〜デザイン性高い自社開発の太陽光パネル一体型屋根材を取り扱う企業／自社開発〜 ■業務概要： 太陽光パネルー体型屋根「Roof-1」および次世代型HEMS「Energy-1」の事業成長を最大化するため、営業組織の統括と売上拡大をリードしていただきます。当初はプレイヤー(IC)として現場に深く入り込み成果創出にコミットいただきますが、営業チームを統括するリーダーヘステップアップしていただくことを想定しています。 その後はプレイングマネージャーとして営業成果を牽引しつつ、組織づくりからチームマネジメント、戦略立案、営業プロセスの設計までを一貫して推進していただきます ■具体的には： ◇営業戦略・管理 ・B2C（新築住宅オーナー）およびB2B（ハウスメーカー／工務店／設計事務所）向けの営業戦略の設計・実行 ・営業部門全体のパイプライン管理、予実管理 ・メンバー採用、育成、評価、ナレッジマネジメント ・営業プロセスの仕組み化（商談フロー、提案テンプレ、営業ツール整備） ◇営業活動（プレイングマネージャーとして牽引） ・新規顧客開拓（B2C／B2B）、リード獲得、案件管理 ・太陽光一体型屋根・HEMSなど自社プロダクトの提案〜クロージング ・「住宅全体のエネルギー最適化』を軸とした付加価値提案のリード ・ 発電量試算、屋根配置図、見積り、補助金活用など一連の提案プロセスの管理 ∟顧客・設計事務所・工務店・工事業者・代理店との折衝，調整 ◇案件推進および技術・施工部門との連携 ・上記のリード獲得から納品までの一連のプロセスで、特に受注までの段階での案件主担当として、施工・設備・購買・技術部門との連携をリードしていただきます。 ・社外との打ち合わせの内容を社内のSlack等で迅速・正確に共有する、はじめて導入する設備等の新しい取り組みでは適切に関連部署を巻き込み余裕をもって対応するなど、オーナーシップを発揮することで案件を成功に導いていただきます。 ・各種社内ツールを正しく理解し、適切に入力することで情報共有を正確に行っていただきます。 ◇営業ナレッジの蓄積と改善サイクルのリード ・営業・顧客管理におけるベストプラクティスの確立とチームへの展開 ・新領域のチャレンジに対して自らPDCAを回し、再現性あるモデルを構築 変更の範囲：会社の定める業務

〜第二新卒歓迎/東京電力HD100%出資/夜勤なし/土日祝休・年休125日/年間平均有給取得日数13.1日/残業20H程度/平均勤続年数21.6年/社員紹介からの中途入社多数/福利厚生◎/資格手当などスキルアップのサポート有〜 ■業務内容： 東京電力グループの中核企業として発電所の運転を行う当社にて、火力・バイオマス等の発電設備の運転管理（水処理）業務をご担当いただきます。 最先端のメンテナンス技術を駆使し、常に安定した電力を供給する発電設備の運営をサポートしています。 入社後の教育体制が整っており、未経験の方でも安心してご就業いただける環境です。 ■就業環境： ◎月の残業は20時間程度、年間休日125日・完全週休二日制とワークライフバランスとキャリアの両立が叶う環境です。 ◎借上社宅制度やカフェテリアプラン制度など、福利厚生も充実。 ◎女性の育休復帰率は100％、男性の育休取得実績も多数あり、厚生労働省より「えるぼし認定(三つ星)」の認定を受けております。 ■資格取得支援制度： ◎社員の資格取得に力をいれており、ご本人が希望される資格に対して、講習会の受講費やテキスト代を負担しています。資格取得時には別途報奨金の支給もございます。 ■当社について： ・東京電力100%出資子会社であり、東京電力グループの中核企業として、発電関連設備の工事・運転・保守と一貫したエンジニアリングサービスを提供しています。 ・平均勤続20.0年、研修、資格取得支援制度が充実しており働きやすい環境です。 ・社員全員が末永く働ける環境を整えており、今期に入り残業を2割ほど減らし、来期はさらに2割の低減を目指しています。有休も取得しやすく、産休・育休を経た社員もほとんどが復帰しています。 ・長期的にスキルを磨きながら活躍したい方にはマッチした環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【総合建築リニューアル事業で地域に貢献する企業／家族手当・資格手当など充実／残業月平均20時間／直行直帰可／ワークライフバランス◎／頑張りは給与で反映】 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 地域密着型の大型マンション・商業ビルなどのリニューアル工事を手掛ける当社にて、施工管理をお任せします。 ■具体的には： ・マンション管理組合／オーナーとの打ち合わせ ・工事計画の立案 ・現場での品質／安全／工程／原価／人員管理 ・近隣住民対応、役所への申請業務 ■主な1日の流れ： 8：00…集合・朝礼（現場へ直行） 9：00…作業開始（現場の巡回、指示、工事写真の撮影など） 12：00…お昼休憩 13：00…昼礼（進捗状況の確認、打ち合わせ） 13：30…書類作成（作業報告書、作業工程表の作成など） 17：00…作業終了（現場の片づけ確認など） ■配属先について： ・横須賀の工事部、または、横浜の工事部に配属となります。 ・本社は約17名、横浜には2名の施工管理が在籍しています。20代〜60代まで幅広い世代が活躍しています。 ■入社後の流れ： 1ヶ月弱は先輩社員に同行するなど、OJTを通して仕事に慣れていただきます。その後、現場をお任せし独り立ちとなります。 ■当社の特徴： ◇マンションや商業ビルなどコンクリート建築物のリニューアルを担っています。築年数の経った建物を先進の技術とノウハウをもって補修工事することで、建物を蘇らせ資産価値の維持に貢献しています。 ◇豊かな歴史をもつ企業ですが、つねに前を向く、若々しい企業でありたいと願っています。そうした意識が一人ひとりの社員に浸透し、組織は活性化。自由闊達な雰囲気で、若い社員でも意見を述べやすい風通しの良い環境が生まれています。 ◇三浦半島の中でも老舗企業であり、古くからリニューアルに着目する先見の明がありました。そのため長くお付き合いさせていただいている企業が多く、人脈（地域密着）×信頼（修繕一筋）という点で今後も需要が途絶えることなく、安定的な受注が見込めます。 ◇給油カードがあり社用車持ち帰りＯＫ、直行直帰OKと自由度が高い環境です。対象エリアは神奈川メインで、出張もほとんどありません。 変更の範囲：本文参照

【自動車向けのプラスチックファスナー国内シェアトップクラス／研修制度充実／年間4,000点以上の新製品を生み出す独立系Tier1サプライヤー】 ■業務内容： ・法規等の要求事項から製品のスペックへの落とし込みを行いながらの新製品企画・開発 ・部門の準管理職〜管理職相当としての業務管理・労務管理 ・部門で発行される図面の検図、承認業務 ・パワーユニット(エンジン、ミッション、モータ、バッテリ、インバータ等)の補器類部品の開発 ・市場ニーズや技術シーズからの製品企画の立案、開発推進 ・自動車メーカー等、取引先への取材調査によるニーズの発掘 ・自動車、部品メーカーへの開発品の提案 ■組織構成： シニアエキスパート2名、メンバー（正社員）4名 ■働き方： ・フレックスコア有 ・テレワーク頻度：1回/週 (業務状況により実施) ・平均残業時間（予定）：20時間/月 ■当社の魅力： 国内自動車メーカーと取引: プラスチック製品を提供し、「留め具（ファスナー）」分野でトップクラスのシェアを誇ります。 豊富な新製品と知財: 年間約4,000点の新製品、約3,400件以上の知的財産権を保有。国内の自動車1台あたり、当社製品が700点以上使用されています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年休127日◆資格保有者歓迎◆原則土日祝休み◆残業20H程度◆無理な工程を組まない体制で働き方〇◆〜 ■業務概要 建物や施設における電気設備工事を円滑に進めるための中核を担うポジションです。工事が安全かつ計画通りに進行するよう、現場の進捗管理から協力会社との調整、品質・安全管理までをトータルに担当します。単なる管理業務にとどまらず、現場スタッフや関係者と連携しながら、最適な施工方法を考え、実行していくやりがいのある仕事です。 ※工事は外注業者に依頼するため、現場作業員への指導や工程管理、人員管理などがメインです。 【具体的には】 ・積算/予算/安全性の管理、クライアント担当者との折衝/調達など ・CAD図面/完成図書の作成、材料の仕入れ、各協力会社との折衝/調整、見積書作成など ・設計のサポート(自社の設計と共に進めていきます) 　※工事は外注業者に依頼するため、現場作業員への指導や工程管理、人員管理などがメインです ・経験に応じ、後輩育成や組織の取りまとめ ■主な担当現場について 自動車・食品メーカーなどの工場内など ■組織構成 チーム：監督1名　　 ■案件規模：500万円規模が多いです。 【働き方について】 ◆原則土日祝休み／残業20H程度 その他夏季休暇、年末年始、創立記念日（11月25日）、慶弔休暇、産休/育休、介護休暇等があります。 ※規則上土日祝日休みですが、お客様の工場停止中に作業することも多いため土日出勤が発生します。※割増賃金や代休取得有り ◆現場任せにしすぎない体制づくりで無理な工程を組まず、事前準備や打ち合わせを重視することで、残業や突発的な負担を抑えた働き方を実現。チームで現場を支える風土があり、困ったときはすぐに相談・連携できる環境です。電気設備施工管理としての経験を活かしながら、着実にスキルアップできる教育・フォロー体制も整っており、長く安心して働ける点が特徴です。 ■同社について 「人を大切にする姿勢」と「技術を正当に評価する文化」にあります。現場の声を尊重し、改善提案や工夫がしっかり評価されるため、やりがいを持って仕事に取り組めます。また、電気設備という社会に不可欠な分野で安定した需要があり、経営基盤も堅実。 変更の範囲：会社の定める業務

〜腰を据えて働きたい方へ／日本全国で事業展開中で業績安定◎年間休日120日／土日祝休みでプライベートも充実〜 ■採用背景： 業務拡張のため施工管理技士を募集します。 ■業務概要： 米軍基地内における管工事施工管理業務をお任せします。 今までのご経験や知識を活かし、当社でも長期的にご活躍頂ければと思っております。 【変更の範囲：当社業務全般】 ■業務詳細： ◇現場管理業務 ◇施工管理記録・工事の提出書類作成 ◇挨拶まわり、入札に関する打ち合わせ ◇職人との工事の進め方の打ち合わせ ■組織構成： 横須賀事務所20名 ■米軍基地内での業務について： 30年以上絶え間なく米軍基地内の工事を担当し築いた、信頼関係があります。また、他企業の参入障壁が非常に高く、安定して拡大を続けています。 米軍基地内の作業は立ち入り時間が決まっていることが多いため、限られた時間の中で集中して業務を行っています。 また、突発的な業務も少ないため、繁忙期でも残業時間は月30時間程度です。 ■働く環境： 【仕事とプライベートの両立が可能】 年休120日、完全週休二日制（土日祝）、残業は繁忙期でも30時間と、働きやすさから離職率も低く腰を据えて働きたい方にお勧めです。 【福利厚生◎】 子育て支援、健康支援、自己啓発支援など、充実した制度あり ■当社について： ◇株式会社美友は、（1）米軍基地工事（総合建設業）、（2）民間工事（工場、物流倉庫、商業施設等）と、2本の安定した事業を運営する建設会社です。 ◇2006年には新興グループ（創業70年以上）と経営統合し、安定した資本をもとに関東全域、愛媛、山口、福岡、長崎、沖縄で事業を発展させています。 変更の範囲：本文参照

【大手コンビニのパートナーとしてコンビニ食の歴史とともに約30年以上歩むメーカー】 ◆採用背景： 当社の追浜工場にて、体制強化のために、正社員にて工場総務の募集を行います。 ◆業務詳細： ・勤怠管理 ・給与計算、社会保険の手続き ・制服の手配 ・新入社員、パート社員の入社案内 ・安全衛生 ・ＥＴＣカードやガソリンのレシート、車両などの管理 ・社内設備管理 ※フォーマットがありますのでご安心ください ◆就業環境： ・残業は月20時間〜30時間程度です。 ・完全週休二日制（固定休み）です。お休みの曜日は、他社員との都合や希望を踏まえ、決定いたします。 ◆同社について： ・同社は創業以来、お弁当、おむすび、調理パン、麺類等を製造し大手コンビニエンスストアに供給しているデイリーメーカーです。中食メーカーとして「良品づくり」を基本方針とし、徹底した衛生管理のもと、従業員一同、お客様に安心・安全、それに「美味しいね！」と満足できる商品作りを追及しています。若手社員が多く、活気あふれる風土です。 変更の範囲：会社の定める業務

◎横須賀密着の安定企業で安定して働きたい方へ／実働7時間15分・残業月平均10h以下でワークライフバランス／年間休日125日を30年以上前から継続！しっかり休める企業風土◎ ■業務内容： 建築・設計・不動産をワンストップで手がける地域密着型の当社にて、住宅建築に関わる経理業務およびバックオフィス業務をご担当いただきます。 経理事務を担当するバックオフィスメンバーは、事業の土台そのものを支えるため、重要なポジションです。一人ひとりが責任ある仕事に携われるやりがいを実感しながら働けます。 ■業務詳細： ◇お取引先への支払い業務 ◇請求内容一覧の作成（ひな形あり） └毎月40社前後の業者とお取引があります。 ◇その他経理業務 └会計ソフト（JDL）の入力 └銀行・役所回り ◇その他事務業務 └電話・来客対応 └備品の発注・管理　など ■入社後の流れ： 最初からすべての業務をお任せすることはないのでご安心ください！ 約3カ月かけて、簡単な事務作業から既存メンバーが少しずつ業務をレクチャーします。1人で業務を行うことはなく、請求リストや数字のチェックは基本2人体制で行うため、分からないことは何でも相談できる環境が整っています。 将来的には経理の知識や経験を活かし、マネジメントに携わることも可能！ ■配属先： 社員数20名のうち、経理メンバーは専任が2名おります。他部署との連携も多くコミュニケーションが盛んで、困ったことがあれば助け合う社風です。 ■働き方： 週2日（水曜＋土か日）しっかり休め、基本定時退社です。有給休暇も取りやすく、GWには5日間、夏季および年末年始にはそれぞれ12日間の長期休暇が取得できます。 ■当社について： 地域密着！横須賀、横浜、逗子を中心に新築戸建実績年間100棟！営業部、設計部、建築部など自社一貫体制のため、よりお客様の希望に沿った建築が可能◎マルチにスキルを取得したい方は他部署へのキャリアチェンジもOK！営業から設計に異動した先輩もいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜転居が必要な転職者の引っ越し費用一部負担／資格支援制度有／マイカー通勤／フレックス制／残業月14.5h／年休125日〜 ■当社について 移動体通信を中心としたソフトウェア開発で培った高度な技術力を基盤に、5G／LTE、AI、IoT、データ分析など最先端の領域へ積極的に事業を拡大しています。社員一人ひとりの技術成長を重視し、複雑性の高い通信制御システムや航空管制、防衛システムなど社会インフラを支える重要案件を通じて、専門性を磨ける環境を提供しています。最新技術への挑戦と継続的なスキル向上を組織的に支援し、技術者として長期的に成長できるフィールドが整っています。 ■業務詳細 Deep Learningを用いた画像認識WebAPIの開発支援をご担当いただきます。 AWS上にWeb、Application、Redis、File等の各サーバを構築し、Docker上で動作するDeep Learningを用いた画像解析を行う基盤開発。画像分類API、類似検索API、物体検出API、文字認識API等を開発などもございます。 ■配属先の構成 プロジェクト先には当社のエンジニアがいるので、随時先輩に相談しながら進めることができます。さらに、プロジェクトごとの裁量が大きいので、より現場重視で円滑に進行できるのが特徴です。PMのフォローも手厚く、いつでも相談できる環境です。 ■事業割合 ・“EnOcean”製品開発：自社勤務で開発 ・受託：6割→自社勤務で開発 ・SES：4割 ■キャリアパス 定期的にキャリアについて話せる面談を実施し、マネージャー、スペシャリスト、他職種へのキャリアチェンジなど合わせたキャリアパスが描けるようサポートします。 ■当社の保有案件例 ・移動体通信基地局システム設計／開発／検証 ・センサ技術を使用したソリューション開発等 ・AI／IoT技術のシステム、各種研究開発に関連する設計／開発／支援 ・Webシステム開発 ■働き方 ・残業月平均14.5時間 ・年休125日 ・フレックス制導入（コアタイム：10：00〜15：00） ・資格支援制度：受験料負担(規定有)、合格したら資格の難易度に応じて報奨金有 ・マイカー通勤可：月3000円の駐車場有 ・転居が必要な転職者の引っ越し費用一部負担 変更の範囲：会社の定める業務

〜自社開発／転居が必要な転職者の引っ越し費用一部負担／資格支援制度有／マイカー通勤／フレックス制／残業月14.5h／年休125日〜 ■概要 “EnOcean”のネットワーク回線を使ったWEBアプリケーション開発をご担当いただきます。 ■EnOceanとは？ EnOceanは省エネルギーの無線技術を利用したセンサネットワークの国際規格であり、 自己発電センサによりバッテリー不要の運用が可能になったヨーロッパでのシェアが高い製品です。 ※詳細は特設ページをご覧下さい。（https://www.step-japan.co.jp/enocean/） ■業務詳細 “EnOcean”のセンサネットワークを活用した製品のWEBアプリケーション側のフロントエンド開発をご担当いただきます。 センサーから送られてきたデータを見える化する画面側の開発となります。 ■案件例 ・室内環境にEnOcean付きのセンサーを設置→画面上で湿度や温度がリモートで確認できるように見える化するシステム開発 ・公衆トイレなどにEnOcean付きのセンサーを設置→トイレの空き状況を見える化するシステム開発 └開発環境：Javascript・SQL ■配属先の構成 20代メンバー3名と40代リーダーが1名、計4名のチームです。 自社開発を行っているので、PMのフォローも手厚く、いつでも相談できる環境です。 ■キャリアパス 定期的にキャリアについて話せる面談を実施し、マネージャー、スペシャリスト、他職種へのキャリアチェンジなど合わせたキャリアパスが描けるようサポートします。 ■当社の保有案件例 ・移動体通信基地局システム設計／開発／検証 ・センサ技術を使用したソリューション開発等 ・AI／IoT技術のシステム、各種研究開発に関連する設計／開発／支援 ・Webシステム開発 ■働き方 ・残業月平均14.5時間 ・年休125日 ・フレックス制導入（コアタイム：10：00〜15：00） ・資格支援制度：受験料負担(規定有)、合格したら資格の難易度に応じて報奨金有 ・マイカー通勤可：月3000円の駐車場有 ・転居が必要な転職者の引っ越し費用一部負担 変更の範囲：会社の定める業務

〜NTTデータ・パナソニック・デンソーの共同出資による組込みソフトウェア分野中核企業／ビジネス課題を解決するITコンサル企業へ成長中／離職率2％〜 ■業務概要 5G時代が到来し、モバイル通信ビジネスは次世代サービス展開のフェーズに入っています。あらゆる環境でサービスを受けられるよう、無線による通信環境はますます重要になります。モバイル通信ビジネスに関わるお客様だけでなく、オートモーティブビジネスや小売・流通ビジネスなど多様なビジネスニーズの業界のお客様へ、無線通信技術を提供し、ビジネス拡大に取り組んでいただきます。 【変更の範囲：当社業務全般】 ■業務詳細 ・スマートフォン、IoTデバイスの通信プロトコル評価 ・無線基地局の通信評価 ・無線パラメータ最適化検証 ・通信ログの取得、解析業務 ・商用ネットワークの不具合調査 ■業務の魅力 ・モバイル通信方式は、世界標準規格に沿って開発されており、そのシステムの開発に関わる事でグローバルスタンダードの技術力を身につける事ができます ・今後拡大していく5Gのみならず、ユーザのラストワンマイルをつなぐあらゆる無線通信関連関連ビジネスへの拡大に注力していきます。 ・モバイル通信の技術は通信に関わるお客様だけでなく、オートモーティブビジネス含めた様々な業界・業種のお客様と「つなぐ」接点があり、多様な業界のビジネスに関わることができます。 ■職場環境・働き方（23年度全社実績） ・在宅勤務実施率：44% ・月平均残業時間：25時間 ・平均有給消化日数：22日 ■入社者への期待 今までのご経験を踏まえ、技術力やマネジメント力等スキルを磨いていただき、将来的には基幹人材として弊社の事業拡大に貢献していただくことを期待しております。 ■別枠の応募条件に加えて下記のようなご経験を歓迎します ・モバイル通信に興味がある方 ※なぜ無線で声が届くのか、素朴な興味でも構いません ・モバイル通信全般の知識 例：電波、周波数、変調、伝播特性、無線規格、等々 ・ログ解析や分析など原因調査など考察する活動に興味のある方 ・モバイル通信技術者としてプライドをもって仕事を進められる方 ・リーダーシップを発揮して顧客折衝、プロジェクトの推進ができる方 変更の範囲：本文参照

【#英語を活かせる#交通事故・死亡重傷者数の実質ゼロに向けた開発ポジション#世界中の人々が安心できるクルマ生活を提供】 ■所属組織の担当開発領域、業務概要とR&D内における役割、ポジション： 交通事故による死亡重傷者数を実質ゼロにするというVision Zeroの実現に向けて、車体・エアバッグなどの拘束装置などの様々なコンポーネントへ性能割り付けを行い、前面衝突、側面衝突、後面衝突、損傷性、歩行者保護等の車両の衝突安全性能の実験評価および開発を行っていただきます。 ■具体的な担当業務内容と、自部署内外で期待される役割、ポジション： 衝突安全性能の実験および開発（前面衝突、側面衝突、後面衝突、損傷性、歩行者保護など） ◎プロジェクト開発 ・割り付けた車体、拘束装置等、各コンポーネントの性能が達成できているか、実験前に関係部品設計と確認する ・織り込んだ技術の効果を解析で予測し、実車試験で確認・評価する ・期待した性能が発揮できていない場合は、その要因を分析し、対策構造・仕様を関係設計と決める ・開発を振り返り、次期型車開発へのフィードバックを行う。 ◎安全技術開発・計測技術開発 ・現在の規制に対応する開発に必要な実験計測技術を進化・深化させる（開発効率の向上改善） ・将来の規制に対応する実験技術を先行開発する ■職務を通して得られる自己の成長、獲得できるスキル、やりがい： 開発した衝突安全性能はNCAPという形で外部機関に評価され公表されます。また、自分で開発した衝突安全性能により、身近な家族・友人知人などの大切な方々だけでなく、世界中の人々に安心して乗ってもらえるクルマ生活を提供できるという達成感を味わうことができます。事実、不幸にも事故に遭った世界各国のお客様から日産車の安全性能のおかげで無事だったという感謝の手紙をたくさん頂いており、自分の仕事の誇りとやりがいを実感できます。また、関係する部品・コンポーネントが数多く、多岐に渡る分野で常に技術に向き合う必要があり、エンジニアとして大きなやりがいを感じることができます。海外ポストもあり、チャレンジングなポジションであり、継続的な成長ができる環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜お客様のライフステージ対応するビジネスモデル／神奈川で成長し続ける総合不動産企業／創業48年黒字経営〜 ■業務内容： 当社が運営するLIXILリフォームショップにご来店、もしくはお問い合わせをいただいたお客様へのリフォーム提案をお任せします。 ■業務の流れ： お客様へのヒアリング・ご提案 ▼ リフォーム工事 ▼ 引渡し・アフターフォロー ■対応エリア： 横須賀・横浜が中心です。 ■ポジションの魅力： ・ご提案〜引き渡しまで一貫して担当できます。 ・小〜大規模と、幅広いニーズに応えられます。 行う工事はマンションの一室から既存住宅全体のリフォームなどさまざまです。 ・内装経験のある方は、知識やスキルを活かしたすぐの活躍が可能です。 ・未経験も、1人ひとりに合わせた無理のないペースで業務を教えていきますので、安心してご応募ください。 ■1日のスケジュール（一例）： 9:300出社…１日のスケジュール確認、訪問準備 10:0000現場調査・現場確認…リフォームを行う建物の現場確認 11:300業者との打ち合わせ…内装や外壁など職人さんとの打ち合わせ 12:300昼食 13:300お客様と打ち合わせ…お客様のご要望をしっかりお伺いし、最大限の提案 15:300帰社後、事務処理、見積もり作成 16:300発注処理 18:000退勤 ■当社の特徴： 当社は横須賀・横浜・藤沢・湘南で店舗展開をする、総合不動産企業です。不動産に関わる事業を中心に「生まれてから相続に至るまで」お客様のライフステージ全てに対応できる事業展開で「住まい」から「暮らし」まで様々なサービスを提供しています。「売買仲介」「賃貸仲介」「賃貸管理」「新築」「リフォーム・リノベーション」「不動産分譲開発」「生命・損害保険」「土地・資産活用コンサルティング」「相続相談」「高齢者施設相談・紹介」「保育園運営」等、お客様のライフステージの全てに、窓口ひとつで全て対応できるワンストップサービスを提供し、神奈川県内の不動産仲介において地域密着と安定地盤で創業48年という信頼と実績があります。 変更の範囲：会社の定める業務

■概要 高度化する自動車、多様なお客様ニーズにより車両組立や検査作業においては、高いスキルが求められ、作業者の確保も難しくなってきています。このような課題に対して、「フィジカルAIにより高知能化されたロボット設備」が今後の車両生産ラインに必要不可欠なものとなってきます。本募集は、その実現に向けたロボット制御(力触覚/動力学モデル化)に関わるエキスパート人材のポストを募集いたします。 ■ミッション フィジカルAIロボットの適用に向けた、ロボット制御に関わる要素技術、アプリケーション開発、設備開発 ■職務内容： ・力触覚が必要な接触タスク（挿入・組立・擦り合わせ等）の安定制御 ・センサ（力覚・トルクセンサ・視覚）のフィードバック統合 ・ロボットアームの動力学モデル化（慣性・剛性・摩擦など） ・ROS2等のオープンソースソフトウェア を活用した、リアルタイム動作パイプライン構築 ・シミュレーション（Isaac／Ignition）での検証 ■アピールポイント： ・各工程部署との連携はもちろん、車両生技部門外(開発、設計、外部サプライヤ)と連携する機会があり、楽しくやりがいを感じながら業務に携わることができます。 ・未来のクルマづくりの技術開発に携わることで、新構造の車両に触れるワクワク感／充実感を得られます。 ・最先端のテクノロジー開発を目指し、革新的なアイデアを持つ企業と広く連携でき、マネジメントスキルを磨けます。 ・自分の開発した技術が新車／新工場に適用されることで、充実感／達成感を感じられます。 ・技術開発戦略策定や開発先（業務委託先）の発掘を目的に、各種セミナーや新技術展覧会には積極的に参加することでエンジニアとして自身の知見を深めることができます。 ■部門について： 日産のモノづくりの中核を担うのが生産技術開発で、デザイン部門や設計部門と連携して、新車を量産するための技術開発をします。大きく「車両生産技術開発」と「パワートレイン生産技術開発」に分かれており、当部門では「車両生産技術開発」に関わり、プレスから完成車までの技術を担当します。 変更の範囲：会社の定める業務

■採用背景：横須賀・横浜エリアを中心に、造成・開発工事や外構工事を中心に事業を展開している当社では、需要が拡大しております。 当社としても今後より事業を拡大していきたいと考えており、増員で募集します。 ■業務内容： 土木施工管理を担当していただきます。 主に、横須賀・横浜エリアの造成・開発または外構工事の案件を中心にお任せします。 ■具体的な業務： ・取引先及び各担当者・協力会社と打合せ ・工事計画の立案（予算内での協力会社や資材手配） ・各種書類作成　　 ・現場の施工管理※施工から引き渡しまで工程・安全・品質・原価等の管理をしていただきます。　　 ・積算　　等 【案件の工期】 造成・開発工事は、1週間〜半年、1年程度。 ■組織構成： 計12名在籍しております。 代表1名 正規雇用メンバー10名 業務委託雇用メンバー2名です。 また、業務の際は協力会社の作業員が10名ほど加わります。 ■同案件の特徴： ・裁量もって働ける環境： 現在施工管理として業務を行っているのは、2名（有資格者）になります。 そのため、組織をリードして裁量もって業務に取り込んでいただきたいと考えております。また、将来的には、幹 部候補として活躍いただきたいです。 ■当社について： 三浦・横須賀・横浜を中心に、造成・開発工事や外構工事を中心に事業を展開しております。創業以来、増収増益 をしており、今後は更なる事業拡大や公共事業も獲得していきたと考えております。 変更の範囲：会社の定める業務

ブイ・テクノロジーの購買は、最先端の露光・検査装置を支える“サプライチェーンの司令塔”として開発・品質・生産の中心に関わるポジションです。2026年3月期は営業利益が前年比10倍超へ改善するなど業績は力強く回復しており、受注残は436億円と大型案件が継続的に積み上がる安定した環境が整っています。半導体・フォトマスク装置の売上は58.8％増と大きく伸長し事業拡大が加速しているため、高精度部材や新規サプライヤー戦略など“攻めの調達”に関われる点が大きな魅力です。光学・機械・電気・ソフトが融合した当社装置は部材点数も多く複雑で、購買が果たすインパクトは極めて大きいポジションです。コスト・納期・品質のバランスを最適化しながら事業成長を支える、戦略性と現場感覚の両方を磨ける環境が魅力です。 ■具体的な業務内容： ・FPD関連装置、及び半導体関連装置の部品等の選定／資材調達 ・部品の調達先選定や品質／コスト／納期の改善交渉 ・調達先の管理 ・新規調達先の開拓 ・原価管理 ■企業魅力： (1)業績伸長・収益性◎ 直近四半期では営業利益6.27億円（前年比+1019%/10倍超）と大幅な収益改善を達成。将来の売上を支える“受注残”は436億円規模。受注高+39.6%と需要は堅調。大型装置ビジネスとしての“安定した将来売上”が見える状況となっております。 (2)半導体・フォトマスク関連装置が高成長 半導体・フォトマスク装置事業は売上+58.8%と急伸し、事業成長を牽引。 フォトマスク装置は受注残が過去最高約75億円に到達、世界的な半導体投資に後押しされ長期的にも安定しております。 (3)財務も堅実 当社は自己資本比率45.2％と安定した財務基盤を維持しており、装置ビジネス特有の大型投資にも耐えうる健全性を確保。さらに、2025年3月期の営業キャッシュフローは53.44億円と強い資金創出力を示し、安定配当年80円を継続できる余力も確立。確かな収益回復と堅実な資本構成により、長期的に安心して技術キャリアを築ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場企業／就業環境が良く、ワークライフバランス◎〜 本社（東京）又は神奈川の工場にて下記業務をお任せします。配属先はご経験やその他総合的に判断し、初任勤務地を決定させて頂きます ■業務の概要 本社：全社品質システムの構築・維持および製造販売業における品質保証業務。 工場：医薬品・医療機器および主原料である原薬の製造業における品質保証業務。 ・文書管理業務（手順書類の作成・改訂、関連部署の支援） ・記録類の照査・変更管理、逸脱等の処理対応 ・社内外の監査業務 ・その他（コンピュータ化システム管理、会議体事務局など） ■お任せする業務 ・品質保証業務60％ ・手順の作成・改訂や監査30％ ・その他10％ ■組織構成： 本社：部長⇒次長（2名）⇒メンバー⇒派遣社員 久里浜工場：QA室長⇒メンバー⇒派遣社員 ■製品の特徴： 主要製品である関節機能改善剤アルツと眼科手術補助剤オペガンは両製品とも国内シェアNo.1の製品です。 （1）アルツ：世界で初めてヒアルロン酸を主成分とする関節機能改善剤で、「変形性ひざ関節症」などの症状の改善に寄与します。現在まで3億3千万本以上の使用実績を誇り、世界17ヶ国で承認を取得するグローバルな製品です。（国内における製品シェア：57%） （2）オペガン：国内で初めてのヒアルロン酸製剤です。白内障手術の際に用いられる医薬品です。（国内における製品シェア：35%）　 変更の範囲：会社の定める業務

◎空間づくり・インテリアに興味がある方必見／未経験からマイホームコーディネーターとして専門スキルを身に着けられるポジション◎ ■業務内容 お客様との打ち合わせを通して、新築一戸建てのコーディネート・プランニングをお任せいたします。 ・カラーセレクト ・照明計画 ・内装計画 ・インテリアもふまえた空間プロデュースなど ■このような方歓迎！ ・お客様とコミュニケーションを取りながらお仕事をするのが楽しいと思える方 ・お客様が喜ぶことでモチベーションが上がったり、やりがいを感じられる方 ・SNSで流行りのお家の写真を見るのが好き、または楽しいと思える方 ■組織について 人数：21名（20〜30代活躍中！） 明るく楽しく、真面目に真剣にお仕事に取り組む社員たちです。 ■企業特徴： ・地域密着！横須賀、横浜、逗子を中心に新築戸建実績、年間100棟！不動産事業部（営業）、設計部、建築部（積算・施工管理・コーディネーター）など自社一貫体制のため、とても幅広い知識やノウハウが身に付き1年目から活躍できます！よりマルチにスキルを取得したい方は他部署へのキャリアチェンジもOK！（現在施工管理で勉強中、設計士の資格を得たら設計部に異動希望の社員も在籍しております） 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要 ・関東圏のスーパーマーケットを中心に、お弁当・おにぎり・寿司・調理パンなどを提供する当社にて、盛り付け作業や箱取り作業を行います。 ■具体的には： ・弁当、おにぎり、サンドイッチなどの盛り付け作業 ・盛り付け作業を経験いただき、生産管理を行っていただきます。 ■業務イメージ ・コンベアベルトに流れてくる資材に、必要な具材を適正量盛り付け、製品にして出荷いたします。 ・盛り付け業務を半年程度経験された後、生産補助（ラベル貼り等）やパート従業員の管理業務を行っていただきます。 ■就業環境： ・働く現場は食品を取り扱う為、暑すぎず寒すぎない環境です。 ・衛生面上、防護服を着用し業務を行っていただきます。 ■1日の仕事の流れ： ・出勤→着替え→業務開始→朝礼→業務再開→休憩→業務再開→日報作成→退勤 ■入社後/キャリアパス 先輩社員が丁寧に指導いたします。 ■本求人の魅力／特徴： ・未経験からキャリアを積んだ先輩社員が多く在籍し、あなたのキャリアアップを応援いたします。 ・平日がお休みですので、外出しても混雑しづらく予約が取りやすいことや平日割引などを使用する事で休日を快適に過ごせます。 ・年間休日121日、日勤のみと長期的就業できる環境ですので、地元で腰を据えて働きたい方におすすめです。 【業績好調】 ・昨年は新規企業の開拓に力を入れた結果、取引先企業が約倍になり売り上げも右肩上がりに伸びております。 【当社の強み】 ・安全・安心：最新の首都圏工場内の各エリアは清潔区、準清潔区などに区分けされ、食材は一方通行で入庫から出庫までの各工程を通過します。 更に創業50年の歴史の中で蓄積した品質管理体制により、安全・安心な商品をお届けいたします。 ・多彩な商品：チルド・常温の2温度帯の商品を提供し、弁当、おにぎり、サンドイッチ、寿司の開発に加え、特にご飯を通じた訴求は当社ならではのセールスポイントです。 変更の範囲：無

〜オープンポジション／転勤なし／地域貢献／安定成長／横須賀で腰を据えて働けるIT企業〜 ■当社について 株式会社ステップは、横須賀に本社を構える独立系IT企業です。通信・医療・航空など、社会インフラを支えるシステム開発を得意とし、地域に根ざした事業展開を続けています。地元出身のエンジニアも多く在籍し、活躍しています。教育事業や自社開発にも注力し、地域と共に成長する企業を目指しています。 ■概要 社会インフラや先端技術領域におけるシステム開発を担うエンジニアポジションです。 ■業務詳細 お客様の課題解決に向けたシステム開発業務全般をお任せします。 要件定義・設計・開発・テスト・運用保守 自社製品・サービスの企画・開発 AI・IoT・クラウドを活用した先端技術の導入支援 若手エンジニアの育成や技術共有活動への参加 ■スキルキーワード Java／Python／C#／AWS／Docker／React／SQL／Linux／Git／AI／IoT／クラウド ■案件例 ご経験に応じて配属案件は決定します。 ・5G基地局の監視制御システム開発 ・Deep Learningを活用した画像認識API構築 ・グリーン基地局の発電・蓄電監視Webシステム ・GPS連携の配送車両リアルタイム管理システム ■働き方 ・フレックスタイム制（コアタイムなし） ・年間休日125日／完全週休2日制（土日祝） ・リモートワーク制度あり ・資格取得支援・社内勉強会あり ■魅力 ・社会貢献性の高いプロジェクトに携われる ・技術志向・成長意欲の高い仲間と切磋琢磨できる ・教育事業を通じたキャリア支援制度が充実 ・安定した経営基盤と柔軟な働き方の両立が可能 変更の範囲：会社の定める業務

〜ロボット工学に関する知見を活かせる／将来的なキャリアパス◎／最先端の設備を揃えた研究室での実験業務とリモートワークを両立／中途入社多数〜 ■職務内容： （1）所属組織の担当開発領域、業務概要とR&D内における役割、ポジション 当研究所は、R&Dにおける最上流の研究開発部署であり、2040年以降の社会予測にもとづいて、カーボンニュートラルのような世界の大きなうねりや、私たちの日常の変化を想定し、インパクトが大きい領域に取り組みます。その一つが、先端製造技術研究であり、その中テーマの一つとして自律型AIロボットの開発を行っています。 また、大学や研究機関、企業とも共同での研究開発も行っており、グローバルな活動を通じて研究開発をリードしています。 （2）具体的な業務内容と自部署内外で期待される役割、ポジション ヒトと協調して。またヒトと同じように単独で考えて柔軟に動作ができる自律型AIロボットの研究開発を行っています。そのための認知・判断・動作（AI制御技術）の研究・開発、またそれを構成するハードウェアの研究・開発を進めています。 自律型AIロボットの制御に関する研究・開発業務を行って頂きます。具体的には、人の動きを学習・模倣することで、ロボット自身で動作の順番や経路を計画し、その通りに動作できるロボットのAI技術、それを実証するためのロボット実機を用いた実験などを行って頂きます。 ■職務の魅力： 私たちの部門は研究所でありながら、生産技術部門との関わりが多く、工場採用が決定するとすぐに工場への導入が始まるため、自分たちの研究の成果を間近で感じることができます。海外の研究拠点や大学、スタートアップとの協業機会も多く、グローバルにネットワークを構築し多種多様なパートナーと仕事を進めることができます。また海外拠点への赴任や留学のチャンス、社会人ドクターの支援制度があり、ご自身のキャリアを磨きたいと考えている方へ最適な研究環境を提供することができます。将来的には専門的な技術を深め技術開発をリードするエキスパート職と研究プロジェクトを企画立案し実行をリードするマネージャー職を目指すことができます。

【大手コンビニのファミリーマートのパートナーとしてコンビニ食の歴史とともに約30年以上歩むメーカー】 ◆採用背景 増員採用となります。さらなる品質向上を図るべく、品質管理ポジションを募集します。 ◆業務概要： 追浜工場の品質管理業務をお任せします。 ◆業務詳細： ・衛生指導、管理 ・会議への出席 ・各部署の教育、指導（品質共通規定や手順書、マニュアルの作成、交付など） ・食品表示の確認及び作成（当社ではトリプルチェック行っております） ◆就業環境 ・夜間対応は基本的にはございません。 ・残業は月20時間程度と働きやすい環境です。 ◆同社について ・同社は創業以来、お弁当、おむすび、調理パン、麺類等を製造し大手コンビニエンスストアに供給しているデイリーメーカーです。中食メーカーとして「良品づくり」を基本方針とし、徹底した衛生管理のもと、従業員一同、お客様に安心・安全、それに「美味しいね！」と満足できる商品作りを追及しています。若手社員が多く、活気あふれる風土です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜英語力を活かせる／最先端の研究者・技術者と対等に議論できる環境／先進的な雰囲気のオフィスで働きやすい職場〜 ■職務内容： 電池の開発設計を合理化し競争力を高めていく必要があります。そのために、電池設計やそれに纏わる性能予測をできるだけデジタルツールを活用して行うことが求められています。 担当業務としては、車両要求性能を達成するための電池性能（耐久性、安全性、レート特性）や、製造プロセルをデジタルで設計・予測できるようなモデリング開発を行っていただきます。 具体的には、以下に取り組んでいただきます。 ・先進リチウムイオン二次電池（液LiB）の耐久性設計（例えば、10年24万km走行時の寿命予測）できるモデリング（理論モデル、ないしはデータ駆動型の機械学習モデル）と実験検証 ・安全性やレート特性、製造プロセスに関するモデリング（同上）と実験検証 ・充放電や劣化に伴うセル構造・機械物性変化のモデリングと実験検証 ・将来型電池（例えば、全固体電池やPostリチウムイオン二次電池）に適用するための上記モデルの更新と検証 職場環境・働き方としては、メンバーは若手中心で中途入社の方も多く、ご自身の専門分野では即戦力としてリーダーシップをとっていただけます。また、オフィスも先端的な雰囲気に刷新し、研究室での研究業務とリモートワークを両立させた活気のある職場です。 ■職務の魅力： 計算科学やモデリング・シミュレーション、機械学習など最先端のデジタルツールを設計に取り入れるために、国内外の大学やサプライヤーと協業機会が多数あり、英語を使って最先端の研究者・技術者と対等に議論できる環境があります。また、車載に適用するため、システム系や車両開発部署との連携もあり、研究所とはいえグローバルかつビジネス領域まで広く携わることができます。更に、当研究所には社会人ドクターの支援制度があり、ご自身を磨きたいと考えている人には最適な研究環境を提供することができます。将来的には海外拠点への赴任や留学のチャンスもあり、技術面では業界の第一人者を目指すことができます。

■職務内容： 監理技術者（消防施設）として主に次の業務をお願いします。 1.仕様書の作成、設計・積算業務等 2.現場での施工管理、調整事項 3.消防署への届出書類の調整等 4.元請4500万円以上の大規模消防工事の監理監督 ■求める人物像： ・まじめで何事にも前向きに取り組む方・チームワークを大切にし、協調性のある方・元請の大型案件で実力を発揮してみたい方 ■募集背景： 同社は、セキュリティ事業及び施設管理事業を主体として事業展開していますが、この度、消防施設工事の受注拡大のため新たに監理技術者を募集します。監理技術者資格及び実務経験のある人材を強く求めています。 ■同社の特徴： 同社は、ALSOKグループの一員として、主に日産自動車グループの常駐警備、施設管理を受注しており、法人／個人を問わずすべての顧客に「安心」「安全」「快適」のサービスを提供しています。 ■応援勤務あり。（1ヶ月以上1年未満） （1）単身赴任手当　10,000円/月（税法上の同居している扶養家族がいる場合） （2）支度料　20,000円 （3）帰郷旅費　実際に帰郷する場合に往復の交通費を支給（税法上の同居している扶養家族がいる場合）家族持の方は月2回、独身者は月1回を限度 （4）荷造費・運送費　実費支給 （5）社宅貸与　赴任状況により会社社宅に入居頂きます。社宅費として給与から所定の金額を控除（10,000円〜） （6）赴任休暇　特休有給として3日付与（7）赴任旅費　新任地に赴くときに交通費を実費支給　★詳細は、会社諸規程による。 変更の範囲：会社の定める業務

〜地域密着で創業48年の総合不動産企業／20時PCシャットダウン・残業20h未満・年休120日で働き方◎〜 ■業務内容： 神奈川県内売上No.1企業から神奈川県内「地域密着」No.1企業を目指す当社。 業績好調に伴い、さらなる拡大に向けて、反響型賃貸営業の増員採用をしております！ ◇本求人の魅力◇ ◎働きやすい環境で長期就業可能！ └ノルマなし・反響中心・PC20時シャットダウンと、働きやすい環境づくりに力を入れています。 ◎お客様のご希望に沿った柔軟なサポートが可能！ └賃貸〜売買、保険、リフォームも全て専門担当がいるため、オーナー様のちょっとした悩みやご希望をトータルで対応が可能です。 ◎固定給でしっかり稼げる！ └インセンティブ制度もありますが、基本給の割合が高いため、安定した収入が確保できます。 ■業務詳細： WEB広告経由や訪問いただいたお客様へ物件をご紹介します。 こちらからも直接訪問をしてお話をしたりと、地元密着を大事に営業活動を行います。 ・オーナー様の対応 ・物件のご紹介、提案 ・その他事務作業 ■働きやすい環境： 年間休日は120日、長期休みもあり、しっかりプライベートの時間も大切にできます。 産休取得率・育児復帰率100％と、女性も安心してご活躍いただけるように、会社全体でサポートしています。 ■評価制度： 奨励金制度あり、30代管理職も33％と、頑張ったら頑張った分だけ評価される環境づくりを目指しています。 ■当社の特徴： 当社は横須賀・横浜・藤沢・湘南で店舗展開をする、総合不動産企業です。不動産に関わる事業を中心に「生まれてから相続に至るまで」お客様のライフステージ全てに対応できる事業展開で「住まい」から「暮らし」まで様々なサービスを提供しています。「売買仲介」「賃貸仲介」「賃貸管理」「新築」「リフォーム・リノベーション」「不動産分譲開発」「生命・損害保険」「土地・資産活用コンサルティング」「相続相談」「高齢者施設相談・紹介」「保育園運営」等、お客様のライフステージの全てに、窓口ひとつで全て対応できるワンストップサービスを提供し、神奈川県内の不動産仲介において地域密着と安定地盤で創業48年という信頼と実績があります。 変更の範囲：会社の定める業務