【業務内容】 ■制度企画 ＜募集背景＞ TERASSは日経クロストレンド「未来の市場をつくる100社(※)」にも選出され、堅調に事業も成長している状況です。 中期経営計画の策定に伴い、採用規模も拡大する見込みのためHRチームの増員を決めました。※https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000065.000047422.html 100名の壁を越えていくこのフェーズに力を貸していただける方を募集します。 【具体的には】 CHRO直下で以下の業務に従事いただきます。 ■人事制度の企画・設計・運用 ■資料作成、スプシ作成、データ作成 ■評価制度、パルスサーベイの運用支援 ▼働く魅力 ・急成長企業の中で、経営と近い距離で人事業務に携わるため、人や組織の観点から手触り感を持って事業をドライブすることができる ・資金調達をしているスタートアップで採用活動に対して積極的な投資をしながらチャレンジできる ・週3以上のリモートでの就業が可能。 【会社概要】 TERASSは「いい不動産取引は、いいエージェントから」を当たり前にするために、不動産売買領域のDXを行い、家を買う人、売る人、働く人等すべての不動産に関わる人をエンパワーメントするスタートアップ企業です。

【業務内容】 ■エージェントリクルーター 本求人では、急拡大する仲介事業の成長を支えるAgent Recruiter（エージェントリクルーター）を募集いたします。 ＜募集背景＞ TerassAgentの採用活動を成功させるうえで、採用工数の肥大化が課題となっており、専任を立てることを決めました。仲介の知見を活かして、TerassAgentたる人材かを見極め、時にアトラクトし、業界変革のキーとなるエージェントファームの拡大がミッションとなります。 ※ゆくゆくはAgentAdvisorへのキャリアパスも検討できるポジションとなります。 【具体的には】 TerassAgentの採用成功をミッションとして、母集団形成～採用面接官～クロージングと一気通貫で対応 ■求人媒体の運用を通じた母集団形成の最大化 ■採用面接官として、採用候補者のジャッジとアトラクトを実践 ■採用した候補者のオンボーディングプログラム運営 [本ポジションの魅力] ●フルリモート・フルフレックス・出社義務なし。自由な働き方を選べます。 ●2019年4月設立。組織の急成長期に一緒に会社を創り上げる経験を積むことができる。 【会社概要】 TERASSは「テクノロジーとデザインで、暮らすを美しく自由に。」をミッションとして、レガシーな不動産業界をテクノロジーの力で変えるため、不動産売買におけるエージェントとのマッチングから物件紹介までをシームレスにつなぐマッチングサービスや業務支援のための様々なサービスを提供しています。

【業務内容】 ■建築事業・施工管理者責任者 ＜募集の背景＞ TERASSでは、個人投資家向けの収益不動産領域の強化を進めており、在庫を持たずに販売する1棟アパートの請負事業を立ち上げています。M&Aで建設業許可や初期の人材は確保済みですが、さらなる事業拡大のため、木造建築の施工管理を担う責任者を新たに募集することとなりました。 【具体的には】 ■木造アパートの工事管理、発注、原価管理 ■各種納まりの標準化・整備 ■設計・営業・施工の各関係者との調整・連携 ■安全・品質・工程管理の徹底 ▼本ポジションの魅力 ・新規事業の施工領域をゼロから構築できる裁量の大きさ ・急成長するスタートアップで、成長スピードの速さを実感できる ・テクノロジーを活用した業務効率化・標準化の推進経験 ・柔軟な働き方が可能（相談に応じて調整） 【会社概要】 TERASSは「いい不動産取引は、いいエージェントから」を当たり前にするために、不動産売買領域のDXを行い、家を買う人、売る人、働く人等すべての不動産に関わる人をエンパワーメントするスタートアップ企業です。 TERASSは「不動産関連サービスカバレッジ ナンバーワン」を目指し、不動産売買、賃貸管理、住宅ローン、投資用不動産取扱など幅広いサービスを展開する急成長スタートアップ企業です。テクノロジーを軸に、エージェント（=不動産仲介営業マン）とエンドユーザーの双方に価値を届け、不動産取引に革新をもたらしています。

■同社について 「東京都心の不動産」という揺るがない価値をお客様に末永く所有いただき、人生における安心を支えることをミッションに投資用マンションを提供しております。 投資用マンションのコンサルティング営業及び“家賃収入を得る”という資産運用方法についてアドバイスします。 営業先は上場企業の役員、医師、弁護士といったハイクラス層。 ビジネスの成功者の方へテレアポから接点を持ち、契約獲得を目指すコンサル営業です。【変更の範囲：無】 【具体的には】 お客様との商談獲得のため、電話やSNSを活用しアポイントを取得します。 アポイント取得後、商談→物件紹介→契約獲得の流れです。 ◆ご要望のヒアリング、希望に合うマンションのご提案 ◆お客様とのお打合せ、物件資料やシミュレーションの作成 ◆ご契約にまつわる各種手続き ◆ご契約後のアフターフォロー 昨今の経済環境下においても業績を伸ばしており営業しやすい環境が整っております。 ■配属部署 組織全体の人数は約30名 現在6チーム構成となっており、1チーム当たり4～5名の組織構成です。 ■入社後について 入社後1週間程、市場や企業のことを座学研修の後、チームへ配属されます。研修も充実しており不動産基礎研修、外部講師による営業研修(毎週金曜) 不動産コンサルタントによる不動産業界講習(月1回)、社内ローン担当による住宅ローン研修　など豊富に取り揃えておりますので安心して業務を覚えることができます。 ■インセンティブ制度 1成約で約30万円のインセンティブが発生します。 引き渡し後の翌月10日に支給のため、コンスタントにインセンティブが発生します。 ■モデル年収： 23歳／628万円、月額30万円＋歩合240万円 25歳／1032万円、月給36万円＋歩合360万円 ■同社の特徴 都心エリアを中心に展開する自社ブランドマンション「GALICIAマンションシリーズ」は、銀座、六本木などの一等地や主要駅徒歩圏内のロケーションにこだわり、ブランド価値を高めてきました。東京都心のマンションニーズは根強く、安定した資産価値を維持しています。

不動産営業として、CEOや事業責任者、医者といったハイクラス層のお客様に投資用不動産の購入を提案します。 ＜仕事の流れの一例＞ ▼顧客からの紹介や問い合わせからのアプローチ ▼1～2回の商談で、ニーズをヒアリング ▼3回目でニーズに合った物件の提案。成約へ。 ▼定期的に連絡をしてアフターフォローもします。 ■育成環境 同社では未経験の方でも業務のキャッチアップ可能な育成体制を整えております。弊社独自のマニュアルや座学にて2週間ほどの新人研修、上司や先輩方によるOJT制度に加え、某大手外資系保険会社で営業所長や支店長として実績を残された方をお招きした営業研修や、管理職に向けたマネジメント?研修、パーソナル研修など充実した研修が沢山あります。 実際に様々な異業種から入社されている方もいらっしゃいますのでご安心ください。 ■当ポジションの魅力： ＜覚悟に応じた実力が身につく環境＞ 当社の営業メンバーは、未経験入社がほとんどです。 社長をはじめ、不動産業界で活躍してきた先輩たちからノウハウ”を直接学べ先輩のフォローも手厚く、「とにかく成長したい」という覚悟さえあれば、どこまでも自分の実力を伸ばせる育成スキームが整備されています。 ＜売れば、稼げる。夢を叶えるインセンティブ＞ 当社では1件の成約につき、最大100万円のインセンティブを支給（詳細は福利厚生その他欄参照）。 自ら考え行動すれば、しっかりと成果を残せる環境だからこそ、覚悟を持って業務に取り組めば、高収入を実現できます。実際に2年目で年収1000万円を稼ぐ先輩も活躍中です。 ■当社の営業スタイル： ＜ありのままで、お客様に寄り添う＞ 自社の紹介などの基本的な話はもちろん、お客様が求める情報をヒアリング。その後、ご希望にマッチした物件を厳選して商談に進みます。 ポイントとなるのは、メリットだけではなく、物件の弱みなど、あらゆるリスクを説明すること。全て正直に、相手に納得していただけるトークをしていくことで、お客様との信頼を勝ち取っています。 変更の範囲：会社の定める業務

同社が開発する戸建住宅の施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・戸建住宅の施工管理、品質管理、工程管理 ・工事現場責任者の統括管理 ・戸建住宅の積算業務 ・エリア：東京、神奈川 ※残業時間：月平均20～40時間 ※完全週休二日制（土日） ※社用車あるいは、公共交通機関にて現場を巡回いただきます。 【会社概要・特徴】 分譲マンションデベロッパー「（株）モリモト」を中核とするグループに属するハウスメーカーです。戸建住宅の建築、不動産の売買・販売を行なっており、「DIANA HOUSE（ディアナハウス）」、「NEXT STAGE（ネクストステージ）」などの戸建住宅のオリジナルブランドを展開。あらゆるニーズに対応したオーダーメイドデザインを得意としています。また、3回の定期点検と10年の長期保証を採用したアフターサービス体制も整えています。 【強み】 豊富な実績が強み。創業以来、都心から山の手の高級住宅地、下町界隈や海辺の住宅地など、東京・神奈川・千葉・埼玉などに8,700棟以上の戸建分譲実績があります。近年の分譲実績は、ディアナハウス東北沢（東京都世田谷区）、ネクストステージ富士見台II（東京都練馬区）、ネクストステージ美しが丘西3丁目（横浜市）、ディアナハウス小杉陣屋町（川崎市）など、東京・神奈川を中心に実績を積み重ねています。

2018年4月に立ち上げた「100億円資産形成俱楽部」の既存会員様に対して資産形成コンサルタント営業をしていただきます。全国の富裕層、会社経営者、投資家の会員様に対して、弊社オリジナルソフト「１００年計算シミュレーション」を駆使して未来の問題点をあぶりだし、最適な不動産投資プランの提供（RC賃貸マンション、サービス付き高齢者向け住宅など）と節税対策、資産形成をコンサルします。 不特定多数への営業でなはく、「100億円資産形成倶楽部」にすでにご入会いただいている方への資産形成のコンサルティングとなりますので、不動産業界でよくある個人負担が大きかったり、残業時間が多かったりすることはありません

投資家様への土地と建物をセットにした不動産資産商品を組成する仕事です。 具体的には以下の業務をお任せします。 ・宅地建物取引業務（土地仕入れ、土地売買、土地建物一体仕入れ、契約・決済業務） ・投資商品の組成業務（市場調査と分析、収支計画、プラン提案、税金シミュレーションなど） ・不動産業者との面談、現調 ・行政機関での情報収集、現調 ※訪問数等のノルマはざいません。

【募集背景】 主力事業である不動産クラウドファンディング【GOLD CROWD（ゴールドクラウド）】は、1万円からネットで誰でも簡単に資産運用ができるサービスです。組織強化と業務拡大のため、新しいメンバーを募集します。現在のメンバーと協力し、さらなる成長を目指します。 【当社について】 当社は、愛知県名古屋市に本社を置くデザイナーズ賃貸マンション、木造アパートメント、サービス付き高齢者向け住宅、資産活用コンサルティング、セミナー運営にて東海エリアトップクラスの実績を誇る会社です。特に、全国の不動産投資をお考えの富裕層・経営者・投資家の方に当社の強みであるサービス付き高齢者向け住宅の建築・立ち上げ・運営を包括的にサポートするご提案や、相続、節税、融資、複利の4つのレバレッジでの日本独自の財産形成と、3代先、100年先の全く新しい土地活用などを行っております。今後も時代のニーズに応え、注文住宅・賃貸住宅・高齢者住宅・介護看護住宅の卓越性を追求して住まいの夢を実現して参ります。 【職場環境】 仲間を大切にする風土のなか、社員は自分のアイデアを自由に発信し、やりたいことに挑戦できる環境が整っています。一定の権限が与えられており、責任を伴いますが自分の判断で仕事を進めることができます。また、残業や過重労働に対しては厳しいチェック体制が整っており、社員が健全な労働環境で働けるよう配慮されています。 【業務内容】 不動産特定共同事業部 不動産クラウドファンディング【GOLD CROWD（ゴールドクラウド）】の運営・サポート事務を募集します。 具体的には、以下の業務をお任せします。 ・ファンド応募者および投資家対応（電話、メール） ・案件募集ページの更新（案件掲載、案件募集、期中管理） ・運用終了後の償還業務（他部署との連携） ・販促関連の企画・集客のサポート、マーケティング関連などの施策 ・不動産仕入れ業務の補助 ＼ポジションの魅力／ 未経験から不動産投資の経験が積める数少ないポジションです。

【業務内容】 同社の【Vシェア】の営業職として、不動産小口化商品「Vシェア」の販売をお任せ致します。 「Vシェア」は不動産を一口100万円程度に小口化して販売、不動産の賃料収入や売却益を投資額に応じて出資者に分配する商品です。 少額から投資が出来ることもあり、相続対策として業界内でも注目を集めています。 【具体的な業務内容】 ■銀行様や税理士様への定期的なアプローチ（法人・個人のご紹介促進） ■お客様のニーズ（資産運用や事業承継、相続など）に合わせたご提案 【担当者コメント】 同ポジションでは、業界での経験は一切問いません。 今回の採用では育成枠として採用し、入社後2週間の座学研修（商材理解、営業方法）を実施致します。 研修後からは銀行との折衝しVシェア顧客となる法人／個人の開拓を行っていただく予定になります。未経験の方でも理解しやすいマニュアルを完備しておりますので、安心して入職後も勤務することが可能です。

【業務内容】 同社は、中古住宅再生事業を事業のメインとして展開しており、2017年には東証一部上場しております。 今回は《営業（収益再販）》として、中古マンションや戸建て、投資用の一棟アパート・マンションなどを買い取り、リフ ォーム工事や賃貸入居率を上げる等、物件に付加価値をつけ再販売するお仕事を行って頂きます。 不動産仲介業者様のもとに定期的に訪問し、中古不動産をご紹介頂くお仕事がメインとなります。 【具体的な業務内容】 ■物件の情報収集（ネット媒体・不動産仲介会社） ■物件の現地調査（物件のアクセス、周辺環境、物件の状態） ■買取価格の決定 ■バリューアップ（リフォーム等で物件の価値上げ） ■不動産仲介会社様を通じての物件の再販売 【担当者コメント】 同社は現在年間販売戸数1,000戸体制を目指す所まで成長してきています。 今後のさらなる発展・拡大を視野に入れており、部門強化のための採用となります。 ワークライフバランスを重視した働き方に力を注いでおり、有給取得率は81.02%とかなり高い取得水準です。 また男性の育児休暇取得実績もあり、時短勤務制度を「お子様が小学校3年生まで」に拡充するなど、社員全員が働きやすい環境を目指しています。

■職務内容 当社札幌支店の運営及び中古買取再販の営業メンバーを束ねる管理職候補としての募集になります。当社札幌支店の責任者候補として、営業メンバーが担当する物件について仕入や契約の判断・決裁はもちろん、育成、マネジメントを担当していただくとともに、プレイングマネージャーとして自らも中古住宅の仕入れを行っていただくことを期待しております。 【具体的な業務内容】 ■物件の情報収集：不動産仲介業者から中古物件の情報を収集します。 ■物件の現地調査：候補物件のアクセス、周辺環境、物件の状態を確認します。 ■買取価格の決定：リフォーム内容と買取価格を決め購入します。 ■リフォームと販売：購入した物件を、想定される購入層のニーズ等をイメージしリフォームを行い、その後は仲介業者様を介して販売をします。 ■物件の仕入から販売 ：メンバーの担当物件につき、買取価格の決定から売却までの各場面において意思決定を行います。 ■マネジメント：メンバーの勤怠管理や業務指導等を行います。 ■予実管理：支店の売上・利益計画につき、その進捗を把握し、予算達成の施策を実施します。 ■営業スタイル 不動産仲介業者に対しての仕入れ営業となります。マンション7割、戸建て3割の割合です。 【担当者コメント】 同ポジションでは、支店全体の運営管理や時にはプレイングマネージャーとして、支店全体を牽引して頂く役割を担って頂きます。 不動産仲介業者様に対しての仕入れ営業がメインとなり、マンション7割、戸建て3割の割合となっております。 札幌支店の営業スタッフは3名と少数精鋭の組織で、メンバーの育成を担いながら事業拡大をお任せ致します。

【業務内容】 同社は大和証券グループ本社と資本業務提携を締結を行っており、総合不動産会社としてバランスのとれた収益構成で、安定的な経営基盤を構築しております。 今回は総合不動産デベロッパーの建築設計部門にて、《プロジェクトマネージャー》として開発プロジェクトの全般的なマネジメントを行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■収益用マンション（RC造）やホテル・オフィスの企画 ■インテリアデザイン等のトータルプロデュース ■意匠の決定から設計事務所やゼネコンとの折衝 ■委託業務の監督 ■建築工事の施工監理から引渡し ■工事の品質確認、進捗工程管理 ■コスト管理、各種確認申請、検査対応 【担当者コメント】 同社は収益不動産開発、一棟収益不動産の取得および再販、所有物件の賃貸を手掛け、収益バランスの取れた事業展開を行う「総合不動産企業」になります。 直近5年での職場定着率は97.7％と働きやすい環境や仕事の充実度には定評がございます。 中途社員割合も80％以上となり、各部門で各分野のスペシャリストが活躍しています。

【業務内容】 同社は大和証券グループ本社と資本業務提携を締結を行っており、総合不動産会社としてバランスのとれた収益構成で、安定的な経営基盤を構築しております。 今回は総合不動産デベロッパーの建築設計部門にて、《プロジェクトマネージャー》として開発プロジェクトの全般的なマネジメントを行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■収益用マンション（RC造）やホテル・オフィスの企画 ■インテリアデザイン等のトータルプロデュース ■意匠の決定から設計事務所やゼネコンとの折衝 ■委託業務の監督 ■建築工事の施工監理から引渡し ■工事の品質確認、進捗工程管理 ■コスト管理、各種確認申請、検査対応 【担当者コメント】 同社は収益不動産開発、一棟収益不動産の取得および再販、所有物件の賃貸を手掛け、収益バランスの取れた事業展開を行う「総合不動産企業」になります。 直近5年での職場定着率は97.7％と働きやすい環境や仕事の充実度には定評がございます。 中途社員割合も80％以上となり、各部門で各分野のスペシャリストが活躍しています。

【業務内容】 同社は大和証券グループ本社と資本業務提携を締結を行っており、総合不動産会社としてバランスのとれた収益構成で、安定的な経営基盤を構築しております。 今回は総合不動産デベロッパーの建築設計部門にて、《プロジェクトマネージャー》として開発プロジェクトの全般的なマネジメントを行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■収益用マンション（RC造）やホテル・オフィスの企画 ■インテリアデザイン等のトータルプロデュース ■意匠の決定から設計事務所やゼネコンとの折衝 ■委託業務の監督 ■建築工事の施工監理から引渡し ■工事の品質確認、進捗工程管理 ■コスト管理、各種確認申請、検査対応 【担当者コメント】 同社は収益不動産開発、一棟収益不動産の取得および再販、所有物件の賃貸を手掛け、収益バランスの取れた事業展開を行う「総合不動産企業」になります。 直近5年での職場定着率は97.7％と働きやすい環境や仕事の充実度には定評がございます。 中途社員割合も80％以上となり、各部門で各分野のスペシャリストが活躍しています。

【業務内容】 同社は大和証券グループ本社と資本業務提携を締結を行っており、総合不動産会社としてバランスのとれた収益構成で、安定的な経営基盤を構築しております。 今回は総合不動産デベロッパーの建築設計部門にて、《プロジェクトマネージャー》として開発プロジェクトの全般的なマネジメントを行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■収益用マンション（RC造）やホテル・オフィスの企画 ■インテリアデザイン等のトータルプロデュース ■意匠の決定から設計事務所やゼネコンとの折衝 ■委託業務の監督 ■建築工事の施工監理から引渡し ■工事の品質確認、進捗工程管理 ■コスト管理、各種確認申請、検査対応 【担当者コメント】 同社は収益不動産開発、一棟収益不動産の取得および再販、所有物件の賃貸を手掛け、収益バランスの取れた事業展開を行う「総合不動産企業」になります。 直近5年での職場定着率は97.7％と働きやすい環境や仕事の充実度には定評がございます。 中途社員割合も80％以上となり、各部門で各分野のスペシャリストが活躍しています。

【業務内容】 同社は大和証券グループ本社と資本業務提携を締結を行っており、総合不動産会社としてバランスのとれた収益構成で、安定的な経営基盤を構築しております。 今回は総合不動産デベロッパーの建築設計部門にて、《プロジェクトマネージャー》として開発プロジェクトの全般的なマネジメントを行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■収益用マンション（RC造）やホテル・オフィスの企画 ■インテリアデザイン等のトータルプロデュース ■意匠の決定から設計事務所やゼネコンとの折衝 ■委託業務の監督 ■建築工事の施工監理から引渡し ■工事の品質確認、進捗工程管理 ■コスト管理、各種確認申請、検査対応 【担当者コメント】 同社は収益不動産開発、一棟収益不動産の取得および再販、所有物件の賃貸を手掛け、収益バランスの取れた事業展開を行う「総合不動産企業」になります。 直近5年での職場定着率は97.7％と働きやすい環境や仕事の充実度には定評がございます。 中途社員割合も80％以上となり、各部門で各分野のスペシャリストが活躍しています。

【業務内容】 同社は、不動産業界を変革するべく、お客様に本当に喜ばれるサービスを目指し、柔軟に不動産・住宅ビジネスを展開しております。 今回は、店舗内での《営業アシスタント》として営業メンバーのサポート、資料作成などの事務作業、ご来店されたお客様に対する不動産物件の提案などをお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ■間取りと写真を載せた物件資料の作成 ■物件管理 ■契約後の事務処理 ■電話対応（お問い合わせいただいたお客様のご来店日時の調整） ■接客業務 ※基本的に店内にいる営業スタッフが対応、全員が外出の際には対応して頂きます。 お客様から要望を伺い、最適な物件を紹介したり、リフォーム・リノベーションを提案します。 【担当者コメント】 同ポジションでは、店舗での営業アシスタント業務全般を担って頂きます。 店舗は気軽に来店しやすいカフェスタイルで、子供連れでも安心なキッズルームを全店に完備するなどアットホームな雰囲気です。 愛知県をメインに展開しておりましたが、静岡県浜松市においても愛知県同様に事業を拡大していく予定がございます。

【業務内容】 同社は、分譲住宅を主力事業として展開する総合ハウスメーカーになります。 不動産×Teckで高品質・低価格・安定供給を実現し、東証1部上場後も成長を続けています。 今回は《協力業者募集業務》を担って頂き、同社の住宅を施工いただく協力業者様を増やしていく営業（反響営業）を行って頂きます。 工事業者様と面談を通じて、ケイアイの魅力を存分にお伝えして頂きます。 【具体的な業務内容】 ■施工業の協力業者様を募集、登録 ■工事業者様と面談 ■HP等からの反響や、顧客からの紹介者様への対応 【担当者コメント】 『あなたにおトクな不動産KEIAIスター不動産♪』のCMでもお馴染みの東証一部上場企業になります。 同社の魅力は《社風》です。2013年に不動産業界初の働きがいのある会社ランキングのベストカンパニー選出されてから、4年連続で選出されています。社内の風通しが良く、チャレンジを応援してもらえる風土があり、社風に惹かれて入社を決められる方が多数いらっしゃいます。

【業務内容】 同社は、分譲住宅を主力事業として展開する総合ハウスメーカーになります。 不動産×Teckで高品質・低価格・安定供給を実現し、東証1部上場後も成長を続けています。 今回は《協力業者募集業務》を担って頂き、同社の住宅を施工いただく協力業者様を増やしていく営業（反響営業）を行って頂きます。 工事業者様と面談を通じて、ケイアイの魅力を存分にお伝えして頂きます。 【具体的な業務内容】 ■施工業の協力業者様を募集、登録 ■工事業者様と面談 ■HP等からの反響や、顧客からの紹介者様への対応 【担当者コメント】 『あなたにおトクな不動産KEIAIスター不動産♪』のCMでもお馴染みの東証一部上場企業になります。 同社の魅力は《社風》です。2013年に不動産業界初の働きがいのある会社ランキングのベストカンパニー選出されてから、4年連続で選出されています。社内の風通しが良く、チャレンジを応援してもらえる風土があり、社風に惹かれて入社を決められる方が多数いらっしゃいます。

【業務内容】 同社は、分譲住宅を主力事業として展開する総合ハウスメーカーになります。 不動産×Teckで高品質・低価格・安定供給を実現し、東証1部上場後も成長を続けています。 今回は《協力業者募集業務》を担って頂き、同社の住宅を施工いただく協力業者様を増やしていく営業（反響営業）を行って頂きます。 工事業者様と面談を通じて、ケイアイの魅力を存分にお伝えして頂きます。 【具体的な業務内容】 ■施工業の協力業者様を募集、登録 ■工事業者様と面談 ■HP等からの反響や、顧客からの紹介者様への対応 【担当者コメント】 『あなたにおトクな不動産KEIAIスター不動産♪』のCMでもお馴染みの東証一部上場企業になります。 同社の魅力は《社風》です。2013年に不動産業界初の働きがいのある会社ランキングのベストカンパニー選出されてから、4年連続で選出されています。社内の風通しが良く、チャレンジを応援してもらえる風土があり、社風に惹かれて入社を決められる方が多数いらっしゃいます。

【業務内容】 同社は、分譲住宅を主力事業として展開する総合ハウスメーカーになります。 不動産×Teckで高品質・低価格・安定供給を実現し、東証1部上場後も成長を続けています。 今回は《協力業者募集業務》を担って頂き、同社の住宅を施工いただく協力業者様を増やしていく営業（反響営業）を行って頂きます。 工事業者様と面談を通じて、ケイアイの魅力を存分にお伝えして頂きます。 【具体的な業務内容】 ■施工業の協力業者様を募集、登録 ■工事業者様と面談 ■HP等からの反響や、顧客からの紹介者様への対応 【担当者コメント】 『あなたにおトクな不動産KEIAIスター不動産♪』のCMでもお馴染みの東証一部上場企業になります。 同社の魅力は《社風》です。2013年に不動産業界初の働きがいのある会社ランキングのベストカンパニー選出されてから、4年連続で選出されています。社内の風通しが良く、チャレンジを応援してもらえる風土があり、社風に惹かれて入社を決められる方が多数いらっしゃいます。

【業務内容】 同社は、グループ連結で売上約910億円以上を誇るザイマックスグループになります。不動産市場におけるPMというビジネスモデルを創り上げ、不動産総合マネジメント会社としての成長を遂げています。 今回は《施工管理》として工務部門にて、施工管理の仕事をお任せ致します。 ザイマックスグループが運営管理を行っている、物件（修繕・リニューアル等）がメインとなります。 【具体的な業務内容】 ■施工管理業務全般 ■改装、改修工事の企画 ■積算、見積り、交渉、指示出し ■現場の監理から建設部門の運営 ■オーナー様との折衝、現場管理、予算管理 ■見積書の作成 ■工事の工程・安全・品質・予算管理 ■部内予算管理 ■ビルのオーナー様やテナント様に対しての工事提案（担当者と同行） 【担当者コメント】 同社は2000年にリクルートから独立し、現在では国内最大級の独立系不動産会社になります。全国で973棟のオフィスビル・商業施設・物流施設等、約12,400店の店舗施設をマネジメントしており、お客様に不動産の総合サービスを提供しています。 同ポジションでは約10名ずつのチーム制となっており、繫忙期の業務調整などを徹底しています。定期的にMTGも実施しており、コミュニケーションも大切にしている職場環境です。 フレックスタイム制度やサテライトオフィスも活用し、オフィスへ出社している社員は少ないです。

【業務内容】 同社は、グループ連結で売上約910億円以上を誇るザイマックスグループになります。不動産市場におけるPMというビジネスモデルを創り上げ、不動産総合マネジメント会社としての成長を遂げています。 今回は《施工管理》として工務部門にて、施工管理の仕事をお任せ致します。 ザイマックスグループが運営管理を行っている、物件（修繕・リニューアル等）がメインとなります。 【具体的な業務内容】 ■施工管理業務全般 ■改装、改修工事の企画 ■積算、見積り、交渉、指示出し ■現場の監理から建設部門の運営 ■オーナー様との折衝、現場管理、予算管理 ■見積書の作成 ■工事の工程・安全・品質・予算管理 ■部内予算管理 ■ビルのオーナー様やテナント様に対しての工事提案（担当者と同行） 【担当者コメント】 同社は2000年にリクルートから独立し、現在では国内最大級の独立系不動産会社になります。全国で973棟のオフィスビル・商業施設・物流施設等、約12,400店の店舗施設をマネジメントしており、お客様に不動産の総合サービスを提供しています。 同ポジションでは約10名ずつのチーム制となっており、繫忙期の業務調整などを徹底しています。定期的にMTGも実施しており、コミュニケーションも大切にしている職場環境です。 フレックスタイム制度やサテライトオフィスも活用し、オフィスへ出社している社員は少ないです。

【業務内容】 同社は国内最大級の独立系不動産会社であるザイマックスグループに属する不動産の管理会社になります。 今回は《施工管理》として、同社の管理物件における改修工事の施工管理業務を担って頂きます。 独立系で案件が様々なため、古い設備をどのように変更しバリューアップするのか提案要素もございます。 工事提案から納品まで一気通貫で携わって頂きます。 【具体的な業務内容】 ■ビル内のテナント入退居に伴う、電気、空調、給排水衛生設備などの修繕工事・更新工事 ■現地調査から積算 ■協力会社の選定 ■見積もり、価格交渉 ※案件金額（目安）：数万円から数億円（100万円～1,000万円規模の案件がメイン） ※施工エリア（目安）：京阪神エリア中心 ※施工期間（目安）：1週間～1ヶ月 【担当者コメント】 ザイマックスグループは「働く人が元気であり続ける経営の実践」を経営理念として掲げています。 働く人が元気であるために、働き方改革に力を入れており、フレックス勤務の導入やサテライトオフィス利用など、業界内での働き方改革うを積極に進めています。 同ポジションではゆくゆくは、部下や後輩等の育成やマネジメントにも携わって頂く可能性もございます。