■業務概要： 当社にて国土交通省・地方自治体の公共事業（土木関連）におけるコンサルティング業務をお任せします。 ■業務内容： ◇工事監督支援◇ 道路や河川を管理している事務所の出先機関において、工事請負者が施工する電気通信工事の品質検査・工事の進捗管理・発注者の立場から工事を監督 (設計の図面通り工事がなされているか、材料が適切に使われているかなどをチェックします)　をお任せします。 ◇行政事務補助◇ 道路や河川を管理している事務所において、地元説明に必要な資料や、工事を発注するために必要な資料を作成をし、発注者の事業推進のサポート業務をお任せします。 ※上記の業務は官公庁（事務所・出張所・監督官詰所）に勤務し、発注者側の立場で業務を行います。 ■ポジションの魅力： （１）街づくりに貢献 公共事業の工事に携わることができるので、公共性が高く街づくりに携わっている実感が働きがいとなります。 （２）働きやすい環境 国や都道府県などの発注者の立場で仕事を進めるため、土日祝休み×年休123日×平均残業17.8h×平均有給取得日数10.3日と働きやすい環境です。 （３）キャリアアップ 国交省関連のビッグプロジェクトに携わる機会が豊富にあります。 また講習会や研修を設けており、技術士・RCCM・一級施工管理技士などを目指す技術者には非常に魅力的な環境です。専門性を高めることはもちろん、その他のポジションにチャレンジしていただくことも可能です。 ■研修制度について： 定期的に経験豊富な講師による講習会を実施し、資格取得やスキルアップを図ることができます。 ◇資格取得講習会（技術士・技術士補の取得に係る講習会）：月2回 ◇スキルアップ講習会（新卒〜若手技術者を対象）：月1回 ◇社外講習会（建設コンサルタンツ協会、各種団体等が主催する講習会）：適宜参加 ■資格取得補助制度・表彰制度について： ◇技術士・1級土木(電気)施工管理技士の資格取得者向けに、資格取得にかかった費用を補助します(上限25万円 ※25年度実績)。 ◇上位資格取得者への表彰制度もございます（補助については、当社基準により制約あり）。 ＊技術士：50,000円／施工管理1級(土木・電気)・RCCM：5,000円 変更の範囲：会社の定める業務

　＼＼この求人のポイント／／ ・創業100年以上、「堅実経営×誠実施工」の総合建設会社 ・フレックスタイム制／完全週休二日／年休121日 ・長期キャリアを築ける環境、研修制度充実 ■仕事内容 多様な建築工事において、品質・工程・安全・コスト・環境の各管理業務を担当します。 現場に根ざし、設計者・協力会社・施主と連携しながら、建築物の計画から竣工までを総合的にマネジメントするポジションです。 ■具体的な仕事内容 ・建築工事の品質管理（仕様確認／検査対応 等） ・工程計画の立案・進捗管理 ・安全管理（パトロール、是正指示） ・原価・数量管理、協力会社との調整 ・発注者・設計者との打合せ、および書類作成 ■働き方 ◎完全週休二日制（土日祝）／年間休日121日 ◎男性育休取得実績多数あり ◎年平均有給休暇取得日数は9.5日 ◎フレックスタイム制あり 　＼＼働き方改革／／ 2024年4月から働き方・業務改善に伴うプロジェクトが立ち上がっており、より社員が働きやすい環境を目指しています！ （1）工事所支援部署の立ち上げで現場業務を削減 （2）PCログの管理徹底 （3）従業員エンゲージメントを高めるための取り組み ■主な施工実績：建築 関西電力本社、通天閣、東京大学柏図書館等 オフィス、商業施設、医療・教育施設、物流倉庫、集合住宅など幅広く携わることができます。免震・省エネ技術、BIM/CIM活用にも積極的です。 ■キャリア： 入社時期・学歴など関係なく管理職を目指せる正当な評価体制があり、 年に４回の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施。頑張りが反映される環境です。 ※転勤が難しい方は地域職も選択可 ■研修制度 ・階層別研修や職種別研修も多数実施あり。 ・資格取得助成規程…職員の業務遂行のために有用と認められる資格・免許等の取得・更新にかかる費用の会社補助が受けられます。 ■会社概要・魅力 “堅実経営”と“誠実施工”を理念に掲げる、人が主役になれる会社！ 1907年創業。土木・建築の両分野で「堅実経営」「誠実施工」を貫き、公共・民間ともに数多くのプロジェクトを手掛ける総合建設会社。新技術活用と人材育成に注力し、安心して働ける環境が整っています。

◆東証グロース上場◎コンサルティング業界への転職支援No.1の実績！ ■採用背景 昨年東証グロース市場に上場した当社は、上場を契機に更なる成長を遂げるため、AIの本格活用を進めてまいります。当社内の事業全体の課題を深く理解し、AI/MLを活用した革新的な戦略の立案から実行、運用までを一貫してリードし、データドリブンな事業成長を推進する役割を担っていただく方を募集しています。 本ポジションでは、AI/MLを起点とした戦略策定から実行までをワンストップで実現でき、上流の戦略立案からオペレーションエクセレンスの観点での最適化まで、全てを裁量を持って行うことができ、長年蓄積してきた顧客データや選考情報データを活用としたダイナミックなプロジェクトに関わることができます。 ■業務内容 ◇人材紹介事業におけるAI/ML利活用戦略の立案と実行、経営陣や事業責任者との連携、顧客体験価値の創造、業務負荷軽減、業績伸長のためのDX施策推進 【具体的には】 ・事業課題の深掘り、AI活用策の仮説立案とロードマップ策定、 ・最新AI技術動向（生成AIを含む）の事業応用検討 ・AIプロジェクトの計画立案・推進・管理（進捗、品質、リスク） ・AIモデルの導入、運用プロセスや意思決定フローの設計と改善 ・パフォーマンスモニタリング、ナレッジの横展開　など 技術的な視点にとどまらず、AIが人材紹介ビジネスにもたらす影響の考察と左記を踏まえた戦略・アクションプランの立案といった内容も期待されており、事業サイドの一員としてビジネスに関わることができます。 ※その他、能力、経験、志向に応じて、上記の枠組みにとらわれず幅広い業務に従事いただきます。 ■魅力 当社は東証グロース市場に上場したハイキャリアセグメントに特化した人材紹介企業です。これから益々の成長を見込む当社において、AIを積極的に活用し、ビジネスモデル（人材紹介）の昇華を目指しております。業界を切り開き、新たなビジネスモデルの構築をAIを活用しながら推進するダイナミックさが味わえます。 変更の範囲：会社の定める業務

■概要 当社が運営する貸付投資のオンラインマーケット『Funds』において、Fundsのスキームを活用した金融商品開発及び、資金調達を希望する上場企業に対するファイナンス提案を行っていただきます。 当ポジションでは、金融機関でのファイナンスに関するご経験を活かし、当社において過去事例の無いスキームや、難易度や複雑性の高いファイナンス案件を優先してご対応いただくことを想定・期待しております。 ■Fundsについて ユーザー（個人）がFundsを介し間接的に企業（主に上場企業）へお金を貸し、そこから発生する金利をリターンとして享受出来る貸付投資のサービスです。 ユーザーは様々なファンドの中から、自分の好みに合ったファンドを選んで投資することができます。 Fundsでファンドを公開している企業は約8割が上場企業となっており、プラットフォームの上場企業参加数は業界トップクラスとなっております。 ■業務詳細 企業にとっての資金調達手段の多様化 及び 個人投資家に対する新たな投資機会の提供を更に拡大・加速させていくべく、ファイナンススキームの検討〜構築といった金融商品開発業務・クライアントへの資金調達提案・ファンド組成業務（エグゼキューション）をお任せいたします。 ◇金融商品開発業務 ・クライアントやユーザーのニーズ、当社の事業戦略をとらまえた新たなファイナンススキームの検討 ・上記の実現にあたり、法務・審査・会計・税務等、関連する他部署と協働した論点整理・プロジェクトマネジメント ◇新規/既存企業との取引拡大を目的としたファイナンス提案 ・主に上場企業のトップマネジメント層（CEO,CFO,財務責任者等）が対象 ・クライアントの事業課題・ニーズに応じ、Fundsの仕組みを活かした資金調達やIRの提案 ・有価証券報告書を読み解いた提案内容の検討、提案資料作成、プレゼンテーションの実施 ◇案件獲得後のファンド組成業務 ・プロジェクト完了までの各種条件の交渉や議論 ・契約業務（営業事務担当メンバーによるサポート有） 変更の範囲：会社の定める業務

【ポジション概要】 BPO／BPaaS領域において、導入支援パートナーと共に「再現性のあるデリバリー」を設計・拡張し、非SaaS売上の創出と事業スケールを実現するため、単なるパートナー窓口ではなく、 ・導入成功の型を作り ・それをパートナーと共に広げ ・新たなサービス価値を生み出す 事業開発視点を持ったポジションです。 【業務内容】 ◇導入支援・プリセールス的役割 ・導入支援開始時の顧客商談・キックオフへの同席 ・顧客業務・要件整理（人事／労務／勤怠／給与） ・導入スコープ・役割分担の設計 ・パートナーと連携した導入計画の策定 ◇導入支援パートナーの推進・開拓 ・新規導入支援パートナーの発掘・開拓 ・パートナー選定・契約・立ち上げ支援 ・パートナーごとの強みを踏まえた役割設計 ◇パートナー向け教育・イネーブルメント ・導入支援の標準プロセス・ガイド整備 ・パートナー向け初期トレーニング設計・実施 ・品質担保のためのレビュー・フィードバック ◇サービス開発・型化 ・導入支援現場からの課題・ニーズ抽出 ・BPO／BPaaSとしての商品・サービス企画 ・SaaS事業・Bizチームとの連携による実装検討 ◇事業推進・改善 ・導入支援KPI（成功率・工数・収益性等）の設計・改善 ・パートナーモデルの継続的なアップデート ・チームと連携した事業スケールの推進 【ポジション魅力】 ◎SaaS × BPO/BPaaSという非連続な事業づくりに関われる ◎顧客、パートナー、プロダクトを横断した立ち位置 ◎導入現場から新しいサービスが生まれるダイナミズム ◎BPO/BPaaS × SaaSという希少性の高い経験 ◎プロフェッショナルサービスを事業として設計・拡張する経験 ◎将来的なキャリアパス └BPO/BPaaS事業責任者 └Biz/事業企画責任者

〜世界のWebサイトを守るサイバーセキュリティサービスを開発・提供しているセキュリティメーカー／クラウドセキュリティSaaSで国内トップクラスのシェア／AWS最上位パートナーにも認定〜 ■当社について ・世界100カ国以上にユーザーが広がり、米国・シンガポールへ子会社設立 ・「AWS認定資格を多く持つソフトウェア企業」としてのAWSとも信頼関係を強く確立 ・多様なバックグラウンドを持つメンバーがチーム一丸となり、最先端のクラウドセキュリティ技術を駆使して、グローバル市場でさらなる拡大を目指す 今後もさらにサービスラインナップを増強し、それぞれのメンバーが自分の強みを活かし、「世界中の人々が安心安全に使えるサイバー空間を創造する」 という想いを実現させるために、世界水準のセキュリティサービスを一緒に創り上げる仲間を募集しています。 ■業務内容 ・WAFルール（シグネチャ）の作成、改善、メンテナンス ・新規の攻撃手口、脆弱性情報、攻撃トレンドの調査と、防御ロジックへの反映 ・WAFや周辺ミドルウェアの開発、メンテナンス（性能改善、安定性向上、互換性対応） ・検知精度向上のための検証設計（テストデータ整備、再現手順作成、評価指標整備） ・誤検知/過検知の分析と改善（原因特定、ルール調整、リリース後モニタリング） ・サポートOSや周辺コンポーネントの追加検証、互換性検証 ・テクニカルサポートの技術支援（ログ解析、原因切り分け、改善提案、再現検証） ・必要に応じて、開発プロセス改善（テスト自動化、リリース手順、運用手順の整備） ■開発環境 クラウド：AWS / Azure / GCP 言語：TypeScript / Python / Ruby IaC：Terraform / Ansible コンテナ/実行基盤：Kubernetes（EKS中心）、ECS、Lambda等 CI/CD：GitHub Actions / CodeBuild 監視：Prometheus / Grafana / CloudWatch / Zabbix PJ管理：Jira / Confluence / notion

　＼＼この求人のポイント／／ ・創業100年以上、「堅実経営×誠実施工」の総合建設会社 ・フレックスタイム制／完全週休二日／年休121日 ・長期キャリアを築ける環境、研修制度充実 ■仕事内容 多様な建築工事において、品質・工程・安全・コスト・環境の各管理業務を担当します。 現場に根ざし、設計者・協力会社・施主と連携しながら、建築物の計画から竣工までを総合的にマネジメントするポジションです。 ■具体的な仕事内容 ・建築工事の品質管理（仕様確認／検査対応 等） ・工程計画の立案・進捗管理 ・安全管理（パトロール、是正指示） ・原価・数量管理、協力会社との調整 ・発注者・設計者との打合せ、および書類作成 ■働き方 ◎完全週休二日制（土日祝）／年間休日121日 ◎男性育休取得実績多数あり ◎年平均有給休暇取得日数は9.5日 ◎フレックスタイム制あり 　＼＼働き方改革／／ 2024年4月から働き方・業務改善に伴うプロジェクトが立ち上がっており、より社員が働きやすい環境を目指しています！ （1）工事所支援部署の立ち上げで現場業務を削減 （2）PCログの管理徹底 （3）従業員エンゲージメントを高めるための取り組み ■主な施工実績：建築 関西電力本社、通天閣、東京大学柏図書館等 オフィス、商業施設、医療・教育施設、物流倉庫、集合住宅など幅広く携わることができます。免震・省エネ技術、BIM/CIM活用にも積極的です。 ■キャリア： 入社時期・学歴など関係なく管理職を目指せる正当な評価体制があり、 年に４回の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施。頑張りが反映される環境です。 ※転勤が難しい方は地域職も選択可 ■研修制度 ・階層別研修や職種別研修も多数実施あり。 ・資格取得助成規程…職員の業務遂行のために有用と認められる資格・免許等の取得・更新にかかる費用の会社補助が受けられます。 ■会社概要・魅力 “堅実経営”と“誠実施工”を理念に掲げる、人が主役になれる会社！ 1907年創業。土木・建築の両分野で「堅実経営」「誠実施工」を貫き、公共・民間ともに数多くのプロジェクトを手掛ける総合建設会社。新技術活用と人材育成に注力し、安心して働ける環境が整っています。

【AIネイティブな環境を加速！社内オペレーションをAI×課題解決力で業務改善／国内最大級のSaaS企業を内からDX】 ■募集内容 多様な事業領域における業務プロセスを理解し、チームを牽引する業務改善マネージャーを募集します。私たちは、AI（機械学習、自然言語処理など）を活用し、これまで人手に頼らざるを得なかった複雑なバックオフィス業務のパターンを解析・学習し、自動化・最適化する次世代の経営プラットフォームを構築したいと考えています。本ポジションでは、業務統合・部署統合に際し、現状業務の強みと弱みを可視化し、最適なかたちで組織再編のプラン作り及び実行を主導し、組織全体の効率化と成長に貢献いただくことを期待します。また、チームメンバーの育成と目標達成をサポートし、高いパフォーマンスを発揮できる組織づくりを推進します。ここでの経験は、今後10年で最も影響力のある領域の一つである、AIエージェントの設計や活用について実践的な知見を獲得できます。単なる“経験”ではなく、市場価値を飛躍的に高めるスキルセットを、自ら手を動かしながら築くことができる希少な機会です。キャリアの転換点として、次のステージへとジャンプするための実践的な足場となるでしょう。 ■業務内容 ・テクノロジーを活用した業務自動化に関する企画・推進。 ・業務統合・部署統合における現状業務の分析（強み・弱みの可視化）、組織再編プランの策定と実行。特に、事業、財務、法務、人事、ITなどの関係者との協議なコミュニケーションを進め、周囲を巻き込みながら結果を出すことが求められます。 ・スコープの確定、チームビルディング、詳細計画の作成、詳細計画の実施、進捗モニタリングおよび課題解決、進捗レポートの作成など、業務統合・部署統合に関わる全てのプロセスに関わって頂きます。 ・広範囲のオペレーション改善、組織作りへの参画。 ・チームのタスクの洗い出しとリスト化、優先順位付け、スケジュール管理。 ・供給ギャップ発生時のリカバリ策の実施。 ・チームメンバーへの業務指示、進捗管理、品質管理。SV（スーパーバイザー）などのメンバー育成や目標達成のサポートを行います。 変更の範囲：会社の定める業務

【ポジション概要】 事業推進本部は、「オペレーションの効率化によって事業成長に貢献する」をミッションとし、内製するシステムや導入するSaaSに関連する開発、運用を担当するチームです。 今回募集するのは、自社またはグループ企業の業務プロセスを整理し、社内の様々な部署へのヒアリングからBPR観点での課題抽出と改善施策の企画・実行をするポジションです。 【業務内容】 ＜役割＞ ・組織の急拡大に伴う『歪み』を整えるエンジニアリングおよび企画力を持って、SaaSツールの導入や自社開発ツールで自動化・整備するプロジェクトマネージャー ・社内の基幹システムまたはその周辺サービス（CRM）の要件を満たすインフラを設計する ・関連するBiz部門のメンバーと協力し、非機能要件の設計をリードする ＜プロジェクト例＞ ・新規SaaS導入プロジェクトのPM ・グループ会社含めた社内システム統合 ・契約・請求管理ツールのリプレイス ・BIツールの刷新、導入 ・データ×オペレーション×AIの企画立案 【ポジションの魅力】 ◎事業会社ならではの手触り感のある環境 クライアントワークと違い、納期や予算消化がゴールではありません。「社員2,000人の1時間をどう生み出すか」という、経営インパクトに直結するKPIを追いかけるため、自らの施策が会社の利益率（営業利益）を変える手応えがあります。 ◎急成長企業ならではの複雑なパズルを解くことができる 小規模なスタートアップの立ち上げとは異なり、数千のアカウント、複雑な権限設計、多くのステークホルダーとの調整、グループ会社間の統制など、エンタープライズレベルの難易度の高い課題に挑めます。既存のパッケージソフトを導入するだけでは解決できない、「SmartHR独自の業務プロセス」と「ガバナンス」を両立させるアーキテクチャを、ゼロベースで構想・実装できるエンジニアリング思考を養えます。

上場G◎近畿圏マンション供給ランキング15年連続１位/給与も充実！ ■職務内容： ・オリジナルブランドマンション「プレサンスシリーズ」を展開する総合マンションデベロッパーである当社とグループ会社にて、社内の情報セキュリティ強化活動を推進する担当者としてご対応いただきます。 ■業務内容： ・各システムの運用保守（AWSクラウド、SaaSクラウド、ActiveDirectory・WSUS・ファイルサーバなどのWindowsサーバ、LAN・WANのネットワーク、EDR・UTNのセキュリティ対策、基幹業務システムなど） ・業務運用の対応（アカウント管理、資産管理、パッチ配信、事務所レイアウト変更、ライセンス契約、PCデリバリーおよびキッティング、ベンダー管理など） ・自社コーポレートWEBサイトの運用管理 ・ユーザーからの問い合わせ、ヘルプデスク対応 ・社用スマホ・タブレットのモバイルデバイス管理 ・システム不具合のトラブル対応 ■組織構成： ・部門長、課長代理1名、主任2名のメンバーで業務にあたっております。 ■事業内容： ・総合不動産事業（新築マンションの販売、賃貸管理、仲介、販売代理、販売企画及びコンサルティング等の業務全般） ■会社特徴： ・グループ全体を通じ、不動産の企画、開発から分譲、管理までを総合的にプロデュースすることで、幅広いサービスを提供 ・分譲マンション供給戸数ランキング8年連続TOP3入りの実績 ・全国第2位／近畿圏15年連続1位／名古屋市内14年連続1位／東海・中京圏13年連続1位の実績。（不動産経済研究所調べ・2025年2月発表） ・不動産事業のみならず、『現役の面接官たちが立ち上げた人材エージェント』として、新たな視点と価値を持ち合わせた人材紹介事業を展開。 ■URL：https://www.pressance.co.jp

〜土日祝休み、年間休日127日／転勤なし／ICT関連の経験を活かし、現場の業務改善や働きやすさ向上に貢献／有給休暇も積極的に取得可能／福利厚生◎／官公庁や大手ゼネコンとも取引があり安定性抜群／全国トップクラスのコンクリート総合メーカー〜 ■募集背景／業務内容： ◇国土交通省は「i-Construction」という建設業界のICT活用プログラムを推進しています。当社でも、土木建設現場でのICT活用を進めており、これらを各工事部門・現場で採用し、指導・普及させていく社員を募集します。 ◇工事支援課の既存スタッフと意見交換、各種計画、支援準備を行い、実際に機器の選定や購入、導入マニュアルの作成、現地での操作指導等を行っていく業務になります。 ■当ポジションの魅力： 【ICTに関する経験を活かし、現場品質、働きやすさの工場に貢献】 ◎当社の工事支援課でも、情報通信技術系の人材を募集するのは初めてとなります。 ◎知見を活かし、当社の技術工事部門の技術力の底上げ、省力化ＤＸ、企業利益に直接貢献できるやりがいの有るお仕事です。 ■当社について： ◇おもに橋梁のPC構造物の建設をはじめ、コンクリート二次製品の開発・生産・販売を行っています。 ◇島々を結ぶ橋梁や高速道路・主要道路の橋、農業用水路用のU型製品をはじめ、道路端の擁壁や法面保護、住宅や造成工事にも使われるL型擁壁などのコンクリート構造物を手掛けています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大手顧客向けのマーケティング推進をお任せ／日本の製造業を変革する注力事業〜 ◎SCSK全社的に最注力である製造業・デジタルサプライチェーン領域の最前線で活躍！ ◎離職率3％とライフスタイルに合わせた働き方を実現 ■業務内容 マーケティング部門の責任者として、当事業のブランディング確立やマーケティング機能の抜本的改革に向けた、中長期の戦略策定及び各施策の実行を牽引して頂きます。 組織や事業の状況をキャッチアップいただいた後、早期にマーケティング部門（メンバー10名〜15名程度）を率いるラインマネジメント職をお任せすることも想定しています。 ・デジタルサプライチェーン事業のブランド戦略、認知度向上 ・売上高1,000億以上の大手製造業をターゲットとしたアカウント・ベースド・マーケティング（ABM）の戦略策定〜実行 ・デジタルマーケティング施策の企画、推進 ・各種マーケティング・プロモーション施策の企画、推進 ・マーケティング部門メンバーの指導・育成・フォロー ・その他付随するマネジメント業務 ◎開発環境/商材の説明 当社は、サプライチェーン／エンジニアリングチェーンマネジメントに関するソリューション・サービスを軸に、SCSKグループが取り扱うスマートマニュファクチャリングサービスなど、製造業の経営課題／業務課題を解決するための多様なソリューション・サービスを持っています。 ■組織について 大手製造業顧客に対するアカウント営業組織に属し、売上高1,000億以上の大手製造業をターゲット顧客に定めてマーケティング活動を行う組織です。IT・デジタル技術を活用して日本の製造業を革新し、グローバルで勝てる真の価値を共に創るという事業ビジョンのもと、営業部門として日本の大手製造業顧客を担当しています。 ■ポジションの魅力 デジタルサプライチェーン事業は、当社の経営戦略の中でも特に注力している一丁目一番地の事業となります。注力事業のマーケティング責任者として、戦略策定から企画・実行まで裁量を持って取り組んでいただけます。営業組織に属しているため、営業部隊と密にコミュニケーションを取りながらターゲット顧客のニーズを捉え、マーケティング戦略を実行していただくことが可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆大規模Web・CMS案件 × 自社ソリューション／要件定義〜保守まで一気通貫／PM・PL〜メンバーまで複数ポジション／在宅勤務可・研修充実◆ ■ミッション SCSKのCX事業本部は、Web／EC／デジタルマーケティングを核に、企業の顧客体験を高度化するソリューション＆システム構築を推進。 サービス開発第一部は主にWeb領域（BtoB中心）を担い、事業拡大の中核として採用を強化しています。 ■担当業務 顧客のWebサイト刷新やCMS導入プロジェクトにおいて、要件定義・設計・開発・保守を一気通貫でリード。加えて、新規顧客提案や新規Webソリューション企画にも挑戦いただけます。 （ポジションはご経験に応じ、PM／PL／サブリーダー／メンバーを面接で決定します。） ■プロジェクト例 ・コーポレートサイト／会員制サイトのリニューアル・構築 ・デジタルマーケティング基盤の導入と施策運用の伴走支援 ・サイト運用（コンテンツ制作・更新）〜アクセス分析に基づく改善提案 ■扱うCMS・技術 ・Acquia Cloud／Drupal（PHP、MySQL、Linux） ・Sitecore（.NET、MSSQL、Windows） ・周辺技術：JavaScript、Java、HTML、CSS ほか ◎自社ソリューションを活用しながら、大規模プロジェクトでスキルを伸ばせます。 ■キャリアパス 成長が見込めるWeb領域で実績を積み、DXビジネスを推進するリーダーへ ◎現在二次請けの立ち位置で今後キャリアアップを目指す方、小売／メーカーのECや販売管理（受発注・売上管理等）経験者も活躍余地が大きい環境 ■育成・制度 標準プロセス（SE+）やCMS導入教育など、アサインに応じた研修を柔軟に提供。現場での実践と学習を両輪で支援します。 ■働き方・処遇 20〜40代のPM/PL/メンバーが在籍し、役割に応じて最適配置を行います。 変更の範囲：会社の定める業務

【データとシステムの力で医療を変革/リモート可/年間休日120日】 ■業務内容： 主力サービス「TidyMed」のスケールに向けた、グロース戦略の立案・実行をリードしていただきます 。 （1）プロダクトの1→10成長に向けた事業計画策定 市場シェア拡大に向けたマイルストーンの設定、リソース配分、収益予測の策定 （2）次世代サービスの企画・立案 顧客ニーズと市場動向を捉え、サービスの提供形態や付加価値を高めるための新コンセプトの設計 （3）高速な仮説検証と実行 策定した戦略を市場で検証して、結果に基づき柔軟に手法をブラッシュアップ、あるいは別の解決策を模索するアジャイルな事業推進 （4）社内外ステークホルダー・マネジメント 開発部門や医療機関、製薬企業との要件調整、および経営層への意思決定支援 ■業務環境： 【社内インフラ】　 ・コミュニケーション：Slack ・ドキュメント管理：Google Drive ■ポジションの魅力： ・最新の治療をいち早く届けるという、社会的インパクトの大きい日本の医療の未来を左右する課題に挑戦できます。 ・単なる「推進役」ではなく、PL責任や数値目標を背負い、事業の舵取りを担う中核メンバーとしてご経験いただけます。 ・ワークライフバランスを保てるフルリモートに近い環境（月1回程度出社）で、プロフェッショナルな働き方が可能です。 ■同社について： 医療業界は人の命を預かる性質上、DX化が遅れている分野です。しかし、医師の働き方負担や、ドラッグラグ/ドラッグロスという海外で使われている治療薬が日本では使えないなど、多くの問題が残っています。 私たちは、医療業界の情報インフラを整備し、全てのステークホルダーがデータを必要な時に利活用できるシステムを実現していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【単なる設計提案にとどまらず、戦略・収益性・将来価値を見据えた総合的な提案が可能／スーパーフレックス・残業約20時間／育児支援有】 ■採用背景 SBグループ各社および外部クライアント案件において、内装設計からプロジェクト推進までをリードする中核ポジションです。単なる設計担当ではなく、内製化による収益改善と品質標準化を実現する戦略人材を募集します。 ■業務内容： 建築設計・内装設計（コンセプト立案〜実施設計〜監理まで一貫担当） SBグループ各社および外販案件における技術フロント対応 一級建築士としての法規チェック 技術指導 設計品質の標準化・業務フロー改善 （1） 事業利益を直接創出する内製化戦略の実行 （2） 設計組織の高度化と競争優位性の確立 （3）ソフトバンクグループ各社のオフィス戦略を設計面から推進 ■業務の魅力 （1）ソフトバンクグループ（ソフトバンク100％出資）ならではの圧倒的な基盤 WeWork事業をはじめとする最先端のワークプレイス戦略と、オフィスファシリティ領域を融合し、ソフトバンクグループのIT活用力を背景にしたコンサルティング型の提案が可能です。 （2）不動産全般に関する豊富なノウハウを有しており、単なる設計提案にとどまらず、戦略・収益性・将来価値を見据えた総合的な提案活動を行うことができます。 （3）若手社員が多く在籍しており、組織は拡大フェーズ。技術やノウハウを共有しながら、若手育成にも積極的に関与できる環境です。 自身の専門性を発揮するだけでなく、組織づくり・人材育成にも関われる点が大きな魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事内容 ペットボトル飲料製造工場の品質管理責任者として、工場全体の品質管理体制の強化と、品管メンバー（5名）のマネジメントを主導いただきます。 当社が掲げる「MAX生産・MAX販売」というビジネスモデルに対し、品質の観点から最適解を見出し、実行に移すことがミッションです。 自らも検査や工程管理の第一線に立ちつつ、製造現場との緊密な連携を通じて、実効性の高い品質管理体制を構築していただきます。 本社（品質本部）と工場の架け橋となり、経営視点と現場視点を融合させながら、全社的な品質レベルの向上を牽引できる裁量の大きいポジションです。 【具体的な業務詳細】 ■品質管理体制の最適化と運用 ・飲料製造における微生物検査、理化学検査（使用水の官能検査、pH検査、テーブルテスト等）の実務および管理 ・工程巡視によるリスク抽出と、記録に基づくデータ分析・工程改善 ・FSSC22000等の食品安全マネジメントシステムの運用・監査対応 ■課題解決およびリスクマネジメント ・お客様からのお申し出に対する原因究明、分析、および再発防止策の立案・実行 ・「MAX生産」を実現するための、製造部門との工程調整および品質基準の徹底 ・各種規定・手順書の整備、および現場実態に即した改定 ■チームマネジメントおよび組織連携 ・メンバー（5名）の教育指導、スキル管理、シフト管理、チームビルディング ・本社との渉外・調整業務（品質方針の展開や監査報告など） ・工場内の安全衛生管理の推進およびQC活動のリード ■耳納工場の特長 LDCグループの中で一番最初にペットボトル飲料事業を開始した歴史があり、お茶・水、500ml・2Lの製造が出来るハイブリットな工場です。近年設備投資を行い生産稼働率はアップしており、今後は人財に注力すべく教育や、やりがいを持って働きやすい工場体制構築に向け、工場一丸となり取り組みを行っております。工場には20〜40代を中心に約65名が在籍し、製造経験者はもちろん未経験者の方も入社後技術を身に着けチーフやリーダーとして活躍しております。 ■採用PR動画：https://youtu.be/feZnfVB_dRk 変更の範囲：会社の定める業務

【時代に即した技術を身に着ける×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを自分で選択できる×1人1人がプロのエンジニアをして技術を高め続ける】 ■業務内容： 世界的に課題である環境問題に対して、脱炭素・カーボンニュートラルに関わる機械設計業務となります。 業務フェーズは要件定義から基本設計、詳細設計、評価・テストと一連の業務がございますので、スキルに合わせて対応いただくことが可能です。 若手の方は将来リーダーとして、ご活躍いただくことを期待しております。 ベテランで経験豊富な方であれば、プロジェクトマネジメントとしての業務をお願いする可能性もございます。 会社の方針としては、今後機械設計の中でも、脱炭素・カーボンニュートラル実現に向けて水素発電やメタネーション、太陽光発電、スマートハイグリッド等への研究や設計開発など今後伸びていく市場に注力しております。 最先端な技術を習得して、コア人材になりませんか？ ■具体的には： ・「太陽光発電」「蓄電池」「水素蓄電」を組み合わせてシステムのマネジメント業務 ・電力会社におけるDX化の一環で、自社設備の監視システムの設計開発業務 ・都市インフラ開発のおけるあらゆるデータ分析（エネルギー）の為の機械学習モデル作成 ■当ポジションの魅力： 世界的に取り組まれているカーボンニュートラルや省エネルギー、エネルギーの再利用等について、概念や手法、世の中に存在するソリューションについてのリサーチを通して、知識を習得する事が可能です。また、マネジメントや課題分析等、ビジネススキルの向上も図る事が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【ミッション】 あらゆる現場でドローンを社会実装するための事業を展開し、ドローン前提社会の構築する。ひいてはドローンのデータを用いて対象業界のDXデジタルトランスフォーメンションを実現していく。 【ビジョン】 Make New / 想像できる未来は熱狂する人によって創られる 我々は、一人の熱狂を重視し、熱狂の輪に周りを巻き込んでチームを作り、波が起きている領域に対して挑戦をし続けます。 自分の内面にある好奇心を制約しない。新技術や業界のことを徹底的に学ぶ。独自の仮説をたて検証していく。 そうやって“熱狂の種“を育て、自分の思い描く未来に向けた事業を立ち上げ続ける組織を目指します。 【職務概要】 建設DX領域でトップクラスのシェアを持つドローン／3Dデータプロダクトの直販立ち上げと代理店モデル再設計をリードいただきます。複雑なハード×ソフト商材を扱うため、戦略策定だけでなくソリューション提案・人材育成まで 「手も頭も動かす」プレイングマネージャー としてご活躍ください。 【業務内容】 （1）営業戦略・組織設計 ・直販チームの0→1立ち上げ、KPI／SFA 運用設計 ・測量機器商社など既存代理店との役割再定義・インセンティブ設計 （2）大手顧客向けフィールドセールス ・ゼネコン／建設コンサル／官公庁向けハイタッチ提案（年額1,000 万円規模） ・技術者を伴いユースケースを共同設計、PoC〜本導入を推進 （3）チャネル開拓・事業開発 ・休眠代理店の掘り起こし、新規エリアでの名簿活用アウトバウンド ・建設 DX プラットフォーム企業との資本・業務提携スキーム検討 （4）チームマネジメント・育成 ・セールスメンバー（20代中心）のオンボーディング期間を6ヶ月→3ヶ月へ短縮 ・評価制度／インセンティブ（OT 比率など）の再構築 【会社の魅力】 評価制度／インセンティブ（OT 比率など）の再構築

◎土木工事における仮設備の計画、保守管理をお任せします！〜大型重機や換気設備・濁水処理設備などの計画・調達・設置から保守を担当 ◎残業30h程度／完全フルフレックス／土日祝休 ■募集背景： 当社は「西松-Vision2030」で掲げる「あたりまえに安心でき、活力がわく地域やコミュニティを共に描きつくる総合力企業」の実現に向け、中期経営計画2025を推進しております。その実現には、多様な人財の力を結集し、組織基盤を強化していくことが不可欠です。特に、中堅層社員の層を厚くし、将来の幹部候補となる人財を積極的に求めております。 ■業務内容： 国内の土木工事現場での仮設備の計画・調達・設置・保守管理業務全般をお任せいたします。ダム・トンネル・シールド・土地造成等、大規模な土木構造物など、様々な幅広い土木工事案件がございます。ゼネコンでの同様の設備工事の業務経験がない方でも入社後教育のうえ現場配属とさせていただきます。具体的には土木工事を進めるにあたり大型重機や換気設備、濁水処理設備などを配備して工事を進める必要がございます。それらの仮設備に関する計画・調達・設置・保守について全般管理する業務を進めていただきます。 ＜西松建設の工事実績一覧＞ https://www.nishimatsu.co.jp/ourworks/ ■お任せする案件・エリアについて： 中四国エリア内での大型土木工事などがございます。選考の中で案件や配属先については直接ご相談いたします。 ■同ポジションの魅力点： ・土木工事の設備職として活躍したい方で、現場を支えていきたいと思える方は活躍の機会がございます。 ・同社は、社内で協力しあう温かい社風です。自身の技術力と向き合い、一歩ずつ成長していきたい・社会貢献度の高い仕事をしていきたいと思いを持つ社員が多いです。 ■働き方： ・土日祝休みです。仮に実際に休日出勤があった場合は振替休日の取得可能です。 ・フレックス活用で早上がりや遅め出社など非常に柔軟な働き方が可能。月3回の帰省手当など、単身赴任者にも充実した手当が用意されております。 ・基本的に出張は発生いたしません。 変更の範囲：会社の定める業務

【時代に即した技術を身に着ける×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを自分で選択できる×1人1人がプロのエンジニアをして技術を高め続ける】 ■業務内容： 当社は生体情報と脳の働きをリアルタイムに解析し、AIとインタラクションさせる革新的なプロジェクト（ブレインテック）を推進しています。 世界最先端のAI技術（LLM、画像認識、CNNなど）を駆使し、病気の理解や感情の解析、そして“フィジカルAI”の実現を目指しています。本研究プロジェクトのメンバーとしてAIの研究開発に参加頂きます。具体的には世界水準の技術開発にキャッチアップすべく、AI関連の論文（主にアメリカや中国の論文）からアルゴリズム、アプリケーションの作成、評価を繰り返しながら新たなサービスを検討頂きます。 ■業務フェーズ： 研究開発、基本設計、詳細設計、評価、試験、調査 ■開発環境・ツール： Linux（Ubuntu）、Python、tensorflow、Pytorch、docker ■当ポジションの魅力： これから益々主流になるであろう深層学習、生成AIを中心としたソフトウェア開発の経験を身に着けることにより、ご本人のキャリアと市場価値が大幅に向上すると思慮致します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜上流工程90%／プライム上場G／年間1040回のエンジニア主催技術勉強会で圧倒的成長環境／年休124日〜 ■業務内容： 空調機器の制御ソフト要素開発〜組込み実装・評価まで担当いただきます。 【開発環境】 マイコン制御に関する知識（社内研修により知識を深めることが可能） ■組織構成： 10名程度／1名 ■得られる経験： 組込ソフトウェアの要素開発からデバッグ、動作評価まで一貫して担当することができ、ソフトウェア開発の基礎から応用まで幅広く経験できます。また、実際の空調機器を用いた評価や部品実装を通じて、ソフトとハード双方の理解を深めることができるため、現場で求められる実践的な技術力を養うことが可能です。さらに、技術仕様書や評価報告書の作成を通じて、論理的に情報を整理し、わかりやすく伝える力も身につきます。 ＜魅力＞ ◎エンジニアとしての市場価値向上が年収に直結する評価制度（年収1000万円越えの現役エンジニアも在籍） ◎年間1040回のエンジニア主催技術勉強会で圧倒的成長環境 ◎業界や職種を超えたメイテックの仲間とつながり自主勉強会も含め技術力を研鑽可能 ◎最先端の技術情報を知る担当営業とともに身に着けるべき技術や経験すべき業界を考え、キャリアを形成できる戦略的ローテーション制度 ◎配属先メーカーの現場新入社員OJT・技術指導を担うほどの技術力への圧倒的信頼 ◎技術単価平均5881円のハイレベルなPJTを担当可能 ◎上流工程PJTが約90% ■主要取引先TOP10(2025年3月期)／敬称略 株式会社デンソー、三菱重工業株式会社、ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社、株式会社ニコン、株式会社日立ハイテク、本田技研工業株式会社、株式会社デンソーテン、株式会社ＳＵＢＡＲＵ、ヤマハ発動機株式会社、トヨタ自動車株式会社等取引先4,000社（グループ計）

【日本へのエネルギー供給を目的に設立された国策会社をルーツとする東証プライム上場企業／石油業界でも上流となるE＆P（探鉱・開発・生産）事業のリーディングカンパニー／フルフレックス・服装自由／ワークライフバランスが整っており、社風がよく働きやすい環境／平均勤続年数14.7年】 ■業務内容： 海外・国内タイト貯留層開発事業、その他のE＆P事業およびCCS事業に係わる技術開発・技術評価・技術提案業務をお任せします。 ■業務詳細： ・岩石実験・数値シミュレーションによる、海外・国内タイト貯留層開発における坑井刺激技術の開発 ・E＆P事業における坑井の坑璧安定性評価および生産時の出砂評価 ・CCS事業における地表変動評価、遮蔽層健全性評価、断層安定性評価および誘発地震リスク評価 ・ジオメカニクスに係る受託業務 ■ポジションの魅力： 当社E＆P事業の中核の一つである海外・国内タイト貯留層開発事業に関与できます。坑井刺激（フラク／酸処理）の設計・評価を、国内・北米案件のデータで高度化する重要なポジションです。技術研究所で技術開発・標準化を遂行し、事業所で実坑井に適用して成果につなげます。同様なプロセスでジオメカニクスが関係するその他のE＆P事業あるいはCCS事業に対して貢献していくポジションです。 ■キャリアプラン： 初期配属先は技術研究所ジオメカニクスグループに配属となり、入社後に当社内プロセスを経て専門職（管理職相当）としてご活躍いただくことを期待した採用です。当社事業におけるジオメカニクス業務を幅広く理解し、同業務に適切・迅速に貢献いただくために、将来的には本社技術本部あるいは事業本部にて実務経験を積んでいただく可能性も想定されます。 ■当社の魅力点： 当社は、1955年に石油資源開発株式会社法にもとづく特殊会社として創立しました。石油業界でも上流となるE＆P（探鉱・開発・生産）を担い、国内外において多くの実績を有するとともに、蓄積してきた幅広い技術と知見で、半世紀にわたりエネルギーの安定供給に貢献しています。「健康経営銘柄2025」に選定（あわせて、「健康経営優良法人〜ホワイト500〜」も認定）、コアタイム無しフレックス、平均勤続年数14.7年、有給休暇平均取得日数15.2日と、長期的に働きやすい環境である点も魅力です。

【巨大市場・中国で経営管理の中枢を担うグローバルキャリア／海外売上比率約80％・国内外47拠点を展開するCASIOブランド】 ■仕事内容 海外販売会社における経営管理部門の責任者として、現地法人の運営を支えるアドミ業務全般を担います。赴任先により範囲は変動しますが、主に以下を管掌します。 ・経営管理、財務、法務、人事、総務、物流、IT導入・業務改革、顧客対応、渉外対応などの管理機能全般 ・現地採用社員のマネジメントおよび組織運営 ・現地特有の税制・法制に沿った対応の実行 赴任前は本社オフィスにて研修（OJT含む）を実施し、就労ビザ取得後に海外拠点へ赴任。赴任期間は通常3〜5年。 ■魅力 海外販売会社の管理責任者として、経営に近い立場で組織運営に関与できる点が特徴です。財務・人事・法務・ITなど複数機能を横断的に統括し、現地経営陣の参謀として意思決定に関与する経験が得られます。 海外経験を踏まえたキャリアパスとして、帰任後は経営統轄部や各部門への配置、他国拠点への異動など多様な選択肢があります。 ■環境 海外販売会社の社長のブレーン・側近的な立場として、現地組織の管理部門を統括します。本社および現地の関係各所と連携しながら、事業運営を裏側から支える役割です。 現地社員との共同運営を通じて、組織マネジメントおよび多国籍環境でのコミュニケーション能力が求められます。定期的なキャリア面談も実施され、赴任中も中長期的なキャリア形成を支援する体制があります。 ■キャリア 海外赴任中においては、定期的にキャリア形成に関連した面談を実施 ・海外の販売会社の社長とのキャリアに関する会話は随時・年1回は海外赴任期間の一時帰国中に派遣元とのキャリア面談あり 個人の希望と会社のニーズを踏まえて次の仕事の提示（以下例） ・派遣元の組織に帰任・経営統轄部（経営管理、事業管理、経営戦略）など、管理系の組織への帰任 ・営業本部など様々な組織に分散する管理部・企画管理室・管理室への帰任・他の販売会社のアドミ責任者、日本への帰国ではなく、別の国に異動 ■働き方 勤務地：中国・上海（赴任前は本社勤務）／赴任期間：3〜5年／給与：外貨および円貨で支給／手当：海外勤務手当（月約19〜21万円）、特殊地域手当（月約2万円）／住居：会社負担 変更の範囲：会社の定める業務

〜【大阪本社／管理職候補】空調・衛生設備の設計・積算◆住友電設株式会社／大和ハウス工業グループの安定基盤×裁量あるポジション〜 ■どんな会社？ 1950年創立、住友電設株式会社。大和ハウス工業グループ企業として、電気・通信・機械設備・空調・プラント工事など、社会インフラを支える総合設備事業を展開。確かな技術力で官公庁・大手メーカーからの信頼を獲得しています。機械設備事業部「空調環境工事部」では、設計・積算体制の強化に伴い、次世代を担う課長クラス人材を募集します。 ■求人概要：空調環境工事部での設計・積算マネジメント（課長クラス） ■仕事の詳細　具体的には・・・ ・オフィスビル、工場、商業施設などの空調・衛生設備の設計および積算 ・設計チームのマネジメント（メンバーの業務指導・進捗管理） ・コスト管理、見積査定、VE提案、技術的リスク評価 ・協力会社・施工部門との技術調整、発注仕様書・報告書作成 ・設備仕様検討、機器選定、設計品質・工程管理の統括 ＜入社後の流れ＞ 既存チームの業務把握からスタートし、設計・積算業務のリーダーとしてプロジェクトを牽引。マネジメント業務を中心に、後進育成にも携わっていただきます。 ＜キャリア＞ 課長クラスとして部門運営に関わりながら、将来的には部長職・事業部運営へとステップアップ可能です。 ■業務の特徴（やりがい・特徴） ・技術面とマネジメント面の双方で裁量を発揮できるポジション ・グループの信頼を背景に、大規模案件・最新設備案件に携われる ・経営層と近い距離で、事業の方向性にも関われる環境 ■組織（社風もマスト） 機械設備事業部 空調環境工事部に所属。設計・施工・営業が連携してプロジェクトを進める風通しの良い組織です。 穏やかで協調性のある社風で、チームマネジメントにも集中できます♪ ■はたらき方 ・年間休日123日／土日祝休み ・月平均残業30~40時間程度 ・裁量労働制あり／本社勤務中心 ＼この求人のポイントについて／ （１）大和ハウス工業グループの安定基盤×設計・積算部門の中核を担うポジション （２）マネジメントと技術の両輪で活躍可能 （３）大規模案件に関われる専門職としてキャリアアップが可能 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景 「産業・地域の基盤を担う存在」としてお客様のビジネスモデル変革や地域・社会の持続性へ貢献するため、受託中心のソリューション提供だけでなく、AI等を駆使した新たなマネージドソリューション提供や大幅な業務改革が必要です。大企業向けプロジェクトマネジメント経験を活かしつつ、新たにＡＩを活用したソリューション立案を行うPMを募集します ■業務概要： 大手日系の大企業を中心とした製造業、流通業、商社、公共等に対するICTサービスのマネージドサービスを提供するチームにおける、構築・保守運用のプロジェクトマネージャーのポジションです。ゼロトラストサービス、AWS/Azure、ランサムウェア対策等の最新ICT技術を駆使し、さらにAIを活用したソリューション企画・業務改革を担うプロジェクトマネジメント担当をお任せします。 ■業務内容： （1）大規模NW/クラウド/セキュリティ案件等のPM業務：大企業向けICTサービスの構築案件において、提案・要件定義・設計/構築におけるマネージドサービスのプロジェクトマネジメント業務を行います。必要に応じて関係者と密にコミュニケーションをとり、顧客の課題解決に取り組みます。 （2）サービスマネジメント業務：大企業向けICTサービスの保守運用案件において、提案・要件定義・運用受入・運用改善におけるマネージドサービスのサービスマネジメント業務を行います。必要に応じて関係者と密にコミュニケーションをとり、顧客の課題解決に取り組みます。 （3）AIを活用した新たなマネージドソリューション企画業務：市場・業界に求められるAIを活用した新たなマネージドソリューションを企画立案・推進を行います。必要に応じて外部パートナー企業とも連携し、顧客ならびに社会の課題解決に取り組みます。 ■魅力 当社は電気通信事業者として培ってきたNW、クラウド、セキュリティ等の技術を強みとし、そこに独自のIoT、ビッグデータ、AIなどの先進技術を組み合わせたフルスタックなICTソリューションを提供し、新たな価値を創造しています。本ポジションでは、若手からベテラン、設計構築から運用、技術からビジネスまで、幅広いバックグランドを持つメンバーと共に、キャリアアップができる職場です。 変更の範囲：会社の定める業務