【世界トップクラスの自動車部品メーカー／35ヶ国で事業展開／特許数は業界トップクラス。高性能小型チラーの超微細加工技術やMBD制御開発による工数削減など、世界初の技術を多数創出】 ■ポジションの魅力 デンソーはCAEとAIを融合した「データ駆動型CAE」による次世代開発を推進しています。 本ポジションは、単なるCAE解析ではなく、CAE技術そのものを創り出す側として、設計の革新に直接貢献できます。 新しい解析モデルやアルゴリズムを自ら企画・開発でき、探究心や主体性を存分に発揮できる環境です。製品領域が広く、多様な物理領域を扱えるため、技術者としての成長幅が大きい点も魅力です。 ■業務内容 データ駆動型CAE技術の開発・企画・展開を担い、AI、最適化、CAEを組み合わせた開発プロセス革新を推進します。CAEを“使う側”ではなく、“開発し広げる側”として、製品開発力の向上に貢献いただきます。 ＜想定業務＞ ・CAEモデル／解析プロセスの新規技術開発 ・AI・最適化技術を活用したCAE高速化・自動化手法の開発 ・開発技術の全社展開（企画・推進） ・大学・研究機関との共同研究 ・国内外拠点との技術連携 ＜プロジェクト例＞ ・AIとCAEを統合したデータ駆動型CAEの開発 ・熱／流体／電磁気／構造など多領域解析の最適化モデル構築 ・新規シミュレーション技術の企画・ロードマップ策定 ※“解析業務中心”ではなく、技術革新・技術創出を担う役割です。 ■組織構成 配属：DS領域／CAE技術開発室（約15名） ・2課体制 （1）最適化技術グループ（約6割／平均30代後半） （2）測定・シミュレーション技術グループ（約4割／平均30代後半） 課間異動もあり、幅広い技術領域に挑戦できます。主体的に研究開発を進めるメンバーが多く、専門性を磨きたい若手〜中堅に適した組織環境です。 ■当社について 当社は、自動車部品業界のリーディングカンパニーとして、技術革新とグローバル展開を推進しています。売上収益7兆3,500億円、特許41,000件超、25ヵ国127工場を有する世界規模の企業です。「環境・安心」の価値最大化を掲げ、持続可能な社会に貢献する製品開発を進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容 「Money Forward AI Vision 2025」の実現に向け、エンジニア組織のマネジメントおよびプロジェクト推進を担っていただきます。 初期は10名〜20名前後のチームマネジメントを想定していますが、組織の拡大フェーズにあるため、採用活動や組織設計にも深く関与いただきます。 ■主な業務内容 ◎エンジニア組織のマネジメント 目標設定、評価、1on1、キャリア開発支援、モチベーション管理。 ◎採用活動 国内外のトップクラスのエンジニア採用（書類選考、面接、アトラクト、採用広報）。 ◎プロジェクト推進・ステークホルダー調整 プロダクトマネージャー（PdM）や他事業部の開発責任者と連携し、ロードマップの策定と実行支援を行う。 ◎技術的な意思決定のサポート アーキテクチャ選定や技術的負債の解消に向けた意思決定をリードまたはサポートする。 ◎組織課題の解決 開発生産性の向上、オンボーディングプロセスの改善、カルチャーの醸成。 ■部門について AIプロダクト開発本部は、各事業本部（SMB、Enterprise、Finance等）と連携し、AIによる非連続な成長を実現するための戦略的組織です。 ■やりがい ◇AI戦略の中核を担うインパクト 「SaaS is Dead／SaaS x AI」とも言われる転換期において、日本を代表するSaaS企業のAI戦略のど真ん中で、新しいプラットフォームや「デジタルワーカー」という新しい概念を社会に実装する経験ができます。 ◇0→1と1→100の並行推進 AI Agent Platformという新規基盤の立ち上げ（0→1）と、既存の数十万ユーザーを持つマネーフォワード クラウドへのAI実装（1→100）の両方のダイナミズムを経験できます。 ■開発環境 AI：各種AI/MLライブラリ、各種LLM API、各種AI Agent Service インフラ：AWS, GCP, Azure サーバーサイド：Python, Go フロントエンド：React、TypeScript 変更の範囲：会社の定める業務

AI技術を活用した革新的なサービスや新機能の開発を推進するため「AIアプリケーションエンジニア」・「社内AI活用推進担当者」を募集します。 ■業務内容 （1）「AIアプリケーションエンジニア」 AI技術を活用し、実用的なサービスとして迅速に具現化する役割を担って頂きます。 ＜具体的な業務例＞ ◇新技術の評価と検証 ・最新のAI技術動向を調査・評価 ・実ビジネスへの応用可能性を検証 ・プロトタイピングによる技術検証 ◇実用的なデモアプリケーション開発 ・実業務課題に対するAIアプリケーションのデモ構築 ・ユーザーフィードバックを反映した改善サイクルの実施 ・開発ナレッジの体系化と共有 ◇本番環境でのプロダクト開発 ・AIアプリケーションの設計・実装 ・ビジネス部門と連携したサービス展開 （2）「社内AI活用推進者」 AI技術の全社的活用を推進し、業務変革を牽引する役割を担って頂きます。 ＜具体的な業務例＞ ◇AI活用戦略の策定と実行 ・各部門の業務課題分析とAI活用機会の特定 ・AI活用ロードマップの策定 ◇社内ナレッジの構築と共有体制の確立 ・AI活用事例・ノウハウの収集と体系化 ・ベストプラクティスの標準化 ・情報共有プラットフォームの構築・運営 ◇人材育成と組織変革の推進 ・AI活用スキル向上のための研修プログラム設計・実施 ・AI活用コミュニティの形成と活性化 ・部門横断プロジェクトの企画・推進 ◇効果測定と継続的改善 ・AI活用による業務改善効果の測定手法確立 ・定量的・定性的な評価に基づく改善提案 ・経営指標へのインパクト分析 ■魅力 （1）「AIアプリケーションエンジニア」 AIサービスを活用したアプリケーション開発経験を活かし、AIモデルそのものの開発に携われるチャンスがあります （2）「AI活用推進者」 社内の多くの部署と連携しながら、AIを導入することで業務効率化や生産性向上の成果をダイレクトに実感できる点が魅力です。また、組織全体を巻き込むプロジェクトを主導することで、新しい仕事の仕組みを創り上げる手応えを得られます <共通> ・新規の1人での開発となることが多いため、技術的な裁量が非常に大きい環境です ・技術交流／共有の場があり、新規技術についての刺激が多い環境です 変更の範囲：会社の定める業務

＼ポイント！／ ・国産クラウド×オンプレAI開発に携われる希少ポジション ・CPU/GPU選定などハード〜クラウドまで一貫して関与可能 ・売上6年連続成長・コロナ禍でも安定した事業基盤 ・社長が元エンジニアで技術意思決定のスピードが速い環境 ■募集背景： ・企業のDX化やセキュリティ強化ニーズの高まりにより、「海外クラウドに依存しない国産クラウド」「社内完結型AI」への需要が急増しています。 ・当社でも案件増加に伴い、クラウド基盤を担うインフラエンジニアを増員募集いたします。 ■職務概要： ・自社クラウドサービスおよび企業向けオンプレミスAI環境の設計・構築・運用を担当いただきます。 ■業務詳細： ・クラウドインフラ（サーバ／ネットワーク／ストレージ）の設計・構築 ・CPU・GPU・SSDなどハードウェア構成の選定 ・仮想化／分散システムの設計 ・DevOps環境の構築・自動化 ・オンプレミス環境へのAI導入支援 ■特徴（他社との違い）： ・完全国内完結型クラウド AWS等ではなく、自社でサーバを保有し国内ネットワークで提供 ・オンプレAI開発 社外にデータを出さず、社内サーバでAI活用が可能 ・ 高いセキュリティニーズに対応 製造業・検査機関など機密性の高い顧客が多数 ・ 特殊環境（Solarisなど）にも対応 大手が対応をやめる領域でも技術提供可能 ■プロジェクト例： ・検査機関向けクラウド基盤構築 ・企業向けオンプレAI環境構築 ・バックアップ・災害対策クラウド設計 ■組織体制： ・エンジニア中心の組織 ・月1回、社長含めた全社会議あり →技術・経営の方向性を直接共有 ■キャリアパス： ・インフラ運用 → 設計・構築 → アーキテクト ・ハード選定やクラウド戦略設計にも関与可能 ■企業の特徴／魅力： ・売上6年連続成長 ・コロナ禍でも売上減少なし ・紹介・口コミ中心で案件増加 ・エンジニア発信の技術文化 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇福岡勤務／FA・半導体×制御ソフト／AI活用でスマートFAを推進◇◆ ■採用背景： FA・半導体製造・検査装置向けの制御ソフト開発案件が拡大しており、福岡・九州エリアでの体制強化を目的とした増員募集です。AI技術やスマートFA領域のニーズ増加に伴い、上流工程から開発・マネジメントまで担えるエンジニアを求めています。 ■業務内容： FA機器メーカーや半導体装置メーカー向けの制御システム開発をお任せします。 要件定義〜設計・実装・試験に加え、顧客対応やプロジェクト推進、チームマネジメントまで一気通貫で関わっていただきます。 【主な業務】 ・制御ソフトの要件定義、基本・詳細設計、プログラミング、結合試験 ・顧客との折衝、開発計画・見積もり作成、進捗・課題・リスク管理、リソース調整 ・5〜30名規模のチーム運営（チームリーダー／プロジェクトリーダー） ・若手エンジニアの育成、技術提案、開発プロセスの改善 ・AIエージェント／AI駆動開発の活用推進、新技術の検証・現場適用 【対象システム・技術領域】 ・FA制御システム、半導体製造・検査装置向けソフトウェア ・AI・スマートFA関連技術 ■魅力ポイント： ・FA／半導体×AIといった最先端領域で、制御・マネジメントを横断したスキルを習得可能 ・要件定義や顧客折衝など上流から携わり、技術力だけでなく商売力・マネジメント力も磨ける環境 ・エンジニア⇒リーダー⇒PMなど、多彩なキャリアパスを用意 ■組織・教育体制： 既存チームに配属され、リーダーや先輩エンジニアによるOJTや各種研修でスキルアップを支援します。未経験領域も段階的にキャッチアップできる体制です。 ■就業環境： 年間休日124日、各種手当・福利厚生も充実。転勤は希望を考慮し、福岡・九州エリアで腰を据えて働けます。 成長意欲があり、AI・スマートFA分野でキャリア形成したい方を歓迎します。 変更の範囲：会社の定める業務

プライム案件100％／自社内開発／AIと共創し市場価値の高いエンジニアへ ●大手企業の業務システムを顧客と直接向き合い自社内で開発 ●全社でAI活用を推進。技術スペシャリストとして活躍できる環境 ●フレックス・在宅勤務・服装自由・9連休取得可／残業月20H以下 【採用背景】 2024年設立の福岡オフィスの体制強化。長期プライム案件増加に伴い、技術力で顧客価値向上と組織作りに貢献するエンジニアを増員募集します。 【AI時代に、真に必要とされるエンジニアへ】 AIの進化で簡単なプログラムは誰でも作れる時代。当社は「AIに仕事を奪われるか」ではなく「AIと共創し価値を高める」ことに挑戦し、全社で生成AIの検証・活用を推進しています。 一方、私たちが手掛ける基幹システムのフルスクラッチ開発では、顧客固有の課題を理解し、要件を整理・設計する「思考力」や「対話力」が不可欠です。AIを使いこなし、代替できない価値を生み出せる市場価値の高いエンジニアを目指せる環境です。 【仕事内容】 独立系SIerとして、大手クライアントのWeb・業務システム開発を自社内で担当します（客先常駐なし）。 既存案件の追加開発や新規案件の設計・実装・テストに一貫して携わります。将来的には若手の技術支援や開発標準化など、スペシャリストとしての活躍を期待しています。 【プロジェクト例】 ・大手メーカー向け顧客管理システム ・受発注システム、ワークフローシステム ・校務システムパッケージ、基幹システム連携開発 など ※いずれも中長期で継続する業務系システムが中心です。 【開発環境】 ・OS：Windows、Linux ・言語：Java、JavaScript、TypeScript、C#、VB.NET、PHP ・FW：Angular、.NET Framework、intra-mart ・DB：SQL Server、Oracle、MySQL、PostgreSQL 【働く環境・制度】 フレックス、在宅勤務（週2日程度）、服装自由。9連休取得制度や資格・セミナー費用の会社負担など、能力を最大限発揮できる制度を整備しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆ポジションの魅力： ・「技術がわかる営業」として、AI領域での希少なキャリアを築ける（AI経験は入社後にキャッチアップ可能） ・創業期の営業組織を作る経験。営業プロセスやツールも自分で設計できる ・コンサルタント・エンジニアと一体で動く環境。「売ったら終わり」ではなく、顧客の変革を見届けられる ◆募集背景： 九州・中国・四国のエンタープライズ企業に対し、AIコンサルティング・ソリューション開発の提案営業を担当していただきます。 ターゲットリストの作成からアポ取得、初回提案、案件のクオリファイ（見極め）までを一貫して担い、コンサルタントチームに案件を渡す役割です。 主なターゲットは、九州の製造業（半導体サプライチェーン含む）、インフラ・エネルギー、地銀・第二地銀、中国・四国のエンタープライズ企業です。 「まだAIを本格導入していないが、関心はある」という企業の潜在ニーズを引き出し、案件化していくことがミッションです。 ◆AIプラットフォーム事業について： AI技術やプロフェッショナルサービスを活用して、幅広い業界のリーディングカンパニーに対する課題解決ソリューションを提供しています。 ◆組織体制： 「営業とコンサルタントの分離」モデルを採用し、営業チームが顧客開拓・リレーション構築・案件獲得に専念し、コンサルタント・エンジニアがデリバリーに集中する体制です。 少数精鋭の営業担当者が、大規模なコンサルティング組織の稼働を生み出すエンジン役を担います。 ◆仕事内容： AIソリューションを企画・提案し、受注後は当社内のエンジニアやデザイナー、顧客と共に新しい価値（サービス、ソリューション、ビジネス等）を創出していただきます。 ・九州・西日本の主要エンタープライズの経営層（社長・役員クラス）とのリレーション構築 ・経営課題のヒアリングとAI活用のアジェンダセッティング ・コンサルタント・エンジニアと連携した提案活動のオーケストレーション ・年間アカウントプランの策定と執行（アップセル・クロスセル戦略を含む） ・業界団体・経済団体等のネットワークを活用した新規顧客開拓 ・パイプライン管理と売上見通しの精度向上 変更の範囲：会社の定める業務

◆ポジションの魅力： ・「技術がわかる営業」として、AI領域での希少なキャリアを築ける（AI経験は入社後にキャッチアップ可能） ・創業期の営業組織を作る経験。営業プロセスやツールも自分で設計できる ・コンサルタント・エンジニアと一体で動く環境。「売ったら終わり」ではなく、顧客の変革を見届けられる ・将来的に営業マネージャー、事業開発責任者、子会社立ち上げなど多様なキャリアパスがある ◆募集背景： 九州・中国・四国のエンタープライズ企業に対し、AIコンサルティング・ソリューション開発の提案営業を担当していただきます。 ターゲットリストの作成からアポ取得、初回提案、案件のクオリファイ（見極め）までを一貫して担い、コンサルタントチームに案件を渡す役割です。 主なターゲットは、九州の製造業（半導体サプライチェーン含む）、インフラ・エネルギー、地銀・第二地銀、中国・四国のエンタープライズ企業です。 「まだAIを本格導入していないが、関心はある」という企業の潜在ニーズを引き出し、案件化していくことがミッションです。 ◆AIプラットフォーム事業について： AI技術やプロフェッショナルサービスを活用して、幅広い業界のリーディングカンパニーに対する課題解決ソリューションを提供しています。 ◆組織体制： 「営業とコンサルタントの分離」モデルを採用し、営業チームが顧客開拓・リレーション構築・案件獲得に専念し、コンサルタント・エンジニアがデリバリーに集中する体制です。 少数精鋭の営業担当者が、大規模なコンサルティング組織の稼働を生み出すエンジン役を担います。 ◆仕事内容： AIソリューションを企画・提案し、受注後は当社内のエンジニアやデザイナー、顧客と共に新しい価値（サービス、ソリューション、ビジネス等）を創出していただきます。 ・ターゲットリストの作成とアポイント取得 ・初回ヒアリング・課題の特定とAI活用余地の見極め ・コンサルタント・エンジニアと連携した提案書・デモ環境の作成 ・案件のクオリファイ（予算・時期・意思決定者の見極め）とパイプライン管理 ・受注後のコンサルタントチームへの引き継ぎとアカウントリレーションの維持 ・展示会・セミナー・勉強会等のリード獲得施策の企画・実行 変更の範囲：会社の定める業務

【プラットフォームに留まらない、AI請負開発で根本課題を解決できる／囲碁将棋2年連続世界一のAIトップランナー」 画像認識プラットフォーム「AIZE」を活用し、クライアントのDX・業務変革を実現するソリューション提案、およびAI請負案件のプロジェクト推進（マネジメント）をお任せします。 【業務内容】 （1）顧客の本質的な課題抽出とソリューション提案 顧客のビジネスモデルや現場の課題を深く理解し、自社プロダクト「AIZE」の適用、あるいはスクラッチでの「AI請負開発」を組み合わせた最適なソリューションを企画・提案します。 （2）エンジニアチームとの連携・要件定義 顧客から吸い上げた要望を、開発を担うエンジニアと対等にディスカッションしながら技術要件へ落とし込みます。ビジネスサイドとテックサイドのハブとなり、円滑なコミュニケーションを主導します。 （3）請負案件のプロジェクト推進（自走型マネジメント） 案件受注後も、要件定義から開発・導入フェーズがスムーズに進行するよう、プロジェクトの全体進捗を顧客・社内メンバーの双方を巻き込みながら自走してコントロールします。 （4）チームマネジメント（マネージャー枠としての業務） ソリューションチームの目標達成に向けた戦略立案、メンバーの育成・進捗フォロー、営業プロセスの標準化などを担っていただきます。 ■ベネフィット ・「AI×請負開発」を形にする圧倒的なビジネス構築力 決まったパッケージを売る営業とは異なり、ゼロからAIソリューションを組み立てて提案・受注する、市場価値の高い「提案型・伴走型」のスキルが身につきます。 ・エンジニアと対等に渡り合える高度なIT/AIリテラシー 現場の最先端エンジニアと日常的に議論を交わす環境のため、最新のAI技術やシステム開発のライフサイクルに関する深い知見が得られます。 ・事業を自らドライブする「自走力」とマネジメント経験 裁量が大きく、自らの意思決定がプロジェクトやチームの成果に直結するため、組織を牽引するコア人材としての経験が積めます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜複数のSaaSプロダクトを開発・BPO・コンサルティングサービスも展開／大手企業への導入実績有／累計資金調達額100億円突破／前年比3倍以上成長〜 ■募集背景： ログラスでは中長期戦略である「AI ERP構想」のもと、生成AI（LLM）や機械学習といった最新技術を活用し、企業の意思決定と業務運営の高度化を進めています。 こうしたAI技術を活用したプロダクトが顧客の現場で確実に価値を発揮し、業務改善や意思決定の支援に結びつくよう、 対顧客プロジェクトを推進する「AIサクセスマネージャー」 のポジションを新設します。 本ポジションは、AI-PdMやエンジニアと密に連携しながら、AIを活用したプロダクト・機能を活かしたPoCや導入プロジェクトを主導し、 顧客における「AIによる成功体験」 を創出する役割です。 SI領域におけるプロジェクトマネージャー（PjM）に近い立場ながら、AIの可能性と制約を正しく理解し、お客様の期待と現実のギャップを丁寧に埋めていく、次世代のプロジェクトマネジメントが求められます。 ■業務内容： ・AI-PdMやエンジニアと連携し、AI活用プロジェクトのプランニング・推進 ・顧客の業務課題のヒアリング、AIを活用した改善案の構想・提案 ・PoC〜本番導入におけるプロジェクトマネジメント（スコープ／スケジュール／ステークホルダー管理等） ・プロダクトチームへのフィードバックループの構築・運用 ・プロジェクト成果のモニタリング・評価・レポーティング ・顧客との中長期的な信頼関係構築・成功体験の蓄積 ■キャリアパス： ・生成AI・LLMを活用したプロダクト導入プロジェクトの第一線 を担える ・顧客と直接向き合い、 AIによる業務改善・業務変革を“現場で実現” する経験ができる ・PdM・エンジニアと連携し、 仮説検証から本番運用までを一気通貫で推進 できる ・「AIで成果を出すプロジェクト」のベストプラクティスを確立し、 自社・業界にナレッジとして残す立場 を担える ・中長期戦略「AI ERP構想」実現に向けた、顧客成功の中核ロール として活躍できる ・単なる導入支援ではなく、“AIによる成功体験の創出”をリードする希少なポジション 変更の範囲：会社の定める業務

【立ち上げフェーズで裁量を持って仕事を進めたい方にオススメ／年休122日／残業30ｈ以内】 まずはエンジニアリングサービスの営業として、新規顧客・パートナー企業の開拓、案件獲得、エン ジニア提案、条件交渉、契約、参画後のフォローまで担当します。人材や開発体制の提案を起点に、顧客のAI活用、業務改善、システム開発に関する課題も把握し、社内のエンジニアと連携しながら、AI開発、受託開発、自社プロダクトの導入・カスタマイズへ提案を広げます。 ■業務詳細 ・新規顧客、パートナー企業の開拓 ・既存顧客への追加提案、関係拡大 ・ITプロジェクト、人材ニーズのヒアリング ・エンジニア、開発体制の提案 ・面談調整、条件交渉、契約手続き ・参画後の顧客、エンジニアフォロー ・AI、受託開発、プロダクトに関する提案機会の創出 ■このポジションの魅力 ・直近1年間で社員数約7倍、売上も急成長 ・大手企業との取引が増えており、顧客に近い位置で提案できる ・これまでのSES・IT営業経験を活かして、入社後から営業活動を担える ・AI開発、受託開発、自社プロダクトまで提案領域を広げられる ・エンジニアが近く、技術確認、商談同席、提案資料作成を連携できる ・マネジメント未経験でも、成果を出した先でリーダーを目指せる ■働く環境 現在、営業は役員が兼務しています。今回ご入社いただく方には、単なる引き継ぎではなく、営業の仕組みづくり・組織づくりにも関わっていただきます。今後は営業組織を拡大予定のため、早期にチームを持つチャンスもあります。 ■当社について 当社は、以下の3事業を展開しています。 ・AI開発、AIエージェント構築 ・自社プロダクトの開発、販売 ・エンジニアリングサービス（IT人材） ■この会社の特徴 （1）AIを“自分たちで使い倒す”環境 社内では、業務の自動化・AI活用を徹底的に推進しています。 営業においても、 ・AIを活用した営業プロセスの効率化 ・提案精度の向上 を進めていく予定です。 （2）自分たちで使って成果が出たものを、そのまま顧客に提案できる （3）「机上の提案」ではなく「実証済みの提案」ができる ・AIを“使われる側”ではなく、AIで仕事を変えていく側に立てる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

「AIで会社をまるごと加速させる」——そのど真ん中を担う新ポジションです。 LegitはいまDeNAのような“AIオールイン”を本気で目指しています。各部署がAIロードマップを描き、会社全体でAIに振り切る。その中核として、生成AIを武器に「事業を立ち上げる・サービスを作る・他部署を引っ張る」人を募集します。 エンジニアである必要はありません。Claude / Cursor / Lovable などのバイブコーディング（AIにコードを書かせる開発）で、自分のアイデアを自力で形にできる人を求めています。 ＜任せたいこと（あなたの動き次第で広がります）＞ ・新規事業の立ち上げ：生成AIを起点にゼロから企画・検証・形に ・自社サービス／プロダクト開発：AIを組み込み、素早くプロト～実装 ・他部署のAIアドバイザリー：各部署のAI推進を横断的に支援し前進させる ・社内業務のAI自動化：全社の業務を効率化し、スピードを底上げ 会社の予算と裁量を、あなたに渡します。「作りたい」「試したい」を稟議で止めずに、入社初日から予算と裁量を持って動ける環境です。 非エンジニアの生成AI活用人材は、いま市場で最も価値が伸びている層。ここでの実績は、あなた自身の市場価値も押し上げます。 ＜こんな方を歓迎＞ ・すでにAIを触り倒している方（独学・趣味・副業問わず、自分から学んでいる） ・バイブコーディングで自分の仕事や小さなプロダクトを形にした経験がある方 ・言われる前に課題を見つけて作り始められる方（能動性を最重視） ・失敗を恐れず、早く試して早く学べる方 ※実務経験の量より、“自分から動いてAIで何かを作った事実”を重視します。

＜希望を最優先に案件アサイン！AI案件参画まで実例あり／AR・VR・XRなど最先端案件あり／生涯エンジニアとしてキャリアを応援する環境○＞ ■業務内容・アサイン： Web/オープン系システムやパッケージの開発等を担当いただきます。要件定義、調査分析などの上流工程が多く、基本設計・詳細設計、プログラミング等、一貫した業務をお任せします。 将来的には自社サービスの開発、持ち帰り請負（自社内開発）、ERP（SAP）のコンサルティングなど幅広いアサインが可能です。 ■チームプロジェクト人数： 小規模：3〜5名 中規模：10名程度 大規模：30〜50名 ■お取引先例： パナソニック(株)、三菱電機(株)、富士通(株)、オムロン(株)、(株)堀場製作所、京セラ(株)、ローム(株)、(株)村田製作所、村田機械(株) ■エンジニアの夢を支える、「社会人学校R」： 一人ひとりに対して丁寧にキャリアデザインを行い、お客様のニーズを踏まえた研修カリキュラムに意欲的に取り組むことは、社員自身に目的・意識と業務における自己研鑽を創出し、本人に高い成長性をもたらします。このことはお客様から高い評価をいただく要因となっています。 ・キャリアパスプランに基づいた仕事の提供 ・一人一人に適したカスタマイズ教育、サポートの実施 ・1年後、2年後、3年後の明確な処遇提示 ■先進的な取り組み： ◎全エンジニアに最新生成AIツール活用体制 全エンジニアが最新の生成AIツールを活用できる環境を整備し、業務効率と品質の向上を実現しています。 ◎生成AI研修プログラム 弊社オリジナルの研修体制で、2023年からトップエンジニアによる生成AI活用実績に基づく研修プログラムを提供。 ◎生産性3倍以上の実現 生成AI活用によりエンジニア個人の生産性を3倍以上に向上させ、より創造的な業務に集中できる環境を提供。 ■当社について： 「人と企業の笑顔が見たい」　これが、エスユーエスが追求する経営理念です。私たちの事業は、働く人と企業様に支えられてこそ存在します。そして働く人と企業様に、最大の貢献とサービスとお役立ちを提供することが、私たちの使命であると考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜希望を最優先に案件アサイン！AI案件参画まで実例あり／AR・VR・XRなど最先端案件あり／生涯エンジニアとしてキャリアを応援する環境○＞ ■業務内容・アサイン： Web/オープン系システムやパッケージの開発等を担当いただきます。要件定義、調査分析などの上流工程が多く、基本設計・詳細設計、プログラミング等、一貫した業務をお任せします。 将来的には自社サービスの開発、持ち帰り請負（自社内開発）、ERP（SAP）のコンサルティングなど幅広いアサインが可能です。 ■チームプロジェクト人数： 小規模：3〜5名 中規模：10名程度 大規模：30〜50名 ■お取引先例： パナソニック(株)、三菱電機(株)、富士通(株)、オムロン(株)、(株)堀場製作所、京セラ(株)、ローム(株)、(株)村田製作所、村田機械(株) ■エンジニアの夢を支える、「社会人学校R」： 一人ひとりに対して丁寧にキャリアデザインを行い、お客様のニーズを踏まえた研修カリキュラムに意欲的に取り組むことは、社員自身に目的・意識と業務における自己研鑽を創出し、本人に高い成長性をもたらします。このことはお客様から高い評価をいただく要因となっています。 ・キャリアパスプランに基づいた仕事の提供 ・一人一人に適したカスタマイズ教育、サポートの実施 ・1年後、2年後、3年後の明確な処遇提示 ■先進的な取り組み： ◎全エンジニアに最新生成AIツール活用体制 全エンジニアが最新の生成AIツールを活用できる環境を整備し、業務効率と品質の向上を実現しています。 ◎生成AI研修プログラム 弊社オリジナルの研修体制で、2023年からトップエンジニアによる生成AI活用実績に基づく研修プログラムを提供。 ◎生産性3倍以上の実現 生成AI活用によりエンジニア個人の生産性を3倍以上に向上させ、より創造的な業務に集中できる環境を提供。 ■当社について： 「人と企業の笑顔が見たい」　これが、エスユーエスが追求する経営理念です。私たちの事業は、働く人と企業様に支えられてこそ存在します。そして働く人と企業様に、最大の貢献とサービスとお役立ちを提供することが、私たちの使命であると考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜希望を最優先に案件アサイン！／生涯エンジニアとしてキャリアを応援する環境○＞ ■業務内容： Webやオープン系システムの開発担当となります。先輩達と一緒にプロジェクトに携わることで、技術や知識のみならず マネジメントスキルなど多くのことが学べます。上流工程を担当する案件も多く技術向上が図れます。 ■プロジェクト例： ・生産管理システム開発／Java、C# ・ゲーム／Webアプリ開発／Unity、Java、C# ・AI搭載ロボット研究開発／Python、R言語、MATLAB、C++、PHP ・金融機関向けシステム開発／Java、C# ・機械学習・RPA開発（業務自動化）／Python ・MATLAB・IoT製品開発／C言語 ■エンジニアの夢を支える、「社会人学校R」： 一人ひとりに対して丁寧にキャリアデザインを行い、お客様のニーズを踏まえた研修カリキュラムに意欲的に取り組むことは、社員自身に目的・意識と業務における自己研鑽を創出し、本人に高い成長性をもたらします。このことはお客様から高い評価をいただく要因となっています。 ・キャリアパスプランに基づいた仕事の提供 ・一人一人に適したカスタマイズ教育、サポートの実施 ・1年後、2年後、3年後の明確な処遇提示 ■先進的な取り組み： ◎全エンジニアに最新生成AIツール活用体制 全エンジニアが最新の生成AIツールを活用できる環境を整備し、業務効率と品質の向上を実現しています。 ◎生成AI研修プログラム 弊社オリジナルの研修体制で、2023年からトップエンジニアによる生成AI活用実績に基づく研修プログラムを提供。 ◎生産性3倍以上の実現 生成AI活用によりエンジニア個人の生産性を3倍以上に向上させ、より創造的な業務に集中できる環境を提供。 ■当社について： 「人と企業の笑顔が見たい」　これが、エスユーエスが追求する経営理念です。私たちの事業は、働く人と企業様に支えられてこそ存在します。そして働く人と企業様に、最大の貢献とサービスとお役立ちを提供することが、私たちの使命であると考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【時代に即した技術を身に着ける×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを自分で選択できる×1人1人がプロのエンジニアをして技術を高め続ける】 ■業務内容 「EV向け全固体電池の素材開発業務」、「研究プロセス向けAI開発業務」 素材選定、シュミレーション、研究プロセス、AI導入、機械学習 ■業務フェーズ 実務主担当 ■魅力 EV車向け全固体電池に使用される標準素材の研究開発事業、及び研究プロセスに実装予定のAI開発業務。脱炭素な社会実現に大きく寄与できるため、注目度が高い社会貢献性の高い業務となります。 本業務においてはEV車向け全固体電池の核ともいえる素材開発に携わって頂きます。その中で研究素材の安定生産・改良を目的として、素材開発のシュミレーション環境構築、及び素材候補選定等の効率化のためにAI構築・導入に従事して頂きます。 昨今注目の全固体電池とAI機械学習の開発に携わることができますので、本業務を通して中長期的に市場に求められるエンジニアとしてのキャリアアップが実現できる業務です。 ■生涯プロエンジニアとして ・エンジニアのキャリアを第一に考える企業です。エンジニアの年代別構成比率は40代以降が半数を超え、長く働くことができる環境が整っています。一生エンジニアとして活躍するためには、絶えず時代に合わせた技術を身に着けていく必要があり、当社では幅広い知識を身に着けることが可能な制度等を幅広く整えています。 ・業界トップクラスとして多くの顧客から厚い信頼をいただいています。開発の上流工程から携われることはもちろん中には外注選定を任されているエンジニアもいます。 ■充実の研修体制： 年間550回の技術研修のみならず、エンジニア主催の勉強会が900回以上開催されております。エンジニアとしてプライドを持ち、スキルアップの意欲が高く、常に技術力の鍛錬を行っています。時代に即した技術を身に着けることが出来、幅広い業界へ展開しているためスキルの習得もしやすい環境となります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜NTTドコモGのIT戦略の一翼を担う中核SI企業でスキルアップを実現〜 ●国内大手であるNTTドコモグループ！安定した基盤を持つ大手SIer企業 ●在宅可×フレックス×実働7.5h/社内公募制度などWLBを保ちキャリア形成が可能 ●【えるぼし】【くるみん】認定/育児休暇や時短勤務制度など支援制度◎ ■業務概要： NTTドコモグループのサービス創出力強化をミッションとする部署にて、 AIエンジニア（LLM、AIエージェント等）として参画。組織のAI人材育成カリキュラムの検討及び、技術支援のメンバーとして参画いただきます。 ■業務内容 ・NTTドコモグループのサービス創出力強化をミッションとする部署にて、 AIエンジニア（LLM、AIエージェント等）として参画。組織のAI人材育成カリキュラムの検討及び、技術支援のメンバーとして参画 ・AIエンジニア育成の仕組み構築では先行して構築が進んでいるクラウド、サーバー、フロント領域の仕組みと平仄をとり、AIエンジニアの育成の仕組み（スキル定義や育成カリキュラムの検討など）の検討をリーダーとして推進 ■開発環境 ・AWS (Lambda/RDS/Cloud9/CodeStar/Config/OpsWorks) ・Azure ・Git/Jenkins ・Python/Java/Ruby/JavaScript ・その他、AI駆動に関するツール(Kiro/Claude Code等) ■オンボーディング ・育成施策の立ち上げにおいては、上位者が伴走して1〜3カ月程度、具体的な作業ベースでの指示や、レビューを行い、徐々に自走できるよう支援を行います。 ・週次〜隔週程度での上長との面談の中で、今後のキャリアビジョンに関する相談や、アサイン案件の相談を行い、必要に応じスキル開発の研修受講や、アサイン先変更の決定等を共に行っていきます。 ■当社の特徴： 当社は1997年に、NTTのソフトウェア開発部門が分社化したNTTグループ主要8社のうちの1社で、NTTグループのシステム・技術の中核を担う企業です。特にNTT東西の基幹システムはほぼ担っているなど、NTTデータが総合商社であるなら、当社は専門商社のような立ち位置でより技術特化であり、直営で要件定義まで行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆ポジションの魅力： ・「九州No.1のAI会社」をゼロから作るファウンディングメンバーとしての裁量 ・年間350件以上のAIプロジェクト実績と"exaBase Studio"を活用した多様な提案が可能 ・金融・製造・エネルギーなどでの業務経験がAIコンサルティングの武器になる ◆募集背景： 九州拠点の立ち上げメンバーとして、九州圏のエンタープライズ企業に対するAIソリューションサービス/コンサルティング事業をリードしていただきます。 「九州No.1のAIサービス会社」を目指し、スタートアップ的に一気に50名規模の組織を立ち上げます。 初期メンバーならではの大きな裁量のもと、事業の方向性そのものを形作るポジションです。 ◆AIプラットフォーム事業について： AI技術やプロフェッショナルサービスを活用して、幅広い業界のリーディングカンパニーに対する課題解決ソリューションを提供しています。 自社のAIプラットフォームを用いたサービスから、完全にカスタマイズされたソリューションの企画・開発・実行まで多様な「オファリング」を用意しています。 ◆組織体制： 九州拠点では、「営業とコンサルタントの分離」モデルを採用します。 営業チームが顧客開拓・リレーション構築・案件獲得に専念し、コンサルタント・エンジニアがデリバリーに集中する体制です。 ◆仕事内容： 本ポジションでは、エンタープライズ企業に向けてAIソリューションを企画・提案し、受注後は同社内のエンジニアやデザイナー、顧客と共に新しい価値（サービス、ソリューション、ビジネス等）を創出していただきます。 上流の企画からエンジニアを巻き込み、ソリューション・サービス開発やその先のグロースまでプロジェクトを推進していただきます。 AIの実務経験は不問です。入社後の研修プログラムを経て、AIコンサルタントとして活躍していただきます。 金融機関、製造業、エネルギー、自治体などでの業務経験や顧客折衝経験を活かせます。 ・先輩にあたるAIコンサルタントのもとでのプロジェクト推進支援 ・クライアントとのミーティング・議事録作成・資料作成 ・提案書・デモ環境の作成支援 ・業界・顧客のリサーチと課題分析 ・段階的に担当領域を広げ、主担当としてのプロジェクト推進を目指す 変更の範囲：会社の定める業務

【若手からベテランまで活躍中／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能／BREXA Techグループで安定性抜群】 大手企業向け生成AI基盤の標準化・ガバナンス強化プロジェクトです。Google Cloud上での生成AI活用拡大に伴い、Gemini利用環境の標準化、AIガードレールの実装、TerraformによるIaC管理、Platform Engineering推進など幅広く担当いただきます。 【業務内容】 AIガードレール標準化 ・Folder単位でのガードレール強制適用 ・Terraform化 ・設計・実装・テスト ・展開計画策定 Gemini利用基盤整備 ・LLM利用環境構築 ・標準サービス化 ・Terraform管理 ・運用設計 ・利用者向け展開 【技術環境】 Cloud：Google Cloud AI：Vertex AI,Gemini,Agent Platform IaC：Terraform DevOps：Git,GitHub,CI/CD その他：Cloud Logging,Cloud Monitoring,IAM,Secret Manager 【入社後スケジュール】 （1）入社後1〜3日間：導入研修 全社員共通の研修です。会社が目指している方向性はもちろん、 ビジネスマナーや情報セキュリティ研修も行いますので、 就業後の想像をしていただくことができます。 （2）配属が決まり次第、現場での業務にあたっていただきます。 《当社の特徴》 ★腰を据えて安心して働ける環境★ 業界大手としての安定した経営基盤をもとに、各種手当や福利厚生、働きやすい環境づくりなどに積極的に取り組んでいます。 ★「より稼げるエンジニア」へ最短距離で目指せる教育制度★ グループに在籍するエンジニア数は2万名を突破！ 日本国内におけるエンジニア在籍数においてTOPクラスの実績を誇るからこそ、その教育体制に手を抜くことは一切していません。 教育に特化した専門の組織を構え、研修の設計〜運用を対応し、生涯学習が可能な環境に整えております。 直近では、ハイエンドなエンジニアを輩出するための教育制度に取り組んでおり、 「より市場価値の高いエンジニア」へのキャリアアップを支援しております。 変更の範囲：会社の定める業務

~お客様が保有するデータや課題をもとに、AI活用の可能性を見極め、最適なAIソリューションを営業やエンジニアと連携しながら提案~ 開発を行うのではなく、AI導入の上流フェーズから携わることができるポジションです。~ ●平均年収1027万円(役員を除く)のため年収アップが見込める ●残業約10h/月・住宅手当あり・えるぼし認定3つ星獲得/女性の活躍や働きやすさを実現 ■業務内容 AIビジネス部門において、AIソリューションの受注支援業務を担当します。 自社が取り扱うAI・データ分析関連ソリューションの理解を深め、顧客への説明や個別提案書の作成を行います。 データ分析案件では顧客から預かったデータセットをアセスメントし、データの品質・構造・量を確認したうえで、AI分析の有効性を事前に評価します。 実際の分析は専門エンジニアが行いますが、分析観点での橋渡し役を担います。実際の商談参加や提案資料作成も行います。 案件支援においては基本的に担当営業とペアを組み、顧客への提案活動を進めます。 データ分析関連の案件ではAIビジネス課のメンバーや専門エンジニアと連携し、役割分担をしながら業務を推進します。 全国の案件を対象としており(原則Web実施)、社内外の多様なメンバーと協業しながら仕事を進めるこたができます。 ■業務のやりがい ・AIやデータ分析を「技術」ではなく「ビジネス価値」として顧客に届ける役割を担えるやりがい ・顧客課題を理解し、AIが本当に有効かを見極めたうえで提案するため、表面的な導入支援ではなく本質的な価値創出に関われる ・営業、エンジニア双方と連携しながら、AI活用の最前線で経験を積める環境 ・AI分野に限らず、クラウド、データ活用、業務システムなど、ITに関する網羅的な知識を実務を通じて身につけることができる ■配属先について 社内のAI利活用を推進するチームと経営支援サービスチームが同フロアに隣接しており、部門を越えたコミュニケーションが活発で、和気あいあいとした雰囲気の職場です。 日常的に意見交換や相談がしやすく、AI活用と経営課題の両面から議論が行われています。 ■働き方 業界平均離職率が11.9％の中で、同社は離職率が4.9％と低いため長期就業しやすく、週1在宅、残業は平均10hです。 変更の範囲：会社の定める業務

□■医療業界向け自社パッケージ保有の成長企業／新たな価値創出を推進中■□ ◎大学との共同研究×医療AIの最前線 ◎研究フェーズで終わらない、製品化まで担える開発環境 ◎AIエンジニアから技術リーダーへ成長できる ■業務概要： 大学との共同研究および自社医療システム向けAI機能開発を担当していただきます。 現在、大学と共同で死後画像のAI解析に関する研究開発を進めており、研究成果の製品化とさらなる精度向上に取り組んでいます。また、自社製品『FORZ』へのAI機能搭載・機能強化も推進しています。 ■業務詳細： ＜大学との共同研究開発＞ ◇死後画像のAI解析に関する研究開発 ◇AI解析アプリケーションの設計・開発 ◇機械学習に必要な医療データの収集、加工、整備 ◇AIモデルの学習、評価、改善 ◇大学教授や研究者との定例ミーティング ◇研究進捗の報告および技術的なディスカッション ◇研究成果の製品化に向けた開発 ＜自社製品『FORZ』向けAI開発＞ ◇画像診断システムへのAI機能実装 ◇既存製品（SynAI）の機能強化 ◇新規AI機能の企画・開発 ◇PoCの実施および製品への展開 ◇AI技術の調査、評価、導入検討 ＜組織づくり＞ ◇若手エンジニアへの技術指導 ◇AI開発に関する知識共有および育成 ◇AI開発体制の構築・推進 ■業務の魅力・特徴： ◎大学との共同研究で医療AI技術に携わりながら、その研究成果を実際の製品として医療現場へ届けることができる ◎医用画像解析という専門性の高いテーマにおいて、データ整備、AIモデルの開発・評価、アプリケーション実装、製品化まで一貫して関わることができる ◎自ら開発した技術が自社製品に搭載され、実際のユーザーに利用されるため、大きな達成感を得ることができる ◎大学教授や研究者との技術的なディスカッションを通じて高度な専門知識を習得できる ◎自社製品『FORZ』やSynAIの機能開発では、技術選定や新規AI機能の企画、PoCの推進など幅広い領域で活躍できる ◎技術力だけでなく、事業視点やプロダクト開発の経験も身につく環境 ◎今後のAI開発体制の構築や若手エンジニアの育成にも携わることができ、組織を牽引するリーダーとしてのキャリア形成にも挑戦できる 変更の範囲：会社の定める業務

〜ワークライフバランス推奨企業：入社初年度有給最大24日付与・平均有給所得日数18.5日(2024年度実績)・離職率2.4％(2024年度実績)・住宅手当・家族手当充実/グレード別教育カリキュラム・マネジメント人材を育成〜 ■職務内容： ・顧客課題／利用データ／期待効果の整理、要件定義・基本設計 ・AIモデルの方式検討、学習設計、評価指標設計、モデル構築・改善 ・Webシステム等のアプリ実装、API化、推論組込み、周辺機能開発 ・DB設計補助、SQL／DDL作成、データ抽出・前処理・検証用データ整備 ・システムテスト計画〜実施、精度／性能／運用観点の検証、改善提案 ・チームのタスク設計、進捗・品質・原価管理、レビュー、関係者調整。 【活かせる経験】 ・映像/音声/時系列/自然言語を使用する深層学習モデルの知識 ・JDLA E資格 ・統計検定2級以上 ・パブリッククラウド（AWS/Azureサービス）の活用・構築経験 ・アジャイル開発経験 ・モバイルアプリ(ios/android)の開発経験 ■当社の特徴： ~働きやすい環境・教育制度~ ・休日休暇：有給取得日数17.7日(2023年度実績)・リフレッシュ休暇有・介護休暇有(通算1年可)・初年度から有給最大24日付与 ・各種手当：住宅手当有・家族手当有・その他多数 ・仕事・子育て支援制度：育休産休実績多数・出産休暇・育児休暇・不妊治療休暇有・産休所得者数26名(2023年度実績) ・働き方制度：フレックスタイム制度有・サテライトオフィス有・在宅勤務有 ■教育体制： それぞれの部署において、キャリアに併せての資格取得やスキル向上の指針があり、上長との相談をしながら適切なキャリア形成が行える制度がございます。 ■事業内容： ○システム開発： ビジネス環境の変化、ITの進化を常にキャッチアップし、お客さまの課題解決に向けたIT活用を提案。 〇プラットフォーム構築： たえず変化するビジネス環境にポジティブに対応する先進のシステム基盤や業務システムを構築。 ○システム運用・監視・保守： 構築したシステムが安定して稼働し、計画時の目標を達成できるよう豊富な運用メニューでサポート。 変更の範囲：会社の定める業務

【国内大手企業と取引多数◆製造業のＤＸ支援／大手FA企業出身メンバーが設立・東証グロース上場】 ■ 概要 ・製造現場に実装するAIモデルのリサーチや開発業務を行っていただきます ・単にアルゴリズムの検証を行うだけでなく、現場での運用を目的AI実装プロジェクトに参画していただきます ・自社AIプロダクトの企画、プロト開発にも一部携わっていただく予定です ■ 詳細 ＜具体的な業務内容＞ 1.アルゴリズムリサーチ ・画像認識 ・時系列解析 ・自然言語処理 ・数理最適化 ※得意な分野のプロジェクトに参画 2.開発・現場実装 ・エッジデバイス実装 ・クラウドデプロイ 3.資料作成・顧客折衝 ・定例MTGにおける資料作成、報告 4.自社AIプロダクト企画 ・プロト開発 ＜プロジェクト例＞ ・製品検査（外観検査、異音検査等） ・生産設備の異常予測、検知 ・特許文書の解析 ・生産スケジュールの最適化 ■ 仕事の魅力・面白み ・最先端の領域で、豊富な開発経験を積むことができます ・相互研鑽を重視しており、意欲に合わせて成長できる環境です 変更の範囲：会社の定める業務

★OpenaAIやその他の生成AIの最新のクラウドAI技術を活用した新規事業企画や大手企業向けのAI構築案件／有休取得率約90%／残業平均22h★ ■業務内容： AIとクラウド技術を活用した新しい事業を企画・開発して顧客に提供しながら事業を大きく育てていくチームに所属し、以下の業務をご担当いただきます。 ・生成AIをはじめ、AIに関連する市場動向の調査や技術検証を行い、時代の変化に即したソリューション開発 ・AI及びクラウドを活用した新規事業やサービスの企画・設計・開発 ・プレコンサル（課題・ニーズのヒアリング）、PoC（概念実証）、本番環境構築などサービスデリバリー ■配属部門概要： AIとクラウド技術を活用し企業のDX推進を支援するクラウドサービス事業本部の一部署です。2023年12月に新設された組織で、若手メンバーも多く、成長意欲の高いメンバーが互いの知見を高め合いながら先進的な開発・サービスデリバリーに取り組んでいます。 主なミッションは、生成AIや最新のクラウド技術を駆使し、企業の業務効率化や新規ビジネスモデル創出を支援することです。 部門横断で全社的なDX推進を担うとともに、技術者育成やサービス品質向上にも注力しています。 ■事例紹介 ： （1）流通業向けITヘルプデスク効率化案件 言語：Python 環境：Microsoft Azure OpenAI 内容：生成AIを活用した問い合わせ受付と回答の自動化 範囲：要件定義、設計、構築、テスト（精度評価） （2）製造業向け品質管理効率化案件 言語：Python 環境：GoogleClound Visual Inspection AI 内容：撮像装置とAIを組み合わせた不良品検知システムの構築 範囲：要件定義・設計・構築〜リリース/保守 （３）製造業向け予知保全AI/MLサービス開発プロジェクト 言語：Python 環境：Amazon SageMaker AI/Snowflake 内容：IoTセンサーデータとAI/MLサービスによる工場主要設備の予知保全の実現 担当範囲：サービス企画〜設計・開発、学習モデルの仮説・検証・評価 ★ワークライフバランスの充実： ・平均残業22h/月 ・有給取得率約90% ・離職率3.6% 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： 0→1フェーズにおける価値検証・技術検証から実際のプロダクト構築まで、事業立ち上げに幅広く関わっていただきます。短期的な顧客価値のデリバリーと中長期的な持続的成長（技術負債のコントロールなどを含む）のバランスを取りながら開発を推進することが求められます。 ■業務詳細： AIエージェントの力を引き出し、プロダクト開発プロセス全体を効率化・高度化する役割を担っていただきます。 ◇AIエージェントを活用した新規プロダクト／機能の開発、プロトタイプ設計、実装、精度検証 ◇要件定義・アイデア創出へのAIエージェント活用 膨大なデータ分析に基づくインサイト抽出、革新的なアイデアの自動生成・提案 ◇開発プロセスにおけるAIエージェントの導入・最適化 ・コード生成、バグ検出、リファクタリング ・テスト自動化、テストケースの自動生成 ・CI/CD連携 ◇データ前処理、モデル構築、API連携 大量のデータの管理・解析、機械学習モデルの構築と実装、実システムへの組み込み ◇新技術の調査・評価と導入推進 最新の研究論文や技術トレンドのキャッチアップと、プロダクトへの応用 ◇開発成果の評価と改善活動 プロダクトの継続的な品質向上とユーザー体験（UX/UI）の設計支援および改善提案 ◇ビジネスサイドとの連携 技術的な知見を活かしたソリューションの企画・提案、ビジネス課題の理解と解決策の提案 ■魅力： ◇最先端技術に触れながら成長できる環境 大規模言語モデルやAIエージェントなど、急成長分野の最前線で実践的な経験を積むことができます。 ◇大きな事業インパクト AI駆動型プロダクトの未来を形作り、クライアントや産業の成功に直接貢献できる重要な役割を担えます。 ◇裁量とスピード感 スタートアップならではの迅速な意思決定プロセスと、新技術導入の柔軟性を享受できます。 ◇多様なキャリアパス 技術スペシャリスト、マネジメント職、テクノロジーコンサルタントなど、ご自身の志向性に応じたキャリアの幅を広げられる機会があります。 ◇継続的な学習と成長支援 スキルアップを支援する制度が充実しています。生産性向上に向けた業務利用促進の一環として各種生成AIツールの有料プランへのアップグレードを積極的に支援しています。 変更の範囲：会社の定める業務