【仕事内容】 ■仕事内容 有料老人ホーム内での看護業務及び付帯業務 ・入居者の方の身の回りのお世話 ・介護保険にまつわる業務 ・ご家族対応 ・その他付帯業務 ・レクリエーションやリハビリ ■アピールポイント ・最新設備やデザインを導入しております ・施設前にある二次救急病院と連携をしており、緊急時も安心です ■職場環境 看護師在籍数 12名 看護師年齢層 40代-50代 定員 142名 【居室数】専用居室:135室 / 特別室 7室・個室 128室 平均介護度 3.4-4 入浴介助について あり 介護職員人数 114名 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 ・ご入居者様の健康管理 ・主治医の指示による処置 ・医療機関の対応 ・緊急時の対応 ・経管栄養等の処置 ・ご入居者様処方薬の服薬管理 1日の業務詳細◆9:00 朝礼（夜勤者からの申し送り、入退居の確認など） ～午前中 配布薬の片づけ・セット及び確認。処置、訪問医療の情報提供、バイタル確認などを行ないます。状況に応じて、通院の付き添いを行います。 ◆12:00 昼食 ⇒昼食時の配薬、服薬のお手伝い、確認を行います。 ◆13:00～ 配布薬の片づけ・セット及び確認。処置、訪問医療の情報提供、通院付添い、バイタル確認などを行ないます。また、ご入居者の身体状況の状況や服用薬の変更など、記録管理を行います。 ◆17:00 夕礼・申し送り ■アピールポイント ◎賞与4.4か月分支給 ◎住宅手当あり！ 　└世帯主で賃貸の場合　月額45,000円～65,000円支給（持家は15,000円） ◎昇給制度あり！頑張りをきちんと評価してもらえる職場です 　└1月あたり800円-5,000円（2020年度実績） ◎退職家金制度あり！ 　└勤続3年以上を対象 ◎東京都内に8ヶ所に展開している介護付き有料老人ホーム！ 　└哲学堂・石神井南館・石神井北館・駒込・むさしの欅館・武蔵野・武蔵境・聖蹟桜ヶ丘 ◎【哲学堂】沼袋駅より徒歩9分の好アクセス！ 　└JR「中野駅」、西武池袋線「江古田駅」からも通勤可能です ■職場環境 看護師在籍数 5名 看護師年齢層 30-50代 子育てナース 在籍有り 定員 63名 平均介護度 2.0程度 入浴介助について 着脱時のみ 介護職員人数 44名 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 ※ホームページより抜粋 「シルバーシティ」では、ご家族や社会との交流、きずなを何よりも大切にし、手厚いスタッフ体制による安心感と、シティホテルのような機能性、そして家族のような安らぎをバランスよく調和させることを目指しています。 介護保険で定められた人員体制はご入居者３人に対しスタッフ１人。しかし、シルバーシティでは倍のご入居者３人に対しスタッフ２人の体制を取っています。 ゆとりある人員体制の働きやすい環境です。 あなたの生活に合わせた働き方を応援します 育児休業明けの時短勤務、家事や子育て・勉強などご自身の生活に合わせた勤務時間・日数・業務内容等、プライベートの時間との両立ができる働き方が可能です。 経験者でも、未経験者でも入社時は先輩職員がマンツーマンでしっかりとサポートいたします。産前産後休暇、介護休暇、育児短時間勤務、現在も出産後の育児短時間勤務職員もいます。 また、男性での育児休暇の実績あり。お客様も、そのお世話をする従業員も大切にしています。 内部研修は毎月実施。本社主催の研修もあります。 外部研修にも積極的に参加しています。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置 （定員78名） ■アピールポイント IMS（イムス）グループの介護付有料老人ホームです！ オンコールありません。 国の基準よりも手厚い看護師・介護職の配置を実現しています。 新人教育にも力を注ぎ、未経験から介護職に挑戦したい方も歓迎しています。 ■職場環境 看護師在籍数 13名 看護師年齢層 30-70代 子育てナース 在籍有り 定員 78名 平均介護度 2.7 入浴介助について 外介助有 介護職員人数 34名 夜勤回数目安 4回程度 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 有料老人ホームにおける看護師業務 ご入居者の健康管理全般を担当していただきます。 バイタルチェックはもちろんのこと、見て聞いて触れて、体調の変化やいつもと違う点などがないかをチェックしたり、気になる点をドクターに相談したりします。 1日の業務詳細【日勤の場合】 09:00　 朝礼 10:00　バイタル測定、処置 (※往診日は医療連携往診につき、医師へ状態報告) 11:00　経管栄養、インスリン投与等 11:30　食事介助 12:00　休憩 13:00　内服空袋チェック、薬準備 14:00　バイタル測定、処置、記録 16:00　IN-OUT、下剤チェック 16:30　夜勤者へ申し送り 17:00　夕礼 17:30　インスリン投与、食事介助 18:00　退社 ■アピールポイント ・渋谷駅より徒歩10分。渋谷駅に近いながらも閑静な住宅街にある有料老人ホームです。 ・暖炉や庭園があります。くつろぎの空間を大切にしたつくりです。 ・大手企業運営で福利厚生が充実しています。住宅手当やホテル優待も良いです。 ・高給与です。年収470万円-賞与年2回 ■職場環境 看護師在籍数 4-5名(各施設) 看護師年齢層 20-60代(法人全体) 子育てナース あり 定員 45名/全室個室41室 入浴介助について 着脱時のみ 夜勤回数目安 4回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し ■教育制度 発展教育支援感染対策や認知症、救急対応などの研修あり 【PR・職場情報】 ・ゆとりのある人員配置 国が定めるご入居者:スタッフの比率「3:1」に対し「2:1」で対応。業務に追われ1日が終わるのではなくお客様にしっかりと向き合いながら仕事ができます。 (トラストガーデン南平台は更に手厚い1.5:1で対応しています。) ・安心して働ける環境づくり 医療連携医による指導のもと、新型コロナウイルス対策を徹底して行なっています。定期的に従業員もPCR検査を実施しておりますので、安心して仕事に取り組む事ができます。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務 ■アピールポイント ・運営はセコムと森ビルが出資するプライムステージとなります。 ・退職金が勤続2年以上で支給されます ■職場環境 看護師在籍数 常勤5名＋非常勤1名 看護師年齢層 40代-50代 子育てナース 在籍有り 定員 200名 平均介護度 2.44程度 入浴介助について 着脱時のみ 介護職員人数 常勤37名＋非常勤6名 夜勤回数目安 4-5回程度 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し ■教育制度 発展教育支援OJT制度 【PR・職場情報】 有給消化率は看護師は高いです。半休制度ももちろん可能です。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 ご入居者の生活習慣に目を向け、豊かな生活を送っていただけるよう介護やリハビリスタッフと連携しながら看護を行っていただきます。 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・医師との連携業務 ・往診対応 ・医師の指示のもと可能な医療業務行為（注射、点滴、ＩＶＨ、インシュリン等） ・経管栄養 ・褥瘡処置 ・在宅酸素の使い方 ・ケアマネジャー、ケアスタッフとの連携 ・急変時における救急搬送などの対応 など ■アピールポイント 祖師ヶ谷大蔵駅より徒歩12分の立地です 月9-10日休み、年間休日は115日です 賞与3.90ヶ月（前年度実績）、勤務時の諸手当も充実しています 住宅手当、家族手当、育児支援手当などの諸手当もあります 毎年ポイントが付与され、リゾートトラストが運営するホテルへの宿泊や通販の物品購入等などに利用できます 基礎教育からスペシャリスト教育まで職員に合わせた研修制度が充実しています ■職場環境 看護師在籍数 9名 看護師年齢層 平均40代 子育てナース 在籍有り 定員 65名（全室個室） 平均介護度 3.03 入浴介助について 無し 介護職員人数 32名 夜勤回数目安 平均4回/月 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し ■教育制度 発展教育支援社会人として必要なマナーや基本的な仕事の進め方の習得をはじめ、一人ひとりがその時々で必要とされる能力を最大限引き出せるよう、階層別の教育を行っています。 【基礎教育】 ・入社導入研修・・・組織、業務に関連する基礎知識を取得します。また、基本的なビジネスマナーについて学びます。 ・接遇マナー研修・・・挨拶やお辞儀、敬語等、基本的なビジネスマナーから、介護現場に適した接遇マナーを習得します。 【階層別教育】 ・管理職研修、次世代管理職研修、リーダーシップ研修、次世代チーフ研修 「リーダーシップ能力」「仕事を管理する能力」「部下の指導育成を行う能力」を身につけます。 ・キャリアスコープ研修 改善手法を用いたプレゼンテーションを行い、入社当初の理想と今の自分とのギャップを再認識し、今後のキャリアについて考えます。 【スペシャリスト教育】 ・認知症ケア研修・・・認知症に対する理解を深め、認知症の方への対応力を高めていきます。 ・タクティール研修・・・認知症や緩和ケアとして効果があるといわれている、タクティールケアの手技を身につけ、ご入居者の不安や心配の軽減につなげてます。 ・資格取得者育成制度・・・テキスト配布、模擬試験を実施し、「介護支援専門員」「介護福祉士」の合格を目指します。 教育制度の備考資格取得支援制度(介護支援専門員)あり 【PR・職場情報】 事業内容 「フェリオ成城」は、会員制ホテル事業及びメディカル事業を展開している「リゾートトラスト」のグループ企業です。メディカル事業、ホテルレストラン事業のノウハウとネットワークを最大限に活用し、全国に有料老人ホームを展開。その大きな土台の上ホスピタリティ溢れるサービスを提供しています。 個人を尊重したケア体制 8名前後の少人数での生活単位（ユニット）できめ細かく、丁寧な個別ケアを行うユニットケアを採用。 各ユニットにリビング・ダイニングをご用意しており、家庭的な雰囲気を感じられます。 安心して働ける環境づくり 医療連携医による指導のもと、新型コロナウイルス対策を徹底して行なっています。定期的に従業員もPCR検査を実施しておりますので、安心して仕事に取り組む事ができます。 本社の「看護チーム」が現場をサポート 現場で困った時には、いつでも本社の看護チームがサポートさせていただきます。 ドクターとの連携、部下のマネジメントに困ったときには、気軽に相談ができる環境です。 充実の福利厚生 ・社員が気軽に使えるポイントの付与 今流行りのポイントで、様々なモノに利用する事ができます。このポイントは、マスクや医薬品購入費用やマッサージにも利用する事ができます。 ・親会社の商品・ホテル宿泊の優遇 リゾートトラストの会員制のホテルは、親族・友人を含め社員価格で利用する事ができます。またグループ会社の貴金属や化粧品、サプリメント等もポイント利用や社員価格で購入できます。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 施設での看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細【医療行為の内容】 ・胃ろうが7・8人 IVHは受け入れてない ・吸引 ・点眼・テープ交換 ・排泄ケアは介護職 ・急変・要観察の場合は往診医・急搬 ・入浴介助も専門スタッフ ＋1・2階用と3階に分けて、それぞれ別クリニックから往診（週2回。各入所者にとっては月2回程度の往診） ・日勤は看護師2名体制、夜勤は1名です。※夜勤は介護が6名います！ 【その他お仕事】 往診医とのスケジュール調整 【ある1日の流れ/日勤の場合】例) 看護師 08：30～ 出勤（介護スタッフとの調整・服薬確認・準備） 09：00～ 健康状態確認（バイタルサイン測定、排便処置） 10：30～ 注入介助（口腔ケア、吸引） 11：30～ 昼食介助 (インスリン、食事介助、服薬介助、嚥下状態確認) 14：00～ レクリエーション（見守り） 15：00～ 健康状態確認 15：30～ 注入介助（口腔ケア、吸引） 16：30～ 夜勤者との調整、服薬確認・準備） 17：30 退勤 ■アピールポイント ・給与が高いです。法人も黒字です。 ・年間休日120日程度、残業無しの職場環境の為、プライベートと仕事が両立できます。 ・リゾートホテルのような綺麗な施設です。 ■職場環境 看護師在籍数 7名 看護師年齢層 30代後半中心 子育てナース 在籍有り 定員 125 平均介護度 2.0程度 入浴介助について 着脱時のみ 介護職員人数 52 夜勤回数目安 月4回-5回程度 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細ご入居者の生活習慣に目を向け、豊かな生活を送っていただけるよう介護やリハビリスタッフと連携しながら看護を行っていただきます。 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・医師との連携業務 ・往診対応 ・医師の指示のもと可能な医療業務行為（注射、点滴、ＩＶＨ、インシュリン等） ・ケアマネジャー、ケアスタッフとの連携 ・急変時における救急搬送などの対応 など ■アピールポイント ◎矢口渡駅より徒歩5分の立地です ◎月9～10日休み、年間休日は115日です ◎賞与3.90ヶ月（前年度実績）、勤務時の諸手当も充実しています ◎住宅手当、家族手当、育児支援手当などの諸手当もあります ◎毎年ポイントが付与され、リゾートトラストが運営するホテルへの宿泊や通販の物品購入等などに利用できます ◎基礎教育からスペシャリスト教育まで職員に合わせた研修制度が充実しています ■職場環境 看護師在籍数 12名 看護師年齢層 20-50代 子育てナース 在籍有り 定員 68名 平均介護度 3.13 入浴介助について 着脱時のみ 介護職員人数 30名 夜勤回数目安 月4-5回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し ■教育制度 発展教育支援社会人として必要なマナーや基本的な仕事の進め方の習得をはじめ、一人ひとりがその時々で必要とされる能力を最大限引き出せるよう、階層別の教育を行っています。 ★基礎教育 ・入社導入研修・・・組織、業務に関連する基礎知識を取得します。また、基本的なビジネスマナーについて学びます。 ・接遇マナー研修・・・挨拶やお辞儀、敬語等、基本的なビジネスマナーから、介護現場に適した接遇マナーを習得します。 ★階層別教育 ・管理職研修、次世代管理職研修、リーダーシップ研修、次世代チーフ研修 「リーダーシップ能力」「仕事を管理する能力」「部下の指導育成を行う能力」を身につけます。 ・キャリアスコープ研修 改善手法を用いたプレゼンテーションを行い、入社当初の理想と今の自分とのギャップを再認識し、今後のキャリアについて考えます。 ★スペシャリスト教育 ・認知症ケア研修・・・認知症に対する理解を深め、認知症の方への対応力を高めていきます。 ・タクティール研修・・・認知症や緩和ケアとして効果があるといわれている、タクティールケアの手技を身につけ、ご入居者の不安や心配の軽減につなげてます。 ・資格取得者育成制度・・・テキスト配布、模擬試験を実施し、「介護支援専門員」「介護福祉士」の合格を目指します。 教育制度の備考・資格取得支援制度(介護支援専門員) 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 ご登録後、お問い合わせください 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤/病棟 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 通院困難な患者様に対し、医師と看護師が定期的にご自宅や入居先の施設を訪問し、診察を行っています。 看護師は、医師に同行してバイタル測定や残薬確認、医療処置や診察補助を行っていただきます。事務所内では今後の往診準備や必要な書類の作成、状態報告や相談など電話対応などをお願い致します。 また看護師としての医療ケア以外にも、ケアマネジャーや訪問看護師とも情報共有したり、必要に応じてその場で連絡を取り合うこともあります。より生活に近い視点で、周囲と連携をしながら安心した療養の環境整備も目指します。 ■アピールポイント ■クリニック特徴 ・2016年に開設した医療法人が運営しているクリニック(美容部門併設)で、西宮市を中心に阪神地区(西宮市・芦屋市・神戸市(一部)・宝塚市・伊丹市・尼崎市・大阪市(一部))に対し訪問診療を行っています。 ・訪問体制は医者+看護師+ドライバー等が基本で、医者+看護師の場合もございます。 ・常勤の場合、下記クリニックと兼務となる可能性がございます。 　尼崎ホームケアクリニック 兵庫県尼崎市南武庫之荘 1-19-28　イムーブルー・デ・プラトー301 号室 ■勤務条件 ・月9日休みで基本土曜日・日曜日・祝日休みです。(非常勤の場合は、土曜日・日曜日・祝日固定休み) ・オンコールはなく完全日勤のみで勤務頂くことが出来ます。 ■職場環境 看護師在籍数 2.5名 看護師年齢層 40代・50代 電子カルテ 有り 電子カルテ・LINEワークスを導入し、業務の効率化に努めています。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 診療所における看護業務および付帯する業務 ・診察介助 ・処置業務 ・検査 ・内視鏡検査介助 上記の業務をローテーションで行います ■アピールポイント ［病院特徴］ ・山陽垂水駅の目の前の商業施設の1階にあるクリニックです！ ・幅広い年齢層の方が働いており、アットホームな環境でご就業可能です。 ・風通しも良く、お互い協力し合って皆働いています。 ［勤務条件］ ・准看護師:235,000円‐ ・看護師:260,000円‐ 中抜けのない珍しいクリニックです。 ［家庭/プライベート両立］ ・19時までの勤務も週1‐2回程しかないので、家庭との両立もできるクリニックです。 ・休憩室も完備されており、休憩中もゆっくり休みを取っております。 ［教育体制］ ベテランスタッフが教えます！ ■職場環境 看護師在籍数 6名（常勤5名・非常勤1名） 看護師年齢層 20代-60代 子育てナース あり 一日の外来人数 100名 往診時の看護師同行 無し 夜勤回数目安 なし 電子カルテ 有り 主に、事務員と院長が入力するため、基本的に看護師様が操作することはなし 【PR・職場情報】 ・マンションの1室を休憩室にしているので、ゆっくり休憩を取れます！ ・内視鏡検査以外は予約不要で受け付けられている事や駅前という点もあり多くの患者様が来院されます。 ・クリニックでもしっかりと経験と積みたい方におすすめです！院長先生はハーバード大学に在籍経歴もある経験豊富な医師のため、検査業務などもしっかり経験として積む事ができます！ 【求人の特徴】 看護師/常勤/外来 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 クリニックにおける外来看護業務全般および付帯する業務 ・上部・下部消化管内視鏡検査介助 ・電子カルテ入力作業 ・外来看護業務全般 ・内視鏡検査介助（胃、大腸） ・往診（1日に1‐4件程度、日によって違います） ■アピールポイント 大人気内科クリニックの求人です。 ・内科と小児科のクリニックです。 ・ブランクのある方も応募可能。 ・高給与。 ■職場環境 一日の外来人数 100-150名 夜勤回数目安 無し 【PR・職場情報】 「地域に根ざし、幅広い診療で皆様の健康を支えます」をモットーに発熱外来やクリニック内でのカメラ検査を行われております。また、多岐にわたる業務のため、働くスタッフの事も考えられ現在、隔週でリフレッシュ休暇（0.5日）を増やすトライアルなどの取り組みもされております！ 【求人の特徴】 看護師/常勤 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 ・看護師職務全般（病棟での勤務です） 点滴・注射・採血・バイタルチェック業務等 ・看護師職務全般（外来での勤務です） 採血・注射・検査補助・診療介助等 日勤の方は手術室勤務もあります。（手術室勤務経験は不要です。） ※午前勤の方は外来のみ。 ■アピールポイント ・クリニックとは思えないほどレベルの高い医療を行っているので看護師としてスキルが向上します(19床のクリニックで平均11床が埋まっています)。 ・年間休日120日以上と、お休みが多いです。 ・給与水準が高く、一般的な病院と同じレベルかそれ以上も可能です。 ・やる気があればしっかりと指導いたします。 ・建物もとてもキレイで快適に働ける環境です。 ■職場環境 看護師在籍数 22名 看護師年齢層 40代前後 子育てナース 在籍有り 往診時の看護師同行 無し 夜勤回数目安 5/月 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤/病棟 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 クリニックにおける看護業務及び付帯する業務 医師の診療サポート、美容医療機器・美容点滴等の施術、医師の施術・手術の補助、カウンセリングに携わる看護師業務です。 ■アピールポイント ・大阪府（難波と梅田）と兵庫県（姫路）にある美容外科・形成外科・美容皮膚科・エイジングケアを提供しているクリニックです。 ・社団法人日本美容医療協会の適正認定施設です！ ・残業は月平均3時間程度なので、ほぼ定時で退勤できます！ ・ワークライフバランスを考えた働き方が可能です。 ・研修にて、基礎的な知識を学んでいただきます。 ・定期的に行われている勉強会で知識の習得を図っています。※稀に大阪院での研修もあります。基本、異動などはありません。 ・福利厚生として職員への無料施術や割引施術、コスメの割引購入などもございます。 ■職場環境 看護師在籍数 4名 看護師年齢層 20-40代 子育てナース あり 一日の外来人数 30名 往診時の看護師同行 無し 夜勤回数目安 なし 【PR・職場情報】 「キレイになる」を追求する患者様ひとりひとりのお悩みに添い、美容医療を正しく理解していただいた上で施術を行う事を大切にされております。 『美容医療とはどのようなものなのかをしっかり把握していただければ、無用な不安や危惧から解放される』という視点からインフォームドコンセントやトリプルカウンセリングを行い安心して治療を受けていただけるよう取り組まれております。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 クリニック内における看護業務および付帯する業務 整形外科・内科・消化器内科の病棟看護のお仕事です。 ■アピールポイント ・整形外科、リハビリテーション科、リウマチ科、消化器内科を専門とする有床クリニックです。 ・2020年2月に増改築工事を経てグランドオープンしました。 ・通所リハ、デイサービスなど医療だけでなく、介護、福祉とも垣根なく連携しています。 ・週休2日制で、年間休日は126日あります。 ・マイカー通勤可能です。（無料駐車場あり）　 ・昇給については業績により考慮します。　 ・昼食補助制度があります。　 ・有馬温泉保養所があります。　 ・福利厚生ファミリーパックに加入しています。（社保加入者対象） ■職場環境 看護師在籍数 14名 看護師年齢層 40代 子育てナース 在籍有り 往診時の看護師同行 無し 夜勤回数目安 4回/月 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤/病棟 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 ・処置介助・診療補助 ・患者さまへの施術内容の説明 ・医療レーザー照射（脱毛等） ・受付・電話対応 ・その他クリニック運営に関する業務全般 ■アピールポイント ・美容皮膚科専門クリニック 脱毛やしわなどのフェイスケアを医療機器を使用して実施します。 オペはなく、レーザー照射で看護師が直接患者様と関わる時間が長く、お客様から直接効果実感や感謝のお言葉を頂くことができます。 ・完全都度払い制、営業ノルマなし コースはなく、すべて1回払いで明瞭会計。看護師が1回の治療にしっかりと効果を出すことに拘り、患者様の対応に専念します。 ・週休2日、高給与の好待遇 診療日を連休で設けているのが特徴です。給与は月給36万円、年収472万円スタートと高水準。 ・若手看護師歓迎 20-30代のスタッフが活躍しています。入社後約3ヶ月の集合研修を設けているため、美容クリニック未経験の方も応募可能です。 集合研修は東京の他、地方など法人の指定する場所にて実施します。 ■職場環境 往診時の看護師同行 無し ■教育制度 発展教育支援入社後研修について 【会場】 全国に数箇所の研修施設があり、 トータル6-7ヶ月程度そちらで研修を行っていただきます。 ※習得状況に応じて終了 【研修内容】※目安です 脱毛研修:2-3ヶ月 　　　　　　↓ 現場で脱毛施術の経験を積む（2-3ヶ月※個人差あり） 　　　　　　↓ フェイシャル研修:3-4ヶ月 目安:ハイドラ・エレクトロ（1ヶ月）→ハイフ2種(1ヶ月）→レーザートーニング（1ヶ月） ・理論マニュアル、技術マニュアル（動画あり）等 ※出張研修（100km以上の場合）交通費、宿泊費は会社負担です。月に1度程度帰省していただけます。帰省費も会社負担です。 研修時の出張手当は1日3,000円です。 教育制度の備考【研修・評価】 ・研修やマニュアルが充実しており、美容未経験者でも安心できる。・・・経験者も知識を深められます。 ・ 定期的・必要に応じて面談があり、何かあれば伝えやすい。・・・一人一人と向き合って指導します。 【PR・職場情報】 【全国20院以上に拡大中】 あおばクリニックは、お客様の増加に合わせて北海道から九州までに展開しています。 今後も店舗数が増えていく予定で、幅広いエリア・悩みをお持ちの方に対応できる法人を目指しています。 拡大に伴い、同時期に入職する看護師も多いため、切磋琢磨しながらお仕事ができる環境です。 【入社後研修は期間・内容ともに充実】 入職2-3ヶ月は初期研修として法人内の研修施設で研修を行います。 座学で皮膚の構造や接遇を学んだり、実践で各種レーザー機器の照射を学んでいきます。 安心してお客様の治療に入れる状態を目指す、研修内容なので美容未経験の方も安心です。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 有床診療所（一般病棟12床）における看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント ☆数少ない有床診療所（12床）です！ ☆アクセス快適！阪急「王子公園駅」より徒歩約3分！ →すぐ近くに商店街があるため、買い物して帰れます。 ■職場環境 看護師在籍数 10名 看護師年齢層 36-65歳 子育てナース 在籍有り 一日の外来人数 170名 往診時の看護師同行 有り 夜勤回数目安 4‐6回 ■教育制度 ブランクサポートプリセプター制度 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤/病棟 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 クリニック内における看護師業務および付帯する業務 ■アピールポイント ［病院特徴］ ・法人特徴 地域に寄り添った医療を目指しています。 ・公共交通機関（山陽電車から徒歩3分） ・診療科の特徴 胃腸科・消化器科、内科、外科、便秘外来、肛門外来のほか、 各種健診や往診なども行っております。 ・看護部のことについて 10年以上お勤めの看護師様がおります。 ［勤務条件］ 年収3,900,000円から ［教育体制］ 看護師によるマンツーマン指導 ［その他特徴］ 地域に寄り添った医療を目指しています。ぜひお力をお貸しください。 残業はほぼゼロです。お昼に帰宅していただけます。 ■職場環境 看護師在籍数 2名 看護師年齢層 41歳 子育てナース いない 一日の外来人数 40名 往診時の看護師同行 有り 夜勤回数目安 なし ■教育制度 ブランクサポート看護師によるマンツーマン指導しております。 【PR・職場情報】 有給休暇は取りやすいです。 長く勤務している看護師がおり、全員が協力しあって勤務をしております。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤/外来 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問診療における看護業務および付帯する業務 ・往診業務（希望者には一部訪問看護） ■アピールポイント ■今、脚光を浴びている在宅療養の現場で患者さんの療養をサポートする働きがいのある職場です。 ■感染対策をしっかりと行って万全の態勢で臨んでおり、安心して働ける職場です。 ■小さい子供のいるスタッフもおり、お互い助け合いながら仕事しています。 ■在宅関連の学会や様々な研修会への参加、他施設への見学など教育のサポート体制も充実しています。 ■忘年会や納涼会などもあり、アットホームな雰囲気の職場です。 ■職場環境 看護師在籍数 3名 看護師年齢層 30-50代 子育てナース 在籍無し 往診時の看護師同行 有り 電子カルテ 無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 クリニックにおける看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント ・在宅にも力を入れている19床の有床クリニックです。 ※地域密着型の診療所です。 ・スタッフ間は非常にアットホームで、長く続けられるように相談にも乗ってくれます。 ・平成20年に開設。非常に綺麗で、周囲も静かで落ち着いた場所。 平成25年10月にサービス高齢者住宅「おもいやり」をオープン。 【こんな方におすすめ】 ・内視鏡の経験ある方。学びたい方。 ・急性期病院でつかれちゃったかな、ゆっくりしたいなという方。 ・小さいお子さんがいて、プライベートと両立したい方。 ■職場環境 看護師在籍数 12名以上 看護師年齢層 30-40 子育てナース 在籍有り 往診時の看護師同行 有り 夜勤回数目安 無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤/病棟 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 診療所における看護業務及び付帯する業務 ※外来、訪問診療、訪問看護の兼務となります。 ■アピールポイント ［クリニック特徴］ ・2019年8月に開院した訪問診療メインのクリニックです。 ・外来と訪問診療があるため、地域の医療にじっくり携わることができます。 ［勤務条件］ ・常勤の場合給与は年俸制です。 ・9時始業、残業少なめの為プライベートと両立して勤務頂けます。 ・オンコールの回数や所持の有無の相談可能です。 【PR・職場情報】 院長　 地域の皆さまが身近に安心して相談できる「かかりつけ医」を目指し、幅広く健康管理のお役に立てるよう努力します。 丁寧な診療を心掛け、待ち時間短縮の工夫や、治療費・検査代を抑えながら安全な医療を提供すべく取り組んでいきます。 また、各医療機関との連携も保ち「より身近で親身な診療」をモットーに患者様とのコミュニケーションを一番に重視します。 【求人の特徴】 看護師/常勤 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 クリニックにおける看護業務および付帯する業務 午前中は手術に関する業務、午後は外来業務を行なって頂きます。 ・執刀医の第一助手業務(午前)：執刀医の第一助手スコピスト、器械出し、外回り業務など ・回復室看護(午前)：バイタル測定、帰宅後の生活や服薬管理など ・外来業務(午後)：インフォームドコンセントや術前検査など 1日の業務詳細08:30 　出社 08:30‐12:30　執刀医の第一助手業務、回復室看護 12:30‐14:30　休憩 14:30‐18:30　外来業務 18:30　帰社 ■アピールポイント 【クリニック特徴】 ・岡山県岡山市で2015年に開業した成人鼠径ヘルニア(脱腸)の専門クリニックで、阪神院は2022年6月に開院致しました。鼠径ヘルニアの日帰り手術の治療を提供しています。 ・執刀医の第一助手業務など鼠径ヘルニアの日帰り手術を通じて、看護師としてのスキル・キャリアを活かすことができる職場です。 ・スタッフ同士の仲が良く、チームワークは抜群です。 【勤務条件】 ・基本は8:30‐18:30(休憩120分)の勤務で週1‐2回程度8:00‐18:00(休憩120分)の早出勤務がございます。 ・完全土日休み、年間休日120日で入社4年目以降は年5日のリフレッシュ休暇が付与されますので、年間休日125日となります。 ■職場環境 電子カルテ 有り ■教育制度 ブランクサポートご入職後数ヶ月は、先輩スタッフが丁寧にサポートします。安心して業務ができる環境です。 教育制度の備考入社から1ヶ月間は岡山院にて研修となります。借り上げたレオパレスにお済み頂きます。支度金として40,000円支給有り。 土日のお休みで帰省することは可能、帰省の際の交通費負担あり。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤/外来 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 主な業務は訪問診療の補助になります。 軽自動車での移動になりますので、普通自動車免許は必須です。 その他、外来診療補助や訪問看護業務もあります。 ■アピールポイント 【クリニック特徴】 ・小規模ならではの和気藹々とした職場です。 ・主な業務は訪問診療の補助と訪問看護ですが、未経験でも慣れるまで丁寧に指導します。 【勤務条件】 ・基本土・日・祝休みですが、点滴など計画的に患者様のご自宅へ訪問する際は当番制で出勤する可能性がございます。出勤した際は残業代が支給されます。 ・オンコール対応がございますが、基本電話対応のみで出動することはほとんどございません。 ■職場環境 看護師在籍数 2名 看護師年齢層 30代1名、50代1名 ■教育制度 ブランクサポート主な業務は訪問診療の補助と訪問看護ですが、未経験でも慣れるまで丁寧に指導します。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤/外来 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 診療所における看護業務及び付帯する業務 ■職場環境 看護師在籍数 15 看護師年齢層 30-50歳 一日の外来人数 250人 往診時の看護師同行 有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり)/病棟 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 ご高齢者の方々で、病院に通院したくても、通院できない患者様のご自宅や老人ホーム等に伺い、診療いたします。 ・医師に同行し診療車を運転して患者様のご自宅、老人ホームを回っていただきます。 ・医師の指示のもと、お一人で患者様宅、老人ホームへ行っていただき、処置をお願いすることもあります。 ・訪問先は狭山市近郊です。 ・夜間待機が月2回はあります。 ・クリニック内の院内業務も一部あります。 1日の業務詳細【主な業務】 ・患者様の容体に応じて院内から患家に訪問してのケアや検査 ・医師の診療に同行しての診療や処置の介助 ・医療機関と訪問看護ステーションの調整 ・入院されている病院で行われる退院前カンファレンスへの参加 ・入院先の調整や情報共有 ・連携する事業所と情報共有し、医師への情報伝達 ・夜間のオンコール待機（月2、3回（相談可） ・簡単なPC作業 1日の流れ（例） 09:00　朝のミーティング 09:30　午前の訪問診療スタート、医師とともに患家訪問 12:30　クリニックに戻り、昼休憩 13:30　院内にて検査用医療用物品の整理・補充 14:30　医師の求めに応じて患家訪問、検査等ケア 16:00　近隣病院にて退院前カンファレンスに参加 17:00　クリニックへ戻り、翌日診療のための医療物品の準備 18:00　業務終了、帰宅 ■アピールポイント ・杏クリニックの訪問診療でのお仕事です。 ・未経験でも徐々に覚えていけるので問題ございません。 ・オンコールなしも可能！（持っても月に2‐3回程度）。 ■職場環境 看護師在籍数 2名 ■教育制度 教育制度の備考研究会・学会参加費全額支給（年2回）、資格取得の費用負担 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり