＊訪問介護職員として、主に下記の業務を行って頂きます。 ＊住宅型有料老人ホームの入居者様に対する介護業務全般 ＊身体介護 ・食事介助・入浴介助・排せつ介助・介護日誌等の記入作成 ・施設内移動(散歩、付き添いなど) 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には1級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 給料多め,未経験OK,車通勤OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備

定員：29名 介護業務全般(食事・入浴・排泄)、身体介助および生活全般の支援業務を行っていただきます。 無資格・未経験者歓迎！当法人では、無資格・未経験からスタートした職員や他施設から転職された方など、幅広い年齢層のスタッフが在籍してます。 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には1級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 無資格可,未経験OK,車通勤OK,ブランクOK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備

介護保険及び自立支援法に沿った在宅サービスの提供 ・シフト作成 ・カンファレンスへの出席 ・各種書類の作成 ・ヘルパーの指導、教育　等 サービス提供責任者は、資格の取得(介護福祉士・ホームヘルパー1級)、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。 訪問介護未経験の方の場合は、まず現場で訪問介護の経験を一定期間積み、サービス提供責任者になるケースが通常です。 給料多め,産休・育休,資格取得支援制度あり,社会保険完備

住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者兼管理者業務 介護保険サービスの調整、ケアマネージャーやご家族様との連携、 介護業務全般(夜勤は除く)入浴介助、排泄介助、食事介助等を行っていただきます。 基本的には同敷地内の「住宅型有料老人ホームファミーユ祇園」でのお仕事です。 サービス提供責任者は、資格の取得(介護福祉士・ホームヘルパー1級)、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。 訪問介護未経験の方の場合は、まず現場で訪問介護の経験を一定期間積み、サービス提供責任者になるケースが通常です。 給料多め,未経験OK,車通勤OK,住宅手当あり,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備

住宅型有料老人ホーム(定員26名)での介護業務全般(食事・入浴・掃除・洗濯・レクリエーション等の支援) 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には1級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 給料多め,未経験OK,車通勤OK,残業ほぼなし,社会保険完備

労務・建物管理から対外折衝まで、様々な人と関わります。介護の現場をつくる、やりがいあるお仕事です。 下記の通り、幅広い業務をお任せします。視野の広さや臨機応変な対応が求められる場面もあります。 ・施設職員の労務、人事管理 ・施設の営業促進 ・建物・設備の管理 ・行政との折衝 ・介護請求の管理 ・クレーム対応等 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価される仕事ですが、最も重視されるのは責任者としてふさわしい人格が備わっているかという点になります。 利用者、入居者へは高い満足度を感じていただくためのサービス部分での配慮と工夫が必要なほか、さまざまな職種で働くスタッフの職場環境と人間関係への気遣いと調整、改善、他施設の管理職との交流など仕事は多岐に及びます。発想の転換、優しさ、グローバルな視野が必要となります。 給料多め,未経験OK,産休・育休,資格取得支援制度あり,社会保険完備

訪問介護サービス提供責任者業務全般 サービス提供責任者は、資格の取得(介護福祉士・ホームヘルパー1級)、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。 訪問介護未経験の方の場合は、まず現場で訪問介護の経験を一定期間積み、サービス提供責任者になるケースが通常です。 未経験OK,車通勤OK,産休・育休,社会保険完備

居宅介護支援事業所です。 仕事内容は、約40名分のケアプランを作成して頂きます。 ・ご本人ご家族様とのヒアリング実施 ・アセスメント ・関連機関との連絡調整 ・介護認定申請書の作成代行 ・サービス担当者会議の開催 ・相談業務 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 ブランクOK,産休・育休,19時まで勤務,残業ほぼなし,社会保険完備

・リハビリセンターに所属し、利用者様の健康管理、介護、送迎等を行う。 ・定員44人(月～金、祝日営業)・清水会グループは「医療介護福祉を通じ地域に貢献する」ことを目指し、グループ全体で頑張っています。 利用者の方を見守り活動をサポートします。具体的には食事・入浴・トイレなどへの直接的な見守りや介助、その他快適なプログラム活動への参加をサポートします。在宅で過ごされる方の社会交流や機能訓練など、また利用者家族の方が休養できるよう、日中に通所していただくため送迎業務を行うこともあります。 土日休み,住宅手当あり,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備,日休み

【仕事内容】 全国で約２００拠点以上展開している学研グループの介護事業の会 社です。　　　 サービス付き高齢者向け住宅における主任ケアマネジャー業務 （１）ご利用者様のケアプラン作成、生活相談 （２）施設運営に関する事務業務　など ケアマネ業務が初めての方も歓迎です。 変更範囲：変更なし 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 ◇『機能訓練型半日デイ』と『日常生活動作訓練一日型デイ』が融 合した新しい形のデイサービス ＊医療認定を受けたリハビリマシンにより、 　パワーリハビリを指導します。 ＊マシンのトレーニングが安全・安心してできるよう、 　お声掛けしながら補助します。　 ＊軽自動車やワゴン車で片道２０分程度のエリア内のご利用者様を 　送迎します。 ★先輩スタッフが丁寧にご指導します。 　機能回復の実感を共に喜ぶ感動があります。 変更範囲：生活相談員、施設長等、その他会社の定める業務 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 ＡＬＳＯＫグループの安定企業だから安心して長く働けます！処遇 改善もどんどん実施中。チームワークで働くのであんしんして長く 働けます。 【仕事】※在宅訪問介護の仕事です。 ・ヘルパーのシフト調整 ・ヘルパーの教育　同行訪問 ・ケアマネや利用者家族との調整 ・担当者会議参加 ・給付事務 ・ヘルパー業務 ◆学校行事や親の介護などの平日休みが取りやすい職場です。 変更範囲：法人の定める業務 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 主として検温・昼食後の配薬・介護補助　※入浴介助なし 当院では、外来の他、精神科デイケアを実施しております。 医師・看護師・作業療法士・精神保健福祉士によるチームにおいて 患者様の支援を行っており、職種にとらわれず前向きな意見を交換 し合い、より良いチームとなるよう切磋琢磨しております。 変更範囲：法人の定める業務 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 リハビリ型デイサービスで運動を指導するトレーナー業務です。 無資格・未経験で始めたトレーナーが多数活躍中！ 理学療法士の指導の下で専門的にも学べます　 ・トレーニングの補助、指導（最初は補助的な業務から入ります） ・運動プログラム立案（先輩たちが作ってきたプログラを参考に 　考えてみましょう） ・自主トレメニューの作成（よいお手本メニューが沢山あるので 　不安なく作成に取り掛かれます） ・各種書類の作成（運動計画や利用時の報告書などの作成） ・イベントの企画・運営（毎回利用者様が楽しみにてしています） ・移動・移乗の支援・介助　　　・送迎業務 ・その他社内業務　　（変更範囲：変更なし） 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 居宅介護支援事業所　ソラスト武蔵小杉の管理者（施設長） ・事業所の人員管理や収支管理、給付管理業務 ・行政・医療機関・介護事業者との調整、営業活動 ・スタッフマネジメント（採用、育成、指導） ・居宅サービス計画の作成、ケアマネージャー業務など ◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します！ 　資格更新研修は、勤務扱いとして受けていただけます。 ＊変更範囲：変更なし 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 訪問介護事業所　ソラスト豊中のホームヘルパー（事業所兼務） ◆資格を活かし、複数事業所エリアを兼務で訪問いただくお仕事 ◆色々なご利用者様と関われるのでスキルＵＰできる！ ・身体介護、生活援助、介護記録入力（タブレット） ・入浴・食事・おむつ交換・排せつ介助、外出介助 ・洗濯・掃除・調理・ゴミ出し・買い物代行・服薬確認 ※複数事業所を兼務で訪問介護をお願いします。 【主な兼務先】 訪問介護ソラストつかしん：尼崎市塚口本町４−８−１ ＊変更範囲：変更なし 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 介護付有料老人ホームでの夜勤介護業務全般 ◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を 　送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。 ・排泄介助、ご利用者様の見守り、清掃等をお願い致します。 ・夜勤以外に研修やミーティングの参加があります。 ・医療機関と連携を取っております。 　日中は看護師在中（夜間はオンコール対応あり） ・近隣事業所への応援業務を含む ◎外部の相談窓口を設置するなど、職員のフォロー体制を強化 【変更範囲：変更無し】 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 ２０２５年９月オープン予定／月給例３２．１万円～※夜勤５回の 場合／想定年収４３５万円／上場企業／夜勤体制複数名配置／年間 休日１２０日／残業ほぼなし／研修制度あり／会社説明会開催中 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 《２０２５年９月ＯＰＥＮ予定！オープニングスタッフ募集★》 ケアプランに沿った個別ケアの他、食事、入浴、排泄介助がメイン の業務となります。 また、褥瘡の予防や離床目的のエクササイズなども行っています。 ※変更の範囲：会社の定める業務内容 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 介護付有料老人ホームでの夜勤帯の介護業務全般 ◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を送って 　頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。 ・排泄介助、ご利用者の見守り、清掃等をお願い致します。 ・夜勤以外に、研修やミーティングの参加があります。 ・医療機関と連携を取っております。 　日中は看護師在中（夜間はオンコール対応あり） ◎年齢を問わない、誰でも挑戦できるキャリアアップ制度 ◎各施設に合わせた専門チームによる研修の実施 【変更範囲：変更なし】 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 月給例３２．１万円～※夜勤５回の場合／想定年収４３５万円／上 場企業／夜勤体制複数名配置／年間休日１２０日／残業ほぼなし／ 研修制度あり／会社説明会開催中 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 【仕事内容】 入居者様の生活支援をしながら「その人が望む生活をサポートする こと」を目的に、多職種で連携しながら関わります。 ケアプランに沿った個別ケアの他、食事、入浴、排泄介助がメイン の業務となります。また、褥瘡の予防や離床目的のエクササイズな ども行っています。 ※変更の範囲：会社の定める業務内容 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 介護付有料老人ホームでの夜勤帯の介護業務全般 ◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を送って 　頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。 ・排泄介助、ご利用者の見守り、清掃等をお願い致します。 ・夜勤以外に、研修やミーティングの参加があります。 ・医療機関と連携を取っております。 　日中は看護師在中（夜間はオンコール対応あり） ◎年齢を問わない、誰でも挑戦できるキャリアアップ制度 ◎各施設に合わせた専門チームによる研修の実施 【変更範囲：変更なし】 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 介護付有料老人ホームでの夜勤帯の介護業務全般 ◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を送って 　頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。 ・排泄介助、ご利用者の見守り、清掃等をお願い致します。 ・夜勤以外に、研修やミーティングの参加があります。 ・医療機関と連携を取っております。 　日中は看護師在中（夜間はオンコール対応あり） ◎年齢を問わない、誰でも挑戦できるキャリアアップ制度 ◎各施設に合わせた専門チームによる研修の実施 【変更範囲：変更なし】 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 介護付有料老人ホームでの夜勤介護業務全般 ◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を 　送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。 ・排泄介助、ご利用者様の見守り、清掃等をお願い致します。 ・夜勤以外に研修やミーティングの参加があります。 ・医療機関と連携を取っております。 　日中は看護師在中（夜間はオンコール対応あり） ・近隣事業所への応援業務を含む ◎外部の相談窓口を設置するなど、職員のフォロー体制を強化 【変更範囲：変更無し】 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 介護付有料老人ホームでの夜勤介護業務全般 ◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を 　送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。 ・排泄介助、ご利用者様の見守り、清掃等をお願い致します。 ・夜勤以外に研修やミーティングの参加があります。 ・医療機関と連携を取っております。 　日中は看護師在中（夜間はオンコール対応あり） ・近隣事業所への応援業務を含む ◎外部の相談窓口を設置するなど、職員のフォロー体制を強化 【変更範囲：変更無し】 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 介護付有料老人ホームでの夜勤介護業務全般 ◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を 　送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。 ・排泄介助、ご利用者様の見守り、清掃等をお願い致します。 ・夜勤以外に研修やミーティングの参加があります。 ・医療機関と連携を取っております。 　日中は看護師在中（夜間はオンコール対応あり） ・近隣事業所への応援業務を含む ◎外部の相談窓口を設置するなど、職員のフォロー体制を強化 【変更範囲：変更無し】 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制