【TVCM放送中のIT領域特化の人材紹介「Geekly」／広告運用やデータ分析を通じたブランド認知拡大と新規事業への関与が期待されるポジション】 「IT転職のインフラを目指す」という、ギークリーのミッションに向かって自社の事業をスケールさせるため、Web組織のインハウス化を目指し拡大フェーズ中です。立ち上げてまだ3年の部署ですが急速に組織が拡大しているため、この度新しくWebマーケター（アフィリエイト担当）を募集しています。現在ブランド認知拡大のためにマス・デジタルともに広告宣伝費を積極的に投下しています。玉木宏さんを起用したプロモーションを展開しております。当社HPや交通広告をご覧ください。 HP：https://www.geekly.co.jp/corporate/ ■業務内容 ・アフィリエイト広告運用の戦略立案と実行 ・広告手法及び媒体の選定と予算の最適化 ・LPおよびバナー制作のディレクションと効果改善 ・データ分析とレポーティングを通じたマーケティング施策の改善 ・ASPやアフィリエイトメディアの選定と関係構築 ・新規事業におけるマーケティング戦略の立案と実行 ■業務の魅力： ・自らの施策による事業の成長を実感することができます。 ・デジタル施策においては、獲得系施策だけではなく、ブランド施策も担当します。デジタルマーケティングを中心とした、プロモーションのスペシャリストとしてだけではなく、事業全体に関わることで、マーケティング担当として成長ができる環境です。 ・既存事業だけでなく新規事業も進行しており、将来的には新規事業への関与も期待しています。 ■働き方 当社では月45時間分の固定残業を見込んでおりますが、働き方については36協定を遵守しております。 ※休日業務や退勤後の業務は、上長へ申請し承認がないとできないようになっております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜医療・ヘルスケアの課題を解決するプロダクト・メディア開発・運営のプロ集団／全社平均残業月平均7〜14h／リモート可＞ ■業務概要 産業保健領域において、各プロダクトの主にサーバーサイドアプリケーションの設計、開発のリーダーとしての活躍を期待しています。 ■業務詳細 ◎ユーザーの視点に立ち、事業サイドのメンバーと一丸となった機能開発・改善の提案 ◎最適な事業を実現するためのアーキテクチャ選定、開発規模・工数見積もり ◎Webアプリケーションのサーバーサイド開発 ◎汎用性・可用性を考慮したコードレビューを行い、システムのデリバリーに責任を持つ ◎メンバーのチームマネジメントおよび他チームとの折衝 ◎安定したリリースサイクルを回すためのタスクマネジメント ■主なプロダクト ◇産業保健業務管理クラウド：Sanpo360 ◇産保専門職オンラインシェアリングサービス：Sanpo保健室 ◇産業保健メディア：Sanpo Navi ■開発に使っている主なツール ・言語: Java ・フレームワーク: Spring Boot ・開発ツール: IntelliJ IDEA、Docker、JUnit、MyBatis ・データベース: MySQL、PostgreSQL ・クラウド: AWS ・AWSサービス: EC2、ECS Fargate、Lambda、ElastiCache、Amazon Aurora ・CI/CDツール: CodePipeline ・プロジェクト管理: GitHub、Backlog、Notion ・情報共有ツール: Slack、Google Workspace ・AI関連ツール: GitHub Copilot、Gemini、NotebookLM ・その他: Swagger、Miro、draw.io ■当社でできること ◇産業保健という社会貢献度の高い領域において、社会の課題を解決する仕事に関わることができます。 ◇新規事業開発や新しい取り組みにも積極的で、発展していく過程を日々実感することができます。 ◇社内教育体制の強化などにも力を入れており、自身の成長を日々実感することができます。 ◇無駄な残業がなく、リモートワークを併用したライフワークバランスを整えやすい環境で働くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務概要： 公共分野を対象としたシステム設計の設計・開発におけるチームリーダーとして、システムに関するパッケージ開発（業務分析・要件定義・基本設計・カスタマイズ設計など）をお任せいたします。 将来的なMGR候補として、マネジメントをお任せすることを想定しております。 ■業務詳細： 政府方針として2026年を目途に公文書の電子化が進められている中、自社ソリューションとして全国への拡販を目指す「らく2文書主任」を公共団体向けに提案していただきます。また、文書改ざんリスクが高まる中、単独販売以外にNTTデータグループやアライアンス企業と連携してビジネス展開を図ります。 【過去案件例】 ◎自治体向け文書管理システム（らく2文書主任） 内部事務の迅速化・情報の共有における業務効率化を推進。加えてペーパーレス化に寄与した文書処理の電子化をよりスムーズにすることで利用率・業務効率を向上させ、より質の高い行政サービスの提供につなげられる実現性のあるシステム更改を目的としました。 ■就業環境： 当社を支える力となっているのが、新卒・中途のハンデがない人事評価制度です。成果だけでなく、プロセスも見逃すことなく評価し、社員の頑張りにはしっかりと還元していきます。報酬はもちろんキャリアの面でも、まずはモノづくりを経験し、サブリーダー、リーダーとして案件を取りまとめ、その後、事業を牽引していくマネージャーへ成長できます。 ■特徴： 四国地域におけるNTTデータグループの事業拠点として、地域の金融機関、自治体、企業に、情報技術を活かしたシステムやサービスを提供しております。国内では政策課題として「各地域がそれぞれの特徴を活かした自律的で持続的な社会を創生できるよう、まち・ひと・しごと創世」の取り組みが進められており、NTTデータグループは、情報技術で、新しい「しくみや価値」を創造し、より豊かで調和のとれた社会の実現に貢献することを企業理念として掲げております。当社においても、地域社会の一員として豊かな人間性を育み、社員ひとりひとりの能力を最大限に発揮することで、お客様や社会から期待される以上に新しい価値を生み出せるよう知恵を出してまいります。お客様と共に四国発の新しい価値を創造し、地域社会の持続的な発展に貢献できる、人々に愛される会社を目指してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

【御堂筋線「本町」駅より徒歩5分／東証上場キッセイ薬品工業グループ／福利厚生充実／地方自治体をメインとしたITソリューション営業】 ■業務概要とミッション： 自社開発のIT製品、サービスを全国の顧客に提案・販売します。 当面のメインターゲットである官公庁は現在紙資料からタブレットへの移行が進んでおり、西日本エリアの顧客獲得・シェア拡大をミッションとして営業活動を行っていただける方を募集します。 ■仕事内容詳細： 顧客向けに実際にシステムを動かして機能や操作性を説明するデモンストレーションを行いながら提案活動を行います。 顧客からの引き合いに対応する商談がほとんどですが、新規顧客開拓時はテレアポやローラー訪問営業活動を行うこともあります。 ■組織構成 西日本営業所は2名の営業メンバーが在籍しており、近畿〜九州エリアを分担しています。いずれもベテラン社員で少数精鋭のチームとなるため、今回ご入社いただく方にも担当エリアの専任として活躍いただくことを期待しています。 顧客の課題ヒアリングや競合比較したメリットなどロジカルに提案・説明する力を活かせます（異業界出身者も活躍しており、ITの知識は入社後に習得いただけます） ■製品（SmartDiscussion）について： https://smartdiscussion.jp/ 〜 スマートデバイス向けペーパーレス会議システム 〜 売上高1兆円以上の業界のリーディングカンパニーから、金融機関や病院、大学等、分野を問わず導入しています。特に最近は中央官庁や地方自治体等の官公庁向けへの導入が急拡大しており、累計600団体以上への導入実績があります。 ■入社後の流れ： 入社後数カ月間は、本社（長野県松本市）にてOJTによる取り扱い製品・サービス理解、営業同行訪問を予定しています。 業務を理解して自信を持って営業活動ができるようになった段階より大阪オフィスに着任となります。 将来的には西日本エリアマネジャーとして活躍いただくことを期待しています。 ■当社の魅力： ◇システムインテグレーション、システムリソース、メディカルシステム、情報関連機器販売を事業とするシステムインテグレータです ◇平均勤続年数15.2年と『長期的、かつ継続的に成長を目指せる環境』を整えています 変更の範囲：会社の定める業務

【旭化成グループの安定基盤有／転勤なしエリア限定職有／土曜面接可／ヘーベルハウスブランド／手厚い住宅手当／定着率高く長期就業可能】 ■業務内容： 同社が手掛けるヘーベルハウス・ヘーベルメゾンにおけるリフォーム・リノベーション設計をお任せします。 ■業務詳細： １）リフォーム・リノベーション設計業務（構造検討・プラン作成・CAD図作成）　２）施主様対応　３）申請関連業務 ☆営業担当とお客様先に同行し、潜在ニーズをヒアリング。お客様の声を直接聞いているからこそ付加価値の高いリフォームプランの提案が可能！ ☆全国のヘーベルハウスすべての図面を保管しているため、新築時図面を基に可変領域を適切に判断して最適なプラン提案・設計が可能です！60年耐久構造を最大限に活かした、こだわりプランを柔軟に実現できる内装フルリノベーションや、LDKリフォームやキッチンリフォーム、浴室リフォームといった暮らしの変化や家族の変化に合わせて快適な暮らしを提案する部分リフォームなど幅広く対応しています。 ■働き方： 本ポジションは残業30H程度、年休121日です。休日は日月と2連休になっています。また育児介護のための時短勤務制度や在宅勤務やフレックスタイム制(入社3年目以降から)を活用し、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。 ■同社の魅力と特徴： 旭化成ホームズグループは、旭化成グループ内で中核を担い「住まい」を軸に幅広い事業を展開しています。主力のヘーベルハウスは、老朽化に強く、顧客が増え続ける事業構造を持ち、さらなる安心安全提供のため取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【〜将来的なメーカー転籍可能性高い◎/業界未経験歓迎／医療業界でキャリアアップ／勤務地固定可／国内トップシェアメーカープロジェクト】 ■業務概要： 医療機器法人営業（電子カルテ営業）として、電子カルテシステムの提案・導入を担当いただきます。政府が2030年までに100％普及を目指している電子カルテの普及活動を行い、医療施設のIT化を推進します。新規開拓と既存顧客フォローをバランスよく行い、医療従事者との信頼関係を築くことが重要です。 ■職務詳細： ・電子カルテシステムの提案営業 ・新規開拓および既存顧客フォロー ・取引代理店やMSとの情報共有 ・営業戦略の立案と実行 ・導入後のフォローアップ ■入社後の流れ 入社後は約1か月、製品知識を習得いただくために座学を中心とした専門部署での研修（製品研修、スキル研修）を実施します。そのため業界未経験の方でも十分にキャッチアップが可能です。また現場配属後には上長や現場のメンバーと共に、引継ぎ業務や営業同行をして頂き、徐々に現場の環境、雰囲気に慣れていただきます。 独り立ちは2か月目以降となりますが、その後もチーム横断での研修制度やロールプレイングの実施など、営業力を高めるための研修は充実しております。 ■働き方 担当製品が電子カルテとなり、導入までが営業担当の役割範囲な為、システム不具合による呼び出しなどもございません。プライベートとメリハリをつけて働くことができます。 ■フラームジャパンの未来 同社では、女性が生き生きと活躍でき、働く女性のライフスタイルを応援しています。普通に転職活動をしているだけでは見つからない、隠れた魅力を見出し、その魅了を欲している企業とのマッチングを行なっているため、転職の幅を広げることができます。同社の名前の由来であるFlamme「情熱」、そしてロゴマークである四葉のクローバー「新芽、若い情熱、幸せを届ける」にもあるように、情熱を持って皆様（新芽）が活躍できる場をリサーチし、新たなステージで活躍できるよう全力でマッチングします。女性の働き方などを企業・働き手と共に作っていけるよう常に努力をしていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜フルリモートワークOK／主力製品は物流大手など200社に導入／大型資金調達も完了しIPOを目指す企業〜 ■業務内容： ◎当社の主力製品である、輸配送最適化ソリューション「Loogia（ルージア）」の中で、 「Loogia ドライバーアプリ」 と 「Loogia 動態管理」 のプロダクトマネージャーを担当します。 ◎ラストワンマイルの物流業務において、配車計画を作成する配車担当・運行管理者は「顧客に対して適切に荷物が届いているか」を把握するという役割も担っています。 ◎様々な要因で変化しうる配送状況をリアルタイムで把握し、配送に影響がある場合の対策を打てるようにするため、「Loogia ドライバーアプリ」と「Loogia 動態管理」のサービスを提供しています。 ◎また、計画実行時に取得した様々な情報を配送計画時に反映することで、スムーズな計画作成や分析=サービス品質の向上につなげることができます。 ■具体的には： （1）プロダクトマネジメントプロダクトの現状分析、可視化、課題抽出、施策実施 ・プロダクトに対する新機能・改善要望の集約や提案、実現に向けた各種取り組み ・プロダクト概念設計、技術検証、要件定義、仕様設計、画面設計 （2）プロジェクトマネジメント品質やコスト、スケジュールの管理 ・社内外のステークホルダーとの期待値調整 ■当ポジションの魅力： ◎まだ世の中で確立していなプロダクトを開発しているため、新たな価値を創出し業界のトップランナーを目指せる。 ◎GPSデータ、地図データ、最適化問題というアカデミックな技術を現場に価値として適用することができる。 ◎物流という変革の余地が大きい重厚なドメイン。 変更の範囲：会社の定める業務

〜豊富な研修・資格支援制度でスキルUPが叶う／社員定着率98％／残業月平均20時間前後〜 ■業務内容： お客様と会話をしながら要件を決めていける方から、案件を取りまとめていただける方、実際に設計／構築及び保守を行っていける方まで幅広く募集しています。 【構成言語・環境】 スキル：インフラ詳細設計経験者 （尚可）サーバ設計経験／基礎知識、ネットワーク設定、Azure VM 体制：2〜3名（リーダー1名、メンバー2名） ■魅力： 指導や補助を受けながら業務を行っていただけます。 案件自体も要件定義〜テストまで一貫している為、一連の流れを経験することができます。 ■当社の魅力： テクノプロ・グループは国内外2万人を超す技術者の力で、一流企業2,000以上の研究開発活動をサポートする企業です。 エンジニアリング・サービス業界でトップクラスの人材規模と実績を有する我々テクノプロ・エンジニアリング社がみなさんからの注目を集める事はこれからもありません。 それでも、「技術者の活躍を支え、技術の進化と社会の発展を実現する」役割をこれからも担い続けます。 「good natured person」を歓迎し、エンジニアが誇りを持って働ける企業風土醸成に力を注ぐ、リーディングカンパニーです。 ※社内承認を得た講座は全額会社負担！ ■キャリアプラン： ◇技術組織モデル：拠点・開発センター内組織の運営 ・メンバー⇒ユニットリーダー／サブ・マネージャー⇒マネージャー／チーフ・マネージャー⇒シニア・マネージャー／ゼネラル・マネージャー ◇プロジェクト単位モデル：委任・受託プロジェクトの統制 ・メンバー⇒プPL補佐／PL⇒PM補佐／PM ◇転職モデル：異業種からエンジニア職へ ・例：接客業⇒システム開発（テスト工程）⇒Webシステム開発（フロントエンド）⇒Webシステム開発（バックエンド） ◇スキルトランスファモデル：社内にて技術領域や職制シフト ・ソフトウェア開発（地銀システム）⇒プラントエンジニア（原子力発電プラント⇒拠点管理メンバー（支店長職）⇒ボードメンバー（本社） ※自社製品を保有しないエンジニアリング企業であるからこそ、様々なキャリアプランがございます。 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事内容： エンドユーザや大手Sier向けに、業務系・ WEB系のシステム等の幅広い開発業務や、公共向けインフラ業務、運用保守業務において、提案営業業務をお任せいたします。 ■仕事詳細： 当社顧客取引先を中心にIT課題解決の特定と解決策の提案、プロジェクト立案から導入後のサポートを通じた取引規模の拡大と、カスタマーサクセスをお任せいたします。当社は部門や部署単体でなく、全社組織体制にて、大手顧客支援を行ってますので、新規営業は基本行いません。長年にわたり深い取引を継続いただいているお客様に対し、体制の拡大と新規プロジェクトの開拓と実現を担っていただきます。 ■当社について： 制御系、WEB系、業務系のあらゆる分野のソフトウェア開発を行っており、各分野で多くの実績を挙げています。業種も電気・運輸・交通・印刷・外食・流通など多岐にわたります。 変更の範囲：会社の定める業務

【自社サービス運営】ユーザー視点を徹底的に追求するコンテンツSEOディレクター 自社運営不動産サイト「HOME4U」のコンテンツSEOディレクターとして、 コンテンツマーケティング(施策立案/キーワードの洗い出し/競合調査・分析/ライター管理/効果検証など)に主体的に取り組んでいただきます。 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 自社不動産サイト「HOME4U」の主力サービスの1つである「家づくりのとびら」のコンテンツSEOディレクターをご担当いただきます。 SEO戦略の立案から実行、効果検証まで一気通貫でお任せします。 【具体的な業務内容】 ・SEOキーワード選定と戦略設計 ・SEO内部施策（リンク構造、タグ設計、サイト構造化最適化など）の実施 ・SEOを意識したコンテンツのライティング・構成確認 ・検索順位・トラフィックの効果分析 ■キャリアパス： スキルやご希望に応じて、「HOME4U」のサイトリーダーやメディア運営責任者など、ご希望や適性に応じてあなたに合ったキャリアパスをご用意しております。 ■魅力： 【本質的にユーザーが求めていることを追求できる環境】 HOME4Uの流入数を増やすために、コンテンツの企画〜ライティングまで一貫して取り組んでいただきます。 よりユーザー視点を意識したコンテンツ制作に取り組んでいただくため、 「本当にユーザーにとって良いもの」 を世の中に提供できる環境です。 【コンテンツ制作スキルをよりレベルアップできる】 「HOME4U」は、「toC」サービスだけでなく顧客である不動産会社への「toB」サービスでもあるため、BtoBtoCの幅広い視野を自然に身につけることができることも魅力の1つです。 【安定×ベンチャー的な社風】 当社の中でもRE-Tech事業本部はベンチャー企業出身者が多い組織のため、 非常にスピード感のあるベンチャー気質な社風で満たされています。 NTTデータグループという安定的な基盤・制度のなかで安心感をもちつつ、 スピード感がある環境でスキルアップを目指せる環境です。 事業責任者インタビュー https://www.nttdata-with.com/recruit/info/people/t-s.html 変更の範囲：会社の定める業務

【創業時から一切リストラなく社員の雇用を守り続ける／プライム上場／年休120日以上／有給取得率74％／男性の育児・看護休暇も運用実績あり／育児休暇取得率100％）】 ■業務内容： ・イメージセンサーの評価業務　および、画質評価業務 ・主に、モバイル向けのイメージセンサに対して、画質観点での撮影、測定、評価、調整、技術質問対応、サポートツール作成 ・撮影業務を行ったり、撮影した画像に対して主観／定量の両方向に対して解析／評価を行い、画質を改善するためのFW／HWパラメータ調整を実施 ■当社で働くメリット： 【経営の安定】 ・自己資本比率65.8％で経営安定（※通常40％以上あれば健全）。 さらに、売上・経常利益ともに年々増加傾向にあります。 株式上場後は20年以上黒字経営が続いています。 ・創業から57年以上、一度も社員の人員整理をしていません。 初任給も年々アップしています。 【長期就業のための手厚いサポート】 ・男性の育児・看護休暇も運用実績あり ・育児休暇取得率100％（※くるみんマーク取得企業）／育児休暇からの復帰率100％ ・子ども手当（18歳まで月1万円） ・持株会や確定拠出年金などの資産形成サポートも充実 ■当社について： アルプス技研は「機電一体型の設計事務所」として1968年に創業。2025年7月1日に57周年を迎えた老舗企業です。開発、構想・詳細設計から試作・評価といった上流工程で、メカトロニクス全域の技術サービスを提供することで成長し、高度ネットワーク社会への変遷に伴い、通信技術・WEB技術・アプリケーション開発等IT分野も強化、現在では機械・電気・ソフトウェア・化学の技術力を持つ4,500名超のエンジニアたちが活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜70年の歴史を誇る日本シェアNo.1メーカー／当面転勤なし／年間休日123日〜（土日祝休み） 工場や化学プラント等に使用される、世界シェアトップクラスの「バタフライバルブ」を製造、販売している当社にて、主に既存のお客様への提案営業をお任せします。 【具体的には】 エンドユーザー様（主に化学/石油/鉄工/食品等の工場ライン）に対して、ヒアリングと当社製品である「バタフライバルブ」の提案をお願いします。 ・製品の仕様に関する打ち合せ ・製品のPR、プレゼンテーション、提案 ・見積作成、価格決定 ・納期管理 ・技術的な問い合わせ対応 【研修・教育】 入社後2週間〜1か月程度大阪工場で製品知識習得研修。 その後1〜3か月程度営業での業務オペレーション・営業同行研修を実施。 【「バタフライバルブ」とは】 そもそもバルブとは、流体（水、空気など）を通したり止めたり制御したりするために開閉できる仕組みをもつ機器です。なかでもコンパクトでシンプルな構造を持つものが、バタフライバルブです。その用途は広範囲にわたり、工場や化学プラント等の産業施設、ビルの空調システム、浄水施設等で使用されています。 【当社の特徴】 ■（1）技術力：人口が増加し続ける海外において、今後も水やエネルギー、半導体等の需要はどんどん増加します。私たちはこの世界の人口増加に伴うインフラ整備の課題を解決すべく、70年の歴史で培った「国内シェアNo.1」の技術力や「世界各国の拠点」を活かし、市場拡大と新製品開発を推進しています。 ■（2）グローバル体制：海外需要の増大に応えるべく現在海外７か国に拠点を構えています。自ら手を挙げれば、自分のスキルや経験を国内だけでなく海外でも広げていくことが出来る環境です。 ■（3）業務改善力：「自らを成長させ、世界の課題を解決する」という基本理念のもと、自身の成長に繋がる業務にフォーカスするための、それ以外の業務や会議は徹底して「見極める・捨てる（最適化）・仕組み化」を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜オリコン顧客満足度ランキング１位／20:30PC自動シャットダウン／退職金あり／福利厚生充実・資格取得支援あり／中途入社者活躍／完全週休二日制〜 ■業務内容： リフォーム工事の施工管理を担当いただきます。 「木」を知り尽くした住友林業ならではの「高品質なリフォーム」をカタチにする業務です。お客様の様々な要望を形にしていただきます。 ＜仕事の流れ＞ （1）お客様・リフォームエンジニア（営業設計）と打合せ（ご契約済みのお客様の対応のみ） （2）工程・スケジュール検討 （3）職人・資材の手配 （4）工事の進行管理 （5）竣工・お引渡し 外装・内装・エクステリア・バス・トイレ・キッチン・増築・耐震・省エネなどリフォームメニューは様々です。 ご入社後はまずキッチンやお風呂などわかりやすいメニューから取り組み、「和室から洋室へ」「大幅な間取り変更」「内装の総入れ替え」など、徐々に大きな現場をお任せします。 ■特徴 （1）就業環境 ・施工管理アプリを導入し、スマホやタブレットで現場毎の情報一元管理を実施しており、20時半にはPCが強制シャットダウン。夜間工事もないため、残業時間は月40時間程度です。 ※所定労働時間が7時間15分のため、8時間労働勤務に換算すると実質25時間程度です。 ・全国に支店がありますが、エリア制のため出張はありません。直行直帰も可能です。 ・休日出勤をした場合は、振替休日の取得を義務付けています。 （2）リフォーム工事だからこそのやりがい ・「住友林業の家」をはじめ、一般戸建住宅・マンション・古民家・商業施設など手掛ける物件は幅広く「ひとつとして同じ工事案件がない」というのも、リフォームならでは。一邸一邸異なる工事、経験を積めば積むほど、自身の成長を感じられ、担当できる物件の幅も広がっていきます。リフォーム工事は奥深く、一邸一邸柔軟な対応力や、必要とされる知識も多岐にわたります。施工管理のプロとして、成長できます。 ・お客様が喜ぶ姿を間近で見られるのはリフォームだからこそ。「ありがとう」の言葉を直接いただき、役にたっている事を実感できます。お客様が生活している中での工事のため、配慮やコミュニケーションが重要となります。丁寧な施工や対応の結果がリピート工事に繋がるケースも多く、大きな励みになっています。 変更の範囲：会社の定める業務

《設計経験を活かして上流〜下流まで携わる／中途定着率95%以上・平均勤続年数20年以上で長期的に就業可能》 ■期待する役割：防犯センサ、警戒操作用カードリーダー、通報装置などのセキュリティ機器や介護機器の機構設計を担当して頂きます。 今回採用する方には即戦力として活躍いただき、若手社員の育成や組織を引っ張る役割をお任せしたく考えております。 ■業務詳細 ◇製品コンセプトの検討： 製品に採用する材料や部品の調整、評価、選定（樹脂材料、板金材料、ラベル、加飾用の塗装、印刷インキなど）、製品コンセプトに沿ったデザインの考案（※ お客様が使いやすいレイアウト、形状、色、サイズ等の構造アイデア検討） ◇筐体設計： 構造/部品設計（2D/3D CADを用いての製品構造設計）、シミュレーションソフトを用いた検証（熱、強度解析）、協力会社との打合せ（金型・成形・塗装・印刷等） ◇試作品の製作及び評価： 設置環境や稼働を想定した各試験（落下、振動、耐久、防水等、信頼性試験室又は外部施設での品質検証） ◇量産前準備： 製造工場との打合せ（検査方法や組立て指示）、製造資料作成（部品表、組立、梱包図等） ◇各部門との連携協力（情報共有）： 企画部門（営業部門からの要望に関する実現可能な範囲検討）、生産管理部門（製造工場への生産立上げ指示、組立て工程における効率性向上を軸とした作業性確認）、品質保証部門（新製品発売に際しての” 高品質 ”の最終承認）、サービス管理部門（設置先における運用後の保守対応の取決め） ■仕事の魅力 ◇セキュリティ製品の仕様検討から量産化まで「モノづくり」に関するすべての工程に携われます。 ◇自社製品の設計、開発を通じてお客様からの要望や反応を身近に感じられます。 ◇警備用通報装置、防犯センサ、ATM制御装置、カードリーダー、電源装置、高齢者見守りセンサ、ホームセキュリティなど、幅広い製品に関わることができます。 ■組織構成： 部門全体で15名程度（20代：3名、30代：2名、40代：4名、50代：6名）機構設計担当はそのうち3名（20代2名、50代1名） 変更の範囲：会社の定める業務

【世界28ヶ国従業員8000人のグローバル企業／産業用PC世界トップクラスのシェア／賞与年3回／年休128日（土日祝休み）でプライベート充実】 ■業務内容： プロダクトセールスマーケティング担当として、ネットワーク機器やデバイス関連機器の販促管理や営業支援などのマーケティング業務をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・担当製品の販売促進管理 ・ターゲットマーケットの競合優位性分析 ・台湾本社 と Sector Head への行動経緯報告 ・案件深耕のための営業支援対応 ・パートナーと社内デジタルマーケティング支援 ・社内外製品紹介、新商品説明会 ・台湾本社、関係部署とのスムーズなコミュニケーション ＜担当製品＞ネットワーク機器、デバイス関連機器 ■当社の特徴： ＜強みの「製品力」＞ CPU、マザーボード、モジュール、プラットフォームなど扱う製品は多岐にわたり、利益の25％（グループ連結売上実績は12.93億米ドル）を研究開発費に充て、最新で高性能の製品を生み出し続けています。 ＜世界シェア40％＞ 40％に及ぶ産業用PCの世界シェアを誇る当社は、日本法人として日本での事業拡大を目標としています。工業自動化の波に加え、IoT化の加速を追い風にその業績は好調です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 戸建やマンション、土地等、自社で販売する為の各種不動産の仕入業務をお任せします。当社は、ジャンル関係なく魅力的な物件があれば仕入れを実施。柔軟性のある対応ができる為、不動産会社から需要が高いです。 ■基本的な仕事の流れ： 近隣の不動産会社に定期的にアプローチし、売りに出ている戸建やマンションの情報を収集します。 ▽ 魅力的な物件が見つかれば、不動産会社やオーナー様と交渉します。契約書を行い、購入します。 （契約書は事務員さんが作成します） ▽ より高額で売却できるよう、リノベーションや建て替えを行います。工事が必要な場合は、施工会社に依頼します。 ※物件は、自社のWebサイトや大手不動産ポータルサイトなどを通じて販売します。販売は別の部門のメンバーが担当しているため、情報を得て購入した後は引き継ぎます。 ■配属先情報： 用地部：2名 ■魅力： 【不動産会社との信頼関係を構築】 この仕事で大切なのは、不動産会社から質の高い物件の情報をいかに獲得できるかということ信頼関係の構築が欠かせません。 足しげく通ったり定期的に連絡を取る等少しずつ距離を縮めていきましょう。営業スタイルは自由です。実際先輩２人も全く違うやり方で成果を出しています。 ２人のやり方を学びながら自分に合うスタイルで成果に繋がる情報収集方法・得意とする方法を臨んでください。 ■当社について： 大阪府内で不動産の賃貸・売買事業を展開している当社。著名な不動産ポータルサイトなどへの広告出稿を積極的に行っており、大阪エリアでは高い知名度と実績を誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

【C言語、Pythonを用いたプログラミングのご経験をお持ちの方へ／市場規模拡大中のHDD製品】 ■業務内容： 当社のデータセンター向けハードディスクドライブ（HDD）の新規開発製品に関するファームウェアの動作確認や品質評価を担当していただきます。具体的には、ファームウェア評価用プログラムの設計・実装や、ファームウェアの動作検証、性能評価、不具合解析および修正対応を行います。また、テスト環境や評価システムの構築・運用も担当していただきます。 ■業務詳細： ・ファームウェア評価用プログラムの設計・実装 ・ファームウェアの動作検証・性能評価（自動/手動テスト） ・不具合解析・レポート・修正対応 ・テスト環境や評価システムの構築・運用 ■募集背景： HDDビジネスはPC向け製品からデータセンター向け製品へとシフトしており、市場規模も拡大中です。高品質・高信頼性のHDD製品に対する顧客の期待が高まっているため、ストレージ新技術に興味を持ち、高品質製品を産み出すための評価・故障解析を行うエンジニアを募集しています。 ■トピックス： 当社のHDD製品は唯一の日系企業として顧客の期待が高く、高品質・高信頼性製品の提供が求められています。このような背景から、ストレージ新技術に興味を持ち、高品質製品を産み出すための評価・故障解析を行うエンジニアを求めています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ワークライフバランス◎／年間休日120日以上×土日祝休み／フレックスタイム制導入／福利厚生◎／社員一人一人を大切にする社風〜 ＼当社の特徴！／ ★21時以降の勤務は会社として基本的に禁止！ ★フレックスタイム制の下で個人の自由な働き方を尊重！ ★住宅用地／商業施設用地／リゾート用地／発電所の大型案件に携われる！ ■魅力： ◎年休122日 ◎土日祝休み ◎転勤・夜勤・緊急対応なし ◎出張は年２〜3回程度 ◎フレックス制度あり！ └お子様の送り迎えに活用される方が多数おられます！ ◎保養所あり（淡路島） ◎全額会社負担の社員慰安旅行あり！ ■働き方： 個人に合わせた働き方が実現可能です。残業なしの働き方から残業代で稼ぐ働き方まで、個人に合わせた働き方が実現可能です。そこには社員一人一人とのコミュニケーションを積極的に行い、個人の考え方や働き方を尊重する社風があります。 また、有休奨励日を設定しており、働き方改革も絶賛進行中です。 ＝＝＝業務概要＝＝＝ 土地開発における土木設計・開発許可申請をご担当いただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《具体的には・・・》 ・業務詳細： (1)土木設計（造成設計） 宅地の場合は道路設計や公園設計などが発生し、下水道設計、砂防設計、構造物設計など幅広く担当いただきます。 (2)開発許可申請 宅地造成などを行うために必要な開発許可の申請業務を担当いただきます。 ・対象物：民間工事：公共工事＝９：１ 住宅用地／商業施設用地／リゾート用地／発電所など幅広く扱っており、大型案件に携われる機会もございます。 ・開発事例： （1）神戸市　住宅戸数６００戸の大型住宅団地開発 （2）沖縄県　ホテル開発プロジェクト （3）千葉県　データセンター7棟を建設する全国でも例のない大規模データセンターの団地開発 ■安定性： お客様（ハウスメーカー／デベロッパー／商社）から土地に関する情報をいただき、高い品質の企画・提案を行っております。結果、お客様からの評価は非常に高く、継続してご依頼をいただいています。 ■当社について： 創業40年の実績を誇る当社は、民間大規模開発を中心に関西屈指の施行実績を誇っております。 変更の範囲：会社の定める業務

【メーカー・ライフサイエンス等幅広い業界との取引あり／最新技術を駆使した多様なプロジェクト有／エンジニアが働きやすい職場を作るための事業部】 ■業務内容： スキルを培ってきたエンジニアの中には、「マネジメントに進むよりも、技術力を発揮し続けたい」と考える方も多いのではないでしょうか。この募集は、そのニーズに申し分なくお応えできるポジション。 クライアントのもとに常駐し、「設計・開発・研究」に携わるエンジニアとしてご活躍いただきます。 ■プロジェクト例 ・手術支援ロボットなど医療機器の機械設計 ・半導体露光装置の機械設計 ・生産設備の自動化、工程設計 ・二輪、四輪車の機械設計 ・航空機の機械設計 ・スマート家電の機械設計　等 ■多様なプロジェクトへの参加機会: ランスタッドでは幅広い業界と提携しており、最新技術を駆使した多様なプロジェクトに参加する機会があります。これにより、スキルの向上や新たな挑戦が可能です。 また、技術スキル研修やキャリア開発支援等エンジニアが働きやすい環境が整っております。 ■当社で働く魅力： ・営業担当も元エンジニアが多数。しっかりとした共通認識と技術理解のもとで、アサイン先などを決定できます。 ・定年は65歳。その後も当社の契約社員で70歳まで活躍する方も！「生涯エンジニア」として活躍することができます。また、育休制度や保育園の送り迎えで出退勤をずらせる制度などにより、女性も安心してキャリアを築ける環境です。役職定年といった制度はありません。継続して評価制度に応じた収入アップを実現できます。 ・設立から60年以上。その歴史があればこそ、経営基盤の安定性はもちろん、現場からの細かな要望を交渉できる信頼関係もあります。 ・今回携わっていただく事業は、社内ベンチャーともいえる立ち上げ期。エンジニアが働きやすい職場や制度づくりをこれからも積極的に進めていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜UIターン歓迎！転居費用サポート有＞出張時の移動も残業に含む／連続で過去最高益を更新中！売上高1兆規模の優良企業／独身寮・社宅制度有 ■業務内容： 電気プラント設備の保守点検（電機・計測システム設備の現地点検作業）を担当いただきます。 ※出張手当や宿泊手当など手当も充実 ■パワエレ事業について： 確かな技術で電力インフラを支え、エネルギーの安定供給、最適化、安定化に貢献する「エネルギーソリューション」、パワーエレクトロニクス機器に計測機器、IoTを組み合わせ、工場の自動化や見える化により、生産性の向上と省エネを実現する「インダストリーソリューション」を提供します。大容量整流器世界No.1シェア、誘導炉国内No.1シェア等、トップクラス製品を多数有しています。 ■研修制度： ・入社後に技術研修あり (東京工場で10日間程) ・能力開発センター：600講座を準備（就業時間中に受講可） ■各種福利厚生・働き方: ・年間休日125日以上 ・年次有給休暇:20日以上、ノー残業Day有 ※計画取得制度の運営（当年度付与の有給休暇日数のうち、50％を事前計画）、年次有給取得推進中 ・出張手当・宿泊手当:有 ・移動時間も含めて残業月平均40H程 ・土日や長期休みに出張した分は代休を取得 ■当社の特徴・魅力： ●創業100年超え、古河電工と独・シーメンス社との合弁会社として設立。コア技術である「パワー半導体」と「パワーエレクトロニクス技術」の融合と、これまで培ってきたエンジニアリング・サービス、最適制御技術、IoTを組み合わせ、4つの事業を展開。 ●売上高は1兆円規模、100を超える国で当社の製品が使用。地熱発電設備や大容量整流器で世界トップクラスシェア、缶・PET自動販売機では日本・中国でトップクラスシェア等、他にもトップクラスシェア製品を多数保有。業績も堅調に推移しており今後の更なる飛躍を目指す。 ●経営の重要な方針に「社員の能力開発」を位置づけ。グローバル化研修、業界のプロフェッショナルを育成する能力開発センターなど体系化した教育研修を実施。その他、社内公募制度など、職場の活性化を推進。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ロケットに乗せるペイロード開発／NECの事業でインフラ社会を支える〜 ■業務説明 NECの衛星や通信システムは、精度の高いGPSを機能させるため活躍しています。空からの情報で、カーナビの位置情報や車の自動運転など、人々の暮らしに近いところで実は貢献しています。 当社のエアロスペース事業部門において、人工衛星に搭載する通信測位ペイロードの開発、および関連するシステム設計や機器調達を担当していただきます。 ■業務詳細 主任（マネージャー候補）の場合 ・人工衛星搭載　通信測位ペイロードの通信系システム設計者として、 ペイロード通信システムのRF設計、搭載RF系機器や電気計装系の技術調整や設計情報の管理を実施。 入社後のキャッチアップが進んだのちに、通信測位ペイロードの通信系システムのRF設計リーダーとして、RF設計の技術全体管理、進捗管理、および課題管理を実施。 主任の場合 ・人工衛星搭載　通信測位ペイロードの通信系システム設計、測位通信機器の海外ベンダからの調達や海外ベンダとの技術調整 ■スキル・経験 日本版GPSと呼ばれる準天頂衛星みちびきに搭載する測位システムの開発となります。国が管轄するインフラ衛星として日本の社会や経済に多大な恩恵をもたらすシステムの開発に携わることができます。開発においては、常に世界最先端技術の研究開発と適用を進めており、技術スキルアップが可能です。また、各種社内研修の受講のみならず、社外研修や各種研究会の受講によるスキル習得も可能です。 ■働き方 各担当が自身の担当業務に対し責任をもって取り組むプロフェッショナルな環境です。不具合などの緊急対応が発生した場合は残業が多くなることもありますが、メリハリをつけて業務に取り組むことを推奨しています。業務内容によってはテレワークでの対応も可能であり、柔軟な働き方を支援しています。開発状況により、つくば、鎌倉、臼田などの客先での試験対応が発生する場合があり、様々な場所で経験を積むことができます。 ■部署の雰囲気について ベテラン社員が多く在籍していますが、近年は若手社員も増え、活気にあふれています。年齢や役職に関係なく、フラットなコミュニケーションが活発に行われています。新しいメンバーもすぐに打ち解けられる、風通しの良い職場環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【メーカー・ライフサイエンス等幅広い業界との取引あり／最新技術を駆使した多様なプロジェクト有／エンジニアが働きやすい職場を作るための事業部】 ■業務内容： スキルを培ってきたエンジニアの中には、「マネジメントに進むよりも、技術力を発揮し続けたい」と考える方も多いのではないでしょうか。この募集は、そのニーズに申し分なくお応えできるポジション。 クライアントのもとに常駐し、「IT業務」に携わるエンジニアとしてご活躍いただきます。 ＜プロジェクト事例＞ ・光学機器メーカー向け画像処理アルゴリズム開発 ・自動車メーカー向け車載システム開発 ・メーカー向け業務アプリケーション（Webアプリ）開発 ・生産設備DX、IoT関連のシステム開発　など ※主に使用されている開発言語としてはC言語やC＃、C++、Pythonなど ーハイスキルエンジニアとしての成長をお求めの方はESSへ！ー ・大手メーカーなどの先進的なプロダクト開発に携われます！ ・要件定義や設計、開発など上流工程から幅広経験値が手に入ります！ ・営業担当もエンジニア出身者が多く、共通の価値観で案件の相談が可能 ・マネジメントだけでなく、技術のスペシャリストとしてキャリア構築も！ （65歳定年なので長く技術者として活躍できます） ■当社で働く魅力： ・営業担当も元エンジニアが多数。しっかりとした共通認識と技術理解のもとで、アサイン先などを決定できます。 ・定年は65歳。その後も当社の契約社員で70歳まで活躍する方も！「生涯エンジニア」として活躍することができます。また、育休制度や保育園の送り迎えで出退勤をずらせる制度などにより、女性も安心してキャリアを築ける環境です。役職定年といった制度はありません。継続して評価制度に応じた収入アップを実現できます。 ・設立から60年以上。その歴史があればこそ、経営基盤の安定性はもちろん、現場からの細かな要望を交渉できる信頼関係もあります。 ・今回携わっていただく事業は、社内ベンチャーともいえる立ち上げ期。エンジニアが働きやすい職場や制度づくりをこれからも積極的に進めていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜世界トップクラスの自動車部品メーカー／技術革新のリーダーとしてテクノロジーとビジネスの両面で市場変革を創る〜 ■業務内容 [電気保安監督業務] ・保安規程に基づいた電気工作物の保安監督業務全般 ・保安教育の実施（資料確認、年1回実施、結果取りまとめ確認） ・電気工事に関する書類のレビュー・承認（工事計画届の要否判断を含む） ・停電作業手順書の確認・承認、立会い（特別高圧・高圧設備、低圧キュービクル操作を伴う作業） ・電気工作物の災害対策における現場指揮 ・保安業務記録の確認・承認 ・保安用器材及び書類の整備状況確認 ・巡視、点検計画の承認、結果の承認 ・事故報告（経済産業省への報告を含む） ・設置者（ボッシュ、横浜市）への定期報告（月1回程度） ・電気事業法に関する経済産業省への届出（保安規程改訂、選解任届、工事計画届、ばい煙発生施設に関する変更の届出） ・代務者の選任 [施設管理業務] ・電気設備を含む建物全体の維持管理・修繕計画の策定・実行 ・協力会社（東急コミュニティー等）との連携・管理 ・その他、施設管理に関する業務全般 ■当社の魅力： グローバル規模で革新のテクノロジーとサービスを提供するリーディングカンパニーです。従業員数約37.5万人、440社の子会社が世界60ヶ国で事業展開しています。 ■会社の風土・環境： 全国で中途入社の社員が活躍しています。外資企業でありながら、日系企業の風土が強く、対話を重視した社風です。 有給休暇取得率は100％近く、完全週休2日制、男女ともに育休取得実績があるなど、働きやすい環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜1953年創業 東証プライム上場・売上規模2,000億円クラス／化学メーカーと電子電気部品の総合技術商社／年休123日〜 ■担当業務： 真空ポンプの品質保証担当として、主に以下の業務に携わっていただきます。 ・製品不具合発生時の原因分析、推定 ・製造元（ドイツ）への英文レポート作成、提出 ・製造元からの英文技術レポートの日本語要約、顧客向け資料の作成 ◇真空関連製品（URL）：https://www.hakuto-vacuum.jp/ ■入社後の流れ： 入社後はOJT中心に業務知識を覚えていただきます。その後は営業同行や自身で提案していただき、一人前になるまでサポート致します。 ■キャリアパス： 将来的には、部門の品質管理分野をリードする存在としてご活躍いただき、 管理職候補としての成長を期待しています。 ■業務による魅力： ・英語を日常的に使用する環境（英文メール、Webミーティング） ・必要に応じて海外出張（主にドイツ）の機会あり ・分析・半導体業界の最先端技術に関わることが可能 ・品質管理分野における第一人者としてのポジション ■給与ベースアップについて： 当社は人事制度改定に伴い、24年10月から給与水準の引き上げを実施致しました。急激な物価情報を背景に月額給与と業績賞与の支給バランスを是正し、社員の生活安定に寄与するため、基準として大卒初任給を30万円台に改定いたします。キャリア採用も同様にベースアップし、社員満足度向上のため推進していきます ■教育・研修 OJT中心となりますが、階層別研修・職種別研修・語学研修制度有。語学に不安な方も研修を通して習得いただけます。 ■同社の特長： 同社は、電気電子の専門商社としての役割と化学メーカーの役割を持つ総合技術専門商社です。世界中のエレクトロニクス関連商品を扱い、業界でもトップクラスの売上を誇りつつ、多彩な工業薬品や化粧品関連商品を開発製造しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜2011年設立！プライム上場！多事業（物流/ヘルスケア/ホテル等）を展開する独自のビジネスモデルで収益急上昇！4年間で純利益を10倍に拡大◎／平均年収1344万円！年休120日！土日祝日休み！コアタイムなしのフルフレックス勤務◎／社員が最大限のパフォーマンスを発揮できる環境◎〜 ■業務内容： ・不動産開発事業（主に物流施設開発等）におけるファンド組成業務 　┗投資家/レンダー/スキームのアレンジ 　┗ＪＶ組成 　┗デッド、エイクティの調達 　┗CFプロジェクションの作成、レビュー 　┗ドキュメンテーション、クロージングまでの一連の業務 ・将来的なコアファンド組成業務等 ・ファンドのExit関連業務 ・その他付随する業務 ■就業環境： ・年間休日120日／土日祝日休み ・フレックスタイム制度（コアタイムなし） ■当社組織について 2018年に20名程度だった社員数も、2024年には300名を超え、組織規模は拡大を続けております。外資系不動産ファンド、金融機関、証券会社、国内大手事業会社、コンサルティングファーム、デザイナー、一級建築士、総合商社出身者など経験を積んだ先鋭プロフェッショナルを中心に構成されています。 ■当社について 当社は不動産と金融のプロフェッショナルが織り成す独自のビジネスモデルを展開する戦略的コンサルティング型デベロッパー企業です。2011年の東日本大震災で被災した商業施設の立て直し計画から始まり、創業時から変わらない「社会貢献」という軸をぶらさず、事業を展開し2018年に東証マザーズ(現グロース市場)に上場、2023年に東証プライム市場へ区分変更しました。 変更の範囲：会社の定める業務