ベローズ」で世界トップクラスのシェアを誇ります。その他の事業も真空技術から発展しており、創業当時から積み重ねた溶接・機械加工・組立等の技術の高度化を図ってきました。多くの業種に共通するものづくりのノウハウとエンジニアリング手法を活かし、半導体・IT・医療・新時代のグリーンエネルギー分野等に技術や製品を提供し国内外のイノベーションを下支えしています。創業当初から売上も右肩上がりで推移しており、創業50周年にあたる2034年度には1000億円の売上げを目指します。 【就業環境】本社が位置する北杜市は日本百名山に囲まれた自然豊かな市で「住みたい田舎ランキング2018」（宝島社発刊・2018年2月号）第1位／高校生までは医療費が無料／東京まで特急1本・車で1.5〜2時間程度・リニアモーターカー開通後は1時間以内での行き来も可能／キャンプ・登山・ウィンタースポーツ等を日常的に楽しめる等から、都会に近い田舎として移住を考える全世代の方から注目されています。また昨今では働き方改革を進めており残業は分単位で管理／本社近くには社内託児所の設置／本社近辺には単身・世帯用に新築の社宅もあり、社員の働きやすい環境を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜阿倍野の人気エリア／働きやすい環境・安定の基本給により、長期就業が可能！〜 35年間、あべのの人気エリアを中心に地域密着で戸建販売を行い、地域で非常に高い知名度を誇る当社。商材力の高さ・土地の仕入れ力・知名度などから建売はすぐに完売するほど好調の当社において、増員採用を行います！【商材力・働き方・安定収入】どれも叶えたい方、ぜひご応募ください！ ■業務詳細 ・新築戸建住宅の営業担当として、反響営業を行って頂きます。 ・完全反響営業（新規開拓なし）であり、チラシ、広告、ホームページをご覧になり、ご来店されたり、お問い合わせを頂いたお客様を担当いただきます。月に約20件の反響があり、一人当たり5〜8件程度担当頂きます。 ・ご家族の構成や予算、その他ご希望をお伺いし、物件の案内から提案、契約、アフターフォローまで一貫して担当します。半年ほどのお付き合いになるため、お客様との深いつながりが生まれます。 ・チラシ広告はもちろん、交通広告にも力を入れていますが、営業がチラシのサンプリングなどする事は一切なく、 営業活動に専念できる環境です。 ・営業エリア：阿倍野区、東住吉区、住吉区を中心とした大阪市内全域 ＜入社後の流れ＞ ・経験者の方であれば2か月程度、現場上長の方により1人立ちが出来ると判断するまで、営業サポートとして、同席をして頂けます。 ・建売住宅を中心に、自由設計の住宅、そして将来的には仕入れや仲介等も手掛けてもらいます。 ■配属部署： 一緒に働く営業メンバーは３名です（30代〜40代中心） ■働き方： 残業は基本発生しません。稀にお客様との打ち合わせで19時以降になることもありますが、定時19時に残る方は基本いません。 ■当社の特徴 （1）耐震性、断熱性に対して強みを持っており、安心してお住まいいただける住宅を提供。家の「中味」へのこだわりが、お客様に選ばれる理由の一つです。 （2）創業も阿倍野区から始まっているため知見があり、地域密着型で運営。そのため、自分が携わった建物が近くにあり、やりがいを感じながらご就業可能です。 （3）阿倍野区は、学校区として人気が高く、お子様の進学に合わせて転入される方も多いため、人気のエリアです。 【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています】 変更の範囲：会社の定める業務

〜バイオマス発電所のボイラータービン主任/年間休日123日/残業無/大手企業4社が参画する発電事業〜 ■職務内容： 2021年7月より商業運転を開始しているバイオマス発電所の運営業務をお任せいたします。 ※発電所は大分市内です。 ■詳細： ・プラント全体の運転、保守、運営など/日常業務の計画、整理、指示、実行/発電所の安全手順への順守 ・パートナー企業との信頼関係を構築、維持 ・生産性、製品品質の向上、コスト管理 ・運営の監視と是正対策の立ち上げ ・効果的な資産収益率を実現するシステムやプロセスを開発・改善する ・スタッフの採用、管理、育成、チームの構築　※社員は23名にて稼働 ■同社の特徴： 同社は、大分を代表する景観である臨海工業地帯のプラントを手掛けています。創業以来約30年にわたって、プラントをメインにトータルエンジニアリング企業として、大分を始めとし、全国規模で事業を展開してきました。今では関東・東海エリアにも拠点を持っています。そんな同社の強みは、企画〜設計〜製作〜建設における技術的な検討・メンテナンスまでをトータルで対応できる体制を持っていることです。地域社会に欠かせないインフラ（上下水道施設やごみ焼却、発電プラント）を始め、様々なプラント工事を通じ大分県内では圧倒的な実績を誇っております。実績と技術力を武器に、当社はバイオマス発電事業に新規参入することとなりました。そのため、第１種ボイラー・タービン主任技術者資格を保有している方を求めています。バイオマス発電所は社会に重要な役割を果たすことはもちろんのこと、環境にも優しい再生可能エネルギーの活用として、信頼のおける設備です。また、電気や機械、装置など様々な技術要素が集結した奥深い分野です。

■職務概要： 同社は、鉄の溶接や製造、および製缶や板金加工などを手掛けています。あらゆる鉄を溶接・加工し、お客様のニーズに応え、組立て・据付けまでを行っていただきます。 ■職務詳細： ブレーキ、金属加工、塗装、溶接、切断、シャーリングなどさまざまな作業を行います。入社後徐々に業務を覚えていただき、最終的には全ての業務を一人で行える形になっていただきます。 当社の製品の先には様々なエンドユーザーがいます。車を塗装する装置や携帯ケースの塗装をする機械、脱臭装置など多岐に渡る製品の一部をご要望に応じて製造しています。小さいモノでは数センチから、ラインの装置等大きいものでは数メートルのモノも取り扱います。扱う単価も様々ですが、一つ一つしっかりとオーダーメイドで製造しています。製造数や期間も1日で数十個〜2ヶ月で1個など製品によって様々です。 ■製品ができるまでの流れ： 図面を依頼⇒見積もり⇒受注⇒CADで図面を起こす⇒材料発注⇒加工⇒出荷 溶接、穴開け、塗装、板を曲げる、切断するなど経験に応じて工程の中で様々な役割をお任せします。 ■就業環境： 設立4年目、少数精鋭で営業しているため、溶け込みやすい環境です。一緒に会社を大きくしていただける方を求めています。 ■組織構成： 工場：工場長（50代）、30代男性：2名、研修生：2名 そのほか事務所に事務社員、CADスタッフなども在籍しています。

〜溶接べローズにおいて国内シェア60％のNo.1で国家プロジェクトにも参画／直近10年の売上2.5倍／社内託児所・社宅有り／海外にも進出する成長企業〜 ■詳細：管理部門、営業部門、技術部門、職種問わず、あなたのスキル、ご希望により最適なポジションを提案致します。 ■同社について： 【事業】同社は1984年に元教師の津金会長が設立し9名で電子部品の組立下請けとしてスタート、真空をコア技術とし、真空事業・ユニット事業・医療機器事業・次世代事業開発の4事業と事業のすそ野が広いことも特徴です。主力事業である真空事業では、半導体製造装置に使われる「溶接ベローズ」で世界トップクラスのシェアを誇ります。その他の事業も真空技術から発展しており、創業当時から積み重ねた溶接・機械加工・組立等の技術の高度化を図ってきました。多くの業種に共通するものづくりのノウハウとエンジニアリング手法を活かし、半導体・IT・医療・新時代のグリーンエネルギー分野等に技術や製品を提供し国内外のイノベーションを下支えしています。創業当初から売上も右肩上がりで推移しており、創業50周年にあたる2034年度には1000億円の売上げを目指します。 【就業環境】本社が位置する北杜市は日本百名山に囲まれた自然豊かな市で「住みたい田舎ランキング2018」（宝島社発刊・2018年2月号）第1位／高校生までは医療費が無料／東京まで特急1本・車で1.5〜2時間程度・リニアモーターカー開通後は1時間以内での行き来も可能／キャンプ・登山・ウィンタースポーツ等を日常的に楽しめる等から、都会に近い田舎として移住を考える全世代の方から注目されています。また昨今では働き方改革を進めており残業は分単位で管理／本社近くには社内託児所の設置／本社近辺には単身・世帯用に新築の社宅もあり、社員の働きやすい環境を整えています。 【社風】「BORDERLESS」「挑戦し続ける姿勢」】会社の沿革と同様に、社員の挑戦を後押しし、たとえ失敗しても挑戦したこと自体を称える社風です。その裏付けとして未経験の方も積極採用しています。

当社のプラスチック板を使った店舗向け什器の営業をお任せいたします。 ■業務内容： 【顧客、弊社工場、協力会社との打合せ】 広告代理店やデザイン会社等の顧客からの図面やデザインを元に、加工方法の提案やコスト・納期などの打合せを顧客と行いながら仕様を決めていきます。その後、弊社工場や協力会社と仕様の指示、段取り、納期等の打合せをします。 【管理、納品】 案件ごとに、材料費や工賃および協力会社からの仕入れをまとめ、見積書を作成し顧客に提出します。受注・発注の際には、顧客や協力会社との価格交渉も行っていただきます。 【見積り、価格交渉】 使用部材のコスト・納期管理や、生産ラインのチェック・納期確認、納品情報の確認や配車指示といった製作管理を行っていただきます。 ■採用背景： 案件数の拡大、事業拡大に伴い、このタイミングで組織拡大を行います。 新規顧客や既存顧客とのパイプをより太くし、確かな実績を提供するために、当社の中枢としてご活躍頂ける営業を採用致します。 ■組織構成：男性4名（50代1名、30代後半2名、30代半ば1名）で構成されています。入社後はOJT形式にて、丁寧に指導しますのでご安心くださいませ。 ■魅力： 自身が提案したものが最終的にディスプレイなどの形となり世の中に出回る為、やりがいにも繋がります。また、少数精鋭の組織でもある為、裁量も大きく積極的に新しい提案などもできる環境です。

〜溶接べローズにおいて国内シェア60％のNo.1で国家プロジェクトにも参画／直近10年の売上2.5倍／社内託児所・社宅有り／海外にも進出する成長企業〜 ■業務： 金属加工職のプレイングマネージャーとして勤務いただける方を求めています。具体的には、製品の仕様打ち合わせ、品質管理などの業務とマネジメント業務をお任せ致します。 ■同社について： 【事業】同社は1984年に元教師の津金会長が設立し9名で電子部品の組立下請けとしてスタート、真空をコア技術とし、真空事業・ユニット事業・医療機器事業・次世代事業開発の4事業と事業のすそ野が広いことも特徴です。主力事業である真空事業では、半導体製造装置に使われる「溶接ベローズ」で世界トップクラスのシェアを誇ります。その他の事業も真空技術から発展しており、創業当時から積み重ねた溶接・機械加工・組立等の技術の高度化を図ってきました。多くの業種に共通するものづくりのノウハウとエンジニアリング手法を活かし、半導体・IT・医療・新時代のグリーンエネルギー分野等に技術や製品を提供し国内外のイノベーションを下支えしています。創業当初から売上も右肩上がりで推移しており、創業50周年にあたる2034年度には1000億円の売上げを目指します。 【就業環境】本社が位置する北杜市は日本百名山に囲まれた自然豊かな市で「住みたい田舎ランキング2018」（宝島社発刊・2018年2月号）第1位／高校生までは医療費が無料／東京まで特急1本・車で1.5〜2時間程度・リニアモーターカー開通後は1時間以内での行き来も可能／キャンプ・登山・ウィンタースポーツ等を日常的に楽しめる等から、都会に近い田舎として移住を考える全世代の方から注目されています。また昨今では働き方改革を進めており残業は分単位で管理／本社近くには社内託児所の設置／本社近辺には単身・世帯用に新築の社宅もあり、社員の働きやすい環境を整えています。 【社風】「BORDERLESS」「挑戦し続ける姿勢」】会社の沿革と同様に、社員の挑戦を後押しし、たとえ失敗しても挑戦したこと自体を称える社風です。その裏付けとして未経験の方も積極採用しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■採用背景／お任せしたいミッション： 当社では公共工事の増注により、施工管理職の採用を行いたいと考えております。背景としては、コロナの影響により民間工事の受注は抑えているものの、道路工事の受注が1.5倍程度伸びております。 そのため、現場監督、管理できる方の採用をお考えです。 ■業務内容：住宅の建築施工管理をお任せします。見積もり・職人や施工業者との打ち合わせ・材料手配・工程管理・安全管理・施工品質管理・施工図作成・周辺対応などお任せします。 ■就業環境：残業は基本的にありません。上司、先輩、後輩といった垣根を超えてコミュニケーションや意見交換が活発に行われています。また、その一方で非常に家庭的な雰囲気のある環境です。 ■同社の強み：不動産から建築の木造から、リフォーム関係も行っており、土木も行政から公共工事まで、できない事はないほどの幅広い業務を行っております。 ■入社後の流れ：入社後1〜3ヶ月程度は、OJT期間として当社の施工スタイルを身に付けて頂く予定です。先輩が担当する現場へ同行し、スケジュールの組み方やお施主様への対応等、様々な学んで頂く期間として頂きます。入社後丁寧に指導しますので、ご安心ください。 ■やりがい： ・お客様のためにを実現できる企業です。 同社は、「自然素材」「手づくり」というキーワードを大切につくり手の魂宿るホンモノの家づくりを追求する地元密着の企業です。 ・資格取得を応援してくれる社風：資格取得の一時金（建築士、施工管理技士等）や資格手当もあり、自身のスキルアップを前向きに考えられる社風が根付いています。

≪お菓子の缶やスプレー缶の印刷にはほぼ同社の印刷機が使われています！ニッチトップの同社にて電気設計ポジションの増員採用／グラビア印刷機の国内シェア約60％・金属印刷機の国内シェア98％♪≫ ＼業務内容／ —————————————— 同社の金属缶用印刷機、菓子包装用フィルム印刷機、コーター機の電気設計をお任せします。 お任せする機械については経験を考慮して決めます。 想定されている業務内容としては、 ・グラビア印刷機設計・試運転・現地据付調整他 ラミネーター及びコーター設計・試運転・現地据付調整他 ・金属印刷機設計・試運転・現地据付調整他 ・産業機械設計・試運転・現地据付調整他 ・上記周辺機器の設計・開発業務 ＼製品について／ —————————————— （1）グラビア印刷機…主にフィルムの印刷を行う機械でスナック菓子や冷凍食品の包装材、ペットボトルのラベル部分の印刷に使用されております。また、家具や壁材などの建材分野の印刷でも使用されております。食や住に関わる分野として底堅い需要がある事業分野です。 （2）コーター…液晶テレビやスマートフォン、リチウムイオン電池等の製造過程に必要な材料を塗工する装置において薄膜で高速塗布できる技術を開発。この技術はものづくり日本大賞を受賞し、国内外の大手化学メーカーや素材メーカー等からオーダーをいただいております。 （3）金属印刷機…お菓子の缶やスプレー缶などに使用される金属板に印刷を行う機械です。販売実績は40か国以上、世界シェアがトップクラスの事業分野です。 ＼業務の特徴／ —————————————— ◎現地への出張が発生します。1回の出張は2週間程度、全国的に顧客がいるのでエリアは全国ですが、東京と大阪での対応が多いです。 ◎同社の装置は1台が20〜40メートルある大型機械です。設計から製造まで自社対応であるため、設計〜据付まで幅広い業務を担当できます。 ◎同社が手掛ける飲料や食品分野は好不況を受けにくく安定した受注が見込めます。業績は20年黒字経営、賞与は4.3ヶ月分支給（過去実績） ◎配属部署には10名程在籍。課長クラス2名他メンバーにて構成されています。 ◎第7回ものづくり日本大賞 特別賞を受賞するなど、同社の技術力は世間からも高い評価を得ております。

〜溶接べローズにおいて国内シェア60％のNo.1で国家プロジェクトにも参画／直近10年の売上2.5倍／社内託児所・社宅有り／海外にも進出する成長企業〜 ■業務概要：同社の柱事業の一つである「医療機器」について、品質マネジメントシステムの仕組みづくりをお任せ致します。ISO13485取得に向け、一からの仕組みづくりに携わることが出来ます。 ■ミラプロの医療事業：ミラプロでは、長年のクリーン技術や装置設計・製造技術に加え、生産管理手法を活用できる医療機器分野に展開を始めています。医療分野は、人命にかかわる法令を遵守するとともに、安全・安心な製品を社会に供給することが求められます。医療やバイオ分野での熟練技術者の微細加工技術をミクロレベルの生産設備で実現する装置を提供しています。また、バイオケミカル向けなどの受託製造も承っています。 ■同社について： 【事業】同社は1984年に元教師の津金会長が設立し9名で電子部品の組立下請けとしてスタート、真空をコア技術とし、真空事業・ユニット事業・医療機器事業・次世代事業開発の4事業と事業のすそ野が広いことも特徴です。主力事業である真空事業では、半導体製造装置に使われる「溶接ベローズ」で世界トップクラスのシェアを誇ります。その他の事業も真空技術から発展しており、創業当時から積み重ねた溶接・機械加工・組立等の技術の高度化を図ってきました。多くの業種に共通するものづくりのノウハウとエンジニアリング手法を活かし、半導体・IT・医療・新時代のグリーンエネルギー分野等に技術や製品を提供し国内外のイノベーションを下支えしています。創業当初から売上も右肩上がりで推移しており、創業50周年にあたる2034年度には1000億円の売上げを目指します。

【全てオーダーメイド生産！常に新しい製品の設計に携われる/東京湾アクアライン工事でも利用実績あり/平均残業20h・年間休日122日／バッテリー機関車の国内シェア8割以上】 ■採用背景： 同社は全国的にも珍しいトンネル工事におけるバッテリー機関車を製造しています。また、無人配送システムも取り扱っています。完全オーダーメイドの同社製品は、重量が重いモノの運搬(10トン以上のものが中心)において多くのご依頼を頂いています。リニモ開通工事をはじめとする受注拡大に伴い、増員による採用を行います。 ■業務内容： 産業用搬送車両の制御設計をお任せいたします。 同社の製品はソフトウェアの製品と合わせて、シーケンサーでの移動・挙動制御も行います。製品はカタログ品の販売ではなく、一品一様の特別仕様で納入されるケースが多く、制御設計も顧客の使用環境に応じて細かくカスタマイズするため、常に新しい製品の設計に携わることができ、裁量大きく働くことができます。一つの案件はオーダーを頂いてから納品までおよそ8か月程度です。 ■業務内容詳細： 製品導入、試運転、顧客トレーニングも一部担当するため、エンドユーザーの声も聞くことのできる環境です。 （1）クライアントの要求をヒアリング （2）どのような製品を製造していくのか等の技術面の説明（主なフロント業務は営業が担当します。） （3）（1）（2）を踏まえて製品の設計イメージができ上がってきたら詳細仕様の調整 （4）実際のシーケンサーを使用した制御設計／機械設計 （5）生産技術部門との調整 ■取り扱い製品の例：主に工場などで扱われる産業車両の製造を行っています。 【1】レール台車：制作範囲は軽量物から400tonまで対応可能。緊急時の電磁ブレーキや電源喪失時の緊急ブレーキ、滑走した場合に緊急停止させるトラックブレーキなどを、用途に合わせて設計します。 【2】タイヤ台車：制作範囲は軽量物から50tonまで対応可能。無線・有線ペンダント操作、乗車操作まで幅広い走行に対応します。 【3】ローリフト：制作範囲は軽量物から45tonまで対応可能。 【4】牽引車：制作範囲は、タイヤ式トレーラ 変更の範囲：無

〜溶接べローズにおいて国内シェア60％のNo.1で国家プロジェクトにも参画／直近10年の売上2.5倍／社内託児所・社宅有り／海外にも進出する成長企業〜 ■担当業務：同社製品の機械設計に携わっていただきます。 ■業務詳細：顧客ニーズのヒアリング・仕様決定→設計〜試作、組み立て→量産→納品の流れで進めていきます。開発体制としては、製品群別のプロジェクト制を基本としています。メカ、エレキ、ソフトが連携し、開発を進めています。 ※使用ツール：Inventor・SOLIDWORKS等（製品ごとに変更） ■配属組織：同社では製品ごとに組織を分けております。本社工場では2つの柱で対応しており、（1）医療業界向けの自動化装置（医療機器事業本部）（2）半導体製造装置関連の装置設計及び部品設計（真空事業本部・ユニット事業本部）を行っています。ご志向性やスキル等に応じて、以下いずれかの製品をご担当頂きます。 ・真空コンポーネンツ：社内設備装置など ・ＯＥＭでの装置設計及び製造：チラー、微細部品製造工程の自動化（自動機）、ロール・ツー・ロール搬送システムなど ・医療分野向け装置：カテーテル調整・検査装置、医療器具検査装置など ■同社について： 【事業】同社は1984年に元教師の津金会長が設立し9名で電子部品の組立下請けとしてスタート、真空をコア技術とし、真空事業・ユニット事業・医療機器事業・次世代事業開発の4事業と事業のすそ野が広いことも特徴です。主力事業である真空事業では、半導体製造装置に使われる「溶接ベローズ」で世界トップクラスのシェアを誇ります。その他の事業も真空技術から発展しており、創業当時から積み重ねた溶接・機械加工・組立等の技術の高度化を図ってきました。多くの業種に共通するものづくりのノウハウとエンジニアリング手法を活かし、半導体・IT・医療・新時代のグリーンエネルギー分野等に技術や製品を提供し国内外のイノベーションを下支えしています。創業当初から売上も右肩上がりで推移しており、創業50周年にあたる2034年度には1000億円の売上げを目指します。

〜溶接べローズにおいて国内シェア60％のNo.1で国家プロジェクトにも参画／直近10年の売上2.5倍／社内託児所・社宅有り／海外にも進出する成長企業〜 ■担当業務：弊社製品の画像処理業務について、ご経験に応じてお任せ致します。（例：注射器のシリンジを製造しつつ、最終工程で異物混入がないか画像検査を実施） ■詳細： ご志向性やスキル等に応じて、以下いずれかの製品をご担当頂きます。 ・真空コンポーネンツ：社内設備装置など ・ＯＥＭでの装置設計及び製造：チラー、微細部品製造工程の自動化（自動機）、ロール・ツー・ロール搬送システムなど ・医療分野向け装置：カテーテル調整・検査装置、医療器具検査装置など ※開発環境：AutoCAD 、KVstudio、Labview、GP PRO EX、SolidWorksなど ■配属組織： 同社では製品ごとに組織を分けております。そのため面談を通じ、真空事業本部、ユニット事業本部、もしくは医療機器事業本部のいずれかの部署への配属が想定されます。 また、適正を見てハードウェア設計（モーター出力分の計算等全体的な構想設計から行い電気容量を計算）・電機設計いずれかに配属します。 ■同社について： 【事業】同社は1984年に元教師の津金会長が設立し9名で電子部品の組立下請けとしてスタート、真空をコア技術とし、真空事業・ユニット事業・医療機器事業・次世代事業開発の4事業と事業のすそ野が広いことも特徴です。主力事業である真空事業では、半導体製造装置に使われる「溶接ベローズ」で世界トップクラスのシェアを誇ります。その他の事業も真空技術から発展しており、創業当時から積み重ねた溶接・機械加工・組立等の技術の高度化を図ってきました。多くの業種に共通するものづくりのノウハウとエンジニアリング手法を活かし、半導体・IT・医療・新時代のグリーンエネルギー分野等に技術や製品を提供し国内外のイノベーションを下支えしています。創業当初から売上も右肩上がりで推移しており、創業50周年にあたる2034年度には1000億円の売上げを目指します。

〜発注者の立場で早期に案件を担当できる／幅広い業務を経験できる／資格取得支援制度有り／成長速度◎〜 ■業務内容： 同社のリノベーション工事（発注者側）の企画〜設計事務所・施工会社の選定〜工事の監理まで行っていただきます。企画段階から工事の完成まで携わっていただけるので、幅広い業務経験を積むことができます。また、早期に案件を担当いただくことができますので、高い成長スピードをご期待いただけます。 ＜具体的な業務内容）＞ ・物件コンセプトを企画 ・設計事務所に設計を依頼／設計図のチェック ・施工会社の選定／工事の依頼 ■配属部署： 建築・設計事務部には正社員11名在籍しております。女性も活躍されている環境で、非常に親しみやすい環境となっています。困ったことがあれば、気軽に相談できます。 ■入社後イメージ： 入社後1日かけて導入研修を実施。社内ルールについての説明を行います。その後はOJT。先輩社員のもとで、業務を覚えていってください。はじめのうちは先輩に同行する形で業務の理解を深めていただきますが、半月~2、３か月後は徐々に担当顧客を持っていただけます。 ■キャリアステップ： 入社後1〜2年程度は、初期配属先の業務をご担当いただきますが、その後は適性と本人希望にあわせて、キャリアを深く掘り下げていただくことも可能です。他部署で将来のビジョンを実現するための経験をしたり、ご自身の方向性を模索することもできます。 ■当社の魅力： 当社は不動産を中心とする資産の有効活用、資産に係る多岐にわたる問題の解決などに取り組む事でクライアントの保有資産価値を高めるというミッションを遂行しています。しかし、不動産投資家は税務や法務など様々な問題・疑問を抱えています。当社ではファミリーオフィスチームであるリオ・パートナーズ総合事務所と連携し、ワンストップで不動産に関する悩みを高いレベルで解決することが可能です。このワンストップで最適なソリューションを見つけ出す当社独自の方法により、幅広い顧客の悩みに訴求することができる「当社にしかできない社会貢献」を実現しております。

〜UIターン歓迎！マイカー通勤OK／北九州市の案件が9割以上で長期出張無！定年後は週５で昼から勤務など柔軟に働けます！／資格手当あり／住宅手当あり／家族手当あり／財務体質安定／年末におせちを従業員に配布するなどユニークな制度も魅力！〜 ■業務概要 公共・個人などからいただく様々な建築現場の施工管理業務を行っていただきます。今回は、受注増に伴い、新卒の育成ができるリーダー層の募集になります！ 公共案件：学校などの公共建築工事や耐震補強工事など 民間案件：木造やRCでの注文住宅、アパートやマンションの外壁改修工事など ご入社直後はご経験を考慮した案件をメインとしてお任せする予定ですが、特にRC造建築工事案件でのご活躍を期待しています。 ■仕事内容 ご入社後、具体的には以下のような業務をご担当いただきます。 ・建築工事施工管理業務一連 ・PCによるデータ入力・各種書類作成・資料作成・見積及び請求書作成 ・積算業務 ・写真撮影 ・顧客との打ち合わせ ・関係会社の選定・打ち合わせ ■主な施工実績：学校、福祉施設、地域公共施設、一般事務所…等の新築・改修工事 ■主な構造：S造、RC造、木造 ■キャリアについて 現在は11名の施工管理担当が活躍しております。10代1名、20代2名、30代3名、50代1名、60代3名、70代1名と、年代も様々ですが協力して業務に取り組んでいます。最近では新卒採用も積極的に行っており、若手社員も活躍しております。 案件については規模に応じて1人〜複数名で業務を行っていただきます。ご入社直後は先輩に同行して現場へ出向きながら業務に慣れていただきます。その後はお任せする現場で即戦力としてご活躍いただきます。 ■企業魅力 ・60歳の定年後は嘱託社員で年間契約を結び、フルタイムか、13時〜17時までの時短勤務など、柔軟な働き方を選択できます。 ・禁煙外来分の費用を会社負担、残業が増えないように1h以上の残業時には許可制にしているなどの制度があり、北九州市の健康づくり企業　優秀賞にも選ばれました。 ・5000円前後のクリスマスケーキ、1〜2万程度のおせちを購入し、従業員に配布するなど、ユニークな制度がある社風です！ 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 工場などにおける空調設備の補修・メンテナンス業務をご担当いただきます。 ・定期点検、書類作成（見積書、請求書等） ・空調設備更新の現場調査、系統図の作成　等をお任せします。 ■業務内容詳細 ・スタッフに対して担当顧客が紐づく為、一定数の顧客を担当いただきます。その中で、顧客の設備点検スケジュールを調整していただき、当日は協力会社様の管理をお願いいたします。 ■働き方について： ・メンテナンス担当の場合、基本的には直行もしくは会社から出発し、1日2〜3件を回るイメージです。 ・土日等の対応も実態としてはございますが、事前に顧客と調整しているケースが多いです。（代休取得可能） ・顧客状況によっては夜勤が発生する場合がございますが、事例としては少ないです。 ■当社の特徴・魅力： 『社員を第一に考える』という想いを大切にし、経営を行っています。トップダウンではなく、社員の想いや考えをボトムアップで形にしていく制度が整っています。 ◎社員が制度をつくる、「未来創造プロジェクト」 人事制度を社員自身が考案し時短勤務の延長や時間制有給休暇の導入を行ってきました。 長時間労働の削減のため、毎朝帰る時間を宣言し、周囲もそのためにサポートする・終業間際に仕事を依頼しない、など働きやすい環境づくりに力を入れています。 また上記制度を考えるのは40歳以下の若い社員がメインであり、会社の今後を担っていく若いメンバーが自身で会社を作っていくことを目的としています。 ◎評価制度 結果に行動面を加味する評価体制を敷いています。年度初めに立てた目標に対しての達成度や、取り組み姿勢を評価されます。社員ひとりひとりの努力に向き合い、適切に評価していく風土です。 ■企業としての強み・魅力： 連続実質無借金経営を続けています。すべての温度帯を当社で設計から施工まで一貫して行うことで競合と差別化を図っています。また、当社の受注の7割が元請事業であるため、利益率も高いのが特徴です。

当社では金融や小売など多種多様な業界のクライアントに対して、スマートフォンアプリやWebシステムの開発、保守運用を行っています。 配属予定の担当では、主に既存ユーザを中心としたカスタマーサクセスの実現を目標として、保守運用プロジェクトのマネジメントをお任せします。 ＜主に次の2つの業務となります＞ ・保守運用改善及び営業チームと連携したシステム改善の企画提案 ・保守運用サービスのQCD管理及びプロジェクトマネジメント ■業務詳細： ・カスタマーサクセスの推進 ・保守運用設計、ベンダー・顧客との調整、オペレーションプランの策定 ・保守運用を通じた既存顧客からのアップセル、クロスセル ・保守運用(フロー）における案件維持管理、課題管理、改善提案 　など ■開発環境： 【インフラ】AWS、オンプレミス 【OS】RHEL/CentOS、AmazonLinux 【言語】PHP、Java、JavaScript、Swift、Kotlin、Python 【開発ツール】Git、Jenkins、Docker、Ansible、Vagrant 【コミュニケーション・プロジェクト管理】Redmine、Chatwork、Slack、Zabbix、Nagios ※ビルドやアプリケーション配布の自動化、開発環境コンテナ化などを推進し、品質向上・効率化を積極的に進めています当社の強みの一つです。 ■ポジションの魅力： 当社が保守運用させていただくシステムは、いずれもクライアントが提供するサービスの中でエンドユーザーとの接点を担う重要な役割のものばかりです。それゆえに顧客ビジネスに大きく関与し、顧客とカスタマーサクセスを実現するためのプランを策定することに寄与出来ます。 また、保守運用を行っているシステムが、どのようにエンドユーザーに使われているか、より使っていただくにはどういった改善が可能なのかなど、 日々、エンドユーザーの利用動向をダイレクトに確認できるポジションとなります。 そのため保守運用チームからの気付きで改善点を見出す場面も多く、営業と共にクライアントに提案することができる環境があることも魅力の一つです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜食品に関するサプライチェーンに特化／自由度の高い開発環境／充実の福利厚生◎／ワークライフバランスを整えて働ける／九州トップクラス食品卸のヤマエグループ〜 ■募集背景： 株式会社リンネットでは、事業拡大による体制強化のため新たなメンバーを募集しています。現在のチームは20代から40代までのメンバーで構成されており、今回は高いコミュニケーション力とリーダーシップでチームをけん引する方を求めています。さらなる成長を目指す同社で、共に新たなステージに挑戦していただける方をお待ちしております。 ■職務内容： 流通、特に、食品流通プロセスのSCM(サプライチェーンマネジメント)に関する業務課題に精通し、グループをはじめ1,000社を超えるお客様に幅広いITソリューションを提供しております。 法人営業のみで、新規顧客は、グループ会社の取引先様や既存のお客様からのご紹介がメインとなります。 今回は営業として活躍をいただきながら組織マネジメントも行っていただくことを想定しております。 ■業務詳細： ＜新規開拓・既存顧客営業＞ ・流通業界を中心とした新規顧客の開拓 ・顧客の課題把握とソリューション提案／深耕営業 ＜ソリューション提案＞ ・顧客のDX化支援 ・複合的なソリューション提案による付加価値創出 ・セキュリティサービス等の提案 ＜プロジェクト推進＞ ・社内関連部門との連携 ・導入プロジェクトの進行管理 ・顧客との関係構築／維持 ■扱う商材： ・流通系の上流〜下流までの流通卸のシステム ・工場で使用される生産管理支援システム ・小売り向けEDIシステム ・最新のセキュリティ環境の構築 ■組織構成： 計9名（管理職2名、技術営業3名、営業職４名20〜40代） ■当社の強み： ・当社は営業から開発〜運用、メンテナンスまで一貫して手がける開発環境を持っています。受託開発だけでなく、自社製品の開発も行い、新たな領域への挑戦も進めています。 ・デジタルトランスフォーメーション(DX)の包括的なコンサルティングと業務支援を提供します。 ・セキュリティ分野にも積極的な投資を行い、最新のセキュリティ環境の構築や日々拡大するセキュリティリスクへの対応にも取り組んでいます。

◎新進気鋭の急成長ベンチャー／『令和の虎』を代表に、世の中に多数の”バズる”を生み出す ◎若手多数活躍／チャレンジを応援し推奨するカルチャー ■採用背景 当社は、あの「令和の虎」で有名なyoutubeチャンネルを中心に、ソーシャルメディア事業、教育関連の広報事業を展開しております。 今回はそんな当社で主事業となる「令和の虎」等のYoutubeチャンネルの運営を担っていただける方を募集しております。 ■業務概要 当社の中核を担うメンバーとして「令和の虎」チャンネルの企画・運営・ディレクション等をお任せします。 ■具体的業務 （1）YouTubeチャンネル「令和の虎」及び「青い令和の虎」等の企画運営 ・出演者の選定 ・撮影スタジオ収録手配 ・外部撮影スタッフ／編集者へのディレクション ・コンテンツの企画立案 ※外注している編集と撮影を除く業務を担っていただきます。 経営者等外部との連絡調整が多いため高いコミュニケーション能力が求められます。 （2）オンラインサロンの企画・運営 ・新規会員獲得の企画立案 ・会員同士の交流企画立案など （3）新規事業の企画・運営 ・動画配信枠のフランチャイズ化 ・その他新規事業 など ※突発的に立ち上がる新規事業にも臨機応変に対応していただきます。 【一日の業務イメージ】 ・各タスクごとのルーティーンワーク ・プロジェクト単位で新しい企画の立案 ・事業部／全体MTGで共有 ・各業務プロジェクト進捗確認 ・社内での収録など ＊また、毎週月曜、金曜には定例ミーティングもございます。 （4） ・かっ飛BASE（野球スクール）の企画運営 ■研修概要 入社後は以下に関しての研修を行います。 ・事業部全体概要 ・1週間、1ヶ月のワークサイクルについて ・YouTubeのアルゴリズムの仕組み ・YouTube配信設定について ・収録準備について ・オンラインサロン運用について ■チーム組織構成： YouTube部門は、現在正社員3名+アルバイト1名+フリーランス5名のメンバーで対応しています。チームで月間50本〜60本の動画を運営中。 20代〜30代の若手社員が活躍しています。 ※女性管理職も在籍。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場「熊谷組」グループ／オフィスからホテル・病院まで多様なプロジェクトあり／働き方改善◎／転勤無し／直行直帰可／育児休業取得者は女性6名・男性8名（2022年度実績）】 ■担当業務： 建築リニューアル工事における元請けの立場での施工管理職をご担当いただきます。経験によって作業所長としてご活躍いただくことも可能です。 専門分野によって職種（建築、電気、設備）を決定します。 ■実績紹介： 駅ビル（地方都市駅前の商業施設を複合型オフィスへ）、オフィス、工場、総合医療センター（手術機器の特殊内装リニューアル、海外製品を使用した手術機器類の設置）、温泉旅館（ニーズに合わせた客室リニューアル）、ホテル（日本初進出、世界で2軒目となる高級ホテルのリノベーション）、ゴルフ場　など ■働き方： 週休2日制の残業30h程度となります。 転勤無し、直行直帰も可能のため通勤しやすく、また年間休日122日、育児休暇取得も取りやすい環境のためプライベートと仕事の両立ができる環境を整えております。 社員同士のコミュニケーションを重んじる風土です。上司、役員等であっても気軽に相談しやすい雰囲気に包まれており、非常に風通しが良い環境です。 ■組織構成： 北海道支店には6名の施工管理担当者が在籍しております。 20代1名、40代2名、50代2名、70代1名と20代〜70代まで幅広い年代層の方が活躍しております。 ■当社の特徴： 東証プライム上場、創業125年の歴史を誇る大手ゼネコン「熊谷組」のグループ会社で、安定性は抜群です。熊谷組の建築技術力を発揮しながら、リニューアル業界No.1を目指します。 変更の範囲：無

【グローバルに展開し積極的なM&Aで成長を続けるマーケティングリサーチ会社／海外案件をメインでお任せ！手腕を発揮していただきます！】 ■お任せする業務内容： リサーチソリューション本部にて、グローバルリサーチをメインに担当頂きます。 本ポジションは、海外市場でのビジネス、新興国市場への新規参入者事業が拡大など、多極化するグローバル市場で成功するためのマーケティングを全面的にご支援しております。意思決定に必要なリサーチデータを提供し、マーケティングパートナーとして実行支援に携わることができます。 クライアントは、メーカー/サービス業界を中心に、コンサルや自治体など多岐にわたり、顧客対応から調査企画・設計、実査管理、分析・レポート作成、報告会まで一通りの業務をお任せします。 ご経験レベルと案件の難易度に応じて、案件ごとにプロジェクトマネジャー もしくはプロジェクトメンバーとして役割を担っていただきます。 ■チームについて： 主に国内クライアント向けに、海外調査や日本を含むマルチカントリー調査をメインに、企画提案、分析レポーティングをお任せしますが、現地のパートナー会社とのやりとり等、海外案件を運用する専任チームが別途社内にございます。英語や中国語など、バイリンガル・トリリンガルメンバーも多数在籍しており、専門性を活かした高品質なサービスを提供できる体制となっております。 ■ポジションの魅力： ・国内ブランドランキングTOP30社のうち80％以上と海外調査案件の取引実績あり！ ・世界10ヶ国、20の自社拠点があり、現地サポートも手厚い◎ ・マーケティングサポートできる範囲が広いため、顧客のニーズに沿ったリサーチが可能！ 　※ネット主体のオンラインリサーチだけでなく、オフラインの情報収集実績も豊富のため、事業機会の発見からテストマーケティングまでをフルサポートが可能です ・様々な業界・部門のクライアントからのお仕事があり、グローバルリサーチ案件の企画提案力・分析力を伸ばすことが可能◎ ・営業や実査部門と共に案件対応を行える環境があるため、数多くのプロジェクトを経験でき、グローバルリサーチャーとして早期のスキルアップが期待できます！ 変更の範囲：会社の定める業務

＜BPOという形で顧客の抱える業務や課題解決を遂行する人材サービス企業／国家プロジェクト等の大型プロジェクトに強みあり＞ 今回は当社内でも中核となる東日本BPO部門の責任者を担っていただく方を募集いたします。 ■具体的な業務内容： ◎組織マネジメント ◎営業戦略立案 ◎予算策定 ◎クライアントへの表敬訪問／交渉／折衝 ◎プロジェクト品質管理／改善 ◎業務フロー最適化／生産性向上 ◎関係各部署との打ち合わせ／調整、など ■ポジションの特徴： ◎東日本BPO部門は北海道から三重までのエリアをカバーしており、管掌いただく規模は200名程を想定しています。 ◎担当領域についても、新規提案から各プロジェクト運用・管理、既存クライアント対応まで、製販一体で多岐にわたっております。 ◎当社内でも中核となる東日本BPO部門をリードいただき、事業拡大と企業成長に貢献いただける方を求めています。 ■入社後の流れ： 座額を中心とした1週間程度の研修を通じて、当社やサービスについて学んでいただきます。その後はOJTを予定しております。社内には詳しい教材も用意され、わからないことは何でも聞ける環境ですのでご安心ください。 ■将来のキャリアパス： メンバー全員に平等にチャンスがあります。実力と成果次第で短期間で昇格・昇給の事例も多くあり、企業の成長とともにポジションが多く生まれています。特に当ポジションでご入社いただく方には、近い将来の経営幹部として企業成長を牽引いただくことを期待しています。 ■BPO関連事業： ◎当社のBPO事業は、BPO事業を行うお客様企業へ要員を派遣する場合と、BPO事業者様を除くお客様企業から業務プロセスの一部分を直接請け負う場合があります。その中で、単なる人材派遣や業務請負に留まらず、業務フローや運用プロセスの設計・構築、また、改善を行い、さまざまな企画提案を通して業務の効率化や合理化を進めます。 ■当社について： ◎当社は官公庁・自治体・公共関連から大手企業まで幅広いクライアントの大型BPO案件を多く取扱っており、国策の推進の一助となるような業務に多数関わっております。 ◎今後は民間案件・地方案件の強化も進め、今まで以上に案件の拡大を行っていき、業界をリードする企業になるべく成長していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事内容の変更範囲：会社が指示する業務 ■求人概要： ・エネルギー関連商材の分野で、全国トップレベルの販売実績／大手ハウスメーカーや電力会社、ガス会社などと積極的にアライアンス契約を結び、住宅リフォームやオール電化、太陽光発電などの販売拡大中。大手企業との取引も多数 ■仕事内容： ・新電力事業のリーディングカンパニーとして国内トップレベルの販売実績を持つ当社にて、別営業担当から紹介された太陽光発電に興味を持たれたお客様への提案営業を担当いただきます。 ・訪問販売での無料のメンテナンス（コンロや給湯器、エアコンなど）を通じて太陽光発電の提案を行った別の営業担当から業務を引き継ぎ、太陽光発電導入のクロージングをお任せいたします。協力し合う社風に加え、社内でノウハウ共有がありトークスクリプトも用意されております。そのため再現性高く成果を出しやすい環境です。またがんばった分だけ評価に直結する制度を導入しています。 ■魅力： ・教育体制充実／新人教育チームを新設。2週間の座学と現場配属後もフォロー体制が手厚い／中途採用の約53%が未経験で営業スタートだが、0から営業スキルが身につき、成長環境 ・インセン大/頑張った実績に応じて年次問わずインセンが充実／入社数か月、未経験で月給100万超のメンバーも ・成長企業／業界トップクラスの販売実績で売上も伸長／大手企業からの信頼も厚く受注エリアも拡大 ■備考： ・頑張りは給与でしっかり還元：営業社員にはインセンティブの支給を充実させており、現在の営業社員は一般社員で平均500万円以上、主任で800万円以上、係長以上になると900〜1000万円以上ほどとなっております。エリア拡大に伴い、実績に応じて、早期にキャリアアップもできる環境です。 ・営業活動のしやすさ：当社とアライアンス提供している大手企業の名刺を用いて、顧客にアプローチできるため、通常の訪問販売と比べて圧倒的にお客様への営業活動がしやすい体系が確立されているのが強みです。教育も充実しているため、未経験から営業としてキャリア構築が可能です。 ■同社の特徴： ・提携先企業のOB顧客への定期点検などを行う過程で、太陽光や蓄電池の設置、リフォームなどの提案を行っております。9割ほどが自社の利益となり、2015年の創業以来、増収増益を続けております。