【住宅の審査基準を確認するお仕事/大臣指定確認検査機関の審査企業なので安定性抜群！◎年休122日（土日祝）／資格・知見を活かして働ける！/内勤メインの働き方/駅からのアクセスも◎】 ※こんな方へおススメ※ ・建築技術/知識を活かしたキャリアを築きたい方 ・外勤が多く、働き方が整いづらい環境で就業していた建設技術者の方 ・安定した企業で働きたい方 ■業務概要: 建築確認審査・検査業務をお任せします。 ■業務詳細 ・提出された図面を基に確認審査員の業務に従事していただきます。 ※建築基準適合判定の資格をお持ちでない方は補助業務から担当していただきます。 ・ハウスメーカー等より申請いただいた物件につき、建築基準法に基づく建築物の確認審査・検査。 ・ハウスメーカーからの問い合わせ対応などもお任せします。 ■組織構成 人員構成は30歳代から70歳代まで様々で、それぞれの裁量を持って業績に取り組んでいます。 ■働き方 ・年間休日122日（土日祝）、育休・産休制度も充実しており、職場復帰率は100％となっております。 ・月の残業平均は20時間程でワークライフバランスも整います。（繁閑の差あり） ・出張などの業務は殆ど発生しません。 ■当社について: 住宅の品質確保の促進等に関する法律に基づいて住宅性能評価を行う登録住宅性能評価機関で、主に住宅性能評価や建築物の確認・検査・認定事業を行っております。国家機関から指定された指定確認検査機関であるため、大手住宅メーカーなどが主なお取引先となっており、安定した業績を維持しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界シェアトップクラス/年間休日125日/残業ほぼ無し/機械系への興味があれば活躍できる/研修充実/次世代を担うメンバーを募集】 ★未経験から活躍できる理由： ・手厚いフォロー体制 先輩社員からマンツーマンでOJT指導を頂きます。実際に機械を使いながら技術や技能を覚えて頂きます。 ・異業種からの転職実績 前職が金融系など機械系に馴染みのなかった方も活躍中です。 ・最初にお任せする業務 同じ長さで部材をカットする、や穴をあける等まずは簡単な作業からお任せします。 ■主な業務内容： 自動車や医療・半導体の製造工場で使われる表面温度計の製造・組立をお任せします。 ▼実務事例： ・温度計測器の組み立て ・汎用工作機械を使用しての部材加工（一部） ・手順書類の作成補助　 ※もちろん、最初からすべてではなく親和性のある業務からお任せします。 ※一般工作機械、NC、MCを使用したプログラミング、段取りから加工作業が主な担当業務になります。その他技術部門が設計した図面から加工機械へのプログラミング、加工作業も担当。将来的には工場における全体的な管理業務を期待しています。 ※数ヶ月〜1年程度の本社（東京都目黒区）研修の可能性があります。 ■組織構成： 工場全体では24名の社員が在籍しております。部門は購買、品質管理、センサー、計測器、加工の5つとなっております。男女比は50％：50％程度です。尚、現在の同部門は2名社員(男性、30代)で構成されております。 ■魅力： ・商材が計測器のため業績に波がなく安定しています。今後も継続的な需要が見込めます。 ・物作りだけでなく、他部署との調整や将来的なマネジメント経験など多角的に成長することができます。 ■オリジナリティと信頼： 当社が大事にしていることの1つにオリジナリティがあります。創業者の「決してものまねをしない、独自の商品をつくる」という想いを、創業以来70年、繋いでいます。その原動力となる言葉が、社是である「信頼」。お客様をはじめ、社員同士はもちろんすべてのステークホルダーのと信頼関係を築くことで、独自の商品を作り上げています。 ■製品紹介： https://www.anritsu-meter.co.jp/instrument/index.html 変更の範囲：会社の定める業務

〜動画マーケティング支援サ—ビス「ムビラボ」／大手取引多数！「働きがいのある会社」ランキング小規模部門第1位受賞/IPO準備中◎〜 当社は ・格安大量動画制作サービス「ムビラボ」 ・ABテスト動画広告サービス　「ムビラボアド」 ・企業／サービスチャンネル運用サービス「ムビラボ for YouTube」 ・動画を個人単位で特定できる動画配信・分析ツール「ムビパス」 ・動画人材専用の業務委託サービス「ムビラボバンク」 ・ショートドラマに特化した事業 等運営しております。 本ポジションではディレクター／PMとしてご活躍いただきます。 ■職務詳細 ◇クリエイティブ進行管理全般 ◇制作体制の構築 ◇他クリエイターへの制作指示まとめ ◇品質／レギュレーション監修 ◇クリエイティブ品質管理 ◇クライアントワーク ■サービスについて https://www.fragor.co.jp/service/movie-creator/movi-lab-bank/ ■取引先例 ・株式会社リクルート様、テレビ朝日様　等 ■ミッション ・年間の獲得売上/粗利?額の達成　 ・継続契約の獲得売上?額の達成　 ■評価制度 グレード（定性）、ランク（定量＝上記ミッション）、プリンシプル（人間力）の3軸で多角的に評価され、数値や実績などの目標達成度合いだけではなく、視座やバリュー体現度など定性面を含めて総合的に評価できる制度を構築しており、人に時間を投資することを惜しまなないことが成長につながると考えております。 ■当社の強み （1）「1日5商談が全て異業種」のようなケースも多く、ゲーム、美容、小売り系など2,100社以上の顧客との取引実績あり、企業規模、業界問わず幅広く価値提供できる！ （2）「映像であれば、何でも制作可能！」提案の幅は無限大であり、顧客ニーズに合わせた提案に寄りそった提案が可能です。 営業として提案の際に動画関連で不明点があれば、制作部のデスクに出向き気軽に相談できるなど、経験年数や部署問わず、誰とでも気軽にコミュニケーションを取ることができる社風です！ 変更の範囲：会社の定める業務

【週２のノー残業DAYやシステム導入で働き方改革・DX推進積極採用中！／年間休日125日／土日祝休み／残業月30時間ほど／福利厚生◎／転勤無】 ■業務内容： 設計監理として、東京都内を中心とした建築物が設計通りに施工されているか、品質確認をメインに担当いただきます。 ■業務内容詳細： ・敷地・建物の情報収集〜施工業者との打ち合わせ ・各工程の確認や完成引渡しの立会い ・行政手続き ・既存建物の定期報告 ■業務の特長： ・担当案件数：３〜４案件 ・設計監理は設計通りの品質を守る大切な仕事です。事故なく竣工して、自分の関わった建物が地域の人に利用されているのを見た時には感動します。 ・ゼネコンとして、建物の企画から基本設計、実施設計、工事監理までを自社で実施出来るため、モノづくりの楽しさを味わうことが出来ます。 ■キャリアパス： リーダー（課長）→幹部層（部長）→経営層（役員）へのキャリアステップが目指せます。当社ではマネジメントコースとエキスパートコース（マネジメントではなく現場員としてスキルを高めていただくコース）の2通りのキャリアコースがあるため、ご自身のご希望に合わせ、キャリアアップしていただけます。 ■当社の特長： 【長く顧客に寄り添うことができる！】 設計からアフターメンテナンスまでをグループ全体でご支援出来るため、立てて終わりではなく、お客様に一貫して関わることが出来ます。お客様と長く寄り添いご支援することに魅力に感じる方！歓迎します！ 【家庭やプライベートの時間と両立しやすい！】 GWや年末年始、夏季休暇などの長期休暇が取りやすい環境です！ご家族やプライベートの時間も大切にしながら働くことができます。 【働き方改革積極採用中！】 週に2日ノー残業デーとして推奨しています。また、工事現場の都合上、休日出勤となった場合の振替休日はシステムで振替休日を入れないと出勤の承認が下りないよう整備されており、管理部門も振替日に休みを取っているかチェックしています。現場への直行直帰が多く、現場事務所での対応やZOOM会議など、業務効率化を図るなど、様々な働き方改革に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜教育体制充実・営業としての提案力・専門性を一から身につけられる環境／完全週休2日（土日祝）〜 ■業務内容 お客様が作る生産機械を、希望どおりに制御する装置を実現します。 ・見積作成：営業員が技術部門とも連携しながら制御装置の実現検討をし、見積を作成します ・受注活動：見積提出後はお客様の質問や仕様変更に対応しながら受注に向けて活動します ・受注〜出荷・売上：お客様の注文を受けたら工場の進捗を確認しつつ出荷・売上までフォローします ※技術営業としての実力をつけるに従い、自分で見積作成して素早く提出出来たり、お客様の技術的な質問に対してその場で回答できるようになり、お客様の信頼が厚くなっていきます。 ■詳細 ・主なお客様はシート状の製品（フィルム、紙など）を加工する機械を作るメーカーです。 ・既存顧客へのルート営業が95%以上。飛び込み営業はありません。 ・お客様はほとんどが関西圏、訪問は週に2〜4件程度です。 ・出張は関西圏・日帰りが基本です。泊りでの出張は数か月に一度あるかないかです。 ・大阪本社からの転勤はありません。 ■業種未経験でも安心！ ・技術営業としての知識は、しっかりお教えします。現在の営業員はほとんど他業種からの転職者。技術も最初から学びましたが、１年も経てば頼もしい応対をしてくれています。 ■取り扱い製品 ・シートの最終製品は食品パッケージ、バッテリ、ディスプレイなど、世の中のいたるところで使われ、当社の制御機器は大きな役割を担っています。 ・鮮やかな発色のグラビヤ印刷。この機械の１０台に７台は当社の制御が使われています。 ・機械の中で高速で移動するシートの張り具合（テンション）を一定に制御する装置を作り上げていきます。 ■業務の魅力： ・扱う金額は数千万円単位とスケールが大きく、自分の貢献が実物の装置で実感できます。 ・扱う技術は世の中の生産機械のほとんどに組み込まれているため、制御に関する幅広い知識を習得でき市場価値の高い営業を目指せます。 ■チーム組織構成： ・大阪営業では現在3名が活躍しています。 ・全員が中途入社（印刷会社やカーディーラーなど異種業界）ですので、不安な気持ちやつまずくポイントを理解したうえで、丁寧にフォローいたします。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界トップシェア／全交点溶接フィルターという特殊技術で大手メーカーの参入しないニッチ分野での地位を確立／教育環境◎／年間休日120日／転勤なし】 ■業務概要： 当社の主力製品であるウェルスクリーン（井戸用の金属製フィルター）の営業を担当して頂きます。ウェルスクリーンは地下水の取水、建設現場での地下水低下、地盤改良、土壌汚染の汚染除去、地すべり防止、地盤液状化防止などの用途で使われます。 ■職務詳細： ・顧客：建設会社や商社、井戸掘削業者・社長から営業部・調達部など幅広い相手に対しての製品提案 ・見積作成、提案書提出、フォローアップ ・市場動向の分析と営業戦略策定 ・月次レポート作成 ※将来的な管理職候補とし、入社後も英語の習得、向上に積極的に取り組んでいただける方 日本で取扱いがない製品を販売する際、主にUS法人から製品のカタログの提供、新製品の取り扱いに係るレクチャーを受けるなどの協力を得るため、業務で英語を使用することもあります。 ■営業スタイル： 全国の既存顧客を定期的に訪問し、お客様のニーズにあった製品を提案します。また、新製品の拡販、一部新規顧客も担当します。地域色の強い企業様との取引も多いため、信頼関係の構築が最も重要な職務内容になります。 ※出張が週２〜3日程度あります。 ■配属組織： 横浜本社　営業課：管理職兼任1名、課員３名（50代：男性2名、女性1名） ■当社について： "ジョンソンスクリーン"の名で世界トップクラスのシェアを誇るグローバル企業の日本法人です。アメリカ、フランス、オーストラリアなどにある姉妹会社の強力な技術開発力と製品供給力で、世界中の顧客に優れた製品を提供し、弊社製品を通じて産業と環境社会に貢献しています。 ジョンソンスクリーンは日本おいてもシェアトップクラス。直近では震災に備えた防災用井戸の需要増加などで、当社の製品の引き合いが増えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【東京・福岡を拠点として全国で活動する一級建築士事務所／創造性を存分に発揮できる職場／多様な建築プロジェクトに携わるチャンス】 ■業務内容： インテリアデザイナーとして、建築設計におけるデザイン業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ・内装デザイン（仕上げ材のコーディネート等） ・グラフィックデザイン（カーペット・クロス・シート等のオリジナル建材のデザイン、CI／VIのデザイン等） ・3Dイメージ作成（3Dパースデザイナーと協働してイメージを作成） ■本ポジションについて： 将来的な事業拡大に向けて、建築設計におけるデザイン提案を向上させるために新規でグラフィックデザイン部門を立ち上げるため、本ポジションの募集を開始いたしました。 ■案件： 大型アミューズメントだけにとどまらず、ホテル、スポーツ施設、医療福祉施設等のカーペットなアドのデザインを担当いただきます。 受注規模は500万円から20億円のものまで、ご依頼クライアントは当社のこれまでの実績を評価してくださる方々が多く、当社ならではの柔軟な設計に挑戦できます。 ■入社後： まずは、デザインを担当する管理職者の下でプロジェクトに携わっていただきます。デザインの方針はデザイン担当の管理職者及びプロジェクトの担当者とディスカッションして策定致します。 過去の事例や参考事例などの資料が閲覧できる環境が整っており、また、建築設計の知識がない方でも建築設計に関わることをサポートし、建築知識も身につけることができますので、安心して働くことが可能です。 ■社内環境： 従業員数9名と少数精鋭ですが、フレンドリーな環境で、上下関係にとらわれず自由な社風が特徴です。基本的に各案件に対し、チームで協力するスタイルです。 これまで小規模施設の設計経験をお持ちの方であれば、大型施設等の設計経験がなくともご経験は活かしていただけます。 実際に、小規模施設の設計のみの経験で入社したメンバーも、入社後にノウハウを学んで活躍しています。 ■働く上での魅力・得られるスキル： 多様な挑戦ができる環境や、努力に応じた評価が得られる職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜品質保証としてのスキルアップ／中心メンバーとしてご活躍／誰もが知る有名100円ショップと長期取引／ワークライフバランス◎で長期就業／マイカー通勤可〜 ■お任せする業務： ＜メインでお任せする業務＞ ・クライアントとなる100円ショップ様、個人のお客様のお問い合わせ対応 ・営業時間外、休日でのお問い合わせ対応は発生致しません 〇個人のお客様対応 ・頻度：1日1回程度 ・手法：お電話で対応いただきます ・内容：商品の使用方法についてのご説明など 〇クライアント対応 ・頻度：月に1〜2回品 ・手法：営業担当者を介してクライアントとやり取りを行います。 ・内容：品質トラブルに対しての原因分析など ＜その他お任せする業務＞ ・開発中商品やサンプル品の品質確認、外部検査機関への依頼、商品開発チームへの改善依頼 ・海外商品の入庫時検品 ・不具合品の手直し、内職手配 ・行政対応(各種業許可更新、保健所対応など) ・メンバーマネジメントなど ■組織構成： ・人数：4名 ・年齢：50代2名／60代1名／20代1名 ・男女比：男性3名／女性1名 ・商品の入庫検品やお客様対応を担われております。 ■ご入社後の流れ： ・想定研修期間：約1年 ・まずは、2,400あるアイテムを覚えていただく所からスタートしていただきます。 ・商品知識と同時並行で検品業務も行っていただきます。ご活躍されている同部署の先輩社員とOJTにて学んでいただきます。 ■魅力： ◎品質保証としてのキャリアを積むことが出来ます♪ ・これまでのご自身のご経験を活かし、スキルアップが可能です！ ・同社は100円ショップに商品を卸す専門商社です。お馴染みの商品に携わることが出来ます！ ◎ワークライフバランスが整います♪ ・営業時間外や休日の電話対応、こちら全て発生しません！ ・残業はなし！プライベートとの両立が可能です。 ・平均有給取得日数：10〜15日、平均有給取得率：72％と有給を取得しやすい社風がございます。 ・2026年3月に年間休日数が13日増える予定ですが、有給は変わらずこれまで通り、取得いただく予定です♪ 変更の範囲：会社の定める業務

【英語力を生かせる／残業月平均10h／年休125日／世界160か国と取引／産業用刺繍機分野において世界トップシェア】 ■募集背景： 組織体制強化及び、商談や技術サポート案件の増加に伴う、技術面の更なる強化のため。 ■業務内容： 顧客の生産管理やIT担当者へ、刺繍受注及び生産・管理に対する現状課題をヒアリングし、当社の刺繍機とシステム製品を使った最適なソリューションを提案し、課題解決に導きます。また、技術専門者として迅速なアフターサービスでお客様のビジネスを支えます。 担当顧客数は3~5社程で、ほとんどが既存顧客フォローとなります。提案活動はありますが、ノルマはございません。 ■業務詳細： 1.刺繍機のIoT対応を軸とした顧客サポート └顧客及びカナダのソフトウエア開発拠点と連携しながら行います 2.顧客環境への必要なアプリケーションセットアップ及びメンテナンス業務など ■働き方： ◇年間休日125日の完全土日祝日休み ◇ニッチメーカーのため、安定した経営基盤があり、安心した働き方が可能！ ◇時差出勤可能 ◇有給は1時間単位で取得可能 【期待と魅力】 世界的に有名なアパレルブランドにも採用されている工業用刺繍機メーカー。世界ではじめてAI技術を搭載した刺繍機を開発。また、ハードウェア・ソフトウェア両軸から刺繍ビジネスの変革を目指すべく、2022年にカナダの有力ソフトウェア会社を買収。刺繍技術を通し、より豊かな社会の実現を目指すタジマグループは、新たな取り組みにも果敢に挑戦し、変化を楽しめる人材を求めています。 ■事業概要： ◇刺繍機事業：主軸事業として、代理店を通じてアパレルメーカー等に刺繍機を販売しています。世界各国にある60以上の代理店との強固な関係を強みに、より多くのお客様にタジマのソリューションを提供していきます。 ◇縫製機事業：アパレル業界のみに留まらず、自動車内装や家具・革製品など、穴加工・縫製領域でも技術開発が進んでいます。大手を含む国内外のOEMメーカーや自動車業界のTier1メーカーなどが顧客です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇世界シェアトップ（50％超）のCMOSイメージセンサー多品種生産拠点/業界・職種未経験者可/経営数値の計画立案、および予実管理/U・Iターン歓迎（転居費用あり）◆◇ ■業務内容：弊社の主力ビジネスである「モバイルデバイス領域」において、経営管理及び経営企画業務を行います。 経営方針や戦略を基に具体的な予算や目標値、実現の方策やプロセス、マイルストーンを設定して、担当部署の実行に繋げます。予算に対する実績の進捗を追い、予算達成にむけて施策を適宜チューニングしています。具体的な業務については以下になります。 （1）経営管理 （2）生産企画 （3）トップサポート （4）BCP/BCM （5）契約・決裁・コンプライアンス （6）表彰　など 【変更の範囲：会社の定める業務】業務内容については、将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更となる場合があります。 ※イメージセンサー市場の金額シェア　2023年実績53％（ソニー調べ。指紋認証センサー除く） ■業務の魅力・やりがい ・「モバイルデバイス領域」という弊社主力ビジネスに携わることができ、規模の大きさも含めてやりがいや面白みを感じられます。 ・早いタイミングから少しずつ業務をお任せし、経験を積んでもらうことでキャリア形成を支援します（研修やOJT等の育成体制はもちろんございます） ・ポジションの特性として、経営層とやり取りをする機会も多く、主体性をもって会社経営や事業運営に向き合い、チャレンジできる環境です。 ■充実の教育体制：1年間は先輩社員がマンツーマンで指導する「チューター制度」が好評です。OJTを基本としながらもビジネス領域別に技術研修プログラムを通じて業務上必要な半導体知識を効率的に習得出来る体制が整えられています。 ■長崎テクノロジーセンターの特徴：当社におけるモバイル向けCMOSイメージセンサーの最先端開発・生産拠点で、カメラレンズの大判化・複眼化・高画質化等のニーズにより、新モデルへの開発需要が尽きない状況のなか、先端技術や先端設備に触れられる環境も整っており、モバイル向け製品を生産する他拠点への量産体制モデルを構築しています。 ■住/通勤環境：拠点所在地の諫早市はもちろん、近隣の長崎市、大村市からなどからのマイカー通勤も多く（車で約30分）、自転車・バイクでの通勤も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆世界トップシェア（50％超）のCMOSイメージセンサー一大生産拠点／ビックデータ解析／教育体制充実（1年間マンツーマン）／U・Iターン歓迎（転居費用あり）◆◇ ■業務内容：世界トップシェアのCMOSイメージセンサー一大生産拠点の当テクノロジーセンターで、データサイエンティストとして業務を行って頂きます。 データ集計の自動化、分析から、異常の原因究明の完全オートメーション化など、AIを駆使したスマートファクトリー構想に備えるための増員募集です。 具体的には下記の業務内容です。 ・工場内のビッグデータに対し、統計・機械学習などを用いて特性・歩留変動要因を分析、品質改善促進 ・CMOSイメージセンサーの撮像特性、電気特性の監視・データ解析による歩留・バラツキ改善 ・撮像特性の予測モデル構築に関連する業務（スクリプト作成、環境構築） ・CMOSイメージセンサ量産品の歩留監視、Yup、異常品処置 ・AI機械学習のモデル開発 ※ほか、半導体開発から生産に至るなか、様々な工程に関する業務があります（半導体回路設計（CAD）業務や、出来上がった半導体製品の特性を測定するテスト評価技術、異常サンプルを電気的、物理的に解析する技術、半導体物理シミュレーション業務など） ※インダストリー4（第4次産業革命）に立ち会える事が最大の面白さです。 ※変更の範囲：業務内容については、将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更となる場合があります。 ※イメージセンサー市場の金額シェア　2023年実績53％（ソニー調べ。指紋認証センサー除く） ■2〜3年後のキャリアパス： データサイエンティスト集団のリーダーとして、当テクノロジーセンター（TEC）の成功実績を、他TEC（熊本、大分、山形等）へ、リーダーとして展開しているイメージです。 エンジニアは年1回の上司との面談で、自分がもっと活躍できる/活き活きと働ける/自分が積み重ねたいスキルを申告し、積極的にジョブローテーションも実施しています。 また、組織のマネージメントとして活躍する以外にも、経験された領域専門のエキスパートとして昇級する制度があり、専門エンジニアとして活躍するメンバーも増えています。 変更の範囲：本文参照

〜自動車部品の先端に関わる仕事／フラットに議論・業務を行う環境／国内最大級の自動車部品システムサプライヤー／世界35ヶ国の国と地域で事業展開・グローバルカンパニー／年休121日〜 ■こんな仲間を探しています： 生産技術者としての基礎力を備え海外で活躍できる即戦力を募集しております。 ■職務内容： 以下業務のいずれかに携わっていただきます。 （1）次期型インバータに関する組付・加工ラインのデジタル技術開発業務、管理業務 ・トレーサビリティシステム構築、ライン実装 ・工場IoT技術開発、ライン実装 ・サーバーシステム管理 （2）次期型インバータに関する組付・加工ラインのカーボンニュートラルを実現する技術開発と実装 ・省エネ技術開発、実装 ・創エネ技術開発、実装 ■募集背景： ◇今後のインバータ事業は、急速に規模が拡大するとともに現在の２極（日本、中国）での供給体制から多極へとグローバルに展開されることが予想されます。それを実現するためには、グローバルで戦える生産システム開発と生産準備・立上ができるグローバル人材が必要となります。よって、生産技術者としての基礎力を備え海外で活躍できる即戦力を募集します。 ◇HV自動車のインバータ製造では世界一を自負する職場であり、デンソー内でも期待が大きい職場。また比較的新しい事業であることから、他事業部経験者、キャリア採用者、新入社員で構成される多様性に富んだ職場。その多様性も相まって新しいことにチャレンジする風土があります。 ◇数名のキャリア採用者の方々はプロジェクトのリーダー役として現在活躍しています。 是非一緒にそのチームを率いる中心メンバーとなり、新しい事業に挑戦してみませんか。 ■当社の特徴： 世界35ヶ国の国と地域で事業展開を行う同社は、自動車部品メーカーとしてはトップクラスの実績を誇ります。既存の6つのコア事業［サーマルシステム、パワートレインシステム、エレクトリフィケーションシステム、モビリティシステム、電子システム、非車載事業］をベースに、持続的成長を続けるため「電動化／先進安全・自動運転／コネクティッド／FA・農業」の4つの重点技術分野に注力し、新事業領域への事業拡大にも挑戦しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇世界シェアトップのCMOSイメージセンサー一大生産拠点/MESの心臓部開発やFAシステムの上流工程/メンバー発信でのシステム多数/年休125日/想定残業30h前後◇◆ ■業務内容：FA（Factory Automation）システム開発（MES、設備故障予測）及び保守や、社内業務システムのプログラム開発/維持管理が主な仕事です。 具体的には、以下のいずれかになります。 ・ディスパッチ及びシミュレータシステムの開発保守 ・オンラインHOSTの導入展開 ・搬送システムの開発 ・システム全般の開発（システム設計・導入、ソフトウェア開発） ・データマイニング技術、数理科学技術、及びそれらの運用保守、 ・工程管理システム ・設備オンラインのシステム構築とライン展開、運用管理 ・業務効率化システムの構築 ・生産アロケーション策定や供給回答等、サプライチェーンプロセスを自動で行うTIMESシステムの運用保守改善 ・製品の測定結果情報から製造装置の加工条件を最適制御するロジックのシステム実装 ・新規装置に関する装置オンライン開発及び導入 ・製造ラインの見える化システムの設計・開発・導入 【変更の範囲：会社の定める業務】業務内容については、将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更となる場合があります。 ※イメージセンサー市場の金額シェア　2023年実績53％（ソニー調べ。指紋認証センサー除く） ■求める人物像：当初は10もなかったシステムも、現在は数十ものシステムが稼働しています。現場からの改善要望もあれば自身で提案したことがシステム化されることも多く、 最新の技術動向も取り入れながらの開発を行っています。業務系/webでのなんらかの開発経験は求めますが、テクニカルスキルのみならず技術的探求心が豊富な方を求めています。 ■キャリアイメージ：経験を積めば、数百人月規模のシステム開発リーダの経験も可能です。 システム開発のスペシャリストの道はもちろんのこと、チームリーダからスタートし、チームマネジメントを学習・経験もでき、 また社内プロジェクトに参加する機会も多く、プロジェクトマネジメントを通じてマネジメント経験も積むことができ、ゼネラリストとしての道も実現可能です。 変更の範囲：本文参照

【射出成形技能士2級以上をお持ちの方へ／プライム上場・独立系大手サプライヤー／自動車ランプ御三家の１つ／福利厚生充実・住宅手当やこども手当あり／フレックスタイム制】 ■募集背景： 自動車ランプやインテリアにおけるトレンドやニーズに答えるために、新しい金型技術や加工方法を解決ための金型技術者/成形技術者を求めています。 ■配属部門の概要： ・金型新技術/設備仕様を構築し、グローバルで金型コスト低減、ワーク保証につなげる。 ・成形不良を研究し、工程内不良損金の低減を図る。 ・新奇見栄えを可能とする精密加工技術を開発。 ・流動解析の精度を向上させ、金型着工前に不具合を改善する。 ■業務概要： 成形技術スキルを活用した、金型/成形に関する研究開発業務をお任せします。 ■業務詳細： 研究開発メンバーに入り、研究型の構想や成形課題のメカニズム解明、成形トライなど、成形技術のスキルを活かした業務を行います。 ■仕事の魅力及び職場環境（裁量・責任感・雰囲気など）： 少人数の研究開発部門であり、風通しの良い職場となっています。また、技術者は、20歳代から40歳代と幅広い年代となっており、中途採用の社員も半数を占めており、馴染み易い環境となっています。新しい技術の研究開発であるため、成功した際の達成感があります。 ■入社後の中長期的なキャリアパス： 金型技術、及び成形技術の知識・技能が必要な業務になります。それぞれの技術者が所属していますので知識、技能の向上も図れます。 ■配属部署： 自動車技術本部 金型技術部 金型技術課 ■働き方について： フレックスタイム ■外出・出張の有無： 外部との研究開発があるため、テーマにもよりますが、 1回/月程度の外出、出張があります。 ■海外赴任について： 海外志向の高い方であれば、スキルを活かした海外赴任のチャンスもあります。 変更の範囲：会社の定める全ての業務

〜理系第二新卒歓迎／トップシェア製品有／ワークライフバランス◎／転勤無／創業100年の歴史〜 機械設計担当として、艦船向け高圧バルブの設計を行います。社会的価値が高く、安定性の高い製品づくりに携わることができます。具体的な業務内容は以下です。 ■職務詳細： ・2DCAD、3DCADを使用した基本設計や詳細設計 ・仕様検討の為の顧客先との打ち合わせ（営業担当と共に行います） ・試作品のテスト、検証 ※設計が未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますのでご安心ください。 ■組織構成：50代部長1名、40代係長1名、30代課長1名、30代2名、20代5名で構成されています。若手が多く、コミュニケーションも活発な職場です。 ■今後のキャリアビジョン：設計としてスキルアップを極めていただく、技術を生かして他ポジションへ転身するなど、将来的には様々なキャリアステップの可能性がございます。 ■職場について：JR尼崎駅から徒歩7分の立地にある本社にて勤務していただきます。本社には食堂・スポーツジム・野球練習場・大浴場なども完備されており、本社に併設している工場は冷暖房もフル稼働。快適に過ごしていただけます。また、穏やかな社員が多く、年齢・役職関係なく意見交換や相談がしやすい社風です。 ■働き方について：残業は10〜15時間程度。会社として働きやすい環境を大切にしているため、ワークライフバランス重視の方にもお勧めです。 変更の範囲：会社の定める業務

【シリコンバレー発「フラッシュメモリ」の開発の老舗企業／半導体企業である当社のメモリ製品は世界シェア上位】 ■仕事概要： フラッシュメモリデバイスのテストプログラムの開発を担当します。 ■具体的な業務： ◎ウェハーのテストプログラム開発およびメンテナンスに携わります。現在、プログラム開発においては、主にSmart BISTテスタおよびATEテスタプラットフォームを使用してテスト開発・評価します。また、エンジニアはいくつかのテストインタフェースハードウェアを開発する必要があります。テストエンジニアは次のいくつかの分野で深く関わることになります。 ◎量産サポート、研究開発のサポート、テストタイム削減、歩留まり改善、品質改善、テストドキュメンテーション作成、デザインマニュアルおよびデータシートの補完、複雑な問題のトラブルシューティング、さまざまなツール（オシロスコープ、ロジックアナライザー、データ分析ツールなど）を使ってのプロジェクトをリードし、国内・海外の他部署とのコミュニケーションをドライブしてプロジェクトを進めることになります。 ■当社で半導体エンジニアとして働く魅力： ◎本社がシリコンバレーにあるため、世界の半導体に関する最先端の情報を、いち早く入手し、開発に生かすことができます。最先端の技術を活用し、時代をリードする最先端の製品開発を行うことが可能です。 ◎比較的業務の幅、裁量が広く、技術の提案等を行うことができます。狭い範囲の決められた仕事をこなすのではないため、技術者としてのレベルアップを図りやすい環境が整っています。 ■当社の魅力： アメリカのシリコンバレーで誕生し、革新的な半導体メモリ、「フラッシュメモリ」の技術を開発し続けてきました。国籍や性別、年齢など、様々なバックグラウンドを持つ世界クラスの優秀なエンジニアが活躍の場を求めて同社にやってきています。

【樹脂流動解析のご経験をお持ちの方へ／プライム上場・独立系大手サプライヤー／自動車ランプ御三家の１つ／福利厚生充実・住宅手当やこども手当あり／フレックスタイム制】 ■募集背景： 自動車ランプやインテリアにおけるトレンドやニーズに答えるために、 新しい金型技術や加工方法を解決ための金型技術者/成形技術者を求めています。 ■配属部門の概要： ・金型新技術/設備仕様を構築し、グローバルで金型コスト低減、ワーク保証につなげる。 ・成形不良を研究し、工程内不良損金の低減を図る。 ・新奇見栄えを可能とする精密加工技術を開発。 ・流動解析の精度を向上させ、金型着工前に不具合を改善する。 ■業務概要： 流動解析を使った金型/成形に関する研究開発業務をお任せします。 ■業務詳細： 研究開発におけるシナリオ、及び検証に流動解析を使用します。 また、研究開発メンバーに入り、研究型の構想や成形トライ立合い検証などを行います。 ■仕事の魅力及び職場環境（裁量・責任感・雰囲気など）： 少人数の研究開発部門であり、風通しの良い職場となっています。また、技術者は、20歳代から40歳代と巾広い年代となており、中途採用の社員も半数を占めており、馴染み易い環境となっています。新しい技術の研究開発であるため、成功した際の達成感があります。 ■入社後の中長期的なキャリアパス： 金型技術、及び成形技術の知識・技能が必要な業務になります。それぞれの技術者が所属していますので知識、技能の向上も図れます。 ■配属部署： 自動車技術本部 金型技術部 金型技術課 ■働き方について： フレックスタイム ■外出・出張の有無： 外部との研究開発があるため、テーマにもよりますが、1回/月程度の外出、出張があります。 ■海外赴任について： 海外志向の高い方であれば、スキルを活かした海外赴任のチャンスもあります。 変更の範囲：会社の定める全ての業務

◆◇世界シェアトップのCMOSイメージセンサー一大生産拠点/MESやFAシステム開発の上流工程/メンバー発信でのシステム多数/教育体制充実（1年間マンツーマン）/U・Iターン歓迎（転居費用あり）◇◆ ■業務内容：生産システムや製造ラインシステムの要件定義、開発、運用保守、解析を担当いただきます。 システム的な側面から、各テクノロジー（TEC）の設備改善や工程改善をおこない、生産効率の向上、製造品質の改善、コスト削減などをはかっていく重要なポジションです。 具体的には下記の業務内容です。 ・生産ラインの自動化：生産実行システム（MES）と設備とを繋ぐ設備オンラインの開発・保守業務（新設備の導入時など、設備を全自動で動かすための開発業務） ・プロセス制御：製品出来栄えを予測するシステム環境の構築や設備の最適制御のための関連システムとの連携・機能開発業務 ・生産ライン制御：安定稼働を担保するための分析、対策立案、保守の自動化、ナレッジシステムの構築など ・生産管理や品質管理領域：Webアプリケーションの要件定義、設計、開発（ベンダー管理）、導入、機能改善、運用保守 ※変更の範囲：業務内容については、将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更となる場合があります。 ※イメージセンサー市場の金額シェア　2023年実績53％（ソニー調べ。指紋認証センサー除く） ■本ポジションの魅力：製品搬送（もの流しとその周辺に関わる装置開発）の設計に取り組んでおり、FAシステム開発・設備開発＆立上げ業務です。 製造におけるプラットフォーム的な立ち位置で、全TEC（テクノロジーセンター）をまたぎ、システム的な側面からラインの生産効率のアップや生産管理/製造現場の支援を行います。 SCK全体のライン改善を担う部署のため、仕事による影響範囲が大きく、自身の手で改善効果を数字で実感できる、やりがいのあるお仕事です。 ※大分を拠点としながら4TEC跨いでの仕事に携わるため、他部門では味わえない規模感の大きな仕事ができ、いろんな地域・部署・TECの人と働くことができる、交流のてきる点が魅力です。 年間数千万円規模の目に見える形（数字）で改善効果を実感できます。また、直接現場から感謝されることもあり、やりがいを実感できます。 変更の範囲：本文参照

■こんな仲間を探しています： 今回、大電流遮断の専門知識・経験のある方をお迎えし、システム・メカ・ソフト・回路の専門化と一緒に、システム観点、製品観点の両面で取り組む仲間を募集しています。 ■職務内容： ◇電動車両向け（HEV／PHEV／BEV／FCV）、またはSORAモビリティの大電流・高電圧の接続技術であるリレー・遮断機の開発設計業務 ・単品リレー、機器モジュールの一体化製品で日系競合メーカを凌駕する世界一製品の企画開発を実施いただきます。 ・電気回路から学び、スキルや向上心次第で制御や製品企画、システム設計へ業務にチャレンジする機会もあります。 ・海外顧客との業務も可能で、海外出張や、（希望あれば）海外勤務もあります。 ・顧客と車両要件や仕様など車の競争力を決めるハイレベルな協議も可能です。 ◇高電圧リレー・遮断機のコンポーネントにおける業務 ・接点部位の密閉構造の要素設計、評価など専門的な知識やスキルをもった製品・要素開発 ・次世代向け企画構想、及び要素技術として、接点、水素封止構造の要素開発 ・量産開発向けの車両OEMとのソーシング活動における要求仕様の技術交渉から、製品企画構想、製品設計、信頼性や安全性評価などの一連の設計評価 ・社内関連部署である電池パックチームとの各種折衝と連携、及び品保、製造部門との量産品質を確保した生産ライン立上げへの貢献 ・車両OEMは、国内に限らず、北米、欧州、中国、アジアとワールドワイドに渡り、グローバルに業務に携わることが可能。 ■募集背景： ◇35年CN（カーボンニュートラル）の実現に向けて自動車の電動化が望まれる中、技術・製品の品揃えで社会に貢献しようと努力しています。 ◇電源領域においては。電池監視ECU、センサ、リレーが事業化を進めている状況ではあるが、リレーについてはHEV領域までの製品化に留まり、EVシフトに向けて技術・製品ともに充実していきます。 ◇今回、大電流遮断の専門知識・経験のある方をお迎えし、システム・メカ・ソフト・回路の専門化と一緒に、システム観点、製品観点の両面で取り組む仲間を募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇世界シェアトップのモバイル向けCMOSイメージセンサー一大生産拠点/MESの心臓部開発やFAシステムの上流工程/メンバー発信でのシステム多数/年休125日/想定残業30h前後◇◆ ■業務内容：長崎テクノロジーセンターでモノづくりにかかわるFA（Factory Automation）システム開発や、社内業務システムの開発/維持管理を担当頂きます。 これまでのご経験に応じて、下記のような業務内容です。 ・生産ラインの自動化：生産実行システム（MES）と設備とを繋ぐ設備オンラインの開発・保守業務（新設備の導入時など、設備を全自動で動かすための開発業務） ・プロセス制御：製品出来栄えを予測するシステム環境の構築や設備の最適制御のための関連システムとの連携・機能開発業務 ・生産ライン制御：安定稼働を担保するための分析、対策立案、保守の自動化、ナレッジシステムの構築など ・生産管理や品質管理領域：Webアプリケーションの要件定義、設計、開発（ベンダー管理）、導入、機能改善、運用保守 ※工場全体のシステム改革（Smart Factory）に全社的に取り組んでおり、DXを中心に、最新技術を活用した開発を経験できます。 ※装置の全自動に加え、設備からビッグデータを吸い上げており、その膨大なデータを取り扱うことは難易度が高いですが、大きなやりがいに繋がります。 【変更の範囲：会社の定める業務】業務内容については、将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更となる場合があります。 ※イメージセンサー市場の金額シェア　2023年実績53％（ソニー調べ。指紋認証センサー除く） ■求める人物像：当初は10もなかったシステムも、現在は数十ものシステムが稼働しています。現場からの改善要望もあれば自身で提案したことがシステム化されることも多く、最新の技術動向も取り入れながらの開発を行っています。業務系/webでのなんらかの開発経験は求めますが、テクニカルスキルのみならず技術的探求心が豊富な方を求めています。 ■キャリアイメージ：経験を積めば、数百人月規模のシステム開発リーダの経験も可能です。スペシャリストの道はもちろんのこと、チームリーダからスタートし、プロジェクトマネジメントを通じてマネジメント経験も積むことができ、ゼネラリストとしての道も実現可能です。 変更の範囲：本文参照

◆◇世界シェアトップ（50％超）のCMOSイメージセンサー一大生産拠点／デバイス・プロセスメンバーとのプロセスフローの構築ポジション／U・Iターン歓迎（転居費用あり）◆◇ ■業務内容： デバイス開発・プロセス開発の部署と協力しながら、求められている仕様、要求を満たすデバイス構造を実現します。 当該ポジションは、上記実現のために最適なプロセスフローの構築を目指していただきます。 具体的には、他部署とプロセス構造を議論／最適なプロセスフローの仮説構築／メカサンプル（製造措置のデモ機）による条件出し/試作デバイスの検証等をお任せします。 1案件に対し、チームで対応していく必要があり、複数部署との連携も発生するため、広い視野で開発業務全体を見て取り組んでいただくことができます。 【変更の範囲：会社の定める業務】業務内容については、将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更となる場合があります。 ※イメージセンサー市場の金額シェア　2023年実績53％（ソニー調べ。指紋認証センサー除く） ■充実の教育体制： 異業界からのご入社の方も増えており、そうした方々向けの教育体制も充実。OJTを基本としながらもビジネス領域別に技術研修プログラムを通じて業務上必要な半導体技術を効率的に習得出来る体制が整えられています。 ■当ポジションの魅力： 社内外問わず、多くのメンバーやり取りをする機会があり、それぞれが各領域の専門家であるため、その場で得られる知見から、自身のスキルアップにつながる機会が非常に多いです。 またプロジェクト内で、自分の専門性オーナーシップをもって業務を行う機会があるため、成果貢献できた場合の達成感も感じられる機会が多いと思います。 加えて、発言や提案を自由にしやすい環境であるため、自身の提案が商品に採用されるやりがいを感じることができます。 ■職場の雰囲気： 若手が多く活気ある職場です。これまで半導体未経験での中途入社者を多く受け入れています。年間を通じてOJTにて教育を進めていきますので、スキル面での成長は心配する事はありません。昇給や昇進も実力次第です。積極性を持って行動する事が重要ですので、その環境は整っているかと思います。出勤に関しては現在は在宅勤務も活用しており、出社の比率は約50%です。 変更の範囲：本文参照

〜電動化の先端に関わる仕事／福利厚生◎／国内最大級の自動車部品システムサプライヤー／世界35ヶ国の国と地域で事業展開／年休121日〜 製造業における企画業務の経験をお持ちで、インバータ生産に関わる様々な企画業務で世の中に貢献頂ける方を募集します。 ■募集背景： 今後のインバータ事業は、世の中の電動化の流れを受けて急速に規模が拡大するとともに、世の中、お客様に多様な付加価値を提供することが求められます。 それを実現するためには、製造部署における企画業務がとても重要で、生産量の拡大に合わせてその必要性が高まって来ているため、製造企画のプロを募集しています。 電動車両のインバータ製造では世界一を自負する職場であり、デンソー内でも期待が大きい職場。また比較的新しい事業であることから、他事業部経験者、他社からのキャリア採用者など多様性に富んだ職場。その多様性も相まって新しいことにチャレンジする風土があります。 是非一緒にそのチームの中心メンバーとなり、新しい事業に挑戦してみませんか。 ■業務内容： 以下業務に携わっていただきます。 ◆インバータ製造に関するカーボンニュートラル（CN）企画推進 ・製造工程における省エネ化の企画推進 ・工場における創エネ企画推進 ・製造部における環境保全活動の企画推進 ■当社について： 当社は、自動車部品業界で圧倒的な実績を持つリーディングカンパニーです。売上収益7兆3,500億円、研究開発費国内トップクラスの5,500億円、特許保有数約41,000件といった数字が示すように、技術革新に力を入れています。トヨタ以外での売上が約半分と安定したポートフォリオを持ち、社員エンゲージメントも78%という高さを誇ります。環境と安心の価値を最大化するため、2035年カーボンニュートラルを目指し、交通事故死亡者ゼロを目指す高度運転支援システムの開発を推進しています。25ヵ国127工場を持ち、グローバルな視点から高品質な製品を提供するだけでなく、新価値創造に向けたエネルギーや食農領域での新たな挑戦も行っています。デンソーは「人を大切にする経営」を掲げ、社員一人ひとりの内発的な想いを尊重し、働きがいと生きがいを大切にしています。持続可能な社会の実現に向け、未来を切り拓く仲間を求めています。 変更の範囲：会社の定める業務

【アフターコロナでニーズ拡大中の病院経営コンサルを展開／国内の急性期病院の約半数となる800病院の経営分析データを所持／正社員／働きやすい就業環境】 ■業務概要： 病院経営支援Webサービス『病院ダッシュボードχ（カイ）』などを展開する当社にて、法務担当者として、個人情報保護法を主に、ISMS（情報セキュリティマネジメントシステム）対応の中心人物として業務をお任せします。法務業務が軸足となりますが、管理本部に所属しますので、幅広い業務が発生する可能性があります。体制強化のための増員となります。 ■業務詳細： ・個人情報保護法対応 ・個人情報保護法や次世代医療基盤法に関する情報収集と社内展開 （ヘルスケア分野、医療情報が主な分野） ・法務対応（社内） 法務問合せ対応、契約書チェック（顧客） ・法務対応（社外） 　個別事案対応、弁護士への連携、協業案件への対応 　契約書チェック（協業先、委託先など） ・ISMS（情報セキュリティマネジメントシステム）審査対応 ・情報セキュリティ関連　　など ■組織構成： 管理本部(人事総務3名)、経理4名、法務1名 ■就業環境： 在宅可能、時差出勤の活用、残業時間10〜20時間等、比較的自由度が高く就業が可能です。 ■当社サービス（病院ダッシュボードχ）について： 病院経営の専門コンサルティング会社が開発した病院改善のポイントが瞬時に分かる、多機能型経営分析ツールです。800病院以上のベンチマークデータに基づいた、精度の高い分析データと実行支援型のコンサルティング手法によって多様な課題を抱える医療機関の経営を立て直してきました。 ■当社の魅力： 当社はデータ数に強みを持っており、お客様に選ばれ続けています。 2022年、これまでのコンサルティングにおける取り組みが認められ「日本優良コンサルティング会社（2022年経営コンサルティング調査）」を受賞しました。経営コンサルだけでなく、米国の最先端の情報と長年のコンサルティングノウハウに基づき、医療ビッグデータと医療ITを最適に活用できるサービスを開発しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇世界シェアトップ（50％超）のCMOSイメージセンサー一大生産拠点/業界・職種未経験の方も可/経営数値の計画立案、および予実管理/U・Iターン歓迎（転居費用あり）◆◇ ■業務内容：半導体ビジネスに関わる経営数値の管理や予算・実績管理を担当いただきます。 工場の経費をまとめ固定費総額の算出や、組織ごとの固定費の変化点についてヒアリングを行い、実績を見て経費の妥当性を判断、最適なPL計画作成、コスト管理などを担っていただきます。 経営層に対してプレゼンを行う機会もあり、ソニーのグローバルなビジネスに経営に近い立場で業務が出来る一方、歩留まりの損益を計算するにあたっては技術メンバーとのやり取りが発生するなど、 現場に近い業務が行える点も魅力のポジションです。 主には下記の業務内容です。 ・熊本テクノロジーセンターでの経営数値計画立案、および実績実行の管理 ・PL計画作成、実績分析・報告、製造コスト管理 ・固定費総額の計算や管理業務 【変更の範囲：会社の定める業務】業務内容については、将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更となる場合があります。 ※イメージセンサー市場の金額シェア　2023年実績53％（ソニー調べ。指紋認証センサー除く） ■キャリアパス：入社当面は固定費などの生産コスト管理など、各種数値管理から中心に始めていただくことで半導体の製造工場がどういったものか、を理解していただきます。 その後前工程・後工程含め、経費や製造コスト管理に向けてエンジジニアとのコミュニケーションなど、損益改善に向けた業務に取り組んでいただきます。 ■充実の教育体制：異業界からのご入社の方も増えており、そうした方々向けの教育体制も充実。1年間は先輩社員がマンツーマンで指導する「チューター制度」が好評です。 OJTを基本としながらもビジネス領域別に技術研修プログラムを通じて業務上必要な半導体技術を効率的に習得出来る体制が整えられています。 ■熊本テクノロジーセンター (ヘッドクオーター)の特徴： SONY半導体事業の開発〜量産拠点で、当社各TECにおける生産品や新規デバイスの開発などを行うマザー拠点です。 変更の範囲：本文参照

〜自社センター勤務／マネジメントクラス候補（マネジメントorスペシャリスト）〜 ■業務内容： 車載ECUソフトウエア開発をお任せします。（既存業務拡大の増員募集） 要求分析／要件定義／基本設計／詳細設計／結合検査 →上流工程から下流工程まで一気通貫で開発を請け負っております。 具体的なイメージを持てるように、面接の場でしっかり説明しますので、お気軽にご応募ください。 ・要件定義などの打合せやベンダーコントロールなど、開発・運用に関わる全ての業務に参画 ・数名〜10名からなるチームの進捗管理、プロジェクト全体の管理 ■働く環境 ・MBD研修、400以上の資格取得支援制度等、スキルアップのための研修制度が充実している為、経験者の方でもスキルアップ可能です。 ・本部全体では年代問わず幅広いエンジニアが約1,600名在籍しており、チーム単位（約3〜30名）で業務を進めていきます。 ・新卒と中途の比率は5：5と採用区分にとらわれず活躍いただける環境です。 ・在宅勤務制度もあり、ワークライフバランスを保ちながら働ける環境です。 ■多様なキャリア ・開発案件に携わるマネジメントやスペシャリストだけでなく、業務全体の分析・改善を促す経験・スキルが身につけ、プロジェクト推進、PMなどの職種へキャリアアップも可能です。 ・常に最先端の技術に携わることでエンジニアとして活躍を続けたい方も、経験と知識を活かしたマネジメントに興味がある方もご希望と適性に合わせて、キャリアを築くことができます。 ■当社の魅力【DX注目企業2022】 （1）安定した経営基盤：東証プライム上場で50年以上の実績／年平均10.0％の成長／複数事業展開による安定経営を実現 （2）働きやすい環境：ワークライフバランス重視の風土。年休121日、完全週休日制。平均残業時間20時間/月 （3）成長業界：BPO業界国内売上No.1！人材不足や働き方改革等を背景に市場規模が右肩上がりで成長しており、今後も更に拡大していくと予測されています 変更の範囲：会社の定める業務