■大手SIerが高く評価する技術力 ■チーム体制で参画・着実にキャリアアップ可 ■自社サービスの開発も進行中！ ========== 大手SIerのプロジェクトをメインに、あなたのスキルや経験を考慮し、配属するチームを決定します。 ≪具体的には≫ 要件定義や設計、プログラミングなどをお任せします。 エンドユーザーは通信系や大手鉄道会社、大手メーカーなど。 自社エンジニアで3～6名程度のチームを組んで参画します。 上流から任されることも多く、PMやPLとして活躍するチャンスも豊富です。 ≪アサインについて≫ どんな案件を希望するのかヒアリングし、 希望するキャリアや働き方の実現に向けた案件を提示します。 大手SIer直請けかつ体制化案件も多いため、 ちょっと背伸びした案件へのチャレンジもしやすい環境です！ ≪サポートも充実≫ 専任のフォロー担当がプロジェクト参画後もしっかりとフォロー。 実際に「残業が増えてきたが断りにくい」「人間関係で悩んでいる」といった 声が上がった際は、代表が客様先へ働きかけ改善を求めました。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【自社サービスも開発中】 社内の基幹システムも自社開発しており、勤怠管理や社内精算システムなどを活用しています。 【案件例】 ■営業支援ツールの刷新(iOS,利用者 1,000名以上) ■社内勤怠アプリGOMSのFlutter移行開発、 ■その他のアプリ開発(iOS, Android合わせて43件) ■(製造)証券システム開発 ■大手通信社データマイグレーション支援 ■日本年金システム開発プロジェクトに参加 ■EVメーカ企業向け、EV工作業監視アプリ開発 ■ITスキル診断サイトオープン ■SEマッチングシステム開発(生成AI連動) ■大手通信社データマイグレーション支援 ※英語を活かした案件あり 【担当フェーズ】 ■要件定義・基本設計・開発・テスト・運用保守 【使用技術例】 ■言語 Java,PHP,C#,JavaScript,TypeScript,Python,Swift,Ruby etc. ■FW・ライブラリ等 SpringBoot,Angular,React,Vue.js,Laravel,Unity,Django,Ruby on Rails etc. ■DB・サーバ PostgreSQL,MySQL,Oracle AWS,Azure,Linux,Windows,RedHat etc. <注目ポイント1> エンジニアとして本質的な力を備えた人材を目指せる 当社では“質”にこだわっており、主要取引先である大手SIerからも「他社よりも圧倒的に不具合が少ない」と高く評価されており、某メーカーの点検システムの開発なども全面的にお任せいただいています。 その分、エンジニアに対しても「スピード」よりも、幅広い経験・スキルを吸収しながら、エンジニアとしての本質的な力をつけることを期待しています。入社3年で1人前、6年でサブリーダークラスなど、決して昇進スピードは速くないかもしれませんが、エンジニアとして自信の持てる経験・スキルを手に入れられます！ <注目ポイント2> 代表というより「仲間」として、社員とともに会社を作る 最近まで代表もいちエンジニアとしてプロジェクトで活躍していたこともあり、トップダウンではなく社員皆の意見を聞きながら、よりよい会社作りを目指しています。本社には社長室もなく、皆が同じフロアにいるため、何かあればいつでも代表に直接声がかけられる距離感です。社長自らが現場に赴くこともよくあります。 穏やかな人柄ながら、自分の意見をはっきりと伝えられる社員が多く「こうした方がよいのでは」といった意見も取り入れてもらえます。各種福利厚生や研修制度など、皆の声を尊重しながらこれから整備していく段階なので、ぜひあなたの意見もお聞かせください！ 【入社後の成長サポート】 社員の資格取得を推奨しており、資格試験合格者には合格お祝い金を支給しています。最近はクラウド案件の増加により、AWSやAzure資格を取得する社員が増えています。

■大手SIerが高く評価する技術力 ■チーム体制で参画・着実にキャリアアップ可 ■自社サービスの開発も進行中！ ========== 大手SIerのプロジェクトをメインに、あなたのスキルや経験を考慮し、配属するチームを決定します。 ≪具体的には≫ 要件定義や設計、プログラミングなどをお任せします。 エンドユーザーは通信系や大手鉄道会社、大手メーカーなど。 自社エンジニアで3～6名程度のチームを組んで参画します。 上流から任されることも多く、PMやPLとして活躍するチャンスも豊富です。 ≪アサインについて≫ どんな案件を希望するのかヒアリングし、 希望するキャリアや働き方の実現に向けた案件を提示します。 大手SIer直請けかつ体制化案件も多いため、 ちょっと背伸びした案件へのチャレンジもしやすい環境です！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【自社サービスも開発中】 社内の基幹システムも自社開発しており、勤怠管理や社内精算システムなどを活用しています。 また、エンジニア採用向けのITスキル診断システムを開発済みで、今後は他のIT企業向けにサービスとして提供する予定です。今回入社される方も、ゆくゆくは自社内システムや自社サービスの開発に携われる可能性もあります。 【案件例】 ■営業支援ツールの刷新(iOS,利用者 1,000名以上) ■社内勤怠アプリGOMSのFlutter移行開発、 ■その他のアプリ開発(iOS, Android合わせて43件) ■(製造)証券システム開発 ■大手通信社データマイグレーション支援 ■日本年金システム開発プロジェクトに参加 ■EVメーカ企業向け、EV工作業監視アプリ開発 ■ITスキル診断サイトオープン ■SEマッチングシステム開発(生成AI連動) ■大手通信社データマイグレーション支援 ※英語を使った案件もあります！ 【担当フェーズ】 ■要件定義・基本設計・開発・テスト・運用保守 【使用技術例】 ■言語 Java,PHP,C#,JavaScript,TypeScript,Python,Swift,Ruby etc. ■FW・ライブラリ等 SpringBoot,Angular,React,Vue.js,Laravel,Unity,Django,Ruby on Rails etc. ■DB・サーバ PostgreSQL,MySQL,Oracle AWS,Azure,Linux,Windows,RedHat etc. <注目ポイント1> 顧客との信頼関係があるから、本来の業務に集中しやすい 当社では“質”にこだわっており、主要取引先である大手SIerからも「他社よりも圧倒的に不具合が少ない」と高く評価されており、某メーカーの点検システムの開発なども全面的にお任せいただいています。 ある程度経験をお持ちの方は1人でプロジェクトに参画していただくこともありますが、お客様との信頼関係ができあがっています。目の前の業務に集中するだけで増員の依頼につながりやすく、チームの拡大に貢献することが可能です！ <注目ポイント2> 代表というより「仲間」として、社員とともに会社を作る 最近まで代表もいちエンジニアとしてプロジェクトで活躍していたこともあり、トップダウンではなく社員皆の意見を聞きながら、よりよい会社作りを目指しています。本社には社長室もなく、皆が同じフロアにいるため、何かあればいつでも代表に直接声がかけられる距離感です。社長自らが現場に赴くこともよくあります。 穏やかな人柄ながら、自分の意見をはっきりと伝えられる社員が多く「こうした方がよいのでは」といった意見も取り入れてもらえます。各種福利厚生や研修制度など、皆の声を尊重しながらこれから整備していく段階なので、ぜひあなたの意見もお聞かせください！ 【入社後の成長サポート】 ■技術 新しいプロジェクトに参画する場合は、スキルや経験に応じて研修を行ないます。 ■オンライン研修 Udemy動画見放題！開発言語や資格試験対策はもちろん、様々なビジネススキルを自由に学ぶことができます。

軽量鉄骨造住宅、鉄骨造、RC造のビル・マンションなどの新築・リフォームの施工管理を行います。 具体的な仕事内容 あなたには、一人一案件の現場代理人として、施工管理全般をお願い致します。 【具体的な業務】 ◆施工計画書の立案・見積書の作成 ◆お客様との打ち合わせ・説明 ◆工事の進捗確認・報告 ◆協力会社や人員の手配 ◆担当建築物の工程・品質・予算・安全管理 ◆定期点検・アフターフォロー など ■現場への直行直帰OK■ 勤務先となる現場は、都内が80%、埼玉が10％、その他関東エリアが10％という比率です。基本的に一人一人に裁量を持って仕事に取り組んでいただいているため、現場への直行直帰となります。 メールや電話で定期的に連絡は取り合っているので、問題が起きたときでもすぐに相談が可能。社長自らがすぐに対応します。 <注目ポイント1> 今の時代に合わせた働き方の実現を目指しています。 一人一現場の担当となるため、体力的に無理のない範囲で働けます。直行直帰OKで、スケジュール管理がしやすいため残業は少なめ。工期に遅れが出なければ休みも気軽に取得可能です。休日出勤が発生する場合もあります が、代休や有給休暇を取得しやすい体制作りも進めています。仕事もプライベートも楽しみながら活躍できる環境づくりを目指しています！ <注目ポイント2> 経験の浅い方でも月給30万円～利益は社員全員で分け合います。 社には「儲けた分はみんなで分け合う」という方針があるため、業界でも高水準の給与を支給しています。少人数ですが、ご依頼は増加中。中には数億円規模の建築案件も引き受けており、今後も増収増益が続く見込みがあるため、経験の浅い方でも月給30万円以上を支給しています。30代で年収600万円以上など、今後当社で経験を積みスキルを磨いていけば高収入を叶えられます！

■大手企業の直請け案件多数！ あなたにはPM/PL候補として大手企業が抱える システム開発プロジェクトに参画していただきます。 …………… ●案件はご希望やご経験を考慮します！ 多様な案件の中から自分の得意分野や、 やりがいを感じられるプロジェクトを選び、 やりたい仕事に取り組んでいただけます。 大手企業の直請け案件多数で、 長期的に安定して働くことができます。 …………… ●多様な働き方を実現できる環境も整備！ ＊リモート勤務可能／案件によってはフルリモートも可能 ＊週4日勤務／時短勤務なども可 ＊サテライトオフィス制度あり ＊オフィスにはハイスペック機器を用意 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ＜案件例①＞ 生成AI活用アプリ開発 プロジェクトマネージャー ⇒プライム上場企業の大手通信事業者にて、 ビッグデータが整った環境で最先端の生成AI分野の プロジェクトマネジメントを担当。 複数クライアントを持つ大手企業のため、 様々な案件に参画できる貴重な機会です。 【支援内容】 ・生成AIを活用したアプリケーション開発プロジェクトのマネジメント ・クラウド環境（Azure、AWS、GoogleCloud等）での開発統括 ・開発チームのリーダーシップ ・複数クライアントに対するプロジェクト進行管理 ・大規模データ環境でのAI開発推進 ・プロジェクト計画立案および進捗管理 ・クライアントとの関係構築および要件調整 ＜案件例②＞ 大手小売業の会計システム刷新プロジェクト ⇒大手小売業の基幹システムとなる会計システムの 刷新を1〜2年の長期スパンで進行中。 複数ベンダーが関わる大規模プロジェクトで PMとして活躍いただきます。 【支援内容】 ・会計システム刷新プロジェクトのプロジェクトマネジメント ・複数ベンダーの開発進捗管理とコントロール ・既存基幹システムの改修/リプレイス業務 ・8名体制（PM 5名、エンジニア6名）のチームマネジメント ・各ベンダーへの改修依頼や追加アップデート対応の指示 ・開発進捗の管理とレポーティング ・システム間連携の整合性確認 ＜案件例③＞ 大手自動車メーカー向けインフラ移行PMO ⇒約1,000台のサーバ老朽化に伴う 大規模移行プロジェクトのPMO業務。 状況に応じてAzure・プライベートクラウド・オンプレへの 最適な移行を推進し、 複数チーム間の調整役として全体最適を図ります。 【支援内容】 ・大規模サーバ移行プロジェクトのPMO業務 ・メーカー各チームとの定例会議運営 ・プロジェクト状況把握、ボトルネック特定と解消 ・全体スケジュール管理と最適化 ・プロジェクト資料の作成・更新 ・定例会議のファシリテーション ・PMOリーダー不在時の業務代行 ・4名体制のPMOチームでの連携業務 <注目ポイント1> 業界トップ企業との強い繋がりがあるから高品質案件が豊富！ KROWが大手企業の直請け案件を多数確保できる理由。 それは代表の宮内が持つ業界内でのネットワーク力にあります。 ソニーでのキャリアや日本インターネットプロバイダー協会（JAIPA）での 活動を通じて築いた信頼関係から ソフトバンク、Sonyグループ、セイコーソリューションズ、TOPPANなど 業界をリードする企業との直接取引を可能にしています。 さらに、JAIPAのAIワーキンググループの主査を務める宮内のもと 当社では最新のAI事業も積極的に推進。 単なるSES企業では経験できない技術の最前線に立つチャンスが多数あります。 単なるエンジニア派遣ではなく「一緒にビジネスを創る」という コラボレーション型の案件も多数用意！ あなたのスキルと創造性を最大限に発揮できる環境がここにあります。 <注目ポイント2> 柔軟に働ける環境で『自分のライフスタイル』を大切にできます。 「働き方の選択肢が多いほど、人生は豊かになる」という考えのもと、 あなたのワークライフバランスを全力でサポート。 仕事だけでなく人生全体を充実させたい方にとって 理想的な職場環境を整えています。 ●リモートワークと出社のハイブリッド体制が基本 ⇒案件によってはフルリモートも可能です ●週4日勤務や時短勤務なども可能 ⇒あなたの生活スタイルに合わせた勤務形態を選択できます ●残業は月10時間以内と少なめ ⇒子育てや家庭との両立にも理解があります ●配属先によっては服装・髪型・ネイル自由 ⇒自由度の高い環境で自分らしさを大切にしながら働けます 【入社後の成長サポート】 ■日々、朝礼と終礼を実施 ■こまめに1on1を実施 ■希望があればそれ以外のMTGの機会も設定 ■最新動向の情報交換を行う月例会を開催 ■技術研鑽に必要な費用は会社が負担 ■起業支援プログラムもご用意 ◎複業案件も多数ご用意 ゆくゆくは「複業者」として活躍することができます。 ◎起業支援あり 将来的にご自身で事業を立ち上げたい方も歓迎です！

8月から開始予定の国内AI事業者との提携案件をお任せします！ ＜具体的には…＞ ・自社サービスである企業向けAIエンジン（社内情報をAIで活用できるシステム）のデプロイ業務 ・大手IT企業直案件のAI機能開発、AI駆動開発案件への参画 ＜案件はご希望やご経験を考慮します！＞ 多様な案件の中から自分の得意分野や、 やりがいを感じられるプロジェクトを選び、 やりたい仕事に取り組んでいただけます。 大手企業の直請け案件多数で、 長期的に安定して働くことができます。 ＜多様な働き方を実現できる環境も整備！＞ ＊リモート勤務可能／案件によってはフルリモートも可能 ＊週4日勤務／時短勤務なども可 ＊サテライトオフィス制度あり ＊オフィスにはハイスペック機器を用意 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ＜案件例①＞ 大手ECプラットフォーム運営企業向けのAIソリューション ⇒社内のAI活用を全社横断的に推進するため、 各事業部に対してアドバイザーとして参画。 定例ミーティングを通じて、 テーマごとの壁打ちや技術的アドバイス、 課題に対するソリューション提案・リサーチを行います。 【支援内容】 ・各事業部からのAIテーマに関する壁打ち ・相談対応 ・定例会議への参加および課題ヒアリング ・各テーマに対するリサーチと技術的なソリューション提案 ・ドキュメント・ナレッジ管理体制に関するアドバイス（現状：Notion使用） ・データベース・情報構造の最適化に向けた検討支援 ＜案件例②＞ AI駆動開発 ⇒モックを提案した後の本開発〜テスト・納品までを担当 【支援内容】 ・LLMを利用した要件定義・設計 ・Cursor,Windsurfを使った開発 ・AIエージェントを利用した開発 ・FigmaなどデザインツールでUIのAI生成 ・クラウド基盤 ・案件によりLLMのAPI組み込み ・LLMを利用したテストコード生成 ・言語は案件に応じて　など ＜案件例③＞ 大手製造業メーカー向けAIソリューション 【支援内容】 ・生成AIを活用したシステム開発 ・RAGやエージェント周りの構成検討・設計 ・Webアプリケーション開発 ＜案件例④＞ プライム上場の大手通信事業者向けアプリ開発 【支援内容】 プライム上場企業の某大手通信事業者案件のため、 ビッグデータが揃ったまたとない環境で 新しい技術である生成AI分野のアプリ開発を経験できます。 <注目ポイント1> 実践から学ぶ、最先端AIスキルの宝庫ここに AIに関わる仕事は多くても、 真に実践的なスキルを磨ける環境は稀少です。 当社では国内トップクラスのAI事業者と提携し、 企業向けAIエンジン導入という第一線の現場で経験を積めます。 開発環境も充実しており、 テスト開発に使えるAIツールやクラウド環境が整っています。 さらに、セミナー・オンラインスクール受講費や 書籍代は会社負担と自己研鑽もバックアップ。 月例会では全メンバーが集まり、 最新のAI動向や技術情報を交換する機会も設けています。 日本インターネットプロバイダー協会の AIワーキンググループ主査である代表から直接学べる環境は、 他ではなかなか得られない貴重な経験になるでしょう。 ここでの経験が、あなたのAI時代のキャリアを確実に前進させます。 <注目ポイント2> 業界トップとの直接取引が生む、質の高い案件の数々 なぜKROWには大手企業からの直請け案件が集まるのか。 その秘密は、代表の長年にわたる業界での信頼関係にあります。 元ソニー出身の代表は、日本インターネットプロバイダー協会の要職を歴任し、 IT業界の主要企業との強固なネットワークを構築してきました。 この人脈と信頼関係があるからこそ、 ソフトバンク、Sonyグループ、セイコーソリューションズ、TOPPANといった 大手IT企業との直接取引が実現。 さらに、単なるSES案件だけでなく、 ビジネス共創型の案件も手掛けています。 大手直請けの案件は、技術面での挑戦だけでなく、 高単価で安定した長期案件が多いという特徴も。 あなたの市場価値を高めながら、安定したキャリア形成が可能です。 【入社後の成長サポート】 ■日々、朝礼と終礼を実施 ■こまめに1on1を実施 ■希望があればそれ以外のMTGの機会も設定 ■最新動向の情報交換を行う月例会を開催 ■技術研鑽に必要な費用は会社が負担 ■起業支援プログラムもご用意

ホールディング会社としての入出金管理や決算など、経理業務全般をお任せします。 ＜ここが魅力！＞ ◎経理業務に特化しているため、請求書発行業務や小口業務などは無し！イレギュラーな対応は発生しずらいです！ ◎仕事は縦割りではないので、経理業務の仕訳から決算まで経験できる ＜具体的な仕事内容＞ ■伝票仕訳・会計システムの入力 ■売掛金及び債務管理 ■固定資産管理 ■不動産賃貸の修繕・補修費の管理 ■介護事業の入出金管理 ■決算業務　　など ※業務では主にOBC・クラウドシステム・Excelを使用します。 ＜1カ月の仕事の大まかな流れ＞ ▼月初：支店の経費処理、本社小口処理など ▼月中：別事業部、グループ企業の処理など ▼月末：入金確認、グループ会社の月末処理など 先輩たちに相談しながら自分でスケジュールを組み立てて仕事をする事が出来ます。 当社はホールディング会社のため、 仕事に慣れた後は、ゆくゆくはグループ会社などの"一つの会社"の決算を まるまるあなたにお任せしたいと思います！ ※管理職のポジションに進む事も出来ます。 1つの企業を自分が担当できるという、 中々味わえないやりがいも手に入れられます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 急な残業なし。その理由は業務が絞られているから！ 経理部門は経理業務に特化しているため、請求書発行業務や小口業務は行いません。そのため、イレギュラーな対応が発生しずらく、残業時間も最小限に減らすことに成功しています！働きやすさが整った環境にも、しっかりとした理由があります◎ <注目ポイント2> “決算までできる経理”に、ちゃんと育つ環境です！ 「小口や仕訳だけで終わる毎日に物足りなさを感じている」という方にピッタリのポジション！当社では、ゆくゆく1社の決算を最初から最後まで一貫して担当できるため、業務の全体像をつかみながら着実に経験を積むことが可能です。税理士に提出する資料の作成や、決算処理まで幅広く関わることで、視野とスキルがぐんと広がる環境が魅力。将来的にどこでも通用する経理職へと成長できる絶好のチャンスです！ぜひこの機会にご応募ください◎ 【入社後の成長サポート】 先輩がマンツーマンで社内の業務を教えていきます。 分からないことや困ったことがあれば、遠慮せずに何でも聞いて下さいね◎ ※ご本人の成長次第でお仕事をお任せしていきます！

★受託案件100％ ★大手プライムベンダーと取引 ★直請け案件多数 AWS・GCPをはじめとするクラウドによるインフラの設計構築とプロアクティブな運用保守である「次世代MSP」を提供する≪次世代MSP事業≫にて、AWSエンジニアを募集中です。 トラブルが発生してから対応を行う従来の運用保守ではなく、トラブルが発生する前に要因を特定し対策を行う「先回り運用」をお任せします。 ≪具体的な仕事内容≫ ▼お客様の悩み・課題感を元にプロジェクトを企画 ▼要件定義を実施 ▼クラウド上に環境を設計・構築 ▼構築した環境の運用保守 ＜取引先事例＞ ・伊藤忠ケーブルシステム様：動画配信サービス ・ポケモン様：POSレジデータの可視化 ・TBS様：共通ID基盤開発 ★エンタメ系・メディア系の案件が多数！その他、小売・医療・メーカーなど様々な業界と取引を行っています (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ≪POINT≫ ◆AWSを活用した、リモートのプロジェクト体制を引いており、要件定義から運用まで一貫して担当ができます。 ◆二次、三次請けは基本受けておらず、お客様直案件がメインです。 そのため、お客様との距離も近く、前向きな改善をお客様と話し合いながら、進めることができます。 ◆AWSの上級資格保有者が多数！足りない知見やリソースをフォローし、お互いに刺激を受けながらスキルを磨けます。 ID基盤運用保守案件 ■工程：要件定義・基本設計・詳細設計・構築・運用保守・構成変更 ■言語：Node.js、Python、Shell（bash） ■フレームワーク：Terraform、Ansible、Docker、GitHub Actions、CodePipeline、Newrelic ■総合開発環境：VSCode ■コード管理：GitHub ■使用PC：Mac OS ■規模：5名前後/月 顧客向けモバイルプラットフォーム運用保守案件 ■工程：運用保守・構成変更・負荷試験 ■言語：Node.js、Python、SQL ■フレームワーク：Terraform、JMeter、Datadog ■総合開発環境：VSCode ■コード管理：GitHub ■使用PC：Mac OS ■規模：5名前後/月 ≪使用技術≫ ■AWS全般 ■Terraform ■Ansible ■Datadog ■NewRelic ※その他柔軟に新しい技術を取り入れていきます。 ※AI開発あり ※スマホアプリ開発あり（Android／iOS） <注目ポイント1> 受託案件拡大！エンジニアにメリットのある案件のみ受注します 代表は元インフラエンジニアであり、エンジニア時代から築いてきた信用・信頼のもと、様々な業界の案件を獲得。上流から下流まで一貫して携わる案件が多いため、得意領域で力を発揮しやすい上、一連のライフサイクルを体験でき、スキルアップに繋がります。こうした取り組みもあり会社は大きく成長中！受託案件には最も力を入れており、ほとんどが受託となっています。さらにゆくゆくは当社で展開している自社サービス開発に携わるチャンスもご用意できます。 <注目ポイント2> 当社のカルチャーをご紹介！ ≪顧客志向へのこだわり≫ 顧客第一の考え方が組織文化として浸透しており、会議では常に「お客様の利益になるか？」という観点から議論を重ねています。こうした姿勢が実を結び、お客様から直接「ありがとう」という言葉をいただく場面が数多くあります。技術スキルだけでなく、お客様の本質的な課題を解決することで得られる達成感と喜びを実感できます！ ≪ポジティブでオープンな社風≫ 全員リモート勤務体制ですが、困ったときはすぐにZOOMで繋がり、互いにサポートし合う社風です。 テックニュースや技術、インターネット黎明期の話などの会話も楽しんでいます。 誰かが新たな挑戦を報告すると、グループチャットは応援のスタンプで溢れるほどの風通しの良い環境！ エンジニア同士が尊重し、称え合う前向きな文化が根付いています。 【入社後の成長サポート】 ＜資格取得時には手当を支給！取得をバックアップ＞ ・Project Management Professional（¥10,000/月） ・AWS Certified Solutions Architect - Professional（¥5,000/月） ・AWS Certified Solutions Architect - Associate（¥3,000/月） その他、合格奨励金（入社後取得した場合） ・プロジェクトマネージャー（¥50,000） ・応用情報技術者（¥30,000） ・基本情報技術者試験（¥10,000） ★その他、社内勉強会の開催や外部講師による研修なども充実！

インフラエンジニアとして、幅広いプロジェクトに携わっていただきます。 【エンジニアのことをここまで思って案件選定・アサインします！】 ■事例1 子どもが生まれ、「将来的に妻の地元である宮崎へ移住したい」という希望を叶えるため、これまで経験のなかったリモートワークがしやすいAWSスキルの獲得を目指すことに。 営業が500社に連絡して案件を獲得し、現在はフルリモートのAWS案件にて活躍中。 1ヵ月の待機期間が発生したものの、もちろん給与は全額支給！ ■事例2 「フルリモートでPMに挑戦したい」という希望を叶えるため、営業が奔走。 PMサポートから始められるよう調整してもらい、アサイン！ 【アワーズシップの魅力】 ■希望・スキル・キャリアの方向性を丁寧にヒアリングし、一人ひとりに合った案件を獲得 ■先輩とセットでのアサインにより、要件定義・設計など上流フェーズから関わるチャンスも豊富 ■Web・AI・DX・クラウドなど幅広いチャレンジが可能 ■ジャンル・フェーズを問わず、多彩なプロジェクトをご用意 （変更の範囲）上記を除く当社関連業務 ★ECサイトリプレースに伴うAWS基盤構築（EC2, RDS, ALB, WAF） 【担当工程】要件定義／設計／構築／運用設計 【フレームワーク】Terraform 【データベース管理】Amazon RDS (MySQL) 【プロジェクト管理】Backlog 【使用PC】MacBook 【開発スタイル】インフラCI/CDパイプライン導入（IaC） 【コミュニケーション・情報共有】Slack、Notion、Confluence ________________________________ ★社内インフラ運用（オンプレ×仮想化） 【概要】大手メーカー社内基盤の運用・保守（VMware, Windows Server, Active Directory） 【担当工程】運用／障害対応／改善提案 【言語】PowerShell 【データベース管理】SQL Server 【プロジェクト管理】Excelベースの管理台帳 【使用PC】Windows 【コミュニケーション・情報共有】Teams、SharePoint ________________________________ ★セキュリティ基盤構築（Azure×ゼロトラスト） 【概要】ゼロトラストモデル導入に伴うAzure AD、Intune、Microsoft Defenderの導入支援 【担当工程】要件定義／設計／導入／検証 【データベース管理】Azure SQL Database 【プロジェクト管理】Azure DevOps Boards 【使用PC】Windows 【開発スタイル】クラウドネイティブ、DevSecOps 【コミュニケーション・情報共有】Teams、OneNote、Yammer <注目ポイント1> 社員の声をご紹介！ ★Oさん 代表や営業から「エンジニアの希望を叶えたい」という強い想いが伝わってきます。 前職は会社の規模が大きく、代表と話せる機会もないし案件に入ったら放置…という状況でした。 そのため、入社後は代表との距離の近さや風通しの良さに驚きました！ ★Sさん 代表のSNSでの「社員の気持ちを第一に」という姿勢に強く共感し、心を打たれました。 多くの会社では『希望を考慮しないアサイン』『待機中の給与減額』が当たり前ですが、当社では一切なし。 入社後は、想像以上に社員ファーストの企業文化が根付いていると感じました！ ★Gさん 会社にとって良いアイデアは、代表がすぐに取り入れてくれます。 実際に「社内イベントを開催したい！ブログを始めたい！」といった意見も即採用してくれました！ <注目ポイント2> 最大3ヵ月の長期休暇も！ 社会人になっても自由な時間を大切に ■土日祝休みで年間休日125日＋残業ほぼゼロ ■現在全員がフルリモート勤務（地方移住の希望にも柔軟に対応！） ■2年ごとに最大3ヵ月の長期休暇制度あり（休暇中の社会保険料は会社が負担） └資格取得の勉強期間にしても、旅行や趣味などリフレッシュの時間にしてもOK！ 特に、「最大3ヵ月の長期休暇」に驚いた方も多いのでは？　こちらは、フリーターの時期もあった代表・塩田が「社会人になるとまとまった自分の時間が取れないので普段なかなか確保できない貴重な時間を使い、“本当にやりたかったこと” に取り組んで欲しい。」という想いから制度化したもの。柔軟性＆自由度の高い環境があるからこそ、仕事もプライベートも様々な挑戦ができます！ 【入社後の成長サポート】 ■チームでの配属＋先輩エンジニアによるOJT研修 ■仮想サーバーを利用したインフラ用教材あり ■2ヵ月に1回代表とのキャリア面談を実施 （プライベートな部分の希望も叶えたいと思っているので、気軽にお話してください！） ■「ChatGPT」などを使えるAI活用支援手当（月5000円） ■書籍購入手当 ■資格試験代補助　など 継続的なスキルアップを応援する制度・取り組みが整っており、キャリアアップはもちろん、市場価値の高いエンジニアを目指せます！

★幅広い業界で活躍できるチャンス！★ 化学メーカーや商社、金融、IT、サービス業界など、 多彩なクライアントの案件に関われます。 主にPHPを使用したシステム開発をお任せしますが、 案件によってはJavaScriptやPythonなど、 新しい技術にもチャレンジOK！ 【具体的には・・・】 ◆ECサイトのフロントまたはバックエンドのシステム開発・改修 ◆物流システムなど、企業の基幹システム受託開発 ◆上場企業の社内向けグループウェア開発 ◆Webサイトやホームページ制作　など “ただ作るだけ”ではなく、 「どうすればもっと使いやすくなるか？」を考えながら、 アイデアを形にしていけるのがこの仕事の面白さ。 自分の書いたコードで、誰かの毎日がちょっと便利になる。 そんな『つくる喜び』を感じられます！ ★また、実務未経験の方も大歓迎！★ 入社後は先輩エンジニアが丁寧にサポートしながら、 開発環境の使い方やコーディングのコツをしっかりレクチャーします。 「やってみたい！」という気持ちさえあれば大丈夫。 一緒に、楽しく成長していきましょう！ 【手がける商品・サービス】 ■ホテル・結婚式場の受注管理システム ■官公庁・一般企業のHP・基幹システム ■人気ブランドのECサイト など 【主な使用言語など】 ・PHP、LaravelやReact、AIを使用 ・ほか、HTML/CSS/JavaScript など ☆プログラマ、社内SEとして PHP、Laravelを活用したシステム開発を通じて スキルUPが可能です！ 【案件例】 ■海外ECサイトの制作■ 【フェーズ】企画会議～運用 【規模】システム開発全体規模：5人/月(期間：0.6年) 【開発環境】PHP,JavaScript,CSS,SQLite 【備考】クレカ決済会社連携/基幹システムAPI連携 ■ECフロントバック■ 【規模】システム開発全体規模：8人/月(期間：2.0年) 【開発環境】PHP,JavaScript,CSS,Laravel 【備考】クロネコAPI連携、出荷や支払いなど全システム開発 ■保険会社基幹システム■ 【規模】システム開発全体規模：4人/月(期間：0.6年) 【開発環境】PHP,MySQL,Laravel 【備考】請求書のPDF発行など書類管理と決裁システムなど 【実例】 ◆例① クラウド技術でセキュリティネットワークを構築！ 年間1,500万円の保守費を800万円まで削減し、 その分で新規拠点の開発費用を半額以下で創出！ 「技術で会社をもっと強くできる」達成感を味わえます。 ◆例② 独立型エージェントAIの生成 GPT-5やClaudeを使って、業務支援AIを作成。 12名分の事務作業をAIにお任せし、年間6,000万円以上のコスト削減に貢献！ しかも、AIは誰でも簡単に生成可能。 先輩スタッフが丁寧に教えてくれるので安心です！ ★プライベートでも楽しめます！★ 例えば「毎日の献立を考えるAI」や「ペット見守りAI」など、 10分で自分専用のAIを作ることもできちゃいます♪ 作った瞬間、「こんなこともできるんだ！」とワクワクする楽しさがあります。 一見むずかしそうに見えますが、 実際は取引先の業務を文字化してAIに教えるだけ。 「技術×アイデアで日常を便利にする」喜びを実感できるお仕事です。 詳しくは、ぜひ弊社HPをご覧ください！ <注目ポイント1> 理想のキャリアを実現する案件にアサイン お任せするのは、自社内開発＆プライム案件100%。 プライム上場企業様（会社概要欄の主要取引先を参照ください）をはじめとする、あらゆる業界・業種の企業様のECサイトの開発・修正やHP制作、物流システムの開発など。 あなたの希望の条件を伺いながら、 どの案件が理想のキャリアを実現できるのかをで選定し、 最適な案件にアサインしていきます。 <注目ポイント2> 「自分の業務はキッチリ」の分業体制 当社では、自分の役割が明確で気持ちよく働ける分業体制を整えています。 例えば… ◆お問い合わせ対応は事務スタッフ ◆ヘルプページ作成はアシスタント ◆デバッグやエラーチェックはAI といった具合に、「誰が何を担当するか」がはっきりしているので、 PGのあなたは「開発に思いきり集中できる！」のが魅力です。 さらに案件も、あなたの希望やスキルに合わせて挑戦OK！ まずは2～3時間で終わるタスクからスタートできるので、 「自分のペースで学びながら成長できる楽しさ」を実感できます♪ 小さな成功体験を積み重ねながら、どんどん大きな案件にも挑戦していけます！ 【入社後の成長サポート】 ◆入社後の研修内容◆ 【入社～１か月間程度】 最初は研修を中心に、社内に馴染んで頂く為に先輩のお仕事をお手伝い頂きます。 何かを丸投げされたり、一人で放り出される事は絶対にありませんのでご安心ください！ 【入社２か月～】 早い人は社内研修を終えて結婚式場や企業へ見学に行くこともあります。 普段はZOOMなどの打ち合わせが中心で外出は少なめですが、 出かけた際には現地の美食を楽しんでいます。

機能性食品素材や輸入食品、酒類関連製品を中心に、 既存9割への提案営業や新規開拓(新規の場合はお問合せがメイン)を行う仕事です。 未経験でも先輩社員と同行しながら専門知識を習得でき、 幅広い取引先との信頼関係を築きながら、 自社商品の価値を伝えていきます。 【具体的な仕事内容】 ◆既存顧客への定期訪問・商品提案 ◆展示会での営業活動 ◆顧客のニーズに合わせた商品の提案・パッケージ化対応 ◆社内ミーティングでの情報共有・営業戦略の立案 ◆顧客との信頼関係構築、課題解決のサポート ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 基本的に既存顧客がメイン 《機能性食品素材》 アミノ酸等の有機化学品や動植物素材、植物エキスなど、 多様な高品質素材を取り扱っています。 受注製造や開発輸入にも対応可能です。 《一般食品素材》 原料調達から出荷まで品質管理を徹底し、 高品質で、安全・安心な素材を提供します。 国内外ネットワークを活かした直輸入で、 幅広い素材を適正な価格で提供可能です。 <注目ポイント1> 高額賞与で年収アップを実現！ フロンティアフーズの魅力は、充実した待遇にも。 基本給に加え、全社員に住宅手当を支給。 さらに特筆すべきは業績を反映した高額な賞与。 年間300万円近い賞与が支給され、年収は業界水準を上回ります。 キャリアパスも明確で、20代後半で係長になるなど、 若いうちから責任あるポジションで活躍できます。 その分、役職手当も充実しており、収入アップに着実に繋げられます。 また、子ども手当、昼食費補助など、福利厚生も充実。 前職の給与を考慮した待遇提示も可能なので、 収入面での不安なくキャリアチェンジが可能です！ <注目ポイント2> 専門知識がなくても活躍できる営業スタイル！ 「営業未経験だけど大丈夫？」そんな不安を抱える方も安心してください。 フロンティアフーズでは、先輩社員とのトレーニングを通じて、 営業スキルを着実に身につけられる環境が整っています。 最初は先輩社員と一緒に顧客を訪問し、実践を通して学ぶスタイル。 約500社ある顧客の中から、徐々に担当を任されていきます。 また、商品に関する知識は、社内での勉強を通して習得が可能！ 熱意があれば約3ヶ月で基本的な業務に慣れることができます。 コミュニケーション力があり、誠実に情熱をもって仕事に取り組める方なら、 業界未経験でもチャレンジ可能です◎ 【入社後の成長サポート】 専門知識がなくても、丁寧なトレーニングとサポートにより、 3か月程度で業務に慣れることができます。 さらに展示会や業界ネットワークを活用した実践経験を積むことで、 段階的に担当顧客を持ち、着実に成長できる環境です。

機能性食品素材や輸入食品、酒類関連製品を中心に、 既存顧客への提案営業や新規開拓を行う仕事です。 未経験でも先輩社員と同行しながら専門知識を習得でき、 幅広い取引先との信頼関係を築きながら、 自社商品の価値を伝えていきます。 【具体的な仕事内容】 ◆既存顧客（約500社）への定期訪問・商品提案 ◆新規顧客の開拓および展示会での営業活動 ◆顧客のニーズに合わせた商品の提案・パッケージ化対応 ◆先輩社員との同行による営業トレーニング・OJT ◆売上データや市場動向の管理・分析 ◆商品の輸入・品質に関する確認や社内調整 ◆社内ミーティングでの情報共有・営業戦略の立案 ◆顧客との信頼関係構築、課題解決のサポート ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 基本的に既存顧客がメイン 《機能性食品素材》 アミノ酸等の有機化学品や動植物素材、植物エキスなど、 多様な高品質素材を取り扱っています。 受注製造や開発輸入にも対応可能です。 《一般食品素材》 原料調達から出荷まで品質管理を徹底し、 高品質で、安全・安心な素材を提供します。 国内外ネットワークを活かした直輸入で、 幅広い素材を適正な価格で提供可能です。 <注目ポイント1> 27期目を迎え、連続業績アップ中の安定企業 設立から27期目を迎えるフロンティアフーズは、 機能性食品素材を中心とした輸入商社として着実に成長を続けています。 近年は右肩上がりで業績を伸ばし続けています！ この安定成長の理由は、輸入品と国内品のバランスの良さ。 一方通行の商品提供ではなく、お客様の要望に応じた 商品開発にも対応できる柔軟性があります。 酒類に関連した製品など、取扱商品の幅も広がっています。 「クオリティファースト」の姿勢を貫き、 長期的な視点で事業を展開している当社。 安定した基盤の上で、あなたのキャリアも着実に成長させていきませんか？ <注目ポイント2> 高額賞与で年収アップを実現！ フロンティアフーズの魅力は、充実した待遇にも。 基本給に加え、全社員に住宅手当を支給。 さらに特筆すべきは業績を反映した高額な賞与。 年間300万円近い賞与が支給され、年収は業界水準を上回ります。 キャリアパスも明確で、20代後半で係長になるなど、 若いうちから責任あるポジションで活躍できます。 その分、役職手当も充実しており、収入アップに着実に繋げられます。 また、子ども手当、昼食費補助など、福利厚生も充実。 前職の給与を考慮した待遇提示も可能なので、 収入面での不安なくキャリアチェンジが可能です！ 【入社後の成長サポート】 専門知識がなくても、丁寧なトレーニングとサポートにより、 3か月程度で業務に慣れることができます。 さらに展示会や業界ネットワークを活用した実践経験を積むことで、 段階的に担当顧客を持ち、着実に成長できる環境です。

工事を計画通り進行させる為の舵取り役をお任せします。資材の調達や職人の手配、工事スケジュールの管理などを行って頂きます。 □■具体的なお仕事内容□■ ■顧客へ職人の紹介 ■職人へ作業内容の説明 ■現場の進捗確認 ■次の案件の準備・職人への連絡　など □■入社後について…□■ 入社後は、網戸の交換や畳の張替え、機械の名前を覚えるなど、簡単なことからスタート！経験の長いベテラン社員がマンツーマンで指導するので、未経験の方でもご安心下さい。1ヵ月～を目安にサポート致します！独り立ち後は自分の案件を持っていただき、アドバイスを受けながら徐々に活躍の幅を広げていって下さい。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 □■お仕事例□■ （例）トイレのリフォーム案件 ・契約成立後、担当営業から「仕様書」を受け取ります（設計図のようなものです） ・仕様書に沿い、要望に近い壁紙や床の色、手すりの種類を決めます。 ・資材の発注や職人の手配を行い、作業に着手してもらいます。 <注目ポイント1> 知識は無くてもOK！学ぶ姿勢と意欲があれば◎ 研修中は先輩社員がついて、必要な知識やスキル、技術をマンツーマンでお教えしていきます。もちろん独り立ち後も随時アドバイスをしていくので、困ったことがあれば何でも先輩に聞いて下さいね。先輩社員たちのサポートで、未経験から始めた社員も多数活躍中！ゼロから手に職つけて働くことができますよ◎ <注目ポイント2> 長く活躍して欲しいから。残業少なめ＆お休みもしっかり！ 当社では残業月平均20時間程度。リフォームはお客様のいる時間帯でしか対応ができない為、早朝や深夜の作業も一切ありません！また、遅くとも全員が20時までに退社するように心がけており、それ以上の残業が無いように努めています。他にも夏季休暇や年末年始など、長期休暇も取得可能。腰を据えて働いてほしいからこそ、働きやすい環境作りに注力しています！ 【入社後の成長サポート】 入社から2ヶ月は研修期間となり、ベテラン社員がマンツーマンで指導します。 早ければ1ヶ月でお仕事をマスターすることも可能です！

「ジンギスカン羊はち」などの店舗スタッフとしてスタート。 2カ月～半年程度で新店舗の店長になり、店舗運営を経験した後は、 SV（スーパーバイザー）などのポジションで活躍していただきたいと思います。 【入社後は店舗スタッフからスタート】 店舗スタッフとして基本的なオペレーションを習得していただきます。 ※複雑なオペレーションはないので、短期間で店舗運営スキルを身につけられます！ 【SVとしての業務内容】 ・販促企画やオペレーションの仕組みづくり ・スタッフ育成プログラムやマニュアル作成 ・店舗展開に向けた業務標準化 【求人のポイント！】 ★数ヶ月に一度の本社ミーティングでは、社長とブランド運営について直接ディスカッション！ ★新業態のコアメンバーとして、あなたのアイデアが形になる喜びを日々実感できます ★各店10～12坪程度の小型店で、スタッフ間の連携もとりやすく働きやすい環境です。 ★各店舗、スタッフ数は10名程度（うち社員は店長含め2～3名） ★ゆくゆくはブランドのトップや、運営全体をマネジメントする立場も目指せます (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 「新しい」を生み出していくキャリアパス 入社後はまず店舗運営を経験しながら、店長やSVといったキャリアへスピーディに挑戦できます。創業期ならではの勢いがあるため、実力次第で早期に裁量を持てるのが魅力。現場でのサービス改善や売上拡大の工夫など、自分のアイデアを形にできる環境があります。将来的には新店舗の立ち上げやマネジメントにも関わり、事業の成長を支える中心メンバーとして活躍いただけます。 <注目ポイント2> ★アイデアを活かしたお店づくりが可能！ 常に新しいものを生み出していく企業文化だからこそ、自身のアイデアが実際の店舗づくりに活かされることも！テレビでも話題の人気店舗を多数展開する当社で、トレンドの最前線を肌で感じながら働ける環境です。さらに、複雑なオペレーションはないため、未経験でもスピーディーな成長が可能。予約困難な人気店の一員として、「ダイニングイノベーションで働いている」と胸を張って言える誇れる仕事です！

まずは「七宝麻辣湯」店舗にて現場経験を積んでいただきます。 その後、店長としてキャリアアップし、さらにトレーナー、スーパーバイザーとどんどんキャリアを築いていきましょう！ ＜具体的な業務内容＞ ■店舗運営業務（ホール、キッチン含む） ■店舗スタッフの勤怠管理、アルバイトのトレーニング ■売上管理、店舗内管理 ■スタッフの採用・教育サポート ＜圧倒的にはじめやすい！＞ 飲食未経験者、大歓迎です。というのも「七宝麻辣湯」のオペレーションはシンプル！ 調理経験がなくてもすぐにはじめられるのが特徴です。 会計も自動会計システム導入でレジ締めを自動化しており、 夜遅くまで帰れない…なんて心配はございません！ ★全店セルフ会計システムで会計作業もスムーズです ＜約半年で店長に＞ ご経験や習熟度での判断や面談を経て、それぞれのタイミングで店長や新たな役割をお任せします！ ＜どんな店舗か？雰囲気をご紹介＞ ★女性スタッフ8割の華やかな職場！ ★1店舗につき社員1～3名、アルバイト25～50名 ★和気あいあいとしたチームワーク抜群の明るい雰囲気 ★お客様も8割が女性で接客しやすく、笑顔あふれる店内 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> ★急成長企業で腰を据えて働けます！ 「七宝麻辣湯」など人気ブランドを多数展開する当社。国内外での出店を進めている急成長中の企業です。飲食業界では珍しく、労働時間の管理を徹底しており、残業は少なめ。働きやすい環境と安定した給与体系を整えています。そんな当社で長期的に安定したキャリアを築いていきませんか？ <注目ポイント2> ★人気飲食ブランドの成長を支える、誇り高い仕事です！ テレビでも頻繁に取り上げられる人気飲食ブランドの成長を、身近な距離で誇りを持って支えられるポジション。現場で培われた効率的なオペレーションやシステムが整っており、日々の業務を通して実践的なマネジメントスキルが身につきます。飲食業界の最前線で、今のトレンドに触れながら成長できるチャンスが豊富です！

経営課題に直面するクライアントに対する プロシェアリング事業におけるコンサルティング業務をお任せします。 業界やテーマに縛られることなく、純粋に顧客の課題解決に集中できるのが特徴です。 【具体的な業務の流れ】 ▼アポイント獲得：企業の経営陣や意思決定者との商談機会を獲得（新規開拓や紹介経由） ▼課題特定：経営課題についてヒアリングし、本質的な解決すべき問題点を明確化 ▼人材選定：特定した課題に最適なプロ人材を3万人超のデータベースから選出・依頼 ▼プロジェクト実行：企業・プロ人材・自社の三位一体で課題解決プロジェクトを推進 顧客の課題要因を探るコンサルタントの業務は、 まるで医師の「問診」のように丁寧に、 経営課題を正しく定義するところから業務が始まります。 そのため「正確な課題設定ができるか」が、コンサルタントの腕の見せ所。 顧客は中小企業が中心で、多様な課題に触れることが可能です。 多様な成功事例を目の当たりにしながら、経営全般の深い知識を習得できます。 【コンサルティング実績】 取引社数5,617社／21,449件プロジェクト（2025年4月末時点） （変更の範囲）上記業務を除く当社関連業務 <注目ポイント1> 異業界出身者も活躍！経営知見と課題解決力が身につく 当社は、金融、IT、人材など様々な業界で 法人向けの無形商材営業を経験してきた、 多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。 得意領域に偏りなく、純粋な課題解決に集中できる環境です。 人事制度や新規事業開発、広報・マーケティング、 物流コスト削減など多岐にわたる経営課題に触れるため、 経営全般の幅広い知見を必須で習得できます。 さらに、課題設定から業務が始まるため、 本質的な課題解決能力とプレゼンテーション力が飛躍的に向上します。 既存顧客に加え、中堅規模の企業に対する深耕営業の経験を積むことも可能です。 <注目ポイント2> 「知」を循環させ社会を変革！新しい働き方の最前線へ 「世界中の経験・知見が循環する社会の創造」というビジョンのもと、 「プロシェアリング」という新しい働き方で、 日本が抱える労働力減少や事業承継問題に挑む当社。 経営者や各分野のプロフェッショナルと日々深く関わることで、 自身のビジネススキルや市場価値を飛躍的に高めることができます。

経営課題に直面するクライアントに対する プロシェアリング事業におけるコンサルティング業務をお任せします。 業界やテーマに縛られることなく、純粋に顧客の課題解決に集中できるのが特徴です。 【具体的な業務の流れ】 ▼アポイント獲得：企業の経営陣や意思決定者との商談機会を獲得（新規開拓や紹介経由） ▼課題特定：経営課題についてヒアリングし、本質的な解決すべき問題点を明確化 ▼人材選定：特定した課題に最適なプロ人材を3万人超のデータベースから選出・依頼 ▼プロジェクト実行：企業・プロ人材・自社の三位一体で課題解決プロジェクトを推進 顧客の課題要因を探るコンサルタントの業務は、 まるで医師の「問診」のように丁寧に、 経営課題を正しく定義するところから業務が始まります。 そのため「正確な課題設定ができるか」が、コンサルタントの腕の見せ所。 顧客は中小企業が中心で、多様な課題に触れることが可能です。 多様な成功事例を目の当たりにしながら、経営全般の深い知識を習得できます。 【コンサルティング実績】 取引社数5,617社／21,449件プロジェクト（2025年4月末時点） （変更の範囲）上記業務を除く当社関連業務 <注目ポイント1> 異業界出身者も活躍！経営知見と課題解決力が身につく 当社は、金融、IT、人材など様々な業界で 法人向けの無形商材営業を経験してきた、 多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。 得意領域に偏りなく、純粋な課題解決に集中できる環境です。 人事制度や新規事業開発、広報・マーケティング、 物流コスト削減など多岐にわたる経営課題に触れるため、 経営全般の幅広い知見を必須で習得できます。 さらに、課題設定から業務が始まるため、 本質的な課題解決能力とプレゼンテーション力が飛躍的に向上します。 既存顧客に加え、中堅規模の企業に対する深耕営業の経験を積むことも可能です。 <注目ポイント2> 「知」を循環させ社会を変革！新しい働き方の最前線へ 「世界中の経験・知見が循環する社会の創造」というビジョンのもと、 「プロシェアリング」という新しい働き方で、 日本が抱える労働力減少や事業承継問題に挑む当社。 経営者や各分野のプロフェッショナルと日々深く関わることで、 自身のビジネススキルや市場価値を飛躍的に高めることができます。

経営課題に直面するクライアントに対する プロシェアリング事業におけるコンサルティング業務をお任せします。 業界やテーマに縛られることなく、純粋に顧客の課題解決に集中できるのが特徴です。 【具体的な業務の流れ】 ▼アポイント獲得：企業の経営陣や意思決定者との商談機会を獲得（新規開拓や紹介経由） ▼課題特定：経営課題についてヒアリングし、本質的な解決すべき問題点を明確化 ▼人材選定：特定した課題に最適なプロ人材を3万人超のデータベースから選出・依頼 ▼プロジェクト実行：企業・プロ人材・自社の三位一体で課題解決プロジェクトを推進 顧客の課題要因を探るコンサルタントの業務は、 まるで医師の「問診」のように丁寧に、 経営課題を正しく定義するところから業務が始まります。 そのため「正確な課題設定ができるか」が、コンサルタントの腕の見せ所。 顧客は中小企業が中心で、多様な課題に触れることが可能です。 多様な成功事例を目の当たりにしながら、経営全般の深い知識を習得できます。 【コンサルティング実績】 取引社数5,617社／21,449件プロジェクト（2025年4月末時点） （変更の範囲）上記業務を除く当社関連業務 <注目ポイント1> 異業界出身者も活躍！経営知見と課題解決力が身につく 当社は、金融、IT、人材など様々な業界で 法人向けの無形商材営業を経験してきた、 多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。 得意領域に偏りなく、純粋な課題解決に集中できる環境です。 人事制度や新規事業開発、広報・マーケティング、 物流コスト削減など多岐にわたる経営課題に触れるため、 経営全般の幅広い知見を必須で習得できます。 さらに、課題設定から業務が始まるため、 本質的な課題解決能力とプレゼンテーション力が飛躍的に向上します。 既存顧客に加え、中堅規模の企業に対する深耕営業の経験を積むことも可能です。 <注目ポイント2> 「知」を循環させ社会を変革！新しい働き方の最前線へ 「世界中の経験・知見が循環する社会の創造」というビジョンのもと、 「プロシェアリング」という新しい働き方で、 日本が抱える労働力減少や事業承継問題に挑む当社。 経営者や各分野のプロフェッショナルと日々深く関わることで、 自身のビジネススキルや市場価値を飛躍的に高めることができます。 また、入社後すぐに副業OKの制度を導入しており、 ・週1～3回のオフィスワーク ・週2～4回のテレワーク を組み合わせたフレキシブルワークも導入。 自身のキャリアを主体的にデザインできる環境です。

「経営課題をITで解決する」をミッションに、 法人企業が抱えるIT領域の課題を解決する「FLEXYサービス」の コンサルタントとしてご活躍いただきます。 【具体的には】 • 企業との打ち合わせ・ヒアリング：IT周りの課題やお困りごとを軸に求める人材の要件を定義 • プロ人材の提案：30,000名超の人材データベースの中から、課題解決に必要な経験・スキルを持つ人材をピックアップ • プロジェクト稼働後フォロー：企業とプロ人材双方をフォローし、課題解決まで伴走 など 【この仕事の面白さ・やりがい】 法人顧客の経営全体に関わり、事業・組織構築に関わっていくため、 知見を習得し幅広いコンサルティングが可能になります。 経営陣との対話を通じて、経営・ITに関する本質的な経営支援を実施できます。 企業が発展していく上で重要なIT領域において、 企業の課題解決を通じて、日本における企業のIT活用を加速させるという 社会貢献性の高いミッションに貢献できます。 （変更の範囲）上記業務を除く当社関連業務 <注目ポイント1> ITプロ人材の可能性を最大化！新しい働き方創出に貢献 株式会社サーキュレーションは、 「世界中の経験・知見が循環する社会の創造」をビジョンに掲げ、 「知のめぐりをよくする。」をコンセプトにプロシェアリング事業を提供しています。 このサービスの強みは、 経験・知見豊富な外部のプロ人材30,002名（※）のデータベースを 複数の企業でシェアし、企業の経営課題を解決できる点です。 【担当業務詳細】 - 担当企業：ベンチャーフェーズのIT企業が中心。非IT企業への提案も多数 - 担当数　：コンサルタント1名で年間約10プロジェクト以上を担当（全体で常時50社ほど） - 提案スタイル：新規開拓（SNSアプローチ）が中心。顧客開拓・インサイドセールス連携・顧客引き継ぎも <注目ポイント2> 多様な企業のIT課題解決に貢献。スキルアップの機会豊富 私たちはこれまで、5,617社/21,449件（※）の取引実績があり、 多岐にわたる経営課題を解決に導いてきました。 また、当社では社員の成長を後押しする制度も充実しています。 副業/兼業制度やジョブチャレンジ制度を導入しており、 入社後すぐに副業をすることも可能です。 働き方についても「5C Working」として、 週1～3回のチームオフィスワークと、 残りの日をテレワーク選択できるフレキシブルワークを導入。 柔軟な働き方が実現できます。 （※）2025年4月末時点

自社サービスである総合行政システム、金融機関向け事務集中業務システムのインフラ部分に関する、設計・構築・運用保守を担当していただきます。 ＜扱うシステムは？＞ ◆自治体向け「総合行政システム」 ◆金融機関向け「事務集中業務システム」 ＜お仕事内容は？＞ ※下記は現時点ではよくわからなくても問題ございません！ ・既存システムの標準化・クラウド化改修 ・ネットワーク関連設計・設定 ・サーバ・クライアント関連設計・設定 ・データベース関連設計・設定 ・ミドルウェア ・その他セキュリティやプライベートクラウドの設計・導入 など ＜この仕事の魅力は？＞ ★未経験からの入社も多く、一から技術力を磨けます ★自分の手で社会インフラを支える実感を得られます ★ユーザーの声を直接形にできる実感を得られます ★業界では珍しい100％プライム(全てお客様から直接依頼される案件のこと)で 　幅広い業務にチャレンジしやすいです ※当社で磨ける技術や得られる経験について知りたい方には、面談や選考の中で詳細にご説明します！ ＜お客様は？＞ 全国300以上の地方自治体、60以上の金融機関です。 ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般 ＜下記について、現状は全く分からなくても問題ありません！＞ 【具体的な仕事内容】 ●OCI、AWS、Azureなどガバメントクラウドを用いたインフラ環境の新規設計・構築・運用保守 ●提案活動、計画書作成、工程管理などのマネジメント業務 ●Docker、Kubernetesを用いたコンテナ環境の構築 ●Terraformを中心としたIaCでインフラの自動化 ●その他セキュリティやプライベートクラウドの設計・導入 ★既存システムの標準化・クラウド化改修だけではなく、標準仕様に完全準拠したクラウドアプリのインフラ環境をOCI、AWSを中心としたガバメントクラウドを用いて構築。日本オラクルやAWSと連携し、システムのクラウドネイティブ化を進めます。 <注目ポイント1> 【柔軟な働き方】将来的にはあなたらしい働き方を実現できる オフィスカジュアルOK、テレワークorハイブリッド型勤務など、働き方は柔軟に。完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日125日以上と、プライベートも大切にできます。また、配属先についてもあなたの希望を最大限考慮するため、ライフステージに合わせたキャリア設計も可能です。男女問わず育休取得100％を目指す当社では男性の育休取得実績もありますので、安心して長く働けます。 <注目ポイント2> 【約1年弱の充実した研修あり】同期と一緒に一から成長できる 入社後は新卒社員と一緒に3ヶ月～4か月の集合研修からスタートします。ポイントは未経験スタートの仲間が多いからこそ、同じ目線で学び合えること。個別トレーナーがサポートする中で分からないことはすぐに相談でき、理解を深めながら成長できる環境です。さらに、研修期間中は会社がマンスリーマンションを用意するため、生活面の不安もゼロ。安心して「エンジニアデビュー」してくださいね！ ※集合研修後は半年ほどかけてOJTでレクチャーしていきます！

全国の自治体や金融機関向けに導入されている自社開発の業務システムを手掛けるエンジニアをお任せします！ ユーザーの声を直接反映し、社会を根底から支えるITサービスを創り上げられる点が魅力です。 ＜扱うシステムは？＞ ◆自治体向け「総合行政システム」 ◆金融機関向け「事務集中業務システム」 ＜お仕事内容は？＞ ※下記は現時点ではよくわからなくても問題ございません！ ・自治体向け：住民情報や税情報等のシステム ・金融機関向け：事務処理業務のシステム 上記に対するお客様の相談や要望をヒアリングし、課題解決に向けたユーザサポートを行います。 ＜この仕事の魅力は？＞ ★未経験からの入社も多く、一から技術力を磨けます ★自分の手で社会インフラを支える実感を得られます ★ユーザーの声を直接形にできる実感を得られます ★業界では珍しい100％プライム(全てお客様から直接依頼される案件のこと)で 　幅広い業務にチャレンジしやすいです ※当社で磨ける技術や得られる経験について知りたい方には、面談や選考の中で詳細にご説明します！ ＜お客様は？＞ 全国300以上の地方自治体、60以上の金融機関です。 ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般 ※今はわからないことが多くても大丈夫。入社後にフォローします！※ 開発言語：Java、PL/SQL、HTML、CSS、JavaScript、VB6.0、VB.NET、C# フレームワーク：Seasar2、Vue.js、SpringBoot OS：Windows、Linux Webサーバ：Apache、nginx、IIS DB：Oracle、PostgreSQL マイクロサービス：Docker、Kubernetes、API、Observability 開発環境：AWS、OCI <注目ポイント1> 【柔軟な働き方】将来的にはあなたらしい働き方を実現できる オフィスカジュアルOK、テレワークorハイブリッド型勤務など、働き方は柔軟に。完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日125日以上と、プライベートも大切にできます。また、配属先についてもあなたの希望を最大限考慮するため、ライフステージに合わせたキャリア設計も可能です。男女問わず育休取得100％を目指す当社では男性の育休取得実績もありますので、安心して長く働けます。 <注目ポイント2> 【約1年弱の充実した研修あり】同期と一緒に一から成長できる 入社後は新卒社員と一緒に3ヶ月～4か月の集合研修からスタートします。ポイントは未経験スタートの仲間が多いからこそ、同じ目線で学び合えること。個別トレーナーがサポートする中で分からないことはすぐに相談でき、理解を深めながら成長できる環境です。さらに、研修期間中は会社がマンスリーマンションを用意するため、生活面の不安もゼロ。安心して「エンジニアデビュー」してくださいね！ ※集合研修後は半年ほどかけてOJTでレクチャーしていきます！

全国の自治体・金融機関に向けて、自社開発の業務システムを提案・導入し、顧客の課題解決と社会全体のデジタル化推進に貢献するポジションです。単なる「モノ売り」ではなく、顧客の現場に深く入り込み、信頼関係を築きながら、社会インフラの根幹を支えるシステムを共に創り上げていきます。 ≪扱うシステム≫ ◆自治体向け「総合行政システム」 ◆金融機関向け「事務集中業務システム」 いずれも当社が開発したパッケージシステムです ≪具体的な業務内容≫ ■地方自治体・金融機関向け自社パッケージシステムの提案営業 ■顧客ニーズのヒアリングおよび課題抽出、最適なソリューションの企画・提案 ■導入後のフォローアップや長期的な信頼関係の構築 ■新規市場・ユーザーの開拓や、国のデジタルガバメント施策への対応 ≪やりがい・魅力・特徴≫ 自身の提案が社会インフラの根幹を支え、住民の生活を支えられるという社会貢献性を実感できます。自社開発製品だからこそ、顧客の声に付加価値を与えて反映し、より良いシステムを共に創造できるのも大きな魅力。長期的な信頼関係を築きながら、国家プロジェクトにも参画できるスケールの大きな仕事です。チームで協業し、成長できる環境も整っています。 ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 世の中の変化を肌で感じられます 法改正によるシステム開発や改修と一言でいっても、その中身は様々。毎年変わる細かなものもありますし、マイナンバーカードの導入のように数年かけて長期的に取り組むプロジェクトもあります。時には、コロナ禍にあった緊急経済対策としての一時的な給付金の支給など、いち早く対応しなければならないものも実現するのが当社の仕事。できる限りお客様の要望に合わせた対応をする場面もあります。今後も様々な世の中の動きや技術変革を肌で感じられる機会が多い仕事です。 <注目ポイント2> 【社会貢献性の高い仕事】社会インフラを支える実感 私たちが手掛けるのは、地方自治体や金融機関といった社会インフラの根幹を支えるシステム。税や住民情報など、住民の生活に直結する領域に深く関わり、あなたの提案が地域社会の未来を形作ります。 さらに、国のデジタルガバメント実行計画に基づく「自治体システムの標準準拠化」という国家プロジェクトにも参画。全国の地域住民を支えられるというインパクトを持つ、スケールの大きな仕事に挑戦できます。自治体や金融機関の現場に深く入り込み、課題解決のパートナーとして信頼を築き、時には新しい提案で組織や業務のあり方そのものを変えていく——。そんなダイナミックな役割を担います。 【入社後の成長サポート】 ●入社後は、基礎的なレクチャーからスタートし、半年～1年にわたるマンツーマンOJTを実施。先輩社員が実務を通じて丁寧にサポートし、業界未経験の方でも安心して成長できる環境を整えています。 ●チームで動く仕事だからこそ、困ったときはいつでも周囲を頼ってください。東京・熊本・福岡の3拠点に分かれていますが、拠点を超えた密な連携で頼れる人は多くいます。各地のメンバーと情報共有や意見交換を行いながら、より良い提案やサービスを追求していきましょう。

常駐先のさらにその先の顧客が利用する、SAP ERPパッケージやWEB系システムのカスタマイズ開発をお任せします。JavaやJavaScript、SAP独自言語、SQLなどを用いて、各企業のニーズに合わせたシステムの設計・開発・導入・運用サポートまで幅広く携わっていただきます。 ≪具体的な業務内容≫ ■ 顧客ごとに要件をヒアリングし、仕様を策定 ■ SAP ERPパッケージやWEBアプリケーションのカスタマイズ開発およびテスト（Java、JavaScript、SAP言語、SQL等を使用） ■ システム導入後の運用サポートや改善提案 ■ チーム内外とのコミュニケーション（週1回の顧客先訪問・オンラインミーティング） ＼ココがポイント！／ ・約6年続く長期安定プロジェクトで、腰を据えて働ける ・顧客の課題解決に直結するカスタマイズ開発で、やりがいを実感 ・フルリモート中心で、ワークライフバランスも抜群 ・少数精鋭チームだから、意見が反映されやすく成長のチャンスも豊富 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ＼案件例／ ・SAPアドオン開発（ABAP） ・SAPワークフローシステム開発（JavaScript、ABAP） ・SAPマスタ管理システム開発（JavaScript、ABAP） ・社会基盤系システム開発（C＃） ・公共系システム開発（C＃） ・Webサービス開発（Java、JavaScript、SpringBoot） <注目ポイント1> ベテラン社員も多数在籍しているから安心◎ 当社のチームには、20代から50代以上まで、さまざまな年齢のメンバーがいます。経験が6年以上ある社員や、会社の創業当初から24～25年働いているベテランも活躍中です。現在は5人のチームですが、今後は係長やプロジェクトマネージャー、リーダーなど、いろいろな役割の人を増やして、もっと強いチームを目指しています。長く働いているベテラン社員もいるので、分からないことがあれば気軽に質問でき、しっかり学べる環境です。 <注目ポイント2> 誰もが安心して活躍できる多彩な環境 当社は、社員が安心して長く働ける職場づくりを大切にしています。育児や家庭の事情にも理解があり、子育て中の社員も休みを取りやすい環境です。もちろん、育児休業後もたくさん活躍しています。いろいろな人が働いていて、多様性を大事にしています。 また、お客様とのやりとりもスムーズで、オープンに話し合える雰囲気です。会社は社員に無理をさせず、一人ひとりの気持ちや生活スタイルを大切にしています。 また、Teamsを使って2～3週間ごとに気軽におしゃべりする時間もあり、リラックスしてコミュニケーションがとれます。 さらに、本業に支障がなければ副業もOKなので、自分のスキルや経験を広げたい方にもぴったりの職場です。

常駐先のさらにその先の顧客が利用する、SAP ERPパッケージやWeb系システムのカスタマイズ開発をお任せします。JavaやJavaScript、SAP独自言語、SQLなどを用いて、各企業のニーズに合わせたシステムの設計・開発・導入・運用サポートまで幅広く携わっていただきます。 ≪具体的な業務内容≫ ■ 顧客ごとに要件をヒアリングし、仕様を策定 ■ SAP ERPパッケージやWebアプリケーションのカスタマイズ開発およびテスト（Java、JavaScript、SAP言語、SQL等を使用） ■ システム導入後の運用サポートや改善提案 ■ チーム内外とのコミュニケーション（週1回の顧客先訪問・オンラインミーティング） ＼ココがポイント！／ ・約6年続く長期安定プロジェクトで、腰を据えて働ける ・顧客の課題解決に直結するカスタマイズ開発で、やりがいを実感 ・フルリモート中心で、ワークライフバランスも抜群 ・少数精鋭チームだから、意見が反映されやすく成長のチャンスも豊富 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ＼案件例／ ・SAPアドオン開発（ABAP） ・SAPワークフローシステム開発（JavaScript、ABAP） ・SAPマスタ管理システム開発（JavaScript、ABAP） ・社会基盤系システム開発（C＃） ・公共系システム開発（C＃） ・Webサービス開発（Java、JavaScript、SpringBoot） <注目ポイント1> 経験を活かしながら、安心して活躍できる環境です。 今後、係長やプロジェクトマネージャー、リーダーなど、さまざまなポジションのメンバーを迎える予定です。現在は5名のチームですが、これからはメンバー3名も加わり、さらに活気あるチームになります！ チームには6年以上の経験を持つ先輩もおり、20代から50代以上まで幅広い世代が活躍中。24～25年のキャリアを持つベテラン社員も創業期から在籍しているので、分からないことがあればすぐに相談でき、安心して業界に取り組める環境です。 <注目ポイント2> 働きやすさと多様性を大切にする職場 当社は、社員が安心して長く働ける職場環境の整備に力を入れています。育児や家庭の事情にも柔軟に対応しており、子育て中の方でも無理なく勤務できるよう、休暇の取得もスムーズ。育児休業後もたくさん活躍しています。多様な価値観を受け入れる社風が根付いています。お客様とのコミュニケーションも円滑で、社内外ともにオープンな対話を大切にしています。従業員に無理を強いることなく、それぞれの考えやライフスタイルを尊重する姿勢が徹底されている点も魅力です。また、Teamsを活用した2～3週間ごとの雑談タイムなど、気軽に話せる場も設けており、日常的にフラットなコミュニケーションが行われています。さらに、本業に支障がなければ副業も認めているため、スキルアップや新たな挑戦をしたい方にもぴったりです。

スマートビルディング（ビル監視・制御・自動化）の技術に強みを持つ当社で 自社開発Webアプリケーションの企画・設計からコーディングまで、 一連の開発業務をお任せします。 【扱うシステム ＆ ポジションの魅力】 エネルギー情報可視化／スケジュール管理／デマンド監視アプリケーション など ■クライアントが必要としているツール・機能を生み出せる 「常に快適な室温を維持したい」 「室内のCO2濃度を下げ、二酸化炭素中毒を予防したい」など クライアントごとのニーズをヒアリングし、個別にカスタマイズをご提案。 機能追加や改修とともに、新技術を開発に落とし込んでいます。 ■20名規模だからこそ自由度の高い開発ができる 上記が実現できる理由は【小回りの効きやすい環境】があるから。 データをもとにロジックを立ててフレキシブルな開発を行うことで、 大手企業には難しい柔軟なサービス提供を可能にしています。 【モダナイゼーションにもチャレンジ】 設立当初に開発された既存サービスのアップデート業務も担当いただきます。 言語・開発環境・運用方法などを一から見直すことができ、 既存ツールや考え方も含めて一新できる、裁量の大きなポジションです！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ■扱うシステムの一例 https://www.b-ridges.com/lineup_category/application/ ■プロジェクト共通のアプリケーション C#, JavaScript, Windows, SQL, Vue.js, React ■制御の組み込み Node.js ■先進的な実験プロジェクト Python, AI関連 ▼当社の技術導入例をご紹介します▼ 【大学やオフィスビルのAI空調管理システム開発】 AI感知機能により常に快適な室温の調節・維持を実現。 省エネとの両立も可能にする技術として多くの業界から必要とされています。 【ビルの防災センター制御・監視システム開発】 電気・空調のオンオフに関するデータを第三者に提供することで 省エネや東京都のDX推進などに活用されています。 【大学向け建物監視システム開発】 現場データをグラフ化し、電力の使用量を教員や一般職員が把握できるシステムを構築。 従来管理会社が行っていた管理を教員判断で行えるようになったことで、 生徒の快適な空間づくりをリアルタイムで実現可能にしました。 ＜例＞ ・教室の温度をシステムで監視、各教室の温度調整を遠隔で操作可能に ・教室のCO2濃度を下げる操作を教員判断で行え、二酸化炭素中毒の予防に貢献　等 【大手メーカーのスマートシティプロジェクト】 身の回りの街や建物等、モノのデータをクラウド上に送信することで 運用性の向上や制御に使用されるAIモデル生成、製品開発へのフィードバック、 新規ビジネス創成の基礎データといった様々な分野への応用が期待されます。 【植物工場や魚養殖場の制御・監視システム開発】 空調設備の調整、CO2制御などをタブレットで管理できるシステムを構築。 植物の栽培やキャビアの培養といった、 複雑な温度湿度調整や設備制御・スケジュール管理が必要になるプロジェクトをITの力で支えています。 <注目ポイント1> アイデアを活かし、クライアントの喜びや驚きを直に感じられる 【顧客の声を製品開発にフィードバックし、PDCAを回せる開発スタイル】が 当社のアプリケーションエンジニアとして働く魅力のひとつ。 先端技術を駆使した柔軟な対応力と課題解決力、 ワンストップで手掛ける業務範囲の広さを総合的に評価をいただき、 「ビーリッジにしか頼めない」という案件をお寄せいただくケースも多くございます。 近年ではIoT技術が非常に注目されるようになり、新たなプロジェクトも増加中。 地下鉄の監視制御やスマートシティ計画など、 次世代の暮らしを作り上げていくプロジェクトに参画できることも大きな魅力と言えるでしょう。 クライアントの喜びや驚きをダイレクトに感じられるのもこの仕事の醍醐味です。 ぜひ、これまでの知見を活かして私たちと新たな価値を生み出しましょう！ <注目ポイント2> 時代に求められる技術で、あなたにしかできないことを実現する。 昨今、スマートビルディングの分野におけるIT技術の占める割合は非常に高くなっています。 しかしながら業界内では未だITに精通した人材が不足しており、 またIT業界における制御システムとの連携技術の発展に関しても、課題は山積みと言えるでしょう。 私たちビーリッジは、こうした状況を打破するためにも ITとOTを横断しワンストップで手掛けるという当社ならではの立ち位置を確立。 従来型のビル監視システムはもちろん ネットワークやセキュリティ・クラウド・マルチデバイス対応等々 最新技術を駆使したシステムまでお客様のご要望にお応えするサービス提供を行っています。 横断型の課題解決を行っているからこそ、ポジションごとの制限もなく IT・OT双方のスキルを幅広く身に付けてキャリアを広げていける環境です。 【入社後の成長サポート】 ビル管理システムに関する知見をお持ちでない方も大歓迎。 ニッチな分野だからこそ、OJTにて実際に業務を経験しながら学んでいけるよう丁寧にサポートします。 これまでのあなたのご経験や知見を踏まえたうえで、適性を見ながら業務をお任せしていきますのでご安心ください。

学校やオフィスビル、ショッピングモールなどの建物内で使用される スマートビルディング（ビルの監視・制御・自動化）を活用した 自社システムの設計・構築・開発・現場導入、動作確認などを幅広くご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ■ビルオーナー等のお客様との打合せ ■制御管理システム構成の検討～設計・構築 ■現場への導入立会い ■自社システムのローコード・ノーコード開発　など ＜スマートビルディング技術とは？＞ IoTやAIを活用して建物内の空調や照明、セキュリティなどを 自動で管理できるようにする技術のこと。 省エネで快適かつ安全な環境を実現します。 5Gやスマートシティの発展に伴って、ニーズが高まり市場も拡大しています。 ★AIやビッグデータといった先端技術を駆使し、モノをインターネットで制御することで 課題を解決する新しいソリューションを生み出していける醍醐味があります。 ★本ポジションで知見を積んでいただいた後は、顧客の課題抽出・企画提案・折衝など上流へのステップアップも可能。 また、アプリケーション開発を手掛け、キャリアの幅を広げることもできます。 20代若手でも年収800万円以上を叶えられる、市場価値の高いスキルを得られます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ▼当社の技術導入例をご紹介します▼ 【大学やオフィスビルのAI空調管理】 AI感知機能により常に快適な室温の調節・維持を実現。 省エネとの両立も可能にする技術として多くの業界から必要とされています。 【ビルの防災センター制御・監視】 電気・空調のオンオフに関するデータを第三者に提供することで 省エネや東京都のDX推進などに活用されています。 【大学向け建物監視】 現場データをグラフ化し、電力の使用量を教員や一般職員が把握できるシステムを構築。 従来管理会社が行っていた管理を教員判断で行えるようになったことで、 生徒の快適な空間づくりをリアルタイムで実現可能にしました。 ＜例＞ ・教室の温度をシステムで監視、各教室の温度調整を遠隔で操作可能に ・教室のCO2濃度を下げる操作を教員判断で行え、二酸化炭素中毒の予防に貢献　等 【大手メーカーのスマートシティプロジェクト】 身の回りの街や建物等、モノのデータをクラウド上に送信することで 運用性の向上や制御に使用されるAIモデル生成、製品開発へのフィードバック、 新規ビジネス創成の基礎データといった様々な分野への応用が期待されます。 データをもとにロジックを構築し、「どのようにAIに活用していくか」を企画提案、 開発に落とし込んでいく技術力が当社の持ち味。 データのカスタマイズなどフレキシブルに対応でき、 大手企業には難しい柔軟なサービス提供を可能にしています。 【植物工場や魚養殖場の制御・監視】 空調設備の調整、CO2制御などをタブレットで管理できるシステムを構築。 植物の栽培やキャビアの培養といった、 複雑な温度湿度調整や設備制御・スケジュール管理が必要になるプロジェクトをITの力で支えています。 <注目ポイント1> スマートシティプロジェクトにも参入！ 当社で働く魅力のひとつが、顧客の声を製品開発にフィードバックし、 PDCAを回していくことができる開発スタイル。 先端技術を駆使した柔軟な対応力と課題解決力、 ワンストップで手掛ける業務範囲の広さを総合的に評価をいただき、 「ビーリッジにしか頼めない」という案件をお寄せいただくケースも多くございます。 近年ではIoT技術が非常に注目されるようになり、新たなプロジェクトも増加中。 地下鉄の監視制御やスマートシティ計画など、 次世代の暮らしを作り上げていくプロジェクトに参画できることも大きな魅力と言えるでしょう。 <注目ポイント2> 時代に求められる技術で、あなたにしかできないことを実現する。 昨今、スマートビルディングの分野におけるIT技術の占める割合は非常に高くなっています。 しかしながら業界内では未だITに精通した人材が不足しており、 またIT業界における制御システムとの連携技術の発展に関しても、課題は山積みと言えるでしょう。 私たちビーリッジは、こうした状況を打破するためにも ITとOTを横断しワンストップで手掛けるという当社ならではの立ち位置を確立。 従来型のビル監視システムはもちろん ネットワークやセキュリティ・クラウド・マルチデバイス対応等々 最新技術を駆使したシステムまでお客様のご要望にお応えするサービス提供を行っています。 横断型の課題解決を行っているからこそ、ポジションごとの制限もなく IT・OT双方のスキルを幅広く身に付けてキャリアを広げていける環境です。 【入社後の成長サポート】 ビル管理システムに関する知見をお持ちでない方も大歓迎。 ニッチな分野だからこそ、OJTにて実際に業務を経験しながら学んでいけるよう丁寧にサポートします。 これまでのあなたのご経験や知見を踏まえたうえで、適性を見ながら業務をお任せしていきますのでご安心ください。