〜60歳以降も裁量持って長く働ける環境・就業環境◎〜 【業務内容】 ■建設工事を適正に実施するために、施工計画の作成や工程管理、品質管理、安全管理、その現場で施工に従事する技術者の指導監督及び下請業者を適切に指導監督するという総合的な企画、指導を行う監理技術者業務。 ■アフターサービス対応、定期点検の実施業務。 ■担当工事に伴う、原価管理業務（見積依頼・査定、支払い・請求業務） ■営業支援に伴う、案件調査・報告業務 ■上記環境がかなえられる理由： 規格化された自社開発商品のため、イレギュラーな事態が少なくスムーズな工程管理ができます。また、内勤担当との分業を行うことで事務作業を軽減したり建築現場近 くに事務所を併設し、空いた時間に事務作業を行えるようにすることで無駄な残業や休日出勤のない環境を実現しています。 ■長く働ける環境： 定年は60歳ですが、再雇用は70歳まで行っております。嘱託社員として1年毎の更新をし、職務遂行能力、職歴、学歴、年齢、地域の賃金相場等を考慮して給与は決定し ております。50代60代の方は17名と定年後も長く働ける環境が整っており、中途入社が多く、風通しの良い雰囲気です。 ■当社の魅力： 【充実した手当・福利厚生】 住宅手当適用、さまざまな祝い金など、非常に充実した福利厚生がございます。

□■60年を超える歴史/国内・グローバルでの知名度抜群/豊富なIPの強みあり/ファミリーサポートプラス制度や副業制度など多様な働き方が可能■□ 「ソニック」「龍が如くシリーズ」「ぷよぷよ」等数々の有名タイトルを手掛ける当社にて、プロデューサーとしてご活躍いただきます。 ■業務内容： 大型モバイルタイトルである『プロジェクトセカイ カラフルステージ！ feat. 初音ミク』タイトルにおけるプロデュサー業務をご担当いただきます 現在、プロデューサー１名、アシスタントプロデューサー１名おり、既存案件を引き継ぐ形でご担当をいただきます。 本タイトルは開発は外注しているため、パートナーとの調整や、ライセンス管理をご担当いただきます。ユーザーにさらに楽しんでいただけるようなキャラクターや楽曲の検討など、プロデューサーが決定権をもち進めていくことができます。『プロジェクトセカイ カラフルステージ！ feat. 初音ミク』 を盛り上げていただけるような方を募集していいます。 ■当社の特徴： 1951年創業、1951年設立の当社は、国内で先駆けとなったジュークボックス「セガ1000」を皮切りに、「ソニック」「UFOキャッチャー」「プリント倶楽部」「ムシキング」など、常に時代を先取りする新しい遊びの創造に取り組んできました。設立60周年を迎えた2020年、長い歴史の中で積み重ねてきたノウハウを強みに、新たなお客様の体験価値を創造し続けています。 ■働き方の特徴： 【ファミリーサポートプラス制度（ファミ＋）】従業員一人ひとりにとって働きやすい環境を整え、仕事と家庭の両立に向けて柔軟な働き方の支援を拡充するために、育児・介護をサポートする制度「ファミリーサポートプラス制度（通称：ファミ＋）」を2023年7月1日より導入します。 【副業制度Job+】当社グループにおける本業を主とし、個人の能力向上や自己実現によって、グループの企業価値向上や新たなイノベーション創出を促進するための副業を認めています。一例として、スポーツや音楽などの習い事の指導や声優業、コンサルタント業、絵本製作など、多種多様な副業が認められています。（別途規定あり） 【在宅勤務】移動時間の削減や仕事と育児/介護の両立支援を目的として、自宅などで業務ができる在宅勤務制度を導入しています。

〜基本土日祝休み／都庁・新千歳空港ターミナルビル等のランドマークで導入実績あり／平均有給取得日数9日／受注も好調で毎年増益中〜 ■職務概要： 当社の千歳工場において、高圧受電設備の受電した元の電気を各場所へ分ける配電盤や、送られる電気をさらに分ける分電盤等の各種電気制御機器の板金や塗装などの製造業務を担当していただきます。具体的には、図面をもとに配電盤・分電盤の製造業務を行っていただきます。当社の製品はフルオーダーメイドでの対応となっており、製品ごとに仕様が異なるため、図面を正確に読み取り、一つ一つ丁寧に作業していただくことが求められます。 ■職務の特徴： ・当社のこのポジションは、未経験の方でも作業が可能な前工程を中心に担当していただきます。先輩社員が必ず同行し、機械の操作方法などの育成体制が整っていますので、加工経験がない方でもご安心ください。 ・取り扱う製品は、おおよそ高さ2m程度の洋服ダンス程度の大きさであり、素材は鉄で重量もありますが、台車もしくは工場内に設置されているローラーコンベアーを使って運搬します。そのため、重量を持ち上げるような作業はありません。 ■配属部門： 約15名のスタッフがおり、20〜50代まで幅広く活躍しております。 ※板金はキュービクル、配電盤の2つの班と、それに分類される前段階の板金工程を担当する班の3つに分かれています。 ※塗装についても、板金と同様にキュービクル、配電盤の2つの班に分かれています。 ■当社の魅力： (1) 充実した社内設備：当社では、個人ロッカーが完備されており、食堂や提携しているお弁当業者もあるため、約350円前後で定食を食べることができます。また、移動式のクーラーやヒーターがあり、換気も行われているため、快適な環境で業務をすることができます。 (2) 職場の雰囲気：当社の職場は、アットホームな雰囲気で、社員同士が協力し合いながら業務を行っています。また、上司との距離も近く、気軽に相談できる環境が整っています。 (3) 全国各地の有名な建造物への納入：当社の製品は、東京都庁、虎ノ門ヒルズ、新千歳空港ターミナルビルをはじめとして、官公庁、病院、ホテル、学校などに数多くの導入実績があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜全国ガス会社、水道局との共同開発、自社製品開発/残業月10時間程/安心の教育体制/ガス部門では全国シェア100％、水道部門では全国シェア60％を確保する優良企業〜 ■担当業務：設計開発職として、ガス工事用機材や水道管工事機材等の製品開発・設計に携わっていただきます。ガス会社や水道会社の技術部門のオーダーを受けて設計・開発を行います。設計・開発、試作機のテストまで一通りの流れを担当します。当社には実験室もあり、ここでさまざまなテストが行われます。実際、製品の依頼を顧客より受けた際には、時には営業に同行して顧客とすり合わせをしながら、技術的な問題を解決していきます。提案が非常に重要になってくるため、その素地としてのデータ収集は非常に重要です。試作品などのテストもこの実験室で行われます。また実際に作業を行う当社の工場は、「優工場」に認定されました。「優工場」は、人やまちにやさしく、技術や経営に優れた工場に与えられる大田区の認定制度です。 ■提案性の高さ 顧客から要望を聞いて０からつくることができる提案性の高さがあります。また、大阪ガス等大手との共同開発もしており、そういう意味合いでも技術知見を高めることが可能です。 ■今後の展望 ガス部門はシェアNo.1のため維持しつつ、水道のシェア拡大を図っているフェーズです。当社の扱う工事の特殊工具は国が基になっておりライフラインのため市況に関係なく、安定的にお声がけをいただけます。 ■受賞暦： ・技術賞…日本ガス協会の「技術賞」は、かつては「太田賞」と呼ばれ、新技術の開発など、ガス業界に優れた功績を残した企業をたたえる賞です。ガスのノーベル賞とも言われています。当社では、この「技術賞」（旧「太田賞」）を過去6回受賞しています。4期連続受賞は、現在のところ当社だけとなっています。 ・ものづくり人材育成大賞…「ものづくり人材育成大賞」は、優秀な技能者の育成と、技能継承への取り組みに成果を挙げた企業に対して、東京都が表彰する賞です。他、多くの賞を受賞しています。その他、特許も多く取得しており、こういった点からも技術力の高さがわかりお声がけをいただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界有数の総合金融MUFGグループ/グローバルに活躍/圧倒的顧客基盤/中途入社多数活躍/豊富なキャリアパス/在宅勤務推奨】 ■業務内容： 公社債発行体の代理人として発行、元利金支払等のオペレーションを担うとともに当該業務の企画・管理を担っていただきます。対象業務は、拠点で行っている一般的な相対融資と異なり、行内でも商品知識を有する人材が少ないため人員を強化しております。 ■配属部署について： 当室は主にシンジゲートローン、公社債、流動化商品等のバックオフィス業務、期中管理業務を担う部署であり、東阪合算では総勢約200名の組織となります。 ■キャリアパス： 対応業務の幅が広いため、同業務におけるプロ職としてキャリア形成する選択肢もあれば、同部署で専門性の高い人材として成長し、将来的にはマネジメント（含む海外拠点）としてのキャリアなどへの異動なども可能であり、豊富で多様なキャリア展開ができる環境です。 ■当行の魅力： MUFGグループの証券や信託銀行等の全機能を用いた総合金融サービスの提供により、お客様の様々なニーズに応えることが可能です。富裕層顧客基盤120万人、非上場オーナー企業数5万社、オーナー系上場企業数1,200社というMUFGの圧倒的顧客基盤を踏まえ、これまで以上に銀信証の連携を深めております。また、キャリアパスとして、所属部署のチームリーダー→次長、もしくはプロ認定制度もあり、役職に就かなくても、行内で年収含め、評価される制度が運用しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【就業環境◎年間休日123日・完全週休二日制／製紙業界リーディングカンパニー／自社設備で培ったノウハウを活かした開発力で事業拡大中！／若手でも連結決算業務に携わりスキルアップ可能！／在宅勤務可】 ■業務内容：適性により以下業務をお任せいたします。 決算、法定開示、税務に関する業務全般 ・王子グループの連結決算（連結子会社196社）、連結財務諸表及び王子ホールディングスの決算、財務諸表の作成等 ・決算短信、有価証券報告書、連結計算書類等の作成・開示 ・グループ通算制度対応、税務申告、国際税務対応等 ※ご経験に応じて業務を決定します。 ■配属先： 初任配属先はグループ財務本部経理部で採用になります。 当社は、王子グループの経営支援に関わる業務等を担う会社であり、グループ財務本部経理部では、王子ホールディングスの決算・税務申告及び王子グループの連結決算や法定開示書類の作成等を行っています。 経理部には20名在籍しており約半数は20代30代です。中途社員も約半数のため非常に馴染みやすい環境です。通常期残業10時間程度（繁忙期40時間程）フレックス勤務・在宅勤務月５回まで可能とはたらきやすい環境です。※それ以上の在宅勤務は別途承認が必要です。 ■当社の特徴： 王子グループは1873年の創業から、事業領域を拡大し、成長を続けています。グローバル企業として持続的成長を目指し、事業構造改革を核とする経営戦略を展開しております。そのためには、従業員の意識改革が必要です。意識改革により、従来からの仕事のやり方を変え、仕事の質を向上させることで、「働き方改革」を推進し、総労働時間の削減、生産性の向上に取り組んでいます。その他、年功的な人事制度の見直しなど、様々な制度改革も進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜60歳以降も裁量持って長く働ける環境・就業環境◎〜 【業務内容】 ■建設工事を適正に実施するために、施工計画の作成や工程管理、品質管理、安全管理、その現場で施工に従事する技術者の指導監督及び下請業者を適切に指導監督するという総合的な企画、指導を行う監理技術者業務。 ■アフターサービス対応、定期点検の実施業務。 ■担当工事に伴う、原価管理業務（見積依頼・査定、支払い・請求業務） ■営業支援に伴う、案件調査・報告業務 ■上記環境がかなえられる理由： 規格化された自社開発商品のため、イレギュラーな事態が少なくスムーズな工程管理ができます。また、内勤担当との分業を行うことで事務作業を軽減したり建築現場近くに事務所を併設し、空いた時間に事務作業を行えるようにすることで無駄な残業や休日出勤のない環境を実現しています。 ■長く働ける環境： 定年は60歳ですが、再雇用は70歳まで行っております。嘱託社員として1年毎の更新をし、職務遂行能力、職歴、学歴、年齢、地域の賃金相場等を考慮して給与は決定しております。50代60代の方は17名と定年後も長く働ける環境が整っており、中途入社が多く、風通しの良い雰囲気です。 ■当社の魅力： 【充実した手当・福利厚生】 住宅手当適用、さまざまな祝い金など、非常に充実した福利厚生がございます。 【変更の範囲：会社の定める業務】

【リモート可／JSTQBのパートナー企業で最高ランクのゴールドランクを取得／「株式会社デジタルハーツホールディングス」100%出資企業／育児・介護休業、短時間勤務制度あり】 ■業務概要： IT通信、流通、製造、不動産、医療など幅広い業界の国内企業様向けシステム開発プロジェクトにて、テックリード（ITアーキテクト）をお任せします。技術的な問題解決や、コード品質の方針策定・維持、アーキテクチャ・設計、チームの生産性を高める等の役割を担っていただきます。 ■具体的な業務： ・オープン系業務システムやWebアプリケーションシステムのアーキテクチャ設計 ・使用するクラウドサービスやフレームワークの選定やカスタマイズ ・非機能要件や実装方式の設計 ・設計標準のプロジェクトチームへの展開 ■開発環境： ・言語：Go／Scala／Ruby／PHP／Java／C#／C++／Python／Swift／Objective-C／Kotlin 等 ・フレームワーク：Echo／Play Framework／Laravel／Rails／Flask／Flutter 等 ・使用ツール：GitHub／Gitlab／Slack／Teams／Redmine／Backlog 等 ※担当プロジェクトにより異なります ■プロジェクト例： ※通信サービス系企業を中心に、様々なプロジェクトに関われます。(案件は一例です) 情報・通信：ECサイト、会員向けサイト 映像：ライブ配信システム 食品：POSシステム 不動産：物件管理システム 医療：病院内情報システム 人材：勤怠管理システム 公共：衛星情報検索システム ■仕事のやりがい： ◎システム開発して納品するだけでなく、品質を考えたシステム開発を行うことができるため、より満足度が高いシステム開発を行うことが可能です。 ◎0⇒1のシステム開発を経験でき、また技術選定から携われるため、幅広いスキルを身に着けることができます。 ◎Webシステムだけでなく、AI/IoT/デバイス制御等、様々なシステム開発案件に携わることが可能です。 ◎新技術も活用しながらアーキテクティングに挑戦することができる環境です。

〜基本土日祝休み／都庁・新千歳空港ターミナルビル等のランドマークで導入実績あり／平均有給取得日数9日／受注も好調で毎年増益中〜 ■職務概要： 千歳工場において、配電盤や分電盤等の各種電気制御機器の組立作業をお任せいたします。配電盤は、高圧受電設備から受電した元の電気を各場所へ分ける盤であり、分電盤は、配電盤から送られる電気をさらに分ける盤になります。製品は、フルオーダーメイドで、図面をもとに配電盤・分電盤の組立と配線を行います。一つ一つ丁寧に取り組むことが重要です。 ■職務の特徴： 配属された組立部門では、フルオーダーメイドの配電盤や分電盤の組立と配線を行います。当社の製品は、首都圏、東北、北海道エリアを中心に官公庁や商業ビル、学校、病院などの象徴的な建造物に納品されています。ご自身が組み立てた製品が、社会インフラの重要な役割を担うため、やりがいを持ってご勤務いただけます。 ■配属部門： 組立部門には約20名弱のスタッフがおり、2〜3人で作業を行います。また、ベテラン社員が多数在籍しており、慣れるまでは周りがバックアップします。機械の操作方法などもしっかりとした育成体制が整っています。 ■当社の魅力： (1) 充実した社内設備：当社では、個人ロッカーが完備されており、食堂や提携しているお弁当業者もあるため、約350円前後で定食を食べることができます。また、移動式のクーラーやヒーターがあり、換気も行われているため、快適な環境で業務をすることができます。 (2) 職場の雰囲気：当社の職場は、アットホームな雰囲気で、社員同士が協力し合いながら業務を行っています。また、上司との距離も近く、気軽に相談できる環境が整っています。 (3) 全国各地の有名な建造物への納入：当社の製品は、東京都庁、虎ノ門ヒルズ、新千歳空港ターミナルビルをはじめとして、官公庁、病院、ホテル、学校などに数多くの導入実績があります。 変更の範囲：会社の定める業務

【オリバーグループ　〜相模原エリアトップシェアの総合不動産会社〜※管理戸数9,700戸(相模原市・神奈川県ともにトップクラス】 ■業務内容： 当社が管理する物件（マンション・アパート）のオーナー様の収益最大化に向け、経営代行として各種業務を担っていただきます。 ご入社後は先輩社員とのOJTを通して、業務知識を深めていただくことができます。 【オーナー様へのコンサルティング提案】 〇空室の募集条件のご提案 〇室内のリフォーム・建物の設備に関するご提案 〇テナントリテンションを踏まえた各種ご提案 〇物件の外装改修、建て替え等に関するご提案 【オーナー様の連絡窓口業務】 オーナー様の経営代行者として、オーナー様の窓口となり各業務担当者への進捗管理等を行っていただきます。 ■入社後について： ご入社後は先輩社員とのOJTやeラーニング等を通して、業務知識を深めていただき、得た知識・経験を元に各種コンサル業務を実施いただきます。 ※ただ相場に合わせて賃料をご提案するだけでなく、オーナー様の収益最大化というテーマのもと、物件の価値向上に向けたご提案を行います。 ■業務のやりがい： 業務に必要な知識を習得するにあたり、先輩社員からの指導のみならず、会社からの学習支援や資格取得制度も充実しています。自身のコンサルティング力を向上させて頂くことで、オーナー様に喜んでいただく機会も増え、多くのやりがいに繋げることができます。有給の平均取得日数も10日以上になるのでワークライフバランスを整えることが出来ます。 ■組織構成： 現在、賃貸管理部61名で、プロパティマネジメントチームには計５名が在籍しております。中途入社者も在籍しておりますので、すぐに慣れていくことが可能です。 ■当社の特徴： 全部門合計で年間10,000組を突破する県央・県北地域最大級の顧客対応企業となっています。 相模原市を中心に5事業所と5市8店舗でネットワークを図り、膨大な情報量やシステム、それを使った顧客サービスや市況分析を始め、総合不動産業として賃貸・売買の流通業務から土地有効活用や資産管理業務、総合建設業として住宅からアパート・マンション・ビル建設、同時にそれらを複合した総合コンサルタントカンパニーへと、全員で挑み押し上げ前進させています。 変更の範囲：会社の定める業務

■採用背景： 今後の会社の規模拡大を見据え、更なる社内体制強化のため、製造現場における技術者を2名採用いたします。 受注体制を強固なものにし、競争力を強化する事で会社の経営基盤の安定を目指していきたいと考えております。 ■担当業務： カム式自動旋盤機、ＮＣ旋盤機のオペレーターとして、ボールペン・シャープペン等の金属部品及び、携帯電話内部精密部品・パソコン内部精密部品・各種金属部品コネクター類の製作を担当していただきます。 ■配属部署： 製造部に配属致します。製造部には30名の社員構成で、平均年齢は40歳くらいでアットホームな雰囲気です。23歳の若手も活躍しています。 勤続年数が長い従業員が多く、先輩社員が教育してくれるので長期的に安心して働いていただけます。 ■職務の特徴/魅力： ・未経験者でも大丈夫です。先輩社員の指導で実務をとおして個々の能力に合わせた技能・知識が習得できます。 ・機械の操作可能台数次第で給与アップ致します。やりがいを持って働くには最適な環境となっています。 ■当社の特徴/魅力： ・徹底的な品質管理はお客様との信頼関係を育み、さまざまな細穴加工、挽物加工のニーズにきめ細かく対応できることも、大きなメリットのひとつです。特にφ0.4mmの挽物加工やφ0.35mmの細穴加工など超精密挽物加工品の製作を得意としております ・たくさんのカム旋盤を扱うことが得意なことは私たちの誇りの一つです。 若手と呼ばれる加工者も全員がカム旋盤を動かすことを得意とし、技術は日々新しい加工者へと受け継がれております。 ・日々の品質管理に社内清掃は欠かさず、毎日社内清掃を社員一丸となって 取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

■採用背景 当社はウォーターサーバーの販売事業に主軸に複数の事業展開をしています。今後さらに事業拡大を目指しているため営業職の採用を行っています。当社が保有する営業ノウハウが蓄積されており、効果的なお客様への提案の仕方がマニュアル（資料や動画）やトークスクリプトの形で準備されているので、未経験の方もご安心ください！ ■業務内容 ウォーターサーバーの拡販・提案をお願いします。大型ショッピングモールの催事場などで、来店されるお客様に商材提案をしていただきます。1チーム2名から4名程で販売活動を行うので、先輩社員から細かなフォローや指導を受けやすいです。 ■得られるスキル 販売会場に1人で行くことは無く、数名のチームを組んで営業を行います。経験値の高いメンバーと行くことになるので、直に営業手法を見ることが出来て、お客様とのトークスキルや交渉スキルを学ぶことが出来ます。チームメンバーには先輩社員が必ずいるので、未経験者でも安心頂けます。 ■キャリアプラン 入社後は営業担当としてご活躍頂きます。その後、4名ほどのチームのリーダーとなり、自身の営業活動とともに、チームメンバーの指導や売上向上などチームビルディングを学ぶことが出来ます。前線を経験したのちに、販売店管理やメーカーとのインセンティブ交渉や売場確保、シフト管理などの管理ポジションに就くことが出来ます。4年程で管理ポジション (部長）に昇格した中途社員もいます。 ■職種未経験歓迎！研修充実 当社は富士山の銘水株式会社様と資本提携を結んでおり、自社内での研修（座学、ロープレ）に加えメーカー実施の製品研修などを通じて、営業スキル／製品知識を身に着ける事が出来ます。未経験の方も多く活躍しています。 ■製品魅力 「エブリィフレシャス」と「ViVi Water」という浄水型ウォーターサーバーをご担当頂きます。浄水型ウォーターサーバーはボトル型と比較して安価です。また、空ボトルの置き場所に困るといったこともございません。他社ウォーターサーバーからの乗り換えも多くなっている為、売りやすい商材です。 ■中途入社社員例 営業未経験者、アパレル店員、携帯ショップ店員、飲食店店員に加え、インターネット回線営業、複合機営業、カーディーラー営業などの営業経験者も在籍しております。

ソフトウェアの安全検証と品質保証のスぺシャリスト集団／キャリアアップできる環境／JSTQBのパートナー企業で最高ランクのゴールドランクを取得 ■概要： ・IT通信、流通、製造、不動産、医療など幅広い業界の国内企業様向けシステム開発プロジェクトにて、テックリード（ITアーキテクト）として業務をお任せします。 ・技術的な問題解決や、コード品質の方針策定／維持、アーキテクチャ／設計、チームの生産性を高める等の役割を担っていただきます。 ■具体的には： ・オープン系業務システムやWebアプリケーションシステムのアーキテクチャ設計 ・使用するクラウドサービスやフレームワークの選定やカスタマイズ ・非機能要件や実装方式の設計 ・設計標準のプロジェクトチームへの展開 ■環境：※担当プロジェクトにより異なります 【言語】Go／Scala／Ruby／PHP／Java／C#／C++／Python／Swift／Objective-C／Kotlin等 【フレームワーク】Echo／Play Framework／Laravel／Rails／Flask／Flutter等 【使用ツール】GitHub／Gitlab／Slack／Teams／Redmine／Backlog等 ■プロジェクトの例： ※通信サービス系企業を中心に、様々なプロジェクトに関われます。(案件は一例です) 【情報・通信】ECサイト、会員向けサイト 【映像】ライブ配信システム 【食品】POSシステム 【不動産】物件管理システム 【医療】病院内情報システム 【人材】勤怠管理システム 【公共】衛星情報検索システム ■やりがい： ・システム開発して納品するだけでなく、品質を考えたシステム開発を行うことができるため、より満足度が高いシステム開発を行っていただくことが可能です。 ・0⇒1のシステム開発を経験することができ、また技術選定から携われるため、幅広いスキルを身につけることができます。 ・Webシステムだけでなく、AI／IoT／デバイス制御等、様々なシステム開発案件に携わることが可能です。 ・新技術も活用しながらアーキテクティングに挑戦することができる環境です。 ■部署構成： 管掌1名、部長1名、グループリーダー2名、正社員26名、契約社員1名

【服飾の知識が活かせる／海外との連携もあり英語力を生かしたい方歓迎！／アパレル製品製造業／海外に生産工場を15ヶ所以上保有／ユニクロをメインにOEM生産を手掛けるメーカー】 日本トップクラスのアパレルOEMメーカーである当社にて、商品企画・設計をお任せします。 ■業務内容： 営業が受注したニーズに基づき、量産までの企画、設計、サンプル作成、進捗管理をお任せいたします。 ・メーカーのデザイナー・パタンナーとの打ち合わせ ・型紙や仕様書の確認 ・製品の設計、サンプル作成 ・生地・資材の手配 ・サンプル検品、工場へのフィードバック、メーカーへの進捗報告 ・サンプル補修 ・一部、ODM生産案件における素材/製品提案業務　など ※ODM生産…製造する製品の設計から製品開発までを受託者が行う生産方式です。 ※ODM生産案件は通常案件の3割程度です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 国内に工場はなく、製造は全て海外工場で担っておりますので、製品の品質確認や、現場の服作りを見ていただくため海外出張が発生する場合があります。（出張先：ミャンマー、ベトナム、バングラデシュ、中国） ■組織構成：15名（20代後半〜49歳の方まで、幅広い年代の方が活躍しています） 大手メーカーチーム、その他のブランドで分かれておりますが、レディースやメンズ担当などは分かれておりませんので、幅広いスキルを身につけることができます。 ■働きやすさ： ・残業平均月20時間と少なく、フレックス制導入、年間休日120日とお休みも多いため、働きやすい環境です。 ・服飾の知識がある方はこれまでの経験を活かして、ユニクロなどの大手アパレル製品の企画に携わることができます。 ■当社について： 当社はメンズ、レディースのフォーマルウェアからカジュアルウェア、スポーツウェア、ユニフォームウェアまでの縫製、洗い加工、生地開発と生産、及び貿易業務までを手掛ける総合アパレルメーカーです。製品企画から受注、資材調達、生産、納品まで全ての工程を自社でワンストップで行うことが可能、その年間の取扱い点数は3000万点以上にも及びます。これだけの点数を扱える企業は国内でも極めて稀です。

【地場ゼネコンとしてトップクラスの歴史と実績／ランドマークの建築に携わることも】 社会基盤整備等に関わる道内大手ゼネコンである当社にて、設計図面などをもとに、資材の数量などコストを算出する建築積算業務（内勤）を担当していただきます。 入社後は進行中プロジェクトの補助業務からスタートです。 今回は、さらなる体制強化のための増員募集です。 ■業務概要： 建築案件の仕様書や設計をもとに、必要な部材・資材の必要数量や人件費、外注費などのコストを算出。 専用システムを使って見積りを作成します。 積算はただのデスクワークではありません。あなたの的確な仕事が新たな受注につながる、やりがいある仕事です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後の流れ： ＜社内研修＞ まずは、内訳システムなどの操作方法からスタート。 座学研修で基本操作を覚え、小規模な物件の見積作成など、徐々に実践に入っていきます。 ＜OJT＞ 現在進められているプロジェクトに補助要員として参加します。 当社の仕事の流れを習得しながら、社内外との関係も構築していきましょう。 ■会社の風土について： 歴史と実績のある会社ながら、技術革新と働き方改革を積極的に進めてきた当社。 堅苦しさのない風通しのよい社風で、部署を越えてのコミュニケーションも活発。 知識・経験を活かしてのびのびと活躍できる職場です。 変更の範囲：本文参照

〜未経験歓迎！充実の研修◎／消防法により依頼が途切れず安定！長期就業可／「命と財産を守る」業界トップ総合防災メーカー／東京スカイツリーなど有名案件多数／賞与7か月／土日祝休・年休127日・残業30H以下〜 ■業務内容： 防災・消防設備点検、メンテナンス、修繕業務をお任せします。 商業施設や病院、ホテル、空港の格納庫など案件は様々で、多様なアセットに携わることができます。 東京スカイツリーやドームシティなど有名な施設も多く、やりがいをもって働くことができます。 消防法により、消防・防災設備は6ヶ月に1回の定期点検が義務付けられているため、景気に左右されず安心して働くことができます！ ＜業務の流れ＞ ・業者への点検依頼 ・スケジュール・依頼内容・事前情報の周知 ・当日の立ち合い ・報告書の作成 ※建物・案件の規模など客先都合により、休日出勤や夜間対応が発生する場合があります。その場合は必ず振休を取得いただきます。 ■入社後の流れ： 入社後は、座学研修をとおして会社のことを１から学べます。その後現場配属となり、既存メンバーが１からレクチャーします。分からないことがあればすぐに確認できる環境です。 定期的に消防設備研修や安全管理、コンプライアンス等の全社研修も実施しております。 ■魅力： ・土日祝休／年休127日と、ワークライフバランス◎客先都合で休日や深夜の出勤が発生した場合には、必ず有給を取得いただきます。 ・創業106年の安定基盤！受注も途切れず、業界TOPクラスのシェアを誇るため、賞与も7か月支給しています。 ・「火」から命と財産を守る総合防災カンパニーとして、防災のインフラを担うやりがいのある仕事です。消火器をはじめ、世界初・世界唯一の製品を数多く有しています。 ・東京スカイツリー、国立美術館、MIYASHITA PARKなどの大規模案件に携わることができます。 ・住宅手当や家族手当、退職金など、福利厚生も充実しています。安心して長期就業が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜職長・主任技術者・安全管理責任者の経験がある方歓迎！／転勤なし／年休110日〜 ■業務内容： 【工事部／現場施工業務】 公共事業工事や民間工事における施工管理業務全般を主に行い、安全管理業務や若手社員教育等を行います。 また、道路・護岸・治山・上下水道等の工事を行っている当社にて、土木工事における施工管理をお任せします。 ■業務の特徴： 担当エリアは東海三県となります。基本的には地元に密着した案件を受注している為、長期に渡る出張などはほぼ発生しません。一般的な工期は約3ヶ月〜1年程度です。業務量によっては、現場をかけ持つこともあります。 ■組織構成： 土木工事部は施工管理4名、現場作業員8名で構成されております。いずれの社員もベテラン社員ばかりですので、自ら考えながら動ける自立した組織です。 ■当社の強み： 当社は自社で重機を保有しており、健全な財務体制で運営しております。また近年、ICT建設機械を導入しており、現場での働きやすさや、作業効率に対しての改善を行ってきております。徐々にIT化を進めていき、より時代に即した土木工事を行えるよう、今後もICT建設機械を増やしていく予定です。 上記のように環境を整備することで元請けにも下請けにも対応できる業務体制で、小回りの利く対応を行うことで、お客様から高い支持を得ております。 ■当社の特徴： ・時代を切り拓く創造的変革に、積極果敢に地域の発展と新しい価値創造に一丸となって企業努力を続けております。時代やお客様のニーズに応じて日々精進し、我社の特性を活かし「お願いしてよかった」と言っていただけるよう、常に向上／チャレンジ精神で挑んでおります。 ・人々のより身近な存在になるべく、東海三県を拠点に事業を展開し、優れた「ものづくり」を信念に社会に貢献してまいります。また、どんな小さな事でも真摯に向き合い、頼れる会社だと思っていただけるように取り組み、高齢化が進む中、立派なスタッフと成長できるよう、若い人材が夢とロマンを抱ける環境づくりにも努めて参ります。 変更の範囲：会社の定める業務

顧客の要求事項に基づき、要件定義から設計、製造、試験の全ての開発工程を担当していただきます。 また、経験やスキルに応じて品質、コスト、納期の管理も担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ■新規開発システムの要件定義、設計、開発、試験および工程管理■自社パッケージシステムの要件定義、設計、開発、試験および工程管理■既存システムの保守 【開発環境】 ■Laravel、CakePHPなどのフレームワークを用いた開発 ■使用技術例　Linux,Apache,Nginx,MySQL,PHP,Kotlin,Swift,Java ■インフラ環境　AWS各種サービス、Azure 、オンプレミス 【仕事の魅力】 ■直接取引　90％以上の案件が、顧客との直接取引になります。そのため、顧客の生きた声を聴きながら、ヒアリング、提案をすることができます。 ■受託開発　開発作業は社内で行っているため、落ち着いて業務を行うことができます。また、社内はフランクな雰囲気のため、不明な点があればすぐに確認することができます。 【社内の雰囲気】 ■上司と部下やメンバー間の距離が近く、業務上の課題・問題点を気軽に質問できる雰囲気です。 ■配属組織構成　研究開発部総は30名程が在籍していますが20〜30代が多く活躍 変更の範囲：会社の定める業務

〜平均勤続年数18.3年／自己資本比率40%以上を維持する安定企業です〜（同社有価証券報告書より） 海外（ベトナム/ハノイ）建築工事の積算・見積り業務の作成業務をご担当いただきます。 現場管理業務もお任せいたします。 ■同社沿革： 橋や道路、トンネル、建築物といったコンクリート構造物。これらは人々の暮らしや産業を支えており高い安全性と機能の維持を保つための補修・補強などのメンテナンスが不可欠です。当社に関しては、300年を超える歴史があり、1705年に錢高林右衛門が棟梁として建立に携わった本願寺尾崎別院が創業の瞬間でした。その後1887年に錢高組に改め、明治の文明開化の波と共に勃興しつつあった西洋建築の新技術や近代経営を取り入れ、数々の建築物を世に残してきました。昭和初期には「橋の錢高組」の異名をとり、勝鬨橋や旧瀬田唐橋など数多くの橋の施工実績を残しています。 ■同社魅力 同社は創業300年を超える中堅ゼネコンです。直近では、建築事業においてはつくば市で環境共生型のショップ＆オフィス、ホテルやサービスアパートメントなど多彩なニーズに対応した大規模開発工事を設計施工で手掛け、土木事業においてはアフリカウガンダで東アフリカ最大の斜張橋、建設費が100億円を超える北陸新幹線プロジェクト等確かな実績でお客様より高い評価をいただいております。当社には実力主義の風土があり、年齢等に関係なく、若くして重要なポストに就く人材が多数在籍しています。やる気や熱意があり、技術力も伴っている人材には成長や昇進のチャンスを多く与えられる風土があります。

〜自社で重機保有・ICT建設機械保有で地域の土木を牽引中／転勤なし／年休110日〜 ■業務内容： 【工事部／現場施工業務】 公共事業工事や民間工事における施工管理業務全般を主に行い、安全管理業務や若手社員教育等を行います。 また、道路・護岸・治山・上下水道等の工事を行っている当社にて、土木工事における施工管理をお任せします。 ■業務の特徴： 担当エリアは東海三県となります。基本的には地元に密着した案件を受注している為、長期に渡る出張などはほぼ発生しません。一般的な工期は約3ヶ月〜1年程度です。業務量によっては、現場をかけ持つこともあります。 ■組織構成： 土木工事部は施工管理4名、現場作業員8名で構成されております。いずれの社員もベテラン社員ばかりですので、自ら考えながら動ける自立した組織です。 ■当社の強み： 当社は自社で重機を保有しており、健全な財務体制で運営しております。また近年、ICT建設機械を導入しており、現場での働きやすさや、作業効率に対しての改善を行ってきております。徐々にIT化を進めていき、より時代に即した土木工事を行えるよう、今後もICT建設機械を増やしていく予定です。 上記のように環境を整備することで元請けにも下請けにも対応できる業務体制で、小回りの利く対応を行うことで、お客様から高い支持を得ております。 ■当社の特徴： ・時代を切り拓く創造的変革に、積極果敢に地域の発展と新しい価値創造に一丸となって企業努力を続けております。時代やお客様のニーズに応じて日々精進し、我社の特性を活かし「お願いしてよかった」と言っていただけるよう、常に向上／チャレンジ精神で挑んでおります。 ・人々のより身近な存在になるべく、東海三県を拠点に事業を展開し、優れた「ものづくり」を信念に社会に貢献してまいります。また、どんな小さな事でも真摯に向き合い、頼れる会社だと思っていただけるように取り組み、高齢化が進む中、立派なスタッフと成長できるよう、若い人材が夢とロマンを抱ける環境づくりにも努めて参ります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜徹底的にあなたの【なりたい】に寄り添う！／同一客先で15年以上の長期就業も〜 ■業務内容 制御系組み込みソフトの開発案件やIoTに伴う環境構築等、派遣先にて業務に従事いただきます。 ■配属予定の案件例 経験・スキルに応じて業務に従事いただきますが、C、C＋＋、C＃、Python、JAVA等を使用したソフト開発業務に携わっていただきます ■教育体制　 機械・電気・ソフト等各分野における教育の専門部隊 (プロ講師) が社内常駐！マンツーマンでのオンライン研修で、あなたのスキルレベルに個別カスタマイズした研修をご用意しています。 1〜2カ月の研修を経て、就業先で不安なく活躍いただくための土台づくりをサポートします。 ■エンジニアファースト 社長が元技術者という事もあり、技術者をとても大切する会社です。 当社では「入社後の活躍」を目的に、採用〜入社後までエンジニアの方と向き合う体制を整えています。 面接では配属先案件を熟知している営業が対応し、ご希望が叶う配属先候補を提示。また入社後も専属担当がキャリアサポート的な面も含めみなさんをサポートします。営業一人が担当するエンジニアは20〜30人とフォローが行き届く体制です。 当社では一人一人のキャリアを大事にしており、新たなキャリアの希望があれば、客先への打診や新規案件の獲得などあなたのキャリア実現に向け営業が伴走します！ ※フォロー詳細は「選考方法欄」をご確認ください ■企業の特徴 <幅広い技術のスキルアップ> これまで600社以上、5000件以上の実績がある当社では、上流工程の案件を中心に実に幅広い案件をお預かりしています。また「委託業務」及び「受託開発」の拡大を図っており、様々な選択肢の中から希望を踏まえたスキルやキャリアに合ったプロジェクトに参画できます。 ＜配属先での長期就業が可能◎＞ 当社では数年単位で長く技術を学べる配属先を提供し、その技術のスペシャリストとして活躍して欲しいと考えています。実際15年以上同一配属先にて就業されている方も。 新たな技術を学びたい等、配属先の変更相談は、JOBローテーション制度を利用することも可能です。その場合もご自身が習得してきたスキル及びご希望を踏まえたキャリアプランを一緒に考えます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界トップクラスで経営基盤安定◎/離職率5％の働きやすさ◎/有給取得率99％/住宅手当充実◎/新しいことに挑戦できる部署〜 ■業務内容： 自動車など、電動化のキーパーツであるモーター周辺部品の開発に伴う、工程設計に携わっていただきます。詳細については面接でお伝えをさせていただきます。 ・モーター生産のための生産技術確立 ・生産設備仕様書作成 ・生産設備メーカー対応 ・生産設備試運転、立上げ ・生産設備の仕様検討（設備の設計は協力会社に依頼） ・モーター生産現場での製造対応自動化に向けた活動 ・上記のための構想・設計・トライアルまでの実施　　 ※使用CAD：AUTOCAD（２D）、CATIA ■業務の特徴・魅力： ・自動車、通信装置、産業用装置など幅広い業界に様々な製品を提供しております。技術的な交流もあり、各業界の技術を応用した幅広い知識・経験を積むことが可能です。 ・グローバルに展開しており、将来的にグローバル規模での業務に携わることも可能です。英語については、自社内で業務時間で研修が行えるなど、学習や研修の制度も整っております。 ※国内23拠点、海外31拠点とアジアを中心に欧州・北・中南米とグローバルに展開しています。 ■福利厚生面： ・借り上げ社宅制度：1LDK／2LDKの家族寮（3〜4万円程）、１Kの独身寮（1〜3万円程）で入居可。 ・社内公募制の導入：キャリアを築くための体制を整えています。社内だけではなく、社外の研修の積極活用や、海外研修や通信教育などの選択肢も充実しています。 ・育児休業からの職場復帰率100％となっています。 ■弊社の特徴と魅力： 自動車用懸架ばねはグローバルシェア約25％であり世界No.1、国内においてもNo.1で約50％のシェアを獲得しています。ばね技術を応用する事でHDD用サスペンションにおいても世界を代表するメーカーであり、グローバルシェアで約35％を獲得しています。また、幅広い製品ポートフォリオで、特定業界の景気動向に左右されすぎることがなく、創立以来80年間経常赤字なしと事業の安定性が魅力です。（同社の技術は自動車・電動自動車、鉄道、半導体製品、セキュリティー製品、スポーツ関連製品、プラント関連など様々な身近なところで活用されています。） 変更の範囲：会社の定める業務

【管理職候補！東証プライム上場グループ企業／管理部門でも明確な評価制度で昇給賞与へ反映／転勤無／年間休日122日】 当社は東京、神奈川、千葉、埼玉と愛知を中心に、リーズナブルな価格で良質で快適に安心してお住まい頂ける住宅を提供している戸建住宅メーカーです。 「人」を大切にし、社員の自主性を尊重するアットホームな社風です。全社平均で7％と離職率も低く、後輩を育てる風土も根づいています。 今回は以下の業務をお任せすることを期待しています。 【総務スタッフ】として下記業務をお任せします。 ・機器・備品管理 ・施設管理 ・文書管理 ・福利厚生業務 ・就業環境の改善 ・電話・メール・来客対応 ・トラブル対応（社内外） ・株主総会・取締役会の企画・運営 ■組織構成：総務人事課は課長以下5名体制で行っております。 経験等を考慮し、業務をお任せします。総務部門で幅広く経験を積みたい方、歓迎です。 ■キャリア／評価制度について：一般的に管理部門では営業職などと異なり実績に応じた賞与支給などはございませんが、当社ではご自身の頑張りについては「査定や考課」にて明確に評価し、昇給、賞与やポジションにも反映されます。総務の視点から会社全体を見渡していただき、会社を成長させるべく改革や変革もを行っていただきたいと考えています。 ■仕事のスタイル：同社の仕事は幅広い仕事を手掛けられ、会社の歯車ではなく、大きな裁量のもと主体性を持ち仕事に携われます。責任は伴いますが、「自分の仕事」という実感の元、成長も早いです。週休2日制で転勤もなく、安心して長期就業いただけます。 ■社風：同社は自由な社風が特徴です。業界に先がけて企画提案型住宅を手がけるなど、新しいスタイルの家づくりを得意としており、今年は創業来最高の1050億円の売上を達成するなど着実な成長を遂げております。 配属部署もフラットな関係で、風通しの良い職場環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜徹底的にあなたの【なりたい】に寄り添う！／同一客先で15年以上の長期就業も〜 ■業務内容 制御系組み込みソフトの開発案件やIoTに伴う環境構築等、派遣先にて業務に従事いただきます。 ■配属予定の案件例 経験・スキルに応じて業務に従事いただきますが、C、C＋＋、C＃、Python、JAVA等を使用したソフト開発業務に携わっていただきます。 ■教育体制　 機械・電気・ソフト等各分野における教育の専門部隊 (プロ講師) が社内常駐！マンツーマンでのオンライン研修で、あなたのスキルレベルに個別カスタマイズした研修をご用意しています。 1〜2カ月の研修を経て、就業先で不安なく活躍いただくための土台づくりをサポートします。 ■エンジニアファースト 社長が元技術者という事もあり、技術者をとても大切する会社です。 当社では「入社後の活躍」を目的に、採用〜入社後までエンジニアの方と向き合う体制を整えています。 面接では配属先案件を熟知している営業が対応し、ご希望が叶う配属先候補を提示。また入社後も専属担当がキャリアサポート的な面も含めみなさんをサポートします。営業一人が担当するエンジニアは20〜30人とフォローが行き届く体制です。 当社では一人一人のキャリアを大事にしており、新たなキャリアの希望があれば、客先への打診や新規案件の獲得などあなたのキャリア実現に向け営業が伴走します！ ※フォロー詳細は「選考方法欄」をご確認ください ■企業の特徴 <幅広い技術のスキルアップ> これまで600社以上、5000件以上の実績がある当社では、上流工程の案件を中心に実に幅広い案件をお預かりしています。また「委託業務」及び「受託開発」の拡大を図っており、様々な選択肢の中から希望を踏まえたスキルやキャリアに合ったプロジェクトに参画できます。 ＜配属先での長期就業が可能◎＞ 当社では数年単位で長く技術を学べる配属先を提供し、その技術のスペシャリストとして活躍して欲しいと考えています。実際15年以上同一配属先にて就業されている方も。 新たな技術を学びたい等、配属先の変更相談は、JOBローテーション制度を利用することも可能です。その場合もご自身が習得してきたスキル及びご希望を踏まえたキャリアプランを一緒に考えます。 変更の範囲：会社の定める業務

【複数事業の展開で安定性◎／社内公募制の導入等のキャリア形成◎/離職率5％程／社宅制度など福利厚生充実】 ■業務内容： ・DX推進の枠組みやステップ検討 ・実行計画の策定 ■ニッパツの働き方改革「Smart Work Project」：2018年度よりスタートし、本社と各本部から委員を選出し、定期的に業務効率化の取り組み事例紹介や計画の進捗報告会を行っています。 ■業務の特徴・魅力： ・自動車、通信装置、産業用装置など幅広い業界に様々な製品を提供しております。技術的な交流もあり、各業界の技術を応用した幅広い知識・経験を積むことが可能です。 ・グローバルに展開しており、将来的にグローバル規模での業務に携わることも可能です。英語については、自社内で業務時間で研修が行えるなど、学習や研修の制度も整っております。 ※国内23拠点、海外31拠点とアジアを中心に欧州・北・中南米とグローバルに展開しています。 ■福利厚生面： ・借り上げ社宅制度：1LDK／2LDKの家族寮（3〜4万円程）、１Kの独身寮（1〜3万円程）で入居可。 ・社内公募制の導入：キャリアを築くための体制を整えています。社内だけではなく、社外の研修の積極活用や、海外研修や通信教育などの選択肢も充実しています。 ・育児休業からの職場復帰率100％/有給取得率99％ ■弊社の特徴と魅力： ・自動車用懸架ばねはグローバルシェア約25％であり世界No.1、国内においてもNo.1で約50％のシェアを獲得しています。ばね技術を応用する事でHDD用サスペンションにおいても世界を代表するメーカーであり、グローバルシェアで約35％を獲得しています。 ・幅広い製品ポートフォリオで、特定業界の景気動向に左右されすぎることがなく、創立以来80年間経常赤字なしと事業の安定性が魅力です。（同社の技術は自動車・電動自動車、鉄道、半導体製品、セキュリティー製品、スポーツ関連製品、プラント関連など様々な身近なところで活用されています。） 変更の範囲：会社の定める業務