〜マネジメント有／TV業界or企業広報出身歓迎！！土日祝休み・フルフレックスで働き方◎〜 ■業務内容： マーケティング戦略を規定しプロジェクトをリードする部門にて、メディア露出の最大化に取り組むポジションとなります。 TV局などへ営業しに行っていただくほか、メディア露出のアピールにおいて企画立案〜実行までご担当いただきます。 (数値分析などの必要がある場合は他の部門に任せることができます) メンバーのマネジメントもお任せします。 ＜具体的には＞ ・TV局・制作会社への企画提案、情報提供 ・番組ニーズを踏まえたネタの設計 ・取材・撮影時の現場コーディネート ・Webメディア向け露出のプランニング ・グループ内の多数のブランドを用いたPR企画の立案 ・メディアリレーションの強化（関係者への定期訪問） ■働き方： フルフレックス制・土日祝休み・残業20h以下と非常に働きやすい環境です ■どうとんぼり神座： “唯一無二のスープ”を強みに展開するラーメンチェーン「どうとんぼり神座」。25年度からの本格的なマーケティングにより売上は前年比140％超、年商200億円・国内120店舗規模へ成長。直近3年間で約3倍の伸長を実現し、創業以来黒字を維持。2034年までに全国700店舗・売上1000億円を目指しています。 ■当社の強み： 関西最大テーマパークで史上最高収益を生み出した元マーケティング・人事責任者による「全社トレーニング」を定期開催し、ビジネススキルを専門的に習得できる環境があります。 ■メッセージ： 当社は業界トップクラスの成長企業として、全国規模のマーケティング強化を進めています。トップには有名テーマパークで実績を残したマーケターが就任し、そのもとで学びながら自分自身で組織づくりにも挑戦できます。急成長企業でビジネスを動かせる希少なポジションです。ご応募を心よりお待ちしております。 変更の範囲：会社の定める業務

【インド市場で引合い増加中／東芝と三菱電機のDNA◎太陽光・風力発電など再エネ事業を手掛ける国内トップ級のシステムインテグレータ／年休125日以上】 ■部署の現状と今後の方向性： インド国内の鉄鋼増産計画が急激に伸長、特に新設商談が活発化しており当社への引合いの機会が増加しており、組織営業力底上げの観点から中堅営業の充実を図りたいと考えています。 ■業務概要： 海外製鉄会社向け製造システムの営業をお任せします。新規顧客中心に、既存顧客をお任せする場合もあります。 ※ご経験により、インド地域以外の地域でご検討させて頂く場合がございます。 ■仕事内容詳細： ・海外向けシステム製品販売の営業 （引合時見積、契約交渉、納期管理、出荷立合い、現地調整指示、請求・回収まで） ・現地法人と連携して活動 ■海外出張の可能性／頻度： ・国内出張：有（1〜2回／月、自社工場やお客様等） ・海外出張：有（主にインド6回程度／年、お客様及び自社工場等） ■仕事の面白み： ・世界の鉄鋼業発展に貢献できるスケール規模を実感できる。 ■入社メリット（魅力・やりがい）： ・海外慣習を通じて、グローバル人材として成長できる。 ・社内的にも国内外に関係部門が多く、達成感を得ることができる。 ■採用目的： ・インド市場での戦力増強が、中期的観点で部門の将来の中核を担う人材育成にも通じると判断したため。 ■当社の特徴／魅力： ・世界の市場で戦うため、東芝と三菱電機の製造業プラント向け電気設備事業部門、大容量モータ製造部門が統合され、商社のDNAを持つ世界トップレベルのシステムインテグレータを目指し設立。コア技術であるパワーエレクトロノニクス分野やオートメーション事業等、複数の事業展開をしている。 ・2030年には売上高は5,000億円規模を目指し、現在では100を超える国で納入実績のあるグローバルメーカーです。また製造業向け電気設備、パワーエレクトロニクス製品、産業用モータ等、国内外の多数の分野でトップクラスのシェアを有しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜地域密着の安定企業／残業少なめ／賞与・退職金あり／充実した福利厚生◎〜 ■業務内容 創業30年目を迎え、富山県内での住宅完工棟数ランキングの上位にも毎年位置している当社にて、新築注文住宅の設計・確認申請業務、現地調査などをお任せいたします。お客様の想いをカタチにする業務です。 ■業務詳細 ・CADを使用した住宅の設計図面作成 ・建築確認申請等の行政手続き業務 ・建設予定地の現地調査・敷地調査 ・営業担当や施工管理担当との打合せ ・お客様へのプラン提案・修正対応 ■組織構成 設計士（4名）で構成されております。 ■入社後の流れ 入社後は、まずOJTを通じて、先輩社員が丁寧に仕事の内容や進め方を指導します。未経験の方でも安心してスタートできるよう、しっかりとサポートいたします。最初の数ヶ月間は、先輩社員と一緒に業務を進めながら、必要な知識やスキルを身につけていただきます。その後、独り立ちして業務を担当していただきますが、いつでも質問や相談ができる環境を整えています。 ■働く環境 ・土日休みの完全週休2日制です。 ・ご自身の予定に合わせて、有給休暇も柔軟に取得可能です。※失効期限の過ぎた年次有給休暇は賃金へ反映いたします。 ・退職金や、各種福利厚生も充実しており、長期的に安定して働くことが出来る環境が整っています。 ■当社について 富山に根差した地元密着企業です。創業30周年を迎え、堅実に経営を続けております。さらに良い住宅を、さらにお求めやすい価格で提供することをモットーに日々商品開発・品質向上に努めています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜リモートOKで柔軟な働き方可能／年休125日／土日祝休み／育休取得率100％（男性3名取得実績あり）〜 ■募集背景： ・システム開発事業部において受託開発の受注が急速に拡大していることを受け、開発品質を安定・向上させるために「品質保証およびテスト専門チーム」の立ち上げを計画しています。 ■業務内容： ・品質保証・テストチーム責任者をお任せします。 ■業務詳細： ・品質保証・テストチームの立ち上げ、組織設計、運営 ・開発プロジェクトにおけるQA戦略・テスト計画の策定と実行支援 ・テストプロセスの標準化、テスト設計・実行・報告の管理 ・不具合管理や品質KPIの設計・モニタリング ・開発部門・プロジェクトマネージャー・営業との連携 ・テスト自動化やCI/CD環境へのQA導入検討（将来的には） ■配属部署の特徴： 【配属部署名】システム開発事業部 【部署の特徴】 ・年齢・性別・経験年数問わず幅広いことに挑戦し、多能工人材や経営者人財を育成していく ・製造企業の生産性を劇的に向上させるために必要な行動を遂行、出来なければ学んで、出来るようにするというスタンスで、常に新しいことを勉強しながら実践していく。 ■経営理念： ・エンジニアリングとクリエイティビティで人々を笑顔に私たちは技術力と創造力で人々に歓びを与えるソリューションを提供します。 ■行動指針： CHANGE　　　　自ら変革を促す CHALLENGE　　リスクを取って挑戦 COMMITMENT　有言実行 AGILITY　　　　考えながら走る 変更の範囲：会社の定める業務

【国内トップクラスシェア／年間休日125日・土日祝休】 ■業務内容： ◇組込ソフトウェア開発： ・新聞販売店様向け省力機械（丁合機、包装機）のマイコンなどの組込システム向けソフトウェアを開発。主にC言語などを使用してソフトウェア開発を行います。 ◇新製品開発： ・市場のニーズに応じて、新しい組込システムを開発。コンセプト立案からプロトタイプ設計、試作、量産化まで一貫して関わります。 ◇技術サポート： ・製造現場やお客様からの技術的な問い合わせに応え、問題解決をサポート。試作機の組み立ておよび評価試験の実施もご担当いただきます。 ◇設計改善： ・既存製品の性能向上やコスト削減を目指して、設計改善を提案します。 ■DX化について： 製品のIoT化、基幹システム及びコールセンターシステムのクラウド化を積極的に推進中です。これにより顧客サービスの飛躍的向上と社内の業務効率を実現中。 ■業務の魅力： ◎商品設計から販売までの距離が短いため、自分の成果がわかりやすく、やりがいを感じやすいです。 ◎チャレンジしてもらう風土があり、自分の考えを商品に反映しやすい環境です。 ■当社について： 当社は、新聞折込やチラシ・冊子の「丁合」を自動化する、丁合機械・包装機メーカーです。日本国内に2〜3社しか製作していない、ニッチな領域のため、競合はほぼいません。価格競争にならない市場で、堅調に事業運営しております。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容欄 〜スキルに合わせて上流工程も参画可能/リモート可/月残業15時間/年間休日120日〜/希望を考慮してプロジェクト先を決定/大手メーカーの優良プロジェクト多数/充実の研修体制〜 ■業務内容：AIオフロード実装試作プロジェクトを担当いただきます。 （1）AIをFPGASoCに実装、評価 （2）検討、設計、評価 （3）AIアルゴリズムの実装検討、アルゴリズム実装、評価 上記案件以外にも、取り扱う案件の業界は多岐にわたり、自身の興味のある分野でご活躍頂けます。 ■担当案件の決まり方 ご入社までの選考過程で、ご経験・スキルや今後のキャリアに関してヒアリングをし、選考最終フェーズ・オファー面談の頃には最初にご担当いただく案件をご提示させていただく形が多くございます。 ■案件例： ・金融系クラウド移行と共通インフラ基盤構築 ・ECサイト基盤のクラウド型インフラ運用保守 ・仮想デスクトップ（VDI）基盤／Windows10移行プロジェクト ■研修環境 オリジナルの技術ロードマップを提示して能力評価を行います。その上で、キャリアアップ計画を作成し、個々に合わせた教育を実施します。外部研修なども活用してより付加価値の高い技術を身に付けられます。 ■当社の魅力： ・エンジニアが設立した会社のためエンジニアを大事にする社風です。エンジニアの評価はエンジニアが行い、自身の伸ばしたいスキルに沿って希望案件への配属も通りやすい環境です。 ・自社製品はエンジニアが発案から開発まで行っております。年齢や経験を問わず、やる気次第で自社製品の開発に携わって頂けます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜航空機メーカーの唯一無二のパートナーとして機械設備を提案 ／英語を活かしつつWLBも整う◎〜 ■業務内容： 主に航空機向けの生産設備や関連部品を海外より調達し、大手重工やその他国内のお客様へ販売いただきます。 数億円規模の事業にも携わる機会もあり、プロジェクトの管理能力はもちろん、提案力や交渉力、英語や技術知識を身につけ研鑽し、お客様に更なる付加価値を提供していっていただきます。自分たちで探してきた技術が、次世代の航空機開発やものづくりの変革にも関わっていく業務です。 ＜具体的には＞ ・装置、部品販売における営業活動 ・装置販売におけるプロジェクトマネジメント ・国内、海外企業との交渉/協業活動（メール/対話） ・現場同行、装置試験運転の立ち合い ・市場、顧客の情報収集や新規商権の開拓活動 ・その他貿易商社としての業務全般 ※仕入れ先と英語でのメールのやり取りが頻繁に発生します ■出張 ・国内出張：月に１〜２回（１泊/回）程度 ・海外出張：年に１回（1週間/回）程度 ■海外研修について： ・入社1〜2年後に10日ほどの短期海外研修制度があります。 ・一定の経験を積んだ社員には、3ヶ月〜2年程の中長期研修を利用できるチャンスがあります。 ・場所はロンドン・ニューヨーク・ロサンゼルスのいずれかとなります ・英語でのビジネスミーティングや海外展示会の視察などグローバルに活躍できる機会が沢山あります！ ■組織構成 5名（30〜60代、うち男性3名、女性2名） ■入社後について： 入社後は航空機材の専門知識を座学研修を実施した後、現場OJTを中心に丁寧にフォローいたします。航空機材の専門性、英語力を入社後に継続して研磨されている方が活躍しています。また、当社は役職数に上限が無く、実績に伴い役職にアサインされる環境のため、社員のモチベーションに繋がっています。ほとんどの社員が中途入社で、活躍しやすい環境です。

〜創業60年以上の安定企業／住宅手当・寮社宅有など手当・研修制度充実／在宅勤務可〜 ■業務概要： 産業用電池機器のルート営業を担当いただきます。 官公庁・鉄道・電力会社等多くの分野で非常時におけるエネルギー供給の要となる、社会貢献性の高い製品です。今回は官公庁やビル管理会社・生産工場・代理店向けに製品販売を行う法人営業のポジションを募集いたします。 ■職務詳細： ・産業用電池機器の既設品取替えの営業活動 ・書類作成や入金処理等の営業の基本業務 ・顧客とのリレーション構築およびフォロー対応 ・新規顧客の開拓および市場調査 （エリア担当制で、1人当たり30〜40社担当して頂きます。 担当顧客の拠点が地方にある場合は出張していただく場合もございます。 訪問数は既存7：3新規になります。) ※産業用蓄電池とは 一言で言えば、「自然災害等による広域停電の際に必要なバックアップ電源」です。 ■入社後イメージ： 3ヶ月間は先輩社員に同行し、既設品の取替え営業を行って頂きます。また、書類作成、入金処理等、営業の基本を習得して頂きます。しっかりとした研修（OJT）のもと、着実にスキルアップすることができます。 ■職務の魅力： 鉄道や空港、電力会社、官庁等、社会インフラを支える企業を相手にするため、自身の仕事が社会に貢献する喜びを感じられます。 また、工事やメンテナンスまで一貫して提供するフォロー体制が整っており、顧客からの信頼も厚いです。 ■目指せるキャリア： 入社後はルート営業として基礎を固め、その後は新規顧客開拓やマーケティング、管理職としてのキャリアパスも目指せます。 さらに、業界トップクラスの企業として、専門知識やスキルを磨くことができます。 ■組織体制： 営業部は2名体制で、営業支援部隊が1名サポートします。 少数精鋭ながら、フレンドリーで協力的なチームで働くことができます。 ■当社について： エナジーシステムサービスジャパン株式会社は、産業用電池機器とゴルフカートの販売・工事・メンテナンスを行う企業です。 設立60年以上の歴史を持ち、売上高114億円を誇る安定した企業です。 福利厚生が充実しており、社員の働きやすさを重視しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： 建築施工管理として現場管理をお任せします。 作業者との打ち合わせ、品質確保のための検査、原価管理、資材発注等 ■当社の強み： ・創業64年目、地元に根差して技術を磨いています。 ・住友林業株式会社の施工店として年間60棟以上の工事を担当・安定性高◎ ・自社戸建てでは、耐震構法SE構法を採用し、耐震性の高い建物を提供。 ・リフォーム工事では、地元密着大小併せて年間400件ほどの工事実績 ◎ ■キャリアパス： ・5年後には、部門長（次長）として、部下を統率して活躍いただきたいと考えています。（主任→係長→次長→執行役員→取締役） 変更の範囲：会社の定める業務

〜 土日休みで年間休日122日！/創業100年以上の老舗企業 / / 業界安定性・福利厚生◎ 〜 ■概要： 製造業を支える世界TOPクラスの工作機械メーカーである当社で、図面・手順書に基づき工作機械の組立をお任せします。多品種少量生産の環境で、モノづくりの基礎から応用まで幅広く技術を磨くことができます。 ＜具体的な組立業務＞ ・ユニット組立： 工作機械を構成する各種パーツ（小型装置など）を、一つひとつ組み立てます。 ・総合組立： ユニットで完成した部品群を組み合わせて、1台の工作機械に仕上げる工程を担当精度調整や部品の位置合わせなども行います。 ★いずれも手順書・図面を確認して行う作業のため、技術を磨ける環境です！ ■働きやすい環境 工場全体に空調を完備しており、快適な環境で集中して業務に取り組めまます。 ■会社の魅力： 海外進出を60年前のアメリカから本格的にスタートし、業界でいち早く海外での事業を展開をしてきました。徹底した顧客満足にこだわり続け、よりお客様に近い場所で安心して当社製品を使っていただきたいとの想いから、現在では80拠点以上におよぶ国内外の拠点にて現地に根付いた事業を展開しております。 半世紀にわたり世界各国で事業を展開してきた経験から、柔軟なものの考え方が会社全体に根付いており、業務を進めるうえでも自由度が高く、良いと思ったことは何にでもチェレンジできる風土が当社の魅力です。また、若くから海外での業務を経験できるチャンスが多いのも魅力のひとつです。 【当社の魅力ポイント】 ・日本を代表する工作機械メーカー ・創業100年以上の老舗企業 ・フレックスなど柔軟な働き方が可能 ・U/I/Jターン就職歓迎（引っ越し補助有） 変更の範囲：会社の定める業務

〜文教市場シェアトップクラスのモバイルデバイス管理SaaSを提供／リモート相談可／フルフレックス／年休123日〜 ■ポジション概要： モバイルデバイス管理自社SaaSサービス「mobiconnect」を教育現場や法人に幅広く提供する当社。今後取り扱うセキュリティの範囲をさらに広げ、新サービスを展開していきます。 それに伴い、自社の情報セキュリティ基盤をより盤石なものにし、その知見を新サービスへと転換させていくことを目指す情報セキュリティ戦略の要となる人材を募集します。 ■業務内容： ◇先端技術を活用したセキュリティ脅威の調査・研究 ◇全社情報セキュリティポリシーの策定、および従業員への浸透・教育計画の立案・実行 ◇社内ITガバナンスの強化（ISMS、クラウドサービス利用管理） ・MDMサービスを提供する企業として求められる、高度なセキュリティ基準の維持・監査対応（ISMS、Pマークなど） ◇ITインフラ（ネットワーク、クラウドサービス等）の選定・導入におけるセキュリティリスク評価と戦略的な提案 ・社内ネットワークのセキュリティ強化 ・既存システムのセキュリティ強化 ◇インシデント発生時の対応プロセスの構築と指揮 ◇社内ITインフラの構築・運用 ◇社内サーバの構築・運用 ※上記すべてをご担当いただく形ではなく、情報システム担当と連携しながら推進していただく想定です。 〜「mobiconnect」とは〜 デバイス活用のできないを"もっとできる"に変えるMDM 企業や教育機関が業務・学習で使うスマートフォン、タブレット、PCなどのスマートデバイスを遠隔から安全に管理するためのMDM（モバイルデバイス管理）サービスです。現場重視の機能と使いやすさで様々な環境で活用されています。 【必須スキル・経験】 ・サイバーセキュリティに関する意欲をお持ちでいずれかのご経験をお持ちの方 ・プログラミングのご経験 ・サーバー、ネットワークなどのインフラに対する知見 ■インフラスキル：サーバー（Windows、Linux）及びネットワーク機器（ルータ、スイッチ等）の設計、構築、運用経験。トラブルシューティングの経験。ベンダーとの協業。 ■ITサービスマネジメント：ITILなどのITサービスマネジメントに関する基本的な知識 変更の範囲：会社の定める業務

【プライム上場のセグエグループ社の100％子会社／グループ全体12期連続増収中／営業スキルを生かし、億単位のビジネス創出に携わることができるポジション】 ■概要 東証プライム上場セグエグループの中核事業会社として、海外の最先端なネットワークやセキュリティ商材などを代理店として取り扱う当社。そういった商材の拡販プラン立案から実行までを幅広くお任せします。顧客の業界は不問でエンタープライズや自治体など、幅広く大きい市場で営業スキルを生かすことができます。 ■具体的な業務内容 ・新規または休眠顧客に対し、個別のネットワーク・セキュリティなどのシステムに関する課題ヒアリング ・当社が取り扱うネットワーク・セキュリティ製品と、当社エンジニアが保有する知識を組み合わせ、お客様の課題に対する最適なソリューションの企画・提案 ・エンジニアと協働し、実装までのプロジェクトマネジメント ・システム稼働後の課題発見、解決などPDCAの実行 ■仕事の魅力 ITの分野で単に製品を販売するのではなく、お客様の個々の課題を発見・解決し、ビジネスの拡大に貢献できることが一番の魅力です。またパートナー様を介してではなく直接エンドユーザー様と接点を持てるため、自身の提案で課題解決ができた際はやりがいを感じることができます。企業様ごとにお困りごとやニーズが全く異なるため、お持ちの課題解決能力やプレゼンテーションスキルを生かしていただくことができます。また営業の自由度が高く裁量もあり、アップセル・クロスセルも図りやすい環境です。加えてグループの知見を生かして技術職やマーケティング職の社員へ支援を依頼するなど、社内のネットワークを生かしていただくことも可能です。そのため"こういう提案をしたい"という指針をお持ちであれば、社内外問わずご自身でコーディネートしていただくことができます。 ■当社の特徴 2019年6月に東証一部上場を果たしたセグエグループの中核事業会社。海外メーカーの代理店として数々の実績を残し、多数受賞歴をもつほか、自社内でセキュリティ製品開発も実施。安く多く売るのではなく、知見や手厚いサポート等付加価値を提供することを重視し、顧客となるあらゆる大手企業からの信頼を獲得。そしてその販売実績をもとに外資メーカーから信頼も獲得し、好循環を生み出しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜売上高60億円超の上場企業／時代に合わせた戦略でAIやIoT等の最先端分野に注力／土日祝休み／地元で腰を据えて働きたい方や長期的なキャリアアップをしたい方におススメ〜 ■仕事内容： 顧客システムの開発を実施します。スキルに合わせ案件／担当業務を検討していきます。大〜小規模のWeb・オープン系システムの開発において大手取引先案件をメインに要件定義などの上流工程〜下流工程まで幅広く携われます。 ■入社後について： 事業説明などのオリエンテーションを実施し、その後現場にて仕事の流れをOJTで学んでいただきます。基本チーム単位で業務を行い、社歴の浅い方はベテラン社員がしっかりフォローいたします。年2回の人事考課制度があり、意欲次第で早期に現場のリーダーへのステップアップも可能です。 ■当社の特徴： ◎成長・キャリアアップを応援する環境 ・頑張りをしっかり評価：増収増益が続いている当社。20代でマネージャーに就任も可能。 ・豊富な教育・研修制度：スキルアップ研修等多くの研修制度を整えてます。 ◎長く安定して働ける環境 ・勤務地考慮、充実の待遇、福利厚生など生活との距離が近いです。 ・子育ての両立が可能（男性社員も育児休暇取得実績有） ■当社について： ・1999年に熊本で創業し、2022年に東証へ上場。 ・創業27年で売上高60億規模の会社に成長をしております。 ・設立当時からの「人」を大切にしてきた企業文化はそのままに、時代に合わせた働き方だけでなく、AIやIoTなどの最先端分野で変化に強い組織を目指しております。 変更の範囲：会社の定める業務

創業100年超の安定基盤を持つ真柄建設では、働き方改革を本気で進め、仕事と家庭の両立を実現できる環境づくりに取り組んでいます。資格と経験を活かし、無理なく長く働けるキャリアを築きませんか。 ■どんな会社？ 1907年創業、総合建設業の会社。建築・土木工事を中心に、庁舎、集合住宅、オフィスビル、工場など多様な建築を手掛けています。RC造・S造・SRC造の中大規模案件を安定的に受注し、官公庁や大手企業からの信頼も厚い点が強み。施工力と組織力を背景に、持続的な成長を続けています。 ■求人概要： 建築施工管理（資格保有者） ■仕事の詳細　具体的には・・・ ・図面確認、施工計画、工程表・仮設計画の作成 ・協力業者選定、品質・安全管理、現場管理全般 ・客先対応、社内調整、予算組み、原価管理 ・スケジュール管理、近隣対応、コストダウン施策 ※RC造・S造・SRC造の庁舎、集合住宅、オフィスビル、工場等 ＜キャリア＞ 工事主任・現場所長として経験を活かしつつ、無理のない案件配置で長期的に活躍可能。 ■業務の特徴（やりがい・特徴） ・資格と経験を活かせる安定案件が中心 ・工程や人員に無理のない管理体制 ・腰を据えて現場と向き合える環境 ■組織・社風 オープンで風通しの良い社風が特徴。若手からベテランまで意見を出し合い、現場改善に取り組んでいます。仕事と育児の両立支援にも注力し、休暇取得や振替休日の活用を会社全体で推進。2019年には「くるみん認定」を取得しています。 ■はたらき方 ・年間休日120日／土日祝 ・残業月30時間程度 ・有給休暇取得促進、振替休日制度、資格支援あり ＼この求人のポイントについて／ （１）安定企業で働き方改善を実現 （２）転勤・長期出張に縛られにくい （３）資格を活かし長く働ける環境 変更の範囲：無

■業務内容： 新規事業である「サービス付子育て住宅（サ子住）“ネウボーノ事業”」の運営、普及や社会課題の解決を推進していただきます。 本事業は産前〜未就学児の育児家庭へのケアサービスを付帯した賃貸マンションで、主に以下3つの施策を進めていきます。 （1）行政（国、東京都、墨田区）や議員への提言などによる「サービス付き子育て住宅」制度のルールメイキング （2）不動産デベロッパーや地主との連携によるモデルの普及拡大 （3）墨田区立川四丁目での「キッズタウンプロジェクト」によるまちづくり開発 ■業務詳細： サービス付子育て住宅“ネウボーノ”のマンション運営管理をしていただきます。 また、上記のうち、（1）（2）は補助、（3）は推進者となっていただきます。 ・地域住民・子育て世帯を巻き込む各種イベントの企画・運営 ・保育園、NPO、福祉団体など関係者との協働調整 ・コミュニティ形成の仕掛けづくり（サロン・居場所運営、交流プログラム等） ・エリアマネジメント全般（空間活用、地域内資源のネットワークづくり） ・地域コミュニティの立ち上げと育成、持続可能な仕組み化 ■組織構成： 社長直轄の新規事業、新規に二人採用予定です。 ■当社について： ◇不動産賃貸 当社は長年、東京に根差した不動産賃貸事業を展開し、その歴史は1845年の材木商から不動産業への転換以来、関東大震災や戦災などを乗り越え培われた信用に支えられています。 ◇物件開発・管理 賃貸マンション・事務所ビル・商業ビルまで、幅広い開発と管理を行っています。代表例として、江東区亀戸の「マントミパークハウス」では、ラウンジ・大浴場・食堂など充実の共用設備を有しています。 ◇子育て応援事業 2016年以降、子育て応援賃貸マンション「ネウボーノ菊川」「ネウボーノ菊川Ⅱ」保育園「ベネッセ菊川北」等を開業し、子育て世帯を応援する住環境を提供しています。 ◇官民連携事業 2025年11月、アフォーダブル住宅供給促進ファンドの運営者候補に選定され、社会課題解決に貢献する取り組みを本格化しています。 変更の範囲：会社の指定する業務

■職務内容： 〜クルマづくりの新常識として注目されるSDV開発をプライム案件で経験することでスキルアップ・成長を目指せます〜 組み込み系、WEB系問わず、これまでの開発経験が、 当社プライム案件・SDV開発だからこそ次世代モビリティ分野で生きる、活かせます。 通信速度・容量が大幅に拡大する未来に向けたOutCar、 MaaSサービスとコネクテッド領域での新しい付加価値提供に是非ご参画ください。 ※SDVとは「ソフトウェアによって定義されるクルマ」を意味し、車を制御するソフトウェアの領域が拡大し通信によって複数端末と連携できるアプリの豊富さなどが差別化や価値に繋がっています。 【モビリティ事業における当社の強み】 大手自動車メーカー様に選ばれており、上流から下流まで幅広い案件をお任せいただいています。 ・大手通信キャリア様との20年以上のお取引の中で蓄積された評価と実績 ・各自動車メーカー様が内製化したい次世代モビリティ領域／ソフトウェア開発において重要なモバイル、スマートフォン等、 通信の技術、開発ノウハウを保有 【次世代モビリティ事業部について】 2024年5月、システナグループのSDV及びモビリティ関連の開発経験者を集約し、次世代モビリティ事業部が発足。 IVIやCDC、ECUなどのSDV開発に携わっているエンジニア450名が在籍。 【本ポジションの魅力】 ◎Android OS・Flutterなど最新技術スキル未経験の方も、入社後OJTや研修でスキル習得することが可能 ◎お客様と密に連携しながらPJTを一緒に進めている為、手触り感をもってエンドユーザーに近い視点で、社会貢献実感・未来の車作りへのワクワク感を持って開発可能 ◎年次関係ない実力・成果主義 【配属予定プロジェクトの特色】 ◇大手自動車メーカーの上流工程に参画（確約します） ・車載ソフトウェアの仕様調整、仕様書作成 ・仕様調整用のドキュメント作成 ・仕様策定スケジュール管理、進捗管理 ・テスト項目作成 etc ※ご経験や適性をもとに、参画ポジションをご提案させていただきます。 変更の範囲：本人の適正により当社業務全般に変更の可能性がございます。

【土日祝休み・年休125日／フレックス・在宅可／ヘルスケア＆ビューティケア領域で圧倒的シェア】 ■「データは、管理するだけではつまらない。活かしてこそ価値がある。」 あなたにお任せするのは、業界トップシェアを誇る消費財の商品情報データベース『Ch@nge（アットチェンジ）』の運用・進化を担う仕事。データを「ビジネスの武器」に変えるポジションです。データマネジメント関連業務を通じて、ビジネスとITの橋渡し役として活躍するためのスキル・経験を身に着けていただけます。 ■業務内容： 弊社の主力である『Ch@nge』事業・サービスに関する以下をお任せしたいと考えています。 （1）商品情報を収集・集約、データの分析基盤を整備 （2）ワークフロー可視化・課題抽出・生成AIによるサービス運営におけるプロセスの最適化・品質向上 （3）生成AIを活用したデータの類型化・構造知化、非構造データの構造化による情報設計 例：生成AIを使用し、商品画像をOCR処理、データを類型化、商品情報にタグ情報として付与する ■「圧倒的シェア × 進化し続けるプロダクト」 約9割のドラッグストアが利用する『Ch@nge』は、流通業界のスタンダード。しかし、私たちは現状維持にとどまりません。新たなデータ活用戦略を企画し、次世代のマーケットを支えるシステムへ進化させることがミッションです。 ■技術だけじゃない、ビジネス視点が求められる仕事 データベースを支えるだけでなく、データを武器にしてビジネスを成長させる視点が求められます。業界のトレンドをキャッチし、「このデータをどう活かせば市場価値が上がるか？」を考え、提案できる人を求めています。 ■魅力：「安定 × 挑戦」—— 業界標準のプロダクトを、自らの手で進化させる ・10期連続黒字 → 安定した環境でチャレンジできる ・流通DXを担うデータベースを「次のステージ」に進化させるミッション ・意欲さえあれば学習できる機会が豊富。社内外で識者にアドバイスをいただきやすい環境 ・書籍購入費補助、外部セミナー参加を活用し、業務時間の中で市場動向・最新知識をキャッチアップ ・ドメイン知識を深めるための海外視察などの機会 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場東京電力Gの中核企業〜国内シェアトップクラス製品も多数保有〜週1在宅可・残業２０H程度／資格取得支援充実◎】 ■概要： 蓮田事業所（工場）の安全衛生スタッフ業務全般を担当していただきます。職場の安全と健康を守るための各種取り組みや管理を行い、従業員が安心して働ける環境づくりに貢献する業務です。 ■業務内容： ・事業場の安全衛生方針・目標の策定と推進、安全衛生教育の企画・実施 ・安全衛生委員会運営。各種安全衛生資料の収集、議案作成 ・作業環境の評価と改善提案。換気、照明、騒音管理等の環境整備 ・事故発生時の事実確認および災害防止のための対策の立案と実施 ・職場の危険要因の特定と対策の提案 ・作業場の定期点検と改善指導。法令点検の実施・報告 ■ポジションの魅力： 職場環境の改善を通じて社員の安全と健康を支えるやりがいのある仕事です。入社後はOJTを中心に、業務をキャッチアップ頂きます。 研修もあり製品や業界知見は入社後に習得可能です。資格取得やスキルアップ支援制度も充実しており、専門知識を深めながらステップアップできます。 ■組織構成：蓮田事業所蓮田総務部（男性9名、女性4名 ）30~40代の方が中心に勤務しております。 ■働き方：残業２０時間程度、週１回程度在宅可。 タイムシフト制も完備し、柔軟な働き方を実現できます。 ■当社について： 東京電力グループの一員として、技術革新を続ける東証プライム上場企業です。高度な技術で電力インフラを支える製品を開発、EV急速充電器など次世代エネルギー分野にも挑戦し、電力の安定供給と脱炭素社会の実現に貢献しています。電気設備の設計・開発で業界をリードし、誰もが知る大型案件にも携わっており、公共インフラを支え、社会公益性の高い事業を展開しています。テレワークやタイムシフト制度を導入しており、産休・育休（男性社員も含む）の取得率・復職率も高く「くるみん」「えるぼし」認定されるなど、社員が”東光高岳で働き続けたい”と感じられる環境を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【充実した福利厚生／標準労働時間7時間／電通総研GにおけるITベンダー／大手企業との取引メイン／長期的に就業したい方へ／「安心と信頼」を提供】 ＜プロジェクト＞ ・製品開発、提案、案件支援 ・クラウドの新機能に関する調査、検証（主にAWS、Azure） ・クラウド案件におけるクラウドネイティブ領域を対象に、アーキテクトとして技術支援 ・dokcer、IaC、DevOpsなどのモダンアーキテクチャの構築運用経験を積むことが可能です。 ・業種に囚われず多様かつ先進的なクラウド案件に携わり、アーキテクトとして経験・実績を積むことが可能です。 ＜役割＞ AWS、Azureを中心としたクラウドアーキテクト 電通総研クラウドビジネスの最先端に携わり、その推進に関わります。 【弊社で働く魅力】 IT技術の発展によるビジネス環境の大変革期の中、当社は売上規模・人員規模ともに拡大することを計画しています。さらなる成長を一緒に目指していきたい方、安定した働きやすい環境で長く働きたい方はぜひご応募ください。 【魅力1】 ・クラウドのスペシャリストとしてステップアップしたい方 ・クラウドの知識を活かしながら、技術領域の面からプロジェクトを支援することでより専門性を高めることが出来ます。 【魅力2】 要件定義〜保守まで一貫して受託のため、参画の機会があります。 【魅力３】 テレワーク勤務制度、国内フルテレワーク制度により社員の働き方を全力支援しており、出社とリモートワークのハイブリットな働き方が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

■担当業務: 人事・総務の責任者として業務をご担当頂きます。人事領域の掌握がメインになります。 人事制度策定・運用、採用（中途・新卒正社員、契約社員）、評価、配置・異動、人材育成・キャリア開発など全般を担当いただきます。 ■会社と商品について： メッツは本田金属技術株式会社の子会社、Hondaグループ企業であり、Honda車のエンジン部品を中心に製造しているダイガストメーカーです。（※ダイガストについては求人票Ⅰを参照してください。）ダイガストとはアルミ、亜鉛、マグネシウムなどの軽金属を溶解し、精密な金型に高圧・高速で注入。そして精度の高い、鋳肌の美しい鋳造品に仕上げていく製法です。その特性を活かし、自動車部品等に主に利用されています。 変更の範囲：会社の定める業務

【フルフレックス、リモート、1時間単位で取得できる有給で柔軟に働ける◎】 ■担当いただく業務概要担当いただく業務概要 「d払い」決済サービスの推進 ・拡大し続ける「d払い」サービスの安定運用（障害時における社内外の対応方針検討、AIを活用した改善検討業務） ・加盟店向けの月次運用業務や、イレギュラー時のユーザー対応検討 ■組織のミッション スマホ決済サービス「d払い」を通じた決済・ウォレットビジネスと、共通ポイント「dポイント」の推進・拡大を通じて、お客さま、パートナー、ドコモにとってwin-win-winのエコシステム構築に取り組んでいます。 ■組織構成： シニアマネージャー（担当部長）１名、マネージャー（課長）2名 主査3名、メンバー5名、派遣2名、協力社員2名 ※上記の内、キャリア採用メンバーの人数 シニアマネージャー（担当部長）１名、マネージャー（課長）1名、主査2名、メンバー3名 ■メッセージ キャッシュレス決済、特に比較的導入・利用が簡易なQRコード決済に対する世の中の関心が非常に高まっています。 変化が激しくチャレンジングな環境の下、様々なステークホルダーと協業・協創しながら、国内でも最大規模のユーザーを有するキャッシュレス決済サービス「d払い」のさらなる成長とともに、ご自身の成長、ノウハウの習得、スキルアップを体感できるポストです。 「決済」というトリガーで、1億の携帯電話ユーザーやポイント会員のカスタマーロイヤリティを直接的に高める取り組みは、ドコモでしかできない経験です。是非私たちと一緒にチャレンジしましょう。 変更の範囲：会社の定める業務

■担当業務 ・資産運用リスク管理に関するモニタリング、経営会議体への各種報告資料作成 ・RAFM、NtSaaS等を利用したリスク量計測、ストレステストの実施 ・資産運用戦略・ALMの検討への参画、リスク評価 ・経済価値ソルベンシー規制への対応（計測、検証） ■職務区分 総合社員・スペシャリスト候補 ※スペシャリスト社員：ジョブディスクリプション（JD）に定める職務内容について高度な専門性を要する業務を担う社員区分 変更の範囲：会社の定める業務

【導入実績2500件以上！不動産業界に特化したマーケテイングプラットフォーム「みらいえ」を展開】 ■業務内容： 大手企業向けシステム開発案件及び自社プロダクト開発において、要件定義、設計、製造、ドキュメント作成など幅広い工程に携わっていただきます。 ◇要件定義、基本設計、詳細設計、実装 ◇RFP、要件定義書、基本設計書、画面設計書、テスト仕様書／報告書などのドキュメント作成 ◇クライアントとの折衝、調整業務 ◇開発チームの進捗管理、メンバー育成 ※経験・スキルに応じて、PL／PM業務に挑戦することも可能です。 ■開発環境・技術スタック： ・開発言語：PHP・Node.js・JavaScript・React・TypeScript ・フレームワーク：Laravel・ZendFramework ・インフラ・クラウド：AWS・GCP※クラウドサービスを活用した柔軟なインフラ構築 ・データベース：MySQL／Aurora（MySQL）／DynamoDB／Redis ・開発ツール・ソース管理：GitHub／コミュニケーション：Slack・zoom／プロジェクト管理：Cyboze Office・Google Spread Sheet・Redmine ・その他・jQuery・REST API設計・開発・マイクロサービスアーキテクチャ ＜一部プロジェクトで導入、導入予定＞ ・フレームワーク：Nest.js、Next.js ・データベース：TiDB ■想定されるプロジェクト例： ・大手不動産企業向けデータ連携基盤構築 ・データ連携プラットフォーム開発 ・自社開発データ連携ツール機能拡張 ■本ポジションの魅力： ◎幅広い工程に携われる要件定義をはじめとし、開発工程全体に関わることができ、スキルを多角化させることができます。 ◎成長の機会多数：PL/PM業務や新規事業企画など、キャリアアップの道筋が用意されています。 ◎大手企業との取引：不動産トップ企業との大規模プロジェクトに参画できます。 ◎公平性の高いエンジニア評価制度を整備 外部サービスを導入し、スキル・設計力などを定性的に可視化し、主観に依存しない評価体制を構築中です。エンジニアが納得できる、透明性の高い評価制度を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年休123日（土日祝休み）／世界シェアNO.1製品（半導体ICパッケージ基板）／2025年・2025年に新工場設立／積極的な設備投資◎〜 ■採用背景 データセンターなどサーバーに必要な高性能な半導体ICパッケージ基板の更なる量産体制に向け、1800億円の設備投資(新工場の計画含む)を予定しています。半導体ICパッケージでのシェア1位に留まることなく、更なる高機能ICパッケージ基板に求められる、高積層、微細配線といった難易度の高い技術開発に挑んでおり、最新の設備も導入し、情報や技術が集まる環境で共に技術を磨いて頂ける方を募集します。 ■仕事内容 一番の柱である半導体ICパッケージ基板の開発〜製造まで行う本部所で生産技術に従事頂きます。本工程は200以上あり、工程により扱う設備が異なるためご経験に合わせて担当いただく内容や工程を相談させて頂きます。設備自体は設備メーカーから仕入れ導入するため図面は描きませんが、仕様書を読めることは必要になりますので一緒に身に着けていきましょう。 ＜業務詳細＞ ・生産設備の増設・改良計画と進捗管理 ・固有技術・設備の開発 ・次世代製品向け新生産方式・要素技術の導入 ・工程能力・信頼性向上と法規制対応 ■入社後について 今までの経験や知識に応じて入社後の業務をお任せします。先輩社員のOJTや階層別研修などもあります。 また将来的には、当社の特徴であり裁量を活かして様々なキャリアを積むことができます。30歳でも海外工場PJの立上げリーダーをお任せしたり、中長期的にグローバルでの活躍土壌もあります。 ■働きやすさ ・有給取得平均日数16日！ ・男性の育児休業も43名取得 ・平均年齢40歳／平均勤続17年／離職率は3.1％ ■企業魅力 ICパッケージ基盤の市場では世界シェア一位を獲得されており、下記が評価されています。 （1）大手メーカーと共同開発を行っており、安定した供給や開発を行えていること。 （2）高積層・超微細配線技術で実現する、高機能・高信頼性のICパッケージ基板を製造できていること。 （3）積極的な開発・設備投資を行っており、変化の激しい業界の中で売り上げを伸ばしています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜県内配属可能！／年間70回以上の研修や資格取得制度有り／年休125日＞ ゼネコン・サブコン等、エンジニアを必要とする企業様に対する施工管理、CADオペレーター、設計、安全管理等、多様な人材派遣および人材紹介業務を行う当社にて施工管理の業務を行っていただきます。 ■仕事内容： 建設プロジェクトが円滑に進むよう、スケジュールを管理したり、現場の安全を確認したり、協力会社との調整等を行います。実際の工事作業や重い物を運ぶ等の重労働はありません。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には： ◇提出書類作成…発注者や行政機関から工事許可をもらうための書類を作成します。 ◇工事記録の撮影、管理…いつ、どこで、誰が工事をしたかを写真に撮って記録します。 ◇事務書類作成…工事の計画に関する書類や報告書類をつくります。 ◇朝礼、夕礼、定例会議…工事の進捗確認などを行います。 ■ゆくゆくお任せする業務 ・建物が完成するまでのスケジュール作成や調整 ・職人さんの安全管理 ・現場巡回 ・建物をつくるために必要な図面作成（『AutoCAD』などを使用） 上記業務に徐々に慣れていくことで、大規模なプロジェクトの指揮を取れるようになります。 ■未経験入社約8割 ・充実した研修 入社後2週間〜1ヶ月程度の研修を行います。社会人としてのビジネスマナーからPC講座・建築の基礎研修や建築ソフトの使い方などの研修を実施します。もちろん研修中も給与は発生します。 ・残業時間 全社平均２０ｈ程の残業時間です。例えば月半ばで残業時間が超過しそうな場合は当社の担当が案件先の企業様との間に入り残業時間抑制を促します。そのため安心して就業いただけます。 ・相談担当について 現場配属後は当社の担当が「現場でご不安事項などはないか？」「相談したいことはないか？」など定期的にご連絡をさせていただきます。人間関係からキャリアに関する相談まで幅広くご相談できる担当がつきますので入社後もご安心ください！ ■当社の魅力： ◇大手メーカーや官公庁との取引もあり、会社の基盤も盤石です。「安定した環境で長期的に活躍したい」という方にぴったりです。 ◇資格取得支援制度や資格手当（※規定あり）もありスキルアップ・年収アップを目指せます！ 変更の範囲：本文参照