〜賑わう街づくり！キャッシュレス決済営業◆定時17時＋残業月25H/土日祝休◆プライム上場『タイムズ駐車場』でお馴染み企業◆キャッシュレス決済、駐車場等の提案／アプリ・ポイント連携で飲食店の集客に貢献◎〜 ■職務内容： 店舗向けクレジットカード決済サービス「Times Pay」の加盟店拡大のため、飲食店や小売店向け営業を担当いただきます。 ■業務詳細： ・加盟店開拓営業：地域に根ざした、各エリアの飲食店や小売店オーナー向けに同社クレジットカード決裁端末機の導入に向けた営業活動を行います。 ・既存加盟店の利用促進：タイムズペイ導入済加盟店に対して利用促進の提案を行います。 ・各種サービスの連携：パーク24グループが提供するタイムズ駐車場、カーシェア、レンタカー等各種サービスと連携しながら利用を促していきます。 単にクルマをとめるだけの場所から、タイムズ駐車場は周辺エリア情報を発信したり、目的地の提案が行えるようにサービス展開しています。駐車場、クルマ、会員、目的地をシームレスにつなげていきます。 ■「Times Pay」とは：https://timespay.jp/ クレジットカード決済サービスです。街中にある店舗の集客など事業の一環として、カードリーダー、タブレットを提供しています。低コストでクレジットカード決済の仕組みを導入・運用することが可能なことに加え、加盟店情報をPRすることで、約1000万人のタイムズクラブ会員を「Times Pay」加盟店に送客することも可能です。 ■導入済のお客様の声：https://timespay.jp/uservoice/ 音楽フェスでのHPにキャッシュレス決済打ち出しで購買UPや 飲食店でのキャッシュレス決済導入で、「ついで買い」が増え、客単価向上に繋がったとお言葉頂戴しております。 ■働き方 離職率6%以下！所定労働時間7時間、NO残業デーもあり働きやすい環境です。社員満足度は驚異の90.9％！ 平均残業25時間、直行直帰のケースも多く、リモートワークと併用して就業可能です。 ■魅力： 『時代に応える、時代を先取る快適さを実現する。』を理念に掲げ、モビリティ社会におけるインフラを支えると同時に、 人々や街、社会が豊かになるサービスを提供することを社会的使命としてます。 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事内容 ・事故に遭われたお客様やお相手へ、事故状況や被害状況の確認とアドバイス ・事故のお相手の物損害に対する賠償金のお支払等を通じて原状回復のご支援を行っています。 ・損害状況の確認や損害額の算定 ・お客様への事案対応経過の報告 ・お客様への保険金お支払額の説明やお相手方との示談交渉 ・社内関係者や顧問の弁護士・医師等との打合せ ・専用システムを利用した記録業務、書類作成業務、保険金お支払業務　等 【変更の範囲：担当保険種類（自動車・火災など）の変更可能性はありますが、営業職などへの変更は想定しておりません。】 ■入社後の研修体制 ・入社後全員に個人指導員が付き、基本的な仕事の流れを丁寧に指導しています。 ・入社3年目までに計6回の体系的な研修体制が整備されています。 ・OJT、Off-JTともに充実した教育・サポート体制が整備されており、未経験の方が安心して働ける環境となっています。 ■やりがい お客様や事故のお相手から、事故対応に対する“心から”の感謝やお褒めのお言葉をいただくことも多くあります。また、組織内のコミュニケーションが活発で、チームワークもよく、相談もしやすい環境です。 ■その他職務・職場関連情報 （1）勤務時間・休暇 ・来客・電話受付は17時までとなっており、18時前後には退社される方が多いです。 （2）在宅勤務： 配属先職場の事情によりますが、インフラは整備されて、在宅勤務も可能です。 （3）職場・雇用環境： ・損害サービス主任は50歳代が中心で、金融機関や自動車関連、各種営業や公的機関など様々なバックグラウンドの方が活躍されています。なお、職場全体では20〜60歳代まで30〜40名程度が在籍し（内、損害サービス主任は10名程度）、幅広い年齢層のメンバーが協力しながら仕事を行っています。 ・入社時の雇用契約は1年更新ですが、契約更新時において、2年以上の勤続経験があり、雇用期間中の勤務実績に問題がなければ定年制に移行します（63歳定年）。定年後も65歳までの再雇用制度があり、多くの方が再雇用に移行し、65歳の雇止めまでご勤務されています。※23年度定年制移行率99.5%（定年制移行時期前に自己都合などで退職された方を除く） 変更の範囲：本文参照

【組織の役割】 システムサービスグループでは政府が掲げる「デジタル社会の実現に向けた重点計画」に基づく中央省庁デジタル化推進に関わっています。当社プライムとして、提案〜要件定義〜設計構築〜導入〜運用保守までトータルでサービスを提供しています。当部門は基本的に提案〜導入までを担当し、運用保守部門への引継ぎまでが主なミッションとなります。 【業務内容】 官公庁向けＳIプロジェクトの提案から導入、計画目標の達成まで全ての工程を統括管理を担当いただきます。 ・提案、プロジェクト計画書等の作成 ・チーム編成、チームマネジメント ・進捗管理、品質管理、リスク管理、発注管理 ・予算管理 ・ステークホルダーとの仕様その他各種調整、コミュニケーション ・プロジェクトメンバ統率、育成 本職務を遂行することで大規模のプロジェクトマネジメント能力を身に着けることができ、自己のキャリアップを実現できます。 【プロジェクト例」 ※中央省庁を主にプロジェクト専任で対応いただくケースが多い ・中央省庁のシステム移行プロジェクト 金額規模：10億円以上 期間：1年半 ピーク時人数：約50人 内容：府省LANの更改（サーバ、ネットワーク他）、各移行担当省庁との調整、品質管理、課題管理を行う 【やりがい・働きがい】 重要な国策の一端を担う大規模プロジェクト、公共性の高い社会基盤構築プロジェクト、地域社会活性化に貢献する経営アジェンダ対応プロジェクトなど社会貢献性の高い仕事に参画、携わることができます 【働き方】 ・NECグループに準拠した福利厚生、働き方改革を推進 ・テレワーク、スマート勤務、サテライトオフィス環境も整備されており多様な働き方を推進 ・若いメンバーが多く、明るく、オフィスカジュアルで活気ある職場 ・メンバーとのコミュニケーション活性化のために、対面での1on1コミュニケーションを推進 変更の範囲：会社の定める業務

〜中途入社の約9割が業界未経験！長期就業可能な環境・幅広い商材で営業力が身につく！お子様の入学時などに支給するライフイベント手当は最大130万円！／月残業平均15H以内・年休122日・直行直帰可／東証スタンダード上場G／派遣・紹介・DXと多角的なビジネスを展開〜 ■業務内容 人材派遣を主とする各種サービスの営業をお任せいたします。 【具体的には】 入社後は新たな顧客へのアプローチを中心に、労働力不足に関する課題のヒアリングと、人材派遣をメインに課題解決のための提案を実施。 業務習得が進んだ際には徐々に既存顧客を担当し、関係性を深めながら、お役立ちする機会の拡大を目指していきます。 ■魅力 （1）社会貢献性：労働力不足の企業へ人材提案による成長支援と、派遣スタッフがより長く安定して働くための就労フォロー。企業と派遣スタッフの架け橋として雇用創出に貢献できます。 （2）顧客特徴：長期のオフィスワーク（一般事務、営業事務等）がメイン。ほとんどが土日休みの一般企業になります。 （3）ご提案の幅：人材派遣だけでなく、企業の課題によっては、人材紹介による社員採用や、RPAなどのDX商材で業務効率化を提案することが可能です。 ■会社風土 20〜30代の社員が多く、上司や同僚との距離が近いため、連携しやすい環境です。 月平均残業時間は15時間以内。効率的な仕事を推進しているため、社内システムは20時に強制終了となります。 ■制度・手当に関して ・インセンティブ制度 月間予算の達成率に応じ支給されます。（昨年度実績1万8千円/月） ・産休育休制度・ライフイベント手当について ★女性管理職登用実績あり（2023年度登用率26.4％） ★産育休からの復帰やお子様の入園・入学（小・中・高）の際に、トータルで最大130万円の支給がございます。（支給条件あり） ※産育休取得率は100％！復帰率は96%と高く、長く活躍できる環境です。 男性の育休の取得実績もございます。 ・社内公募制 年に4回、自ら希望する部署・職種へ応募する機会がございます。（対象条件あり）過去実績として、他事業部の営業職やコーディネーター、管理部門への異動がございます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場2,000名規模のJBCCグループの中核企業／国が推進するDXを進めております／フルフレックス・在宅勤務推進：働きやすい環境◎／利益率業界トップクラス〜 ■概要 ・JBCCが提供するクラウド型請求業務支援サービス「おまかせ請求」に関する改修業務をご担当いただきます。顧客からの要望や問い合わせをもとに、機能改修の影響調査、設計、開発、テストまでを一貫して担うポジションです。 ■業務詳細 ・顧客からの機能改修要望のヒアリングおよび要件整理 ・既存機能への影響範囲の調査と技術的な検討 ・詳細仕様書の作成 ・Java／HTML／CSS／JavaScriptを用いた機能改修・追加開発 ・MySQLを活用したデータベース設計・調整（DDL／DML） ・改修後のテスト設計・実施およびリリース対応 ・顧客や社内関係者との調整・報告業務 ■自社製品特徴： 「おまかせ請求」：クラウド型の請求業務支援サービス ・請求書の発行・共有・管理を効率化 ・顧客との連携を重視した業務設計 ・Webベースの柔軟な改修・運用が可能 ■ポジションの魅力 【自社開発ソリューションの中核を担う】 ・JBCC独自の業務支援ツールの改修を通じて、企業の業務効率化・DX推進に貢献できます。 【技術力を活かせる環境】 ・JavaやSQL、Web技術を活用した設計・開発業務を通じて、技術者としての専門性を高められます。 【利益率・給与水準は業界トップクラス】 ・売上総利益率は30％を記録しており、SI業界においてもトップクラスの実績かつ、給与の還元が可能です ※40代以上の平均年収：1000万以上 ※2023年＆2024年冬のボーナス支給額では、情報通信業界で1位を獲得 ■就業環境 ・平均勤続年数17.2年 ・月平均残業20h ・4年連続、平均3％以上昇給（最大10％） ・フルフレックス／リモート推進 ・短時間/短日数勤務、分割勤務可 ・育休手当80%保証（国の水準は67%） ■当社の特徴 ◇クラウドコンピューティングを初め、最先端のテクノロジーと優秀な技術者を有しております。（各種アワードを受賞） ◇東証プライム上場の独立系SIとして、業界でもトップクラスの利益率と、トップクラスの給与水準を誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

【応募意思不問！キャリア座談会/年収1000万円以上目指せる/IT業界出身者活躍中】 ハイクラス人材紹介で20年以上の実績がある株式会社コトラにて、IT・セキュリティ領域を担当する人材紹介コンサルタント採用に向けてのキャリア座談会を実施します。 コトラは金融機関、コンサルティングファーム、IT企業などの採用企業を中心に、年収1,000万円前後以上の人々をターゲットにしたハイクラス向けの人材紹介事業を営んでいます。 一人のコンサルタントが採用企業・求職者の両方を担当するスタイルで組織を運営しており、提供サービスの品質向上を追求できる環境を整えています。 この座談会では、コトラの会社・ビジネスの事例紹介に加えて、懇親会も予定しております。 専門性・自由度が高い環境にご興味があれば、この座談会でぜひ直接お話させてください。（応募意思は不問です。） ＜当日の流れ＞ 2025年8月26日(火)19時開始 ■19:00~19:30：説明会 ・コトラの事業業務説明 ・他の人材エージェントとの違い ・こんな方にオススメ ・ハイクラス人材紹介市場のトレンド・今後 ・SE/ITコンサル経験後にコトラに入社したメンバーへのインタビュー ■19:30~20:00：質疑応答 ・口頭あるいはチャットでのご質問にNG無しでお答えします。 ＜実施方法＞ Google meetでのweb実施 ＜参加費＞ 無料（事前予約制） ＜参加方法＞ 本求人からエントリーください。 ※応募多数の場合は、抽選となる可能性がございます。 ＜応募締め切り＞ 8月21日(木)いっぱいまでにお申し込みください。 （翌日22日(金)に参加用URLなどの詳細情報をお送りいたします） ■コトラでは以下の価値観を大切にしております 誠実さ/顧客第一/プロフェッショナル/成果/改善/スピード/挑戦/協働/リーダーシップ/責任感/相互理解と信頼 ■社員の声 https://www.shain-voice.com/corporate/142 変更の範囲：会社の定める業務

〜IT領域で多角的なサービスを展開するスタンダード上場企業／えるぼし・健康経営優良法人認定企業/働き方を整えながらキャリアを積める環境〜 ■業務内容： 国内トップシェアのマニュアル自動作成ソフト「Dojo」等、自社のパッケージ製品の自治体向けパートナー営業をお任せします。現在は執行役員とマネージャーの2名が本ポジション業務を担っており、その下でご活躍いただける方を想定しています。 ■具体的な業務内容： ・自治体への挨拶回りや製品のデモンストレーション ・地域に根差した代理店の開拓・契約交渉 ・パートナー支援（トレーニング、営業資料提供、商談同行） ・製品・導入事例を活用した販促企画 ※首都圏以外への頻繁な出張が発生します※ ■配属組織： Techwiseコンサルティング事業本部　自治体DX推進局（1名） 現在、事業責任者伴走のもと、局長1名でプロジェクト推進を担っています。少数精鋭の新規プロジェクトに参画することができる、貢献度高いポジションです。 ■働き方： 全国各地の自治体や代理店を訪問いただくため、週の半分、またはそれ以上出張が発生する可能性があります。公共交通機関に加え、レンタカーで移動いただく場合があります。出張以外の勤務では池袋オフィスへの出社・リモートワークを組み合わせたハイブリッドワークとなります。 ※直行・直帰OK ■ポジションの特徴： ・人との信頼で仕事が動くやりがい 課題に寄り添い、信頼を積み重ねることが重要なポジションです。誠実さがお客様の本音を引き出し、数年越しのプロジェクトに結実することもあります。人とじっくり向き合いたい方にこそ向いている仕事です。 ・これまでの経験を活かしながらIT業界に挑戦できる 法人営業で培ったスキルが、そのまま武器になります。テンダには3,000社以上の製品導入実績やお客様の安定基盤がある上に、ソフトウェアの提案に必要な専門的な知識を学べる環境が整っています。 提案先はDX商材を多数取り扱う代理店や、ITスペシャリストである自治体のIT企画・運用担当がメインとなりますが、専門用語が飛び交う商談にも早期にキャッチアップ可能です。 「営業スキルはあるけど、もっと専門性を高めたい」「地方創成に貢献したい」そんな方にこそフィットするポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務

『たとえ人口が減ったとしても、労働力が減らない社会をつくりたい』 そんな志を持つ当社は、国内トップクラスのシェアを誇る採用管理システムで採用支援を行っています。 ■業務内容 当社システム「リクオプ」を導入いただいたお客様が、採用課題の解決に留まらず、より高い成果・生産性向上に繋がるよう、追加提案・クロスセル・アップセルを通じてお客様の採用活動の支援をしていただきます。 当社のシステムを利用いただいているお客様は日本全国に約1,000社。お客様の採用ニーズや業務課題を深掘りし、新たな価値提供につながる提案活動を積極的に行います。 ●現状分析・課題抽出・提案 新機能・オプションサービスの追加提案（クロスセル・アップセル） 顧客の応募統計やアクセスデータ、利用状況の分析 課題解決に向けた具体的な提案の立案 採用課題だけでなく業務効率化やコスト最適化など幅広い観点で課題を抽出 既存サービスの活用度向上提案 ●提案営業活動 顧客の経営層や人事責任者への定期訪問・商談 導入済みシステムの効果検証を行い、追加提案に結び付ける 顧客の状況変化や市場動向に応じたタイムリーな提案活動 契約更新・サービス拡充に向けたプランニングと交渉 ●メンバーマネジメント、戦略立案 育成、評価 組織戦略の立案　等 ■『リクオプ』とは： 国内トップクラスのシェアを誇る、アルバイト・パート採用に特化した採用管理システムです。大手コンビニエンスストア、大手外食企業、小売業等、誰もが知る有名企業のご利用実績がございます。 ■魅力： （1）大手有名企業のDX化に貢献 当社の提供する採用管理システムは、国内トップクラスのシェアを誇ります。日本を代表する企業の経営層に対し提案する機会も多いため、提案力を磨くことができ、かつ大手有名企業のDX化に貢献しているという実感も得やすいです。 （2）ワークライフバランス◎ 残業20時間程度、有給消化率80％とメリハリをつけて働くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

＼簡単なPCスキルのみでOK！未経験から営業事務へキャリアチェンジ！／ 〜全国の小中高35,000校の内約7割に当社製品納入実績あり！／国立競技場・Jリーグサッカースタジアムの約9割に納入／有休消化率100%／東京国税局優良法人に表敬されるなど財務状況も安定〜 ■職務概要： スポーツ施設器具（サッカーゴール、バスケットゴール、テニスポスト・ネットなど）の開発・販売を行っている当社にて、営業事務として以下業務をお任せいたします。 ■具体的には： 外回りの営業と1対1のペアを組んでの顧客対応をお任せします。体育施設建設会社やスポーツ店、官公庁、設計事務所などからの電話やメールでの問い合わせに対して、製品提案、見積作成、受注、製品手配、アフターフォローまで一気通貫で行っていただきます。受注に際するクロージングも行っていただきます。 ・メイン顧客：地域のスポーツ店、100〜150社程を担当いただきます。 ※営業事務の方にも、売上金額目標があり、販売手当が支給されます。 ■配属先情報： 営業部・全国21名、本社営業部9名（営業5名・事務4名） ■当社について：創業時より、価格競争ではなく徹底的に品質にこだわることを創業時より貫いており、グッドデザイン賞はじめ多数の受賞実績有。国際試合でも使われる程、高い品質の製品を製作、販売しています。全国の学校の約7割、Jリーグサッカースタジアムの約9割に当社製品が納入されています。グッドデザイン賞はじめ多数の受賞実績もあります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜全国の小中高35,000校の内、約半数に当社製品納入実績あり！／国立競技場・Jリーグサッカースタジアムの約9割に納入／有休消化率100%／東京国税局優良法人に表敬されるなど財務状況も安定〜 ■職務概要：総務部員として、創業50年の会社の基盤を支える本社の総務事務職をお任せいたします。 ■具体的には： ◎オフィス・施設管理 ◎備品・消耗品管理・発注 ◎社内イベントの企画・運営 ◎福利厚生に関する事務 ◎社内報・社内の情報共有に関する事務 ◎ISOの維持・管理に関する事務 ◎郵便物の発送・仕分け ◎電話・メール対応成・ファイリング ◎来客対応 ◎その他、総務事務全般 ■組織構成： 配属予定の総務部には、取締役1名、メンバー3名、パート1名が在籍しております。男性4名・女性1名、40代1名・50代4名で構成されております。 ■キャリアパス： 平均年齢が高く組織の若返り、ゆくゆくは次世代責任者候補としての採用です。 部門はベテラン社員の方が多く、周囲から学べる環境が整っています。 総務の専門性を高めていただき、会社組織全体のバックアップ支援をしていただきます。 ■当社について：「For the sports、For the Health」を合言葉に身近にスポーツを楽しめる場所を演出する当社。創業時より、価格競争ではなく徹底的に品質にこだわることを創業時より貫いており、グッドデザイン賞はじめ多数の受賞実績有。国際試合でも使われる程、高い品質の製品を製作、販売しています。全国の学校の約7割、Jリーグサッカースタジアムの約9割に当社製品が納入されています。グッドデザイン賞はじめ多数の受賞実績もあります。 ※仕事とプライベートのメリハリを重要視しており、有給休暇は100%取得できる体制です。もし取得が遅れている場合は総務より該当部署に取得を促すようにしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【経験を活かして働き方を改善したい方へ！／日立製作所100％出資子会社で安心基盤◎】 ■業務内容： 東日本エリアにおける昇降機リニューアルに関する受注前活動を行って頂きます。 ■業務特徴： ◇既存建物に設置の昇降機（EL,ES）を更新（入れ替え、改修）するための、エンジニアリング（現地調査、基本計画、見積）業務 ◇施主、デベロッパー、設計事務所、ゼネコンに対しての最適昇降機の提案 (東日本)エリアにおける昇降機リニューアルに関する受注後、仕様決定業務 ◇施主・設計事務所と昇降機の機能・デザインを確認決定し、社内手配を実施 【プロジェクト完遂時の達成感】 ・施工管理における最大のやりがいは、自身が関わった建築物の施工が完了したときの達成感です。プロジェクトが無事に終わりを迎えると、長期間にわたる努力が形となって現れます。 【人々の生活に直接貢献する喜び・社会的意義】 ・施工管理が関わる建築物やインフラは、多くの人々の生活に直接影響を与えます。自分が携わった仕事が社会に役立っている実感を持てる点も、この職種ならではの魅力です。 ■働く環境： ★年間休日126日 ★完全週休二日制（土日祝） ★産休育休制度あり（男性の取得実績もございます） ★週1日程在宅勤務可 ★個人ノルマ無し ※チームで予算をおっているため、個人への負担も少ないです。 ■当社の特徴： ・エレベーター・エスカレーターなどの昇降機事業を主力事業とし、業界トップクラスのシェアを持つメーカーです ・世界トップクラスとなる分速1,200mのエレベーターを中国に納入。世界最速のエレベーターとしてギネス記録に認定されました。 ・海外諸国にも製品を納入しており、グローバルにも展開・挑戦しています。 ・近年では昇降機×IoTに力を入れており、最新の設備機器や最先端のITシステムを駆使し、効率的なビル運営管理やセキュリティ強化、省エネルギー化に貢献している将来性のある企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

当社が事業引き受けることとなった、徳島県美馬市「うだつ」エリアの古民家レストランItalian／Cafe Puntaのホール責任者の募集です。 ■業務内容： お客様に最高のサービスを提供するため、ホール全体の運営管理をお任せします。 ◎ホールスタッフの教育・シフト管理 ◎接客対応・クレーム対応 ◎キッチンとの連携・オペレーション改善 ◎売上管理・報告業務 ◎店舗全体のサービス品質向上 ※まかないあり ■レストランItalian／Cafe Puntaについて： ＜イタリア語で先端という意味をもつ「Punta」＞ お店の名前には、料理はもちろん、サービス、雰囲気など、いろいろなお店の要素を「先端」にあげていこうという意味がこめられています。 料理の素材は地元のものはもちろん、良いもの、おいしいものならば（地元にこだわらず）日本全国から取り寄せしています。 ◎江戸時代にタイムスリップしたような町で、先端のイタリアンをワインも楽しみながら過ごしていただき、お店を出るときに「いい店、いい町だな」と思っていただきたい ◎大切な地元の文化でもあり、長い間残され、保存されてきた古民家という財産があってこそ生まれているお店の雰囲気、町並みの雰囲気を感じていただきたい …と思っています。 ■徳島県美馬市のうだつエリアについて： 江戸時代から明治時代にかけて栄えた商家が立ち並ぶ歴史的な街並みを持つ地域です。「うだつ」とは、屋根の両端に設けられた小さな壁のことで、火災の延焼を防ぐためのものであり、また富と繁栄の象徴でもあります。この地域には、その「うだつ」がついた風情ある建物が多く残されており、観光客に人気のスポットとなっています。 「うだつ」のある町並みは、美馬市脇町南町地区を中心に広がっており、重要伝統的建造物群保存地区に指定されています。古い商家や土蔵、木造建築などが保存されており、まるでタイムスリップしたかのような雰囲気を味わうことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【洗浄機業界国内トップクラスのシェア/お客様の“美感・衛生・環境”をサポート/完全週休二日制(土日祝)】 【当業務の魅力】 ・各種書類作成や配車手続等による自らの仕事が営業売上として貢献できること ・営業職と共に営業活動に取り組むことにより、営業事務スキルだけでなく営業スキルとしても身に付けられる ・メーカーの中でも早い開発サイクルを誇ります。提案の幅を持って能動的に顧客活動できる点は当社営業の醍醐味です。 【業務内容】 食品メーカー、大手流通業界の顧客に対し洗浄機の営業の補助をお任せします。主に食品メーカー、大手流通業界の調達、購買部門や、販売代理店向けに営業職が受注した業務の書類作成や配車手続業務をお任せします。 【業務の流れ】 営業職からの補助依頼→契約書・見積書・提案資料・各種伝票等作成や配車手続(トラック)など。 ※各種書類作成や配車手続に関しては、同事務所内の先輩営業事務職がサポートします！ 【特徴】 ・基本は、九州エリアの営業職の営業補助として担当していただきますが、ゆくゆくは西日本事業部全体を補助していただく予定でございます。 ・既存のお客様が8〜9割です。新規顧客の対応を行う場合も顧客からの紹介や問い合わせ、代理店からの情報提供などがメインとなっておりテレマなどの実施は予定しておりません。 【組織構成】 九州事業部では14名いる内の所属部門は現在2名おり、ともに正社員です。 営業メンバーは経験豊富の為、受け入れ態勢は整っています。 今後は、組織の中核としてご活躍いただくことを期待しております。 【同社について】 同社の流通する容器洗浄機は圧倒的なシェアを誇り、同業界トップクラスの企業として多くの食品工場から支持を受けています。美感と衛生、環境に関する様々な商品の販売、流通容器洗浄機、及び付帯設備の製造販売、サービス事業を展開し、安定した業績を誇っています。(導入企業は全国で約12,000社以上です。)食品という衛生に直結する事業のため経営は安定しており、かつ、現在各業界の省人化のための設備のニーズが高まっている状況となっています。顧客の要望に小ロットから細かく応える対応力、技術力を強みとし幅広い企業をトータルサポートしながら、今後の展望としては衛生のトータルソリューションを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場／転勤なし／残業月10H以内／年間休日125日／土日祝休み／福利厚生充実／めっき液で国内トップシェアを誇る化学メーカー】 ■職務内容： 同社は創業120年超の化学メーカーです。めっき液や自動車用化学製品といったニッチ市場において高い占有率があり、めっき液では国内トップシェアを誇ります。同社の技術職として、自動分析装置の筐体設計業務をお任せいたします。 ＜具体的には…＞ ・自動分析装置開発や改良に関わる業務 ・分析装置の設計開発（機械・筐体設計・部品や材質選定などがメイン。 設計〜図面作製〜アウトプットの確認まで一貫して実施） ・既存の分析装置の改良 ■業務詳細： ・設計スタイル…新規開発70％：既存製品の改良30％　 ニーズの高まりから開発案件が増えており、新規開発の業務をメインでお任せ予定です。 ・取扱製品…『化成処理液自動管理装置』と呼ばれる機器で、めっき液に自動で薬剤を添加したり、濃度を一定に保つ役割を果たす装置です。主に半導体や電子部品業界で使用されています。 ・設計する製品の素材…金属（鉄、アルミなど）と樹脂（PVCなど）の両方 ・使用ソフト…Solid Edge ■組織構成： 配属予定部署は計9名で構成されております。中途入社者も在籍しており、自動車関連メーカーや検査設備メーカーの設計など業種未経験でご入社された方も現在活躍中です。わからないことがあれば気軽に相談できる職場環境です。 ■働き方・社風の特徴： ・年間休日125日／完全週休2日制 とメリハリを付けながら働くことができます。 ・中途入社の方は全社員の56％と多く、プロパーとの差等は一切ありません。社内のコミュニケーションも良好で、非常にアットホームな雰囲気です。 ■当社の特徴： 当社は、電子関連分野、自動車用品分野、鉄鋼・化学を中心とする工業薬品の3つの分野で金属表面処理剤、電子材料及び機器、自動車用化学製品、工業薬品の四つの事業をバランスよく展開、全天候型経営を強化中です。絶え間ない「自己開発」、「商品開発」、「市場開発」の3つの開発を経営理念とし、「表面の技術を創造する」をテーマに高性能で高品質な製品を市場に送り出し高い信頼性を追求、更に既成概念に囚われず新しい角度から製品開発、技術開発に全力傾注しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜エンタープライズマーケットにおける顧客ビジネスの拡大に貢献〜 ■ミッション： 企業向けシステム開発において、CDP、クラウド、データ統合基盤などの最先端技術を駆使し、顧客のDX推進および業務改革を実現するためのSE支援を提供 ■業務内容： ・CDPやデータ統合基盤などの先端技術を活用した法人顧客向けシステムの提案から要件定義、実装までの各工程をリード ・プロジェクトマネジメントおよび顧客との直接交渉、調整業務 ・社内外のパートナーと連携し、システム構築および導入を促進 ■業務詳細： ・提案・設計：顧客要件をもとにCDP、データ分析、クラウドを取り入れたシステムの提案、要件定義、設計書作成 ・実装・開発：生成AIを含むWebアプリケーションおよびデータ基盤の開発、ETL処理やデータ統合基盤環境のシステム実装 ・プロジェクトマネジメント：社内メンバーや協業パートナーの統括、進捗管理、品質・リスク管理、定例顧客折衝の実施 ・ドキュメント管理：提案書、設計書、計画書、テスト仕様書などの各種文書の作成および整備 ・技術調整：技術的な折衝およびトラブルシューティングによる問題解決の実施 ■採用部門概要： エンタープライズマーケットにおける顧客ビジネスの拡大に貢献し、当社利益を最大化することを目的とした技術支援 ■魅力： ・クラウド、セキュリティ、アプリケーションなど、ソフトバンクの多彩な商材を各分野のエキスパートSEと協業・共創して、お客さまに価値をお届けする ・CDP、生成AI、データ分析など、最新技術を実際のシステム開発で活用し、実務を通じて技術力とスキルを磨くことができる ・プロジェクトマネジメントや顧客折衝を通じ、システムエンジニアとしての専門性とマネジメント能力を高めることができる ・LINEヤフー、PayPayなど、ソフトバンクのグループ会社と連携した最適なデジタルソリューション基盤の提供 ・ソフトバンク・ビジョン・ファンドの出資先企業との連携 変更の範囲：会社内でのすべての業務

【未経験から採用人事にチャレンジしたい方歓迎◇増収増益を続ける設立35年目を迎えた独立系SIer】 自治体等へ社会貢献度の高いシステム開発事業を展開しています。「東京ワークライフバランス認定企業」として長時間労働削減に対する取り組みが評価され、東京都より表彰されました。 ■業務内容： 管理部の採用チーム配属となり、まずは新卒採用としての業務をお任せします。ゆくゆくは中途採用や研修運営など業務の幅を広げていただきます。 ■業務詳細： 【採用】インターンシップ講師や会社説明会の運営、面接、選考フォローなど学生対応や、面接の日程調整、WEB面接のURL発行、ナビサイトへの入力といった業務からはじめ、ゆくゆくは選考プロセスの管理や、採用戦略計画の立案/遂行も関わっていただけます。 【教育】入社前研修や新入社員研修の管理運営(各種調整や研修の実施等)、社外研修受講の手配や管理など。 【その他】管理部業務 （来客/電話対応/社員からの問合せ対応他） ■業務の特徴： 多くの応募者と接点をとり当社に興味を持っていただくようコミュニケーションスキルを活かす場面と、日程調整やWEB面接URLの手配、個人情報管理など丁寧な事務作業を求められる場面があります。 繁忙期になるとメールや電話だけで1日50〜100件程度の問い合わせがあり、主担当をお任せする予定です。 わからないことは丁寧にフォローしますので、ぜひ積極的に挑戦し、少しずつ対応できる範囲を広げてください。 ■配属： 管理部門には10名です。採用担当は現在３名。 皆、前提一通り採用業務を一人称で実施できるメンバーがそろっておりますので、未経験でもしっかり育成し、１年かけて一人前になって頂きます。 分からないことは何でも質問できる環境ですので、一緒に頑張っていきましょう。 ■当社の特徴： ・教育・資格支援：最先端技術を学ぶための会社負担による技術研修受講制度や、資格取得のための書籍・e-ラーニング代の全額補助（年間5万円まで）、受験料の補助制度などがあります。また、国家資格取得時には毎月資格手当を支給。一時金としてではなく取得月から定年まで毎月支給されます。 変更の範囲：会社の定める業務

【イオングループかつ東証スタンダード上場企業の安定基盤／経営企画業務・係数管理業務・社長秘書業務／全国約177店舗を展開するアパレル企業！商品の企画〜製造〜販売まで一気通貫で行っております！／福利厚生充実】 ■業務概要： イオングループのアパレル企業である当社にて総合企画室の「室長」をご担当いただきます。社長直下のポジションで、経営の中枢で、全社の計数管理から中期経営計画の作成、取締役会の運営責任者、経営状態の把握から社内コンサルティング業務まで経営企画に関するすべての業務を実施いただき且つ室長としてチームのマネジメント（秘書・コントロールグループ）を行っていただくポジションとなります。 ■具体的な業務内容：（経営企画業務・係数管理業務・社長秘書業務） ・中期経営計画の立案、KPI作成、進捗管理 ・予実管理業務として社内管理予算の立案、予実管理（週次・月次） ・IR業務：決算説明会資料・読み原稿作成・想定問答Ｑ＆Ａ作成　 （※決算短信・事業報告書等は財経部担当で別） ・取締役会・経営会議事務局（議案とりまとめ、議事進行・議事録作成など） ・報告業務：週次報告書・月次報告書作成 ・全社企画の立案、進捗管理（インナーキャンペーン、ミステリショッパーなど） ・その他（株主総会パワーポイント作成） ・社長決裁管理（秘書のサポート） ・社長スケジュール管理（秘書のサポート） ■働く環境について： プライベートと仕事を両立させる制度が非常に充実しており、独自の制度も設けています。 ・分割休暇…30分単位で取得できる休暇制度、年間6日分支給されます。 ・年次有給休暇…10〜20日（初年度10日間付与） ・残業代は1分単位で支給されます。（業務状況に応じて多少波はありますが、想定残業時間は月15時間前後です。） ■必須条件（追記分） ・経営コンサルティング経験３年以上 ・その他（株主総会資料作成の経験：※パワーポイント） ・社長決裁管理経験 ・社長スケジュール管理（秘書のサポート経験） ・PCスキル：マクロを組めること　sumif sumif-sを扱って業績推定や集計、サマリ、施策提案ができる ・年齢：45歳まで ■歓迎条件： ・アパレルの経営企画部部長だと尚可 変更の範囲：会社の定める業務

〜カスタマーインへの限りのない挑戦…まだ世の中にないサービスや事業を生み出す／2000年創業、トヨタ・Microsoft・Salesforceの共同出資会社〜 ■部署について： 技術本部では、未来のモビリティプラットフォームを作り、社会に貢献することをミッションに、以下事業を推進しています。 ・受託したシステムの開発とシステム運用およびサービス提供主体としてのサービス運用 ・自社で企画し提供するサービスに利用するシステムの開発とシステム・サービスの運用 ・24時間／365日サービスを止めないためのシステム開発とシステム運用 ・システム（ソフトウェア）の品質を高く維持するための取り組みの推進 ■業務内容： シニアプロジェクトマネージャーの方には、複数プロジェクトの統括管理、チームマネジメント、組織横断的な課題解決、戦略立案・実行を担当頂きます。プロジェクトマネジメント関連技術、ビジネスマネジメント技術を活用し、組織全体のプロジェクト品質向上とメンバー育成を推進して頂きます。 ■影響力・やりがい： ・未来のモビリティプラットフォームを創る開発プロジェクトの実行に携わることができます。 ・組織横断的なプロジェクトを統括し、会社全体の技術戦略に影響を与えることができます。 ・世界で利用されるシステムの開発責任者として、グローバルな影響力を発揮できます。 ・経営陣との直接的な連携により、事業の方向性を決定する重要な役割を担えます。 ・大規模プロジェクトの責任者として、数十名規模のチームを率いることができます。 ■成長・キャリアについて： ・技術・ビジネス・マネジメント全領域での経験を積むことができます。 ・次世代リーダーの育成責任者として、組織開発・人材育成のスキルを磨けます。 ・さらに上位ポジションへのキャリアパスがあります。 ■歓迎条件：別枠の応募条件に加え下記のご経験を歓迎します ・スクラム等アジャイル開発手法の実践的な知識と経験 ・ウォーターフォール開発からアジャイル開発（スクラム等）への移行を主導した経験 ・自動車（車内のシステム）もしくはMaaS関連のシステム開発・運用の豊富な経験 ・大規模クライアントが利用するシステムの開発・運用の豊富な経験 ・24x7の無停止のシステムの責任者としての経験 変更の範囲：会社の定める業務

〜第二新卒歓迎／業界未経験者多数活躍中／働きがい◎〜 クライアント企業の事業成功を目指し、Webマーケティングの戦略設計から実行までの裁量を持って担当します。 ＜業務イメージ＞ ・クライアント提案、状況報告、日々のコミュニケーション ・担当ブランドのWebマーケティング戦略の立案 ・広告配信やメディア制作を行うパートナー企業への提案・ディレクション ・自社ツールを用いたデータ分析や市場調査、戦略改善のプランニング ・戦略実現のためのパートナー企業等の新規開拓 既存の広告メニューをただ提案するのではなく、担当クライアントの事業成功に繋がる広告戦略を考えながら、必要なアクションを社内外を大きく巻き込んで実行していくプロフェッショナルな業務です。 プロジェクトリーダーのような立ち位置になり、高い思考力や実行力が求められる業務ですが、その分成長機会は非常に多く、「自分にしかできなかった結果」でクライアントから喜びの声をダイレクトに頂けるやりがいのあるポジションです。 ＜働く魅力＞ 拡大を続けるデジタルマーケティング市場で、大きな裁量を持って自らで意思決定しながらビジネスを創り出していく挑戦ができます。 領域も広く、セルフマネジメントで裁量も大きいため、思考力、構造的把握力、問題発見力、折衝交渉力、起業家精神、決断力と幅広い能力を鍛えられる仕事です。 ＜キャリアイメージ＞ 研修後、まずは総合的な経験を積みやすい成果報酬型広告の担当（アカウントプランナー）からスタートします。 実力アップや適性に応じて、プロデューサーやマーケティングディレクターとして、 ・予算型広告（リスティング広告、ディスプレイ広告など） ・ECモール運用（Amazon、楽天など） といった領域への進出や、時代やテクノロジーの進化に合わせた新たな支援事業の立ち上げ、Webマーケティング全体のコンサルティングなどへのキャリアアップを目指していくポジションになります。 また、年功序列でない実力主義の文化のため、2年目でチームリーダーとしてマネジメントに挑戦したり、新たな広告手法でパートナー企業とのアライアンスを組んだりと、実力次第で早い段階から会社の中核ポジションでの挑戦をすることもできる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜宇宙・防衛事業に強み／強化繊維プラスチック（CFRP/GFRP）の設計から製造を行うメーカーです／品質第一！はやぶさ２が飛んだ日は息子に自慢しました〜 ■募集背景： 宇宙・防衛事業の受注拡大に伴い、新たにマシンオペレーターを募集いたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務概要： NC加工機で主にCFRP/GFRP製品の加工、およびNCプログラム作成を行って頂きます。5軸マシニングセンタ／マシニングセンタ／NCルーター／NCフライス盤／NC旋盤／NC加工機／汎用機のいずれかを用いて加工業務をご担当いただきます。プログラムの作成にはCAD・CAMを用いております。 ※CFRP（炭素繊維強化プラスチック）は鉄に比べると、”軽い、強い、意匠性が高い”事が特徴で、強度は10倍、軽さは5分の1です。 ■組織構成： 製造部は約60名ほど在籍しており、カーボン成形／ガラスFRP成形／機械加工の3つの課に分かれており、機械加工課には10名が在籍しております。 坂浜工場と津久井工場を管轄する副部長（50代）が1名と、各工場に副課長（40歳）が1名ずつ在籍しております。メンバーは50代1名、40代2名、30代1名、20代1名です。スキルや業務経験を考慮し扱う加工機を決定し、同じ加工機を操縦している社員が育成担当として就きます。 ■魅力： （1）成形されたFRPを加工する業務をご担当いただき、加工の繊細なスキルを身に付ける事が出来ます。また、航空・宇宙、防衛事業などの作成に材料の側面から携わることが出来るのが当ポジションの大きな魅力です。直近では2050年のカーボンニュートラルの実現に向けた風力発電システムにおいても当社製品が使用されているなど、時代のニーズに合わせた商品に関わることが出来ます。 （2）働き方：残業時間は平均して月10〜20時間、繁忙期は30~40時間程度です。繁忙期の場合、夜勤業務が年に数回程度発生する場合がございますが、基本的には日勤での業務です。工場内も社員が働きやすいクリーンな環境です。また、昼食補助（弁当発注、数種あり、1食210円）や車両通勤も可能です。 （3）評価される資格、技能を見える化した、マイスターランク制度を導入。資格取得費用は会社全額負担します。 変更の範囲：本文参照

【自社内サービス】サクっとクラウド 【プライム案件】エンドユーザーからの直接依頼、大手SIerからの1次請け案件が多数 【当社の案件・キャリア特長】 ★プライム案件が多数。Azure資格やその他クラウド、エンジニア資格取得の支援も行います！ ★自身が挑戦したいと思う案件があれば、優先的にアサインすることが可能です！ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 お客様の要件をヒアリングし、Azureを利用したソリューションの提案、要件定義、アーキテクチャ設計、実装を行っていただきます。 当社はAWSの認定企業パートナーであり、真にお客様のDX（デジタルトランスフォーメーション）を推進するソリューションを提供しています。このAWS領域で培ったノウハウをAzureの領域にも組み込んでいきます。 2021年2月には、DXソリューションサービス「サクッとクラウド」をリリースしました。 アプリケーション開発やAI/機械学習も手がけており、提案から導入までを一括して提供できる体制を強化しています。 あなたの経験や志向を考慮した上で、スキルアップを目指せるプロジェクトに配属し、ご活躍いただきます。 ■事例： ・エネルギー系企業インフラ構築自動化 クラウド基盤構築・デプロイ自動化に向け、要件ヒアリングからコード作成及び実装に至るまで担当。自動化手法等をお客様に提案しながら進めている。 クラウドプラットフォームはAzure、プロダクトはAzure Resource Managerを使用。 ・大手建築メーカー様向けAzure保守 社内で利用されているSalesforceおよびMicrosoft 365（Teams, SharePoint Online）をAzureのPaaS製品で連携させている現場にて、Azure保守チームの作業者として、Azureエラー調査や資料作成等の保守作業を実施。 ■組織構成： 音楽やゲーム好きの方は軽音を楽しんだり、ボードゲーム会をしたり、アウトドア派はキャンプやゴルフに行ったり。 社員同士の仲が良く、あなたが居心地よく思える場所が見つかるはずです。 変更の範囲：本文参照

〜第二新卒OK！業界トップクラスの抹茶メーカー／土日祝休・残業20h・有給取得率80%以上〜 ■業務内容 国内外のお取引をもつ当社の抹茶製品の品質保証業務をお任せします。 ◎業務例 ・食品安全マネジメントシステム（食品に潜むリスクを理解しそれらを低減していくための仕組み）の改善 ・顧客に提出する規格書や各種調査書・報告書などの作成・確認 ・品質不具合発生時の原因調査及び再発防止対策策定 ・工場巡回（検証活動）と食品安全・品質に係るリスク低減や管理方法強化のため改善提案 ・内部監査計画表・チェックリスト作成 ・有害生物（虫や鼠族）のモニタリング活動 ・食品安全やFSSC22000等の認証に関する全社員向けの教育 ■やりがい 品質保証業務は、食品の安全・品質を支え、社会的な信頼や安全性の確保にも重要な役割を果たす責任あるお仕事です。製造工程から顧客対応まで係る為，幅広い知識や専門性が必要になります。学ぶことを楽しめる方には好適のお仕事です。 ■職場の雰囲気 当社はイベントが多く従業員同士の交流も盛んです。例えば、社内でのバーベキューや新新社員歓迎会、新年会、ボーリンググ会といった各種イベントを開催しており、部署の垣根を超えて従業員同士が仲良く働きやすい環境です。 ■働く環境 年間休日120日・転勤無・残業20h程度・有給取得率80%以上とワークライフバランスを保って働いていただけます。 ■当社の特徴 当社は業界トップクラスの抹茶メーカーです。早くから食品分野に進出し、大量即納体制を展開してきました。品質管理・分析体制を確立し、AIBフードセーフティー監査においては、2013年で7年連続Superiorを達成、2014年にはFSSC22000を取得しています。また有機JAS認定をはじめとして、海外有機認証（OMIC）も取得しました。ロサンゼルス、ハンブルク、中国上海、タイバンコクにも海外法人を置き、日本国内のみならず世界各地においても抹茶・緑茶を積極的に販売しています。 ■受賞歴 2014年に経済産業省より「グローバルニッチトップ企業100選」 2015年には「100年企業顕彰」では大賞である「中部経済産業局長賞」 2018年に経済産業省より「地域未来牽引企業」に選定 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 分譲マンション「ロイヤルガーデン」の企画・販売を行う当社にて、「ロイヤルガーデン」のユーザー様を対象とした不動産仲介、販売仕入業務をお任せいたします。お客様の「売りたい×買いたい」要望をマッチングし、不動産取引のサポートを行っていただきます。物件査定から資産計画などのコンサルティング業務もやりがいがある仕事です。 ＜業務の流れ＞ （1）チラシやインターネットなどからの売却相談 （2）市場調査：査定報告、社内データや情報を共有してお客様にご提案 （3）販売：ご案内、HPやサイトからの反響に応じて物件のご案内 （4）ご契約・お引き渡し ※その他、補助など多数ございます。 ■営業スタイル： 「売る」という感覚ではなく、お客様の人生設計をヒアリングし、的確にアドバイスするような提案要素の高い営業スタイルです。そのため商品の知識だけでなく、経済知識や税法知識を身に着け、コンサルティングするようなお客様のパートナーとしてのスタンスが求められます。 ■当社の強み： 「地域に根差したマンションづくり」を推進する当社では、現地での綿密なマーケティングによる情報をもとに、建築企画と販売戦略を立案しています。また、お客様と接することでニーズを的確にとらえ、より選ばれるマンション建築に活かしています。このような顧客満足度を追求したマンション建築と、マンションの立地の良さも合わさり、高品質のマンションブランドとして地域に広く普及しています。 四国地域には同業他社も多いですが、顧客層を差別化することにより、当社の強みを顧客ニーズにダイレクト訴求することができていることも強みです。現在も、年間5棟程度のペースで新築しており、業績拡大だけでなく、地域でのブランディングも強みを増しています。 変更の範囲：本文参照

スタンダード上場/車・家電から人工衛星などあらゆる電子・電気機器に内臓のプリント基板の製造に欠かせない装置メーカー 〜転勤なし／平均勤続年数18.4年／平均有給取得10.1日／平均残業19.6ｈ〜 ■採用背景： 2024年11月に開設いたしました長崎技術センターでは、新しい人材と共に日々製品製造業務を行っておりますが、当社が世界に誇る製品力をさらに向上させるため、プリント基板プレス装置（真空化）をはじめ、各種プレス機、FA・搬送装置の機械設計、電気制御設計を束ねる管理職候補を募集いたします。 ■業務詳細： 大手メーカー各社をはじめ、顧客ニーズに合わせた機械設計または電気制御設計を行いながら管理職候補としてマネジメント補佐の業務を行って頂きます。 ＜機械設計＞ ・仕様検討、構想設計 ・基本設計、詳細設計 ＜電気制御設計＞ ・制御プログラムの作成、制御盤等の設計 ＜共通＞ ・全体チェック、再検討、新規開発業務 ・営業同行ほか各製造ラインとの連携　など ■北川精機の装置でつくられているもの： プリント基板以外にも、身近なものが同社の装置でつくられています ・自動車部品（断熱材シート・車載ソーラーパネル等） ・航空機材（新素材CFRP※炭素繊維強化プラスチック） ・建築・住宅資材（石膏ボード・化粧板・浴槽等） ・産業資材・日用品（ICカード・タッチパネル・断熱材・センサー・ヒーターソーラーパネル等） ※当社製品は世界的な市場から高い評価を頂いています。 ※一度お取引を頂いたお客様からは代替時にもリピート注文を数多く頂きいており、モノづくりの使命感を持ったサービス提供をしています。 ■当社について： 1957年創業、スマホなど電子・電気機器に入っている“プリント基板”の製造に欠かせないプレス装置を中心とした産業用の設備機器老舗メーカーです。 スマホやTVなど電源が入る機器すべてに基盤は使われており、その基盤が北川精機の装置でつくられています。自動車や飛行機、人工衛星に使われる部品なども、同社の装置を使ってつくられています。 また、生産設備だけでなく、産業における自動化・省力化に貢献する設備機械「FAシステム」の開発・製造も行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 歯科用機器や理化学機器の機械設計、及び特注品の設計組立を行っていただきます。幅広い知識を要しますが自身が設計した製品が完成していく過程を間近で見ることができる仕事でやりがいの大きな仕事です。 ■セントラルサクションシステムとは：歯の治療中に飛び散る人体に悪い影響を与える歯の粉塵をバキューム装置によって吸引し歯科医師や患者さんの健康を守るシステムです。 ■当社の特徴・魅力： ・当社は歯科用吸引機器で業界トップクラスのシェアを誇り、景気動向にも影響が出にくい安定した企業です。 ・セントラルサクションシステムについては全国の歯科医院の約70％で導入（当社調べ）という圧倒的な国内シェアを誇っており、不動の地位を築いています。今後はセントラルサクションシステムを中心として、歯科医院の総合的な環境サポートメーカーを目指しています。 ・国内歯科医院への対応だけでなく、中国・韓国・台湾・香港・ベトナム・タイ・シンガポール・マレーシアの多くの歯科医院、歯科大学で商品・サービスの導入が進んでいます。 変更の範囲：本文参照