〜エンジニアの就業先を開拓／日本のモノづくりを人材の観点から成長させる／販売や接客の経験を活かして営業職に挑戦／入社後丁寧フォロー〜 ■職務内容 営業担当として、国内の大手メーカー(自動車・航空機・家電製品・AV機器・光学機器・産業用機械など)に対して機械や電気といった各分野のスペシャリスト、技術者の派遣提案をお任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ メインミッションはエンジニアの方々が就業される環境の新規開拓です。 主にニースのあるお客様へのご提案となりますが、その他お客様同士のご紹介や担当エリア内メーカーの訪問などを通じて営業活動を進めていただきます。 ■業務のやりがい 大手企業の設計開発部門等に対して、自社社員の技術力向上という観点も意識しながら、自社のエンジニアをマッチングして頂きます。 日本経済を長年支える”モノづくり”の領域を、人材の側面から更なる成長に貢献する。その産業成長に欠かせない存在であるエンジニア個人の成長にも繋がる環境を準備することが、当社営業のやりがいです。 ■組織構成 現在の営業組織には課長1名(40代後半)、リーダー2名(40代半ば/30代半ば)、メンバー3名(20代)が所属しています。 組織の雰囲気としても個人・ノルマ主義ではなく、チーム・プロセスを大事にしています。 スキルや経験のあるベテランから、勢いのある活躍中の若手まで所属しており、営業未経験であってもスキルやノウハウは確実に学習できる環境となっているため、ご安心ください。 ■キャリアパス 将来的に、より高度な知識やコンサルテーションが求められる他部署の営業へキャリアアップしていける環境です。 最初はエンジニアの派遣先開拓ですが、ゆくゆくは顧客の技術的な課題解決に向けたプロジェクトの立ち上げや推進も担うことが可能です。 ■働き方 台場という立地柄、営業部隊に関しては在宅勤務を導入しております。経費精算や、重要書類の作成の場合は出社いただきますが、週一回の全体ミーティングなどもリモートで参加いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

【博報堂Gの安定基盤◎多角的なマーケティング事業を展開／転勤基本なし／年休128日／服装カジュアル可】 ■業務内容： コールセンター内チームの管理、およびクライアント企業様との折衝など、社内・社外とのコミュニケーションを行うお仕事です。 ■具体的には： ・チームのオペレーター（契約社員、アルバイト、派遣社員など）の育成・OJT、労務管理 ・現場対応（エスカレーション対応） ・クライアント企業への運用状況の定期報告、改善提案 ・新規案件の立ち上げ・運営 ・チームの収支管理　　など ■入社後の研修体制について： ・一つのチームには2〜3名のSVがおり、現場での実際の業務を通して学んでいただけます。 ・現場でのOJTとは別に、コールセンター基礎研修、ロールプレイング、チーム管理の研修など多数ご用意しております。 ■当社について： 1983年の設立から今期で42期目と約半世紀の歴史がある会社です。テレマーケティング事業を始めとし、40年以上積み上げてきた応対ノウハウで今では1000社以上の企業様とお取引がございます。 創業後は着実に成長を遂げ、2018年には広告業界大手の博報堂グループに参入しました。公共BPOサービスやフルフィルメント・物流サービス、EC総合支援サービスなど、よりビジネスの幅を広げ、様々な業界との取引が増え、さらなるスピードで成長中。 変更の範囲：会社の全ての業務

【プライム上場パーソルG／働き方もキャリアUPも叶う◎エリアを跨ぐ転勤なし・平均残業20時間程度】 ◆◇職務概要◇◆ 自治体（市区役所）や大手企業・学校などの事務を代行する「アウトソーシング」事業を展開している当社にて、金融業界の企業様の事務チームのリーダー職をお任せします。 人々の暮らしを支える社会貢献性高い事業に携われます。 ■具体的な仕事内容： 金融系の民間企業などから、事務業務を受託しており、銀行における住宅ローン受付・審査や教育贈与事務、生保・損保会社における契約関連業務などをメインにお任せしたいと考えております。 ・チームの運営（顧客やメンバーとのコミュニケーションなど） ・メンバーの育成、指導、面談、労務管理、シフト作成 ・お客様や上長との打ち合わせ ・顧客への報告、業務改善の提案 ※ゆくゆくはユニット長として複数のチームをまとめるなど、ステップアップすることも可能です。 ■プロジェクト例 その他にも下記のような案件を受託しており、入社後幅広い知見を得ることができます。 ＜公共案件＞ □総合窓口課／市役所内でのフロア案内、窓口 □事務センター／窓口申請に付随する内部事務（児童手当、保育園入園手続きなど） ＜民間案件＞ □総務・庶務、企業総合受付 □給与計算・社会保険、福利厚生 □営業事務（受発注・契約作成）、経理事務 ■研修充実： 入社後はお客様対応やリーダーとして必要な知識・スキルを幅広く習得。 フォローアップ研修で配属後もしっかりサポートしますので未経験の方でも安心してスタートできます。 配属後もユニット長にプロジェクトを共にしてもらうなどサポート体制は整っています◎ ■チーム組織構成 3名程度の小規模なものから300名規模のものまで様々。 ※規模によっては１つのプロジェクトに複数のリーダーがいるため安心です！ ■働きやすい環境： ・育休取得率・復帰率も高く、男性の育休取得も68％（育児時短制度あり※ご入社1年後に取得可） ・家庭を持ちながら働く社員も多く、学校行事への参加などにも理解ある職場です。 　家族との時間や自分の時間も大切にできる環境です。（残業月20時間程度） ・エリアをまたぐ異動もありません。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： <お任せしたい業務：ハードウェア設計＞ ・組み込み系ハードウェア設計を行い、各種通信やモータ及びセンサの制御回路を構成する。 ・ロボットに関する各種安全規格や客先の要求のあるリスクアセスメントに準拠した設計を行う。 ※次のような業務が可能な方を歓迎します。 ・ハードウェア設計の実担当者として、要求仕様に対しQCDを意識した設計と、製品全体のバランスを考慮してOUTPUTの出力を行う。 ■配属先と組織構成： 配属先：伊勢製作所　モーションコントロール技術部 制御グループ 構成：管理職（約10名）、一般従業員（約35名） ■やりがい： 当社の車両制御機器（コントローラ,パワーユニット）は、長年にわたり鉄道車両や産業車両、電動車両といった様々な分野で採用されています。入社頂いた際に担当頂く製品は、半導体業界で使用するため、先進的な技術領域に属するものであり、エンジニアとしてのスキルアップが望めます。また、自身が設計携わった製品が組み込まれる顧客製品を実際に見ることができ、社会への貢献や達成感を感じることができる業務となります。 特にロボット技術に興味がある方は大歓迎です。 ■就業環境： ・ 残業時間：平均20時間/月 ・ 休日出勤：平均1回/月 ・ 出張の有無と出張期間 ：平均4回/月(名古屋支社勤務の場合)、1,2回/月（伊勢製作所勤務の場合） ・ 主な出張先 ：主には伊勢製作所（名古屋支社勤務の場合）への出張。その他客先メーカー、サプライヤへの出張もあり。 ■当社について： 当社では、航空機用電装品や宇宙ロケットの電装品、半導体製造装置や自動車試験装置、カラープリンタや空港で従事する産業用車両等、多種多様な製品を開発・製造しております。当社製品は、航空業界、食品業界、半導体業界、自動車業界、FA業界、アミューズメント業界、地方公共団体など幅広い業界にてご利用いただいているのが当社の大きな特徴となっております。その結果、会社全体の業績は特定業界の需要変動に大きく影響する事がないため、不況に強く、安定しているのが当社の強みとなっています。 変更の範囲：会社の定める業務

≪DJ機器のリーディングカンパニー／業績好調／服装自由／フレックス・在宅勤務◎／残業20時間程度≫ ■業務概要： 当社ソフトウェア品質保証部門で、自社で設計・製造・販売しているソフトウェア全般の品質向上に向けた活動の一環として、主にセキュリティ関連業務業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： ・製品セキュリティポリシー、プロセス、標準の策定および更新 ・製品やサービスにおけるセキュリティリスクの評価・分析および管理 ・脆弱性の特定およびリスクアセスメントの実施 ・セキュリティテスト（脆弱性スキャン、ペネトレーションテストなど）の実施 ・開発チームおよび運用チームへのセキュリティ教育およびトレーニング ・インシデント対応計画の策定・実施およびセキュリティインシデントへの対応 ・セキュリティ関連ベストプラクティスの推進および維持 ・最新のセキュリティ脅威や脆弱性に関する調査および分析 なお、セキュリティ関連業務に加え、ソフトウェア全般の品質向上活動にも携わっていただきます。 ソフトウェア品質活動の経験をお持ちの方を歓迎します。 ■組織構成： マネージャー含め5名にて構成されています（正社員4名、派遣社員1名） ■部門業務特徴： 当社では、DJ機器や音楽制作機器の組み込みソフトウェアおよびアプリケーションソフトウェアにおいて、品質の安定化を図るとともに、顧客価値および社会的価値の向上を目指し、開発から運用に至る全プロセスでソフトウェア品質保証活動を展開しています。 また、音楽体験を通じて顧客に最高の喜びを届けることをミッションに掲げています。さらに、近年の各国におけるセキュリティ規制の施行に伴い、製品の設計・開発・運用におけるセキュリティ管理の強化にも取り組んでいます。 ■マーケットにおける当社の立ち位置： DJ機器市場において、当社製品は世界トップ級シェアを占めており、全世界のプロのDJから趣味としてDJを楽しむ方まで幅広い層に愛用されています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜音楽好きなかたはぜひご応募ください！／DJ機器のリーディングカンパニー／フレックス／平均残業月平均20H／完全週休二日制〜 ■採用背景： コロナの巣ごもり需要やSNSの普及により、高音質の音響機器を使用したい消費者ニーズが増えており、事業拡大に伴う増員となります。 ■業務内容： DJ機器の機構系ハードウェア設計に関する業務をお任せします。DJ機器の筐体部品などの設計開発業務をご担当いただきます。 ・Catia V5による筐体設計（樹脂部品／金属部品）、梱包箱設計 ・海外部品メーカー、海外生産工場とのやり取り ・部品、製品の試作から量産までの生産立ち上げ ・設計検証および製品評価、対策 ■配属組織： マネージャー以下、電気系エンジニア、機構系エンジニアの計10名程度で構成されています。 ■部門の特徴： 当部門は商品企画プランナーとともに開発商品の仕様決定を行い、主にハードウェア設計業務（評価、対策、部品メーカー、生産工場との交渉を含む）行っています。また、品質・日程・原価等についての進捗管理も行っています。関連ソフトウェアの設計は、連携する別組織で設計しています。 ■部門について： 当部門は商品企画プランナーとともに開発商品の仕様決定を行い、主にハードウェア設計業務（評価／対策／部品メーカー、生産工場との交渉を含む）行っています。また、品質・日程・原価等についての進捗管理も行っています。 ■当社の魅力： ◇DJ機器のリーディングカンパニー：音楽好き歓迎！世界中のDJカルチャーの発展に貢献できる◎ ◇グローバル展開：海外売上比率が大きく、グローバルに活躍ができる◎ ◇働きやすい環境：年間休日128日／フレックス制・リモート勤務可能／服装自由／有給の取りやすさ◎ 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景 楽天モバイルの基地局プロジェクト（基地局改修案件・建設工事）を多角的に推進サポートしていただくプロジェクトマネージャー候補を募集します。基地局業務経験を活かし、プロジェクト全体を俯瞰しながら、マネジメントスキルを習得できるポジションです。 ■業務内容 ◇プロジェクト計画・推進支援 └お客様との打ち合わせ同席、ニーズ把握、議事録およびプロジェクト資料作成 └スケジュール、予算、リソース情報の収集、計画書作成補助 └進捗データの入力および資料作成、品質管理のサポート ◇チーム・関係者連携 └チーム内の情報共有、タスク管理、会議準備、議事録作成 └お客様や協力会社および社内関連部署との連絡調整 ◇課題解決・改善 └プロジェクトにおける課題の整理や解決策の検討、プロセス改善提案 └月次目標および進捗データの集計や分析を通じたKPI管理 ■部内の雰囲気 当部署は「スピード、柔軟性、そして成果へのコミットメント」を重視しています。楽天モバイルの基地局プロジェクトは常に変化するため、迅速な対応力と、課題を最後までやり切る強い意志が求められます。全国にいる無線技術者、ネットワークエンジニア、電気工事のプロフェッショナルたちが、ZoomやTeamsを駆使して密に連携。それぞれの専門知識と経験を結集し、互いの得意分野を活かし合うことで、複雑なプロジェクトも確実に成功へと導いており、チームワークと技術力で目標達成を目指す、活気ある部署です。 ■キャリアパス 大規模プロジェクトのマネジメント経験、電気通信業界の専門知識、多様なステークホルダーとの調整能力、リーダーシップを習得できます。将来的には、マネジメント職や専門性を深めたプロフェッショナルとして、幅広いキャリアパスが可能です。 ■こんな人に向いています 主体性：自ら課題を見つけ、改善提案するなど、積極的に業務に取り組める方 コミュニケーション力：関係者と円滑な連携を図り、報連相や調整を丁寧に行える方 チーム貢献意欲：チームの目標達成に向け、周囲と協力しながら動ける方。将来的にリーダーシップを発揮したい方 問題解決への意欲：発生した問題に対し、原因を考え、解決策を導き出そうと努力できる方 探求心：未経験の業務や新しい技術にも前向きに挑戦し、スキルアップを目指したい方 変更の範囲：会社の定める業務

【設立5年で売上50億円/近年大注目されている特許取得済みのRC工法「SKY WALL」/市場成長性の高い”投資向け集合住宅”に着目/歩合制にて成果はしっかり還元/転勤・出張なし◎/担当現場は東京都を中心に一都3県のみ/土日祝休み/ワークライフバランス改善したい方におすすめ◎】 ■業務内容： RC造共同住宅をメインにプラン作成及び意匠設計業務をお任せします。 【業務】 ・案件のボリュームチェック、基本設計までを担当 ・営業担当と同行し、施主のニーズに沿った提案 ・協力事務所・構造設計との調整 ※確認申請や実施設計は別部門が担当するため、プランニングに集中できます。 【案件特徴】 ・RC造賃貸マンション（3階〜10階）、ホテル、福祉施設など ・案件金額：数千万円〜〜2億円程度 ・首都圏限定（東京・千葉・埼玉・神奈川）※遠方出張なし ■ワークライフバランス◎ ◎転勤なし： 地域は首都圏（東京、千葉、埼玉、神奈川）に限定されるため、転勤はございません。 ◎残業平均29H： メリハリをつけて仕事をする志向性の社員が多く早めに帰る習慣ができていることや、水曜日はフレッシュアップデーとして、1h以上の残業をしないで帰るよう上長が推奨していることからこのような環境が実現できています。 また図面作成を一部外注しているため、業務効率化にもつながっています。 ※育休から復帰して、時短勤務をしている女性社員もいます。 ■当社の特徴 【幅広い施工の提供】RC造、S造、木造建築と幅広く手掛けています。 【自社ブランド保有】工期短縮、コスト軽減に寄与する独自の鉄筋コンクリート造建物のRC工法「SKY WALL」を開発しております（特許取得済み）。 ※「SKY WALL（スカイウォール）」とは： スラブ型枠を使わず、梁がない壁式工法を用いることで、工期を短縮しコストを大幅に削減できるところが特徴です。具体的には、工期で２か月、価格でおよそ２~３割の低減を可能にするもので、狭小地ではよりコスト競争力が高くなります。特許も取得しており、投資用マンションを手掛ける事業者や投資家の方々にも高い評価をいただいています。 ■工事設計室の組織構成 室長1名（50代）、メンバー2名（50代、30代） 変更の範囲：会社の定める業務

【語学力を活かす／海外拠点との生産調整／年休125日（土日祝休み）／歯間ブラシではトップクラスのシェア◎ドラッグストアでも目にすることのある商品！】 1927年の創業から97年。長きにわたり歯ブラシ・歯間ブラシのメーカーとして発展を遂げてきた、当社にて『生産管理担当』としてご活躍頂ける方を募集致します。 ■業務内容： ハブラシ、歯間ブラシ等、オーラルケア商品を生産するにあたっての生産管理業務全般をお任せいたします。主に、海外拠点（タイの協力工場など）との生産管理をお任せさせていただきます。 ＜具体的には＞ 独自システムやパソコンを用いた【デスクワーク】となります。 ・海外拠点（協力工場）との進捗確認／対応 ・販売計画に基づき、各工程の生産計画立案 ・製造部門や社外取引先との打ち合わせ ・生産実績の予実管理 ・資材調達／在庫管理／コスト削減／業務改善 ※担当製品：社内生産品・外注生産品のいずれか ※生産機械1台あたりの生産量はなんと《1万5000本／1日》！ ※週1回程、海外の連携工場と進捗確認会議などを行っています。 ＜入社後お任せする業務＞ 入社後まずは、先輩の補助業務から始めて頂きます。 計画の立案や実績管理、システムへの入力方法を行いながら製品を納品するまでの流れを理解して頂いてから担当を持って頂きます。 ■働き方： ・完全週休二日制（土日祝休み） ・年休125日 ■環境： ・工場内は空調完備なので、夏や冬も快適に過ごして頂けます。 ・衛生用品を扱っているので、工場は衛生的です。 ・社員食堂は1食50円負担で利用でき、ほとんどの社員が利用しています。（日替わりメニューとなります。） ■当社について： 歯間ブラシ国内トップシェアを誇るオーラルケアメーカーです。歯間ブラシ以外にも、ハブラシ、デンタルケア用品、口腔衛生品の製造を行っております。またハブラシも自社ブランドのみならず、大手メーカーにもOEM供給を行うなど、 安定成長を遂げています。

<未経験歓迎/JAや全農との取引有/受注量増加により安定性◎/東証プライム上場企業のG会社> ■業務概要 当社の生産管理職として工場製造部門の生産管理をメインでお任せいたします。 ■業務内容： ・資材の購買や調達業務 ・製品の生産管理 ・営業部門と連携した生産資料の作成 ・販売管理等 ※工場の製造課、現場を取りまとめる業務全般をお任せいたします。 ※業界不問で生産管理のご経験をお持ちであれば問題ございません。 ■入社後について： 入社後は、生産管理の一部から担当してもらい、ＯＪＴを行いつつ幅を広げてもらいます。製造現場での作業や工程の理解、現場との連携を深める体験の機会も作ります。数年で生産管理全般を担っていただけることを期待しております。 ■取引先について： 全農様やJA様、その他農業資材会社様や農業資材商店などがメインのお客様となっております。 ■組織構成について： 生産技術部部長１名。製造スタッフ3名。現場社員が20名程いる組織になっております。 ■当社の競合優位性について： 当社では泥炭を肥料原料に混ぜた製品を製造しており、品質が安定しており且つ腐食を防ぐ効果があるためその点が他社にない強みとなっております。 そのため、様々な企業様から安定的に受注をいただいており直近では受注量増加しております。 ■将来的なキャリアパスについて 将来的には生産技術等別の職種に挑戦することもできますし、また部門長にキャリアアップすることもできます。 そのため長期にわたりスキルアップできる環境がございます。 ■当社の魅力について： （1）第一次産業を支えている安定性 当社は全農様やJA様などと取引をしており安定的な受注をいただいております。また地域の農業資材会社様や農業資材商店や農家様とも取引をさせていただいております。 （2）未経験でも活躍できる環境！ 当社は未経験の方など様々な方が中途入社されております。そのため業界の知識がない方でもご安心して就業することが可能となっております。 （3）仕事とプライベートを両立することができる環境！ 年間休日125日（2024年度）となっており仕事とプライベートを両立できる環境となっております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜安定性／成長性の高い企業を探されている方■未経験から手に職をつけたい方■教育をしっかりしてほしい方大歓迎！＞ ■仕事の内容： 日本有数の鉄鋼メーカーである日本製鉄構内で、電気設備新設／改造（建物の改変を伴う業務は含まない）などに伴う、電気工事設計の施工図製作から施工後の確認検査まで含めた業務を担って頂きます。 ・具体的には： 1．屋内／屋外配線工事設計：配線選定、電線管選定、配線ルート、建柱／架空線など 2．照明工事設計：照度計算など 3．導体／トロリー線工事設計：導体選定、導体加工など 4．防災工事設計：一般防災、非常照明／誘導灯など 5．接地工事設計：接地工事 6．機器据付工事設計：静止機器（制御盤など）　 7．制御盤設計：分電盤、操作盤など 8．上記設備の施工後検査 ■入社後の流れ： ・入社から数年間はアシスタント業務から始まり、先輩社員のサポートを受けながら、徐々にスキルを身に付けていただきます。 ■資格支援も充実(未経験から手に職をつけれます) ・資格試験（1級電気施工管理技士、第一種電気工事士）取得に向けて、社内教育によるサポートを行っています。 ・電気施工管理技士／アーク溶接／電気工事士（1種／2種）等 ・会社が主催する勉強会を実施し、会社全体で資格取得のためのフォローをします。勉強会も、勤務時間と考えており、当然給与も発生いたします。 ■弊社の特徴： ・全ての現場が車で15分以内の場所であるため、自分が設計したものが実際に施工されていく様を日々確認出来、モノづくりを実感できます。 ■給与／評価制度について ・年2回立てた目標に対しての振り返りを行い、昇給昇格を判断します。定性／定量の双方で評価しますが、基本的に定量で計るため、自身が頑張れば必ず評価される仕組みを作っています。 ■キャリアパス： ・同社は大手の企業様とのお取引が多く、お客様からの信頼も厚いことから、同社を通じて、お客様先に出向という形で働ける可能性もございます。あくまでも習熟度／経験によりますが、大手の企業で肩を並べて仕事をする可能性もあるため、ご自身の経験／キャリアにも必ずプラスとなります。 変更の範囲：■当社業務全般

〜安定経営位／地域に根付いて長期就業／日本製紙社・川崎重工業が主要取引先／創業80年の安定経営基盤◎／インフラを支える／振替休日取得率100％〜 ■仕事内容 川崎重工業と長年の信頼関係を築く当社で、施工管理職としてご活躍いただきます。主な業務は、取引先工場にてボイラの定期点検時の施工管理です。 ■働き方・待遇 ・残業時間は月平均20時間前後 　施工体制や人員制度の見直しにより、働きやすい環境を整備しています。 ・休日出勤時は必ず振替休日を取得 　月1回程度の休日出勤がありますが、振替休日は必ず取得いただけます。 ・夜勤対応は年1回程度 ・出張手当・宿泊費支給 　出張時は1泊あたり約7,600円の手当支給。 　交通費も全額支給。長期出張時はアパートを会社が用意します。 ■仕事内容 ・定期点検業務（メイン） 法令に基づき、年1〜2回行われるボイラの点検を担当。工事の規模に応じて、2〜6名体制で作業を行い、下請企業と連携することもあります。点検期間は1週間〜2か月程度です。 ・新規導入時の施工管理（年1回程度） 新しいボイラの設置から運転開始までを管理。工程・安全・品質・原価の各管理業務に加え、発注者との打合せや書類作成、現場での指導・監督も行います。 ■入社後のフォロー体制 ・未経験でも安心のOJT制度 入社後は先輩社員の同行からスタート。道具や部品の名前、安全知識などをじっくり学びます。 ※スキルに合わせてお任せするお仕事内容の幅を徐々に広げていきます！ ■職場の雰囲気： 幅広い年齢層が活躍中！ 未経験で入社された方も多数在籍。少人数体制で動くため、質問や相談がしやすい環境です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ■企業特徴： ・工場で使用される大型機械「ボイラ」の設置・点検・修理を専門に行っている ・製紙工場向けのボイラ分野に特化しており、業界トップクラスのシェアを誇る ・紙パルプ工場向けのボイラにおいて高い専門性を持ち、技術力で他社との差別化を実現 ・ボイラの耐用年数は約30年であり、定期的な更新需要が発生するため、継続的な受注が確保 ・環境対応型設備や省エネ技術にも注力しており、将来的な市場ニーズにも確実に対応 変更の範囲：会社の定める業務

【既存顧客メイン／福祉用具レンタル卸のリーディング企業／世界100カ国以上で利用されているパラマウントベッドG／月1回の土曜出勤で基本週休2日】 ■ポジション概要： 福祉用具レンタル品のご提案を行う営業です。 介護用電動ベッド・車いす・歩行器などの福祉用具を、全国7,000程度ある介護ショップにレンタル卸をする際の営業活動をお任せします。 ■業務内容： ・得意先への商品提案営業 ・福祉用具貸与事業者（介護ショップ）に対する商品案内 ・販促活動、ルート配送及び指定先への配送 ・商品出荷積込みや返却品入荷の作業 ・レンタルの受注手配及びそれに伴うシステム入力 ■入社後の流れ・教育体制： 入社初日は、オリエンテーションを実施いたします。 2日目以降は、OJTを通じて、先輩社員の営業活動に同行しながら、実務を段階的に習得していただきます。 お一人で顧客を担当いただくまでの期間は、入社からおおよそ3〜6か月を想定しておりますが、これまでのご経験やスキルに応じて柔軟に調整いたしますので、ご安心ください。 ■業務のやりがい・魅力： ◎お客様へ商品のみならず、商品知識・業界情報を提供することで良好な関係を築き、それが当社の売り上げにつながるような営業活動となります。新商品が出る頻度が高く、スペックや特徴など覚えることは多いですが、その分お客様からの信頼獲得へと繋がり、結果として福祉用具を利用する方のお役に立てるやりがいのある仕事です。 ◎身につく福祉用具・介護業界の知識は、今後の高齢化社会でのパーソナルスキルに繋がります。 ◎当社の営業職は「人として、人のために」働く喜びがあります。「社会に貢献する仕事に就きたい」という志の高い方を求めています。 ■当社の特徴・魅力： パラマウントベッドホールディングス100％出資会社です。進展する超高齢化社会に必要不可欠な社会貢献性の高い事業を行っており、医療・介護に関わる全ての人が安心できる快適なヘルスケア環境の創造をテーマに事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇東証プライム上場／地域金融機関の経営層の伴走者・パートナーへ◆◇ ■職務内容： 地域金融機関を取り巻く環境変化を捉え、将来を予測し、経営層との議論を通じて経営課題の解決を行うためのコンサルティングや新規サービス企画をお任せします。具体的な業務は下記の通りです。 ・地域金融機関の課題仮説の整理と、マーケティング調査、分析 ・顧客向けヒアリング（仮説検証） ・社内外のソリューション調査、選定 ・他社との業務提携調査、選定 ・ビジネスモデルの検討 ・事業部組織（CR組織／開発組織）との連携 ・パートナー企業（コンサルティング／デザイン／BPR等）と連携したプロジェクトの推進 ■職務の魅力： ・自身で仮説立案を行いながら、自身の考えや思いを生かしながら仕事に取り組むことができます。 ・金融機関やコンサルティングファーム、スタートアップと共に、ビジネス戦略検討を行う機会を得ることができます。 ・コンサルティングファームをご経験された方には、そのスキルをダイナミックな実事業にフル活用するフィールドがあります。 ・コンパクトな組織のためビジネスの構想・企画から立ち上げまで一通りの経験を積むことができます。 ・チーム内では、AIやクラウドなど新しい技術要素を用いた企画も行っており、最新のIT技術トレンドについての知見を身に着けることができます ・当社お客様である大規模から小規模まで様々なタイプの金融機関への提案経験を積むことができます。 ・組織やパートナーとして「企画」「コンサル」「デザイン」経験のあるメンバーが揃っています。そのため、プロジェクトを通じてそうしたメンバーから高度な経験や実践的な知見を得る機会を持つことができます。 ■こんな方が活躍できます： ・顧客経営層との関係構築、ハイレベルな課題に関する議論を楽しめる方 ・不確実性の高いプロジェクトに対して、仮説を持ってチャレンジすることを楽しめる方 ・自分の考えたことをカタチにしていく過程を楽しめる方 変更の範囲：人事異動・出向等により、当社及び出向先における各種業務全般の範囲内

◆◇東証プライム上場／銀行のDX戦略支援、サービス向上を目指す◆◇ ■事業部紹介： 当事業部は法人向け・個人向けインターネット・アプリバンキングを中心とした決済系プラットフォームサービス「ANSER」を提供し、全国に数多くの顧客基盤を保有しており、長年に渡って安定的な事業運営を継続しています。一方で、変化の早い技術革新を活用したり、ユーザニーズを捉え、日々サービスを進化させる必要がございます。 近年、政府主導のデジタル化推進やFinTechの拡大、他業態の金融系サービス進出等により、法人・個人のデジタル化が急速に進行しており、これまで以上にスピーディな事業展開が求められています。「ANSER」では新規システムの立ち上げ、既存サービスの機能追加やシステム更改、新しいFinTechサービスの開発など多数のプロジェクトが常時進行しています。 ■職務紹介： 法人・個人向けインターネットバンキングをはじめとする「ANSER」を中心とした、e-ビジネス事業部がサービス提供する各システムの運用保守を担っていただきます。大小様々なシステムを運用し日本の金融インフラを支えている部署であり、運用専門の担当として、複数のミッションに分かれて勤務しています。直接的なシステム運用を担う運用統制部門の他、顧客（金融機関）や開発担当の変更要求に対するリリース担当部門、顧客やエンドユーザの問合せ対応部門、センタ運営におけるセキュリティ管理部門・ファシリティ管理部門など、ITサービスマネージャとして網羅的な範囲を分業しながら運営しています。 ■職務の魅力： ・ANSERサービスは法人、個人合わせて1,000万ユーザに利用されている社会インフラであるため、社会貢献性が非常に高いです。 ・多くのシステムを運用しており、汎用機からオープン系システムまで様々なシステムを管理することで、システムに関する知識を幅広く習得することができます。 ・当事業部ではクラウドサービス「OpenCanvas」を利用していたり、「ServiceNow」の活用、導入を積極的に進めており、新しい領域へチャレンジできる環境にあります。 ・多くのシステムが自社運営のサービスのため、意思決定の自由度も高く、計画的に新たな取り組みを実施できるのが大きな魅力です。 変更の範囲：人事異動・出向等により、当社及び出向先における各種業務全般の範囲内

◆◇東証プライム上場／日本の金融ITインフラを支えるリーディングカンパニー◆◇ ■組織のミッション： 本担当（技術戦略推進部）は金融分野横断の技術集約組織として、システム基盤に関する先進的で高難易度な要件を実現するITスペシャリスト集団です。 以下を組織ミッションとしています。 ・技術により金融分野のプロジェクトの成功に貢献する ・先進的な技術ノウハウの蓄積、金融分野内への普及展開により事業拡大に貢献する ■職務内容： 不正送金や情報漏えいなどの昨今のセキュリティに関する注目度の高まりや、金融サービスの高度化・複雑化に伴う新たな攻撃対象の出現など、金融分野は一層のセキュリティの取り組み強化が必要な状況にあります。当ポストでは、金融機関等（銀行、証券、保険等）へのプロジェクトに対してセキュリティ技術者として参画し、セキュリティ課題やリスクの抽出、対策立案などのセキュリティコンサルティング、各種セキュリティ設計といった提案・設計・構築を通して、様々なセキュリティ課題に対応していきます。 ■業務内容例： ・金融システムに関する実務支援、改善支援（セキュリティ設計、構築支援、セキュリティ機能の提案支援等）を実施する ・クラウドサービスを使用したシステム開発のセキュリティ設計の検討支援する ・顧客のセキュリティ組織にITディレクターとして常駐しセキュリティ運用の知見の提供や業務支援を行う　等 また、組織ミッションである分野貢献対応等を担うこともあります。 ・新たなシステムリスクや脅威に対する金融分野内独自のセキュリティ対策の方針策定・普及 ・サイバーセキュリティ対策基準の定着化や有効性の点検 ・プロジェクト業務や技術検証で培ったノウハウの分野内展開、情報発信、セキュリティ人財の育成 ・各プロジェクトからのセキュリティ技術相談対応 ・セキュリティインシデント対応、社内セキュリティガバナンス対応 ■携わる事業領域： 当社金融分野の事業領域全般（銀行、保険、証券、クレジット等） 中小規模システムからミッションクリティカルな大規模システムまで開発規模も様々です。 変更の範囲：会社の定める業務

【職務内容】 ・政府のデジタル化に資する取り組み。 ・近年、世の中で求められているデジタルトランスフォーメーションとして以下の対応を実施。 政府のデジタル・ガバメント実行計画に基づき、社会保障行政に関わる基幹システムを刷新し、行政手続きの利便性向上を推進し国民サービス向上を実現するプロジェクトを遂行。 お客様業務（行政事務全般など）のBPR、政府方針のマイナンバーを活用した他省庁、地方自治体、民間とのデジタルな情報連携を推進する事業を実現。 全国民の社会保障行政に関する情報を管理する基幹システムを維持しつつ、行政改革をになう刷新システム、サービスを検討。 【職務の魅力】 近年、世の中で求められているデジタルトランスフォーメーションへの対応として、各基幹系のシステムが抱える膨大なデータを活用し、迅速に新たな価値を提供することが求められています。そのなかで当社は、政府や各民間企業が抱える経営課題について、特定の製品によらず超上流提案からサービス開始までトータルで解決する最適なサービスを実現することを重要ととらえ、顧客と共創してチームで改革を実践するためやりがいを感じることができます。 また技術面も、非常に重要な基幹系システムで利用されることの多い高信頼性技術（AP基盤、アーキテクチャ設計方法）、最新技術（オープンソースフレームワーク、クラウド、デジタルワークフロー）など身に着けることが可能です。また実務を通じて、これらを重要な基幹系システムで適用するハードルの高さを実践的に学ぶことができ、今後益々増えるであろうデジタルトランスフォーメーション案件を含め、多様な案件に対応可能な幅広いスキルを取得することができます。ITの技術力を向上したい方、リスキル希望者に対して、技術要素毎に実際の開発を通じて学んでいただきます。 なお、育成面も高度な専門性と変化対応力を有するプロフェッショナルな人財と社員がめざせるよう「プロフェッショナルCDP（CareerDevelopment Program）」制度と施策を準備し実務以外でも全面的にチャレンジを支援しています。 ※参考：https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/articles/6429/ 変更の範囲：人事異動・出向等により、当社及び出向先における各種業務全般の範囲内

【職務内容】 当社 e-ビジネス事業部では、金融機関向けにインターネットバンキング等のサービスを、共同利用型の形態で提供しています。私たちは、金融機関の「黒子」として、取引先との間で行われる各種取引を支えるインフラを構築・運用しており、40年以上にわたり、電話回線を用いた初期のサービスから、現在のインターネットを活用した高度なサービスへと進化を遂げてきました。 その中でも、当担当が提供する「AnserDATAPORT」は、閉域網を活用したセキュアなファイル授受サービスであり、全国ほぼすべての金融機関に採用されています。このサービスは、金融機関と全国の自治体や大企業との間で、大量の振込データや口座振替データのやり取りを支える基盤となっており、社会インフラとしての重要な役割を果たしています。 ここ数年で、AnserDATAPORTは急速に普及し、全国規模での導入が完了しました。現在は、このセキュアなプラットフォームを活用し、次なる成長を見据えた新たなサービスの創出に取り組んでいます。たとえば、データ連携の高度化、自治体・企業間の業務効率化、さらには新たな金融サービスとの連携など、可能性は多岐にわたります。 今回募集するポジションでは、こうした新規サービスの企画・立ち上げをリードし、事業の次なる成長を牽引していただける管理職を求めています。具体的には、以下のような業務を担っていただきます： ・AnserDATAPORTを基盤とした新規サービスの企画・立案 ・金融機関や自治体、大企業との連携によるニーズの把握と提案活動 ・社内外の関係者との調整・折衝を通じたプロジェクト推進 ・中長期的な事業戦略の策定と実行 ・チームマネジメントおよび若手人材の育成 当社の強みである「信頼性の高いインフラ」と「全国規模の導入実績」を活かし、社会に新たな価値を提供するサービスを共に創り上げていきませんか。これまでのご経験を活かし、次世代の金融インフラを共に築いていただける方のご応募をお待ちしております。 ※出張：有（頻度：年数回） 変更の範囲：会社の定める業務

【転居を伴う転勤無し／品質を第一に、生産性向上を目的とした技術開発・設備投資を行う優良企業／CASE実現に伴いブレーキの電動化にも対応】 ■業務内容： 自動車用ブレーキ部品の「プレス工程」に関する生産技術/生産準備業務をお任せします。主に、工程設計・金型設計・トライ・治具設計・工程改善をご担当いただきます。 グループ内での新製品生産拡大やカーメーカーからの引き合いも多く、事業として好調であるため、今後も安定的な就業が可能です。 ■業務の魅力： グループ内事業であるため、生産技術担当の意見が開発設計に反映されることもあります。また生産技術工程から量産まではほとんどの工程を内製化しているため、自身の携わった製品が市場に出るまでの姿を見届けることができます。 ■入社後のキャリアパス：将来的に以下いずれの選択肢もあります。 ・エキスパート（専門性を軸として業務を遂行、部門の技術力強化や問題解決に注力） ・マネジメント（組織の運営、管理に注力） ※志向や適性に応じて、部内外へのローテーションを含めたキャリアデザインを支援します。 ■業務の特徴/仕事の進め方： 同社の生産技術者は特定の工程内で最初から最後まで全工程に数名でチームを組み携わっていただきます。新製品の量産に応じて将来的には様々な製造の工法に携わることも可能です。（工法：プレス、切削、溶接、組立、めっき、塗装） ■キャリアの優位性： 大手自動車部品メーカー、中小・中堅メーカーと比較して、同社では、「高品質」のブレーキ製品を安定生産することが可能であり、豊富な独自技術(プレス、溶接、切削、接着、塗装、組付等)の専門性を磨くことが可能です。 また、同社では全ての業務を内製化しており、各工程の担当者とチームプレーを発揮し、オリジナルの生産フローの構築経験など、生産技術者として幅広い経験を積むことが可能です。 ■組織： プレス生技グループには20代後半〜30代半ばを中心とし、社員37名、派遣社員4名が所属。プレス/組立/切削加工等の工程により担当を分けており、生産技術部門内はもちろんのこと、開発部門等の関係各所とも密に連携しながら、常に最新の技術や設備を導入・展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界未経験歓迎！/売上16億円超え！独自技術があり絶賛成長中の企業/裁量◎/完全週休２日制・年休125日・転勤無しで働ける！】 施主・建設会社・意匠設計者・構造設計者向けの杭基礎・地盤改良コスト比較サービス「SKYパイルソリューション」の技術営業担当としてご活躍いただきます。 「コストを抑えつつ、案件に最適な基礎工法を選定したい」「多忙のため、基礎工法の選定に十分な時間を確保できない」等といったお客様の問題を、建築基礎の総合アドバイザーとして工法比較のお手伝いをいたします。 ■業務内容 ・基礎工法の比較検討 ・杭メーカーとの打ち合わせなどの技術営業 ・設計者への取次業務などに付随する業務　など 建物の形状や規模に合わせて基礎工法・メーカーの比較選定から始め、社内外の構造設計者との橋渡し役を担っていただきます。 社内外の当社のリソースを活用しながら事業拡大を目指していきます。 事業を成長させるために、「どのような営業活動をしたらいいか」「どういったサービス改善をしたらよいか」等、対顧客へのアプローチだけでなく、事業企画・サービス考案・マーケティングにも携わることができます。 ※ご自身の能力、経験に合わせて最初はどの事業から携わっていくかについては面接内で決定していきます。 ■組織構成 構造設計を主な仕事としている当社ですが、杭事業にも力を入れていくために新たなメンバーを募集します。 社長直下の体制のもとご自身の経験を最大限活かしていただける環境です。 社長や各事業責任者と少数精鋭で業務を行っていきます。 札幌と東京を拠点として、50歳の統括の下に10名程度のメンバー（40代半ば）がいます。 札幌と東京ではオンラインや直接で日々密にコミュニケーションを取ります。 ■さくら構造の新たな挑戦 社員150名という業界では屈指の規模で、全国各地にクライアントを抱える耐震設計のリーディング企業へと成長しました。 そして、さくら構造が次に目指すのは年間売上100億円。現在、年間売上100億円を突破しているのは1000社に1社、国内企業の0.12%にあたる狭き門です。 100億円達成に向け、業務体制の強化・技術開発を継続し、耐震設計という従来の枠にとらわれず、売上100億円企業へと一歩ずつ歩みを進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

【転勤無・UIターン歓迎/東北電力グループ企業／地域に根ざした建設コンサルタント／福利厚生充実/内勤メイン】 ■業務内容： 将来的な代替わりを見据えた組織体制の整備のため、募集しています。 土木設計技術者として即戦力となり、将来的には当社を牽引いただける管理職候補となる方を求めています。 ■業務詳細： ・電力施設の基礎、造成設計及び公共事業の道路、河川・砂防設計 ・協力会社への作業指示・確認 ・図面・各種計算書、報告書など成果品のとりまとめ ■組織構成： 20代の若手から経験を積んだベテランまで、幅広い年代の社員が在籍しております。 入社後に資格取得を経てステップアップをした社員も多く、年代を越えてコミュニケーションを取ることができます。 ■魅力： ・数ある社会インフラの中でも電力エネルギー分野について、計画・調査・設計・管理等に携わることができます。 ・火力・原子力といった社会基盤を支える信頼度の高いエネルギーから、水力や太陽光、風力などの再生可能エネルギーに至るまで、当社が培った電力関連技術を駆使して発電事業を土台から支えることができます。また、官公庁などの公共事業にも注力しており、地域社会の安全と安心に貢献しています。 ・年間休日120日以上、有給休暇20日と仕事とプライベートを両立できる、働きやすい職場づくりに努めております。借上社宅制度、リモートワーク制度も整えております。社員一人一人の意見を吸い上げ、良い会社づくりに繋げています。 ■当社について： 当社は、東北電力グループ企業の一員として、東北電力の土木建築設備の調査・設計の他、電力・官公庁から一般まで多様な案件を請け負っています。 安定した受注を見込めることから、品質向上や新たな技術を取り入れるべく、じっくりと案件に向き合えます。業務エリアは東北6県と新潟県であり、基本的に仙台本社勤務となるため、安定したライフプランを構築できるのも当社の魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜月残業平均10時間未満／カプサイシンなどの成分や漢方エキスなどで高いシェア／安定企業で働く〜 ■業務内容： 医薬品などを製造する自社プラントの設計、設備機器の保全、生産効率化や安全対策のための設備改良計画の立案、CADを用いた図面作成などを担当します。 ■具体的には： 【生産設備の保守、保全がメイン】 ◇プラント設計 ・設備機器の保全業務（自主点検、外部業者への委託管理） ◇設備改良計画の立案 ◇工事計画書や報告書の作成 ◇CAD（Auto-CAD、JW-CAD）を用いた図面作成 ■当ポジションの魅力： 【年間休日120日、残業少なめの就業環境】 ◎年間休日120日で、月の平均残業時間は10時間未満と働きやすい環境です。 【安定企業で、安心して働く】 ◎医薬品から、化粧品まで当社の漢方エキスは多様な商品、場面で使われているため、経営基盤が安定しています。 ■配属部署： ◇メンバー／30代から60代まで7名が在籍 ◇役割／生産設備の保守、保全がメイン ※メンテナンスなどで外部の専門業者と仕事をするケースもあります。 ■当社の強み： ◇当社の原薬は高品質であり、徹底した分析能力と厳格な検査基準・薬事法の遵守により、安全性が保証されています。価格は競合と比較し安価ではありませんが、品質に対する信頼を提供しています。 ◇また、途上国市場においては、単なる製品提供に留まらず、長期的な技術サポートやコンサルティングを通じてノウハウを提供することで、競合との差別化を図っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【◆賞与最大6か月支給／土日祝休・年休122日◆1969年創業の老舗安定企業◆定年まで安心して働ける◎知名度◎】 ■業務概要 担当エリアの建物を訪問し「calmic」商材のレンタルサービスや建物設備の定期メンテナンス・保守修繕・リノベーション等の提案活動をご担当いただきます。ご自身が提案したサービスにより、建物の綺麗な空間づくりのお手伝いをしませんか？ ■業務詳細 入社後は主に新規顧客への提案活動を担当いただきます。会社が作成するリストを基に、オフィスビル・商業施設・病院・学校・官公庁1日5〜10件ほど訪問。実際に建物を利用してみて感じたことや先方の課題に応じたcalmic製品やサービスを提案いただきます。訪問先の回り方などは自分で設計できるため、メリハリをつけた働き方が可能です。 ＜衛生用品のレンタルサービス＞ お客様にはウォッシュルームの各種衛生製品を１か月の無償レンタルサービスからスタートいただくため負担が少なく、また、高い製品知名度や効能により、本導入につながる成約率は約70％を誇ります。 製品：代表製品のサニタイザーをはじめ、エアーフレッシュナー（消臭芳香装置）/シートクリーナー/サニッコ　等 ＜建物設備の更新＞ 「食の安全」「働く安心」を守るため、厨房やオフィス空間の衛生環境の維持管理や二次感染に配慮したタッチレス製品のご提案、建物設備の定期メンテナンスや保守修繕からフルリノベーション、さらには企業価値を高める空間デザインまでをご提案します。 ■研修制度 入社後は製品知識の研修と先輩社員によるOJTがメインとなります。研修期間は個々の成長スピードに合わせて柔軟に対応する他、定期的に中途入社向けの全体研修を行う等充実したサポート体制が整っています。 ■キャリアアップ 慣れてからは既存顧客も担当し、あらゆる規模のお客様への営業力を磨いていただきます。お客様に様々な提案ができる環境でご活躍を期待しています。 ■特徴・魅力 （1）認知度が高い：人々の生活に身近な企業です （2）社内の人間関係：明るい社員が多く、相談がしやすいです （3）多様な業務内容：様々な商材を扱っています （4）健全な財務基盤：”連続増収増益”を続けており、財務状況は極めて良好。長期的かつ安定的に活躍することが出来ます 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇マツダ車トップシェアの車載メーターパネル開発/自動運転・EV化対応/年休121日◆◇ ■おすすめPOINT　＼自動車の未来を支える技術開発×高い内製化技術と一貫生産体制／ ・マツダ車全体のトップシェアを誇るメーターパネルの開発に携わり、マツダをはじめとする主要取引先と強い信頼関係を築いています！ ・自動運転やEV化が進む自動車業界において、当社の技術力と品質で新たな時代の車載部品を開発するチャンス◎ ・年間休日121日、借上げ寮・社宅制度ありなど、福利厚生も充実しておりライフワークバランスも整えられます。 ■職務内容： 自動車用メータパネルなどの車載電装品に搭載されるマイコンのソフトウェア開発と、案件・チームのマネジメント業務を担当いただきます。 具体的な業務内容は以下の通りです： ・開発実務（8．16．32bitワンチップマイコン） ・チームマネジメント（案件管理、品質管理など） ※これまでのご経験を考慮し、当面の業務を決定します。 ■キャリアパス： <マネジメントコース> 管理職として部署の業務運営、部下指導・育成等の管理を行います。 <チーフエンジニアコース> 高度な専門性を活かし、技術を深めることができるキャリアパスの用意もございます。 ■事業の将来性： ・自動運転やEV化、ライドシェア、CO2削減などで進化を続ける自動車業界。新興国向けの需要拡大も見込まれ、成長産業です。マツダ様の内燃機関の取り組みや自動運転化に伴い表示機器類の重要性は変わらず、自動車部品の進化が求められます。NSウエストは、自動車表示機器技術を活かして、SHOEI様と新製品を開発中。コア技術は光学などの高い技術力です。 ・主要取引先:マツダ株式会社、ダイハツ工業株式会社、スズキ株式会社などがあり、同社の製品はこれらの企業の主力車種に採用されています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜世界シェアNo.1を誇るナブテスコＧ／安定企業でしっかり技術を身に付けたい方にオススメの求人〜 ■業務概要： 精密機器、輸送用機器、航空・油圧機器、産業用機器などの開発、設計、製造、販売を展開するナブテスコ社の100％出資で設立された当社において、ソフトウェア開発をご担当いただきます。 ■具体的な業務：電動アクチュエーションシステムのECU制御ソフトウェア開発における以下の業務。 ・MATLAB/Simulinkによるソフトウェア設計 ・ソフトウェア設計・検証ドキュメント作成 ・社外開発パートナーとの連携（仕様の調整等） ■採用背景/ミッション： 電動アクチュエーションシステム製品の開発プロジェクト増加に伴い、制御システム開発の人財不足に対応するための増員募集となります。 ■魅力： トラック、バスなどはこれからも必要不可欠かつ、電動化・自動運転の需要なども高まるため今後も伸びることが予想される事業となります。また、自動運転の需要が高まれば、ブレーキシステムの精度の高さも求めらてきます。街中で目にする、トラック・バスなどのブレーキという重要部分に携わっていることにやりがいを感じていただけます。 ■親会社ナブテスコ社について： 帝人製機株式会社と株式会社ナブコが両社の製品や技術を融合し、企業の価値を高めることを目的として持株会社として設立した会社です。 誕生から10年以上経ち、「モーションコントロール技術」をコアとして様々な分野に事業を展開し、成長を続けています。 ・実績：世界市場トップクラスのシェア(産業用ロボットに使用される精密減速機器)の他、国内外トップクラスのシェアを獲得(鉄道車両用機器、自動車用機器、舶用機器、航空機器、油圧機器、自動ドア、包装機など) 変更の範囲：会社の定める業務