＼未経験から学ぶ一流のおもてなし／ 着物を着て働ける特別な環境 1日1～2組の接客で落ち着いて働ける 丁寧な研修あり　（着付け・言葉遣い・所作など） 「ありがとう」と感謝されるやりがい お任せするのは、料亭でのホール接客。 経営者の大事な商談や会食、誕生日のお祝いなど、特別な時間をお手伝いする仕事です。 お客様のお迎えからご案内、お料理の提供、最後のお見送りまで、丁寧に担当します。 【具体的なお仕事】 ・ご予約内容確認（利用目的・人数・ご要望など） ・お席やお料理の準備 ・お客様のお出迎え・ご案内 ・お料理・お飲み物の配膳 ・接待や会食のサポート ・お見送り 【一日の流れ例】 14:15　ご昼食のお客様対応や片付けなど 16:00　予約内容の確認と席配置の準備 17:30　お客様のお出迎え、お席のサポート 22:30　業務終了 【未経験でも安心のサポート】 入社後は着付けからしっかり研修 言葉遣いや立ち居振る舞いも習得 お客様対応はチームで連携するので安心 「料亭」と聞くとハードルが高く感じるかもしれませんが、多くが未経験からのスタート。研修とチームでのサポートがあり安心です。 普段から人に気配りできる方や、丁寧に準備することが得意な方なら十分に活躍できます。 ここで身につけるスキルは、今後の人生にも大きなプラスに！ 【この仕事の魅力】 記念日や会食など、大切なシーンをお手伝い 普段出会えない方から直接感謝される 身に付けたスキルは一生役立つ財産に 1日1～2組なので、慌ただしさはなく落ち着いた雰囲気の中で働けます。 一組のお客様を最初から最後まで担当し、「あなたのおかげでうまくいった」「一生の思い出になりました」と笑顔で言っていただけることも。 お客様の特別な時間を一緒に創り上げるやりがいがあります。

＼未経験から学ぶ一流のおもてなし／ 着物を着て働ける特別な環境 1日1～2組の接客で落ち着いて働ける 丁寧な研修あり　（着付け・言葉遣い・所作など） 「ありがとう」と感謝されるやりがい お任せするのは、料亭でのホール接客。 経営者の大事な商談や会食、誕生日のお祝いなど、特別な時間をお手伝いする仕事です。 お客様のお迎えからご案内、お料理の提供、最後のお見送りまで、丁寧に担当します。 【具体的なお仕事】 ・ご予約内容確認（利用目的・人数・ご要望など） ・お席やお料理の準備 ・お客様のお出迎え・ご案内 ・お料理・お飲み物の配膳 ・接待や会食のサポート ・お見送り 【一日の流れ例】 14:15　ご昼食のお客様対応や片付けなど 16:00　予約内容の確認と席配置の準備 17:30　お客様のお出迎え、お席のサポート 22:30　業務終了 【未経験でも安心のサポート】 入社後は着付けからしっかり研修 言葉遣いや立ち居振る舞いも習得 お客様対応はチームで連携するので安心 「料亭」と聞くとハードルが高く感じるかもしれませんが、多くが未経験からのスタート。研修とチームでのサポートがあり安心です。 普段から人に気配りできる方や、丁寧に準備することが得意な方なら十分に活躍できます。 ここで身につけるスキルは、今後の人生にも大きなプラスに！ 【この仕事の魅力】 記念日や会食など、大切なシーンをお手伝い 普段出会えない方から直接感謝される 身に付けたスキルは一生役立つ財産に 1日1～2組なので、慌ただしさはなく落ち着いた雰囲気の中で働けます。 一組のお客様を最初から最後まで担当し、「あなたのおかげでうまくいった」「一生の思い出になりました」と笑顔で言っていただけることも。 お客様の特別な時間を一緒に創り上げるやりがいがあります。

＼未経験から学ぶ一流のおもてなし／ 着物を着て働ける特別な環境 1日1～2組の接客で落ち着いて働ける 丁寧な研修あり　（着付け・言葉遣い・所作など） 「ありがとう」と感謝されるやりがい お任せするのは、料亭でのホール接客。 経営者の大事な商談や会食、誕生日のお祝いなど、特別な時間をお手伝いする仕事です。 お客様のお迎えからご案内、お料理の提供、最後のお見送りまで、丁寧に担当します。 【具体的なお仕事】 ・ご予約内容確認（利用目的・人数・ご要望など） ・お席やお料理の準備 ・お客様のお出迎え・ご案内 ・お料理・お飲み物の配膳 ・接待や会食のサポート ・お見送り 【一日の流れ例】 14:15　ご昼食のお客様対応や片付けなど 16:00　予約内容の確認と席配置の準備 17:30　お客様のお出迎え、お席のサポート 22:30　業務終了 【未経験でも安心のサポート】 入社後は着付けからしっかり研修 言葉遣いや立ち居振る舞いも習得 お客様対応はチームで連携するので安心 「料亭」と聞くとハードルが高く感じるかもしれませんが、多くが未経験からのスタート。研修とチームでのサポートがあり安心です。 普段から人に気配りできる方や、丁寧に準備することが得意な方なら十分に活躍できます。 ここで身につけるスキルは、今後の人生にも大きなプラスに！ 【この仕事の魅力】 記念日や会食など、大切なシーンをお手伝い 普段出会えない方から直接感謝される 身に付けたスキルは一生役立つ財産に 1日1～2組なので、慌ただしさはなく落ち着いた雰囲気の中で働けます。 一組のお客様を最初から最後まで担当し、「あなたのおかげでうまくいった」「一生の思い出になりました」と笑顔で言っていただけることも。 お客様の特別な時間を一緒に創り上げるやりがいがあります。

◇イベント企画や着付け教室の準備・運営などをお任せ／入社時にきものの知識は不問！研修体制充実で未経験から挑戦可能！／唯一無二の販売方法で業績堅調◎／東証スタンダード上場◇ ■業務内容：「着付け教室」の運営を中心に、各種イベントの企画・運営をお任せします。 ・日本和装「着付け教室」の運営 初めて着付け教室へ通っていただくお客様が安心して教室に通っていただけるよう、準備や運営を行ないます。着付け講師をマネジメントして、講師がイキイキと活躍できるような環境をつくります。 ・各種イベントの企画・運営 全国規模のイベントや、教室ごとのコーディネート体験会、販売会などを開催。コンセプトの企画から会場の手配、ディスプレイ、集客、当日の運営までをお任せします。毎月1回（首都圏の場合2〜3回）程度行なっています。 ※メイン業務は上記となりますが、その他、着物を購入したお客様のアフターフォローやイベントへのご案内も行います。局全員で追う指標はありますが、個別にノルマを課せられることはありません。 ■教育制度： 入社後は新人研修を実施し、営業の基礎・日本和装の基礎をお教えします。（京都での1泊2日の研修、展示場の見学など） その後、教育環境が整った局で1〜2週間、OJTを実施します（この間の交通費・宿泊費は会社負担です）。 ■キャリアパス： 早い段階から企画を任せてもらえるのも当社の特徴。社歴に関わらず、実績を出せばポジションも給与もアップします。まずは局運営のノウハウを習得しながら、メンバー→局長→営業部長→統括本部長へとキャリアアップが可能です。 更に、イベントやツアーの実施部隊や縫製などの品質管理部門、オリジナル商品の商品企画部門へのキャリアチェンジができる可能性もあります。 ■組織構成： 営業統括本部長（50代）、営業部長4名（30代）、局長（営業所の責任者）18名（30代〜50代）、各営業所のメンバー（正・契約社員約40名、パート約60名／20代〜60代）で構成されています。 ■当社について： 当社は小売業ではなく、着付け教室の運営を通じての和服及び和装品の売買契約の仲介が主力事業であり、在庫リスクもなく利益率が高いため経営が安定しており、業界再編に向けてのキー・プレイヤーとして位置付けられています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇イベント企画や着付け教室の準備・運営などをお任せ／入社時にきものの知識は不問！研修体制充実で未経験から挑戦可能！／唯一無二の販売方法で業績堅調◎／東証スタンダード上場◇ ■業務内容：「着付け教室」の運営を中心に、各種イベントの企画・運営をお任せします。 ・日本和装「着付け教室」の運営 初めて着付け教室へ通っていただくお客様が安心して教室に通っていただけるよう、準備や運営を行ないます。着付け講師をマネジメントして、講師がイキイキと活躍できるような環境をつくります。 ・各種イベントの企画・運営 全国規模のイベントや、教室ごとのコーディネート体験会、販売会などを開催。コンセプトの企画から会場の手配、ディスプレイ、集客、当日の運営までをお任せします。毎月1回（首都圏の場合2〜3回）程度行なっています。 ※メイン業務は上記となりますが、その他、着物を購入したお客様のアフターフォローやイベントへのご案内も行います。局全員で追う指標はありますが、個別にノルマを課せられることはありません。 ■教育制度： 入社後は新人研修を実施し、営業の基礎・日本和装の基礎をお教えします。（京都での1泊2日の研修、展示場の見学など） その後、教育環境が整った局で1〜2週間、OJTを実施します（この間の交通費・宿泊費は会社負担です）。 ■キャリアパス： 早い段階から企画を任せてもらえるのも当社の特徴。社歴に関わらず、実績を出せばポジションも給与もアップします。まずは局運営のノウハウを習得しながら、メンバー→局長→営業部長→統括本部長へとキャリアアップが可能です。 更に、イベントやツアーの実施部隊や縫製などの品質管理部門、オリジナル商品の商品企画部門へのキャリアチェンジができる可能性もあります。 ■当社について： 当社は小売業ではなく、着付け教室の運営を通じての和服及び和装品の売買契約の仲介が主力事業であり、在庫リスクもなく利益率が高いため経営が安定しており、業界再編に向けてのキー・プレイヤーとして位置付けられています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇イベント企画や着付け教室の準備・運営などをお任せ／入社時にきものの知識は不問！研修体制充実で未経験から挑戦可能！／唯一無二の販売方法で業績堅調◎／東証スタンダード上場◇ ■業務内容：「着付け教室」の運営を中心に、各種イベントの企画・運営をお任せします。 ・日本和装「着付け教室」の運営 初めて着付け教室へ通っていただくお客様が安心して教室に通っていただけるよう、準備や運営を行ないます。着付け講師をマネジメントして、講師がイキイキと活躍できるような環境をつくります。 ・各種イベントの企画・運営 全国規模のイベントや、教室ごとのコーディネート体験会、販売会などを開催。コンセプトの企画から会場の手配、ディスプレイ、集客、当日の運営までをお任せします。毎月1回（首都圏の場合2〜3回）程度行なっています。 ※メイン業務は上記となりますが、その他、着物を購入したお客様のアフターフォローやイベントへのご案内も行います。局全員で追う指標はありますが、個別にノルマを課せられることはありません。 ■教育制度： 入社後は新人研修を実施し、営業の基礎・日本和装の基礎をお教えします。（京都での1泊2日の研修、展示場の見学など） その後、教育環境が整った局で1〜2週間、OJTを実施します（この間の交通費・宿泊費は会社負担です）。 ■キャリアパス： 早い段階から企画を任せてもらえるのも当社の特徴。社歴に関わらず、実績を出せばポジションも給与もアップします。まずは局運営のノウハウを習得しながら、メンバー→局長→営業部長→統括本部長へとキャリアアップが可能です。 更に、イベントやツアーの実施部隊や縫製などの品質管理部門、オリジナル商品の商品企画部門へのキャリアチェンジができる可能性もあります。 ■組織構成： 営業統括本部長2名（50代・40代）、営業部長4名（30代）、局長18名（30代〜50代）、メンバー（正・契約社員約40名）で構成されています。 ■当社について： 当社は小売業ではなく、着付け教室の運営を通じての和服及び和装品の売買契約の仲介が主力事業であり、在庫リスクもなく利益率が高いため経営が安定しており、業界再編に向けてのキー・プレイヤーとして位置付けられています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇イベント企画や着付け教室の準備・運営などをお任せ／入社時にきものの知識は不問！研修体制充実で未経験から挑戦可能！／唯一無二の販売方法で業績堅調◎／東証スタンダード上場◇ ■業務内容：「着付け教室」の運営を中心に、各種イベントの企画・運営をお任せします。 ・日本和装「着付け教室」の運営 初めて着付け教室へ通っていただくお客様が安心して教室に通っていただけるよう、準備や運営を行ないます。着付け講師をマネジメントして、講師がイキイキと活躍できるような環境をつくります。 ・各種イベントの企画・運営 全国規模のイベントや、教室ごとのコーディネート体験会、販売会などを開催。コンセプトの企画から会場の手配、ディスプレイ、集客、当日の運営までをお任せします。毎月1回（首都圏の場合2〜3回）程度行なっています。 ※メイン業務は上記となりますが、その他、着物を購入したお客様のアフターフォローやイベントへのご案内も行います。局全員で追う指標はありますが、個別にノルマを課せられることはありません。 ■教育制度： 入社後は新人研修を実施し、営業の基礎・日本和装の基礎をお教えします。（京都での1泊2日の研修、展示場の見学など） その後、教育環境が整った局で1〜2週間、OJTを実施します（この間の交通費・宿泊費は会社負担です）。 ■キャリアパス： 早い段階から企画を任せてもらえるのも当社の特徴。社歴に関わらず、実績を出せばポジションも給与もアップします。まずは局運営のノウハウを習得しながら、メンバー→局長→営業部長→統括本部長へとキャリアアップが可能です。 更に、イベントやツアーの実施部隊や縫製などの品質管理部門、オリジナル商品の商品企画部門へのキャリアチェンジができる可能性もあります。 ■組織構成： 営業統括本部長2名（50代・40代）、営業部長4名（30代）、局長18名（30代〜50代）、メンバー（正・契約社員約40名）で構成されています。 ■当社について： 当社は小売業ではなく、着付け教室の運営を通じての和服及び和装品の売買契約の仲介が主力事業であり、在庫リスクもなく利益率が高いため経営が安定しており、業界再編に向けてのキー・プレイヤーとして位置付けられています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇イベント企画や着付け教室の準備・運営などをお任せ／入社時にきものの知識は不問！研修体制充実で未経験から挑戦可能！／唯一無二の販売方法で業績堅調◎／東証スタンダード上場◇ ■業務内容：「着付け教室」の運営を中心に、各種イベントの企画・運営をお任せします。 ・日本和装「着付け教室」の運営 初めて着付け教室へ通っていただくお客様が安心して教室に通っていただけるよう、準備や運営を行ないます。着付け講師をマネジメントして、講師がイキイキと活躍できるような環境をつくります。 ・各種イベントの企画・運営 全国規模のイベントや、教室ごとのコーディネート体験会、販売会などを開催。コンセプトの企画から会場の手配、ディスプレイ、集客、当日の運営までをお任せします。毎月1回（首都圏の場合2〜3回）程度行なっています。 ※メイン業務は上記となりますが、その他、着物を購入したお客様のアフターフォローやイベントへのご案内も行います。局全員で追う指標はありますが、個別にノルマを課せられることはありません。 ■教育制度： 入社後は新人研修を実施し、営業の基礎・日本和装の基礎をお教えします。（京都での1泊2日の研修、展示場の見学など） その後、教育環境が整った局で1〜2週間、OJTを実施します（この間の交通費・宿泊費は会社負担です）。 ■キャリアパス： 早い段階から企画を任せてもらえるのも当社の特徴。社歴に関わらず、実績を出せばポジションも給与もアップします。まずは局運営のノウハウを習得しながら、メンバー→局長→営業部長→統括本部長へとキャリアアップが可能です。 更に、イベントやツアーの実施部隊や縫製などの品質管理部門、オリジナル商品の商品企画部門へのキャリアチェンジができる可能性もあります。 ■当社について： 当社は小売業ではなく、着付け教室の運営を通じての和服及び和装品の売買契約の仲介が主力事業であり、在庫リスクもなく利益率が高いため経営が安定しており、業界再編に向けてのキー・プレイヤーとして位置付けられています。 変更の範囲：会社の定める業務

当社は和牛しゃぶしゃぶ・日本料理の『ざくろ』　東京で初めてしゃぶしゃぶを紹介した老舗料理店です。 このたび、新たに和装ホールスタッフを募集します！ あなたへお願いしたいのは、オーダー取りやお食事の提供といった接客業務。 当店へお越しになるのは、9割以上が予約をして来店されるお客様です。会食や接待、特別な日のお食事に用いられる事が大半で、ひと組のお客様に対して、来店からお見送りまで先輩とチームを組んで担当をしていただきます。 《業務内容》 ・お席へのご案内 ・オーダー取り ・お料理の配膳 ・お料理、ドリンク、デザートのご提供 ・テーブルの片付け ※レジ・会計業務はありません しゃぶしゃぶ・すき焼きは鍋、食器の準備だけではなく、肉や野菜をお客様の目の前で調理をして取り分けていただきます。初めは緊張すると思いますが、先輩が一緒について業務を教えるのであなたのペースで大丈夫。ゆっくり慣れていってくださいね！（事前に講習もありますよ） お客様から「また担当してもらいたい」と思ってもらえるような笑顔と心づかいで、一流のサービス提供を目指しましょう◎ °•°•°•° 先輩社員の感じるやりがい °•°•°•° 一般的な飲食店と比べるとお客様との距離が近く、名前を呼んで「美味しかったよ」と声をかけてもらえたり、常連さんが成長を温かく見守ってくれているのが伝わり励みになります。また、普段は絶対に関われないような著名なお客様の接客ができる点も大きなやりがいです °•°•°•° 仕事のむずかしさ °•°•°•° 仕事をする上で講習やマニュアルはありますが、その時々の状況で臨機応変な立ち回りが必要です。先輩がどのような対応をしているのか、ケースごとによく見て学ぶことができないと、自身の成長を実感しにくいかもしれません。

【将来の店長候補/産休・育休取得率100%と働きやすさ◎/自己資本比率高く安定経営】 ■業務内容： 創業170年以上呉服販売を主事業として事業拡大を進める当社にて主事業である和の美の責任者候補として業務に従事していただきます。 ■具体的には： 店舗接客・販売として多種多様な呉服の取り扱いがあり、立ち寄る顧客のニーズに合わせた提案や顧客要望をくみ取り関係性を築いていただきながら販売を行っていただきます。 店舗運営業務として予算設定や、人員の育成・企画を主導して行っていただきます。 将来的には販売経験・リーダー経験を踏まえ店舗拡大における経営の手助けができる人材としてキャリア形成を目指していただくポジションとなります。 ■組織構成： 現在20〜70代の男女が幅広く活躍しています。メンバーは、顧客との信頼関係やチームワークを大切にして業務に取り組んでいます。 配属店舗には基本的に5名体制で2〜3名の社員と１〜２名のパート勤務者 にて店舗運営を行っております。 ※店舗ごとの人数については差異が発生いたします。 ■当社の魅力： 当社は、イオングループやセブン＆アイホールディングスなどの大型商業施設に集中して店舗を出店し、2025年までに25店舗28億円を目標として着実に規模拡大を実現しております。 本ポジションの業務を通して、店舗経営を通して文化醸成、組織の旗振り役としてリードをしていただくことを期待しての採用となります。 ■当社の強み： （1）年間5千件の記念日をプロデュース フォトスタジオ事業にも取組み、成人式や七五三、卒業式にブライダル等にて衣裳選びから美容・着付・撮影・アルバム制作まで年間5000件以上の記念日を、当社スタッフが総力をあげてトータルプロデュースしています！ （2）働き方改革 産休・育休の対象者は取得率100％を実現 また、ワークライフバランスを考えた復帰後のキャリアチェンジは相談して決定できます。 （3）WEBマーケティング戦略 利用率の高いWEB、SNSを最大限活用して幅広い年代のお客様とのコミュニケーションや、宣伝活動を積極的に行っています。

【将来の店長候補/産休・育休取得率100%と働きやすさ◎/自己資本比率高く安定経営】 ■業務内容： 創業170年以上呉服販売を主事業として事業拡大を進める当社にて主事業である和の美の責任者候補として業務に従事していただきます。 ■具体的には： 店舗接客・販売として多種多様な呉服の取り扱いがあり、立ち寄る顧客のニーズに合わせた提案や顧客要望をくみ取り関係性を築いていただきながら販売を行っていただきます。 店舗運営業務として予算設定や、人員の育成・企画を主導して行っていただきます。 将来的には販売経験・リーダー経験を踏まえ店舗拡大における経営の手助けができる人材としてキャリア形成を目指していただくポジションとなります。 ■組織構成： 現在20〜70代の男女が幅広く活躍しています。メンバーは、顧客との信頼関係やチームワークを大切にして業務に取り組んでいます。 配属店舗には基本的に5名体制で2〜3名の社員と１〜２名のパート勤務者 にて店舗運営を行っております。 ※店舗ごとの人数については差異が発生いたします。 ■当社の魅力： 当社は、イオングループやセブン＆アイホールディングスなどの大型商業施設に集中して店舗を出店し、2025年までに25店舗28億円を目標として着実に規模拡大を実現しております。 本ポジションの業務を通して、店舗経営を通して文化醸成、組織の旗振り役としてリードをしていただくことを期待しての採用となります。 ■当社の強み： （1）年間5千件の記念日をプロデュース フォトスタジオ事業にも取組み、成人式や七五三、卒業式にブライダル等にて衣裳選びから美容・着付・撮影・アルバム制作まで年間5000件以上の記念日を、当社スタッフが総力をあげてトータルプロデュースしています！ （2）働き方改革 産休・育休の対象者は取得率100％を実現 また、ワークライフバランスを考えた復帰後のキャリアチェンジは相談して決定できます。 （3）WEBマーケティング戦略 利用率の高いWEB、SNSを最大限活用して幅広い年代のお客様とのコミュニケーションや、宣伝活動を積極的に行っています。 弊

【将来の店長候補/産休・育休取得率100%と働きやすさ◎/自己資本比率高く安定経営】 ■業務内容： 創業170年以上呉服販売を主事業として事業拡大を進める当社にて主事業である和の美の責任者候補として業務に従事していただきます。 ■具体的には： 店舗接客・販売として多種多様な呉服の取り扱いがあり、立ち寄る顧客のニーズに合わせた提案や顧客要望をくみ取り関係性を築いていただきながら販売を行っていただきます。 店舗運営業務として予算設定や、人員の育成・企画を主導して行っていただきます。 将来的には販売経験・リーダー経験を踏まえ店舗拡大における経営の手助けができる人材としてキャリア形成を目指していただくポジションとなります。 ■組織構成： 現在20〜70代の男女が幅広く活躍しています。メンバーは、顧客との信頼関係やチームワークを大切にして業務に取り組んでいます。 配属店舗には基本的に5名体制で2〜3名の社員と１〜２名のパート勤務者 にて店舗運営を行っております。 ※店舗ごとの人数については差異が発生いたします。 ■当社の魅力： 当社は、イオングループやセブン＆アイホールディングスなどの大型商業施設に集中して店舗を出店し、2025年までに25店舗28億円を目標として着実に規模拡大を実現しております。 本ポジションの業務を通して、店舗経営を通して文化醸成、組織の旗振り役としてリードをしていただくことを期待しての採用となります。 ■当社の強み： （1）年間5千件の記念日をプロデュース フォトスタジオ事業にも取組み、成人式や七五三、卒業式にブライダル等にて衣裳選びから美容・着付・撮影・アルバム制作まで年間5000件以上の記念日を、当社スタッフが総力をあげてトータルプロデュースしています！ （2）働き方改革 産休・育休の対象者は取得率100％を実現 また、ワークライフバランスを考えた復帰後のキャリアチェンジは相談して決定できます。 （3）WEBマーケティング戦略 利用率の高いWEB、SNSを最大限活用して幅広い年代のお客様とのコミュニケーションや、宣伝活動を積極的に行っています。

介護付き有料老人ホームでの看護業務 ・入居者様の健康管理、バイタル測定 ・服薬管理、服薬指導 ・往診対応、病院・医師との連携業務 ・機能訓練 ・医療処置(インシュリン注射等) ・健康相談 ・医療用物品管理、発注 ・介護、看護記録　等 介護付き有料老人ホームでの看護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ■残業平均10時間/月、プライベートとの両立可能！ ■育休後の復職率99％！ 産休明けの短時間勤務も1日5時間、6時間、7時間と選択可 小学校3年生終業まで制度利用可 ■時間制正社員制度あり ■施設内にウッドデッキや滝がある穏やかな雰囲気の施設 【施設概要】 開設：2001年12月15日 種別：介護付き有料老人ホーム 定員：105人 居室総数：102室 【施設の特徴】 介護を必要とする方にお住まい頂く特定施設(介護付き有料老人ホーム)です。介護・看護スタッフが24時間常駐し、お客様には必要な時に必要なサービスを受けて頂けます。配置基準の2倍のスタッフ数で、質の高いサービスを目指しています。 お客様のQOL向上の為、アクティビティやイベントが豊富です。アクティビティの知識はもちろん、お茶の作法や着物の着付け等、介護スキル以外の事も学ぶ事ができます。

＼ファッション好きな方必見／ 成人式や卒業式の"最高に可愛い瞬間"を創り出す仕事です♪ 「この色が似合う！」「この組み合わせかわいい！」 あなたのファッションセンスと「可愛い」を見つける目が、 お客様の一生の思い出づくりに直結します。 ＼ファッション好きが活きる魅力／ *トレンドを取り入れた振袖スタイリングも担当 *推しカラーや韓国テイストなど好みに合わせた提案も *「可愛い！」と言われる瞬間がやりがいに ＼働きやすい環境／ *残業月平均10時間以内／水・木曜定休 *10時出社で朝もゆとりあり *年間休日120日以上／最大9連休取得可能 *産休育休取得実績多数 ファッションへの感度を活かして、新しいフィールドで輝きませんか？ ★古典柄や韓国テイストなど幅広いデザインからコーディネート★ネイルOK★未経験でも安心の3ヶ月研修★ノルマなし★残業ほぼ無し・最大9連休可能★産育休や時短勤務制度あり ★ファッションセンスを活かして、一生に一度の瞬間をコーディネート★ 女優 桜田ひよりさん、モデル 中村里砂さん がイメージモデルを務める 振袖・袴ブランド 夢☆きらら で、特別な日のスタイリングをお任せします。 ≪お仕事内容≫ ＊振袖・袴の接客販売＆スタイリング提案 ＊帯や小物（帯締・帯揚）までトータルコーディネート ＊前撮りや成人式当日のサポート ＼この仕事の魅力／ ＊着物と洋装をミックスした最新トレンドも提案できる ＊ノルマなしで、お客様とじっくり向き合える ＊ヘアメイクや写真撮影にも関われるから、ファッションの幅が広がる 伝統×トレンドを掛け合わせ、世界にひとつだけのスタイルをつくるお仕事。 「好き」を仕事にしながら、お客様の一生に残る思い出をデザインしてみませんか？ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ファッションセンスが「可愛い」を引き出す喜びに変わる♪ 1月の成人式、3月の卒業式は、私たちにとっても最大のイベント。 この時期は予約が絶えず、店内もファッションショーのように賑わいます。 忙しさの中にも、振袖や袴を選ぶお客様の笑顔に出会える瞬間が何よりのご褒美です。 ＊成人式の2年前からスタートするロングスパンのコーディネート。 　お客様と一緒にじっくり“スタイルづくり”を楽しめます。 ＊帯や小物で個性を引き出すスタイリングはまさにファッションコーデの醍醐味。 伝統的な和の装いに、トレンド感や個性をプラスして “世界にひとつだけのコーディネート”を生み出す。 ファッションが好きなあなたなら、その感性を思いきり活かせるはずです♪ 遅い時間までの勤務や不規則なシフトとは違います◎ 平日も休日もプライベートを大切にできるから働きやすい♪ ☆残業月平均10h以内と少なめ ★年間休日120日以上！ ☆最大9連休の長期休暇あり ★10時出社なので忙しい朝も余裕♪ ☆月給22万5,200円以上＋賞与年2回 朝10時出社や残業少なめの環境なので、平日も自分の時間を大切にできますよ。また、夏・冬季の長期休暇と合わせて最大9連休もOK！旅行に行くなどプライベートも存分に楽しめちゃう環境です♪ 【教育制度について】 ≪入社3ヵ月間の研修あり≫ ▼店舗にて接客の基礎研修（話し方・着物の知識など） ▼スタッフ全員でロールプレイングを実施 少しずつ慣れていければOK！ 未経験やブランクがある方もご安心ください◎

勤務いたただくのは、多彩な『鶴八』ブランドのひとつである『いけす鶴八』。ホールスタッフとして、落ち着いた店内や客層に合う接客をお願いします。 ～ いけす鶴八について ～ イカの活造りや伊勢海老などの魚介料理が自慢で、経営者やスポーツ選手などの常連さんに愛される高級店です。夜の客単価は1万～3万円で、特別な接待や慶事、ビジネスシーンにも利用されます。席数は最大規模の店舗で120席ほどです。 ～ 一緒に働く仲間について ～ 1店舗あたり、調理場3～6名、ホールに1～3名の社員を配置。加えて5～10名ほどホール担当のアルバイトスタッフが活躍中です。十分な人員を確保して、負担を少なくしています！ ◎目の前のお客様に集中できる環境です！ ホールとキッチンで完全分業しているので、「席へのご案内・オーダー・配膳」といった接客業務に集中できます。その分、高級店にふさわしい丁寧な所作や接し方を大切にしてください。 ◎入社早々からお店づくりに参加できます！ 接客のオペレーションや季節ごとのプロモーション、メニューなどに、社員のアイデアを取り入れています。マニュアル作りも現場の意見を重視してますので、ぜひ積極的に意見を発信してください！ ◎慣れてきたら教育にも挑戦しましょう！ 全体的に仕事を覚えて、慣れてきたら、アルバイトスタッフの教育もお任せする予定。お客様への接し方やドリンクの作り方など、自分が先輩から教わったことを伝えてあげてください。 ◎それぞれの進みたいキャリアを歩めます！ これまでに入社半年で主任、1年で店長へ昇格した先輩社員もいれば、役職にはつかず、無理のない範囲で業務に取り組みたいという方もいたりと、働く社員の皆さんが大事にしたい思いや働き方も尊重しています。

■主な仕事内容 成人式の振袖や卒業式の袴をコーディネート、レンタルする店舗です。 お客様への接客・コーディネートサポートのお仕事です。 スタジオ併設でもありますので前撮りでのお手伝いも出来てスキルアップも期待出来る職場です！ 全国展開の高い認知度のあるジョイフル恵利での活躍が出来ます。 未経験者の方には研修や先輩社員がサポートいたします。 ️お客様は女性が中心になります。 当初で扱う豊富な商品ラインナップでお客様にご来店いただいてから衣装選び、コーディネートをご提案、一生に一度の節目をお手伝いする素敵なお仕事になります。 ■具体的な業務内容 ・店舗にてお嬢様の振袖選びのお手伝い・接客 ・商品管理業務 ・PCへの簡単な入力作業 ・店内併設スタジオのお手伝い ■振袖コーディネーターのやりがい 一生に一度の振袖を扱うお店ですから、お客様の喜びごとのお役にたてるというやりがいもあります。 沢山のお客様に喜ばれる商品とサービス提供を行なってください。 ■さらに下のような方歓迎します️ ◎振袖や着物に興味があり、簡単な着付けが出来る方。 ◎明るく接客対応が出来る方、接客販売経験者。 ◎サービス業の経験があり人とのコミュニケーションを取るのが好きな方。 ◎営業職の経験がある方。 ◎スタジオ勤務の経験がある方。

【遠方からのお客様も多い有名店/50代・60代活躍中！長く働ける職場/三重ブランド認定取得】 ■職務内容： 〜心にも、ご馳走の時間を〜 和田金は松阪牛専門料理店で、当店独自のすき焼、あみ焼などをご提供しています。今回の募集ポジションではお客様の前で調理（給仕）・ご提供する接客サービスをお任せ致します。 ・お客様のお出迎え、お部屋へのご案内 ・お客様のお席にてすき焼きやあみ焼きの調理 ・お見送り、片付け ※着物着用での接客サービスとなります 【変更の範囲：会社の定める職務】 ■配置部署人員構成： 女性13人（年齢層：40代1人/50代4人/60代以上8人） ■仕事のやりがい： お客様からの「ありがとう」などの感謝の言葉を直接頂けるお仕事です。 未経験の方でも、着付けなど補助、指導を丁寧にさせていただきますのでご安心ください。 ６０代以上の社員も活躍しており、長く安心して働ける環境です。 ■会社の特徴： ・松阪肉元祖として創業以来約１４５年、自社牧場にて常時約１，０００頭の兵庫県産黒毛和牛の雌牛を飼育し、和田金独自のすき焼、あみ焼などをお客様の前で仲居が調理（給仕）し、地元のお客様はもちろん、国内外の有名人、味通の方々をはじめ多くの観光客のご来店をいただき、大変絶賛をいただいております。

【ミシュランガイド掲載ホテルを運営する龍名館G／創業122年を迎える歴史と信用／週休2日／残業月平均15時間】 ■業務内容： 朝食やランチやディナータイムでの接客業務をご担当いただきます。夜は会社提供の着物を着用しての業務となります。 ■具体的な業務内容： ・会席、和食の接客 ・季節のイベントなど各種企画業務 ※ゆくゆくは社員やアルバイトの教育、育成もご担当いただきます。 ■当社の特徴： ・当社では年功序列ではなく職階制を導入しています。それにあたり、目標管理制を取り入れており、半期に一度職場の上司と相談の上、仕事の目標を決め、その達成度合いを公正に評価することで社員のキャリアプランを実現しています。 ・半年ごとに決めた目標に関してはその成果を振り返る機会が設けられています。半期が終了する時点で目標がどの程度達成できたかを中心に日頃の業務評価を社員自らが実施し、上司と面談しながら人事考課を実施します。 ・評価の結果は上司との評価面談だけではなく、各部署の上司全員と会社役員が集まり評価結果を吟味する会議を開催します。社員の評価はこの会議を経て、最終的に決まる仕組みで、龍名館の人事評価は公平さを重視しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【介護職／正社員】【介護スタッフ募集】育休後の復職率99%！残業も平均10時間/月でプライベートとの両立も可能です 入社時や階級別の研修あり◎スキルや役割に応じたグレード設定で、あなたのキャリアアップを応援します！ 有料老人ホーム介護職員として介護業務全般をお任せします。 ■入浴・排泄・食事・着脱・歩行等の介助 ■アクティビティやレクリエーションの企画・運用 など 介護業界にチャレンジしたい方も大歓迎！ 先輩スタッフが丁寧にお教えしますのでご安心下さい。 有料老人ホームとは？ 介護を必要とする方にお住まい頂く特定施設（介護付き有料老人ホーム）です。介護・看護スタッフが24時間常駐し、お客様には必要な時に必要なサービスを受けて頂けます。 住み慣れた地域で、その方らしい暮らしが送れるようサポートしませんか？ 拠点の特徴1 ＼自然を感じながらお仕事／ 「ストレスフリーでお仕事」の実現を目指すライフ香里園！ 入口には滝、門には枝垂桜、中庭には紅葉、屋上には庭園など！ 四季折々の季節を感じながらリラックスしてお仕事できる！ 時間に追われず、ゆったりできる職場環境です 拠点の特徴2 ＼多様な知識が身につく豊かな職場環境！／ ・アクティビティやイベントが豊富！ お茶の作法や着物の着付け等、介護スキル以外も身につきます。 ・ケアプラン外出の実施！ お客様のご要望に合わせ外出し、距離を縮めることが可能です。

【介護職／正社員】アクティビティやレクリエーションを充実させて、施設を盛り上げてください！ 入社時や階級別の研修あり◎スキルや役割に応じたグレード設定で、あなたのキャリアアップを応援します！ アクティビティやレクリエーション専任のお仕事です。お客様が 喜んで頂けるような企画・実施、ボランティアさんとの日程調整 などもお任せします。その他に介護職員の介助業務補助もお願い します。シニア世代の方、これまでの経験を専門的に活かしたい 方など大歓迎です！ 有料老人ホームとは？ 介護を必要とする方にお住まい頂く特定施設（介護付き有料老人 ホーム）です。介護・看護スタッフが24時間常駐し、お客様には 必要な時に必要なサービスを受けて頂けます。配置基準の2倍の スタッフ数で、質の高いサービスを目指しています。住み慣れた 地域で、その方らしい暮らしが送れるようサポートしませんか？ 拠点の特徴・メッセージ1 ＼【エイジフリー・ライフなみはや】について／ 京阪「大和田」駅より徒歩6分！通勤ラクラク！ 近隣にコンビニやスーパーあり！お昼ご飯の買い物に便利！ 好立地に佇み、働きやすさバッチリです️ 快適に日々のお仕事をエンジョイできますよ！ 拠点の特徴・メッセージ2 お客様のQOL向上の為、アクティビティやイベントが 豊富です。アクティビティの知識はもちろん、お茶の作法や 着物の着付け等、介護スキル以外の事も学ぶ事ができます。 ケアプラン外出では、お寿司を食べに行きたい等 のお客様の ご要望に合わせて個別で外出しゆっくり接することもできます。

------------------------------------- 洗練された空間とおもてなしで あなたの接客スキルを、さらなる高みへ。 ------------------------------------- お客様一組を一人のスタッフがつく接客スタイルです。 瀬里奈では、お客様のお好みの味付けや苦手なものなどを すべて顧客ノートにつけ、スタッフ同士で共有。 期待を超える接客で、一流のお客様へ特別な体験を届けてください。 ◤一流日本料理店だからこそ…◢ ◎各界の著名人、ハリウッドスターやアスリートなど VIPにも長年愛されてきたお店です。 一流の方へのおもてなしは、あなたにとっても特別な体験となるでしょう。 ◎美しい言葉遣いや所作、テーブルセッティングなど基本的な接客研修に加え 英会話や着物の着付け、ワインのソムリエ研修もご用意しています。 多彩な研修で、ワンランク上の自分を目指すことができます。 笳、縺贋ササ縺帙☆繧九♀莉穂コ銀里 『モンシェルトントン』にて、接客全般をお任せします。 具体的には… ■お客様のお出迎え・ご案内 ■ドリンクのオーダー・ドリンク作り、提供 ■料理の提供・説明 ■オープン準備（座席の準備、予約状況や持ち場の確認） ■閉店作業（テーブル・フロアの後片付け・整備） ◤東京生活をサポートする制度◢ 寮と言っても、風呂トイレ別の1DK個室、駅徒歩5分の好立地。 家賃8万円相当のアパートに、2.5万円（規定あり）で住むことができます。 自由に使えるお金を確保できるから、東京生活を楽しむ余裕が生まれます。

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【仕事内容】 最寄り駅から徒歩わずか13分★充実した福利厚生が魅力！年3回の賞与支給で長期的に働きやすい職場です♪小規模多機能とショートステイが併設されたユニット型施設での勤務です。 ●入所定員27名のアットホームな環境だから、利用者さまとのコミュニケーションが豊富に取れます◎ ●年に3回の賞与を支給！あなたの頑張りがしっかりと評価されるため、やる気もどんどん高まります♪♪ ●京成大和田駅から徒歩圏内で、通勤も便利！マイカー通勤も可能で、あなたのライフスタイルに合わせた通勤方法を選べます。 未経験の方も大歓迎！多くの仲間が活躍中です。不安や疑問があれば、気軽に相談してください。あなたが安心して働けるよう、しっかりサポートいたします。 ぜひお気軽にご応募ください。あなたのご応募を心よりお待ちしています。 【PR・職場情報】 交通費支給、事業所内保育所「どれみ保育所」、駐車場無料、退職金制度、健康診断（年2回）、バスケットボール・フットサル・ゴルフ・着物サークル活動助成、昼食代助成、インフルエンザワクチン接種助成（希望者）、出張・研修時の交通費全額支給、資格取得時勤務調整制度、制服・ロッカー貸与、室内靴入職時支給、リラクゼーション・仮眠ルームあり、永年勤続・結婚・出産・入学・資格取得祝い、記念品贈呈、保養所・テーマパーク・スポーツクラブ等優待、社会福祉法人福利厚生センター　ソウェルクラブ加入 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

この仕事のいいところ ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾ 楽しい旅にお供します！ お客様にとっては、移動中も楽しい旅のひととき。目的地まで急かされたり、道順を指定されたり…といった大変さもありません！ 安定収入が得られる！ お客様には3～8時間付きっきり。時間による売上に対して歩合がつくので、安定的に稼げます。観光中のお客様を車で待つ時間が多くても、平均月収は57万円です！ 業界1位で稼ぎやすい！ 業界トップクラスの配車回数、都内40ヶ所以上の当社タクシー専用乗り場など、集客のしやすさも抜群です。⇒「【5つの理由】なぜ日本交通は稼げるの？」の項目もぜひご覧ください。 ＜仕事内容＞ ◎思い出に残る旅のガイドをします。 お客様の希望をもとに観光コースを企画し、貸切タクシーの運転～当日のガイドまで担当。楽しい旅をお客様に提供しましょう。旅行や観光が好きな方、ぜひご応募ください！ ※観光ドライバーとしてのデビューは、入社1年半後が目安。まずは通常タクシーの業務を行ないつつ、地理や観光などの知識を深めましょう。 ＜観光コースの例＞ ・東京の歴史や伝統文化を学ぶ！王道観光ツアー ・着物でSNS映え！フォトスポットめぐりツアー ・ペットと一緒に名所をまわるツアー ・東京パーフェクト夜景コース ・2大タワーを巡る定番夜景コース ・東京の桜を巡る！お花見タクシー（TVにも紹介されました！） ・愛車と一緒に！サイクリングスポットへの送迎ツアー など ◎新しい企画のアイデアも大歓迎！旅のプランを考えるのが好きな方にピッタリです。 ＜感染対策も徹底＞ 検温やアルコール除菌の徹底、高性能の換気設備や非接触型の決済システムの導入など、感染症対策を徹底しています。

この仕事のいいところ ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾ 楽しい旅にお供します！ お客様にとっては、移動中も楽しい旅のひととき。目的地まで急かされたり、道順を指定されたり…といった大変さもありません！ 安定収入が得られる！ お客様には3～8時間付きっきり。時間による売上に対して歩合がつくので、安定的に稼げます。観光中のお客様を車で待つ時間が多くても、平均月収は57万円です！ 業界1位で稼ぎやすい！ 業界トップクラスの配車回数、都内40ヶ所以上の当社タクシー専用乗り場など、集客のしやすさも抜群です。⇒「【5つの理由】なぜ日本交通は稼げるの？」の項目もぜひご覧ください。 ＜仕事内容＞ ◎思い出に残る旅のガイドをします。 お客様の希望をもとに観光コースを企画し、貸切タクシーの運転～当日のガイドまで担当。楽しい旅をお客様に提供しましょう。旅行や観光が好きな方、ぜひご応募ください！ ※観光ドライバーとしてのデビューは、入社1年半後が目安。まずは通常タクシーの業務を行ないつつ、地理や観光などの知識を深めましょう。 ＜観光コースの例＞ ・東京の歴史や伝統文化を学ぶ！王道観光ツアー ・着物でSNS映え！フォトスポットめぐりツアー ・ペットと一緒に名所をまわるツアー ・東京パーフェクト夜景コース ・2大タワーを巡る定番夜景コース ・東京の桜を巡る！お花見タクシー（TVにも紹介されました！） ・愛車と一緒に！サイクリングスポットへの送迎ツアー など ◎新しい企画のアイデアも大歓迎！旅のプランを考えるのが好きな方にピッタリです。 ＜感染対策も徹底＞ 検温やアルコール除菌の徹底、高性能の換気設備や非接触型の決済システムの導入など、感染症対策を徹底しています。