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杉プラスチック工業株式会社
福岡県三潴郡大木町上牟田口
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400万円~699万円
機能性化学(有機・高分子), 設備保全 メンテナンス
学歴不問
〜設立50年超の地場安定企業/九州ではトップクラスの業績/男性も育休を取得しており、仕事とプライベートの両立が可能です!〜 ●業務概要: ペットボトルや調味料の容器など、プラスチック製品に特化した製造を行う当社の生産技術部門を統括する部署において、当社が保有する工場設備(建物、生産機械等々)全般の電気設備導入・管理を担っていただきます。 ●業務詳細: 設備の保守に関する指示、現場指導はもちろん、今後新設する工場の電気関係打合せにも加わって頂きます。 今後、生産設備の入替等々、大型設備投資案件などにも携わる機会が想定され、やりがいは大きいです。 また、工場の運行計画を行政へ報告する際の書類作成・計画の運用にも携わっていただきます。 ●入社後の流れ: 入社後は10日〜2週間のOJT研修の後、現場に入っていただきます。 分からないことがあったらなんでも質問し丁寧に教えていただける環境があります◎ ●働く魅力: ◎快適に取り組める、空調設備完備の職場! ◎残業ほぼなし!プライベートも充実OK! ◎髪型自由で自分らしく働けます! ●当社の特徴: ジュースのペットボトルや、醤油などの調味料の容器…暮らしの中のあちこちで見かける<プラスチック製品>を製造しています。 全国1,000社以上のお客様とお取引があり、業界内でも豊富な実績を誇っています。 創業から50年以上の歴史がありますが、現在も安定成長中!この先もニーズが安定しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ジーエム
福岡県柳川市本城町
400万円~549万円
産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど), 工作機械・産業機械・ロボット 整備士(自動車・建機・航空機など)
〜未経験歓迎/エンジニアとして手に職/長期海外出張あり/半導体を中心としたこれからの時代をけん引していく将来性ある業界/安定基盤〜 ◎直行直帰可能、月平均 10時間程度、リモートワークにて講習受講 ◎営業・飲食・建設・不動産・製造など、いろんな業種からの転職組も多数在籍 ◎将来、短期出張を中心とした部署や、出張のない部署への異動も可能 ◎未経験でも生活面・仕事面両方で遠距離を感じさせない手厚いフォローあり ■業務概要: 国内外のお客様先で、自動化システム・装置の導入・調整を担当するエンジニアを募集します。 チームでの業務が基本であり、先輩社員がしっかりサポートするため安心して業務に取り組める環境が整っており、手に職をつけたい方やキャリアアップを目指す方に最適です。 大手顧客を対象としたプロジェクトに携わり、やりがいを感じられるポジションです。 ■職務詳細: ・搬送システム(自動倉庫、無人搬送車など)装置の修理・調整・メンテナンス・試運転(お客様現場での作業) ・海外出張先での設置・調整業務(現地でも作業は日本人と行うこと、また通訳もついているため英語が話せなくても全く問題ないです。) ・定期点検とトラブルシューティング ・新規装置の導入および既存装置の改造・改善 ■働き方: 年間300日程度の海外出張があるため、様々な国での業務経験を積むことができます。 出張先はアメリカ、シンガポール、アイルランド、台湾など多岐にわたり、現地での休日には文化交流や観光も楽しめます。 出張後は1週間の休暇を取得しリフレッシュすることができ、実質130〜140日の休暇を確保しています。 海外での業務は、日本人が含まれたチームに参加しますので外国の言語が話せなくても問題ありません。 ■キャリアパス: 未経験からスタートし、2ヶ月程度の基礎研修を経て実務経験を積んでいきます。 国内出張での経験を元に、約1年後には海外出張に挑戦することができます。 現場での経験を重ねることで、エンジニアとしてのスキルを高めることができ、将来的にはキャリアアップや他部署への異動も可能です。 ■組織構成: 平均年齢は30代です。 20代前半から40代まで、幅広い年代の社員が活躍しております。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社アイズコーポレーション
福岡県三潴郡大木町三八松
Webサービス・Webメディア(EC・ポータル・ソーシャル), 商品企画・サービス企画 購買・調達・バイヤー・MD
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
■採用背景: 売り上げ好調により、インテリア・家具・雑貨商材の品群拡大における商品企画・商品開発・仕入れ業務経験者の募集です。取扱品群を拡大することにより更なる売上のUPを図りたいと考えております。 ■ミッション: 更なる売り上げの拡大と、取扱い品群を増やすため力をお貸しください! ■配属部署: 商品部:イケヒコ商品や他社メーカーの仕入れ、アイズオリジナル商品の企画を行っています。 ■業務内容: ・市場調査 ・商品コンセプトの立案、デザイン ・各メーカー、工場との折衝 ・他部署との調整業務 ・販売施策の検討 ■業務の割合: ・商品の企画・開発・商談:5割 ・マーケティング・市場調査:2割 ・発注業務:1割 ・商品ページ作成依頼とページ配信:1割 ・その他、クレーム(品質問題対応)や現場作業応援が若干発生する場合があります。 ■組織構成: 男性3名(30代2名・40代1名)/女性3名(20代1名・30代1名・40代1名) ■魅力: 海外直仕入れ(PB商品の開発)、国内メーカーからの仕入れ等のルートは多種多様です。ご自身が開発した商品、仲間と共に作り上げた商品を販売しお客様の声(レビュー)を聞くことができるので、やりがいのあるお仕事です。 ■社風: 比較的20代30代女性社員が多く、非常にアットホームな雰囲気な職場です。活気があり、働きがいのある会社づくりに積極的に取り組んでいます。新たな分野への挑戦、チャレンジは比較的しやすい環境で各社員自発的に業務に取り組んでおります。 関連会社の株式会社イケヒココーポレーションは、福岡県筑後地区を拠点に全国の小売店(GMS,HC専門店等)、テレビ通販、WEB通販を行っています。イ草の取扱は全国トップレベルの会社です。 「アイズインテリアショップ」は10,000商品以上の取扱を誇る雑貨・インテリアの専門店であり、置き畳、ラグ、寝具、こたつ布団、カーテン、のれん、家具、雑貨を中心に、玄関から寝室周りまで、センスの良い品々が多彩に揃い、当社サイトでしか購入できない商品も多くファンが多いです。 変更の範囲:会社の定める業務
Webサービス・Webメディア(EC・ポータル・ソーシャル), 販売促進・PR Webマーケティング(ネット広告・販促PRなど)
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
【インテリア・家具・収納関連のECモール「アイズインテリアショップ」/1万商品以上/売上好調のECサイトの運営を担うポジション】 ■採用背景: 当社事業として、楽天やyahoo、amazonなどのECモール運営を推進しています。我々に共感していただき、これまでの知見を活かしてチームを引っ張っていただけるメンバーを募集します。 ■ミッション・期待すること: 運営戦略立案・実行、業務フローの改善など、ECモール出店店舗の運営マネジメントを期待しています。将来的には、自社サイト構築なども検討しており、Webマーケティングに興味がある方、知識のある方を期待しています。 ■業務内容: (1)楽天やAmazon等ECモールの店舗運営、運営戦略立案・実行 ・売上分析/管理 ・SEOやサイトの改修、広告運用と管理 ・掲載メンテナンス ・バナー作成、新店舗企画、商品登録と指示 (商品の登録に伴う画像修正および撮影の指示) (2)業務フローの改善、整備 ■部署内構成: 管理職6名/一般職37名/その他7名:計50名 ■社風: 比較的20代30代女性社員が多く、非常にアットホームな雰囲気な職場です。活気があり、働きがいのある会社づくりに積極的に取り組んでいます。 関連会社の株式会社イケヒココーポレーションは、福岡県筑後地区を拠点に全国の小売店(GMS,HC専門店等)、テレビ通販、WEB通販を行っています。イ草の取扱は全国トップレベルの会社です。 ■当社運営のECサイトについて: 「アイズインテリアショップ」は10,000商品以上の取扱を誇る雑貨・インテリアの専門店であり、置き畳、ラグ、寝具、こたつ布団、カーテン、のれん、家具、雑貨を中心に、玄関から寝室周りまで、センスの良い品々が多彩に揃い、当社サイトでしか購入できない商品も多くファンが多いです。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社イケヒコ・コーポレーション
350万円~549万円
家具・インテリア・生活雑貨, 人事(採用・教育) 人事(労務・人事制度)
〜イ草取り扱い全国トップレベル/社長と距離が近くアットホームな環境/研修・教育制度の発展のため/土日休み〜 ■募集背景 1886年創業、総合インテリアメーカーである当社は社員数350名近くの規模に成長し、毎年2桁の新入社員を採用しています。現在の企業規模と今後の企業成長のためには、これまで以上に社員一人ひとりの育成を重視し、主体性の向上や生産効率のアップ、時代に即した商品開発や販売等の販売力強化を図っていかなければなりません。今回ご入社いただく方には、教育研修制度の立案・実行をお任せします。 ■業務内容 これまで新入社員研修〜階層別研修等の体系的な研修制度は構築できていおらず、新入社員等も社内における研修のみで完結していました。今後は社外の研修機関等の活用なども検討しながら、研修制度の企画立案(カリキュラムの作成)・実行を行って頂きます。主に下記三つの研修制度の立案が当面のミッションとなります。 ・新入社員研修 ・既存社員への階層別研修 ・高齢のベテラン社員向け研修 ※現在第2期中期経営計画の2年目であるため、次期中期経営計画が策定される2年後を目途に上記の研修制度の確立を目指しています。 ■組織構成 配属となる人事部は社長直下となり、現在50代の部長が1名で新卒/中途採用・人事制度企画・社内教育等を一手に担っています。※メイン業務はもちろん教育・研修制度の企画立案となりますが、新卒採用などで部長の補助を行って頂く場合もございます。同じ事務所内には経営管理部(経理・総務)も業務を行っており、15名程度の管理部門社員と就業いただく事となります。 ■業務・会社の特徴/魅力 ・ゼロから中心人物として教育・研修制度の企画立案実行に携わることが出来ます。 ・社長直下の部門だからこそ、裁量権を持って業務に取り組みながら、様々なことにチャレンジすることが出来ます。 ・イ草の取り扱い全国トップレベルです。現在、国内販売以外に海外へ向けた販路開拓も行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
家具・インテリア・生活雑貨, 広告・メディア法人営業(既存・ルートセールス中心) その他ビジネスコンサルタント
〜マーケティングや分析の経験を活かす/イ草取り扱いたインテリアで全国トップレベル/顧客のEC事業を成功させる注力事業の中核メンバー/社長と距離が近くアットホームな環境/研修・教育制度◎〜 ■業務内容: BtoBプラットフォーム事業において、会員顧客(得意先)のEC事業成功をサポートするためのコンサルティング業務を行います。 ■業務詳細: ◇BtoBプラットフォームの会員顧客のECサイト運営支援 (商品掲載やマーケティング、売上向上の提案) ◇IKEMARTなど自社プラットフォームの運用支援・改善提案 ◇顧客データ分析による課題発見と解決策の提案 ◇顧客ニーズに合わせたマーケティング戦略の立案と実行支援 ◇マーケティングオートメーション(MA)ツールやCRMを活用したデジタルマーケティング活動 ◇リアルタイムでのサポート及びチャット機能等を使った顧客との円滑なコミュニケーション ■組織・風土: ◇メンバーは管理職含めて7名の組織です。 ※20代5名、30代〜40代が各1名ずつです。 ◇チーム内では、勤務時間で学習20%ルールを推奨し皆でスキルアップの時間を確保し学び合える環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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