〜東証プライム上場リコーGの中核を担う大手IT企業／リモートあり／年休125日／ワークライフバランスを整え、長期就業を目指したい方へオススメ！完全週休2日制／勤続年数21.5年〜 ■業務詳細： 【概要】 Microsoft365/Azureを中心とした、導入・開発サービスをSEの立場で営業支援する活動 【業務詳細】 ・顧客規模：中堅〜大手の主要顧客 ・対応エリア：日本全国（勤務地は東京、遠隔地はリモート対応） ・取扱ソリューション：Microsoft 365/Azure、その他（生成AI、Box、AWS、その他3rdパーティ)等 【業務内容】 ・受注前の提案支援（ソリューション説明、デモ等） ・イベント等でのソリューション周知活動 ・FastTrack対応（ワークショップ） ・メーカー/パートナー調整 ・社内情報展開　等 ※アーリーメンバーの育成・指導もお任せする事があります。 ※ゆくゆくはマネジメント等を行う、将来のリーダー候補としてご活躍いただきます。 ■配属組織の役割： 当社は、世界中で事業を展開する『(株)リコー』グループの日本国内市場を担う地域密着企業で、顧客課題をITを用いて解決するデジタルサービス会社です。私たちは中小企業から中堅・大手企業の様々なお客様に対して、Microsoft 365やMicrosoft Azureを活用したソリューション/インテグレーションサービスを、お客様にご提案する事が主なミッションです。 ■業務の魅力： ・総合ソリューションベンダーとして100万社以上もの顧客を抱えており多様な案件に携わることができます！ ・マルチベンダーの為、取扱商材・サービスに制限を受けません。 ・エンジニアでありながら、時短勤務でも働きがいがあり、働きやすい環境を目指しています。 ■業務で期待されること： 全国の中小/中堅〜大手企業のお客様に対して、主にMicrosoftプロダクト（Microsoft 365 / Azure）を用いて、お客様のオフィスから現場までの課題解決ソリューションを提案することが主なミッションです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大手メーカーの開発設計・上流工程に携わる／現住所・ご希望からの配属先考慮／希望に沿わない転勤なし／豊富なサポート体制〜 ■業務内容： ◇対象物：自動車・バイク運転シミュレータ ・自動車／バイク運転シミュレータのソフトウェア設計者として、Visual StudioのC言語、C++を使用してシミュレータの開発を行っていただきます。 ・WordやExcelで試験成績等を記入します。 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ■開発環境： ・C言語、C++ ・Visual Studio 【雇入れ直後】情報系設計開発業務 ■当求人の魅力： ・案件は長期なので、腰を据えて業務を行いたい方にお勧めです。 ・業務が特殊で面白いため、やりがいがあります。 ・GUI作成もお任せ致しますので、自身の開発がユーザーに届きやすい環境です。 ■当社の特徴： ・1972年創業と歴史が長く、創業当時から大手メーカー様の設計・開発を担い、現在でもモノづくりの核である設計・開発の上流工程のみを担当しております。 ・エンジニア一人に対し「営業」「研修」「キャリアサポート」「エンジニアリーダー」が4人一組で多方面からフォローします。エンジニアのスキルだけでなく、自身のキャリアや働き方についても相談できる環境です。 ■研修について： 入社後は研修センターにて基礎知識や実践研修を行い、配属決定後は配属先の業務内容に応じたカスタマイズ研修を実施しておりますので未経験の方でもご安心ください。また、取得する資格に応じた資格手当制度も充実しておりご自身のスキルアップがかなえられる環境です。 ■キャリアについて： 一つの製品の技術を極めてスペシャリストになることも、様々な製品に携わりゼネラリストとしてスキルアップすることも可能です。 一人ひとりのなりたいエンジニア像を丁寧にヒヤリングしプロジェクトにアサインしますので、希望・適性に応じた働き方ができます。 【取引先例（敬称略）】 日産自動車(株)、本田技研工業(株)、(株)SUBARU、パナソニック(株)、三菱電機(株)、キオクシア(株)、三菱電機エンジニアリング(株)、富士通(株)　等 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： 全社情報セキュリティ戦略を村田機械およびグループ会社（海外グループ会社含む）へ展開・定着させ、グループ全体の情報セキュリティを強化するお仕事です。 ■具体的な業務内容： ・情報セキュリティポリシー及び運用ガイドラインの展開及び周知徹底 （海外拠点含むガバナンス強化） ・各部門のIT担当者との調整、セキュリティ強化支援 ・セキュリティ運用（監視とアラート、インシデント対応） ・情報セキュリティ教育の実施 ■仕事のやりがい・魅力： ・企業全体のセキュリティポリシーを担う重要な役割です。 ・村田機械およびグループ会社（海外グループ会社含む）のセキュリティレベル向上に貢献し、事業の成長を支えます。 ■出張頻度： ・出張先は国内外の村田機械グループ拠点。 ・国内は日帰りで不定期 ・海外は拠点の監査に年数名が出張 ・海外訪問先：アメリカ、台湾、中国など主要拠点を中心にその他拠点も ■組織構成： ・20代：11名（男性4名、女性7名） ・30代：16名（男性11名、女性5名） ・40代：28名（男性22名、女性6名） ・50以上：18名（男性14名、女性4名） ・計73名（男性51名、女性22名） 変更の範囲：会社の定める業務

【中途多数活躍／年間休日120日以上／国内ネットワーク機器メーカー／将来的に上流工程・大規模案件も担当可能】 ■配属部門の役割：ITシステムインフラの設計・構築の導入をトータルサポートします。ネットワークに限らず、サーバー、ストレージをはじめ、IPカメラ監視システムやTV会議システムなどの各種ネットワークデバイスまで トータルなシステムの導入サービスを担当する部門です。ネットワークエンジニアは全国で50名ほどの社員が在籍しています。 ■業務内容：システムインフラにおけるネットワーク環境の設計・構築の導入からエンドユーザーへのシステム全般の提案までメーカーエンジニア業務、システムインテグレーション等トータルでサポートいただきます。プロジェクト対応などの上流工程の業務に携わるチャンスも数多くあります。 ■ポジションの特徴：システム導入サービスは、顧客からのインフラシステムについての「要望」や「問題点」の相談に対し、「提案、調査・要件定義から設計、工事・導入まで」ワンストップで提供する業務です。ネットワーク機器はもちろん、各種サーバー、ストレージ、アプリケーションソフト、ネットワークデバイスを含めたITインフラシステムの導入・構築・運用・保守までトータルに対応します。インフラ全般の技術知識や、プロジェクトマネジメントのスキルを身につけることができます。 ■当社の強み：当社は、自社製品であるネットワーク機器及びソリューションサービスをグローバルに販売しています。外資系企業とは異なり、本社のマーケティング部門が製品企画の立案、生産計画、販売促進まで主導的に進めています。 また、代理店を介さず直販でサービス提供を行うダイレクトタッチという体制を確立している為、顧客からの要望、市場のニーズをいち早く製品に反映できるのも当社の大きな強みです。より良い製品、サービス作りに努めています。 ■当社の魅力： （1）製品力の高さ…日本発のネットワークメーカーとしての海外拠点での製造にも日本の品質基準を定めています。サービス品質が高く大手ベンダーの競合としても名が挙がっています。 （2）ワークライフバランス…完全週休2日制、平均勤続年数10年以上と安定して働くことができます。また、産休育休制度も充実しており、こういった制度を利用して長期に働いている社員も多く在籍しています。

■採用背景 ・製造業市場の変革（Iot・AI・Big Data等のDX化）や半導体需要の拡大に伴う、人出不足や技術者不足で悩んでいるお客様が多くいる状況の中ヤマザキマザックでは、FAソリューション事業部を立ち上げ、上記の課題解決を行う部署として設立しました。 ・設立以来、主に国内市場中心ではありましたが、自動化ソリューション、ソフトウエア・Iot、豊富なアプリケーション人材による加工サポートをトータルソリューションとして提供しており、かなりの実績を積んできました。 ・多岐にわたる詳細を取り扱っており、多品種少量・一品の生産体制において、生産性向上の仕組みや品質向上に対して、積極的な改善や新たな提案を進める人材を募集いたします。 ■業務概要： ・自動化システムの生産技術および生産品質向上の仕事（経験に応じて、最初は組立製造から経験をしていただく可能性もあります。） ■業務詳細： 工作機械を中心とした、自動化システムの生産管理・生産品質職となります。 ■当社の魅力： 【グローバル企業】 海外進出を60年前のアメリカから本格的にスタートし、業界でいち早く海外での事業を展開をしてきました。 徹底した顧客満足にこだわり続け、よりお客様に近い場所で安心して当社製品を使っていただきたいとの想いから、現在では80拠点以上におよぶ国内外の拠点にて現地に根付いた事業を展開しております。 【チャレンジ精神】 半世紀にわたり世界各国で事業を展開してきた経験から、柔軟なものの考え方が会社全体に根付いており、業務を進めるうえでも自由度が高く、良いと思ったことは何にでもチェレンジできる風土が当社の魅力です。また、若くから海外での業務を経験できるチャンスが多いのも魅力のひとつです。 海外でグローバルな視野を養った若手従業員が多く活躍し、固定観念に捕われない革新的な考え方をどんどん事業に取り入れていける柔軟な風土が最大の強みです。 ■勤務時間補足： 組立製造配属の場合定時制勤務となります。 8:25〜17:10〔休憩12:00〜12:40、15:00〜15:05〕 変更の範囲：国内海外含む当社(グループ会社含む)の業務全般

〜正社員／特殊鋼を製造する当社で設備保全をお任せします◎／従業員数10,000名以上の世界最大級の特殊鋼メーカー／充実した育成制度／寮社宅あり／福利厚生充実〜 ■概要： 製造業に必要不可欠な特殊鋼（特殊な性質を持った鋼）を製造する当社の、設備保全をお任せします。未経験から大手メーカーの設備保全に挑戦することができます。 ＜主業務＞特殊鋼の製造設備（工業炉など）のメンテナンス、定期点検をメインにお任せします。 ■育成： 入社後は専属の育成担当制や、自己啓発の費用負担、社内の教育プログラムなど様々な育成を用意しております。 ■配属先情報： 設備保全：60名 ■別枠の就業時間補足：4日出勤＋2日休暇／3直2交代制 ＜工程によって勤務時間異なります＞ ■7:30‐16:15（休憩1h12:00-13:00）／22:00-翌7:30（休憩1h1:00-2:00） ※別枠の就業時間についてのシフトパターン以外に上記パターンあり ■7:30‐16:15（休憩1h12:00-13:00）／21:30-翌6:30（休憩1h1:00-2:00） ※勤務形態(シフト時間)：5日出勤＋2日休暇/2直2交代制 ■当社の魅力： ◇有給休暇取得日数:12.4日 ◇健康経営優良法人「ホワイト500」認定を取得。※2018年〜現在 ◇「あいち女性輝きカンパニー」認定を取得。 ◇「子育てサポート企業」として、2019年「くるみん」認定を取得。 ■当社の強み： 当社は特殊製品を製造しているため、自動車・産業機械・航空宇宙・船舶・エネルギー・エレクトロニクスなどの幅広い分野にて、当社しか製造出来ない素材を開発し各種産業基盤を支えています。グローバル企業からも引き合いが増えており、安定した事業と経営基盤を有しています。また、自己資本比率も54.4％（2024年3月期）と高く経営基盤も安定しています。

〜要件定義などの上流工程から携わる／東証プライム上場リコーGの中核を担う大手IT企業／リモートあり／年休125日／ワークライフバランスを整え、長期就業を目指したい方へオススメ！完全週休2日制／勤続年数21.5年〜 ■業務詳細： ・顧客規模(500名〜2000名)の主要顧客を対象としたITインフラ環境の提供 ・主な提供ソリューション:・サーバ(VMWare/その他)・クラウド(Azure/AWS)等 ・受注前の提案支援、受注後の要件定義〜設計・構築 ※特に構築フェーズは複数名での案件対応 ※提案支援フェーズは営業やプリセールSEとの連携で案件対応 ※アーリーメンバーの育成・指導もお任せする事があります。 ※ゆくゆくはマネジメント等を行う、将来のリーダー候補としてご活躍いただきます。 ■配属組織の役割： 当社は、世界中で事業を展開する『(株)リコー』グループの日本国内市場を担う地域密着企業で、顧客課題をITを用いて解決するデジタルサービス会社です。私たちは中小/中堅企業のお客様をメインに、IT基盤（クラウド・サーバー・セキュリティ等）、コミュニケーション機器やマネージドサービス等の領域で、お客様のオフィスから現場までの課題解決ソリューションを提供することが主なミッションです。 ■仕事の魅力・やりがい： 総合ソリューションベンダーとして100万社以上もの顧客を抱えており多様な案件に携わることができます！ また、マルチベンダーとして提案製品の制限を受けず、多彩なソリューションを提案から構築まで実施可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【経験に合わせて幅広いコーポレート業務をお任せ／完全週休2日制（土日祝）／年間休日120日／残業月平均20時間以下】 ■ポジション概要： 九州大と協業でがん治療法などを提供するベンチャー企業にて経営管理部長の補佐をお任せします。 経営を後押しする人材としての活躍を期待しています。 ■具体的な業務内容： ・経理／財務業務 ・全社的な経営計画の策定・管理 ・株主総会事務局の運営 ・法務業務（契約法務、トラブル対応等） ・幹事証券会社／監査法人対応 ・税務申告書の作成・レビュー ・内部体制の構築・運用（既存の業務フローの改善含む） ※上記全てをお任せする訳ではなく得意領域をアサインさせていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■配属先情報： 経営管理部長1名（30代後半／男性）、経理・財務2名、経営管理2名 ■当社について： 2015年に九州大学の研究成果に基づく知的財産・技術を基盤に独自の技術、ノウハウを加えて再生医療等製品を開発・実用化し、難治性疾患と闘う患者様に向けてより効果的かつ副作用の少ない革新的治療法を提供していくことを目的に設立されたバイオベンチャーです。 ・当該研究について、多くの企業や出資会社から高く評価を受けており、これまでに総額30億円弱の資金調達を完了しています。 ・研究開発中の細胞製剤については、早期の製品化を予定し、数ある免疫細胞の研究機関の中でも最先端で研究を進めており、肺がん、腹膜播種、小児がんを対象とした臨床試験を行っております

＼工場の完全自動化・世界中の過酷な単純作業をAIとロボットで解決・第三者割当による資金調達も完了し本格的な拡大期を迎えるタイミングの急成長スタートアップ企業！／ ■概要： 我々は組立工程の完全自動化を目指しているスタートアップです。 キーエンスの企画・開発・コンサルタントがスピンアウトして2015年に創業した会社です。組立工程がAIで自動化されると世界のサプライチェーンは激変すると考えており、人的資源にとらわれない新しい世界を、CoLabはあなたと共に創造していきたいと考えています。モノづくりの世界を一緒に一新しましょう。 ■当該ポジションを検討されている方へ： 当社に入社頂いている社員は、全員中途入社者です。「この仕事は何に役立っているのか？」「大手企業で仕事が切り分けられているため、エンジニアとして成長を感じれない」といった方に非常におススメできる環境です！ ■当該ポジションについて： あなたの経験・スキルに合わせて最適なポジション（部署・業務）をマッチングさせて頂きます。詳細については面接等の選考を通じてお伝えしていきます。尚、ご経験に応じて幅広い部門で選考させて頂きます。 ・組み込みエンジニア ・ロボット研究開発エンジニア ■使用言語： ロボット制御はPythonメインで行っております。 ※自由度が高く、C++の方がスピードも早いのですが他プロダクトであるカメラやセンサー類がそのスピードについていけないため。 他プロダクト、カメラ制御、センサー制御はそのプロダクトにあわせて CやC++でプログラムしております。 ■社風について： アットホームな雰囲気の中、事細かに指示されるよりも、自分で考えて進めたいという気質の人が多い社風です。日々ミーティングも行われ、技術共有や情報交換など闊達に行なっています。 ■当社の特徴： ◎企画・開発のいずれかに偏ることなく、市場への付加価値提案と実現可能な技術をバランスする開発が特徴です。 ◎産業用AIロボット(自律制御ロボット)の研究開発は、製造現場の自動化を推し進め、真の意味で人が人らしく働ける産業構造の創造に貢献します。そういった世界の実現、顧客や現場で働く方々を支援する非常にやりがいのある研究開発です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜UIターン歓迎/土日休み/有給取得日数17日（2022年度実績）/社内平均残業時間20H/世界トップシェア/クライアントの海外比率90％以上のグローバル企業〜 ■担当業務： 世界各国の産業を技術で支えるソフトウェア開発およびメンテナンス業務をご担当いただきます。 半導体製造装置の開発、設計業務となり、半導体製造装置の中でも「ダイボンディング」と呼ばれる後工程の装置で、カットされたシリコンを基板に接着する工程となります。この分野では、当社は世界でも指折りのシェアを占める企業で、とりわけスマホ向けではシェアトップクラスです。 ■詳細業務： ・C言語とリアルタイムOSなどの組込みソフトウェア ・アプリケーション開発 ・画像認識開発 ・装置自動制御等 ■入社してからの流れ 先輩社員のOJTを中心に業務を覚えていただきます。わからないことがあれば気軽に聞いて親身に教わることで知識やスキルもおのずと身に付き、成長できる環境となっております。 ■組織構成： 設計部門は約20名のチームで構成されており、若手の方も多く活躍しています。30代〜50代のメンバーが中心で、協力し合いながらプロジェクトを進めています。オープンスペースのオフィス環境で、他部門とのコミュニケーションも取りやすく、協調性を大切にしています。 ■働き方： ・関東内及びその周辺にてガイダンスを行います。学校回りも行うため、1,2日程の出張が発生することもございます。 ・完全週休2日制（土日休み）で、年間休日は122日です。転勤なしのため、安定した環境で働けます。フレックスタイム制を導入しており、働きやすい環境が整っています。社内の残業時間は平均20時間程度で、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 ■企業概要： 日立製作所半導体事業部を起源とする同社は、2015年3月16日、ボンディング装置事業を中心としたファスフォードテクノロジ株式会社として新たな一歩を踏み出しました。VLSI Research CS Awardという半導体製造装置における顧客満足度調査で、2011年から5年連続で1位を獲得しています。実際に同社の製品は業界大手のサムスン電子にも採用されています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜第二新卒歓迎／渋谷ヒカリエ、東京ビックサイト、ルイ・ヴィトン原宿表参道など有名な案件多数／夜勤ほぼ無し／資格取得お祝い金あり／社宅・住宅手当など福利厚生◎〜 ▼業務の特徴・魅力： 当社では渋谷ヒカリエや渋谷109、東京ビックサイト、羽田空港、ルイ・ヴィトン原宿表参道など有名な案件に携わってきました。将来的には映画館や空港等も幅広くプロジェクトを開拓していこうと考えております。幅広いプロジェクトに携わることができるため、スキルが身につきます！ ▼担当業務： 担当プロジェクトの設備施工管理をお任せします。主に、空調換気設備・給排水衛生設備工事の施工管理全般を担当いただきます。 ▼業務詳細： 以下の職務内容から、スキルと経験に応じてお任せします。 ・発注元との打ち合わせ/プランニング ・施工図面の作成、資材発注/資材搬入の調整 ・協力会社との打ち合わせ ・現場での品質管理/工程管理/安全管理 ▼働き方： ・現場へは直行直帰が可能で、夜勤は現場にとって異なりますがほとんど発生しません。 ・２〜4名チーム業務を行っていただきます。 ・定年は65歳ですが、再雇用制度を使い今までの経験を活かしながら65歳を超えても給与同水準で働き続けることが可能です。 ・平均年齢30代前半と若手が活躍しており、中途社員も方も多くいます。まわりの方と連携しながら、これまでの知見を活かしながら協力し仕事ができます。 ▼組織構成： 施工管理部門で約50名います。空調設備工事も給排水衛生設備工事も同じ部門で行ってます。 ▼當木工事の2つの変化： 大きな変化が求められている建設業界。その中で、当社でも抜本的な進化が必要だと感じています。 （1）体に負担をかけず業務効率化…人工知能を活用した資材加工や3Dモデルを使った施工管理など、新たな手法を採用しております。同社では社員がより働きやすくなるよう、新工法やシステム開発、現場での業務の請負いを行う工場を新設しました。今後も業務効率化の為積極的に新システムや施設を導入します。 （2）働き方…同社は毎年、休暇制度の充実や労働時間の削減、福利厚生の整備を徹底する計画をたてて、実行に移しています。社員が自分らしくいきいきと働ける会社を目指すために、社長自ら動いているような会社です。

【未経験歓迎！機械好き歓迎◎／約100年の歴史の中で安定実績を誇る業務用クリーニング機器メーカー／基本土日祝休み※休日出勤手当アリ/リモート可・直行直帰可】 ■業務内容： 同社のフィールドエンジニアとして、ご経験やスキルに応じ、業務用クリーニング機械・リネンサプライ機械における以下の業務をお任せする予定です。 ◇定期点検 ◇メンテナンス,修理 ◇各種問い合わせ対応 ※内勤・外勤の割合＝１：９ ※1日に2〜3件程対応（20〜50km距離の工場） ※担当エリア：愛知、岐阜、福井、富山、三重のいずれかをご担当いただきます。 ■働き方： ・毎日支店への出勤ではなく、リモート勤務や直行直帰可能です。 ・深夜対応などはほとんどございません。 ・休日出勤などは多くても1か月に2回ほどございますが、代休や休日出勤の手当があります。※突発的な休日出勤はほとんどございません。 ■研修制度： ご入社後、先輩によるOJTを3か月〜6か月間行います。また、山梨工場での研修もありますので、安心して製品知識や業務習得が叶います。 ※異業界出身の先輩も活躍中です ■事業展望： ・同社が提供しているのはホテルや病院で使用されるシーツ、枕カバーといったリネン製品を洗う業務用洗濯機です。ホテル病院業界だけではなく介護施設等の施設リネンから同社製品の引き合いが活発になっています。 ・業務用洗濯機業界は同社と他2社で市場シェア70％以上を占める寡占業界であり、100年近い歴史の中で安定した実績を誇っています。 ■同社の強み： 製品は1台ずつ部品から自社生産しています。1台100万円〜1億円超規模の製品を扱います。(耐久年数10〜20年)例えば、2分ごとに60kgの洗濯が可能な「節水型ダブルドラム連続洗濯機」のような大型機器は、一連のシステムで電車一連ほどの巨大な設備です。洗濯機の排水溝の位置やボタンの追加、システムのオプション追加など、ハードもソフトも、要望に合わせて1台ずつカスタムメイドに対応しています。自社にてメンテナンスサービスも行っており、効率的なリネン工場のご提案から、製造・販売、メンテンナンスとワンストップサービスを展開していいることが強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜顧客課題をヒアリングしITソリューションで課題解決を提案／既存サービス以外の商材企画立案にも携われる／残業平均10〜15h／土日祝休み／年休127日／産休育休取得率100％／プライム上場システナG〜 ■概要 ソフトウェアテスト・システム開発などを中心としたITソリューションを提供している当社にて、セールスリーダーをお任せします。顧客拡大を狙って、新規開拓をはじめとする営業活動、ゆくゆくは若手営業メンバーのサポートや指導を通じて、営業チームのマネージャーとして活躍いただくことを期待しています。 ■業務内容 新規開拓8割、既存深耕2割です。 ・新規アポイント獲得 ・クライアントへの提案営業、契約締結 ・新規開拓の戦略的リサーチ、およびアドバイス ・クライアントフォロー ・チームマネジメント ■働き方 商談はWEB商談・対面商談どちらも行なっており、外出の際には直行直帰も可能です。事務は営業事務が対応するためピュアセールス時間を確保できる環境です。技術分野での商談にはエンジニアが同行します。 ■商材 QA、受託開発、DXなどのITサービスが主なご提案内容となります。お客様の課題やご自身の得意分野に併せて、サービスを選択・カスタマイズできます。自社サービス以外に、親会社を含むシステナグループの全商材をご提案することも可能です。 ■顧客先 SaaS企業やSIer企業、ゲーム・ネットビジネス事業などがメイン。クライアント規模は大企業から中小企業まで幅広く、今後はエンタープライズ領域まで幅広くアプローチしていきます。 ■魅力 営業活動もしていただきつつ、チームメンバーの目標達成をサポートいただきます。ご自身だけでなくチームでの目標達成を目指していただくことで、指導力や統率力を磨くことができます。 顧客課題に合わせて新規サービスの企画立案も可能で、部内チームだけでなく、技術者なども巻き込んでPJ化することも可能です。 ■配属組織 23名（内 営業社員12名） └部長1人、シニアエキスパート1人、係長1人、リーダー1人（札幌在勤）、営業11人（内、高崎在勤1、札幌在勤1）、営業アシスタント8人 ・出勤スタイル：オフィス出社（直行直帰可）

〜大手メーカーの開発設計・上流工程に携わる／現住所・ご希望からの配属先考慮／希望に沿わない転勤なし／なりたいエンジニアになれる豊富なサポート体制〜 ■業務内容： ・ピュアオゾンジェネレーターの3D／2DCAD図面の作成 ・窒素入口配管の2D図面の修正 ・電装盤の図面修正 ・全体組立図面の修正 ・冷却水フィルターパネルの3D／2D作成 ・2仕様書の添付用図面の作成 ・高圧ガス申請資料用の配管系統図作成 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ■開発環境： ・SOLID WORKS 2024 ・IJCAD（Autocad同等ソフト） ・office全般（Word／Excel／PowerPoint／Teams／Outlook） ・PDF Xchange Editor（Adobe Acrobat同等ソフト） 【雇入れ直後】機械系設計開発業務 ■当求人の魅力： ・弊社エンジニアの先輩社員を中心に業務へ取り組んでいますので、分からないことがあれば質問しやすい環境です。 業界ならではの機械を取り扱っているため専門的知識が身につきます。 ■当社の特徴： ・1972年創業と歴史が長く、創業当時から大手メーカー様の設計・開発を担い、現在でもモノづくりの核である設計・開発の上流工程のみを担当しております。 ・エンジニア一人に対し「営業」「研修」「キャリアサポート」「エンジニアリーダー」が4人一組で多方面からフォローします。エンジニアのスキルだけでなく、自身のキャリアや働き方についても相談できる環境です。 ■研修について： 入社後は研修センターにて基礎知識や実践研修を行い、配属決定後は配属先の業務内容に応じたカスタマイズ研修を実施しておりますので未経験の方でもご安心ください。また、資格手当制度も充実しておりご自身のスキルアップがかなえられる環境です。 ■キャリアについて： 一つの製品の技術を極めてスペシャリストになることも、様々な製品に携わりゼネラリストとしてスキルアップすることも可能です。 一人ひとりのなりたいエンジニア像を丁寧にヒヤリングしプロジェクトにアサインしますので、希望・適性に応じた働き方ができます。 変更の範囲：会社の定める業務

~上水道設備に強みを持つ東レ子会社／東証STD市場上場／業界シェア5割でトップ／残業10h程度／土日祝休／転勤・出張なし／年休124日／創業100年／国内外の水インフラを支える水道事業~ ■担当業務 上水市場国内トップシェアを誇る当社にて、上水道、工業用水道、資源循環施設などのインフラ建設工事における機器類、装置、電気計装品、工事などの調達業務を担当していただきます。 ■担当業務詳細 ・現業部門からの調達依頼の受領、精査、仕様確認と引合い条件調整 ・引合先の選定、見積入手、査定、価格交渉 ・契約条件等の確認、調整 ・発注業務(予算確認、社内決裁、注文書発行) ・納期管理(現場要望と取引先の調整) ・検査依頼業務(取引先からの情報を品証部門へ依頼) ・出荷依頼業務(施工現場と調整の上、取引先へ依頼)、保管管理 ・検収業務(請求受付、他部門進捗確認) その他、標準コストテーブル取り纏め、社内情報発信等多岐に渡る業務があります。 ■組織構成 資材室資材1課には8名が現在在籍をしております。50代のベテラン社員がOJTを担当する予定ですので、未経験からもチャレンジ可能です！ ■求められる役割 ・発注から納入に至るまで、原価低減や最適納期調整を行い、自社が優位な条件にて調達を進めるための高度な調整能力が求められます。 ・価格や納期が不安定な世界情勢の中で、リアルタイムな情報共有を実施し、効率的かつ戦略的な調達が求められます。 ・取引先、技術部門、工事部門など、多くの関係者と調整しながらプロジェクトを推進する際には、組織の枠を超えて協力しながら活躍されることを期待します。 ・経験から得られる幅広い知識を蓄積し、応用することにより広範な知識を身に着けて、自身の価値を高めることが期待されます。 ■同社の魅力：東レグループ／高収益の安定性 同社は、「メーカー＋建設会社」双方の機能を備えており、水処理設備という公共インフラを手掛けることから、高い収益性を実現しています。 携わる案件は浄水場や水再生センター、汚泥再生施設などの官公庁案件がほとんどです。工期は平均1年程度で、大規模な施設になると2年以上にもなるため、納期は比較的ゆっくりとしています。そのため、前職と比べて働き方が改善したという社員も多数います。 変更の範囲：会社の定める業務

〜正社員／未経験歓迎／従業員数10,000名以上の世界最大級の特殊鋼メーカー／充実した育成制度／寮社宅あり／福利厚生充実／年休128日〜 ■概要： ・東証プライム上場で当社にて、製造業に必要不可欠な特殊鋼（特殊な性質を持った鋼）を製造する当社の、製造スタッフをお任せします。 ※あなたに合ったポジションに差配させていただきます。 ■業務詳細： 製造オペレーター：設備の操作、管理、設備の簡易的メンテナンス（鉄を溶かす工程／鉄を製品の形にする成形工程／熱処理工程） 試験・検査スタッフ：製品を出荷する前に、品質が問題ないかを目視検査、測定機での検査 設備保全（電気／機械）：設備が安全に稼働するように、メンテナンスを行う ■教育制度： 入社後は専属の育成担当者をつけ、丁寧に育成しますので未経験の方でもご安心ください。 ■魅力： 特殊鋼は鉄や銅などの金属よりも、熱に強く、強度があるなど、特殊な性質を持っています。特殊鋼は自動車、航空機、鉄道からスマートフォンなどに必要不可欠のため、製造業支えるやりがいがあります。 ■別枠の就業時間補足：4日出勤＋2日休暇／3直2交代制 ＜工程によって勤務時間異なります＞ ■8:00‐16:40（休憩1h12:00-13:00/22:30-翌8:00（休憩1h1:00-2:00） ■8:00‐17:00（休憩1h12:00-13:00/21:00-翌6:10（休憩1h1:00-2:00） ※別枠の就業時間についてのシフトパターン以外に上記パターンあり ■当社の魅力： ◇健康経営優良法人「ホワイト500」認定を取得。※2018年〜現在 ◇「あいち女性輝きカンパニー」認定を取得。 ◇「子育てサポート企業」として、2019年「くるみん」認定を取得。 ◇休日128日、社員食堂あり、自己啓発支援制度、有給取得数平均12.4日/年 ■当社の強み： 当社は特殊製品を製造しているため、自動車・産業機械・航空宇宙・船舶・エネルギー・エレクトロニクスなどの幅広い分野にて、当社しか製造出来ない素材を開発し各種産業基盤を支えています。グローバル企業からも引き合いが増えており、安定した事業と経営基盤を有しています。また、自己資本比率も54.4％（2024年3月期）と高く経営基盤も安定しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【精密制御機器のグローバルトップクラス◆平均勤続年数18年◆設立50年以上の安定企業◆完全週休2日制／土日祝休み／年間休日123日／20か国で13,000人の社員】 ■業務概要： 主にテクニカルセールスグループの運営管理を担当いただきます。 Technical Sales Group（技術営業グループ）のリーダーとしてチームを率い、以下に詳述する職務を推進し、会社及びセールス部門が設定する事業目標の達成と運営に責任を負います。 ■業務内容： ◎受注・売上目標達成へのコミットメント 新規・アフターマーケット・グループ間取引の売上目標を設定し、達成に向けた責任を持ちます。パイプライン管理やフォーキャスト管理を行い、アカウントセールスグループと緊密に連携します。 ◎販売戦略策定と実行 製品やモデル単位での販売戦略を立案し、G2M計画の策定と実施をリード。販促活動のためのツールを用い、受注最大化を推進します。また、グループ間取引の戦略立案と実行も行います。 ◎製品情報管理 新規・アフターマーケットの販売可能製品情報を管理し、製品カタログを維持。製品価格の策定・メンテナンスも担当し、市場価値や競争力を反映した価格戦略を実施します。 ◎販売プロセスと顧客対応 受注からデリバリーまでの技術サポートやプロジェクト対応、クレーム対応を含む全般的な技術ケアを行います。 ◎市場競争力向上 市場や顧客からの情報収集を行い、製品開発やカスタマイズ要求に対する技術部門へのフィードバックを実施します。 ◎チームマネジメント チームを率い、そのパフォーマンスを最大化。計画的な人材育成を推進します。 ■キャリアパス： 部門のマネージャー職や日本国外の他のムーグ拠点におけるリーダー／スーパーバイザー職があります。 ■当社について： 当社の企業文化は「絶え間ない技術革新」であり、常に技術の限界を超えようとする姿勢は高い評価を受けています。特に日本では、重要な社会インフラ、例えば発電、鉄道、試験機装置、などの分野に応用されるモーションコントロールソリューションの開発、構築、サポートを手がけ、絶大な信頼を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場リコーGの中核を担う大手IT企業／リモートあり／ワークライフバランスを整え、長期就業を目指したい方へオススメ！／勤続年数21.5年〜 ■業務詳細： 基幹システム及び周辺ソリューション導入 ※メインは基幹パッケージが対象となるが、スクラッチ開発導入も実施 ・商談支援活動(案件ヒアリングから担当頂きます) ・受注に向けての提案活動 ・受注後は担当SEとしてシステム導入の要件定義から実施 ・PMとしてのプロジェクト運営も実施 ・システム導入後の保守サポート、及び他部門を巻き込みながら 継続的な課題解決提案の実施 ※アーリーメンバーの育成・指導もお任せする事があります。 ※ゆくゆくはマネジメント等を行う、将来のリーダー候補としてご活躍いただきます。 ■配属組織の役割： 首都圏地区の中堅・中小企業（主に製造・流通業）のお客様に対して、基幹業務における課題解決提案を行っている。 リコージャパンにおける基幹ビジネスの中心部隊として、基幹業務及び基幹周辺ソリューションの導入を通じてお客様の課題解決・DX推進支援の実施が主なミッション。 ■業務の魅力： 中堅・中小企業がメインターゲットとなり、基幹業務を担当するので経営層とのコンタクトも多くなります。自身の提案や導入したシステムが顧客の成長につながる場面を身近に感じる事が大きなやりがいとなります。 ■働き方： 残業月10〜20時間程度 ■業務で期待されること： ・パッケージ(販売・会計・給与・生産)をメインとした基幹システム、及び周辺ソリューションの商談支援・提案活動。他社パッケージベンダーとの協業を実施するため、様々なパッケージ商談を実施。 ・基幹システムの導入役務、及びプロジェクトマネジメントの実施。 ・顧客を一番理解できる基幹業務システム担当として、担当顧客に対する全ての課題解決を継続的に実施。 ■キャリアパス： まずはサブPMとして提案段階から参加して実績を積み、リコージャパンの品質管理の仕組みを覚えながら、メインPMとして徐々に規模の大きな案件を手掛けてもらいます。その後は、顧客PMとして基幹以外の分野も含めた課題解決提案をしてもらいます。組織のマネジメントを目指すパターンとプロフェッショナルPMとして進むパターンの選択が可能。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大手メーカーの開発設計・上流工程に携わる／現住所・ご希望からの配属先考慮／希望に沿わない転勤なし／なりたいエンジニアになれる豊富なサポート体制〜 ■業務内容： ◇電計システムエンジニア ・水処理及び分離精製設備等のプラント・エンジニアリングに関する、電気計装設計業務 ◇施工管理エンジニア ・同上、施工管理業務の担当。 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ■開発環境： ・OAスキル：Excel、Word、PowerPoint 【雇入れ直後】電気電子系開発業務 ■当求人の魅力： 弊社エンジニアが20年以上配属しています。ベテラン域からの直接指導があるため、わからないことがあった場合直接質問などもしやすいです。また、対人関係においてのコミュニケーション能力向上が期待されます。 ■当社の特徴： ・1972年創業と歴史が長く、創業当時から大手メーカー様の設計・開発を担い、現在でもモノづくりの核である設計・開発の上流工程のみを担当しております。 ・エンジニア一人に対し「営業」「研修」「キャリアサポート」「エンジニアリーダー」が4人一組で多方面からフォローします。エンジニアのスキルだけでなく、自身のキャリアや働き方についても相談できる環境です。 ■研修について： 入社後は研修センターにて基礎知識や実践研修を行い、配属決定後は配属先の業務内容に応じたカスタマイズ研修を実施しておりますので未経験の方でもご安心ください。また、取得する資格に応じた資格手当制度も充実しておりご自身のスキルアップがかなえられる環境です。 ■キャリアについて： 一つの製品の技術を極めてスペシャリストになることも、様々な製品に携わりゼネラリストとしてスキルアップすることも可能です。 一人ひとりのなりたいエンジニア像を丁寧にヒヤリングしプロジェクトにアサインしますので、希望・適性に応じた働き方ができます。 【取引先例（敬称略）】 日産自動車(株)、本田技研工業(株)、(株)SUBARU、パナソニック(株)、三菱電機(株)、キオクシア(株)、三菱電機エンジニアリング(株)、富士通(株)　等 変更の範囲：会社の定める業務

【中途多数活躍／年間休日120日以上／国内ネットワーク機器メーカー／将来的に上流工程・大規模案件も担当可能】 ■配属部門の役割：ITシステムインフラの設計・構築の導入をトータルサポートします。ネットワークに限らず、サーバー、ストレージをはじめ、IPカメラ監視システムやTV会議システムなどの各種ネットワークデバイスまで トータルなシステムの導入サービスを担当する部門です。サーバーエンジニアは全国で30名ほどの社員が在籍しています。 ■業務内容：システムインフラにおけるサーバー周りの設計・構築の導入からエンドユーザーへのシステム全般の提案までメーカーエンジニア業務、システムインテグレーション等トータルでサポートいただきます。プロジェクト対応などの上流工程の業務に携わるチャンスも数多くあります。 ■ポジションの特徴：システム導入サービスは、顧客からのインフラシステムについての「要望」や「問題点」の相談に対し、「提案、調査・要件定義から設計、工事・導入まで」ワンストップで提供する業務です。ネットワーク機器はもちろん、各種サーバー、ストレージ、アプリケーションソフト、ネットワークデバイスを含めたITインフラシステムの導入・構築・運用・保守までトータルに対応します。インフラ全般の技術知識や、プロジェクトマネジメントのスキルを身につけることができます。 ■当社の強み：当社は、自社製品であるネットワーク機器及びソリューションサービスをグローバルに販売しています。外資系企業とは異なり、本社のマーケティング部門が製品企画の立案、生産計画、販売促進まで主導的に進めています。 また、代理店を介さず直販でサービス提供を行うダイレクトタッチという体制を確立している為、顧客からの要望、市場のニーズをいち早く製品に反映できるのも当社の大きな強みです。より良い製品、サービス作りに努めています。 ■当社の魅力： （1）製品力の高さ…日本発のネットワークメーカーとしての海外拠点での製造にも日本の品質基準を定めています。サービス品質が高く大手ベンダーの競合としても名が挙がっています。 （2）ワークライフバランス…完全週休2日制、平均勤続年数10年以上と安定して働くことができます。また、産休育休制度も充実しており、こういった制度を利用して長期に働いている社員も多く在籍しています。

【プライム上場・創業128年のグローバル素材メーカー／WLB◎／残業10H／年間休日124日／完全土日祝休】 ■職務内容： 生活衣料等の事業を軸にグローバル展開中の創業125年の安定上場企業富士紡HDグループの当社にて、メンズ及びレディースのインナーウェア製品における生産・品質管理をお任せいたします。 ・B.V.D.の紳士及びレディースのインナーウェア製品における生産管理・品質管理 ・国内外の生産工場とのやりとり（日本語）：電話＆メール ・出張：ほぼなし（年１回程度） ・B.V.D.について：アメリカ発で弊社がライセンス契約を結ぶB.V.D.は快適さと機能性を追求した下着ブランドです。肌に優しい素材を使用し、デザインもシンプルでスタイリッシュで、耐久性が高く、長持ちするためコストパフォーマンスに優れております。 ■フジボウアパレルについて： ※入社後はすぐにフジボウアパレルに出向となります。 富士紡ホールディングス 100%子会社となり、事業内容は下記の通りとなります。 事業内容：「B.V.D.」等、アパレル製品の企画・製造・販売 ■組織構成： 配属先は調達グループとなり、計9名で構成されております。 （部長１名、次長１名、課長１名、メンバー６名） ■就業環境： ・残業時間は月10時間以内 ・年間休日124日 ・完全土日祝日休み ■魅力 ・150年近く続く歴史ある肌着ブランドB.V.D.に携わることができます。（誰もが知る肌着ブランド） ・工場とのやり取りから着想を得た新しいアイディアを企画チームと連携しながら実現できます。 　★また、スキル・経験・適性次第で、将来企画に携われる可能性もございます！ ■同社について： フジボウグループは、技術力あるメーカーとして繊維から総合化学事業まで幅広く展開しています。現在は、非繊維事業の売上が8割超と、日本の産業発展に寄り添うかたちで新規事業開発を行い事業形成をしています。 特にフジボウグループをけん引する主力事業は研磨材事業です。ITデバイスを超精密に磨く同社の研磨材は、昨今のAI・IoT・５G・半導体関連のニーズを受け、黒字経営・安定基盤のもと、今後もさらなる飛躍が予想されます 変更の範囲：会社の定める業務

【エンジニアの教育・人材育成に投資する成長企業／安定成長を継続し海外案件も多数保有／メーカー出身者多数】 ものづくり業界へ新たなチャレンジをしたい方を募集しております。 未経験でも知識０から学べます。スキルアップして有名企業にステップアップの実績もあります。 ■業務概要： 電気系設計エンジニア職（回路設計・電気評価）を目指している人員を募集いたします。 ■業務内容： ・半導体製造装置や家電製品の設計開発 ・回路設計から電気評価までを担当 設計の他、試験評価や資料作成、データ分析等もご担当いただきます。 ご紹介企業への数年の経験後に、新たなステップアップの相談も可能です。 アドバイザーにキャリア相談がしやすい環境が充実しております。 ■使用ツール： CR5000、AutoCAD、オシロスコープ、各種テスター ■当社について： ・「モノ(機械電気)」×「IT」の両方の分野において、高い技術力を持つエンジニアを擁するプロフェショナル集団です。 ・最先端の『技術』を保持するためには、『人』の想像力と努力が不可欠であり、「技術の革新」には「人の成長」が密接に関係しています。私たちは、エンジニアを『人』として大切にし、エンジニアが持っているすべての力を発揮できるよう教育事業にも力を入れており、また、エンジニアが成長出来るプラットフォームを整えています。 ・復職や時短勤務など、ワークライフバランスの整った環境で就業が可能で、長期就業している社員が多数となっています。各種手当も充実しており、転居をともなう就業先に決定した場合、同社の規定通りの住宅補助（家賃の50％※最大3万まで）、引っ越し費用に関しても規定内であれば全額企業負担するなど各種手当も充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜「アウトソーシングテクノロジー」グループ／自動車関連の開発プロ集団／国内全ての完成車メーカーと直接取引〜 ■職種概要： 開発から実験・評価・ソリューションまでワンストップで提供する当社にて、ガソリンエンジン・ディーゼルエンジンの台上適合業務を担当していただきます。 また、安全活動、業務改善活動への参画も担当していただきます。 ■製品： エンジン ■使用ツール： MATLAB、Simulink ■当社の魅力： 【入社後のフォロー体制：長期的なキャリアサポート】 基本的にはOJT研修にて、先輩社員の下、自動車に関する知識、当社の業務、技術に関してキャッチアップしていただきます。 また、最低月1回以上は、上司や営業との会社状況や事務報告会・相談の機会を設けており、定期的にフォローしています。 【充実した福利厚生】 社宅手当や地域手当等といった福利厚生はもちろん、自動車好きならではの自動車関連イベント参加、モータースポーツ観戦チケット割引といった福利厚生もございます。 【幅広い年齢層・バックボーンの社員が活躍中】 アネブルは、20代〜30代の若手社員だけでなく、経験を積んだ40代〜50代のベテラン社員まで、幅広い年齢層の社員が活躍しております。また、キャリア採用社員の経歴としては、前職が整備士やエンジニア出身の方だけでなく、趣味で自動車やバイクを触る方、女性エンジニア等、様々なご経歴/バックボーンの社員が活躍中です。 【昇給制度／スキルアップ制度／資格取得制度】 ・昇給制度：半年に1度のペースで面談を実施し、会社貢献実績や成果物、上長からの評価をもとに人事評価を行い、昇給額を決定します。 ・資格取得制度：業務で必要な資格の取得については、会社から取得祝金が出ます。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業は大正7年、105年続く老舗メーカー／ニッチ産業でトップクラスの地位を確立／健全な財務体質で無借金経営／転勤無し】 ■業務内容： フィールドワーク（サンプリング、装置保全）の業務をお任せします。 ■具体的には： ◇フィールドワーク：ユーザーに納入した医薬用製造用水設備の水サンプリング、および消耗品（フィルター、逆浸透膜、限外ろ過膜など）の交換作業 ※年間50日〜70日の出張があります。 ■当ポジションの魅力： 全国にお客様の設備がありますので、グルメの方、旅行好きの方は楽しめます。 ■当社の強み： 創業100年以上の老舗純水精製プラントメーカーです。大手製薬メーカーを主要顧客とし、約800社と取引をしています。当社が得意とする注射用水の精製装置のエンジニアリングは、水処理技術の中で最も高度な技術を要し、国内で生産可能なのは数社のみです。また、創業当時から生産するセラミックフィルタは世界でも生産社数が少なく、トップクラスの位置を確立しています。 ■当社について： 大正7年、創業し、日本にまだ「蛇口をひねればきれいな水が出る」という概念も無かった時代。「安全な水を普及させたい」という創業者の想いは日本初のセラミック濾過筒という形になり、普及していきました。そこから続く100年の当社の歴史は挑戦の連続でした。窯業から機械加工業への拡大。災害用濾水機の全国普及。高純度な医療用水の製造。幾度もの失敗を重ねながらも「これからの時代をより良くするために」という想いも持ち続けこれらを形にしてきました。 現在、世界を取り巻く環境の変化は早くなり、求められるものも、多様になっています。だからこそ私たちは「液体から“何か”を分離する技術」を突き詰め専門家集団として、更なる高みを目指しています。そのためのラボも、新設予定です。これからの100年も誰かが、新たな挑戦に立ち向かう時「濾過のことなら、日本濾水機工業へ」と堂々と言えるよう私たちも挑戦をし続けます。 変更の範囲：会社の定める業務

【テスト計画から品質分析・報告など一連の品質管理業務に携われる／メンバーの育成にも寄与／明瞭な評価制度】 ■仕事内容： 品質管理部に所属し、共同開発（受託開発）プロジェクトにおいて開発されるスマートフォンアプリまたは、ウェブシステムを対象として、 テスト計画から品質分析／報告といった一連の品質管理業務を主にご担当いただきます。また、要件定義や設計フェーズにおける品質管理活動や、プロジェクトそのものの品質に関する改善活動、テスト自動化、他部署を含めた業務効率化/改善などに携わって頂くことも可能です。 ＜具体的に＞ （1）品質管理業務全般 ・テスト見積もり ・テスト計画 ・テスト設計 ・テスト実施 ・テスト工程管理 ・品質分析 ・要件定義や設計フェーズにおける品質管理活動 （2）組織マネジメント ・10〜20人のマネジメント業務（他部門マネージャーとの連携／教育・支援／アサイン／メンバー評価 など） （3）業務効率化／改善活動 ・各種ツール作成 ・テスト自動化 ・業務効率化／改善に向けた要件定義 ■業務環境： 開発機：最新世代の MacBook Pro ※リモート用にディスプレイ等の貸与も有り 各種レビュー：上長もしくは他のチームメンバーとの相互レビューを実施 コミュニケーションツール：Slack、oVice ビデオ会議：Google Meets 課題管理：Backlog 品質管理関連(JSTQBなど)やスクラムマスターなどの受験料を補助 ■職場環境： ◇クライアント先への常駐はないため、社内で集中して開発に取り組むことができます。また、部門の垣根を超えた社内外の勉強会も盛んで、共に働く仲間と刺激し合い、成長していく環境が整っています。さらにスタッフの状況に応じたリモートワーク環境も整備されています。 ◇ハイブリッドワーク制度 配属拠点オフィスへの出社もしくは自宅でのリモートワークを選択可能となっております。午前はリモートで午後は出社する、お子様の送り迎えや通院のため中抜けするなども可能です。週3以上の出社を目標としております。