＜未経験OK＆服装・ネイル・髪型自由＞ 未経験からのチャレンジも、働きやすさも両方手に入れませんか？ 「オフィスワークデビューしたい」 そんな想いがあるなら、homieがおすすめです♪ ◆◆長く働ける環境◆◆ ・転勤なし＆渋谷勤務 ・年休122日＆有給もとりやすく5日以上の連休もOK ・原則定時退社 ・お菓子、ご飯、パスタ、アルコール、ドリンク食べ放題♪ ・服装・髪型・髪色・ネイル自由 ・産休・育休、時短勤務制度あり ◆◆未経験からスタートできる◆◆ 店長や接客スタッフなど未経験から スタートしているメンバーがたくさん♪ 座学やロープレなどの研修や マニュアルが整っているのでご安心ください。 お客様と会話しながら進める中で 時にはお客様から感謝の声をいただくこともあり やりがいを感じられます！ ◆未経験OK◆研修やマニュアルあり！異業種やオフィスワーク未経験でも安心◆コミュニケーション力を活かせる♪PC苦手な方でもOK◆チームインセンティブあり◆残業ほぼなし＋年間休日122日でプライベートも充実 住宅・不動産会社向けの自社サービス『HOTLEAD』を運営している当社。 あなたにはサポートスタッフとして『HOTLEAD』にきたお問い合わせの対応をお任せします。 【具体的には】 ・電話対応 ・データ入力 ・書類作成 ※データ入力はフォーマットを埋めるだけなのでPC初心者さんでも、大丈夫です◎ ＜仕事の流れ＞ ▼WEB上でお客様から問い合わせ ▼お問合せを頂いたお客様に連絡（内見の日程調整） ▼お客様情報をシステム登録 ※何かを売ったり、ご案内をすることはありませんのでご安心ください！ ＜チームでお仕事に取り組みます！＞ お客様対応は個人で対応しますが、チームで協力しながら進めるお仕事です！ お互いにノウハウを共有したり、良い事例があれば取り入れてみたり...。 Slackという社内のツールを通してお互いにコミュニケーションを取りながら助け合います！ 【仕事の魅力】 20代の仲間と共に成長できる環境で、あなたらしく輝こう！ homie株式会社では、20代の若手メンバーが多数活躍中！様々なバックグラウンドを持つ個性豊かな仲間たちと一緒に、不動産業界のお悩みごとを解決しています。「COLOR YOUR ROLE」をモットーに、一人ひとりの個性や強みを活かせる環境で、互いに尊重し合いながら成長できるチームです。 アパレル、ホテル、携帯ショップなど異業種からの転職者も多く、未経験からでも安心して挑戦できます。オープンでフラットな社風の中、仲間たちと共に、自分らしく働く喜びを分かち合いませんか？ ◇働きやすいと感じてもらえるような環境を整えています ★5つのフリー ⇒フリードリンク・フリーパスタ・フリーライス・フリースナック・フリーアルコール と無料で美味しいものが食べ飲み放題♪ ★残業ほぼなしでプライベートも充実できる ⇒プライベートも両立できる環境！ ★特別有給休暇や年末年始の休暇あり！5日以上の連続休暇も取得しやすい ⇒メリハリをつけて働ける環境です ★服装自由＆髪型・髪色自由＆ネイル自由 ⇒そのときの気分にあわせたヘアカラーや、イベントにあわせたネイルを楽しめます！ 【教育制度について】 【入社後研修】 入社1週間から2週間は先輩のサポートのもと、座学やロープレを行い、業務における基礎的な知識を吸収できます。クライアントごとのマニュアルも用意しているので安心です。研修を通して不動産用語や業務フローなどを学ぶことができます。 ▼ 【独り立ち】 個人差がありますが独り立ちまでは2ヶ月程度～半年。レベルアップに応じて、できることが増える楽しさを味わえます。

＜未経験OKの複数名採用！＞ ライフイベントを経ても5年後、10年後も長く働ける環境があります！ 「オフィスワークを長く続けたい」。 そんな想いを持つあなたへ。 homieには、結婚しても子供が生まれても オフィスワークを続けながら長く働ける環境があります。 ＜働きやすい環境＞ ■渋谷勤務＆転勤なし ■時短勤務あり ■産育休実績多数 ■原則定時退社 ■5日以上の連続休暇も取得しやすい ■お菓子、ご飯、パスタ、アルコール、ドリンク食べ飲み放題♪ ■服装・髪型・髪色・ネイル自由 ■ライフスタイルに合わせて勤務時間を選べる 女性メンバーが多数活躍していて、 同性ならではの相談も気軽にできる環境です。 homieのサポートスタッフなら、ライフイベントを経ても 長く腰を据えてご活躍いただけます◎ ◆残業ほぼなしでプライベートも充実できる ◆チームで協力し合うスタイル ◆ネイル・髪型・服装自由 ◆研修やマニュアルが整っているので安心 ★積極採用中★ 住宅・不動産会社向けの自社サービス『HOTLEAD』を運営している当社。 あなたにはサポートスタッフとして『HOTLEAD』にきたお問い合わせの対応をお任せします。 【具体的には】 ・電話対応 ・データ入力 ・書類作成 ※データ入力はフォーマットを埋めるだけ！PC初心者さんでも、大丈夫です◎ ＜仕事の流れ＞ ▼WEB上でお客様から問い合わせ ▼お問合せを頂いたお客様に連絡（内見の日程調整／物件の希望条件等のヒアリング） ▼お客様情報をシステム登録 ※その後は不動産会社さんへ引き継ぎます。何かを売ったり、ご案内をすることはありませんのでご安心ください！ ★ルーティン業務ではなく、あなたの工夫が活きる仕事です！ 例えば、キッズスペースの有無など、物件やモデルルームの情報を事前に営業担当に確認しておくと、お客様との日程調整もスムーズに行えます！ 考えて工夫し、成果につながった時には大きな達成感があります♪ 【仕事の魅力】 メンバーは20代～30代の同世代！仲間と一緒に、自分らしく働ける お客様対応は個人で担当しますが、チームで協力しながら進めるお仕事です！ 常にコミュニケーションを取りながら助け合う文化があり、 お互いにうまくいったお客様対応のノウハウを共有したり、良い事例があれば取り入れます。 困ったときはチームでミーティングをしながら意見を出し合うことも。 協力して、みんなで成し遂げた時は、大きなやりがいを感じられます！ 仲間と一緒に、日々成長を感じながら働く。そんな喜びを分かち合いませんか？ 働きやすい環境を整えています ★5つのフリー ⇒フリードリンク・フリーパスタ・フリーライス・フリースナック・フリーアルコール と無料で美味しいものが食べ飲み放題♪ ★残業ほぼなしでプライベートも充実できる ⇒プライベートも両立できる環境！原則定時退社だから、 　ヨガに通ったり、推し活をしたり、予定が立てやすいです♪ ★特別有給休暇や年末年始の休暇あり！5日以上の連続休暇も取得しやすい ⇒メリハリをつけて働ける環境です。海外旅行に行くスタッフも！ ★服装自由＆髪型・髪色自由＆ネイル自由 ⇒そのときの気分にあわせたヘアカラーやネイルを楽しめます！ 【教育制度について】 【入社後研修】 入社1週間から2週間は先輩のサポートのもと、座学やロープレを行い、業務における基礎的な知識を吸収できます。クライアントごとのマニュアルも用意しているので安心です。研修を通して不動産用語や業務フローなどを学ぶことができます。 ▼ 【独り立ち】 個人差がありますが独り立ちまでは2ヶ月程度～半年。レベルアップに応じて、できることが増える楽しさを味わえます。

。:+☆社会人デビューも歓迎！☆+:。 気軽に立ち寄れるお店の“顔”として ジュエリーを身近な存在に。 私たちベリテは、お客様一人ひとりの大切な時間に 彩りを添えるジュエリーを提案しています。 その中で「売る」ことよりも「お話を聞く」 接客スタイルを大切にしており、 「誰かが喜ぶ顔を見たい」という 気持ちがあれば、未経験からスタートできます！ ◇残業月平均3時間程度 ◇月9～11日休み（年間休日120日） ◇4半期ごとのインセンティブで頑張りを還元！ ◇妊産婦通院休暇/子の看護休暇あり ◇育休復職時、時短勤務可能！ …など、スタッフ一人ひとりが長く活躍できるように 充実した休日休暇や職場環境も整えています。 ぜひベリテで自分自身を磨きながら、 感動や驚きのあるジュエリーを発信してください。 ≪長く働ける！ジュエリー販売STAFF≫ ◇未経験スタート多数！安心の教育サポート ◇全国募集＊おうちの近くにある店舗で活躍 ◇ワークライフバランス抜群の環境 当社が運営するジュエリーショップ 「VERITE(ベリテ)」の各ショップで、 お客さまへの接客販売をお任せします。 入社後は充実の研修で丁寧にお教えするので、 未経験の方でも心配ありません。 ※実際に多くの先輩が未経験スタートです！ 【具体的には】 ◆お客さまとのコミュニケーション …「売る」よりは「お話を聞く」というスタイルです。 ◆ご要望に沿った商品のご提案 ◆お客さまがお持ちいただいたお品のリフォームやメンテナンス ◆その他、電話対応・メールチェック・商品の入荷処理・伝票整理　など ≪お仕事スタイル≫ 新しいお客さまには名刺をお渡ししたり、 既存のお客さまにはお手紙やDMをお送りしたりと、 ご来店に向けて様々なフォローを行っていきます。 ≪うれしいメリット≫ 4半期ごとのインセンティブや、 年間優秀上位の店舗には海外研修があるなど、 がんばった分はしっかりと還元してもらえます。 ●*.+ブランドについて+.*● 普段使いのアイテムから特別なシーンを彩るものまで、 『VERITE』『MAHARAJA DIAMOND』『MiMiKaZaRi』『Velicia』 の4ブランドで良質なジュエリーをご提案しています。 【仕事の魅力】 ～＊年齢を重ねるほど提案力の幅も広がっていきます＊～ ジュエリーを買うことは人生のイベントのひとつ。だからこそ一度ご購入いただいたら終わりではなく、お客さまと長く時間を共有する相談相手となっていけるのがこの仕事の楽しさ。店舗はショッピングモールにあることが多いため、お買い物ついでにフラッと立ち寄られるお客さまも。そうした方々と関係性を築き「またあなたと話したいわ」と思っていただけるようコミュニケーション力を活かしてご活躍ください。また、経験や年齢を重ねていくほど、お客さまのライフスタイルやニーズに合った提案力も身についていくので、将来も活かせる接客・提案スキルを身につけていくことが可能。 年齢を重ねても、ブランドイメージとのギャップを感じることなく長く働いていけます◎ ～＊コーチャー制度など丁寧なサポートがあるから安心です＊～ 入社後は多彩な研修によって商品知識から接客のコツまでイチから学べるので、未経験の方でもまったく問題ありません！『コーチャー制度』では育成専任の育成担当の先輩が1対1でつき、成長ペースに合わせて丁寧にサポート。中途入社者が書いた、「1日の振り返り・学び・質問」に対して、回答や質問などの返事を書く交換日誌もありますので、わからないことなどは気軽に質問しながら、安心して成長することができます。 【教育制度について】 【充実の研修制度をご用意】 ◆コーチャー制度 ⇒教育専門の先輩がマンツーマンで指導し、一人ひとりのペースに合わせてフォロー。 交換日誌を使いながら「振り返り」や「質問」を気軽に行っています。 ◆新人研修／フォローアップ研修 ⇒商品知識を座学で、接客方法をロープレでイチから学べます。 ◆店長候補者／新任店長研修 ⇒マネジメントについて基礎から学べるので充実のキャリアを描けます。

話すことが好きな気持ちや 人生経験が活きるお仕事です。 ジュエリーをより身近な存在として 楽しんでいただくことをコンセプトに お客様から長年親しまれている『ベリテ』。 全国の募集なので、 慣れ親しんだ地域で安定して活躍できるのが魅力です。 ご来店されるのは自分へのご褒美や パートナーへの贈り物を探しに来られるお客さま。 一人ひとりの気持ちに寄り添いご提案するうえで あなたのこれまでの人生経験も大切なスキルになります。 実際に30～50代の女性も販売スタッフとして活躍中。 「自分の年齢とブランドイメージにギャップがある」 といった悩みもありません！ 年齢と共にワンランク上の接客スキルが身に付き、 自分自身もキレイになれる環境で活躍してみませんか？ ≪年齢にマッチしたご提案ができるジュエリー販売≫ ◇未経験歓迎＊30代・40代・50代多数活躍中 ◇一人ひとりのペースに合わせた教育サポート ◇全国募集＊通いやすい店舗で働ける 当社が運営するジュエリーショップ「VERITE(ベリテ)」の各ショップで、 お客さまへの接客販売をお任せします。 入社後は充実の研修で丁寧にお教えするので、 未経験の方でも心配ありません。 ※実際に多くの先輩が未経験スタートです！ 【具体的には】 ◆お客さまとのコミュニケーション …「売る」よりは「お話を聞く」というスタイルです。 ◆ご要望に沿った商品のご提案 ◆お客さまがお持ちいただいたお品のリフォームやメンテナンス ◆その他、電話対応・メールチェック・商品の入荷処理・伝票整理　など ≪お仕事スタイル≫ 新しいお客さまには名刺をお渡ししたり、 既存のお客さまにはお手紙やDMをお送りしたりと、 ご来店に向けて様々なフォローを行っていきます。 ≪うれしいメリット≫ 4半期ごとのインセンティブや、 年間優秀上位の店舗には海外研修があるなど、 がんばった分はしっかりと還元してもらえます。 ●*.+ブランドについて+.*● 普段使いのアイテムから特別なシーンを彩るものまで、 『VERITE』『MAHARAJA DIAMOND』『MiMiKaZaRi』『Velicia』 の4ブランドで良質なジュエリーをご提案しています。 【仕事の魅力】 ～これまで培ってきたコミュニケーション力が活かせます～ アパレルやジュエリー販売スタッフの悩みのひとつに「自分の年齢とブランドイメージにギャップを感じる」というものがあります。しかしベリテではそうした声は一切聞かれません。 なぜなら、学生やOL、ミセスまで幅広い年齢のお客様がご来店くださるので、しっかりニーズにお応えできる商品もスタッフも揃っているから。ベリテの販売職に必要なのは、あなたがこれまでビジネスシーンで培った経験や、今日まで歩んできた豊かな人生経験です。 これからも経験と共に1つずつ重ねる年齢さえも強みに変えて、更に輝く自分が楽しみになります！ ～＊馴染みの地域で未経験から働けます＊～ 当社の店舗は全国各地にあるため、馴染みの地域で働けるのが大きな魅力です。また、入社後は多彩な研修によって商品知識から接客のコツまでイチから学べるので、未経験の方でもまったく問題ありません！『コーチャー制度』では育成担当の先輩が1対1でつき、あなたの成長ペースに合わせて丁寧にサポート。交換日誌も活用することで、わからないことなどは気軽に質問しながら、安心して成長することができます。 【教育制度について】 【充実の研修制度をご用意】 ◆コーチャー制度 ⇒教育専門の先輩がマンツーマンで指導し、一人ひとりのペースに合わせてフォロー。 交換日誌を使いながら「振り返り」や「質問」を気軽に行っています。 ◆新人研修／フォローアップ研修 ⇒商品知識を座学で、接客方法をロープレでイチから学べます。 ◆店長候補者／新任店長研修 ⇒マネジメントについて基礎から学べるので充実のキャリアを描けます。

家庭を大切に、自分らしく働ける♪ ライフスタイルに寄り添う保険ショップで新しい一歩を！ 子育てや家事と両立しながら、 自分のペースで働きたい方に選ばれる「ほけん百花」。 ＼抜群の働きやすさをご用意！／ ◇1日3時間～OK ◇週3日～OK ◇基本残業なし ◇曜日固定なし（毎月希望シフトの提出可） ◇「家の近くで働きたい」という方も歓迎 また、手厚い研修とフォロー体制があるため、 未経験・ブランクをお持ちの方も大歓迎です！ 3～5名のチームで助け合いながら業務を進めるので、 「子育てをしながら社会復帰したい」という方も安心して働けます◎ さらにパートで入社しても、 ゆくゆくは正社員として働くことも可能です！ あなたのペースで始められる、無理のない働き方を叶えませんか？ ≪時間帯を選べる事務≫ 30代・40代・50代中心に活躍中◆年間休日120日以上◆基本残業なし◆10年近く主婦→当社で事務にチャレンジした女性も活躍中◆手厚い研修＆フォロー体制あり◆週3日～、1日3時間～OK 来店型の保険ショップ『ほけん百花』にて、営業サポート業務をお任せします。 メイン業務は集客サポート、来客対応、保険相談の予約の受付、PCへの簡単なデータ入力などです。 ≪具体的には≫ ●ご予約でご来店されたお客さまのご案内 ●ふらっとご来店されたお客さまの予約受付 ●店舗の備品管理・発注 ●ポスティング、ティッシュ・チラシ配布、店頭イベントのお手伝い (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ☆事務未経験の方にも先輩がイチから教えますのでご安心ください。 ☆スタッフ全員で商業施設などのお客さまに向けたイベントを企画することもあります。 アイデアを活かせる楽しさもあります♪ 【仕事の魅力】 スタッフ全員が協力し合う、落ち着いた風土の会社です 1店舗あたり3～5名のチームで担当し、 助け合いながらお客さまにご対応しています。 たとえばお子さまを連れたお客さまが来店されたとき、 お客さまが相談に集中できるよう、 他のスタッフがお子さまを見ている… なんていうことも自然に行う風土です。 スタッフ一人ひとりが無理なく働ける環境 ★年間休日120日以上 ★残業は基本なく定時帰宅 ★結婚や子育てなどに合わせて柔軟にシフト調整OK ・・・など、スタッフの活躍を後押しする環境をしっかり完備。 例えば、定時に帰って「スポーツジム通い」や「家族と外食」など、 プライベートや家庭と両立しているスタッフもたくさんいます。 【教育制度について】 研修は10時間で、数日間に分けて実施します。

＼人の話を聞くのが好きなあなたへ／ その温かい心遣いを活かして活躍しませんか？ 「ついつい人の相談に乗ってしまう」 「周りから"世話好き"と言われることが多い」 そんなあなたの個性を活かせるのが 『ほけん百花』のお客さま窓口のお仕事です！ 駅チカの商業施設内で、地域の皆さまから 保険についての相談を受けるお仕事なので、 肩肘張らない自然な話し方で じっくり耳を傾けられる方にピッタリです◎ 30代・40代の未経験者が多数活躍中！ チームで協力して目標を達成するので、 数字に追われる心配もありません。 また、長く安心して働ける環境も整っています♪ *1年間の手厚い新人研修 *残業月平均10時間以下 *年間休日120日以上 *時短勤務相談可能 *産育休取得・復帰実績多数 ≪全国で積極採用中！来店型保険ショップのアドバイザー≫ ◎未経験でも安心！1年間の新人研修＆フォローでイチから保険知識をGET ◎定着率88.2％で働きやすい！時短勤務も応相談 ◎年2回の賞与で頑張りを還元 一人ひとりのライフプランに寄り添う来店型保険ショップ『ほけん百花』。 そこに来店されたお客さまのお悩みやご希望に寄り添うお仕事です。 ━＊ お仕事の魅力 ＊━ ◎ 個人ノルマはありません 私たちが心がけているのは、お客さまの「生活のパートナー」になること。 お客さまが本当に必要とする保険を一緒に考えてご提案しています。 〔固定給制〕だからこそ、無理な勧誘はしません。 ◎ 女性が多い安心感 お客さまとの距離感が近いのも強み。 保険の案内とは別に、お茶を飲みながらゆっくりお話することもあります。 お客さま・スタッフともに、女性特有の悩みも安心して相談できる雰囲気です。 「売りたい」ではなく「役に立ちたい」という想いを 大切にできるのが〈窓口スタッフ〉の魅力。 お客さまの表情が明るくなる瞬間が、何よりのやりがいです♪ ＜詳しいお仕事内容＞ ● お客さまのお悩みをじっくりヒアリング ● 33社約200商品から最適な保険プランをご案内 ● 事務業務（パンフレットの管理など） ● イベント企画・店舗運営のサポート (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 スタッフ一人ひとりが無理なく働ける環境 ★年間休日120日以上＆週休2日制(シフト制) ★残業は月平均10時間以下とほとんどなし ★産育休の取得＆復帰実績多数 ★結婚や子育てなどに合わせて柔軟にシフト調整OK ・・・など、スタッフの活躍を後押しする環境です。 平日に休みが取れる働き方は実は大きなメリット。 病院の受診や銀行の手続きなども、人混みを避けてスムーズにできます。 平日休みを活用して、空いている時間帯にスポーツジムに通ったり、 家族との時間を過ごしたりと、自分時間も充実。 個人で競い合う風土はナシ☆スタッフ全員が協力し合っています 1店舗あたり3～5名のチームで担当し、助け合いながらお客さまにご対応しています。みんなで協力して店舗目標の達成を目指すので一体感があり、働きやすいです。 ★店舗全体で目標を設定★ 店舗の目標達成時は、スタッフ全員にホスピタリティ実践支給金を支給（年4回）。強い結束力で、協力し合うのが『ほけん百花』の特長の一つです。 【教育制度について】 ▼座学・ロープレ研修/1～2ヶ月目 税金や社会保障制度等を学びながら、 お仕事や相談の流れをロープレ形式で習得。 業務に必要な資格も取得します。 ▼店舗実践研修/3～6ヶ月目 保険の基礎から商品知識を研修トレーナーや先輩から学びます。 また、実際に先輩の面談を見ることで、お客さま対応の流れを覚えます。 ▼店舗配属・ステップアップ研修/7ヶ月目～ 先輩や店長のサポートを受けながら、仕事の流れを覚えます。

＼マニュアルに沿って電話対応ができればOK♪／ 安定企業の正社員として、オフィスワークデビュー！ ★残業ほぼなし＆完全週休二日制！ ★シフト希望は柔軟に調整OK ★服装・ネイル・髪自由 ★産育休の取得実績あり 1988年の創業以来、30年以上にわたり 安定した経営を続けてきた当社。 そんな安定企業でオフィスワークを始めませんか？ 今回の仕事は、コミュニケーション力に自信がなくても、 マニュアルに沿って電話対応ができたらOK♪ クレーム対応などはほぼなく、 ミドル～シニア層のお客様からの注文や質問、 日々の雑談などをじっくり聞く仕事です◎ PC作業に慣れていなくても、接客経験がなくてもOK。 イチからお教えしますのでご安心ください！ 今までの働き方を変えたい方は、ぜひ当社で働きませんか？ ◎女の転職経由で入社した先輩が活躍中 ◎月給28万円スタート！ ◎服装・髪型・ネイル自由☆ ◎新高円寺駅より徒歩1分の好立地！ ◎研修・成長サポート充実♪ 化粧品・健康食品など、通信販売を行うさまざまな企業様のコールセンター業務からスタート。慣れてきたらリーダー(SV)業務をお任せする予定です。商品知識やご案内の注意点などは研修でお教えしますので、未経験の方もご安心ください！ ＊具体的なお仕事内容＊ ◆お電話での受注・問合せ対応 ◆データ入力・集計 など ☆質問やお悩みの問い合わせは時々ありますが、クレーム対応はかなり少ないです。もしあった場合でも、上司が対応するのでご安心ください！ ＊SVへのステップアップ後は…＊ ◆オペレーターの業務フォロー（お客様対応のサポート） ◆納品・報告業務 ◆オペレーターの教育・研修の実施 など ＜フランクで明るい職場です！＞ メンバーはみんなフランクで風通しの良い会社です！社員同士の距離が近く相談もしやすいので、「もっとこうしてほしい！」「○○してみたい！」など、アイデアがあれば気軽に提案してくださいね♪ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 嬉しいポイントもりだくさん！のびのびと働ける環境です♪ ◆シフト希望は柔軟に調整OK ◆完全週休2日制 ◆基本残業ほぼなし(クライアントの状況により多少発生することも) ◆産育休の取得実績あり ◆社員割引制度あり ◆服装・ネイル・髪自由 事前に提出された希望に沿って、現場で調整しながらシフトを組みます。調整すれば土日休みも可能です！女性の多い職場なので家庭との両立にも理解があり、ゆくゆくは子育てや介護と両立しながら長く働けます◎ ≪インタビュー≫「自分らしくのびのびと働けます」by先輩社員 体力的にも長く続けられるオフィスワークを探していたところ、偶然「女の転職type」で見つけた当社にご縁あって入社しました。面接で会った上司の人柄が良く、メンバーの声や意見を大切にしてくれて、とても居心地の良い環境です。最初はオペレーション業務が中心ですが、慣れてきたらSVとして自分ならではのやり方を活かして働くことも可能。上司も「まずはやってみよう！」と任せてくれるので、自分の意見が通りやすく、やりがいをもって働けています。（2022年入社／Tさん） 【教育制度について】 入社後、担当する企業様の商品についてなど、丁寧にレクチャーを行った後に現場へ配属となります。頼れるSVがバッチリサポートしますのでご安心ください。実際に未経験からスタートした先輩たちばかりです！ ＜外部研修も参加可能！＞ SVを目指す方向けのマネジメント研修など、希望があれば外部のセミナーにも会社負担で参加できます。積極的に学んでいける環境です！

美容ヘアケア商品メーカーで新規事業に挑戦！ 裁量ある環境で経験を活かして働きませんか？ 美容室向けヘアケア商品を中心とした美容メーカーとして、 「COCUU」や「SAN&MONI」などの 美容ブランドを数多く展開してきた当社。 今回は新たにパブリック向け商品を手掛ける 新ブランド立ち上げメンバーを募集します。 少数精鋭で一人ひとりの裁量が大きく、 商品企画・販促企画・マーケティングなど 幅広い業務に取り組めるのは当社ならではの魅力。 「こんな商品があったらどうだろう」 「新たなSNSを活用して販促するのはどうか」 など、これまでの経験やアイデアを存分に活かし 新たなブランドを一緒に形作っていきましょう。 ◆服装・ネイル・髪色・ピアスも自由◆美容メーカーの新規ブランド立ち上げメンバーへ◆賞与年2回に加え、直近2年連続決算賞与を支給！◆残業ほぼナシ・有給消化率高め パブリック向け新規商品ブランドの立ち上げメンバーとして、商品企画や販売戦略立案などをお任せします。 ≪具体的には≫ ◆ブランドの立ち上げ、商品ブランドの販売戦略の設計、立案 ◆商品開発 ◆販路構築・拡大（自社ECサイト、ECモールの運用などのオンライン販売） ◆売上向上に向けたマーケティング・販売企画 ◆顧客データや販売実績をもとにした企画立案・実行・分析 ＋＊入社後の流れ＊＋ 入社から1週間は商品関連の研修（毛髪理論やシャンプー・トリートメント・スタイリング剤についての知識、ヘッドスパ実習他）を実施。自社商品や商品開発の流れを知って頂いた後は、OJTにて少しずつ実業務をお任せしていく予定です。 ＋＊会社について＊＋ オーガニック成分を使用したナチュラル&オーガニックシリーズ「COCUU」やすべてのアイテムに生コラーゲンを配合した「SAN&MONI」をはじめ、10種類以上の美容ブランドを運営している当社。有名な表参道の美容室「grico」オーナーのプロデュースしたブランドなどもあり、順調に事業を拡大しています！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 経験やアイデアを活かし、商品をイチから作り上げる面白さ 今回募集するのは完全新規ポジションのため、 決まったやり方やノウハウなどがなく、手探りからのスタート。 その分自分の意見やアイデアを取り入れられる機会が豊富で、 大きな裁量のもとやりがいを感じながら働ける環境です。 「こんな商品があったらいいな」など、消費者目線のアイデアを活かしながら 実際に自分が一から手掛けた商品が店頭に並んだ時には、 他では味わえない何とも言えない嬉しさがあるはず。 ぜひあなたの経験を活かし、今しかできないやりがいある仕事をしてみませんか？ 販促企画やマーケティング、ブランディングなど幅広く関われる！ 私たちは少数精鋭の会社だからこそ、 一人ひとりの裁量が大きく幅広い業務に関わることが可能。 商品企画やマーケティング、販促企画、ブランディング、EC運用など 他ではなかなか最初から関われないような業務にも、 入社後にすぐに関わっていただけるのが当社ならではの魅力です。 昇給昇格のスピードも速く、需要あるスキルを身に付けて 市場価値を高めたい方にもオススメのポジションです！

＼*女の転職typeから250名以上が入社！*／ 研修＆サポート充実！未経験からIT業界で手に職を♪ ◆ゼロからITスキルをしっかり習得！ 「スキルを身につけて、長く活躍できる仕事がしたい」 そんな方にぴったりのお仕事です。 PCの基本操作やIT知識について、基礎から学べる環境をご用意。 将来にも役立つ"ITスキル”を、ゼロから着実に磨いていけます♪ ◆充実したフォロー体制 入社後は1ヶ月のリモート研修で、 ビジネスマナーやタイピング、IT用語などを学べます！ 実際の業務を想定した演習を行い 当社専任講師のサポートを受けながら、スキルを磨けます。 ◆魅力ポイント♪ ・未経験から月収29.5万が叶う！(首都圏以外は月収28.5万～) ・1ヶ月間の充実リモート研修 ・土日祝休み ・残業月10h以内 ・年休123日以上 《未経験からITサポート職へ！入社実績4500名超》 ◆タイピングから学べる！1ヶ月のリモート研修 ◆未経験入社98% ◆土日祝休み・年休123日以上 ◆残業月10h未満 ◆資格取得サポート＆お祝い金制度あり まずは、当社オリジナル研修を約1ヶ月受講！その後ITサポート事務職へ。 配属後も充実したサポートがあり、安心してスタートできます♪ 【STEP1】基礎から学べる1ヶ月のオンライン研修 専任講師のもと、ビジネスマナーやタイピング、Word・ExcelなどPCの基本からスタート。 「ITってなに？」という方でも安心できるよう、用語や基礎知識を1から学べます。 同期と一緒に進めるので、不安も共有しながら成長できます◎ ◎研修カリキュラム ・ビジネスマナー、メールの書き方 ・タイピング、Word、Excel操作 ・ITの用語、基礎、演習 【STEP2】ITサポート事務デビュー！ 研修後は、希望や適性に合わせて配属先を決定。 マニュアル作成やデータ管理など、まずは取り組みやすい業務からスタートできます。 大手メーカーやIT企業などで、未経験の先輩も多数活躍中です！ ◎プロジェクト例 ・大手メーカーでITサポート：IT製品のマニュアル作成、PCやスマホ端末の管理 ・製薬会社でITサポート職：専用システムの問い合わせ対応 ・IT企業内のエンジニアサポート：システムアカウント作成など 【STEP3】なりたい姿を叶える！ 定期的なキャリア面談で、あなたの「なりたい」を一緒に考えます。 スキルアップや資格取得はもちろん、長く安心して働き続けられる環境が整っています。 将来はエンジニア職へのステップアップなど、新しいチャレンジも可能です◎ （変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 知識・経験ゼロでも安心！充実の研修とサポート体制に自信あり◎ 「PCを使ったことがない…」 「ついていけるか不安…」 そんな心配はいりません！ 先輩たちの98％が未経験スタート。 元カフェ店員や美容師など、多彩な経歴のメンバーが活躍中です。 専属講師が丁寧に教える独自研修があり、 録画を見ながら復習することもできるので、未経験でも安心。 配属後もオンライン学習を活用してスキルアップできます♪ 選べるキャリアは無限大＊あなたの“なりたい”を全力サポート！ ジョブローテーションを活用し様々なキャリアを目指せます！ フォロー担当との定期面談を通して、あなただけの道を一緒に見つけましょう＊ 例えば… ◆スキルアップ：ITサポートからお仕事の幅を広げ社内SEへ挑戦 ◆ポジションアップ：アシスタント業務から、チームリーダーとしてマネジメント職に ◆ジョブチェンジ：IT研修講師や採用担当として後輩をサポート 実際に、研修の講師や面接の担当者にも研修出身のメンバーが在籍しています！ 【教育制度について】 ▼1ヶ月の研修は60分×6コマ／日 当社オリジナルの研修プログラムで、専任講師が丁寧にレクチャー。研修中はもちろん、日報提出を通して不安や疑問もすぐ解消できます。同期と切磋琢磨しながら、着実にスキルを身につけられる環境です。 〈スキルアップ支援も充実〉 オンライン学習フォーム・Udemy Businessが無料で使用可能！自分のペースで進められるので、プライベートと両立させながら学習できます！

安定大手企業で、IT事務デビュー！ "手に職"と"安心の待遇"を手に入れよう♪ 世界39カ国に拠点を持つ、 外資系総合人材サービス企業「ランスタッド」 弊社オリジナルのIT研修で 業界への一歩を踏み出した先輩はなんと4500名以上！ 大手企業のIT事務として 未経験からでも安心して、長く働ける環境です♪ もちろん、手に職をつけられますよ！ ＊月収例29.5万円（首都圏） ＊残業代は1分単位で全額支給 ＊年間休日123日以上＆土日祝休み ＊有給取得率87％ ＊産育休取得・復帰実績100％ ＊1ヶ月間のリモート研修 ＊資格取得支援あり！ ＊Web面接1回・自己PR不要です◎ 安定した大手企業で、ITのお仕事にチャレンジ！ 新しいキャリアを始めませんか？ ＼育成実績4500名以上!98%が未経験／ ◆未経験でも月収29.5万可 ◆タイピングから学べる！1ヶ月のリモート研修 ◆土日祝休・残業10h未満 ◆Web面接1回＆最短翌日内定 ◆資格取得サポートお祝い金支給制度あり 「毎日のデータ入力、ラクにできないかな？」 「同じメール作業、繰り返しでミスが起きがち」 そんな悩みを自動化ツールやデータ分析ツールを使用し、業務効率化するお仕事！ 充実の研修があるので未経験も安心です。 【1ヶ月目】リモート研修で安心スタート◎ 1週目：ビジネスマナー＆IT用語の基礎を学習 2週目：Excel・Wordの実践スキルを習得 3週目～：RPAツール「WinActor」を使い、実践課題で応用力を養成 ★WinActorとは？ →データ入力や繰り返し業務を自動化できるソフト ★BIツールとは？ →データをグラフや表に整理し分析効率化するツール ★資格にチャレンジ！ →「RPA技術者検定」「Excel VBA スタンダード」など、業務に活かせる資格取得が可能 研修中はビジネスゲームや懇親会も実施！同期と楽しく学べます◎ 【2ヶ月目～】いよいよIT事務デビュー！ 面談を経て、住まいや適性、ご希望に合った配属先を決定！ 例） ・IT企業でのデータ集計 ・資料作成 ・BIツールを活用したデータ分析 ・社内システムの問い合わせ対応 ▼将来のキャリアも安心！ ・ITスキルを磨いてエンジニア職へ ・リーダー職やマネジメント業務に挑戦 配属後も定期的なキャリア相談＆資格取得支援あり ※生成AI積極活用中 ※（変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 未経験入社98％＊同期と一緒に学べる安心の研修＆サポート体制 《研修カリキュラム例》 ・ビジネスマナー（電話対応、ビジネスメール、文書作成） ・コンピュータ基礎（PC操作、タッチタイピング） ・Web概論（ネットワーク、サーバー） ・個別面談、キャリアプラン設計 研修は「ITってなに？」という基礎からスタートし、Excel操作などを段階的に学んでいける内容です。未経験の方でも着実にステップアップできるよう、講義はもちろん課題に取り組む時間もしっかりとっています◎　また、日々の講義は録画も実施！自分のタイミングでゆっくり振り返ることもできますよ♪研修期間中には個別面談の機会があり、将来のキャリアプランを一緒に考えていける環境です。 2年連続「働きがいのある会社」に認定！働きやすさと成長を両立 ・年休123日以上、土日祝休みでプライベート充実 ・残業月10h以内 ・時間外手当は全額支給 ・半休取得制度あり ・資格取得支援制度あり：取得時に受験料キャッシュバックやお祝い金あり ・Udemy BusinessでITやオフィス系講座を無料受講可能 ・服装／髪色／ネイル自由(常識の範囲内) ・産育休取得復帰実績100% 【教育制度について】 ▼1ヶ月の研修は1日約60分×6コマ／日 オリジナルテキストを使い、未経験者の方向けに分かりやすく講義を行います。RPAツール「WinActor」の実践研修もあり、不明点は自習時間に個別対応で質問可能です＊ ▼配属後も継続サポート Udemyの有料講座を無料で利用でき、興味のある分野を自分のペースで学べます。講師にも気軽に質問でき、成長をサポートします◎スキルアップを全力で応援します！

【実働7時間・残業少なめ】と働きやすい環境アリ！ 家庭と両立しながら働く女性も多数活躍中♪ 「ブランクがあるけど、お仕事に復帰したい」 そんな思いをお持ちなら、アフラックに来ませんか？ 今回募集するのは、資料請求や保険についてのお問い合わせに対応するお仕事。お客様1人ひとりの人生に寄り添い、丁寧にお話します。今まで積み重ねてきた人生経験が活かせるので、育児が落ち着いたママさんなど、ブランクのある方も多数活躍中です。入社後には2ヶ月間の研修でしっかりサポートするのでご安心ください！ ☆年間休日120日～ ☆7時間勤務 ☆残業少なめ ☆17時退社の日も 有給休暇も取りやすく、お子様の学校行事へ参加したり、家庭と両立しながら働いている社員も♪ ぜひ当社で第2のキャリアをスタートしてください！ ◆賞与あり（年2回） ◇ワーキングママ活躍中・産育休からの復職実績多数 ◆2ヶ月の研修があり、未経験でも安心のサポート ◇1日7時間勤務・残業少なめ ◆保険の専門知識・提案力を磨ける 「保険の資料が欲しい」 「引っ越しをするから契約内容・登録情報を変更したい」 など、お客様からのお問合せに対応するお仕事です。 ☆1人ひとりの営業目標はありますが、無理矢理成約を取りつけるようなことはありません。常にお客さまに寄り添ったサービスを提供しています。 ☆アフラックは、がん保険・医療保険の契約数業界No.1。認知度・実績ともに高く、資料請求をされた方へのお電話となるため、お話を聞いてもらいやすいです！ ＜具体的には…＞ ◆ご契約内容の確認・変更 ◆お客様からのお問い合わせ対応 ◆お客様のご要望をヒアリング ◆資料請求の受付 ◆保険の販売・提案　など ☆お客様のライフスタイルなどをお伺いして、ピッタリのプランをご案内することも！お客様の人生に大きくかかわる保険を扱うからこそ、「あなたに相談してよかった」と感謝の言葉をいただけるやりがいを味わえます♪ 【仕事の魅力】 充実した研修制度・フォロー体制で未経験でも安心 まずは2ヶ月間の研修からスタート！保険の知識や必要なスキルをじっくりと身に付けていきます。3ヶ月目からは、SVや先輩社員の手厚いサポートを受けながら実務がスタートします。中途入社でも同時期に入社した仲間がおり心強い環境です。周囲と不安や悩みを共有しながら主体的に取り組み、少しずつ成長していただきたいと考えています。一人ひとりの頑張りは賞与や給与にしっかり反映します。また、オペレーター⇒SV⇒LSVというキャリアステップもあり、さらにジョブローテーションにより、バックオフィスチームなど他業務を経験する可能性もあります。あなたの成長を全力でサポートする環境が整っていますので、安心して新しいキャリアをスタートさせてください。 社員一人ひとりが働きやすい環境があります ☆年間休日は120日以上 ☆実働7h勤務 ☆残業月平均10時間程度 ☆有休取得率80%以上(旅行やお子様の行事に参加する社員も!) など、働きやすい職場環境の整備を行っている当社。安心して長くご活躍いただけますよ♪ 【教育制度について】 2ヵ月間の研修プログラム ・アフラックや保険について学ぶ座学学習 ・社内システムの操作演習 ・セールス話法トレーニング ・電話対応の模擬練習(ロープレ) 入社される方は保険・コールセンター未経験者がほとんどです! まずは基礎を固め、少しずつ成長していける環境を整えております。

経験・知識・ブランクなど一切不問♪ アフラックで1からキャリアを築きませんか？ TVCMでもおなじみのアフラック。ニーズは年々高まっており、コールセンターにてお客様対応を行うスタッフを募集します！ ▼2ヶ月の研修有 保険の知識、お仕事の経験などは一切不問。2ヶ月の研修で基礎からお教えします！実際に先輩のほとんどが未経験スタート。不安や悩みを共有できる仲間と一緒に、安心してキャリアアップを実現してください。 ▼ゆくゆくは正社員へ！ 1年後には正社員登用を目指せるポジションです。[SV⇒LSV]と、昇進に合わせて給与もどんどんUP♪さらに、バックオフィスチームなど、他業務を経験するチャンスもあります！ がん・医療保険契約数No.1を誇るアフラックで、1からキャリアを築きませんか？ ◆賞与あり（年2回） ◇ワーキングママ活躍中・産育休からの復職実績多数 ◆2ヶ月の研修があり、未経験でも安心のサポート ◇1日7時間勤務・残業少なめ ◆保険の専門知識・提案力を磨ける 「保険の資料が欲しい」 「引っ越しをするから契約内容・登録情報を変更したい」 など、お客様からのお問合せに対応するお仕事です。 ☆1人ひとりの営業目標はありますが、無理矢理成約を取りつけるようなことはありません。常にお客さまに寄り添ったサービスを提供しています。 ☆アフラックは、がん保険・医療保険の契約数業界No.1。認知度・実績ともに高く、資料請求をされた方へのお電話となるため、お話を聞いてもらいやすいです！ ＜具体的には…＞ ◆ご契約内容の確認・変更 ◆お客様からのお問い合わせ対応 ◆お客様のご要望をヒアリング ◆資料請求の受付 ◆保険の販売・提案　など ☆お客様のライフスタイルなどをお伺いして、ピッタリのプランをご案内することも！お客様の人生に大きくかかわる保険を扱うからこそ、「あなたに相談してよかった」と感謝の言葉をいただけるやりがいを味わえます♪ 【仕事の魅力】 充実した研修制度・フォロー体制で未経験でも安心 まずは2ヶ月間の研修からスタート！保険の知識や必要なスキルをじっくりと身に付けていきます。3ヶ月目からは、SVや先輩社員の手厚いサポートを受けながら実務がスタートします。中途入社でも同時期に入社した仲間がおり心強い環境です。周囲と不安や悩みを共有しながら主体的に取り組み、少しずつ成長していただきたいと考えています。一人ひとりの頑張りは賞与や給与にしっかり反映します。また、オペレーター⇒SV⇒LSVというキャリアステップもあり、さらにジョブローテーションにより、バックオフィスチームなど他業務を経験する可能性もあります。あなたの成長を全力でサポートする環境が整っていますので、安心して新しいキャリアをスタートさせてください。 社員一人ひとりが働きやすい環境があります ☆年間休日は120日以上 ☆実働7h勤務 ☆残業月平均10時間程度 ☆有休取得率80%以上(旅行やお子様の行事に参加する社員も!) など、働きやすい職場環境の整備を行っている当社。安心して長くご活躍いただけますよ♪ 【教育制度について】 2ヵ月間の研修プログラム ・アフラックや保険について学ぶ座学学習 ・社内システムの操作演習 ・セールス話法トレーニング ・電話対応の模擬練習(ロープレ) 入社される方は保険・コールセンター未経験者がほとんどです! まずは基礎を固め、少しずつ成長していける環境を整えております。

【オープニングスタッフ募集】安心して働ける社内制度◎ お子さまとしっかり向き合える環境があります＊₊ 「保育士資格はあるけど、しばらく現場を離れていた」 「子どもと丁寧に向き合いたい」 そんな方にぴったりの職場です♪ *9拠点新規オープン! 地域の皆さまに長く愛されてきた当社。 このたび千葉県内に、 9つの施設を新設することに！ 同じタイミングで入社する仲間と一緒に、 新たなスタートを切りませんか？ *保育に専念できる環境 専属の事務員がいるため、 面倒な事務作業はありません♪ *働き方の選択 月給28.3万円～、年休最大130日も実現可！ 稼ぐもよし、プライベートを充実させてもOK◎ *ライフステージに合わせて長く働ける 産休・育休制度も完備しており、 環境が変わっても安心です◎ 小規模型の保育園・ドットジュニアでの保育業務 ❖月給28.3万円～／年休120～130日 ❖月残業平均0時間/持ち帰り仕事ナシ ❖なが～く働ける！退職金制度あり ❖誕生日休暇など福利厚生充実 保育士としてお子様一人ひとりの性格に合わせて、 保育業務や療育支援、ご家族へのサポートを行うお仕事です。 定員が12名～18名となっており、 アットホームで安心安全な環境を整えています。 一人ひとりのお子さまとしっかり向き合えて、 理想の保育が実現できます！＋゜ ＜イベントの企画や運営も！＞ ・室内での製作活動やレクリエーション ・スポーツ大会、縁日、クリスマス会 ・農業体感などの独自のプログラム考案 教室内外のイベントを企画できるのも魅力です♪ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 子ども達の笑顔のために* 子どもたち一人ひとりの「できること」「できないこと」を理解し、社会と関わることが楽しくなるような、楽しい療育プログラムを運営していただきます。 【例】電車に乗って動物園に行く課外プログラム 　A君：電車に乗った経験がないので、切符を買う体験をしてもらう 　B君：一人行動が多いので、集団行動を体験をしてもらう 　C君：動物を触ったことがないので、ふれあい体験をしてもらう　など 自分が考えた企画で、とても楽しそうにしている子どもたちの姿を見れたり、子どもの成長を感じたときにとてもやりがいを感じますよ。 安心を第一に、未来への“自立する力”と“思いやりの心”を育む 上記は、本園の理念になります♪ 私たちは、笑顔でのびのびと過ごせる園を目指しています＋゜ 子どもたちの小さな変化や気持ちに寄り添い、「必要とされている」「認めてもらえた」と感じられる安心感を育むことを大切にしています。安心できる環境があるからこそ、人や自然とのふれあいを通して、たくさんのことを吸収するものです。 その中で芽生えるのが「自立する力」や「思いやりの心」。 これは教え込むのではなく、子ども自身が経験を重ねながら自然と身につけていくものです。だからこそ、私たちは一人ひとりの“伸びようとする力”を信じ、引き出す保育を実践しています* 応募者の皆様にも、この想いに共感いただけると嬉しいです◎ 【教育制度について】 ＼☆未経験でも安心！サポート体制☆／ ▼STEP1 入社後、まずは会社理念・社内ルール・評価制度等のオリエンテーションを実施♪ ▼STEP2 配属部署でOJT研修。 1日の業務の流れ、会社や福祉業界ことを知ることができ、入社2～3ヶ月頃には一通りの業務経験ができます。 ▼STEP3 事業所横断研修、階層別研修、全420講座あるD-learing研修（基礎的な支援研修）等 将来のことも見据えて、専門スキルも取得可能です！

未来を共に創る仲間を求めています。 グリーグループで、あなたの情熱を解き放とう。 「ゲーム」「メタバース」「DX」──この３つの領域を中核に、 常に新しい価値の創造に挑戦し続けるグリーグループ。 「インターネットを通じて、世界をより良くする。」 というミッションのもと、未だかつてない驚きと喜び、 ワクワクを世界中の人々へ届けたいと願っています。 1人では実現できないことも、一流の仲間が集まれば 必ず成し遂げることができる。 グリーグループには、そんな熱い想いを持った 仲間がたくさん集まっています。 これまでのご経験を活かして、 世界をより良くする挑戦に共に参加しませんか？ ■グリーグループの経理業務をお任せします。 ■将来的には連結、開示、子会社管理、税務や管理会計など広く会計のフィールドで 　ご活躍いただけるポジションです。 ＜具体的には...＞ ・月次、四半期、年次決算業務 ・経理業務全般 　（売上管理、費用管理、債権債務管理、固定資産管理） ・監査法人対応 　（会計監査） ・各種レポート資料作成業務 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 この仕事の魅力は？ 上場会社での経理実務経験を通じて、経理領域の専門性を高めることができます。 また、新規事業や新規取引など定常的に発生するため、経理処理の検討・整理など 事業サイドと連携を取って進めることが多いため、事業との距離も近く、 事業の成長とともに自分自身の成長も遂げられる点が魅力です。 また、事業セグメントも多岐にわたるため、様々な事業の経理業務を 経験するチャンスがあります。 部署構成 経理部門の正社員は15名ほどですが、その他に派遣社員や契約社員とも 連携し業務を進めています。子会社または事業部毎に担当がつく体制となっておりますが、 決算業務などは足並み揃えて行うため経理部門内でのコミュニケーションもあり、 月1で勉強会を実施するなどスムーズな情報交換を行うことができています。 最後までやり抜くことにこだわりを持ち、曖昧な事を曖昧なままにせず、 なぜその答えに至ったかということをロジカルに議論し切磋琢磨していく メンバーが揃っており、弊社のValue（行動規範）を体現しようと 協力し合いながら働くメンバーで構成されています。

＼雑誌「Qualitas」に弊社代表のインタビューが掲載／ プライベートと仕事の両方を大切にできます！ ＊20代～50代まで幅広い年齢層が活躍中 ＊還元率82～94％は業界最高レベル ＊案件選択は100％自由 ＝◇収入アップが叶えられる◇＝ 月給は42万円以上で前職の給与以上を保証します！ これらが実現できているのは高い還元率があるから。 最大で94％を社員に還元しているため、収入アップが実現できます！ ＝◇3部署があなたのキャリアを支援◇＝ 営業だけでなく、HR事業部やテクニカルサポート部が あなたのキャリア形成をサポート！ 相談専用のチャット、1on1での面談、資格支援制度を通じて、 3部署から徹底的に支援します◎ 産育休の実績も多く、今後のライフイベントがあっても 活躍し続けられる環境をご用意しています！ ◎ホワイト企業認定◎案件単価の還元率は最大94%◎3万件以上のプロジェクトから選択可◎約2割が女性エンジニア／全体の3割以上が子育て世帯◎残業月平均10h以下◎副業OK！ 関東を中心とした3万件以上の案件から、上流工程から導入・保守まで、 あなたの希望度の高い案件を自由に選択し、参画できます！ 「高単価案件に絞って効率よく稼ぎたい」 「現場メンバーと話しながら働きたいから出社メインが良い」 そんなあなたの希望に応えられる案件が揃っています！ ＜案件への参画後は…＞ ・1週間後に「実際の現場でのギャップはないか」などヒアリング ・その後月1ペースで1on1サポートを実施 営業・教育・HR部門の3部署体制でサポートするので、 業務、働き方、人間関係など何でも相談できます◎ ＜案件例＞ 【大規模プラットフォームのクラウド移行】 ◆作業内容：クラウド環境構築 ◆工程：基本設計～運用 ◆開発環境：AWS、Apache、Tomcat、Oracle 【某都市全学校のインフラ大規模案件】 ◆作業内容：NW設計・構築 ◆工程：要件定義～運用・保守 ◆開発環境：Cisco、Nexus、JuniperSRX 【大手銀行向けインフラ案件】 ◆作業内容：手順書作成、画面操作手順のキャプチャ取得、ジョブ管理(JP1)手順書作成 ◆工程：運用保守作業 ◆環境：Linux（またはUNIX）、JP1/AJS、SQL 【SaaS企業向けAWS基盤環境の設計構築案件】 ◆作業内容：AWS設計・構築 ◆工程：基本設計～運用・保守 ◆環境：AWS、S3、ALB、RDS 【官公庁向けサーバー設計・構築案件】 ◆作業内容：サーバ設計・構築 ◆工程：要件定義～運用・保守 ◆環境：RHEL、Apatch、tomcat等 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 あなたのスキルアップを、ベテラン社員が丁寧にサポートします！ ◇e-ラーニング制度 ◇資格取得支援制度 ◇自己実現シートの作成 ◇各部署との1on1ミーティング　など 理想のキャリアの実現に向けて、会社全体でサポート。 1on1ミーティングはベテランエンジニアが これまで培ってきた経験をもとにアドバイスを行います。 将来のキャリアやスキルアップについて不安に感じることはありません！ 業界最高レベルの還元率あり！安定した収入が手に入ります。 2024年には、物価上昇を踏まえて最低還元率を80%から82%に引き上げ！経験豊富なエンジニアの方は、高単価案件が豊富だからこそ、持ち前のスキルを活かして収入アップを目指せます。一方で、経験が浅い方には、教育部の先輩エンジニアがメンターとして「キャリアアップに必要な資格」や「市場価値を高めるスキル」を丁寧に指導。経験を問わず、安定した給与を得ながらスキルアップできる環境が整っているので、将来も安心してキャリアを築いていけます◎ 【教育制度について】 スキル向上に向けた、社内学習にも力を入れている当社。全1400コース・5000レッスンから自由に選んで好きな内容を受講できる、e-ラーニングをご用意しています！何を勉強したら良いかわからない…という方はぜひ一度ご相談ください！ ★教材例：PythonAIアプリ・Javaオブジェクト指向・VTuberが教えるC#　など

自社コスメ商品のPR！…だけじゃない!? 同じ仕事は一つもない。だからこそ、面白い。 Story1■温浴施設×自社ヘアケア商品編■ 福岡の温浴施設オーナーが抱える想い 「お客様にもっと満足してもらいたい」。 そこに現れたPR担当が提案したのは、 ヘアケア×温浴施設の10daysプロジェクト! Story2■商店街コラボ編■ 「お祭りにうちのコスメを出してもいいですか?」 一通のDMから、商品PRの枠を超える 地域活性化プロジェクトが動き出す。 Story3■まさかの展開編■ 自社キャラクターのアクスタ制作で得た知見が、 まさかの『ダンス甲子園』でのグッズ企画に?! 商品PRとは全く無関係な世界で、新たな扉が開かれようとしていた! ★PhotoshopやIllustratorのスキルも身につく ☆ランキングアワードを受賞している商品多数！ ★幅広い経験を積んで自分の市場価値を高められる♪ ☆産育休取得・復帰実績多数あり ★当社がこれまでに行ったPRは、こんな展開に★ 温浴施設コラボプロジェクト： 10日間企画が大成功！ お客様からは「また来たい」の声が多数届きました。 商店街×自社商品プロジェクト： 商店街のお祭りで商品をPRするだけではなく、 「この商店街を活性化していこう！」 と商店街の方々と一丸となって取り組みました。 アクスタ制作プロジェクト： 自社商品のPRにとどまらず、 他社の「推しグッズ」企画も一緒に考案！ 携われるプロジェクトが無限に広がっているのは当社の特徴です♪ ＝＝＝＝ ≪具体的な仕事内容≫ ＊新製品のPR戦略の立案・実行 ＊担当ブランドの中期PR戦略の立案・実行 ＊SNSの運用（Instagram、TikTokなど） ＊SNS広告の運用 （通販サイト内の広告、クーポン設定をお任せすることもございます） ＊キャンペーン企画の立案 ＊メディアリレーション　など （変更の範囲）上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 できないと思っていることも、やってみれば意外とできる！/Aさん 前職では言われたことをやるだけで、毎日同じことの繰り返し。「このままでいいのかな…」って不安になっていたんです。でも今は自分から化粧品業界でトレンドを追ったり、クリエイティブを吸収して実践してみたり。充実感が全然違います！ 身に付いたスキルもたくさん。コミュニケーション力から、Photoshop、Illustrator、AI生成などのクリエイティブスキルまで。「できないと思っていることも、やってみれば意外とできる！」って実感しています。いろんな経験を積めるので、仕事の幅がすごく広がりました。 携わっていただく当社ブランドをチェック！ ■ISSHI（イッシ）　＠isshi_official くせ毛さんのためのヘアトリートメントシリーズ。ヘアサロンで話題の酸熱トリートメントに使用されてる成分をご自宅でも使いやすいように配合。 『Amazon売れ筋ランキング1位（ヘアマスクカテゴリー）』などランキングアワード13冠受賞。雑誌「LDK the Beauty」ヘアミルク部門にて総合評価A＋の第1位及びベストバイ受賞※。 ※イッシ ザ ヘアミルク Dx ディープリペアモイスト ■Mellsavon（メルサボン）　＠mellsavon_official 肌をやさしく洗い上げるシリーズ。洗浄成分は植物由来で、石油を原料とする洗浄成分は不使用です。今年からは有効成分2種類を配合した薬用商品も発売。『LDK the beauty“制汗剤部門”』ベストバイ＆A+評価/A 評価の2冠受賞※。 ※メルサボン薬用デオドラントスティック、メルサボン薬用デオドラントロールオン

≪一生モノのスキルを身につけられる≫ コスメ愛を、美容業界で武器にしよう！ SNSでの情報収集が、お仕事でのトレンド分析に。 コスメへの興味が、商品への深い理解に。 美容への愛が、魅力的なPR企画に。 いつもの“好き”が、 当社のPR職では強みになるんです！ ＊どんな商品を扱うの？＊ くせ毛さん向けのヘアトリートメント「ISSHI」や、 植物由来成分の優しいボディケア「Mellsavon」など！ 正直レビューで評価の高い「LDK the Beauty」でのNo.1のBestbuy受賞など、 実績のある商品ばかりです。 未経験でも大丈夫。 あなたの美容への関心や知識が、 少しずつ確かな専門スキルに変わります。 美容のお仕事でプロを目指してみませんか？ ★美容業界デビュー歓迎 ☆ヘアケア・スキンケア・メイクに詳しくなれる ★PR未経験から始めた社員多数！ ☆産育休取得・復帰実績多数あり 美容ブランドのPR担当として、商品の魅力を伝えていきましょう！ ≪具体的な仕事内容≫ ＊新製品のPR戦略の立案・実行 ＊担当ブランドの中期PR戦略の立案・実行 ＊SNSの運用（Instagram、TikTokなど） ＊SNS広告の運用 （通販サイト内の広告・販促施策等を通販メイン担当と協働して設定をお任せすることもあります。） ＊キャンペーン企画の立案及び実行（含むオフライン企画） ＊メディアリレーション　など ★PRのメンバーは、20代～30代で構成されています。 少人数の部門なので、意見を出しやすいことが特徴です♪ （変更の範囲）上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ブランドの立ち上げ、刷新で世の中にトレンドを創る醍醐味！ ★くせ毛やうねり髪に特化した新ブランド立ち上げ 女性が悩む髪のくせやうねりに注目したブランドをゼロから立ち上げ。巨大資本が占有するヘアケア市場において、無名ブランドが生きることが稀な世界で、他社が気付かないプロ成分＆ブランドキャラクターでエッジの利いたPR展開！市場に髪質改善のトレンドを創っていきました。 ★10年超の基幹ブランドのコンセプトチェンジ PR担当が気付いたマーケットのニーズやブランド課題が、Mellsavonのコンセプトをチェンジ！石けんベースのコンセプトから、もっとお客様の課題に応えるために「薬用」カテゴリーに進出。タレント中川翔子さんや480万人のフォロワーを有するRyutoくんをアンバサダ—に展開しています。 自社商品だけにとらわれない♪これまでに手がけたPRをご紹介！ ★温浴施設コラボ企画 東京及び九州の複数の温浴施設と当社ブランドとコラボを実施。温浴施設の集客、時間価値の向上等経営課題にアプローチし、体験型の企画を展開。企画会社が間に入ることなく、施設内の装飾や来場者の体験企画を、自社で立案実行しました！さらに、施設内でのヘアケア体験、くじ引きや写真コンペを企画するなど、コラボ施設の話題作りも一緒に取り組みました！ ★逗子商店街との地域密着PR 商店街のお祭りでの商品PRから発展し、「商店街全体を盛り上げよう！」という想いで地域の方々と一体となったプロジェクトを実施。インフルエンサーと連携して街全体を巻き込んだ話題作りに成功しました◎

＼安心基盤で叶える、理想のワークライフ／ 育児も仕事も。どちらも諦めないキャリアを♪ 開院から約45年、安定基盤を持つ当院で 育児と仕事の両立を実現しませんか？ 社員の半数が子育て中という環境だからこそ ライフイベントをこれから迎える方はもちろん ママさんも安心して働けます♪ *≪育児との両立が叶う嬉しい待遇≫* ◆急な保育園のお迎えや子どもの体調不良にも柔軟に対応可 ◆時短勤務制度あり（役職者以外は未就学児まで利用可） ※役職者は小学3年生まで利用可 ◆育休取得率・復帰率100％ ◆有給取得率94.1％ 「保育園の行事があるから休みたい」 「子どもの体調が心配だから少し遅めに出社したい」 などにも柔軟に対応可能です。 子育て中のあなたのキャリアを 私たちは全力でサポートします◎ ＊8割が未経験スタート ＊賞与3.7ヶ月分 ＊残業月5～10h程度 ＊東日本最大級の医療グループ「IMS」の一員 あなたには事務系総合職として、以下いずれかのお仕事をお任せします！ 適性に応じて、ピッタリのお仕事にチャレンジできる環境です♪ *▽医事課▽* ★患者さまの受付・電話対応・会計業務 ★診察情報の入力や医療費の請求といったレセプト業務 ★診断書の文書作成の補助や診療中の記録　など *▽総務▽* ★採用活動 ★給与計算 ★福利厚生・使用物品の管理 ★行政へ各種届け出　など *▽地域医療連携室▽* 「○○が得意な医師が入職しました」 「最新の検査機器を導入したので、○○の疾患をより正確に診断できます」 など近隣医療機関や消防署に案内し、当院への紹介患者の増加を促す *▽経理▽* 仕訳・伝票処理・月次/年次決算など経理業務全般をお任せします！ ※ジョブローテーションあり (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 知識なしでも大丈夫！手厚い研修であなたの“不安”を“自信”に 「医療の知識がなくて不安...」そんな想いをお持ちの方も安心！当院では約半年間のマンツーマン研修で一つひとつ丁寧にレクチャーします。社員の8割が未経験からスタートしているため、基礎から学べる環境が整っていますよ◎さらに、グループ独自の資格制度で段階的にスキルアップが可能。初級はほぼ全員が合格し、合格すると年間給与が最大5,000円アップ！過去問題や任意の勉強会もあり、無理なく学習できます！ 多彩なスキルが身につくチャンス！あなたのキャリアが広がる 未経験でも約半年間のマンツーマン研修があるので安心。前職は営業や接客など、社員のバックグラウンドは多種多様で、未経験からこの仕事を始めたメンバーばかりなので、わからないことがあれば気軽に相談できます◎医療の専門知識だけでなく、コミュニケーション能力やマルチタスクをこなすスキルも自然と身についていきます。さらにジョブローテーション制度で経理や人事など幅広いスキルを習得できるため、長期的なキャリア形成も可能です。メンバーの中には入職一年半で役職に就いた中途社員も！

≪業界最大手の安定×充実サポート≫ 未経験から始める、長く続けられる医療事務 国内海外で136施設を展開している 業界最大手のIMSグループ。 当社はそんなグループにて安定した経営を確立しています。 だからこそ、サポート体制や働きやすい制度が揃い踏みです！ *＼8割が未経験！異業界出身も多数で安心／* 入職後は1時間ほどの動画研修の後、 約半年間のOJTで実際の業務にチャレンジ。 マンツーマンでイチからレクチャーしてもらえますし 20～30代の若手中心で年齢層が近いため、話しやすいことも魅力です！ *＼ライフスタイルに合わせた働き方／* ★育休取得・復帰率100％ ★月3万円の医療費減免制度 ★賞与3.7ヶ月分支給 未経験でも安心の環境で 長く活躍できるキャリアをスタートしませんか？ ＊賞与3.7ヶ月分支給 ＊月3万円の医療費減免制度あり ＊住宅手当（生活支援手当）や家族手当あり ＊社員の8割が未経験からのスタート あなたには事務系総合職として、以下いずれかのお仕事をお任せします！ 適性に応じて、ピッタリのお仕事にチャレンジできる環境です♪ *▽医事課▽* 患者さまの受付や電話対応、医療費の請求、診断書の作成などを行います！ *▽総務▽* 給与計算や使用物品の管理など、総務業務をお任せします◎ *▽地域医療連携室▽* 「○○が得意な医師が入職しました」 「最新の検査機器で、○○の疾患をより正確に診断できます」 など近隣医療機関や消防署に案内し、当院への紹介患者の増加を促します！ *▽経理▽* 仕訳・伝票処理・月次/年次決算など経理業務全般をお任せします！ ※ジョブローテーションあり (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 知識なしでも大丈夫！手厚い研修であなたの“不安”を“自信”に 「医療の知識がなくて不安...」そんな想いをお持ちの方も安心！当院では約半年間のマンツーマン研修で一つひとつ丁寧にレクチャーします。社員の8割が未経験からスタートしているため、基礎から学べる環境が整っていますよ◎さらに、グループ独自の資格制度で段階的にスキルアップが可能。初級はほぼ全員が合格し、合格すると年間給与が最大5,000円アップ！過去問題や任意の勉強会もあり、無理なく学習できます！ 業界大手のIMSグループだから実現できる働きやすい環境 ★有給取得率94.1％ ★育休取得率・復帰率100％／男性も取得実績あり ★時短勤務制度あり（役職者以外は未就学児まで利用可） ※役職者は小学3年生まで利用可 ★賞与3.7ヶ月分支給 ★月3万円の医療費減免制度あり ★年間317万人が利用する大規模医療グループ（2023年度実績） 開院から約45年の安定基盤が実現するバツグンの働きやすさが魅力です♪

【AIなどの最新技術に強みをもつ急成長ベンチャー】 これまでの頑張りもしっかり評価する【安心の待遇】◎ 私たちは、テクノロジーで社会課題に挑み、 日本から海外へ、着実に歩みを進める成長企業です。 IT業界未経験でもOK！ これまでのキャリアを活かし、 新たな分野で私たちと一緒に成長しませんか？ ◆経理経験＋αの多彩なキャリアパス◆ 通常の経理業務に加え、ゆくゆくは、 マネーフォワードの導入・運用リードや、 財務データ活用による効率化の提案、 さらには社内DX推進の中核人材へと成長できます。 ◆長期安定収入＆働きやすさもバツグン◆ ・前職給与保証 ・残業少なめ ・年休127日 ・住宅手当あり（最大5万円） ・ランチ宅配弁当あり ◆業界未経験でもOK！◆土日祝休み＆年休127日◆残業ほぼなし◆住宅手当あり◆ランチの宅配弁当あり◆月給35万円～◆前職給与保証あり ◎AIやブロックチェーンなどの最先端技術を活用したビジネスを行っている当社にて、経理を担当いただきます。 さらに、会計システム「マネーフォワード」の活用推進など、幅広い業務に携わっていただきます。 ＊具体的な仕事内容＊ ・日々の経理作業や、月ごと・年ごとの決算をサポート ・試算表や決算書のチェック、帳簿とのつき合わせ ・各勘定科目の管理や、売掛金・買掛金などの債権債務の管理 ・原価計算のサポート ・役員依頼の資料作成 ・国内外への支払い・入金の管理（海外送金も対応） ・税金や社会保険料の納付手続き ・税理士とのやりとりや書類のやり取り ＊まずは経験に応じた仕事からお任せ！＊ ・経験に応じて段階的に業務をお任せしますので、安心して成長できる環境です◎ ・将来的に経理シニアマネージャーへのキャリアアップも可能 ・シニアマネージャーでは決算業務や開示資料作成、会計監査対応など高度な業務も担当 ＊DX化とは？＊ DX化とは、社内の業務をデジタル技術で効率化し、無駄な作業を減らすことです。 社員一人ひとりが働きやすく、本来の業務に集中できる環境を整えていきます！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 前職給与をしっかり保証！安定収入を実現◎ 当社では【月給35万円～】という安定的な給与体系に加え、賞与を年2回支給しています。 さらに前職の給与水準も保証しているので、新たな環境で経理の経験を活かしていただけます。 また、業務内容や成果をしっかり見極め、それに応じた昇給額を設定。 昇給額、昇給率ともに業界平均を上回る水準を実現しており、 実力が正当かつスピーディーに反映される環境が、ベンチャーならではの魅力です！ 社員の声をもとに、働きやすい環境作りに取り組んでいます。 ＊残業ほぼなし！ ＊年間休日127日＆土日祝休み ＊住宅手当あり（最大5万円） ＊移転したばかりのキレイなオフィス！眺望もよくスッキリした気分で働ける！ など、働きやすい環境を整えております。 さらに、私たちは社員一人ひとりの声に耳を傾け、より良い職場づくりに励んでいます。 その実例が宅配弁当サービスです。飲食店が少ない立地から、 社員の「お弁当がほしい！」の声に応えて実現しました。 今後も社員の意見を取り入れた働きやすい職場環境を整えていきたいと考えています！

＜法務の経験を新しいフィールドで活かせる＞ グローバルベンチャーで、キャリアの可能性を広げませんか？ 当社は国内外に事業を拡大し、 さらなるグローバル成長を見据えたベンチャー企業です。 お任せするのは、これまでの法務の知識・経験を活かしながら 法務DX化推進や契約作成業務に関われるお仕事。 国内案件のため英語が苦手でも大丈夫です。 社内外の方との連携を楽しめる コミュニケーションが得意という方も大歓迎です。 もちろん IT未経験でもOK！ IT用語や仕組みの理解は入社後にサポートいたします。 会社の成長に直結する大きなやりがいを感じながら当社で活躍してみませんか？ ＊「働きやすい★私生活充実！」の福利厚生＊ ・残業少なめ＆年休125日以上 ・住宅手当あり（最大5万円） ・ランチ宅配弁当あり ◆業界未経験OK！◆土日祝休み＆年休125日以上◆残業ほぼなし◆住宅手当あり◆ランチの宅配弁当あり◆月給38万円～◆前職給与保証あり ◎AIやブロックチェーンなどの最先端技術を活用したビジネスを行っている当社にて、法務を担当いただきます。 通常の業務に加え、社内DX化推進など、幅広い業務に携わることができます。 ＊具体的な仕事内容＊ ・契約書関連の仕事（主な業務） ・各種契約書（秘密保持や業務委託など）のチェックと作成 ・契約内容の法的確認と修正提案＆保管と管理 ・社内からの法律相談への対応 ・弁護士とのやりとりをサポート ・契約書の雛形づくりと管理 ・その他、法務部の事務作業のお手伝い ＊まずは経験に応じた仕事からお任せ！＊ ・経験に応じて段階的に業務をお任せしますので、安心して成長できる環境です◎ ＊多様なキャリアステップもご用意＊ ・将来的には法務シニアマネージャーへのキャリアアップも可能 【シニアマネージャーでは…】 ・新規事業や新サービスに関する法的リスクの分析と、解決策の提案 ・事業部門からの法務相談への対応 ・コンプライアンス体制の構築・推進 など経営陣や各部門責任者との対応もお任せ。 ゆくゆくは、法務チームのマネジメントもお任せします！ ＊DX化とは？＊ DX化とは、社内の業務をデジタル技術で効率化し、無駄な作業を減らすことです。 社員一人ひとりが働きやすく、本来の業務に集中できる環境を整えていきます！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 海外にも多数、拠点を展開！活躍の幅も広げることができます◎ アジアやアフリカなど世界各地に拠点を広げる私たちは、 国境を越えたビジネスを展開しています。 テクノロジーの力で人と企業を結び、社会の可能性を広げるビジョンのもと、 中国での店舗展開など海外事業も積極的に推進中。 国際的なネットワークを活かしたプロジェクトやセミナーを通じて、 社員一人ひとりがグローバルな視野を持ちながら成長できる環境があります◎ 業界は未経験の先輩がほとんど。今では最前線で活躍しています◎ 社員の多くが業界未経験からスタート。 様々なバックグラウンドを持つ仲間たちが集まっています。 社員同士が積極的に協力し合い、自主的な勉強会の開催や 日々のコミュニケーションを通じて共に成長する文化も根付いており、 支え合いながら成長していける社風が当社の大きな魅力です！ 一般的に「最先端の技術は難しそう」という先入観を持たれがちですが、 当社では経験や年齢に関わらず、誰もが自分のペースで挑戦できる環境を大切にしています！

未経験でも安心の研修×資格支援。 自分らしく続けられる“ちょうどいい”介護を。 当社では、未経験・無資格の方も安心してスタート可能です！ 入社後は専任の先輩スタッフが1ヶ月間じっくりサポート。 自分のペースで成長できます。 また、介護の資格取得を目指す方には費用の一部を会社が負担。 キャリアアップを応援します。 日々の働き方も"ちょうどいい"バランスが魅力♪ ◆有給取得率100％ ◆希望休も相談しやすく、家庭との両立も実現 ◆10代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍中 それぞれのライフスタイルに合わせて活躍しています。 「ちょうどいい」介護の現場で、 あなたの優しさを活かしてみませんか？ ＊資格がなくてもスタート可能 ＊資格取得支援制度あり（初任者研修などの費用を一部負担） ＊10代～60代まで幅広い年代の方が活躍中 ＊有給消化率100％ ＊キャリアステップとして管理職を目指せる仕組みあり 施設に入居されている利用者様が、 安心して毎日を過ごせるように生活全般をサポートします。 食事や入浴といった身体介助から、お話し相手になる コミュニケーションまで幅広く関わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ＊食事や入浴、トイレのサポート ＊着替えや身だしなみのお手伝い ＊お部屋の清掃やベッドメイキング ＊レクリエーションや行事のお手伝い ＊利用者様との会話や見守り (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 自分らしく働ける「ちょうどいい」心地よさ 有給消化率100％、産育休実績あり、希望休の相談もしやすい環境です。 未経験から始めた方も多く、先輩スタッフが丁寧にサポート。 資格取得支援制度も活用できます。 「自分のペースで成長したい」「子育てや家庭と両立したい」 そんな方に選ばれています。 「やってみたい」が実現できる職場です 当社の魅力は「やってみよう」の声が通りやすい自由度の高さ。 介護の仕事は「決められたことをするだけ」と思っていませんか？ ここでは一人ひとりのアイデアや提案を大切にし、 利用者様の笑顔につながる取り組みを応援します。 未経験からスタートして資格取得し、キャリアアップした先輩も多数。 無資格でも先輩スタッフが丁寧にサポートするので安心です。 年齢層も10代〜60代と幅広く、様々な経験や価値観を持つ仲間と 一緒に成長できる環境です。

“人に教えるキャリア”は 若くても始められる。 CAD経験を活かして「先生」に！ CADの実務経験が活かせるのは、 設計の現場だけではありません。 そのスキルを後輩に伝える「講師」として 新しいキャリアを歩いてみませんか？ 講師経験はなくてOK！ 先輩講師や外部研修でノウハウを学びながら 一人ひとりの生徒に寄り添った授業をしていきましょう。 さらに、人に教えるだけでなく 最新バージョンのCADに対応したテキスト制作にも携わるため 継続的に知識をブラッシュアップしていけます！ ★月25万円～＋賞与年2回 ★土日祝休みで残業は月10時間程度 ★残業代全額支給ほか手当充実 ★産育休取得実績あり など、長く働ける環境も整っています！ 講師経験不問。CAD経験を活かして「先生」にチャレンジ！ ＊授業だけでなくテキスト制作にも携わる ＊土日祝休みで年間休日122日 ＊残業月10時間程度＋残業代は全額支給 ＊20～50代の女性が活躍中 東京研修センターまたはさいたま日本語教育センターで、 CADソフトの講師として研修を担当していただきます。 最新バージョンのCADに合わせた テキスト制作なども手掛けていただきます。 ■□■具体的なお仕事■□■ ＊コンテンツやテキスト制作 ・AutoCADなどの機能に対応したCADテキストの制作 ・発行されてるテキストの改訂 ＊CADのオンライン講師業務 ＊研修センターの運営業務　など ★女性講師が5名在籍★ 研修センターで学ぶ研修生の約70％が女性であり、 女性講師も5名が活躍中です。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 定期的な外部研修で最新の知識・ノウハウを学べます◎ 今回募集のポジションでは、CADオペレーターの経験を活かして、“未来のCADオペレーターを育てる講師”という新たなキャリアを選択できます。「教えることが好き」「前職での後輩指導が楽しかった」という方は特にご活躍いただけるはず！ 最新技術や性能を把握し切れていない方も大丈夫。定期的に外部研修へ参加し、新たな知識をキャッチアップしていただくことも可能です。現場から離れても、CADのスキルを活かし続けられるお仕事ですよ。 生徒のために、あなたなりの工夫を凝らせる面白さがあります！ 授業内容・スケジュール・教え方にはルールを設けていません。「オリジナルの研修カリキュラムを作ろう」「現場で役に立つコマンドを教えてみよう」など、あなたの経験を活かして、工夫を凝らしてみてください！　もちろん、授業内容のベースは定まっているので、その通りに進めていくことも可能です。 また、社内の研修では新卒や業界未経験の社員が中心。CAD技術だけでなく、質問の仕方や、関係者との調整の仕方など、社会人としてのマナーなども身につけていく必要があります。あなたが持つオペレーター経験や人生経験そのものが、彼・彼女たちにとって、とても大切な教訓となるはずです。

＜たくさんの同期とスタート！3週間の研修あり＞ しっかりとした研修で未経験から手に職を♪ ▼安定＆専門スキルをGET▼ グループ全体で3500名以上＆単体売上高120億円以上の 安定基盤が当社の魅力！ 確かな経営基盤のもと、専門学校とも提携しており、 建設の仕事で使える専門スキルを身に付けられます！ ▼同期と一緒に学べます！▼ 先輩の95％が未経験スタート！ 3週間の研修で、 マナーやPCの使い方など丁寧に教えます。 たくさんの同期がいるので安心です◎ ★収入UPも働きやすさも叶います★ *1年目から月収35万円超えも可能！ *年収ベースでは430万円以上も◎ *ボーナス年2回＆残業代も100％支給 *完全週休2日制（土日祝休み） *年間休日120日以上 *有給取得率100％ *残業月平均20時間ほど ★リモート研修あり ★3週間の研修で同期と一緒にPCスキルから学べる！ ★建設系人材会社の3部門でNo.1をGET！働きやすさ◎ ★有給取得率100％！趣味の時間もたっぷり作れる ★残業代は100%支給 ＜＊建物づくりを支えるポジション＊＞ 全国の様々な建設プロジェクトにて、 資料作成・データ入力などの事務業務や スケジュール・安全の管理などをお任せします！ ＜＊同世代の同期と一緒！3週間の研修あり！＊＞ ［STEP1：3週間の基礎研修からスタート！］ PC・ソフトの使い方、お仕事の流れなど… キホンから細かくレクチャーしていきます。 　▼ ［STEP2：先輩のそばで実務を学習！］ 研修後は先輩スタッフのお手伝いからスタート。 少しずつできることを増やしていきましょう♪ 　▼ ［STEP3：アシスタントとして活躍！］ 1人でお仕事を進められるようになったら、 以下のサポート業務を主担当としてお任せしていきます！ ◇工事進捗のチェック ◇資料作成 ◇施工設計図の確認や修正 ◇品質のチェック ◇コスト管理　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 キャリアもライフイベントも、どちらも大切にできる会社です！ ＜毎日働きやすい＆休日もしっかりご用意！＞ ＊完全週休2日制＆土日祝休み ＊年間休日120日以上 ＊希望勤務地を相談可能 ＊有給休暇取得率は100% ＊残業代は1分単位で全額支給　…など ＜ライフイベントのサポートも多数＞ ＊産休・育休制度（取得＆復帰実績あり！） ＊結婚や出産のお祝い金 ＊子育て中には安心の時短勤務も実績あり ＊毎月もらえる家族手当 ＊社宅制度あり ライフステージが変わっても安心して働ける環境を整えている当社。 実際に、産休・育休を経て復帰し、 子育てと両立しながら働くママ社員も在籍しています。 ★復帰に向けての手続きや調整もしっかりサポートしています！ 「働きやすさ」が強み！数々の「業界No.1」獲得♪ ・総合社員満足度 ・口コミ評価 ・安心して働ける 建設系人材会社の3部門でNo.1（※）に選ばれているアーキ・ジャパン。 社員一人ひとりの気持ちを大切に、 ベストパフォーマンスを出せる環境づくりに本気で取り組んでいます！ ライフイベントの応援だけでなく、学習支援も多数。 専門資格の取得支援制度などもご用意していますので、 自信となるスキルを身につけて長く働けますよ♪ ※2018年 ゼネラルリサーチ調べ 【教育制度について】 同世代の同期と一緒に研修を受けられます！ 経験豊富な専門講師が丁寧にお教えします。 受講者は【4000名】以上！95％もの先輩が未経験から成長しています！ ＜研修例＞ ビジネスマナー（報連相のやり方から教えます）／業界用語（「ゼネコンって何？」から学べます）など ＜研修後もサポートあり＞ ◎全社員に専任のフォロー担当がつきます ◎月に1回、近況をお話できる面談を実施 ◎全体研修や同窓会もあり

無理なく、でもしっかり稼ぐ。 “自分の時間”もちゃんと大切にできるお仕事です♪ 当社はただ収入UPできるだけでなく、 自分時間（お休み）も充実させられるのが魅力です♪ ▼1年目から月収35万円超えも可能▼ 年収ベースでは1年目で430万も！ 将来的には、年収700～800万円も可能。 ボーナス年2回＆残業代も100％支給するので、 頑張った分だけ収入UPにつながります◎ ▼収入UPだけじゃない！自分の時間も充実★ *完全週休2日制（土日祝休み） *年間休日120日以上 *有給取得率100％ *残業月平均20時間ほど *11連休実績あり さらに！先輩スタッフの95％が未経験スタート！ 人柄重視の採用＆リモート面接1回で完結です♪ ちゃんと働いて、ちゃんと自分も大事にできる… そんな毎日を応援します★ ★リモート研修あり！/「正社員になりたい」「安定した企業で働きたい」「なんとなく手に職をつけたい」そんな理由も大歓迎！＊フリーター・社会人未経験・アルバイト・パート・第二新卒も入社＆活躍 ＜＊建物づくりを支えるポジション＊＞ 全国の様々な建設プロジェクトにて、 資料作成・データ入力などの事務業務や スケジュール・安全の管理などをお任せします！ ＜＊同世代の同期と一緒！3週間の研修あり！＊＞ ［STEP1：3週間の基礎研修からスタート！］ PC・ソフトの使い方、お仕事の流れなど… キホンから細かくレクチャーしていきます。 　▼ ［STEP2：先輩のそばで実務を学習！］ 研修後は先輩スタッフのお手伝いからスタート。 少しずつできることを増やしていきましょう♪ 　▼ ［STEP3：アシスタントとして活躍！］ 1人でお仕事を進められるようになったら、 以下のサポート業務を主担当としてお任せしていきます！ ◇工事進捗のチェック ◇資料作成 ◇施工設計図の確認や修正 ◇品質のチェック ◇コスト管理　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 キャリアもライフイベントも、どちらも大切にできる会社です！ ＜毎日働きやすい＆休日もしっかりご用意！＞ ＊完全週休2日制＆土日祝休み ＊年間休日120日以上 ＊希望勤務地を相談可能 ＊有給休暇取得率は100% ＊残業代は1分単位で全額支給　…など ＜ライフイベントのサポートも多数＞ ＊産休・育休制度（取得＆復帰実績あり！） ＊結婚や出産のお祝い金 ＊子育て中には安心の時短勤務も実績あり ＊毎月もらえる家族手当 ＊社宅制度あり ライフステージが変わっても安心して働ける環境を整えている当社。 実際に、産休・育休を経て復帰し、 子育てと両立しながら働くママ社員も在籍しています。 ★復帰に向けての手続きや調整もしっかりサポートしています！ 「働きやすさ」が強み！数々の「業界No.1」獲得♪ ・総合社員満足度 ・口コミ評価 ・安心して働ける 建設系人材会社の3部門でNo.1（※）に選ばれているアーキ・ジャパン。 社員一人ひとりの気持ちを大切に、 ベストパフォーマンスを出せる環境づくりに本気で取り組んでいます！ ライフイベントの応援だけでなく、学習支援も多数。 専門資格の取得支援制度などもご用意していますので、 自信となるスキルを身につけて長く働けますよ♪ ※2018年 ゼネラルリサーチ調べ 【教育制度について】 同世代の同期と一緒に研修を受けられます！ 経験豊富な専門講師が丁寧にお教えします。 受講者は【4000名】以上！95％もの先輩が未経験から成長しています！ ＜研修例＞ ビジネスマナー（報連相のやり方から教えます）／業界用語（「ゼネコンって何？」から学べます）など ＜研修後もサポートあり＞ ◎全社員に専任のフォロー担当がつきます ◎月に1回、近況をお話できる面談を実施 ◎全体研修や同窓会もあり