〜売上610億円／自己資本比率40％越え／平均勤続勤務年数19.4年／残業20h程度／有給平均取得日数14.2日/年／年休126日〜 【業務内容】 企画・広報グループに配属となり、M&A業務をお任せします。 ◆詳細： 上場企業でのM＆A対応（デューデリジェンス対応、株価算定、法定開示資料の作成など）やリーダー経験を持つ方のご応募お待ちしております。 【変更の範囲：会社の定める業務】 【ミッション】 当グループでは次の成長に向けた土台強化を進め、2033年までに売上高1,000億以上、ROS20％以上を目指し、企業成長や競争力強化を図っています。 【組織構成】 11名在籍し、20〜50代まで幅広い世代がご活躍しており、比較的落ち着いて業務に集中しやすい雰囲気です。 【働き方】 残業時間は20h程で年間休日も126日となっております。 また平均勤続年数19.4年で有給取得日数も14日程度あり、ワークライフバランスを整えて働くことが出来る環境です。 【当社の魅力】 （1）芝浦メカトロニクスとは： 東芝・芝浦製作所・徳田製作所・東芝精機の4社の合併企業であり、液晶製造用洗浄装置やDVD成膜装置・同貼り合わせ装置で世界首位の精密機械メーカーで、半導体・フラットパネルディスプレイ・電子部品・光学薄膜などの用途向けに製造装置の開発からサービスを行っております。 海外売上比率が60％を超えるグローバル企業で、要素技術から製品の開発まで、積極的な研究開発活動を行なっています。 （グループ会社の芝浦エレテックを中心に中国・台湾・韓国・アメリカの市場拡大を行っております。） （2）数字で見る当社： 平均勤続勤務年数19.4年、残業平均20h以内、有給平均取得日数が14.2日/年など、社員が長期就業できる環境整備に力を入れております。 （神奈川県外を超えた転勤はないため、長期的に神奈川で就業可能です） 半導体前・後工程向けの受注が増加をしており、受注高・売上高はここ４年右肩上がりに成長をしております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜売上610億円／平均勤続勤務年数19.4年／残業20h程度／有給平均取得日数14.2日/年／年休126日〜 ■業務内容：具体的には、下記業務をご担当いただきます。財務会計、管理会計だけでなく、企画業務などキャリアを広げて頂くことが可能な環境です。 ・決算業務（月次・四半期・期末）/予算、企画立案 ・税務（税金計算、税務申告書作成 など）/資金繰り、固定資産管理/工場原価管理 ・税理士/監査法人対応　　など ※ご経験に応じて業務をお任せしますので、積極的にご応募ください。 ■企業概要／特徴： 半導体・フラットパネルディスプレイ・電子部品・光学薄膜などの用途向けに製造装置の開発からサービスを行っている、海外売上比率は60％を超えるグローバル企業です。要素技術から製品の開発まで、積極的な研究開発活動を行なっています。今後はサービス事業の拡大なども行っていく予定です。 ■同社の魅力： （1）芝浦メカトロニクスとは： ・東芝・芝浦製作所・徳田製作所・東芝精機の4社の合併企業であり、液晶製造用洗浄装置やDVD成膜装置・同貼り合わせ装置で世界首位の精密機械メーカーです。 ・海外サービス事業を拡大をしており、グループ会社の芝浦エレテックを中心に中国・台湾・韓国・アメリカの市場拡大を行っております。 ・東芝グループとの連携により、二次電池用装置の継続受注が見込まれております。 （2）数字で見る芝浦メカトロニクスの魅力： ・平均勤続勤務年数19.4年、月平均残業20時間程度、有給平均取得日数が14.2日/年など、会社として社員が長期就業できる環境整備に力を入れております。（転勤の可能性もございますが、大船または海老名のみとなりますので、長期的に神奈川で働くことができます） ・半導体前・後工程向けの受注が増加をしており、受注高・売上高はここ４年右肩上がりに成長をしております。 変更の範囲：会社の定める業務

【メーキャップ化粧品容器国内シェアトップクラス／大手化粧品メーカーとの取引多数／マスカラ容器の一貫製造を行う国内有数の企業】 ■業務概要： マスカラ・リップグロス等メーキャップ化粧品パッケージ製造会社の当社にて、化粧品容器の品質保証及び管理業務お任せします。 ■業務詳細： ・商品の品質に関わる管理・指導・改善などの品質管理および品質保証活動 ・場内の製品、協力会社からの受入品・完成品などの検査、良否判定 ・社内工場、協力会社の品質管理・作業環境の指導・生産立会 ・生産中のトラブル対処（品質確認・対処などを関連部署と連携して実施） ・クレーム対応（年数回）：原因調査・対策・検証・報告書の作成・お客様と打合せ ・各種書類作成（手順書・報告書）、協力会社の品質指導業務など ■組織構成： 品質保証室12名（社員3名、パートタイマー9名） ■製品について： マスカラ・アイライナー・リップグロス等メイクアップ商品全般に対応。特許30件以上の高い技術力とニーズに応じた開発力が強みです。 ■仕事のやりがい： ・自身が携わった製品がCMや雑誌に掲載されたり、店頭に並ぶ様子を見ることができたときに大きなやりがいを感じれます。 ・各部署が年間目標を掲げ、目標達成に向けて一丸となって取り組みます。チームで意見を出し合いながら団結して成し遂げることが好きな方にはマッチした環境です。 ■当社について： 昭和13年、資生堂の専門メーカーとして設立。現在では、資生堂に限らず大手化粧品メーカーを含む200社以上との取引を実現しています。国産マスカラブラシ容器を一貫製造できるのは当社を含めてわずか。ステンレスとナイロンを顧客の要望に応じて組み合わせる高い技術力から、特殊技術等で30件以上の特許を取得しています。化粧品にプラスの価値を。手に取りたくなるパッケージの開発を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【岩谷産業(東証プライム上場)グループ／国内No.1サプライヤー／液化水素の国内シェア100％で「脱炭素社会」の実現に貢献／残業12時間程度】 ■業務内容： 岩谷産業(東証プライム上場)グループで国内No.1サプライヤーの同社にて、ガス製造設備のオペレーションや高圧ガスの充填作業をお任せいたします。 ◇運転・製造： 各種ガス製造設備をコントロールして、稼働状況を管理するほか、メンテナンスや品質や生産性を高めるための新しい設備導入等にも携わります。 ◇充填作業： 取引先から戻ってきたガスの空容器に、再びガスを充たす作業です。漏れや異音といった異常がないか、充填装置の点検も行います。 ■研修・スキルアップ： 入社後、まずは先輩のもとで仕事の進め方を基礎から学んでいただきます。その後、操業管理、製造技術の検討、生産性を高める為の設備の検討・導入など、さまざまな業務を担当していただくため、幅広く経験を積んでいただけます。 ■働き方： 同ポジションの平均残業は月12時間程度と働きやすい環境です。工場の稼働に合わせてのシフト勤務となるため、工場によっては2交代／3交代での就業となる可能性もございます。 ■魅力ポイント： ＜国内No.1サプライヤー！液化水素の国内シェア100％で「脱炭素社会」の実現に貢献！＞ 岩谷瓦斯は日本で初めて水素の販売を始めた会社。圧縮水素（気化した水素）は国内シェア約35％、液化水素に限れば製造しているのは岩谷グループのみのため、国内シェアは100％で、水素の国内トップサプライヤーです。同社は水素の国内トップサプライヤーとして揺るがぬ存在感を持つ企業になることを目指しています。 ■配属場所：下記いずれかの場所への配属予定となります。 ・神奈川県 〒244-0844 神奈川県横浜市栄区田谷町1番地 〒252-0328 神奈川県相模原市南区麻溝台1丁目10番1号 ・千葉県 〒290-0058 千葉県市原市五井海岸5番3号 ・山梨県 〒409-3853　山梨県中巨摩郡昭和町築地新居1824番1号 ・茨城県 〒300-0326　茨城県稲敷郡阿見町大字星の里4番1号 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場企業／世界有数のグローバルものづくり企業／世界40ヶ国以上にグループ会社あり／寮あり／ワークライフバランス◎／海外売上比率50％以上】 ■業務内容： 住友電気工業(株)横浜製作所内にある伝送デバイス研究所にて、合物半導体マイクロ波デバイス開発技術者、プロセス技術者としてご活躍いただきます。 ■企業の魅力： 【連結売上3.6兆円・営業利益2,300憶円・ROE8%・超優良グローバル企業である住友電工100％出資会社】 住友電工は、自動車・情報通信・エレクトロニクス・環境エネルギー・産業素材といった５つのバランスのとれたポートフォリオで安定して利益をあげています。住友電工デバイス・イノベーションが、情報通信事業を担っており、光デバイスや光デバイスの開発・製造をしています。その中でも、携帯電話基地局の無線通信装置に使われているGaN半導体デバイスは5G、IoT技術に寄与し、国内外で需要が非常に伸びており、17年から設備投資し、増産中です。5Gに対応できるGaAs FETなどの化合物半導体デバイスは、量産供給できるメー カーが数社しかなく、今後さらなる需要が見込まれる基地局用GaNトランジスタはシェアを拡大しています。伝送デバイス研究所は住友電工デバイス・イノベーションで生産するデバイスの大元の研究開発を担っている最上流の拠点です。 【多様な人材の活躍・ダイバーシティの推進】 住友電工グループでは世界約40カ国で27万人以上の人材が活躍しています。新規分野やグローバル活動をはじめとするさまざまな事業展開を支える上で、女性、留学生、外国人、他社経験者などの多様人材の活用を積極的に進めています。生産性を意識した、ワークライフバランスも意識しており、全社の平均残業時間は20時間程度となります。

あなたの希望に合わせて日勤のみも選べる！ 「ガッツリ稼ぎたい！」という方は日勤＋夜勤、「夜勤は生活リズムが崩れそう」という方は日勤のみで働くことが可能です。 どちらの働き方も歓迎！まずはあなたの希望を聞かせてください。 仕事内容 重い障害や難病でお体を動かせない方のお宅に訪問し、ケアをする見守りがメインのお仕事 「訪問介護って大変？」と不安に思う方大丈夫です。 施設とは異なり、ご利用者様と1対1でのお仕事になるのでゆったりとお仕事することが可能です。 ＜日勤＋夜勤＞　（日勤のみも選べます。） ■家事援助（洗濯、掃除、料理など） ■ 起床・就寝・入浴・食事のお手伝い ■介護記録の記入 など ◎基本見守りがメインのお仕事です。 ※詳細は面談時にお伝えします ここがポイント！ あなたの希望はなんですか？ 「キャリアアップをしたい！！」「介護のプロになりたい」 そんなあなたの能力ややる気をしっかりと評価しスタッフ → サービスリーダー → サービス提供責任者 → コーディネーター へとキャリアアップが可能！◎入社1～2年でサービス提供責任者になる方もいます もちろんワークライフバランスを重視したい人には日勤のみで働くという選択もあります。 ◎「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」・「介護職員実務者研修」などの資格が無料で取得でき、未経験の方も活躍できる環境です。 厚待遇で続けやすい環境 賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇も整っています。 結婚・出産祝い金制度、産休・育休制度などの手当も充実ししており残業もほぼないため勤務後の予定も立てやすいです。

業界トップクラスの施工実績を誇る自社グループのマンション物件を中心に、不動産仲介や買取・再販をお任せします。お客様層は、30～40代、年収400～600万円の個人のお客様をメインに、ご担当していただきます。 営業スタイルとしては、DMやWebサイト経由のお問合せが多いため反響営業が基本です。1日に1件ほどの商談なので、目の前のお客様に集中して業務に臨むことが可能となっています。 【具体的な業務内容】 ■売買仲介 ■買取／再販（物件仕入れ・リノベーション企画・販売） ■賃貸物件紹介 ■物件の情報収集や調査 ■契約書など各種書類の作成 ■謄本など役所との書類対応

だれもが知っている 「スギ薬局」での調剤事務のお仕事☆彡 未経験からチャレンジ可能♪ 【お仕事内容】 ＊薬局内での受付業務・処方箋入力 ＊店内業務 ＊対人業務（相談対応、不足薬対応、おくすり手帳紹介） ＊薬局管理業務（クリンリネス、荷受け、開閉局業務） ＊金銭管理業務（調剤会計、日次債権管理） ＊調剤補助業務（処方せん受付→処方せん情報入力→調剤準備行為→お会計） ＊事務スタッフのフォロー ＊新人教育 ＊発注、期限管理、廃棄処理 ＊レセプト請求、返戻対応 ＊在宅カレンダーセット ＊在宅調剤お届け対応 ーーーーーーーーーーーーーーーー 同業務職員数：2名 人数体制：2名 職員の平均年齢：30～40代 医療事務コンピュータ：ファルモ ーーーーーーーーーーーーーーーー

■求人のポイント： ・海外を中心に需要が伸びているデータセンタ顧客向けの光ICと接続する光接続部品を開発します。 ・連結売上高4兆円！東証プライム上場国内最大手非鉄金属メーカー ・自動車、情報通信、エレクトロニクス、環境エネルギー、産業素材の5分野で多角的に事業展開を進め、GX・DX・CASEの技術を支える老舗企業 ・月残業20-30H程度／健康経営優良法人ホワイト500にも選出され、福利厚生充実 ■業務内容： ※具体的には、下記業務をご経験に応じてお任せいたします。 ・光接続部品の設計、開発、およびその製法開発 ・光接続部品の製品開発、低コスト化 ■住友電工オプティフロンティア株式会社について： ・当社から住友電工オプティフロンティア（株）に在籍出向となります。 ・住友電工オプティフロンティア（株）は、当グループで光通信・光機器製品の製造を専門に担っております。光ファイバケーブル／コード製品、光コネクタ製品、光ネットワーク製品等を扱っております。 ■当社について： ・当社は、1897年の創業以来、電線・ケーブルの製造技術をベースに新製品・新技術を創出し、事業領域を拡大しております。現在では、自動車、情報通信、エレクトロニクス、環境エネルギー、産業素材の5つのセグメントで、グローバルに事業を展開しています。 ・2030年に向けてGXやDX、CASEといった社会変革におけるニーズを捉え、グループの総合力で市場の期待に応えます。 ・ワイヤーハーネスの世界シェアNo.1という強みを持ち、海外売上比率58.3%、世界40か国以上という地球規模で事業展開するグローバル企業です。 ・年間平均有給取得日数17.1日/年、女性の育児休業復帰100%となっており、退職金制度、家賃補助等もございます。 変更の範囲：会社の定める業務

◇長期 ≪お仕事紹介までスマホで完結！履歴書不要≫ 【仕事内容】＜有料老人ホームでのお仕事＞ ・入浴やお手洗いなどの生活サポート ・食事の準備・サポート ・着替えのお手伝いや就寝のサポート ・ベッドメイキング ・買い物、部屋の清掃　など マンパワーグループの介護のお仕事なら 魅力がたくさん！ ＼介護のお仕事はこんな魅力も！／ 〇研修制度が充実しているので、 キャリアアップも目指せます！ 〇資格取得支援制度もあります！ 介護の資格を取りたい方なら好都合！ 実際に働きながら資格の勉強ができます。 〇ライフスタイルに合わせた環境を選べるので、 無理のない働き方ができます！ （その他） ◆健康保険・厚生年金・雇用保険・有給休暇・健康診断・労働者災害補償保険 ◆無料で自宅で学習できるパソコントレーニング ◆無料キャリアカウンセリング ◆各種提携スクールのメニューを優待料金で受講など ◆リゾート・レジャー・スパ・ショッピング・グルメ・エステなど各施設を特別割引価格にて利用できる優待サービス

◇長期 ≪お仕事紹介までスマホで完結！履歴書不要≫ 【仕事内容】＊＊有料老人ホームでの介護業務＊＊ ・食事介助 ・入浴介助 ・排せつ介助 ・健康管理、記録業務 ・レクリエーションの企画、実施 ・機能訓練の補助 など ＊丁寧な研修と充実したサポート＊ ＊安心して働ける環境があります＊ ○自分に合う施設を見つけたい！ ○勤務時間や休日にこだわりたい！ ○プライベートは大切にしたい！ ○人間関係の良い職場で働きたい！ 多数の実績を誇るマンパワーグループが あなたの理想のお仕事探しをサポート！ （その他） ◆健康保険・厚生年金・雇用保険・有給休暇・健康診断・労働者災害補償保険 ◆無料で自宅で学習できるパソコントレーニング ◆無料キャリアカウンセリング ◆各種提携スクールのメニューを優待料金で受講など ◆リゾート・レジャー・スパ・ショッピング・グルメ・エステなど各施設を特別割引価格にて利用できる優待サービス

新着/児童発達支援管理責任者/福利厚生充実/賞与約4.8ヶ月 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥‥∴‥∵‥ 　＼賞与実績　4.78ヶ月分★／ 　社会福祉法人が運営する 放課後等デイサービスの求人です！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥‥∴‥∵‥ ＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ 仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※有資格者のみの募集です※ ●送迎、レク、療育等の 放課後等デイサービスの業務全般 ・主に現場でのサービスの中心と 　なってお子さんの支援・療育を 　行っていただきます ・お子さんが楽しく過ごせる場を 　一緒に作っていきましょう！ ・オープン前運営業務研修あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■勤務時間 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜正職員＞ 平日 9:30〜18:30 祝日 9:00〜18:00 （休憩60分） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ オススメポイント★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●横浜市で福祉事業を 展開している社会福祉法人！ ●南区、金沢区、栄区、戸塚区 　計5教室を運営☆ ●業界内では珍しく賞与が充実◎ 　年収も高めです(^^♪ 興味がある方は 是非一度ご相談ください！！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ 専門スタッフによる支援 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ①個別のトレーニング ⇒お子さま一人ひとりの困りに 合ったトレーニングを行います。 ②社会性を育むトレーニング ⇒負担になりにくい遊びや運動を通して、 集団生活における表現の仕方などの 社会性を自然に育みます。 ③大画面タッチパネル ⇒PROJESTUREという 大画面タッチパネルを導入！ 楽しみながら学べる環境 を提供していきます。 竭」霄ォ菴薙ｒ蜍輔°縺吶ヨ繝ャ繝シ繝九Φ繧ー ⇒身体を動かして気分転換をしながら、 　楽しくサポートしていきます。 ⑤経済感覚を育てるプログラム ⇒当教室では施設内通貨を 導入しており、お子さまに楽しく お金の流れを学んでいただけます！

●学研の児童発達支援施設にて児発管を募集中！● 《お仕事内容》 ・個別支援計画書の作成 ・児童指導員へのプログラム提供と指示(アドバイス)・管理 ・指導員の管理(出勤管理、シフト作成、教育指導) ・保護者との面談 ※送迎なし、残業ほぼなし◎ 【給与内訳】＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ※月給：273,800円〜 給与内訳 ・基本給　182,500円 ・職務手当　36,300円 ・ライフデザイン手当　20,000円 ・処遇改善手当　25,000円 ・処遇改善特例手当　10,000円 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＼クロッカとは・・／ ・個別支援計画に基づき、1人1人の発達や 　特性に合わせた療育を行っています。 ・クロッカが目指すことは、 　療育を通して「みらいへ続く子どもを育む」こと。 　この先、学校や職場など環境変わっても 　社会の中でその子らしく生きていくことができる力を 　身につける場所でありたいと考えています。

※あなたにお願いしたいことはコチラ※ 【業務内容】 身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等） レクリエーションや趣味活動のサポート 自立に必要な生活訓練の支援 外出の際の付き添い 生活や介護内容についての記録・報告 看護師や相談員といった他職種との連携 シーツ取替え、清掃など ※あなたの応募を待ってます※ 神奈川県 横浜市栄区 /月給29万円以上/資格取得支援制度あり！残業ほぼなし！25の施設を運営するメディカルケアシステムのグループホームです！ 月給29万円以上！ 利用者様によりそった個別ケアの実施を心がけています！プライベートを大切にして働き続けられる環境が整っています♪ 勤務地： 神奈川県横浜市栄区長沼町478-1 勤務先： 株式会社メディカルケアシステム グループホームちいさな手 横浜さかえ アクセス： JR「大船駅」より神奈中バス15分 「長沼」下車徒歩4分。 社会保険完備 安心して働ける各種保険完備 車通勤可 希望に応じて車通勤OK

※あなたにお願いしたいことはコチラ※ 【仕事内容】 介護業務全般にあたっていただきます。 利用者様個人を尊重し、心身共に健康な日常生活を送ることができるよう支援しています。 /具体的には ・食事、入浴介助 ・トイレ誘導 ・おむつ交換 ・その他関連する業務 ※担当する入居者様の人数は10～20名程度 ※施設・入居者様の状況により異なる（詳細は面接時にお問い合わせ下さい。） ※あなたの応募を待ってます※ 神奈川県横浜市栄区/賞与あり/住宅・家賃手当あり/交通費支給/ブランクありOK/昇給あり/育児休暇あり/慶弔休暇/年間休日110日以上/資格取得支援制度あり/研修制度あり/月給23万円以上あり/定年70歳以上/ 賞与あり/住宅・家賃手当あり/交通費支給/ブランクありOK/昇給あり/育児休暇あり/慶弔休暇/年間休日110日以上/資格取得支援制度あり/研修制度あり/月給23万円以上あり/定年70歳以上/ 【職員一人ひとりの将来を見据えた研修】 当法人では中途新入職向けの研修を始め、入職期間・役職に応じた総合的な研修と、分野ごとのプロフェッショナルを育成する専門的な研修を実施しています。 社会福祉法人伸こう福祉会は「たくさんのよきものを人生の先輩たち、後輩たち、そして地域に捧ぐ」を基本理念とし、人生の先輩・後輩に私たちができることを精一杯お手伝いできるよう、介護・保育・障がい者支援の領域で各サービスを展開しています。 【どんな仕事をするの？】 主に要介護3～5のご利用者に対して、食事・入浴・排泄などのサービスを提供しています。ご利用者の「終の棲家」となりえる生活の場のため、一人ひとりの一生に寄りそった丁寧な介護ができます。 【十人十色の福祉ジェネラリストを目指して】 100人のスタッフがいれば100通りのキャリアがある、というのが当法人の考え。出会った人や過ごした時間であなたの目指す将来像もどんどん変わっていくと思いうので、そんなあなたのキャリアを相談する機会をしっかり設けます。介護職から施設長を目指す、介護支援専門員などの専門職を目指す、他の分野に転向する、本部でマネジメントや教育に携わる…など、あなたが思い描く未来を当法人でぜひ実現してください。 【プライベートも充実する福利厚生】 当法人では福利厚生プログラム（ソウェルクラブ）に加入しており、弔慰金や見舞金、レジャー施設や宿泊施設の割引など、さまざまなサービスを受けられます。 勤務地： 神奈川県横浜市栄区公田町1020-5 勤務先： 社会福祉法人伸こう福祉会 特別養護老人ホームクロスハート栄・横浜 アクセス： JR横須賀線北鎌倉駅 社会保険完備 安心して働ける各種保険完備 制服支給 制服ありなので用意は不要 復職・ブランクOK 過去の経験を活かして働く方のサポート対応充実

＼最大10連休取得可能/横浜市栄区の特養/介護スタッフ募集／ 《おすすめポイント》 ■有給休暇（法定支給）、育児休暇、慶弔休暇、看護休暇、介護休暇のほか、 希望休制度や特別休暇（連続最大10日間休みOK）もあります◎ 皆様のライフステージに合わせた働き方をご提案します！ ◆キャリアアップを応援◆ 役割やスキルに応じたグレードが設定され 求められる役割やスキルが明確！ グレード別の研修もご用意しています。 ≪下記のような方歓迎します！≫ ＊思いやりのある行動ができる方 ＊人から喜ばれる事にやり甲斐を感じられる方 ＊かけがえのないものを大切にできる方 皆様からのご応募お待ちしております♪お気軽にお問合せください！ 【待遇】 ・社会保険完備 ・交通費実費支給（車、バイク通勤応相談） ・昇給あり ・賞与年2回（前年度実績2.0ヶ月） ・定年70歳 ・住宅手当（世帯主のみ）あり ・産休育児休業制度あり --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 ◆特別養護老人ホームでの介護業務全般をお任せいたします。 利用者様個人を尊重し、心身共に健康な日常生活を送ることができるよう支援をします。 具体的には・・ ・食事、入浴介助 ・トイレ誘導 ・おむつ交換 ・その他関連する業務　など 【応募資格】 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 社会福祉士 社会福祉主事任用 【学歴】 不問 【モデル年収：330万円~365万円】 月給：236,000円〜261,000円 ①基本給　　　：195,000円 ②夜勤手当　　：4000円×4回 ③住宅手当　　：5,000円〜15,000円 ④処遇改善金　：25,000円程度 賞与：年2回 ※全シフト対応可能な場合 土日祝、夜勤対応、配属施設、勤務時間により変動 ※シフト制限ある方は15,000円 ①＋②＋③＋④ ＝236,000円〜261,000円 月給 236,000円〜 【モデル年収：330万円~365万円】 月給：236,000円〜261,000円 ①基本給　　　：195,000円 ②夜勤手当　　：4000円×4回 ③住宅手当　　：5,000円〜15,000円 ④処遇改善金　：25,000円程度 賞与：年2回 ※全シフト対応可能な場合 土日祝、夜勤対応、配属施設、勤務時間により変動 ※シフト制限ある方は15,000円 ①＋②＋③＋④ ＝236,000円〜261,000円

＼最大10連休取得可能/横浜市栄の特養/介護スタッフ募集／ 《おすすめポイント》 ■有給休暇（法定支給）、育児休暇、慶弔休暇、看護休暇、介護休暇のほか、 希望休制度や特別休暇（連続最大10日間休みOK）もあります◎ 皆様のライフステージに合わせた働き方をご提案します！ ◆キャリアアップを応援◆ 役割やスキルに応じたグレードが設定され 求められる役割やスキルが明確！ グレード別の研修もご用意しています。 ≪下記のような方歓迎します！≫ ＊思いやりのある行動ができる方 ＊人から喜ばれる事にやり甲斐を感じられる方 ＊かけがえのないものを大切にできる方 皆様からのご応募お待ちしております♪お気軽にお問合せください！ 【待遇】 ・社会保険完備 ・交通費実費支給（車、バイク通勤応相談） ・昇給あり ・賞与年2回（前年度実績2.0ヶ月） ・定年70歳 ・住宅手当（世帯主のみ）あり ・産休育児休業制度あり --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 ◆特別養護老人ホームでの介護業務全般をお任せいたします。 利用者様個人を尊重し、心身共に健康な日常生活を送ることができるよう支援をします。 具体的には・・ ・食事、入浴介助 ・トイレ誘導 ・おむつ交換 ・その他関連する業務　など 【応募資格】 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 社会福祉士 社会福祉主事任用 【学歴】 不問 【モデル年収：330万円~365万円】 月給：236,000円〜261,000円 ①基本給　　　：195,000円 ②夜勤手当　　：4000円×4回 ③住宅手当　　：5,000円〜15,000円 ④処遇改善金　：25,000円程度 賞与：年2回 ※全シフト対応可能な場合 土日祝、夜勤対応、配属施設、勤務時間により変動 ※シフト制限ある方は15,000円 ①＋②＋③＋④ ＝236,000円〜261,000円 月給 236,000円〜 【モデル年収：330万円~365万円】 月給：236,000円〜261,000円 ①基本給　　　：195,000円 ②夜勤手当　　：4000円×4回 ③住宅手当　　：5,000円〜15,000円 ④処遇改善金　：25,000円程度 賞与：年2回 ※全シフト対応可能な場合 土日祝、夜勤対応、配属施設、勤務時間により変動 ※シフト制限ある方は15,000円 ①＋②＋③＋④ ＝236,000円〜261,000円

＼幅広い年代のスタッフが活躍中！／ 神奈川県横浜市栄区にある【特別養護老人ホーム】にて 『介護スタッフ』を募集します！ 横浜市を拠点に様々な高齢者向け福祉サービスを展開している社会福祉法人です。 自然豊かな環境で四季折々の行事や食事を楽しんでいただき アットホームな雰囲気と笑顔で入所生活を送っています。 経験の浅い方もサポートがあるので安心です。 20代から60代まで幅広いスタッフが在籍しているのも魅力的ですよ♪ ぜひ一度お問い合わせください！ 【待遇】 昇給有 賞与年2回 処遇改善一時金（6月支給実績あり） 社会保険完備 夏季・年次有給休暇有 退職金制度有 交通費支給（上限30,000円） 車通勤可・駐車場あり 送迎シャトルバスあり --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・レクリエーションの企画、実行　など 【応募資格】 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 【学歴】 不問 【月給】218,600円〜235,100円 ▼下記詳細 処遇改善手当：4,700円〜14,700円 夜勤手当：8,000円/回 資格手当：3,000円 賞与：年2回（前年度実績3ヶ月） 【モデル年収】330万〜350万 月給 218,600円〜 【月給】218,600円〜235,100円 ▼下記詳細 処遇改善手当：4,700円〜14,700円 夜勤手当：8,000円/回 資格手当：3,000円 賞与：年2回（前年度実績3ヶ月） 【モデル年収】330万〜350万

＼グループホーム ケアマネージャーのお仕事です／ ================ 【グループホームひかり　横浜本郷台】にて 『ケアマネージャー』を募集します！ ================ ◆充実の研修制度◆ グループホームでの計画作成のお仕事です。 ケアマネージャーとしてレベルアップしたい そんな方にお勧めです♪ 各種研修も充実しておりステップアップしたい方も安心です！ 【待遇】 賞与：年2回 昇給：年1回 社会保険完備 交通費支給 研修制度あり 定期健康診断（費用は全額会社負担） 予防接種（費用は全額会社負担） 食事補助あり 資格取得支援・退職金制度あり --------------------------------------------- ■ ケアマネージャーのお仕事 グループホームにおけるケアマネージャー業務 ・ご入居者様のケアプラン作成業務 ・入浴・歩行・食事・排泄支援などのサポート ・家事活動・買物・外出支援などのサポート　他 【応募資格】 介護支援専門員 主任介護支援専門員 【学歴】 不問 【月給】255,500円〜260,500円（夜勤5回分含む） ＜給与内訳＞ 基本給：200,500円〜210,500円 皆勤手当：5,000円 夜勤手当：5,000円/回 任用手当：12,000円 資格手当：8,000円〜（介護支援専門員） ※資格により重複支給あり 例）介護支援専門員+介護福祉士の場合 18,000円支給 【別途支給手当】 介護職員処遇改善手当 勤続手当：0〜7,000円 評価給手当：0〜3,000円 研修終了手当（下記研修を受講終了されている方は別途手当支給） ＜該当研修＞ 認知症介護実践者研修/認知症介護実践リーダー研修/サービス事業管理者研修 月給 255,500円〜 【月給】255,500円〜260,500円（夜勤5回分含む） ＜給与内訳＞ 基本給：200,500円〜210,500円 皆勤手当：5,000円 夜勤手当：5,000円/回 任用手当：12,000円 資格手当：8,000円〜（介護支援専門員） ※資格により重複支給あり 例）介護支援専門員+介護福祉士の場合 18,000円支給 【別途支給手当】 介護職員処遇改善手当 勤続手当：0〜7,000円 評価給手当：0〜3,000円 研修終了手当（下記研修を受講終了されている方は別途手当支給） ＜該当研修＞ 認知症介護実践者研修/認知症介護実践リーダー研修/サービス事業管理者研修

＼グループホーム 介護職のお仕事です／ ================ 【グループホームひかり　横浜本郷台】にて 『介護スタッフ』を募集します！ ================ ◆充実の研修制度◆ ブランクのある方・経験が少ない方でも一度ご相談ください。 研修制度が充実しており、スキルアップ・キャリアアップを 目指していきたいという方にはぴったりです！ 【待遇】 賞与：年2回 昇給：年1回 社会保険完備 交通費支給 研修制度あり 定期健康診断（費用は全額会社負担） 予防接種（費用は全額会社負担） 食事補助あり 資格取得支援・退職金制度あり --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 グループホームにおける介護業務 ・食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助 ・季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・居室清掃や洗濯 ・介護内容の記録　等 【応募資格】 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 【学歴】 不問 【月給】230,500円〜240,500円（夜勤5回分含む） ＜給与内訳＞ 基本給：200,500円〜210,500円 皆勤手当：5,000円 夜勤手当：5,000円/回 【別途支給手当】 介護職員処遇改善手当 勤続手当：0〜7,000円 評価給手当：0〜3,000円 資格手当：2,000円〜13,000円 ・初任者研修　2,000円 ・実務者研修　3,000円 ・介護福祉士　10,000円 ・社会福祉士　11,000円 ・介護支援専門員　8,000円 ※資格により重複支給あり 月給 230,500円〜 【月給】230,500円〜240,500円（夜勤5回分含む） ＜給与内訳＞ 基本給：200,500円〜210,500円 皆勤手当：5,000円 夜勤手当：5,000円/回 【別途支給手当】 介護職員処遇改善手当 勤続手当：0〜7,000円 評価給手当：0〜3,000円 資格手当：2,000円〜13,000円 ・初任者研修　2,000円 ・実務者研修　3,000円 ・介護福祉士　10,000円 ・社会福祉士　11,000円 ・介護支援専門員　8,000円 ※資格により重複支給あり

◇安心して長く働ける環境が整っています◇ 賞与や医療費補助、食費補助など福利厚生が充実。 頼れる先輩スタッフが一から指導いたしますので、ご安心ください チームワークを大切にし、誰とでも気持ちのいいコミュニケーションがとれる方をお待ちしています。 【待遇】 食事補助制度/共済会制度あり 労働条件により該当する保険に加入 深く関わる介護、見守る介護、喜びに溢れる介護…　 「様々な介護のカタチ」があります。 お一人おひとりの状態、症状によって介護のカタチが変わります。 まず私たちが心を込め、心を開き、誠実に接することから始めましょう。 私たちの思いが伝わったとき、ご入居者もきっと心を開いてくださいます。 そこから信頼関係のある介護が始まります。 お互いの信頼関係無くして、その方の様子、状態、問題を知ることは出来ません。 それはご入居者だけでなくスタッフ間でも同じです。 明るく、楽しい介護はきっとできます。 フローレンスケアであなたの思い描く介護のカタチを創り上げませんか？ --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 グループホームにおける介護業務全般をお任せします。 ■具体的には・・・ ・食事、入浴、排泄介助 ・外出介助　など 【定年制あり：一律63歳/再雇用あり：65歳まで】 【応募資格】 介護福祉士 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 【学歴】 高卒以上 【月給】228,500円〜 ▼下記詳細 基本給：144,000円〜 地域手当：25,000円 調整手当：13,000円 処遇改善手当：16,500円 夜勤手当：6,000円/回(月5回程度) ※資格、経験により異なります。 賞与あり 月給 228,500円〜 【月給】228,500円〜 ▼下記詳細 基本給：144,000円〜 地域手当：25,000円 調整手当：13,000円 処遇改善手当：16,500円 夜勤手当：6,000円/回(月5回程度) ※資格、経験により異なります。 賞与あり

◆従業員数3,000人規模の大手社会福祉法人◆ 横浜市を中心に、必要なケアを必要な時に必要なだけ提供していく 「ヒューマン・ケア・ネットワーク」を構築してきました。 安定した運営基盤で、 賞与や昇給、福利厚生が充実しています！ 様々な介護サービスを展開しているので、 管理職への登用や他のサービスへの異動など キャリアアップの幅が広く用意させていることも魅力です。 IT化も進んでおり、 情報の共有はもちろん就業時間の管理も徹底。 無駄な残業をなくし、就業環境改善に取り組んでいます。 【オススメポイント】 ・年間公休日数 114日 ・住宅支援制度あり※規定あり 家賃の半額(最長2年間/上限あり)&入居時初期費用の全額を法人が負担！ ・奨学金返済支援制度あり※30歳未満 貸与型奨学金を返済する皆さんに毎月一定額を支援 【待遇】 ■各種社会保険完備 ■退職金制度 ■慶弔見舞金制度 ■就職支度金制度 ■資格取得支援制度 ■永年勤続表彰制度（10年、20年） ■保育園基本保育料一部法人負担（上限3万円） ■ハマフレンド（共済）加入 ■旅行代金優待割引（グループ企業さくらトラベル利用） ■横浜ベイシェラトンホテルレストラン優待割引 ★経験年数に関わらず、皆が成長できる環境★職員同士のサポート体制もしっかり整っています♪ ◆未経験の方は、担当のスーパーバイザーが必ずつきます！あなたに合わせてOJT研修をして頂けます♪また、経験のある方はスキル・職位に合わせて段階的な研修制度を整えているため、どんな職歴の方も成長できる環境が整っています♪ ◆将来の道は多数用意しています♪ご自身の希望や夢は教えてください！実現できるようにサポートしてくれる法人です♪ ★充実した福利厚生制度で長期的な勤務★ ◆退職金制度はもちろん、在籍期間に応じて永年勤続表彰制度があったり、保育園の費用を一部負担してくれたりと、他の法人にはないような制度も取り揃えています♪ ◆ご高齢の方々の「またあの場所に行きたい」・「あんなところに行ってみたい」という希望を叶えたいという気持ちから、グループ会社として旅行会社を設立しています！職員も利用することができ、特別優待割引があります♪ ◆ハマふれんど・BenefitStationにも加入しています♪テーマパークや宿泊、チケットの割引なども受けられ、職員がプライベートも充実できるように体制を整えてきました♪ --------------------------------------------- ■ ケアマネージャーのお仕事 ★居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般を行って頂きます★ ・介護保険のケアプラン作成、介護に関する情報の提供、介護に関わるご相談全般など 【応募資格】 介護支援専門員 【学歴】 不問 【月給】220,000円〜300,000円 ※職能給(30,000円)含む 賞与：年2回（※昨年度実績4.0ヵ月分） 24時間相談電話所持輪番手当 通勤手当 時間外手当 月給 220,000円〜 【月給】220,000円〜300,000円 ※職能給(30,000円)含む 賞与：年2回（※昨年度実績4.0ヵ月分） 24時間相談電話所持輪番手当 通勤手当 時間外手当

◎安心して長く働ける環境が整っています◎ 賞与や医療費補助、食費補助など福利厚生が充実。 頼れる先輩スタッフが一から指導いたしますので、ご安心ください(^^♪ チームワークを大切にし、誰とでも気持ちのいいコミュニケーションがとれる方をお待ちしています。 【待遇】 ・医療補助制度/食事補助/共済会制度あり ・マイカー通勤可（駐車場あり） ・各種保険年金完備（雇用/労災/健康/厚生） --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 見守り、食事介助、入浴介助、排泄介助、移乗介助、洗濯、掃除、レクリエーション企画実施、記録業務等、ご入居者さまの身の回りのお世話をを始めとして介護施設内での介護業務全般を行っていただきます。 【応募資格】 介護福祉士 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 【学歴】 不問 【月給】224,000円〜245,000円 ▼下記詳細 基本給：149,500円〜168,500円 資格手当：3,000円〜5,000円 地域手当：25,000円 処遇改善手当：16,500円 夜勤手当：6,000円/回(月5回程度) ※資格、経験により異なります。 月給 224,000円〜 【月給】224,000円〜245,000円 ▼下記詳細 基本給：149,500円〜168,500円 資格手当：3,000円〜5,000円 地域手当：25,000円 処遇改善手当：16,500円 夜勤手当：6,000円/回(月5回程度) ※資格、経験により異なります。

＼年間休日114日でプライベートも充実♪／ 神奈川県横浜市栄区の【介護老人保健施設】にて 『介護スタッフ（正社員）』として 働いていただける方を募集します！ 当施設は年間休日114日なので仕事とプライベートの 両立が図れます。 また、勤続年数3年以上の職員が70％を占め、 長く働ける環境がここにはあります。 マイカー通勤OK！はもちろんのこと、 最寄りのバス停から徒歩2分で施設に到着するなど、 アクセスの良さもウリの1つです。 気になった方はお気軽にお問い合わせください！！ 【待遇】 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆各種社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） ◆交通費支給（規定有） ◆時間外手当有 ◆バイク通勤可能 ◆車通勤可能 ◆賞与：3.0ヶ月分 --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 ■介護老人保健施設における介護業務全般をお任せ致します。 ・要介護者の食事、入浴、排泄、清拭など日常生活全般における介護業務 ・レクリエーションの実施　など 【応募資格】 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 【学歴】 不問 【月給】207,100円〜358,900円 <諸手当> 夜勤手当：8,000円〜9,000円/回(4回分) 職務手当：45,000円 賞与：年3.0ヶ月 月給 207,100円〜 【月給】207,100円〜358,900円 <諸手当> 夜勤手当：8,000円〜9,000円/回(4回分) 職務手当：45,000円 賞与：年3.0ヶ月

佐川急便のセールスドライバーとしてご活躍いただきます。 ◆セールスドライバーとは？ 佐川急便を含む企業体であるSGホールディングス株式会社の登録商標です。 担当エリアの法人、個人への荷物の集配のみならず、問い合わせ対応、物流提案を通じ、 お客様と深くつながり、課題に合わせた物流ソリューションを提供することがミッション。 当社の最前線で活躍する非常に重要な職種です。 ◆具体的なお仕事について ・お荷物の配達、集荷 ・お客様からの問い合わせ対応（集荷の追加依頼や金額についてなど） ・提案活動 具体的には、 「開発した新商品が壊れないように届けるにはどうしたら良いか」 「大きな商品を送りたいが、どう対応して良いかわからない」 といったお客様のお困りごとを、普段の会話の中から見つけ出し、解決に向けて提案を行います。 「提案ってどうやるの？」とお思いの方もご安心ください。 コツコツと丁寧な対応でお客様と信頼を築き、先輩に教わりながら提案につなげていきましょう。 ◆大手ならではの充実の研修あり！ 入社後、新人社員基礎研修（集合研修）にて当社のモットーや考え方をお伝えします。 その後、商品知識や接客対応などを学びつつ、自社教習所などで運転基礎研修を受けます。 配属後も、社内ライセンスを持った指導員が同乗した実習が行なわれるため、 安心して一人前のセールスドライバーになれます！ ◆キャリアパスについて 営業所内では、主任・係長・課長・所長のポジションがあります。 また公募制で本社勤務や人材育成部門へのキャリアチェンジ、グループ会社の海外事業部 での活躍の道もあります。 当社は、社員全員にチャンスを平等に与える社風。 あなたにも、希望のキャリアを描いてほしいと思っています。