10時出社×17時退社の6時間勤務！ 女性にやさしい働き方が叶います♪ 急成長を続ける当社では、 フランチャイズ運営する買取専門店「おたからや」の店舗数拡大に伴い、 組織づくりをさらに進めるため、人事サポートメンバーをお迎えすることになりました。 そんな当社の魅力は、女性が安心して長く働ける環境が整っていること。 +★プライベートを大切にできる働き方★+ ◎実働6時間＆17時終業 ◎完全週休2日制（土日祝） ◎残業ゼロ ◎お休みの調整も柔軟に対応 産休・育休制度や、出産育児支援金・住宅購入祝い金など“人生の節目”を支える制度も充実。 ライフステージが変わっても、自分らしい働き方を続けられる環境です。 ＊成長企業の“人事サポート”＊ ■10時出社×17時退社で、無理のないワークスタイル ■入社後はマンツーマンで丁寧にレクチャー ■テンプレート完備で、対応しやすい◎ 先輩と協力しながら、 応募者からの問い合わせ対応や面接日程の調整など、 採用活動がスムーズに進むようサポートしていただきます。 自主的に動ける方を歓迎しており、 “必要なことを自分から手伝える” 方なら誰でも早期に活躍できます! また人事経験のある方や、 事務・総務等の経験のある方はさらスキルを活かして活躍できます◎ +＊具体的には…＊+ ▼応募者対応 メール・電話などで届く応募者からの問い合わせ対応を行います。 面接日程の調整やメッセージの返信など、スムーズに選考が進むようサポート。 必要に応じて面接前のやり取りもお任せします。 ▼書類サポート 履歴書・職務経歴書の提出依頼・確認を行い、選考に必要な情報を正しく整理します。 入社前の提出書類のご案内など、応募者の不安を減らすフォローも担当します。 ▼選考・バックオフィスサポート 採用通知・不採用通知の送付、社内メンバーへの情報共有など、各種手続きをサポート。 また、外部との打合せに同席したり、来客対応を行うこともあります。 【仕事の魅力】 +＊未経験でも安心して始められる環境です＊＋ 入社後は先輩がマンツーマンで業務をレクチャーします。 まずは簡単な業務から少しずつお願いしていくので、未経験でも安心◎ 基本は先輩のサポート業務が中心なので、無理なく始められる環境です。 また、応募者への連絡にはテンプレートもあり、難しい業務はありません。 ゆくゆくは求職者の入社後フォローを担当したり、 2人目の人事として先輩と一緒に部署づくりに関われるチャンスも◎ +＊女性がのびのび働ける職場です＊+ 女性社員が多く活躍している当社。 自然と女性が集まるほど、働きやすい環境が整っています。 困ったことはすぐに相談できる距離感で、初めてでも安心♪ 仕事中は推し活や趣味の話で盛り上がったりと、 リラックスした雰囲気の中で働けます。 ＊服装・髪色・ネイル・ピアス自由 ＊家庭の急な離席にも理解あり ＊プライベートと両立しやすい環境 居心地の良さから定着率も高く、長く続けられる職場です。

＼久しぶりの経理でも大丈夫。“働きやすさ”が味方／ 10時出社＆17時退勤で残業０！経験を活かして活躍♪ 事業開始からわずか4年ながら、 買取専門店「おたからや」のフランチャイズ運営で急成長を続ける当社。 毎月店舗が増える中で大切にしているのは “社員の働きやすさ”。 その居心地の良さから、自然と女性が多く集まる職場になっています。 「落ち着いた環境で経験を活かして働きたい」 「家庭の都合にも理解がある会社がいい」 そんな方に当社はぴったり！ ◎実働6時間＆17時退社 ◎完全週休2日制（土日祝） ◎残業ゼロの徹底方針 ◎家庭の事情にも柔軟に対応 社内はリラックスした雰囲気で、 服装・髪色・ネイル・ピアスも自由。 定着率も高く、無理なく続けられる職場です。 ╲ブランクOK！経理スキルを無理なく活かせる／ ≪店舗運営を支えるバックオフィス業務≫ ◆10時出社＆17時退社×残業ゼロの働きやすさ ◆生活の変化に合わせた手厚い支援あり ◆入社後はOJTで安心のスタート 「おたからや」のフランチャイジーとして事業を展開している当社。 あなたには店舗運営を支える経理業務やバックオフィス業務をお任せします。 ★お客様との対話は少なめ 経理・事務作業がメインのため、落ち着いて業務に集中できます。 ★デスクワーク中心のお仕事 数字の管理やデータ処理など、コツコツ取り組む業務が多く、 座り仕事なので体力的な負担も少なめです。 ＜＊具体的には＊＞ ■経理サポート ・会計ソフト（弥生会計）を使ったデータ入力 ・支払、入金管理 ・月次決算業務　など 経理の基本業務をひと通りご担当いただきます。 ■バックオフィス業務 ・社内資料の作成、書類スキャン、データ入力 ・電話対応、来客対応、郵便物の管理　など 一般事務の業務も、無理のない範囲でお願いしていきます。 【仕事の魅力】 ◆入社後の流れ◆ 安心してスタートできる“段階式のOJT”です。 ▼OJTで基礎から丁寧にレクチャー 入社後は、先輩スタッフと一緒に業務の流れを少しずつ学んでいきます。 まずは簡単な業務から始め、慣れてきたら担当範囲を広げていくので、 ブランクがある方でも無理なくスタートできます。 ▼少人数のチームだから相談しやすい 分からないことはすぐ確認できる距離感が魅力。 気軽に声を掛け合える雰囲気で、中途入社の方も馴染みやすい職場です。 ━━━＊*… 業務は「おたからや」店舗のある2つのエリアに分かれており、 現在は2名のスタッフがそれぞれを担当しています。 まずは先輩と協力してエリア内の業務を分担しながら、 全体の流れをつかんでいただきます。 ゆくゆくは担当エリアを引き継ぎ、独立して業務をお任せする予定です。 ◆“私らしく”働けるPOINT◆ ＊実働6時間＆17時退社で、ゆとりある働き方が叶う ＊土日祝休み・残業ゼロでプライベートも充実 ＊学校行事や急な家庭の用事にも柔軟に対応◎ ＊産休・育休制度あり／復帰しやすい環境づくりを推進 ＊出産育児支援金・住宅購入祝い金など“人生の節目”も手厚くサポート 家庭と仕事をどちらも大切にできる、女性にやさしい職場です。

＼*.。☆「コスメ好き」が活かせる！未経験から憧れのBAにチャレンジ！休日休暇＆福利厚生も充実！☆。.*／ 愛知県に店舗展開し医薬品・化粧品・サプリメントを販売する『amano』。「より美しく、より健康である」人生を送れるよう、お客様に本当に良い商品を提案しています！ ＼☆「コスメ、美容が好き。興味がある」☆／ ＼☆「自分らしく働きたい！」☆／ ＼☆「お休みもしっかりほしい！」☆／ オシャレは何かとお金のかかるもの……。ブランド品を含むほぼ全商品最大20％OFFの社割制度があるので、いつもの化粧品が安く買えるかも♪ 浮いたお金で自分磨きを楽しむもＯＫ！髪色自由であなたらしさはそのままに、ビューティアドバイザーとして活躍しませんか？ あなたのキレイへのこだわりをぜひ当社で活かしてください！ *お客様のニーズに合わせて商品を提案するビューティアドバイザー* ◆年2回の5連休取得制度 ◆アニバーサリー休暇 ◆制服貸与 ◆出産祝金制度 ◆子育て支援制度 ◆退職金制度有 ◆具体的な仕事内容◆ ・店舗を訪れたお客様に対し季節や流行を取り入れたメイクの提案 ・目的や生活習慣に合わせたダイエット商品のご紹介 ・お肌の変化に合わせたスキンケア方法のお伝え お客様のお悩みをヒアリングしながら最適なご提案をお願いいたします。 ＼*　『amano』で働くということ　*／ 高品質なサービスをお届けするため、化粧品はもちろんサプリメントや医薬品に至るまで幅広い商品を取り扱っています。また「お客様とのふれあい」を第一に、商品を販売するだけではなく対話をしながらカラダのお悩みに寄り添い、商品を提案していきます。 ＼*　資格取得で美容と健康のプロになれる！　*／ アマノでは、美容と健康の両方について詳しくなれる社内資格の『デュアルナビゲーター』や、風邪薬や胃腸薬など、一般用医薬品を販売できるようになる『登録販売者』の資格取得を推奨しています。外側と内側からの“キレイ”を提案できるだけでなく、資格を取得することで収入UPも目指せます！ 【仕事の魅力】 コスメや美容の知識を得られる機会がたくさん！ 社内講師や外部の専門家を招いて勉強会を実施するほか、メーカーのプロモーションセミナー、メイクアップ講習、各メーカーの主力ブランド教育などビューティアドバイザーとして活躍するための学習機会を多数ご用意！ また、プチプラからハイブランドまで様々なブランドの商品に触れることができるため 「このリップ使ってみたかった！」 「あのブランドの新商品が出た！」 といった毎日新しい発見があるのも特徴です。 美容とコスメはもちろんのこと、トレンドを追いかけるのが好きなあなたならピッタリです♪ ネイルも髪型も自由なのであなたらしく働けます！ 柔軟な働き方に対応できるファミリーフレンドリー企業に認定！ 最大で100万円支給される出産祝金制度や子どもが小学校を卒業するまで1日6時間勤務にできる時短制度など、プライベートの環境が変わっても働き続けられるように制度を設けています。 実際に子育てをしながら働いているスタッフも在籍しており、将来的なライフステージの変化に不安があっても安心して勤務していただけます。 販売職や接客業はお休みが少ないイメージがあるかもしれませんが、年2回の5連休取得制度やアニバーサリー休暇などの常にリフレッシュできる制度を導入し、すべてのスタッフが働きやすい環境づくりを心がけています。 【教育制度について】 入社時研修後、店舗の先輩社員のもとで1週間のOJT研修をスタート。独り立ちまでは3カ月～半年を想定していますが、研修状況に合わせて調整します。慣れるまではしっかりとフォローしていくので、未経験の方でも安心してスタートしていただけます！

＼*：.。ライフステージが変化してもずっと活躍できる！産休・育休取得実績＆復帰率100％！。.:*／ 愛知県に店舗展開し医薬品・化粧品・サプリメントを販売する『amano』。「より美しく、より健康である」人生を送れるよう、ヒアリングを中心にした接客を行い、お客様に本当に良い商品を提案しています。 ＼*仕事と家庭、どちらも諦めたくないあなたへ*／ アマノは従業員のワークライフバランスを大切にし、ライフステージが変わっても安心して長く働ける環境をご用意。 ほぼ全商品20％OFFの社割制度はもちろん、子どもが生まれた際に受けられる出産祝金制度、お子さんの小学校卒業まで適用できる子育て支援制度など、子育てに特化した制度を整備しています。 BAとしての経験を活かしながら、あなたの求める働き方を手に入れましょう！ *お客様のニーズに合わせて商品を提案するビューティアドバイザー* ◆出産祝金制度 ◆入学祝金制度 ◆年2回の5連休取得制度 ◆アニバーサリー休暇 ◆子育て支援制度 ◆制服貸与 ◆具体的な仕事内容◆ ・店舗を訪れたお客様に対し季節や流行を取り入れたメイクの提案 ・目的や生活習慣に合わせたダイエット商品のご紹介 ・お肌の変化に合わせたスキンケア方法のお伝え お客様のお悩みをヒアリングしながら最適なご提案をお願いいたします。 ＼*『amano』で働くということ*／ 高品質なサービスをお届けするため、化粧品はもちろんサプリメントや医薬品に至るまで幅広い商品を取り扱っています。また「お客様とのふれあい」を第一に、商品を販売するだけではなく対話をしながらカラダのお悩みに寄り添い、商品を提案していきます。 ＼*資格取得で収入UP可能！*／ アマノでは、美容と健康の両方について詳しくなれる社内資格の『デュアルナビゲーター』や、風邪薬や胃腸薬など、一般用医薬品を販売できるようになる『登録販売者』の資格取得を推奨しています。外側と内側からの“キレイ”を提案できるだけでなく、資格を取得することで収入UPも目指せます！ 【仕事の魅力】 結婚・出産・育児に関する補助金制度！ 結婚から出産、育児に至るまでの一貫した補助金制度を設けているアマノ。中でも育児にかかる金銭的負担が減らせるように、出産祝金や入学金に力を入れています。 現時点でお子さんがいる方はもちろん、将来のライフステージの変化に不安を抱えている方にとっても安心できる制度となっています。ネイルも髪型も自由なのであなたらしく働けます！ ◇婚活支援補助金 ◇不妊治療補助金 ◆4人目出産時に最大100万円支給される『出産祝金制度』 ◆お子さんの入学の際に支給される『入学祝金』　※書類提出必要な場合あり 柔軟な働き方に対応できる、ファミリーフレンドリー企業に認定！ 仕事以外のプライベートと両立できるような政策に取り組む企業として、ファミリーフレンドリー企業に認定されている当社。 仕事も家庭も大切にしていただけるよう、お子様が小学校を卒業するまで6時間勤務の時短勤務ができる子育て支援制度を設けています。 また、年2回の5連休取得制度やアニバーサリー休暇など、子育て支援制度以外にも常にリフレッシュできる制度を導入し、すべてのスタッフが働きやすい環境づくりを心がけています。 5連休を取得し、家族と予定を合わせて長期旅行に行くなんてこともできちゃいますよ☆ 【教育制度について】 入社時研修後、店舗の先輩社員のもとで1週間のOJT研修をスタート。独り立ちまでは3カ月～半年を想定しています。研修後のフォローアップも行っていくため、ブランクのある方も安心して再スタートできますよ♪

"経験浅めから、開発エンジニアへ" スキルアップをしたいあなたの成長を応援します！ ★経験浅めOK！スキルアップ環境整備 ‥…━━━。.＊ ◎100%案件選択制&希望案件へのアサイン率90% ◎役員や営業へSlackで直接相談歓迎 ◎書籍購入費・セミナー参加費全額負担 ◎資格受験費全額負担&合格時報奨金あり etc… ★女性エンジニアに長く活躍してほしい ‥…━━━。.＊ ◎リモート併用も可 ◎年休最大140日(公休＋有給) ◎産育休実績多数 ◎1時間単位の有給もOK ◎副業OK これまでシステムの保守に関する問い合わせ対応や、 テストなどの経験しかなかった方が、 入社半年でJavaでの簡単な開発や 単体テスト設計書の作成までできるようになった実績も！ ルトラなら、あなたの成長を後押しすることができます。 *リモートも可(全国募集) *月27万～+賞与(個人実績による)+手当 *厚労省「安全衛生優良企業(ホワイトマーク)」認定 *前職給与保証 *副業OK *ベテランエンジニア歓迎 *産育休復帰実績多数 *残業平均月8.9h 営業があなたの希望に合う案件を一緒に探します。 リモート頻度の交渉や新規顧客開拓も行い、理想のキャリア実現を全力でサポートします。 初めは、テスト工程等から徐々にスキルの幅を広げていきましょう！ 次第に上流工程にチャレンジしてステップアップできるように、案件をお任せします！（インフラ含め常時3000件以上の案件があります） .:・゜★アサインまでの流れ★・:. ■面談で希望や条件をヒアリング ■社内システムであなたの要望にマッチした案件一覧をチェック ■要望にマッチした案件へアサイン .:・゜★はじめのうちは以下のようなテスト・検証系の案件をアサインします★・:. ・Webサービスの新規機能リリースに伴うテスト実施 ・テストケースの作成、仕様書のレビュー、結果報告 ・バグ管理ツール（Backlog／Redmine）での不具合登録 ・基本的なSQLによるデータ確認 ▼ステップアップ後は、以下のような案件をお任せします▼ ・Java／Spring BootでのAPI開発 ・AWS（EC2／RDS）環境での構築・運用 ・要件定義や顧客ヒアリング、非機能設計 ・CICD（GitLab CI／Jenkins）の導入 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 エンジニアの"やりたい"を実現するための制度が多数！ 「エンジニアの“やりたい”を実現する」それが当社のミッション。代表、役員自身も元エンジニアのため、現場の声にしっかり耳を傾けています。雑談から出たアイデアが、翌年には制度化するスピード感で、働く環境を着実にアップデートしています。 ◎待機時も給与全額保証 ◎リフレッシュ休暇（有給とは別に3連休+5万円付与※勤続5年以上の社員が対象） ◎住宅手当（一律月5,000円） ◎借り上げ社宅制度（社員の実質手取りアップ） ◎リモートワーク補助（年最大1万円） ◎退職金制度(月5,000円～月30,000円(1年毎に＋月1,000円)を会社側が積立(退職時に一括支給)) ◎書籍購入費・セミナー参加費全額負担 ◎資格受験費全額負担(不合格の場合でも対象） ◎資格取得報奨金あり　など ルトラのサポート体制と成長ストーリー◎ ★26歳/前職:テスター テスト実行のみの経験から、テスト設計、単体テスト仕様書作成ができるようにスキルアップ。案件内での活躍が認められ、開発チームへ異動し、現在はJavaの開発案件を担当しています！ ★27歳/前職:AWS運用保守 手順書通りの作業経験しかなかった状態からスタート。書籍購入制度を使ってAWSの資格試験を複数取得。現在はAWSの構築案件を担当しています！ 【教育制度について】 ルトラはリモートでも孤独を感じさせず、気軽に話せる仕組みが充実。 「相談したいけど、タイミングがわからない」そんな悩みを解消するため、懇親会や全社イベント、少人数チーム制でもつながりを大切にし、相談しやすい環境です。 ◆相談ルートの一例 ・役員面談（希望制）でフラットに対話 ・Slackで役員や営業に直接相談 ・リーダーとの1on1（月1回・希望制） ・勤怠の変化を察知して、営業やリーダーから声がけ

★*+案件選択制100%&高水準の福利厚生+*★ 働きやすい環境がスキルアップにも前向きに取り組める理由です 「自分らしい働き方を実現したい」「場所に縛られず働きたい」 —そんな方にぴったりの環境です！ ＋.「自由」な働き方が可能.＋ 案件は100%選択制。 最大3,000件以上の案件から選択できます♪ また、フルリモートやハイブリッド勤務も選べるなど、 柔軟な働き方が叶います！ ＋.ワークライフバランスもバッチリ.＋ ◎月平均残業8.9h ◎年間休日125日 ◎住宅手当あり ◎リモートワーク補助あり 快適なリモート環境を支える制度がたくさん◎ ライフスタイルに合わせて働きながら 技術を磨いたりプライベートを充実させたりできます！ 「仕事を頑張ろう」と 前向きに取り組んでいただけるよう、ルトラは努めます♪ *フルリモートも可(全国募集) *月42万～+賞与2回+手当 *厚生労働省「安全衛生優良企業(ホワイトマーク)」認定企業 *前職給与保証 *副業OK *ベテランエンジニア歓迎 *産育休復帰実績多数 *残業平均月8.9h 営業があなたの希望に合う案件を一緒に探します。 フルリモートの案件も多数ありますので、スキル等に応じてお選びいただけます！ 理想のキャリア実現を全力でサポートします。 .:・゜★アサインまでの流れ★・:. ■面談で希望や条件をヒアリング ■社内システムで要望にマッチした案件一覧をチェック ■要望にマッチした案件へアサイン .:・゜★案件内容・フェーズ・開発言語・環境の例★・:. ■某大手エネルギー会社 システム構築支援 ・要件定義・基本・詳細設計、開発、テスト、開発成果物レビュー ・Java、JavaScript ・AWS、PostgreSQL、SpringBoot、SpringBatch、Thymeleaf、Bootstrap、Gradle、Docker、Doma2、GitHub、GitLab、Teams ■某大手製造業 webアプリケーション開発 ・基本・詳細設計、開発、テスト、リリース ・Go言語、Shellscript ・NoSQL、GCP、Docker、Kubernetes、Mac この他にも、インフラ含め常時3000件以上の案件があります！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 エンジニアの"やりたい"を実現するための制度が多数！ 「エンジニアの“やりたい”を実現する」それが当社のミッション。代表、役員自身も元エンジニアのため、現場の声にしっかり耳を傾けています。雑談から出たアイデアが翌年には制度化するスピード感で、働く環境をアップデート中です。 ◎待機時も給与全額保証 ◎リフレッシュ休暇（有給とは別に3連休+5万円付与※勤続5年以上の社員対象） ◎住宅手当（月5,000円） ◎借り上げ社宅制度（社員の実質手取りアップ） ◎リモートワーク補助（年最大1万円） ◎退職金制度(月5,000円～月3万円(1年毎に＋月1,000円)を会社側が積立(退職時に一括支給)) ◎書籍購入費・セミナー参加費全額負担 ◎資格受験費全額負担(不合格の場合でも対象） ◎資格取得報奨金　など 仕事を正当に評価し、高水準の給与をお渡ししています！ ★社員の95%が入社時に年収UPを実現 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 最高実績：年収300万円UP（前職350万円→入社時650万円） 入社1年目から前職を上回る年収でスタート可能 ★平均還元率83.5%（全社実績） ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 最高還元率：89%（スキル・経験により変動） 例）月単価75万円の場合 月給43万円×12カ月＋賞与65万円＝年収581万円 ★スキル＋人柄やポテンシャルも評価 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 成長意欲や人柄に応じて、スキル以上の年収を提示することもございます。 ぜひご相談ください。 【教育制度について】 ルトラはリモートでも孤独を感じさせず、気軽に話せる仕組みが充実。 「相談したいけど、タイミングがわからない」そんな悩みを解消するため、懇親会や全社イベント、少人数チーム制でもつながりを大切にし、相談しやすい環境です。 ◆相談ルートの一例 ・役員面談（希望制）でフラットに対話 ・Slackで役員や営業に直接相談 ・リーダーとの1on1（月1回・希望制） ・勤怠の変化を察知して、営業やリーダーから声がけ

意欲重視だから、履歴書に自信がなくても大丈夫！ 自社運営のWEB・ITスクールでゼロから学べます◎ 『WEB系の仕事をしたいけど、未経験でできる会社がない』 『自分には何もない…。』 そんな人にこそ、当社を知ってもらいたいです！ 当社は自社でWEB・ITスクールを運営しているので、 完全未経験の方もスタートできる環境があります。 ＼当社のポイント／ ★完全未経験者の受け入れ態勢万全！ ★フォトショ、イラレを基本から習得！ ★複数名採用だから同期と一緒に成長！ 100％ポテンシャル採用なので 難しい志望動機はいりません！ 20代が中心となって活躍する当社では 「変わりたい」「挑戦したい」という あなたの気持ちを、全力で応援します！ まずは勇気を出して、一歩を踏み出してみてください！ 【WEBサイトや広告バナーをつくる様々なWEBプロジェクト！】 ★自社運営のWEB・ITスクールで基本から学べます！ ★20代活躍中！早くからいろいろな経験が積める！ ★年休130日、土日祝休みでプライベートも充実♪ *──*──*──*──*──* 様々なWEBデザインを担当できる クリエイターへと成長！ *──*──*──*──*──* WEBサイトをつくったり、 広告バナーをデザインしたり、 様々なWEBプロジェクトで活躍します。 経験を積めば大手ECサイトの 企画・構成に関われることも！ スキル・成長に合わせて 少しずつ仕事の幅を広げていきましょう。 *★入社後の流れ★* ▼＜STEP1／研修＞ 自社運営のWEB・ITスクールで学ぶ！ ▼＜STEP2／WEBデザイナーデビュー＞ 先輩のそばで実務スキルを磨く！ ▼＜STEP3／キャリアアップ＞ 様々なWEBプロジェクトで活躍！ ▼＜STEP4／好きな道を選択＞ フルリモートやフリーランスなど 自由な働き方を選択！ ＼＼ポイント！／／ 当社ではキャリアアップに年齢や社歴は関係ありません。 20代のうちから色々な経験を積み、 スピーディーな成長を実現！ もちろんスキルに合わせて収入アップも目指せます。 *★働きやすい環境です！★* 「仕事もプライベートも大切にして欲しい！」ので、 安心して働ける就業環境を整えています。 ◎年間休日130日 ◎土日祝休み ◎基本定時退社（残業月平均10h） ◎将来はフルリモートワーク、完全在宅勤務OK 【仕事の魅力】 当社が運営するWEB・ITスクール研修からスタート！ 入社後はWEBデザイナーとしての基本知識を学ぶ研修から始めます。WEBの仕組みはもちろん、PhotoshopやIllustratorの知識、HTMLやCSSといった技術も基本から教えていきます。デザインの作り方もレクチャーするので、デザイナーとしての視点も入社後に磨けます。 ★同期と一緒に成長できる！ 複数名採用なので、未経験入社の仲間と一緒に成長できます。 独りきりの寂しさはありません！ 仲間と一緒に教え合う楽しさも感じられます◎ 【社長メッセージ】一緒に成長していきましょう！ 当社の採用基準は経験・スキルではなく、「これから成長していきたい！」という前向きな姿勢です！だから面接でも難しい質問はせず、将来の話をしたいと考えています。 「自信がないから、チャレンジを諦めてしまいそう…」その気持ちが分かります。私も以前、そんな考え方を持った時期がありました。でもほんの小さなきっかけで、変われることにも気づきました。WEB・ITは将来性のある仕事です。変えるチャンスを掴むには最高の仕事です。一緒に成長していきましょう。 【教育制度について】 自社運営のWEB・ITスクールを活用した研修のほかにも、「キャリアアップ制度」や「資格取得費用補助」など様々な支援体制を整えています。スキルや成長に合わせてしっかりとレベルアップできます！

ITスクールを運営しているから教育体制は万全！ IT業界の事務職で未来の可能性を広げよう♪ IT事務の仕事は、 書類作成やデータ入力を通じて ITプロジェクトを支えることです。 つまり、毎日の仕事が 「IT×事務」のスキルアップにつながります！ -『専門知識を身に付けたい』 -『時代に合った仕事がしたい』 -『IT業界にも事務職にも興味がある』 そんな方にピッタリのポジションです。 ★ITスクールを運営するIT会社！★ 当社は人材育成に力を注いでいて、 IT研修・教育は当社の事業の柱の一つです。 だから、入社の段階で知識・資格などは一切不問！ 全くのゼロから成長できます♪ 仕事に慣れれば、 将来的にフルリモートもOK！ 自分らしくアップデートできる当社で 新しい一歩を踏み出してみませんか？ 【IT時代に必要とされる事務職で活躍！】 ★ExcelスキルもIT知識も入社後に学べます！ ★少しずつ成長できるから未経験でも安心！ ★年休130日、土日祝休み、残業ほぼなし！ *──*──*──*──* 事務・デスクワークで ITプロジェクトを支援！ *──*──*──*──* データ入力や書類作成、 技術サポートを通じて ITプロジェクトやエンジニアを支えます。 ＜＜具体的な業務内容＞＞ ◎データ入力 ◎書類作成・管理 ◎電話・メール対応 ◎RPAやAIを活用した業務 ◎プロジェクトサポート業務 ◎ヘルプデスク業務　など ＼当社のポイント／ ★入社後は研修からスタート！ ★IT知識・事務スキルをゼロから学べる ★頑張りや成長は昇給・昇格で還元 ★平均年齢28歳の明るい会社 *──*──*──*──* 研修・教育体制万全！ *──*──*──*──* 当社は自社でITスクールを運営しているので、 未経験から成長できる環境が整っています。 パソコンスキルやIT知識など業務に必要なスキルは 入社後の研修でしっかりと学ぶことが可能です。 *──*──*──* 働きやすい環境です！ *──*──*──* 「仕事もプライベートも大切にして欲しい！」ので、 安心して働ける就業環境を整えています。 ◎年間休日130日 ◎土日祝休み ◎基本定時退社（残業月平均10h） ◎将来はフルリモートワーク、完全在宅勤務OK 【仕事の魅力】 少しずつ成長して、自分の市場価値を高めよう！ 「IT業界に興味はあるけど、エンジニアの仕事はハードルが高い…」と感じる方にも、当社のIT事務はピッタリのお仕事です。業務内容はデータ入力や技術サポートのデスクワークでありつつ、ITの知識も活用するので「事務×IT」の専門性を身に付けながら成長できます。 いきなり難しい仕事を任せることはありません！できることから少しずつチャレンジして、仕事の範囲を広げていきましょう。成長は昇給・昇格につながるので、自分の成長を楽しむこともできます♪ 【社長メッセージ】一緒に成長していきましょう！ 当社の採用基準は経験・スキルではなく、「これから成長していきたい！」という前向きな姿勢です！だから面接でも難しい質問はせず、将来の話をしたいと考えています。 「自信がないから、チャレンジを諦めてしまいそう…」その気持ちが分かります。私も以前、そんな考え方を持った時期がありました。でもほんの小さなきっかけで、変われることにも気づきました。IT・WEBは将来性のある仕事です。変えるチャンスを掴むには最高の仕事です。一緒に成長していきましょう。 【教育制度について】 自社運営のITスクールを活用した研修のほかにも、「キャリアアップ制度」や「資格取得費用補助」など様々な支援体制を整えています。スキルや成長に合わせてしっかりとレベルアップできます！

＼提案なし！契約内容を聞くシンプルワーク！／ 何歳からでも始めやすいお仕事です♪ 【POINT1】未経験でもわかりやすい業務内容 お任せするのは、営業が契約してきた 内容を「こちらのプラン内容であっていますか？」 とお客様に確認するお電話。 マニュアルに沿って進められるから 初心者でも始めやすいんです♪ 【POINT2】自分らしく働けるワークスタイル 休日や勤務時間の融通が利きやすいため、 家庭やプライベートの予定に合わせて 働けます♪ 慣れたらリモートワークの相談もOK◎ 12時始業だから朝はゆっくり過ごせます！ 社員同士の仲が良く、困ったときは すぐに声をかけて助け合える雰囲気。 未経験からオフィスワークデビューするなら、 ASAPで始めてみませんか？ ★契約内容の確認電話 ★完全デスクワーク ★女性の先輩2名がしっかりサポート！トークスクリプトもあり 営業が契約してきた光回線サービスの 契約内容を確認するお仕事をお任せします。 《お仕事の流れ》 ▼営業が獲得した契約のお客様へお電話 ▼トークスクリプトに沿って契約内容を確認 ▼お客様情報をシステムに入力 ▼完了！ ≪提案不要のシンプルワーク！≫ 営業的な提案は一切なし！ 契約内容を確認するお電話がメイン。 トークスクリプトがあるので、電話で話す内容の暗記などは不要です！ 困ったときや難しい問い合わせは、営業担当へ引き継ぎます。 最初はお客様への確認電話のみに集中し、慣れたら入力作業も同時進行できるように。 PCスキルも不要で、簡単なシステムへの入力だけだから安心です◎ ≪女性2名の先輩がマンツーマンでサポート！≫ 経験豊富な女性の先輩2名がすぐ隣に座っているので、 わからないことがあればすぐに助けられる環境です！ 最初は、電話のかけ方やシステムの入力方法など、 基本的なところからお教えします。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 昨日できなかったことが、今日はできた！小さな成長を日々実感 最初は電話をかけることに集中して、あとから入力作業。でも慣れてくると、お客様との会話のコツがつかめたり、電話しながら同時に入力できるようになったり。「昨日できなかったことが、今日はできた！」そんな小さな成長を日々実感できるのが、このお仕事の魅力です。シンプルな業務だからこそ、自分なりの工夫で効率化できることも！達成感を感じながら、楽しく働けます。 あなたらしく働ける♪一人ひとりの働き方を尊重します！ 12時始業だから、 「子どもを送り出してから、家事を済ませて出勤」 「朝の混雑を避けて、ゆったり準備してから出社」 そんな働き方ができるのが魅力♪ また、固定シフト制だから予定も立てやすく、プライベートとの両立もしやすい環境。 完全デスクワークで、体力面でも心配はいりません♪ 業務に慣れてきたらリモートワークの相談もOK！ 「家庭の事情で出社が難しい日は自宅から」 といった柔軟な働き方が叶います。

ルーティンワーク中心だから経験ゼロでも始めやすい♪ 将来も安心の待遇だから長く続けられます！ 「立ち仕事はもう限界… 　でもデスクワーク未経験で不安」 そんなあなたへ。 当社のカスタマーサポートは、 【完全デスクワーク】【提案不要】の シンプルな確認業務がメイン。 トークスクリプトに沿って契約内容を確認し、 システムに入力するだけ！ ＼働きやすさも魅力！／ ◎12時始業で朝はゆっくり ◎固定シフトも相談OK ◎デスクワーク×シンプルワーク ◎社員の仲が良く、 　適度に雑談しながらリラックスして働ける 「コツコツ取り組める」「困ったら相談できる」 それができれば大丈夫♪ あなたらしく長く続けられる環境です！ ★契約内容の確認電話 ★完全デスクワーク ★女性の先輩2名がしっかりサポート！トークスクリプトもあり 営業が契約してきた光回線サービスの 契約内容を確認するお仕事をお任せします。 《お仕事の流れ》 ▼営業が獲得した契約のお客様へお電話 ▼トークスクリプトに沿って契約内容を確認 ▼お客様情報をシステムに入力 ▼完了！ ≪提案不要のシンプルワーク！≫ 営業的な提案は一切なし！ 契約内容を確認するお電話がメイン。 トークスクリプトがあるので、電話で話す内容の暗記などは不要です！ 困ったときや難しい問い合わせは、営業担当へ引き継ぎます。 最初はお客様への確認電話のみに集中し、慣れたら入力作業も同時進行できるように。 PCスキルも不要で、簡単なシステムへの入力だけだから安心です◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 女性2名の先輩がしっかりサポート◎ 未経験でいきなり一人で電話…なんてことはありません！ 最初は先輩がマンツーマンでサポート。決まったスクリプトに沿った確認のお電話から始めるので、少しずつ慣れていけます。慣れてからも、スクリプトを読みながらの電話が基本。だから、「話す内容を忘れてしまう…」という心配はナシ◎「電話しながら入力」といったマルチタスクも、焦らず段階的にできるようになるから安心です。 風通しの良さが自慢！居心地の良さを感じられるはず◎ 外回りや立ち仕事はほぼなし。完全デスクワークだから、体力的な負担が少なく長く続けやすいお仕事です。社内の雰囲気も良好で、休憩時間には「美味しいごはんの話」など適度に雑談を挟みながらリラックス。メリハリをつけて働ける、居心地の良い職場環境です。

＼笑顔と愛嬌を活かして賢く稼ぐ！／ 未経験からあなたらしさを活かして長く活躍♪ 【充実の研修制度】と【稼げる制度】あり！ 未経験から整体セラピストデビュー♪ ◇カラダファクトリーのフランチャイズ店舗として安定した実績 ◇完全週休2日制、残業月5時間以内の働きやすい環境 ◇ノルマなし！頑張りがインセンティブで収入UPに直結 「人の役に立つ仕事がしたい」 「体を動かして働きたい」 「安定的に稼ぎたい」 そんな想いをお持ちの方にピッタリなのが 当社の【整体セラピスト】のポジションです♪ 特別な資格・経験は不要で未経験OK！ 固定給＋インセンティブで月収30万以上も目指せます！ 充実した1ヶ月の研修制度で、あなたのセラピストデビューを しっかりサポートします！ ◆カラダファクトリーのフランチャイズ店舗運営 ◆完全週休2日制、残業月5時間以内でプライベート充実 ◆20代～30代活躍中！未経験の方も大歓迎です カラダファクトリーのフランチャイズ店舗を運営する当社で、 お客様の健康をサポートする【整体セラピスト】を募集します。 リラクゼーションとは違い、身体の根本的な改善を目的とした 施術とアドバイスを提供するお仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ▼お客様のカウンセリング・ヒアリング ▼整体施術（骨格調整・筋肉調整など） ▼お客様へのアフターアドバイス ▼健康グッズなどの物販販売 ▼店舗運営サポート業務　など ◎東京・神奈川エリアの魅力 ・通勤しやすい駅近店舗多数 ・地域密着型で常連のお客様も多い ◎成長できる環境 接客経験を活かしながら、 専門的な技術とコミュニケーションスキルを さらに磨いていけます。 ◎こんな方が活躍中 ・飲食業界から転職した方 ・介護職から転職した方 ・美容業界から転職した方 ・IT業界から転職した方 みなさん未経験からスタートして、 今では立派なセラピストとして活躍しています！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 未経験でも安心の充実研修制度アリ！ ◆先輩スタッフに聞きました！ ——入社のきっかけを教えてください 「子供がいるので、通勤時間がかからない 自宅近くの職場を探していたところ、 カラダファクトリーに縁がありました。 働きやすさが一番の決め手でしたね」 ——やりがいを感じる瞬間は？ 「お客様の悩みを聞き出して寄り添うことを意識しています。 『来て良かった』『施術して良かった』と感謝されると、 本当に嬉しいです。お客様が笑顔で帰られる姿を見ると、 自分のモチベーションも上がります♪」 ——学んだ知識は日常でも活かせますか？ 「はい！専門知識は家族のケアにも役立っています。 子供の体調管理にも活かせるので、一石二鳥ですね！」 ノルマなし！頑張りが収入に直結◎ ◆インセンティブ制度で収入UP ・ノルマは一切ありません ・社内ランクアップ、指名、施術担当数、 　物販販売などが評価対象 ・稼いでいる方は月プラス10万円程度 ・1年目でも2～3万円程度獲得している方も ・月収30万円以上も目指せます 頑張りや成果が収入にしっかり反映される仕組みなので、 やりがいを持って働けます！

一生モノの技術を習得！ 頑張りが収入に直結×キャリアUPも叶う環境◎ 「手に職をつけたい」 「頑張った分だけしっかり稼ぎたい」 「健康を支える仕事でやりがいを感じたい」 そんな想いをお持ちの方にこそおすすめなのが 当社の【整体セラピスト】のポジションです。 ＼根本改善のプロフェッショナルへ／ ◇充実の研修制度で未経験から一生モノの技術を習得 ◇ノルマなし！インセンティブで月収30万以上も可能 ◇完全週休2日制、残業月5h以内で無理なく続けられる リラクゼーションとは違う、身体の根本改善という 専門性の高いサービスを通じて お客様の健康をサポートするやりがいのある仕事です。 未経験からでも安心してスタートできる 充実した研修をご用意しています！ ◆完全週休二日制×残業基本なし（月平均5h以下） ◆ノルマなし！頑張りが収入UPに直結 ◆20代～30代中心！未経験入社が8割◎ ◆東京・神奈川を中心に積極採用中！転勤なし×希望店舗を選べる！ カラダファクトリーのフランチャイズ店舗を運営する当社で お客様の身体の根本的な改善をサポートする 【整体セラピスト】を募集します。 単なるリラクゼーションではなく 骨格や筋肉のバランスを整え 身体の不調を根本から改善するための施術とアドバイスを提供します。 ＜具体的な業務内容＞ ▼お客様のカウンセリング・身体の状態チェック ▼整体施術（骨格調整・筋肉調整など） ▼根本改善のためのアフターアドバイス ▼セルフケアグッズなどの物販販売 ▼店舗運営サポート業務　など ◎この仕事の専門性 ・身体の仕組みを深く理解できる ・お客様一人ひとりに合わせた施術を提供 ・長年通ってくださる常連のお客様も多数 ・「今日来て良かった」と感謝される喜び ◎キャリアアップの道筋 ・充実した研修（1ヶ月予定）で基礎から専門技術を習得 ・試験合格後は正社員として活躍 ・社内ランクアップ制度あり（収入もUP） ・マネジメント職へのキャリアパスも ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 プロの技術を習得！充実の1ヶ月の研修制度 ◆先輩スタッフのリアルな声 ——この仕事のやりがいは何ですか？ 「お客様の悩みをしっかり聞き出して、 寄り添うことを意識しています。『来て良かった』 『身体が楽になった』と感謝されると、本当にやりがいを感じますね」 ——お客様との関係性は？ 「週に1回ペースで2年以上通ってくださるお客様もいらっしゃいます。 お客様が笑顔で帰られる姿を見ると、自分のモチベーションも上がります。 信頼関係を築けるのがこの仕事の魅力です」 ——学んだ技術は日常でも活かせますか？ 「はい！専門知識は家族のケアにも役立っています。 子供の体調管理や、家族の健康サポートにも活かせるので、 仕事で学んだことが生活にも役立っています」 働きやすさも成長も…贅沢に叶うお仕事です！ ◆働きやすさも両立 【勤務時間】 ・9:00～21:00の間で実働8時間勤務 ・曜日固定シフト制で予定が立てやすい 【休日休暇】 ・完全週休2日制 ・年5日のリフレッシュ休暇あり ・連休取得も相談OK！希望が通りやすい 【残業】 ・月平均5時間以内と少なめ ・プライベートとの両立も可能 ◆成長機会の提供 ・充実した研修制度で専門技術を習得 ・資格取得支援制度あり ・キャリアアップの道筋が明確 ・店長などマネジメント職へのキャリアパスも 安定した環境で、着実にスキルアップしながら 収入もキャリアも成長させていけます。

「オフィスワークにチャレンジしたい」その想いを “安心の待遇”で応援します！ お任せするのは、工場で使う図面を 自社システムに取り込むデータ入力です♪ ---シンプルで使いやすいシステム--- 難しい操作はなく、PCが得意でなくても大丈夫。 入社後は、2週間の研修で システムの使い方や図面の見方を じっくり学べるから未経験でも安心◎ ---嬉しい待遇も整えています！--- 接客業で培ったコミュニケーション力や 事務などでのPCスキルを評価しているから、 月給35万円からのスタート！ フレックス制でプライベートも充実♪ ---気軽に相談できる環境--- 週1回のミーティングで個別に質問でき、 営業メンバーにもSlackで気軽に相談OK！ 安心して働ける環境で、オフィスワークを始めませんか？ ◎未経験でも月給35万円スタート ◎残業少なめ／フレックス制 ◎社食サービス＆ウォーターサーバーあり！ ◎図面を扱う成長中の自社サービス ◎お菓子をつまみながらの業務OK お客様から送られてくる図面を、自社システム「ズメーン」に取り込んで入力するお仕事です♪ 難しい操作がないように作られているから、使いやすさバツグン★ システム自体はシンプルなので、スムーズに進められます。 ◇◆具体的なお仕事◆◇ ◎図面の取り込み・スキャン、データ入力 ◎お客様対応（メールが中心、電話はほぼなし） ◎データの整理・分類、進み具合のチェック ※福岡営業所のみ、下記のお仕事もお任せする可能性があります ・書類作成、システム入力、『ズメーン』のアカウント管理 ・備品管理やアルバイトスタッフのシフト管理など ◇◆安心ポイント！◆◇ ◎入社後2週間は研修期間！ システムの使い方や図面の見方を、やりながら丁寧に教えます ◎週1回のミーティングでしっかり相談 分からないことは個別に聞けるから、一人で悩む心配なし♪ ◎営業メンバーに気軽に相談できる SlackやLINEみたいなチャットツール、または直接話して質問できます。 同じフロアだから話しやすい！ ◎システムは日々進化中 前よりも作業が簡単になって、効率よく働けるようになることも！ ☆ 「ズメーン」とは ☆ 製造業の方が図面を管理する時に使うクラウドサービスです。 今まで紙やPDFで管理していた図面をデジタル化したことで、 必要な図面をすぐに検索できるようになり、 業界の業務効率化に大きく貢献しています！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 Fact Baseで働く嬉しいポイントをご紹介♪ ★未経験でも月給35万円スタート ★年間休日125日／土日祝休み ★フレックス制（コアタイム9時〜14時） ★残業月20時間以下でプライベートも充実 ★私服（オフィスカジュアル）勤務OK！ これまでの経験を活かして、長く活躍してほしいから。 安心して働ける環境・待遇を整えて、新しい仲間をお迎えする準備をしています！ 同年代の女性メンバーと一緒に、安心＆楽しく働けます♪ 20代中心のフレッシュなチームで、和やかな空気感が自慢です♪ お菓子を片手に作業したり、「ここどうすればいいかな？」なんて声をかけ合ったり。 肩肘張らずに働ける雰囲気だから、初日から自然体でいられるはず！ デュアルディスプレイで作業環境もしっかり整備しているので、 効率よく働ける環境もバッチリ整えています！ 【教育制度について】 入社後2週間は研修期間として、ゆっくり仕事を覚えていくところからスタート◎ システムの使い方や図面の見方を、実際にやりながら覚えていくから、「なるほど、こうやるのか！」という感覚でスキルが身についていきますよ。週1回のミーティングで分からないことを気軽に質問できますし、上司たちも日々気にかけてくれるので、まずは仕事やチームに慣れていくことから始めていきましょう♪

★成長企業でITスキルが身につく★ 未経験から始めやすいオフィスワーク♪ 仕事終わりにお買い物、週末は友達とお出かけ♪ プライベートの充実×成長実感もゲットできる オフィスワークを始めませんか？ ---将来性バツグンの成長企業--- ★製造業のDXを支えるITサービスを展開 ★導入企業数も右肩上がりで急増 ---充実した働きやすさ--- ★フレックス制 ★年休125日＆土日祝休み ★残業月20h以下 ★月給35万円スタート データ入力やスキャンがメインのお仕事なので、 未経験でもPCに抵抗がなければ問題ナシ！ 接客スタッフから事務デビューした先輩も活躍中です◎ 成長中のITサービスを支える事務のお仕事で、 ITスキルも身につけちゃいましょう！ ★将来性バツグンのITサービス ★お客様からの「ありがとう」もいただける ★未経験でも月給35万円スタート ★残業少なめ／フレックス制 ★お菓子をつまみながらの業務OK お客様から送られてくる図面を、自社システム「ズメーン」に取り込むデータ入力のお仕事です♪ ---*Q.どんな仕事をするの？*--- ◎図面の取り込み・スキャン、データ入力 ◎お客様対応（メールが中心、電話はほぼなし！） ◎データの整理・分類、進み具合のチェック シンプルな作業が中心だから、PCの基本操作ができればOK◎ ※福岡営業所のみ、書類作成やアカウント管理、備品管理などもお任せする可能性があります ---Q.図面もシステムも、未経験で大丈夫？--- 大丈夫です！最初はみんな「図面って何？」からスタート！ 2週間の研修で基本をじっくり教えるから、焦らなくてOK◎ 使いやすいシステム設計なので「意外とすぐ慣れた！」って思えるはず♪ ---Q.分からないことがあったら？--- 週1回のミーティングで気軽に質問できますし、 「これどうするんだっけ？」と周りに気軽に聞ける雰囲気があるから安心！ 一人で抱え込まなくて大丈夫です♪ ---*Q.「ズメーン」ってどんなサービス？*--- 製造業の方が図面を管理するクラウドサービスです。 紙やPDFで管理していた図面をデジタル化することで、 必要な図面をすぐに検索できるようになり、業界の業務効率化に貢献しています！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 Fact Baseで働く嬉しいポイントをご紹介♪ ★未経験でも月給35万円スタート ★年間休日125日／土日祝休み ★フレックス制（コアタイム9時〜14時） ★残業月20時間以下でプライベートも充実 ★私服（オフィスカジュアル）勤務OK！ これまでの経験を活かして、長く活躍してほしいから。 安心して働ける環境・待遇を整えて、新しい仲間をお迎えする準備をしています！ 同年代の女性メンバーと一緒に、安心＆楽しく働けます♪ 20代中心のフレッシュなチームで、和やかな空気感が自慢です♪ お菓子を片手に作業したり、「ここどうすればいいかな？」なんて声をかけ合ったり。 肩肘張らずに働ける雰囲気だから、初日から自然体でいられるはず！ デュアルディスプレイで作業環境もしっかり整備しているので、 効率よく働ける環境もバッチリ整えています！ 【教育制度について】 入社後2週間は研修期間として、ゆっくり仕事を覚えていくところからスタート◎ システムの使い方や図面の見方を、実際にやりながら覚えていくから、「なるほど、こうやるのか！」という感覚でスキルが身についていきますよ。週1回のミーティングで分からないことを気軽に質問できますし、上司たちも日々気にかけてくれるので、まずは仕事やチームに慣れていくことから始めていきましょう♪

子育て世帯を応援する“こどもつながるサポーター”の やりがいを先輩社員にインタビューしました♪ 【先輩社員より】 地域の子育て世帯と直接関わり、 イベントや情報発信を通じて 「団地での子育てが楽しい！」と 感じてもらえる瞬間が大きなやりがい！ 孤育てや育児不安を抱える方の力になれること、 地域全体で子育てを支える 環境づくりに貢献できることが、 この仕事の醍醐味です。 子どもや親御さんの笑顔に出会える、 温かい現場ですよ♪ 【当社について】 全国のUR団地にて賃貸住宅の管理業務や コミュニティづくりを担っています。 中でも【こどもつながるサポーター】は、 子育て世代にフォーカスして、 イベントを企画したり、SNSで情報発信したり、 ご相談に対応したりしています。 Instagramなどを使ったSNS情報発信もお任せ★30代～40代活躍中★子育て世代向けのイベント企画・運営まで一貫して担当★食事補助あり★月平均残業10h以下≪UR団地にお住いの子育て世代をサポート≫ UR賃貸住宅にお住まいの 0歳～小学校低学年のお子さんがいるご家庭向けに 育児関連情報を発信したり、イベントを開催したり、 相談対応したりするのが仕事です。 現代のパパ・ママたちは、 育児に関する情報をInstagramなどのSNSで収集しています。 そこで、地域の子育て施設やイベント開催のお知らせ、 「こどもにうがい、教える方法」といったお役立ち情報を どんどん発信していってください！ …*…*★Instagramでの発信例★*…*… ■横浜 https://www.instagram.com/ur_yokohama_kosodate/ ■東京南 https://www.instagram.com/ur_setagaya.kosodate/ …*…*★具体的なお仕事内容★*…*… ◎イベント・地域の情報をInstagram等のSNSで発信 ◎子育て世代向けイベントの企画・運営 ◎子育て関連のご相談を適切な関係機関にご紹介 ◎住まいセンターにおけるウェルフェア業務 など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ▼先輩社員に聞いた！こどもつながるサポーターを選んだ理由は？ 全国的にも知名度の高いURの基盤で働けることが、 これから先長く働くうえで安心材料になっています。 誰かのためになっている実感を感じながら、 長く働ける環境だなと感じています。 ▼親子と触れ合い企画・情報発信に活かす！ こどもつながるサポーターは、企画・情報発信をするだけではなく、 実際に団地にお住いの子育て世代の方々と触れ合い、 生の声を聞くことも大切な仕事の一つです。 実際にヒアリングした話を踏まえて 『お困りごとを解決できる情報を発信しよう』 『話題のコンテンツを取り入れたイベントを開催しよう』 などなど、子育て世代の声を企画・発信内容に反映。 実際にイベントを開催した際にお会いする親子連れや、 情報発信内容にリアクションをしてくださるユーザーの方などの 笑顔を目の当たりにしたときに大きなやりがいを感じられます♪

仕事は人生の一部だから “働き方”も“収入”も理想を叶えてください！ ＼柔軟な働き方が叶います！／ ◆週3日休みOK ◆慣れてきたら在宅勤務OK ◆業務が終わったら1時間早めに退勤可（17時退勤OK） ◆基本定時退社 ◆土日祝休み ◆年末年始は7連休 ◆服装自由 ＼年収500万以上も目指せる／ 「頑張った分はしっかりと還元したい」 という代表 塩田の想いから、 案件に応じたインセンティブや手当もご用意。 賞与も年3回あり、入社2年目で ≪年収500万円≫も可能です◎ 仕事はあくまで人生の一部。 「人生を豊かにできる働き方を叶えてほしい」 「楽しみながら働いてほしい」 と考えているので、何でもご相談いただいてOKです！ ★服装自由＆ネイルOK★賞与年3回＆インセンティブあり★土日祝休み★好きなタイミングで夏季休暇OK★長期休暇は充実（5～7連休）★少数精鋭でルールに縛られることはなし 事務業務を通じて、事務所を支えるポジションです！ ≪具体的には≫ ◆書類作成 ◆お打ち合わせの同行（月2～3回） ◆簡単な税務相談 ＼入社後1年間は代表が直接サポートするのでご安心を／ 最初の1年ほどは、お客様ごとの対応の仕方を、代表の塩田が直接レクチャー。やったことがない分野や初めての業務も、丁寧に教えながら一緒に進めていくので安心してください！ ★慣れてきたら、すべてあなたのペースで進めてOK！自由度が高い風土です ★少数精鋭なので、ルールに縛られることなく柔軟に働けます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 あなたの気配りが、"ありがとう"を生み出すお仕事◎ 当社の顧問先は、10年、20年と長くお付き合いしている企業ばかり。長年積み重ねてきた信頼関係があるからこそ、安心して働ける環境です！私たちが何より大切にしているのは、丁寧な仕事。お客様と気持ちよく、きめ細やかにやり取りを重ねることで、自然と「ありがとう」の言葉をいただける瞬間が生まれます。あなたの丁寧さや気配りが、お客様との信頼をさらに深め、長く続く関係を支える力になる。そんなやりがいを実感できるポジションです♪ 頑張った分はインセンティブや手当としてしっかり評価！ 事務職では珍しく、案件内容に応じてインセンティブや手当をご用意している当事務所。 充実した手当には「スキルを身につけた分だけ収入アップしてほしい」という想いが込められています。 ＼例えば／ ◆案件によってインセンティブあり ◆新規顧問先担当の際は手当を支給 ◆相続案件は手当を支給

わたしのために、わたしが稼ぐ。 もっと輝ける自分になりませんか？ 業務委託クライアント数11年連続業界No.1！(※) CMなどで認知度が高まる「区分所有オフィス（R）」「Vシェア（R）」 を展開している私たち。 価値ある商材を扱う営業職で、年収アップを叶えませんか？ ★20代で年収1,000万も夢じゃない 在籍1年以上の営業職の平均年収は816万円。 20代で1,000万円～を手にする社員も多数！ 未経験から稼いでいる人がたくさんいます。 ★女性社員が多数活躍 女性社員が続々と入社しており、 安心して活躍できる環境があります！ 2025年には8名の女性が主任へ昇格しており、 性別や年齢に関係なく昇給・昇格を目指せます！ 今よりもっと輝く私へ。 あなたも、ここで新しい毎日を始めませんか？ ＊提携先への訪問がメイン ＊20代の女性多数活躍中 ＊在籍1年以上の営業職平均年収816万円 ＊年収1,000万超プレイヤーも多数在籍 ＊研修・サポートが充実 不動産や資産運用に関心をお持ちの中小企業経営者・個人投資家をご紹介いただくため、 提携先の金融機関や税理士法人と関係性を構築するお仕事です。 ＊ボルテックスとは？＊ 中小企業を支える「区分所有オフィス（R）」や「Vシェア（R）」など 当社独自の投資用オフィスビルをご提供しています。 資産防衛ニーズの高まりで金融機関等からのご紹介が急増。 関係性構築と商談の分業制により未経験者を増員募集中です。 ＊主な業務内容＊ 提携している金融機関や税理士法人などを訪問し、 情報交換や勉強会などを行いながら信頼関係を構築。 お客様をご紹介いただいた後は、初回訪問にも同行します。 その後の商品提案やクロージングは専門部署が対応します！ 【Q】どんな商品？ 【A】オフィスビルのワンフロアを区分販売しています。 平均単価は5～6億円。 1口100万、5口からの区分をさらに小口化したＶシェアも扱っています。 【Q】サポート体制は？ 【A】入社早々は、商談を常に先輩とペアで行うため、不明点があってもその場で確認できます。 また、提案資料は専門部署が作成するため、商談や提案に集中できます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 【営業・不動産の知識がイチから身につく】充実の研修あり ★入社後2週間前後の座学研修(専門知識を習得) ★約6ヶ月のOJT(営業同行などを通じてスキルアップ) ★提案資料やトークスクリプト、契約書作成などは専門部署が対応 ┗お客様とのコミュニケーションに集中できます！ などサポート体制はバッチリ。 未経験からスタートし、年収アップを実現した人がたくさんいます！ お金の知識や将来の備えに役立つスキルが自然と身につくので、 「未経験から収入を増やしたい」「自分の将来をもっと安定させたい」 そんな方はぜひご応募ください。 女性社員が活躍中！スピーディなキャリアアップが可能です！ 当社では性別も年齢も関係ありません。 入社半年で主任に昇格した社員、 入社3年で支店長になった社員もいます！ 未経験からスタートした方でも、 意欲次第で若いうちから責任あるポジションに挑戦できます。 実際2025年度上期の評価では、8名の女性が営業主任職に昇格しました。 現在女性営業がどんどん増えており、女性管理職も誕生しています。 また、キャリアアップした後も、 結婚や出産などライフステージの変化に合わせて柔軟に働き方を調整可能。 長く、自分らしく活躍できる環境がここにあります！ 【教育制度について】 ＊業界の新しい商品の在り方を生み出したリーディングカンパニーだからこそ、蓄積された経験値に基づくマニュアルやデータベース、未経験者も安心の教育体制があります。 先輩や同僚だけでなく、部長や社長から直接アドバイスをもらえることもある、風通しの良い環境です。

入社1年目で年収が2倍になった社員も。 稼げるようになる手厚いサポート体制をご紹介します！ ▼営業職平均年収：816万円▼ 未経験から稼げる理由は… ★入社後2週間前後の座学研修（専門知識を習得） ★約6ヶ月のOJT（営業同行などを通じてスキルアップ） ★提案資料やトークスクリプト、契約書作成などは専門部署が対応 ★紹介・反響営業メイン など、成果を上げやすい環境が整っているから！ 分からないことがあったら、 直属の上司はもちろん、本部長や社長に相談してもOK。 営業のコツやノウハウ、契約に繋がる商談の進め方など、 丁寧にレクチャーします！ もちろん大変なこともありますが、 私たちが全力でサポートします！ 実際、未経験入社1年目で年収が2倍になった人もいますよ◎ ＊提携先への訪問がメイン ＊20代の女性多数活躍中 ＊在籍1年以上の営業職平均年収816万円 ＊年収1,000万超プレイヤーも多数在籍 ＊研修・サポートが充実 不動産や資産運用に関心をお持ちの中小企業経営者・個人投資家をご紹介いただくため、 提携先の金融機関や税理士法人と関係性を構築するお仕事です。 ＊ボルテックスとは？＊ 中小企業を支える「区分所有オフィス（R）」や「Vシェア（R）」など 当社独自の投資用オフィスビルをご提供しています。 世の中の経済を動かす信頼される金融機関などからのご紹介案件が増加。 「未経験でも安心の仕組み」が整備されたため、増員募集を行います。 ＊主な業務内容＊ 提携している金融機関や税理士法人などを訪問し、 情報交換や勉強会などを行いながら信頼関係を構築。 お客様をご紹介いただいた後は、初回訪問にも同行します。 その後の商品提案やクロージングは専門部署が対応します！ 【Q】どんな商品？ 【A】オフィスビルのワンフロアを区分販売しています。 平均単価は5～6億円。 1口100万、5口からの区分をさらに小口化したＶシェアも扱っています。 【Q】サポート体制は？ 【A】入社早々は、商談を常に先輩とペアで行うため、不明点があってもその場で確認できます。 また、提案資料は専門部署が作成するため、商談や提案に集中できます。 ★⼈と話すことが好きな⽅や接客/販売などの経験をお持ちの方は、強みを活かして活躍できます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 【営業・不動産の知識がイチから身につく】充実の研修あり ★入社後2週間前後の座学研修（専門知識を習得） ★約6ヶ月のOJT（営業同行などを通じてスキルアップ） ★提案資料やトークスクリプト、契約書作成などは専門部署が対応 ┗お客様とのコミュニケーションに集中できます！ などサポート体制はバッチリ。 未経験からスタートし、年収アップを実現した人がたくさんいます！ “お金の知識”や“将来の備え”に役立つスキルが自然と身につくので、 「未経験から収入を増やしたい」「自分の将来をもっと安定させたい」 そんな方はぜひご応募ください。 【認知度の高いサービスを手掛ける】から提案がしやすい ★オフィスビルをフロア単位で分譲する「区分所有オフィス（R）」 ★最小5口500万円から購入できる不動産小口化商品「Vシェア（R）」など クライアントのニーズに応えたサービス展開を評価いただき、 業務委託クライアント数11年連続業界No.1(※)に。 各種メディアでのCM等によって着実に認知度が高まっている現在、 営業がしやすい体制が整っています。 (※)『月刊プロパティマネジメント』2015～2025年11月号掲載情報より 【教育制度について】 ＊業界の新しい商品の在り方を生み出したリーディングカンパニーだからこそ、蓄積された経験値に基づくマニュアルやデータベース、未経験者も安心の教育体制があります。 先輩や同僚だけでなく、部長や社長から直接アドバイスをもらえることもある、風通しの良い環境です。

＼230名以上が未経験からITデビュー／ 「ITって何？」からレクチャーします◎ 「IT業界に興味はあるけど経験ゼロで大丈夫？」 CRIならその不安、解消できます♪ なぜなら 【これまでに230名以上の未経験育成の実績】があるから！ 9割以上が未経験入社ですが、独自カリキュラムにより 「ITとは？」という基礎から専門的な知識まで しっかり学べるので安心♪。 分からないことはいつでもトレーナーに質問できるなど、 サポートもバッチリです◎ ＼働きやすさも自慢です／ ◆残業月12h ◆リモート併用/フレックス案件あり ◆土日祝休み ◆5連休以上OK ◆産育休復帰率9割以上 社員の半数が女性＆毎月2～3名が入社して新たな仲間に！ 働きやすさ抜群の環境でIT業界デビューしませんか？ ★230名以上の未経験者の育成実績あり ★独自の研修カリキュラム！PCスキルに自信がない方もOK ★新規拠点で立ち上げメンバー募集 ★平均年齢29.8歳！若手が多数活躍 ★5連休以上もOK ★産育休復帰率9割以上 未経験の方も安心して始められる、簡単な事務業務からお任せします！ ≪具体的には≫ ◆データ入力 ◆PCキッティング対応（PCの初期設定） ◆テクニカルサポート ◆ヘルプデスク ◆IT製品のマニュアル作成 ◆受付業務 ≪IT事務として専門性をGet≫ IT事務としてスキルを磨き、PCの専門知識やマクロなどのスキルを身につけることができます◎ ≪希望に応じてエンジニアへのチャレンジもOK≫ ▼こんなワクワクする案件に携われる♪ ・アパレル系ECサイトの開発/運用 ・音楽配信サービスや動画配信サービスなどエンタメ系の開発/運用 ・有名なオンラインゲームの開発/運用 など ★AIを活用した案件に参画するチャンスもあり！ ★その他、DX化・VBA関連や英語を活かせる案件もあり ★キャリアチェンジを応援する風土と最高の研修システムをご用意 ≪お取引先は？≫ 国内最大手の総合広告代理店や大手Sierと直接取引。 多くの人の目に触れるシステム/アプリ/Webサイト制作などを多数手掛けています！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 あなたの「これから」にしっかり伴走します！ 仕事に慣れていくにつれて「もっと仕事の幅を広げたい」「成長したい」という意欲が芽生えたら、ぜひお伝えください！ プログラミングなどITスキルを磨いたり、興味のある分野に進むための知識を学んだりできる研修で、あなたの想いをバックアップします。 具体的な目標などが見つからない方も、ご安心を。「どんなキャリアがあるか」「強みをどう伸ばしていくか」といった方法から一緒に考えていきましょう！ 基本的にチーム参画なので、安心してスタートできます！ CRIでは基本的にチームでの参画のため、一人で現場に立つ不安がありません。20～30名が同時に参画するケースもあり、仲間と共に成長できる環境が整っています。さらに、経験を積んだメンバーは現場でマネージャーとして若手育成を担当したり、チーム全体のマネジメントを任されたり、プロジェクトマネージャーとして活躍したりする事例も多数！チームで支え合いながら、キャリアアップを実現できる体制が整っています◎ 【教育制度について】 ITをゼロから学べる、独自の研修制度をご用意しています！ 例えば、 ＊CRI独自の未経験者向けオンライン学習プラットフォーム『CBC（CRI BOOT CAMP）』 ＊月2回の勉強会『CRI インプットデー』※任意参加 ＊プログラミング基礎学習の『CRI Engineer BOOT CAMP』 ＊ディレクター養成に特化した『CRI Director BOOT CAMP』 などの研修やサポート制度が充実しています！

未経験から多くの人の目に触れる クリエイティブを手掛けませんか？ CRIでは、9割以上が未経験からのスタート！ 230名以上の未経験者を育成した実績があり、 毎月2～3名が入社しています♪ ◆社内でデザインの基礎を習得 最初はバナーやサイト、飲料水のパッケージ、 冊子制作などを、先輩と一緒に担当。 プロジェクトの全体像をつかみながら、 企画力やデザインスキルを習得しましょう♪ ◆多くの人の目に触れる案件を 大手との直取引が9割以上！ 国内最大手の総合広告代理店とも直接取引しており、 多くの人の目に触れるバナーやWeb・ECサイトなどを 一気通貫で手掛けられます。 ◆働きやすさも◎ ＊残業は月12時間ほど＋土日祝休み ＊フルリモート・フレックスなど柔軟に働ける案件あり ★230名以上の未経験者の育成実績あり ★独自の研修カリキュラム！PCスキルに自信がない方もOK ★新規拠点で立ち上げメンバー募集 ★平均年齢29.8歳！若手が多数活躍 ★5連休以上もOK ★産育休復帰率9割以上 ≪案件例≫ ◆化粧品会社やカフェのWebサイト制作 ◆大手車メーカーのWebサイト制作/SNS運用 ◆大手飲食メーカーのSNSプロモーション（制作/撮影/プランニング） ◆自動車関連のデザイン制作 ◎その他、DX化・VBA関連や英語を活かせる案件もあり ≪未経験でも安心≫ ▼デザインの基礎を学ぶことからスタート ◆社内のデザイナーチームでのバナー・サイト制作 ◆社内案件での飲料水のパッケージデザイン・冊子制作 などを担当。 企画から制作、納品まで一気通貫で携われるので、プロジェクトの全体像をつかみながら企画力やデザインスキルを習得できます♪ 先輩のデザイナーが親身になってレクチャーするので、ご安心ください。 ▼大手プロジェクトを手掛けるWebクリエイターに！ 国内最大手の総合広告代理店と直接取引している当社。 多くの人の目に触れるWebサイト・ECサイト・バナーなどの制作を多数手掛けています！ まずはアシスタント業務から始め、少しずつスキルを身につけていきましょう◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 多くの人の目に触れるクリエイティブを手がけられます！ 大手企業の広告やプロモーション案件に参画しているCRI。あなたも一度は目にしたことがある、メジャー案件に携わるチャンスがあります。 また、社内ではクリエイティブに関するイベントや勉強会も、多数開催。楽しみながらクリエイターとして成長していける環境です！ ◆CRIクリエイティブアワード 年に数回社内コンペを実施しており、過去にはペットボトルやコースターなどのデザインを募集しました。 応募は誰でも大歓迎で、デザイナーではない方が受賞した実績も◎ その他にも… ＊月2回の勉強会開催『CRI インプットデー』※任意参加 ＊ディレクターに特化したカリキュラムの『CRI Director BOOT CAMP』 などの研修制度やサポート制度を整えています！ 基本的にチーム参画なので、安心してスタートできます！ CRIでは基本的にチームでの参画を行っているため、一人で現場に立つ不安がありません。20～30名が同時に参画するケースもあり、仲間と共に成長できる環境が整っています。さらに、経験を積んだメンバーは現場でマネージャーとして若手育成を担当したり、チーム全体のマネジメントを任されたり、プロジェクトマネージャーとして活躍したりする事例も多数！チームで支え合いながら、個々の成長とキャリアアップを実現できる体制が整っています◎ 【教育制度について】 ゼロから学べる、独自の研修制度をご用意しています！ 例えば、 ＊CRI独自の未経験者向けオンライン学習プラットフォーム『CBC（CRI BOOT CAMP）』 ＊月2回の勉強会『CRI インプットデー』※任意参加 ＊プログラミング基礎学習の『CRI Engineer BOOT CAMP』 ＊ディレクター養成に特化した『CRI Director BOOT CAMP』 などの研修やサポート制度が充実しています！

＼横浜支社OPEN予定＊ワークライフバランスも整う環境／ アイデアで街を彩る仲間を募集します！ 大型屋外ビジョン・TVCM・Webなど、 多彩な媒体でお客様の課題に向き合う私たち。 「多様なライフスタイルの社員が活躍できる職場を」 という想いのもと、2026年4月には横浜支社がオープン予定！ ◇残業月平均13h ◇産育休・復帰の実績多数 ◇時短勤務・時差出勤あり ◇体調不良や家族の看護で使える休暇あり　etc. U/Iターン・結婚・子育てなど、 ライフステージに合わせながら続けられる環境です◎ ★アパレル×ラーメン ★お笑い×ソフトウェア企業 など、当社でならあなたの“好き”を カタチにできるのもポイント！ 約2年間の研修と先輩のサポートもあるため、 長く活躍できる当社で広告デビューを叶えましょう♪ ★育休復職率100％ ★既存顧客8割 ★服装自由&ネイルOK ★好きな業界にアプローチ ★趣味や好きを活かした広告を提案！ ★退職率5.6％ ★入社後1～2年のOJT ★人気アイドルやキャラクターとのタイアップも！ TV・ラジオ、Web、雑誌、つり革広告などのメディアを使った広告の企画提案をお任せします！ https://daily-ad.jp/works/ 【あなたの「好き」が企画に♩*】 韓国コスメや美容、映画、アニメなど、あなたの趣味や興味が企画／アプローチ先のヒントに。 「話題づくりのために、電車ジャックはどうだろう？」 「旬の俳優を起用したCMで、商品の認知度UPを！」など自由な発想で提案してください！ 話題の俳優・タレント・お笑い芸人・モデルなど 様々な有名人を起用したタイアップのチャンスも…！ 【提案の可能性は無限大◎】 WebメディアからテレビCM、電車広告、雑誌、ラジオまで 幅広い媒体を扱えるのは、総合広告代理店である当社の強み。 多彩な選択肢を提案できます！ …… このような実績があります！ …… ◆人気アパレルブランドとコラボ。「洋服を買うとラーメンがもらえる」企画が大反響！ ◆有名ラッパーによるオリジナルソングを用いた動画制作。大型ビジョンで宣伝し、商品の認知度UP！ ◆賞レース王者のお笑いコンビを起用したソフトウェア会社初のテレビCM制作　等 ▼上記はほんの一部。その他のプロジェクトはHPをcheck！▼ https://daily-ad.jp/works/ (変更の範囲)上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ＊高い社員定着率！その秘訣は…？＊ 社員の定着率が高いのは、しっかりとした“横のつながり”があるから。 入社後は1～2年かけてじっくり学べるうえ、その後も困った時には誰かが手を差し伸べてくれる環境です！企画で悩んだ時も、クリエイティブチームや先輩がしっかりフォロー◎また、部活動やイベントを通じ部署の垣根を越えた交流ができるのも魅力。一度入社すると、その居心地の良さを実感できるはず♪ ＊国やメディアも評価！女性も働きやすい会社です＊ 当社はライフステージが変わっても続けやすく、子育てと両立しながら働く社員も多数！ ◎リモート取得頻度【83.1%】 ◎産休取得率／育休復帰率【100%】 ◎パパ・ママ社員の割合【31.9%】 ◎女性管理職は全体の【36%】 ◎時短・時差・残業免除制度あり このような環境は、国やメディアからも評価されています！ ▼詳しくはこちらをチェック▼ https://daily-ad.jp/recruit/ 《受賞実績多数！》 ・Forbes JAPAN主催 Japan Woman Award 2018年グランプリ ・女性活躍推進大賞 2015年度受賞 ・ワークライフバランス認定企業 知事特別賞 2020年受賞 ・健康優良企業 銀の認定 3年連続取得 ・令和7年度東京都スポーツ推進企業 認定 【教育制度について】 【 1～2年はOJT期間！手厚くサポート♪ 】 入社研修で業界知識や、会社・グループについて学びます。 　▼ 先輩の現場に同行し、OJT形式で仕事の流れを身につけます。 　▼ クライアントへの施策検討・提案などは、 先輩と相談しながら始めていきます。 1年～2年は先輩と一緒に現場に訪問できるので、 困った時はいつでも頼ってくださいね◎

物流業界の構造を大きく変えるサービスで、 私たちと一緒に新しい挑戦をしませんか？ 私たちは『物流の「次」を発明する』というミッションを掲げ、 荷主と運送会社を繋ぐプラットフォーム事業と、 荷主向けのオペレーションDXを支援するSaaS事業を展開しています。 ニュースでも取り上げられた「2024年問題」。 日本が世界に誇る品質がある物流業界は、 ドライバー不足によって大きな危機を迎えています。 この状態が続けば、 当たり前に物が届く豊かな生活を 維持できなくなってしまいます。 当社はこの問題に対して、 物流が抱える非効率さをITの力で効率化し、 20兆円規模の物流業界の構造を大きく変える 新たな挑戦を行っています。 これまで培ってきたご経験を活かして 一緒にチャレンジしませんか？ ■配送管理SaaSの導入から活用、解約防止までを担うカスタマーサクセスです。 ■法改正対応や物流改革を目指し、顧客の課題解決とプロダクト改善、新しいサービス提供の仕組み作りにも貢献します。 「配車計画」「配車管理」を中核とする輸配送管理SaaSの導入成功と利用拡大、解約防止を ミッションとしつつ、利用開始に至るまでのサービス提供スキームの再設計の役割も担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・業務深掘り/ヒアリング 　└As-Isの業務フロー・運用実態を可視化し、To-Beを設計 ・導入計画/提案設計（プリセールス連携） 　└スコープ設定、成果物・体制・スケジュール合意、期待値調整 ・データ変換設計/検証 　└顧客の上流システムからデータインポートするための項目定義、変換ルール整理、テストデータ作成、エンジニア連携 　└Excel/Sheets・GAS/VBA・SQLでの整形/突合を実務として遂行 ・オンボーディング/定着化 　└操作説明会、トレーニング/運用設計、初期KPI（数値は案件により変動）の立ち上げ、エスカレーション/課題管理 ・継続的な活用支援 　└利用状況のモニタリング、改善提案、アップセル/クロスセルの機会創出 ・社内連携 　└PdM/開発と機能改善の要件化・優先度整理、営業とのアカウントプラン策定 ※導入期間は案件規模により変動（目安：2〜3ヶ月）、現地訪問は必要に応じ実施 ・サービス提供スキームの構築 　└事業スケールに向けサービス提供プロセス、スキームの整理を組織設計も含めて推進 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 【物流未経験でもスタートしやすい職場】 当社では、物流業界出身者だけでなく、異業種から転職してきたメンバーも数多く活躍中です。未経験の方でも安心してスタートできる環境を整えており、社員の約7割は20〜30代。新しい挑戦を続けています。 【ポジションの魅力】 ・顧客に寄り添い、業界に変革をもたらす貴重なポジション 物流業界における新たな価値提供の最前線で活躍できます。業務の最適化を通じて、 お客様の成長に貢献し、業界全体に変革をもたらすやりがいある仕事です。 ・顧客との対話をベースにプロダクトを進化できる 顧客の課題を解決するためのソリューションを実行し、その結果を直接プロダクト改善に反映できます。 ・社会的課題への貢献ができる 「物流」という巨大な社会基盤を支え、変えていく、その社会的意義や使命感を肌で味わえる環境があります。

【モクモク・コツコツ】作業が好きな方へ！ 程よい距離感が心地いい職場で、腰を据えて働きませんか？ 程よい距離感の中で、自分のペースを大切にしながら 長くお仕事を続けたいという方にぴったりの当社。 。:*-モクモクとルーティンワークをこなす-*:。 食堂スタッフは現在3名いますが、 基本的には、自分の担当業務を コツコツと進めるスタイル。 そのため、口下手な方や人見知りの方も ストレスを感じることなく安心して働けます。 （もちろん、困ったときはすぐに相談できます^^） 。:*-働きやすさ抜群-*:。 1日実働5時間、残業なしと 負担なく働くことができるので 空いた時間を家事や趣味に使えるのが嬉しいポイント◎ （相談に応じて実働4時間に挑戦することも可能です♪） ◆コツコツ・ルーティンワークがメインです ◆1ヶ月半のOJTがあるので、未経験からでも安心して慣れていけます ◆15時には退勤できるので、家庭と両立しやすい環境です ━━…… オフィス内の食堂（ビュッフェ形式）にて 食事の補充・片づけ・清掃をお任せします！ ━━…… ＼1日のお仕事の流れ／ 【9:00～11:00】 ・お皿の準備 ・業者さんより食材の受け取り・提供準備 ・ご飯を炊く（スイッチを押すだけでOK） ・味噌汁をつくる（具材は入れないことが多く、味噌をとくだけでOK） ～休憩～【11：00～12：00】 【12:00～14:30】 ・食事の補充 ・お皿の片付け ・食缶・お釜の片付け 【14:30～15:00】 ・清掃作業 ◎食堂スタッフ3名で分担しながら各業務を担当しています ◎各業務は1週間ごとのローテーションで担当を変えています (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 3名のスタッフが1ヶ月半かけてお仕事の流れをレクチャー:*○ 現在、食堂スタッフとして3名の女性社員が活躍中！ 勤続年数も3～6年と長く、入社後はマンツーマンで 仕事の進め方を丁寧に教えていきます！ お仕事は、1ヵ月半ほどかけて少しずつ覚えていけばOK！ 一通りこなせるようになった後も、忙しいときは声を掛け合い 協力しながら進められるのでご安心ください♪ 調理がないから、未経験でも安心して始められる:*○ 食堂スタッフとは言っても、配膳や片づけがメインで 複雑な調理は一切ありません。 あなたが普段している家事がそのまま活かせるので ブランク明けの方やスキルに不安がある方も スムーズにお仕事に慣れていけます！

あなたの想いを活かせるプロジェクトに参画！ 技術を磨き、キャリアを描ける30年企業へ。 創業30年の安定基盤で、 着実にキャリアアップできる環境です。 ■スキルアップ支援が充実 ・上流工程（設計・PM/PMO）への挑戦を後押し ・書籍代全額補助、外部研修、資格取得支援あり ・案件先と長年の信頼関係があるため、 　上流未経験でもチャレンジOK ■柔軟な働き方を実現 ・リモート案件8割、フルリモート案件も多数 ・週1〜2回出社のハイブリッド型が中心 ・フレックスタイム制 ・残業20h以内 ■チーム開発で長期的に活躍 ・基本的にチーム体制、孤立せず成長できる ・定期的にスキルと案件のマッチング状況を確認 ・ライフステージが変わっても安心 あなたの成長を全力で支援します♪ ＊希望に沿った案件提案＊フレックス＆リモート対応＊営業が伴走、現場サポートあり＊年間休日128日・残業少なめ＊賞与・住宅手当＊産休・育休取得実績あり 当社では幅広い業界のシステム開発を手がけています。 【代表的なプロジェクト】 ◆通信教育業向け／iPad学習アプリ ◆洗車機メーカー向け／モバイルアプリ開発 ◆総合商社向け／IT災害対策プロジェクト　など 上流工程から開発・構築まで一貫して対応しており、 長期的な信頼関係を築いています。 【クライアント・取引先】 取引先は、日鉄ソリューションズ、プリマジェスト、 キャロルシステム、モンスターラボなど。 大手企業や一次請けに近いポジションでの案件が中心です。 予算取りから携われる最上流の工程から 参画できる案件を多数用意しています！ 【プロジェクトの進め方】 ほとんどの案件は客先常駐での開発となり、 数名のチーム体制で進行します。 開発スタイルはウォーターフォールが中心で、 安定した環境のもとでスキルを磨けます。 案件期間は数年単位のものが多く、 中には20年以上続く長期プロジェクトもあります。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 希望に沿った案件選択で、理想のキャリアを実現 当社では営業担当が一人ひとりのキャリアプランをヒアリング。 多種多様な案件の中から、あなたの志向に合ったプロジェクトをご紹介します。 「新しい技術に挑戦したい」という方には、スキルアップできる案件を。 「一つのシステムにじっくり向き合いたい」という方には、 長期的な取引先案件（中には20年以上続く案件も）をご提案。 技術を極めたいタイプも、マネジメント志向の方も、 それぞれに適した環境を準備できます。 定期的にスキルと案件のマッチング状況を確認。 あなたの「こう働きたい」を、しっかり叶えられる環境がここにあります。 成長も悩みも、仲間と共有できる環境。 客先常駐であっても、“一人きり”になることはありません。 経験やスキルに応じて、チーム参画または個人でのアサインを行っていますが、 どちらの場合も社内チャットや定例ミーティングなどで、 いつでも相談・共有ができる体制を整えています。 また、現場でのフォローに加えて、月1回の定例MTGで役員が直接サポート。 スキルや希望と現場のマッチング状況を確認し、 「より成長できる環境で挑戦したい」といった要望にも柔軟に対応しています。 小規模だからこそ、距離の近いサポートが可能。 個々の成長を会社全体で後押しする文化が根づいています。 【教育制度について】 設立から約30年の長年の信頼関係により、 お客様の予算取り（最上流）から関わるような、 裁量の大きなプロジェクトが多数安定的に供給されているため、 上流未経験の方もチャレンジしやすい環境となっています！

3ヵ月研修×チームサポートで安心デビュー。 未経験から“ずっと活躍できるエンジニア”へ！ 当社では、未経験からでも安心して “エンジニアとしての第一歩”を踏み出せる環境を整えています♪ ◆自分に合った働き方ができる◆ ・リモート8割で、フルリモート案件も ・フレックスタイム制 ・残業は月20時間以下 ◆基礎からしっかり成長できる◆ ・入社後は3ヵ月の研修で、パソコンの基本操作から学べる ・実際の仕事はチームで取り組むため、いつでも先輩に相談可能 ・慣れてきたら早い段階でワンランク上の仕事にも挑戦できます ◆長く安心して働ける会社です♪◆ ・創業30年の安定した会社で、腰を据えて働けます ・書籍代は全額補助、資格取得も会社がサポート ・年3回の賞与や住宅手当など、待遇面も充実 ◆未経験スタート9割 ◆フレックス・リモート対応で働きやすく、営業がしっかりサポート ◆年間休日128日で残業少なめ、賞与や住宅手当もあり、産休・育休も取得実績あり 当社では幅広い業界のシステム開発を手がけています。 当社は、システムを「どんな仕組みにするか考えるところ」から、 「実際につくる作業」まで、一通りまとめて担当しています。 そのため、お客様とも長く信頼関係を築いています。 【プロジェクトの進め方】 数名のチームで動くため、未経験の方も先輩にすぐ相談できます。 仕事の進め方は、最初にしっかり計画を立てて、 手順に沿って少しずつ作っていく方法が中心です。 「何をすればいいか」が分かりやすいので、落ち着いて経験を積めます。 また、1年以上の長めの案件が多く、 中には20年以上続くプロジェクトもあるなど、 長くじっくり取り組める環境です。 【クライアント・取引先】 大手企業から直接ご依頼をいただくことも多く、 安定した環境で働けるのが特徴です。 【代表的なプロジェクト】 ◆通信教育業向け／iPad学習アプリ ◆洗車機メーカー向け／モバイルアプリ開発 ◆総合商社向け／IT災害対策プロジェクト　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 希望に沿った案件選択で、理想のキャリアを実現 当社では、営業担当があなたの「得意・興味」を丁寧にヒアリングします。 未経験の方には、キャリアの方向性や身につけるべきスキルを一緒に整理し、 無理なく始められる案件をご紹介します。 「いろいろな技術に触れたい」方には経験を広げられる案件を、 「まずは落ち着いて取り組みたい」方には長期案件をご提案。 中には20年以上続くプロジェクトもあります。 将来的に“技術を極めたい”“チームをまとめたい”など、 方向性が見えてからのステップもサポートします。 定期的に案件とのミスマッチも確認し、 あなたの「こう働きたい」を実現できる環境があります。 チーム開発体制で、常駐先でも孤立しない安心感 客先常駐でも「一人で悩む」ことはありません。 当社では基本的にチーム体制で案件に参画するため、 常に相談できる仲間がそばにいます。 同じ現場に複数名で参画するため、困ったときはすぐに相談可能。 ベテラン社員が直接コードレビューやOJTを行うこともあり、 実践的なスキルアップが叶います。 さらに月1回の定例では、役員がスキルと現場のマッチング状況を確認。 「もっと成長できる環境に移りたい」という希望にも柔軟に対応します。 小規模組織だからこそ実現できる、一人ひとりに寄り添った育成文化。 個人商店化せず、チームで成長できる環境がここにあります。 【教育制度について】 入社後は3ヵ月間の研修を通して、 未経験からでも安心して成長できる環境を用意しています。 1～2ヵ月目は社内で業界知識やIT基礎を学び、その後、外部研修でアプリ開発を実践。 3ヵ月目には設計からテストまでを経験し、自力でアプリを開発できるレベルへ。 多くの未経験者を育ててきた講師が丁寧にサポートするため、 安心してIT業界デビューを迎えられます。