【グループ成長の中核／M&Aを通じた事業拡大を牽引／幹部候補の募集です】 ■業務概要 当社の経営企画本部にて、グループ全体の成長戦略の中心となるM&A業務をご担当いただきます。案件の発掘（ソーシング）からデューデリジェンス、クロージングまでの一連のディール実行を主導することが当面のミッションとなり、将来的に経営陣と共に買収後の統合（PMI）まで領域を広げていただくことを期待しています。経営陣と密に連携し、企業価値向上に直結する重要なプロジェクトを推進します。 ■業務詳細 ・市場分析や業界動向を踏まえたM&Aターゲット企業の選定基準策定 ・仲介会社等と連携し、案件候補の発掘およびリストアップ ・財務諸表分析や将来収益モデルの構築、買収価格の評価 ・経営陣向け投資検討資料（投資検討メモ）の作成、論理的なストーリー構築 ・会計士・税理士・弁護士等の専門家を統括し、財務・法務・人事等のリスク調査（デューデリジェンス） ・デューデリ結果をもとに契約条件や価格調整のサポート ・買収後の統合（PMI）計画立案および実行（業務フローやITシステム統一、人事制度・文化の融合、シナジー創出プロジェクト推進） ・プロジェクト進捗管理および社内外ステークホルダーとの連携調整 ・経営視点でグループ全体の事業成長を設計・推進 ■サービス 物流を基軸とした多様なサービスを展開するグループの中核企業にて、M&Aを通じて新規事業や既存事業の拡大を図ります。 ■組織構成 経営企画課長や各部門長、専門家と協働し、少数精鋭で意思決定に近い立場で業務を進めます。 ■魅力 単なるM&A実務に留まらず、グループの未来を設計する戦略家としての役割を担うことができます。ご経験や知見がダイレクトに事業成長へ反映され経営層とともにダイナミックな意思決定に携われます。 ■教育体制 入社後はOJTや実務を通じて、経営企画業務・M&A実務を学べます。 ■就業環境 完全週休二日制・年間休日125日。福利厚生・育休制度充実、働きやすい環境です。 ■キャリアパス 1年以内の役職登用を前提とした幹部候補のポジションで、経営陣へのステップアップも可能です。 ■特徴 物流を基盤に全国9社・2000名超のグループを展開。社会インフラを支える成長企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

【あったらいいなをカタチに/ロングセラー商品多数/生活に寄り添う企業】 会社の品質を根幹から支えるコーポレート品質保証（食品・日用品QA部隊）として、製品ライフサイクル全体にわたる品質統括のミッションを担います。特に今回は、健康食品やサプリメントなどの食品分野における品質保証体制の強化、および不具合の未然防止を目的とした監査活動のリードをお任せします。※食品における「原料」の監査は別部署で実施。本部署では「製品」の監査を行います。 ※新しいラボでの勤務ですhttps://www.kobayashi.co.jp/newsrelease/2026/20260305_01/ ■具体的には ・品質監査の計画と実行（開発から製造、市販後までの製品ライフサイクル全体の監査、リスク領域の品質改善活動） ・品質不具合の分析と対応（真因究明、関係部署と連携した恒久対策の推進と履行確認） ・リスクマネジメント（重大な品質問題やリコール発生時の対応統括） ・品質体制の強化と改善（新製品品質審査会議、出荷認証、社内ガイドライン整備を通じた全社的な製品品質保証） ■お任せしたい役割、期待すること 入社後はまず、ご経験を活かせる食品（健康食品・サプリメント等）カテゴリーを担当し、不具合対応業務（原因究明や対策の立案・実行）を通じて業務全体の流れを掴んでいただきます。 中長期的には本来のミッションである「不具合を未然に防ぐための監査活動」の計画・実行を主体的にリードし、会社の品質保証体制の頂点として、仕組み作りや体制強化（QMS構築や規定整備）に関わる中核人材へと成長していただくことを期待しています。 ■この仕事の魅力 ・経営に関わる業務：会社の品質に関する意思決定の根幹（仕組み作りや判断）に携わり、品質経営に直結する責任とやりがいのある役割です。 ・製品開発の全工程への関与：研究、製造、マーケティングなど各部門を統括し、企画開発から市販後までの全プロセスを俯瞰する幅広い知見が得られます。 ・製品カテゴリー：日用品や海外品など、食品以外のカテゴリーの専門性を広げる機会もあります。 ■当社について 数字で見る小林製薬 https://www.kobayashi.co.jp/recruitment/company/number.html 変更の範囲：会社の定める業務

〜ポテンシャル採用！戦略コンサルとして顧客経営推進サポ−トをお任せ〜 ●事業やマーケティング戦略から中期経営計画の策定など幅広く経験可能 ●30年以上のデジタルノウハウを活用でき、未経験でもキャッチアップ可能 ●将来的にはグループのＭ&Aに関わる等、事業の中核人財へのキャリアパス ●ITコンサルを日本にもたらしたパイオニアとしての高い実績と信頼性有り Futureグループの戦略部門に参画いただきます。 Futureグループの技術基盤、顧客基盤、人財基盤、経営基盤を活用し、戦略・経営コンサルティング事業を行います。 これから更に規模拡大を見込んでおり、積極的に採用予定です。 ■業務概要 多様な業界（流通・小売、消費財、食品・飲料、化粧品、自動車、電子機器、ヘルスケア、人材業界など）のクライアント向けに経営コンサルティングサービスを提供 ・事業戦略/マーケティング戦略立案 ・新規事業/サービス立案/立ち上げ支援 ・中長期経営方針/IT投資戦略立案 ・組織改革（新設組織設計） ・市場/競合調査/分析 ・戦略推進/実行支援 ※ご経験に応じてお任せいたします。 ■働き方 ・1日の平均労働時間は8時間未満です。 └コンサルティングファームによくあるレビュー作業を効率化し、無駄なレビューを削減する事で大幅な労働時間減に繋がっております。 ■やりがい ・戦略、経営コンサルティンググループにてコンサルティング事業、新規事業開発を推進 ・デジタルを活用した経営・業務の変革、新しい価値の創造を実施。成長途上のチームのため、自身の推進したい領域を開拓し、成長させていくことが可能 ・顧客との協業による事業推進（責任者として）も可能 ・フューチャーグループによる企業買収などM＆Aにも関わる機会もあり ■部門について 30年培ったデジタルの技術力を最大限生かし、他社には真似できないコンサルティングサービスを企画・推進することが可能です。 まだ少人数組織であるため、風通しよく、自らの意思を反映した事業推進が可能で新しい組織、新しいコンサルビジネスの創造に主体としてコミットすることができる環境です。アントレプレナーシップと熱い想いを持つ仲間が揃っています。

【1971年創業の地域密着型銀行／群馬や埼玉を中心に東京や栃木でも展開／土日祝休み／残業月平均10〜20時間】 ■業務内容： ハイクラスとしての立場で、勘定系システムを「次世代バンキングシステム」へ移行する予定です。当行の将来のIT・デジタル推進をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・勘定系や業務系システム企画、開発、運用 ・DX推進（業務効率化・システム改善） ・IT運用設計、プロジェクト管理等 ■当ポジションの特徴： ・勘定系は金融機関の心臓部です。ダウンリスクが与える影響は極めて大きく、安全性×可用性×拡張性の高度バランス設計が必要となります。金融機関の“命ともいえる”システム設計に携われます。 ・DXを“企画→実行”まで担えます。当行では業務側とIT側の連携が濃密です。現場課題を直に解きほぐすIT企画者となることが可能です。 ・業務プロセス全体の最適化が可能です。システムより先にHuman・Processの改善に関与します。業務改革、データ活用、RPA導入など、“ITを使いこなす側”としての立場で業務が行えます。 ■当行について： ・株式会社東和銀行は、1917年創業の地域密着型の地方銀行です。群馬県・埼玉県を中心として東京都・栃木県など首都圏で展開し、地域のお客さまとの信頼関係を大切にしながら、金融サービスを提供しています。地域経済の円滑化に資する金融仲介機能の発揮はもちろんのこと、「TOWAお客様応援活動」を通じた財務面、非財務面双方からの課題解決支援に注力しています。 ・対面でのコミュニケーションを重視し、お客さま一人ひとりとのリレーションを大切にしながら、最適なソリューションの提案につなげでいます。地域に根ざし、やりがいをもって長く働ける環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜上場企業及び優良中堅企業約1,300社と取引あり◎／研修費用は売上の8%を投資／年休124日／土日祝休／離職率6.0％／平均技術単価はトップクラス／大手取引多数／WEB面接実施可〜 ■具体的な職務内容： 工業用機械の駆動部品及び周辺部分の設計／解析／評価／テスト、業務フローのデジタル化／標準化に関する業務 設計チームの一員として設計/解析/評価テストのいずれかをメインに担当いただきます。 同時にデジタル化／標準化推進／サポートも行っていただきます。 ■魅力ポイント： 機構設計／メカ設計のスキル向上及び解析／テストのスキル向上が期待できます。 また大型製品／大型装置の開発や工場自動化・DX推進に関わる事で機械系エンジニアとしての活躍の幅が広がります。 ■チーム構成： 6〜10人 ■メイテックエンジニア在籍人数： 3〜5人 ■主要取引先 株式会社デンソー／ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社／三菱重工業株式会社／パナソニック株式会社／株式会社ニコン／トヨタ自動車株式会社／株式会社日立ハイテク／株式会社SUBARU／株式会社デンソーテン／テルモ株式会社　など約1300社 ■当社について： 当社はエンジニア派遣に特化し、自動車、産業用機器、半導体、情報通信機器などの企業に高度な技術力を提供しています。特に設計開発から評価試験までのミドルレンジの製品開発を強みとし、AIやIoTなどの技術革新に対応しています。 ＜教育・研修体制＞ 長年構築してきた教育・研修体制により、エンジニアは常に顧客のニーズに応えられるよう最新技術を学び続けています。現役エンジニアが講師を務め、実用性の高いスキル・知識を教育し、戦力となる人材を育成します。さらに、コミュニケーション力や業務推進力といった人間力も向上させ、現場のチーム力アップに貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【メーカー・ライフサイエンス等幅広い業界との取引あり／最新技術を駆使した多様なプロジェクト有／エンジニアが働きやすい職場を作るための事業部】 ■業務内容： スキルを培ってきたエンジニアの中には、「マネジメントに進むよりも、技術力を発揮し続けたい」と考える方も多いのではないでしょうか。この募集は、そのニーズに申し分なくお応えできるポジション。 クライアントのもとに常駐し、「IT業務」に携わるエンジニアとしてご活躍いただきます。 ＜プロジェクト事例＞ ・建設機械メーカー向けWebアプリの開発 ・自動車メーカー向け車載システム開発 ・メーカー向け業務アプリケーション（Webアプリ）開発 ・生産設備DX、IoT関連のシステム開発　など ※主に使用されている開発言語としてはJava、C言語やC＃、C++、Pythonなど ーハイスキルエンジニアとしての成長をお求めの方はESSへ！ー ・大手メーカーなどの先進的なプロダクト開発に携われます！ ・要件定義や設計、開発など上流工程から幅広経験値が手に入ります！ ・営業担当もエンジニア出身者が多く、共通の価値観で案件の相談が可能 ・マネジメントだけでなく、技術のスペシャリストとしてキャリア構築も！ （65歳定年なので長く技術者として活躍できます） ■当社で働く魅力： ・営業担当も元エンジニアが多数。しっかりとした共通認識と技術理解のもとで、アサイン先などを決定できます。 ・定年は65歳。その後も当社の契約社員で70歳まで活躍する方も！「生涯エンジニア」として活躍することができます。また、育休制度や保育園の送り迎えで出退勤をずらせる制度などにより、女性も安心してキャリアを築ける環境です。役職定年といった制度はありません。継続して評価制度に応じた収入アップを実現できます。 ・設立から60年以上。その歴史があればこそ、経営基盤の安定性はもちろん、現場からの細かな要望を交渉できる信頼関係もあります。 ・今回携わっていただく事業は、社内ベンチャーともいえる立ち上げ期。エンジニアが働きやすい職場や制度づくりをこれからも積極的に進めていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜夜勤なし／年休121日／“宿泊×テクノロジー”の急成長企業で、ご経験を活かして組織を作る〜 ■募集背景： ・当社は2026年2月より新体制へと移行し、大阪市内を中心に都市型アパートメントホテル民泊／宿泊施設のドミナント展開を加速させています。 ・現在、心斎橋の本社近隣エリアを含め、大阪市内での新規物件開発が相次いでおり、工事、施工ラインの強化が急務となっています。 今後のさらなる事業拡大を見据え、現場の最前線で指揮を執り、施工品質の向上を担っていただける「工事課／施工管理責任者」を募集いたします。 ■仕事内容： ・大阪市内を中心とした宿泊施設の新規オープンおよびリノベーションにおける、内装工事（C工事中心）の施工管理と工事課の組織マネジメントをお任せします。 大阪市内の各現場を効率的に統括し、協力業者との強固なネットワークを築きながら、スピード感を持ってプロジェクトを完遂に導いていただきます。 ・担当案件： マンション４・５棟／月 ■具体的には… 【工事課のマネジメント】 ・OJTによる技術指導、業務の平準化 ・大阪市内を中心とした各プロジェクトの進捗／工期管理 ・施工現場における安全管理／品質管理基準の策定と徹底 【施工管理／ディレクション（C工事中心）】 ・宿泊施設のプランに基づく間仕切り設置、クロス／床材等の内装仕上げ工事の監督 ・大阪近郊の協力業者（工務店／専門業者）との折衝、見積精査、発注業務 ・現場巡回による工程チェック、技術的課題の解決 【戦略的連携】 ・購買課と密に連携し、中国等から仕入れる輸入建材／家具の納品工程と施工スケジュールの最適化 ・拠点（大阪市内）が集中している利点を活かした、効率的な現場管理フローの構築 ■働き方： 〇年休121 ■配属部署： ・工事部工事課 ■企業について： 都市型民泊を中心とした宿泊施設の運営・管理を軸に、物件の開発・許認可取得・設備設計・オペレーション構築までを一貫して手がける事業モデルを展開しています。 ★事業拡大に伴い、2026年6月、心斎橋駅直結の新築ビルへ移転いたします。 移転先：クオーツ心斎橋 住所：大阪市中央区南船場3-12-14 8階（顧客ラウンジ、応接、ミーティングルーム）及び、13階（執務室） 変更の範囲：会社の定める業務

【「MAKE　BEYOND　つくるを拓く」スカイツリーなどの日本を代表する建築物を手がける売上高1兆円超のスーパーゼネコン】 ■業務内容： 当社DX本部にて、グループ会社を含めた、端末やソフトウェアの標準化推進に係る業務をご担当いただきます。 ■担当業務詳細： 当社グループにおいては、従業員が利用するICT機器やソフトウェアの標準的なモデルを定めることで管理工数を削減しており、以下のような業務の画・計画・調整業務をお任せする予定です。 ・標準パソコン、標準iPhone/iPadの選定、セキュリティを担保したOS環境の維持 ・標準ソフトの選定、展開、キッティング ・従業員による機器ソフトの受発注方法やシステムの検討・整備 ・従業員向けヘルプデスクの管理　ほか ■社風・魅力： 創業以来、前人未到の技術への挑戦を続けており、業界を牽引している企業です。誠実なものづくりへの姿勢は、社風にも反映されています。部署間のコミュニケーションも多く、入社後は「人を大切にする」温かな社風を実感いただけるかと思います。

〜世界の通信を支える／世界シェア50％以上の自社製品あり／賞与6.25か月実績／住宅手当・家族手当など福利厚生◎〜 ■当社について： 当社は“世界に誇れるものづくり”を合言葉に、「光通信機器向け光部品・デバイス」及び、「アルミ電解コンデンサ用リード端子」で世界トップシェアを誇る、ニッチ分野のリーディングカンパニーです。 ■業務内容： 世界トップシェア（50％以上）を誇る海底ケーブル用の光アイソレータをはじめとする光部品・デバイス製品の開発部門において、以下のような業務を担当いただきます。 《業務内容詳細》 ・光アイソレータ等、光部品・デバイス製品の製品構想／仕様検討（顧客要求整理） ・光学・機構設計（3D CAD：iCAD） ・試作評価、性能検証、設計改善 ・量産化に向けた設計標準化・製造部門とのすり合わせ ※経験を積んでいただいたら将来的には、海外拠点（中国・スリランカ）への出張・赴任の可能性もあります。 ■働き方： ・生産性向上に向けてシステム化や自動化など業務のDX化を進めており、業務時間の削減を進めています。 ・部門ごとに「定時退社DAY」を設けており、社員のプライベートの充実を支援しています。 ■企業魅力： ＊2021年に東証スタンダード市場へ上場を果たし、更なる飛躍に向けた事業展開を進めています。 ＊基盤事業であるアルミ電解コンデンササリード端端に加え、成長事業である光通信用部品・デバイス、新規事業分野として石英ガラス小型精密部品の開発を進めており、グローバルニッチトップ企業として積極的に事業を展開しています。 ＊常に挑戦をし続けており、宇宙衛星光通信ビジネスへの参入では、宇宙通信向けの光部品・モジュール・システムの研究開発に着手しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： 特殊センサー（フェンスセンサー、テンションセンサーなど）の取り扱う当社にて、設計開発、製造、調整（引き渡し）を行う技術職として下記業務をお任せいたします。 特にハイセキュリティが必要な防衛省や官公庁関連、空港や大規模施設などに、セキュリティシステムをオーダーメイドで構築します。 ■具体的な業務内容： 納入したシステムの定期的な点検や商品搬入後の動作試験、商品の企画や営業サポート（電話での問い合わせ対応や客先プレゼン）なども行います。 設計開発・・・オーダーメイド品の設計開発や製造を行います。 ・CADによる製図（仕様書、外形寸法図、部品実装図、展開接続図） ・制御盤のハードウェア設計（筐体、電子回路）／ソフトウェア開発（ラダープログラミング、プログラマブル表示器の画面描画作成） ・製作仕様書（生産指示書）の作成／部材の発注（製造原価の管理） ・製造委託先の製作依頼と納期フォロー／受入検査、品質管理 ■事業部について： 「全商品」ならびに「オーダーメイド」を組み合わせた「システム」を提案・設計開発・製造・調整（引き渡し）を一貫して行う唯一の事業部です。 ■組織構成： 現在10名の社員で構成されています。※中途入社が5割 ■当社の事業： ・1972年以来、安全・安心・快適を提供するセキュリティー用センサーのパイオニアとして高信頼・高性能な製品を提供しています。 ・セキュリティー機器の技術・ノウハウやさまざまな商品群を、自動ドア用や電動シャッター、防犯カメラに応用し事業展開をしています。 ・ビデオカメラ事業部においては、センサーメーカー会社の強みがある点、手厚い保障がある点で信頼を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆NECグループ基幹システム／大規模開発／クラウド技術／DX推進／在宅勤務可／リーダー候補／キャリアアップ環境◆ NECグループ5,000名以上が利用するPDMシステムの開発・運用を担うリーダー候補を募集。企画から保守まで一貫して携わり、DX推進の中核を担うポジションです。柔軟な働き方と充実した研修で、成長を後押しします。 ■採用背景 NECグループの社内業務システム開発・運用を担う当部門では、DX推進と体制強化を目的に次世代リーダーを採用します。部門の進化を支える戦略的ポジションです。 ■業務内容 NECグループのハードウェア製品開発を支えるPDMシステムのライフサイクル全般を統括します。 具体的には、既存システムの機能追加や改善、新規ユーザー導入に伴う関連システム構築、監視・バックアップ・パフォーマンスチューニングなどの運用業務を担当。さらに、次期PDMシステムの構想から構築までを推進します。 プロジェクトは10名規模で、社内メンバーや協力会社と連携しながら進行。リーダーとして進捗管理、品質確保、メンバー育成を担い、主体的に課題解決を図ります。使用技術はJava、C++、VB.NET、AWS、Azure、Oracleなど。ウォーターフォール型開発を採用し、ZoomやTeamsで情報共有を行います。 ■業務の魅力 ・NECグループ全体に影響する大規模システム開発に携われる ・企画から保守まで一貫して経験でき、専門性を高められる ・DX推進の最前線でクラウド技術や先端スキルを習得可能 ■働く環境 ・玉川事業所勤務（出社＋テレワーク併用） ・社内メンバー13名＋協力会社約20名の安定した体制 ■働き方 ・リモートワーク率約6割 ・客先常駐なし ・OJT＋研修で未経験領域にも挑戦可能 ■キャリアパス 入社後はOJTで業務を習得し、1〜3年で小規模プロジェクトリーダーへ。将来的には部門全体を牽引するプロジェクトマネージャーとして活躍できます。 ■企業魅力 NECソリューションイノベータはNECグループのIT戦略を担う中核企業。社会価値創造型企業としてDXを推進し、安定した基盤と挑戦できる環境を提供します。

〜CAE業界で高いシェア／市場をリードする企業で自分の経験を活かす／フレックス〜 ■当社について CAE解析専業に近い技術志向のエンジニアリング企業として、自動車・航空宇宙・エネルギー分野の高度な数値解析を支援しています。単なるソフトウェア販売にとどまらず、流体・構造・最適化などのマルチフィジックス領域において、モデル構築から検証・高度化まで踏み込んだ技術支援を提供する点が強みです。特に、海外先進ツールと自社技術を融合し、実機相関や精度向上にコミットするコンサルティング力により、CAEを「使う」段階から「成果を出す」フェーズまで伴走できる点で差別化されています。 ■業務内容： 経営企画部門の一員として、主に「事業戦略の推進」と「経営基盤の構築」の2つの領域で、以下の業務を担当します。 ＜全社・事業戦略の推進＞ ◇中期経営計画の策定支援、M&Aなどの全社戦略の企画・実行サポート ◇営業・技術部門と連携した事業戦略の立案、業務の検討 ◇マーケティング戦略の立案および、販売促進・訴求方法の設計・展開 ＜経営基盤の構築・運用＞ ◇予算・実績・KPIなどの経営指標の設計およびモニタリング体制の構築・運用 ◇全社会議・役員会などの経営会議体の設計・運営および事務局機能の実施 ■当ポジションの魅力： ◎当社はCAE領域やMBD領域向けに業界をリードするソリューションを提供し続けてきた企業です。CAEとは具体的に、バーチャル上で擬似的な試作品を使い強度や振動特性、温度分布などをシミュレーション・解析していく技術です。CAE業界は驚異的なスピードで成長を遂げており、自動車・航空宇宙・製造業など、様々な分野でのデジタル化が進む中、当社が扱っているシュミレーション技術はイノベーションの中心にあります。 ◎急激に市場拡大している業界で、自動車・航空宇宙・製造業といった日本を支える産業に大きなインパクトを与えられる技術・商材を扱う面白みが当社にはあります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜歯科医院向けに多岐にわたるサービス展開／「テクノロジーで105年活きる、を創造する」をビジョンに、歯科医療プロセスの革新に取り組む会社／土日祝休〜 ■募集背景： 歯科医療のデジタル化を牽引する立場となった今、次なる成長フェーズに向けた取組がはじまりました。現在、スポーツビジネスを通じた国民の健康意識改革のため、日本のプロサッカークラブとの「オーラルケアプロジェクト」という新たなチャレンジをしています。 全国で次世代の歯科医院の開業を目指す本プロジェクトの体制強化を行うため、プロジェクト推進を担う中核メンバーを募集します。 ■業務概要： 全国で展開する「オーラルケアプロジェクト」の推進担当として、スポーツと医療の革新的な融合による社会変革に挑戦していただきます。 ■業務詳細： ◎プロジェクト推進 ・日本のプロサッカークラブとの連携推進および関係構築 ・地域ごとの歯科医院開業計画の立案と実行 ・関連部門（事業開発、マーケティング、営業等）との連携推進 ・プロジェクトの進捗管理とステークホルダーへの報告 ◎事業開発 ・地域特性を考慮した歯科医院展開戦略の策定 ・クラブパートナーシップの価値最大化施策の立案 ・地域住民の健康意識向上に向けた施策企画 ・プロジェクトKPIの設定と達成推進 ・外部パートナーとの協業体制の構築 変更の範囲：会社の定める業務

〜年休120日・週休2日・GWやお盆・お正月休暇有り／19:30でPC自動オフ／社宅制度あり〜 ■業務内容： 当社本社にて、不動産相続コンサルタントとして専門家と連携し、資産継承や相続対策を中心としたコンサルティング業務をお任せします。 ■業務詳細： ・地主、オーナー様向けの資産活用や相続セミナー講師 ・税理士・司法書士・弁護士との連携窓口業務 ・土地活用（売買・建築）・生命保険を活用した相続対策の提案 ・相続、資産活用に関心の高いオーナー層への中長期フォロー ■魅力点： ・年間休日120日、19:30にPC自動シャットダウンと働きやすい環境です。 ・GW、お盆、お正月は会社全体で休みのため、帰省をしたり、家族・友人と休暇を過ごすことができます。 ・社宅制度あり　※条件あり ■当社の特徴： 東急田園都市線・横浜市営地下鉄・JR横浜線を中心に約13,000戸以上を管理しています。特に東急田園都市線では豊富な管理実績を誇っており、横浜市青葉区エリアの市場占有率はトップクラスです。50年間黒字営業の安定企業。田園都市線を中心に地域に根付いた展開をしています。 変更の範囲：会社の定める業務

□■AIを始め世界で求められる半導体市場／前例にとらわれず新しいことを提案できる風土／語学力を活かしグローバルに活躍■□ ■組織のミッション： SCREEN SPEグループとして、国内および海外現地法人の在庫・物流の最適化により経営効率の向上と顧客満足度の最大化を両立すること、アフターサービスビジネスの保守パーツ領域での売上アップを通して、SPEの利益に貢献することをミッションとしています。 ■業務内容： 保守部品の需給プランニング業務を通じて、グローバルレベルでの安定供給及びOperationの効率化を実現します。　 ・保守部品の需給プランニング業務（倉庫業者との在庫管理業務含む） ・製販在のデータ分析を通じた在庫最適化スキームの立案と実行 ・保守部品販売先となる国内外グループ会社との連携や業務フローの改善 ・供給に対する顧客（半導体メーカー）のニーズや課題に対しての解決策の提案と実行 ・管理職候補としてチームリーダーとしてメンバーに対する業務割振や業務管理の実施 ■求人背景： 当社装置の保守サービスのビジネス拡大に伴う在庫管理／需給プランニング業務の強化のための増員です。 ■当求人のアピールポイント： ◇当社売上の約20％を占めるアフターサービスビジネスの強化・業務フロー改善により、利益率向上に貢献することが出来ます。 ◇前例にとらわれず新しいことを提案できる風土があります。 ◇グローバルに活躍できます。 ◇外国籍の方や女性も活躍しておりダイバーシティが進んでいる職場です。 ◇半導体業界という成長産業での経験ができます。 ■入社後想定されるキャリアパス： ◇当社での募集業務を把握いただく期間を経てチームリーダーをご経験いただき、管理職、課長職への登用を目指していただきます。 ◇サプライチェーンマネジメント領域でのローテーションの可能性があります。 変更の範囲：会社の定める業務

【100年企業のアセット × スタートアップのスピード感／デジタル事業を100億円規模へ／30代の社長が率いる新経営体制】 ■業務内容： 当社は、世界トップクラスのシェアを誇る半導体事業の安定基盤を強みに、 全社を挙げてDXを加速させており、デジタル事業領域として、産業インフラの未来を変えるDXサービスの提供に着手しております。 今回は、この急成長するサービスの屋台骨となるクラウド基盤の設計・運用、およびB2B SaaSとして、不可欠な高いセキュリティレベルの実現をリードしていただきます。 私たちのインフラに対する考え方は、単なる「守り」ではなく、エンジニアが安心してスピーディに開発・デプロイできる環境を構築し、システムのスケーラビリティを確保することで、事業成長を技術面から「攻め」の姿勢で牽引していただくことを期待しています。 ■業務詳細： 具体的には、以下の領域で成果を出すことを期待しています。 【スケーラブルな基盤構築】 ・100億円規模の事業成長に耐えうる、AWSを中心としたクラウドネイティブなインフラの設計・構築・運用を実現します。 【DevSecOpsの推進】 ・脆弱性対応、権限管理の最適化など開発プロセスに紐づいたセキュリティ施策を実行し、CI/CDパイプラインの改善など、スピードと安全性の両立を支援します。 【信頼性の向上（SRE）】 ・監視・ロギング・自動化を通じて、サービスの可用性とパフォーマンスの最大化を推進します。 ■採用背景： 事業拡大に伴い、扱うデータ量やトラフィックが急増しています。これまではソフトウェアエンジニアが兼務していた領域を、専門のエンジニアがリードすることで、さらなる成長に耐えうる「攻めのインフラ」へと進化させる必要があります。私たちはこの事業の根幹を担い、将来のインフラ責任者として、サービスの根幹を支えていただける方を求めています。 ■就業環境： フルリモートを活用した勤務も可能であり、柔軟な働き方が可能です。 ■技術スタック例： ・AWS（VPC / ECS / RDS / Lambda / ElastiCache） ・IaC：Terraform ・CI/CD：GitHub Actions ・監視：Datadog　等 変更の範囲：会社の定める業務

☆アルミ電解コンデンサ用リード端子の世界シェアNO.1企業／滋賀県を拠点にグローバルな活躍が可能／海外工場の生産技術部隊と連携して生産効率の向上を図る☆ ■当社について： 当社は、「アルミ電解コンデンサ用リード端子」および「光通信機器向け光部品・デバイス」で世界トップシェアを誇る、ニッチ分野のリーディングカンパニーです。 自動車の電装化（CASE）、5G通信、産業用ロボットなど、未来を支える先端分野において当社の製品は欠かせない存在となっており、世界の通信インフラとテクノロジーの発展に貢献しています。 ■業務内容： 当社にて「アルミ電解コンデンサ用リード端子」を製造する海外工場の生産設備の立ち上げやメンテナンスに関わる業務をお任せいたします。 1. 設備設置・配線工事の監督・管理 ・設備設置に伴う電気配線の施工監督 ・進捗管理・スケジュール調整 2. 試運転・立ち上げ作業 ・通電試験・機能検証 ・制御システムの動作確認 ・トラブルシューティング ・設計図書作成・管理 ※海外拠点（中国、マレーシア）への年に数回の出張や将来的に赴任の可能性がございます。 ■組織構成： 本社（滋賀県長浜市）の配属先には3名（50代、40代、30代）が在籍しています。 業務中は海外工場の生産技術部やエンジニアと連携しながら業務を進めるため、グローバルな活躍が可能です。 ※日本語が堪能な通訳が現地に在籍しているため、特段言語の障壁はなく、英語が話せない者も同部署に在籍しています。 ■企業魅力： ◎アルミ電解コンデンサ用リード端子で世界トップレベルのシェア それを実現可能にしたのは自社独自開発に拘る生産設備による高度な生産技術と量産の低コスト化、マネの出来ない技術力によって、圧倒的なトップクラスのシェアを維持しています。 ◎光通信用部品・デバイス「光アイソレータ」は世界トップクラスのシェア 近年急速にニーズが高まるデータセンサーや海底ケーブルに使用される光通信用部品・デバイスにおいても世界に通用する技術・シェアを有しており、中でも海底ケーブルの中継器に使用される「光アイソレータ」は世界トップクラスのシェアを誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

◆業務概要 コーポレートセグメント（大企業・中小企業セグメント）分野の企業財物保険の引受業務を、与えられた権限内もしくは上席者や指定されたアンダーライターへ照会しながら行い、基幹商品の推進と収益の確保を通じて、担当領域の予算達成に責任を持つ ◆業務内容 ・企業財物保険種目のうち引受権限を有するものについて、担当分野における保険引受業務を行い、引受権限を有しない事案については、上席者や指定されたアンダーライターに照会して対応し、担当業務の予算達成および収益性確保に責任を持つ ・コーポレート財物保険課長のチーム運営を補佐するとともに、チームに所属する下位職のアンダーライターの支援・指導・育成を行う ・UWツールを活用し、またリスクエンジニア、モデラー、アクチュアリー、他のアンダーライターと協力しながら、リスクの分析を行うとともに顧客向けの見積もりを提示する ・企業財物保険の浸透、成長と収益性の向上に向けて担当分野における施策を立案・遂行する ・営業部門と協力しながら必要に応じてブローカー・代理店・顧客と直接コミュニケーションを図り交渉を行う ・コーポレートセグメントと協力してセグメント戦略を進める ・企業財物保険の戦略を遂行・支援するために、営業・マーケティング・損害査定・事務・IT・研修・営業企画部門と協働する ・損害部門・数理部門と協力して、クレーム傾向の分析・予測ならびに約款とその解釈についての見解提供を行う ・業務の効率化のために事務・システム・損害部門と協力する ・リスクエンジニアリング部門の活用・連携 ・担当分野において企業財物保険ラインの情宣活動を行い（成約事例紹介・売れ筋情報や業務関連情報等の提供。資料作成含む）、そのためにマーケット情報・他社動向を含めた情報収集を行う ◆関係者 ＜社内＞ ・企業財物全般（コーポレートとSME、本社とインターナショナル） ・コーポレートセグメントのメンバー ・損害査定・事務・マルチナショナル・データ分析・リスクエンジニアリング・再保険・ERMの各部門 ＜社外＞ ・専業代理店・機関代理店・ブローカー ・顧客 変更の範囲：会社の定める業務

【AIネイティブな環境を加速！社内オペレーションをAI×課題解決力で業務改善／国内最大級のSaaS企業を内からDX】 ■募集内容 多様な事業領域における業務プロセスを理解し、チームを牽引する業務改善マネージャーを募集します。私たちは、AI（機械学習、自然言語処理など）を活用し、これまで人手に頼らざるを得なかった複雑なバックオフィス業務のパターンを解析・学習し、自動化・最適化する次世代の経営プラットフォームを構築したいと考えています。本ポジションでは、業務統合・部署統合に際し、現状業務の強みと弱みを可視化し、最適なかたちで組織再編のプラン作り及び実行を主導し、組織全体の効率化と成長に貢献いただくことを期待します。また、チームメンバーの育成と目標達成をサポートし、高いパフォーマンスを発揮できる組織づくりを推進します。ここでの経験は、今後10年で最も影響力のある領域の一つである、AIエージェントの設計や活用について実践的な知見を獲得できます。単なる“経験”ではなく、市場価値を飛躍的に高めるスキルセットを、自ら手を動かしながら築くことができる希少な機会です。キャリアの転換点として、次のステージへとジャンプするための実践的な足場となるでしょう。 ■業務内容 ・テクノロジーを活用した業務自動化に関する企画・推進。 ・業務統合・部署統合における現状業務の分析（強み・弱みの可視化）、組織再編プランの策定と実行。特に、事業、財務、法務、人事、ITなどの関係者との協議なコミュニケーションを進め、周囲を巻き込みながら結果を出すことが求められます。 ・スコープの確定、チームビルディング、詳細計画の作成、詳細計画の実施、進捗モニタリングおよび課題解決、進捗レポートの作成など、業務統合・部署統合に関わる全てのプロセスに関わって頂きます。 ・広範囲のオペレーション改善、組織作りへの参画。 ・チームのタスクの洗い出しとリスト化、優先順位付け、スケジュール管理。 ・供給ギャップ発生時のリカバリ策の実施。 ・チームメンバーへの業務指示、進捗管理、品質管理。SV（スーパーバイザー）などのメンバー育成や目標達成のサポートを行います。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ニーズが高まる半導体の搬送装置の部品調達/マテハン世界トップクラスを誇る優良メーカー／世界24ヶ国に事業展開〜 ■業務内容：　 半導体工場向け搬送設備を手掛けるクリーンルーム事業部にて、電子制御部品の調達業務を担当していただきます。主な仕事内容は、設計部門から出図された図面をもとに必要な調達情報を抽出し、サプライヤーや社内関連部署への手配・調整を行う業務です。設計図面をもとに手配内容を確認し、サプライヤーへ注文書の発行を行っていただきます。 ■組織構成： クリーンルーム(CR)事業部　調達部　企画グループ／制御グループ（調達部全体で社員約40名、派遣社員10名） 企画グループは半数以上が女性社員です。営業経験者や工場での製造経験者など、様々なバックグラウンドの社員が活躍しています。 ※調達部内にはその他、機械部品を購入するグループ、外注先に板金部品の加工を手配するグループがあります。 ■やりがい・魅力： 調和を大事にして、楽しく仕事ができる職場を目指しており、従業員満足度調査では社内でも高スコアを誇る部署です。言いたいことを言える、困っている人がいたら助けるような職場です。 また、営業経験者や製造経験者、メーカー未経験者など、様々なバックグラウンドの方をこれまで中途入社で迎え入れており、業務知識や仕事の流れは上長はじめ周囲のメンバーがサポートする体制があるため、未経験からでも活躍いただける土壌があります。 ■配属事業部について： 半導体製造で不可欠なクリーンルーム向け保管・搬送システムを世界有数のメーカーに数多く納入しています。設備だけでなく、工場全体の稼働率向上を図る各種のソリューションも開発するなど、グローバルサプライヤーとして半導体の進化に対応しています。 変更の範囲：会社のすべての業務

【創業65年の実績を誇る防水工事・大規模改修の専門施工企業／完全週休二日制・年間休日126日／大手企業との取引実績多数／働くママさん活躍中】 〜信頼性の高い工法（仕様）を、上場企業の担当者様へご案内し、建物の資産価値を守る提案の「きっかけ」を作るクリエイティブな仕事〜 ■業務内容： 創業65年、17万件超の実績を持つ高い防水技術で建物を長寿命化してCO2排出抑制など環境保護にも貢献している当社の営業として、本部企画室と連携しながら業務を推進いただきます。 ■業務詳細： ＜ブランディング＞ ◇会社の理念や文化を発信する折り込み提案、資料作成 ◇社内外へ当社の魅力を分かりやすく伝える発信活動 ＜顧客開発・顧客対応＞ ◇お客様を訪問し、ニーズの深掘りや現状の課題をヒアリング ◇自然環境が厳しさを増す中、断熱・遮熱など環境に配慮した「建物の価値を高めるプラン」の企画・提案 ◇情報発信するためのお客様への架電 ＜データに基づく顧客分析＞ ◇実績データを活用した顧客管理・分析 ◇顧客開発や提案活動へのフィードバック ■このポジションの特徴 ・「20〜50年保つ防水」を前提とした高付加価値提案で大手・上場企業からの継続受注が多数 ・飛び込み・根性論の営業ではありません ・企画・ブランディング・データ活用を重視 ・営業改善・仕組みづくりにも関われる ■当社について 当社は、防水工事・大規模改修の専門施工企業として、 建物の劣化原因である「水」から建物を守り、その寿命を延ばすことで CO?排出抑制・環境負荷低減にも貢献しています。20年〜50年の高耐久防水を実現する独自の改修計画を強みに、提案・施工図作成・施工・管理まで一貫対応。安易な低価格競争には依存せず、品質・信頼で選ばれ続けています。 ・自社ビル保有率100％ ・自己資本比率60％以上 ・安定した受注基盤と財務体質 ・物価高・異常気象にも左右されにくい経営基盤 ■こんな方に向いています ・価格競争に疲れ、「提案の質」で勝負したい方 ・法人営業・ソリューション営業の経験を活かしたい方 ・ブランディングや営業改善にも関わりたい方 ・長期的な顧客価値を提供する営業がしたい方 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 1）グループ全体のDX推進・プロダクト開発の推進 【環境調査・戦略検討】 ◇介護保険制度改正の動向やテクノロジーの進化、競合の動向、サービサー・メーカーのトレンドを常に把握し、グループ各社の強みを活かせる市場機会を特定 ◇自社内（介護施設・保育園等）の業務プロセスや既存システムを深く分析し、更なるデジタル化・改修の機会点・ボトルネックを抽出 【企画立案・経営層との合意】 ◇DXプロジェクトやプロダクト開発について、収益貢献度、LTV（顧客生涯価値）等のビジネスKPIに基づいた具体的な企画策定を実施。各事業会社の経営層や関連部署へ提案 【開発プロジェクトの遂行】 ◇ビジネス要件の定義：プロダクトのビジネスモデル、収益貢献、LTV（顧客生涯価値）、ユーザー数といったビジネスKPIに責任を持ち、その達成に向けた要件を定義 ◇プロダクトロードマップやプロジェクト計画を策定し、PdM、デザイナーやエンジニアと密に連携しながら、開発の優先順位付け等の意思決定や進捗管理を担当 【オンボード・社内グロース・運用保守】 ◇リリース後、事業会社・現場への説明や導入支援を通じ、デジタルツールが現場のオペレーションに深く根付くよう伴走する。事業会社・現場からのフィードバックを即座に収集・分析し、継続的な機能改善をリードする。 ◇障害や不具合が発生した場合、事業部との窓口機能を担い、担当者と連携しながら迅速なリカバリを目指す。 ◇開発したプロダクトについて、社内展開に留まらず、将来的なグループ外への外販サービスの可能性も追求する。 ※そのための戦略検討、アライアンス検討、GTMのリード等をお願いする可能性もございます。 2）新組織の組織開発 【組織設計】 ◇発足直後の新組織において、DX人財が最大限のパフォーマンスを発揮できるような業務フローの構築や評価の仕組み作りに参画する ※ご志向や組織の状況を踏まえて、組織のマネジメント業務を一部お願いする可能性もございます。 【採用・育成・ナレッジシェア等の組織力強化】 ◇今後の事業拡大を見据え、必要な人財の定義や採用活動にも参画し、組織の拡大に貢献する ◇プロジェクトを通じてメンバーのスキルアップを支援し、グループ横断で成功事例や知見が共有される文化を醸成する

〜神戸市の公共工事に強み／法面工事のプロ集団／即戦力として裁量大きく活躍／年休124日×転勤なし〜 ■どんな会社？ 昭和32年創業、神戸市・兵庫県・国交省の公共工事を中心に事業を展開する地域密着の土木企業。 法面工事をはじめとする災害復旧・インフラ整備に強みを持ち、安定的に受注を継続。堅実経営を貫き、地域インフラを支える技術力に評価があります。即戦力人材の強化に向け、経験者を募集します。 ■求人概要：土木施工管理（公共工事／即戦力） ■仕事の詳細　具体的には・・・ ・神戸市内の道路工事、法面工事、インフラ改良工事の施工管理 ・工程／品質／安全管理の統括 ・協力業者のマネジメント・折衝 ・発注者（神戸市・県）の対応、書類作成 ・現場全体の進行管理および若手への技術指導 ＜入社後の流れ＞ 早期に現場をお任せします。経験に応じ、複数現場の統括や若手育成も担当いただけます。 ＜キャリア＞ 主任〜所長クラスとして現場運営を担い、将来的には会社の中核として技術部門を牽引いただくポジションへ。 ■業務の特徴 ・法面工事に強い会社で専門性を深められる ・公共工事中心で手戻りが少なく、品質を追求できる ・裁量が大きく、ベテランの経験がそのまま活かせる環境 ・神戸市の防災・減災に直結する社会性の高い仕事 ■組織 落ち着いた穏やかな社風で、技術者同士の距離が近く相談しやすい環境。 ベテランも多く、専門性の高い技術者集団です。 ■はたらき方 ・年間休日124日（土日祝休） ・直行直帰OK ・夜勤ほぼなし（発生時も短期） ・転勤なし／神戸勤務 ＼この求人のポイントについて／ （１）公共工事×法面工事に強い技術者集団で即戦力として活躍 （２）裁量大きく、主任〜所長クラスを目指せる環境 （３）年休124日×転勤なし×直行直帰で働きやすさ◎ 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： グリーの内製タイトルである「アバター」のエンジニアとして、各種機能の開発や運用の効率化などを担当していただきます。 ディレクター、デザイナー、インフラエンジニアなどの各職種と連携し、一つのサービスを運用します。 エンジニア組織・人員管理、コスト管理から企画や要件定義などの上流工程も一部お任せしたいと考えています。（Mgr／Mgr候補としての採用） ■業務詳細： ◇GREEアバターに関わる開発業務全般 ◇サービス品質管理（開発メンバーのコードレビュー、エンジニア組織力向上） ◇エンドユーザー向け機能のサーバーサイドシステムの設計・開発・運用 ◇エンドユーザー向け機能のフロントサイドの設計・開発・運用 ◇長期サービス提供に向けてシステム構成の見直し/リファクタリング ◇安定性・拡張性の継続的な改善 ■主な開発環境： サーバーサイド：Linux、Apache、MySQL、PHP7.4（8.3移行中） フロントエンド：HTML、CSS、Vue.js インフラ：AWS、GCP 分析基盤：BigQuery バージョン管理：git、GitHub Enterprise Cloud ■入社後まずどんな仕事から行うか： ◇はじめに ・経験に合わせ、お問い合わせ対応、小さめの機能の設計・開発などにアサインし、プロダクトのコードやシステム構成を学んでいただく ・コードレビューやメンバ交流を通した組織での立ち位置を固め ◇慣れてきたら ・徐々に大きめのイベントの開発などにアサインしていく ・勉強会ファシリテートなど組織向上へのリードを行う ・組織生産性向上や品質向上ツールの提案から導入まで行う ・サーバーコストの効率化 ◇将来的に ・アバターエンジニアリング全体のコストの管理、コスト運用計画作成 ・組織育成、エンジニア育成 ■本ポジションの魅力： ◇大規模サービスの設計・開発・運用を経験できる ◇長期運営タイトルだからこその数値蓄積やKPI分析ができ、それを元にした既存仕様の改善など、裁量広く様々なことに挑戦できる ■働き方： 当社では、現在在宅勤務と出社を併用した就業形態をとっております。 （部門にもよりますが、在宅勤務3日〜4日、出社は1日〜2日程度） 変更の範囲：会社の定める業務

世界最大級国際輸送サービス≪DHLグループ≫国内市場トップクラスの安定性◆年休124日／インセンティブ制度有 ◇POINT ≪国内最大の外資フォワーダー企業◎DHLグループのグローバルネットワーク≫ 世界220ヶ国、地域に3,200ヶ所以上のネットワークを擁し、航空・海上貨物輸送のみならず、世界規模でのプロジェクト輸送、倉庫管理を含めた顧客管理システムに加え、独自サービスを活用した提案型営業が可能で、日本国内では業界トップクラスのシェアを拡大しております！ ≪小さな貨物から超大型貨物まで◎幅広いスキルが身につく≫ お客様は半導体・自動車・医療・航空関連など多種多様で、海上／航空／鉄道／陸送といったあらゆる輸送モードを駆使して実行するため、他関連部門との連携も多く、社内キャリア選択のチャンスも豊富にあります！ ≪定着率94%◎プライベートのバランスを取りやすく、長期就業できる≫ デジタル化で業務の効率化を進め、残業を抑えるため、残業10h・年休124日・土日祝休みと腰を据えて就業することができる環境です！ ■業務内容： 当社の海上貨物事業本部オーシャンバルク・オーシャンリーファー部長職として、主にフレキシタンク（非危険品の液体輸送：魚油、醤油等、廃油、化学品等）を使って液体を輸送するという特殊かつ専門的な業務をお任せします。 自身の担当するお客様だけでなく、部下の扱う貨物についてもアドバイスをするなど、よりお客様に喜んでいただけるサービスを一緒に作り上げていく、チームワークの大切さを最大限に感じられるやり甲斐のあり、専門的なスキルも身に着けられるポジションです。 ■業務詳細： ◇海上貨物輸出入業務全般に対する監督 ◇P&L管理、売掛金管理、オペレーションKPI管理 ◇海外支店との連絡交渉 ◇荷主への対応・チーム員の営業との同行だけでなく、時には自身で営業活動を行う ◇起用海貨業者・船社等との調整打ち合わせ及び交渉 ◇スタッフマネージメント（人事考課、時間外業務管理、有給休暇、コミュニケーション） ■配属組織： 当部署は3つのセクション（セールス3名、オペレーション5名、テクニカル1名）で構成されています。各チームにリーダーがおり、直属の部下は3名です。 変更の範囲：会社の定める業務