【仕事内容】 調剤業務+OTC販売業務全般 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：面対応 ・処方箋枚数：約40枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：5人 ・パート人数：11人 【PR・職場情報】 郊外型ドラッグストアを中心に医療機関との複合による医療モール型店舗やショッピングセンター内テナント、小型店など多様な店舗形態での出店を進めており、年間約50店舗程度の新規出店を計画しています。特に関東・東海地域での拡大に注力しており、医薬分業の意識が高まる中で調剤薬局の併設も積極的に行っており、新たに年間40〜60店舗程度の調剤薬局を開設する予定です。 【求人の特徴】 ドラッグストアで働いてみたいけど、転勤ができない… 転勤ができないと年収の差が出てしまいそう… 転職を考える際、転勤の可否と年収の問題は大きな課題となりますよね。 「転勤は避けたいけれど、年収は維持したい」とお考えの皆さまにぴったりの企業をご紹介します！ ★ 転勤ができなくても年収は変わりません 全国職（転勤あり）と地域職（転勤なし）の年収が同一に設定されている、希少な企業です。 慣れ親しんだ地元や大切な家族と離れることなく、安心して腰を据えて働くことができますね。 ★嬉しい賃貸補助制度 ご自身が賃貸契約者であれば給与とは別に毎月5万円の家賃補助が支給されます。 また、独身の方には、住居費用の実質負担が0円となる借上社宅への入居も可能です。 ライフスタイルに合わせて選択できる魅力的な制度となっています。 ★ 地元を離れることなくキャリアアップが可能 入社後2〜3年で薬局長を目指せる環境が整っています。 認定薬剤師を取得してエリア在宅担当になった方や、 薬局長とエリアマネージャーを経て商品部に配属された方など、 多くの先輩社員がキャリアアップを実現しています。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：耳鼻科・耳鼻咽喉科 ・処方箋枚数：約40枚／日 ・常勤人数：3人 ・パート人数：2人 ・事務数：2人 【PR・職場情報】 【薬剤師総数】28（常勤15名、パート13名） 平成8年開業時より、地域の皆様に信頼される薬局を目指して業務を遂行してきました。一概に信頼される薬局とは難しく、日々変わる患者さんのご要望に応えることの難しさを考える毎日です。 私どもの薬局は、そんな毎日を考え『患者さんの薬局』、すなわち『患者さんご自身が、ご自身の健康を守るための薬局、セカンドオピニオン、サードオピニオン的な薬局』としてご活用していただくことを真に求めています。 【求人の特徴】 ＼駅徒歩8分の好立地！地域に愛される薬局でお仕事したい方必見！／ ★駅徒歩8分の好立地！ 複数路線利用可能な「溝の口駅、武蔵溝ノ口駅」から徒歩8分程の立地です♪ ★川崎市内でドミナント展開する安心薬局です！ 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　管理薬剤師＞ ・応需科目：整形外科、在宅 ・処方箋枚数：約40枚／日 ・薬歴:電子薬歴 【求人の特徴】 ◆京急本線「金沢文庫駅」最寄りで管理薬剤師の求人！ ◆嬉しい駅から徒歩3分！駅前立地でアクセス抜群◎ ◆整形外科メインで枚数少な目！ゆとりを持ってお仕事できる環境です♪ ◆ワークライフバランス◎残業はほぼありません◎ ◆年収600万円程度でのご相談が可能です。 ＊・＊・ここがポイント・＊・＊ ◆関西を中心に展開している薬局！ 各種グループ会社もあり、業績も非常に順調です。 安心して長く働ける勢いがある企業ですよ♪ ◆業務運営は、社員に任せてもらえる裁量の大きい企業です！ 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　管理薬剤師＞ ・応需科目：内科、小児科、整形外科、耳鼻科・耳鼻咽喉科、皮膚科 ・処方箋枚数：約50枚／日 ・薬歴:紙薬歴 ・常勤人数：2人 ・パート人数：3人 【求人の特徴】 ≪必見★駅チカ◎柿生駅が最寄駅の管理薬剤師求人です≫ ★管理薬剤師未経験の方も歓迎致します！！ これまでの経験を活かして、キャリアアップしませんか？ ★スキルアップしたい方歓迎◎ 調剤業務の他、相談対応有り、お客様のご相談にも乗ります。 一般用医薬品の相談、介護に関する相談対応 、相談もしています！ ★高年収も狙えます！！ 前職の経験考慮致します、お聞かせください。 ★長期休暇も魅力♪ 8月13日から18日までお盆休み♪12月30日〜1月6日まで年末年始休暇です！ ★関西を中心に展開している企業です 各種グループ会社もあり、業績も非常に順調です。 安心して長く働ける勢いがある企業です！ ★業務・運営は、社員に任せてもらえる裁量の大きい企業です！ 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、服薬指導、薬歴管理、他調剤薬局の一連の業務【応需科目】耳鼻科【処方箋枚数】70〜120枚/日【id_yn20150507】 【求人の特徴】 ★ベテラン薬剤師が揃った薬局です♪ ★定着率の高さ＆リターン雇用の多い薬局です♪ ★学べる環境が整っています♪スキルアップ希望の方必見！ ★2年に1回、社内旅行があります！ 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：内科 ・処方箋枚数：約50枚／日 【求人の特徴】 ★内科門前の薬局です。 ★月〜水、金 8:45〜19:00　木、土 〜12:00まで 　木土は午前のみ勤務で早めの終業/プライベートも充実できます。 ★福利厚生が充実！ライフイベント・ライフプランの変化にも対応できるのが魅力♪ ★有給休暇はなんと入社したその日に付与♪ ★1年最低1回、連続5日間の休暇があります！海外旅行にも行けちゃいます！ ★子育てサポート支援充実で各種お祝い金や時短勤務があります！ ご興味のある方あお気軽にお問合せ下さい。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：内科、脳神経外科 ・処方箋枚数：約50枚／日 【求人の特徴】 ■開局時間⇒月、水、金 8:30〜19:30、火、木、土 8:30〜12:30 　週の半分はお昼までです！ ■内科、脳神経外科メインの店舗です。 　1日50枚程度の処方箋を受け付けています。 　研修制度も整っているため、長いブランクがある方や調剤スキルに不安がある方も安心です。 ■福利厚生抜群！ 　産休育休はもちろん、看護休暇、メモリアル休暇（誕生日・結婚記念日）など 　ライフイベントにおいても、無理なく両立できるよう体制が整っています。 　子育てにも理解ある法人ですので、性別問わず安心して長く働ける環境です！ 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：消化器科、神経内科、リハビリテーション科、歯科 ・処方箋枚数：約65枚／日 【求人の特徴】 ★駅チカ！最寄駅直結・徒歩1分。雨に濡れずに通勤できます。 　もちろん車通勤も可能です。 ★残業ほとんどなし。基本的に定時で終了しています。 ★4週8休＋各種休暇制度充実でお休みがしっかり取得できます。 ★出産祝金、育児助成金、入学祝金なども有り！会社全体で子育て世代を応援してます！ 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、薬歴管理、服薬指導、他調剤薬局の一連の業務、【応需科目】総合【処方箋枚数】90〜100枚/日【薬剤師人員】常勤3名、パート1名【id_yn20150507】 【求人の特徴】 ☆歴史のある地域に根ざした薬局です。 ☆複数スタッフで職場環境も良好です。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、服薬指導、薬歴管理、他調剤薬局の一連の業務【応需科目】総合【id_yn20150507】 【PR・職場情報】 【4つの特徴】 1．薬剤師が経営を行う会社だからできること 社長をはじめ、薬局経営に携わる役員が全員薬剤師というユニークな会社。 薬剤師だからこそ、現場で働く薬剤師とのマインドを共有し、さまざまな意見や要望を取り入れ、働きやすい職場環境の形成に尽力しています。 2．自分に合った働き方が選択できる2つの職制 調剤業務のスペシャリストになりたい！、幅広いスキルを身につけたい！といった方に「専門職」「総合職」を用意。ご自身のライフプランに合った働き方を選択することが出来ます。 3．個々の成長を支える独自の教育研修制度 本部の「教育研究室」が社内研修を実施。学会にも積極参加しています。 認定薬剤師取得のWEBラーニング、新薬導入研修等、多彩なプログラムで惜しみないサポートをしていきます。 4．次代を見据えた新たなチャレンジを推進中 健康をテーマに、本業とのシナジーを埋める事業・教育を推進中。 医療モール展開や、「薬剤師が作った青汁」の販売、また診療科別専門薬剤師の育成も視野に入れ、積極的に新しい取組みにチャレンジしています。 その多くは社員の新しい提案から生まれています。 ★☆.・。＊*。..★アポプラスから紹介した方の声★..。*＊。・.☆★ 大手でしたが、居住しているエリアを動けない事情があり、店舗固定で管理薬剤師も比較的早めに目指せるという事に魅力を感じ入社を決めました。 社員の薬剤師さんはとても明るい方が多い事や、最近地域の患者様にも名前を覚えてもらい、毎日楽しく仕事が出来ています。管理薬剤師もあと半年以内には実現できそうです。 【求人の特徴】 ★ゆっくりとくつろいでいただける薬局を目指して奮闘中♪ ★薬剤師が経営する会社です♪そのため経営と現場に隔たりがありません！ ★自分にあった働き方が選択できる二つの職制 ★個々の成長を支える独自の教育研修制度 ★次代を見据えた新たなチャレンジを推進中！ 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、服薬指導、薬歴管理、他調剤薬局の一連の業務【応需科目】内科、胃腸科、外科【id_yn20150507】 【PR・職場情報】 【4つの特徴】 1．薬剤師が経営を行う会社だからできること 社長をはじめ、薬局経営に携わる役員が全員薬剤師というユニークな会社。 薬剤師だからこそ、現場で働く薬剤師とのマインドを共有し、さまざまな意見や要望を取り入れ、働きやすい職場環境の形成に尽力しています。 2．自分に合った働き方が選択できる2つの職制 調剤業務のスペシャリストになりたい！、幅広いスキルを身につけたい！といった方に「専門職」「総合職」を用意。ご自身のライフプランに合った働き方を選択することが出来ます。 3．個々の成長を支える独自の教育研修制度 本部の「教育研究室」が社内研修を実施。学会にも積極参加しています。 認定薬剤師取得のWEBラーニング、新薬導入研修等、多彩なプログラムで惜しみないサポートをしていきます。 4．次代を見据えた新たなチャレンジを推進中 健康をテーマに、本業とのシナジーを埋める事業・教育を推進中。 医療モール展開や、「薬剤師が作った青汁」の販売、また診療科別専門薬剤師の育成も視野に入れ、積極的に新しい取組みにチャレンジしています。 その多くは社員の新しい提案から生まれています。 ★☆.・。＊*。..★アポプラスから紹介した方の声★..。*＊。・.☆★ 大手でしたが、居住しているエリアを動けない事情があり、店舗固定で管理薬剤師も比較的早めに目指せるという事に魅力を感じ入社を決めました。 社員の薬剤師さんはとても明るい方が多い事や、最近地域の患者様にも名前を覚えてもらい、毎日楽しく仕事が出来ています。管理薬剤師もあと半年以内には実現できそうです。 【求人の特徴】 ★ゆっくりとくつろいでいただける薬局を目指して奮闘中♪ ★薬剤師が経営する会社です♪そのため経営と現場に隔たりがありません！ ★自分にあった働き方が選択できる二つの職制 ★個々の成長を支える独自の教育研修制度 ★次代を見据えた新たなチャレンジを推進中！ 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、服薬指導、薬歴管理、他調剤薬局の一連の業務【応需科目】内科、外科、皮膚科、泌尿器科【id_yn20150507】 【PR・職場情報】 【4つの特徴】 1．薬剤師が経営を行う会社だからできること 社長をはじめ、薬局経営に携わる役員が全員薬剤師というユニークな会社。 薬剤師だからこそ、現場で働く薬剤師とのマインドを共有し、さまざまな意見や要望を取り入れ、働きやすい職場環境の形成に尽力しています。 2．自分に合った働き方が選択できる2つの職制 調剤業務のスペシャリストになりたい！、幅広いスキルを身につけたい！といった方に「専門職」「総合職」を用意。ご自身のライフプランに合った働き方を選択することが出来ます。 3．個々の成長を支える独自の教育研修制度 本部の「教育研究室」が社内研修を実施。学会にも積極参加しています。 認定薬剤師取得のWEBラーニング、新薬導入研修等、多彩なプログラムで惜しみないサポートをしていきます。 4．次代を見据えた新たなチャレンジを推進中 健康をテーマに、本業とのシナジーを埋める事業・教育を推進中。 医療モール展開や、「薬剤師が作った青汁」の販売、また診療科別専門薬剤師の育成も視野に入れ、積極的に新しい取組みにチャレンジしています。 その多くは社員の新しい提案から生まれています。 ★☆.・。＊*。..★アポプラスから紹介した方の声★..。*＊。・.☆★ 大手でしたが、居住しているエリアを動けない事情があり、店舗固定で管理薬剤師も比較的早めに目指せるという事に魅力を感じ入社を決めました。 社員の薬剤師さんはとても明るい方が多い事や、最近地域の患者様にも名前を覚えてもらい、毎日楽しく仕事が出来ています。管理薬剤師もあと半年以内には実現できそうです。 【求人の特徴】 ★ゆっくりとくつろいでいただける薬局を目指して奮闘中♪ ★薬剤師が経営する会社です♪そのため経営と現場に隔たりがありません！ ★自分にあった働き方が選択できる二つの職制 ★個々の成長を支える独自の教育研修制度 ★次代を見据えた新たなチャレンジを推進中！ 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、服薬指導、薬歴管理、他調剤薬局の一連の業務【応需科目】小児、婦人科【id_yn20150507】 【PR・職場情報】 【4つの特徴】 1．薬剤師が経営を行う会社だからできること 社長をはじめ、薬局経営に携わる役員が全員薬剤師というユニークな会社。 薬剤師だからこそ、現場で働く薬剤師とのマインドを共有し、さまざまな意見や要望を取り入れ、働きやすい職場環境の形成に尽力しています。 2．自分に合った働き方が選択できる2つの職制 調剤業務のスペシャリストになりたい！、幅広いスキルを身につけたい！といった方に「専門職」「総合職」を用意。ご自身のライフプランに合った働き方を選択することが出来ます。 3．個々の成長を支える独自の教育研修制度 本部の「教育研究室」が社内研修を実施。学会にも積極参加しています。 認定薬剤師取得のWEBラーニング、新薬導入研修等、多彩なプログラムで惜しみないサポートをしていきます。 4．次代を見据えた新たなチャレンジを推進中 健康をテーマに、本業とのシナジーを埋める事業・教育を推進中。 医療モール展開や、「薬剤師が作った青汁」の販売、また診療科別専門薬剤師の育成も視野に入れ、積極的に新しい取組みにチャレンジしています。 その多くは社員の新しい提案から生まれています。 ★☆.・。＊*。..★アポプラスから紹介した方の声★..。*＊。・.☆★ 大手でしたが、居住しているエリアを動けない事情があり、店舗固定で管理薬剤師も比較的早めに目指せるという事に魅力を感じ入社を決めました。 社員の薬剤師さんはとても明るい方が多い事や、最近地域の患者様にも名前を覚えてもらい、毎日楽しく仕事が出来ています。管理薬剤師もあと半年以内には実現できそうです。 【求人の特徴】 ★ゆっくりとくつろいでいただける薬局を目指して奮闘中♪ ★薬剤師が経営を行う会社です♪そのため経営と現場に隔たりがありません！ ★自分にあった働き方が選択できる二つの職制 ★個々の成長を支える独自の教育研修制度 ★次代を見据えた新たなチャレンジを推進中！ 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜OTC販売（調剤業務含む）＞ 【PR・職場情報】 誰でも気軽に利用でき、毎日の暮らしの中に深く関わるショッピングセンター内のかかりつけ薬局。そこで働く薬剤師の方は地域のお客様に安心感を与え、信頼されるかけがえのない存在であると思います。 【求人の特徴】 ＼　安定就業可能！稲沢市本社の大手グループ　／ ★OJT教育だけではなく、薬事研修センターにおいて座学での研修もあります。 　学んでいきたい姿勢のある方大歓迎！ ☆スーパー内店舗♪ 　お仕事ついでに買い出しも済ませられるため、 　地元の方にはとても便利です♪ ★年収450万円〜ご経験などにより最大650万円可能 詳細お問い合わせください♪ 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜OTC販売（調剤業務含む）＞ ・応需科目：小児科 ・処方箋枚数：約15枚／日 ・常勤人数：1人 【PR・職場情報】 【転職者の声】 今までは調剤薬局で勤務してましたが、ある患者さんから健康相談やＯＴＣの質問をされた時、適切に説明ができなくてショックを受けました。 この会社を選んだ理由として調剤だけでなくOTCや健康食品、化粧品なども充分に学べるという点からです。 現在は調剤専門薬局で勤務していますが、店舗間の交流が活発で他店舗へ応援に行く機会も多く、立地にあわせて様々な診療科の医薬品を学べるのも魅力です。 【求人の特徴】 ≪阪東橋駅が最寄り！正社員募集！≫ ☆横浜市地下鉄ブルーライン「阪東橋駅」から5分！ ☆ドラッグストア併設の調剤薬局です。 ☆研修が充実しています◎ 例えば…社内教育はじめ、薬に関する研修、化粧品研修、OJT研修、人間形成研修、海外研修、メーカー勉強会、社外セミナー等 ☆個人の将来設計、目標にあわせてキャリアパスが描ける体制をご用意されています！ 知識を付けたい方、スキルアップしたい方にはぴったりの会社です。 ☆充実の福利厚生も魅力です！ ・財形貯蓄制度、退職金制度、社員買物割引制度、住宅補助制度 ・社会保険：健康保険、厚生年金、労働保険（雇用・労災）、年金基金 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 投薬・調剤業務、服薬指導、薬歴管理、他調剤薬局の一連の業務【応需科目】内科、呼吸器科、小児科、皮膚科　など【平均枚数】70〜80枚/日【人員体制】常勤薬剤師3名、パート薬剤師1名、事務員2名◎画像監査システム（鑑査レンジ）導入店です！ 【PR・職場情報】 【調剤サービス】 医師の治療方針に基づき、患者様の立場に立った投薬（服薬指導）を行います。 【クリニックとの関係づくり】 患者様への柔軟な接遇と、クリニックとのスムーズなコミュニケーションによって、安心できる信頼関係を築きます。 万が一、ドクターとのトラブルが発生した際は、エリアマネージャーがその役割を担い、管理薬剤師をフォローしています 【店舗づくり】 積極的に機械化（円板型分包機・軟膏遠心型混合機・自動水剤調剤機・電子カルテ等々）を図り、作業時間の短縮に努めています 【求人の特徴】 ★週休2.5日（木・土PM・日・祝）の店舗です ★年収650万円相談可◎ ★地域に密着して働けます。地元志向の方歓迎♪ ★多科目を処方するのでスキルアップにも。 お休みがしっかりほしい方におすすめ！ 週休2.5日、有給休暇も取得しやすくプライベートも充実可能です◎ 愛知県内に他店舗展開している地域密着型の調剤薬局グループで 基本的に転勤や異動等もありませんので腰を据えて働いていただけます。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜OTC販売（調剤業務含む）＞ ・応需科目：小児科 ・処方箋枚数：約15枚／日 ・常勤人数：1人 ・パート人数：1人 【PR・職場情報】 【転職者の声】 今までは調剤薬局で勤務してましたが、ある患者さんから健康相談やＯＴＣの質問をされた時、適切に説明ができなくてショックを受けました。 この会社を選んだ理由として調剤だけでなくOTCや健康食品、化粧品なども充分に学べるという点からです。 現在は調剤専門薬局で勤務していますが、店舗間の交流が活発で他店舗へ応援に行く機会も多く、立地にあわせて様々な診療科の医薬品を学べるのも魅力です。 【求人の特徴】 ≪八丁畷駅が最寄り！正社員薬剤師求人≫ ◆京急線「八丁畷駅」から徒歩圏内！ ◆ドラッグストア併設の調剤薬局です。処方箋枚数は少なめ！ ◆研修が充実しています◎ 例えば…社内教育はじめ、薬に関する研修、化粧品研修、OJT研修、 人間形成研修、海外研修、メーカー勉強会、社外セミナー等 ◆充実の福利厚生も魅力です！ ・社員買物割引制度、住宅補助制度 ・社会保険：健康保険、厚生年金、労働保険（雇用・労災）、年金基金 ◆個人の将来設計、目標にあわせてキャリアパスが描ける体制をご用意されています！ 知識を付けたい方、スキルアップしたい方にはぴったりの会社です！ 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、服薬指導、薬歴管理、他調剤薬局の一連の業務【応需科目】耳鼻咽喉科、小児科【処方枚数】80〜150枚/日☆重たい処方が多く有りませんので、未経験者・ブランク明けの方でも大歓迎いたします。 【求人の特徴】 ★お店を任せられる管理薬剤師募集！ ★就業の際、ご希望があれば住居を用意いたします！ ★駅チカ♪　桜通線/駅から徒歩1分！名古屋駅からも乗り換えなし！ ★名古屋市中心部ですが、車通勤もOK♪ご自宅からドアｔｏドア出勤です♪ ★勤務地は昭和区の閑静な住宅街♪ ★在宅にも積極的に力を注いでいます。 ★患者様の「かかりつけ薬局」を目指し、接遇面にも力を入れている薬局です！ ★中途採用の方向けにもきちんとした教育プログラムを持っておりますので、ブランクがある方、未経験分野の領域でもすんなりとお仕事に入っていけますよ♪ ★残業なし！ 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 病院内での薬剤師業務 ＜医療機関（一般薬剤師）＞ ・応需科目：内科、外科、循環器科、胃腸科、皮膚科 【PR・職場情報】 一般病棟と医療療養型病室のケアミックスの病院です。病院内に介護施設もあり、地域貢献度の高い病院となっております。 【求人の特徴】 ■理想の働き方を実現できる職場です！ ・【残業月5時間以下】仕事後に習い事も可能で、プライベートも充実。 ・【有給消化率高め】子育て世代の職員も多数活躍中！ ・【駅徒歩5分】通勤が便利。車通勤も可能。毎日の通勤ストレスを軽減します。 ・【教育体制充実】未経験から「3ヶ月で独り立ち」可能な研修制度を完備。初めての方でも安心してスタートできます。 ・【チームワーク抜群】部署間の連携がスムーズで、助け合いながら働けます。 〜 あなたの「挑戦したい」を全力でサポートします！私たちと一緒に新しいキャリアを築きましょう〜 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ・応需科目：総合 ・処方箋枚数：約100枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 在宅患者訪問薬剤管理 【求人の特徴】 ◎年収500〜600万円ご相談可能！ ◎総合応需、在宅業務もありスキルアップに最適な環境です ◎開局18：30まで。残業も少なめです。 調剤未経験からのキャリアチェンジやブランクがありお仕事自体久しぶりの方もぜひお問い合わせください。 職場見学も可能ですので、実際の働き方を見ていただけます。 248号近接で豊田市方面からも通勤しやすい立地です。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：総合 ・処方箋枚数：約150枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：7人 ・パート人数：21人 【PR・職場情報】 薬局としての専門性の追求のほか、日本で初めて化粧品を展開するなど、創業以来、 企業理念の「国民の美と健康に奉仕する」に則った店舗づくりを進めてきました。 近年は「自分の健康は自分で守る」というセルフメディケーションを推進するとともに、 高齢者施設への在宅調剤やネット通販事業へ参入など、変化する顧客ニーズに迅速に対応するため、 様々な事に挑戦し続けています。 大学病院や総合病院の門前を中心に、クリニックモール内や駅ターミナルなど、 多様な立地に出店しています。 【求人の特徴】 ☆駅近で通勤も楽々♪キャリア採用の方は異動の可能性が低く、安定して勤務できます！ ☆総合病院門前で幅広い経験によるスキルアップ! ☆大手チェーン薬局での正社員案件です! 福利厚生も手厚いです！ ☆人気の武蔵小杉駅が最寄りで周辺にショッピング施設や飲食店も多いのでお仕事帰りも楽しみになります♪ ☆教育体制や研修制度も整っていますので経験に自信が無い方やブランクがあるという方も安心してお仕事ができます♪ ☆地域の方々の安心、安全な薬物療法に貢献するために、薬剤業務および薬剤師職能の向上に努めています ★☆ご興味のある方は、まずはご相談くださいませ☆★ 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 OTC販売等ドラッグストア一連の業務 ＜OTC販売業務＞ 【PR・職場情報】 ◇休暇制度 年間休日122日。内訳・・・週休1日（年55日）公休1日（年52日）、連続週休15日 疾病看護有給休暇は毎年5日を限度に、有休未消化分は最大40日まで積立可能。 年次有休がない状態で、本人の病気／怪我、家族の看護が発生した場合に利用可能。 リフレッシュ休暇は永年勤続表彰として、10年／15年で最大2週間取得、20年25年で最大3週間取得可能 連続休暇について、週休／公休／連続週休と組み合わせ長期休暇を取得いただきます。 毎年20日間を2／3回に分けて取得、完全取得が社員には義務付けられています。例)10日＋10日、7日＋6日＋6日等 ◇勤務時間／時間外労働 シフト作成は毎月月初5日まで、11日〜翌月10日のシフトが決定、毎月25日支払 時間外手当は1分単位 1ヶ月単位の変形労働時間制導入 ◇年収 新卒460万円、7年目30歳460〜540万円（一般）480〜590万円（管理職）※年収レンジは添付資料を参照下さい ◇福利厚生 結婚出産祝金、自己啓発活動補助、共済保険、財形住宅融資、契約旅館 ◇調剤店舗の特徴 面分業メイン、薬剤師2名以上、全店事務配置、最新調剤機器、SV・本部応援・店長・店課長のサポート体制 パート・嘱託社員にも3ヶ月毎の集合研修（正社員年6回程度）、管理栄養士と共に店舗での栄養相談会 【求人の特徴】 ＜＜汐入駅から徒歩3分！大手ドラッグストアでのOTCのお仕事＞＞ ★JR横須賀線「汐入駅」から3分♪ 大手商業施設内のドラッグストアの正社員募集！ ★OTC専門なので接客好きな方にオススメ♪ 仕事のやりがいとスキルアップの実感ができる職場です！ ★ママ薬剤師が活躍しています。 ・生活に合わせて契約社員やパートへの変更も可能◎ ・結婚や出産後も長く働くことができる環境です！ ★ノルマや強制は何一つありません。 コンプライアンスの範囲内でご自由に力を発揮してください♪ 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務+OTC販売業務全般 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：3人 【PR・職場情報】 ＜企業について＞ 【経営理念】 「未来の常識を創り出し、人々の生活を変えていく」 “未来の美と健康”を考え抜き、新たな顧客体験を創り出し輝きを増していく生活・地域社会の実現に貢献する。 【経営ビジョン】 美しさと健やかさを、もっと楽しく、身近に。 私たちは、美と健康という分野を軸に新しい技術やアイディアを積極的に取り入れ、人々の毎日の生活がもっと楽しさに満ちたものになることを目指します。 そして、人の想いに敏感で身近な存在であり続けることを大切にし、生活や地域に、より大きな安心と喜びをお届けするために挑戦してまいります。 【グループ従業員数】※2025年3月期 12,753人 【店舗総数】※2025年3月期 3,499店舗 【求人の特徴】 年収をアップさせたいけど、現職の人事制度では難しそう・・・ 福利厚生や労務管理がしっかりした大手企業で働いてみたい・・・ 大手企業は高年収、経営が安定しているなど、長期就業できるイメージがありますよね。 そんな大手企業を希望される方にピッタリの職場を紹介いたします。 ★大手企業ならではの高年収 薬局長クラスになると、年収600〜700万円を目指せます！ ドラッグストア業界トップクラスを誇ります。 【モデル年収】 5年経験者：500〜600万円、薬局長：600万円〜700万円程度 ★3本柱の研修制度で成長をサポート！ 階層別・職種別・自己啓発研修で、社員のキャリア形成をサポート。 店長・薬局長にチャレンジ、その先のスーパーバイザー（SV）ライセンス取得など、 薬剤師としてステップアップできる職場です。 ★休みやすい環境 年間休日117日、2年目以降の最大年間休日は122日！ 有休取得率73.3％、有給休暇取得を推進する制度を導入しています。 ★残業が少ない 月間の平均残業時間は9時間と、残業の少なさは業界トップクラスです！ 趣味の時間や家族と過ごす時間が増えたと好評です。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：精神科、在宅 ・処方箋枚数：約100枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：5人 ・パート人数：0人 ・事務数：2人 【在宅】個人5件 【求人の特徴】 ■安心の増員募集で、腰を据えて長くご活躍いただける環境です。 精神科メインで1日約100枚を応需する、一店舗経営の個人薬局のため、風通しが良く意見もしやすい職場です。 ■勤務時間は平日9:00〜17:30／土曜9:00〜16:00で、日・祝を含む週休2日制。 薬剤師は正社員5名体制＋事務2名と、人員に余裕を持たせた運営を行っています。 個人在宅も約5件対応しており、外来＋在宅どちらも経験できます。 ■年収は500万〜600万円で【500万円以上スタート確約】 　定年は65歳と比較的長く働ける設定です。 　「いい人がいれば採用」のスタンスで、人物重視の増員募集となります。 ■精神科領域で専門性を深めたい方、一店舗経営ならではのアットホームな環境で長期的にキャリアを築きたい正社員薬剤師の方におすすめの求人です。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務+OTC販売業務全般 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：面対応 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：1人 ・パート人数：4人 【PR・職場情報】 郊外型ドラッグストアを中心に医療機関との複合による医療モール型店舗やショッピングセンター内テナント、小型店など多様な店舗形態での出店を進めており、年間約50店舗程度の新規出店を計画しています。特に関東・東海地域での拡大に注力しており、医薬分業の意識が高まる中で調剤薬局の併設も積極的に行っており、新たに年間40〜60店舗程度の調剤薬局を開設する予定です。 【求人の特徴】 薬局長やエリアマネージャーなど、薬剤師としてキャリアアップしたいけどポストがないと言われた・・・ 調剤業務以外にも、在宅医療やOTC販売など、幅広い業務に携わってみたい・・・ キャリアアップの道が見えないと感じることがありますよね。 そんなあなたのお悩みを解決してくれる企業がここにあります！ ★薬局長や調剤エリアマネージャーなどへのキャリアアップが可能 薬局長に昇格すると薬局の運営、人材育成、地域の連携など、薬局全体のマネジメントに携われます。 更には調剤エリアマネージャーとして15〜20店舗の人員調整や数値管理などを担うことも可能。 コミュニケーション力や統率力を活かせる職場です！ ★様々な研修制度がキャリアアップを後押ししてくれる 管理職としての心構えを学ぶ座学、薬局マネジメント研修、 現任エリアマネージャーとの同行訪問によるOJT研修など、様々な研修がキャリア形成をサポートしてくれます。 ★ノルマ販売はありません 在宅医療やOTC販売など幅広い業務を経験することができます。 また、ノルマ販売がないので、お客様を第一に考えた接客ができる環境です。 【求人のポイント】 ・