アレンジャー・ワークステーションやポータブルキーボードといった電子楽器の開発では、確かなプログラミングスキルに加え、従来の電子楽器としての仕様や設計思想を理解し、それらを踏まえてより良い形へ発展させていく視点が求められます。近年は、音楽の楽しみ方や演奏スタイル、制作環境が変化しており、こうした流れを捉えた上で、新しい機能や体験を前向きに設計・実装できる開発力が重要になっています。 本募集では、電子楽器ソフトウェアの基礎を理解した上で新機能開発に主体的に取り組めるプログラマー、ならびにソフトウェア開発チームを牽引できるチームリーダー人材を募集しています。 【業務内容】 ・電子楽器（アレンジャー・ワークステーション、ポータブルキーボード等）の組込みファームウェア開発業務全般（仕様検討・設計から実装、テスト） ・ソフトウェア開発チームにおける開発計画・進捗・リソース管理、および関係部署と連携したチームマネジメント・開発推進 【役割】 ・ソフトウェア開発チームの一員として、担当機能やモジュールの開発実務を主体的に担い、チームメンバーと協力しながら成果を創出すること ・次期リーダー候補として、チーム外の関連部署と連携し、仕様立案から設計・実装・リリースまでの開発全体を主体的に推進すること 【転勤の可能性】 あり（可能性低い） 【海外出張の可能性】 あり 変更の範囲：会社の定める業務

経理・財務・税務の知識・経験を持つ方を募集します。 目指す姿「グローバルに統合した経営管理により事業基盤を支え企業価値向上を牽引している」を実現するため、 グループの経営管理の強化を進めており、この目指す姿に共感し、ともに働いていただく方を募集いたします。 【業務内容】 ・ヤマハ単独決算、グループ連結決算、開示等の財務会計業務 ・予算編成、原価管理、仮決算分析等の管理会計業務 ・財務戦略に関わる業務 ・国際税務、国内連結納税に関わる業務 ・内部統制に関わる業務 ・ヤマハ事業部門や国内外グループ会社における経営管理業務（3～５年で業務ローテーションを行います） 【役割】 ・自らの創意工夫により、業務を改善及び効率化し、迅速に遂行する。また下位の者に指導・助言を行う ・実務担当として主体性をもち、チームメンバーと協力しながら成果を出す ・業務領域の拡大をしながら、チームの業務に関する全体観を養う。また自らの強みを活かしてチームワークに貢献する ・次期リーダー候補として、担当業務カテゴリだけでなく幅広く中心的/主導的に業務を推進していく 【転勤の可能性】 あり 【海外出張の可能性】 あり 変更の範囲：会社の定める業務

【職務概要】 1. BU／グループ会社への共通施策展開、IT統一、連携に向けた提案力・組織力強化 2. BU／グループ会社へ展開するITサービスの開発プロセス改善 3. BE本の業績目標達成に向けたプロアクティブなリスク・ポテンシャル管理と業績とりまとめ 【職務詳細】 1. BU／グループ会社への共通施策展開、IT統一、連携に向けた提案力・組織力強化： 　BU／グループ会社と直接対峙するアカウントSEに向けて、提案力・組織力向上を目的としたコンサルティング業務、業務効率化支援を行っていただきます。 2. BU／グループ会社へ展開するITサービスの開発プロセス改善： 　グローバルニーズに対応するサービス開発体制・プロセスの改善を行っていただきます。 3. BE本の業績目標達成に向けたプロアクティブなリスク・ポテンシャル管理と業績とりまとめ： 　BE本全体業績の整理・分析や予算策定ガイドの整備を行って頂きます。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ITデジタル統括本部が提供する様々なグループ共通施策の展開、ITサービスやソリューション全般の提案・導入がミッションです。日立グループグローバル28万人のIT環境の標準化を目指しており、メール、認証基盤、セキュリティなどのITインフラから、ERPを始めとした業務アプリケーションまで、非常に幅広い製品、サービス、業務に携わることができます。 ・グローバル共通 ITインフラ（Microsoft/Cisco/AWS/Alphabet(Google)/Okta/Service Now/box 等） ・グローバル共通 業務アプリケーション（SAP/Salesforce/Workday 等）

【職務概要】 1. BU／グループ会社に対するITサービスやソリューションの導入に伴うプロジェクトマネジメント業務 2. BU／グループ会社に対するITコンサルタント業務 3. BU／グループ会社に対する導入済みのサービスに対するサポート業務 【職務詳細】 1. BU／グループ会社に対するITソリューション導入に伴うプロジェクトマネジメント業務 　　要件整理から提案書作成、協力会社のマネジメント、プロジェクト全体のマネジメントを行っていただきます。 2. BU／グループ会社に対するITコンサルタント業務 　　BU／グループ会社の各種ITに関する相談の窓口となり、提案や課題解決を行っていただきます。 3. BU／グループ会社に対する導入済みのサービスに対するサポート業務 　　各種サービスのアップデートや障害時のサポートを行っていただきます。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ITデジタル統括本部が提供する様々なITサービスやソリューション全般の提案、導入がミッションです。 日立グループグローバル28万人のIT環境の標準化を目指しており、メール、認証基盤、セキュリティなどのITインフラから、ERPを始めとしたアプリケーション、生成AI活用まで、非常に幅広い製品、サービス、業務に携わることができます。 ・グローバル共通 ITインフラ（Microsoft/Cisco/AWS/Alphabet(Google)/Okta/Service Now/box 等） ・グローバル共通 業務アプリケーション（SAP/Salesforce/Workday 等）

【事業・組織構成の概要】 NEC海底ケーブル事業は、世界トップ3サプライヤーの一角として、60年以上の歴史と40万キロメートルに及ぶ敷設実績を有しています。当事業は、光海底ケーブルや関連装置の製造から、ルート調査、システム設計、敷設工事、運用・保守までを一貫して提供できるトータルソリューションプロバイダーです。 近年、世界のインターネットトラフィックの3分の2以上を占めるハイパースケーラー（OTT）が海底ケーブル敷設の主要な牽引役となっており、この市場変化に対応するため、新たな戦略・事業開発職のポジションを創設します。 【職務内容】 1.戦略情報の統合分析: 競合他社、業界動向、および主要顧客（OTT/ハイパースケーラー、通信キャリア）の動向を多角的に収集・分析し、戦略を立案します。 2.戦略実現のための体制・プロセス構築: 海外現地法人やパートナーを含めたグローバルな戦略実行体制を構築し、必要に応じて既存プロセスの改定を推進します。 3.事業体質の改善活動: 市場競争力を維持・向上させるための体質改善活動を企画・実行し、組織全体のオペレーショナル・エクセレンスを追求します。

・「やりたいことがわからない」 ・「向いてる仕事が思いつかない」 ・「このままでいいのか不安」 そんな“キャリア迷子”だった人たちが、 マーキュリーで一歩ずつ自分らしい働き方を見つけています。 学生時代の選択や前職の経験、 なんとなくの流れでここまで来たけど 「本当に自分に合っている仕事って何だろう…」 と悩むのは自然なこと。 マーキュリーでは、働きながら 自分の得意・不得意を知り、実践の中で経験を積み、 フィードバックを受けながら 少しずつ方向性を見つけられる環境があります。 ◆まずは“できること”から！ 特別なスキルは不要。 接客や販売などシンプルな業務からスタートし、 経験と自信を重ねていけます。 最初は「なんとなく始めた」先輩も、 今では「得意分野を見つけた」「役職に挑戦したい」と、 自分でキャリアを選べる立場になっています。 ◆お任せする業務内容 ・スマホや通信機器の接客販売 ・イベント企画や売場づくり ・マネジメント業務 ・SNS発信　など幅広く挑戦できます。 ◆マーキュリーが成長できる場所である理由 ・研修＆サポートが充実し、未経験でも安心 ・希望や適性を考慮し、人柄に合った配属 ・現場からSV・人事など多彩なキャリアパス ・チーム制のフォロー文化が根づいている まずは一歩踏み出して、“これから”を一緒に見つけませんか？

・「やりたいことがわからない」 ・「向いてる仕事が思いつかない」 ・「このままでいいのか不安」 そんな“キャリア迷子”だった人たちが、 マーキュリーで一歩ずつ自分らしい働き方を見つけています。 学生時代の選択や前職の経験、 なんとなくの流れでここまで来たけど 「本当に自分に合っている仕事って何だろう…」 と悩むのは自然なこと。 マーキュリーでは、働きながら 自分の得意・不得意を知り、実践の中で経験を積み、 フィードバックを受けながら 少しずつ方向性を見つけられる環境があります。 ◆まずは“できること”から！ 特別なスキルは不要。 接客や販売などシンプルな業務からスタートし、 経験と自信を重ねていけます。 最初は「なんとなく始めた」先輩も、 今では「得意分野を見つけた」「役職に挑戦したい」と、 自分でキャリアを選べる立場になっています。 ◆お任せする業務内容 ・スマホや通信機器の接客販売 ・イベント企画や売場づくり ・マネジメント業務 ・SNS発信　など幅広く挑戦できます。 ◆マーキュリーが成長できる場所である理由 ・研修＆サポートが充実し、未経験でも安心 ・希望や適性を考慮し、人柄に合った配属 ・現場からSV・人事など多彩なキャリアパス ・チーム制のフォロー文化が根づいている まずは一歩踏み出して、“これから”を一緒に見つけませんか？

※40歳以下の方限定の求人です（長期キャリア形成のため） 仕事はスマートに、プライベートは欲張りに。 「仕事のためにプライベートを削る」のは、もう終わりにしませんか？ 現在、20代・30代の若手メンバーが中心となって、地域のインフラ施設を支えています。 ルーティンワークを効率よくこなし、定時でサッと帰る。 そんな「自分を大事にする働き方」を、ここで手に入れてください。 【仕事の流れ】 無駄な判断・迷いはゼロ。3つの「ルーティン」で完了！ 施設の安定稼働を、チームでスマートに支える仕事です。 (1)モニター・施設内を巡回 中央制御室でのモニター監視や、施設内の巡回を行います。 (2)マニュアル通りに数値を記録 温度や圧力を確認し、決められたルール通りに調整。複雑な判断が必要な作業はありません。 (3)チームへ報告・連携 点検結果をシェアして終了。異常があれば専門部署へバトンタッチすればOKです。 Point 業務のほとんどがルーティンワーク。 数週間もあれば、迷いなく仕事をこなせるようになります。 突発的な対応に追われるストレスもありません。 【働く環境の魅力】 ～「超」自分時間優先スタイル～ ・残業少なめ 業務がシステム化されているため、定時退社が基本。 ・年間休日充実 しっかり休んで、趣味や副業、友人との時間に充てられます。 ・オンオフの切り替え 仕事を持ち帰ることは一切なし。職場を一歩出れば、完全に自由な時間です。 ～「手に職」をスマートに取得～ ・資格取得支援制度 ボイラー技士などの国家資格を全額会社負担で取得可能。 スキルアップしても、働きやすさは変わりません。 ・安定感バツグンのインフラ業界 社会に欠かせない施設を管理するため、景気の影響を受けず、将来の不安もありません。

＼このお仕事のおすすめポイント！／ 月給27万円～＋インセンティブでしっかり稼げる！ 有給取得率100％＆実働7.5時間でプライベートも充実！ 直行直帰OK！自家用車で移動もストレスフリー 「健康優良企業」認定のホワイトな職場環境！ 平均年齢29.8歳。20代～30代が活躍する職場！ ＼こんな雰囲気です！／ ◇イベント当日はワクワク感がいっぱい！ ◇「同世代の仲間」が多く、休憩中も笑いが絶えない！ ◇マンネリ知らず！会場が変わるたび、新しい発見があります！ 【業務内容】 当社が運営するソフトバンクショップ、または商業施設などでの 携帯販売やプロモーションイベント企画・運営をお任せします ▼お任せするのはこんなお仕事 ・ご来店されたお客様の受付 ・スマホ／タブレットのご案内 ・商品／サービスの案内・説明 （機種変更、携帯料金プラン・サービスの案内など） ・その他、付随する業務 ▼イベント出展時は？ お客様にお声がけをする担当と料金プランを説明する担当の分業制 アナタの適性やご経験が活かせる業務からスタートできます！ ーーーーーーーーーーーーーーー よくある不安、全部解消します！ ーーーーーーーーーーーーーーー Q.移動手段は？ →マイカー通勤OKです！ 　イベント出展の際は、マイカーで資材を運んでいただきます。 　もちろん、直行直帰も可能です Q. 未経験でも月給27万円なので、大変なのでは？ → イベント運営という専門スキルと、これまでの販売経験を 考慮しての給与となります。 ※ショップの販売スタッフと業務内容は同じです。 Q. プライベートは？ → 残業少なめ 　週休2日制＋お休み多め◎

※40歳以下の方限定の求人です（長期キャリア形成のため） 仕事はスマートに、プライベートは欲張りに。 「仕事のためにプライベートを削る」のは、もう終わりにしませんか？ 現在、20代・30代の若手メンバーが中心となって、地域のインフラ施設を支えています。 ルーティンワークを効率よくこなし、定時でサッと帰る。 そんな「自分を大事にする働き方」を、ここで手に入れてください。 【仕事の流れ】 無駄な判断・迷いはゼロ。3つの「ルーティン」で完了！ 施設の安定稼働を、チームでスマートに支える仕事です。 (1)モニター・施設内を巡回 中央制御室でのモニター監視や、施設内の巡回を行います。 (2)マニュアル通りに数値を記録 温度や圧力を確認し、決められたルール通りに調整。複雑な判断が必要な作業はありません。 (3)チームへ報告・連携 点検結果をシェアして終了。異常があれば専門部署へバトンタッチすればOKです。 Point 業務のほとんどがルーティンワーク。 数週間もあれば、迷いなく仕事をこなせるようになります。 突発的な対応に追われるストレスもありません。 【働く環境の魅力】 ～「超」自分時間優先スタイル～ ・残業少なめ 業務がシステム化されているため、定時退社が基本。 ・年間休日充実 しっかり休んで、趣味や副業、友人との時間に充てられます。 ・オンオフの切り替え 仕事を持ち帰ることは一切なし。職場を一歩出れば、完全に自由な時間です。 ～「手に職」をスマートに取得～ ・資格取得支援制度 ボイラー技士などの国家資格を全額会社負担で取得可能。 スキルアップしても、働きやすさは変わりません。 ・安定感バツグンのインフラ業界 社会に欠かせない施設を管理するため、景気の影響を受けず、将来の不安もありません。

「前の職場は、人間関係やノルマがキツかった…」 「子育てと両立しながら、美容師を続けたい」 もし、そう思っているなら『イレブンカット』がピッタリかもしれません。 》チームプレーだけど施術は 　　個人作業の気楽さがある。 ╰━━━━━━ｖ━━━━━━╯ 当サロンには、指名や予約制度がありません。だから、個人売上の競争とは無縁です。 お客様はチーム全体で迎えるスタイルで、スタッフ同士お互いを尊重し、分からないことがあれば気軽に聞ける環境です。 プライベートに踏み込みすぎない、程よい距離感を大切にしています。 モチベーションの高いスタッフに囲まれ、刺激を受けながらスキルアップができます！ 》子育て世代も、安心して働ける。 ╰━━━━━━━ｖ━━━━━━━╯ お子様の急な発熱や学校行事など、急なお休みもご安心を。 予約制ではないためお客様への影響も少なく、近隣店舗からのヘルプ体制も整っているため、調整がしやすい環境です。 実際に子育てと両立しながら働くスタッフも多数活躍中です。 【具体的な仕事内容】 スタイリスト業務全般をお任せします。お客様は1日に約20名対応します。 カットなら20分程度とスピーディーさが求められますが、その分多くの経験を積むことができます。 ～1日の流れ～ ▼開店準備 ▼施術 ▼お昼休憩 ▼施術 ▼片付け、事務作業など ▼退勤

・「やりたいことがわからない」 ・「向いてる仕事が思いつかない」 ・「このままでいいのか不安」 そんな“キャリア迷子”だった人たちが、 マーキュリーで一歩ずつ自分らしい働き方を見つけています。 学生時代の選択や前職の経験、 なんとなくの流れでここまで来たけど 「本当に自分に合っている仕事って何だろう…」 と悩むのは自然なこと。 マーキュリーでは、働きながら 自分の得意・不得意を知り、実践の中で経験を積み、 フィードバックを受けながら 少しずつ方向性を見つけられる環境があります。 ◆まずは“できること”から！ 特別なスキルは不要。 接客や販売などシンプルな業務からスタートし、 経験と自信を重ねていけます。 最初は「なんとなく始めた」先輩も、 今では「得意分野を見つけた」「役職に挑戦したい」と、 自分でキャリアを選べる立場になっています。 ◆お任せする業務内容 ・スマホや通信機器の接客販売 ・イベント企画や売場づくり ・マネジメント業務 ・SNS発信　など幅広く挑戦できます。 ◆マーキュリーが成長できる場所である理由 ・研修＆サポートが充実し、未経験でも安心 ・希望や適性を考慮し、人柄に合った配属 ・現場からSV・人事など多彩なキャリアパス ・チーム制のフォロー文化が根づいている まずは一歩踏み出して、“これから”を一緒に見つけませんか？

・「やりたいことがわからない」 ・「向いてる仕事が思いつかない」 ・「このままでいいのか不安」 そんな“キャリア迷子”だった人たちが、 マーキュリーで一歩ずつ自分らしい働き方を見つけています。 学生時代の選択や前職の経験、 なんとなくの流れでここまで来たけど 「本当に自分に合っている仕事って何だろう…」 と悩むのは自然なこと。 マーキュリーでは、働きながら 自分の得意・不得意を知り、実践の中で経験を積み、 フィードバックを受けながら 少しずつ方向性を見つけられる環境があります。 ◆まずは“できること”から！ 特別なスキルは不要。 接客や販売などシンプルな業務からスタートし、 経験と自信を重ねていけます。 最初は「なんとなく始めた」先輩も、 今では「得意分野を見つけた」「役職に挑戦したい」と、 自分でキャリアを選べる立場になっています。 ◆お任せする業務内容 ・スマホや通信機器の接客販売 ・イベント企画や売場づくり ・マネジメント業務 ・SNS発信　など幅広く挑戦できます。 ◆マーキュリーが成長できる場所である理由 ・研修＆サポートが充実し、未経験でも安心 ・希望や適性を考慮し、人柄に合った配属 ・現場からSV・人事など多彩なキャリアパス ・チーム制のフォロー文化が根づいている まずは一歩踏み出して、“これから”を一緒に見つけませんか？

◎整備の経験がなくてもOK！ ◎Honda直系100％子会社で一生モノの技術を習得 ◎完休2日・年休120日！残業少なめで私生活も充実 ◎夏冬の気温差も、スポットクーラー導入など環境改善️ 【仕事内容】 弊社工場で整備・メカニック業務を担当。正規ディーラーとして車検、点検、オイル交換等をお任せします。 【具体的には】 ・車検、定期点検 ・故障診断、一般修理 ・オーバーホール、清掃など 【仕事のポイント】 最新HV車から軽までHonda車全般が対象。作業はチーム制で、20～40代が「技術はみんなで高める」温かい雰囲気で活躍中。予約制のため急な対応に追われることもありません。 【仕事の流れ】 1.フロントから指示書を受け取り、車両状態を確認 　▼ 2.チームで分担し点検・修理（最新設備も活用！） 　▼ 3.完了検査後、お客様へ内容説明と次回のご案内 【入社後の流れ】 まずは清掃や簡単な点検から教えるので未経験でも安心。独り立ちの目安は6～12か月。3級整備士等の資格取得も会社が全額支援します！ 【将来のキャリアパス】 工場長や技術スペシャリスト、店長への道も ！ 多彩なキャリアを描けます 【社員の特徴】 平均30代後半。中途や異業種出身も多く、ハンデはありません。平均勤続15.8年と定着率も抜群！ 【やりがい】 魅力は最新技術に触れられること 自分の手で不調を治し、安全を届ける達成感は格別です！大変なのは夏冬の気温差ですが、スポットクーラー導入など環境改善にも注力しています️

＼このお仕事のおすすめポイント！／ 月給27万円～＋インセンティブでしっかり稼げる！ 有給取得率100％＆実働7.5時間でプライベートも充実！ 直行直帰OK！自家用車で移動もストレスフリー 「健康優良企業」認定のホワイトな職場環境！ 平均年齢29.8歳。20代～30代が活躍する職場！ ＼こんな雰囲気です！／ ◇イベント当日はワクワク感がいっぱい！ ◇「同世代の仲間」が多く、休憩中も笑いが絶えない！ ◇マンネリ知らず！会場が変わるたび、新しい発見があります！ 【業務内容】 当社が運営するソフトバンクショップ、または商業施設などでの 携帯販売やプロモーションイベント企画・運営をお任せします ▼お任せするのはこんなお仕事 ・ご来店されたお客様の受付 ・スマホ／タブレットのご案内 ・商品／サービスの案内・説明 （機種変更、携帯料金プラン・サービスの案内など） ・その他、付随する業務 ▼イベント出展時は？ お客様にお声がけをする担当と料金プランを説明する担当の分業制 アナタの適性やご経験が活かせる業務からスタートできます！ ーーーーーーーーーーーーーーー よくある不安、全部解消します！ ーーーーーーーーーーーーーーー Q.移動手段は？ →マイカー通勤OKです！ 　イベント出展の際は、マイカーで資材を運んでいただきます。 　もちろん、直行直帰も可能です Q. 未経験でも月給27万円なので、大変なのでは？ → イベント運営という専門スキルと、これまでの販売経験を 考慮しての給与となります。 ※ショップの販売スタッフと業務内容は同じです。 Q. プライベートは？ → 残業少なめ 　週休2日制＋お休み多め◎

天然石ジュエリーブランド「LA・JOLLA HALE 高知店」にて、 接客・販売を中心とした店舗運営のお仕事をお任せします。 ■仕事内容 ・接客、販売 ・レジ対応 ・商品整理、品出し ・在庫管理 ・ディスプレイ変更 ・SNS投稿 ・POPUPイベント運営補助 など、店舗運営全般をお任せします。 一点ものを中心とした天然石ジュエリーを取り扱っており、 お客様一人ひとりに寄り添いながら商品をご提案する接客スタイルです。 お客様との会話を大切にしながら、 落ち着いた環境で丁寧な接客ができる職場です。 ■未経験歓迎 販売・接客経験がない方でも安心してスタートできるよう、 先輩スタッフが丁寧にサポートします。 天然石の知識や接客方法も、 研修を通してしっかり学べます。 ■働き方 ・POPUPイベントや店舗サポートなどで県外出張をお願いする場合があります ・キャリアアップに伴い、店舗異動の可能性があります （社宅制度あり／家賃50％会社負担） さまざまな店舗で経験を積みながら、 接客スキルや店舗運営スキルを身につけられる環境です。 ■キャリアアップ 意欲や実績に応じて、 ・店長 ・マネージャー ・EC運営 などへのキャリアアップも可能です。 売上や実績に応じたインセンティブ制度もあり、 成果がしっかり評価される環境です。 お客様とのご縁を大切にしながら、 一緒に笑顔あふれるお店を作っていきましょう。

輝くものに囲まれて働く！「好き」を仕事にしませんか？ 「買取専門店 諭吉」で、宝石やブランド品、時計、切手といった魅力的な品々に囲まれて働きませんか？充実したツールやマニュアルがあるので、未経験の方も安心して、「目利き」のプロへと成長できます！ ジュエリーやブランドバッグ、腕時計、切手など、さまざまなお品物の買取を行う『買取専門店 諭吉』で、店舗スタッフとしてお客様対応をお願いします。 査定はマニュアルやツールに沿って進めるので、知識ゼロからのスタートでも大丈夫。 たとえば、こんなお仕事をお任せします ・ご来店されたお客様との会話・ヒアリング ・お持ち込み品の確認と査定（相場や状態をチェック） ・金額のご案内とお手続き（納得いただければ買取成立） 品物を通じて“想い”に触れる 買取を希望される理由はお客様によってさまざま。 「大切な思い出がある品なんです」「このバッグ、昔ご褒美で買ったんですよ」——そんなお話を伺いながら、丁寧に対応します。品物を“ただのモノ”として扱うのではなく、お客様の気持ちにも寄り添う、あたたかい接客を大切にしています。 はじめてでも安心のサポート体制 〇査定はマニュアル＋ツール完備 「ちゃんと見極められるかな…？」という不安は不要。慣れるまでは先輩と一緒に進められますし、判断が難しい場合は社内の専門部署にもすぐに相談できます。 *Native Japanese speaking and writing skills equivalent to JLPT N1 are required. ※We do not provide support for work visas. ※就労ビザのサポートはおこなっておりませんのでご注意ください。

熊本市勤務2026年7月1日　入社 2025年に続き、2026年もお給料ベースアップ！ 正社員募集中 【仕事内容】 ウォーターサーバーに関する お問い合わせ対応をメインに行う当社での電話対応、データ入力中心の事務業務が主な業務です。 正社員でも ●年間休日120日(シフト制） 平日に買い物も渋滞せず、市役所・銀行・病院など平日ならではの用事も行きやすいです。 服装髪型も自由です！個性を生かしつつお好みのスタイルでお仕事することができます。 ◇未経験者でも1カ月以上かけて学べる研修制度があるので安心です！不安な時や分からない事はいつでもリーダーやSVが助けてくれます！ 導入研修はメイン講師1名+サポート1名で進めており、研修期間中は週1回サポート担当と1対1で悩みや不安を解消する為の面談を実施しています。 社内環境や研修での不明点など分からないことや不安なことは何でも相談できます！ 弊社は未経験歓迎ですので異業種出身の方がたくさん活躍しています。 お電話の内容は 「次の水はいつ届くか？」 「追加で水を発注したい」 「サーバーからお水がでない…」 「水が余ってるんだけどどうしよう」 などお困りごとや疑問が中心 お客様の声をもとに最適なご提案、アフターフォローを行います。 【1日の流れ】 勤務時間9:30～18:30 ※実働7時間40分/受電時間6時間40分 09:30~出勤・朝掃除 09:50~朝礼・受電準備 10:00~業務開始 11:25~午前の10分休憩回し 13:00~お昼休憩(60分) 15:25~午後の10分休憩回し 18:00~業務終了 18:05~後処理、業務後研修 18:30~退勤!残業なし 勤務時間は固定なので毎日充実したプライベートを過ごすことが可能です。

※週5日勤務/実働8時間での募集となります。 ※複数の求人募集を掲載しておりますが、いずれかの求人へご応募下さい ※重複してのご応募はご遠慮下さい 事例 マイホームを自分が建てられるなんて思ってませんでした。 30代　男性 きっかけは妻からの「マイホームが欲しい！」 そうだよなあと思いつつ今の職では難しく、稼げる仕事を探していて、見つけたのがJルートでした。 出来高制だから頑張っただけ収入に繋がる。 その日の商品にもよりますが、月22～24日稼働で1日約130～150個運べば月収60万円狙えます。 直行直帰できるし、3年で家が建つくらい稼げる環境、ドライバー支援もしっかりされており、働きやすい環境でございます。 【仕事内容】 大手通販サイトなどの荷物を、軽自動車(AT限定可)を使って担当エリアの個人宅や企業様へお届けする宅配ドライバーのお仕事です。 ～お届け先は？～ 担当エリアは基本的に固定。1日20～30kmの運転で、限られた範囲なので道も覚えやすいです。 ～どんなものを運ぶの？～ 通販の洋服などの軽いものが中心です！1人で持ち運べないようなものは扱いません＾＾ ～運ぶ量はどのくらい？～ 稼ぎたい額によって配達個数を決定するので、あなたの希望の個数をお任せします。 ◎車両のない方は、審査不要のレンタルもご用意していますのでご安心ください。 ◎お仕事スタートにあたり、加盟金、違約金なども必要ありません。 【ドライバー支援制度について】 「未経験だと稼げないんじゃ…」「ドライバー経験がないから不安」そんな方もご安心を！ 各エリア毎に当社の経験豊富な教育担当を配置し、荷物の積み方、配り方、機械の操作等のサポートにより力を入れています。 希望の収入が実現できるよう、コースから配達のコツまで、全て準備します！

＼『お金も自由もある』って最高当社なら叶えられちゃいます！／ ドライバー未経験でも安心！抜群のサポート体制とドライバー支援制度でしっかりお教えします 深夜・長距離なし！直行直帰で自由に働くシンプルワークだから自分の時間も大切にできます メール1本で使える日払い・週払いシステムあり！ ■仕事内容 クロネコヤマトの案件で、個人宅向けの宅配をお任せします！ ＜POINT＞ (1)荷物一つ当たりの単価が高く、 小さい荷物がほとんどです！ (2)『代引き一切なし』で お金の煩わしいやり取りはなし！ (3)配達専門アプリで道に迷うわず 配送が可能！ ＜詳細＞ ・長距離運転なし ・配達エリアが狭く配りやすさ抜群 ・配送物：日用品など ・配送件数：1日150件程度（早い方で200～250件） ＼未経験でも安心の研修制度／ 業界初のドライバー支援課制度をご用意。 マンツーマンで安心！ ・座学研修(1h) ・同乗研修(3日~6日間) ・アフターフォロー研修 ※不安な人は研修期間延長も可能！ ※配送が得意な人は研修してすぐ現場に行くことも可能！

＼『お金も自由もある』って最高当社なら叶えられちゃいます！／ ドライバー未経験でも安心！抜群のサポート体制とドライバー支援制度でしっかりお教えします 深夜・長距離なし！直行直帰で自由に働くシンプルワークだから自分の時間も大切にできます メール1本で使える日払い・週払いシステムあり！ ■仕事内容 クロネコヤマトの案件で、個人宅向けの宅配をお任せします！ ＜POINT＞ (1)荷物一つ当たりの単価が高く、 小さい荷物がほとんどです！ (2)『代引き一切なし』で お金の煩わしいやり取りはなし！ (3)配達専門アプリで道に迷うわず 配送が可能！ ＜詳細＞ ・長距離運転なし ・配達エリアが狭く配りやすさ抜群 ・配送物：日用品など ・配送件数：1日150件程度（早い方で200～250件） ＼未経験でも安心の研修制度／ 業界初のドライバー支援課制度をご用意。 マンツーマンで安心！ ・座学研修(1h) ・同乗研修(3日~6日間) ・アフターフォロー研修 ※不安な人は研修期間延長も可能！ ※配送が得意な人は研修してすぐ現場に行くことも可能！

◎LEVEL1 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 「この質問にYESなら適性あり」 昔こんなことに夢中になりませんでしたか？ ◇格闘ゲームのコマンドを覚えた ◆ RPGの攻略本を読み込んだ ◇ ガラケーの着メロを設定していた ◆ 写メを撮って友達に送っていた ↓↓↓ 1つでもYESなら適性あり!! ◎LEVEL2 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 仕事は「家づくりの裏ボス攻略」 新築の家を買ったお客様に ・照明 ・カーテン ・フロアコーティング などを提案します。 でも実際は… --------------------------------------- こんな仕事です！！！！ --------------------------------------- お客様：「この照明どう思います？」 　▼ あなた：「それならこっちの方が雰囲気いいですよ」 　▼ お客様：「掃除楽にする方法あります？」 　▼ あなた：「このコーティングすると楽になります」 つまり… 家をもっと快適にする “攻略アドバイザー”なんです!! ◎この仕事の面白さって実は… ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ RPGに近いです!!! お客様の暮らし ↓ 最適装備を考える ↓ 提案 ↓ クリア ＝ 生活の攻略！！ 営業ですが… ・飛び込み営業なし ・テレアポなし ・ノルマなし むしろ 「相談に乗る仕事」です＊ レベルを上げるように実績を重ねると、 ちゃんと年収が上がっていきます！！ まずは二年目で500万円を目指しましょう！

＼『お金も自由もある』って最高当社なら叶えられちゃいます！／ ドライバー未経験でも安心！抜群のサポート体制とドライバー支援制度でしっかりお教えします 深夜・長距離なし！直行直帰で自由に働くシンプルワークだから自分の時間も大切にできます メール1本で使える日払い・週払いシステムあり！ ■仕事内容 郵便局からの依頼を受け、担当エリア周辺の宅配をお任せします！ ＜POINT＞ (1)地域密着型の配送なので 配送エリアも狭く運びやすい (2)配達専門アプリで道に迷わず 配送が可能です！ ＜詳細＞ ・配送物：雑貨・軽食品など ・配送件数：1日150件程度 （早い方で200～250件） ＼未経験でも安心の研修制度／ 業界初のドライバー支援課制度をご用意。 マンツーマンで安心！ ・座学研修(1h) ・同乗研修(3日~6日間) ・アフターフォロー研修 ※不安な人は研修期間延長も可能！ ※配送が得意な人は研修してすぐ現場に行くことも可能！

＼『お金も自由もある』って最高当社なら叶えられちゃいます！／ ドライバー未経験でも安心！抜群のサポート体制とドライバー支援制度でしっかりお教えします 深夜・長距離なし！直行直帰で自由に働くシンプルワークだから自分の時間も大切にできます メール1本で使える日払い・週払いシステムあり！ ■仕事内容 クロネコヤマトの案件で、個人宅向けの宅配をお任せします！ ＜POINT＞ (1)荷物一つ当たりの単価が高く、 小さい荷物がほとんどです！ (2)『代引き一切なし』で お金の煩わしいやり取りはなし！ (3)配達専門アプリで道に迷うわず 配送が可能！ ＜詳細＞ ・長距離運転なし ・配達エリアが狭く配りやすさ抜群 ・配送物：日用品など ・配送件数：1日150件程度（早い方で200～250件） ＼未経験でも安心の研修制度／ 業界初のドライバー支援課制度をご用意。 マンツーマンで安心！ ・座学研修(1h) ・同乗研修(3日~6日間) ・アフターフォロー研修 ※不安な人は研修期間延長も可能！ ※配送が得意な人は研修してすぐ現場に行くことも可能！

＼『お金も自由もある』って最高当社なら叶えられちゃいます！／ ドライバー未経験でも安心！抜群のサポート体制とドライバー支援制度でしっかりお教えします 深夜・長距離なし！直行直帰で自由に働くシンプルワークだから自分の時間も大切にできます メール1本で使える日払い・週払いシステムあり！ ■仕事内容 米国大手の通販サイト配送・宅配のお仕事です！ ＜POINT＞ (1)7～8割が『置き配』です！ そのため1件あたりの配送時間も短い (2)アプリで簡単に配送ルートを決定！ 荷物のバーコードを読み取るだけなので楽ちん！ ＜詳細＞ ※長距離運転なし（希望エリア相談可） ※集配所への直行直帰もOKです。 ＼未経験でも安心の研修制度／ 業界初のドライバー支援課制度をご用意。 マンツーマンで安心！ ・座学研修(1h) ・同乗研修(3日~6日間) ・アフターフォロー研修 ※不安な人は研修期間延長も可能！ ※配送が得意な人は研修してすぐ現場に行くことも可能！