〜技術者経験を積んだコンサルタントを中心に「設計プロセス開発から実業務まで」ワンストップで担う日本唯一の企業/完全週休2日制/年間休日125日 /転勤なし/リモートワーク可〜 【業務概要】 大手メーカーの設計開発部門を主な顧客として、設計領域の改善コンサルティングを担当頂きます。PTDBSと呼ばれる独自のメソトロジ—を用いて設計根拠を作る行為にまで踏み込み、設計改革を主導しています。 【業務詳細】 ◇設計システムや開発体制に関する顧客の課題・問題の抽出 ◇自動化・定型化などのソリューション提案 ◇要件定義・仕様設計 ◇プロトタイプの作成管理、試験導入管理 ◇導入フェーズ、アフターフォロー、効果検証等 →「設計プロセス開発から実業務まで」ワンストップで担うため、顧客の設計に深く入り込むことができ、顧客満足度が高く、現在引き合いが増加しています。 【特徴】 導入フェーズ、アフターフォロー、効果検証等を経て、「設計プロセス開発から実業務まで」ワンストップで担うため、顧客の設計に深く入り込んで顧客満足度を高めることができ、現在引き合いが増加しています。 【魅力】 ・導入結果まで見ていく顧客視点：課題を解決し、プロセス改善をすることが目的のため、顧客の導入後まで技術者と一緒に伴走することができます。 ・ビジョン「日本の製造業を再び世界1へ導く」：コンサルタントとして、日本の主要メーカーに入り込み、課題を解決していく点に面白さとやりがいがあります。 【当社について】 当社はエンジニアにスキルを高めてもらい、最終的には自社に帰ってきて開発をしてもらうという独自のビジネスモデルがございます。そのため、エンジニアの成長を何よりも重要視しています。今期は組織改革も行い、3〜5年後の自社開発に向け動き出しています。 課題解決力の高さにより、3DCAD等の世界的ソフト会社のダッソー・システムズ社のプラチナパートナー（最高位）に認定されております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜技術者経験を積んだコンサルタントを中心に「設計プロセス開発から実業務まで」ワンストップで担う日本唯一の企業/完全週休2日制/年間休日125日 /転勤なし/リモートワーク可〜 ■職務概要： 製造業の設計開発部門を主な対象として、解析や設計のデジタル化/自動化等を実現できるよう最適なソフトウェアルーツを導入支援して頂きます。自社エンジニアを常駐させることで運用面までフォローしています。 ■職務詳細： ◇設計システムや開発体制に関する顧客の課題・問題の抽出 ◇ITツールをベースとした自動化・定型化などのソリューション提案 ◇要件定義・仕様設計 ◇導入にあたってのカスタマイズ、効果検証等 →「設計プロセス開発から実業務まで」ワンストップで担うため、顧客の設計に深く入り込むことができ、顧客満足度が高く、現在引き合いが増加しています。 ■特徴： 導入にあたってのカスタマイズ、効果検証等を経て、「設計プロセス開発から実業務まで」ワンストップで担うため、顧客の設計に深く入り込んで顧客満足度を高めることができ、現在引き合いが増加しています。 ■魅力： ・導入結果まで見ていく顧客視点：課題を解決し、プロセス改善をすることが目的のため、顧客の導入後まで技術者と一緒に伴走することができます。 ・ビジョン「日本の製造業を再び世界1へ導く」：コンサルタントとして、日本の主要メーカーに入り込み、課題を解決していく点に面白さとやりがいがあります。 ■当社について： 当社はエンジニアにスキルを高めてもらい、最終的には自社に帰ってきて開発をしてもらうという独自のビジネスモデルがございます。そのため、エンジニアの成長を何よりも重要視しています。今期は組織改革も行い、3〜5年後の自社開発に向け動き出しています。 課題解決力の高さにより、3DCAD等の世界的ソフト会社のダッソー・システムズ社のプラチナパートナー（最高位）に認定されております。 変更の範囲：会社の定める業務

【オーダーメイド製品／顧客の生産効率向上のためのFA機器／地域に密着したアットホームで穏やかな社風／マイカー通勤可能】 ■職務内容： 制御設計職として、各種電子部品、自動車部品等の加工、組立、検査を行う「自動化機械装置、専門機」の制御設計業務を担当します。主に三菱、オムロン、キーエンスのシーケンサーラダープログラムの制御設計作業となります。 ＜働き方＞ ・土日出社：年に数回程度の土曜日出社あり ・夜間作業：夜間の作業・勤務はございません。 ・出張：年に3回程度、1,2泊程度の出張はございます。 ■組織構成： 同じ部署には、3名の社員が在籍しており、60代、50代、20代の年代の社員がおります。 ■キャリアプラン： 前提、スキルや自己研鑽している方にはなりますが、当社に新卒入社し、30代後半で課長代理、40代で課長になる方もいます。また当社はスキルや思考性を鑑みて、随時昇格させる社風でございます。 ■同社の魅力： ◇アットホームで自分のペースで働きやすい環境： 穏やかな社風で自分のペースで働くことができます。残業時間は月平均20時間程度。連休前の土曜日で一部出勤日がありますが、基本、週休二日制です。 ◇顧客の生産効率を上げることがミッションのオーダーメイドのFA機器メーカー： 同社は、顧客の生産の合理化を手伝いすることを目的とした、生産技術メーカーとして1983年4月に設立しました。以来、ソフトからハードまでをモットーに、現場改善や、自動化、省力化の企画から設計、製作、導入、メンテナンスまでの各段階を、顧客の要望に応じて提供しています。 ◇顧客のニーズに答応え続けています： 近年、製品の大量生産と品質向上の要求を受け、省力化・自動化のニーズはますます高まっています。同社は画像処理装置、検査装置、供給・分類装置、組立・加工装置とった幅広い装置を、顧客の要望に合わせてオリジナルで設計・製造を行っております。

【ヘルスケア専門のセールスプロモーション会社／空間デザインを担うコミュニケーションデザイン部でのデザイン業務／完全週休2日制（土日祝）／年休120日以上】 ■業務内容： ・全国各地で開催される様々な医学会に、常に併設して催される企業展示会が主なフィールドです。展示ブースや展示什器のデザインをはじめ、プライベートショーやショールーム空間などのデザインも担って頂きます。 ・CAD（VectorWorks）や3DCGツール（CINEMA4D）での3次元表現から、グラフィックワーク（Adobe）としての２次元表現まで、展示空間に関わる幅広いクリエイティブを担当していただきます。 ＜制作実績＞ https://www.colbo.co.jp/works/ ■就業環境： 企画骨子やコンセプトの立案などへも風通し良く関わることができ、新しい素材や映像・演出機材を積極的にデザイン要素として表現できる環境です。 ■当社について： ◇製薬メーカーや医療機器メーカー、病院・クリニックなど、医療業界のクライアントの広報・PR戦略を、専門知と最先端のアイデアでサポートするのが当社の使命です。さまざまな情報発信ツールの企画・制作、それらのツールを活用したコミュニケーション戦略の提案・実行までを手がけます。 ◇2020年1月からは、医師会員12万人を擁し、ヘルスケア領域専門のWEBコンテンツ配信事業を手掛けるメドピア株式会社（2020年9月東証一部上場）の傘下となり、医療現場に対し、精度の高いニーズ調査に基づくより効果的なコミュニケーション施策の立案・実行が可能となるなど、親会社とのシナジーは医療業界から注目を集めています。 ■当社の魅力： ◎グラフィックデザイン、映像制作、web制作、学術情報など、当社には各分野の専門家が在籍しています。こうした社内メンバーや様々な外部協力会社と共に、一つ一つの案件を大切に創り上げる「チーム感」が、当社空間デザインの特徴です。 ◎施工現場体験推奨。デザイナーにも現場への立会を推奨し、情報収集やコミュニケーションの機会を積極的に設けます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大手回転すしチェーンにも提供！自動車・医療・半導体・飲食等幅広い用途で使われる産業用PC・制御機器/転勤なし/月平均残業時間20時間/年休120日〜 ■概要： ソフト開発課（ソフトウェア・アプリケーションの開発） ■仕事内容： ・基板のファームウェア開発 マイコンのファームウェアを自社および受託製品に合わせて開発 ・BIOS／OSのポーティングとカスタマイズ 開発基板に合わせてBIOSのカスタマイズや、OS（Windows／Linux）のポーティング、デバイスドライバおよびライブラリの開発 ・アプリケーション開発 Windows/Linux/Android/RTOS上で動作するアプリケーションの開発 機器を組み合わせたシステム開発および、連携するクラウド開発 ■魅力 『自社ブランド製品』『受託開発製品』『新製品』という3種類の開発案件を手掛けていきます。あなたには、通常の開発業務はもちろん、案件全体の指揮や関係各所との調整にも当たっていただきます。 開発・設計という基盤スキルに”マネジメント”も加えて、ワンランク上のキャリアを目指したい方に最適です。 ■当社について： 私たちアルゴシステムは1981年創業の産業用電子機器メーカーです。 高機能・長寿命の自社開発製品の製造・販売・メンテナンスやアフターフォローなど“MADE IN JAPAN”ならではの安心して利用いただけるサービスを提供しています。製品だけではなく、ハードウェア、アプリケーション、クラウド・IoTなどを組み合わせて多様なシステムを構築しています。FA業界のみならず、外食産業、アミューズメント業界、医療機器業界、電子決済分野など幅広い業界に携わっている会社です ■当社の特徴 （1）幅広い業界で使用される製品 最近では産業用だけではなく、大手回転寿司チェーンの注文タッチパネルから店舗システムに至るまで幅広く取り扱っています。「電子型のガチャガチャ」なんていうものも！ （2）若手が活躍できる環境 いい意見や提案には積極的に耳を傾ける社風なので、社歴に関係なくあなたの経験からアイデアを出してください！ （3）働く環境 完全週休2日制（土日祝休み）、残業月平均20時間程度とワークライフバランスを整えることが出来ます！

◎インフラエンジニア（サーバー）へ、運用経験からでも挑戦可能！ ◎将来的にクラウドやセキュリティの専門性を高めていけます！ ◎研修体制充実！しっかりとスキルアップしていける環境があります！ ◎最新技術を常に導入しています！ ■業務内容： 【変更の範囲：会社の定める範囲】 顧客先にて、インフラエンジニアとしてLinux/Windowsのサーバーの運用〜構築までお任せいたします。※トヨタグループ各社への案件が多いです。 ・基本的にはチームでの配属となり、上流から下流までの業務に携わることができます。 ・勤務形態は顧客先と在宅があり、常駐は主に名古屋地区です。 ■教育制度： セミナー参加や資格取得の奨励制度などがあり、必要に応じて活用することができます。運用経験だけであっても、入社後AWSの資格取得や、ハンズオン研修等を準備しているので、スキルアップできる環境があります。 また、今後はセキュリティ領域に力を入れていくため、セキュリティ関連の専門性をつけていくことも可能です。 ■キャリアパス： ・横移動は可能で、SIやローコードへの挑戦やクラウド、セキュリティへのチャレンジも可能です。 ・希望に合うプロジェクトを基本的に探します。 ・若手でも上流やリーダーの役割を任せてもらえる機会があり、配属が叶いやすいです。 ※入社3年目から見積りや要件定義に参画する場合もあります ■働く環境： ・完全週休二日制（土日祝）、年間休日122日、全社平均残業時間は月11時間と、プライベートと両立しやすい環境です。 ・世代、国籍を問わないフラットな社風ですので、国籍や年齢の垣根を超えた風通しの良い関係性を築けます。 ■今後の展望： ・プライム案件の割合を増やしていきます。現在の割合は3〜4割でほどですが、中部地区を主力事業の拠点とし、注力していきます。 ・中部支社は2021年4月に立ち上げました。2022年初めにはプライムとして案件を獲得し、プライムの比率を徐々に増やしています。 変更の範囲：本文参照

★具体的な業務内容★ ・社内業務システムの設計・開発・保守 ・ノーコード／ローコード／RPA を使った業務効率化 ・ハンディーターミナルアプリの開発 ・新規システム導入プロジェクトの推進 など 使用言語：VB.net、Java(Spring)、SQL Server、JavaScript、VBA 開発環境：Windows／Visual Studio／Eclipse／ソース管理ツール／ハンディターミナル ★入社後の流れ★ ・1ヶ月目：社内研修で会社・業界理解＋OJT準備 ・2～3ヶ月目： テストや簡単な改修から着手。先輩と一緒に小規模案件に参加 ・半年～1年後：運用保守や要件定義にも挑戦。小規模開発のリードも可 ・将来的には：システム全体設計、業務改善提案なども担っていただきます ★トモダ企画ならではの“やりがい”★ システムの一部だけを担当するのではなく、 高い視点でプロジェクト全体を把握し、 幅広い業務に携わることができるので、 常にモチベーション高く仕事ができる環境です！ 「人一倍早いスピードで成長したい！」、 「これまでの経験を活かし、更なるスキルアップを図りたい！」、 そんな希望をお持ちの方、ぜひ当社で実現してください。 <注目ポイント1> トモダ企画のおすすめポイント！ ・現場理解からスタートするため、“使われるシステム”を作る力が身につく！ ・部署の垣根を越えて連携する経験が、対人・折衝スキルも身につく！ ・チームは少数精鋭。30代～40代が中心で、意見も言いやすい風通しの良い環境！ ・年間休日120日！完全週休2日制（土日）！ ・高収入可！賞与年2回、別途業績賞与もあり ・生成AI研修、階層別研修、外部研修などキャリアアップもサポート！ <注目ポイント2> 互いに支え合うワンチームで取り組んでいます！ 今回募集の情報システム部で、社内SE（開発）を担当しているメンバーは3名。 主体性のあるメンバーで構成され、互いに協力しながら業務を遂行する 強固なワンチームで会社のシステムを支えています。 「仲間と一緒に貢献度の高い仕事に携わりたい」、 「仲間と一緒に切磋琢磨しながら成長したい」、 そんな希望をお持ちの方、ぜひ当社のチームに仲間入りしてください。

＜求人の魅力＞ ・未経験でも月収30万円スタート！　年2回賞与で年収は420万円以上に！ ・深夜に及ぶ勤務、宅配便のような再配達なし！ ・年間休日１０５日の完全週休二日制。 ・この２年間、離職者はいません。家族的雰囲気で従業員満足度の高い会社です。 ＜具体的な仕事内容＞ 2t、3t、4tのトラック（AT・箱車）に乗り、電機製品や管材などを運んでいます（新聞は運びません）。通常は、一都三県（東京・神奈川・埼玉・千葉）の拠点・店舗間の配送で、長距離運転も少なく、深夜に及ぶ配送もありません。宅配便のような再配達もありません。トラックには、ドラレコ・バックモニターが完備されているため、安心して運転することができます。 ＜読売新聞グループゆえの安全性と信頼性＞ ・150年の歴史ある日本最大の新聞社が2020年に設立した若い会社です。安定した経営基盤と広いネットワークの下、順調に増収増益を続けています。 ・報道機関のグループ会社だからこそ、安全運転を最重要視し、経営理念の第一でも「安全を何事にも優先させ、無事故・無違反の企業を目指す」という「安全・安心の物流」を掲げています。 ・経営理念の第二は「ホワイトな物流」。「法令、企業倫理を順守し、信頼される企業を目指す」「物流業という仕事に誇りと働きがいを持つことができる労働環境の実現に取り組む」と宣言しています。従業員の待遇向上にも尽力し、3年連続での臨時昇給1万円以上と休日増を続けてきました。この1年半、離職者はゼロです。 ＜社員の声＞ ・時間に追われることが少なく、心にゆとりができました！ ・親身になって相談に乗ってくれる上司がいるため、未経験でも問題なく働けています！ ＜配属先の編成＞ 現在、7名のドライバーが活躍しています。

〜世界へ輸出する輸出自動車の検査事業/平均残業20H/年間休日127日/グローバルな事業展開で英語活かせる/マイカー通勤可／土日祝休（完全週休二日制）〜 ■職務内容： ＜入社時担当業務＞ ・安全衛生管理・災害・防災に関する業務 ・コンプライアンスに関する業務 ・従業員の健康管理（健康診断、メンタルヘルス等）／官公庁への届出に関する業務 ・社会保険・雇用保険に関する業務 ・従業員の求人・採用・異動、退職に関する業務 ・人事評価制度の運用、教育訓練の企画立案・実施、勤怠管理、給与管理、社内行事に関する業務、 ・消耗品・機器・備品の発注管理、庶務に関する業務 　　 上記に関連する以下を主に担当いただきます。 （1）各種社内資料やデータの作成、チェック、更新、管理 （2）契約書の管理、社内研修のサポート、社内周知文の作成、採用等 （3）備品の発注、請求書チェック、管理 （4）来客、慶弔、イベント等の対応 ■組織構成： ３名（グループ長（50代・男性）1名／グループ長補佐（40代・女性）1名 ／担当（30代・女性）1名） ■サービスの特徴： (1)車両・船舶検査…当社は、船積み前検査、検証ならびに証明において最高基準のものを提供しています（アジア型マイマイガ検査、ニュージーランド一次産業省／NZTA検査、検疫検査、国境検査※ニュージーランド等）。 (2)ビジネスサポート…当社のプロフェッショナルなコンサルタントサービスでは、次のような分野において顧客に豊富な知識と安心を提供しています（自動車排気ガス、安全基準、権利擁護、システム開発等）。 (3)ITソリューション ・JEVIC電子貨物検品システム（EADIS）…車両やアクセサリーの「外観上」の状態を目的地までの輸送を通じて追跡管理する、高度な技術を採用しています。 ・JEVICヤード管理システム…車両を追跡管理するための、高度な無線識別技術（RFIT）を採用しています。このシステムの機能では、半径5m以内の車両を割り出すことができるため、当システムを導入した顧客は、時間と人件費を無駄にすることなく、目的の車両を捜し出すことができます。 ■勤務地補足： マイカーでの通勤が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【正社員／経験を生かしてキャリアアップ／業界ニッチトップの建築設備用パイプ加工技術／完全週休二日制】 ■仕事内容： お客様からいただいた設備図面から、必要な当社の部品を抜き出して製品図に落とし込んでいただきます。取り扱う製品は、建築設備用の配管がメインです。CADは未経験でも時間をかけて教えます。 90％以上が未経験からのスタートです！ ＜当社使用CAD＞ Rebro（設備3D CAD）／t-fas（設備 CAD）／AUTO　CAD（2D CAD）／JW　CAD（2D CAD）／IJ CAD（２D CAD） ■組織構成： 営業事務は全体で20名ほどおります。当社を支える大切な部署で、営業活動のサポートを会社全体で行っています。 ■入社後の流れ： まずは製品の名前や使用方法などの学習と、簡単な図面を描くところからスタートして頂きます。 基礎的な知識が定着したところで、製品について詳細な座学研修を行います。その後、自社グループ工場に1週間泊りがけで見学をしていただき、実際の商品が出来上がる過程を学んでいただきます。 その後はOJTを通して業務を覚えていきます。3〜5年は先輩社員のチェックがありますので、未経験の方でも安心して業務に取り組むことができます。 ■会社の特長： ◎当社は創業以来黒字経営を続ける技術力の高い優良企業です。生活に必要なインフラ設備を扱う企業のため、仕事がなくなりません。建築業界が人手不足になるほど仕事が多くなりますので、安定的にお仕事があります。 ◎恵比寿ガーデンプレイスや丸の内ビルディングなどの大規模配管施工実績を誇り、技術力を最大の武器としています。 ◎意欲的な人材にはチャンスを与える社風があり、意欲的な人ほど重要な仕事や高い評価を得る機会に恵まれます。 ◎年間休日は125日と業界トップクラスで、5年に一度の海外研修旅行も実施しています。 ■平均年齢31歳 変更の範囲：会社の定める業務

《完全週休2日制／土日祝休み／年休125日／家族手当・住宅手当有り／残業月15h程度／売上高442億（2024年3月期）》 ★業界のDXを支える技術職！パチンコホールの「データ」と「現場」をつなぐプロフェッショナルへ ★14兆円の市場規模とも言われる遊技機業界の中でも大人気遊技機「ジャグラー」シリーズで人気を確固たるものとしており、ホールコンピューターシステムでも業界2位です ■業務内容： パチンコホールで稼働している売上管理や台の稼働状況、顧客分析を行う「ホールコンピューターシステム」や「景品管理システム」などのIT機器・ソフトウェアを導入・保守・運用サポートするエンジニア職です。単なる機械設置ではなく、データ活用やシステム連携といったIT的観点からもホール運営を支えていきます。 ■業務詳細： ・各種業務システム（売上分析、顧客管理、景品在庫管理など）の導入・設定 ・ホールコンピュータや周辺機器（POS・券売機・カウンター機器など）の設置・調整トラブル対応 ・リモート/オンサイトでの保守対応 ・ネットワーク構成やシステム連携のサポート ・データを活用した業務改善提案（KPI分析・可視化など） ・ホールスタッフへの操作説明・研修 ■IT要素・使用する技術例： ・Windowsベースの業務アプリケーション ・SQLなどを使った簡易的なデータ抽出集計 ・ネットワーク知識（LAN構築、IP設定など） ・各種業務機器とのインターフェース設定 ■組織構成： ・現在大阪支店ではサービスエンジニアとして3名の社員が在籍しております。（30代〜40代男性） ・入社時には業界未経験の方がほとんどです。メンテナンス専任担当の方もおりますので、技術的な質問等も気軽に行って頂ける環境です。 ■働き方 ・残業：月15時間程 ・出張：発生しますが事前にスケジュールが分かるようになっています ■当社の魅力・特徴： ★超人気スロット（ジャグラーシリーズ）と「ホールコンピューター」の両輪で安定成長を遂げています。 ★盤石な事業で財務体質が安定しており、その分社員のチャレンジできる環境が整っています。 ★賞与水準も高く、社員の意欲を大切にする文化が根付いています。離職率も低く、中途採用の実績も多くアットホームな環境です。

【正社員採用／週3在宅勤務想定／完全週休2日制／テレワーク手当・退職手当規程の適用あり／転勤無】 ■同社について： 同社は国を挙げたスタートアップ支援（政府は現在約8000億円のスタートアップ投資額を2027年に10兆円規模にすると発表しました。）に基づき、経済産業省や文部科学省と提携し、ディープテックや大学発ベンチャーなどそれぞれが注力する領域に対し投資を行い、日本のイノベーションを促進し、国際競争力の向上と産業・社会課題の解決を目指すことをミッションに掲げ設立されたベンチャー・グロースファンドです。 ■採用背景： 上述のとおり、スタートアップ企業グロース支援の投資額が拡大に向けて、引き合いが増え、業務量増に伴う人員体制強化に伴う増員採用となります。 ■職務概要： ・社内会議体の議事録作成 ・社内会議体の運営事務、補助業務（アドミ業務） 　国、政府が絡んでの業務となるため、緻密な会議体の議事録を残すことが求められます。 ■職務補足詳細： 1会議あたり平均2時間の録画動画を見ながら、議事録を書いていただきます。そのため、会議に参加することはございません。 議事録作成は1日に1本あるかないかです。 ■同社特徴： ・日本最大級の官民ファンド、株式会社産業革新投資機構の直営ベンチャーキャピタル企業（※官民ファンドとは：国の政策に基づいて政府と民間が共同で出資する政府系ファンド。国、政府の経済対策として創設されることが多い機関です。） ・使命感、意義のある事業：我が国では、世界に先駆けて高齢化社会を迎え生産労働人口が減少していく中で、既存産業の枠組みを超えたオープンイノベーションを促進し新産業の創出に繋げていくことが重要な政策課題の一つとなっています。 ■就業環境補足： ・週2程度の出社想定／週3程度の在宅、リモート勤務想定 ・フレックス制度有（コアタイム：10:00〜15:00） ・月平均残業時間は20時間未満想定 変更の範囲：会社の定める業務

【業界・職種未経験歓迎／公認会計士資格スクール「CPA会計学院」を運営／業界トップクラスの合格者数／年収560万円〜／20.30代活躍中／年休130日／完全週休2日制】 ■業務概要： 当社のあらゆる教育商材（資格講座・学習コンテンツ・人材サービス 等）を法人・個人の顧客に提供する営業総合職としてのポジションになります。 事業の拡大フェーズに入り、法人営業・個人営業問わず、営業のスペシャリストとして活躍ができるかつ、個人ではなく、KPIをチームで協力しながら達成していくスタイルが魅力点となります。 <担当業務> （1）大学生、社会人を対象にした、難関資格（「公認会計士」「USCPA（米国公認会計士）」）の取得を目指す方への提案営業 （2）法人向けサービスのソリューション営業（資格講座・学習コンテンツ・人材サービス） （3）集客イベント／PR施策の企画立案からセミナー講演実施まで ■業務詳細： （1）個人営業業務 ・学生・社会人向けの説明会、学生個別相談会の開催 ・主要大学の大学生協、購買会への代理店営業活動 ・サンプリング活動（広告配布）ディレクション （2）法人営業業務 ・エンタープライズおよびSMB企業を対象としたトータルソリューションサービス（資格講座・学習コンテンツ・人材サービス）の商談 ・対象企業への各種インサイドセールス業務 ・営業資料作成 ・展示会参加、交流会参加などのリアル営業 ・Sales forceを活用したKPI管理 （3）企画業務 ・集客イベントの企画（オフライン、オンライン） ・マス広告出稿企画（交通広告、メディア広告） ・配信メール文面の考案、配信 ・法人向けサービスの企画設計 ■キャリアパス： 入社された際は、研修期間を設けて徐々に営業活動に慣れてもらえる環境を整えていますので、業界・職種未経験の方も大歓迎です。 1年間を通して営業活動の流れをご経験いただき、ゆくゆくは個人営業責任者・企画責任者、法人営業の責任者になっていただくキャリアパスを想定しています。 ■組織構成： 法人事業部は25歳の若手プレイヤーから41歳の事業部長まで、23名のメンバーが活躍しています。 営業メンバーのバックグラウンドは、金融業、製造業、教育業、人材業などさまざまです。 変更の範囲：会社の定める業務

<<店長候補／3ヶ月〜半年で店長として着任／着任後もフォロー体制あり／役員を目指せる／経験を活かせる／7〜16時の朝方勤務／山形駅からのアクセス良し>> ■職務内容： 「鮮魚のホクトウ ショッピングセンター吉田店」での店長候補の求人となります。現在は当社の専務が店長を兼務していますが、本社への異動を予定していることから、後任となる人材の募集となります。 対応いただく業務は、商品仕入、売上管理、店舗運営管理（商品管理、シフト管理も含むマネジメント）、魚のカット、調理などの運営全般を対応いただきます。鮮魚を扱う中で、お刺身やお寿司、魚の切り身、魚介類、冷凍の加工物、珍味など幅広い商品があります。 店舗運営よりは仕入れや売り場管理・数値管理の比重が高くなります。なお、月1回程度は本社での会議に参加いただきます。 また、3ヶ月〜半年ほどで店長として就任いただく予定ですが、就任後も現店長である専務での継続的なフォローの他、ベテランのパートさんにも協力していただける体制は整っています。 ■組織構成： 当社ではアルバイト・パートの方を含めて28名が在籍しています。配属となる店舗では、40代の専務（店長兼務）の他、50代男性2名、60代男性1名、20代・60代・70代の女性1名ずつの計6名がパートとして勤務しています。（フルタイム1名、4時間程度の時短勤務5） ■働き方： 週休2日制の少なくとも月7日休みとなります。当店は正月休み以外は年中無休となりますが、パートの方との調整をしながらシフトを決定します。 店長の勤務時間は16:00までとなり、店舗の締め作業はパートの方が対応しています。パートの方も18:00までの勤務になりますが、閉店の19:30まではショッピングセンターのスタッフが対応しています。

フィルドサービスとして顧客先に出向き、製品の設置・セットアップ・修理・改造 ※リーダーまたは担当者 ★担当エリア 国内、中国、韓国、台湾、マレーシア、ブラジル（但しブラジルは機会が少ない） ※年間の出張は延べ2～3か月程度です ＜こちらの求人は、（株）アルビス（有料職業紹介事業許可番号19-ユ-300065）がご紹介いたします。ご紹介にはアルビスへのご登録と面談が必要です。＞ ＜こちらの求人は、（株）アルビス（有料職業紹介事業許可番号19-ユ-300065）がご紹介いたします。ご紹介にはアルビスへのご登録と面談が必要です。＞ ★職場 品証部技術サービス部は7名 男女、幅広い年齢構成で、海外出身者もいてインターナショナルな雰囲気です 半導体製造装置メーカーのフィールドエンジニア/賞与あり/完全週休2日制/社会保険完備/南アルプス市 半導体製造装置メーカーのフィールドエンジニアのお仕事です！ 半導体製造装置のメーカーです。日立製作所半導体事業部を起源とし、2015年に独立スタート。海外の売上比率が95%のグローバル企業で、半導体製造装置ダイボンダは世界シェアNo.1です。 企業PR： 【実績】 ダイボンダは3年連続世界シェア1位。 PCに埋め込まれるDRAM向けボンディング装置は96％のシェア。 【SPEEDへのこだわり】 1日2回立ちMTG（部下が上司に当日の業務の進捗や方向性を相談できる時間をつくり悩む時間なく業務を効率的に進めることができます CS部門の設置（現地パートナーからのレポートをCS部門が分析し各部門の業務設計に反映することで海外顧客からの要望を迅速に答えます アルビス担当者コメント： 株式会社FUJIと提携し教育活動やエンジニア交流が活発になり、人材育成につながっています。 事務棟のオフィスは2019年に完成し、部署間の区切りないワンフロアになっていてコミュニケーション活動を大切にされていると感じました。 製造工程はモノの流れが明確で、体制下で管理されている印象です。 生産能力拡大にて建屋も増築中 勤務地： 山梨県南アルプス市下今諏訪610-5 勤務先： ファスフォードテクノロジ株式会社

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：消化器科、心療内科、在宅 ・処方箋枚数：約45枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：2人 ・パート人数：4人 ・事務数：3人 【在宅】個人7件 【PR・職場情報】 ＜企業理念＞人々の健康で快適な生活に貢献することを通じて、全社員の物心両面の幸福を追求する。 ＜経営ビジョン＞長寿社会の到来とそれに伴う総医療費の増大を背景に、これまでの治療主体の医療、医療と福祉の分離から予防を取り入れた医療、医療と福祉の融合に変わろうとしています。 当社では、これまで培ってきた地域医療の一翼を担う専門性に一層磨きをかけるとともに、栄養・運動・介護などの知識の向上と品揃えやサービスの充実に努力し、「健康の地域ステーション」を目指します。なお、今年度は、秋田市新屋地区、秋田市保戸野地区、能代市、埼玉県川口市に薬局の開設を予定しています。（2004/12/ 6調べ） 正社員74名（男14名・女60名） パート社員17名（男1名・女16名）【薬剤師総数】46名 【求人の特徴】 ★大船駅から徒歩5分の好立地◎ ★平日は18時または、18時30分までのシフトなので、プライベートとの両立も可能！ ★土曜は14時までの半日勤務です！ ★残業も月平均5時間以下と少なめ！ ★嬉しい完全週休二日制♪ ★処方箋枚数45枚程度と少なめですので、1人1人に時間をかけて接客したい方にピッタリ♪ ★消火器内科・心療内科をメインに対応しております！ ★在宅は個人のみで数件ですので、外来メインに対応したい方向け！ ★運転免許はご不要ですのでご安心ください！ ★マイカー通勤も応相談◎ ～可能な限り、鎌倉の店舗で研修をお願いしております（3～6か月目安）～ 【求人のポイント】 ・

　　　　大手株式が運営する ＼＼認可保育園で保育士さん募集／／ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　お仕事内容　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 保育業務全般　 　・基本的生活習慣のサポート　 　・保育園での身の回りのお世話 　・集団生活を通して社会性の取得支援　 　・遊びを通して心身の健やかな成長支援 　・保護者対応支援業務 　 ◎定員◎50名 　0歳児：9名、1歳児：10名、2歳児：10名 　3歳児：8名、4歳児：8名、5歳児：8名 　 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　園について　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 一人ひとりの個性を伸ばすことを大切に 元気いっぱい・おもいっきり 遊ぶことを大切にしています！ また専任の講師による 体操、リトミック、英語レッスン等 も取り入れています♪ 多彩な保育カリキュラムを通して 遊びや学びの中から 成長を大切にする保育を行い 『やさしく、つよく生き抜く力』を育みます◎ ＼＼★オススメポイント★／／ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ★残業少なめ★ 園全体で協力しているので 残業少ほぼなし・持ち帰りゼロ◎ 行事の準備も職員同士で協力しているので 一人の負担になることはありません☆ ★仕事の効率化★ 子どもの記録、指導案や保護者との連絡に ICTを導入しています！ 保育に携わる時間を増やすとともに 保育の情報共有もスムーズに行えます♪ ★年間休日120日以上★ 完全週休2日制◎ 土曜日に出勤した際は平日がお休みになります！ 年間休日も多いので、 オンとオフのメリハリをつけて 気持ちに余裕をもって保育することができます☆ ★産休・育休取得率高め★ 『女性が働きやすい環境作り』 に取り組んでいるため、 産休・育休取得率が非常に高いです◎ 2回3回取得して長年ご活躍されている 保育士さんが多数いらっしゃいます☆ ライフステージが変わっても安心して 勤務することができますよ！ ★充実の福利厚生★ ・住宅手当や引越し費用負担、 　宿舎借り上げ支援制度などの住宅サポート ・従業員向け企業主導型保育園の利用 　および保育利用手当支給 ・「カラダ」と「こころ」の健康に関する 　各種相談窓口の開設　など ワークライフバランスを重視した ニチイならではの福利厚生が大充実☆

【児童発達支援・放課後等デイサービス　はなまる北】/保育士 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥ 　　　　【札幌市北区】 　児童発達支援・放課後等デイサービス 　　　　　はなまる北 離職率２％の雰囲気◎施設で、 正社員さんを大募集☆彡 　……………………………………………… 【【オススメポイント！】】 ①臨床心理士が常駐！ 　→子ども達の様子や発達段階の 　　アドバイスを共有してくれます◎ 　　しっかり連携が取れ、関係も良好◎ 　　　 ②ブランクのある方も安心♪ 　→研修や勉強会があるので 　　安心してお勤めできます＊＊ 　　(勤務時間内で行います◎) 　 　……………………………………………… 　【【お仕事内容】】 　▼主に2歳～6歳のお子様の支援* 　　職員1名に対して子ども達を3名程で 　　対応していますので、一人ひとりに 　　しっかりと時間を確保して 　　関わりが持てます★☆ 　・個別活動や集団活動の療育 　・送迎業務 　※ノア・ボクシー・エスティマ・シエンタ 　　などの普通乗用車を使用し、 　　遠くても片道15分ほどの距離です。 　　お子さんは3~4人乗せることが多いです！ 　　 　・PCでのおたより作成（月に1回） 　※子ども達一人ひとりに向けた物を 　　お渡ししています♪ 　　毎日の連絡帳はなし！ 　　日々の記録のみ！ 　 　▼（月）～（土）の中で 　　週5日の完全週休2日制です！ 　▼9:00～18:00の時間固定！ 　　※土曜日は9:00～17:00 　……………………………………………… 　車通勤OK (*^-^*) 　無料駐車場も完備しています♪ 　休憩は外出もOK！ 　ゆっくりお休みできますよ＊　 　★【株式会社ぽっけりんく】由来 　　→’’ぽっけ’’　アイヌ語で温かい 　　　’’りんく’’　人と人との繋がりを大切に 　★【はなまる北】の由来 　　→日々の生活の中で自分自身に 　　’’はなまる’’をつけ、自信をもって 　　生活できるようにという願いを込めて＊ 　 　’’ぜひ一緒にお仕事してみませんか☆？ 　∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥ ↓LINEでお問い合わせＯＫ☆↓ https://line.me/ti/p/jRaQKSv25u すぐに選考に進むわけではないので、 お気軽にお問合せください(*^-^*) 【児童発達支援・放課後等デイサービス　はなまる北】/保育士 【児童発達支援・放課後等デイサービス　はなまる北】/保育士

・主活動、散歩、あそび ・給食、おやつ等の介助、午睡チェック ・給食室、看護師との連携、環境設定等 ・制作、書類作業など このえ保育園では体操教室も取り入れています。 体操教室では、柔軟体操、運動遊具、運動ゲーム、サーキット法を取り入れています。 年齢と個々の発達過程に合わせて、子どもたちが正しい体の使い方を学び、体のバランスを整える体幹を養い、生活に必要な基本動作を自分の判断で行えるようになることを目指します。 小学校へ、そして社会へと向かうための心と体を育てることをねらいとし、柔軟で疲れにくく怪我をしにくい体を作っていきます。 異動の可能性あり：当社が運営する保育園 変更範囲：変更なし 保育士/長原駅徒歩3分/未経験OK/資格必須/賞与あり/大田区/12063 子どもが主体の保育を実施◎大田区の認可保育園で正社員保育士募集 東急池上線「長原駅」、東急大井町線「旗の台駅」が最寄りの認可保育園です。 長原駅から続く賑やかな商店街を通り抜けて、徒歩5分の閑静な住宅街に立地しています。 園庭はありませんが、開放感のある屋上テラスがあります。 天気が良い日は近くの公園に出掛け、園外活動も充実しています。 看護、給食、保育が連携を取り合いながら保育を進めています。 子どもたちがいつも笑顔で過ごせるよう、保育者が子どもと同じ目線に立って、楽しく遊び、愛情を持って子どもたちに接しています。 ※即日入社も可、2025年4月のご転職を検討されている方もまずはお気軽にお問い合わせください！ おすすめポイント： ■移動にかかる交通費支給（規定あり） ■スキマ時間を活用できる短時間OK ■未経験者歓迎のフォロー体制 ■成果を還元する賞与あり ■正社員として安定して働ける ■毎週リフレッシュできる完全週休2日制 勤務地： 東京都大田区上池台1-45-8 勤務先： このえ長原保育園 アクセス： 長原駅 徒歩3分 旗の台駅 徒歩7分

【仕事内容】 ☆ 新しいキャリアスタートのチャンス！ 【最短2週間で就業開始】未経験歓迎、20代・30代活躍中！ 【ポイント】 スピード採用：最短2週間での就業スタート 報酬：3年で年収500万円も夢じゃない 活躍：未経験でも安心、20代・30代が中心に活躍 【仕事内容】 多様なオフィスワーク：文書整備、電話・メール対応、プロジェクト作業など 開発支援：プログラミング、設計図作成のサポート 補助業務：先輩社員の日常業務のサポート 段階的な環境：初心者でも安心して慣れていけるマニュアル完備 柔軟な業務調整：経験とスキルに合わせた業務配分 社会人未経験も安心！一歩踏み出してみませんか？ 未経験からスタートした先輩多数！シンプルな作業から学べる環境で、新しいキャリアを築きましょう。 ご応募を心よりお待ちしています！ 【求人の特徴】 未経験者歓迎！あなたの新しいスタートを全力でサポートします！ ◯ 快適な住環境を完備！ 寮費無料！ 家具・家電付きの個室寮を提供。新生活をすぐにスタート！ 生活必需品のレンタルあり。引越し費用や赴任旅費は会社が全額負担！ カップルや家族の方も安心！広々とした3DK寮もご用意。 ◯ ワークライフバランスを大切に！ 完全週休2日制で年間休日120日以上！ 残業はほとんどなし、最大1時間程度でプライベートも充実。 仕事後は自分の時間を思いっきり楽しもう！ ◯ あなたのライフスタイルに合わせた働き方！ 映画鑑賞、ペットとの時間、趣味の言語学習など、プライベートも大切に。 シフトの希望も柔軟に対応！あなたのライフスタイルに合わせて働けます。 ◯ 未経験から始める新しいキャリア 当社では未経験者でも安心して始められるサポート体制を整えています。 多様な働き方と充実したライフスタイルを実現し、新たなキャリアを築きましょう！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・昇格あり ・資格取得支援あり ・フリーター歓迎 ・学歴不問 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・リモート面接OK ・研修あり ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・第二新卒歓迎 ・友達と応募OK

【仕事内容】 ☆ 新しいキャリアスタートのチャンス！ 【最短2週間で就業開始】未経験歓迎、20代・30代活躍中！ 【ポイント】 スピード採用：最短2週間での就業スタート 報酬：3年で年収500万円も夢じゃない 活躍：未経験でも安心、20代・30代が中心に活躍 【仕事内容】 多様なオフィスワーク：文書整備、電話・メール対応、プロジェクト作業など 開発支援：プログラミング、設計図作成のサポート 補助業務：先輩社員の日常業務のサポート 段階的な環境：初心者でも安心して慣れていけるマニュアル完備 柔軟な業務調整：経験とスキルに合わせた業務配分 社会人未経験も安心！一歩踏み出してみませんか？ 未経験からスタートした先輩多数！シンプルな作業から学べる環境で、新しいキャリアを築きましょう。 ご応募を心よりお待ちしています！ 【求人の特徴】 未経験者歓迎！あなたの新しいスタートを全力でサポートします！ ◯ 快適な住環境を完備！ 寮費無料！ 家具・家電付きの個室寮を提供。新生活をすぐにスタート！ 生活必需品のレンタルあり。引越し費用や赴任旅費は会社が全額負担！ カップルや家族の方も安心！広々とした3DK寮もご用意。 ◯ ワークライフバランスを大切に！ 完全週休2日制で年間休日120日以上！ 残業はほとんどなし、最大1時間程度でプライベートも充実。 仕事後は自分の時間を思いっきり楽しもう！ ◯ あなたのライフスタイルに合わせた働き方！ 映画鑑賞、ペットとの時間、趣味の言語学習など、プライベートも大切に。 シフトの希望も柔軟に対応！あなたのライフスタイルに合わせて働けます。 ◯ 未経験から始める新しいキャリア 当社では未経験者でも安心して始められるサポート体制を整えています。 多様な働き方と充実したライフスタイルを実現し、新たなキャリアを築きましょう！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・昇格あり ・資格取得支援あり ・フリーター歓迎 ・学歴不問 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・リモート面接OK ・研修あり ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・第二新卒歓迎 ・友達と応募OK

【仕事内容】 ☆ 新しいキャリアスタートのチャンス！ 【最短2週間で就業開始】未経験歓迎、20代・30代活躍中！ 【ポイント】 スピード採用：最短2週間での就業スタート 報酬：3年で年収500万円も夢じゃない 活躍：未経験でも安心、20代・30代が中心に活躍 【仕事内容】 多様なオフィスワーク：文書整備、電話・メール対応、プロジェクト作業など 開発支援：プログラミング、設計図作成のサポート 補助業務：先輩社員の日常業務のサポート 段階的な環境：初心者でも安心して慣れていけるマニュアル完備 柔軟な業務調整：経験とスキルに合わせた業務配分 社会人未経験も安心！一歩踏み出してみませんか？ 未経験からスタートした先輩多数！シンプルな作業から学べる環境で、新しいキャリアを築きましょう。 ご応募を心よりお待ちしています！ 【求人の特徴】 未経験者歓迎！あなたの新しいスタートを全力でサポートします！ ◯ 快適な住環境を完備！ 寮費無料！ 家具・家電付きの個室寮を提供。新生活をすぐにスタート！ 生活必需品のレンタルあり。引越し費用や赴任旅費は会社が全額負担！ カップルや家族の方も安心！広々とした3DK寮もご用意。 ◯ ワークライフバランスを大切に！ 完全週休2日制で年間休日120日以上！ 残業はほとんどなし、最大1時間程度でプライベートも充実。 仕事後は自分の時間を思いっきり楽しもう！ ◯ あなたのライフスタイルに合わせた働き方！ 映画鑑賞、ペットとの時間、趣味の言語学習など、プライベートも大切に。 シフトの希望も柔軟に対応！あなたのライフスタイルに合わせて働けます。 ◯ 未経験から始める新しいキャリア 当社では未経験者でも安心して始められるサポート体制を整えています。 多様な働き方と充実したライフスタイルを実現し、新たなキャリアを築きましょう！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・昇格あり ・資格取得支援あり ・フリーター歓迎 ・学歴不問 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・リモート面接OK ・研修あり ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・第二新卒歓迎 ・友達と応募OK

【仕事内容】 ☆ 新しいキャリアスタートのチャンス！ 【最短2週間で就業開始】未経験歓迎、20代・30代活躍中！ 【ポイント】 スピード採用：最短2週間での就業スタート 報酬：3年で年収500万円も夢じゃない 活躍：未経験でも安心、20代・30代が中心に活躍 【仕事内容】 多様なオフィスワーク：文書整備、電話・メール対応、プロジェクト作業など 開発支援：プログラミング、設計図作成のサポート 補助業務：先輩社員の日常業務のサポート 段階的な環境：初心者でも安心して慣れていけるマニュアル完備 柔軟な業務調整：経験とスキルに合わせた業務配分 社会人未経験も安心！一歩踏み出してみませんか？ 未経験からスタートした先輩多数！シンプルな作業から学べる環境で、新しいキャリアを築きましょう。 ご応募を心よりお待ちしています！ 【求人の特徴】 未経験者歓迎！あなたの新しいスタートを全力でサポートします！ ◯ 快適な住環境を完備！ 寮費無料！ 家具・家電付きの個室寮を提供。新生活をすぐにスタート！ 生活必需品のレンタルあり。引越し費用や赴任旅費は会社が全額負担！ カップルや家族の方も安心！広々とした3DK寮もご用意。 ◯ ワークライフバランスを大切に！ 完全週休2日制で年間休日120日以上！ 残業はほとんどなし、最大1時間程度でプライベートも充実。 仕事後は自分の時間を思いっきり楽しもう！ ◯ あなたのライフスタイルに合わせた働き方！ 映画鑑賞、ペットとの時間、趣味の言語学習など、プライベートも大切に。 シフトの希望も柔軟に対応！あなたのライフスタイルに合わせて働けます。 ◯ 未経験から始める新しいキャリア 当社では未経験者でも安心して始められるサポート体制を整えています。 多様な働き方と充実したライフスタイルを実現し、新たなキャリアを築きましょう！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・昇格あり ・資格取得支援あり ・フリーター歓迎 ・学歴不問 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・リモート面接OK ・研修あり ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・第二新卒歓迎 ・友達と応募OK

【仕事内容】 ☆ 新しいキャリアスタートのチャンス！ 【最短2週間で就業開始】未経験歓迎、20代・30代活躍中！ 【ポイント】 スピード採用：最短2週間での就業スタート 報酬：3年で年収500万円も夢じゃない 活躍：未経験でも安心、20代・30代が中心に活躍 【仕事内容】 多様なオフィスワーク：文書整備、電話・メール対応、プロジェクト作業など 開発支援：プログラミング、設計図作成のサポート 補助業務：先輩社員の日常業務のサポート 段階的な環境：初心者でも安心して慣れていけるマニュアル完備 柔軟な業務調整：経験とスキルに合わせた業務配分 社会人未経験も安心！一歩踏み出してみませんか？ 未経験からスタートした先輩多数！シンプルな作業から学べる環境で、新しいキャリアを築きましょう。 ご応募を心よりお待ちしています！ 【求人の特徴】 未経験者歓迎！あなたの新しいスタートを全力でサポートします！ ◯ 快適な住環境を完備！ 寮費無料！ 家具・家電付きの個室寮を提供。新生活をすぐにスタート！ 生活必需品のレンタルあり。引越し費用や赴任旅費は会社が全額負担！ カップルや家族の方も安心！広々とした3DK寮もご用意。 ◯ ワークライフバランスを大切に！ 完全週休2日制で年間休日120日以上！ 残業はほとんどなし、最大1時間程度でプライベートも充実。 仕事後は自分の時間を思いっきり楽しもう！ ◯ あなたのライフスタイルに合わせた働き方！ 映画鑑賞、ペットとの時間、趣味の言語学習など、プライベートも大切に。 シフトの希望も柔軟に対応！あなたのライフスタイルに合わせて働けます。 ◯ 未経験から始める新しいキャリア 当社では未経験者でも安心して始められるサポート体制を整えています。 多様な働き方と充実したライフスタイルを実現し、新たなキャリアを築きましょう！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・昇格あり ・資格取得支援あり ・フリーター歓迎 ・学歴不問 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・リモート面接OK ・研修あり ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・第二新卒歓迎 ・友達と応募OK

【仕事内容】 ☆ 新しいキャリアスタートのチャンス！ 【最短2週間で就業開始】未経験歓迎、20代・30代活躍中！ 【ポイント】 スピード採用：最短2週間での就業スタート 報酬：3年で年収500万円も夢じゃない 活躍：未経験でも安心、20代・30代が中心に活躍 【仕事内容】 多様なオフィスワーク：文書整備、電話・メール対応、プロジェクト作業など 開発支援：プログラミング、設計図作成のサポート 補助業務：先輩社員の日常業務のサポート 段階的な環境：初心者でも安心して慣れていけるマニュアル完備 柔軟な業務調整：経験とスキルに合わせた業務配分 社会人未経験も安心！一歩踏み出してみませんか？ 未経験からスタートした先輩多数！シンプルな作業から学べる環境で、新しいキャリアを築きましょう。 ご応募を心よりお待ちしています！ 【求人の特徴】 未経験者歓迎！あなたの新しいスタートを全力でサポートします！ ◯ 快適な住環境を完備！ 寮費無料！ 家具・家電付きの個室寮を提供。新生活をすぐにスタート！ 生活必需品のレンタルあり。引越し費用や赴任旅費は会社が全額負担！ カップルや家族の方も安心！広々とした3DK寮もご用意。 ◯ ワークライフバランスを大切に！ 完全週休2日制で年間休日120日以上！ 残業はほとんどなし、最大1時間程度でプライベートも充実。 仕事後は自分の時間を思いっきり楽しもう！ ◯ あなたのライフスタイルに合わせた働き方！ 映画鑑賞、ペットとの時間、趣味の言語学習など、プライベートも大切に。 シフトの希望も柔軟に対応！あなたのライフスタイルに合わせて働けます。 ◯ 未経験から始める新しいキャリア 当社では未経験者でも安心して始められるサポート体制を整えています。 多様な働き方と充実したライフスタイルを実現し、新たなキャリアを築きましょう！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・昇格あり ・資格取得支援あり ・フリーター歓迎 ・学歴不問 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・リモート面接OK ・研修あり ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・第二新卒歓迎 ・友達と応募OK