〜圧倒的な福利厚生でopenworkにて従業員満足度上位1％を誇るSIer／年間休日126日×フレックス×リモート可〜 ■業務内容 当社の総務として、下記業務をお任せします。 ■業務詳細 ◇全社コンプライアンス（法令、ISO環境活動、情報セキュリティ活動、社内規程、安全活動等）遵守活動の推進業務（PDCA推進活動事務局） ◇新規／既存社内ルール（方針／規程／手順／ガイドライン等）の整備／改修に関わる企画・推進業務及びその支援 ◇中?期の目線では法務・コンプライアンスＴ内での業務ローテーションや業務支援を想定しておりますので、法務知?をお持ちの方でしたら法務業務の対応 （契約書審査、契約書作成支援、問い合わせ対応等）にもご活躍いただけます。 ■期待する役割 上記業務の将来のチームリーダー候補（メンバー2名〜3名程度） ・コンプライアンス遵守活動の推進業務（PDCA運用） ・企画／推進業務及びその支援業務 ■ポジションの魅力 総務・法務Gでは安心・安全に働ける業務環境の提供をありたい姿にかかげています。日々内部／外部環境が変化していく中で、常に全従業員に寄り添い、全従業員にとって安心・安全な業務環境とは何かを探求し、改善していくことが我々のミッションです。それらを実現するためには、既成概念にとらわれない柔軟な発想と、いろんなことにチャレンジできる柔軟なマインドが必要です。その力を、総務・法務業務（オフィス環境、寮・社宅、保険、業務用車、全社イベント、BCP、法務、コンプライアンス、DXサービス[ex.ペーパレスシステム]等々）を通して経験し、磨いていただくことで、自身の業務スキルの幅を大きく広げていただけます。 ■当社について ◇旧豊通シスコムから2019年4月にトヨタグループ向けと豊田通商グループ向けに企業分割を行いました。当社は豊田通商システムズに社名変更し、トヨタグループ向けの事業を行っています。 ◇トヨタグループ向けに、特に製造・設計分野におけるIoT・クラウド等の最新テクノロジーの導入や、Mobility分野におけるセキュリティプラットフォームの提供等でサポートします。 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景：当社は、マーケティング活動における「AIとヒトの協働」を体系的に実現した、これまでにない新しいサービス「AIR Design」を提供する急成長中AIスタートアップです。 自社開発のAIシステムを活用し、クライアントや競合企業の膨大なマーケティングデータを分析、課題を特定し、プランニングからクリエイティブ制作、その後の効果検証までの一連の工程をワンストップでサービス提供しています。 導入社数はわずか4年で900社を突破しましたが、まだサービス自体が日々進化しており、それに合わせた組織体制の整備も必要な状況です。だからこそ、社員一人一人が主体的に考え、新しい仕組みづくりに関われる環境があります。 こうした非連続な成長環境の中で、更に多くのクライアントのWEBマーケティング課題に応え、サービスと組織を成長させるべく、新たにWEBディレクターを募集します。 ■業務内容： カスタマーサクセス部門では、クライアントのマーケティング課題を解決するための広告クリエイティブ (主にLPやバナーなど)を制作・改善しています。 AIR Designのサービス導入から制作、納品後の分析や追加提案など、一連のプロセスを担い、クライアントの勝ち筋をチーム全体で追っていくことに注力しています。 ■業務詳細： ・クライアントとの課題特定と要件定義 ・成果最大化を目的としたクリエイティブ戦略の立案とディレクション ・デザイナー、ライター等、制作チームへの的確な指示と品質管理 ・KPIに基づいた効果測定と改善提案 ・ディレクターチームの業務プロセスの改善提案、意識改革、およびメンバー育成 ■組織構成： 配属予定のカスタマーサクセス部門は各チームにマネージャー始め、アカウントプランナー、デザイナー、ライターなどが所属、20代から40代までの幅広い年齢のメンバーが切磋琢磨しながら活躍しています。 ■働き方： パフォーマンスを最大化するための環境や制度作りの一環として、「フルリモート勤務」を導入しており、現在9割以上のメンバーが全国からリモートで勤務をしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜25年3月上場のJX金属傘下で専門性を身に着けていきたい方はぜひご応募ください！／キャリアパス豊富◎／電子材料分野ニッチトップ／資格取得支援◎／グローバル企業／最先端技術／残業月5時間／転勤なし〜 ■概要： 電気・電子、工学分野に広く使用される粉末原料を供給する当社の水戸工場にて、製造部主任を募集いたします。水戸工場で製造しているタンタル粉末は長年の研究開発の結果生まれたものであり、日系企業を主要顧客として業界トップレベルのシェアを堅持しています。 ■業務内容： ◇ご入社後：まずはOJTにて製造工程を把握していただいた後、ご経験やスキルに応じて業務をお任せしていきます。主任業務は製造工程における種々の課題解決に向けたマネジメント、本社や部署間の調整が主となり、具体的には下記の通りです。 〜主任業務の詳細〜 ・生産/製造工程の監視、生産計画の調整 ・工程異常/品質異常への対応 ・製造に関連する法的順守 ・製造部内の人員計画の最適化 ・生産性/収益性/安全性を考慮した製造工程の改善推進 ◇ゆくゆくは：主任としてご活躍いただき、将来的にはアシスタントマネージャーとして工場全体のマネジメントを行う等、会社の核となっていただくことを期待しております。 ■組織構成： 当社には約70名の社員が在籍しており、製造部・生産管理部・設備エネルギー担当部署・環境安全部・品質保証部等に分かれております。製造部は32名（主任5名）で、20代〜60代まで幅広い年齢層が活躍中です。 ■身に付くスキル： 当社では費用全額負担のもと下記のような資格を取得することができます。 〜取得可能な資格〜 公害防止管理者、電気主任技術者、衛生管理者、安全管理者等 その他、危険物取扱者、クレーン運転、玉掛作業主任者、フォークリフト、アーク溶接は製造部員全員に取得を推進しています。 ■ポジションの魅力： ・入社時の語学スキルは不問となりますが、将来的にドイツ本社や海外拠点との折衝を行っていただくことも期待しており、グローバルなキャリアパスが広がっております。 ・再雇用制度や退職金制度が整っております。ワークライフバランスを整えながら長期的に就業いただける環境です！ ・水戸工場は2018年にJX金属の傘下に入っており、日系色の強い組織です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界大手セコムグループでの品質管理業務/週4在宅・残業少なめで働きやすさ◎〜 ◎品質管理部としての経験が無くても今までのご経験を生かして、会社全体の品質を管理する立場としてご活躍頂けるポジションです。 ◎週4日の在宅勤務可能、残業も少なめで働きやすい環境です。 ■職務概要 業界大手セコムグループの情報系サービスを提供する当社の品質管理部門において、今までのご経験を活かして以下の業務に従事していただきます。 ■具体的な業務内容 ・ISO/JISなど、統合マネジメントシステムの推進 ・情報セキュリティの推進 ・システムおよびサービスにおける、バグ、ミス、障害などの分析と評価 ・他社からの問い合わせ、アンケート、調査要請への対応 ・社員への品質、情報セキュリティ、およびコンプライアンスの教育と啓蒙 ・お客様視点でのサービス品質の評価・判定 上記の業務を通して、全社のサービス品質とセキュリティの向上を実現させます。また、AI技術や各種ツールなどを活用して全社の業務プロセスの改善・改革を推進しますので、最新の技術にも触れることができます。 ■組織構成 管理職2名、リーダー1名、エキスパート1名、メンバー5名 ■働き方 家族の介護や育児のために柔軟な働き方をしている社員も多く、週4回の在宅勤務比率が実態となっています。納期に追われる業務が比較的少ないため、残業が発生しにくいのも特徴です。 ■セコムトラストシステムズについて セコムトラストシステムズは、情報セキュリティと大規模災害対策をコア事業とし、セコムグループのICT分野を支えています。 セキュリティサービス業界トップの売上高を誇るセコムグループならではといえる充実の福利厚生により、働く社員も安心の就業環境となっております。男女問わず育休取得実績があり、1時間単位で取得できる有給休暇制度や「リフレッシュ休暇」、「フレックス休暇」の長期休暇制度などもあり家庭を持つ社員にとっても嬉しい制度が整っているため、平均勤続年数も15.6年と高い水準が実現できております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜公共インフラで必要不可欠なスピーカーや防犯カメラを製造販売／事業安定性◎防災・減災などの社会貢献性◎／年休125日・平均有給取得日数12日で働きやすさ◎〜 ■職務内容： 本ポジションでは、交通インフラ事業者（鉄道、空港、バスなど）を中心とする社会インフラ領域のお客様に対し、音響・映像・通信システムの提案営業を行っていただきます。 業務は単なる製品販売ではなく、顧客の課題を把握し、要望に基づいた最適なシステムソリューションを設計・提案・受注に至るまで、一貫して担当するコンサルティブ営業です。対象顧客は鉄道事業者、自治体、空港管理者、医療機関、教育機関、公共施設など多岐にわたります。 また、プロジェクトの設計段階から関与するため、コンサルタント会社や設計事務所への技術提案営業も重要な業務となります。さらに、施工会社・システムインテグレーター・販売代理店などのパートナー企業と連携し、新たなビジネス創出やソリューション開発にも携わっていただきます。 当社の製品群や技術的特性を正しく理解したうえで、お客様の現場課題に応じた提案ができる方を求めています。 ■具体的には： ◇交通インフラ事業者（鉄道・空港・バス会社等）への提案営業 ◇顧客課題・現場ニーズのヒアリング、システム設計部門との社内調整 ◇コンサルタント会社・設計事務所へのシステム提案 ◇ゼネコン、サブコン、施工会社との協業 ◇入札対応（仕様書の読み込み、価格設計、応札資料作成） ◇パートナー企業との連携による新規案件開拓・ビジネス創出 ◇案件進行の管理、納入後のフォローアップ ■事業の強み： （1）スピーカーやカメラのニッチトップクラスメーカーです。学校や駅・空港・ショッピングモールなど身近に使われています。 国内空港市場シェア・非常用放送シェア共にトップクラス・防災用スピーカーは400以上の自治体に利用されています。 （2）官公庁やインフラで使用されるため事業安定性抜群です。 ■歓迎条件：別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎 ・自治体、防災、教育、商業施設、工場などのインフラ市場に関する知識 ・音響・映像・通信・電気設備に関する基本的な技術知識 ・電気工事士や消防設備士などの関連資格保有者 変更の範囲：会社の定める業務

【増収増益・営業利益率10%の安定基盤を持つ上場メーカー／土日祝休・年休128日／残業平均15Ｈ程でワークライフバランスを保ちやすい環境／教育体制◎／各種手当充実】 ■募集背景： 当社では「働きやすい、明るい会社」の実現を目指して、職場環境の改善やしくみの見直しなどを行っており、総務部でも日々対応を行っております。しかし現在はベテラン社員に頼っている部分が多く、中長期的な部署運営を見据えて、次世代を担っていただける方を募集します。 ■業務内容： 本社の総務担当として、下記業務をお任せします。 (1)社内行事運営 ・季節行事（賀詞交換会など） ・業務改善活動発表会の事務局 (2)本社インフラ設備管理 ・空調、エレベーター、セキュリティシステム、社用車等の維持・管理 ・通信機器の手配・管理 ・内線システム、社有携帯の維持・管理 (3)その他 防災設備管理、防災訓練事務局、社内規程の変更手続き対応・社内周知等 ※上記の中からまずはご経験に応じた業務をお任せします。 　徐々に業務幅を広げていただき、将来的には新たな課題にご対応いただきたいと考えております。 ■配属先構成： 総務課は合計9名の組織となります。 （60代1名、40代1名、30代3名、20代4名） ■就業環境： 当社は年間休日数128日・土日祝休み、総務課は残業15時間とワークライフバランスを保つことが出来る環境です。また住宅手当や家族手当等の福利厚生も充実しており、現社員の平均勤続年数が14年以上と長く働きつづけることが出来る体制が整っております。 ■当社の魅力 ・当社は「断つ、保つ」をコアとした独自の技術を深化させ、日本の産業界の発展を支えてきました。熱・音・腐食を「断つ」機能や、熱・クリーンを「保つ」機能を持ったニチアス製品があらゆる分野で活躍しています。 ・当社製品は発電、石油化学、建材、半導体、自動車、航空宇宙等幅広い業界と取引があり、景気や業界不振に左右されにくい体制が取れています。 ・当社は経常利益率10％超の経営が安定した企業です。リーマンショックやコロナ禍においても売上に大きなへこみがなく、現在まで安定的に推移しています。また風通しの良い社風から定着率が高いです。 変更の範囲：会社の定める業務

【圧倒的な福利厚生で従業員満足度上位／新しいサービスを手掛けるやりがい◎／トヨタ系商社×SIer／年間休日126日×フレックス×リモート可能でWLB充実】 ■想定業務 日系大手自動車メーカーの新規サービスの構築・立ち上げを担うプロジェクトに参画いただきます。当該プロジェクトは、自動車メーカー間の協調領域として広く活用可能なクラウドプラットフォームを標榜しています。 ・プロジェクトにはアーキ設計/アプリ開発/インフラ設計/運用設計など機能をもつチームが存在します。 ・アプリ開発チームの一員として アプリケーションの開発及び不具合改修実務を担っていただきます。 ・開発に当たり、各チーム間や顧客と連携・調整を担いながら推進いただきます。 ■期待する役割 ・上記業務のメンバーとして、チーム内外の関係者と円滑なコミュニケーションをとりながら、設計業務、既存アプリケーションの不具合修正の対応を実施 ・アプリ開発チームのコアメンバー ■魅力 ・日系自動車メーカーを顧客としたコネクティッド新規サービス構築プロジェクトに参画し、アプリケーション開発の上流工程〜開発、導入推進を担うことができます。 ・変革の最中にある自動車業界に対して、グローバルに提供するコネクティッドサービスであり、自動車〜クラウドの幅広いジャンルにて知見の獲得が期待できます。 ・クラウド含めた最新技術の習得や、必要に応じて英語でのコミュニケーションの機会もあり、エンジニアとしてスキルアップいただける環境です。 ■福利厚生例 1.年間20万円分のカフェテリアポイント付与 旅行、ゴルフなどのレジャー、ヨガ、託児所などの養育費用から不妊治療、インターネットなどの固定費、ご自宅の家電費用まで半額から最大全額補助へ利用可能。 2.トヨタグループ割引制度有 自動車保険、住宅購入(トヨタホーム)、自動車購入(トヨタ自動車)の各種割引制度有　など ■当社の特徴 売上や経常は非公開の中でリーマンショック以降も右肩上がり。成長率10％以上で成長を続けています。当社は、Mobility分野を取り巻く事業環境の変化をチャンスと捉え、トヨタグループを中心とした企業に向けたICTサービスに注力しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【圧倒的な福利厚生で従業員満足度上位／トヨタ系商社×SIer／年間休日126日×フレックス×リモート可能でWLB充実】 ■想定する業務 日系大手自動車メーカーの新規サービスの構築・立ち上げを担うプロジェクトに参画いただきます。当該プロジェクトは、自動車メーカー間の協調領域として広く活用可能なクラウドプラットフォームを標榜しています。 ・プロジェクトにはアーキ設計/アプリ開発/インフラ設計/運用設計など機能をもつチームが存在します。 ・アプリ開発チームのインフラ担当として、インフラ環境の構築・運用設計などの実務を担っていただきます。 ・各チーム間や顧客と連携・調整を担いながら推進いただきます。 ■期待する役割 ・上記業務のメンバーとして、チーム内外の関係者と円滑なコミュニケーションをとりながら、サービスが稼働するプラットフォームの開発・運用（AWS）及びプロ◇ジェクト活動支援を実施 ・過去の経験に応じてお任せする業務・役割を決定します。 例／アプリ開発チームのコアメンバー（インフラ担当） ■魅力 ・日系自動車メーカーを顧客としたコネクティッド新規サービス構築プロジェクトに参画し、アプリケーション開発の上流工程〜開発、導入推進を担うことができます。 ・変革の最中にある自動車業界に対して、グローバルに提供するコネクティッドサービスであり、自動車〜クラウドの幅広いジャンルにて知見の獲得が期待できます。 ・クラウド含めた最新技術の習得や、必要に応じて英語でのコミュニケーションの機会もあり、エンジニアとしてスキルアップいただける環境です。 ■福利厚生例 1.年間20万円分のカフェテリアポイント付与 旅行、ゴルフなどのレジャー、ヨガ、託児所などの養育費用から不妊治療、インターネットなどの固定費、ご自宅の家電費用まで半額から最大全額補助へ利用可能。 2.トヨタグループ割引制度有 自動車保険、住宅購入(トヨタホーム)、自動車購入(トヨタ自動車)の各種割引制度有　など ■当社の特徴 売上や経常は非公開の中でリーマンショック以降も右肩上がり。成長率10％以上で成長を続けています。当社は、Mobility分野を取り巻く事業環境の変化をチャンスと捉え、トヨタグループを中心とした企業に向けたICTサービスに注力しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【トヨタ系商社×SIer／年休126日×フレックス×リモート可でWLB充実◎】 ■業務内容 データセンター事業に関わる以下の業務をお任せします。 ＜詳細＞ ・データセンター立上げの支援 └設備投資計画 └データセンター運用の改善 └セキュリティ規格の認証準備（ISO27001) ・データセンターの運営 └データセンター運用および管理（主に進捗管理、品質管理、課題管理等） └サービスに関わる顧客との調整、検討 ・データセンター設備を利用した新規事業の検討（適性を見て判断） ■当ポジションの魅力 ・豊田通商の戦略子会社として、またトヨタグループ唯一の商社系ICT企業として、トヨタグループ内に広い顧客基盤を有しています。 ・データセンター事業に幅広く関与できるため、色々な業務に携わることができます。 ※サービス全体を俯瞰して業務を行うため、サーバ運用のみ、ファシリティ管理のみでなく、サービス管理や採算管理などに携わることも可能です。 ・新規に立ち上がる部門のため、積極的に新しい物事に取り組める方であれば、成長しながら組織貢献がしやすい環境にあります。 ■ダイバーシティ推進活動 一人ひとりがイキイキと働ける企業を目指し、2015年度よりダイバーシティ推進に力を入れてきました。育児・介護支援制度、女性活躍推進の施策、テレワーク（在宅勤務）制度、フレックスタイム制度等を通じて柔軟な働き方が可能です。 ■当社について ◇旧豊通シスコムから2019年4月にトヨタグループ向けと豊田通商グループ向けに企業分割を行いました。当社は豊田通商システムズに社名変更し、トヨタグループ向けの事業を行っています。 ◇トヨタグループ向けに、特に製造・設計分野におけるIoT・クラウド等の最新テクノロジーの導入や、Mobility分野におけるセキュリティプラットフォームの提供等でサポートします。 ■福利厚生例 （1）年間20万円分のカフェテリアポイント付与 旅行、ゴルフなどのレジャー、ヨガ、託児所などの養育費用から不妊治療、インターネットなどの固定費、ご自宅の家電費用まで半額から最大全額補助へ利用可能。 （2）トヨタグループ割引制度有 自動車保険、住宅購入（トヨタホーム）、自動車購入（トヨタ自動車）の各種割引制度有 など 変更の範囲：会社の定める業務

【グループ企業向けIT内製化支援/顧客の最前線で運用企画~管理をお任せします】 ■業務内容 同社ではトヨタグループ各社の先端ITインフラ(クラウド)導入/移行プロジェクトの推進を行っています。お客様のニーズに合わせて技術支援やシステムサポートや運用までをサポートしています。本ポジションではトヨタグループ企業における新規技術領域の調査、実用検討、開発、構築に携わっていただきます。本ポジションでは、トヨタグループ向け各種システム開発・運用に携わっていただきます。 ■具体的な業務内容（一例） ・トヨタ自動車、大手自動車部品メーカー向けの各種開発プロジェクトへの参画 ・顧客要望のヒアリング、技術検証（PoC）、開発リーダー ・開発案件（汎用的なものからMS　Azure、Powersolutionを用いたものなど）への参画 ・各種クラウドソリューションの設計・開発・運用※主にAzure ■期待する役割 ・プロジェクトの開発メンバー、PL、PM、TLと経験に応じてお任せする業務・役割を決定します。 例） ・開発プロジェクトのリーダー、管理者 ・新規技術領域でのコア開発メンバー ・システム運用チームのチームリーダー ■業務の魅力 ・様々な開発案件で上流工程の経験を積むができるとともに、ニーズが高まっているクラウド関連技術を習得する機会があります。 ・新規で取り組む技術領域などを企画することができます。 ■ダイバーシティ推進活動 一人ひとりがイキイキと働ける企業を目指し、2015年度よりダイバーシティ推進に力を入れてきました。育児・介護支援制度、女性活躍推進の施策、テレワーク制度、フレックス制度等を通じて柔軟な働き方が可能です。 ■当社の特徴 当社は、Mobility分野を取り巻く事業環境の変化をチャンスと捉え、トヨタグループを中心とした企業に向けたICTサービスに注力しています。特に、製造・設計分野におけるIoT・クラウド等の最新テクノロジーの導入や、Mobility分野におけるセキュリティプラットフォームの提供等に関して、関連会社の持つ海外エンジニアリソースを強みとしてグローバルにサポートします。 変更の範囲：会社の定める業務

【システム開発エンジニア/福利厚生充実/年間休日121日】 ■職務内容： システム開発エンジニアとして、放送局向け、電力向け、官公庁向け、民間企業向けと幅広いクライアントと、直接コミュニケーションをとっていただき、業務システム開発の上流工程を担当いただきます。 【プロジェクト例】 (1)業務システム開発（勤怠管理/人事/旅費精算や販売管理など） (2)予約サイトや大学のポータルサイトなどのWebシステム開発 (3)人事・給与など業務システムを統合するイントラマート開発 ■職務詳細： 幅広いクライアントとの取引のある同社にて、システム開発エンジニアとして、開発の要件定義など、開発に関する助言をしていただきながらプロジェクトを進めて頂きます。早い段階で上流フェーズに挑戦できる為、これまでのご経験を活かしながら、スキルアップを目指せるポジションです。 ■入社後の流れ： 入社後まずは希望や適性に見合ったプロジェクトにメンバーとして参画をいただく予定です。 外部研修等でマネジメントスキルを磨きながら、サブリーダー、PL、PMへステップアップいただきます。ゆくゆくは経営を担う幹部候補生としてご活躍をいただくことを期待しております。 ■魅力： 完全週休2日制、平均残業時間26.7時間、平均有給休暇取得率13.1日とワークライフバランスが取れる環境です。 その他、産休育休制度や各種研修制度、資格取得支援制度などの福利厚生も充実しており、長期的に就業できる環境を整えております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜若手の方も歓迎/システムの保守・改修をメイン/テレビ新広島グループ傘下で安定して働けます〜 【業務の詳細】 フジテレビの社内システム統合という大型案件や、通信キャリア会社、保険会社、金融会社が取り扱うシステムの保守、改修をメインに業務を行います。 取り扱うシステム例：生命保険の審査をするときに健康診断情報を入力すると保険料を自動計算できるソフト 通信会社のリセール管理システム 【入社後の流れ】 外部研修などでマネジメントスキルを磨きながら、サブリーダー、PL、PMへとステップUPを目指してください。ゆくゆくは経営を担う、幹部候補生として活躍してくれる事を期待しています。 【プロジェクト】 フジテレビ関連のプロジェクト 横浜のベンダーからの案件　など ★ポイント ・残業時間は月平均２０〜３０時間 ・フジテレビ系列テレビ新広島グループの情報システム会社であるため、安定性◎ ・在宅勤務も導入済み！ ・2018年から立ち上がった事業部ですが、現在は業務内容も固まり、安定期に入っております！ 変更の範囲：会社の定める業務

工事現場における施工管理業務（現場監督）をご担当いただきます。さらに、建築においては設計・積算業務もお任せいたします。 ■当社の特徴： 1940年創業の当社は、長年の実績を積み重ねることにより、国・県・市町村及び民間からの受注基盤を整え、県西部において、抜群の知名度・業績を有しております。高松と東京に営業所を持ち、売上高は約30億円を誇ります。また、北岡グループを形成しており、建築資材から個人住宅の販売まで建設業全般に幅広く取り組むとともに、香川県や関東地方にも進出し、東京においては建築工事の他、コンビニ事業等も手掛けております。北岡グループは創業以来、地元徳島はもとより四国他県でもこれまで数多くの建設プロジェクトに参加し、長年培った経験とノウハウをいかんなく発揮してきました。そして現在、私たちのハイレベルの技術は広く全国各地で、豊かな生活の場となって実を結ぼうとしております。都市開発の定義が、やみくもに新しい生活空間をつくることから、自然や街・人との共存共栄がテーマとなった今、やさしく心地よいテクノロジーを活用して、北岡グループはより快適な環境づくりに努めてまいります。

工事現場における施工管理業務（現場監督）をご担当いただきます。さらに、建築においては設計・積算業務もお任せいたします。 ■当社の特徴： 1940年創業の当社は、長年の実績を積み重ねることにより、国・県・市町村及び民間からの受注基盤を整え、県西部において、抜群の知名度・業績を有しております。高松と東京に営業所を持ち、売上高は約30億円を誇ります。また、北岡グループを形成しており、建築資材から個人住宅の販売まで建設業全般に幅広く取り組むとともに、香川県や関東地方にも進出し、東京においては建築工事の他、コンビニ事業等も手掛けております。北岡グループは創業以来、地元徳島はもとより四国他県でもこれまで数多くの建設プロジェクトに参加し、長年培った経験とノウハウをいかんなく発揮してきました。そして現在、私たちのハイレベルの技術は広く全国各地で、豊かな生活の場となって実を結ぼうとしております。都市開発の定義が、やみくもに新しい生活空間をつくることから、自然や街・人との共存共栄がテーマとなった今、やさしく心地よいテクノロジーを活用して、北岡グループはより快適な環境づくりに努めてまいります。

〜独自の技術開発により、すべての企業や個人が扱えるエネルギーシステムの実現を目指す〜 ■部門概要 当社が米Open AI社との戦略的パートナーシップの締結を含めたAI革命を目指す中、当部門はAI革命を支える次世代社会インフラ構築（分散型AIデータセンター）の一部を内製開発しています。 開発対象はエネルギーマネジメントシステム（EMS）および関連する周辺プロダクトです。 我々は独自に技術開発を進め、コストや提供価値の観点で、すべての企業や個人が扱えるエネルギーシステムの実現を目指し、エネルギーマネジメントシステム・プロダクトを一新すべく取り組んでいます。これらの活動を通じて、カーボンニュートラル・脱炭素への貢献を推進します。 ■職務内容 【ミッション】 AI革命を支える次世代社会インフラ構築（分散型AIデータセンター）のエネルギーマネジメントシステム（EMS）および関連する周辺プロダクトの独自開発およびサービス化（社内だけでなく、社外にも販売） ・GX事業のソリューション開発（システム設計・技術仕様策定）と実証 ・GX事業化に向けた企画立案・技術調査・推進 【主な業務】 エネルギーマネジメントシステムの技術企画・開発 【具体的な業務】 エネルギーマネジメントシステムの技術調査・設計開発 ・事業性評価および分析 ・エネルギーマネジメントシステムの設計、運用、維持管理 ・再エネ設備、蓄電池などの性能評価、市場調査、技術詳細の文書管理と分析 ・新しい技術トレンドの調査報告 ■仕事の魅力 ・系統連系、法規制、電力取引、エネルギー技術など、多様な分野に対して幅広い調査を行い、専門知識を深められる機会が豊富です。 ・最新の電力およびエネルギー技術に関わることで、技術職としてのキャリアアップが期待できます。 ・社内外の様々なプロジェクトに参加し、広範な経験と視野を持つことができます。 ・フレキシブルな労働環境を提供し、個々の生活スタイルに合わせた働き方が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【NECグループのITサポートサービス企業／年休126日／残業全社平均月14.1時間（2024年度実績）／在宅勤務可／フレックス可／退職金制度有】 ■募集背景： オファリングサービス統括部は、AI、クラウド、そして関連技術が加速度的に進歩するデジタル時代において、お客様のビジネス変革を実現するためのオファリング型ビジネスを推進しています。私たちは、単なる製品・サービスの提供を超え、当社の有するICTシステムの設計・構築、導入・展開、運用・保守の豊富なアセットと、革新的なAI・クラウド技術などを組み合わせ、真の価値創造を提供するオファリングサービスを企画開発しています。 この新しい挑戦に向けて、私たちと共に成長し、お客様のニーズに寄り添い、世の中にインパクトのあるオファリングサービスを創出できる仲間を募集しています。オファリングサービスの企画開発を通じて、お客様の成功に貢献したい方、そして、デジタル時代に輝く新しいキャリアを築きたい方をお待ちしております。 ■業務内容： オファリングサービス拡大に向けた、サービス企画・開発、サービス維持管理業務をお任せします。 ・サービス企画：市場ニーズや顧客課題の調査分析に基づき、新たなオファリングサービスの企画を検討します。 ・サービス仕様設計：企画立案したサービスの具体的な機能、性能、インターフェースなどを設計します。 ・運用仕様設計：サービスを安定して提供するための運用プロセス、体制、ツールなどを設計します。 ・開発プロジェクトの推進：企画開発したサービスの実現に向けた開発プロジェクトを推進し、プロジェクトの管理や社内外とのコミュニケーション・調整を行います。 ■当社について： NECグループの一員として、ICTシステムの企画/設計から導入/構築、運用/監視、保守、改善に至る全ての領域でサービスを提供するITサポートサービス会社です。お客さま満足を事業の根幹とし、NECグループが掲げる "安全・安心・公平・効率という社会価値を創造し、誰もが人間性を十分に発揮できる持続可能な社会"の実現を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

工事現場における施工管理業務（現場監督）をご担当いただきます。さらに、建築においては設計・積算業務もお任せいたします。 ■当社の特徴： 1940年創業の当社は、長年の実績を積み重ねることにより、国・県・市町村及び民間からの受注基盤を整え、県西部において、抜群の知名度・業績を有しております。高松と東京に営業所を持ち、売上高は約30億円を誇ります。また、北岡グループを形成しており、建築資材から個人住宅の販売まで建設業全般に幅広く取り組むとともに、香川県や関東地方にも進出し、東京においては建築工事の他、コンビニ事業等も手掛けております。北岡グループは創業以来、地元徳島はもとより四国他県でもこれまで数多くの建設プロジェクトに参加し、長年培った経験とノウハウをいかんなく発揮してきました。そして現在、私たちのハイレベルの技術は広く全国各地で、豊かな生活の場となって実を結ぼうとしております。都市開発の定義が、やみくもに新しい生活空間をつくることから、自然や街・人との共存共栄がテーマとなった今、やさしく心地よいテクノロジーを活用して、北岡グループはより快適な環境づくりに努めてまいります。

■業務内容 SAP導入コンサルとして、業務を行っていただきます。 ※案件により、中長期出張がある場合があります。 ■同社の魅力： 鉄鋼メーカー大手の神戸製鋼所から受け継いだ「ものづくりや品質へのこだわり」と、IT企業の代表格であるIBMが持つ「優れたITノウハウ」を融合させ、 そのシナジー効果を発揮して顧客の多様なニーズに応えるべく活動してきました。 最新の技術、ノウハウ、ナレッジを融合し、より高度で複雑かつ大規模なシステム開発を可能にした、時代の最先端を切り開く企業です。 KCP認定制度（KOBELCO　SYSTEMS　Certified　Profession）のもとで、より高い能力をもったプロフェッショナル人材を育成しています。 また、コベルコシステム独自のアプリケーションマスター認定制度では、「生産管理」や「物流管理」、「経理・財務」など8分野の匠を認定。 社員一人ひとりが、自分の将来に向けたワークキャリアを考え、プロとしての自覚を持ち、自律的にスキルアップしていくための基本的な仕組みとして複線型プロフェッショナル職制度を採用しています。 離職率3％以下、各種手当（住宅手当、時間外手当、地域手当、通勤交通費全額補助　他）も充実しており長期就業できる環境が整っています。 【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています】 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム市場上場/業界№1の電設資材商社（業界約1500社で1位）/離職率1.3％/年間休日126日/過去最高業績を達成〜 ■業務内容：発電機の導入にあたっての調整、管理、施工監理業務をお任せします。 物件の建設に際して設置が必要な発電設備（非常用自家発電、常用自家発電など）の導入、設置や現場の管理を担当いただきます。 ・発電機メーカーへの仕様確認 ・取付業者、搬入業者との納期調整 ・提出必要書類の作成 ・設置の立ち合い 物件規模は、在籍年数によりますが、1年で50物件(総額4〜5億程度※発電設備のみ)担当する社員もいれば、12〜13物件程度(総額10億以上)の社員もいます。 【納入先】消防設備を設置する建物には、非常用発電機が必要になるため、導入先は幅広いです。（例）マンション、ビル、学校、病院、工場、百貨店など 【顧客】電気工事会社（サブコン）が中心です。（ゼネコンが顧客になるケースもあり） 〇働き方：案件によっては夜間や休日の業務が発生することもありますが（プロジェクトによりますが月1回程度）振替休日をしっかりと取得頂きます。現場常駐はないので長期出張は発生しません。 ■組織構成：部長1名、課長1名、メンバー12名　※新卒入社・中途入社者どちらも在籍 ■同社の魅力： 電設資材業界売上トップクラスの独立系商社です。 建物や工場に必要なあらゆる電気設備の供給を担い街づくりを支えています。また、少子高齢社会で注目を浴びるロボット業界にも力を入れています。 【特徴】社内にメーカー機能を持ち、顧客の声を活かした商品づくりを行い、空調・住宅分野の業界トップクラスのシェア商品を有します。商社と営業の強みを持つ同社は競合企業に比べ高い営業利益を誇ります。 【研修・育成】同社は社員の教育に力を入れています。昇格者研修、新任管理者研修、各種社外研修への参加等、入社直後から管理職まで、キャリアに応じた育成を継続的に行うことで担当分野の専門家集団をつくり、他社との差別化を図っています。内容に応じて学校代や講座代・通信教育費を支給する等社員の成長を後押しする制度があります。 【実績】新国立競技場、東京スカイツリー、レインボーブリッジ、グランフロント大阪、有名テーマパーク、阪神高速道路　等有名施設への導入実績があり人々の生活を支えています。

〜完全土日祝休み・残業平均20時間程度で働きやすさ◎／未経験でも１から専門性を高めていける環境〜 ■職務概要： 当社は建設コンサルタントとして創業以来、測量、地盤調査、河川・道路・構造物の設計、用地補償を通じて、地域社会のインフラ整備を行っております。 【計画設計業務】道路・河川・橋梁・下水道・公園・グラウンド・農業施設などの設置のための計画、検討、設計をする 【調査・点検業】務土木構造物（橋梁など）の調査診断、補修、設計を行う ＜具体的には＞ ・発注者である自治体（国、県、市町村）から業務を受注したのち、業務内容の詳細について打合せを行い、現地視察を行います。 ・設計業務（工事に必要な設計図面を作成するまでには、環境や動植物への影響、地形や地盤の問題、周辺住民の意見、工法や工事費、利便性や経済効果など、さまざまな角度から調査・分析・評価を行い、効果などを総合的に比較検討して、最良の位置と構造などを提案します。） ・設計図/計算書/報告書を発注者に提出　※設計図は専用のCADソフトを用いて作られます。 ■魅力POINT： ほぼ全ての案件が国や都道府県等の官公庁、自治体などであり、道路や橋梁などのインフラ整備に携わることができ、社会への貢献度が高いやりがいのある仕事です。 また、自分で設計した構造物が形として出来上がり、それがそのままの形で現地に残り続けるため、高いモチベーションを保ちながら仕事ができます。 土木設計技術の仕事は感動が多いやりがいのある仕事だと言えます。

■業務内容 生産系プロジェクト（PM／PL）及び、SAP導入コンサル（PP／PS）を行っていただきます。 ※案件により、中長期の出張がある場合があります。 ■同社の魅力： 鉄鋼メーカー大手の神戸製鋼所から受け継いだ「ものづくりや品質へのこだわり」と、IT企業の代表格であるIBMが持つ「優れたITノウハウ」を融合させ、 そのシナジー効果を発揮して顧客の多様なニーズに応えるべく活動してきました。 最新の技術、ノウハウ、ナレッジを融合し、より高度で複雑かつ大規模なシステム開発を可能にした、時代の最先端を切り開く企業です。 KCP認定制度（KOBELCO　SYSTEMS　Certified　Profession）のもとで、より高い能力をもったプロフェッショナル人材を育成しています。 また、コベルコシステム独自のアプリケーションマスター認定制度では、「生産管理」や「物流管理」、「経理・財務」など8分野の匠を認定。 社員一人ひとりが、自分の将来に向けたワークキャリアを考え、プロとしての自覚を持ち、自律的にスキルアップしていくための基本的な仕組みとして複線型プロフェッショナル職制度を採用しています。 離職率3％以下、各種手当（住宅手当、時間外手当、地域手当、通勤交通費全額補助　他）も充実しており長期就業できる環境が整っています。 【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています】 変更の範囲：会社の定める業務

【立体駐車場のパイオニア／年間休日127日／土日祝休み／20時以降はPC自動ロック／賞与査定等徹底した労務管理／中途活躍・研修制度充実】 ■担当業務： システム建築物、立体駐車場の構造設計業務をお任せいたします。 具体的には、設計図面作成、計画図作成、確認申請図面作成・申請業務、完成図書作成　など 新型コロナウイルスの影響も落ち着き、飲食の店舗出店、ホテルなどの立体駐車場の新規受注が回復基調、工場・倉庫・学校の仮設・プレハブハウス関連の受注はゼネコン・官公庁から安定して受注しており、売り上げも黒字の状態になっています。今後５年間で売上を大きく伸ばす計画となっており、そのための増員募集となります。 【工事割合】システム建築：立体駐車場：7:3 ■当社の強み： 独自の技術開発力によって経済性と機能性に優れたシステム建築や、高性能な立体駐車場システムを商品化できる点が大きな強みです。 【システム建築事業】 システム建築事業については、豊富なラインナップとスピーディな施工、そして高いコストパフォーマンスなどのシステム建築の特性を最大限に活かし、ホームセンターやコンビニエンスストア、教育関連施設などあらゆる所で当社の製品が利用されております。 【立体駐車場事業】 当社のもう一つの柱である立体駐車場事業では、独自の技術力を発揮し、業界に先駆けた技術開発に取り組んでいます。 タワー式駐車場のスタンダードである「エレベータ方式」の開発もその一つであり、全国で高いシェアを占有しています。 ■働き方： ワークライフバランスや社員の働きやすさを重要視しており、年間休日127日・残業時間月平均20時間と仕事もプライベートも両立できる環境です。 長時間労働抑制のため、20時以降はパソコンが自動でシャットダウンします。 ■キャリアパス： 中途新卒関係なく管理職を目指せる、正当な評価体制を敷いています。 それぞれのレベルに応じた、能力や行動の質の視点から公平に判断する評価制度を導入し、成果をあげていく人には誰にでも昇給・昇格のチャンスがあります。 また定期的に研修（マネジメント研修やコンプライアンス研修等）を実施し、社員のボトムアップを実践しています。

【三重県No.1から東海エリアNo.1へ／日本一住宅の実現に向けて共に歩む仲間を募集】 ■募集背景： 同社では東海エリアNo.1を目指して2021年4月には岐阜県にも初のグローバルタウンをオープンしました。組織拡大に伴い即戦力としてご活躍いただける方を募集します。 ■業務内容： 当社の提案設計の特徴は、営業担当と一緒にお客様との打合せに同席し、お客様の要望をカタチにするための提案ができることです。 営業担当が顧客との住宅購入の打ち合わせ、契約締結を行い、その後の具体的な図面設計や色決め、住宅設備の相談などのコーディネート全般から設計担当の方にお任せいたします。インテリアからエクステリアのデザインまで幅広くご提案します。 ■当社住宅の特徴：当社の住宅の特徴は「建築家と一緒に作るこだわりの家である」ことです。 プロの感性で家族の想いをカタチにすることをを切に考えています。『おしゃれで、性能よく、お値打ちで、物語があり、幸せ感がある日本一住宅』性能・機能などの科学的な根拠や国交省の基準、会社の過去の実績、そして価格など、あらゆるるで具体的な数字やデータを考慮した上で日本一の家づくりに取り組んでいます。 ■自社展示場「グローバルタウン」：マイホーム体感型の自社展示場は、お客様が安心して打ち合わせできる環境を整えています。大人もお子様も喜ぶフリードリンクバーやエリア最大級のキッズコーナーの設置、専任スタッフによる託児サービス、授乳室も設置するなど、細部ににるまで顧客志向を徹底的に追求しています。 ■配属先について： 設計部には23名の社員が所属しています。メンバーは中途でで社している社員も多く、男性も女性も多数活躍しています。会社全体として、賑やかで明るい雰囲気が特徴です。とても風通しが良く、働きやすい職場です。 ■就業環境： ・リフレッシュ休暇や９連休休暇等、各種休暇制度を用意しています。 ・数年前から、設計部門に事務専門の職員を配置しており、業務負担を軽減する取り組みを推進しております。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： MCFrameシステム構築プロジェクトにおける業務ご担当いただきます。主な業務詳細は以下の通りです。 ・プロジェクトマネージャー、またはプロジェクトリーダー ・MCFrameパッケージ導入コンサルタント ・MCFrameパッケージ開発エンジニア ※対象領域…生産管理、販売物流、原価管理 ■同社の魅力： 「ものづくりや品質へのこだわり」と、ＩＴ企業の代表格であるＩＢＭが持つ「優れたＩＴノウハウ」を融合させ、そのシナジー効果を発揮してお客様の多様なニーズに応えるべく活動してきました。最新の技術・ノウハウ・ナレッジを融合し、より高度で複雑且つ大規模なシステム開発を可能にした、時代の最先端を切り開く企業です。KCP認定制度（KOBELCO　SYSTEMS　Certified　Profession）のもとで、より高い能力をもったプロフェッショナル人材を育成しています。また、「生産管理」や「物流管理」、「経理・財務」などの8分野には、コベルコシステム独自の匠として認定された「アプリケーションマスター」がおり、社員一人ひとりが、自分の将来に向けたワークキャリアを考え、プロとしての自覚を持ち、自律的にスキルアップしていくための基本的な仕組みとして複線型プロフェッショナル職制度を採用しています。離職率3%以下、平均残業時間も20時間/月程度、各種手当（住宅手当、時間外手当、地域手当、通勤交通費全額補助　他）も充実しており長期就業できる環境が整っています。 【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています】 変更の範囲：会社の定める業務

≪「ベストベンチャー100」選出／SEO対策ツール「MIERUCA（ミエルカ）」等、大手企業導入多数の自社サービス有り≫ SEOに特化した知識を持つ専門家としてSEO研究・分析に専念する特別なポジションです。 ■職務詳細： AI搭載のWebマーケティングプラットフォーム「MIERUCA」を活用しながら顧客に合わせたWebマーケティングプランの提案やコンサルティングを担当して頂きます。 自身の顧客を持つというより、社内の営業やカスタマーサクセスから相談を受け、社内で一番SEOに詳しいアドバイザーとして分析・課題特定・打ち手の提案を行っていただきます。 SEO専門家として社内にノウハウを提供したり、企業の顔としてセミナーに登壇することも職務の一つです。 ■自社サービス「MIERUCA」とは： ・人工知能を用いたWebマーケティング&SEOプラットフォームです。「ツール＋学習コンテンツ＋コンサルティング」の提供を行い、日本一Web担当者に活用されるSEOプラットフォームを目指します。 ・弊社にはGoogle Analytics分野で著名なwebマーケターが複数在籍しています。米国のカンファレンスにて定期的に登壇し、世界の著名な技術者達と情報交換を行うことで常に最新のSEOノウハウを蓄積し、サービス開発やコンサルティングに役立てています。 ■弊社の魅力： ・自社のwebマーケティングを内製化し、強化したいというニーズより、弊社では業界に先駆けてSEOマーケティングツールを開発。SEOのインハウス化に長きにわたり貢献してきました。弊社独自のノウハウも多く、業界内の著名メンバーも多く在籍し、スキルを磨ける環境です。 ・世の中の変化に合わせ時短・週4勤務、業務委託等の多様な働き方を用意しています。外国人の方も多数在籍する多様性のある職場です。 ・富士フィルム様、ベネッセコーポレーション様、ランスタッド様、ニフティ様、ビズリーチ様、朝日新聞メディアラボ様等多数の大手企業様の採用実績がございます。 例えば富士フィルム様では、業界としてシュリンク傾向の「写真年賀状サービス」にて、「ユーザーの検索意図」を正確に捉えたコンテンツの自社制作をご提案。結果ECサイトへの自然検索流入数が前年比172％に増加し、注文件数の前年比114％伸長を実現しました。 変更の範囲：会社の定める業務