＼ 東証プライム上場グループで、正社員デビュー ／ 今までの経験、前職の雇用形態、転職回数は不問！ 賞与年3回、資格手当、お祝い金など待遇充実！ 定着率80％！勤続年数10年以上の社員多数！ …ひとつでも当てはたまったアナタにぴったり！ □ 自分の自信になる仕事がしたい。 □ プライベートも充実させたい。 □ 正社員×上場企業グループにて安定して働きたい。 ■クレーンで金属を運ぶお仕事！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 工場の天井に設置されている天井クレーンを使って、金属を作業場所までの運搬をお任せします。 ■未経験歓迎！会社負担で資格取得可能！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 先ずは資格の勉強をしてもらいながら、金属に傷がないか検査したり、金属の簡単な加工をしたりと、先輩のお手伝いをしていただきます。半年から1年後を目途にクレーン運転士の資格を取得し、活躍してください。 ■寮・食堂・大浴場完備！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 寮を完備しており、月に約3万円と格安で住めます。また食堂もあり、朝食は180円程で、ご飯は食べ放題。夜ご飯もあり300円と非常に良心的です。 大浴場もあるので、仕事の疲れを是非癒してください！ ■プライベートが充実できる環境 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 有給休暇がとりやすく、取得率は90％。子どもの行事は皆勤賞という社員も多いです。「家族との時間が増えた」と、転職メンバーからは喜びの声が上がっています。 ■上場グループならではの充実した福利厚生 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 賞与は年3回支給。また、結婚、お子様の出産・入学・卒業、自宅購入時には各10万円のお祝金を支給しています。働きやすさと安定性から、定着率は80％！20代で入社し20年以上活躍するメンバーも多数活躍しています。

＜ミッション＞ フェザーホームのミッションは「いつの時代も最高の笑顔と心地よさを提供する」ことです。そのためにデザイン性と機能に優れたフルオーダーの住宅をご提案。現在札幌市内を中心に事業をおこなっています。 ＜私たちの課題＞ 当社のSNSのフォロワー様は1万人を超えており、各種web広告などによるブランディング、マーケティングの結果、多数のお問い合わせをSNS経由でいただいております。 さらに、札幌市内だけではなくニセコや富良野といったリゾート地を中心に『北海道リゾート』を広めるべく、 「新築住宅営業経験のある方」を新たな仲間に加えるべく求人募集をおこなうことになりました。 当社は2021年創業の若いベンチャー企業です。高いデザイン性と働きやすい職場環境を用意しています。 ＜業務内容＞ 新築住宅営業。新築住宅だけでなく、リフォームやサウナなどお客様のご要望に沿ったご提案が必要となります。 SNSやHPなどを通して反響があったお客様の対応はもちろん、ご紹介活動なども積極的に行っております。 お客様にお会いした後は、要望のヒアリング、資金計画の作成、契約行為を担当して頂きます。 間取り図作成などは、基本的に当社の設計士が担当致します。 ＜他社との違い＞ ・圧倒的にあたたかい人間関係 →創業から4年でメンバーは17名に。自信を持って言えるのですが「イヤな人」がいませんので安心して業務に取り組めます。 ・ちょっと違う100％注文住宅 従来のハウスメーカーの枠組みにとらわれない住宅の設計をおこなっています。詳細については当社HPなどをご覧ください。 ・ベンチャーならではの自由さ フェザーホームの建物は住宅だけにとどまりません。サウナ施設や店舗など、様々な建物に携わることができるためスキルアップにつながります。

テレアポ・飛び込み一切なし！ 成約率70％超の完全反響営業 未経験スタートで活躍中の社員多数！ ─────────── ◆主な仕事内容 ─────────── 引越を検討している顧客の自宅を訪問し、マニュアルに従って見積りを計算します。基本は、問い合わせを受けたお客様に訪問する「反響営業」なので、いわゆる「飛び込み営業」なく、「営業ノルマ」もありません。 ─────────── ◆仕事のやりがい ─────────── 一般的に、他社のサービスと比較した上で選ばれることが多いですが、自身の人柄や熱意、サービスの安心感によって選ばれることもあります。お客様からの満足が得られれば、お礼のお言葉を直接もらえるところも、この仕事の醍醐味です！ ─────────── ◆選考フロー ─────────── 応募→面接1回→内定 ─────────── ◆職場の雰囲気 ─────────── 年次や経験に関係なく、頑張りを正当に評価する風土が根付いているため、「成果を出せばしっかりと認めてもらえる」という実感を持ちながら働けます。努力次第でどんどん成長し、活躍の場を広げられる環境です！ また未経験からのスタートでも、先輩たちがしっかりとサポートし、一人ひとりの成長を後押ししてくれる温かい職場です。困ったことがあれば、すぐに相談できる環境があり、チーム全体で助け合いながら仕事を進めていくことができます。「成長したい」「新しいことに挑戦したい」気持ちを持っている方に、ぴったりの職場です！

未経験からプロのWEBクリエイターになれる環境があります︕ 半年間の独自の研修制度で学びたい方大募集︕︕ ＜当社のここがスゴイ︕＞ ◆6カ月～8カ月の独自カリキュラムを用意！働きながら、プロのWebクリエイターを目指せます。 ◆カリキュラムでは実務で必要な基礎知識を網羅！完全未経験スタートでも安心です。 ◆現役エンジニアが講師・メンターとして学びをサポート！ ◆カリキュラム修了後もエンジニアの先輩社員が実務のフォローをします！ ◆待遇も魅力！残業ほぼなし・年休127日以上とプライベートも充実。 ◆社員同士の関係性も良好！若手が活躍する当社では、仲の良さが自慢です！ ◆高待遇の労働環境！完全週休2日(土日)・残業ほぼなし・月給25万円以上！ ＜入社後の流れ＞ まずは、ビジネススキルやコミュニケーションスキルを養うためのお仕事からスタート。 "リモート研修”にてWebクリエイターになるためのカリキュラムを約6-8カ月間受講。 受講後は、Webクリエイターとして、スマートフォンやゲームアプリの開発、システム基盤構築に携わるなど、適正や希望に応じて、活躍の場が多数あります！ 先輩エンジニアとの勉強会や研修など安心のサポート体制 オンライン研修だけでなくリアルでの研修や勉強会は月3～4回開催。 カリキュラム修了後も、メンターとして現場で働くベテランの先輩たちがしっかりサポートしてくれます！ はじめての実務でも質問・相談がしやすい環境なので、安心してWebクリエイターデビューが可能！ カリキュラムでつまづいたところ、分からないところなどを先輩に質問したり、同じ未経験の仲間と教えあったりすることができます。

メガネの販売を行っていただきます。楽しく接客しながらお客様に似合うメガネをご提案、ノルマもないためお客様に寄り添った提案が出来ます。 お客様から「ありがとう」のお言葉をいただく機会が多いので、メガネ販売を通じて社会貢献が出来ているという実感にもつながる仕事です。

メガネ赤札堂店舗にて、接客・視力検査・聴力検査・メガネの加工などを行っていただきます。 それらの技術を習得後、希望者につきましては、主任～主査～副店長～店長～次長～部長へとキャリアアップを目指すことができます。 お客様から「ありがとう」のお言葉をいただく機会が多いので、メガネ販売を通じて社会貢献が出来ているという実感にもつながる仕事です。

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当社はプロ仕様の作業工具を扱うメーカーとして、全国のお客様に最高の工具をお届けしています。 今回募集するのは、【国内営業】のポジション。 「モノを売る」だけでなく、お客様のニーズを聞きながら、最適な工具を提案するお仕事です！ ノルマなし！お客様とじっくり向き合える営業スタイルです。 主な仕事内容 ・既存のお客様（販売店・工場など）への提案営業 ・新規顧客の開拓（展示会や紹介がメイン！） ・市場のトレンドをキャッチし、新商品の企画にも関われる！ 活動エリア 全国の販売店・工場などを訪問！（社用車または公共交通機関を利用） ＼安心して働けるホワイトな職場！／ ホワイト企業認定取得、新潟県ハッピーパートナー企業 残業は月平均10時間！オンオフしっかり◎ 産休・育休の取得実績あり！ライフイベントも安心 研修充実！未経験からでも成長できる環境 ここがポイント！ ・工具の知識は入社後にしっかり学べる！ ・営業未経験でもOK！先輩がしっかりフォロー こんな方にピッタリ！ 人と話すのが好きな方 工具やモノづくりに興味がある方 フットワーク軽く、どんどん行動できる方

メガネ赤札堂店舗にて、接客・視力検査・聴力検査・メガネの加工などを行っていただきます。 それらの技術を習得後、希望者につきましては、主任～主査～副店長～店長～次長～部長へとキャリアアップを目指すことができます。 お客様から「ありがとう」のお言葉をいただく機会が多いので、メガネ販売を通じて社会貢献が出来ているという実感にもつながる仕事です。

オフィスや施設に電話やネットワークカメラ、ナースコールを設備するお仕事です。入社後は、実務経験20年以上のスタッフと一緒に現場に向かい、基礎から丁寧に教えていきます。1人で行く現場は慣れるまでないので、未経験の方でもご安心ください。

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メガネの販売を行っていただきます。楽しく接客しながらお客様に似合うメガネをご提案、ノルマもないためお客様に寄り添った提案が出来ます。 お客様から「ありがとう」のお言葉をいただく機会が多いので、メガネ販売を通じて社会貢献が出来ているという実感にもつながる仕事です。

社員の90％以上が未経験スタート！だから、「好き」さえあればOK！ “ヒラメキアイデア”がお客さんや店舗をよくするキッカケに！ 女性活躍中！職場の約9割が女性！ 子ども写真の【スタジオアリス】の店舗スタッフのお仕事です。 具体的には、 【笑顔と幸せが溢れる職場*】 衣装案内・着付け・ヘアアレンジ・撮影 ・写真セレクト・店舗管理などをお任せ。 (一人で全て担当することはありません) あなたの好きな事や得意な業務からスタート！ 下記一連の業務をみんなで分担して行います。 【01】衣装選び お客様をご案内したあとは 思い出づくりのFIRST STEP シーズンごとに新着衣装が仲間入り！ 【02】着付け・ヘアアレンジ 衣装を選んだら、お着替えルームへ。 【03】撮影・撮影アシスタント 記念日に合わせた多彩な撮影セットで あの手この手で笑顔を引き出し 最高の一瞬をバッチリ！ お客さまの笑顔をカタチに残します。 【11】写真選び＆お渡し 写真選びのアドバイスも◎ 撮影したお写真はご家族を幸せにしたり、 勇気づけたりする未来の宝ものになるでしょう ◎店舗にてサブマネージャーとして業務全般を十分経験の後、マネージャーを経験、その後ご自身の希望や適性により本部職等にキャリアのフィールドを広げることも可能です。 【体験入社SHORTS（60秒）でスタジオアリスの特徴を知る】 動画URL：https://youtu.be/zc2QrWsn7Dg

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※35歳以下限定の採用です※ 笊ュ笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫憤 　アルバイトを掛け持ちしていた24歳の僕。 　「もっと稼ぎたいな」と思っていたら 　なんだか””ちょうどよさそう””な求人が。 　それがアーキでした。 ╰━━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━━╯ ／ 半分はデスクワーク、半分は外出がちょうどいいなって。 ＼ 施工管理といっても、作業は職人さんが行なうので 僕の仕事はスケジュール管理や現場の写真撮影。 1日中PCと睨めっこも慣れていないし、かといって 立ちっぱなしもつらいので、僕に合ってるなと思いました。 ／ 無理せず高水準の収入が一番の決め手です。 ＼ 1年目の平均月収は30万円と、20代にしては高め。 でも残業は1日1時間以下、土日祝休み。 年休も120日で、1年に10連休が3回もあるんです。 これはチャンスと思いましたね（笑） ＜仕事内容＞ スケジュール管理やデータ入力、書類作成などを通じて 建設プロジェクトのサポートをお任せします。 ■進捗管理 工事が計画通りか職人さんに確認。遅れていたら、改善計画をしてもらいます。 ■資材管理 コストも踏まえて、工事資材の在庫確認や発注を担当します。 ■報告書作成 使用材料や鉄骨の組み方などの記録のために現場の撮影・報告書作成をします。 ■施工図の修正 職人さんが工事に使う図面を出力・修正。将来的には作成も行ないます。 ＼＼未経験でも大丈夫！安心の教育制度／／ 入社後は、専用の教育センターで3週間の研修をご用意しています。10名以上の同期と一緒にスタート。 当社は95％が未経験入社ですが、全員この研修を経て活躍しています◎ 具体的には… ・ビジネスマナー初級 ・建設業界について ・建築用語や工具について ・現場写真の撮り方のコツ ・コミュニケーション力 ・さまざまな事例紹介

※35歳以下限定の採用です※ ＼＼推しのためなら何でも頑張れる！／／ そんなあなたへ。とっておきの仕事があります。 ‾‾‾‾‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ #たっぷり収入でアルバムも大量購入 1年目から、平均月収は30万円。 管理職になると、平均月給は53万円。 同世代の中でも高水準な収入を得られるので ちょっとお高いアルバムも、我慢しなくていいんです！ #10日以上の大型連休が年3回 土日祝休みやリフレッシュ休暇アリに加え 一般的な有給取得率は62％、当社は100％ 遠慮なくお休みが取れるので「この日は推しの イベントがあって…」なんて相談も大歓迎です！ #ほぼ定時帰宅で番組リアルタイムチェック 残業は月平均20時間以下なので 早めに帰宅して、推しが出演するバラエティも インライも、リアルタイムでチェックできちゃいます！ お任せする仕事内容 ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾ スケジュール管理やデータ入力、書類作成などを通じて 街づくりの管理事務をお任せします。 具体的には… ■進捗管理 工事が計画通りか職人さんに確認。遅れていたら、改善計画をしてもらいます。 ■資材管理 コストも踏まえて、工事資材の在庫確認や発注を担当します。 ■報告書作成 使用材料や鉄骨の組み方などの記録のために現場の撮影・報告書作成をします。 ■施工図の修正 職人さんが工事に使う図面を出力・修正。将来的には作成も行ないます。 ＼＼未経験でも大丈夫！安心の教育制度／／ 入社後は、専用の教育センターで3週間の研修をご用意しています。 10名以上の同期と一緒にスタート。 当社は95％が未経験入社ですが、全員この研修を経て活躍しています◎ 具体的には… ・ビジネスマナー初級 ・建設業界について ・建築用語や工具について ・現場写真の撮り方のコツ ・コミュニケーション力 ・さまざまな事例紹介

キャンピングカーショールームでの事務 全国の各営業所に所属する営業事務スタッフとしてショールームで活躍していただきます。 【主な仕事内容】 全国ナッツRV直営店に所属。キャンピングカーのショールームでの接客業務、電話応対、データ入力、小口現金管理、サポート業務、その他。

※35歳以下限定の採用です※ 笊ュ笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫憤 　アルバイトを掛け持ちしていた24歳の僕。 　「もっと稼ぎたいな」と思っていたら 　なんだか””ちょうどよさそう””な求人が。 　それがアーキでした。 ╰━━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━━╯ ／ 半分はデスクワーク、半分は外出がちょうどいいなって。 ＼ 施工管理といっても、作業は職人さんが行なうので 僕の仕事はスケジュール管理や現場の写真撮影。 1日中PCと睨めっこも慣れていないし、かといって 立ちっぱなしもつらいので、僕に合ってるなと思いました。 ／ 無理せず高水準の収入が一番の決め手です。 ＼ 1年目の平均月収は30万円と、20代にしては高め。 でも残業は1日1時間以下、土日祝休み。 年休も120日で、1年に10連休が3回もあるんです。 これはチャンスと思いましたね（笑） ＜仕事内容＞ スケジュール管理やデータ入力、書類作成などを通じて 建設プロジェクトのサポートをお任せします。 ■進捗管理 工事が計画通りか職人さんに確認。遅れていたら、改善計画をしてもらいます。 ■資材管理 コストも踏まえて、工事資材の在庫確認や発注を担当します。 ■報告書作成 使用材料や鉄骨の組み方などの記録のために現場の撮影・報告書作成をします。 ■施工図の修正 職人さんが工事に使う図面を出力・修正。将来的には作成も行ないます。 ＼＼未経験でも大丈夫！安心の教育制度／／ 入社後は、専用の教育センターで3週間の研修をご用意しています。10名以上の同期と一緒にスタート。 当社は95％が未経験入社ですが、全員この研修を経て活躍しています◎ 具体的には… ・ビジネスマナー初級 ・建設業界について ・建築用語や工具について ・現場写真の撮り方のコツ ・コミュニケーション力 ・さまざまな事例紹介

※35歳以下限定の採用です※ ◤目標のプレッシャー、長い残業、休日もPC。 そんなムリをせずとも、稼げる方法があります。◢ 仕事は建設プロジェクトの管理 1日の半分はスケジュール管理や書類作成など オフィスでデスクワークを。 もう半分は現場の進捗確認や写真撮影など お出かけする業務でリフレッシュ。 1年目の平均月収30万円 各種手当や定期昇給制度があり 管理者の平均「月給」は53万円です！ 最初だけ高収入なんてことはありません。 頑張った分だけ収入で返ってきます。 残業月20時間以下 残業したとしても、1日1時間程度なので 平日も私生活を楽しむ余裕があります。 残業代は全額支給いたします！ ---------------- 仕事内容 ---------------- スケジュール管理やデータ入力、書類作成などを通じて 建設プロジェクトの管理業務をお任せします。 具体的には… ■進捗管理 工事が計画通りか職人さんに確認。遅れていたら、改善計画をしてもらいます。 ■資材管理 コストも踏まえて、工事資材の在庫確認や発注を担当します。 ■報告書作成 使用材料や鉄骨の組み方などの記録のために現場の撮影・報告書作成をします。 ■施工図の修正 職人さんが工事に使う図面を出力・修正。将来的には作成も行ないます。 ＼＼未経験でも大丈夫！安心の教育制度／／ 入社後は、専用の教育センターで3週間の研修をご用意しています。 当社は95％が未経験入社ですが、全員この研修を経て活躍しています◎ 具体的には… ・ビジネスマナー初級 ・建設業界について ・建築用語や工具について ・現場写真の撮り方のコツ ・コミュニケーション力 ・さまざまな事例紹介 10名以上の同期と一緒にスタートできるので、励ましあいながら楽しく成長できます！

※35歳以下限定の採用です※ （長期キャリア形成のため／例外事由3号のイ） Q1. 同世代よりも高水準の収入が欲しい ▶YES　▷NO Q2. 平日も終業後は好きなことに時間を使いたい ▶YES　▷NO Q3. デスクワークだけだと飽きてしまう ▶YES　▷NO ＼＼すべてYESの方にぴったりの仕事です！／／ なぜなら… 未経験入社の1年目も、月収30万円 定期昇給制度があり、頑張りは評価&収入に還元。 管理者の平均月給は53万円です！ 月残業20時間以下 残業しても、1日1時間程度。 基本定時帰宅し、平日の時間を楽しむ余裕があります！ 1日の半分はオフィス、半分は外出 業務の半分は現場での写真撮影や安全確認。 ちょっとしたお出かけ気分でリフレッシュしながら働けます！ ＜仕事内容＞ スケジュール管理やデータ入力、書類作成などを通じて 街づくりのプロジェクトをサポートをお任せします。 具体的には… ■進捗管理 工事が計画通りか職人さんに確認。遅れていたら、改善計画をしてもらいます。 ■資材管理 コストも踏まえて、工事資材の在庫確認や発注を担当します。 ■報告書作成 使用材料や鉄骨の組み方などの記録のために現場の撮影・報告書作成をします。 ■施工図の修正 職人さんが工事に使う図面を出力・修正。将来的には作成も行ないます。 ＼＼未経験でも大丈夫！安心の教育制度／／ 入社後は、専用の教育センターで3週間の研修をご用意しています。 当社は95％が未経験入社ですが、全員この研修を経て活躍しています◎ 具体的には… ・PC操作 ・ビジネスマナー初級 ・建設業界について ・現場写真の撮り方のコツ ・コミュニケーション力 ・さまざまな事例紹介 10名以上の同期と一緒にスタートできるので、励ましあいながら楽しく成長できます！

※35歳以下限定の採用です※ （長期キャリア形成のため／例外事由3号のイ） Q1. 同世代よりも高水準の収入が欲しい ▶YES　▷NO Q2. 平日も終業後は好きなことに時間を使いたい ▶YES　▷NO Q3. デスクワークだけだと飽きてしまう ▶YES　▷NO ＼＼すべてYESの方にぴったりの仕事です！／／ なぜなら… 未経験入社の1年目も、月収30万円 定期昇給制度があり、頑張りは評価&収入に還元。 管理者の平均月給は53万円です！ 月残業20時間以下 残業しても、1日1時間程度。 基本定時帰宅し、平日の時間を楽しむ余裕があります！ 1日の半分はオフィス、半分は外出 業務の半分は現場での写真撮影や安全確認。 ちょっとしたお出かけ気分でリフレッシュしながら働けます！ ＜仕事内容＞ スケジュール管理やデータ入力、書類作成などを通じて 街づくりのプロジェクトをサポートをお任せします。 具体的には… ■進捗管理 工事が計画通りか職人さんに確認。遅れていたら、改善計画をしてもらいます。 ■資材管理 コストも踏まえて、工事資材の在庫確認や発注を担当します。 ■報告書作成 使用材料や鉄骨の組み方などの記録のために現場の撮影・報告書作成をします。 ■施工図の修正 職人さんが工事に使う図面を出力・修正。将来的には作成も行ないます。 ＼＼未経験でも大丈夫！安心の教育制度／／ 入社後は、専用の教育センターで3週間の研修をご用意しています。 当社は95％が未経験入社ですが、全員この研修を経て活躍しています◎ 具体的には… ・PC操作 ・ビジネスマナー初級 ・建設業界について ・現場写真の撮り方のコツ ・コミュニケーション力 ・さまざまな事例紹介 10名以上の同期と一緒にスタートできるので、励ましあいながら楽しく成長できます！

※35歳以下限定の採用です※ ◤目標のプレッシャー、長い残業、休日もPC。 そんなムリをせずとも、稼げる方法があります。◢ 仕事は建設プロジェクトの管理 1日の半分はスケジュール管理や書類作成など オフィスでデスクワークを。 もう半分は現場の進捗確認や写真撮影など お出かけする業務でリフレッシュ。 1年目の平均月収30万円 各種手当や定期昇給制度があり 管理者の平均「月給」は53万円です！ 最初だけ高収入なんてことはありません。 頑張った分だけ収入で返ってきます。 残業月20時間以下 残業したとしても、1日1時間程度なので 平日も私生活を楽しむ余裕があります。 残業代は全額支給いたします！ ---------------- 仕事内容 ---------------- スケジュール管理やデータ入力、書類作成などを通じて 建設プロジェクトの管理業務をお任せします。 具体的には… ■進捗管理 工事が計画通りか職人さんに確認。遅れていたら、改善計画をしてもらいます。 ■資材管理 コストも踏まえて、工事資材の在庫確認や発注を担当します。 ■報告書作成 使用材料や鉄骨の組み方などの記録のために現場の撮影・報告書作成をします。 ■施工図の修正 職人さんが工事に使う図面を出力・修正。将来的には作成も行ないます。 ＼＼未経験でも大丈夫！安心の教育制度／／ 入社後は、専用の教育センターで3週間の研修をご用意しています。 当社は95％が未経験入社ですが、全員この研修を経て活躍しています◎ 具体的には… ・ビジネスマナー初級 ・建設業界について ・建築用語や工具について ・現場写真の撮り方のコツ ・コミュニケーション力 ・さまざまな事例紹介 10名以上の同期と一緒にスタートできるので、励ましあいながら楽しく成長できます！