【プライム上場・創立100年の老舗医薬品メーカー/自己資本比率72％の抜群の安定基盤/3年連続売上増/花粉の鼻炎薬など主力商品多数/】 呼吸器領域におけるメディカルアフェアーズとして以下の業務をお任せします。 ■業務内容： ・医科学情報の収集・分析・提供（MSL活動） ・医療関係者とのKOL/KLマネジメント ・エビデンス創出（臨床研究・RWE等）の支援・推進 ・学会セミナー企画・運営・対応 ・社内他部署（開発・営業・薬事・安全性等）との連携 ・メディカルプランの策定と実行 ■就業環境： ・在宅勤務週2回（業務最適化を上長が認めた場合） ■組織構成： ・11名 ■当社の魅力： 当社は、プライム上場の創立100年の老舗医薬品メーカーです。自己資本比率72％と、安定した経営基盤を持っています。呼吸器科、耳鼻科、泌尿器科の３つの領域に絞って研究開発や人員配置、コストを集中させることで、特定領域に強みをもつ医薬品メーカーとして競合優位性を担保しています。花粉によるアレルギーに効能がある鼻炎薬など主力製品を多数展開しており、今後も医療業界に寄与していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界屈指の働き方を実現／年間休日125日（土日祝）／自社工場の高い技術力／東証プライム上場髙松コンストラクションG〜 ■職務内容： 商業施設、医療施設、設計事務所、住宅など、高級内装や什器を必要とする顧客への営業活動に従事いただきます。案件はグループの大手ゼネコンが手掛ける物件テナント、銀行などのアライアンス先から獲得するケースが多いです。大手ディベロッパー等とも取引があります。 ■職務詳細 (1)アポイント取得、お客様先へ訪問、現状のヒアリング　 (2)ニーズを掘り起こし、企画立案 (3)企画書、見積書をお客様へ提出 　L見積書は他部署と協力し作成 (4)成約後については、設計や制作部門へ引継ぎ ※成約後は別部署が担当。 (5)完成までのスケジュール管理。完成後、引き渡しを行う。 ※施工管理担当がいるため、対応事項は引き渡しの際などの立ち合い程度。 ■業務の特徴 新規：既存の割合は7：3です。新規先は高松建設からのご紹介が中心ですので、飛び込み訪問はございません。１日に１件〜２件程訪問いただきます。訪問がない日もございます。平行して担当する案件は多くても10件程度でございます。訪問のない日は見積書・企画書の作成や他部署の社内ミーティングを行います。商材の単価は修繕であれば数十万。内装であれば１億〜2億のものもございます。 ■組織構成： 営業本部は11名在籍 ※20代〜60代後半まで幅広い世代が活躍中です。 ■就業環境： 当社の属する髙松コンストラクショングループの長期ビジョン「髙松グループ 2030 vision」にて、「トップクラスのホワイト企業への挑戦」を掲げております。2024年度は年間休日125日、平均残業時間17.3時間、土日祝休み、水曜日はノー残業デーの実施とメリハリがつけられる環境です。 ■当社の強み： (1)これまで国内外の商業施設、ブランドショップ、百貨店などの内装を手掛けてきました。自社工場による什器、家具、内装部材の制作技術について高い評価を得ております。あらゆる内装空間にて、ハイセンスなデザインとハイクラスな技術を駆使し、快適な建物空間を提供しています。 (2)高いスキルをもった空間デザイナーが複数名在籍。お客様の要望、期待を超える内装設計を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜＜仙台本社で自社ITサービスを展開している安定成長企業での就業／年休124日／育休復帰率100％＞＞ ■具体的な業務内容： ・月次・四半期・年次決算業務（単体・連結） 　※連結はIFRSベースでの対応。海外子会社の数値連携も含みます。 ・海外子会社とのコミュニケーションおよび財務管理サポート ・会計監査対応（監査法人との連携、資料準備など）、税務対応（顧問税理士との連携、申告補助など） ・会計データの集計・分析、財務報告書の作成 ・業務プロセス改善、システム導入・改修支援 など 　※使用会計ソフト：マネーフォワードクラウド会計 ■入社後の流れ： 入社後はご担当いただく各業務の前任者と業務引継ぎを行っていただき、実務に入っていただきます。ゆくゆくは、経理業務に加え、チーム運営や改善提案もお任せしたいと考えています。 月に一度仙台本社へ出社し、経理部全体でのミーティングをしております。 また、試用期間中（３か月）は毎日仙台本社へ出社となる予定です。 ■キャリアパス： 定常業務を中心とした業務内容で当社の環境に慣れていただき、強みやご希望も考慮しつつ、より恒常的な担当範囲を一緒に検討していきます。 ご経験を積んでいただく中で、財務分野での取り組み、部門運営や経営に近いポジションへの挑戦も可能です。 ■配属先について： 経理部は男性3名、女性4名の計7名で構成されております。 中途入社者が多く、多様なバックグラウンドを尊重しながら協働しています。日々の業務改善や意見交換が活発な風通しのよい職場です。 ■同社について： 事業部が6つあり、ソフトウェア製品やソリューションの開発・販売を通して、顧客のビジネスを後押しする事業が主力となります。アジアを中心に諸外国に拠点があり、グローバルな展開をしています。 ■事業内容：ソフトウェアの開発支援ツール、ITシステム活用促進（ノーコード開発やSalesforce／kintone連携クラウドサービス）、学校向け業務システム、英語教育商材、福祉法人向けシステム、映像制作 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 公益企業（大手電力会社や大手旅客会社が中心、県庁などの小規模案件も有り）のインフラ基盤構築を担当いただきます。 ■業務詳細： サーバの統合、仮想化の提案／設計／構築経験を基に、プロジェクトに参画いただきつつ、ご経験によっては、プロジェクトの取りまとめをお任せいたします。 ■業務の特徴・魅力： 海外ベンダーの最先端の製品・技術を習得できる点も魅力の一つです。国内有数の大規模案件に参画いただきます。上流工程に携わっていきたい方を歓迎します。 ■プロジェクトについて： 当社では、（1）クラウド／仮想化サービスの浸透、拡充（2）基幹システムの検討・刷新（3）顧客ビジネスの新規創出をキーワードとした大規模プロジェクトを中心にビジネスが拡大中です。規模としても10000人月／サーバ台数2000台超と、ならではのやりがいを十分に感じていただける環境があります。現在は、ハイブリッドクラウド移行にあたるインフラ整備などのプロジェクトも多くあります。 ■中途入社者の声： 当社は大手商社グループであり、大手メーカーと比較して社員の裁量権・主導権があり、主体的にプロジェクトマネジメント、ベンダーコントロールなどに関われます。大手商社系ならではの大規模な案件にも関われます。 ■将来的なキャリアパス： インフラSI案件におけるプリセールス業務にも従事いただくこともございますので、SIプロジェクトにおける広い領域でご活躍いただけます。 ■教育体制： 入社内定の段階から独自の教育プログラムを準備し、新入社員から若手・中堅社員、管理職にいたるまで、各階層や職種に合わせた研修を実施しています。また、社員が自分に合った独自の研修を作成・実施できるシステムも開発し、eラーニングでは約180種類の研修が作成・実施される等、主体的にキャリアを形成するための幅広いフィールドと数多くのチャンスがあります。 ■CTCのキャリア形成について： 「一人一人の社員が、主体的に自分自身のキャリアを伸ばしていく」という考えの下、社員が能力を十分に活かせる環境整備に大きな投資をしています。年間十数億円という教育費用への投資は、業界内でもトップクラスです。

≪開発力を武器に国内2位の製品シェア／年間休日121日／残業月5時間未満／完全週休2日制／生産性を重視した就業環境≫ ■職務概要： 同社の製品開発職として塗型（トガタ）剤・コーティング剤の開発をお願いします。原料の選定から、仮説立て・分析・試作・試験などをおこない、製品化までの研究・開発を一手に担っていただきます。 ■商材： 自動車部品等のアルミ製品の鋳造工程において、金型の保護や成型製品の品質向上の為に、金型の内側に塗布する塗型剤・コーティング剤です。 ■同社の将来性： 需要は国内・海外共にまだまだ伸びしろがある為、今後も売り上げを更に伸ばすべく研究・開発に注力していく予定です。5年後には5億円の売上、トップシェアを目指しています。今後は医療やロボットなど、製品軽量化のニーズがある様々な業界への進出・海外(東南アジア中心)取引の拡大を目指します。 ■組織： 開発のメンバーは現在2名(30代)です。定期的に営業から吸い上げた意見を基に、メンバーでMTGをおこない、新製品開発に着手していくような流れです。 ■将来的に任せたい業務： 同社の開発スペシャリストとしてご活躍を期待しております。 ■評価制度について： 開発した商品数、お客様からの評価を基準といたします。 商品開発においては、大規模な設備投資等を必要としない背景から、お客様のニーズにこたえるべく、試作・試験ともに十分に実施いただける環境です。 ■同ポジションの魅力： 豊富な知見を持つ先輩社員のもと、開発力が武器である同社で開発力を磨くことが出来ます。国内トップクラスのシェアを誇る同社だからこそ、多くのお客様の多様な課題を解決するためお、柔軟な発想力を培えます。 ■働き方： 年間休日121日／完全週休2日制と生産性を重視しております。 基本的に当社では残業を良しと考えておらず、残業0を目指して日々奮闘中です。※現状、5時間/月程度 上記の通り、プライベートも大切に出来る環境を整備しております。 ■同社の強み： 同社は高い開発力を武器に40種類以上の製品ラインナップと、品質・価格が評価され、創業9期目にして国内2位のシェアを確立しました。同社の製品は、アルミ鋳造のモノづくりの製造工程において欠かせないものであり、安定したニーズがあります。 変更の範囲：会社の定める業務

【年休125日／美容プロフェッショナルブランド「MTメタトロン」「サンダルフォン」を展開】 「MTメタトロン」ブランドを扱っていただいている美容クリニックやエステティックサロンにパートナーとして、後方支援いただくお仕事です。美容医療という成長市場で、最新の技術や製品に携わりながら、自身の専門性も高められます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ■業務詳細： ●受注・出荷業務（外注先）の指示・管理 ●受注用オンラインサイト管理 ●顧客対応（受注内容問合わせ、イレギュラー対応） ●外部倉庫の管理 ●営業担当者のフォローアップ ■募集ポジションの特徴： 正確性やスピード感が重視される業務のため、まじめにコツコツと業務を取り組むスタッフが多いです。teamsやその他コミュニケーションツールで活発に連携を取りながら業務を進めています。 ■入社後の流れ： 社内システム（受注、出荷、在庫）の操作や、電話対応について実務を通じて業務に慣れていただきます。 商品については、社内セミナーの受講などで知識を深めていただけます。 ■当社について： ・ブランド：MTメタトロン、サンダルフォン、OEM ・商品：メディカルコスメ。化粧品、医薬部外品。賞多数受賞。メディア掲載多数。某有名フリーアナウンサー、芸能人、モデル愛用。 ・美容クリニック、サロン向けに販売。B向けECサイトあり。 ◎美容業界に特化した流通ではありますが、高い商品力で口コミサイトや雑誌にて数多くのアワードを受賞しています。また、SNSにおいては著名人の愛用も多く、プライベートでの投稿も多数いただいております。 変更の範囲：会社の定める業務

【◆社内根幹システムの改革をお任せ致します◆／商用車シェア8割を誇るいすゞグループの自動車部品メーカー／社宅・家族寮など福利厚生充実／月残業20h程／平均有休取得日数14.4日／平均勤続年数15年】 ■業務概要： 機械加工・組立、鋳造、鍛造の技術を有するいすゞグループの自動車部品メーカーである同社の海老名工場にて、業務システムの企画から運営維持までを経験に合わせて幅広く担当頂きます。 ■業務詳細： 業務改善や効率性のアップなどの課題を抱える各部門にヒアリングを行い、事業ニーズに必要な社内システムの企画、案件定義を行います。開発については協力企業Sierの管理や自社にて開発の実施など状況に応じて使い分けて頂きます。 ※基幹システム：受注販売、生産管理、外注・購買管理、財務・管理会計、労務管理 等 ・経験者や社内の状況によっては海外グループ企業に対してのITガバナンス強化、最適なシステム環境の提案も担当 ■業務の魅力： ＜裁量権＞ 約半分の業務は会社の状況に合わせプロジェクトを担当頂きますが、もう半分程の業務については自身の興味のある最先端分野や成長に繋がるプロジェクトを希望し担当することが可能。 ＜ユーザー・経営との距離＞ 各部門に率直にヒアリング出来る環境なので、現場の業務内容から抱える課題感まで、自社に関するあらゆる理解が深まります。企画から運営まで、経営に近い位置で仕事できるのも特徴といえます。 ■配属組織： 合計9名（50代男性グループリーダー：1名、60代男性：1名、50代男性：1名、40代男性：2名、30代男性：1名、30代女性1名、20代男性：1名） ■同社の特長： ・主要顧客であるトラック（商用車）業界は、まだまだ馬力のあるディーゼルエンジンが求められる事に加え、東南アジアからも引き続きニーズがあり、電気化が進む車業界の中でも後退する事なく供給を続けております。商用車シェア8割を有するいすゞ自動車を含め各社のものを動かす心臓部に同社の技術が用いられております。 ・産業用機械業界や、ロボット業界からも同社の機械加工・組立や鋳造の技術は求められており、大手企業からのニーズに応えております。特に、鋳造の技術は、国内トップ5に位置する技術力を誇り、同社にしかできない鋳物への引き合いが高まっております。 変更の範囲：会社の定める業務

当社のインベントリープランニング部にて、効果的な商品戦略による売上最大化をミッションとしたプランナー業務をお任せします。 ■DoCLASSEについて： DoCLASSEブランドは「楽に着られて、ワンサイズ細く見える服づくり」をモットーに、40代以降の大人世代を美しく輝かせるブランドです。 独自の立体裁断技術と厳格な試着検証を経て完成する服は、着る人の自信を引き出します。 知識や経験、これまでの人生の軌跡が反映される40代以降。年齢を重ねるごとに強く、美しく、充実する、人生のうちで最も豊かな年代です。 「大人たちがもっと人生を楽しく、そして美しく過ごしていただける応援をしたい。」それが、私たちDoCLASSEの原点です。 ■業務内容： （1）商品単位での売上予測：「MDプランに基づく」「商品特性」「シーズナリティ」「写真」「カタログクリエイティブ」「Webクリエイティブ」「ヒストリー」を加味し、メディア毎の商品受注高を予測する （2）商品買い付けプランの作成と発注：Forcastが外れることを前提とした買付プラン（商品リードタイム、ミニマムを念頭に作成し、発注する） （3）追加発注：売上最大化のために、当該メディアだけでなく、露出をどれだけ増やせるか、実績から予測し売上最大化を行う （4）リクイデーションプランの作成と実行：シーズナリティ、価格、メディア特性を加味し、最も高い価格で在庫を最小にする。 （5）売上分析：ＭＤに対して戦略立案、判断のもとになるような資料を提供する ■雇用形態について： 試用期間6ヶ月間は契約社員（有期雇用）です。 ※試用期間経過後、相互に意思確認の上、社員転換いたします。 （業務委託契約他、試用期間後の雇用形態については相談可） 変更の範囲：会社の定める業務

〜NTTデータ×積水化学工業の2社による共同出資会社/上場子会社の安定基盤◎〜 ■業務内容： 積水化学工業株式会社の中核を担う新築住宅※事業向けシステムの開発、運用が中心です。 ※積水化学工業の住宅ブランド「セキスイハイム」は、住宅をユニット単位に分割して、品質管理の徹底された工場でつくり込む、「ユニット工法」を採用しています。 ＜主要システム＞ 　・セキスイハイム向け営業・設計支援システム（作図、プレゼン、構造計算、見積）および周辺システム（Web等） ＜主要業務＞ 　・既存システムの改善企画、提案 　・上記主要システムの追加開発、運用、品質管理 　（セキスイハイム新製品のシステム対応、ユーザ問合せ対応、不具合・障害対応など） ＜役割＞ 　・お客様（システムのオーナー、ユーザー）への提案、折衝 　・開発チーム（3〜8名）のマネジメント 　・委託先管理（開発、運用） ■業務の魅力： 開発業務ではお客様に寄り添って要件確定、システム設計、開発、試験・リリースまでシステム開発の各工程に関わることができます。 運用業務ではお客様の生の声を聞くことができ、お客様のお困りごとをシステムの改善で解決する提案プロセスも行うことができます。 さらに、既存システムに対する改善テーマの企画・構想から提案、受託から契約改訂まで、総合的に関わることができます。 自身の仕事の成果を肌に感じながら、お客様にも寄り添いスピーディーにテーマを進めることができます。 ■配属先情報： 住宅ソリューション事業部　SCOPEシステムグループ　約50名（協力会社の方約30名を含む）で構成されています。 意欲のある方にはやりがいのあるポジションの仕事が可能です。またセキスイハイム事業の根幹を支えるシステムの開発・運用業務がメインで、やりがいをもって取り組むことができ、システム開発について、上流から下流まで経験できるため、システム・エンジニアやマネージャーとして貴重なキャリアを積むことができます。 ■企業について： 積水化学グループで培った、製造業、卸売業、建設業の業界知識が蓄積され、顧客密着型の業務知識に裏付けられた提案力が受け継がれています。積水化学工業、NTTデータという二社とのタッグにより、様々な事業フィールドを発掘できます。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： 自然素材を使った「無添加住宅」を提供する当社にて、新築住宅の施工管理をお任せします。 ■具体的な仕事内容： ・工事の計画書作成 ・予算書の作成 ・進捗管理 ・発注書発行　など ■組織構成： ・全社20名（男性12名、女性8名） ・登別本社（男性9名、女性6名）：技術部門は6名で工務3名設計3名で構成されております。工務はベテラン2名と2024年新卒1名で、上下差関係なく助け合いながら働いています。 ■魅力： ・完全フレックスでご自身でスケジューリングを調整できます。 ・個別の実績に応じインセンティブがあります。 ・「体感型」の様々なテーマのモデルハウスが各地にあります。 ・自然素材にこだわった家、無添加住宅を提供しています。 ・保有資格に応じてた資格手当があります。 ・ワークライフバランスを大切に出来る働き方に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【安心の働きやすさ／フレックス勤務有／土日祝休み／産休育休、育児手当等の制度有／充実の教育と豊富なキャリアパス／増収増益中】 ■職務概要：業界内でトップクラスの実績を誇る同社のCRC（治験コーディネーター）として下記業務を行っていただきます。 ・患者への試験の説明 ・治験のスケジュール管理 ・各種データの収集、管理など 将来的にチームリーダーなどお任せできることを期待しています。 ■同社で働くメリット： 【安心の働きやすさ】同社が最も大切にしているのは、CRCの社員の方々が長期的に、そして自身の希望を叶えながら働けるような環境をつくることです。フレックス勤務制度の採用、時短制度、産休育休、育児手当等の制度も充実はもちろん、子育てと両立させながらの勤務が可能です。また、チーム単位での連携をしており、１施設内の同じ疾患領域でも基本的に複数名の体制となるため、お互いにフォローし合い、連携し合う仕事の進め方が根付いています。 【充実の教育と豊富なキャリアパス】 ・充実の研修制度：CRC社内認定制度を採用しており、自身のレベルに応じ、実務レベル、マネジメントレベル、ディレクターレベルといった社内認定制度があるので、目標をもって日々の業務にあたることが可能です。 ・豊富なキャリアパス：社員に多様な機会を提供し、新たなキャリアへの挑戦をサポートしています。CRCとしてのスキルアップも、一度に同じ施設内の別の疾患領域のプロジェクトを担当することもでき、幅広い経験を積むことや、スペシャリストとして特定の疾患領域の専門的な経験を積んでいくことも可能です。また、グループの垣根を超えCRCからSMAやCRAへのキャリアチェンジにとどまらず、先端医療の研究員への転身など、事業の枠をこえ新たなキャリアにチャレンジされている方もいらっしゃいます。 アイロムグループの企業として、同社は先端医療（再生医療・遺伝子技術）分野、SMO事業、CRO事業、クリニックモール事業と多角的な事業を展開しております。それぞれの法人への垣根も低く、コロナやDXで変革していく時代のニーズに則り、グループとしてのシナジー効果を発揮していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

◎液体ディスペンサでトップシェア！大手メーカーと安定した取引あり！ ◎残業は月平均10時間程／転勤なし！ ■業務内容： 名古屋営業所にて同社製品（ディスペンサ）の営業活動をご担当いただきます。 《具体的には》 ・顧客ニーズのヒアリング ・定番商品の提案やお客様にニーズに合わせた一品一様の特注品の提案 納品までは、標準品だと数ヶ月、特注品だと装置開発における詳細の打ち合わせが発生しますので、1年以上かかる場合もあります。 《担当顧客》 名古屋では自動車業界でお取引規模の大きな顧客も多く、広いマーケットで営業活動に挑戦いただけます。 主に、既にお取引のある既存顧客に対するフォロー営業を行っていただきますが、一部お客様や代理店からの紹介をもとに新規顧客への提案活動も実施いただきます。 ※飛込・テレアポ業務なし ■教育体制： 入社後は先輩社員の営業に同行を行い、業務の流れ、知識の理解を深めていただきます。 商品についても、営業時に製造部門との連携が必要となりますので、そこで商品理解を深めていただきます。 ■組織構成： 6名（20代〜70代） うち2名は事務として在籍しています。 ■働き方： 残業月10〜30時間程度、転勤なしと長期就業が可能な環境です。 ■同社製品について： ディスペンサ（液体定量吐出装置）とは、液体を精度良く定量供給するコントローラ及びその周辺機器のことです。接着剤や樹脂（エキポシウレタン、シリコン等）などの液体の吐出ができ、精密な電子部品や自動車部品、家電製品、住宅建材、さらに航空機部品など様々な分野で、生活を取り巻くあらゆる製品に活用されています。 また、生産工程における省力化やコストダウン化、多品種・少量化など、ユーザーニーズもますます多様化し、ディスペンサに求められる機能と精度は高まるばかりです。このような時代のニーズに適切に応えるべく、1液型ディスペンサ、2液型ディスペンサをはじめ、幅広い用途と多種類の液材料に対応できる製品を豊富に取り揃えており、オプション機器も多彩に揃え、セットアップによる汎用性の拡大を実現。ユーザーの多種多様な作業用途にお応えしています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要 ダム計画、水力発電計画・設計に携わっていただきます。 ダム計画では、治水・利水計画、ダム再生計画から管理ダム関連の業務まで幅広く実施しています。 水力発電計画・設計では、官公庁及び民間事業開発案件における水力発電の可能性調査、予備・基本設計から工事発注に向けた実施設計、維持管理まで幅広く実施しております。 ■業務詳細 1.ダム計画 〇水文調査、治水・利水計画、再生計画、降雨・流出解析、正常流量解析、貯水池運用計画、操作規則細則、高度化操作、特別防災操作、事前放流、堆砂シミュレーション、堆砂対策計画、水質シミュレーション、水質対策計画、総合土砂管理計画、砂防土砂解析、ダム管理基本方針検討など、様々な計画及び解析等を行っております。 〇新技術活用案件として、AI技術活用のダム流入量予測や高水・低水管理、三次元流体解析活用の水質予測等も行っております。 2.水力発電計画・設計 〇可能性調査、予備・基本設計、実施設計、耐震性能照査、耐震補強設計、維持管理計画、管理CIM構築等を行っております。 〇予備・基本設計、実施設計等では、各種の基本条件設定から構造検討、設計計算、図面作成、数量計算等を行います。 〇図面作成及び数量計算は、オペレーターへの指示と照査が主な内容です。 〇耐震性能照査や耐震補強設計では、FEM解析や非線形動的解析など様々な解析を駆使して検討を行います。 ■プロジェクト事例 ・笠堀ダム「嵩上げ」による既設ダムの再開発 https://www.yachiyo-eng.co.jp/case/KH02001/ ・世界初！ダム減勢工方式に「側水路減勢方式」を採用した横瀬川ダム https://www.yachiyo-eng.co.jp/case/KH02011/ ・太田川ダム濁水対策検討業務 https://www.yachiyo-eng.co.jp/case/KE01002/ ■働く環境 ・次世代育成支援として、社員が安心して出産・育児と仕事との両立が図れるよう、妊娠から小学1年までの子育て支援策を整備しています。女性社員は育児休暇取得率・復帰率100％です。 ・フレックスタイム制度や在宅勤務制度（週2日）を導入し、 月間の所定労働時間の範囲内で自身に合わせた柔軟な働き方ができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ニッチな業界で生活に欠かせないインフラを支える（電気や鉄道・道路、情報通信）創業147年の安定企業／大手電力会社や公共交通関連企業と多数取引／有給取得平均日数12.4日・年休115日・大型連休もしっかり休める〜 ■業務概要： ・新幹線の線路（橋梁）にある消音鋼板を製造するための設計図、もしくは通信・電力関係の部品における設計図の作成をお願いします。 ※消音鋼板とは…新幹線の騒音を防ぐ鉄板と樹脂で作られた防音材。主に橋の上の線路の下に取り付けられております。 ■キャリアアップ： 当社では長期的な会社運営のため次世代交代を背景に、若手に裁量権を移す動きが進んでいます。 一般社員は1、2（経験者）3級（主任）、4級（課長代理）に分かれ、主任の役職手当は7000円、課長代理は1万5000円です。昇給は1万円で、組織貢献度や入社歴に応じて公正に評価され、長期就業で安定した収入が期待できます◎ 労働組合と提携しており、年休増加、賃上げ、賞与交渉などに積極的に動いています◎ ■長期就業が叶う会社： ・土日休み、大型連休もきちんと休めます◎ ・有給取得平均日数：12.4日で取得しやすい環境です◎ ・労働組合と提携しており、年休増加、賃上げ、賞与交渉などに積極的に動いています◎ ■組織構成： CADオペレーターではインフラ事業部（鉄道・道路関係）と、技術部（それ以外）の２つのグループに分かれておりますが、適性を見て配属先を決めていきます。 インフラ事業部では現在6名、技術部では12〜13名がご活躍しております。 20〜60代の幅広い年代層の方が活躍しています。 中途でご入社された方も多く、未経験でご入社された方も多数います！ 男女比も半々で女性の方も活躍中です！◎ ■夜間対応について： 月に1回程度、インフラ事業部では夜間現場調査などで夜勤が発生する可能性がございます。基本夜間は男性が対応をしております。技術部は夜間対応なく、9割がデスクワークとなります。 ■当社について： 生活に欠かせない電気や情報通信を支える老舗企業です！生活を支えるインフラ関係の資材を扱っており、JR東海や中部電力など大手企業と取引をしております。明治10年の創業以来「鉄」を中心に人々の生活を支えています！会社の安定性もバツグンです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜兵庫県播磨地域で営業所数トップクラスの人材サービス会社／来客応対や契約書類の作成など一般事務／残業無し／子ども行事や家族行事の対応OK／福利厚生◎〜 ■業務概要： 当社は人材紹介（転職支援）や人材派遣のお仕事を通じ、姫路・山崎、福崎、小野の3営業所体制で兵庫県播磨地域の求人企業と求職者の橋渡しをしています。 本ポジションでは福崎営業所の一般事務スタッフとして、幅広い業務をお任せします。デスクワークだけではなく人と接することにやりがいを感じる方にオススメです。 ■業務詳細： ◇人材派遣業務に必要な各種書類作成（専用システムへのデータ入力） ◇電話応対、メール対応、来客対応 ◇求職者の登録対応（お仕事探しに必要な事項のヒアリング) ◇勤怠データの入力 ◇会議資料の作成 電話対応や来客対応、契約書類の作成を中心に、各営業所で一般事務として活躍していただきます。まずは各業務の補助業務からスタートしていきます。 ■魅力： ◎事務職の実務経験がある方は大歓迎です。今までの事務経験を活かせるお仕事です。 ◎子供が小学校に上がったのでそろそろ仕事復帰を…と考えている方、子育てが一段落したので正社員でバリバリと働きたい方にもおすすめです。 ◎業務の効率化に取り組み、「時短」を実践しています。 ◎長期休暇中（夏期休暇や年末年始など）の出勤や休日出勤はありません。 ■当社について： ・地域密着型の人材派遣、人材紹介会社として、兵庫県播磨地域内における営業所数はトップクラスを誇ります。 （姫路・山崎、福崎、小野の3営業所）また、年間100社以上の企業様とお取引があり、安定した雇用のご提案が可能な体制を整えております。 ・人材派遣・人材紹介・転職支援を通じて、求職者の皆様が安心して働ける職場との出会いをサポートしております。地元での就業を希望される方々のキャリア形成やスキルアップを全力で支援し、一人ひとりの将来に寄り添ったサービスの提供を心がけております。 ・家族と楽しめる各種優待制度など福利厚生制度の充実も行っています。 ◇2026年3月、姫路駅前に新営業所を開設予定です。現在、新営業所オープンに向けて仲間を募集中！ 将来は姫路勤務も可能なので、姫路駅前で働きたい方もお気軽にご相談ください！ 変更の範囲：会社の定める業務

【世界シェアトップクラスのばねメーカー／安定基盤を生かし今後の成長を見据える自動車企業／社宅や住宅手当など福利厚生充実】 技術系のオープンポジションです！当社の求人から、個々の経験や希望に合わせて多角的にポジション提案を行います。 自身のスキルがどういうポジションであれば、活かしていけるのか悩む方はぜひ、こちらのご応募ください。 ＜当社の特徴＞ □１つに特化せず幅広い業界向けの幅広い製品を作る企業 □社内公募制で自身のキャリアを選択していける □寮社宅や各種手当など社員の生活も大切にする社風 □多数の製品で国内・世界トップクラスのシェア ■業務内容： ・設計・開発（懸架ばね・自動車用シート・半導体製造装置部品） ・品質管理・品質保証（懸架ばね・ベローズ製品） ・生産技術・製造技術・設備保全（懸架ばね・自動車用シート） ・生産管理 ・金型設計 ・要素技術開発 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■商材について： ・自動車用懸架ばね：グローバルシェア約25％であり世界No.1、国内においてもNo.1で約50％のシェアを獲得 ・HDD用サスペンション：ばね技術を応用し、グローバルシェアで約35％を獲得する世界を代表する企業 ・自動車用シート：国内のクルマの５台に1台に使用。日本の自動車等OEM 11社、欧州・北米の主要な大手自動車メーカーと取引 ■福利厚生面： ・借り上げ社宅制度：1LDK／2LDKの家族寮（3〜4万円程）、１Kの独身寮（1〜3万円程）で入居可。 ・社内公募制の導入：キャリアを築くための体制を整えています。社内だけではなく、社外の研修の積極活用や、海外研修や通信教育などの選択肢も充実しています。 ・育児休業からの職場復帰率100％/有給取得率99％ ■弊社の特徴と魅力： 幅広い製品ポートフォリオで、特定業界の景気動向に左右されすぎることがなく、創立以来80年間経常赤字なしと事業の安定性が魅力です。（同社の技術は自動車・電動自動車、鉄道、半導体製品、セキュリティー製品、スポーツ関連製品、プラント関連など様々な身近なところで活用されています。） ---------------------------------- 変更の範囲：会社の定める業務

〜異業界出身者も活躍中/ボトムアップ・挑戦を後押しする社風/福利厚生充実◎/年休121日/スーパーフレックス〜 ■業務内容： ・電動化技術に欠かせない磁気回路領域の研究開発をお任せします。 ・基礎研究に近い段階から、ゼロからイチを生み出す技術の土台づくりに携わるポジションです。 ・磁場解析や磁気回路設計を軸に、技術探索や特定領域の研究など、プロジェクトメンバーとして実務を担当していただきます。 ※共同研究先等との連携もございます。 ■採用担当者からのメッセージ： 私たちの組織は自らテーマを探索/設定し、技術立証、事業化提案までを行う基礎研究組織です。「こんな技術があったら人々の役に立ちそう。おもしろそうだな。」というものを技術的に証明していく業務を担っていただきます。そのため、ご自身の夢や想いを技術という形で体現できるような環境だと思います。クリーンな電力をエネルギー源として活用するために様々な観点で考え、チャレンジできる方を求めております。 ■募集の背景： Hondaが目指す「環境負荷ゼロ社会」の実現には、クリーンな次世代パワーユニットと、エネルギー循環の2つの要素を確立させることが必要不可欠です。例えば、私たちは走行中に道路から無線で電力を受け取ることが出来る電気自動車（EV）の研究開発を行っていますが、これの実現には、走行中ワイヤレス給電技術の確立を始め、車両を含めたシステムの最適化など、技術課題の克服が必要です。我々はまさに「環境負荷ゼロ社会」の実現に向け、必要不可欠な様々な技術に挑戦しております。Hondaの電動化戦略を大きく動かしうる新しい技術の社会実装に向けて、基盤となる技術の種を育てていくことに、一緒に挑戦してみませんか。 変更の範囲：専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。

<プライム上場・御茶ノ水／災害時の損害保険対応／10名程度のプロジェクトのチーム運営や業務改善をお任せ／研修制度◎／30代〜40代活躍中／年間休日125日＞ クライアントよりアウトソーシングされたプロジェクトを、適正かつ円滑に進められるよう、チームの運営や業務改善をお任せします。 ・オペレーション管理：業務フローやルールの整備、生産性・業務品質の管理や向上等 ・メンバーマネジメント：日々の業務フォローや労務管理、採用・教育 ・クライアント対応：日々の業務連絡や要望のヒアリング、改善提案等 ・収支管理：プロジェクトの収益管理、営業支援等 ■プロジェクト業務： コール…災害発生時に開設される“災害対策室”におけるインバウンド対応（契約者・代理店からの問い合わせ→対応部署に取次） ■キャリアパス： ・SVの先のキャリアパスとして、プロジェクトマネージャーとしてご活躍頂くことが可能です。プロジェクトマネージャーは本社で複数のSVをサポートしながらクライアントとやり取りも行うポジションです。現在事業拡大する中でポストも増えており、最短入社後1年3か月目以降登用可能で実績も多数あります。 ・SVとして専門性を高め長期就業を頂くことも可能です。半期に一度目標設定をし、振り返りを繰り返すことで、スキルアップをして頂けるようにサポートします。経験を積んだ方には、難易度の高いPJTをお任せしたり、新人SVの育成・案件立ち上がりの支援に携わって頂きます。 ※5年満了頂くと、雇用期間に定めのない社員への転換が出来ます。（５年未満にプロジェクトマネージャーへ登用された方はその時点で雇用期間に定めのない社員となります。）本事業部で10年、20年と就業し活躍されている社員も多数おり、ご自身のより良いキャリアプランに沿ってステップアップを目指して頂ければと思います。 変更の範囲：会社の定める業務 変更の範囲：会社の定める業務

〜売上は前年度比240％を記録／ハイブリッド出社／フレックス／家賃補助あり〜 業界のリーディングカンパニー向けに、MEO対策を支援するSaaSツールの導入・設計・開発・運用を担当していただきます。 プロジェクトマネージャー（PM）として、導入から運用まで一貫して推進し、顧客のビジネス課題を解決するプロジェクトを牽引していただくポジションです。 単なるシステム導入にとどまらず、クライアントのビジネス成功を支えるための施策を企画・推進していただきます。 将来的には、PMやテックリードとして、プロジェクトの推進や技術戦略の策定を担うキャリアを築いていただけます。 ■業務内容： ＜MEO対策支援ツール　Yext＞ 企業情報や店舗情報を正確に管理・発信するためのデータ管理プラットフォームの開発・運用 （1）システム設計・開発 ◇企業の店舗やサービス情報を効率的に管理するシステムの設計・開発 ◇AI検索エンジンのロジックカスタマイズや最適化の実施 ◇外部サービスと連携するAPIの開発・改修・最適化 ◇MEO対策データのDB登録・管理、パフォーマンス向上のための最適化 （2）プロジェクト推進・マネジメント ◇要件定義・システムの基本設計 ◇プロジェクトのリソース管理・調整 ◇要件定義から実装、テスト、リリースまで一貫したシステム開発を担当 ◇他のエンジニアやビジネスチームと連携し、技術選定やプロジェクト推進を実施 （3）SaaSツールの導入・カスタマイズ ◇Yextの標準機能を活用しながら、業務要件に合わせたカスタマイズを実施 ◇プロジェクトで使用するSaaSの基本設定 （4）運用・改善 ◇データ処理のパフォーマンス向上や運用自動化の推進 ◇リリース後の運用支援や継続的な改善提案 ■技術環境： ・クラウド:Yext 他 ・言語:JavaScript/TypeScript/Python ・フレームワーク:React（TypeScript）、Tailwind、Yextフレームワーク ・ソースコード管理:GitHub ・DB:PostgreSQL/MySQL/DynamoDB ・コミュニケーション:Slack/Zoom/Notion 変更の範囲：会社の定める業務

■担当業務：システムコンサルティングおよびネットワーク事業におけるシステムエンジニアを担当していただきます。 ※東京都内の請負常駐の形でシステム開発に携わります。基本的に客先には1〜2名での常駐となり基本設計から保守運用まで幅広く行います。 プロジェクトによってはリモート勤務も可能となっております。 ■案件詳細： 日立製作所関連、NEC関連、原子力設計開発関連会社等、代表田久氏がフリーランス時代に築いた幅広い人脈から 既存顧客は9割を超え様々な案件があります。ご本人のスキルや適性に合わせてアサインをされますが 「チャレンジしたい」「成長したい」お気持ちを叶えたいと柔軟に対応されています。まずはご応募の上ご相談ください。 ■同社の魅力 （1）エンジニアとして幅広い経験が積めます 銀行系や制御系の分野に特化したシステム開発に携わる中で、業務知識を身につけ、上流工程に携わる事ができます。 仕事の対価として報酬を支払っていきたいという代表の考えの下、本人の努力により給料を査定いたします。 そのため、若くても年齢以上の収入を得ることが可能です 「結果」を出すためのサポートに関しても、業務外での勉強会の実施など手厚いサポートがあるため エンジニアとしてのスキルアップをする事が可能です。 （2）働きやすいサポート体制 代表田久氏が月に1〜2回程お食事会を開催し常駐先の雰囲気を聞いたり業務の悩みを解消する場を設けています。 とてもフレンドリーで気軽にお話できるので必要であれば毎週電話面談を設定したりフォロー体制が整っています。 またプロジェクトによってはリモート業務も可能となっており、おおよその残業時間が月10時間未満となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜◎土日休み／年間休日123日（有休取得奨励日10日含む）／転勤なし／残業平均30h以下／働きやすい環境／創業50年軽井沢を中心に活躍する総合建設会社〜 ■担当業務： 建設現場の施工管理（高級別荘、保養所、ホテルなど）をご担当いただきます。 ■組織構成： 建築部は現在24名(男性22名／女性2名／平均年齢55歳）が在籍しています。 ■同社の特徴： 軽井沢を中心とした総合建設事業会社です。個人住宅はもちろん別荘、保養所、リゾートマンション等の多くの設計、施工など、幅広い建設工事を手掛けています。 お客様は上場企業の上層部や芸能人など富裕層が多く、全国的にも有名な設計事務所とのコラボレーション等、やりがいのある設計施工建築を行なっています。また、別荘建築のほか、軽井沢地区の公共施設や公共土木工事も年商の1割程度行っています。

JR和歌山駅より徒歩5分/50代,60代活躍！/月残業平均25時間程＆年休120日以上で働き方も整う/ご経験に応じて働き方の相談OK！/ ■業務概要： 同社の測量担当として、主に官公庁から受注する公共工事の測量業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： 【受注案件】官公庁からの公共工事に係る委託業務がメインとなります。案件の種類としては鋼構造が多いです。 【案件規模】測量の受注案件は平均すると300万円〜400万円の規模になります。 【並行案件】2〜3案件を同時にご担当いただきます。 【調査体制】基本的に2名で担当します。案件によっては3名体制で実施いたします。 【担当エリア】和歌山県下が中心です。一部大阪南部などの案件もございます。 【出張・転勤】転勤はございません。ほとんどが通うことのできる案件ですが、案件によっては一部出張が発生する場合もございます。 ■働き方： 12月頃から3月頃までの繁忙期には少し残業が増えることもありますが、それ以外の期間は比較的残業することも少ない働き方をすることが可能です。月平均残業時間は25時間程度です。 ■組織構成： 測量調査課にあたり、課長含む5名が在籍しています。 ■当社について： 2012年に主に和歌山県の公共工事の受注を見込み親会社よりスピンアウトした振興企業となります。想定通り発展しており、官公庁からの安定した受注基盤があり、増収増益を維持しています。今後は、和歌山や大阪を拠点とすながらも、対応可能エリアを広げて多くの案件に対応できるようにしていく予定です。

大手医療機器メーカーの検査装置のメンテナンスををご担当いただきます。 ■業務詳細： 社有車にて病院、大学、研究センターに訪問し下記業務を行います。 ・検査装置の保守点検、修理、新規据付業務 ・（作業が慣れてきてから）保守契約更新時の見積作成、提案営業 ご入社後は、現場配属前に約1ヶ月の研修がありますので安心してスタートいただけます。 ■対象機器： ・臨床検査用装置 ・免疫分析測定装置 ・感染症分析装置 ・遺伝子解析装置　など ■働き方： ◇出張：基本日帰り出張。1泊2日、長くても3日間　※毎日現場に出向く働き方です ◇出張エリア：静岡（北陸含む）〜福島・新潟（青森・北海道は年に1回あるかどうか） ◇繁忙期：9月、3月 ◇休日出勤：有（月数回） 繁忙期は新規の立上げ業務が増えるため休日出勤が増加する可能性あり ◇夜間対応：有（緊急対応として年1回程度） ■研修・支援制度： ＜スキルアップ支援＞ ◇研修制度（技術研修、現場研修など） ◇各種表彰制度 ◇通信教育補助制度（講座終了証を得れば60%〜100％を会社が費用負担） ◇資格取得奨励金制度（最高10万円/件） ◎給与以外の面でも研修費用など社員の成長に対する投資は惜しみません！ ＜現場研修＞ 現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。 その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。 さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。 【企業の魅力】 ■ワンストップエンジニアリングサービス： 設計から制作、据付、メンテナンスまでトータルサポートを実施。 ハイクオリティ、ローコストな生産設備の提案・納入を実現しています。 当社では、部品一つの制作からシステム制作まで、自社・他社製品問わずカスタマイズ設計できるため、幅広い顧客より高評価を得ています。 ■勤務地（エリア）は内定時に確約が可能： 基本的には内定提示時点で配属先もしくは配属エリアが決定します。 また当社は配属先を定期的に変更するのではなく、1社で3年、5年、10年とと期就業いただく事を前提としております。

【U・Iターン歓迎！転居を伴う場合、引っ越し手当有！／半導体試験装置世界トップ級シェア／熊谷・館林近く※マイカー通勤可】 ■概要： 半導体に関わるテストエンジニアとして半導体デバイスの評価立ち上げ、新規事業に関わる環境立ち上げ、関連ソリューションの構築、及び、その技術サポートに携わっていただきます。 対象部門では、既存装置やソフトウェア単体の提案ではなく、社内のみならず関連企業とも連携し、新たなビジネススキームを包括的に開発／確立していきます。 ■業務詳細： ・アプリケーション・エンジニアリング ・新規テスト手法の提案と検証 ・デバイス測定に必要な装置およびソフトウェアの検討と準備、その技術進行 ・顧客デバイス測定時での技術運営、及びビジネスサポート ■当ポジションのやりがい： 半導体試験に関する最先端のハードウェア・ソフトウェアを使用し、High Performance Computingなどの高機能デバイス技術の測定現場での経験を蓄積できること。 社内外の海外メンバーとの共同作業を通して、グローバルビジネスの現場を体験できる。（対面会議、リモート会議） 一緒に、半導体最先端技術とテストソリューションの立ち上げを積極的に実行していきたい方を募集しています。 ■同社について： 2018年「世界のテクノロジー・リーダー上位100社」に選ばれております（日本企業からは当社を含む13社）。同社の半導体試験装置は、世界的トップシェアを誇っています。試験装置ならではのノウハウを長年蓄積し、世界レベルの高性能、高機能の製品を製造してきました。 変更の範囲：会社の定める業務

〜チームで複数案件担当頂きます／残業10時間〜20時間程度と働きやすい環境／幅広いキャリアパス有〜 ■業務内容： 顧客における社内SE(コーポレートITコンサルタント)としてご経験に応じて以下のいずれかの業務をお任せします。 　・顧客への上記の提案ならびに課題を提案 　・業務に伴う社内での折衝、ベンダーコントロール 　・社内システム・インフラ全般の設計・構築・運用全般 　・社内システム・インフラ全般のユーザーサポート業務管理 　・パッケージシステムの要件定義、基本設計、詳細設計 ■就業環境： 平均残業は10時間〜20時間程度、基本土日の緊急対応はなく、働きやすい環境が整っております。 ■キャリアパス： ご希望や適性を加味 コーポレートIT(社内SE)としてのキャリア形成や、様々な企業様より案件を担当することでご自身のスキルアップを図る方等 キャリアパスは複数ございます。 変更の範囲：会社の定める業務