〜★各自治体との連携をもとに案件を発注し、共同開発に力を入れています★関わる案件は大規模なものが多く、発注元としてメーカーをまとめる役割などもご担当頂きます！／100億円超の大規模な案件に携わっていただける機会もございますので、是非一度ご応募ください！〜 ■業務内容： 主に官公庁発注の廃棄物処理プラント（環境プラント）の案件に対して監理技術者として業務頂きます。 ■業務詳細： 発注者として、設備設計、監理に携わっていくことができます。大規模工事の監理監督や客先への報告が主な業務です。 【働き方】 所属は本部のある神戸市となります。夜勤は一切なく、案件によっては直行直帰可能です。 ■同社の魅力： ・大栄環境株式会社は、大栄環境グループの中核会社です。産業廃棄物処理・リサイクルの業界では、売上高、処理能力、人員規模ともに業界のリーディングカンパニーです。 ・自社プラントの建設だけではなく、大型プラント建設の受注にも力をいれています。「社会に無くてはならない会社」の通り、需要な社会インフラの一部を担っています。 ・平均年齢が40歳後半です。中途入社の方も多数活躍されています。若く元気な会社で、是非、あなたの力を発揮してください。

■業務概要 ドクターズでは、医療DXを通じた経営支援・プラットフォーム事業を展開しています。 本ポジションでは、COO直下の参謀・右腕として、事業横断的な調整や戦略実行を担い、経営の意思決定を推進する役割をお任せします。 単なる補佐ではなく、COOのバディとして経営課題に取り組み、全社の成長をドライブしていただくことを期待しています。 ■職務詳細 ・クライアント会議・社内会議用の資料作成（PowerPoint／Excel／Googleスプレッドシート） ・COOへの意思決定支援（数値・資料レビュー、論理構成チェック） ・試算数値の整合性確認、ファクトチェック、分析支援 ・各事業部長・担当者との調整、進捗管理、リマインド対応 ・社内業務プロセス構築や改善のサポート ・弁護士など社外ステークホルダーとの連携・書類対応 ■事業内容： ドクターズは700名以上のエキスパート医師と連携して、様々な企業にご活用いただけるサービスを提供しています。弊社の事業は大きく３つに分けられますが、デジタルヘルスサービスの創出から普及浸透、医療現場での利用まで全てをワンストップで行っています。 ◆DoctorsHub： 事業会社向けに医療・デジタルヘルスサービスの事業開発を支援する事業部です。単に企業視点でサービスを作るのではなく、700名の専門医と連携し、実際の医療現場の知見を活かしながら開発を進めることが特徴です。 ◆Doctors Next： 医療・デジタルヘルスケアサービスを医療現場へ浸透させるための流通・拡販支援を行う事業部です。そこでメーカーや医薬品卸などと連携しながら、医療現場への流通ルートの構築と拡販支援を担います。 ◆Doctors Station： 事業会社に対して、B2C向けのヘルスケアサービスを構築するためのプラットフォームを提供している事業部です。チーム医療で患者を総合的に支援する、オンライン医療支援サービスが構築可能なフルパッケージを提供します。

〜特別養護老人ホーム施設長／タムスグループ〜 【概要】 特別養護老人ホームでの施設長業務全般をお任せします。 施設の入居者様やご家族の対応・スタッフの管理や行政とのやりとりなど、運営に関する業務全般を取り仕切っていただきます。グループ内の他施設長との意見交換など定期的なミーティングがあるので、安心して取り組むことができます。 【業務内容】 ■人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ■施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ■定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 【特徴】 さくらの杜は、全室個室・ユニットケアの特養です。「ユニットケア」と呼ばれる、一人ひとりの個性と生活リズムを尊重した「個別ケア」という介護ケアコンセプトをもつ特別養護老人ホームです。お部屋は全室個室で、10部屋ごとにリビングなど各ユニット専用の各種設備を備えています。ここでの暮らしを家庭生活の延長としてとらえ、アットホームな雰囲気のなかで、専門性の高いケアをおこなえることが特長です。 【タムスさくらの杜 練馬アネックス】 ■開設：2019年4月 ■入所定員：特別養護老人ホーム83床、ショートステイ11床 特養という大きな施設でありながら、ユニットごとに小規模単位の家庭的な暮らしがあります。 ※近隣に兄弟施設のタムスさくらの杜練馬もございます。 ※介護福祉士比率：70％ 【ポジション魅力】 定期的に施設長会議を開いており、それぞれに施設での問題や目標をシェアし、より良い施設づくりに励んでいます。このようなグループ体制ならではの連携があるので、施設長や副施設長といった管理職の方も孤立せず安心して働けます。初任者研修、実務者研修もグループが全額負担、介護福祉士講習も実施しております。大きなグループのため施設が多く、同じ立場で相談できる仲間が多くいるのも特徴です。 【タムスグループについて】 東京・埼玉・千葉に病院、クリニック、特養、老健、有料、デイケア、訪問看護、訪問診療、認可保育園、乳児院などを運営しています。より多くの方に「あんしん」と「まごころ」をお届けすることを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業以来17年連続黒字経営/「どこでも必要とされるエンジニア」を目指した充実かつ独自の技術研修でスキルUP/代表は元エンジニア〜 「客先での仕事も多いIT業界で、社員がスキルアップしながら、会社に愛着を持ち長く働き続けられる会社にしたい」そんな思いで元エンジニアの代表が創業した当社。 創業以来16年黒字経営を続ける中、会社の中核として活躍いただける「プロジェクトマネージャー」を募集します。 ■チーム構成： チーム構成として約4〜6名で構成されています。 管理職としてメンバーマネジメントも担当いただきます。 ■案件例 銀行・証券・保険など大手金融機関から依頼を受けているシステム開発事業や、その他にも通信業界やサービス業、官公庁などから依頼を受けて言うシステム開発案件を担って頂きます。 同社の特徴としてはお客様先に1人で自社の社員を常駐させることはなく、チームでプロジェクトには参画。ベテランから未経験者まで1つのチームで開発することで、気軽に聞きやすくチームで一体感を持って仕事に取り組める環境があります。 ■就業環境： 「どこでも必要とされるエンジニアになって欲しい」と強く考えている代表は、自分のことのように社員のキャリア形成を考えており、独自の制度（企画コンテスト等）や技術研修を充実させております。商品化した企画コンテストの優勝企画の売上はボーナスとして還元されます。また、優勝チームは海外のIT特区への研修旅行や、他中堅社員向けにアメリカシリコンバレーでの視察研修などを実施。社長はどんな時代でも生き抜ける力を持った社員を、絶対的な安定は約束されていない現在だからこそ育てて生きたいという想いを持っております。 ■開発言語：Java/C＃ ■働き方について: 平均残業は月16時間程度で残業過多とならないように現場/人事で徹底管理しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東京電力Gの総合設備企業／超高層ビルや巨大建造物の電気設備工事の計画からメンテナンス・電力事業・情報通信事業等、幅広く展開／平均勤続19年以上／完全週休二日制〜 当社の更なる飛躍を目指し、次代の当社を担う新しい人材を募集します。各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場です。 ■業務内容： ・土木部の土木施工管理担当として、施工管理、工程管理、資材管理、安全管理、労務管理、原価管理、品質管理などに従事していただきます。 ＜他部門との連携も＞ ・他部門と連携しながら、取り組むこともあります。総合設備企業ならではの技術力がありますから、困った時には互いに助け合いながら仕事を進めていくことができます。 ■教育制度及び資格補助： ＜研修制度＞ ・中途採用者向け研修や階層別研修が充実しており、入社後戸惑うことのないよう、安心して仕事に取り組める体制を築いています。 ・「高度な技術者集団」を目指しています。資格取得をバックアップする自己研修・集合研修、経験年数や職位などレベルに応じた階層別研修、業務別の専門知識を身につける専門研修がございます。 ＜資格取得制度＞ 教材の提供、講習会の実施、受験費用負担、取得祝金の支給でバックアップしています。 ■配属部門に関して： 土木工事部門となります。都市部の過密化に伴う水道、通信、電力、ガスなどのライフラインの地中化を、施工性、経済性、安全性、環境保全を第一義に考え、新たな工法を開発し取り組んでいます。 ■当社について： 創業以来、当社は、株主の皆さま、お客さまと地域社会との共存共栄を目指し、積極的に事業を展開してまいりました。そして、日本を代表する総合設備企業に成長。これまで、住み心地のよい住環境の創造、快適かつ最新鋭の職場環境、安全かつ機能的な地域社会の実現に貢献して高い評価を得ています。さらに、現代社会において強く求められている最先端の技術とノウハウに裏付けられた商品とシステムを提供し、企業や自治体あるいは地域の発展に役立っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜複雑なプロジェクトへの挑戦／中心的な役割／裁量と影響力大〜 ■募集背景： 近年、官公庁においては行政サービスの向上と業務効率化が急務となっており、既存システムの刷新や新たなシステム導入が求められています。 公共系システムは規模が大きく、複雑であり、多様な関係部署との連携が必要です。そのため、円滑な導入を実現するためには、高度な専門知識と豊富な経験が不可欠です。 このような背景を踏まえ、当社では官公庁・独立行政法人のデジタル化を支援する公共系システムのコンサルタントを募集いたします。豊富な経験と実績をもとに、お客様の課題解決に貢献したいという熱意を持つ方を求めています。 ■業務概要： 官公庁・独立行政法人の顧客に対し、既存システムの刷新やデジタル化推進を支援する公共系システム導入プロジェクトの中心的存在を担っていただきます。この職務は、顧客の課題解決や業務効率化、さらには住民サービス向上に大きく貢献する、社会的意義のある仕事です。 ■業務詳細： ◇公共系システムの上流工程（コンサルティング） ・現状分析とニーズの把握：顧客である官公庁・独立行政法人へのヒアリングを通じ現状の課題やニーズを深く理解します。 ・システム導入計画の立案：システム開発、クラウド、セキュリティ等の豊富な経験に基づき最適なシステムの導入計画の立案・企画・要件定義を行います。 ・技術的評価の支援：顧客がシステム導入を推進するベンダー選定のために、顧客に提出される提案書の技術的評価、顧客プレゼンテーションへの立ち合いを行います。 ・PMO業務：設計、開発、導入、運用までの工程において、ベンダーのプロジェクトマネジメント業務を顧客の立場でチェックし、顧客のプロジェクトを管理、推進します。 ・関係者間の調整：関係部署やベンダーとの連携を図り、プロジェクトを成功に導くための調整を行います。 ■部署の特徴： 直接入札する案件が多く、しっかりとコンサルティングの経験がつめます。 意欲的な方が成長できる環境を整えており、スキルアップのための教育や研修制度も充実しています。

◆SAP未経験歓迎／充実した育成環境／大規模PJ参画／リモートワーク可／NECグループ案件／語学活用可能／キャリアアップ支援◆ NECソリューションイノベータで、SAP事業の中核を担うポジションです。未経験から専門スキルを習得し、将来は大規模プロジェクトのリーダーとして活躍できます。 ■採用背景 NECグループではSAPソリューションビジネスを強化中。当社は中堅企業向けSAP事業を直接展開しており、案件増加に伴いSrコンサルタント候補を募集します。若手育成や事業推進を担うリーダー候補としての活躍を期待しています。 ■業務内容 製造業・流通業を中心とした顧客に対し、SAP S/4 HANAを用いた基幹システム導入プロジェクトを推進します。 入社後は経験を活かせる領域でSAPプロジェクトに参画し、要件定義や業務プロセス設計など上流工程を担当。 将来的にはチームリーダーとして、1億円規模以上のプロジェクトを統率し、QCD管理やメンバー育成を担います。対象領域は会計、販売、購買、生産管理など幅広く、グローバル展開案件では語学力を活かす機会もあります。 アビームコンサルティングの育成プログラムや資格取得支援を活用し、早期に専門性を高められる環境です。 ■業務の魅力 ・SAP未経験から専門スキルを習得可能 ・製造業を中心とした多様な顧客課題に関与 ・大規模プロジェクトで主体的に推進できる ・将来はリーダー、PMとしてキャリア形成可能 ■働く環境 ・領域横断でノウハウ共有が活発 ・リモート下でも密なコミュニケーションを実現 ・新入社員・中途社員の受け入れ実績多数 ■働き方 ・在宅勤務可（出社率約27％） ・平均残業時間25h程度 ・都内プロジェクトルーム勤務や出張あり ■キャリアパス 入社後はシニアコンサルタントとして上流工程を担当。 3年後にチームリーダー、5年後にはPMとしてプロジェクト全体を統括するポジションを目指せます。NECグループの幅広い事業領域で、SAP以外のキャリア形成も可能です。 ■企業魅力 NECグループの中核企業として、DXや先端技術を活用したソリューションを提供。安定した基盤と多様な案件で、長期的なキャリアを築けます。

【東証プライム上場／5期連続増収増益（営業利益19％）安定した事業基盤／国内・世界シェアNO.1／ワークライフバランス促進の健康経営／月残業15H程度】 ■業務概要： ・当社の土浦工場にて、半導体製造装置の保守部品の調達、販売、管理業務をお任せします。 ■業務詳細： ※具体的には、下記業務をご経験に応じてお任せいたします。 ◇部品手配 図面等技術資料から部品選定、見積手配、注文書発行、納期日程管理、在庫管理、棚入れ棚出し、製造部門への作成依頼、部品出し等の軽作業あり。 ◇貿易事務 部品の海外輸出に対する出荷業務 ◇部品販売 海外顧客へ見積作成、受注、売上、輸出対応等、海外販売業務全般 ◇部品サポート業務 国内外のサービス、部品担当者からの問合せ対応、パーツリスト作成、部品資料提供全般 ◇部品修理対応 不良品の受入及びメーカ等への修理手配 ■当社について： 【2つの事業でトップ級シェアを誇る圧倒的技術力／高収益企業】 ・「精密さ」を強みとし、精密計測機器国内トップクラス／半導体ウェハテスト装置世界トップシェアを誇ります。 ・真円度・円筒形状測定機はシリンダなどを測定するもので、世界トップクラス性能を実現。測定時間についても従来の半分以下としたほか、それぞれ別の測定機が必要だった内外径の直径測定と円筒間の平行度測定を一度で実現させました。 ・売上比率は、半導体製造装置が6割、計測機器が4割と2軸の強い柱が、毎年15％以上の営業利益を上げる盤石な経営基盤を支えています。 【ダイバーシティとワークライフバランスを推進】 ・外国籍従業員の採用は、国内及び海外でも積極的に行っており、新卒・中途を含め、自ら異文化に飛び込んで吸収する人材の採用に努めています。 ・また、女性の雇用を中心に位置付け、職域の拡充やキャリアプランの指導、及びライフイベントへの柔軟な対応など、女性の活躍を推進する活動に注力しています。 ・総労働時間削減するための施策としてやむを得ず休日出勤をした場合の代休取得の徹底や長期休暇の利用状況を管轄部門にて把握することで、年間労働時間の削減と休暇取得促進に対して積極的に取り組んでいます。

●保育×ITで事業展開中！グッドデザイン賞受賞歴あり ●自社プロダクトのアプリケーション開発・運用をお任せするポジション ●原則リモートワーク勤務／副業可／完全週休2日制／福利厚生充実 当社では「家族の幸せを生み出すあたらしい社会インフラを世界中で創り出す」というパーパスの元、保育の現場を支えるためのパートナーとなるべく事業を展開しております。 保育施設向け総合ICTサービスである「ルクミー」は、提供する機能も増え、多くの保育施設に導入いただいておりますが、今後さらに領域を拡大し、かつ安定したプロダクトを提供するために、エンジニアとして自社プロダクト全般におけるアプリケーション開発・運用全般を担っていただきます。 提供するサービスの数は多く、並行して複数の施策が実行されていくため、複数の開発チームと連携を取りながらサービス開発・運用を進めていくことが求められます。 家族のための新しい社会インフラを創造する B2B/B2B2C事業において、プロダクトマネージャー、モバイルアプリエンジニア、インフラエンジニアなどのメンバーと連携し、ルクミーを始めとする自社プロダクトのサーバーアプリケーションの開発・運用を担っていただきます。 【主な利用技術】 ・言語: Ruby ・フレームワーク: Ruby on Rails ・DB: PostgreSQL, Redis, DynamoDB ・バージョン管理: Git ・ソースコード管理: BitBucket, GitHub ・インフラ: AWS, Docker ・コミュニケーション: Slack, Google Meet, Zoom ・ドキュメンテーション: Confluence ・チケット管理: Jira 【「ルクミー」について】 ICT・IoTを活用した業務負荷削減と、ドキュメンテーションによる振り返り支援の観点から、子どもともっと向き合う豊かな環境を整える保育施設向け総合ICTサービスです。 https://lookmee.jp/ 変更の範囲：会社の定める業務

〜１Day選考（1日で選考完結！）／業界トップクラスの年収・福利厚生・研修制度／年収100万Upの入社実績多数／PJTの約90%が上流工程／研修費用は年間13億円を投資（売上の8%）／離職率6.0％（メーカー平均約9.7%）〜 【時代に即した技術を身に着ける×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを自分で選択できる×1人1人がプロのエンジニアをして技術を高め続ける】 〜転職回数多い方でも歓迎／業界トップクラスの平均年収600万円越え／東証プライム上場G業界大手／多くの業界に展開することで安定◎／研修費用は売上の8%を投資／平均残業月20H程度／生涯プロエンジニア〜 ■職務内容： 宇宙用コンポーネントに関して、顧客仕様書に基づく衛星通信機器の設計や、制御基板、モジュール製造に関する配線図、部品実装加工図、制御基板、モジュールの製品検査基準書の作成及び試験担当者との調整等を行って頂きます。 ■業務の魅力： 人工衛星の設計開発プロジェクトに携わっていく中で、宇宙分野、通信分野の業務経験を積むとと共に、他部署との折衝を通して調整力や提案力、設計実務経験を積むことができ、今後のキャリアの幅を広げていくことができます。専門性の高い分野でのスキルアップ、大規模製品に関わる提案や設計経験を積むことができます。 ■生涯プロエンジニアとして： ・エンジニアのキャリアを第一に考える企業です。エンジニアの年代別構成比率は40代以降が半数を超え、長く働くことが出来る環境が整っています。一生エンジニアとして活躍するためには、絶えず時代に合わせた技術を身に着けていく必要があり、当社では幅広い知識を身に着けることが可能な制度等を幅広く整えています。 ・業界トップクラスの企業として、多くの顧客から厚い信頼を頂いています。開発の上流工程から携われることは勿論、中には外注選定を任されているエンジニアもいます。 ・1974年に設立されて以来、すでに500名以上のエンジニアが定年退職を迎えております。

【年休125日／有休消化率80％以上の環境／大手生命保険向け案件など多数実績あり/技術力UPで設計構築案件3割⇒7割の成長組織】 ■業務内容： サーバーのインフラ構築における要件定義・設計など上流工程から、構築、運用引継ぎまでの作業を担当。管理職の方には見積もりや要件定義、案件のマネジメント業務（PM）の他、経営会議にもご参画いただきます。 【期間】 ◇設計のみ：3ヶ月〜1年 ◇設計〜構築：6ヶ月〜数年 【フェーズ】 ◇要件定義・設計（基本設計、詳細設計、運用設計）・構築・テスト・移行 【必要な要素技術】 ◇OS：Windows Server、Linux ◇仮想化：VMware、Hyper-V ◇DB：SQLServer、Oracle、MySQL ◇ミドルウェア：統合監視ツール（JP1、SystemWalker、Zabbix等） ◇ハードウェア：ストレージ（VSP、iStorage等） ■働き方 ・年間休日125日 ・有休消化率80％以上の環境 ※神奈川、東京、埼玉いずれかの勤務になります。 ・月平均残業：10h未満 ■案件例： ・大手生命保険様向け、プライベートクラウド(VMware)基盤更改案件：基本設計、構築、テスト、移行 ・大手生命保険様向け、社内システムクラウド(Azure)移行対応：要件定義、基本設計、構築、テスト、移行 ・特殊法人様向け、Webシステム(VMware+Linux)基盤更改案件：基本設計、構築、テスト、移行 構築では、Terraform、Ansibleを使用した構築自動化を合わせて実施 ■同社の魅力： ・日々進化する顧客のニーズにこたえられるよう、一人ひとりの技術者としてのスキルアップに会社として取り組んでいます。 ・残業が少なく働きやすい環境(残業時間15時間程度)で社員が心身ともに健康に働ける環境を作りをしています。突発的な残業が多くなりがちな業種ですが、社長やリーダーが案件の調整を行い、メンバーへ負担をかけないプロジェクト管理を行っています。 ・人を大切にする文化があり、社員一人ひとりの個性や能力、発想や行動がそのままま会社としての付加価値につながるという理念が会社の根底にあります。社長との距離も近く、やりたいことや企画を直接社長にぶつけていただけます。

【総合真空メーカー／新商品の企画や販売戦略企画にも携われる／世界レベルの技術力と自由闊達な社風／創業70年の安定した財務基盤／年間休日126日】 ■業務内容： 計測機器（ヘリウムリークディテクタ）に関わる技術営業をご担当いただきます。社内の営業担当と同行の上、お客様への仕様打合せや、製品の提案受注までをフォロー頂きます。納品後の故障やメンテナンス対応もお任せ致します。お客様からの要望等を踏まえ、新商品の企画や販売戦略企画などにも参画いただくポジションです。※営業ノルマはございません。出張：国内２回／年、海外３回／年 ■製品情報：ヘリウムリークディテクタ https://showcase.ulvac.co.jp/ja/products/leak-detector/standalone/heliot900-series/ ■当社の魅力： ◎エンジニアにとってやりがいのある環境 ・開発費年間300億円以上 ・なんでも挑戦させてくれる社風です。会議の場で、社歴関係なく、自分の意見を言える、そして聞いてくれる環境がございます。開発についても、若手の案で採用されることも多くあります。行動にのみ評価する企業です。 ・1年に1回面談を利用し実際に事業部異動している人もいらっしゃいます ◎海外売上70％以上、経営基盤も盤石 ・世界50拠点に展開しています。 ・5期連続増収、利益率10％以上、 ・自動車、液晶、半導体、食品、航空、バイオなど多様な産業用途に加え、 IoTや省エネ等の世界的トレンドにおいても注力しています。 ■真空技術とは？： ・たとえば身近なところで例を挙げると、フリーズドライ食品は「昇華（固体から直接気体になる）」という真空の性質を利用し、生み出される商品。これは一例に過ぎません。 ・スマートフォン、テレビ、太陽電池、自動車、半導体、ディスプレイ、電子部品、医薬品など多くの身近な製品をつくるためにも不可欠な技術。そんな特性や現象を活かした私たちの真空技術は、メーカーの「こんなことを実現したい！」「こんなものをつくりたい！」を実現する夢の技術です。 ■主な研究開発テーマ： ロジック｜NAND/DRAM｜次世代不揮発性メモリ｜次世代ディスプレイ｜次世代バッテリー｜通信デバイス｜パワーデバイス｜電子部品MEMS

【WEB面接対応可能／世界レベルの技術力と自由闊達な社風／創業70年の安定した財務基盤／年間休日123日】 ■業務内容： 計測機、電源、ロボットなどの商品開発における電気回路設計業務をご担当頂きます。 ・商品開発における組み込み回路設計 ・特別仕様製品開発の組み込み回路設計 ・既存製品の回路上の技術的課題の解決 ■研修制度 現場配属後は1名の社員に対して1名を教育担当として付けOJTを実施いたします。その他、階層別研修や技術・バックオフィス・語学に関連した通信教育（結果に応じて会社より受講費支給）など充実した体制が整っています。※研修制度一覧：https://www.ulvac.co.jp/sustainability/human_resources/training/ ■当社について 株式会社アルバックは、「真空技術で産業と科学に貢献する」という理念のもと、真空技術を活用した製造装置を提供する企業です。特に液晶ディスプレイ製造用スパッタリング装置では世界トップクラスのシェアを誇り、エレクトロニクス、自動車、医療、環境など多様な分野で最先端技術を展開。研究開発力、グローバルネットワーク、CSソリューションを強みに、社会課題の解決に貢献しています。 ■当社の強み： 当社の3つの強み『研究開発』『グローバルネットワーク』『CSソリューション』を駆使し、社会課題の解決に寄与する製品や技術を提供しています。また、得意とする薄膜技術をコアビジネスとし、性能的に差別化された商品の開発、業界に先駆けた技術開発による製品の開発を行うと同時に、グローバル化を推進しコストダウンや単純化、共通化、標準化を図ってまいります。 創業以来、真空の持つ無限の可能性を追求。真空を自由に操る技術を研鑽し、時代が求める新しい価値の創造に挑戦してきました。 真空装置のリーディングカンパニーとして総合力を活かし、最先端分野及び成長分野において常に世界トップを目指しています。

■業務内容： 自社AIモデルの開発（自然言語処理、時系列データの分析、AI音声分析、AI画像解析等）をお任せ致します。開発したAIモデルは、金融・保険業界、自治体等向けに、様々なソリューションを提供しています。 ■当社のAI事業について： 当社は、自然言語処理や画像認識、音声認識などのAI技術に強みを持っており、複数の特許を取得したりメディアでも掲載されるほど注目されています。 例）事前に用意した顔の画像から特徴を抽出し、人物の識別を行う/音声による感情を分析する技術 ・今後も様々な案件が見込まれていますので、最新の技術を身につけたい方にはおすすめです！ ・事業本部のAI/データ分析エンジニアを率いていくリーダーとなります。 ・AIプロフェッショナルとして、AI事業部の全般業務に関わっていただきます。約50名の技術者を管理し、 新規のAI事業にも立ち上げから関わって頂けます。 ■当社の魅力： ・日本を代表する企業を多くお客様に持つため、世の中への影響大 ・グローバルな環境で実力主義・社員一丸となり、皆で成長可能 ・日本を代表する大企業のシステム開発案件が多数 ・プライム案件9割以上で比較的営業をしやすい環境 ・大企業の要職出身者が多数当社幹部へJOIN ・スピード感のある経営判断 ・Drを中心としたAIモデル開発集団 ■同社について： ・オープンな社風： 多様性、自律を尊重しオープンマイドで仕事ができる環境：グローバルな環境で、多種多様な方が在籍し活躍していおります。 ・最新のDX技術のキャリア形成ができる： 自然言語、画像認識、音声認識について複数の特許を持ち、メディアにも取り上げられています。 ・AIを用いた自社モデル開発やクラウドの設計開発を行い、優秀な人材とネットワークを活用し圧倒的な競争力を持ります。 ・トヨタグループ、三菱総合研究所、ニッセイグループなど日本を代表する大手顧客に対してサービスを展開しております。 変更の範囲：会社の定める業務

~1990年創業のクラウドインテグレーター／研修・資格支援制度が充実~ ●国を代表する大手企業が顧客・東証プライム上場で抜群の安定基盤 ●月平均残業7.6H/有給休暇平均取得日数14.8日/育児休業取得率男性43％ ●マイクロソフトパートナーオブザイヤー12年連続受賞中のSIer 【業務概要】 SAP製品の導入・移行案件にてSAP基盤（インフラ・BASIS）の設計、構築業務を担当いただきます。 リーダーの方は1〜5名程のチームを見ていただきます。 【具体的な業務内容】 ・SAP製品を中心とした基幹システムに関する基盤領域の要件定義、設計、構築、テスト、移行、運用管理の各工程に関連する業務 ・お客様、アプリ／インフラなどの関連チーム、製品ベンダーと連携しながらのプロジェクト推進 【提供する各種SAPサービス】 ・SAP S/4HANA最短コンバージョンサービス ・SAP on Azure移行サービス ・SAP S/4HANA Cloud導入支援サービス　など ・SAP Concur 導入支援サービス ・アプリケーションマネジメントアウトソーシング（AMO）サービス 【当ポジションの魅力】 ・クラウドインテグレーターとして、特定のメーカーに縛られることなく、お客様にとって最適なソリューションの提案、提供が可能です。 ・SAP on Azure、S/4 HANAコンバージョンなど、自社ソリューションの開発、展開にも注力しており、これら実績、方法論を活用した提案や案件実施が可能です。 ・会社の雰囲気は風通しが良く、上司やメンバー、ほかの部門やグループとの連携や相談がしやすい環境です。 【キャリアパス】 ・BASIS スキルを活かしつつ、PM/PL としてマネジメントスキルを向上させることや、SAP やクラウド関連の知識・スキルを広げていくことなど、人材の志向や特性に合わせてキャリアを選択することができます。 ・RISE with SAP、BTP などのSAP 最新ソリューションにも注力しており、関連する知識や経験、スキルの習得が可能です。 〜SAPJapan よりビジネスパートナーとして紹介されました〜 https://youtu.be/lcPei67WyGU?si=lvtTVdAByY9ldx0H

〜更なるスキルアップ／新規開発に携われる／色々な業界の幅広い案件を担当できる／要件定義から完成まで一貫して担当〜 ■業務内容 検査／制御システム、電子／医療機器の特注、受託開発を手掛ける当社のエンジニアとして、お客様のニーズに応じて特注で組み込み開発をご担当いただきます。 ■仕事内容詳細 お客様と直接打ち合わせをしながら、上流工程（ヒアリング、企画・提案、見積もり）から、下流工程（ソフト・ハード設計、検証、 納入）まで一式業務をお任せいたします。案件規模によって1人で担当する場合や数名で担当する場合があります。1つの案件の担当期間も1か月〜1年程度と規模により様々です。全ての案件が直受けの特注ですので、ニーズに合わせてゼロから完成まで作り上げることや、お客様の要望に合わせるだけでなく、当社から要件の提案をさせていただくこともありますので、そこがエンジニアとしての面白味があるところです。 ■取扱い製品例 産業用の計測機器や、小型の電子機器、大型の土木装置の開発をしております。複数の大手企業からのニーズがあるため、継続／安定して経営できております。 ■組織構成 計9名（20代1名、30代4名、40代2名、50代2名）が在籍しています。 ■当社の魅力 ＜上流〜下流まで担当できる＞ 会社の方針として全員に企画・要件定義などの上流から携わっていただきます。下流工程であっても全て自社内で完結しているので、初回の打合せから納品までやり抜くことができます。大規模プロジェクトの歯車の1つではないので、1人1人の仕事の成果が良くわかり、システムが完成したときの達成感や、お客様から喜びの声をいただいた時の嬉しさなど、技術者として面白くやりがいのある仕事です。 ＜一貫して当社で対応可能＞ 組込開発以外にも情報システムの開発や、画像処理の開発などをしており、複数の分野で活躍しているエンジニアが多数在籍しています。 やる気に満ちた方々が揃っておりますので、そういった環境で一緒にスキルを伸ばしていきませんか。 ＜透明度の高い経営体制＞ 年次・役職に関係なく全社員で月1回、月例報告会を実施しており、売り上げ状況の共有などを行っています。急成長を遂げていこうという方針ではなく、少数精鋭で堅実に長続きさせていきたいという方針でやっております。

〜海外経験を活かせる！農業分野や営農の実務経験をお持ちの方歓迎！／リモートワーク可／年間休日126日／土日祝休み／子育てに優しく働きやすい環境／海外事業専門の開発コンサルタント〜 当社は豊富な海外業務経験とネットワークを活かし、世界各国の人々の生活を支える社会環境経済基盤の整備に貢献している当社にて、海外開発コンサルタント（農業技術、農業経営）としての業務をお任せします。 ■主な業務内容： 主に海外での、農業開発や農業を通じた生計改善に関する業務における、農業生産および農業経営に関する専門家としてプロジェクトに参加していただきます。 農業生産分野は様々な分野を含みますが、主に生産技術、販売、加工を含め営農全般を対象に活動をお願いします。 ※発展途上国への短期出張および長期出張がございます ■当社の特徴： 当社は、これまでアジア、アフリカ、ヨーロッパ、オセアニア、ラテンアメリカなどの世界150ヶ国以上、3,000以上のプロジェクトに従事してきた、世界トップレベルのコンサルタントです。あらゆるタイプの開発における、投資前調査、計画、設計、シミュレーション解析、入札支援、施工監理、運営管理などの総合エンジニアリングサービスを提供するグローバルカンパニーとしてナンバーワン、オンリーワンを目指しています。 ■就業環境について： ・フレックスタイム制、在宅勤務制度 ・所定労働時間は7時間となっており残業時間は30~40時間程度 ・育児休業、復職サポート、産前産後休暇や育児休業 ・短時間勤務制度、フレックスタイムのコアタイム免除 等 ・出張先への家族帯同、家族呼び寄せ ・子育て支援に関連する各種手当 ・ベビーシッター補助制度 ・ファミリーデーの開催　など、各種制度が充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【年休121日／基本土日祝休みで休日出勤が生じた際は振休取得可能！／フレックス制度導入／離職率５％未満／日産自動車ディーラーの案件7割を独占している創業60年超の優良企業】 ■業務内容： 自動車ディーラーの新築・改修や電気自動車の充電スタンド設置工事を主に行う当社にて、積算（見積り）業務及び工事協力会社との調整業務を行っていただきます。 内勤が8割　外勤が2割となっており、 原則、本社内でのデスクワークです。他の社員がおりますので、荷物の運搬などはサポートしてもらえます。 ■組織構成 全体人数　5名 課長以下4名が在籍しており、40代〜60代が幅広く活躍しています。中途入社者多数となっており、なじんでご活躍いただけます。 ■スキルアップについて： 資格保有者からの直接指導により資格取得に必要なスキル習得も可能です。また、資格手当が発生し、給与に頑張りが反映されます。（例：1級建築施工管理技士：2万円） ■企業の魅力： ・ワンストップ対応で専門性を活かせる：物件選定から施工・メンテナンスまでトータルに携われる！ ・ 大手企業との取引多数：安定した経営基盤のもと成長できる！ ・ 働きやすい環境：完全週休2日制＆年間休日120日以上！ ▽同社は土地の斡旋から建物設計、建物設計・施工、サイン製作・施工、アフターサービスまで一貫して請け負っています。直近の売上は100億円以上であるため、扱う金額は大きく、建設経理のキャリアを積むことが可能な他、少数精鋭の経理体制のため、経理の専門性を伸ばすキャリアアップに加えて、「自分事」として事業運営の視点で業務を進めることが求められる役割になります。 ■会社の特徴（取引先） 同社の取引先は7割以上が日産自動車グループであり、かつTOYOTA・ホンダを始めとした国内外のカーディーラーと取引があるので安定性は抜群です。自動車販売店は10〜15年に1度は店舗を改装していく必要があります。同社の主要取引先である日産自動車の販売店舗は圏域だけでも数十店舗あり、継続的に案件を受注することができるため経営環境は安定しています。 加えて、電気自動車のEV急速充電器設置で国内シェア50％以上を誇り、新規事業においても売り上げを伸ばしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜１Day選考（1日で選考完結！）／業界トップクラスの年収・福利厚生・研修制度／年収100万Upの入社実績多数／PJTの約90%が上流工程／研修費用は年間13億円を投資（売上の8%）／離職率6.0％（メーカー平均約9.7%）〜 【時代に即した技術を身に着ける×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを自分で選択できる×1人1人がプロのエンジニアをして技術を高め続ける】 〜転職回数多い方でも歓迎／業界トップクラスの平均年収600万円越え／東証プライム上場G業界大手／多くの業界に展開することで安定◎／研修費用は売上の8%を投資／平均残業月20H程度／生涯プロエンジニア〜 ■職務内容： EV系部品（バッテリー、モーターなど）の量産に向けて、部品の内製化技術確立のための技術開発業務に携わっていただきます。 ■業務の魅力： トレンド技術である、EV車向けのバッテリーにおいて、生産技術の上流工程を経験する事が出来ます。生産技術開発業務を経験することで、今後モビリティ業界でのキャリアアップの可能性があります。欧州各国では脱ガソリン車・ディーゼル車に向けた目標を掲げ、海外の大手自動車メーカーは電気自動車（EV）へのシフトを進めています。2030年というそう遠くない将来で、ガソリン車・ディーゼル車の割合は半分以下となり、電気自動車（EV）を中心とした電動自動車が主力となることが見込まれています。そのEV車を製造するにあたり、生産技術の進化も不可欠な技術であり、今後発展が見込まれる技術であると考えます。 ■生涯プロエンジニアとして： ・エンジニアのキャリアを第一に考える企業です。エンジニアの年代別構成比率は40代以降が半数を超え、長く働くことが出来る環境が整っています。一生エンジニアとして活躍するためには、絶えず時代に合わせた技術を身に着けていく必要があり、当社では幅広い知識を身に着けることが可能な制度等を幅広く整えています。 ・業界トップクラスの企業として、多くの顧客から厚い信頼を頂いています。開発の上流工程から携われることは勿論、中には外注選定を任されているエンジニアもいます。 ・1974年に設立されて以来、すでに500名以上のエンジニアが定年退職を迎えております。

★国内最大級の電子書籍サイト『めちゃコミック』運営／電子書籍領域でグローバル事業を展開★ ◎めちゃコミックの認知拡大、ファン獲得、エンゲージメント向上に貢献 ◎所定労働7.25h／有給消化率74.4%／在宅可／フレックス可 ■業務概要： 国内最大級の電子コミックサービス『めちゃコミック』において、SNS（X、TikTok、YouTube等）を主軸としたマーケティング戦略の策定から、高度なデータ分析に基づく施策の最適化を一気通貫でお任せします。 ■業務詳細： 1.データドリブンな戦略策定 -事業目標（KPI）から逆算した、各プラットフォーム別のSNS中長期ロードマップの構築。 -市場動向・競合調査に基づいた、データ裏付けのあるペルソナ設計とコンテンツ戦略の立案。 2.高度な分析・効果検証（アナリスト業務） -Google AnalyticsやBIツール（Tableau/Looker等）を用いた、SNS経由の流入・回遊・コンバージョンの多角的分析。 -SNS内エンゲージメントと自社内行動ログを掛け合わせた相関分析およびレポーティング。 3.PDCAサイクルの実行・運用 -分析に基づいた投稿内容・クリエイティブのA/Bテストと、再現性のある運用フローの構築。 -キャンペーンの効果を最大化するための、機能開発や外部パートナーとの連携。 4.ステークホルダー・マネジメント -社内関連部署（プロダクト、広告、編集等）との連携、および外部代理店との戦略的折衝。 ■配属部門： 今回採用を行う部署は、アムタスの主力事業である「めちゃコミック」の認知度・利用意向度拡大、売り上げ拡大を目的としたSNS運用を担当する部署です。 ■組織のミッション： 単なる情報の拡散に留まらず、SNS上のユーザー行動を定量的に捉え、「どの施策が、いかにして新規獲得やLTV向上に寄与したか」を解明・最大化することです。数千万規模のログと向き合い、SNSマーケティングの「勝ち筋」を科学する役割を期待しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【調達〜事業企画まで携わるプレイングマネージャーとしてご活躍いただける方へ／日清食品G／24年度賞与5.0カ月分／ピルクル400でおなじみ／新商品の研究・開発多数／福利厚生◎／努力が評価される評価制度】 ■業務内容 ・包装資材・原料の調達戦略の策定（サプライヤー戦略・コストダウン戦略・プロセス改革） ・事業計画策定・進捗管理、予算の策定・管理 ・品質保証（品質管理部門と協働し、サプライヤー指導/改善、緊急対応） ・上記含めSCMの知識知見（在庫の最適化、コスト削減、納期管理、顧客満足度の向上） ・メンバー管理（労務管理、評価、育成） ※同部署は２，3名ほどの少数精鋭の組織です。 ・有事の際の一連対応 ■ミッション 本部署で取り扱う金額は当社の中でも大きな割合を占めます。 ここ数年で急成長している当社ですが、募集ポジションでは、目先の利益ではなく長期的な経営戦略をもって業務を遂行することが特に重要となってきます。安価な調達よりも、安定と品質を目的として取引継続することが大切になるため、取引先との関係構築及び維持する力に自信がある方のご応募を歓迎します。 ■同社のビジョン： 当社は「健康のすばらしさは乳酸菌飲料から」を基本に、食を通じての喜びは「おいしさ」だけでなく、「健康」ももっとも大切なもののひとつだと考えています。新しい価値の創造を目指し、乳酸菌の研究や発酵技術の革新により独創性あふれる商品開発を追及すると同時に、全ての顧客と向き合い、カラダの元気とイキイキした気持ちを支える身近でやさしい企業を目指しています。 ■日清グループの特徴： 日清食品ホールディングスのグループの一員として、理念・ビジョンを共有し、世の中のため、新しい食の創造を通して、環境や社会的な課題解決を図りながら持続的な成長を果たすSDGs/CSV経営に取り組んでまいります。あらゆる年齢の人々の健康的な生活をサポートします。 評価／教育制度を構築中成長実感カンパニーを体現すべく人事評価制度改革を積極的に推進し、個の成長・成果が昇給・昇進・賞与等へ反映される仕組みづくりに取り組んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東京電力Gの総合設備企業／超高層ビルや巨大建造物の電気設備工事の計画からメンテナンス・電力事業・情報通信事業等、幅広く展開／平均勤続19年以上／完全週休二日制〜 当社の更なる飛躍を目指し、次代の当社を担う新しい人材を募集します。各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場です。 ■業務内容： ・土木部の土木施工管理担当として、施工管理、工程管理、資材管理、安全管理、労務管理、原価管理、品質管理などに従事していただきます。 ＜他部門との連携も＞ ・他部門と連携しながら、取り組むこともあります。総合設備企業ならではの技術力がありますから、困った時には互いに助け合いながら仕事を進めていくことができます。 ■教育制度及び資格補助： ＜研修制度＞ ・中途採用者向け研修や階層別研修が充実しており、入社後戸惑うことのないよう、安心して仕事に取り組める体制を築いています。 ・「高度な技術者集団」を目指しています。資格取得をバックアップする自己研修・集合研修、経験年数や職位などレベルに応じた階層別研修、業務別の専門知識を身につける専門研修がございます。 ＜資格取得制度＞ 教材の提供、講習会の実施、受験費用負担、取得祝金の支給でバックアップしています。 ■配属部門に関して： 土木工事部門となります。都市部の過密化に伴う水道、通信、電力、ガスなどのライフラインの地中化を、施工性、経済性、安全性、環境保全を第一義に考え、新たな工法を開発し取り組んでいます。 ■当社について： 創業以来、当社は、株主の皆さま、お客さまと地域社会との共存共栄を目指し、積極的に事業を展開してまいりました。そして、日本を代表する総合設備企業に成長。これまで、住み心地のよい住環境の創造、快適かつ最新鋭の職場環境、安全かつ機能的な地域社会の実現に貢献して高い評価を得ています。さらに、現代社会において強く求められている最先端の技術とノウハウに裏付けられた商品とシステムを提供し、企業や自治体あるいは地域の発展に役立っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【業務内容】 地方自治体向けの自社パッケージシステムにおいて、全国の政令市を対応している当社にて、プロジェクトマネージャーの立場で、地方自治体向けのパッケージシステムの導入・開発・運用・保守プロジェクトの管理をお任せします。 【想定プロジェクト】 自治体へのシステム導入プロジェクトに参画いただき、取り扱うパッケージシステムを身に付けていただく予定です。全国の自治体において類似のシステムが動いており、お客様とだけでなく、様々な自治体対応チーム間での情報共有や連携を行いながら業務遂行をしていただくことになります。 ※プロジェクト体制 　プロジェクト管理者◎ 　業務チーム 全体体制はプロジェクト規模にも寄りますが、プロジェクトマネージャーとしてプロジェクト内外の調整およびチーム内の開発管理を推進していただくことを想定しています。お一人ではなく、弊社内の社員もリーダー／サブリーダーとして一緒に進めていく体制になります。 【開発環境】 プロジェクト人数：100名以上 使用言語：Java、PLSQL 使用環境：Windows、Oracle、ガバメントクラウド(AWS) 開発手法：ウォーターフォール 社内ツール：Teams、Zoom、Boxなど 【本ポジションの魅力】 ◎地域密着、地域への貢献度を感じられる業務です。 ◎「技術職キャリア中心主義」の人事制度です。資格取得や技術取得者を評価します。入社半年でPLやPMに昇格する例もあり、実力、やる気次第でチャンスを掴める環境です。 ◎メンバー間の一体感が高く、仲の良さが自慢の部門。当事業部では政令都市を始めとする全国の自治体を担当しており、全国のメンバー間で共通の話題も多く、担当エリアによらない密なコミュニケーションが取れています。 【入社後のキャリアパス】 入社後はまず地方自治体向けパッケージシステムの保守業務のプロジェクトリーダーに携わっていただき、弊社の自社パッケージシステムを理解していただきます。 ■入社1年目：OJTとしてプロジェクト参画後、業務リーダーとして実プロジェクトを担当して頂く ■入社2年目以降：プロジェクト管理者として、プロジェクトリーダーおよびサブチームを統率しプロジェクトを牽引

〜学生時代に部活動や留学などに力をいれた経験がある第二新卒歓迎！チャレンジ精神を活かして経理・財務のプロへ！〜 ■職務概要： 事業運営を支える経理・財務ポジションでの募集です。 ■職務詳細：以下いずれかをお任せ ●決算業務（IFRSによる連結決算業務、日本基準による単独決算業務など） ●事業管理業務　(連結/単独 短期予算管理、中期事業計画策定など) ●原価管理（国内生産拠点の製造費用・台当りコスト管理、短中期事業計画策定、工場運営と現場の体質強化に資する管理/提言など） ●財務業務（資本政策立案・資金計画及び資金調達、グローバルキャッシュマネジメント、IRなど） ●税務業務（移転価格対応、税務申告、国内外税務リスク対応など） ●研究開発費管理（予算編成、予実管理、役員を含む報告/提言、管理の進化に向けた検討と対応など) ■キャリアステップ： 将来的な経理財務プロフェッショナルとしてのご活躍を期待し、およそ3年毎に、経理・財務職内で幅広いジョブローテーションを実施します。 ◆1年目〜3年目の方 1部門にて担当者として当該分野のスキル習得・研鑽。 ※初配属部署でもなんらかの業務の主担当になります。自分で直接役員に報告をすることもあり、若手にも大きな役割が与えられる環境です。 ◆4年目〜6年目の方 これまでのご経験とは異なる領域の担当者として当該分野のスキル習得・研鑽。 経理財務業務における複数領域を経験することでプロフェッショナルとしての土台を構築。 ※例１：単体決算→事業管理（全社、四輪事業・二輪事業など） ※例２：国際税務→連結決算 ◆7年目以降 ご希望や適性を鑑み、下記のようなキャリアパスを想定 ・ホンダグループ全体の中長期事業計画管理業務 ・四輪事業の戦略立案~機種開発のフェイズにおける事業管理業務 ・事業変革に対応した制度会計及び開示業務 ・ホンダ事業戦略をステークホルダーに伝えるIR業務 （※年数に関しては例外もございます） ■組織構成： 経理財務社員：400名（国内340名、海外60名） L中途入社者はそのうち約180名 入社後は研修を経て、現場配属後は先輩社員から丁寧に業務のサポートを実施します。 ※メンター制度にて社員1名に対して1人の先輩社員がつきます。

〜中途入社活躍中／三井金属Gで安定基盤／平均年収700万円以上／年間休日123日／土日祝休み／平均勤続年数14年／家族手当や住宅手当有〜 ■業務内容： パイプ・素材事業部にて、ポリエチレンパイプ（自社製品）の工事担当として、以下業務をお任せいたします。 ・現地調査、客先打合せにて要求の受注前確認 ・設計製図や原価積算にて営業部門の受注活動の支援 ・受注案件の工事計画および工事遂行（安全・品質・工程・予算管理） ・ポリエチレンパイプ（自社製品）の設計や工事技術の蓄積と向上 ・工事協力会社の指導・教育 ■業務詳細： ・案件：一般の公共工事（市町村など）：60％、民間（NEXCO、テーマパークなど）：40％程度 ・年間案件数：1,300〜1,700件 ■働き方： 　＜ご参考＞2024年度　工事部　平均残業時間/月：17.3時間 ・外勤：有 　頻度 4回/月 程度 　主な外勤先 担当エリア内 ・出張：有 　頻度 4回/程度 　平均出張数 3日/回程度 　主な出張先 担当エリア内 ■配属部署： 各営業所には工事担当が在籍しており、エリアごとに担当を持っています。年齢としては20代〜50代が在籍、約半数は中途入社の方々であり、同社製品未経験の方にも、丁寧にノウハウを教えていく文化が根付いている職務環境です。“人の三井”で、教育・各種制度が充実しています。 ■パイプ事業の特徴： 当社のパイプは、上・下水道、農水、プラント、防災、海洋、給湯・温泉、再生可能エネルギーなど様々な用途で使用されています。当社のパイプは、地震にも強いことが特長で、阪神淡路大震災、東日本大震災でもポリエチレン管の優れた耐震性が証明されています。また、錆などの腐食がなく酸やアルカリにも強い、可とう性があり生曲げ配管が可能、軽量で作業性が良い、といったポリエチレン管の特長を活かしながら、長尺化、プレハブ複合管化（アラミド補強、保温）など独自技術による性能アップや、製造から施工まで自社技術で対応することによって多様なニーズに対応しています。 変更の範囲：会社の定める業務