※35歳以下限定の募集です※ ＃未経験からCADマスター ＃年間休日125日 ＃同期しか勝たん 「スキルも、休みも、収入も、仲間も。全部あきらめたくない！」 そんなワガママ、コプロでなら全部叶えられます。 #未経験からCADマスター 入社後は5日間、30名の同期と一緒に研修からスタート。 PCの基本から専門スキル「CAD」まで、イチからしっかり学べます 。「下積み〇年…」なんて世界とは無縁です！ #年間休日125日 ＆ #推し活も充実 お休みはたっぷり年125日以上で、GWや夏冬には長期連休も。 基本的に17時退社OKなので、平日夜も自分の時間。 趣味や推し活に全力投球できます。 #同期しか勝たん 全国にできる同期は、最高の仲間。研修で一緒に頑張ったり、 配属後も連絡を取り合って悩みを相談したり。 「同期がいたから頑張れた」という先輩ばかりです。 もちろん、未経験から年収450万円も可能。 タイパもコスパも最強の環境で、新しいキャリアをスタートしませんか？ 【業務の一例】 ーーーーーーーーーーーーーーーー ■管理事務 作業指示書や報告書の作成、工事の進捗確認などをお任せします。 ■図面作成アシスタント 「CAD」という製図ソフトで、施工図の作成などを担当します。 ■予算管理 当初決められた予算通りに工事が進んでいるかチェックします。 ■安全管理 現場で安全に工事が進んでいるか確認や手配などをお任せします。 ■人材管理 作業スタッフの勤怠管理や勤務スケジュールの管理、配置人数の調整などを担当します。 【安心の研修！】 研修センターまたはリモートで経験豊富なベテラン講師による研修を受講。 【幅広いキャリアが目指せる】 「施工管理の資格を取る」「営業や採用担当、バックオフィス、 ITエンジニアにキャリアチェンジする」など幅広い道が目指せます。

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街中で、目を引くような ドレスアップしている格好いい車！ その足元を支える、「ホイール」を 提案するお仕事です！ 『好き』を仕事に、プロとして働きませんか？ ■仕事内容■ 40年以上にわたって、 自動車のカスタムホイールの企画・製造・販売を行なってきました。 扱うのは、『自社ブランド』の、「WORK」製品。 業界で圧倒的な知名度があるから 自信を持ってスタートできます！ ▶カー用品量販店やパーツ専門店へ訪問 既存顧客に対して1日5～10件ほど訪問し、 店舗担当者の方に、新製品の説明や売れ行きを確認したり、 売り場づくりやキャンペーンの提案をします。 店舗担当者様と信頼関係を築き 「ワークホイールを一番に薦めてもらえる状態」を作ります！ ▶マッチング提案（カスタム相談） 「この車には、このデザインのホイールがおススメです！」などの 提案をします。 計算に基づいた「ツライチ」を提案し、店舗やユーザーの期待に応えます。 ※ツライチ‥車体の端とホイール表面が段差なく一直線上に並ぶ状態で 　カスタムカーにおいて最も美しく見えるセッティングのこと。 ▶イベント・展示会でのPR活動 オートサロンなど展示会やショップ主催のイベントで エンドユーザーへ直接「製品の魅力」を伝えたり、情報収集を行います。 ファンの熱量を肌で感じる重要なお仕事です！！ ▶内勤業務 受発注データ入力・在庫確認・納期回答など ◆未経験を応援◆ 入社後、まずは内勤からスタート！ OJTにより受注から納品まで 業務の流れや製品知識を習得します！ 「サイズ・色・仕上げ等」様々な仕様がありますが しっかり教えますので安心してください。 慣れてくれば、在庫確認、納期回答・マッチング等の 問い合わせも関わっていただきます。 また、先輩との同行訪問を通して お客様への対応や業界の事を学んでいきます。

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のびのび広場あおやま 0歳～6歳の障がいを持った支援が必要であるお子様や、18歳未満の学校通学中で発達に障がいのあるお子様を、放課後や長期休暇中にお預かりし、療育を通して集団生活や地域生活の中で生活が継続できるように支援しております。 日々の療育は、宿題・創作活動・運動支援・日常生活訓練・野外活動と様々。その中でも、学習療法や運動療法に特化したプログラムを導入することで、質の高い療育に繋がっています。 こうした様々な療育プログラムを通して子ども達が将来日常生活に困ることなく、愛情豊かな大人に育つよう願いを込めて日々支援を続けています。 お仕事内容 学校通学中の発達に障害のあるお子様や、支援が必要であるお子様へ、放課後や長期休暇中に運動および学習を通して成長のサポートします。 学校教育と相まって、家庭や学校以外でも人と交流できる機会を増やし、集団生活や地域生活の中で自律した生活が継続できるように支援します。 地域の方との交流やつながりを大切にして、さまざまなレクリエーションを提供しています。 子供の個々の個性、想像力を尊重し、慌てずのびのびと過ごしていけるよう、お子様とご家族様を全力でサポートしています。 °°具体的に…°° ◇個別療育※安心の研修制度あり ・遊び、学習、創作、運動、生活動作訓練などの支援 ◇集団療育※安心の研修制度あり ・独自の整体、食育、運動療法、右脳トレーニング、 ビジョントレーニングなどの支援 ◇送迎業務 ・お子様の送り迎え ◇その他業務 ・支援準備、環境整備、書類作成など 【企業概要】 * 企業名: 合同会社 青山 * 従業員数: 250名 * 企業HP: https://aoyama-recruit.com/

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＼子どもたちに将来の安心と毎日のワクワクを提供。15000通りの支援でともに成長を喜ぶ仕事を始めてみませんか？／ 子どもたちの個性を伸ばす支援！授業の内容は、一人ひとりの発達や成長ステップに合わせてオーダーメイド 心身にムリがない働き方！その月の土日祝と同じ日数がお休みになり、年間休日は120日以上 授業は社内システムで1万5000点もの教材を即検索可能！教材づくりの負担がありません 独自の支援記録システムを導入！手作業での記録業務に苦労することはありません 【主な業務内容】 ・お子さま一人ひとりに合わせた指導の実施 ・親御さまとの情報共有・指導記録の作成 ・そのほか教室運営に関わる業務全般 【1日の流れ】 ▼9:30 出勤 教室内を掃除したり、朝会で今日の授業予定などを確認。 ▼11:00 保育園に訪問支援 お子さまの通っている保育園に訪問します。 担任の先生と情報共有・連携をして、お子さまが生活の場で成功体験が積めるように支援します。 ▼12:00 昼休み 家から持参したお弁当を食べたり、近くのコンビニに買いに行ったり。みんなで雑談をしながらお昼ごはんを食べます。 ▼13:00 運営準備・指導準備 教材の準備や、支援計画の作成などお子さまの支援のための準備を行います。 ▼14:30 指導開始 お子さま一人ひとりに合わせた支援を実施します。 個別指導時間に加えて、集団の中で安心・安全に過ごしていただく時間を組み合わせています。 困った場合は、スタッフ1人で悩まず、チームで話し合い解決します。それでも解決が困難な場合は、有資格者からなるスーパーバイザーにも相談します。 ▼18:30 業務終了 片付け・翌日準備・申し送りのあと退社します。持ち帰り仕事やサービス残業は禁止です！

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工作機械等の機械類を積込から運搬・据付までの一貫作業及び、道路でよく見るETCや道路情報板、トンネルの表示板などの取り付け、工場の機械の据付業務をお願いしています。 ・工作機械の据付業務 →大手工作機械メーカーの製品を、工場で積込、客先工場まで運搬し、据付をします。 決められたことをするだけでなく、限られたスペースにどう取り付けるのか、知恵を絞り技術を駆使して進めます。 ・ETC、道路情報板、トンネル表示板の取り付け業務 →トラックで情報板を現地まで運搬し、クレーン車をセット。柱を起こして、情報板を取り付け、真っすぐ立っているか、予定通りの位置に設置できているかなどを確認します。 平行に取り付けられるように調整し、柱と情報版をドッキングさせるところが腕の見せ所。道に、自分が設置した情報板が作動していると、誇らしく思えます。 ─────────────────── ＜入社後の流れ＞ 入社2週間：先輩社員同行 入社2週間～：サポート業務 入社1ヵ月～：OJT 実際に手を動かしながらスキルを身につけていきます。 入社3ヵ月～：主担当として現場へ

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