〜【東証プライム上場】業界トップクラスの給与水準／創業100年超の安定企業／業界トップクラスの技術力と規模〜 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当業務： 空調・ユーティリティ設備の実施設計業務をお任せ致します。 大規模の産業空調実施設計業務をお施主様と直に行うことで顧客要求をダイレクトにお聞きし、設計に反映できます。設計者としてやりがいのある業務です。サブコンならではのフロントローディングを設計段階がら実行できます。 ■働く環境： 平均残業時間は30時間程度(繁忙期50時間程度/閑散期10時間程度※36協定を遵守)です。休日出勤が発生した場合、基本的には代休取得となります。代休取得の場合、残業・休日割増手当のみ（25％or35％）が支給され、代休が取れないまたは取らない場合は全額残業・休日手当（125％or135％）が支給されます。会社としては代休取得を推進していますが、ご本人の希望によります。 ■同社の魅力：◎３つの事業分野で安定した収益を確保： 「ビル空調設備」「産業空調設備」「塗装システム」3つの事業分野を持っており「産業空調設備」と「塗装システム」はメーカーの設備投資が活発な時期に大きく売上と利益を伸ばすことができます。一方、「ビル空調設備」は景気の影響を受けにくく首都圏を中心に一定の需要があります。また、工事期間は新築案件において「産業空調設備」と「塗装システム」の工事がおよそ1〜2年と短いことに対し、「ビル空調設備」の工事は2〜7年と長いのが特徴です。これら3つの事業分野のバランスをとることで外部環境の変化に柔軟に対応し、利益を確保しています。 ◎強力なグローバルネットワーク 建設業の中でも当社は海外売上比率が非常に高いことが特徴的で、海外に35の連結子会社を持っています。各産業の日系メーカーの海外進出が加速する中、これらのグローバルネットワークを保有していることは受注活動において強い武器となっています。（2019年3月期の海外売上比率は47.1％） ◎高年収/福利厚生充実： 上場企業平均年収ランキング、業界別平均年収ランキング、生涯年収ランキングなどすべてにおいて業界のトップクラスを誇ります。各種福利厚生も充実しており非常に働きやすい環境が整っております。927万円（平均年齢43.9歳）

【実働7.5h／日本主要産業における大手代表企業約8,000社、ならびに官公庁を顧客に持つ大手SIer／中途入社者のフォロー体制あり】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・中長期的なサービス開発戦略／ロードマップの策定 ・新規サービスの企画開発、企画開発プロジェクトの推進、及び既存サービスの機能拡張、プロモーション等のビジネス拡大施策の実施 ■募集部署の概要・ミッション： 〜海外スタートアップとの協業推進〜 海外テックスタートアップ等との協業を通じたサービスの企画開発、新規ビジネスの企画開発を行い、CTCのビジネスポートフォリオ拡大を実現することに取り組んでいます。具体的には海外ベンチャーキャピタルとの協業を起点としたAI関連のスタートアップとの共同ビジネスの立ち上げを推進中です。 ■ポジションや部署の魅力・身につくスキル・キャリアパス： 自分の得意を活かして相互に助け合いながら、チーム共通の目標達成を目指す組織です。社内外の様々な研修等への活発な参加を通じた自己啓発も推奨されています。 ■組織構成・雰囲気： 営業・SE・職能とすべての職種、さまざまな経験を持つメンバーで構成され、お互いの得意や強みを活かし助けないながら目標達成に向けて一丸となって取り組んでいます。 ■当社について： 〜キャリア入社も新卒入社も多数。多様な人材が活躍できる環境です〜 当社は情報通信業界、金融業界、製造業界、流通業界等、日本主要産業における大手代表企業約8,000社、ならびに官公庁を顧客に持つ大手SIerです。下記の2つを強みとしております。 （1）コンサルティングから大規模システムの構築、保守サポート、データセンターを活用したシステム運用等、トータルに顧客を支援できる総合力 （2）国内外のIT先進企業とのパートナーシップをもとに、新たな技術を早くに取り入れビジネスに活用できる先進性と連携力

〜未経験OK／お客様の人生の大切な瞬間に立ち会う、人生をサポートする仕事／資格手当あり／達成感、感謝◎／毎日の頑張りはインセンティブとしてしっかり給与に還元／拠点拡大、成長企業のためキャリアアップできるポスト多数〜 ■業務内容： ◇不動産の売買、賃貸、リフォームに関する営業活動です。 具体的には、興味をもっていただいたお客様に対して多様な提案を行います。 ◇面倒な媒介契約書、売買契約書などの書類作成はすべて別担当で作成しますので、お客様への提案営業活動に集中できる環境です。 ◇業務に必要なコミュニケーション技術や思考能力などは、先輩から1つ１つ学んでいけますので、未経験の方も安心です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当ポジションの魅力： 不動産を買いたい！借りたい！という要望から室内のリフォームまで、お客様のご要望は多様です。 お客様の人生の大切な不動産について提案（人生をサポート、コンサルティング）なので、 ご満足いただける提案や、契約ができた際は達成感や、大きな自信や次へのエネルギーが湧いてきます。 感謝されることも多いため、自分の仕事の意義や価値を感じるチャンスもあります。 変更の範囲：本文参照

〜微細加工の高い技術力を持つ優良企業／年休116日／残業月平均20時間程度／マイカー・バイク通勤可／転勤無し／働き方・手当充実◎〜 ■仕事内容： マシニングセンタで精密切削機械加工／小径部品加工を行う同社にて、主に半導体ソケットの検査用治具を製造する同社にて営業としてご活躍頂きます。 （経験が無い方も丁寧にOJTでお教えします。） ■仕事内容詳細： 半導体部品（樹脂・金属加工）の営業です。 ・固定得意先への営業活動 　訪問・見積り・受注・打合せ・生産管理 　月に1〜2回、関東・九州方面へルート営業出張あり ・展示会出展予定あり 　新規開拓は展示会を通じて行いますので飛び込み営業はありません。 ■業務の特徴： 1社1社に対して、深く入り込んでいくような営業スタイルです。 ■入社後のキャッチアップ期間： ・「製品がどのように作られるか」という事を学ぶために、入社後6カ月〜1年程度、製造部で就業頂いてマシニングセンタ加工について知って頂きます。 ・その後、顧客対応へとステップしていただきます。 ■配属部署： 営業部門は40代、50代の2名が在籍しています。 別部門ですが20代の方も活躍しており、丁寧に教えられる環境作りを心掛けています。 ■魅力： ※当社は樹脂・金属に微細加工を得意とし、さまざまな分野の顧客のニーズに合わせて、優秀な技術力による高品質、高精度な製品を提供しております。 ※2017年5月京都府よりワークライフバランス認証企業として認証。 ※2018年11月京都府より子育て支援表彰を受賞。 ＜同社の魅力＞ ★魅力1：技術力 切削加工業務でも特にプラスチック微細加工を得意としており、プラスチック材のあらゆるグレード（汎用プラスチック〜スーパーエンジニアリングプラスチック材）の加工が可能であり、創業40年のノウハウを駆使し、ニッチな世界の小径穴加工が必要な半導体関連事業に参入しています。 ★魅力2：働きやすい環境 京都府子育て支援表彰企業に選ばれました。育児短時間勤務、配偶者出産休暇制度、短時間正社員制度等、子育て支援に力を入れています。また、夜勤・転勤もないため働きやすい環境が整っています。 ※当社に興味のある方は、ホームページや「京都ものづくり企業ナビ」をご参照下さい。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務概要： 総合建設コンサルタントである当社にて、再生可能エネルギー（地中熱）の販促企画・営業企画・戦略などをご担当頂く方を募集しています。 将来的には、部門長として活躍いただくことを期待しています。 ■具体的な仕事内容： 今後当社の新たな柱として事業展開をしている再生可能エネルギー（地中熱）部門の責任者候補として、以下のような業務をご担当いただきます。 ・営業戦略の立案 ・新規開拓のスキーム策定 ・顧客開拓 ・販路拡大　など 企画立案や市場動向調査、顧客ニーズの取得を行ない、工事担当者と協力した販路拡大を行なうやりがいのあるポジションです。 企画立案や顧客管理システムを用いた効率的な営業を行なってきた経験を活かせることができる環境です。 ■入社後の流れ： 入社後半年〜1年程度はOJTを行ないながら業務内容や顧客の引継ぎを行なっていく予定です。 ■会社・求人の魅力： ・会社発展の礎は社員の成長を社風とし、研修や資格取得支援、利益還元制度や各種手当も充実しています。 ・平均残業12時間程度、水曜日はノー残業デーです。 ・転勤はないため、長期就業が可能です。 ■当社について： ・主に土木関連分野の地質・土質・地下水調査や、井戸（一般家庭用〜温泉に至るまで）等地、下水利用設備の設計・施工、構造物基礎に用いる鋼管杭の製造・施工を行っており、それらノウハウを活かして再生可能エネルギー、脱炭素の推進にも注力しています。令和２年に西部第一工業団地に地中熱の利用技術開発施設とする本社を建設し、太陽光発電、地中熱ヒートポンプシステムなどを導入し、完全ZEB化を達成しました。地球環境を守りながら、大地に関するコンサルタント及びエンジニアリングを業とし、地質や水源 の調査開発も行っております。脱炭素化・カーボンニュートラルを推進する会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景 同社が製造するカーエアコン用部品は、デンソーグル−プが強化していく環境にやさしい社会づくりに貢献する製品です。今回は組織強化のため、同社製品の原価企画、ゆくゆくは戦略にも関わって頂ける仲間を、未経験者も含めて育成前提で募集します。 ■職務内容 同社の経営層や部門長、親会社であるデンソーとも密接に関わるポジションです。ご入社後は、まず原価企画業務を担当頂き、徐々に営業戦略の企画も携わって頂きます。 ■職務詳細 新規車両向け配管ホースの開発初期段階から、適正利益確保に向けた原価作り込みを行います。関係部署と連携し、開発部門と協力してコスト検討および検証を行います。 開発新製品および次期型製品の原価管理と推進を担当し、製品のコスト面での競争力を確保します。 新規ビジネスの受注可否および価格の検討を通じて、市場競争力の強化を目指します。 ■職務の魅力 ・自社、親会社と、多くの関係者との調整、交渉をする、やりがいあるポジションです！ ・海外拠点それぞれに当社から社長・マネージャーなどの要職として赴任しており、海外で働きたい方は、そちらに将来挑戦頂く事も可能です ■組織構成 愛知県安城市（配属先）： 50代部長、40 代課長、30 代担当課長、30代メンバー1名、60 代再雇用者1名の計5名 長野県安曇野市： 50代担当課長、40代メンバー2名、60 代再雇用者1名の計3名 ※当面、異動の可能性はありません ■同社の魅力 (1)世界トップクラスの自動車部品メーカーデンソーが100％出資するカーエアコン用ゴムホース・アルミ配管類のメーカーです。 (2)世界一のホース・アルミ配管製造会社を目指し、株式会社デンソーと共に、積極的に海外進出・技術支援を行っています。 (3)クルマの構造に適合した製品設計から製造、品質保証までの一貫した生産体制を持ち、安定した品質を維持しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【ワコール・小学館など大手企業のDX化を推進／最先端の3D技術を駆使して社会問題を解決！／クロスボーダーな3Dプラットフォームを提供／大手企業との取引実績多数／将来の幹部候補へのキャリアパスも有◎】 ◆企業概要 株式会社VRCは、創業7年目を迎え、3D技術を活用して社会問題の解決に取り組んでいます。多国籍なチームで構成され、Ubiquitous Avatar Platform構想を推進しています。大手企業との取引実績があり、3Dの最先端技術を実用化することで実空間上で解決できない課題をバーチャル上で課題解決し、実生活をより良くしていくことを目標としています。 └実績紹介：https://www.vrcjp.com/news/index.html ◆ミッション 当社で提供しているサービスの更なる拡販に向けて事業戦略から実装までをお願いいたします。アパレルを始め３Dを活用したサービスを横展開して拡大していけるよう『どこにどのように使っていただくか？』を一緒に考えて取り組んでいただける方を募集しています。 ◆職務内容 3Dプラットフォーム事業の国内外の事業化を推進するためのマーケティング業務を担当していただきます。市場ニーズや企業ニーズを捉え、事業戦略の策定、サービス設計、カスタマーサクセス、PRなど多岐にわたる業務を行います。当社取締役（兼 業務執行責任者）と共に市場ニーズや企業ニーズをスピーディに捉えながら事業戦略策定・サービス設計・カスタマーサクセス・PRなど多岐にわたる業務を推進していきます。 ◆具体的な仕事内容 ・3Dプラットフォーム事業展開に向けた事業戦略の策定 ・研究開発チームと連携してオリジナルのサービス設計 ・重要顧客の事業最大化に向けたカスタマーサクセス ・事業開発に付随するPRやファイナンス関連の業務 ▼入社後イメージ CEOが手取り足取り指導をさせていただきますが、基本的にはOJTでレクチャーをしていただき一緒に戦略立てから実行までを伴走いただきます。慣れてきたタイミングで独り立ちいただき事業牽引をお任せいたします。 ※お人柄… 中国出身の方でもともとエンジニアの方ですが非常に物腰は柔らかく忙しくても手を止めてお話を聞いてくれる物腰の柔らかい方です。 変更の範囲：会社の定める業務

【オリックスの経営基盤×日立グループ譲りのこだわり品質／基本転勤無しで長期的にキャリア形成可能】 ■業務概要： 当社はエンタープライズ事業拡大に向け、従来のIT・ネッワークインフラ関連ビジネスに加え、DX・ゼロトラストサービス、クラウドサービス等の事業領域の拡張を行っています。そんな当社製品の拡販に向け、営業とともに顧客に対し技術的なアプローチで拡販活動を行っていただきます。業務詳細は以下の通りです。 ・営業との同行での販売パートナーや通信インフラ案件への当社商材の拡販活動 ・製品デモ／機器コンフィグ作成／ドキュメント作成／プレゼンテーション ・自社開発チームとの折衝 ・スイッチ/関連商材/最新技術を組み合わせた新規ソリューションの企画・立案 ■取り扱い製品について： NPやApresiaLightの各シリーズ、EC-wifi、SIMコネクト、KOKOMO、無償診断、AN-tracker等 https://www.apresia.jp/products/ https://www.apresia.jp/news/2025061801.html ■魅力： ・当社APRSIA Systemsは日立グループ時代から国内大手通信インフラをはじめエンタープライズ（大学／官公庁／民需／流通、他）に製品／システムを導入して参りました。特に通信インフラ製品は国内スイッチ市場シェア1位となります。 ■働き方 ・在宅勤務／フレックス勤務にも対応しておりますのでご自身のライフスタイルに合わせた業務も可能です。 ■当社の特徴： ・当社は日立グループの一事業部が独立したネットワーク機器メーカーのパイオニアで、有線技術の強みを生かし、エンタープライズ事業（法人・官公庁や学校等向け）・通信キャリア事業（携帯事業者向け）の2事業で成長を続けてきました。今後は2030年に向けて、通信キャリア事業、エンタープライズ事業に加え、新たに産業インフラ事業を拡大していく方針です。 ・意思決定スピードが早く、技術力を武器に成長を続けている企業です。自由に発言でき裁量もある中で、社員は安定して働いています。また、会社として自己啓発や資格取得も奨励しており、社外セミナーを利用することも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜はちみつ分野にて多角的に事業を展開する創業112年の安定企業！／土日祝休みでワークライフバランスしっかりとれる◎転勤なし〜 ■業務内容： ・当社にて営業担当（管理職）をお任せします。 ■業務詳細： ・既存取引先へ訪問、新商品紹介、陳列、各種イベント参加 ・新規顧客へ新商品紹介、陳列、各種イベント参加 ■営業範囲： ・三重県内がメイン、その他大阪、東京 ■当社について： 当社は、蜂蜜・ローヤルゼリー・プロポリス・花粉等の製造販売や卸売りを中心に行っております。大正時代創業から100年以上の歴史を持ち、三重県ではトップシェア、日本全国でも高いシェアを誇っており大手ショッピングセンターにも当社の製品は多く取り扱いがあります。 近年、美容や健康食品などとしても幅広く注目されている商品です！ 変更の範囲：社内業務全般

◎働き方充実／年休120日／残業20時間以内／夜勤なし／出張なし ◎住友電設グループ／クラレ案件が9割で安定取引／官公庁案件も一部あり ◎電気工事士資格を活かして働くことができる！！ ■案件魅力： ・働き方を安定させたい×電気工事資格を活かしたい方にオススメ ・工場内勤務のため、転勤出張がなく、家庭との両立が叶いやすい！ ・女性活躍も推進しており、社員皆が働きやすい環境づくりを推進中です！ ■業務内容： 愛媛県東予地域を中心に、電気工事を行う当社にて、 計装機器の保守メンテナンスのポジションをお任せいたします。 【具体的には】 ・機器の定期的な点検・検査 ・機器の精度を保つための定期的なキャリブレーション ・故障や異常が発生した場合の修理や交換対応 ・機器の外部や内部の清掃 ・調整や設定変更　等 中途入社にて入社された方も多数活躍しています◎ ■配属地： 今回は、株式会社クラレ様の西条事業所近くに拠点を構える、クラレ事業部への配属となります。 ■当社の特徴： ・1967年創業以来、電気工事に着手し計装工事や制御盤・分電盤等の制作及び電気機器・計測機器の保守点検修理・技術応援等の事業に従事してます。 ・従業員には、充実した福利厚生制度を設け、仕事以外にも楽しくやりがいのある職場環境となるよう努めております。また社員教育を中心により高度な資格取得と技術力の向資格支援上を目指しています。 ・ひめボス認定事業所／協会けんぽ愛媛支部「健康づくり優良事業所」認定 変更の範囲：会社の定める業務

◎求人のポイント◎ （1）ハイブリットワーク/副業可/残業させない社風で月5H程度。 （2）HITACHIや東京海上日動等大手企業の案件、直接取引が多数 (当社の営業力や大手企業の顧問を迎え入れる等、創業時よりパイプ作りを行ってきたおかげで安定した基盤があります。) （3）AI・クラウドなど先端技術案件も豊富/キャリアパスも豊富/年収評価軸も◎なのでしっかりスキルと年収を上げていける当社です。 ※年収モデル：PM1,000万円 ■業務概要： 日本・中国の先端技術を駆使し、スピード感のあるDXを実現している当社にて、大手SIerや鉄道系、通信、官公庁など多岐にわたる業界のシステム設計・開発・運用保守などをお任せいたします。 案件の幅の広さも当社の魅力の一つであり、ご自身のキャリア、要望を踏まえた案件アサインをおこなっています。 ■開発事例： ・大手通信事業者向け　分析基盤構築 工程：要件調整、アジャイル開発 ・大手流通事業者のポイントシステム更改 工程：要件定義、設計、開発、試験、リリース ・大手クレジットカード事業者向け　顧客管理システムの法令対応 工程：要件定義、設計、開発、試験、リリース ■就業環境： 基本的にはチームでのアサイン(５名程度) 期間：半年〜3年 案件：居住地を考慮しますが、首都圏がほとんどです。案件によってはフルリモート、リモート×出社の案件もあります。 残業時間：月5H程度。残業はほとんどさせないようにしています。 ■開発環境例： 【言語】Java、Go、Python、C#、C、C++、 ASP.NET、VB、JavaScript（Vue,React）、COBOL等 【ノーコード・ローコード】Salesforce、ServiceNow、PowerPlatform、Pega 【クラウド】AWS、Azure、GCP ■ポジションの魅力： ★上流工程の経験が積める 顧客との長期取引の中で信頼関係を構築しており、多くの案件を上流工程から受注しています。 その為、要件定義や設計など、上流工程からプロジェクトを動かせる貴重な経験を積むことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜黒字経営の老舗優良企業／誰もが手に取ったことのある製品のパッケージングを陰で支えています！／食品ボトル・医療系の容器・自動車の内外装部品など、様々な業界で同社の製品は使用されており、プラスチック分野におけるパイオニア企業です〜 ■業務概要： ・自動車用プラスチック部品を手掛ける同社の業務部にて、下記業務をご担当いただきます。 ・業務部とは…同社の業務部では、営業担当に代わり、受発注などの事務・管理業務を担う部署です。 （1）業務全体管理：メンバーの管理、教育等のマネジメント業務 （2）業務改善：継続的な業務改善の提案及び実行 （3）システム管理：社内外の流動システム管理 （4）商品管理：製品原料,資材,部材における、既存サプライヤ及びシステム登録の管理 （5）営業問合せ事項対応/営業フォロー ※同部門では、紙でのやりとりもまだまだ残っているため、ペーパーレス・システム管理など、IT化も推進していきたいと考えています。業務改善を推進していきたい方も歓迎します。 ■組織構成： ・名古屋支店には10名ほどのメンバーが在籍しています。 ■同社の魅力： ・同社では、誰もが手に取ったり、目にしたことのあるプラスチック製品を中心に製造・販売を行っています。その高い技術力から、国内では同社含め2社しか作ることができない製品があるほか、中には同社の製品が無ければ、私たちが食卓で口にすることはできなかったとまで言えるほど、現在世の中に普及したパッケージ製品も数多く存在します。 ・関わる業界の広さ：自動車、食品、医療、工業部品など様々な業界で高い技術力を生かした製品を提供しています。各業界にあらゆる強みを持った製品を製造しており、業界大手の企業様からの引き合いも強く、経営面も安定しております。 ・海外拠点も展開するグローバル企業：国内拠点だけではなく海外にも拠点を展開しています。20年ほど前からASEAN地域を中心に展開しており、海外展開も積極的に行っております。 ・環境に配慮した事業：プラスチック製品だけでなく、水上用太陽光発電フロートなど、CO2削減のため、環境に配慮した事業も行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【プライム上場G／電子カルテや予約システムなど、クリニックのDX化に貢献！成長するマーケット／稼ぐ意識が高い社風】 ■業務内容： 医療機関（クリニック・薬局）を対象に、当社主力製品である『エムスリーデジカル』及び『デジスマ診療』等の医療DX推進サービスの提案営業をお任せします。 【営業スタイル】 ・営業は、システム提案から導入までがメインの職域となり、導入までのプロジェクト管理の役割を担います。 ・新規顧客は、エムスリーGが運営する『ｍ3.com』経由や医療機器メーカー、卸会社、ドクターから紹介が多いため、テレアポや飛び込みはありません。 ※医療業界はドクター同士の情報網の影響力が強いため、ドクターと丁寧な信頼関係を築き、次につなげることが重要になります。 【1日の流れ】 ・自宅から商談先まで、直行直帰可能。自分の裁量でスケジュールを組むことができます。 ・クリニックの休憩時間に合わせて商談を行うため、お昼休みや夕方が商談の時間帯となります。 ■給与・評価制度： ・給与のベースは、【基本給＋残業代+賞与】で構成。 【インセンティブ制度】 ・営業成果に応じて、ベースにプラスしてインセンティブが支給されます。 └受注件数ごとにインセンティブが支給されます。インセンティブ金額は上限が決まっていないため、頑張った分がしっかり評価される環境です。 ★年収1,000万円に到達することも可能！ ★給与ベースがあるため、安心してチャレンジができる環境です。 ■研修体制： 入社後：3週間、東京営業所にて、製品知識、業界知識習得及び商談同行（OJT）等を中心とした研修を行います。独り立ちまでしっかりサポート。 現場配属後：社内勉強会やロープレ大会など、営業スキルを磨ける環境です。 ■魅力： ・2024年度の累計導入数は約7,700台。クラウド電子カルテ導入数トップクラスを誇ります。新規開業クリニックからも圧倒的に選ばれています。また、マイナンバー保険証の導入など、今後も医療業界でのDX推進が進んでいくため、ビジネスチャンスが多い環境です。 ・医療業界で確固たる地位があるエムスリーが親会社である安定基盤。ベンチャー気質もありつつ、社会貢献度が高い事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜専門性の高い監理に特化した新たな組織を立ち上げるため統括ポジション/在宅・リモートワーク可能〜 【募集背景】 現在、当社の設計部門が兼務している「監理」業務を分離・独立させ、専門性の高い監理に特化した新たな組織を立ち上げる予定です。その立ち上げメンバーかつ将来的な責任者として、課長ポジションを募集いたします。 当社が得意とする不整形地や狭小地での開発においては、高度な監理スキルが求められるため、本ポジションは重要な役割を担います。 【職務概要】 新設予定の工務課にて、戸建住宅を中心とした自社不動産物件の施工が、設計図書および関係法令に適合しているかを確認し、必要に応じて指導・是正を行う「監理」業務を統括・推進していただきます。 現場の品質確保と円滑な引き渡しを実現するため、第三者的かつプロフェッショナルな視点でのチェックが求められます。 また、将来的には工務課の組織づくりも視野に入れ、監理品質の基準確立にも貢献いただくことを期待しています。 【主な業務内容】 ・設計監理業務全般の統括・指導 ・設計図書との整合性および法令適合性の確認 ・協力会社への是正指示・技術指導 ・設計部門との連携・情報共有 ・工務課メンバーへの技術指導・育成 ■歓迎条件： ※必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎 ・二級建築士以上の建築士資格、 ・二級建築施工管理技士以上の施工管理技士資格 ・不動産開発会社での設計監理経験 ・不整形地（狭小地・崖地など）での設計監理経験 ・協力会社・設計部門など関係者との調整・指導を論理的に行えるコミュニケーション能力 ・若手技術者の育成やOJT経験 【働き方】 ・残業は月平均20時間程度となります。 ・月6回テレワーク可能となります ※入社直後は業務を覚えていただくため、出社していただきます。 業務になれてきましたら、テレワーク可能となります。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証スタンダード上場／1都4県に展開する不動産会社／残業20H・年休124日で働きやすさ◎】 ■同社の特徴： 同社は低価格ながら高いデザイン性の住宅が特徴で、静岡市・静岡県中部での分譲住宅着工数第1位を獲得しております。 会社として業務効率化など残業削減に努めているため、全社残業20時間以内に収まっており、ワークライフバランスの整った環境でご活躍いただけます。 ■業務内容： 人事部門のプレイングマネージャーとして、人事業務全般を担当して頂きます。 ・人事・労務体制の再構築、運用整備 ・人事制度や人材育成・教育研修制度の構築、運用整備 ・給与計算及び年末調整 ・社会保険関係の手続き（社労士対応） ・労働保険関係の手続き（社労士対応） ・採用関連業務 ・入退社手続き ・勤怠管理 ・その他労務管理・人事管理業務全般 ※実務担当は2名おり、日常業務はその2名で対応しておりますが、必要に応じて一緒に業務を行っていただきます。 ■当社について： ・創業来地盤としてきた静岡県を中心とする東海エリア及び関東エリアにおいて戸建て分譲事業を展開する当社は、これまで『「家がほしい」すべての人のために。』という企業理念の下、その土地に合わせたデザイン・設計・間取りの家づくりで、周辺相場等を意識した合理的な価格でありながら、品質・性能・居住性を追求した住み心地の良い一戸建て住宅の提供を行ってまいりました。 2020年8月より、デザイン力の更なる向上を目的として社内勉強会を開始するとともに、2021年2月にはデザイン戦略室を新設するなどの取り組みにより、立地や間取りといったセールスポイントに加えて、コストを抑えることで周辺相場等を意識した合理的な価格帯を維持しつつ、デザイン性の高い分譲戸建て住宅の提供を強化し差別化を図る戦略を展開しております。 ・静岡市内静岡県中部分譲住宅着工数第1位（2021年4月〜2022年3月(株)住宅産業研究所調べ） ・低価格でありながら、1棟1棟異なる高いデザイン性と高品質な住まいを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜マンション管理フロントご経験者歓迎！／東証スタンダード上場ナイスG／残業10〜20時間程度／原則19時完全退社／平均勤続年数17年〜 ■担当業務： マンションにお住まいの皆様に安心して暮らしていただけるようサポートするお仕事です。お客様からのニーズを把握し、解決策を企画・提案、実行していただきます。 ■具体的な仕事内容： ・理事会・総会への運営サポート ・理事会などに提出する資料や報告書の作成 ・管理状況の報告や修繕工事の提案・説明 ・担当物件の巡回・点検　など ※100戸未満のマンションが多く、初めは数棟から、慣れてくると13棟程度ご担当いただきます。 ■特徴 ・受注目標はあるものの管理がメイン！ 関係性を築くことを第一としております。 ・夜間や休日の電話対応なし！ コールセンターが一次受けするため夜間や休日の電話対応は発生しません。 ・残業時間の抑制 19時以降は担当役員の承認が必要、理事会や総会が夜行われる場合は12時半出社など残業を抑制しております。 ■資格支援制度（管理業務主任者） ・受講費用は会社負担（合格時） ・外部講師を招いた試験の振り返りや集中講義あり ・自習室を解放し就業時間に自習可能 ■研修制度 在籍社員のOJTにより現場での仕事を覚えていただきます。 社内外コミュニケーションが大切な業務でもあり良い関係が築けている部署なため、入社後は先輩社員による丁寧なフォローを行いますのでご安心ください。 ■当社の強み： ・東証スタンダード上場ナイスグループ、50年以上の伝統と68,000戸以上の管理実績から培ってきた信頼と独自の優れたノウハウがあります。 ・小・中規模クラスを中心に大規模クラスまでの幅広い管理実績とノウハウを持つことが強み。建物の規模にかかわらず質の高いサービスの提供に力を入れています。設備においては専門のメンテナンス担当者が漏水等の設備トラブルの一次対応を実施。また、24時間の緊急監視センターを備え、当社社員が一次受付を行うことで状況に応じたスムーズな手配が可能となっています。さらに工事専門部署を備えており、大規模修繕の施工元請も行なっています。 変更の範囲：会社の定める業務

◎エアソフトガン市場において国内シェア8割、世界トップクラスのリーディング・カンパニー ■採用背景： 当社はエアソフトガンメーカーとして、創業60年・国内シェア8割、世界においても卓越した技術により業界をけん引するリーディング・カンパニーです。総務業務及び労務業務、役員秘書業務をお任せする方を募集いたします。 ■業務内容： 業界関連知識、専門用語に精通している必要はございません。徐々にOJTにて業務に慣れていただきます。 ・給与計算 ・入退社手続き ・社内外連絡業務 ・パソコンでの文書作成（口述タイピング等） ・スケジュール管理 ・電話、来客対応 等 ■働く環境： 年休121日（土日祝）、残業は1日1時間程度で、9時〜17時半の7.5時間勤務と働きやすい環境です。 ■当社製品について： 実弾を使わない実践的な戦闘訓練を行うために当社の製品がパイオニアとして使用されています。他にもサバゲーにて使用率が非常に高く問う業界において当社の製品が絶大な人気を誇っています。また、ユーザーの投票によってエアソフトガン界の様々な分野のNo.1を決定する世界規模のアワードでは、ベスト・エアソフトガンメーカー部門を連続受賞するなど、世界中の方から支持されています。 製品HP：https://www.tokyo-marui.co.jp/products/ ■当社について： 当社はエアソフトガンメーカーとして、創業60年・国内トップシェア、世界においても卓越した技術により業界をけん引するリーディング・カンパニーです。高品質な当社の製品は世界トップクラスを幾度も受賞し、自衛隊の訓練銃としても採用されております。 常に時代の一歩先を進むアイデアを生み、高品質な製品を提供するのが当社のポリシーです。直近はゲームやアニメとのコラボレーションも多くのお声がけをいただいており、成果が出ている状況で、事業が安定的に成長しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【設計職募集】“あなたの設計が、社会を守る”　IoT製品をゼロから形にする仕事 製品の設計図には、あなたの意志が宿る。 IoTBank株式会社は、IoTデバイスの企画・開発・製造を通して、「誰かの暮らしを守る」「安心を支える」ことに本気で取り組んでいる会社です。 見守りカメラ、防犯タグ、通信端末、健康管理センサーなど 私たちが開発するIoT製品は、すべて“実際に使われる”ことが前提であり、その製品をどう形にするかを担うのが、設計者の仕事です。 ※フューチャーモデル株式会社から株式会社IoTBankへの在籍出向となります ■担当業務 ・IoTデバイスの筐体・機構設計（構想、3D CAD、素材選定、量産設計） ・電気／ソフトエンジニアと連携した製品開発 ・量産工場との技術折衝、製造フォロー ・必要に応じたプロトタイプ制作・評価 ■業務の魅力 ・社会に必要とされる製品を“自分の手”で設計できる 高齢者の見守り、防犯対策、災害対応、物流の最適化 など、生活に密接に関わる製品を、自分の設計で世の中に送り出すことができます。 「設計した製品が、実際に人の命や安心を支える。」それがこの仕事の最大のやりがいです。 ・0→1の設計フェーズから関われる 市場ニーズのヒアリング段階から構造設計に参加し、筐体や機構、素材、パーツレイアウト　など、全体を自分の手で組み立てていくプロセスに、主体的に関与できます。 ・裁量が大きく、自分の判断で動ける 社内の開発チーム（品質管理・webエンジニア）との距離が近く、相談・提案・実装までのスピードが早い環境です。“いいと思った設計”を即試せます。 ・実機を触り、現場で反応を得られる設計環境 出社勤務でプロトタイプにすぐ触れる環境だからこそ、リアルタイムに改善→反映→量産対応まで可能。“机上の空論”ではなく、“使われる設計”を追求できます。 ■会社紹介 フューチャーモデルグループは、スマート家電やIoTソリューションなど、常に時代のニーズをとらえたプロダクトを開発・販売するものづくり企業です。「誰もが使いやすく、生活が豊かになる製品づくり」を掲げ、国内外のパートナー企業との共創を推進しています。 ★Instagram：フューチャーモデル 採用アカウント ★Note投稿もしていますので是非ご覧ください！！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜高い定着率◎平均勤続年数13.8年（正社員）／食品を通じて地域に貢献◎〜 ■業務内容： （1）営業（既存顧客）…既存顧客（法人）に営業活動を行います。 （2）営業（新規開拓）…展示会やビジネスマッチングなどを通じて、新規顧客（法人）を開拓し、商品の提案営業を行います。 （3）商品配送・納品 …注文された食材を決められたルートのお客様へ冷凍車（2t車）にてお届けします。 （4）その他不随する業務 …デスクワーク（営業資料作成、伝票処理、見積書・請求書作成など）、在庫管理　他 ※ビジネスマナー研修、安全衛生講習、QC基本研修、ISO基本研修、その他専門研修などを用意しています。 ■業務のやりがい： 食品事業部営業担当として、商品理解や既存顧客との関係性作りから始めていきます。入社後は先輩社員に同行し、業務の流れを学びます。営業目標に対し、みんなで切磋琢磨して目標達成を目指します。 ※冷凍食品・乾物品などの業務用食材を取り扱います。 ■当ポジションの特徴： ・商材：冷凍食品 ・営業先：老健施設、病院、お弁当屋さん、デリバリーなどがメインとなります。 ・エリア：箱根、神奈川県全域。一部東京もありますが、東京営業所があるのでメインではありません。 ■当社の特徴： 優良ふるさと食品中央コンクール表彰で「一般財団法人食品産業センター会長賞」を受賞しました。地域密着型のきめ細かなソリューション営業を展開する会社で、従業員が考案したオリジナル商品が続々誕生しています。 ■当社について： 業務用食材の総合商社として半世紀以上の業歴を有し、静岡県・神奈川県・東京都・山梨県・長野県を地盤にあらゆる分野の顧客に支えられ、地域密着型のきめ細かなソリューション営業を展開しています。同業界では特異な直輸入部署、東京営業所を有し、海外の水産品、自社ブランド中国野菜など、こだわりの差別化商品を開発輸入しています。当社は、人々の「おいしい」のために豊かな食生活を創造します。 ■当社の特徴： 「ご当地グルメ」の開始以来、各地のイベントに出店しています。また、6月には「過去1年間仕事で成果をあげた方、模範となった方、スポーツやボランティアを頑張った方」などを表彰しており、創立記念日には入社20年・30年・40年の方の表彰と懇親会を行います。 変更の範囲：当社業務全般

◎育児休暇！お子様の看護休暇(有給)、リモートワーク、フレックスを個人の裁量で活用！ ◎半導体製造や美術館など様々な場所で不可欠な"クリーンな空間"をオーダーメイドで創る ◎半導体業界、製薬業界、食品業界などとの取引で安定性抜群！ ◎年間休日125日、有給使用率68%などオンオフを大切に！ ■数字で見る当社の魅力 https://recruit.puretec.co.jp/recruit/company/number.html ■働き方 年間休日125日／完全週休二日制(土日祝)／残業月平均20時間程度／有休消化率68％／リモート／フレックス制度ありと働きやすい環境を整えております。 ■業務内容 当社の空調換気技術や集塵技術を活かした、空調設備機器、クリーン機器などクリーンシステムの設計をお任せします。 食品業や製薬業、製紙業等、様々な業界の用途に合わせた設計を行いますクリーン設備の設計業務をご担当いただきます。 ・顧客へのヒアリング業務(反響いただく顧客) ・機器の設計 ・開発〜図面作成 ・顧客への提案(お客様と認識齟齬があれば再設計) 〈業界未経験でも安心〉 基本的にオーダーメイドでの設計になりますが、土台となるものがありますので業界未経験の方でも安心してご応募下さい。 〈担当製品〉 同社の製品は工場内の環境を整える設備を製造しております。 同社の柱事業であるクリーン設備と環境改善設備に関する製品を担当いただく予定です。 ※設計対象物…クリーンルーム、エアシャワー、アイソレーター、RABS、クリーンベンチ、集綿機・集塵機など ■教育体制 自動車部品メーカーの方やサブコンで設備設計している方など異業界からの入社がほとんどです。 先輩社員の方がスキルに合わせて指導をしていただけます。 ※研修期間中は現場への出張なども発生します ■ある従業員の1週間 (月)出社　(火)出社　(水)在宅　(木)出張　(金)在宅 個人の裁量で調整可能です。 ■やりがい 顧客のさまざまなニーズや課題に対して適切な製品設計を行います。 お客様によって環境や要望が異なるため課題解決に向けたオーダーメイドの設計が可能です。 また、自身が設計した製品を納品見届けることがでるやりがいを感じられます。 変更の範囲：会社の定める業務

【変更の範囲：会社の定める業務】 【関西】〜早期キャリアアップ可能な環境／豊富な案件で理想のキャリアに合わせた配属／充実の研修制度／年間休日124日／残業16時間〜 【職務内容】 公共インフラ系企業で使用されているパッケージシステムの改修案件 新規機能の実装・作り替え・カスタマイズを担当 ※保有スキルとご希望を考慮いたします ■開発環境 フロントエンド：React・Vue,js・Next.jsなど バックエンド：Pythonなど 複数の言語を並行して使用するため上記以外の言語でも相談可 OS　：Windows、Linux DB　：Oracle、SQL Server、MySQL ■同ポジションの魅力 関西は現在立ち上げ段階のため、若手のエンジニアが多く経験豊富なエンジニアが少ない拠点です。 そのため育成や高いポジションを早くお任せできる環境にあります。 エンジニア経験をお持ちの方に若手を引っ張りながら各プロジェクトに参画いただくことを期待しております。 ■入社後のキャリア： エンジニアとして「なりたい姿」を追究できる環境で入社3年の定着率90％越え。元エンジニアのキャリアコンサルタントも在籍しており、面接内で「エンジニアとしてどうなっていきたいのか」というヒアリングから逆算して案件をご紹介いたします。 通常100人のエンジニアに1人の営業がつくところを15〜20名のエンジニアに1人の営業を付けて毎月1~2回の面談を行っているため、年収アップの交渉や新しい案件の開拓など手厚いサポートが可能です。 ■働き方： 平均残業：16時間　 ※webでしっかり管理しており残業ゼロを目指しています。 有給取得率：88.2% テレワーク：エンジニアの3割程度が導入 変更の範囲：本文参照

◇◆地方企業様の経営課題解決のためのコンサルティング型マーケティング/ 頑張り次第で早期の年収・キャリアUPが可能な環境/昇給年間4回◇◆ ■募集背景： 当社は、自社のWebマーケティングにより、アウトバウンド型の営業をせず、毎月50件以上のお問い合わせをいただいております。 このWeb運用のノウハウを提供するアウトソーシング事業「リープ・プロジェクト」では、お客様のWebサイトの集客を支援しており、これまでもさまざまな業種のお客様のWebサイトのアクセス数増加に貢献してきました。今後の事業拡大や支援幅を広げるための募集です。 ■業務内容： 自社、クライアント企業（BtoB/BtoC）のデジタルマーケティングを統合的にサポートする業務に携わっていただきます。 企業のデジタルマーケティング課題の抽出とその課題に対して「戦略」からWebテクノロジーを有効活用した「最適な解決策」を施策レベルに落とし込んでいただきます。 ■業務詳細： ・Webマーケティング領域での戦略立案、企画、展開 ・各種Web広告を駆使した集客支援 ・アクセス解析に基づいた課題抽出とSEO対策等の改善策提案 ■頑張りが給与に直結する評価制度： 評価及び昇給は年4回ございます。 当社のバリューに対する定性目標と業績に対する定量目標の二軸で評価します。年間で100万円や250万円年収がアップしている社員もいるため、自身の頑張り次第で早期に年収アップを実現することができます。 ■キャリアについて： Webマーケターとしてスキルを極めていき、マネジャーやスペシャリストへキャリアアップすることができます。 また当社では社員の可能性を最大化するために、一つのポジションに囚われず、Webコンサルティングやソリューション提案など様々な職種へのチャレンジすることもできます。 ■当社の魅力・特徴： ・Webコンサルティングやソリューション営業、ライターなど様々なポジションにスペシャリストが在籍しており、スキルアップ環境が充実しています。 ・自身の分野を熱心に深く追求する方が多く、挑戦的で新しいアイデアを積極的に発信、取り入れる姿勢があります。 ・民間企業をはじめNPO法人、医療・学校法人、各種士業事務所、岐阜県をはじめとした地方自治体からのご依頼も多数。 変更の範囲：会社の定める業務

【セミナー概要】 ■開催日：7/19（土）9：00〜11：15開始　※先着順で調整 ※10分前集合 ■締め切り：7/11（金）12時まで ■コンテンツ：会社説明、面接（30分）、筆記試験（120分）、アンケート記入 ※合計所要時間2時間〜3時間 ■開催場所：大安製造所（三重県いなべ市／三岐線梅戸井駅　徒歩約10分）※交通費支給なし　自動車可 ■応募後のフロー：書類選考通過の場合、選考時間については別途ご案内させていただきます。 ■職務内容： 航空機等の分野で用いられている鋳物製品（アルミニウム、マグネシウム）の製造または溶接作業を行っていただきます。 ＜アルミニウム・マグネシウム製鋳物製品の製造作業＞ 1、各種合金を配合して金属を溶融する作業 2、砂を用いて鋳型を成型する作業 3、内部に空洞を作るための中子を製作する作業 4、製作された砂型を組み立てる作業 5、鋳型にアルミニウムやマグネシウムを流し込む作業 ＜アルミニウム・マグネシウム製鋳物製品の溶接作業＞ 1、X線フィルムを確認して、溶接部を特定する作業 2、浸透探傷検査結果を基に、溶接部を特定する作業 3、外観検査結果を基に、溶接部を特定する作業 4、1〜4の工程を行い、溶接が可能なレベルまで欠陥を除去する作業 5、穴埋め溶接作業 6、エアー工具を使用した、溶接部の欠陥除去及び、仕上作業 7、クレーンを使用した製品の運搬及び、反転作業 ■働き方： ・鋳物製造担当：常昼勤務（月〜金出勤／土日休）7:30〜16:00 ・鋳物溶接担当：2直2交替制勤務（朝シフト　7:30〜16:00／夜シフト　20:30〜5:00） ■教育環境： ・入社後は安全に関する基礎教育を受けた後、1カ月程度溶接作業に関する基礎知識を習得し、社内認定試験習得に向けて実技習得をして頂きます。 ・自社認定取得後は、OJT形式で更なる技能UPに向けて、先輩からの指導・アドバイスを受けながら行います。 ・先ずは、技能レベルに応じた作業をして頂き、一人立ちまでには2〜3年程度を要しますが、丁寧に教育・指導を行って参ります。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： （1）政策の理解と業界動向に関する情報収集・調査および発信・共有 ・ニュース/政策情報の調査 ・協議会等の団体参画等を通じた情報収集 ・予算調査 ・各種情報の社内発信・共有 （2）政策渉外活動（ハイタッチによるヒアリング・政策提言・案件創出） 仮説を基にしたアタック先（主に政府・自治体・その他キーパーソン）に対するヒアリングおよび政策提言活動・案件創出 （3）官民共創活動等を通じたパートナー連携・協業促進、案件創出、ソリューション開発 加盟団体やイベント等への参画による関連パートナーとの共創機会創出、協業促進活動、ソリューション検討・開発 （4）（1）〜（3）を通じた営業戦略策定、営業部門との連携、推進 ・IIJのサービスやソリューション/（3）で開発したソリューション等を軸にした販売戦略の策定 ・政府が実施する事業等に対する戦略的営業活動の推進（実証事業への提案等も含む） ・政府施策に合わせたIIJサービス・ソリューションの効果的な販売戦略の策定・推進 （5）公共分野・準公共分野に関連する広報活動の実施 ・メディアへの発信やウェビナー等関連イベントへの登壇によるプロモーション・広報活動の実施 ・展示会への出展による認知度向上、案件創出 ※お任せする業務については、ご経験等を考慮し随時検討いたします。 ■本ポジションの魅力： 公共システム事業部 DX推進部では、デジタル社会の実現に向けた改革の動きに合わせ、政府が指標とする2030年頃に向けて、IIJとして公共分野・準公共分野におけるDX推進に寄与しながら、当該分野におけるIIJのプレゼンスを確立することを目指しています。政策に関するリサーチ活動を始め、官民共創を通じたパートナー連携、それらを基にした戦略立案や政策提言活動、プロモーション活動等を通じて、公共市場における専門性とビジネススキルを高めることができます。 ※将来的に配属部署を異動した場合、実施する業務全般を変更する可能性あり 変更の範囲：会社の定める業務

【NTTデータグループ内唯一のシステム運用管理の専門企業／有給取得率83％と働きやすさ◎／3,000種類以上の研修保有！スキルアップを図れる環境／賞与実績7.07カ月】 ■業務内容： 公的個人認証に関するシステム運用、運用管理、その他付随する業務をお任せいたします。 ■当社の特徴： NTTデータグループ80社のなかで唯一、システム運用管理（システムを安定的に動かし、さらに磨きをかけること）に特化しています。 NTTデータグループで扱うシステムの運用管理業務を一手に担っているため、官公庁や金融機関、大手企業をユーザーとする案件が多く、社会貢献度が高い仕事です。 ■働きやすさ： ・離職率4％（IT業界平均15％） ・研修は3,000種類以上（自社内／外部研修含め） ・有給休暇取得率83％（平成28年度厚生労働省調べ平均48％） ・産休、育休取得者数…月平均9名※男性も取得しています ・育児休職期間…子供が3歳になるまで取得可能 ■スキルアップ支援制度： ・当社では、年次研修など全員参加型の研修のほかに、専門資格を取得したいという希望者には、グループ内外の研修や試験を会社負担で受講することができます。必要な経験、知識、スキルを得るために、多彩な研修制度を選択できます。 ・ITSM職種をベースとした人材の「プロフェッショナル化」と「基礎力向上」に向けた教育研修体系と、若手の育成にも積極的に取り組んだ教育研修体系を整備しています。この体系によって、将来的には運用企画・提案や運用設計や体制構築、全体マネジメントなど、システム運用管理のエキスパートを育てます。 ■ジョブローテーション制度： 希望や適性によってそれぞれの分野を経験でき、あらゆるスキルを身に付けながら成長できます。 もちろん一つの分野を極めてスペシャリストを目指すことも可能です。 さらに、将来は他事業部のインフラ構築・運用設計やネットワークエンジニア、システム営業などへのキャリアチェンジも可能です。 変更の範囲：情報システムの運用管理業務、その他付随する業務