新規事業企画／はんだ付装置トップクラスシェア／産業装置×技術戦略／経営層へ事業提案／裁量ある技術提案／グローバル展開／東証プライム上場／100年超の技術基盤 ■業務内容： ・新規事業創出に向けた技術戦略及び開発方針の立案・推進 （1）既存事業の強みを活かした新規参入市場の調査・検討 （2）新規事業に向けた開発ロードマップ策定 （3）事業部長〜社長クラスへの新規事業提案 ■ご経験に応じて、以下の業務にも携わっていただきます ・熱伝導・輻射加熱技術、先進搬送技術（AGV、リニア等）の技術補完・導入検討 ・既存技術（対流加熱、低酸素加熱、ヒューム／ミスト回収）の高度化・融合推進 ・市場スピードに対応するための開発規定・品質評価手法の見直し ・量産志向の基幹システム・組織文化と、装置ビジネスの融合推進 ■既存装置（はんだ付装置）について： はんだを使って電子部品とプリント基板の回路を電気的に接合する装置です。省エネ化・省資源化を実現し、お客様のエネルギー使用量削減に貢献しています。日本国内ではトップクラスのシェアを誇っており、日本大手自動車部品メーカーから表彰される等、技術力を高く評価されています。 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景： クラウド領域でシステムインテグレーションを牽引してきた当社ですが、新たに自社サービスの展開を重要戦略として進めています。 複数のサービスを同時に立ち上げており、企画を一緒に推進いただけるような新たなメンバーを募集することになりました。 ■業務内容： 自社サービスの開発における、開発チームのリード、管理がメイン業務となります。 ◇プロジェクト計画策定（企画・顧客からの要件に基づいた仕様定義、システム化検討、工数、体制検討、開発計画作成） ◇基本設計、詳細設計 ◇システムテスト ◇パートナーへの開発指示、レビュー ◇社内外で発生する課題、改善点の整理 ◇開発管理全般（進捗管理とや優先順位設定など） ■サービス群： ◇CUBE 01…自社サービス群の呼称であり、クラウド（サイバー空間）とエッジ（物理空間）を跨いだサービス・データ連携を軸に今後、スマートシティ、カーボンニュートラル領域などへ様々なアプリケーションを展開予定です。 ■個別サービス例： ◇サービス連携基盤「CUCON」…スマートリファレンスアーキテクチャに準拠したサービス連携基盤であり、データやサービスを繋ぐ事で、様々な無理・無駄を解消し、UXを最適化する事で多様な用途での利用を促進 ◇地図ポータル 「elcompath」…地図上で様々な情報を統合し提供するポータル ◇IoT開発・運用のための支援プラットフォーム「enebular」 ■ポジションの魅力： ◇プロフェッショナルサービス主体の企業からXaaS型事業への転換期を牽引することができます。 ◇複数の自社サービスを統括し、事業責任に近いレベルで意思決定と推進ができます。 ◇社内における高い裁量権と、サービスのアーキテクチャやデータ流通基盤ビジネスの推進に携われます。 ◇高い社会的意義を持つ領域（スマートシティ、自治体DX、データ連携基盤等）にサービスを展開できます。 ◇グロースハック、スケール戦略、組織設計など、次のフェーズの「0→1」「1→10」両方の経験が積めます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業1901年の業界老舗 須賀工業株式会社の保守・メンテナンス部門として設立／親会社からの工事受注中心で事業安定性◎〜 ■業務内容： ビル・マンション・工場等の空調・衛生・消化設備の施工管理をお任せします。 ■具体的には： ・施工管理 ・見積書・報告書の作成など ※建物の改変を伴う業務は含みません。工事は協力会社に依頼しています。 ■業務の流れ： ・お客様から設備の修繕や改修の依頼 ・現地調査・見積書作成 ・受注・実行予算作成 ・協力業者へ発注／施工管理／予算管理 ・お客様へ引渡し ■業務の特徴： ◇割合…内勤業務3：現場業務7 ◇工期…半日〜3日程度 ◇案件金額…数万円〜数百万円規模 ※大きな案件は2〜3名ですが、基本は1人で対応いただきます。現場で困った時はLINEワークスより先輩に連絡をし相談ができる環境です。 ◇改修工事が中心のため、夜間対応や土日に出勤する場合があります。その場合は代休の取得や時差出勤などで調整いただきます。 ◇主に1都3県の案件を担当いただきますが、東京都内の現場がほとんどです。 ◇工事の多くは、親会社の須賀工業より受注のため安定しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大正10年創業の安定企業／年間休日数121日／有給取得率高／働きやすい環境で長期就業◎〜 ■業務内容： リーダー候補として、主に都市部の集合住宅を中心に、医療施設や介護施設、教育施設等の調整業務を行っていただきます。ご経験を活かして中心となって業務に携わっていただくことを想定しております。 ■具体的には： ・当社が取扱う物件はマンションが8割程を占めており、他は商業施設になります。 ・業者手配や設計士との打合せ、工程管理、施工チェック等を主に行っていただきます。 ・4〜5名でチームを組み、スケジュールに合わせて業務を配分します。 ・1日2〜3案件を担当していただく予定です。 ※基本的には日帰りですが、稀に宿泊を伴う出張がございます。 ■当社について： 創業100年、創業地の奈良県から本店を大阪に移し、近畿一円及び首都圏・東海圏を地盤とし、中高層のマンション・ビルを中心とした建築工事の企画・設計・監理・施工を行っております。 確かな技術、また常に顧客と共に最善を考え抜く姿勢から得た長年の信頼を基に設立以来右肩上がりで業績を伸ばし、売上高が2011年には300億円、2023年度には400億近くまで到達。現在はさらなる発展に向け中長期計画に基づき取り組んでおり、プロジェクト規模も拡大しております。 【直近施工実績】プレサンスタワー久屋大通ザ・レジデンス（名古屋）、シエリアタワー大阪福島（大阪）等 ■特徴・魅力： ◎総合建設業としての強み 店を置く大阪を中心に近畿一円及び首都圏・名古屋圏を基盤とし、建築工事の企画・設計・監理・施工を主たる業務としております。 ◎マンション・ビル建設に実績とノウハウ 特に、中高層のマンション・ビルの建設では実績・ノウハウ等、他者に勝る競争力を備えています。また、各拠点にはアフターメンテナンスの部署を設け、お客様への迅速な対応を行っています。 ◎施工実績の部門別シェア 全体の約70％はマンションなどの集合住宅。続いて、商・工業・オフィス、医療・高齢者関連施設が割合を占めています。戸建住宅やリニューアル工事はそれぞれ全体の1％前後です。

〜インテリア業界のリーディングカンパニー◎/1985年設立の長期経営◎/鹿島建設グループ◎〜 インテリア業界のリーディングカンパニーである当社。ホテルやレストランなどのインテリア・内装工事に特化しており、経験に応じて将来的には所長として現場をお任せすることを想定しています。 ■業務詳細 特殊内装と呼ばれるデザイン性の高い空間や、ホテルのエグゼクティブエリアなど、一般的な内装工事と比べて高い品質が求められる案件を担当いただきます。施工プロジェクトチームの一員として、品質を重視した空間づくりに携わっていただきます。 ・施工管理業務（工程・品質・安全・原価管理） ・協力会社との調整、進行管理 ・現場での品質確認および仕上がりチェック ※工期は3か月〜半年程度の案件が中心 ※チームは2名〜10名程度で構成 ■入社後について 入社後は施工プロジェクトチームに所属し、様々な現場で経験・実績を積んでいただきます。プロジェクトごとにチーム編成が変わるため、多様な先輩社員のスキル・ノウハウを吸収できる環境です。 ■組織構成 コンストラクション部門（全体62名） └コンストラクション部（47名）※本募集ポジション └設計エンジニアリング部 チームで協働しながらプロジェクトを推進する体制が整っており、相談・連携しやすい環境です。 ■雇用形態について 契約社員でのスタートとなりますが、入社4か月目に面談を実施し、ご本人の希望に応じて正社員登用となります。 ※希望者の正社員登用率は100％ 変更の範囲：会社の定める業務 変更の範囲：会社の定める業務

〜ゼネコン・サブコン出身者も歓迎！メーカー総務で幅広く業務に携わる／14期連続で過去最高売上更新／ベアリング・モーター・センサー・半導体まで手掛ける〜 ◆業務内容： 汐留に構える東京本部ビル（東京クロステックガーデン）のビル維持管理業務をご対応頂きます。 具体的な業務内容は下記となりますが、業務が多岐にわたるため、幅広い業務にご興味が有る方にご活躍いただけるフィールドになります。 ●東京クロステックガーデンのビル維持管理業務 ・ビル管理業務（設備管理・工事管理　等） ・建物・設備に関する投資修繕計画 ・防災業務（BCP策定） ・経営層に向けた提案や予算策定 ・その他総務業務　等 将来的には、国内外にあるミネベアミツミグループ生産拠点の施設投資について、仕様、コストの妥当性および協力会社選定等にも携わって頂く可能性がございます。 その他、自ら課題を見つけ積極的に改善提案をいただくこと期待しております。 ◆働き方などについて： ・出張：あり（必要に応じて国内外各拠点への出張の可能性あり） ・転勤：当面想定しておりません ◆組織構成： 4名の部署で構成されております。 ◆同社の魅力: ＜積極的な事業展開＞2025年3月期にて、売上高1.1兆円となり、14期連続で過去最高売上を更新中です。 <総合精密部品メーカーとしての技術力>： 同社は2017年にミツミ電機と経営統合し「ミネベアミツミ株式会社」として新しいスタートを切りました。同社の強みは、旧ミネベアの保有している「超精密機械加工技術」「垂直統合生産システム」と、ミツミ電機が長年培ってきた「エレクトロニクス技術」の融合です。主要製品であるベアリングやモーターのみならず、センサー、光学、半導体、高周波、電気回路などの複数技術を持ち、IoT社会に貢献するソリューションの開発を強化しています。 ＜海外（グローバル）展開＞同社は世界27ヶ国83製造拠点／80営業拠点を展開しています。グループ全体の売上高に占める海外売上高比率は約64%、海外生産比率は約93％です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 広告運用のプロとして、データと戦略でクライアントを成功に導くメンバーを募集。単なる運用担当ではなく、事業課題を理解し、データに基づく本質的な施策提案・実行まで担うポジションです。「データ起点の提案がしたい」「上流工程に関わりたい」という方に最適な環境です。 ■具体的な仕事内容： ・予算管理、各種調整、レポーティング ・施策立案および運用実行 ・新規媒体、キャンペーンや集客関連サービスの提案 ・入稿/ 集計業務のディレクション ・新規案件への同行 マーケティング全般の提案・コンサルはフロントで対応し、媒体選定や具体的なWeb広告戦略を共に設計します。 ※上記業務をメインで担当していただきますが、ご希望に応じて、組織改善活動や新規プロダクト・サービス企画にも関与できます。 ■入社後に身につくスキル： ・データに基づいた提案の作成能力（VALUES独自データ、GA4など） ・顧客折衝スキル ・交渉スキル ・メンバー育成経験 ・（入社時に未経験の媒体を担当する場合）各媒体の運用経験 ■当社取扱媒体例（媒体に制限はありません） 検索連動型広告：Google広告、Yahoo!広告 ディスプレイ広告 DSP：Amazon広告、RMP、ScaleOut、Logicadなど SNS広告：Facebook、Instagram、Twitter、LINE インフィード、レコメンド、ウィジェット広告：SmartNews、Taboola、Outbrain、popln 動画広告：YouTube、Facebook、Instagram ■自社データ／プロダクト 当社の祖業は、Web行動データを活用した上流のマーケティングコンサルテーションです。Dockpit／Perscopeなどの自社開発SaaSを、広告領域でも活用しクライアントのご支援を行っています。 ■Dockpit／Perscopeについて： 国内でも希少性の高いデータを基盤にしたマーケティング分析ツールです。 明確な許諾を得た国内一般消費者約250万人のWeb行動データを保有し、消費者を多面的に分析することができます。マーケティングコミュニケーションや商品企画などの企画立案時に、根拠データとして活用され、クライアントの戦略立案を強力に支援しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜完全週休2日制／年休120／年齢・社歴に関係なく管理職登用／直行直帰OK／スケジュール自己管理〜 「実力を正当に評価される環境で、次のキャリアを築きたい」方へ ＼ポイント／ ◎年功序列なし。成果が年収・役職に直結 ◎業界トップクラスの商材力×提携営業 ◎銀座エリア勤務で転勤なし ■会社について ＊住宅用太陽光発電やスマートハウス機器を軸に、住宅点検・メンテナンスまでを一気通貫で手掛ける「新日本住設グループ」の一員 ＊当社はグループ売上の4分の1を担い、年間10億円超ペース ＊グループ全体で施工実績3万件超／住宅用太陽光・蓄電池分野では全国トップクラスの販売実績 ■仕事内容 ハウスメーカーと業務提携を結び、商品を拡販していくことを目指していくお仕事です ■仕事の流れ （1）ハウスメーカーからの問い合わせ対応／新規アプローチ └問い合わせをいただいたハウスメーカーに対し、アポイント取得 └ハウスメーカーに直接テレアポを行い「業務提携して、お客様を紹介いただけませんか」と提案し、業務提携のメリットをお伝え （2）パートナー企業への説明会の案内／実施 └業務提携を結んだ企業に対し、商品の説明会を案内。商品の魅力を伝え、新たなお客様を紹介いただけるように促します <提案商品※営業のしやすさ> ＊太陽光パネルにより家庭で電気エネルギーを作り、利用するとCO2削減や光熱費削減につながります ＊環境にも家計にも優しい商材なので、自信を持って提案可能 ＊お客様にとって損がないため、興味を持っていただきやすいのが特徴 ■働く魅力 【ポストの空き待ち、年功序列なし】 グループ内でも20代や女性の管理職が多く在籍。実力が正当に評価され、収入にもしっかり反映される会社。 【賞与基準や成果を出すためのノウハウ全て公開】 「どんな行動が、どれだけの成果に繋がるか」のノウハウや、行動目標を全員で共有 賞与など収入に関する基準も公開されているため、目標が常にクリアに。 ※入社2年目で年間200万円の賞与も！ ■組織 20〜30代中心 年齢・社歴に関係なく管理職登用／女性管理職も多数 ■働き方 ・完全週休2日制（土日祝）／年休120日 ・平均残業20時間 ・出勤時間の調整や、直行直帰もOK！ 変更の範囲：無

〜残業少！月5h程／工場全体の設備・保全／業務過多になりにくい体制／スタンダード上場の油脂メーカー〜 ■採用背景 将来の幹部職候補として、人員補充および組織強化を目的とした募集です。 名古屋工場の安定稼働を支える工務・環境課にて、設備導入から保全まで幅広く経験し、将来的には工場全体を見渡せる存在としての活躍を期待しています。 ■業務内容 名古屋工場（約70名規模／油化部門の主力工場）における、設備・保全・環境関連業務をお任せします。担当業務はご経験・スキルに応じて決定し、幅広く携わっていただく想定です。 【具体的には】 （1） 生産技術・設備導入業務 ・新規設備・更新設備の導入検討 ・設備導入に伴う社内調整、取り纏め、進捗管理 ・各課からの物品請求、工事依頼の手配および進捗管理 （2） 設備保全業務 ・シーケンサー、監視装置などのプログラム改造・見直し ・工場設備・機器の修理対応（自社対応可能な範囲） （3） 工事・官公庁対応業務 ・工事管理業務 ・官公庁向け届出書類・報告書の作成 （大気・水質・省エネルギー関連 など） ・各種届出申請 （危険物、指定可燃物、高圧ガス製造設備、ボイラ、自動火災報知設備 等） ・点検簿、手順書の作成および見直し ・ユーティリティ管理表の作成 （4） 環境・管理業務 ・排水処理設備の運用 ・産業廃棄物処理の管理 ・資材管理および発注業務 （5） 改善・提案活動 ・改善提案、省エネルギー提案 ・提案に伴う工事対応・調整業務 ※改善提案は、1人あたり年間2件の提出を目標としています。 ■ポジションの特長 ・設備導入業務と保全業務の割合はおおよそ半々 ・機械系・電気系いずれのご経験でも活躍可能 ・工務・環境課は、 ‐ 排水・環境担当 ‐ 工場設備・保全担当 に分かれており、適性に応じてお任せします ・課長は工場長が兼務しており、工場全体を把握した体制です ■組織構成 ・課長：1名（工場長が兼務） ・課長補佐：1名 ・メンバー：1名程度 ■就業環境 ・年間休日：120日 ・基本土日祝休（工場カレンダーによる） ※工場対応で土日出勤発生場合有（振替休日取得） ・残業時間：月平均5h程 ・有給休暇：初年度から即時付与（時間単位取得可） 変更の範囲：会社の定める業務

〜大正10年創業の安定企業／年間休日数121日／有給取得率高／働きやすい環境で長期就業◎〜 ■業務内容： リーダー候補として、主に都市部の集合住宅を中心に、医療施設や介護施設、教育施設等の調整業務を行っていただきます。ご経験を活かして中心となって業務に携わっていただくことを想定しております。 ■具体的には： ・当社が取扱う物件はマンションが8割程を占めており、他は商業施設になります。 ・業者手配や設計士との打合せ、工程管理、施工チェック等を主に行っていただきます。 ・4〜5名でチームを組み、スケジュールに合わせて業務を配分します。 ・1日2〜3案件を担当していただく予定です。 ※基本的には日帰りですが、稀に宿泊を伴う出張がございます。 ■当社について： 創業100年、創業地の奈良県から本店を大阪に移し、近畿一円及び首都圏・東海圏を地盤とし、中高層のマンション・ビルを中心とした建築工事の企画・設計・監理・施工を行っております。 確かな技術、また常に顧客と共に最善を考え抜く姿勢から得た長年の信頼を基に設立以来右肩上がりで業績を伸ばし、売上高が2011年には300億円、2023年度には400億近くまで到達。現在はさらなる発展に向け中長期計画に基づき取り組んでおり、プロジェクト規模も拡大しております。 【直近施工実績】プレサンスタワー久屋大通ザ・レジデンス（名古屋）、シエリアタワー大阪福島（大阪）等 ■特徴・魅力： ◎総合建設業としての強み 店を置く大阪を中心に近畿一円及び首都圏・名古屋圏を基盤とし、建築工事の企画・設計・監理・施工を主たる業務としております。 ◎マンション・ビル建設に実績とノウハウ 特に、中高層のマンション・ビルの建設では実績・ノウハウ等、他者に勝る競争力を備えています。また、各拠点にはアフターメンテナンスの部署を設け、お客様への迅速な対応を行っています。 ◎施工実績の部門別シェア 全体の約70％はマンションなどの集合住宅。続いて、商・工業・オフィス、医療・高齢者関連施設が割合を占めています。戸建住宅やリニューアル工事はそれぞれ全体の1％前後です。

■職務内容： インテリア業界のリーディングカンパニーである当社にて外資系ラグジュアリーホテルのARTWORK(絵画・彫刻・オブジェ等)を外部のデザイナーと連携して提案・調達していただきます。≪具体的には下記≫ ・インテリアデザイナーの意図を汲みアートを提案し、調達するお仕事です。 ・インテリアデザイナーとの調整・提案。　・予算管理・品質管理・納期管理など。 ★空間に適したARTWORKを予算や納期管理をしながら調整・調達していただきます。事業者の立場で交渉・調整していくことが重要です。 ■物件について　 特殊内装と言われるデザイン性の高い空間やエグゼクティブエリア ■プロジェクトの特徴 ・アイテム数：1つのホテルで40作家、1500アイテム程度を取り扱います。 ・プロジェクト期間は3〜4年。 ・担当プロジェクト数は1人2〜3つ程度。＊基本的にチーム体制です。 ・対応エリア：京都・沖縄・宮古島など　＊プロジェクトによって出張が発生します。 ・状況に応じてリモート勤務が可能です。 ■具体的な働き方イメージ 【1】お客様にヒアリング：どんなホテルをつくりたいのかなどお伺いし、イメージに合う商品のデザインを提案します 【２】上記の合意が取れた後、対応頂く事業者を選定します 【３】事業者から商品を調達します ■仕事のやりがい 仕様書の確認や調達した備品のチェック等の細かな作業やイメージと異なるアートをご提案してしまったときの軌道修正の難しさもありますが、ホテルに足を運んだ時に自分の提案したアートワークが展示されているのをみると改めてやりがいを感じます。 ■組織構成 ARTWORKは3名で対応しています ■採用ポジション 入社後はご経験やスキルによりプロジェクト担当者、もしくはマネージャー(係長クラス)をお任せします。ギャラリーや絵画に知見のある方など歓迎です。 ■働き方 基本的には定時退社(入札時期などの繁忙期は残業など通常期との差はございます) リモート勤務の相談も可能、また転勤もございませんので安心して長期就業可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容 当社のメイン事業のひとつである、ストック・オプションのコンサルティング業務に携わっていただきます。 担当するクライアントは、上場企業からベンチャー企業まで様々。 幅広いフェーズの資本政策を通して、専門的なコンサルティングスキルを身につけることができます。 ■業務詳細具 ◆ストック・オプションの発行支援 ・発行条件の提案 ・新株予約権の価値評価（計算ソフト使用） ・サービス説明および専門的助言（営業担当との同行） ・書類作成サポート ・弁護士や監査法人との連携による法的論点確認 ・当局（東証、財務局）との対応についてのサポート業務 ◆資本政策のアドバイザリー ・クライアント企業の報酬制度および会計基準に関するアドバイス ・各種インセンティブプランの説明、ニーズに応じた提案 ◆フィナンシャル・アドバイザリー ・新株予約権を用いた資金調達の提案 ・クライアント企業と投資家に対する、価格交渉及び検討サポート ・ディールマネジメント ストック・オプション事業のパイオニアである本邦最大の評価機関である当社で、ファイナンスの面白さを１から学ぶことができます。ストック・オプション以外のサービスも含め会社全体で年間約 1,500 件の実績があるため、数多くの実務経験を積むことができ、成長スピードが早いことも特徴。今回募集の部署では、ほとんどのメンバーが未経験から入社し、コンサルタントとして活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【地域密着型の企業／山形・宮城エリア中心／土日祝休み／残業月7H／働く環境◎】 ■業務内容： 一般住宅からマンション、病院などの公共施設まで、幅広い建物の新築／改修工事における「空調設備」「給排水設備」の施工管理をお任せします。 ・現場での施工管理（安全／品質／工程／協力業者の管理） ・施工図面の作成／チェック ・施主、元請、協力会社との打ち合わせ、各種調整　など エリアは山形・宮城が中心で、案件はほぼ日帰り圏内。社用車貸与で、直行直帰も可能です。 経験・資格をお持ちの方は、担当現場や待遇面でしっかり優遇します。 ■組織構成： 施工管理部門は2名体制となります。 ・26歳：1級管工事施工管理技士 ・49歳：1級管工事施工管理技士 いずれも現場経験が豊富な技術者で、少数精鋭ながら風通しの良い、相談しやすい環境です。「楽しい職場」をモットーに、年齢に関係なく意見を出し合いながら仕事を進めています。 ■入社後の流れ： 入社後はOJTで先輩社員が現場に同行し、業務の流れや当社ならではの進め方を丁寧にお教えします。まずは小規模案件の一部工程をお任せし、将来的には現場全体を任されるメイン担当へステップアップいただきます。 資格取得については【働き方改革取組事業所】として、受験費用の補助や学習フォローなど各種サポートを行います。 ■当社・当求人の魅力： ◎山形・宮城エリア中心で出張ほぼなし。社用車貸与＆直行直帰OKで、無理のない働き方が可能です。 ◎1級管工事施工管理技士の先輩から直接学べるため、実務を通じてスピーディーに成長できます。 ◎資格取得支援が充実しており、「これから施工管理としてキャリアを築きたい」「経験を活かしてさらに上を目指したい」という方に最適な環境です。 ◎少人数だからこそ、一人ひとりの頑張りをしっかり評価。裁量を持って現場を動かしたい方には大きなやりがいがあります。 変更の範囲：無

新規および既存のお客様に対して、ビジネス課題とニーズに対する解決策を考え、将来を見据えたシステム化計画の立案、システム導入の為の計画立案、システム設計など、お客様への提案等を行っていただきます。 ■業務内容： ◇提案書、見積りの作成 ◇プロジェクト計画書の作成 ◇システムの設計検討 ◇システム導入に関わる技術的検証を行った上でのソリューション・サービスの価値提供 ◇システム導入、企画提案に関する業務課題をヒアリングしご要望にあわせたクラウド活用の企画提案 ※担当プロジェクトは、スキルや志向・経験に合わせて柔軟に決定していきます。（デジタルマーケティング領域、スマートシティ領域など） ■PJT例： ◇営業管理DX（Salesforce Sales Cloud）　 営業の業務効率向上を図り、情報共有の手間削減・リアルタイム性を実現 ◇マーケティングDX（Salesforce Marketing Cloud） 「ネスレ通販」を通じた1to1の顧客コミュニケーションをご支援 ◇コールセンターDX（Amazon Connect） 治験への応募者増加を支える、コールセンター業務の効率化を実現 ◇スマートシティ 防災DX（自社サービス） 断水で混乱する被災地を「応急給水ポータル」で復旧支援（わずか2日間で構築） ◇スマートシティ 住民支援（自社サービス） 地域課題を自動運転車両で解決　車両と住民をつなぐロケーションシステムを構築 ■ポジションの魅力： ◇日本でSalesforce導入支援をいち早く手がけてきたパートナー会社であり、国内でも多くの実績・知見を蓄積している環境で専門性を磨ける点 ◇クラウドソリューションだけでなく、エッジ側も含めた幅広いソリューションを提供できる点 ◇地方創生を支援するスマートシティ領域や、脱炭素領域など社会貢献性高いプロジェクトに携わることができる点 ◇システムインテグレーションだけでなく、自社サービスのプリセールスや、その2つの組み合わせのプリセールスなど自由な提案ができる点 ◇企業向けのクラウドソリューション導入において各種受賞歴もあり、企業のIT活用の最先端案件の依頼が多い点 変更の範囲：会社の定める業務

◆2次請けSIからの挑戦歓迎／電通GのプライムSI／大手製造業の顧客と直接折衝し最上流から入り込む／現場だけでなくバックオフィスや経営層のDX／所定労働7時間×在宅勤務可×フルフレックス働きやすさ◎／離職率2.1%◆ ●職務内容 大手製造業に対し、プライムの立場でSIソリューション(AI、ローコード、クラウドなど)の提案・構築を行います。 顧客のニーズに合わせて国内外のパッケージソフトウェアを採用、または一から新しいアイデアや先進的な技術にも挑戦し、パートナー企業をマネジメントしながら、システム企画、提案、構築、導入フェーズまでを担当します。 ●具体的な役割 （1）プロジェクトマネージャーおよびプロジェクトリーダー ・プライムベンダーとして自身がリーダーシップを発揮しつつ、パートナー会社等と協力しながら主体的にプロジェクトを推進します。 ・顧客現場部門、DX推進部門、情シス部門等との折衝を通し、プロジェクトに関する各種方針の合意を行います。 （2）ITアーキテクト ・各種技術の最新動向をキャッチアップし、顧客要件に適したシステムアーキテクチャの提案を行います。 ・業務観点とシステム観点の双方の視点を持ちつつ、拡張性に長けたアーキテクチャを検討していきます。 ・ITアーキテクトとしての業務だけでなく、プロジェクトマネージャーお よびプロジェクトリーダーの役割を担っていただくこともあります。 の有数ベンダーとの協業といった得がたい経験を積むことができます。 ●製造業向けにおける当社の強み ・設立経緯 電通と米国General Electric Company（GE）との合弁で設立され、当時から製造業のお客様向けに一貫して半世紀以上支援しており、現場感や深い業務知見を持っていることや長年の関係性からお客様に信頼されています。 ・提供できるソリューションの幅広さ 単なるSIではなくコンサル機能を持っているため、お客様がもやっとしている状態から入り込んでいくことが可能です。 また、コンサルだけでなく、製品を管理するパッケージやCAD解析ソフトを提供しており、製造業のプロセス包括した価値提供を行えます。 お客様の入口動線として『コンサル』『SI』『パッケージ』と幅広い選択肢と各事業部の高い連携力が他社には無い強さとなっています。

◆◆リモート中心／フルフレックス／ドコモのセキュリティサービスのプロダクトマネジメント（企画立案〜）をお任せ◆◆ ■業務内容 ・コンシューマー向けセキュリティサービスのプロダクトマネジメントメンバーとして、企画〜立案〜遂行を担当 ・グローバルパートナーとの協業において、ビジョンの共有、プロジェクトの遂行、ビジネス交渉 ・C向けセキュリティサービスについて、顧客満足と利益獲得の両面で、徹底的なデータ活用にもとづく、マーケティング施策、カスタマサクセス施策の企画〜立案〜遂行 ■魅力 ・サイバー攻撃など昨今の社会情勢の中で、セキュリティの需要は右肩上がり、当社内でも注力度の高い事業に貢献できます。 ・ドコモだからこそ利用できる、約1億人のコンシューマーに対するビジネス挑戦、膨大かつ多種多様なビッグデータを活用したビジネスに携わることができます。 ・開発・運用・営業など多くの部門と協業する領域であることから、交渉調整能力、マネジメント能力、リーダーとしての能力など、様々なビジネススキルを身につけることができます。 ・グローバルパートナーとの協業を通じ、グローバルかつ強力な人的パイプが得られます。 ■働き方 ・フレックス制度（コアタイムレス）、1時間単位で取得できる有給休暇などにより、柔軟に働くことができます。 ・オンラインツールを活用し、チーム全員が在宅勤務でも稼働できる体制が整っています。 ■組織ミッション スマートフォン黎明期から、マカフィー社などのグローバルパートナーとともにモバイル・PCを狙ったサイバー攻撃・迷惑行為への対策として情報セキュリティサービスをお客さま一人ひとりに届けてまいりました。 フィッシング詐欺などの不正利用被害が増加する一方で、そういった社会環境の状況をとらえ、暮らし（デバイス・ヒト・イエ）を見守り、デジタルライフとリアルライフのパートナーとして家族一人ひとりのwell-beingを実現する事業へ成長・進化させます。 ■配属組織 マネージャー4名、リーダー4名、メンバー10名（そのほか協力社員12名）在籍しており、企画／KPI管理／販売マーケティング管理・データ分析／運用管理に大きく業務分担をしています。 大手通信企業出身者など、専門知見・スキルを保有したメンバーも在籍 変更の範囲：会社の定める業務

【東証スタンダード上場/国内で唯一のエンジンバルブ専門の独立系メーカーでのIR・株主関連業務/引越し費用の支給あり/WLB充実】 ■業務内容： 弊社の総務部総務グループに所属しIR・株主関連業務を担当いただきます。 ※株管理や総会の運営がメイン業務になります。 ・取締役会の運営事務 ・株主総会の運営事務 ・海外事業所駐在員管理 ・投資家対応 ・IR資料作成 ・四半期決算、決算短資等の開示業務 等 ■組織構成： ※配属予定の総務部総務グループは、部長（40代）、課長（50代）、メンバー4名（20代〜30代）の組織となります。 ■引越し費用の支給： 引越しをされる場合は、引越し費用、手数料等の一部を規定に伴い、当社が負担します。（規定あり） ■当社特徴： 創業から70年以上に渡り、世界トップレベルの熱間鍛造の技術で「エンジンバルブ」や「歯車・ギア」といった動弁系部品を中心に製品を開発し、日本のモノ創りを支えており、海外メーカーを含む様々な4輪車に採用されています。エンジンバルブの専門メーカーは国内に2社のみ。当社はその中でも唯一の独立系メーカーになります。その為、取引しているメーカーは実に様々。トヨタ・ホンダ・日産・マツダなど国内の名だたる完成車メーカーはもちろん、バイク、レーシングカー、船舶などのエンジンに使用されるバルブ（弁）・歯車のメーカーとして、国内トップクラスのシェアを獲得しています。また海外展開も拡大中となっています。 現在では「耐久性」「軽量高速化」の最高峰ともいえるレーシングカーにも数多く採用され、Formula 1・MotoGP・NASCARなど世界的なモータースポーツに関与。エンジンバルブの他、オートマチックトランスミッション用部品など環境面にも配慮した開発を通じて、社会発展と環境保全を両立した事業を展開しています。

◎広島で、首都圏と同じキャリアを。最先端セキュリティ領域で活躍！ ◎全国区の大手SIerならではの安心感と成長機会のある企業 ◎キャリアと家庭の両立を目指す！プライべ—トに寄り添った働き方が可能 ■募集背景： 近年、自動車産業は「脱炭素」や「デジタル化」など目まぐるしい環境変化へ対応しつつ、競争力の維持・強化と持続的な成長に向けた経営戦略策定が喫緊の課題となっています。 そのような中、業界でのソフトウェアニーズはより一層高まっていることは間違いなく、当社のAutomotive事業としては、これまでの延長線だけではなく、中長期的な視点でこれらの事業環境変化に対応していくことが事業拡大や付加価値向上の機会であると捉えています。 そこで、さらに事業推進体制を強化するため、当社の戦略策定や実行を牽引できる能力、経験、意欲のある方を募集いたします。 ■職務内容： 当社の車載ソフトウェア開発やモビリティサービスに関わる事業拡大を推進していただける方を募集いたします。 ・業界の最新動向の把握／収集、事業部内への展開 ・事業戦略策定、実行（および実行支援） ・マーケティング戦略策定、営業企画 ・研究開発 ・事業状況の見える化、データ集計の仕組み化 ・高度技術者育成、特定技術教育 現在、約90%の在宅率となります。 ■キャリア形成 ご自身の意向やスキルに応じたキャリアを積んでいただくことができ、意欲・努力次第で新たなチャレンジが可能性になります。 　＜キャリアアップ例＞ ・企画担当者（1年目）：業界動向の調査、仕組み構築、企画立案　等 ・研究開発者（2〜3年目）：大学などの研究機関との共同研究 ・企画立案責任者（4〜5年目）：事業戦略に基づく企画立案、実行 ・戦略立案責任者（6〜8年目）：事業戦略策定、実行（および実行支援） ・事業推進責任者（9年目〜）：新規ビジネスの拡大のため組織全体を統括 ■同社について： 創業50年を超える総合ITソリューションベンダーの安定した基盤と挑戦 9,000名（グループ全体では13,000名以上）を超える企業規模ながら、柔軟な組織運営を行っています。今までにない付加価値と新たなビジネスチャンスをモットーに市場のニーズに対して、柔軟な取り組みを実施しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【調剤・病院から製造品質へキャリアを広げたい薬剤師の方へ／医療用ガーゼ・脱脂綿など国内トップシェア製品の品質管理に携わり、GMP・QMS・バリデーションを現場で学べる環境です】 ■仕事内容： 薬剤師資格を活かした品質管理業務です。 自社工場で生産される製品の品質を確実にするため、衛生管理の徹底や滅菌バリデーションをはじめ、科学的な検査や分析・試験を行っていただきます。 (具体的業務) ・自社工場における生産プロセス全体の品質管理業務(品質基準や規格、各種法令等の遵守) ・GMPおよびQMS管理 ・各種バリデーション ・ISO文書関連業務(関連文書や手順書の管理・更新) ・各種試験業務(製品の品質試験や検査プロセスの管理) ・計測器管理　　等 ■製品について： 法人向けの医療用衛生材料をメイン商材とし、幅広い商品群を製造・販売しております。 一例：医療用ガーゼ・脱脂綿(内科・外科向け)、出産関連製品(産科・婦人科向け)、看護・介護製品(各種施設向け) →製品カテゴリの国内販売シェアNo.1を、複数保有しています！ ■岩倉工場について： 工場の在籍人数は約80名、うち品質管理室の所属は6名です。 部門構成：部門長50代、ISO管理責任者50代、部員5名20~30代 なお、今回の募集背景としては、定年退職による増員計画です。 ■評価体制について： 部下、同僚、上司が評価し合う360度評価制度を導入しており、毎年自己申告書に自分の抱負や今後の展望等、役員に申告することができます。もちろん匿名性も担保されており、フラットな評価制度です。 ■事業の魅力： ・医療用ガーゼや医療用脱脂綿／医療用シーツで、国内販売シェア業界No.1を誇っています。（矢野経済研究所調べ） ・ガーゼ製造の自動裁断／包装ラインを世界で先駆けて自社設計し、高品質の衛生材料を、リーズナブルな価格で安定供給しています。

◆◆リモート中心で出社は週0〜1回程度／フルフレックス／ドコモの保険事業の経営企画／子会社の経営管理をお任せ◆◆ ■業務内容 ・保険事業拡大案の検討と、実現に向けた関係者との連携 ・子会社の経営管理 ■魅力 保険事業企画や子会社管理を通じて、金融関連知識（保険・資産運用）、経営管理全般（財務・法務・税務等）のケイパビリティが向上します。 ■働き方 ・フレックス制度（コアタイムレス） ・1時間単位で取得できる有給休暇 ・オンラインツールを活用したコミュニケーションにより、チーム全員が在宅勤務でも稼働できる体制が整っています。 ■配属組織 ＜人員構成＞ 担当課長1名、主査2名、メンバー2名 └保険会社での事業企画出身者や、再保険事業の窓口経験者など幅広いバックグラウンドを持つメンバーが在籍。 ＜組織ミッション＞ ・NTTドコモ損害保険（再保険会社）を活用した保険事業の拡大 ・NTTドコモ損害保険等、子会社の適切な管理 ■候補者様へのメッセージ ドコモは携帯電話サービスの提供だけでなく、お客様のライフスタイルを支え豊かにする、様々な新規サービスを企画開発、提供しております。 そのためには既存の通信サービス以外に、様々な観点から知見や経験を集積していく必要があり、当部においては保険事業の拡大により企業価値向上を目指しています。 上記を実現するために、皆様が培った経験や知見をドコモで発揮してみませんか。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 当社の事業法務の担当者としてご活躍いただける方を募集します。経験・希望に合わせて、以下のような業務を担当していただきます。 ・事業活動に関する契約審査・法律相談への対応 ・紛争・インシデント対応 ・戦略プロジェクト支援（M&A・再編・提携） ・情報発信・教育 ■配属部署 法務・コンプライアンス部　法務グループ ■企業概要： 住友ファーマ株式会社は、住友グループの一員として医薬品の研究・開発・製造・販売を行う企業です。中枢神経系、がん、感染症、免疫疾患など多岐にわたる領域で革新的な治療法を提供しています。特に中枢神経系領域での強みがあり、パイプラインも充実しています。患者のQOL向上を目指し、グローバル展開も進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

【海外プロジェクトのオープンポジション〜ご本人のスキル・経験に応じて選考いたします！世界160ヵ国で事業展開している業界最大手の建設コンサル／アジア・アフリカ・中南米エリアを中心に海外建設工事を展開中】 ■職務内容： 日本工営がインフラ建設工事を担当している海外プロジェクト（アジア・アフリカ・中南米エリア）において、エネルギー分野の調査、計画、設計、施工監理経験者をお任せします。 ご経歴とご経験に応じて担当エリア・プロジェクトやお任せする業務を検討いたします。 ■業務詳細： ご経験に合わせて、以下いずれかの開発担当として業務経験を積んでいただきます。 1.廃棄物管理（最終処分場計画・設計・施工監理、中間処理施設計画・設計（リサイクル、焼却・バイオマス発電）） 2.森林・流域管理、治山・Eco-DRR、生物多様性保全、REDD+、リモートセンシング・GIS 3.気候変動（緩和策、適応策） 4.環境管理、公害防止・対策 5.環境配慮・EIA、社会配慮（住民移転・用地取得・生計向上・ジェンダー、など） 6.天然資源管理 ■職場環境： ・年間休日125日、土日祝休み ・平均残業時間は20〜30時間程度となっております。 ・リモート勤務やフレックスタイム制・サテライトオフィスあり ・ノー残業デーの実施（実際に水曜日には１７時半ごろにほとんどの社員が退社） ・男女を問わず産休育休の取得実績が豊富にございます。 ・海外駐在・出張の場合は、滞在手当が支給されます。 ■フォロー体制： ご入社約3ヶ月はOJTでコンサルタントの業務内容やアウトプットを理解し、業務支援として実案件に参画します。ゆくゆくは担当技術者及びプロジェクトリーダーとして案件を纏める立場で活躍頂くことを期待しています。 ■企業の特徴・魅力： 国内最大の豊富な実績、業界最大級の基礎研究施設を背景とした、取得特許、実用新案権、意匠権などの技術力、充実した人財育成プログラム等の強みを持ちます。事業領域の拡大と共に、事業展開の場を主にインフラ需要の旺盛な海外市場に位置づけ、海外の新興国での受注を成長の柱として掲げており、国内外でのコンサルティング実績に基づいた知見を背景に、海外の需要を取り込む事で持続的な成長を図っています。

◆◇年間休日126日超/リモートメイン/日立グループのIT中核企業◆◇ ●160以上の製品サポートサイトを支える基盤の運用・改善を担う ●問い合わせ対応を起点に、要件定義〜設計・実装・運用まで一貫して関与。現場発の改善が価値になる環境。 ●リモートワーク中心（出社週1程度）×月平均残業20h ■概要： 当社が提供する多様な製品・サービスのサポートサイトの運用・改善を通じ、安定したサービス提供とDX推進に貢献いただきます。 現在このサポートサイト上でお客さまに保守サービスを提供している当社ソリューションは160に及びます。お客さまからのお問合せへの対応や新着情報の提供など、保守サービスとして対応する業務はどのソリューションも概ね共通のため、共通基盤として提供し運用するだけでなく、現基盤にはPowerAutomateやRPA、Workatoなどの最新技術を取り入れ、自社内DXを推進しています。 サポート基盤利用において、ログイン手順（多要素認証）や利用者アカウント追加方法、問合せの際の資料の添付方法など、お客さまから日々寄せられる問い合わせや要望に向き合い、単なる対応で終わらせるのではなく、「なぜ起きているのか」「どうすれば再発しないか」「より使いやすくできないか」といった視点でシステム改善につなげていきます。上流工程から運用まで一貫して関与できる環境です。 ■具体的には： ・製品サポートサイト基盤の安定稼働、運用効率化・品質改善 ・ユーザからの要望に応じた基盤システムの改善や新機能追加の企画・推進 ・ユーザへの基盤システムに関するお問い合わせの対応・フィードバック収集・改善反映 ・さらなるDXに向けた、新技術を活用した基盤VUPの提案検討 ・基盤システム改修・機能追加の要件定義〜設計・実装 ベースシステムはSalesforceを基盤としているため、海外ドキュメントを参照しながらの調査や、情報セキュリティ・ポリシー改定への対応　など、時流に合わせた改善にも携わっていただきます。 ■働き方 リモートワークを基本とし、出社は週1回程です。入社当初は業務理解のため出社頻度を調整しますが、その後は状況に応じ柔軟に働けます。月平均の残業時間は20時間程で、腰を据えて長期的にキャリアを築ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 当社およびグループ会社（国内・海外）のITに関するガバナンス業務をご担当頂きます。 ■業務詳細： （1）IT投資の管理／整理、契約業務、経営層向けのレポート／説明、など、IT運営を行う上での投資管理を行う中核的な役割を担当していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ※他メンバーと協業して対応頂くことになります。 ◇IT部門の予算策定、予実管理 ◇IT投資実績データ整理／分析、按分対応 ◇運営サポート業務（決裁業務対応、購入・請求書処理・契約のサポートおよび調整） ◇IT担当役員等への報告書作成・直接レポート （2）当社の取引先（委託先等）やグループ会社（国内・海外）および情報システムを対象としたサイバーセキュリティリスクの評価、改善計画策定支援および調整業務を担当していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ※他メンバーと協業して対応頂くことになります。 ◇当社およびグループ会社のITに関する各種規定・ガイドラインの策定などの支援業務 ◇ITガバナンス・セキュリティに関する社内教育・啓発活動の企画・実施 ◇緊急事態発生時の対応チーム（CSIRT）の一員となり、サイバーセキュリティ攻撃への対策の検討・実施 ◇ITセキュリティ対策状況のモニタリングおよび改善指導 ◇グループ会社との情報共有と相互連携の促進（定期的な各社IT担当とのミーティング、Japan/Global のIT Meetingの実施） ■この仕事の魅力、あるいは入社後のキャリアパス、職場の雰囲気など： 戦略的かつ効率的なIT投資を支援し、当社にとって重要な情報資産を守るためのセキュリティ対策を含むITガバナンスの強化を通じて、持続可能な経営の実現に貢献できるポジションです。多様な関係者と協働しながら、ITガバナンスやセキュリティ強化など、当社の事業に重要なテーマに主体的に取り組める点が大きな魅力です。 リーンなチーム体制のもと、メンバー間でコミュニケーションを密にとりながら、何気ないことでも情報共有し、常に先を見越してProactiveな活動を心掛けています。 ■配属部署： IT＆データアナリティクス部　ITマネージメントG 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： AF事業部のマーケティング職として担当製品のマーケティングプランの策定・実行を主導していただきます。 ＜担当製品＞ アブレーション治療の際に使用される「OPAL HDx」という3Dマッピングシステムになります。高精細な3D心臓マッピングであり、不整脈の原因となる局在特定と、効率的なアブレーションを支援するための機器です。 ※製品URL https://www.bostonscientific.com/jp-JP/medical-specialties/Electrophysiology/RHYTHMIA_HDx-about.html ＜主たる業務責任＞ ・事業部戦略を理解し、その実現のために、担当製品におけるマーケティング戦略の策定・実行 ・事業部戦略に基づく担当製品のプランニング ・担当製品のバジェット管理、業務プロセス管理、在庫分析を含むForecast管理 ・事業部戦略達成のための、担当製品の製品パイプラインに関する戦略立案 ・製品上市プラン立案と実行 ・営業戦略の策定と支援 ・医師、コメディカル等への効果的な製品トレーニングプランの立案・実施 ・製品開発や製品改良に関して、グローバルへのフィードバック ・KOLの育成、関係構築 ■AF事業部について： AF（心房細動）事業部は、不整脈治療領域を担い、心房細動の根治を目指す製品を提供しています。主力はカテーテルアブレーションシステムで、心臓内の異常電気信号を焼灼し正常なリズムを回復させます。高精度なマッピング技術や温度制御機能を備えたカテーテル、エネルギー供給装置などを組み合わせ、低侵襲で安全性の高い治療を実現します。心房細動は脳卒中リスクを高めるため、早期治療の重要性が高まっており、当社でも最も成長している事業部になります。 ■当社の特徴： 【75％以上の製品でマーケットシェアTOP3以内】 低侵襲治療に特化した同社の取扱製品13,000種以上に及びます。また、グローバルで約23,000名の従業員がおり、100ヶ国以上で確固たる地位を築く世界最大級の医療機器メーカーとして、医療テクノロジーをリード。世界第2位の医療機器市場である日本においてもドクターからの信頼も厚いです。