〜三菱ケミカルのエンジニアリング企業「MECテクノ」と「味の素エンジニアリング」が親会社！／施工現場は四日市中心／経験者の方は現職の給与を保証！／残業抑制のための取組有・積極採用中！〜 ■業務内容： プラント、工場内の配管工事の施工管理業務をお任せします。 ＜業務詳細＞ ・工場内での新設、増設、改造などにおける配管設備工事、 　補修工事などの施工管理業務（新規工事3割、更新工事7割） ・現場調査、見積作成や定期修理の確認 ■業務の特徴： 現場は四日市やその周辺中心、工場も大手食品工場などが中心です。 出張も月2〜3回（一泊二日）と少なく、就業環境を改善できます。 残業時間も20〜30時間ですが、今年度積極採用の実施や残業抑制に向けた検討も進められております。 ■入社後の流れ： 各プラントの要求に合わせた原料輸送配管、エアー配管などの配管設計と配管工事を円滑に進めるために、まずは先輩に同席してお客様や協力業者との打合せをまずお任せします。 その後徐々に積算、材料手配、工程管理、予算管理など、現場全体をまとめます。 ■働き方： 先方の要望に合わせて配管の図面設計をしたのち、現場監督まで行うこともあれば、現場管理は他の監督に任せることもあります。 また、顧客工場のメンテナンス期間（1か月程度）は繁忙期となり、一時的に残業が増えることがあります。 ■組織構成： 配属予定の部署は９名在籍しております。 ■同社の魅力： （1）安定した株主とクライアント…三菱ケミカルのエンジニアリング企業である「MECテクノ」、味の素系の「味の素エンジニアリング」の両社を親会社とし、主要なクライアントもこの2社が占めます。安定性は折り紙付きです。 （2）上流から下流までをカバー…上流工程〜下流工程までをトータルにカバーいたします。大手企業では難しい、総合的で幅の広い仕事にチャレンジできます。 （3）最先端の技術を吸収…三菱化学と味の素という日本を代表する化学メーカーと食品メーカーが仕事場です。両社の生産現場では最先端の技術が惜しげもなく投入されるため、そうした技術にいち早く触れられ、吸収できます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大手Sierを中心に取引実績あり／売上右肩上がり◎／資格取得支援制度あり／フレックス制〜 ■業務内容： プライム市場企業のお客様の業務系Web、オープン系システム開発に関わる上流〜下流工程作業をお任せします。保有スキルに合わせ作業を依頼いたします。 【要件定義】お客様要望に基づいたシステム仕様と機能要件の確定。 【設計】システム仕様と機能要件に基づいた基本設計、詳細設計の実施。 【環境構築】システム開発および本稼働に必要な環境の構築。 【開発】基本設計、詳細設計に基づいた開発作業の実施。 【テスト】設計書通りかの動作確認（単体／結合／システム／運用テスト）、およびその修正。 【納品】運用マニュアル／システム設計書／仕様書／プログラムなどの必要物の納品 【保守】実装後の動作確認、不具合サポート、追加開発。 ■配属部門 ・首都圏業務ソリューション部：26名 ■評価制度： ・評価制度の評価は直属の部門長、社外勤務者であればリーダーかまたは客先の担当者様に確認し評価されます。社外勤務の場合であっても客先との信用関係があるため安心です。 ・ミーティングは進捗ミーティングを常に行っています。新しい案件がきたらしっかり案件に対してのミーティングも行っており、より多くのコミュニケーション取っています。 変更の範囲：会社の定める業務

≪中途入社者多数・研修体制◎/創業23期目を迎えたヘルステックカンパニー/IT×医療分野で将来性大・業績好調≫ 医療プラットフォーム「AIチャート」を導入していただいたクリニックに対し実際の使い方やアフターフォローをオンラインもしくはオフラインで行っていただきます。 ※「AIチャート」のサービスの１つである電子カルテのサポートがメインとなります。 ■業務内容： システム導入前に院長や医事課担当者と、運用フローや必要機能の確認を行い、診療科ごとの運用に合わせた電子カルテの初期設定、院内スタッフへの操作説明会や実技指導を行っていただきます。 また、稼働の立ち会いでは初期運用における不具合や設定ミスの迅速な修正対応、操作方法のフォローをし、操作に慣れていただけるようにサポートして頂きます。 ■AIチャートとは： GMOヘルスケアが提供する「AIチャート」は、クリニックと患者さまの利便性を同時に追求する新しいプラットフォームです。これまで個別に運用されていた、「予約」「問診」「診療」「服薬指導」「お薬配送」機能を一体化することで、医療機関の業務効率を大幅に向上させ、患者さまにより良いサービスを提供します。 ■本ポジション魅力： システム導入前に院長や医事課担当者と運用フローや必要機能の確認を行い、診療科ごとの運用に合わせた電子カルテの初期設定、院内スタッフへの操作説明会や実技指導を行うポジションです。 ターゲットは新規開業クリニックであるため、クリニックの開業プロセスに直接携わる機会もあります。また、自社開発のシステムを使用しているため、お客様からのフィードバックや自身の意見をシステムに反映させることも可能です。 ■ご配属先： 当案件はGMOヘルステック株式会社（東京都渋谷区道玄坂1-2-3 渋谷フクラス）への出向案件になります。 当社は「予約・受付・問診・診療・決済、すべてをひとつにをスローガン」に、「GMOクリニック・マップ」「薬局24 byGMO」と「AIチャート byGMO」を連携させることで、ワンストップで患者さまとクリニックの利便性を同時に追求する新しい医療プラットフォームをご提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜世界トップクラスシェアを誇る旭化成グループの樹脂バルブメーカー／年休120日・土日祝休み・コアタイム無しフレックス制度、借上げ社宅等手当充実／23年度の3月期も過去最高の売上高・利益を更新〜 旭化成グループの化学メーカーとして、樹脂を用いた「ものづくり」を展開している同社にて、樹脂事業の製造を行う愛知工場での設計・施工管理、設備管理（保全）をお任せします。 ■業務内容 ケミカル、加工、組立設備の新規建設、および既存設備の能力増強、機能強化に関する設備・機器 の検討、設計・施工管理　及び　設備管理（保全）業務をお任せします。 ■働き方 ・愛知工場での業務を基本とし、業務に必要な場合、国内・海外出張での対応もあります。また、国内・海外での建設工事の際は、長期出張のケースもあります。 ■入社後の流れ 内部（OJT、社内教育体制）、外部教育（専門教育機関）での教育となります。 ■事業について ?「錆びない、薬液に侵されない、軽い」といったプラスチックの特性を活かして、『プラスチックバルブ』を世界に先駆けて開発。化学工場や半導体工場、水族館など、幅広い分野で活躍しています。また、「樹脂事業」として熱硬化性樹脂（主にフェノール樹脂）の技術を応用して、自動車産業や機械、電気、建設などの基幹産業において欠かせない、樹脂部品や部材などの製造販売しております。 （2）水処理・資源開発事業では、ドリコ株式会社を2013年に買収。地熱発電や温泉開発などの資源開発事業も展開しており、自社製品とのシナジーも生み出しています。 ■会社について 当社は、戦時下の1945年宮崎延岡にて、不足する金属の代わりに木材と樹脂で航空機部品を製造する使命をもって誕生しました。 以来、旭化成グループの化学メーカーとして、樹脂を用いた「ものづくり」を展開しています。 ２５年度までの中期経営計画において、半導体関連市場を注力分野の一つに位置付けており、５年間で２６０億円の戦略投資を計画。その一環で２０２７年３月の竣工を目指し、中国で電子材料の新工場建設を行っております。 本ポジションでは、海外での建設工事や新工場にも携わることができます。

■□マイカー通勤歓迎／＜手に職をつける/一つ一つの製品品質にこだわったドラム製造の現場で技術力向上！未経験でも音楽が好き、モノ作りが好き等思いを持った方を歓迎しております＞／20年以上黒字経営／年休124日＋夏季計画有給3日／育休取得・復職100％／世界のトッププレイヤーから評価□■ ■採用背景 将来的な生産拡充への対応のため、増員募集を致します。 ■業務内容 世界トップクラスのドラムブランド"TAMA"の製造スタッフとしてご活躍いただきます。全世界に向けて品質にこだわり抜いた日本製品を送り出す、夢と遣り甲斐溢れる仕事です。 ◎主な作業 ドラムシェル成形(合板/単板)、塗装、研磨、エッジ・穴明け加工等の木工加工、パーツ組付け・ドラムチューニング、検査、梱包作業等 ◎その他 生産管理、原材料在庫管理、検品、荷役(荷受＆出荷)、安全衛生推進他 〜詳細〜 ドラムの「シェル」と呼ばれる側面部分の木工加工がメインです。木材のため、同じ材質でも塗料の吸い込みが異なる・寸法が異なる等、経験から得られるノウハウが必要になる仕事です。入社後は、組付けやパーツ検査等の覚えやすい業務からお任せし、徐々に仕事の幅を広げ、5〜10年ほどで一人前を目指して頂きます。 い 業務に必要なスキル、資格は入社後に修得することができます。 ■工場内の就業環境： 工場内は安全衛生対策(局所排気装置、集塵機、スポットクーラー等)が整っており、けたたましい騒音はありません。 ■部署： 製造部門のスタッフは16名。直近では中途で2名が入社したほか、異業界の製造職からの転職者も多いです。音楽好きの方も多く、ドラムを聴く、演奏することがお好きな方にはピッタリの環境です。 (暁工場全体の従業者数は58名） ■当社の魅力 ◎過去30年以上連続黒字経営・無借金経営。堅実経営には定評があります。 ◎世界中の音楽を愛する人たちに愛される楽器メーカー。世界的に有名な複数名のミュージシャンが当社の楽器を愛用しています。海外売上比率9割・世界100ヶ国以上に販路有等、世界でも確固たる地位を築いています。 ◎直近の円安などで、売上・利益は過去最高の水準となっています。幅広いラインナップの製品を持ち、メーカー・商社の側面を持つ等、将来性・安定性がございます。 変更の範囲：本文参照

組み込みソフトウェア開発エンジニアをお任せします。 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・半導体製造装置のアプリケーション開発（設計〜テスト） ・お客様からの依頼に基づいたアプリケーションの調査・分析及び結果の報告 ・最終的にはプロジェクトリーダーからプロジェクトマネージャー ■業務の魅力： ・世界的にニーズの大きい半導体の製造に関わるシステムの開発案件のため、社会的貢献度の高い業務です。　 ・一度活用が始まると10年以上利用される機器に携わるため、高い品質が求められます。品質・生産性を向上するためにプロセスの改善や新規ツールの導入に積極的でひとつの分野を突き詰めていきたい方にマッチしたチームです。 ・配属予定のチームは全体で約70名の組織です。 ・着任から数年は主に製品開発に携わり、ドメイン知識を習得いただきます。その後,将来的にはチームリーダーとしてご活躍いただくことを期待しています。 ・当社は長期的に案件で貢献しており過去の経緯や仕様の成り立ちも理解しているため、お客様から非常に信頼を得ている状況です。 ・不定期での勉強会や社内での情報共有の仕組みを活かし、技術やノウハウ習得にも積極的な組織です。 ・24時間365日の稼働が必要なため、非常に高い品質のソフトウェアが求められることや、多くの機能開発に関わることが可能です。 ■当社について： ・企業安定性…大阪ガス100％出資の安定基盤が強みです。内販のみならず外販にも力を入れ、自己資本比率も高いことから経営基盤が盤石であることが特徴です。 ・技術に長けた環境…1980年代から普及・実用化に努めてきた国内トップクラスのオブジェクト指向技術およびインターネット技術を駆使して、製造・金融・通信系などを対象に大規模SIを中心に取り組んでいます。アメリカのソフトウェアベンダー、大学などとも結びつきが強く、常に先進の技術を取り入れたソリューションを提供していく姿勢があります。 ・福利厚生も◎…グループ共通の福利厚生がある他、リモートワーク、育休・介護に関わる制度など非常に充実しており、平均勤続年数は男性17.8年、女性15.3年（2024年3月1日現在）です。 変更の範囲：本文参照

■仕事の内容： ・大阪ガスのエナソリ事業部向けシステムの開発・保守を担当。エネルギー業界の自由化に伴い、その競争に打ち勝つため、新サービスへの迅速なシステム対応やシステムの更なる安定稼働が求められます。その期待に応えるため、顧客要望のヒアリングから設計・開発、システム保守や、PMを担える優秀なエンジニアを募集します。 ・大小様々なシステム開発・改修案件あり、上流から下流まで全ての工程を実施します。各自の経験やキャリアプランに合わせ、案件規模や工程を選定し担当いただきます。 ・企画領域での支援を求められることも増え、情報子会社として1ベンダーとしてではなく、期待に応えられる人材の確保と育成を行いより大きな顧客貢献を目指します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社の強み： 近畿一円約650万世帯のエネルギー供給を担う大阪ガスのITを、ほぼ全ての業務領域において長年に渡り支え続けています。その役割は要件定義といった上流工程を含むシステム開発の全工程、およびリリース後の運用・維持管理はもちろん、IT戦略の立案・企画までをも含みます。社会インフラを支える高い技術力、常時稼働している大規模プロジェクトの推進力をもとに「品質ファースト」を実現しています。 ■仕事の魅力： 大阪ガス向けで、やりがいの持てる社会基盤に関わるシステムの開発・運用の元請けとなります。中小~大規模までのプロジェクトマネジメントを実施できるPMとして成長できます。 ・大阪ガスという大企業を支えるやりがい。 ・大小様々なシステム開発・改修案件があり、上流から下流まで全工程を実施。全て一括元受け案件のため、PMとして携わることが出来、将来的には大規模案件PMへのチャレンジも可能。 ・大阪ガスでは「DX」への取組が進められており、今後も継続的に新規テーマが発生する予定です。スクラッチ開発やSaaS活用などやりがいのあるテーマが多く予定されており、推進メンバーの一員として自身のスキルアップに役立つ経験を積むことができます。 変更の範囲：本文参照

■業務内容 ・業務基幹システム構築SI案件にて、業務ユニット単位のアプリケーション構築チームリーダーとしての役割を担って頂ける方／クラウドネイティブなシステム開発案件にて、アプリケーション構築チームリーダー、クラウドアーキテクトとしての役割を担って頂ける方を募集します。 ※将来的に、案件提案からプロジェクトをリードいただくPMとしてのご活躍も期待しています。 ・自社サービス、ソリューション化の発案、構築をリードする役割を担って頂ける方を募集します。 ・ユーザー系Sierとして、基幹システム系の提案、要件定義、設計、開発、維持までユーザーサイドにたってビジネス、SIを提供しております（SoR領域）。 ・IoT、クラウドサービス構築など、DX関連のニーズも急拡大しております（SoE領域）。 ・一からスクラッチで開発をするケースは少なく、外部サービスを組み合わせながら、ユーザー自身が気づいていないような隠れたニーズをも満たせるようなシステムづくりを大切にしています。時には社内のR＆D部門と連携しながらの提案等も行っています。 【将来の変更の範囲：限定なし】 ■ポジションの魅力 ・配属組織はプロパー社員約50名の組織です。 ・20代〜50代のベテランまでバランスよく配属されています。 ・受託案件が7割を超えており、それ以外の案件も在宅での対応が可能な状況です。 ・提案からリリースまですべてに主体的に関われる点が魅力です。当該部門ではしっかり顧客の声が聞けるので明確な達成感を感じられることが出来る環境です。また、当部門ではビジネスパートナーに一括で依頼をすることはなく、準委任で受け入れて自分たちで品質も含めてコントロールしている点も魅力ポイントです。 ・Daigasグループに導入された技術の流用、ソリューション化のニーズが数多くあります。 ・UMLをベースとした、モデルドリブンな開発力、DDD開発の豊富な実績があります。また、UMLモデリングのパイオニアとして、多彩なモデリング力、開発ノウハウがあります。大規模アジャイルプロジェクトの成功事例が豊富にあり、アジャイル開発の知見が豊富です。 ・非金融ドメインが対象のため、多様な案件規模／業務分野にチャレンジすることが可能です。（例…アジャイル開発、DDD、SoR、SoE型開発等）。 変更の範囲：本文参照

〜MBSEソリューションで多数の実績／先端技術に携われる／多様なキャリア◎〜 モデルベース開発領域の第一人者として国内最多の実績を持つ当社で、未経験からモデルベースエンジニアに挑戦可能なポジションです。 モデルベースエンジニアは、ソフトウエア・ハードウエアの両方を含めたシステム全体の設計や、それを行う製造業などのお客様を支援する役割です。 この領域で社外向け研修も行う当社では、ノウハウを体系立てて理解いただける教育システムを整備しています。大学で学んだシステムエンジニアリング（システム工学）の知識を生かせる方、システム全体の設計に対する課題意識の高い方なら、社内研修や先輩社員によるOJTを通してスキルアップできます。 まずは、モデリング言語SysMLを活用したシステムモデルの作成に取り組むことから始め、成長に応じて、お客様がシステムモデルを作成されるのを支援するコンサルタント業務、更にはモデリングに限らず広くシステムエンジニアリング全般のコンサルタントに成長いただけることを期待しています。MBSEを用いたお客様向けのソリューション提案、開発やシステムモデリングトレーニングの実施、お客様のシステムエンジニアリング業務の開発対応、関連技術の動向調査／社内外への情報発信など、将来的には様々な業務をお任せします。 SysMLを活用しモデリング導入やプロセス化の支援を行うことや、SysMLによるモデリングの実施だけではなく、仕様書やプロセス定義書の作成など上流工程にも携わります。お客様向けのトレーニングの実施や、セミナー開催も行っています。業界業種に合わせたノウハウが豊富にあり、OGIS-WAY SEという資料も活用した知識習得、実際のOJTを通じた経験により、MBSEコンサルとしての活躍を目指すことも可能です。 【変更の範囲：限定なし】 ■魅力： 本ポジションでは、先端技術への追従（技術開発／アイデアの実現）や先端技術を用いた提案・案件実施、モデリングスキルやエンジニアリングのスキル習得も可能です。自動車／精密機械／FA／航空宇宙等、MBSEソリューションでは国内最多の実績を誇り、お客様自ら事例を対外的に発表するレベルまで支援できます。MBSEスペシャリストの道やエンジニア兼マネージャーを目指す方など、多様なキャリアを描くことも可能です。 変更の範囲：本文参照

■業務内容： 技術開発（R＆D）をミッションとする部門で、ご経験に応じて以下の業務をご担当いただきます。 ・生成AI関連技術の動向調査（論文・OSS・活用事例）、プロト開発による知見獲得、社内外への情報発信 ・生成AI関連技術を用いた開発案件（お客様向け提案、要件調整から設計・実装までの工程） ・生成AI関連技術に関する技術開発（R&D）、自社サービス開発、外部企業との共同研究開発 生成AIの急速な進化と各社での活用が加速する中、お客様に対してシステム開発やソリューション開発を行う社内各本部と協業しながら、生成AI基盤の構築や生成AIの業務適用に取り組んでいます。 大阪ガス向け案件、大阪ガス以外の一般のお客様向けの案件など、稼働中案件も多数。外部企業との共同研究開発など豊富な成長機会がある環境で技術開発に取り組んでいただけます。 ■PRポイント： ・ご自身のアイデアをもとに技術開発、自社サービス開発にチャレンジできます。 ・社会情勢変化があったとしてもR&D領域への体制強化を進めてきた当社で、裁量を持ち、最新技術に向き合えます。 ・社内メンバーの育成も実施中（OJT、AI関連教育コース受講、AI関連カンファレンスへの参加、AI関連の先端論文の追跡、AI関連コミュニティーへの参画など）であるものの、ビジネスとしてAI技術を用いた提案活動を加速しており、様々なフィールドを提供することが可能です。 ■当社について： ・企業安定性…大阪ガス100％出資の安定基盤が強みです。内販のみならず外販にも力を入れ、自己資本比率も高いことから経営基盤が盤石であることが特徴です。 ・技術に長けた環境…1980年代から普及・実用化に努めてきた国内トップクラスのオブジェクト指向技術およびインターネット技術を駆使して、製造・金融・通信系などを対象に大規模SIを中心に取り組んでいます。アメリカのソフトウェアベンダー、大学などとも結びつきが強く、常に先進の技術を取り入れたソリューションを提供していく姿勢があります。 ・福利厚生も◎…グループ共通の福利厚生がある他、リモートワーク、育休・介護に関わる制度など非常に充実しており、平均勤続年数は男性17.8年、女性15.3年（2024年3月1日時点）です。 変更の範囲：無

■職務内容： 大阪ガスの「攻めのDX」「守りのDX」を進めていくために、お客様の持つ課題から提案に繋げ、最上流の工程から事業改革に貢献いただきます。社会インフラを司る企業のDX戦略実現に寄与することが可能です。 【変更の範囲：限定なし】 ■当ポジションの魅力： 大阪ガスのIT戦略を実現する立場で、要件定義〜開発保守の全工程を100%元請で任されています。大阪ガスは「攻めのIT経営銘柄」や「IT Japan Award」に選定される等、IT活用に先進的な取り組みをしています。安定的に挑戦できる仕事がある環境下でスキルを磨けます。お客様の生活に直結する社会インフラを支える責任とやりがいを常に肌で感じながら、仕事を進めることができます。 ■当社の強み： 近畿一円約650万世帯のエネルギー供給を担う大阪ガスのITを、ほぼ全ての業務領域において長年に渡り支え続けています。その役割は要件定義といった上流工程を含むシステム開発の全工程、およびリリース後の運用／維持管理はもちろん、IT戦略の立案／企画までをも含みます。社会インフラを支える高い技術力、常時稼働している大規模プロジェクトの推進力をもとに「品質ファースト」を実現しています。 ■当社について： ・企業安定性…大阪ガス100％出資の安定基盤が強みです。内販のみならず外販にも力を入れ、自己資本比率も高いことから経営基盤が盤石であることが特徴です。 ・技術に長けた環境…1980年代から普及・実用化に努めてきた国内トップクラスのオブジェクト指向技術およびインターネット技術を駆使して、製造・金融・通信系などを対象に大規模SIを中心に取り組んでいます。アメリカのソフトウェアベンダー、大学などとも結びつきが強く、常に先進の技術を取り入れたソリューションを提供していく姿勢があります。 ・福利厚生も◎…グループ共通の福利厚生がある他、リモートワーク、育休・介護に関わる制度など非常に充実しており、平均勤続年数は男性17.8年、女性15.3年（2024年3月1日現在）です。 変更の範囲：本文参照

〜プライムベンダー／大型SAPプロジェクトを率いるPMポジション／住友商事グループと独立系SIer「CSK」が合併して誕生／ワークライフバランスへの取り組み充実〜 ■業務内容： プライムベンダーとして、大型のSAP新規導入プロジェクトを推進するプロジェクトマネージャーを募集します。 ・ERPを中心とした、企業の基幹システム領域に関わる一連のサービス提供を担当いただきます。（企画構想、要件定義、コンサルティング、導入、機能拡張、インフラ構築、AMO） ・対象の業務領域は、会計（財務、管理）、販売物流、購買、生産、人事など、企業の基幹を担う幅広い領域をターゲットとしています。 ・プライムベンダーとして顧客に向き合い、システムの導入から保守までを担います。その中から新たなビジネス機会の創出も狙っており、最近ではERPとDXを絡めたクラウド製品、最新技術（AI、IoT、RPAなど）を組合せた新規ビジネスにも取り組んでいます。 ・最近では特に新規導入案件の推進に力を入れております。 ■開発環境： SAP S／4HANA ■ポジションの魅力： ・想定事象を考慮した余裕あるスケジューリング、最後まで顧客と共にやり遂げる姿勢を大切に、地に足をつけた誠実なプロジェクト遂行を心掛けています。長期に深い信頼関係を築いているお客様も多く、既存ベンダーからのリプレースを多くいただけております。 ・余裕を持ったリソースアサイン、プロジェクトが炎上しないよう早めに組織対応して手を打つ等、社員の働き方に気を配る風土があります。 ■キャリアパス： ・ERP導入を始めとした大型案件のプロジェクトマネージャー ・ライン職として、ビジネスの牽引 ■組織について： ・ERPを活用した基幹システムの新規構築、導入後の保守・運用、バージョンアップ等の案件を担当する組織となります。 ・商社・製造業を中心に30年の実績があり、1993年日本第一号のSAPプロジェクトに参画以来、SAP社のパートナー企業として組立製造業・商社を中心に支援実績は400社以上となります。 ・多くがプライム案件で上流フェーズからお客様と直接やり取りしています。コンサルティング会社や他SIerの二次請けでの受注は、一部の例外を除き基本的にはございません。 変更の範囲：会社の定める業務

キャリアアップ・スキルアップを求めるクラウドエンジニアを募集します。NTTグループ各社など大手クライアント案件多数のNTCで、高度な仕事にチャレンジしながら自身の市場価値を高めていきませんか。（創業64年・社員定着率96％） ■業務内容 【担当業務】 ■クラウドネイティブなシステムの導入 ■クライアントの課題ヒアリングや提案 ■オンプレミスからクラウドへのマイグレーション(全体設計から運用設計まで)　など 【自身のキャリアアップに向けたプラス材料】 ■クラウドの上級アーキテクトへ成長できる環境があります。 ■様々な案件の実務を通じて最新のスキルを身につけることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【設立以来の黒字経営／土日祝休み／DXの推進で働きやすさを実現◎】 ■業務内容： 建築施工管理技術者として、品質・安全・工程・原価の全ての面から工事がスムーズに行われるよう確認・調整業務に携わって頂きます。 ＜具体的な業務＞ ◇当社は、官公庁や学校建築をはじめとして、マンション・ホテル・空港・工場・病院・老人保健施設・店舗・環境関連施設など、幅広い建築ニーズに対応するなど、地域の街づくりを担っている会社です。 ◇地域のランドマーク的な建物の建築も多く手掛けていることから、地域貢献性をダイレクトに感じて頂ける仕事内容となります。 ◇当社の特徴は、自社視点のベストを目指すことではなく、顧客視点のパーフェクトを目指すスタンスにあります。建築のプロとして施工品質に徹底して拘る当社のDNAが、数多くのお客様からリピートをして頂くことに繋がっています。 ■当社の強み： 以前から大阪に営業所を構え、関西エリアにおいて福祉施設・オフィスビル・工場・マンションなど、主に民間の建築工事案件を手掛けてきましたが、受注量が増加傾向にあることを背景に2020年に支店へと格上げし、関西エリアにおける受注活動を本格的に行っていくこととなりました。 建築工事では中国四国エリア最大手としての実績と、地方発のゼネコンとして約60年間、首都圏マーケットで評価され、培ってきた狭小エリアにおける建築施工技術力などが当社の強みとなります。 ■当社の魅力： （1）創業以来の黒字経営…社内に存在する営業、設計、積算、建築、管理部門が、一貫体制を構築しているからこそ、多種多様な施工実績を残すことができました。また、24時間365日のメンテナンス体制を整えており、高い評判を獲得しています。 （2）DX化で効率化を推進…システム（ANDPAD、スパイダープラス、等）の導入により通常夜間に対応していた事務処理や図面の修正がアプリで対応でき、業務時間の削減につながっています。このようなDX化が働きやすさを実現しています。

【土日祝休み・年休129日電気・機械のバックグラウンドをお持ちの方歓迎／手厚いサポートで充実した育成体制／15年連続世界シェアNO,1】 　＼世界シェアNo.1のHaierでサービスエンジニアとして成長！／ ・世界シェアNo.1を誇る家電メーカーHaierの国内販売拠点でのサービスエンジニア業務をお任せします◎ ・電気・機械のバックグラウンドをお持ちの方にピッタリのポジションです！ ・土日祝休み、年間休日129日、ワークライフバランスが充実しています◎ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 家電大手「ハイアール」の国内販売拠点である当社においてサービスエンジニア業務をメインにご担当いただきます。ご入社後は業務に慣れていただくために実際に顧客先に訪問をし、修理対応を行っていただきます。将来的には委託先技術員の修理業務のスケジュール管理やKPI管理、技術相談などがメインとなりますので、キャリアアップができる環境です。 【業務詳細】 ◇修理対応 2・修理依頼に基づき、お客様宅へ訪問 ・製品の機能回復 ・お客様への説明 ・基幹システムに入力 ◇事務業務 ・KPI（重要業績評価指標）の管理・遂行（修理平均所要日数／未処理率など） ・修理完了伝票の検収と完了登録 ・部品の適正管理 ・申請書の管理 ■同ポジションの魅力： ・単なる修理担当ではなく将来的には修理を依頼している委託先技術員の技術指導やKPIの管理など、管理業務がメインとなります。なので、中長期的に働き方を変えたい方や管理業務をされたい方にはオススメの環境です。 ・土日出勤や遠方への出張は基本的に業務委託先が対応しますので、基本的には発生致しません。 ※大きなトラブルが起きた場合は、上記の限りではございません。 ■教育体制： 新人研修は座学は1週間程度、実機交えての研修1カ月を経てOJTで先輩と一緒に回っていただきます。その後先ずは簡単な部品の交換や修理からお任せする予定です。 ■採用HP： https://en-gage.net/haier_saiyo/ ※会社紹介や各ポジションの仕事内容・会社の雰囲気等をご覧頂けるHPとなります。 変更の範囲：本文参照

【業務システム開発経験活かせる！/ITコンサルへキャリアチェンジできる！多様なキャリアパスを実現できる環境/残業月16H・年間休日125日・土日祝休み/転勤無】 ■採用背景： 新しいビジョンを追求し、SAPのコンサル導入ソリューションにも事業を拡大しておりSAPコンサルタントメンバーを募集しています。 【変更の範囲：無】 ■具体的には： 中堅・成長企業向けの新しいSAP Public Cloudの導入プロジェクトにおける業務をおまかせします。 （プロジェクトマネージャー、リーダー、PMO業務、導入コンサルタント） ■取り扱い製品： SAP S/4HANA Cloud, public edition： 企業のバックオフィスから単純作業や無駄な作業をなくし、業務効率や生産性を高め、社会を豊かにする企業の成長を支えることを目指しています。 ■導入企業事例： ・富士通株式会社 様 ・共英製鋼株式会社 様 ■入社後の流れ： SAPの経験者、未経験者に関わらず、SAP導入コンサルタント向け学習リソースを利用して学習を行って頂き、経験豊富な先輩社員がサポートします。 その後、得意な領域のプロジェクトに参加導入手法の経験を積んで頂きます。 ■多様なキャリアパス： ・個々のキャリアパスに合わせてお任せする仕事を設定していきますので多様なキャリアパスを実現できる環境があります。 ・プロジェクトマネージャー ・リーダー ・PMOに興味のある方には、その道に進んで頂きます。 ■働く魅力： 【最先端の技術に触れる】 SAPのクラウド型システムを駆使し、業界をリードするプロジェクトに携わることができます。 【チーム文化】 立ち上げたばかりの若い部門ということもあり、全員で協力して、 SAP S/4HANA Cloud Public Edtion ビジネスを立ち上げようと前向きに取り組んでいます。 ■当社について： 「時間を奪うのではなく、時間を与えるソフトウェアを創り続ける」 企業内の重要なビジネスシーンで活用いただくソフトウェア製品を自社で考案、開発し、その導入の過程では働くみなさんが日々「面倒くさいなあ」と思うことに変化・改善を促し、よりよいビジネスライフを楽しんでいただくための提案活動を行っています。

◎年休135日/有給取得率93%/残業時間10h/働き方改善していきたい方！ ◎プライム案件保有/上流工程から下流工程まで工程問わず携われる！ ■募集背景： 取引先の拡大に伴い組織体制を強化するための増員での募集です ■仕事内容： 代表的なものは、大手製造メーカー直請けの大規模基幹システム（数十億円規模）。生産管理、販売管理、受注システム、データベース構築・移行などをトータルに手掛け、要件定義〜設計・開発・テスト・運用までスキルに合わせて案件のアサインが可能です。 （言語：Java, C#.NET, VB.NET, ASP.NET, VC++, C　など、OS：Windows、UNIX、Linux　など） ■当社の働き方： ◎女性も安心してご活躍いただける環境◎ 当社での女性エンジニアの数が全社員の40％となっており安心してご活躍いただける環境です。 年休135日×残業10h×離職率5％とワークライフバランスを保ちながら長期的に就業していただける環境です。 残業に関しては会社で残業規制等を設けているわけではないため社風として定時にはかえっていく文化が根づいています。 ◎エンジニアのなりたい姿を最優先： 製造工程のご経験しかなくとも上流工程へのチャレンジが可能です。同社ではプライム案件を保有し、顧客要望をダイレクトに形にする立ち位置だからこそ、上流工程も下流工程への参画も可能です。 担当案件は本人と相談の上で決めていき、キャリアとしてスペシャリストを目指すのかマネジメントを目指すのかも本人の意思で決めていきます。 ◎圧倒的な生涯年収： 会社の利益を社員に還元。2024年度は社員全員の昇給（月額平均1万3113円）を実現し、パフォーマンスによっては2万円近くの昇給実績もあり ※参考モデル年収： 年収420万円／28歳／システムエンジニア／月収35万円 年収540万円／35歳／システムエンジニア／月収45万円 年収900万円／47歳／プロジェクトマネージャー／月収75万円） 変更の範囲：会社の定める業務

【世界の酪農を支える「デラバル」グループの日本法人／年間休日125日（完全週休2日制）／残業月平均30時間程度／各職種・階層の研修が充実】 札幌市ワーク・ライフ・バランスplus（step1）に認証されました。 社内Web承認化推進、男性の育休取得者推奨、有給奨励を行っています。 ■業務詳細： ・最新技術を数多く取り入れたロボットをはじめ、搾乳機械から消耗品に至るまであらゆる酪農関連製品を製造・販売しているグローバル企業の当社で、商品購入の提案営業を行っていただきます。 ・機械のメンテナンスはサービスエンジニア職が担当するため、営業業務に集中できる環境です。 ・ご入社後、まずはベテラン社員のOJT研修を通して、少しずつ業務に慣れて頂きます。 ■ミッション： ・組織のビジネス/財務目標の達成 ・担当地域における本機営業販売戦略とビジネスモデルを確立および実施し、市場シェアと販売を最適化する ・自社の固定費および運営資本を管理し、サービス提供にかかるコストが総合的な収益性を最適化する ・顧客との良好な関係を築き、維持する ■組織構成：同営業は、2名で構成されております。 ■魅力: (1)昨今の酪農家の課題（労働力不足・過重労働・アニマルウエルフェア）を同社商品を用いて解決できるやりがいがあります。 (2)入社時研修の他、職種別、階層別研修が充実しています。 (3)幅広いキャリアパスがあります。「社内公募制度」があり、他部門への異動も可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【製造所QAから挑戦可能／AIを用いた新薬開発事業にも積極的／グローバルな事業展開／地方からのU・Iターン歓迎／上場】 ■職務内容： スタンダード市場に上場し、主に医療用医薬品、体外診断用医薬品の製造販売及びグループ会社内での受託製造を行っている当社において、医薬品に関する品質保証業務全般を担当していただきます。 ＜具体的な業務＞ ・GQP業務全般（国内・海外製造所監査対応、CAPA管理、逸脱管理、変更管理、品質情報対応、取決め書の締結、市場出荷管理、教育訓練、文書管理、自己点検、査察対応など） ・薬事関連業務（GMP適合性調査申請、整合性調査など） ■業務の魅力 徹底した法令順守のもと、ユーザー要望に誠実に応えられる安全管理と品質保証体制を目指しています。グループ会社内では国内二か所、海外一か所の工場を持つ他、多数の業務委託先工場の品質保証推進のため、幅広く活躍することができます。 ■事業戦略 ジェネリック医薬品を中心とする製品の製品品質の維持・向上を担う部門です。顧客（患者様）の健康を第一に考え、会社として最優先事項の一つに挙げている品質保証活動を行うことにより、企業価値を高め、事業の発展に貢献する部門です。 ■就業環境 フレキシブルなリモートワーク体制に加えて、フレックス制・毎週水曜、金曜はノー残業デーとしており、創業から70年以上の歴史を持ちながら、新しい制度を積極的に導入しております。 ■日本ケミファの今後： 創業60年を超える当社は、現在ジェネリック医薬品を中心とした事業の展開により安定した収益基盤を得ることに成功しました。その上で今後のビジョン、事業展開としては以下のように考えております。 （1）短期ビジョン：ジェネリック医薬品事業による安定した収益基盤の確保 （2）中期ビジョン：グローバル展開、特に近年生活水準が上がり人口も急増したアジア圏のマーケットの確保及び工場の設立による医薬品の逆輸入、製造拠点の増加／他社やアカデミアと共同でのアルカリ中和療法を応用した難治性ガン（膵臓がん）の治療促進、予防薬の開発（現在、非臨床は完了） （3）長期ビジョン：AIを用いた創薬（成功すれば、ゼロベースから医薬品を創出する際に、化合物を最適化させるフェーズが大幅に短縮される） 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆未経験者歓迎！6ヶ月以上の長期研修を用意しているため文系かつ未経験の方でも活躍！／調剤IoT機器といった最新技術のメンテナンスが可能！／原則転勤は無いため特定エリアで就業されたい方も歓迎！社会貢献性の高い仕事◆◇ 【はじめに】 当ポジションはフィールドエンジニアと言われる、自社製品を購入されたお客様先へ出向き、機械やシステムのメンテナンスを行う技術職となります。 メンテナンススキルの市場価値は上昇の一途を辿っており、同社で得られるスキルも例外ではありません。完全未経験から市場価値を高める事ができる貴重な求人となります。 【業務内容】 同社のフィールドエンジニアとして主力製品である「全自動調剤分包機」や「リアルタイム薬品管理装置」といった調剤IoT機器のメンテナンスを行います。 【業務詳細】 （1）メンテナンス契約を締結していただいているお客様に定期的に伺って機械の状態を確認調整する業務 （2）メンテナンス契約の有無に関わらず全ての機械トラブルに対する緊急対応 （3）新しい機械を導入する際の導入設置作業 （4）メンテナンスに関する書類作成（保守契約更新、修理履歴・機器状態報告書など） 【ポジションの魅力】 ・長期間の研修を用意しているため職種未経験＆技術的な知識が全く無い方でも立ち上りが可能となっております。 ・業界トップクラスのIoT製品や医療システムに触れる事が可能です。また、製品知識だけでなくメンテナンススキルも習得可能なため市場価値向上が可能です。 ・正社員登用は前提の採用です。就業態度に問題がなければ原則登用となり、業界トップクラスシェアを誇る優良企業の正社員として安定就業が可能です。（登用率98%、試験ノルマなし） 【同社の魅力】 ◆医療業界に貢献： 最新のIoT技術に注力しており、これまで人の手でアナログに行われていた薬剤管理を、全自動で管理、調整、計測、分包まで対応可能にしました。当社の製品やシステムが、24時間止めてはならない医療現場の安心安全や、医療従事者の負担軽減に大きく貢献しています。 ◆高いシェアを持つ製品： 調剤というニッチな分野で、業界トップクラスのシェアを誇る製品が多数あります。寡占市場だからこそ、競合製品を使っている顧客からいかにシェアを獲得するか試行錯誤する面白さがあります。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務概要： 一般毒性試験分野において、試験計画の立案から試験実施、データ解析、報告書作成に至るまで、試験全体を統括します。 単回投与試験や反復投与試験など、多岐にわたる試験をGLPおよびICH・OECDガイドラインに準拠して管理し、試験の科学的妥当性と法規制遵守を確保します。また、毒性評価に基づく試験結果の適切な報告を通じて、 医薬品や化学物質の安全性を評価し、新規試験手法の導入やプロセス改善を推進します。 ■業務内容： ・一般毒性試験（単回投与、反復投与試験など）の試験計画立案およびプロトコル作成 ・GLPおよびICH・OECDガイドラインに基づく試験の実施、進捗管理、品質保証 ・試験データの解析、毒性評価および試験結果の報告書作成 ・試験担当者への技術指導および試験手順のトレーニング ・試験スケジュールやリソース管理を含むプロジェクト推進 ・法規制やガイドラインの遵守徹底および規制当局対応資料の作成 ・新規試験モデルや技術の導入および試験プロセスの最適化 ■組織体制： 配属先は、非臨床事業部創薬レギュラトリーセンター安全性研究部SDグループとなります。グループリーダー1名、メンバー9名で構成され、協力しながら効率的に業務を進めています。新たな試験技術の開発にも積極的に取り組んでおり、スキルアップが望める環境です。 ■競合優位性： 老舗の受託研究機関として扱う研究の幅が広く深いことが業界内でも認知されています。各種学会での論文発表件数は業界トップクラスです。 また、平均勤続年数は16年以上と長く、安定的な組織運営を行っています。このことから各研究知見がきちんと蓄積・引き継がれ、研究機関としての質を高めています。 ■ポジションの魅力： ・総合受託研究機関として業界トップクラスの幅広い試験実績があり、SDとしての経験実績が高まります。 ・研究部と営業部の連携力が高く現場の意向を尊重した研究受託を行っています。質の高い研究をリードすることが出来ます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜リモート6割/自社開発/上流工程に携われる/最先端技術の実用化を進める/フレックス制あり/均残業15.3H/ 年次有給休暇（24日/年）/所定労働7時間45分/短時間勤務可(5,6,7時間)〜 ◎/設立50年を超え、620社以上(24の国と地域)の物流センターシステム開発・導入実績 ◎ロジスティクス業界におけるリーディング企業（旧日立物流ソフトウェア） ■業務概要： 親会社である(株)ロジスティードをはじめ、(株)日立製作所,日立Grのお客様、その他外販ユーザ様向けに物流システムの企画・開発・提案などを行います。 ロジスティードソリューションズが中心となって、お客様の物流要件・運営現場の要件確認から、設計作業・開発作業・導入テスト・稼働時の支援を行っております。 ■入社後お任せしたい業務： ◆日本国内（主に関東圏）のロジスティードグループ物流センターにて稼働している、WMS（倉庫管理システム）、LMS（物流管理システム）、WCS（倉庫制御システム）の導入、追加機能開発等を行います。(内販) ◆当社パッケージONEsLOGI/ＷＭＳ(倉庫管理システム)の開発・保守 　お客様の課題をヒアリングし、ソフトウェアや機器導入等、物流改善に向けての提案から導入までを実施します。(外販) ■お客様の例： ・生活に身近な大手企業がクライアントです。 　例：大手化粧品企業、半導体製造装置企業、生活産業製品販売・大手通販会社などを手掛けています。 ・倉庫管理システム導入 ハンディターミナル、タブレット等の機器を使用した倉庫業務の作業効率化に向けての提案及びシステムを構築。今後の物流現場ニーズを鑑み、新たな物流システムを開発しております。 ■開発環境： 【言語】Java　VB.net　　PL／SQL 【DB】Oracle　MySQL ■配属先一覧： 応募者様のご希望やキャリアビジョン、これまでのご経験や面接選考内での評価などを総合的に判断し、ご相談させて頂きながら下記各所課への配属を想定しています。 ・(株)ロジスティード向け(内販) 3PL案件 WMS/TMS ・(株)日立製作所,日立Gr及び一般ユーザー様向け(外販) WMS/TMS ・大手通信事業会社様向け WMS/TMS ・全社横断 品質管理

【売上高3,441億円／ワイパー分野で世界トップクラス／独立系Tier1メーカー四輪・二輪共に大手完成車メーカーと取引多数／日本含む世界18か国に拠点を置くグローバル成長企業／年間休日121日】 ■業務概要： 独立系自動車部品メーカーである当社で、工程設計をお任せします。同社は製品製造の内製化を進めており、約８割を自社で賄うことを実現しています。 ■業務内容： ・依頼書や図面に基づき研究試作品を製作し報告書を作成する ・研究試作から携わり、技術開発を取り込み、生産準備までを担う ・国内外の工程設計、現地構築を行う ※当社は海外にも製造拠点を有しており、アジア圏、欧州圏への挑戦できる環境がございます。 ■製品情報：四輪電装製品、二輪電装製品（モーター製品等） https://www.mitsuba.co.jp/jp/products/index.html ■就業環境： フレックス制度有り、残業20-30時間程度、年間休日121日 ■当社の魅力： ・独立系自動車部品メーカー：世界シェアトップクラスの製品を複数保有しています。国内の全二輪／四輪メーカー、海外の主要メーカーと取引があり、世界18ヶ国に32社を展開しています。エコロジー社会や高齢化社会を重点ターゲットとした新市場の創造にも挑戦しています。自動車用の製品だけではなく、電動介護用ベッドのアクチュエータやロボット用モーター、産業機器など、様々な分野で当社の技術が使用されています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇九州電力グループの中核1社/法人・個人向けサービス展開/自治体・文教・医療・金融向けPM・PL業務/年間休日130日など福利厚生充実◇◆ ■業務内容：主に自治体・文教・医療・金融向け、自社の通信サービス、および他社商材（ネットワーク機器、サーバー、セキュリティ商材等）を組み合わせたソリューションサービスを提供するソリューションエンジニアとしての業務です。 大型の自治体向けインフラ案件に携わるなか、アプリ開発依頼も多くなりつつあるため、今回の増員募集です。 具体的には下記の業務内容です。 ・業界特化（自治体・文教・医療・金融等）システム構築案件のプロジェクトマネジメント業務（主な実務：システム発注先のマネジメントおよびお客さま対応） ・当社サービス、他社商材およびサービスを組み合わせたソリューション提供に関する業務 ・プロジェクト管理や各種調整業務 ・協力会社（設計・開発・試験・リリースを担当）の管理 ・品質管理 ※実際の製造は協力会社が行っており、おおむね半年〜1年前後の開発期間で5〜10名前後の開発メンバーのマネジメントが中心です。 ■特徴：プライム案件が多く、また大型案件が多いため、最上流工程から担当できる点が最大の特徴です。 また「みんなで助け合おう」という協力的な雰囲気が自然に生まれる職場環境で、上司も快く相談に乗ってくれ安心して業務に取り組むことができます。 コミュニケーションはTeams、バーチャルオフィスなどITを駆使し、ロケーションレスでの業務環境が整っているためテレワークも活用頂けます。 自分の裁量で進捗状況に合わせてフレックス勤務等も活用できるため、プライベートとの両立がし易い環境です。 業界動向や新技術などの社内の勉強会や社外研修を通して、技術の基礎から中級、上級まで幅広く学ぶことができます。 ボトムアップでの業務改善活動も積極的に行われており、現場の意見を反映できる風通しの良い職場風土で、活動を通して多くの仲間もできます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大林組Gで安定性◎／有給取得平均日数11.5日／50代も活躍中／退職金制度・住宅手当あり〜 ■概要： 大林組100％出資の子会社として、マンションから商業ビル、オフィスビルなどの建物管理を中心に行っている当社にて、ビル管理フロント業務をお任せします。土日祝休みで残業時間も少なく働きやすい環境 ■詳細： 非常駐のビル管理受託案件を中心に、フロント一人当たりにつき約20件程度の建物をご担当いただきます。建物のオーナー様、テナント様に寄り添いながら、管理を行っていただきます。オーナー様・テナント様とのフロント担当として、定期メンテナンスの立ち合いや日常の点検管理や修繕工事の提案など、専門知識も必要ですがコミュニケーション力が大事な仕事内容となります。 ■就業環境： 【長期に働きやすい環境が当社の自慢です】 当社は土日祝休みの完全週休2日制で、残業時間も多くて月20時間程度ですので、建築業界の中では比較的働きやすい環境でございます。月45時間以上の残業を行う場合は申請が必要になるため、マネージャーが部下の勤怠を徹底して管理しております。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■配属先情報： 大阪支店：ビル管理事業部 ■当社について： ・1963年の設立以来、『大林組』グループのビルメンテナンスを手掛ける企業として事業を展開。建物管理事業では、オーナー様の大切な資産である建物を中長期的な視点からサポートし、資産価値の維持向上を実現。建築事業では、建物管理の経験とノウハウを活かした新築工事・リニューアル工事を始め、建築に関するさまざまなサービスを提供しています。 ・近年ではPFI事業を積極的に推進し、効率的且つ効果的に質の高い公共サービスを提供。地域社会への貢献に努めています。《大林組グループ》 ・総合建設業を展開する『(株)大林組』を始め、舗装工事・土木工事を手掛ける『大林道路(株)』等から構成されたグループです。 変更の範囲：会社の定める業務