【仕事内容】 調剤業務+OTC販売業務全般 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：面対応 ・処方箋枚数：約45枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：3人 ・事務数：6人 【PR・職場情報】 当社は、セルフメディケーションを支援するために高い専門性を持った薬剤師による質の高い対応を大切にしています。そのための薬剤師教育や環境作りにも力を入れており、常に成長できる職場環境を整えています。 【求人の特徴】 ☆高年収相談可能！ 　20代の若手薬剤師さんでも相場より高め（500万〜550万程度）のご相談が可能です！ ☆年に2回、6連休の取得が可能！ ☆ドラッグストアの特権！社割でお得にお薬や日用品を購入できます♪ ☆業務効率化、ミスの防止のため最新の調剤設備を導入しています。 ☆中途社員向けの入社時研修あり！手厚い研修制度も魅力！ ☆健康経営優良法人、子育てのしやすさを表すくるみんマークも認定済み♪ ご興味がございましたらお気軽にお問い合わせください 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：総合 ・処方箋枚数：約55枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：4人 ・パート人数：1人 ・事務数：6人 【PR・職場情報】 【出店エリア】 大阪府、兵庫県、京都府、滋賀県、奈良県、岡山県、広島県、島根県、香川県、愛媛県、高知県 ■充実の研修制度 グループ内には、日本薬剤師研修センターという研修機関があり、多数の研修会を開催しています。社内研修も年間387回以上行われており、eラーニングコンテンツも170以上用意されています。社員一人ひとりの学びたい気持ちに応える環境が整っています。 ■高い復帰率と柔軟な働き方 産休後の復帰率は95％であり、多くの社員が安心して仕事に戻れる環境が整っています。また、残業は1分単位で管理されており、ワークライフバランスを重視しています。 【求人の特徴】 ★大手薬局だからこその充実の福利厚生 出産後の復帰率は9割以上で、お子さんが小学生になるまでは時短勤務が可能！ライフイベントによる転居の際も、全国に店舗があるので安心です♪ 研修制度が充実しており、社内研修で認定を取ることもできます。ベテランや若手に関係なく手を挙げることができるので、経験の少ない方やスキルアップを目指す方におすすめです ★地域密着のかかりつけ薬局 全国に店舗を構える大手チェーンですがそのうちの7割は地域密着型の店舗と、地域に根ざした薬局展開をしています。将来的なニーズを踏まえ、在宅にも積極的に取り組んでおり、今後はすべての店舗での在宅対応を目標にされています。 ★ボトムアップで風通しの良い職場環境 キャリアに関わらず、自分の意見を言いやすい社風です。薬局ごとに決定権があるため、1年目の社員の声でイベントが実施される等、新しいことにもどんどんチャレンジさせてもらえます 店舗見学が決め手で入社を決める方が多く、薬局内の雰囲気の良さはお墨付き♪ 離職率も低くベテランの方も多いので、若い方が入っても日々指導を受けられる環境があります。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務+OTC販売業務全般 ＜OTC販売（調剤業務含む）＞ ・応需科目：面対応 ・処方箋枚数：約45枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：2人 ・パート人数：3人 ・事務数：2人 【PR・職場情報】 当社は、セルフメディケーションを支援するために高い専門性を持った薬剤師による質の高い対応を大切にしています。そのための薬剤師教育や環境作りにも力を入れており、常に成長できる職場環境を整えています。 【求人の特徴】 ■高年収相談可能！ 　20〜30代の若手薬剤師さんでも相場より高め（400万後半〜550万程度）のご相談が可能です！ ■年に2回、6連休の取得が可能！ ■ドラッグストアの特権！社割でお得にお薬や日用品を購入できます♪ ■業務効率化、ミスの防止のため最新の調剤設備を導入しています。 ■中途社員向けの入社時研修あり！手厚い研修制度も魅力！ ■健康経営優良法人、子育てのしやすさを表すくるみんマークも認定済み♪ ご興味がございましたらお気軽にお問い合わせください 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：総合 ・処方箋枚数：約150枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:無 ・常勤人数：6人 ・事務数：8人 【PR・職場情報】 【出店エリア】 大阪府、兵庫県、京都府、滋賀県、奈良県、岡山県、広島県、島根県、香川県、愛媛県、高知県 ■充実の研修制度 グループ内には、日本薬剤師研修センターという研修機関があり、多数の研修会を開催しています。社内研修も年間387回以上行われており、eラーニングコンテンツも170以上用意されています。社員一人ひとりの学びたい気持ちに応える環境が整っています。 ■高い復帰率と柔軟な働き方 産休後の復帰率は95％であり、多くの社員が安心して仕事に戻れる環境が整っています。また、残業は1分単位で管理されており、ワークライフバランスを重視しています。 【求人の特徴】 ★大手薬局だからこその充実の福利厚生★ 出産後の復帰率は9割以上♪お子さんが小学生になるまでは時短勤務が可能！ 結婚などのライフイベントによる転居の際も、全国に店舗があるので安心です♪ 研修制度が充実しており、社内研修で認定を取ることもできます！ ベテランや若手に関係なく手を挙げることができるので、経験の少ない方やスキルアップを目指す方におすすめ♪ ★地域密着のかかりつけ薬局★ 全国に店舗を構える大手チェーンですがそのうちの7割は地域密着型の店舗と、地域に根ざした薬局展開！ 将来的なニーズを踏まえ、在宅にも積極的に取り組んでおり、今後はすべての店舗での在宅対応を目標にされています ★病院の門前で17:30までの開局となります！ 総合応需のため処方も多彩でスキルアップ可能♪ 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：内科 ・処方箋枚数：約36枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：1人 【PR・職場情報】 ◆全店舗が調剤専門薬局です。正確で迅速な調剤はもちろんのこと、患者様本位の服薬指導を行う事に重点をおいています。そのためには薬剤師個々のレベルアップが不可欠です。また、社員一人ひとりの成長なしには会社の成長はないという基本理念のもと、教育研修制度の充実と自己啓発支援に特に力を入れています。 ＜研修制度＞ ・薬剤師教育セミナー（年2回）・新入社員教育・OJT（ブラザー・シスター制）・フォローアップ研修・責任者研修・通信教育支援・資格取得支援など 【求人の特徴】 ★ご経験により高年収600万可能！★ ◎内科門前♪重い処方はございません！ ◎1人当たりの処方箋処理枚数の平均18枚 ◎年間休日120日以上でワークライフバランス充実！ ◎大手ならではの充実した福利厚生・教育制度！ ◎監査システム導入で安心して調剤のできる環境です♪ 完全有給2日制でワークライフバランスが整いやすい環境です！ 中抜けはございません♪ ご興味がございましたらお気軽にお問い合わせください！ 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：総合 ・処方箋枚数：約25枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：2人 ・事務数：3人 【PR・職場情報】 【出店エリア】 大阪府、兵庫県、京都府、滋賀県、奈良県、岡山県、広島県、島根県、香川県、愛媛県、高知県 ■充実の研修制度 グループ内には、日本薬剤師研修センターという研修機関があり、多数の研修会を開催しています。社内研修も年間387回以上行われており、eラーニングコンテンツも170以上用意されています。社員一人ひとりの学びたい気持ちに応える環境が整っています。 ■高い復帰率と柔軟な働き方 産休後の復帰率は95％であり、多くの社員が安心して仕事に戻れる環境が整っています。また、残業は1分単位で管理されており、ワークライフバランスを重視しています。 【求人の特徴】 ★大手薬局だからこその充実の福利厚生★ 出産後の復帰率は9割以上！！今年度実績はなんと100％！ お子さんが小学生になるまでは時短勤務が可能！ 結婚などのライフイベントによる転居の際も、全国に店舗があるので安心です♪ 研修制度が充実しており、社内研修で認定を取ることもできます。ベテランや若手に関係なく手を挙げることができるので、経験の少ない方やスキルアップを目指す方におすすめです♪ ★地域密着のかかりつけ薬局★ 全国に店舗を構える大手チェーンですが、そのうちの7割は地域密着型の店舗と、地域に根ざした薬局展開をしています。将来的なニーズを踏まえ、在宅にも積極的に取り組んでおり、今後はすべての店舗での在宅対応を目標にされています。 ★ボトムアップで風通しの良い職場環境★ キャリアに関わらず、自分の意見を言いやすい社風です。薬局ごとに決定権があるため、1年目の社員の声でイベントが実施される等、新しいことにもどんどんチャレンジさせてもらえます！ 店舗見学が決め手で入社を決める方が多く、薬局内の雰囲気の良さはお墨付き♪ 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤・服薬指導、薬歴管理、他調剤薬局の一連の業務【主な処方科目】総合科目【一日処方枚数】800枚／月【営業時間】月〜金　9：00〜18：00　土曜13：00迄【定休日】日、祝、他 【PR・職場情報】 ☆近畿エリア12店舗展開中！ ☆調剤薬局・介護施設の運営等さまざまな分野から地域医療・福祉に貢献！ ☆基本店舗移動が少なくアットホームな薬局ばかりです！ 〜オススメポイント！！〜 ●定年制がないので70代などになっても長く働けます！ ●60歳を越えても給与が大幅に下がることなどはございません！ （60代後半でも年収600万円以上の方も実際に在籍しております！） オススメの企業様です♪ 【求人の特徴】 ◆薬局の周辺はこんなとこ！！◆ 徳川御三家の和歌山城が近くにあります。春にはきれいな桜がみれますよ♪また駅から徒歩圏内で駅の周辺にも百貨店などもございます！ ☆全国に店舗展開☆ 全国に200店舗以上展開しています。家庭の事情などでの転勤も相談できるので、長く働きたい方にはピッタリです。 ☆充実した休暇制度☆ 有給休暇の取得は95％以上！産休育休取得率90％以上！希望した方全員が復職されています。他にも介護・看護休暇などもございます。 ☆ブランクのある方、未経験の方も安心☆ 育児がひと段落したからまた働きたい、など実際にブランクがあった方も戦力となって勤務していただいています。もちろん調剤未経験の方もOK！丁寧にお教えいたしますので、ゆっくり慣れていってください！！ 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：内科 ・処方箋枚数：約30枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：1人 ・パート人数：1人 ・事務数：3人 【PR・職場情報】 【出店エリア】 大阪府、兵庫県、京都府、滋賀県、奈良県、岡山県、広島県、島根県、香川県、愛媛県、高知県 ■充実の研修制度 グループ内には、日本薬剤師研修センターという研修機関があり、多数の研修会を開催しています。社内研修も年間387回以上行われており、eラーニングコンテンツも170以上用意されています。社員一人ひとりの学びたい気持ちに応える環境が整っています。 ■高い復帰率と柔軟な働き方 産休後の復帰率は95％であり、多くの社員が安心して仕事に戻れる環境が整っています。また、残業は1分単位で管理されており、ワークライフバランスを重視しています。 【求人の特徴】 ★大手薬局だからこその充実の福利厚生★ 出産後の復帰率は9割以上で（今年度実績はなんと100％！）、元いた店舗に戻ることができます。お子さんが小学生になるまでは時短勤務が可能！ 結婚などのライフイベントによる転居の際も、全国に店舗があるので安心です♪ ★地域密着のかかりつけ薬局★ 全国に店舗を構える大手チェーンですが、そのうちの7割は地域密着型の店舗と、地域に根ざした薬局展開をしています。将来的なニーズを踏まえ、在宅にも積極的に取り組んでおり、今後はすべての店舗での在宅対応を目標にされています。 ★ボトムアップで風通しの良い職場環境★ キャリアに関わらず、自分の意見を言いやすい社風です。薬局ごとに決定権があるため、1年目の社員の声でイベントが実施される等、新しいことにもどんどんチャレンジさせてもらえます！ 店舗見学が決め手で入社を決める方が多く、薬局内の雰囲気の良さはお墨付き♪ 離職率も低くベテランの方も多いので、若い方が入っても日々指導を受けられる環境があります！ 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 ■調剤業務全般、服薬指導【主な処方科目】呼吸器科・循環器科・外科・小児科【一日処方枚数】60枚------------------------------------------------------------★モデル年収★新卒者500万円 【PR・職場情報】 内科（循環器/消化器）・小児科・外科を主に受けています。 透析や老人ホームの処方も受けています。 【求人の特徴】 その名の通り、地域の皆様方のひかりになれる様にとの思いで名付けました。明るく黄色を基調とした広々とした薬局です。 ★黄色を基調とした明るく広い薬局です。 ★積極的にジェネリックを推奨しております。 ------------------------------------------------------------ 【配置部署人数】薬剤師：常勤男性2名、女性3名、パート3名、事務4名 ★管理薬剤師：31歳、男性 ★栄養士さんもいます！！隔月で「薬局の栄養新聞」を発行中。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：内科、小児科 ・処方箋枚数：約50枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：1人 ・事務数：2人 【求人の特徴】 ■高年収案件 ■残業ほぼなし ■マイカー通勤もＯＫ ■駅ちかで通勤歓迎 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 ■調剤業務全般、服薬指導【主な処方科目】耳鼻咽喉科、在宅【一日処方枚数】40枚------------------------------------------------------------【配置部署人数】薬剤師：常勤男性2名、女性3名、パート3名、事務4名 【PR・職場情報】 内科（循環器/消化器）・小児科・外科を主に受けています。 透析や老人ホームの処方も受けています。 【求人の特徴】 ◎地域密着型の個人調剤薬局になります！ ◎ご都合に合わせた勤務時間もご相談可能！ ◎職場の雰囲気も明るく元気な印象です！ ◎駐車場も完備しておりマイカー通勤も可能です！ ◎各種社会保障完備・車通勤OK・制服貸出し！ ----------------------------------------------------------- 【勤務時間】09:00〜19:00 【休日】日、祝、他 【休暇】週休2日、夏期休暇、年末年始 ----------------------------------------------------------- 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤・服薬指導、薬歴管理、他調剤薬局の一連の業務【主な処方科目】眼科・広域【1日平均枚数】70枚【営業時間】平日09:00〜18:30、土09:00〜12：30 【PR・職場情報】 【広島県内における優良企業様】 20年以上の歴史を持ち、健全且つ安定した経営が継続出来ており、広島銀行様からも「優良企業」として、高い信頼を得ておられます。 【会社の魅力】 当企業の魅力は会社として一貫性があり、本部の発言にもブレがないのでスタッフの皆様に大きな安心感があります。また、皆さん仕事以外の余裕を持ちながら勤務しておられ、のびのびと快適に勤務している姿が印象的な企業様です。 【求人の特徴】 【広島県内における優良企業様】 健全且つ安定した経営が継続出来ており、広島銀行様からも「優良企業」として、高い信頼を得ておられます。 【給与形体】 年俸制の選択も可能（年額の12・14・16分割） 救急病院対応の薬局では休日出勤手当有 ※将来的に管理薬剤師を検討中の方、給与別途ご相談可能です。 ※パート希望の方は、曜日・時間帯をご相談下さい。 【各種研修内容】 新人研修、ビジネスマナー研修、フォローアップ研修 県内大学の准教授を招いての研修会、病院・薬局・薬品メーカーを交えての勉強会 薬剤師会主催の研修会への参加（費用は会社負担） 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：総合 ・処方箋枚数：約60枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：4人 【PR・職場情報】 ◆全店舗が調剤専門薬局です。正確で迅速な調剤はもちろんのこと、患者様本位の服薬指導を行う事に重点をおいています。そのためには薬剤師個々のレベルアップが不可欠です。また、社員一人ひとりの成長なしには会社の成長はないという基本理念のもと、教育研修制度の充実と自己啓発支援に特に力を入れています。 ＜研修制度＞ ・薬剤師教育セミナー（年2回）・新入社員教育・OJT（ブラザー・シスター制）・フォローアップ研修・責任者研修・通信教育支援・資格取得支援など 【求人の特徴】 ＼＼高年収600万も相談可能！大手調剤薬局で正社員募集です／／ ★総合門前でスキルアップできます♪ ★大手ならではの充実した福利厚生・教育制度♪ ★年間休日120日以上でワークライフバランスが整いやすいです！ ★監査システム導入で薬剤師が安心して調剤できる環境です♪ 完全有給2日制でワークライフバランスが整いやすい環境です！ 中抜けはございません♪ ご興味がございましたらお気軽にお問い合わせください！ 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤・服薬指導、薬歴管理、他調剤薬局の一連の業務【主な処方科目】総合【人数体制】薬剤師5名（常勤2名＋パート3名）⇒ハイスキルの事務さんも在籍中【1日平均枚数】130枚〜140枚※大きな薬局ではありません。ジェネリックを含めると1500種類以上のお薬を常備※現在在籍中の薬剤師を広島市内の店舗に戻す為、交代要員の方を募集しております。 【PR・職場情報】 薬局事業に留まらず、介護施設、経営コンサルティングなど多角的に展開されておられる優良企業様です。 当企業に在籍されておられる薬局薬剤師様は広島県内に関しては、県内相場に対し、比較的高水準に年収を得ておられます。 また、当薬局の魅力を裏付ける理由のひとつに、当薬局で勤務する薬剤師様の大半が始めての転職先に当企業様を選ばれている店です。 【求人の特徴】 【高額給与設定】 県内において、給与の水準が高レベルに設定された薬局様です。（事例：新卒の年収480万〜）よって、初めての転職先に当企業を選ばれるケースが非常に多く、高給与設定の為、離職率も非常に低いのが特徴です。 【ロケーション】 本州と四国を結ぶ、しまなみ海道の二番目に位置するの島・因島の玄関口です！ 【薬局の特徴】 「明日はこの患者さん来られるのかな？」と患者さまのことや処方予定のお薬のことを事前に確認し、慌てずに冷静に対応できる体制が整っております。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：小児科、整形外科、呼吸器科、皮膚科 ・処方箋枚数：約180枚／日 ・常勤人数：1人 ・パート人数：7人 【求人の特徴】 ■年次有給休暇が余った分は会社側が買い取って頂けます！ ■産休・育休取得されておられた社員様は100％復帰されておられます。 ■育休復帰後も、無理なく勤務が出来る時短勤務制度が充実！ ＜研修＞ 新人研修（集合・ＯＪＴ研修）スキルアップ研修（病態生理・薬物動態） 社内研修、社外研修、学会 ＜社員平均年齢＞　41歳 ＜給与構造＞ ■基本給（月額平均）240,000円〜260,000円 ■資格手当50,000円〜60,000円 ■職能手当20,000円〜105,000円 ■役職手当20,000円〜45,000円（管理薬剤師手当、エリア長手当etc） ■調整手当25,000円〜100,000円 ※その他、通勤手当・時間外手当・扶養外手当 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：内科、リウマチ科 ・処方箋枚数：約50枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：1人 ・パート人数：8人 ・事務数：1人 【PR・職場情報】 「あなたの、いちばん近くにある安心」をスローガンに、お客様のニーズに寄り添う店舗づくりを進めていきます。 大手コンビニエンスストアとの業務提携により、コンビニの利便性と薬局の専門性を融合した新たな店舗モデルを共同開発しています。 【求人の特徴】 ★二条駅から徒歩10分、丸太町駅から徒歩15分です♪ ★大手調剤薬局なので福利厚生や教育研修も充実しております！研修は少人数制の実習ですので、しっかりじっくり調剤の経験が身につきます！ブランクのある方や、調剤未経験の方も大歓迎です♪ ★安定経営の調剤グループだからできる充実した機材、安心のシステム！ ★患者様のプライバシーにも、従業員の職場環境にも配慮しています。 ★年間休日120日♪サポート体制充実で連休取得も可能です。 ★充実した設備、最新の情報、教育と個性を発揮しやすい環境が整っております♪ →研修制度充実☆働き方重視☆20代30代におすすめ！ 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：総合 ・常勤人数：3人 ・パート人数：1人 【PR・職場情報】 「地域の患者様に貢献する、かかりつけ薬局を目指す」「従業員一同、常に知識や技術、サービスを向上することを目指す」を基本理念に、広島から店舗展開を広げ、現在では山陰地方・大阪絵里などを中心に、総合病院の院外処方箋から、地域に密着した薬局まで、さまざまな薬局の形態で展開しています。専門性の高い薬剤師業務から、エリアなどを見るマネージャーなど幅広いキャリアアップが見込めますので、若い方からベテランまで幅広い方が活躍中です！ 高額年収希望の方は、山陰エリアなどの薬剤師が不足しているエリアであれば、600万円以上の年収も可能です！そちらで数年働き、また大阪へ戻ってくるなどのキャリアプランも提案可能です！ 【求人の特徴】 ■中国地方に集中的に店舗がある薬局なので、安心して休暇取得もできる環境があります！ ■新規店舗展開が積極的なので、将来的に他地域に店舗が出来たら移動する事も可能です！また希望すれば薬局立ち上げの経験する事も可能です！ ■勉強会も積極的に開催されております！ ■風通しもよく雰囲気のよい店舗が多いのが特徴です！ 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：内科、呼吸器科 ・処方箋枚数：約50枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：2人 【PR・職場情報】 「あなたの、いちばん近くにある安心」をスローガンに、お客様のニーズに寄り添う店舗づくりを進めていきます。 大手コンビニエンスストアとの業務提携により、コンビニの利便性と薬局の専門性を融合した新たな店舗モデルを共同開発しています。 【求人の特徴】 ★北山駅、北大路駅から徒歩15分の薬局です♪ ★安心・安定の大手調剤チェーン！福利厚生充実♪ ・全国に店舗を展開する上場会社 ・年間休日120日以上！ご家庭やプライベートとの両立も◎ ・「地域限定コース」「広域コース」「全国コース」 から選べます！ 　借り上げ社宅制度や帰宅旅費などの各種手当も充実！ ・産休育休の取得や復帰後の時短勤務が可能！ ★充実の教育制度が自慢！ ・他社にはない6年間の育成プログラム！ ・社内研修で認定薬剤師の単位取得が可能！ ・診療報酬や薬機法の改定等、時代の変化に合わせた研修を用意 ★希望や適正に合わせた多種多様なキャリアプラン♪ ・薬剤師として専門性を高めたい方やマネージャーを目指す方はもちろん、 　採用や店舗開発などの本部機能へのキャリアチェンジも実績多数！ ★生涯年収を重視する方におすすめ！ ・上位の役職になると年収1000万クラスも夢ではありません！ 　キャリアアップにつれて確実に給与が上がっていくので、 　目先のお給料ではなく生涯年収を重視する方にも大変おすすめです！ 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：内科、外科、小児科、整形外科、産婦人科、在宅 ・常勤人数：2人 ・事務数：2人 【PR・職場情報】 『よい医療は、よい経営から』をコンセプトに、医療機関の経営コンサルティングや薬局運営など医療に関する多岐にわたる事業を行っております。 事業の総合力で、医療のさまざまな課題解決に取り組み、「よい医療」を支えることでよりよい社会づくりに貢献しています。 社員を大切にする企業風土があり、働き方改革による長く働ける環境整備や健康経営を推進しております。 【求人の特徴】 ----------------------------------------------------------------------------------------------------- ★次世代認定マーク「くるみん」取得 ⇒仕事と家庭を両立させる従業員実績水準が高いと厚労省より認定された企業です。 ⇒2007年より当マークを取得しており、国内取得企業の中でも取得歴は非常に長いです。 ★出産時 妊婦通院休暇（月1回）／妊婦短時間勤務／産前産後休業（産前6週間・産後8週間の休業期間）／配偶者出産休暇（1子につき連続3日間取得） ★育児支援制度 お子様が3歳になるまで、育児休業期間の検討が可能／看護休暇（小学校就学前のお子様がいらっしゃる方々には、当のお子様が負傷・傷病に掛かったお子様の世話をするための休業）／短時間勤務（小学校1年生が終わるまで、養育を目的とした勤務時間短縮が可能） 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：総合 ・常勤人数：1人 ・パート人数：3人 【PR・職場情報】 「地域に根ざした信頼される薬局」をめざして 『地域に根ざした信頼される薬局』を目指すべく、中四国・関東・近畿地区など、主に広島を中心に70店舗以上展開しております。 今後は、更により高度なカウンセリングの出来る人材の育成及び専門性の充実に努め、高齢化社会にも対応した“相談できる保険薬局”を目指します！ 【求人の特徴】 【当企業 代表取締役社長のコメント】 1973年、日本の薬剤師の仕事に魅力を感じることが出来ず、単身渡米しアメリカにおける薬剤師の社会的地位が医師・弁護士と同レベルにある点に感銘を受け、日本でもアメリカのように信頼される薬剤師がいる薬局を作りたいとこのとき強く思いました。 しかし、残念ながら日本の「医薬分業」は成功にはとど遠く、患者からの処方箋を受け取り、必要な調剤作業を経て、患者様との会話がほとんど無いまま薬をお渡しするのが現状です。 このような現実が誤りであると認識している薬剤師・経営者がどれだけいるでしょうか。薬剤師が薬剤師らしい仕事をするには、「かかりつけ薬剤師」になるべきであると考えています。服用薬の一元管理はもちろん、ＯＴＣ・サプリメントを通じてのセルフメディケーション、健康推進サポート、さらには在宅医療や介護にも携わり、一生寄り添って支援していくべき存在が薬剤師であると考えます。そうすることで、薬剤師と薬局の存在価値が高まり、本当の意味での医薬分業が実現すると考えております。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：皮膚科、泌尿器科、精神科 ・処方箋枚数：約60枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：1人 ・パート人数：4人 ・事務数：3人 【PR・職場情報】 「地域に根ざした信頼される薬局」をめざして 『地域に根ざした信頼される薬局』を目指すべく、中四国・関東・近畿地区など、主に広島を中心に70店舗以上展開しております。 今後は、更により高度なカウンセリングの出来る人材の育成及び専門性の充実に努め、高齢化社会にも対応した“相談できる保険薬局”を目指します！ 【求人の特徴】 ■初年収600万円ご相談可 ■明瞭な評価システム！ ■年功序列で苦労された方へもおすすめ！ ■患者様にどれだけ信頼されたかが一番の評価ポイント ■地域密着で患者様としっかり関わりたい方に是非♪ ■毎年3日以上の連続休暇取得義務あり！ ■日曜日などを組み合わせて4日以上お休みされる方がほとんど ■調剤機器の導入はかなり積極的です！ ■各店舗に必要な設備投資を惜しみなくしております。 ■休憩時間の外出OK♪家から近い方は一度帰宅されるなども可能 ■中途入社でもリクルートなどにも携わっている実績多数！ ■本人の考えを尊重しキャリアアップが可能な法人です♪ 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：内科、外科 ・常勤人数：1人 ・パート人数：5人 【PR・職場情報】 「地域に根ざした信頼される薬局」をめざして 『地域に根ざした信頼される薬局』を目指すべく、中四国・関東・近畿地区など、主に広島を中心に70店舗以上展開しております。 今後は、更により高度なカウンセリングの出来る人材の育成及び専門性の充実に努め、高齢化社会にも対応した“相談できる保険薬局”を目指します！ 【求人の特徴】 ＜専門職研修＞ 新入社員研修、マンツーマン研修、フォローアップ研修、中途入社研修、管理栄養士研修、保険勉強会 ＜選抜研修＞ 中堅薬剤師研修、海外研修 ＜階層別研修＞ 新任薬局長研修、薬局長研修、管理職研修 【キャリアコンサルティング制度】 年1回の自己申告書の提出、人事担当者との面談 【社内検定制度】 クリニカルラダー（薬剤師対象の社内認定制度） 【過去3年内における在籍3年目以内の薬剤師退職者】 10名以下（離職率8％） 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：総合 ・処方箋枚数：約150枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：5人 ・パート人数：4人 ・事務数：5人 【PR・職場情報】 和歌山県を中心とし店舗展開を進める調剤薬局です。 現在は橋本市・紀の川市に店舗があり今後は、和歌山県・大阪府・奈良県にも展開したいと考えております。 展開していく上で一致団結し目標を持って一歩一歩前進していく、これが当社です。 周りに迷惑をかけず、一人一人が責任を持ち、相手を思いやる気持ちを持ち、互いに尊重仕合える会社作りをしていきましょう。 ■帝国データバンク企業情報では県下第4位（売上げ） 【求人の特徴】 ★☆貴重な18時までの店舗での求人です☆★ ◎高年収550万〜ご相談可能♪ ◎近隣に総合病院がございますので、 　幅広い処方に触れる事ができますよ♪ ◎嬉しい土日祝休み！18時までの開局！ 　ワークライフバランスに優れた環境です！ ◎駅からも徒歩圏内です ◎ご相談だけでも大歓迎！まずはお気軽にお問い合わせください◎ 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、服薬指導、薬歴管理、在庫管理【応需科目】外科【薬剤師】常勤1名　非常勤6名（厚生局データより） 【PR・職場情報】 「地域に根ざした信頼される薬局」をめざして 『地域に根ざした信頼される薬局』を目指すべく、中四国・関東・近畿地区など、主に広島を中心に70店舗以上展開しております。 今後は、更により高度なカウンセリングの出来る人材の育成及び専門性の充実に努め、高齢化社会にも対応した“相談できる保険薬局”を目指します！ 【求人の特徴】 【当企業 代表取締役社長のコメント】 1973年、日本の薬剤師の仕事に魅力を感じることが出来ず、単身渡米しアメリカにおける薬剤師の社会的地位が医師・弁護士と同レベルにある点に感銘を受け、日本でもアメリカのように信頼される薬剤師がいる薬局を作りたいとこのとき強く思いました。 しかし、残念ながら日本の「医薬分業」は成功にはとど遠く、患者からの処方箋を受け取り、必要な調剤作業を経て、患者様との会話がほとんど無いまま薬をお渡しするのが現状です。 このような現実が誤りであると認識している薬剤師・経営者がどれだけいるでしょうか。薬剤師が薬剤師らしい仕事をするには、「かかりつけ薬剤師」になるべきであると考えています。服用薬の一元管理はもちろん、ＯＴＣ・サプリメントを通じてのセルフメディケーション、健康推進サポート、さらには在宅医療や介護にも携わり、一生寄り添って支援していくべき存在が薬剤師であると考えます。そうすることで、薬剤師と薬局の存在価値が高まり、本当の意味での医薬分業が実現すると考えております。 【各種研修制度】 ＜専門職研修＞ 新入社員研修、マンツーマン研修、フォローアップ研修、中途入社研修、管理栄養士研修、保険勉強会 ＜選抜研修＞ 中堅薬剤師研修、海外研修 ＜階層別研修＞ 新任薬局長研修、薬局長研修、管理職研修 【キャリアコンサルティング制度】 年1回の自己申告書の提出、人事担当者との面談 【社内検定制度】 クリニカルラダー（薬剤師対象の社内認定制度） 【過去3年内における在籍3年目以内の薬剤師退職者】 10名以下（離職率8％） 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：総合 ・処方箋枚数：約320枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：10人 ・事務数：8人 【PR・職場情報】 ◎リーディングカンパニーとしての信頼と実績があります！ 患者様の安全を最優先に考慮した業務オートメーション化は、働く薬剤師をも守り、「人間力」「自分力」を活かす領域を広げました。 人だから出来るまごころのある対応に力を入れる環境づくりと、その為の厚いバックアップ体制があります。（システム・研修プログラムなど様々） 【求人の特徴】 ☆スキルアップが叶う総合病院門前！ ☆福利厚生充実の大手チェーン薬局で正社員薬剤師の募集です！ ☆調剤過誤を防止するため、マニュアル整備、最新の機器配備、 　ITを活用したシステムの開発を進めています！ ☆キャリアに応じた綿密な教育・研修制度を設けており、 　調剤の基礎からマネジメントまで幅広い知識を兼ね備えた学ぶ環境があります。 ☆未経験の方、ブランクある方でも大丈夫！教育体制にも力を入れてます！ ☆無理のない勤務体系の実現を目指し、残業時間も比較的少なめです！ 【求人のポイント】 ・