＼セコカン経験をより高い次元へ／ あなたの経験、当社なら月給40万円以上で迎えます！ 「実績に見合う給与が欲しい」「もっと裁量を持って働きたい」 そんな中堅・ベテラン層の方を即戦力として好待遇でお迎えします。 前職給与保証のご相談も可能です。まずはご経験をお聞かせください！ おすすめポイント ・月給40万5560円～の高水準スタート： 経験・資格を適切に評価 ・幅広いプロジェクト案件： 建築・土木・空調衛生・電気設備など多数 ・無理なく働ける環境： 年間休日120日以上・完全週休2日制（土日祝） ・40代・50代が多数活躍中： 裁量を持って長く活躍できる職場 【業務内容】 ◎各種プロジェクトにおける施工管理・現場監督として、現場の指揮監督をお任せします。 ◎施工管理全般： 工程・品質・安全・コスト管理の統括 ◎折衝・調整業務： 発注者、設計監理者、協力業者、近隣住民との協議・連携 ◎若手育成： 経験に応じた技術継承や指導（プレイングマネージャーとしての活躍も期待） 【得意分野を活かせる豊富な案件】 大手ゼネコン・サブコンの案件を中心に、新築・改修・インフラ工事など多彩なステージをご用意。これまでのキャリアで培った知識や得意分野を最大限に発揮できる現場へ優先的にアサインします。 現場への直行直帰に加え、バックオフィスが業務負荷の軽減を強力にサポート。納得のいく待遇と環境で存分に腕を振るってみませんか？

◤自分の時間も、誰かの笑顔も。 どちらも大切にできる仕事です。◢ 仕事はちゃんと頑張りたい。 でも、自分の時間も諦めたくない。 そんな働き方を叶えながら、 患者様の「変わりたい」に寄り添う 美容カウンセラーのお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 完全予約制で残業少なめ 有給休暇の消化率90％以上 美容施術など最大90％OFF ネイル・まつエクOK ※規定有 美容業界未経験スタート8割以上 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 患者様のお悩みや理想を伺い、 一人ひとりに合った施術をご提案。 ただ美容施術をご案内するのではなく、 その方の自信や笑顔につながる 一歩をお手伝いする仕事です。 ■お任せするお仕事 ━━━━━━━━━━━━ ▽笑顔で患者様をお迎え・受付 ▽お悩みや理想をヒアリング ▽一人ひとりに合った施術をご提案 ▽ご契約のお手続き・お会計 ▽カルテ確認・お問い合わせ対応 受付だけでも、販売だけでもない。 患者様の「変わりたい」に寄り添い、 その一歩を支えていく仕事です。 ■ 未経験から美容のプロへ ━━━━━━━━━━━━━ ◎接遇マナーから学べる研修あり ◎美容知識も基礎から習得できます ◎実践形式で少しずつステップUP 経験を積んだ先にはリーダーや主任、 マネージャーを目指す道もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 働くあなたの毎日も、大切に。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 完全予約制だから残業は少なめ。 有給休暇の消化率も90％以上です。 年末年始休暇や産休・育休に加え、 美容施術や化粧品などを 最大90％OFFで利用できます。 仕事では、患者様の笑顔を増やす。 プライベートでは、自分らしく過ごす。 どちらかを諦めるのではなく、 どちらも大切にできる環境です。 「誰かのために働きたい」 その気持ちを、美容の仕事で。

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＼ゼロからOK！一生モノの「手に職」をつける／ 専門知識やPCスキルは一切不要。「写真撮影」や「挨拶」など、できることからスタート！建築・土木・電気・空調衛生など、多彩なプロジェクトを支える現場サポート業務をお任せします。 おすすめポイント ・未経験・正社員デビューを歓迎： 補助業務から徐々にステップアップ ・充実の資格取得支援： 各種施工管理技士（建築・土木・電気・管工事）の受験費用を全額負担 ・手厚い生活サポート： 家具家電付き社員寮・引越/赴任手当・帰省費用補助あり ・メリハリある働き方： 年間休日120日以上、完全土日祝休み（現場による） 【仕事内容】 建物や道路・設備工事などが安全・計画通りに進むよう全体をサポートするお仕事です。 ◎現場サポート： 進捗チェック、工事写真の撮影・整理 ◎記録整理： 資材手配、工程表や報告書などの書類作成サポート ◎連絡調整： 職人さんや協力業者、発注者とのやり取り 【安心のフォロー体制】 入社後は研修とOJTで基礎（工程・安全・品質管理）から丁寧に教えます。ゼロから専門知識やスキルを身につけ、将来は現場を動かす中心メンバーとして活躍可能！現場経験のある方は知見を活かして早期給与アップも狙えます。 新しい挑戦を始めるなら今！お気軽にご応募ください。

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2026年7月オープン オープニングスタッフ募集 看護小規模多機能型居宅介護の夜勤専従のお仕事です。 1日最大宿泊人数7名（＋緊急2名）。主な仕事内容は夕食、朝食配下膳、食事介助（簡単な調理あり）、歯磨きや更衣等の就寝介助、トイレ介助、2時間に1度の居室巡回となります。 ※介護職の夜勤経験者限定 ※登録利用者２９名、スタッフ総勢２０～３０名で対応します ※訪問時は軽自動車を運転します（主に相模原市南区、他） 在宅介護のシステムの中にありながらも医療職としての力も発揮できる。多職種での協働チームケアで最期まで(看取り)寄り添える。医療ニーズの高い方の在宅希望に沿ったケアが可能。定員制かつ包括的に関わるためお客様と馴染みの関係性を維持・信頼関係を築ける。在宅の訪問系サービスで叶わなかった対応力のある需要の高いサービス。地域密着サービスのため地域への貢献度が高い常時施設に看護師がいるため非常時や困った際の相談・対応がスムーズ。

通いを中心に泊りとご自宅への訪問をお客様のニーズに合わせて看護と介護の連携にて一環し医療と在宅の中間施設として提供致します。自宅での生活が維持継続できるようプランニングをお願い致します。新規受付・相談や契約業務、利用調整、関係機関との連携と情報交換等を行っていただきます。

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◤「工具の知識ゼロ」からスタートして 　気づけば“推し工具”を語れるプロに。◢　 ／ 失敗を恐れず「やってみたい」に挑める会社！ ＼ 買取王国は、年齢や社歴に関わらず「こんな売り場を作ったら面白そう」「新しいSNS企画をやってみたい」といった現場の発想をどんどん形にできます。髪型・髪色自由な点も、自分らしさを活かして活き活きと働いてほしいという会社の想いからです。 ＜具体的にお任せする業務＞ ・専門工具等のリユース品の査定・買取・販売 ・売り場づくりやディスプレイ企画 ・在庫管理・売上管理などの店舗運営業務 ～1日の流れ～ 10:30～ 出勤／開店準備・朝礼 11:00～ 開店／買取査定・店頭接客 13:00～ 休憩（1時間） 14:00～ 入荷商品のデータ入力・値付け作業・売上チェック 17:00～ 売り場のディスプレイ変更・在庫整理 19:30～ 閉店作業・退勤 ／ Q＆Aで不安を解消！ ＼ 【Q】工具に詳しくなくても大丈夫ですか？ ──────────────── 【A】全く問題ありません！先輩たちも元飲食、製造、整備士など異業界出身の未経験スタートがほとんど。「最初は全然わからなかった」という先輩も、研修で約3ヶ月で独り立ちしています。 【Q】どんな雰囲気の職場ですか？ ──────────────── 【A】役職や立場に関わらず「～さん」と呼び合うフランクな環境です。店舗のを超えた交流も盛んで、お互いを尊重しながらチームで店舗をつくりあげていく温かさがあります。 【Q】キャリアアップのスピードはどのくらいですか？ ──────────────── 【A】業績好調につき次々と店舗を拡大しているため、役職ポストが豊富です！入社3ヶ月で店長へ昇格した実績や、入社1年でSV（スーパーバイザー）に抜擢された先輩もいます。

□ 入社1年目から稼ぎたい □ 頑張った分だけしっかり評価されたい □ 休みやプライベートも大切にしたい ⇒当社なら、収入も働き方も妥協する必要はありません！ ＝＝＝＝ 未経験から稼げる「3つの理由」 ＝＝＝＝ 【1】お客様からのご依頼100％ 自分でお客様を探す必要なし。テレアポ・飛び込み営業は一切ありません。お問い合わせ対応や訪問日時の調整は、コールセンターが行います。 【2】査定は本部にお任せ 商品の写真をスマホで撮影して本部へ送信。専門スタッフが査定するため、専門知識がなくてもスタートできます。 【3】成果はインセンティブで還元 月給30万円に加えて、成果に応じたインセンティブを支給。平均月収は58.9万円で、入社1年目から年収600万円以上も現実的です。 ＝＝＝＝ 業務の詳細 ＝＝＝＝ ブランド品や時計、アクセサリー、骨董品などの出張買取をお任せします。お客様のお困りごとや、お品物の思い出を伺いながら買取を進めます。 1．訪問 予約済みのお客様宅へ直行！1日3～4件程度です。 2．撮影・送信 買取希望のお品物を社用スマホで撮影し、本部へ送信。専門スタッフが遠隔でサポートします。 3．金額をご案内 本部から届いた査定情報をもとに値付けを行ない、お客様へ買取金額をご案内します。 4．商品の保管 自社倉庫で商品の仕分け・保管、簡単な事務処理をして業務完了です。 ＼90％以上が未経験入社！／ 入社後は約1ヶ月間、大阪本社で研修を実施。ブランド品や貴金属を実際に手に取りながら商品知識を学び、ロープレでお客様対応も練習します。その後は先輩に同行し、実際の仕事の流れを身につけていきます。 「営業経験がない」「ブランド品に詳しくない」という方もご安心ください。一から仕事を覚えられる環境を整えています。

他社での乗務経験、荷扱い経験を当社で活かして下さい！！ 「同じルートだと飽きてしまう」 「いろいろな場所に行きたい」 そんな方に向いています。 ■仕事内容 ・2ｔ、3ｔ、4ｔトラックでの配送業務 ・建材、パレット物などの配送 ・平ボディ車、箱車、冷凍車などを使用 ・パワーゲートやユニックもあります。 ・関東近郊の配送が中心 その日の仕事に応じて、いろいろな配送を担当していただきます。 ルート配送では物足りない方、配送スキルを活かしたい方 配送スキルを磨きたい方。 運転が好きでいろいろな場所に行きたい方の応募をお待ちしています。 ・インセンティブ制度あり ・出張手当、宿泊手当あり（遠方希望者のみ）

*夜勤もできる方限定です。 24時間介護が必要な男性ALS患者1名のパーソナルアシスタントの募集 利用者自宅において行う訪問介護の長時間滞在型(日勤も夜勤も両方の勤務必須) ・女性のみ募集(男女雇用機会均等法適用除外。利用者(ALS)の同居家族が女性と子供のため、利用者の希望による) ・猫アレルギーがあるため、飼っている方は仕事前に毛を落とすなど清潔にできる方 ・小さいお子さんがいます。子ども好きな方、賑やかな感じが好きな方 ・お仕事の特性上急な時間変更が難しいため曜日や時間の制約が少ない方を歓迎しています(応相談) お仕事の内容は「身支度、食事・入浴・排泄介助、家事援助、外出同行、夜間見守り、胃ろうからの栄養注入等の医療的ケア等」 呼ばれるまでは椅子に座って待機し、呼ばれれば介助を行います。 『その人らしさ』を大切に、住み慣れた環境でご本人が自分らしく過ごせるように パーソナルアシスタントとしてサポートしていただきます。 利用者1名のみの介助なので、お一人と向き合った長時間の支援を行えることで、利用者の生活スタイルに寄り添った介助が行えます。 利用者は定期的に外出をするなど、自分らしく生活をすることを楽しんでいます。 ALSでも自分らしい生活を楽しむためのサポートをお願いします。 未経験でも一から丁寧に、できるようになるまでじっくり時間をかけて教えます。 (現在いる多くのスタッフも未経験からのスタートです) 無資格でも自己負担なしでオンライン研修で資格を取得してもらえます。 (研修中も時給1200円支払有)

◤技術、磨き直すなら“大手案件”で。◢ 「挑戦したい。でも、安心も欲しい」 ——そんなあなたへ。 エンジニアとして積んだ経験を、 もう一段上で活かしてみませんか？ 設計・解析・評価・制御・CADなど、 領域不問の機械系エンジニアを募集いたします！ 1，350社以上の大手メーカーのPJTのみ ---------------------------------------------------------------------- 川崎重工業／三菱重工業／日立製作所／トヨタグループ／ SUBARU／本田技術研究所／ソニーグループ／ ダイキン工業／パナソニック 　など　と取引しております ■□プロジェクトについて■□ 自動車・航空機・ロボット・FA機器・半導体装置など、 スケールも領域も、想像を超えるプロジェクトが待っています。 設計、解析、評価、制御など 現場の“リアル”を知るあなたなら、 “一生モノ”の武器が手に入ります。 ▽入社後の流れ 希望・スキル・キャリアをもとに、 最適なプロジェクトへ。 メーカーの技術チームに加わり、 設計支援や解析・評価を担当。 専任フォロー担当が定期面談を行い、 技術・キャリア・年収面を支援します。 ■□学びと成長の支援■□ ----------------------------------- ◎最新CAD／解析ツール研修 ◎専門講師による設計・解析講座 ◎資格支援・学会補助・eラーニング ◎定期的なキャリア面談で成長支援 ■□努力が報われる評価制度■□ ----------------------------------------------- 結果もプロセスも正当に還元。 前職比＋120万円の昇給実績あり。 賞与は”技術手当込み”の3.5カ月分。 「頑張りが見えない」なんて、もうありません。

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≪川崎重工業、三菱重工業、トヨタグループ、日立製作所など大手案件多数≫ 大手メーカーのものづくりプロジェクトで、 機械・設備・自動車・航空機などの開発に関わるエンジニアを募集いたします！ 【多彩なチャンス】担当プロジェクト例 ——————— 配属は全て大手メーカーのプロジェクト。 川崎重工業、三菱重工業、トヨタグループ、日立製作所など大手案件も多数。 スーパーゼネコンとの取引もございます。 ＼担当プロジェクト例／ ◆設計／CADオペ／積算 ◆商業施設・公共建築物の設計／設計監理 ◆オフィスビルやプラントの施工管理・設備保守 ◆空調・電気・給排水などの設備メンテナンス ◆半導体製造装置の設計・試作・評価 ◆装置の設置・調整・メンテナンス ◆クリーンルーム内の新設備立ち上げ・改修 【キャリア】こんなキャリア、目指せます ——————— 機械図面やCAD研修など 技術研修もあるため、 現場経験から設計工程へ ステップアップしている方も多数。 配属後も専任フォロー担当が定期面談をして、 技術・キャリア・年収のアップを支援します。 昇給も賞与（3.5ヶ月分／技術手当含む）もあり！ 【研修】学びと成長を支援 ——————— ◎CAD講師による講座 ◎資格支援・学会補助・eラーニング ◎年2回のキャリア面談で成長支援 【評価】「頑張り損」はなし ——————— 評価項目は、全て公開します。 結果もプロセスも正当に還元。 前職比＋120万円の昇給実績あり。 「頑張っても報われない」はありません。 【働く環境】ムリのない生活 ——————— 年間休日120日以上／残業月20h以下。 50代のミドル層や女性リーダーも活躍中。 「無理せず、でも前に進みたい」 想いにも応える職場です

ソフトバンクの冒険　～スマホを操りし仲間たち～ —————— 博士からのお願い —————— お任せしたいことは、主に以下の3点！ ◎店舗内での完全内勤 ◎スマートフォンなどの販売 ◎その他、各種商品・サービスのご案内 ▼具体的には—… ■販売 お客様のご要望（機能や予算など）を伺い、 最適なスマートフォンやタブレットなどをご提案します。 関連サービスのご紹介、新規契約や機種変更のお手続きも行ないます。 ■ご案内・申込受付 『SoftBank 光』などのブロードバンドサービスをご案内。 先輩とチームを組むので、ご安心ください！ ——————— 冒険のポイント ——————— 全国での採用なので同期もたくさん！ ◎未経験でも心配無用 ちゃんと成長できるよう、研修や仲間のサポートで後押しします。 コツコツ進めることが、成長のポイント。 ◎案内のコツは”体験” いろいろな商品やサービスに触れましょう。 そこで、「こういう人が喜ぶ機能だな」とわかるはず。 その体験があればお客様との話も膨らみますし、適切な案内にも役立ちます。 ————————————— 【進化】正社員へのレベルUP法 ————————————— 最短で1年間勤務すると、正社員登用試験を受けられるように。 試験は年2回（夏・冬）あり、何度でもチャレンジ可能。 毎年約80～100名が正社員登用され、 入社1～2年以内に正社員になっている人もいらっしゃいます！ 【転職支援つき求人情報】 ※この求人への応募は、エンの転職支援サービスを通じて行われます。応募後、エンのキャリアパートナーがメールやお電話でご連絡いたします。 ※応募に際して提供いただいた個人情報は、選考のため企業に開示されます。また、企業選考に先立って履歴書や職務経歴書の提出を依頼する場合がございます。

笊ュ笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫憤 現場経験者に選ばれる理由 ╰━━━━━ｖ━━━━━╯ 資格・経験・役割をダイレクトに給与へ反映 徳島県内中心／県外出張なし 現場の苦労を知る「現役技術者」の社長 1級施工管理技士9名の技術者集団 2026年8月 新社屋完成予定 ＝＝＝＝＝＝＝ ▶仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝ 学校・介護施設・官公庁・商業施設などの 電気工事における施工管理を担当します。 新築・改修・耐震工事など、幅広い案件に携わります。 【主な業務】 ・発注者との打ち合わせ ・工程／品質／安全管理 ・原価管理・見積作成 ・資材・人員手配 ・施工図面作成 ・現場マネジメント ※経験・資格に応じて担当案件を決定します 【施工実績】 ・タカガワ東徳島ゴルフ俱楽部 ナイター照明更新工事　など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶働き方について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・平均残業18時間程度 ・直行直帰OK ・県外出張なし ・有給も取得しやすい環境 「忙しいのが当たり前」ではなく、 無理なく続けられる働き方を大切にしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶会社の将来性 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現在約20名 → 2035年に50名規模へ拡大予定。 2026年8月には新社屋が完成予定。 働きやすい環境づくりも進めています。 笊ュ笏≫煤笏≫煤笏≫憤 　　最後に ╰━━ｖ━━╯ ・現場を知らない上司の指示に振り回される ・どれだけやっても評価が変わらない ・裁量がなく、ただ回すだけの施工管理 もし一つでも当てはまるなら、 これまで積み上げてきた経験を、次は正当に評価される場所で活かしませんか。 社長は「徳島の電気業界を変える」という強い想いを持っています。 その想いに共感し、一緒に会社をつくっていける方をお待ちしています。

◤技術、磨き直すなら“大手案件”で。◢ 「挑戦したい。でも、安心も欲しい」 ——そんなあなたへ。 エンジニアとして積んだ経験を、 もう一段上で活かしてみませんか？ 設計・解析・評価・制御・CADなど、 領域不問の機械系エンジニアを募集いたします！ 1，350社以上の大手メーカーのPJTのみ ---------------------------------------------------------------------- 川崎重工業／三菱重工業／日立製作所／トヨタグループ／ SUBARU／本田技術研究所／ソニーグループ／ ダイキン工業／パナソニック 　など　と取引しております ■□プロジェクトについて■□ 自動車・航空機・ロボット・FA機器・半導体装置など、 スケールも領域も、想像を超えるプロジェクトが待っています。 設計、解析、評価、制御など 現場の“リアル”を知るあなたなら、 “一生モノ”の武器が手に入ります。 ▽入社後の流れ 希望・スキル・キャリアをもとに、 最適なプロジェクトへ。 メーカーの技術チームに加わり、 設計支援や解析・評価を担当。 専任フォロー担当が定期面談を行い、 技術・キャリア・年収面を支援します。 ■□学びと成長の支援■□ ----------------------------------- ◎最新CAD／解析ツール研修 ◎専門講師による設計・解析講座 ◎資格支援・学会補助・eラーニング ◎定期的なキャリア面談で成長支援 ■□努力が報われる評価制度■□ ----------------------------------------------- 結果もプロセスも正当に還元。 前職比＋120万円の昇給実績あり。 賞与は”技術手当込み”の3.5カ月分。 「頑張りが見えない」なんて、もうありません。

ソフトバンクの冒険　～スマホを操りし仲間たち～ —————— 博士からのお願い —————— お任せしたいことは、主に以下の3点！ ◎店舗内での完全内勤 ◎スマートフォンなどの販売 ◎その他、各種商品・サービスのご案内 ▼具体的には—… ■販売 お客様のご要望（機能や予算など）を伺い、 最適なスマートフォンやタブレットなどをご提案します。 関連サービスのご紹介、新規契約や機種変更のお手続きも行ないます。 ■ご案内・申込受付 『SoftBank 光』などのブロードバンドサービスをご案内。 先輩とチームを組むので、ご安心ください！ ——————— 冒険のポイント ——————— 全国での採用なので同期もたくさん！ ◎未経験でも心配無用 ちゃんと成長できるよう、研修や仲間のサポートで後押しします。 コツコツ進めることが、成長のポイント。 ◎案内のコツは”体験” いろいろな商品やサービスに触れましょう。 そこで、「こういう人が喜ぶ機能だな」とわかるはず。 その体験があればお客様との話も膨らみますし、適切な案内にも役立ちます。 ————————————— 【進化】正社員へのレベルUP法 ————————————— 最短で1年間勤務すると、正社員登用試験を受けられるように。 試験は年2回（夏・冬）あり、何度でもチャレンジ可能。 毎年約80～100名が正社員登用され、 入社1～2年以内に正社員になっている人もいらっしゃいます！ 【転職支援つき求人情報】 ※この求人への応募は、エンの転職支援サービスを通じて行われます。応募後、エンのキャリアパートナーがメールやお電話でご連絡いたします。 ※応募に際して提供いただいた個人情報は、選考のため企業に開示されます。また、企業選考に先立って履歴書や職務経歴書の提出を依頼する場合がございます。

ソフトバンクの冒険　～スマホを操りし仲間たち～ —————— 博士からのお願い —————— お任せしたいことは、主に以下の3点！ ◎店舗内での完全内勤 ◎スマートフォンなどの販売 ◎その他、各種商品・サービスのご案内 ▼具体的には—… ■販売 お客様のご要望（機能や予算など）を伺い、 最適なスマートフォンやタブレットなどをご提案します。 関連サービスのご紹介、新規契約や機種変更のお手続きも行ないます。 ■ご案内・申込受付 『SoftBank 光』などのブロードバンドサービスをご案内。 先輩とチームを組むので、ご安心ください！ ——————— 冒険のポイント ——————— 全国での採用なので同期もたくさん！ ◎未経験でも心配無用 ちゃんと成長できるよう、研修や仲間のサポートで後押しします。 コツコツ進めることが、成長のポイント。 ◎案内のコツは”体験” いろいろな商品やサービスに触れましょう。 そこで、「こういう人が喜ぶ機能だな」とわかるはず。 その体験があればお客様との話も膨らみますし、適切な案内にも役立ちます。 ————————————— 【進化】正社員へのレベルUP法 ————————————— 最短で1年間勤務すると、正社員登用試験を受けられるように。 試験は年2回（夏・冬）あり、何度でもチャレンジ可能。 毎年約80～100名が正社員登用され、 入社1～2年以内に正社員になっている人もいらっしゃいます！ 【転職支援つき求人情報】 ※この求人への応募は、エンの転職支援サービスを通じて行われます。応募後、エンのキャリアパートナーがメールやお電話でご連絡いたします。 ※応募に際して提供いただいた個人情報は、選考のため企業に開示されます。また、企業選考に先立って履歴書や職務経歴書の提出を依頼する場合がございます。

ソフトバンクの冒険　～スマホを操りし仲間たち～ —————— 博士からのお願い —————— お任せしたいことは、主に以下の3点！ ◎店舗内での完全内勤 ◎スマートフォンなどの販売 ◎その他、各種商品・サービスのご案内 ▼具体的には—… ■販売 お客様のご要望（機能や予算など）を伺い、 最適なスマートフォンやタブレットなどをご提案します。 関連サービスのご紹介、新規契約や機種変更のお手続きも行ないます。 ■ご案内・申込受付 『SoftBank 光』などのブロードバンドサービスをご案内。 先輩とチームを組むので、ご安心ください！ ——————— 冒険のポイント ——————— 全国での採用なので同期もたくさん！ ◎未経験でも心配無用 ちゃんと成長できるよう、研修や仲間のサポートで後押しします。 コツコツ進めることが、成長のポイント。 ◎案内のコツは”体験” いろいろな商品やサービスに触れましょう。 そこで、「こういう人が喜ぶ機能だな」とわかるはず。 その体験があればお客様との話も膨らみますし、適切な案内にも役立ちます。 ————————————— 【進化】正社員へのレベルUP法 ————————————— 最短で1年間勤務すると、正社員登用試験を受けられるように。 試験は年2回（夏・冬）あり、何度でもチャレンジ可能。 毎年約80～100名が正社員登用され、 入社1～2年以内に正社員になっている人もいらっしゃいます！ 【転職支援つき求人情報】 ※この求人への応募は、エンの転職支援サービスを通じて行われます。応募後、エンのキャリアパートナーがメールやお電話でご連絡いたします。 ※応募に際して提供いただいた個人情報は、選考のため企業に開示されます。また、企業選考に先立って履歴書や職務経歴書の提出を依頼する場合がございます。

※週5日勤務/実働8時間での募集となります。 ※複数の求人募集を掲載しておりますが、いずれかの求人へご応募下さい ※重複してのご応募はご遠慮下さい 事例 マイホームを自分が建てられるなんて思ってませんでした。 30代　男性 きっかけは妻からの「マイホームが欲しい！」 そうだよなあと思いつつ今の職では難しく、稼げる仕事を探していて、見つけたのがJルートでした。 出来高制だから頑張っただけ収入に繋がる。 その日の商品にもよりますが、月22～24日稼働で1日約130～150個運べば月収60万円狙えます。 直行直帰できるし、3年で家が建つくらい稼げる環境、ドライバー支援もしっかりされており、働きやすい環境でございます。 【仕事内容】 大手通販サイトなどの荷物を、軽自動車(AT限定可)を使って担当エリアの個人宅や企業様へお届けする宅配ドライバーのお仕事です。 ～お届け先は？～ 担当エリアは基本的に固定。1日20～30kmの運転で、限られた範囲なので道も覚えやすいです。 ～どんなものを運ぶの？～ 通販の洋服などの軽いものが中心です！1人で持ち運べないようなものは扱いません＾＾ ～運ぶ量はどのくらい？～ 稼ぎたい額によって配達個数を決定するので、あなたの希望の個数をお任せします。 ◎車両のない方は、審査不要のレンタルもご用意していますのでご安心ください。 ◎お仕事スタートにあたり、加盟金、違約金なども必要ありません。 【ドライバー支援制度について】 「未経験だと稼げないんじゃ…」「ドライバー経験がないから不安」そんな方もご安心を！ 各エリア毎に当社の経験豊富な教育担当を配置し、荷物の積み方、配り方、機械の操作等のサポートにより力を入れています。 希望の収入が実現できるよう、コースから配達のコツまで、全て準備します！

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＼『お金も自由もある』って最高当社なら叶えられちゃいます！／ ドライバー未経験でも安心！抜群のサポート体制とドライバー支援制度でしっかりお教えします 深夜・長距離なし！直行直帰で自由に働くシンプルワークだから自分の時間も大切にできます メール1本で使える日払い・週払いシステムあり！ ■仕事内容 郵便局からの依頼を受け、担当エリア周辺の宅配をお任せします！ ＜POINT＞ (1)地域密着型の配送なので 配送エリアも狭く運びやすい (2)配達専門アプリで道に迷わず 配送が可能です！ ＜詳細＞ ・配送物：雑貨・軽食品など ・配送件数：1日150件程度 （早い方で200～250件） ＼未経験でも安心の研修制度／ 業界初のドライバー支援課制度をご用意。 マンツーマンで安心！ ・座学研修(1h) ・同乗研修(3日~6日間) ・アフターフォロー研修 ※不安な人は研修期間延長も可能！ ※配送が得意な人は研修してすぐ現場に行くことも可能！