【業務内容】 税務コンプライアンス、税務プランニング、移転価格税制・国際税務、子会社税務サポートなど、幅広い業務に携わっていただきます。 ■ 税務コンプライアンス ＪＸ金属の法人税、地方税、消費税の申告業務、期末決算における法人税額の見積計上、税効果会計、期末税務監査対応、申告書レビュー、税務調査対応などを担当していただきます。法人税については、現状は単体納税方式を採用していますが、将来的にはグループ通算制度の導入も検討しています。グループ会社で共通の所得計算ファイルを導入しており、申告ソフトは「達人」を使用しています。クラウドAP仮想化サーバーを導入し、グループ会社の申告を一元管理しています。 ■ 税務プランニング 国内外を問わず、M&Aや組織再編などの案件に関する税務プランニング業務や、事業部・管理部門からの各種税務相談に対応していただきます。 ■ 移転価格税制・国際税務 マスターファイルやCbCRの作成、BEPS2.0対応、移転価格ポリシーの策定、ローカルファイルの作成、海外子会社との取引に関する各種相談対応、米国における税務申告対応などを行っていただきます。現在は、コミュニケーションツールを導入し、グローバルタックスレポートラインの構築にも取り組んでいます。 ■ 子会社税務サポート ＪＸ金属グループの大規模子会社（パンパシフィック・カッパー、ＪＸ金属製錬、ＪＸ金属サーキュラーソリューションズなど）に対する税務コンプライアンス業務、申告書レビュー、税務調査対応を行っていただきます。その他の子会社に対しても申告サポートや税務研修の開催などを担当していただきます。

財務ビジネス パートナー (FBP) は戦略アドバイザーとして機能し、財務に関する洞察、分析、ガイダンスを提供して意思決定を促進し、ビジネスパフォーマンスを向上いただきます。 FBP は、部門横断的なチームと緊密に連携して、財務目標を業務遂行および長期戦略と整合させます。 【Mission/業務内容】 ・LoB GM と連携して予算、予測、戦略計画を策定する ・意思決定をサポートする財務分析、洞察、推奨事項を提供する ・リスクと機会を特定し、ビジネス目標を達成するための行動を積極的に推進する ・主要業績評価指標（KPI）を監視し、差異を分析し、実用的なレポートを提供します ・投資決定、価格戦略、コスト最適化イニシアチブをサポートします ・月次ビジネスレビューと財務レポートを準備し、関係者に提示します。 ・財務チームと運用部門の間の橋渡し役として、整合性と透明性を確保する ・新たな取り組み、M&A、またはビジネスケースの財務モデリングを主導またはサポートする ・計画、報告、分析プロセスの継続的な改善に貢献する

顧客サポートグループでは、国内営業のバックオフィスとして主に納期関連の業務を担っております。 【具体的な仕事内容】 ・顧客満足度をUPさせる業務改善提案 ・代理店担当窓口の業務 ・顧客及び生産部門との納期調整業務 ・業務のDX推進 【本ポジションの魅力】 代理店窓口としてお客様に近いところで要望を受けることができます。お客様の要望を叶えることができて感謝された時にやりがいを実感できます。 ＜変更の範囲＞ 入社後は記載している業務に従事いただく予定です。その後はご本人の適正により当社業務全般に変更の可能性があります。

【仕事内容】 社内SE（インフラチーム）において、プロジェクトの企画～運用まで広くご対応いただきます 【業務内容】 ・サーバ・仮想基盤の企画検討、運用方針策定 ・AWSを中心としたクラウド基盤の設計・運用（IaaS領域） ・DB（Oracle、SQLServer、RDS）の設計・運用判断 ・国内外のグループ会社との安定したネットワーク保守と改善企画策定 ・社員PC等クライアント／ユーザ環境のデバイス管理 ・Microsoft365のセキュリティ・コンプライアンス管理 ・ベンダー報告内容の理解・判断、改善提案 ・情報セキュリティ規程の検討、セキュリティ対策の実装 ・各種障害調査（NW不通、メール、プログラム不具合など） ・契約管理、予算検討などの管理業務 ▼案件例 ・サーバおよびネットワーク機器の定期リプレース ・オンプレミス仮想サーバ基盤のリプレース ・サーバのバックアップ／DR基盤の再設計 ・グローバル拠点間ゼロトラスト化／ネットワーク品質改善 ・Microsoft365 セキュリティ強化 ・社内向けAIアシスタント基盤の構築 ＜変更の範囲＞ 入社後は記載している業務に従事いただく予定です。その後はご本人の適正により当社業務全般に変更の可能性があります。

【仕事内容】 当社が推進するサステナビリティ活動においての成果の見える化（EcoVadisなどの成果・評価の広報活動） 【業務内容】 ■サステナビリティ戦略の企画・立案・実行（経営層との調整含む） ■サステナビリティ委員会の運営・取り纏め ■サステナビリティ中期計画の策定 ■マテリアリティ毎のサステナビリティ活動の進捗管理。担当部門との計画策定、進捗のファシリテート ■サステナビリティ／ESG情報開示に向けた情報収集および課題抽出・対応検討 ■従業員に対するサステナビリティ関連の教育・研修の実施 ■国内海外グループへのサステナビリティ／CSRの推進と連携 ＜変更の範囲＞ 入社後は記載している業務に従事いただく予定です。その後はご本人の適正により当社業務全般に変更の可能性があります。

【仕事内容】 正社員登用前提の秘書を契約社員にて2名募集します。 ※契約開始後1年間で、正社員登用可能かどうか判断しますので、正社員登用とならない場合もあります。正社員の登用にならなかった場合は、契約の更新は行いませんので、制度を十分にご理解の上、ご応募ください。 ※配属は、適性、要望等も考慮して決定させていただきます。 秘書① 配属部署：秘書室 担当：日本人役員3名程度の社長、専務、常務などの秘書 　　　役員は、日⇔米を行き来しており、月の半分程度は米国に居ります 遘俶嶌竭。 配属部署：本部　エグゼクティブアシスタント 担当：取締役、外国籍執行役員の秘書 （本部内 部長クラスのアシスタント等も含む） 　　　取締役は、日⇔米を行き来しており、月の半分程度は米国に居ります。 　　　将来的には「秘書室」の配属となる可能性があります。 　　　　　　　 外国籍執行役員はフランスに在住しており、定期的に日本に来日します。 【業務内容】 取締役、役員サポート業務　 ・スケジュール調整、管理、連絡（社内外） 　例）面談の設定、お店の予約など ・来客対応（案内、お茶出し） ・各種調査 ・資料の作成 ・通訳業務など ※秘書②に関しては、フロア内、日⇔英の通訳業務が発生します。 ＜変更の範囲＞ 入社後は記載している業務に従事いただく予定です。その後はご本人の適正により当社業務全般に変更の可能性があります。

【仕事内容】 社内SE（アプリチーム）において、プロジェクトの企画～運用まで広くご対応いただきます 【業務内容】 ・ITプロジェクトの計画、実行 ・新システムの企画提案～導入対応サポート ・プロジェクトチームの会議調整、スケジュール管理 ・コスト削減の提案 ・プロジェクトの成果物と進捗の報告 ・リスク管理と問題解決 ・基幹システム（ERP）／周辺システムの刷新対応 ・サプライチェーンプランニング（SCP）システムの刷新対応 ・基幹システム／SCPシステムの海外展開 ・データウェアハウス（DWH）構築～ERP連携 ・データ共通基盤の構築、運用 ・データの収集、整理、保存、および分析を効率化するためのDWHの計画、設計、実装、保守 ・関係事業部門との必要レポートの整合など ＜変更の範囲＞ 入社後は記載している業務に従事いただく予定です。その後はご本人の適正により当社業務全般に変更の可能性があります。

【お任せする業務】 ・業務概要：半導体生産工場におけるユーティリティ設備に関するエンジニアリング業務を行っております。 ・業務詳細：建築や、電気・空調・水処理・ガス・薬液設備に関するエンジニアリング業務を行っております。 お任せしたい業務は、ビジネス展開時の各種建設工事仕様検討及び見積精査・工事管理です。 出張やWeb会議も利用して各生産工場の状況確認を行い、企画立案、基本設計を行い、現地担当者と協力して仕様検討を行います。 安全性は勿論、高い品質を担保し、コストを抑え、工事のスケジュール管理を効率的に行うことが求められます。 ・雇用元は当社ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング（SCK）、 　出向先はソニーセミコンダクタエネルギーマネジメント社（SSEM）となります。 ・勤務先はソニーセミコンダクタマニュファクチャリングの国内生産拠点がある熊本、長崎、大分、山形、鹿児島、宮城（白石）、神奈川（厚木）となります。 【変更の範囲：当社業務全般】

部門の情報管理のサポート、データ管理化の推進および原材料・加工費の試算、見積書作成、コスト分析を行い、製造コストの最適化を支援する業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・生産に関わる情報の一元管理 ・各部門の情報管理のサポート、データ管理化の推進 ・製品コストの見積もり・試算 ・原価管理・コスト分析、製造コストの最適化提案 ※生産管理業務にご興味のある方歓迎いたします。 ※未経験の方も、スタッフが一から丁寧にお教えいたします。 業務内容 （雇入直後）　：上記内容 （変更の範囲）：弊社業務全般※基本的に変更なし

大型の陸上ポンプや真空ポンプといった特殊品の受注生産を行っている米子工場で、ポンプ部品の適性在庫量の確保と、タイムリーな部材供給をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・米子工場や仕入商品に関係する調達部品の価格協議／発注／納入業務 ・国内及び海外工場、海外仕入先との全般的な窓口業務 ・新規仕入先の開拓 ・検収業務 ・新規製作、および更新・修正・修理を必要とする型(木型・金型等)の発注、および管理 ・入庫部材の適合性の判断及びその処置など ※各機器毎に担当が分かれており、まずは各担当のサポート業務から携わっていただきます。 その後、担当の機器の調達業務を一貫して担当できるようになることを目指していただきます。 業務内容 （雇入直後）　：上記内容 （変更の範囲）：弊社業務全般※基本的に変更なし

【業務内容】 廃棄物処理プラントの新設・更新・補修工事に関する電気・計装設備の計画設計並びに受注後の実施設計をお任せします。 ・新設プロジェクトまたは更新/補修の電気・計装設計を担当いただきます。設計対象範囲は、大きく分けて次の3種類の設備があり、ご本人のご志向・ご経験に基づいて担当を決定します。(1)電気設備、(2)計装設備、(3)制御装置 ・設計からメンテナンスまで自社一貫体制。設計・メンテナンス部門双方の情報共有により継続的な技術力の向上が可能であり一体感をもって業務を行うことができます。また、幅広い経験を積んで成長することも可能です。 【募集部門】 荏原環境プラント株式会社　エンジニアリング統括部 電気・計装設計部　プロジェクト課・延命化技術課 ※グループ会社採用となります 【募集背景】 人員補強 【キャリアステップイメージ】 ・当面は配属部門で従事いただきキャリアの発揮もしくは業務力に磨きをかけていただきたいです。 ・新設や更新工事の場合、1案件当たり3～5年要し完工するので従事する案件にてスキルアップを期待します。 ・その後は状況に応じて、ローテーションを行い、将来的には基幹職やラインマネージャーとして活躍することを期待します。 ・転居を伴う異動の可能性は当面ありませんが、新設や更新工事においては、試運転業務のために長期間（1～6か月）の出張があります。

【業務内容】 公共施設（クリーンセンター）の管理棟や見学者スペースなどから、工場建築部分（プラント以外）の建築部分を担当していただきます。 【募集部門】 荏原環境プラント株式会社　エンジニアリング統括部　土木・建築設計部 ※グループ会社採用となります 【募集背景】 環境プラントの建築設計（計画設計・実施設計）をメインに活動しています。公共施設（クリーンセンター）の管理棟や見学者スペースなどから、工場の建築部分（プラント以外）の建築部分を担当している部署です。入札段階の計画設計および、受注後の実施設計図書作成から建設時の設計監理業務までを行います。 今回、人員拡充に向けて、経験者の採用を実施しています。

【業務内容】 受入・検査業務 ■荷受け、検査（寸法検査）、配膳（クリーンルーム配膳含む）、部材発送 ■重量物の荷受け、配膳、部材発送時フォークリフト・クレーン使用 ■部材管理（バーコード読み込みによる部材管理） ■精密部材測定時、三次元測定機使用 (変更の範囲)会社の定める業務

■概要 担当商品における以下業務をお任せいたします。 ・事業予算、中期戦略策定 ・価格、原価管理 ・売上損益予実管理 ■詳細 ・事業戦略の策定（商品、拡販、生産、調達、資源確保） ・原価、売価コントロール ・損益遂行管理 等 【この仕事の面白さ】 事業成長のための戦略立案に参画し、国内・海外関係部門との協働をと通してその実現に挑戦、貢献できる ■業務内容変更の範囲：当社業務全般（ただし、出向時は、出向先が定める業務）

【業務内容】 ・上⾧の方針のもとシステム仕様検討・導入・運用における実務を担当 ・設計経験或いはシステム導入経験を活かした業務・改善の提案 ・海外生産拠点・関係部門の現状を把握し、関係業務の課題抽出・解決を行う ・設備設計・製作拠点が円滑に業務を行えるようにサポートを行うことで会社の収益確保に貢献する。また、数年先を見据えた仕組み作りに参画することで会社の成⾧に貢献する ■具体的な業務 ・新規システム導入における仕様検討と関係部門との調整 社内でERP、PDM/PLMシステム等の基幹システムを更新する際、または中・小規模システム・ソフトウェアを導入する際の設備・金型情報系担当者として参画 ・導入後システムの運用と周辺業務の改善 ・図面/設備金型情報/現物情報・改造・廃棄の設備ライフサイクルにおける情報運用の実務担当者 ・社内設計製作設備・金型類の設計から検収までの一連の業務フローの管理および改善 ・図面やデータの在り方、作成、更新、保管、共有に関する業務 ・業務の自動化や省力化の推進 ・海外設計・生産拠点の課題対応 【配属部署】 製造技術部　技術情報管理グループ ┗マネージャー、パート含めて計27名 【求人の背景】 設備・金型の設計・手配・検収・運用の一連業務において、CAD/ PDM/PLM /ERPのシステム導入・運用及び関係する業務フロー構築・業務改善を担っていただく担当者を募集します。

本社部門として、コーポレートガバナンス・法務・リスクマネジメントに関する業務を行っていただきます。 グローバル対応、新規事業対応(AI等含む)、コーポレートガバナンス等幅広い活躍を期待しており、積極性、企画力、調整力、連携力、英語力が必要となります。 希望も鑑み、部門内でも積極的なローテーションを行なっていきます。 【具体的には】 １）ビジネス法務業務（契約書作成、審査、交渉、プロジェクト支援、社内やグループ企業の法務相談、トラブル対応、知的財産、M&A等） ２）コーポレート法務（株主総会等） ３）コーポレートガバナンス(海外子会社ガバナンス) ４）リスクマネジメント 【業務内容変更の範囲】 会社の定める職務（技術職、及び関連する職務） 【配属部署について】 弁護士、ロースクール出身者、他部門からの異動等、多様なメンバーが所属しております。 男女比はほぼ半々です。 裁量を持って活躍いただき、次世代を担って頂くことを期待しております。 【働き方】 在宅勤務を取り入れています。月1回の出社日以外は、業務状況に応じて自由に働き方を決めていただけます。 【特徴・魅力】 海外契約書の作成や、ご活躍やご希望に応じてM&Aの契約などにも携わることができますので、様々な経験を通じてキャリアアップが可能です。 社風としては非常に活気があり、積極的な意見や提案が歓迎されます。 経営方針としてガバナンス部門の強化をはかっており、活躍の幅が大いに広がっています。

電子ビームマスク描画装置におけるマスク描画用ステージやマスク搬送機構に関する要素開発および、機械設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・XYZステージ制御系システム、およびマスク搬送制御系システムのメカシステム設計（業務比率：40％） ・設計承認に向けた仕様検討、メカ機構部の要素の検討、試作、評価（業務比率：30％） ・部品の生産中止(EOL)に関する対応や性能改善設計（業務比率：15％） ・装置の安全規格対応設計業務（業務比率：10％） ・保守装置でのメカ系トラブルの技術サポート（業務比率：5％） 【業務の流れ】 ①仕様検討(3カ月)→②部品/機器の選定・試作(1~6カ月)→③設計承認会議に向けた検討(1カ月)→④製造(部品手配や機械設計)(９カ月)→⑤立上げ時調整・評価(1~3カ月) メカトロニクスグループなので、電気設計、およびソフトウェア設計の担当者と連携して仕事を進めて行きます。 【ツール】 Solidworks AutoCAD ANSYS MATLAB Simulink　 【職務内容変更の範囲】 会社の定める業務

当社製品の精密測定機器（各種測定機、センサ）のファームウェア開発を行って頂きます。 【具体的には】 形状測定商品やセンサ商品に搭載される制御基板へのコーディングを担当頂きます。 マイコンを使用したモータ制御、照明制御、デジタル/アナログ信号処理回路、またUSB、Ethernet等の通信インタフェースの回路を有したシステム商品の要件定義、ファームウェア設計、評価をメイン業務として、商品企画の立案にも携わって頂きます。 　 ・商品企画の立案 ・機器のシステム仕様検討 ・専用表示器の画面デザイン、実装 ・システム評価用アプリケーションの設計、実装、評価 ・ファームウェアの設計、実装、システム評価 ・スケジュール管理 【職務の変更の範囲】 当社業務全般

新製品プロジェクトにおける生産管理の中核を担い、プロジェクトの円滑な進行を支援する役割を担っていただきます。部門調整を含む全体スケジュールの管理、必要な資材の調達、サンプル品の手配を通じて製品化プロセスのスムーズな進行、他担当者への業務アドバイスやサポートを行い、チーム全体の成長と効率化を促進するとともに、既存プロセスの課題を把握し、継続的な改善に取り組むことに期待しています。 ■期待する役割 ・新製品プロジェクトにおける生産管理の中核を担い、プロジェクトの円滑な進行を支援する役割 ・部門調整を含む全体スケジュールの管理、必要な資材の調達、サンプル品の手配を通じて製品化プロセスをスムーズに進める役割 ・他担当者への業務アドバイスやサポートを行い、チーム全体の成長と効率化を促進するとともに、既存プロセスの課題を把握し、継続的な改善に取り組むこと ■具体的な業務内容 ・新製品プロジェクト進捗管理 ・量産準備（部材の発注管理、サンプルの手配および管理） ・新製品プロジェクトにおける生産管理領域のプロセス ・業務改善 ・他担当者への教育、サポート 【配属先】 購買・生産管理本部 生産企画部 生産企画グループ ┗マネージャー含む8名

部品生産拠点別の生産計画立案および生産地の適正化案の検討、推進といった業務を担当し、グループ全体の生産拠点編成の適正化につながる役割を担っていただきます。 同業務の経験を通じ、将来的にはプロジェクト的な業務においても活躍できる人財を目指していただきます。 ■具体的な業務内容 ・グループ拠点向け部品について、生産拠点別の生産計画を立案します。 ・生産計画立案に際し、地政学的リスクの低減等、必要な課題への対応を検討します。 ・必要に応じ、生産拠点の再編計画を立案し、社内関連部門へ展開します。 ・社内展開した再編計画に従い、生産拠点移行を推進します。（全体スケジュール管理） ・生産拠点移行に必要となる部材手配や設備確認、関連部門との調整を担当し、スムーズな部品生産移行を実現します。 【配属先】 購買・生産管理本部 生産企画部 生産企画グループ ┗マネージャー含む8名

【具体的には】 半導体製造装置業界で、ロードポートの営業及び関連部署との納期調整、また顧客との交渉を含む営業活動。 ・顧客からの発注（Purchase Order）に関しての納期調整及び顧客への連絡 ・TDK Americaとの案件に関する定期打ち合わせ (英語会議,週2回, 顧客要求・出荷スケジュール等について協議) ・ヨーロッパの代理店との案件に関する定期打ち合わせ (英語会議,週2回, 顧客要求・出荷スケジュール等について協議) ・エンドユーザーとの直接打ち合わせ（リモートあるいは対面） *ご入社後は、まず顧客からの納期調整業務をお任せし、並行して、アメリカ及びヨーロッパ代理店との打ち合わせに参画いただきます（目安3か月）。装置知識を理解し始めてきたら、アメリカ、ヨーロッパ問わず特定のお客様に対してのマネージメントをお願いします。 【仕事内容の変更範囲】 会社の定める業務全般 【組織のミッション】 特に、海外半導体装置メーカーに対して、現地法人であるTDK Americaを経由して装置提案を実施し、グローバルに拡販を進めることをミッションとしています。併せて、ヨーロッパの代理店とのビジネスも進めています。また、日々変化する納期に対しても、顧客満足度向上の観点から、生産計画チームとともに検討しながらベストな回答を出せるよう心がけており、新規、既存問わず対応をしています。 【募集背景】 拡販に伴う増員

Hondaの原点である二輪事業は、人びとの生活を豊かにしたいという想いのもと各国や地域に根付いたものづくりを実践し、年間約2,000万台を販売するトップメーカーに成長しました。電動化、コネクテッド、などバイクも多様化していく中で、事業としての取り組みや姿勢、「コトづくり」に繋がる活動と発信を強化しブランド強化によるファンづくりと事業拡大への貢献を図るために広報担当を募集いたします。 【業務内容】 社内（経営層、他部署）と連携し情報や事実を整理しながら、企業としての公式文章にまとめることや、また効果的な発信方法を検討・実行をお任せします。また、国内外（メディア、ステークホルダー）に正確な情報を効率的に発信し、その先のお客様や株主・投資家、取引先などへ認知いただくことがポイントです。 ・広報発信に必要なプレスリリース(日/英)、Q&Aの作成 ・ウェブ、SNSやイベント、報道を通じた対外への発信 ・メディアとのコミュニケーション ・発信後の露出分析 ・発信戦略の企画・立案・実行 入社直後は既存のメンバーのもとでOJT研修を行い、業務を習得いただき、独り立ちを目指していただきます。また、イベントやレースに応じて休日出勤（振替休日あり）や出張が発生いたします。 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。

【業務内容】 入社後は、精密・電子カンパニーの品質保証部門で、半導体製造装置・付帯設備の品質保証業務をお任せします。 ・各拠点から寄せられる客先不具合の窓口対応、状況整理と社内展開 ・社外不適合部品の原因調査、是正・再発防止策の取りまとめと報告書作成 ・不具合部品のFA（故障解析）推進、関係部門との技術的なすり合わせ ・過去不具合情報の横展開および設計・開発DRでのレビュワー業務 ・品質データの収集・分析と、ルール・基準の見直しなど仕組みづくり 海外拠点とのやり取りも多く、英語力をお持ちの方にはグローバル案件も積極的にお任せします。　 【募集部門】 精密・電子カンパニー 安全・環境・品質推進統括部 品質保証部 品質保証推進課 【募集背景】 半導体製造装置分野で世界的なお客様からの引き合いが増え、品質レベルへの要求も年々高まっています。当社では、客先クレームへの迅速・的確な対応と、グローバルで通用する品質保証体制の強化を加速中です。その中核を担い、拠点とお客様の間に立って品質課題を解決していただける、品証経験者を増員募集します。 【キャリアステップイメージ】 半年～1年目は精密・電子カンパニーで取り扱っている製品知識を深めつつ、客先クレーム対応をOJT等にて習得いただきます。 1年目以降、主に客先クレーム対応の拠点窓口として関係部署を取りまとめながら、改善策の取りまとめを行って頂きます。 その後、製品全体に対して他部門を品質面でリードする役割を担っていく人材になって貰います。 また、配属後のローテーションは業務の適正を鑑み、品質保証部門でのローテーションを実施する予定です。

【業務内容】 ドライ真空ポンプの生産管理業務において、サプライヤとの部品納期調整から製造・出荷までの一連のプロセス管理を担当していただきます。また、自部門のみならず、組織を横断した業務最適化の改善活動、在庫削減活動など各種企画業務も担当いただきます。さらに、生産計画の策定、製造原価管理、納期・品質目標の達成に向けた施策立案など、戦略的な生産管理業務も推進していただきます。 【募集部門】 精密・電子カンパニー コンポーネント事業部 生産企画第一部 組立生産計画課 【募集背景】 ドライ真空ポンプ事業は、短納期で高品質の製品を製造、出荷していくことが重要であり、生産管理はその中心的な役割の部門となります。そのため、工場運営を行う上での即戦力の「生産管理」リーダーを求めています。不確実な未来に対し、SCM全体で対応するための改善活動を行っており、改善経験豊富な方、チャレンジ精神旺盛な方を求めています。また、半導体関連分野を始めとして、今後も成長が見込まれるため、組織の強化が背景となります。加えて、需要変動への迅速な対応と継続的な業務改善を通じ、競争力強化を実現できるリーダーの育成が背景となります。 【キャリアステップイメージ】 入社数年間はサプライヤとの納期調整業務、量産機種の工程管理を中心に全体像の把握からスタートし、徐々に担当機種、工程を広げていきます。またものづくりの仕組みを変革していく企画業務にも従事してもらい、生産効率を高め工場をコントロールする人材になってもらう支援をしていきます。段階的には、生産管理チームのリーダーとして組織マネジメントを担当し、最終的には国内外の生産拠点を統制し、生産管理部門全体の戦略立案と運営を主導できる人材への成長を目指します。

【業務内容】 DRC（ダイハツレクリエーションクラブ）活動の事務局として、従業員の福利厚生やコミュニケーション活性化を目的とした各種イベントの企画・運営を主業務として担当していただきます。春のウォーキングイベント、秋の多田祭（地域住民も参加する大規模なお祭りイベント）、年始イベントなど、年間を通じて様々なイベントを企画・実行し、全社ビジョンである「職場を笑顔で明るく健康的に」の浸透を推進します。 ▼具体的には ・DRC活動の企画・運営：春秋のウォーキングイベント、多田祭（近隣住民含め700-800名に参加いただく大規模イベント）、年始イベントなどの企画・実行 ・イベント関連業務：会計処理、報告書作成、本部への提出業務（イベントごとの計画書・実行報告書、半期ごとの会計報告・活動計画） ・委員会運営：給食委員会などの各種委員会の運営・取りまとめ ・イベント事務局活動以外の業務：ご入社いただける方の適性や経験にあわせてお任せする業務は検討しますが、現在の想定としては、人事情報の取り扱い、地区人員のメンティング、出入り業者の入門証発行・返却などの事務処理業務などをお任せする予定です。 各職場から委員を募って運営を行い、数百万円規模の予算管理も含めた責任ある業務を担当していただきます。基本的には担当者が自らの裁量で業務を遂行し、部門間での連携とコミュニケーションを重視した業務の進め方となります。 【教育体制】 ・OJT：基本的には上長や同僚からの協力を得ながら業務を習得していただきます。 ・AI・DXの活用：職場でAI活用に取り組んでいるメンバーもおり、本社のDXグループによる勉強会や支援を受ける機会もあります。