【業務内容】 積算業務全般を担当して頂きます。建物1物件の金額を算出し、現スタッフと共に協力して業務を進めていきます。特に大手デベロッパーのマンションの仕事がメインとなっております。 【具体的な業務内容】 ■各工種（仮設・躯体・内外装・屋外）の数量拾いの業務 ■協力業者に見積もりを依頼し取りまとめる業務 ■数量に金額を入力する業務 【担当者コメント】 同社は用地仕入れから建設までの流れを一気通貫で対応しており、他社に模倣されにくい強みを生かし20年6期も増収増益を果たした企業です。大手デベロッパーのマンションを取り扱うため、スキルアップを狙うことが出来ます！

【業務内容】 大阪エリアにあるマンションにおいて施工管理のリーダー補佐として、施工管理のポジションをお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■施主・設計事務所との打ち合わせ、折衝業務 ■原価管理業務 ■工事業者の価格交渉 ■工事の進捗管理 ■工程管理・安全管理・品質管理・原価管理 ■工事進捗安全管理 ■材料などの残量確認 ■協力会社との調整 【担当者コメント】 扱う案件規模は概ね5億円以上の物件となり、所長もしくは所長補佐として勤務に当たることになり、大きな裁量を最初から与えられ仕事に就く事ができます。

【業務内容】 マンション施工の発注者側として、設計事務所や施工業者の選定、そして引き渡しまでの進捗管理、原価管理の総合的な管理をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■設計事務所の選定 ■施工業者の選定 ■設計事務所・施工業者との折衝打ち合わせ ■引き渡しまでの管理業務 ■原価管理 【担当者コメント】 売上高が増加傾向にある同社にて、およそ年間20現場程を担当して頂き、大きな裁量を持ってお仕事が可能です

【業務内容】 大阪エリアにあるマンションにおいて施工管理のリーダー補佐として、施工管理のポジションをお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■施主・設計事務所との打ち合わせ、折衝業務 ■原価管理業務 ■工事業者の価格交渉 ■工事の進捗管理 ■工程管理・安全管理・品質管理・原価管理 ■工事進捗安全管理 ■材料などの残量確認 ■協力会社との調整 【担当者コメント】 同社はMELDIAグループの一員となり、三栄建築設計とタッグを組みました。これまで以上に資金力が上がって扱う案件規模も拡大中です。扱う案件規模は概ね5億円以上の物件となり、所長もしくは所長補佐として勤務に当たることになり、大きな裁量を最初から与えられ仕事に就く事ができます。

【業務内容】 滋賀エリアにあるマンションにおいて施工管理のリーダー補佐として、施工管理のポジションをお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■施主・設計事務所との打ち合わせ、折衝業務 ■原価管理業務 ■工事業者の価格交渉 ■工事の進捗管理 ■工程管理・安全管理・品質管理・原価管理 ■工事進捗安全管理 ■材料などの残量確認 ■協力会社との調整 【担当者コメント】 同社はMELDIAグループの一員となり、三栄建築設計とタッグを組みました。これまで以上に資金力が上がって扱う案件規模も拡大中です。扱う案件規模は概ね5億円以上の物件となり、所長もしくは所長補佐として勤務に当たることになり、大きな裁量を最初から与えられ仕事に就く事ができます。

【業務内容】 大阪エリアのマンション施工管理の所長（又は所長候補）として、管理監督を行なって頂きます。 概ね5億円以上の物件の所長として、経営者目線でどうすれば売上向上に繋がるかを常に考え、行動することが求められます。 【具体的な業務内容】 ■施主様および設計事務所との打ち合わせや折衝業務 ■部下の指導や育成 ■原価管理業務 【担当者コメント】 同社はMELDIAグループの一員となり、三栄建築設計とタッグを組みました。これまで以上に資金力が上がって扱う案件規模も拡大中です。扱う案件規模は概ね5億円以上の物件となり、所長もしくは所長補佐として勤務に当たることになり、大きな裁量を最初から与えられ仕事に就く事ができます。

【業務内容】 大阪・京都・神戸を中心としたエリアの戸建て住宅の設計業務全般を担当して頂きます。「同じ家はつくらない」をコンセプトに、購買意欲を促進するようなこだわりの住まいの設計を行なって頂きます。 【具体的な業務内容】 ■現地視察・周辺調査 ■コンセプト会議 ■プラン会議 ■図面会議 ■設計業務 【担当者コメント】 同社は用地仕入れから建設までの流れを一気通貫で対応しており、他社に模倣されにくい強みを生かし20年6期も増収増益を果たした企業です。そのなかで、「同じ家はつくらない」というコンセプトのもとで、ご自身のクリエイティブな発想を遺憾無く発揮して設計を行うことが出来ます！

【業務内容】 都市開発事業部の免震マンション事業にて、高層マンションの設計職の募集です。デベロッパーとして大規模開発（土地分譲）の企画立案、計画、設計を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■大規模開発（土地分譲）の企画立案、計画 ■設計事務所および施工会社、設備会社などの計画協議、施工協議 ■定例会議、各種検査、完了検査等の立会い 等 【担当者コメント】 業界No.1の商品力を掲げている企業の求人です。企画や計画、そして設計を行ったあとには達成感を感じることができ、日々やりがいを感じることと思います。約5割が中途社員のため、皆様も安心してご入社頂けます。研修制度も入社後2週間のOJTや研修センターでの新人集合研修（3日間）など充実しており、働きやすい環境です。

【業務内容】 お客様の描く未来を実現させるための「資産運用」の形でその実現をサポートする業務です。主に賃貸管理物件に携わっていただきます。業務内容としては、管理物件に対する入居者対応や建物の設備の維持管理などを行う不動産管理業務。オーナー様への収支報告業務、入居者からの賃料回収などを行う収益管理業務。仲介業者様への営業活動を行うリーシング業務がメインになります。 【具体的な業務内容】 ■管理物件の入居者対応 ■建物の設備管理 ■収支報告 ■入居者様に対する賃料回収/督促 【担当者コメント】 現在約400名のオーナー様から7,200室に及ぶ賃貸物件を受託しています。入居者様の満足度を向上させることはもちろんですが、それを通じていかにオーナー様の収益を向上させるか、という視点を持ちたい方は是非検討ください！

【業務内容】 事業規模拡大に伴い、不動産仲介における即戦力の募集です。大阪を拠点として全国の賃貸物件を取り扱っていただきます。女性が活躍する社会を目指されており、働く上での環境の良さも魅力の一つです。 【具体的な業務内容】 ■賃貸物件仲介業務 ■物件調査 ■お客様案内 ■契約事務 ■電話対応 【担当者コメント】 大阪に拠点を構える同社での女性の仲介経験者の募集となります。女性が活躍できる社会の実現するために、女性の働き方改革を推し進めていらっしゃいます。

【業務内容】 グループ会社である株式会社TCVにて、海外セールスとして中古車輸出支援サイト『TCV』の拡大を推進をお任せ致します。アフリカ地域を中心に海外向けセールスやアライアンス、顧客折衝全般をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■海外子会社のマネジメント ■海外パートナー企業との提携交渉 ■海外顧客の新規獲得営業 ■英文契約書の作成、各種リスクの調整等 【担当者コメント】 海外展開されている同社のグループ会社に出向し、アフリカを中心として自社サービスの事業展開をになっていただきます。海外への長期出張という形で就業いただくため、ビジネス英語を使った交渉能力を生かせる環境となっております。

【業務内容】 経営管理スタッフとして、人事・購買管理・営業・商品管理などの多岐にわたる事業を対象として、業務プロセスの改善や効率化をご担当いただきます。また、事業PL構造を理解した上で、予算マネジメントやIT投資マネジメントを通じて、経営管理基盤の強化を推進していただきます。 【具体的な業務内容】 ■アウトソーシングセンターの運営マネジメント ■業務プロセスの最適化 ■予算マネジメントの実施 ■IT投資マネジメントの実施 【担当者コメント】 PJ業務から会計・システム開発・アウトソーシングなど様々なご経験を活かして、同社事業の最適化のために働くことが期待されています。このようなご経験があり、自らのスキルをより伸ばしていきたい方にオススメです。

【業務内容】 戸建やマンション、土地の売買仲介を担当いただきます。不動産部への配属となり、物件の紹介から販売までをトータルに行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■ 売買仲介（戸建、マンション、土地） ■ 店内でのお客様対応、希望物件の紹介 ■ 現地への案内 ■ 広告資料やDMの作成、ポスティング ■ ご相談や問い合わせのあったお客様への電話フォロー ■ 契約、引き渡し手続きなど 【担当者コメント】 フランチャイズならではの豊富な研修制度が整っており、不動産の基礎からマネジメント、集客、営業、マナーまでを学ぶことができます。未経験者でも不動産仲介営業業務に安心して取り組める環境です。

【業務内容】 個人のお客様の買いたい・売りたいというご要望に対して、ヒアリングをもとにそれぞれのお客様へ最善のご提案をいたします。物件の内覧のみならず、資金面でも的確にサポートしていただきます。売却や購入がスムーズに、かつ問題なく行われるようサポートをお願いいたします。 【具体的な業務内容】 <売却をご希望のお客様> ■物件査定 ■資金計画サポート ■販売活動から売買契約・物件引渡しまでの一連をサポート <購入をご希望のお客様> ■ニーズのヒアリング ■物件の提案・内覧 ■資金計画サポート ■売買契約・物件引渡しまでの一連をサポート ※配属センターによって仕事に若干の差異があります。 【担当者コメント】 この度の募集は、事業拡大による増員が目的です。当ポジションは不動産売買という高額な取引だからこそ、〝信頼関係〟を長きにわたって築くことができます。 安心の大手上場企業で、意欲的に働き方、お客様の目線で物事を考えることができる方をお待ちしています！ 【同社の特徴】 ■働き方改革の実施 在宅勤務・テレワークの推奨、時差出勤・時間有給制度を取り入れています。 また、１９：００にPCはシャットダウンされます。残業は申告制としており、 残業時間の管理を徹底。 ■独自の研修制度、資格支援制度 基本は現場でのOJTですが、並行して独自の研修プログラム「虎の巻」を実施。 未経験者でも中途社員は２年間で一人前となれるよう、ロープレ研修等を 定期的に実施しています。 また、資格支援も徹底しており、営業員の宅建保有率は約97％ 業界の中ではトップクラスの保有率を誇ります。 上記が評価され、「第7回日本HRチャレンジ大賞」にて大賞を受賞しました。 ■業務効率化のための「分業制」 純粋な営業時間創出のため、事務作業を別部署に移管する「分業制」を取り入れています。 営業員の事務作業の時間を削減することで、生産性アップ・残業時間削減を実現しています。 ■公正な評価・キャリアパス 中途・新卒の割合は半々程度。分け隔てなく昇進・昇格のチャンスがあります。 また、月給は固定、賞与は実績を還元し支給しているため、安定的な収入確保をしながら 実績を還元。 また５つの事業領域を備えているため、将来的に別部署への異動申請を出すことができる 「キャリアチャレンジ制度」を利用し新しいキャリア形成を実現している社員も多く在籍。

【業務内容】 個人のお客様の買いたい・売りたいというご要望に対して、ヒアリングをもとにそれぞれのお客様へ最善のご提案をいたします。物件の内覧のみならず、資金面でも的確にサポートしていただきます。売却や購入がスムーズに、かつ問題なく行われるようサポートをお願いいたします。 【具体的な業務内容】 <売却をご希望のお客様> ■物件査定 ■資金計画サポート ■販売活動から売買契約・物件引渡しまでの一連をサポート <購入をご希望のお客様> ■ニーズのヒアリング ■物件の提案・内覧 ■資金計画サポート ■売買契約・物件引渡しまでの一連をサポート ※配属センターによって仕事に若干の差異があります。 【担当者コメント】 この度の募集は、事業拡大による増員が目的です。当ポジションは不動産売買という高額な取引だからこそ、〝信頼関係〟を長きにわたって築くことができます。 安心の大手上場企業で、意欲的に働き方、お客様の目線で物事を考えることができる方をお待ちしています！ 【同社の特徴】 ■働き方改革の実施 在宅勤務・テレワークの推奨、時差出勤・時間有給制度を取り入れています。 また、１９：００にPCはシャットダウンされます。残業は申告制としており、 残業時間の管理を徹底。 ■独自の研修制度、資格支援制度 基本は現場でのOJTですが、並行して独自の研修プログラム「虎の巻」を実施。 未経験者でも中途社員は２年間で一人前となれるよう、ロープレ研修等を 定期的に実施しています。 また、資格支援も徹底しており、営業員の宅建保有率は約97％ 業界の中ではトップクラスの保有率を誇ります。 上記が評価され、「第7回日本HRチャレンジ大賞」にて大賞を受賞しました。 ■業務効率化のための「分業制」 純粋な営業時間創出のため、事務作業を別部署に移管する「分業制」を取り入れています。 営業員の事務作業の時間を削減することで、生産性アップ・残業時間削減を実現しています。 ■公正な評価・キャリアパス 中途・新卒の割合は半々程度。分け隔てなく昇進・昇格のチャンスがあります。 また、月給は固定、賞与は実績を還元し支給しているため、安定的な収入確保をしながら 実績を還元。 また５つの事業領域を備えているため、将来的に別部署への異動申請を出すことができる 「キャリアチャレンジ制度」を利用し新しいキャリア形成を実現している社員も多く在籍

【業務内容】 一定の地域をご担当いただき、建て替え需要に関してお客様の要望に応じて建替・売買等の提案を行って頂きます。マネジメント層の増員に伴い募集をいたします。 【具体的な業務内容】 ■需要に対する訪問営業 ■顧客への土地活用コンサルティング ■施主との契約締結 ■部下のマネジメント 【担当者コメント】 同社は鈴与グループにおける首都圏の不動産に係る業務の中核会社です。 不動産有効活用の企画提案から設計、施工、リーシング、ビル管理までを一貫して行い、その全てに営業担当としてかかわることができ、お客様の資産形成、資産継承に寄り添うことで大きな信頼を得られる仕事で、会社の成長とともに社員個人としても成長できる会社です。 当ポジションについて、営業エリアの地権者に対し持続可能な不動産有効活用コンサルティングを行い、契約の締結に繋げて頂きます。建築については設計社員と協力し、ＢＩＭを活用した３Ｄによる事業化の提案を行います。 長期に及ぶ事業で建築での活用が難しいケースでは資産の買い替えや等価交換の提案を行い提案は建築に限定されません。 所属していただく営業部は20代から50代の営業社員で構成され、年齢や勤続年数に関係なく実力次第で昇格する為、年功的な考えはありません。 フレキシブルな勤務時間の採用と営業地盤に直行し直帰する働き方を通して自身で仕事の効率化を実現していただきます。 インセンティブは建築、売買に係わらず利益に応じて支給され、上限はありませんので、かなりのモチベーションになると思います。

【業務内容】 不動産資産の有効活用としてオーナー様にオフィスビルやマンションを提供している同社にて、中核となる「建築」事業の基盤を支える積算(原価管理)、購買、工務の重要なポジションをご担当頂きます。 【具体的な業務内容】 ■工務業務 1.原価管理システムによる管理 ・月次検収書受付、チェック、入力・注文書発行、送付・現場登録、実行予算入力 2.瑕疵保険保険証券発行申請 3.リサイクル法関連 4.産業廃棄物処理関係（産廃業者選定、マニフェスト） 5.労災保険・工事保険（各種保険書類作成他） 6.支払処理 7.物品・貯蔵品管理 8.長期保管書類管理 ■積算(原価管理)業務 1.積算業務 ・概算見積り・原価基準設定 2.原価管理業務 ・実行予算管理・入出金管理・原価管理データ集積、整理 ・システム保全 ■購買 1.新規業者契約・登録 2.発注業務 3.発注関係書類作成 【担当者コメント】 オーナーに対して不動産資産の有効活用を提案する同社において、中核となる「建築」事業の基盤を支える積算(原価管理)、購買、工務の重要なポジションです。同社は地域密着型で地域に愛されている企業です。オーナーや管理会社との強いパイプを有しているため、リピーターや口コミが多く、現場は非常に落ち着いています。人材教育や資格取得奨励制度が充実していたり、非常に働きやすい職場環境で、離職率も大変低くなっています。 また現場において、厳しい工期や予算管理を押し付けられるなどといったこ鈴与グループの磐石な経営基盤があるので長いキャリアを積めます。

【業務内容】 不動産資産の有効活用としてオーナー様にオフィスビルやRCマンションを提供している同社にて建物管理業務の新規開拓営業を行なっていただきます。 主な営業先はプロパティマネージメント業者、及び不動産業者へのアプローチ、既存ビルの飛込み営業などです。清掃業務では現在利用業者への不満もあるビル所有者もおり、当社は直営で日常清掃をしているため受注に繋がるケースもあります。 ※担当エリアは、東京都内主要５区（中央区、千代田区、港区、渋谷区、新宿区）が中心となります。 【具体的な業務内容】 ■ビルやマンションの個人・法人オーナー・プロパティマネージメント業者を訪問 ■ニーズや困りごとのヒアリング ■見積作成・提案 ■契約業務 ■受注分はフロント窓口に引き継ぎ 【担当者コメント】 東京23区内・川崎・横浜を中心に、オーナーに対して不動産資産の有効活用を提案する同社でビルやマンションの個人・法人オーナー様から建物管理業務（清掃、設備の管理・点検、テナント対応等）を新規またはリプレースにより受託する、建物管理営業を行なっていただきます。 所属いただく管理営業部は、部長１名、課長１名、担当４名の７名で構成されています。 当社は、２００年以上続く鈴与グループにおいて、建設・ビルメンテナンス事業の中核を担っています。管理物件数は年々増加しており、さらなる事業拡大にむけて建物管理の受託強化のため設置されたのが管理営業部　管理営業課です。 管理営業部で受託した案件は、フロント窓口の部門に引き継がれその後のフォローまで当社で一貫して行います。

【業務内容】 東京・神奈川・埼玉を中心としたエリアで不動産資産有効活用として同社で受注した案件（オフィスビル・マンション）の施工管理全般をご担当頂きます。在籍者高齢化現場人材不足のためとしての採用となります。 【具体的な業務内容】 ■設計 ■積算 ■予算作成・管理 ■購買 ■施工計画策定 ■品質管理 ■工程管理 ■安全管理 【担当者コメント】 同社は地域密着型の営業によって工事を受注しており、信用第一の仕事を行っています。そのため、オーナー様や管理会社との強いパイプがあり、リピーターや口コミでの案件受注が多いのが特徴です。 また、現在当社では旧態依然とした従来の過酷な施工管理の働き方を廃し、本質的な業務改善に急ピッチで取組んでいます。そしてその取組の柱が工事の「全社管理化」です。「現場担当者は現場でしか出来ない事だけ行い、その他の業務は部門のみんなで行う。但し行うべき職務はきっちりこなす。」という考え方で推進しています。 このOne Team施工管理は「ワークライフバランスの適正化」はもちろん「業務の効率化」「管理水準の平準化」「管理の確実化」に寄与します。 【全社管理体制・業務改善取組の詳細】 施工の全社管理体制構築と業務改善の為に、以下の事柄について実施しています。 〇IOTを活用した現場の遠隔管理 〇施工管理者を含めた在宅勤務推進 〇フレックスタイム似勤務制度の導入 〇勤怠状況の中央フォロー 〇工事原価の中央管理 〇安全関係書類の中央管理 〇施工図・承認図の本社実務 〇施工管理ITツールの活用

【業務内容】 売上につながるような土地活用の新規見込み客等獲得のための電話セールスをお願い致します。この度、新規開拓営業手法拡大に伴い電話セールスを行なうスタッフ緊急募集することとなりました。 【具体的な業務内容】 ■土地活用新規見込客、および建物管理新規見込客、ならびに大規模修繕工事等の当社売上に繋がる電話セールス ■名簿に基づき電話セールスやDM作成、発送 【担当者コメント】 同社は鈴与グループにおける首都圏の不動産に係る業務の中核会社です。 不動産有効活用の企画提案から設計、施工、リーシング、ビル管理までを一貫して行い、その全てに営業担当としてかかわることができ、お客様の資産形成、資産継承に寄り添うことで大きな信頼を得られる仕事で、会社の成長とともに社員個人としても成長できる会社です。 当ポジションについて、営業エリアの地権者に対し持続可能な不動産有効活用コンサルティングを行い、契約の締結に繋げて頂きます。建築については設計社員と協力し、ＢＩＭを活用した３Ｄによる事業化の提案を行います。 長期に及ぶ事業で建築での活用が難しいケースでは資産の買い替えや等価交換の提案を行い提案は建築に限定されません。 所属していただく営業部は20代から50代の営業社員で構成され、年齢や勤続年数に関係なく実力次第で昇格する為、年功的な考えはありません。 フレキシブルな勤務時間の採用と営業地盤に直行し直帰する働き方を通して自身で仕事の効率化を実現していただきます。 インセンティブは建築、売買に係わらず利益に応じて支給され、上限はありませんので、かなりのモチベーションになると思います。

【業務内容】 法人のお客様に対し、建替・売買等の提案を行って頂きます。法人向け不動産活用コンサル営業を新規にスタートするため経験者を募集いたします。 【具体的な業務内容】 ■新規開拓 ■顧客への土地活用コンサルティング ■契約業務 【担当者コメント】 同社は鈴与グループにおける首都圏の不動産に係る業務の中核会社です。 不動産有効活用の企画提案から設計、施工、リーシング、ビル管理までを一貫して行い、その全てに営業担当としてかかわることができ、お客様の資産形成、資産継承に寄り添うことで大きな信頼を得られる仕事で、会社の成長とともに社員個人としても成長できる会社です。 当ポジションについて、こちらは新規事業となりますが、同社は年齢や勤続年数に関係なく実力次第で昇格する為、年功的な考えはありません。 フレキシブルな勤務時間の採用と営業地盤に直行し直帰する働き方を通して自身で仕事の効率化を実現していただきます。 インセンティブは建築、売買に係わらず利益に応じて支給され、上限はありませんので、かなりのモチベーションになると思います。

【業務内容】 事務職（グループセレクタリー）として、営業職・PM職のアシスタント業務全般を担っていただきます。 主な業務としては、取引先企業との電話対応・営業支援資料作成・物件情報資料整備・セミナー備品の準備となります。 営業職・PM職のサポートをメインにご活躍いただきます。 【具体的な業務内容】 ■営業支援資料の作成 ■営業成績確認、データ管理 ■物件情報の管理 ■請求書や精算の対応 ■セミナー備品の準備 ■入出金管理 ■契約書作成 ■取引企業や入居者からの電話対応 【担当者コメント】 同社は東証プライム市場上場企業として、オーナー様が所有する不動産を一括で借上し運用することで、オーナー様の賃貸経営を代行する独自のビジネスモデルを構築し、 従来の常識や慣例にとらわれることなく成長を続けている急成長中の企業になります。無借金経営を実現しており、創業以来業績を伸ばし続けています。 同ポジションでは、九州支社に配属を予定しており、営業・PM職がスムーズに業務遂行できるようアシスタントとして支えていただきます。 働きやすい環境も整備されており、年間休日125日／土日祝日休み／リモートワーク可能／オフィスカジュアル導入など、上場企業の安定した経営基盤のもとで、長期的に勤務が出来る環境がございます。

【業務内容】 人事総務部に配属を予定しており、広報営業支援チームのマネジメント・担当業務をお任せいたします。 業績拡大に伴う募集採用となっており、顧客マーケティング・リード獲得・イベント立案～企画まで更なる事業拡大に向け、広報の視点から営業を支援していただきます。 【具体的な業務内容】 ■顧客マーケティング ■リード獲得ルートの策定 ■PR施策のプランニングと実行 ■イベント立案／企画 ■営業資料作成 【担当者コメント】 同社は創業以来21期連続増収・無借金経営を実現している安定成長企業になります。創業から僅か11年で東証プライム市場上場しており、 独自のビジネスモデル（新築物件だけでなく中古物件を築年数・構造問わず一括借上げ）を強みに現在も事業を拡大し続けています。 今回も事業拡大に伴い、共に会社を成長に盛り上げて頂ける仲間を募集しており、フィールドセールスをサポート・顧客ニーズのマーケティングや、 リード増加を目指す広報支援チームの採用強化を目指しています。 安定成長企業ならではの働きやすい環境があり、リモートワーク／フレックス／給与以外の資産形成など、安定した働き方を実現すると共に、 会社の成長を実感しながらキャリアアップを目指せる環境が整っています。

【業務内容】 人事総務部（法務チーム）のメンバーとして、法務相談や契約書のリーガルチェック等の法務関連業務をお任せいたします。 配属予定のチームは現在、担当部門長1名・アシスタントスタッフ1名で構成されており、同社の業績拡大に伴い、法務チームの強化を図っています。 【具体的な業務内容】 ■法務相談への対応・回答 ■契約書等のリーガルチェック ■企業法務に関する諸業務 【担当者コメント】 同社は、賃貸経営代行・空室物件管理・滞納督促・相続対策の売買まで賃貸住宅に関わる全ての悩みの解決に向け、ワンストップでサービスを提供しており、 管理戸建戸数は105,000戸を超え業界トップクラスの実績を誇っています。創業から僅か11年で東証プライム市場に上場しており、現在も成長速度は上がっており業績拡大に伴い増員を図っています。 同ポジションでは上場企業としての安定性の確保は勿論ですが、社員の働き方にも力を入れている企業になりますので、残業は基本19時以降は禁止・リモートワーク時は残業禁止など働きやすい環境を用意しています。 また営業職経験者・事務職経験者の方にも、キャリアアップを目指していただける会社になっておりますので、長期的に腰を据え勤務いただける環境が整っています。

【業務内容】 事務職（アシスタント）として、事務業務全般を担っていただきます。 主に、マンション・アパートの入居者様からの電話対応業務や、入居者様向けの書類作成、滞納保証審査業務などをお願いいたします。 【具体的な業務内容】 ■営業支援資料作成 ■営業成績確認、データ管理 ■物件情報管理 ■請求書/精算対応 ■セミナー備品準備 ■入出金管理 ■契約書作成 ■取引企業や入居者からの電話対応 ■入居者向け文書作成、封入、発送、データ入力 ■入居希望者の滞納保証審査業務(マニュアルあり) ■見積もり関係対応 ■送金明細管理 ※他配属先部署の一般事務業務となります 【担当者コメント】 同社は賃貸物件の運用管理会社が行う家賃収納及び債務保証を行っている会社になります。 株式会社JPMCの100%出資グループ会社となり、収納代行のみならず、家主様の賃貸経営サポートや不動産管理会社の業務支援を手掛けています。 同ポジションでは業界経験不問となっており、明るく元気な方であれば一から指導いたしますので安心してご入社いただくことが出来ます。 柔軟な働き方が可能で、フレックスタイム制導入・リモートワーク可などワークライフバランスを実現した働き方が可能となっています。 また給与面以外でも株式による資産形成サポートがあり、投資によって将来の不安を軽減することが出来ます。