〜業界シェアトップクラス／社会貢献性の高い自治体向けITシステムのサポート及びソリューションの提案営業／平均残業15時間以内／平均勤続年数20年の安定×ワークライフバランスが整う会社〜 ■職務内容： 当ポジションでは営業からプロダクトの保守・照会対応など顧客のシステムサポートまで担当いただきます。パッケージソフトの営業に限らず、当社の商品・サービスを広く提案する営業業務を兼務いただく可能性もございます。 ■業務詳細： ・運用サポート：トップクラスのシェアを誇る「公営企業会計システム」ほか自社パッケージソフトの構築・運用サポートを担当していただきます。 ・営業：パッケージ販売における商品説明等の営業支援を行うとともに、サポート顧客を対象に、顧客の課題解決を提案していくルート営業や、新規開拓営業を担当していただきます。 ★「サポート」、「営業」という役割にとらわれず意欲的に業務に挑戦することが出来るのも当ポジションの魅力です。 ■提供サービスについて： ・業務効率化システム（自社パッケージソフト）： 行政事務の効率化を目的に、地方公共団体の財務、起債、人事・給与、公営企業会計などの業務用アプリケーションソフトウェアを企画、開発及び販売しています。 ■組織構成： ソリューション営業部門は全国9支社に拠点があり、各拠点20〜40名程度在籍しております。営業未経験の方も入社されており安心して入社いただける環境です。 ■ポジション魅力： ・自治体向けITソリューション領域ではシェアトップクラスの実績を誇り、日本全国の自治体に対して課題解決や地域活性、まちづくりをサポートする商品やサービス提案をする社会貢献性の高い事業です。 ・現在も取引のある自治体への営業活動が中心となるため、テレアポ等での新規開拓はほとんど発生せず、顧客のニーズに合わせた提案営業ができる環境です。 ・各種研修プログラムやOJT制度にて業務やプロダクトを学ぶことができ、営業未経験の方でもご活躍いただいています。 ・創業129年の老舗企業で安定した経営基盤があり、平均残業時間15時間程度、家族手当等も充実しており中長期的に働くことができる環境です。

◆社会貢献性抜群！用地補償・住宅地開発を手掛ける技術力の高い企業◆ 〜地域活性化や街づくりに貢献したいという方を募集しております〜 ■業務内容 建築（集合住宅、商業ビル、倉庫、病院ほか）に関する設計業務を担当します。 ※業務ではCAD・BIMを使用(CADはAutoCAD、BIMはRevitを使用) お客様との商談は契約が決まったあとから参加していただきますので、設計業務に集中して取り組むことができます。 基本的に出社を推奨していますが、スポット的に在宅勤務のご相談も可能です。 ・エリア：全国から海外まで ■組織構成 配属先のランドマネジメント事業部（9名）は、土木設計、建築設計、事業認定、住宅地経営などを担当しています。 そのうち建築設計職は2名おり（40代2名）、ベトナム拠点からもwebで2名（40代1名、20代1名）参加、計4名体制で業務を担当しています。 ※ここ数年で業界/業種未経験者を採用しており、入社後業務に慣れましたらその社員のフォローもお任せしたいと考えています。 ■キャリアパス/登用 職階：一般 → スペシャリスト → アシスタントリーダー → プロジェクトリーダー → チーフリーダー → グループリーダー ※経験者採用ですので、スペシャリスト以上からのスタートになります。 ■魅力 ・社会貢献性の高い事業を手掛けています 大学と連携して開発した「ためとっと」（雨水を地下のタンクに貯める技術）は特許取得済。海外展開も果たしました！ ・技術力の高い技術者・実績多数 国土交通省九州地方整備局様や、独立行政法人水資源機構様から表彰されるなど、優秀な技術者が在籍しています。 ・月平均残業時間20時間程度 ・年間休日120日以上 ・資格支援など福利厚生充実 ・社員の定着率はほぼ100%（離職率はほぼ0%です） 変更の範囲：会社の定める業務

◆社会貢献性抜群！用地補償・住宅地開発を手掛ける技術力の高い企業 〜地域活性化や街づくりに貢献したいという方を募集しております〜 ■弊社について ・公共事業が全体の8割を占めており、安定した業績を残しております。 ・社会貢献性の高い事業を手掛けております。 大学と連携して開発した「ためとっと」（雨水を地下のタンクに貯める技術）は特許取得済。ベトナム進出も果たしました！ ・技術力の高い技術者・実績多数 独立行政法人の水資源機構様やダムから表彰されるなど、優秀な技術者が在籍しています。 福岡市から頂く案件をメインに実績を出してきております。 ・働きやすい環境 年間休日123日、土日祝休み。残業時間は月平均20時間以内。原則、土日祝日の出勤は禁止しています。 社員の定着率はほぼ100%（離職率はほぼ0%）です。 ■業務内容 ・公共事業（工事）に伴う建物調査、物件調査、査定等を担当いただきます。 ・事業説明〜境界立会〜測量〜補償金算定〜用地協議〜契約の補助・登記あるいは事業認定申請・裁決申請。 ※別途、説明専門のスタッフ在籍 ・公共事業を進めるために必要となる用地(土地)を計画的に確保する、用地買収を行います。 ・用地だけでなく、家屋や店舗などの財産価値も算定して補償金を算出します。 ■担当エリア：福岡市を中心に九州一帯（佐賀、大分、長崎、熊本、宮崎、鹿児島） ■組織構成 補償コンサルタント：40代15名（男性14名・女性1名）、50代10名（男性9名名・女性1名）、60代5名（男性） ※補償コンサルは用地・建物調査や査定など７つの部門に分かれています。事務手続きは担当者がいるためコンサルの業務範囲外となります。 ■キャリアパス/登用 職階：一般 → スペシャリスト → アシスタントリーダー → プロジェクトリーダー → チーフリーダー → グループリーダー ※経験者採用ですので、スペシャリスト以上からのスタートになります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界シェアトップクラス／社会貢献性の高い自治体向けITシステムのサポート及びソリューションの提案営業／平均残業15時間以内／平均勤続年数20年の安定×ワークライフバランスが整う会社〜 ■職務内容： 当ポジションでは営業からプロダクトの保守・照会対応など顧客のシステムサポートまで担当いただきます。パッケージソフトの営業に限らず、当社の商品・サービスを広く提案する営業業務を兼務いただく可能性もございます。 ■業務詳細： ・運用サポート：トップクラスのシェアを誇る「公営企業会計システム」ほか自社パッケージソフトの構築・運用サポートを担当していただきます。 ・営業：パッケージ販売における商品説明等の営業支援を行うとともに、サポート顧客を対象に、顧客の課題解決を提案していくルート営業や、新規開拓営業を担当していただきます。 ★「サポート」、「営業」という役割にとらわれず意欲的に業務に挑戦することが出来るのも当ポジションの魅力です。 ■提供サービスについて： ・業務効率化システム（自社パッケージソフト）： 行政事務の効率化を目的に、地方公共団体の財務、起債、人事・給与、公営企業会計などの業務用アプリケーションソフトウェアを企画、開発及び販売しています。 ■組織構成： ソリューション営業部門は全国9支社に拠点があり、各拠点20〜40名程度在籍しております。営業未経験の方も入社されており安心して入社いただける環境です。 ■ポジション魅力： ・自治体向けITソリューション領域ではシェアトップクラスの実績を誇り、日本全国の自治体に対して課題解決や地域活性、まちづくりをサポートする商品やサービス提案をする社会貢献性の高い事業です。 ・現在も取引のある自治体への営業活動が中心となるため、テレアポ等での新規開拓はほとんど発生せず、顧客のニーズに合わせた提案営業ができる環境です。 ・各種研修プログラムやOJT制度にて業務やプロダクトを学ぶことができ、営業未経験の方でもご活躍いただいています。 ・創業129年の老舗企業で安定した経営基盤があり、平均残業時間15時間程度、家族手当等も充実しており中長期的に働くことができる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業130年・業界トップシェアプロダクト保有企業／新規営業や個人向け営業からの転身者多数／平均残業15時間／既存顧客と長く付き合える／自治体の課題解決を通して社会・地域貢献／平均勤続年数20年と安定・長期就業が叶う職場】 ■仕事内容 「法令の普及と地方自治の振興への寄与」を企業理念に様々な事業を展開している当社。創業130年から地方自治体特化の事業を行っている歴史と高い実績があるため、業界トップシェアの商品を其々の事業にて展開しております。 今回のポジションは、自治体の課題を当社の4事業の商品やサービスで解決する、企画提案の既存営業をお任せします。 ■業務詳細 自治体を中心とした当社のクライアントに対し、課題に合わせて、法令・例規のデータベースや業務効率化システムの導入、地域活性化を支援するイベント企画（講演会・研修など）、教育関連や士業向けの単行本・雑誌の出版など幅広い商品を提案頂きます。 基本的には既存顧客に対しての提案となっており、過去にお取引のある自治体が対象となるため、比較的営業活動が行いやすい環境です。 ■提供サービスの魅力 ・業務効率化システム（自社パッケージソフト） 行政事務の効率化を目的に、地方公共団体の財務、起債、人事・給与、公営企業会計などの業務用アプリケーションソフトウェアを企画、開発及び販売しています。 ・自治体業務に詳しい同社であるからこその、自治体向けに特化したシステムであり、トップクラスのシェアを誇るシステムもございます。 ■組織構成： ソリューション営業部門は全国9支社に拠点があり、各拠点20〜40名程度在籍しております。営業未経験の方も入社されており安心して入社いただける環境です。 ■ポジション魅力： ◎安定＆ワークライフバランスの良さ：創業129年の老舗企業で安定した経営基盤があり、平均残業時間15時間程度（所定労働時間7.5時間）。 平均勤続年数20年と長く安定して勤めることができる環境です。 ◎自治体向けITソリューション領域ではシェアトップクラスの実績を誇り、日本全国の自治体に対して課題解決や地域活性、まちづくりをサポートする商品やサービス提案をする社会貢献性の高い事業です。

〜業界シェアトップクラス／社会貢献性の高い自治体向けITシステムのサポート及びソリューションの提案営業／平均残業15時間以内／平均勤続年数20年の安定×ワークライフバランスが整う会社〜 ■職務内容： 当ポジションでは営業からプロダクトの保守・照会対応など顧客のシステムサポートまで担当いただきます。パッケージソフトの営業に限らず、当社の商品・サービスを広く提案する営業業務を兼務いただく可能性もございます。 ■業務詳細： ・運用サポート：トップクラスのシェアを誇る「公営企業会計システム」ほか自社パッケージソフトの構築・運用サポートを担当していただきます。 ・営業：パッケージ販売における商品説明等の営業支援を行うとともに、サポート顧客を対象に、顧客の課題解決を提案していくルート営業や、新規開拓営業を担当していただきます。 ★「サポート」、「営業」という役割にとらわれず意欲的に業務に挑戦することが出来るのも当ポジションの魅力です。 ■提供サービスについて： ・業務効率化システム（自社パッケージソフト）： 行政事務の効率化を目的に、地方公共団体の財務、起債、人事・給与、公営企業会計などの業務用アプリケーションソフトウェアを企画、開発及び販売しています。 ■組織構成： ソリューション営業部門は全国9支社に拠点があり、各拠点20〜40名程度在籍しております。営業未経験の方も入社されており安心して入社いただける環境です。 ■ポジション魅力： ・自治体向けITソリューション領域ではシェアトップクラスの実績を誇り、日本全国の自治体に対して課題解決や地域活性、まちづくりをサポートする商品やサービス提案をする社会貢献性の高い事業です。 ・現在も取引のある自治体への営業活動が中心となるため、テレアポ等での新規開拓はほとんど発生せず、顧客のニーズに合わせた提案営業ができる環境です。 ・各種研修プログラムやOJT制度にて業務やプロダクトを学ぶことができ、営業未経験の方でもご活躍いただいています。 ・創業129年の老舗企業で安定した経営基盤があり、平均残業時間15時間程度、家族手当等も充実しており中長期的に働くことができる環境です。

◆社会貢献性抜群！用地補償・住宅地開発を手掛ける技術力の高い企業◆ 〜地域活性化や街づくりに貢献したいという方を募集しております〜 ■弊社について ・公共事業が全体の8割を占めており、安定した業績を残しております。 ・社会貢献性の高い事業を手掛けております。 大学と連携して開発した「ためとっと」（雨水を地下のタンクに貯める技術）は特許取得済。ベトナム進出も果たしました！ ・技術力の高い技術者・実績多数 独立行政法人の水資源機構様やダムから表彰されるなど、優秀な技術者が在籍しています。 福岡市から頂く案件をメインに実績を出してきております。 ・働きやすい環境 年間休日123日、土日祝休み。残業時間は月平均20時間以内。原則、土日祝日の出勤は禁止しています。 社員の定着率はほぼ100%（離職率はほぼ0%）です。 ■業務内容 ・公共事業（工事）に伴う建物調査、物件調査、査定等を担当いただきます。 ・事業説明〜境界立会〜測量〜補償金算定〜用地協議〜契約の補助・登記あるいは事業認定申請・裁決申請。 ※別途、説明専門のスタッフ在籍 ・公共事業を進めるために必要となる用地(土地)を計画的に確保する、用地買収を行います。 ・用地だけでなく、家屋や店舗などの財産価値も算定して補償金を算出します。 ■担当エリア：福岡市を中心に九州一帯（佐賀、大分、長崎、熊本、宮崎、鹿児島） ■組織構成 補償コンサルタント：40代15名（男性14名・女性1名）、50代10名（男性9名名・女性1名）、60代5名（男性） ※補償コンサルは用地・建物調査や査定など７つの部門に分かれています。事務手続きは担当者がいるためコンサルの業務範囲外となります。 ■キャリアパス/登用 職階：一般 → スペシャリスト → アシスタントリーダー → プロジェクトリーダー → チーフリーダー → グループリーダー ※経験者採用ですので、スペシャリスト以上からのスタートになります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜福岡の優良企業麻生グループ／県外転勤無し／年間休日125日／土日祝休／借上社宅制度あり〜 ■業務概要： 工場設備に関する各種電気保守・メンテナンスなどをご担当いただきます。日常点検・保守作業・トラブル対応などの現場業務に加えて、将来的には協力会社への作業指示や進捗管理など、現場を牽引するリーダーとしての役割も担っていただきます。 ■業務詳細： ・セメント工場の電気系統に関する設備保守・メンテナンス（点検・修理） ・常駐している協力会社の管理 ・電気関係の設備改善、導入計画立案・実行 ・設備故障の対応（原因究明や修理等）※協力会社と一緒に行います。 ・工場内監視システムやオペレーションシステムなどのソフトウェアの導入 ■募集背景： ベテラン社員からの技能継承を目的とした募集です。現在資格を有していない方でも、最初の半年程度はOJTによる研修を実施しながら、徐々に業務を覚えていただきます。 電気課従業員の年齢分布 田川工場：50代 2名、40代 1名、30代 1名 苅田工場：60代 2名、40代 1名、30代 2名 ■仕事のやりがい： 電気業務の知識と経験を生かして、工場設備の安定稼働・生産効率向上の為の設備運用を段階的にお任せいたします。また、与えられた作業をこなすだけでなく、自分で仕事を見つけて、改善していく楽しさが実感できる環境です。海外エンジニアとのやりとりもあり、スキルの幅を広げながら技術者として大きな成長とやりがいを得ることができます。 ■環境への取り組み： 当社ではセメント製造で長年培ってきた経験と技術を活かし、廃棄物をセメント製造の原材料として活用する等、循環型社会への貢献を行っています。 ■当社について： 福岡に根差し150年にわたって地域社会・経済に貢献を続けるグループに属しているため、安定した土台と働く上で充実した福利厚生が整っています。また、階層的／職能別／各種社外研修の受講、資格取得支援制度も充実しており、業界未経験の方でも安心してご入社いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

【NECグループの安定基盤／入社3年後定着率90％以上／資格取得奨励金有】 ■職務内容： 自衛隊向けシステムに関するソフトウェア開発業務において、以下のポジションに従事いただける方を募集します。 ・プロジェクトマネージャー ・プロジェクトリーダー ・プロジェクトメンバ 具体的な作業内容（一例）は、下記のとおりです。 ・システム設計、基本設計（顧客要求の実現検討と顧客調整含む） ・ソフトウェア開発（試験含む） ・協力会社等とのインタフェース調整 ・関連部門との調整 ■ポジションのアピールポイント： 九州・福岡の地で、防衛システムの開発を通して「国家の安全保障」と「国民の安全・安心」という社会価値の実現に寄与できます。 いうまでもなく、我々が担当するシステムは、国民の生命・財産とわが国の領土、領海、領空を守り抜くため必要な最重要システムであり、その開発には、高い技術力と品質が求められます。 そのため、開発担当者には、ソフトウェア開発に関する様々な能力が求められますが、NECグループの豊富な教育制度を利用して、その能力を習得することが可能です。 また、キャリアアップのための制度も充実していますので、ご自身の意欲次第で、キャリア形成が可能です。 ■仕事のやりがい： 防衛システム（防空、後方支援、ソーナー、指揮）の開発を通して「国家の安全保障」と「国民の安全・安心」という社会価値の実現に寄与できます。また、2-3年かけ長期スパンで大規模プロジェクトが進むため、導入された時のやりがいは一入です。防衛予算は国の施策としても増やしており、大規模かつダイナミックな国家プロジェクトに関われるのは魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： ・建設コンサルタントとして、同社が受注する河川・港湾・道路・橋梁・補償業務の案件をご担当いただきます。 ご経験に則し、お任せする業務・工程は様々ですが、一般的な調査・設計・検証業務がメインの業務となり、経験年数が長い方には客先での打ち合わせから、納入などの 顧客折衝も担っていただきます。 ・案件はルーティン業務である行政側の点検から浮上するインフラの諸問題への対応や、イレギュラー業務として災害対応など多岐に渡り、コンサルタントとしての経験や スキルを伸ばすことができます。 ■就労環境： チーム制が敷かれており(通常案件2〜3名/大型案件5〜6名)、経験が浅い方でも安心して臨んでいただけます。 ■同社の魅力： ・業界標準よりも高めの給与で、将来的な事業成長に投資している会社です。賞与は月給4か月分にプラスし業績連動分の支給が発生します。 ・地域の生活インフラを担当するにあたり、責任感も非常に求められる一方で社会貢献の一端を担えることは深いやりがいにつながります。 ・資格取得支援制度も整備されており、希望者は利用可能です。 ・スケジュール管理に関しても裁量が発生するため、予定に合わせた休日取得が可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜フレックス制度有／正社員登用有／未経験歓迎・業界業種経験は問いません/転勤無/産休・育休ともに取得率＆復帰率100％ /車通勤可能〜 ■業務内容 【反響営業対応（インバウンド）】 ・電話・メール・WEB問合せへの一次対応 ・訪問、施設見学の案内、資料説明 ・ALSや神経難病患者様、ご家族の相談窓口 【病院・ケアマネージャー対応】 ・病院SW、ケアマネ、包括支援センターからの紹介対応 ・入居希望者の病状・介護度ヒアリング、社内連携 ・医療機関・介護事業者との関係性構築 【入居手続きサポート】 ・入居申込から契約までの事務サポート ・行政手続き（要介護認定、受給者証等）の案内 ・保証会社や身元保証人との調整 ・入居後のフォロー面談 ■魅力 ◇日祝休みでプライベートも大切にできる ◇子育てと両立しやすい環境 産休・育休ともに取得率＆復帰率が高く、復帰後もお子さまの発熱などの事情に配慮し、急な欠勤や早退なども迅速なフォロー体制を整えております。 ◇福岡・百道浜の本社勤務／無料駐車場あり・車通勤OK ■当社について： ・当社は福岡市、飯塚市、田川市、行橋市など福岡県内に7つのデイサービスセンターと、飯塚市、田川市では住宅型有料老人ホームを運営しております。 ・また、2018年にはALS及び神経難病専門の入居施設「ホスピタルホームあいあい曰佐」等を開設し、これまでにない新しい施設を次々と打ち出してまいりました。ALS及び神経難病のケア事業においては困っている方やご家族の受け入れ窓口である『相談支援事業』、 診断初期の方から、ご自宅で医療を受けられる『訪問看護事業』、ご自宅で最後まで過ごせるように 1対1のケアを行う『重度訪問介護事業』など包括的な環境づくりにも力を入れています。 ・今後ますます需要が高まる介護業界において、あいあいグループも新たな挑戦と、拡大成長を続けてまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇県外転勤無し/年間休日125日/土日祝休/働き方・福利厚生◎/マネジメント職へのステップアップ可能！※麻生グループの中核企業にて工場総務職としてご担当いただきます◇◆ ■業務概要： 当社の田川工場の工場総務職として、総務業務・庶務業務、工場内の意見吸い上げ等の業務をご担当いただきます。 【具体的な業務】 ・下記業務に関する業務 　　総務業務(給与・勤怠管理業務、社宅管理、社会保険手続きなど) 　　工場庶務業務(会議・統計資料作成、物品購入、郵便物管理など) 　　労働安全衛生推進(労働時間集計、定期検診の取りまとめなど) 　　労働組合との折衝業務 ※将来的には下記業務にも携わって頂く予定です。 ・役所や自治会等、社外との渉外業務 　役所からの認許取得対応等通常の渉外業務に加え、田川地域での円滑な工場運営のため、地域住民・自治会 ・関係機関等との折衝業務も将来的にご担当いただきます。 ■お任せしたいミッション： 総務・庶務業務に加え、地域社会・社員・経営陣と協力をしながら工場の操業のため折衝役や調整役としても活躍できます。特に、当社田川工場は地域有数の生産工場のため、企業の代表として商工会議所や役所等との折衝業務が重要となりますので、将来の管理職候補として、積極的に取り組んでいただける方を募集しています。 ■組織構成： 田川工場の総務課は2名(管理職1名、一般職1名)の構成で、一般職のメンバーは20代が1名となります。 ■働き方： 福岡に根差し150年にわたって地域社会・経済に貢献を続けるグループに属しているため、安定した土台と働く上で充実した福利厚生が整っています。また、残業時間は月10時間程度、土日祝日休みで年間休日125日、福岡県外への転勤無し等、福岡での長期就業およびワークライフバランスを保って働くことが可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜若手からミドル層まで、有資格者の方！定年65歳◎和の建築や、木造建築や自然素材を活かしたデザイン◆設計の経験を活かして活躍中〜 ■業務内容： ・新規施設の設計 ・プランニング（基本設計／実施設計） ・事業計画に基づいた建築デザインの提案／検討 ・和風旅館のような落ち着いた空間の建築設計（基本設計／実施設計） ・木造建築や自然素材を活かした設計プランの作成 ・外部の建築事務所／施工会社との調整／折衝 ・建築確認申請／各種許認可手続きのサポート ・将来的な設計業務の内製化に向けた体制づくり ・新規出店にかかる土地の調査、取得 ・施設定期巡回（都度改善） ・施工管理 ■当社について： ・当社は福岡市、飯塚市、田川市、行橋市など福岡県内に7つのデイサービスセンターと、飯塚市、田川市では住宅型有料老人ホームを運営しております。 ・また、2018年にはALS及び神経難病専門の入居施設「ホスピタルホームあいあい曰佐」等を開設し、これまでにない新しい施設を次々と打ち出してまいりました。ALS及び神経難病のケア事業においては困っている方やご家族の受け入れ窓口である『相談支援事業』、 診断初期の方から、ご自宅で医療を受けられる『訪問看護事業』、ご自宅で最後まで過ごせるように 1対1のケアを行う『重度訪問介護事業』など包括的な環境づくりにも力を入れています。 ・今後ますます需要が高まる介護業界において、あいあいグループも新たな挑戦と、拡大成長を続けてまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 通信ソフトウェア開発または車載系組み込み開発のシステム設計、開発／テスト工程をメインとしたプロジェクトをPL／PMとして率いていただきます。数年間かけてご自身が開発した製品が世の中に発表され、次世代の通信システムに携わることができます。 ＜具体的な案件事例＞ ・通信サーバ開発 ・車載開発（ECU開発） ・車載開発（ドライブレコーダー、等） ※チームでのアサインが基本となります ※使用言語：C、C++、Pythonなど ≪当社の魅力≫ ★充実の教育体制： 様々な研修制度があり、PL研修、PM研修、コミュニケーション研修、レジリエンス研修などご本人の適性と希望のキャリアパスに合わせてご経験を活かしたキャリア形成をサポートしています。また資格取得も受験費用の補助や、取得祝い金制度もあるなどエンジニアとしてのスキルアップのための制度が充実しています。 ★ワークライフバランス◎居心地の良い社風： 社員の7割が在宅にてリモート勤務をしている状況です。PJによっては週５でほぼフルリモートのものもあり、業務の繁忙を問わず有給も希望の日程で取れるPJがほとんどで、自由度高く働けます。また、面倒見の良い社員が多く、中途入社の方でもすぐになじむことができます。育休は女性社員は100％、直近では男性社員も育休取得している実績もあり、中長期的に働きやすい環境です。 ★キャリアアップ・スキルアップを目指せる： 早い方で39歳で部長になっている事例もあり、上流から参画できる案件もあるため、PM等マネジメントや、技術を極めるプロフェッショナルなど希望のキャリアパスを選びキャリアアップを目指すことができます。また新規事業の提案を奨励しているため、社内の匿名掲示板にアイデアを投稿する制度など新しいことに挑戦するための制度もございます。 ★当社の強み： ・当社はキャリア向け通信システムにおける電話の重要機能開発を担当しているため、通信の高度な技術力も蓄積しており、お客様から必ずお声がかかる状況です。 ・車載システムにおいては、通信システムのノウハウを活かせる部分があるため当社の高い技術力への信頼をいただいております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜 “人の三井”で、教育・各種制度充実／三井金属Gで安定基盤／年休123日／平均勤続年数14年／家族手当や住宅手当有〜 ■業務内容 ポリエチレンパイプ（自社製品）の営業をお任せいたします。 ・ポリエチレン複合パイプの得意先（官公庁、設計コンサルタント、代理店等）への営業及び新規顧客の開拓 ・自社製品、付属品（仕入れ製品）、工事費の見積作成 ・顧客への製品PR、受注処理、手配、納品立会等 基本的には訪問による提案営業。 自社工場で製造する自社製品であること、商材が非常に優れていること、工事込み案件は自社で工事まで行うことが可能、設計から施工までトータルコーディネートできることより、自社製品に自信を持って営業を行っています。 ■詳細 ・官公庁7割、民間3割程 ・受注先：大手ゼネコン、サブコンから地元建設会社まで大小様々（受注はコンペ式） ・担当エリア：九州全県＋沖縄 ・案件の中心帯金額：平均200万円 ・１人あたりの案件数：年平均80件　 ■組織構成 ６名が在籍しており内3５名が営業担当。（60代2名、40代1名、30代1名、20代2名） 職場の雰囲気が明るく、気軽に相談出来る環境です！ ■働き方 ・外勤月10回程 ・出張月５回程（2日〜3日/回） ・在宅勤務有　※営業職は週１回まで在宅勤務可、社歴の浅い社員については原則出社 ・フレックスタイム有（月数回程） ■入社後 基本的にはOJT研修となり、同行営業及び現場研修により、当社の仕事や製品について知識を深めていただきます。　 ■評価制度 成果や仕事への取り組み姿勢で評価を行い、最短1年で上級職に昇格できる人事制度を導入。 ■当社について ◇総合エンジニアリング会社としての技術力 世界的素材メーカーである三井金属Gの中核企業。独自のパイプ製品を製造する材料メーカーでありながら、設計、施工部門含めた工事体制をもつビジネスモデルで、製造、設計、営業、工事まで一気通貫して携わっていることにより、仕事の全体感を見られます。 ◇三井金属Gの安定基盤・特徴 「人が資産」という考えのもと、教育・福利厚生を充実。社員を大切にしており、多くの社員が定年まで勤務しております。強固な財務基盤により、約30年間黒字経営・約20年間無借金経営です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆豊富な社内研修で資格取得支援（報奨金あり）/金融・流通・製造・公共・医療などの様々な分野でサービス展開/週2リモートワークOK・小学生6年生まで時短勤務可能・福利厚生◎◆◇ 【職務概要】 ■金融、通信、製造、流通、医療、運輸などさまざまな業界向け業務アプリケーション開発業務 ・ご経験に応じ、将来を見据えたプロジェクトにプロジェクトリーダーとして参画していただき、将来的にはエキスパートエンジニアもしくはプロジェクトマネージャーを目指すなど個人のキャリアパス実現をサポートいたします。 ・計画局面から要件定義、設計、プログラミング、テスト、保守・運用までさまざまな業務に携わることが出来ます。 ・RPA、ローコード開発の開発業務に携わることが出来ます。 ■新規自社開発システムの開発業務 ・新規自社開発案件の研究開発から製造までの開発業務に携わることが出来ます。 ・母体である地方銀行向けのシステム構築で培った技術とノウハウを元に、金融システムの開発では定評があり上流工程での大型案件を多数請け負っています。 ・もう一つの柱として、小売、卸、百貨店等の流通業における基幹システム構築/業務アプリケーション開発、製造業におけるCIMやPOPシステムの構築で実績を上げています。 ■当社で働く魅力： ・金融／通信／流通／製造／医療／運輸など、各業界での『様々な分野での業務を経験』することが出来ます。 ・当社の技術力を認めて頂いているお客様からの信頼により、『システム開発の中核部分の開発』を経験することが出来ます。 ・アプリケーションの開発、ネットワーク／サーバー構築など『幅広い業務領域を経験』することが出来ます。 ・計画／要件定義から保守運用まで、『様々な業務工程を経験』することが出来ます。 ・社員数約480名、ビジネスパートナー様約600名、合計『約1100名規模の体制』で九州を中心に・関東・中部エリアで活躍することが出来ます。 ・服装自由、2022年9月オフィスをリニューアルし、フリーアドレス化するなど『働きやすい環境』整備。 ・Mirosoft365、モバイルPC、業務用携帯電話を全社員に配布し、『リモートワーク環境』整備。 変更の範囲：会社の定める業務

〜【福岡市／転勤なし】意匠設計・建築設計※有資格者（2級建築士も歓迎）◇創業1975年／各種受賞実績多数の設計会社でキャリア身に付く／土日祝休み／年休126日／残業少なく、手当も充実で働きやすさ◎〜 ■職務内容： ・創業1975年の当社設計事務所にて、意匠設計・建築設計・管理業務をお任せします。 ■具体的には： ・建築設計及び監理業務をお任せします。※DRAーCADを使用します。 ・物流施設、商業施設や福祉施設、ビジネスホテル、食品工場、官公庁等の設計が中心です。設備設計や構造設計は外部の設計事務所が対応します。 ・年間４〜５案件程度を既存メンバーで取り組んでいます。エリアは、札幌、福島、神奈川、長崎など全国で展開しています。 ■組織構成: ・現在7名が在籍しております。（1級建築士5名、2級建築士１名、総務・経理1名） ・同時並行で２つの案件を進捗させています。 ■働き方など補足： ・入社後は、アシスタントとして経験を積み、慣れてきたら一人で監理をお任せ致します。 ・納期が近い場合以外は残業時間は多くないのでワークライフバランスも充実できます。また、協力会社（当社より独立した方々）との連携により業務量の調整も行っています。 ・現場監理のため遠方への出張もありますが、案件の進捗状況でいつ頃に出張に行くか事前に分かります。1〜2泊程度の短期出張ですので負担は少ないです。出張旅費がでますので、出張先で美味しいご飯を食べることも出来ます。（最近の案件では北海道、福島など） ■当社の特徴： ・安定的に増加する取引 過去の実績や信頼が積み重なっていることから、民間施設の中心に銀行などを経由した紹介が多数あります。10年以上取引している顧客企業も多く、継続して設計を当社に任せるような状況になっています。 ・財務基盤も安定 自己資本比率が高く、財務面でも強固な基盤があります。 ・業務に集中できる環境 BGMがかかった社内で集中して設計業務に取り組むことが出来ます。 変更の範囲：無

【◆業界トップクラスの売上を誇る三機工業グループ◆所定労働時間7.5ｈ／平均残業30h☆残業時間削減中！／直近3年離職率1％】〜親会社との研修・資格取得サポートなど充実／羽田空港ターミナルビルなど有名物件での実績多数〜 ■担当業務 設備工事における施工管理業務をお任せします。主な業務は以下の通りです。 ◎工程管理：工事スケジュールの作成、進行管理、図面のチェックなど ◎安全管理：安全に工事が進行できるよう、工事現場の安全確保、安全指導など ◎品質管理：現場作業員が図面通りの工事を進められているかチェックなど ＊限られた予算の中で、快適な環境を提供できるよう、出来る限りよい品質を目指しています ※書類作成は一部事務の方にもサポートいただくなど、フォロー体制もございます。 ■工事内容 同社の工事はリニューアル工事が中心となり、顧客の現状を的確に把握し、ニーズを十分汲み取った計画を立てます。 リニューアル工事のため、安全・快適を保った利用者優先の施工管理を行い、将来の方向性と対策をきめ細かく提案します。 ※工期は1〜3ヶ月程度のものが中心です。 ※羽田空港ターミナルビル、東京メトロなど有名物件を多数手がけています。 ■働き方 ・全国に拠点（全国に4支店、3事務所の拠点）があるため、基本は各拠点管轄内でのお仕事です ・週2日は必ずお休みなど、メリハリをつけて働くことが可能です。 ・残業平均30h　働き方改革により残業時間削減が進んでいます ■同社の特徴【◇東証プライム上場 売上高1700億円を誇る三機工業グループの安定基盤で業績好調！】 受注案件は、親会社である三機工業が管理する案件のメンテナンス等が50％程、その他は同社独自のお客様からの受注により、直近5年で売上高150%以上伸長。 近年、メインのリニューアル事業マーケットの拡大により、ニーズにこたえる高い技術力を誇り順調に業績を伸ばしています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇地場優良企業・麻生グループ／年休125日／借上社宅制度あり／資格取得費用は全額会社負担◇◆ 厳しい品質管理を通じて社会インフラの一端を担い、大規模な建造物の完成に貢献できるやりがいを実感できます。さらに、産業廃棄物を資源として再利用し、SDGsに貢献する事業に携われる魅力的なポジションです。 ■採用背景： 増員による体制強化のため、新たに品質管理担当者を募集します。麻生セメントの高品質なセメント製品を支える品質管理業務を担っていただきます。 ■業務内容： 当社では、セメント製品の開発から原料調達、製造、販売まで一貫して手掛けています。品質管理担当として、以下の業務を行っていただきます。 ・セメント原燃料・半製品及び出荷製品の機器分析業務：セメント製品の品質を確保するための分析を行います。日々の品質チェックを通じて、製品の安定供給を支えます。 ・セメント製品の物理試験：JIS規格に基づき、製造・出荷したセメント製品の物理試験を行います。 ・試験記録・報告書の作成：試験結果を記録し、報告書を作成します。データの正確な管理が求められます。 ・品質評価対応：製品の品質評価を行い、必要に応じて時間外対応も含まれます。 ・物理試験装置・試験機器・オンライン自動分析装置の保守点検と設備管理：試験機器やオンライン分析装置の校正・保守点検、設備管理を行います。装置メーカーとの連絡やリモートサポート対応も含まれます。 ・分析試料のサンプリング及び分析前処理：試料のサンプリングおよび乾燥・粉砕などの前処理を行います。 ・セメント原料調合の評価：セメント原料の調合を評価し、品質を維持します。 ・その他、セメント品質管理に関する業務 ■企業紹介： ◇福岡に根差し150年にわたって地域社会・経済に貢献を続けるグループに属しているため、安定した土台と働く上で充実した福利厚生が整っています。 ◇また、階層的/職能別/各種社外研修の受講、資格取得支援制度も充実しており、業界未経験の方でも安心してご入社いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜コンビニATMやスマホ、半導体市場で活躍・国内シェアNo.1の技術／テレワーク比率７０％〜 ■概要 コンビニATMで国内屈指のカメラモジュールと、スマホ市場で世界トップクラスのシェアを誇るJPEG-IPコアを持つ優良メーカーでの回路設計職の募集です。 ■担当業務：【変更の範囲：会社の定める業務】 電源、モータードライバ、高速インターフェイスなどのアナログ回路設計及びマニュアルレイアウト設計をお任せします。 《詳細》 ・大手メーカーとの受託開発及び共同開発 ・高速インターフェイスマクロの自社IP開発及び販売 ※webでの打ち合わせがメインになりますので、出張は基本的にございません。 ※開発期間は平均3~4カ月程度から1年以上の場合もございます。 ■設計職の魅力 仕様打合せ・検〜開発・評価、納入までを一貫して受託設計、開発を行っており、顧客と連携を取り要望に沿った設計を実行できるのが同社の設計職の魅力です。 また、各設計拠点には大手メーカとの開発業務を行うカスタマールームを設置しており、今後も更に設計者を増員する計画です。 ■主要設備 ・回路設計 Cadence (Composer、Spectre、ADE-XL)、Synopsys (HSPICE、Star-RC、CustomSIM)、Silvaco (SmartSpice) ・レイアウト設計 Virtuso-XL、α-SX、SX9000、Dracula、Calibre ・LSI評価 半導体パラメーターアナライザ、ネットワークアナライザ、スぺクトラムアナライザ、デジタルオシロスコープ、データジェネレータ、サーモトリマー、恒温槽 ■組織構成： LSI設計においては、業界トップクラスのクライアント（画像センサー、車載デバイス等）とタイアップし、 最先端の開発案件を安定して受注する事業体制が構築されており、大阪・東京を中心に150名体制で大規模な開発案件にも対応しています。 ■特徴・魅力：トップクラスの製品を複数保有 ・JPEG-IPコア（画像CODEC）：国内トップクラスのシェア、スマホ市場においても圧倒的なシェアを誇ります。 ・テレワーク比率： ７０％／平均勤続年数12年、平均有給取得日数13.7日等、長期腰を据えて働きやすい環境が整っております。 変更の範囲：本文参照

【完全週休二日制(土日祝)/年間休日127日/ＮＥＣグループの安定基盤/研修制度も充実/資格取得時には奨励金あり】 ■職務内容： オフィス・工場の補修・改修・用途変更に伴う、施工管理業務（計画から施工管理、アフターフォローまで）を担当します。 ■当社における施工管理とは： 当社は効率的な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル・工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。 当社の事業場における施工管理業務は、コンストラクションマネジメントという立場でお客様と各施工会社の間に入り、プロジェクトを推進するスタイルです。ライフサイクルマネジメントに基づく、設備のリプレイス提案や省エネ機器の導入等、建物の資産価値を高める様々なソリューションを、企画計画〜業者マネジメント〜竣工引き渡し〜アフターフォローまで上流工程でリードしていきます。 専門分野である電気分野だけでなく、建築・設備分野に関わる技術的な知見を深めることができるのもこのポジションの魅力です。 ■NECファシリティーズ株式会社とは： 当社はNECグループ唯一のファシリティマネジメント会社として、高効率な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル・工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。 ■企業の魅力： ◇プロジェクトの進捗具合により止む無く休日出勤をした場合には代休を取得頂いています。年間の離職率は3％以下 ！腰を据えて働ける環境が整っています。 ◇社員のスキルアップ支援が手厚いことも魅力。教育専門部署「ＩＦＭ人材育成部」が、各種公的資格の取得支援をはじめ、独自の研修プログラムの提供も行っております。NECグループ会社が主催する多様な研修プログラムも受講可能。入社後にスキルを伸ばしたい方にもおすすめの環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆社会貢献性抜群！用地補償・住宅地開発を手掛ける技術力の高い企業 ■弊社について ・公共事業が全体の8割を占めており、安定した業績を残しております。 ・社会貢献性の高い事業を手掛けております。 大学と連携して開発した「ためとっと」（雨水を地下のタンクに貯める技術）は特許取得済。ベトナム進出も果たしました！ ・技術力の高い技術者・実績多数 独立行政法人の水資源機構様やダムから表彰されるなど、優秀な技術者が在籍しています。 福岡市から頂く案件をメインに実績を出してきております。 ・働きやすい環境 年間休日123日、土日祝休み。残業時間は月平均20時間以内。原則、土日祝日の出勤は禁止しています。 社員の定着率はほぼ100%（離職率はほぼ0%）です。 ■業務内容 ・公共事業（工事）に伴う建物調査、物件調査、査定等を担当いただきます。 ・事業説明〜境界立会〜測量〜補償金算定〜用地協議〜契約の補助・登記あるいは事業認定申請・裁決申請。 ※別途、説明専門のスタッフ在籍 ・公共事業を進めるために必要となる用地(土地)を計画的に確保する、用地買収を行います。 ・用地だけでなく、家屋や店舗などの財産価値も算定して補償金を算出します。 ■担当エリア：福岡市を中心に九州一帯 ■組織構成 補償コンサルタント：40代15名（男性14名・女性1名）、50代10名（男性9名名・女性1名）、60代5名（男性） ※補償コンサルは用地・建物調査や査定など７つの部門に分かれています。事務手続きは担当者がいるためコンサルの業務範囲外となります。 ■キャリアパス/登用 職階：一般 → スペシャリスト → アシスタントリーダー → プロジェクトリーダー → チーフリーダー → グループリーダー ※経験者採用ですので、スペシャリスト以上からのスタートになります。 変更の範囲：会社の定める業務

【働き方が整う法人営業／実労7.5時間／平均残業15時間以内／既存顧客と長く付き合える／自治体の課題解決を通して社会・地域貢献／業界シェアトップクラスのプロダクト保有／平均勤続年数20年と安定・長期就業が叶う職場】 ■仕事内容 「法令の普及と地方自治の振興への寄与」を企業理念に様々な事業を展開している当社。創業130年から地方自治体特化の事業を行っている歴史と高い実績があるため、業界トップシェアの商品を其々の事業にて展開しております。 今回のポジションは、自治体の課題を当社の4事業の商品やサービスで解決する企画提案のルート営業をお任せします。 ■業務詳細 自治体を中心とした当社のクライアントに対し、課題に合わせて、法令・例規のデータベースや業務効率化システムの導入、地域活性化を支援するイベント企画（講演会・研修など）、教育関連や士業向けの単行本・雑誌の出版など幅広い商品を提案頂きます。 基本的には既存顧客に対しての提案となっており、過去にお取引のある自治体が対象となるため、比較的営業活動が行いやすい環境です。 ■提供サービスの魅力 ・業務効率化システム（自社パッケージソフト） 行政事務の効率化を目的に、地方公共団体の財務、起債、人事・給与、公営企業会計などの業務用アプリケーションソフトウェアを企画、開発及び販売しています。 ・自治体業務に詳しい同社であるからこその、自治体向けに特化したシステムであり、トップクラスのシェアを誇るシステムもございます。 ■組織構成： ソリューション営業部門は全国9支社に拠点があり、各拠点20〜40名程度在籍しております。営業未経験の方も入社されており安心して入社いただける環境です。 ■ポジション魅力： ・自治体向けITソリューション領域ではシェアトップクラスの実績を誇り、日本全国の自治体に対して課題解決や地域活性、まちづくりをサポートする商品やサービス提案をする社会貢献性の高い事業です。 ・各種研修プログラムやOJT制度にて業務やプロダクトを学ぶことができ、営業未経験の方でもご活躍いただいています。 ・創業129年の老舗企業で安定した経営基盤があり、平均残業時間15時間程度、家族手当等も充実しており中長期的に働くことができる環境です。

〜創業76年を迎える老舗企業！インフラ業界を支える技術力〜 ■担当業務： 全国の電力会社や鉄道会社に納入される架線金物をはじめ、電力、通信、鉄道分野の製品を中心に展開する同社にて、ルート営業をお任せします。1日の業務の流れは、出社→営業（訪問）→帰社後事務処理→退社です。直行直帰の日もあれば1日社内にいる日もあります。 ＜具体的には＞ ・顧客先へのルート営業　※新規営業は現状ありません。 ・見積書作成 ・社内書類作成（営業報告書など） ・展示会への参加　※春・秋頃が多いです。 ■業務補足： ＜顧客＞電力・電材・鉄道・通信の分野のお客様が中心になります。 ＜扱う商品＞自社ブランド品では、巻付グリップ／接地棒／電線接続材料／絶縁カバー／鋼管柱／冷感商品などを製造販売しています。その他幅広い顧客ニーズに応じた自社ブランド以外の製品、埋設管／換気扇／防犯カメラ／テープ類／工具などもご提案／販売しています。 ＜担当エリア＞九州／沖縄各県と山口県／広島県が管轄エリアになります。定期訪問を実施しています。 ＜担当顧客数＞25〜30社 ＜訪問件数＞1日約4〜5件 ＜出張＞月の半分は出張があります。 ■配属先の組織構成： 事業所人数：16名／部署人数：男性6名/同業務者：男性6名（平均年齢：46） ■入社後・教育体制について： 工場研修や本社研修を通じて、製品知識や基本的な業務の流れを習得していただきます。その後OJT形式で先輩に同行して頂きながら知識や業務の習得をしていただきます。慣れてきたら少しずつ顧客担当をお任せします。（独り立ちまで約1年〜3年） ■当社の強み： ◎同社は大手鉄道会社・私鉄各社、大手電力会社などへ数々の製品を納入。施行後の高い耐久性に加え、工事の省力化・工期短縮にも大きく貢献しています。配電・送変電分野にとどまらず、高度通信分野への展開も可能な高性能・高信頼性を誇ります。 ◎新事業としてLED照明分野にも積極的に進出。官庁、鉄道会社、スーパー、アパレル店舗など多様な業界に納入しています。近年は植物栽培用光源LEDの開発を進め、蛍光灯に比べ明確な優位性を示す実証データも整い、植物工場への導入も拡大しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜正社員／福利厚生◎／借上社宅あり／教育体制◎／資格費用全額負担／地場優良企業麻生グループ／苅田工場または田川工場でセメント製造の工程管理を担当し、設備点検や品質分析、改善計画策定などを行います〜 ■業務内容： 苅田工場もしくは田川工場内セメント製造の工程管理を担当して頂きます。 ※まずは工場設備や製造工程を覚えてもらいながら、各種点検パトロール、設備不具合発生時の処置等の現場作業を中心に、業務を実施していただきます。 　また同時に、制御室での運転操作、モニタリングの方法やデータのまとめ方など、基本的な内容からじっくり学んでいただき、半年から１年後を目途に運転操作のオペレータとしても自立し、活躍していただきます。 【具体的内容】 ・セメント製造設備のオペレーション及び設備点検と故障時対応 ・セメント製造中の製品品質分析業務 ・工場の安定的・効率的操業のための改善計画策定と対策の実施 ・生産工程に関わる協力会社への業務指示および安全管理　等 ※最初はOJTを中心にご経験いただきますので、未経験からでも安心して業務に取り組んでいただけます。 【採用背景】 組織体制強化のための増員となります。製造オペレーター未経験の中途採用の方も活躍しています！ ■働き方： 1班4人体制で、5直3交代制によるシフト勤務を行っていただきます。 1： 08:00〜16:30(休憩60分) 2： 15:00〜23:30(休憩60分) 3： 23:30〜08:00(休憩60分) ※試用期間中の職務内容：本採用時と同様の予定です。 ■組織構成： 両工場で合計約40名在籍しており、平均年齢は40代となりますので、ベテラン社員も多いですが、直近では高卒採用や中途採用などで20代の入社が多い部署です。 ■育成環境： 半年程度のOJTを中心に業務を学んでいただきますので、未経験者でも安心して取り組んでいただける環境です。 ■キーワードで見る魅力：職種未経験歓迎／経験者歓迎／第二新卒歓迎／U・Iターン歓迎／急募／製造／メンテナンス／保全／設備管理／機械／電気／技術／ 住宅手当あり／寮社宅あり／退職金あり／マイカー通勤可能／家族手当あり 変更の範囲：会社の定める業務