【ゼネコンから管理会社へのキャリアチェンジ歓迎／残業15時間程度・出張なし・土日祝日休みと良好な就業環境／働き方改善可能／年間休日123日／ディベロッパー側での幅広いキャリアパス】 ■業務概要： 自社で運営・管理している商業施設での請負工事の施工管理業務を担当して頂きます。 テナントの出退店時で発生する各種工事や大型複合施設のリニューアル工事、各種設備の更新工事などがございます。 基本現場常駐での勤務となりますが、案件の状況に応じて複数現場担当いただき見回る形をとることもございます。 ■働き方： ・土日祝日休みで年間休日は123日、残業時間は平均15時間程度です。夜間対応や休日出勤が発生する場合もございますが、振替休日の取得を徹底しており、完全週休二日の確保と残業時間は最小限で抑えられています。 ■キャリアパス： 当社は商業施設の受託管理や自社での商業施設開発も行っておりますので、施工管理として力をつけていただいた後には、施設管理や技術者として当社が開発している商業施設やホテルの企画・開発等に携わっていただくことも可能です。ディベロッパー側での幅広いキャリアの選択肢がございます。 ■充実の福利厚生／家庭と仕事の両立に向けた制度： お子様が生まれた際に一人当たり100万円の支給するお祝い金や時間単位有休制度、有給取得を促すためのホームホリデー制度など、柔軟な働き方の実現・家庭と仕事の両立を目的として、様々な制度を取り入れています。 ■当社の魅力： 当社は「不動産事業・ホテル事業」を展開する大和ハウスグループの企業です。全国で1600か所を超える施設の運営管理実績があり、その豊富な実績とノウハウから安定的に案件を受注しており、グループの中核を担っています。豊富な管理実績から大規模物件に携わる機会もあり、施設管理のプロとして十分な経験を積める環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜元請け工事高全国トップ10で業績安定！／年休120日／フレックス制導入／残業27ｈ／働き方改革推進中／創業170年以上のマンション大規模改修の老舗企業〜 ■業務概要 集合住宅・マンションの大規模改修工事における施工管理業務をお任せいたします。 具体的には、集合住宅・外壁塗装・外構建築回収など総合的な分野における改修工事の施工管理をご担当いただきます。 <案件規模> 工期は4〜8か月、金額は3000万円〜数億円の規模感になります。 <施工実績> https://ymgs.co.jp/works/ ■業務詳細： ・見積書作成 ・図面作成 ・工程表作成 ・行政各所への届け出の作成 ・協力会社や資材の手配および作業指示、進捗管理等 ■当求人の魅力点： 名古屋営業所は未だ少人数のため、ご自身の動きがそのまま支店の実績となります。組織の中に埋もれることがない活躍ができます。 ■組織構成： 名古屋営業所には4名のメンバー（うち2名が施工管理）が所属しています。 ■働く環境： ・月平均残業時間：約27h ※スマホにDLされている勤怠管理システムから、勤務時間の管理を行っています。 ・直行直帰可 ・フレックス制導入 ・定年65歳／再雇用制度として嘱託社員としての勤務可能（上限70歳）のため、長期的に活躍可能 ・家族手当有（配偶者月15,000円／子供1人月5,000円（18歳まで）） ■当社の事業について： ・主力事業となるマンション大規模修繕工事は、1970年代から徐々に形成されたと言われており、元請け工事高TOP10の実績を誇ります。 ・今後の課題となる高経年マンション・修繕資金不足マンションの増加を見据え、居住者の皆様のご要望にお応えするべく独自技術の開発にも力を入れております。 変更の範囲：会社の定める業務

北海道旭川市を中心とした工事案件の建築施工管理業務を担当して頂きます。安全管理、予算管理、工程管理、品質管理をお任せいたします。 ■職務の特徴： ・建築はほとんど旭川市内の案件です。 ・半分以上が民間案件です。病院などからの元請けとして案件管理しています。 ・案件は最低2人以上で行います。 ・現場の7割程度が旭川市外（道北周辺、遠くて札幌）となります。 ・基本夜勤はありません。日中にできない工事の場合は夜仕事がありますが、年に1回ある程度です。夜勤があるような仕事は空港や道路など交通量が多い案件の場合です。 ・受注する案件の多くが旭川道北メインです。ほとんどの現場が旭川から3時間以内の現場が多いです。年に1件ほど道南の現場で宿舎・旅館に泊まる場合もあります。 ■組織構成： 現在67名（建築20名、土木45名程度）で構成されております。65歳を定年としていますが、雇用延長を実施し、60歳以上が9名、うち3名が雇用延長で在籍しています。 ■弊社の特徴： 創業以来、幾多の先人が困難を克服し、血の滲むような努力を重ねて来た足跡に思いを馳せ、「よい仕事を安く早く安全に」の理念のもと、誠実で真摯な姿勢で研鑽努力を重ねてまいります。顧客の要求と期待に応え満足する工事目的物を、当社の技術力を駆使して提供するため、株式会社EQA国際認証センターより品質の認証書を発行しております。「北海道あったかファミリー応援企業登録制度」に登録しており、育児や介護など家庭と仕事の両立できる、男女が共に働きやすい職場環境づくりに取り組んでいる企業としております。新谷建設株式会社は創業以来、社会福祉法人、学校法人の設立や、人づくりをモットーとした企業理念で、常に地域社会とともに歩み続けています。 「地域社会から慕われ、信頼される企業」であること、「地域社会との共生と持続的な発展」を目指し、多方面での社会貢献活動を実施しております。地域の社会貢献の一環として交通安全街頭啓発活動への参加などもしています。工事実績としてふらの五条大橋補修、永山中央跨線橋補修、永隆左岸築堤流水保全水路改良工事、ベルクラシック旭川、小平町道の駅鰊番屋、大町保育園、東川小学校、東光スポーツ公園野球場などです。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 米沢市内を中心の建築・土木の工事を請け負っている総合建設会社の当社にて建築施工管理業務を担当いただきます。 ■詳細内容： 一般住宅を中心に営業店舗、公共民間施設の建設工事において、 主任技術者として施工計画書を作成し、現場における工程管理・安全管理など工事施工に必要な技術上の管理を行っていただきます。 ■組織体制： 1級建築施工管理技士3名の体制となります。 3名とも60代のため、若返りと引き継ぎも兼ねて募集をしております。 ■案件属性： 公立各大学、短期大学、養護学校、病院などの市や県からいただく官公庁案件や 各企業等事業所関係、一般住宅の新築、リフォーム、解体などの民間工事案件を対応しております。 ■担当エリア： 米沢市を中心として置賜地方内で対応をしております。 ■今後について： 民間の一般住宅の建築や解体工事の依頼が増加傾向で受けきれず断ってしまっているケースも出ている事から 組織の人員を増やし、受注対応できる件数を増やしていきたいと考えております。 ■就業環境： 基本的に残業は発生せず、定時に帰社する社員が多いです。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 建築施工管理業務を行う工事監督のマネジメントを実施します。 現状役員1名でマネジメントを実施していますが、そのフォローをはじめ、工事監督不在・不足時は監督業務も行います。 また、施工のみならず、設計段階からの参入、若手の育成を行うことも期待されます。 ・工程管理 ・安全管理 ・品質管理・原価管理 ・そのほか渉外業務等の施工管理全般 担当は1人1件、工期は約半年です。 入社後は5000万から3億円程度の案件を担当していただきます。 やり取りをする業者はなじみのある人達ばかりなので、人間関係は良好です。 ※岡山県下の新築案件が中心ですが、民間建築工事もあります。 ■主な施工実績： 新築：岡山北消防署、テナント・商業ビル、飲食店舗（カフェ） 改築：岡山県下小学校耐震改築、改修 土木：岡山大学駐車場、周辺等 ※施工金額は数千万〜数憶規模です。 ■組織構成： 配属先は1級建築士1名、1級建築施工管理技士15名、1級土木施工管理技士3名で構成されています。 ■同社の特徴： 同社は1967年の会社設立以来、地域経済の動向とともに歩み、今日まで土木・建築の公共工事を中心として地域社会に貢献できる建設業として数々の実績を積み上げてきました。また2002年には一層の品質管理技術の向上を目指しISO9001の認証を取得、さらに2010年環境保全に対する取り組みを促進するためにISO14001の認証を取得しました。このメリットを最大限に生かしながら更なる社内体質の強化、そして品質システムを構築し維持することにより顧客の満足と信頼を向上させるとともに社会への貢献に努めていきます。近年、社会は非常に速いスピードで進化を遂げており、また建設業を取り巻く環境は真に厳しく、建物や構造物においても、地球環境問題への対応や地震をはじめとする自然災害への備えなど時代とともに変化し、かつ多様化しています。しかしこのような時代だからこそ、従来の与えられた体質にとらわれるのではなく、革新的な技術や発想が生まれる環境の機会として、企業の創意工夫の能力が試され、そして発揮できるのではないかと考えます。同社は日々時代ともに変わっていくこの建設業界、そして地域の人々の望む建設環境に対するその想いを受け止め、顧客と共に発展してく企業を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜博報堂グループ・プロモーション領域の課題解決を受け持つ総合制作事業会社／フリーバカンス（年2回／連続5日間の休暇制度）など働きやすい制度が充実〜 イベント現場の設営・施工において、法令遵守、安全管理、構造的な監修など、1級建築士または施工管理技術者としての専門知識を活かした業務を担っていただきます。 特に大型イベントや公共性の高い案件では、設計・施工に関する監修業務が不可欠であり、資格保持者であるあなただからこそ担える責任あるポジションです。 また、販促イベントや発表会、展示会・博覧会、スポーツ・文化イベント、さらには国際会議など幅広い分野のイベントにおいてリアル、デジタル双方の手法を用いた企画立案から制作、実施、運営までを統括、推進して頂きます。 様々な得意先を担当する総合型対応、もしくは特定の大型得意先に特化した専門型対応のいずれかを希望や適性に応じてご担当いただきます。 ■主な業務内容： ＜担当案件例＞ 国内最大規模のモーターショーのイベント設営、企画、ブースのデザイン、機材の手配、イベントの運営業務や実際の演出のデザインなどを博報堂プロダクツ内の他事業部と協力して制作していきます。 通信関係の大手携帯会社のイベントの企画・運営や日本に限らずに海外での展示会等グローバルに活躍できる案件も多数あります。 大手自動車メーカーの初の大型社内イベント。当日話す社長のコメントや役どころまで演出指導するなどします。めったに遭遇できない場面と緊張感。それだけに、やりきった後の達成感が格別の仕事です。 家電製品の一風変わったイベントも。都心の真ん中で日常の美味しさを味わう非日常的な食体験を提供するプロモーションは、新たなユーザーの開拓に繋がりました。 ■イベント・スペースプロモーション事業本部について： 多様化の時代に、統合力と実施力で“体験をカタチ”にする。 組織・個人の蓄積された経験・知見、また最先端のイベントテクノロジーを駆使して、リアル・デジタルあるいはそのハイブリッド体験を企画、演出、運営するプロ集団です。社会課題への解をもち、時勢に即した「体験」を提供していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【案件は一都三県中心！夜勤なし・担当現場へは基本的に直行直帰OK／主に官公庁等が取引先／社会貢献性の高い案件も多数／社員定着率が高く離職率がかなり低い会社です】 ■業務内容：官公庁向けのプレハブハウスを得意とする当社にて施工管理業務全般を担当します ・鉄骨系プレハブハウス・軽量鉄骨造の建築を主軸に、重量鉄骨造やRC造等の一般建築案件の施工管理業務に携わっていただきます。 ・発注元からいただいた案件内容に基づいて、施工方法・工程等の把握をし、実行予算の算定・業者選定等を検討。また発注元や営業・設計・各業者との打ち合わせを元に、工事全体の施工計画を立てていただきます。 ・担当する現場においては「品質管理」「原価管理」「安全管理」「工程管理」の責任を果たし、リース案件においては期間中の「保守管理」も併せて、施工管理業務を見ていただきます。 ■業務のポイント： ・担当頂く現場数は規模によりますが1〜3件程度です（年間で20案件程度動いております）。工期は3ヶ月〜6ヶ月程。夜間業務は基本ありません。 ・担当エリアは首都圏となり、基本的に直行直帰です。宿泊を伴う出張は殆どありません。 ・当社の主な顧客は官公庁で、庁舎や教育施設、保育園・幼稚園、消防署、工場等、地域に密着した社会貢献性の高い案件が多いです。プレハブハウスはコスト面・環境面等の観点から、官公庁からの引き合いが増加しております。 ■組織構成： ・現場担当者は26名（年齢層20〜60代）が在席しております。 ■当社の魅力 ◇安定した経営基盤 創業以来黒字経営です。57期連続で黒字経営を続けていられるのは、官公庁からの安定した案件を元に、営業力を強化して民間からの受注も増えているからです。 ◇働きやすさ 「従業員が活動しやすい会社」を目標に経営を続けてきた同社は、手当等の福利厚生も充実しています。また、定年60歳を過ぎたのちは再雇用制度にて長く働ける環境が整っております。 ◇業界での優位性の高さ 仮設住宅を取り扱っている会社様は全国でも20社未満。トップクラスのシェアと実績がある老舗企業様です。 ◇社会貢献性が高く、やりがいがある 阪神淡路大震災から能登半島地震まで災害時に仮設住宅を提供してきました。社会貢献性も高くやりがいを感じる事ができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【医療ビル専業デベロッパー/上場準備中/夜勤なし/裁量権をもって取り組める】 関西圏を中心に医療ビル・モールの企画・開発・運営をワンストップで展開する当社にて、医療ビル・モールの建築工事における施工管理担当をお任せいたします。 ■業務内容： ・品質・スケジュール・安全・コストのマネジメント ・現場管理、下請管理 ・書類整理、手続業務 ※大阪府内の物件がほとんどで直行直帰が多いです ■組織構成 建築担当は9名で構成されております。 ・建築課長（50代）：これからの案件開発〜オーナーなどの人管理 ・専任課長（50代）：これからの案件〜工事期間中の設計監理 ・建築担当（30台1人、40代1人、50代3人）：現場監理、見積作成と発注業務、工程管理とアフターサービス業務、内装監理業務 ・事務（20代2人）：事務作業全般、社内申請、プレゼン作成、見積入力, 契約書作成 ■当ポジションの魅力： ・社会貢献性、デザインの自由度、入居率の全てが高い医療ビル／医療モール開発に携われます。 ・原則土日祝休みなので、発注側で働き方を整えたい方にピッタリです。 ・物件が関西圏内なので長期出張や転勤はありません。 ■当社の特徴： 医療ビル・モールの開設は土地活用の不動産デベロッパーや、大手ドラッグストアが自社店舗併設の医療モールの開設、医療コンサルティング会社が開業医支援として行っていますが、医療ビル・モールの専業のデベロッパーはほぼありません。 当社は専業デベロッパーとして土地オーナーへの医療ビル・モールの企画、開業医集客／開業支援、医療ビル・モールの建築、デザイン、開設後の運営までをワンストップで一貫して担っています。 結果、テナント入居率97％と業界トップクラス。開業医からのお問合せも非常に増えています。圧倒的ニーズを獲得し事業は当初想定を大きく上回るスピードで急成長。直近3年で新しい施設35棟以上の建設を計画中。

【藤沢市／自社ビル等の施工予定／発注者側の企業で経験を活かす／地場密着企業／73歳の方の活躍実績有／再雇用制度有土地活用に強み有／創業40年】 ■職務内容：同社の建築施工管理として下記のような業務に従事して頂きます。 ▽ご担当案件：官庁・民間宅地造形等のRC・S造施工管理 ▽担当エリア：藤沢市を中心とした湘南エリアをご担当 ▽同社の働き方：現場に事務所がある施工現場が多いため、直行直帰については、臨機応変に対応しております。 ■同ポジションの魅力：発注者側の案件かつ、発注者側であることと着工スパンも年１〜2棟であることから残業が少ないことが特徴です。竣工や着工、工事状況によっては土曜出勤あるものの残業時間は月30時間程度、定時帰りも可能です。 ■同社について： ・定年後の再雇用も積極的に行っており、73歳の方の活躍実績もございます。安定して働くことができる環境です。 ・同社では土地の仕入れから売却まで一貫して携わることができます。長年地元に密着した経営を行ってきたため、地元に強みがあるのが特徴です。 ・地元に根差した経営を大切にしてきた社長様のもとには三井不動産リアルティ様や横浜銀行様など大手企業から土地の仕入れ情報が届くため、資産価値の高い土地を仕入れることが可能です。 ■同社グループとの関連：同社は新都市建設グループの設計部として設立しました。現在も各グループ会社の強みを活かした事業運営を行っており、新都市建設株式会社では建設を、吉原建設株式会社では収益不動産を、同社では不動産プロジェクトや設計・開発を行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

●教育施設や官公庁、文化施設などの施工管理業務の補助から◎ ●資格取得支援や教育体制が充実！社員の成長第一の社風も魅力◎ ●担当エリアは遠方でも車1時間・転勤なし・残業月平均11時間程度◎ ■求人概要： 教育施設や官公庁、文化施設などの施工管理業務の補助で経験を積みながら、じっくり資格取得に向けサポートします。 大津市内が中心で、長期出張や転勤などは無く、平均残業時間も月11時間程度と働きやすさ◎ ※担当エリアは、基本的に遠方でも車で1時間圏内の現場までとしています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■将来的にお任せする内容： 将来的には、建築施工現場の工事管理業務、工事工程管理、施工図作成、積算業務などをお任せします。 主に工場建屋や学校などの一般建築、官公庁案件などの施工管理を行い、案件の規模によってチームを編成します。 大きな建築物に携わり、完成に立ち会えるやりがいをぜひ一度体験してください！ ■資格取得支援・教育体制： ・当社には現在、資格取得に向けて励んでいる社員もいます。先輩からのフォローや会社からの受検費用補助などもあり、資格取得をサポートします。現在の部長も始めは未資格で中途入社し、資格取得されました。 ・従業員の成長を第一と考えており、しっかり補助しながら組織全体レベルの引き上げを行う事を会社として大切にしています。 ■組織構成： ＜建設部＞社員11名（20〜60代）　※半分以上が途中入社です！ ■当社について： ・明治5年創業、長きにわたる建築実績に裏付けされた技術と品質管理で信頼をいただいている滋賀県大津市の老舗建設会社です。 ・全従業員が仕事にやりがいを感じ、充実した家庭/地域生活を送れるような環境作りにも力を入れています。 変更の範囲：本文参照

【ヨーロッパ流の高級スパ・サウナの施工シェアトップクラス／企画提案から設計・施工まで一貫して携わりたい方に】 ■職務内容： お取引先は設計事務所、施設管理会社、施主、ゼネコンなど。 ホテルや日帰り温浴施設などを中心に、スパ・サウナの空間提案や関連設備・その他周辺設備のご提案を行います。 基本計画（設計、企画）、施工管理、定期メンテナンス。企画段階から完成まで、プロジェクトをトータルで担当します。設計事務所や建築家との打ち合わせでアイデアを出し合う工程は毎回ワクワク！ ■特徴： ・設立38年、国内外で約150の施設に納入実績 ホテルは、リッツカールトン、フォーシーズンズ、ペニンシュラ、アマンなど五つ星クラス〜ラクーア・かるまる池袋などのスパ施設などお取引多数。 日本国内の本格的なスパ・サウナ業界での実績、知名度が高く、企画段階から参画するケースや、施主から直接の依頼案件も多いです。 ・他の会社ではどれか一つしかできないことが、全部できる 企画段階から施設のオープンまでプロジェクトにトータルで関われ、クリエイターとして経験が積めます。一件一件やることが異なり、常に新しい企画に挑戦できます。 ■担当案件： 常時 数件程度、さまざまな進捗状況の案件を並行して担当します。 工期は3〜4か月程度の案件や、2〜3年かかるラグジュアリーホテルの新築工事など大型案件など、 幅広くご担当いただきます。 ■職場環境： 男女比は男性8：女性2。20代〜50代まで幅いろい世代で構成された、少数精鋭で個人の裁量権が大きい環境です。日々の現場を任せられる下請け協力会社と提携し、労働環境改善にも少しずつ取り組んでいます。 「日本中のサウナに入りたい！」という入社動機の方もいます。 スパ・サウナブームの追い風を受けて今もなお受注が増加中。労働環境の改善も鑑み増員いたします。 納入先は世界的なラグジュアリーホテルやハイエンド施設がメイン。都市のランドマークとなる建物に携わっていただきます。出張は毎月ありますが「全国の温泉を巡ることができる」と旅行感覚で楽しんでいる社員もいますよ。あなただけの“仕事の面白さ”を見つけてください！ 変更の範囲：会社の定める業務

《資格補助制度有/下関市内中心・出張無し/転勤なし/夜勤無し/直行直帰可能/家族手当有/UIターン歓迎〜（引っ越し費用全額負担◎オンライン面接可能》 2023年度からリモート勤務導入予定 ■業務内容： 新築事業部にて、注文住宅の新築工事やリフォーム・改修工事の現場管理業務をお任せします。ご対応いただくエリアは下関市内中心で、中には北九州市内の案件も対応いただきます。 受注案件の内容は新築工事が8割、リフォームや改修工事は2割程度で、個人顧客から発注を受けるため元請けのため、休日を取得しやすく働きやすい環境が整っております。 施工期間は1物件5カ月ほどであり、３件ほどを掛け持ちいただきながら業務いただきます。 1人当たり年間10棟を目安に担当していただきます。 ■組織構成： 配属される新築事業部は店長、営業3名、テレアポ3名、施工管理1名の6名の組織で、配属される施工管理業務は現在、ベテランの方1名が担っております。 ■入社後の流れ： ご入社後は、ユニバーサルホームというフランチャイズに加入しているので、1カ月程度商材理解や、独自の施工方法を知るために研修を受けていただき、同社の理解や業務の進め方を覚えていただきます。 資格や実務経験をお持ちの方には、すぐにでも現場の管理を行っていただくこともあります。 ■働き方： 出張や夜勤はなく、直行直帰可能で、残業時間も月平均25〜30時間以内となっております。また、当社は働き方改善を行っており、2023年度にはリモートワークを導入予定で現場直行直帰や業務量によっては将来的に在宅勤務も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

大型施設の建築施工管理 〜デザイン重視の建築で顧客の理想を実現／お互いが助け合うチームワークの良い社風〜 ■業務概要： 当社が請ける建築工事における施工管理業務をお任せします。 ■業務内容： ・現場の施工状況の確認、安全確認 ・施工図／工程表の作成 ・乗り入れ予定業者との打ち合わせ ・現場監理／工程管理 ■業務詳細： 【案件】大型商業施設（特にアミューズメント施設）の建築工事に強みを持っています 【担当数】一人当たり年間で新築1件、改装工事2件を目途に担当 【納期】新築は4か月半〜半年程度、改装工事は1〜3か月程度 【工事金額】新築は3億〜40億まで幅広く、改装工事は2,000万円〜2億程度 ※基本的に掛け持ちはなく、一つの案件に集中出来ます。 ※各工事に監督補助が付くため、業務を分担しながら行うことが出来ます。 ■組織構成： 現在工事部は、部長1名（60代）、主任1名（40代）、メンバー3名の総勢5名で構成されています。全員が中途入社のため、安心してご入社してください。また現場を担当する協力会社とも付き合いが長いので、要望などを伝えやすくアットホームな環境です。 ■1日の流れ（例）： 【8：00〜12：00】朝礼・打合せ／現場巡回（施工状況の確認、安全確認）／施工図作成、乗り入れ予定業者との打合せ／昼礼の準備 【12：00〜13：00】昼休み 【13：00〜17：00】昼礼・打合せ／現場巡回（施工状況の確認、安全確認）／施工図作成、乗り入れ予定業者との打合せ／翌日の準備 【17：00】終業 ※入社後はまず当社の空気感、やり方などを感じながら業務に慣れていただきます。 ■当社について： 大成工務はこれまで数多くの商業施設を建築してきました。そのノウハウから、今では土地探しなどの計画段階からご相談をいただける存在へと成長しています。お客様の「こうしたい」を具現化することに対しては自信を持っており、当社で働く社員も、ものづくりに対する誇りを持って仕事に取り組んでいます。是非一度HPをご覧ください。（http://taiseikomu.co.jp/） 変更の範囲：会社の定める業務

【売上高1.5兆円超えの日本を代表するスーパーゼネコン／働きやすい環境づくりのため、近年働き方改革の注力中】 ■担当業務：建築作業所における施工管理(品質管理・コスト管理・工程管理・安全管理・環境等の管理）業務を担当していただきます。 ■詳細： 建築部門において、集合住宅、オフィスビルほか、商業施設や物流倉庫施設、教育・文化施設、医療福祉施設、都市開発分野など非常に多岐に渡る、様々な建築施工に携わって頂きます。 ■施工実績： 帝国ホテルインペリアルタワー、グランド・ハイヤット・バリ、六本木ヒルズレジデンスC、D棟、幕張メッセ、国立科学博物館、泉ガーデン(六本木)、日本テレビタワー(汐留)、湯島神社本殿、首里城正殿、東京湾アクアライン等。上記の数図の施設が多くの人を生活を支えており、清水建設200年の歴史によって積み上げられた確かな技術力を証明しています。 ■同社の魅力： (1)日本を代表する企業：創業から200年を超える日本を代表する企業です。日本の名だたる建築物を手がけてきており、売上高1兆5千億円を超えるリーディングカンパニーです。　 (2)1品モノのモノづくりに携わる事が可能：その土地、その空間に建設出来る建物は一つしかありません。世の中に一つしかなく、永年残り、多くの人に影響を与えるモノづくりに関わっていく醍醐味を味わう事ができます。　 (3)定着率の高い風土：平均年収887万円、平均年齢45.1歳、平均勤続年数19.8年と定着性の高い環境です。 (4)社会インフラ企業：東日本大震災を期に、住環境の重要性が再度見直されており、同社の存在感は高まっています。今後、社会インフラを担う同社が日本に与える影響は益々大きくなってくると想定されます。 (5)積極的な研究開発：研究・開発業務に非常に力を入れている事でも有名であり、未来の人と建築のあり方についても研究開発・構想を進めています。

〜残業平均20時間ほどの働きやすい環境／転勤なし／寮完備／創業78年・自己資本比率70％超の安定企業〜 　 ■業務内容： 内装（リノベーションや新築の仕上げ）・型枠工事の施工管理をお任せします。 約200名の大工、約30名の外国人実習生を抱えており、そのまとめ役として大工の配置検討や人数・工事進捗の管理などを行っていただきます。 ■具体的には： ・工程管理・品質管理・安全管理 ・職長・作業者への指示 ・大工の配置検討、人員調整 ・付随する事務業務　など ■組織体制： ご経験に応じて、型枠班もしくは内装・リノベーション班のいずれかに配属となります。 経験度に応じて、社会人研修、社内研修期間、OJT期間も設けているのでご安心ください。 現場は東京・神奈川が中心で、現場によっては直行直帰も可能です。 ■企業の特徴／魅力： 当社は創業79年の歴史を持ち、自己資本率が7割を超える安定企業です。 専門工事業の施工管理は鈴木工務店チームで一体となり、より大工に近い立場で複数現場を作り上げていきます。 大工不足といわれている中、私たちと共に大工の仕事を守り、支えていきませんか。 社員の方が楽しく働けるよう環境整備や福利厚生の充実にも取り組んでおり、2022年に自社設計施工でオフィス全面リノベーション済、福利厚生施設、リノベーション補助制度や自己啓発の費用負担などが提供されています。 変更の範囲：会社の定める業務

【働き方◎／社宅あり／大手建設会社と取引する「スチールエンジ」グループ会社／入社後研修あり】 ■業務内容 建築現場における工事管理全般 ＜業務の詳細＞ ・工事管理（躯体・仕上） ・免震工事や金物工事及び鉄骨工事現場における施工スケジュールや進捗の管理 ・安全管理 ・品質管理 ・ゼネコン及び下請け業者との打ち合わせ ・工事物件の予算書作成 ・事務書類作成 ■入社後の流れ 入社後は入社後研修をご用意しています。その後は先輩社員から教育を行い、簡単な業務から少しずつ覚えていただきます。 ■魅力 当社は残業時間削減のため働き方改革を推進しており、年休124日・残業月20時間程度と働きやすい環境です。 また、「スチールエンジ」グループの福利厚生が一部適用されるため、内容が充実しています。 社宅制度がありUIターンも歓迎しています。 ■企業について 当社は多くの大手建設会社を主要取引先とする「スチールエンジ」グループ企業として、建築工事業、資材販売・加工業の２つの事業を柱としています。 ＜強み＞ グループ・パートナー企業のノウハウを駆使し、全国ネットワークで幅広く継続的に最善の提案と対応を行います。 ＜建築工事＞ S造・RC造・基礎レベルから最上階、鋼構造物・意匠・仮設工事など ＜資材販売・加工業＞ 床版工事に必要なコンクリート止めや調整版のコイル買付け、板製品化。加工金物・PC打込み金物など 変更の範囲：会社の定める業務

★資格不問！現在のキャリアからも施工管理として活躍可能！ ★技術があれば長期常駐可能！配属場所の相談も可能！ ■当社について 建築・土木・電気設備・空調衛生設備など、担当エリアのお客様先へ常駐する施工管理の派遣を行う当社は、地場の企業様からスーパーゼネコン様まで幅広い企業様とお取引があります。今回はお客様先に常駐する施工管理の方の募集です。長く施工管理として続けたい方/経験を積んで成長したい方/現状のスキル・経験から転職に悩まれている方など、働き方・成長・安定・給与UPなど様々な思いに合わせお仕事の形を変えられる施工管理となっております。 《正社員で就業》 リプロスの正社員としてお客様先に配属となります。リプロスの財政は安定しており、個社の経営状態に左右されず安定した収入で正社員として活躍できます。企業様への派遣となるため環境がマッチすれば長く働き続けることも可能であり、単発で転々とする特徴はありません。 ■業務概要 ・各種工事物件における建築施工管理、および施工図作成 ・案件は商業施設、居住施設、地域再開発など様々ですが、基本的にはゼネコンやサブコンから依頼を受けて管理します。新築や修繕などの工事内容や、工期、規模などは現場によって様々です ■OJT 現場毎に個別のOJT教育があります。配属先によってはチームで動くこともあります。 ■担当エリア 大阪、京都などを中心に関西エリアを担当いただきます。 ■キャリア 年齢に対する資格の有無や経験の浅さなどで転職へのチャレンジに悩まれる方も歓迎します。配属先により様々な環境がありますので、自身の転職軸をかなえられるよう配属先を相談致します。また、資格取得をすれば給与UPはもちろん、より大きな企業様の現場もお任せします。よりレベルが高い環境/工事でのお仕事もかなえられる特徴もございます。 ■働き方 配属先の年間休日にあわせお休みを取得いただきます。取引先様は給料面、残業面など就労条件が整っている企業様が多く、最低年間休日110日を維持しております。自身の働き方の希望によって派遣先を選択し、給料面を優先させることも可能であり、また出張はなくご自宅から通えない範囲の配属は一切せず、ご自宅からの直行直帰も可能です。 変更の範囲：無

〜明確な理念経営と行動指針で働きがいのある会社7年連続受賞★完全週休２日制（土日祝）残業20時間で働き方改善！〜 ＼当社の特徴！／ ★土日祝の閉所実績96.2％のためしっかり休日は休めます！ ★PCが20時に強制終了のため残業時間20ｈに抑えられています！ ★社員の声を取り入れ、福利厚生をどんどん充実させています！ ■当社の魅力について： ◎年休124日（土日祝休み） ◎平均残業時間20時間程度 ◎社員の声を聞く社風で、意見が通りやすい風通しの良さがあります。 ◎「経営理念」「ミッション」「行動指針」が社内に浸透する仕組みがあり、社員団結して働くことができます。 ◎転勤・夜勤なし ＝＝＝業務概要＝＝＝ 企業の食品工場建設や特殊倉庫建設工事等の実績を持つ当社にて、現場所長として、安全管理・品質管理・工程管理・原価管理・環境管理をご担当いただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《具体的には・・・》 ・対象物：工場や倉庫等の機械／空調／給排水設備 ・工事規模：2億~10億程 ・工期：半年~1年程 ※事務所から車で1時間圏内が多く、自宅から通える範囲で割り振ります。 ■安定性： サントリーやニチレイフーズなど業界大手との取引も多く、無借金経営を現在まで10年以上継続しています！ さらに、業績安定を社員へしっかり還元し、決算賞与を直近10期連続で支給しています！ その結果、社外からも高く評価され続けています。 [受賞歴] ・2015年からGreat Place to Work(R) Institute Japanが実施する日本における「働きがいのある会社」ランキングにて7年連続ランクイン ・2017年に「日本でいちばん大切にしたい会社」対象の審査委員会特別賞 ・2018年から「健康経営優良法人（中小規模法人部門）」に8年連続認定 ・2022年「大阪市女性活躍リーディングカンパニー」2つ星取得 ・2024年第7回「学生に知ってほしい働きがいのある企業賞」にて近畿経済産業局長賞を受賞 ■キャリア： 残業時間を抑えながらも、労働時間に対する年収は高く、社員満足度は非常に高くなっております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜明確な理念経営と行動指針で働きがいのある会社7年連続受賞★完全週休２日制（土日祝）残業20時間で働き方改善！〜 ＼当社の特徴！／ ★土日祝の閉所実績96.2％のためしっかり休日は休めます！ ★PCが20時に強制終了のため残業時間20ｈに抑えられています！ ★社員の声を取り入れ、福利厚生をどんどん充実させています！ ■当社の魅力について： ◎年休124日（土日祝休み） ◎平均残業時間20時間程度 ◎社員の声を聞く社風で、意見が通りやすい風通しの良さがあります。 ◎「経営理念」「ミッション」「行動指針」が社内に浸透する仕組みがあり、社員団結して働くことができます。 ◎転勤・夜勤なし ＝＝＝業務概要＝＝＝ 企業の食品工場建設や特殊倉庫建設工事の実績を持つ当社にて、現場所長として、安全管理・品質管理・工程管理・原価管理・環境管理をご担当頂きます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《具体的には・・・》 ・対象物：工場や倉庫等の機械／空調／給排水設備 ・工事規模：2億~10億程 ・工期：半年~1年程 ※事務所から車で1時間圏内が多く、自宅から通える範囲で割り振ります。 ■安定性： サントリーやニチレイフーズなど業界大手との取引も多く、無借金経営を現在まで10年以上継続しています！ さらに、業績安定を社員へしっかり還元し、決算賞与を直近10期連続で支給しています！ その結果、社外からも高く評価され続けています。 [受賞歴] ・2015年からGreat Place to Work(R) Institute Japanが実施する日本における「働きがいのある会社」ランキングにて7年連続ランクイン ・2017年に「日本でいちばん大切にしたい会社」対象の審査委員会特別賞 ・2018年から「健康経営優良法人（中小規模法人部門）」に8年連続認定 ・2022年「大阪市女性活躍リーディングカンパニー」2つ星取得 ・2024年第7回「学生に知ってほしい働きがいのある企業賞」にて近畿経済産業局長賞を受賞 ■キャリアアップ： 30代後半から700万を目指せる環境です。 残業時間を抑えながらも、労働時間に対する年収は高く、社員満足度は非常に高くなっております。 変更の範囲：会社の定める業務

【１級資格保有で月7万円◎出張・転勤なし／セレマ、ベルコ等の有名結婚式場・ホテル等の華やかな商業施設の建築施工管理／女性・外国籍の方活躍中◎】 ■当社について 「自分の創った式場で結婚式をあげました」 …当社では結婚式上やメモリアルホールを扱っています。人生の大切な日に使う建物に携わっていただきます。自分で創った式場で結婚式をあげた社員もいます。そんな楽しみがあるのもこの仕事ならではです。 ■充実の手当： ・資格手当：一級建築士／月7万円、一級建築施工管理技士／月7万円、一級施工管理技士（建築以外）／月1万円 上記資格は合格金として10万円を支給しております。（1回のみ） ■業務内容： ・お客様との打ち合わせ・協力会社の手配 ・工事の工程管理・安全・品質管理など ※新築・リニューアル工事の施工管理から、空調・内装などのメンテナンスまで一貫してご担当 ※お客様と長きにわたって並走していく重要なポジションです！ ・新築：改修は５：５の割合です。 ・年に１〜２件の担当案件を持ち、新規物件の場合は長くて1年〜1年半程の工期となります。 ■働き方： ・福利厚生として温泉旅行や海外旅行を企画しています。 ・平均残業時間／月30時間程 ■社風： ・社長、役員も現場経験者で、「社員の想い」も大切にしています。 在籍年数に関係なく、一人ひとりの自由な発想と感性でアイデアを提案できる環境を整えているフラットでアットホームな社風です。 ■同社の特徴： ・大手有名企業からの依頼があり、創業40年間黒字経営を継続中。 人生の大切なセレモニーを行う場所を着工から竣工まで、計画段階から携わることが出来るためやりがいや感慨もひとしおです！ ・私たちは単なる企画、デザインにとどまらず、お客様の立場に立ち、企画から現場における品質管理、竣工、アフターフォローまで、全ての運営を一貫してお手伝いさせて頂くことを目標に日々努力しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜シニア層歓迎！中途入社実績あり｜土日面接も相談可能｜高架下の駅チカ物件多め｜関西一円（大阪から片道1時間半程度）のエリアがほとんど｜新築S造や低層物件を中心にお任せ｜JRグループ・セキスイハイムグループ等大手取引多数〜 同社で高架下の店舗リニューアルや新築工事、公共工事に特化した建築施工管理ポジションをお任せいたします。 ■担当業務： 1件あたりの工期は平均2〜3ヶ月、近畿圏内の現場で長期出張ナシ、店舗や公共工事をメインに担当していただきますが、戸建、マンション、商業施設まで、さまざまな建築物の施工管理を行っています。 大阪市、官公庁、ジェイアール西日本ビルト、セキスイファミエス近畿、セキスイハイム不動産などの大手企業を含むお取引先に対しての、計画策定から、協力会社の手配、現場での工程・品質・安全、予算管理など、トータルに担当します。 【エリア】 近畿圏内の現場で、長期出張はありません。 大阪府内や関西圏の近場の現場が中心になります。 日中に対応できる案件が多く、じっくりと腰を据えて働けます。 【働き方】 現場への直行、自宅への直帰も推奨しており、個人に合わせた仕事量、就業環境が用意されております。 夜間工事もほぼなく、年間数えれる程度になります。 フレックスタイムを導入するなど、制度改善にも着手しています。 こうした環境に惹かれて転職してきた社員も多数在籍しております。 体力を求められるような場面も少なく、年齢を問わず安心して働ける環境がございます。 ■2004年に設立後、大阪市北区の都心に本社を構えております。 取引先にはそうそうたる大手が名を連ねており、ジェイアール西日本ビルト、セキスイファミエス近畿、セキスイハイム不動産などでの施工実績も幅広く、一つ一つの案件を確かな技術と責任感で引き受け、信頼を築いてきました。 お客様からいただきたいのは、『感謝』という固い表現ではなく『ありがとう』の自然な言葉であり、お客様とは対等な立場でいることを求めており、立場に関係なく、パートナーとして大切につながりたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【職人からのキャリアチェンジ◎セレマ、ベルコ等の有名結婚式場・ホテル等の華やかな商業施設の建築施工管理／手厚いOJT／女性・外国籍の方活躍中◎】 ■当社について 「自分の創った式場で結婚式をあげました」 …当社では結婚式上やメモリアルホールを扱っています。人生の大切な日に使う建物に携わっていただきます。自分で創った式場で結婚式をあげた社員もいます。そんな楽しみがあるのもこの仕事ならではです。 ■業務内容： ・お客様との打ち合わせ・協力会社の手配 ・工事の工程管理・安全・品質管理など ※新築・リニューアル工事の施工管理から、空調・内装などのメンテナンスまで一貫してご担当 ※お客様と長きにわたって並走していく重要なポジションです！ ・新築：改修は５：５の割合です。 ・年に１〜２件の担当案件を持ち、新規物件の場合は長くて1年〜1年半程の工期となります。 ■充実の手当： ・資格手当：一級建築士／月7万円、一級建築施工管理技士／月7万円、一級施工管理技士（建築以外）／月1万円 上記資格は合格金として10万円を支給しております。（1回のみ） ■働き方： ・福利厚生として温泉旅行や海外旅行を企画しています。 ・平均残業時間／月30時間程 ■社風： ・社長、役員も現場経験者で、「社員の想い」も大切にしています。 在籍年数に関係なく、一人ひとりの自由な発想と感性でアイデアを提案できる環境を整えているフラットでアットホームな社風です。 ■同社の特徴： ・大手有名企業からの依頼があり、創業40年間黒字経営を継続中。 人生の大切なセレモニーを行う場所を着工から竣工まで、計画段階から携わることが出来るためやりがいや感慨もひとしおです！ ・私たちは単なる企画、デザインにとどまらず、お客様の立場に立ち、企画から現場における品質管理、竣工、アフターフォローまで、全ての運営を一貫してお手伝いさせて頂くことを目標に日々努力しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【職人からのキャリアチェンジ◎セレマ、ベルコ等の有名結婚式場・ホテル等の華やかな商業施設の建築施工管理／手厚いOJT／女性・外国籍の方活躍中◎】 ■当社について 「自分の創った式場で結婚式をあげました」 …当社では結婚式上やメモリアルホールを扱っています。人生の大切な日に使う建物に携わっていただきます。自分で創った式場で結婚式をあげた社員もいます。そんな楽しみがあるのもこの仕事ならではです。 ■業務内容： ・お客様との打ち合わせ・協力会社の手配 ・工事の工程管理・安全・品質管理など ※新築・リニューアル工事の施工管理から、空調・内装などのメンテナンスまで一貫してご担当 ※お客様と長きにわたって並走していく重要なポジションです！ ・新築：改修は５：５の割合です。 ・年に１〜２件の担当案件を持ち、新規物件の場合は長くて1年〜1年半程の工期となります。 ■充実の手当： ・資格手当：一級建築士／月7万円、一級建築施工管理技士／月7万円、一級施工管理技士（建築以外）／月1万円 上記資格は合格金として10万円を支給しております。（1回のみ） ■働き方： ・福利厚生として温泉旅行や海外旅行を企画しています。 ・平均残業時間／月30時間程 ■社風： ・社長、役員も現場経験者で、「社員の想い」も大切にしています。 在籍年数に関係なく、一人ひとりの自由な発想と感性でアイデアを提案できる環境を整えているフラットでアットホームな社風です。 ■同社の特徴： ・大手有名企業からの依頼があり、創業40年間黒字経営を継続中。 人生の大切なセレモニーを行う場所を着工から竣工まで、計画段階から携わることが出来るためやりがいや感慨もひとしおです！ ・私たちは単なる企画、デザインにとどまらず、お客様の立場に立ち、企画から現場における品質管理、竣工、アフターフォローまで、全ての運営を一貫してお手伝いさせて頂くことを目標に日々努力しております。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： マンション・店舗・ビルなどの修繕、改修、リノベーション工事、官公庁（品川区や東京都）の公共工事において、建築施工管理担当として施工管理業務担当します。 ■担当業務： ◎進捗管理、工程管理、安全管理、予算管理など各種管理業務 ◎資材手配や人員確保、協力会社との連携 ◎工事に関する書類作成、申請業務 ※工事現場への直行直帰も可能です。 ＜勤務エリア＞東京支店：品川区、都内中心（一部、関東） ＜施工期間＞半年〜1年程度 ＜施工金額＞数千万円〜数億円規模まで多種にわたります。 ■特徴： 管理担当工事の掛け持ちはありません。工期により休日出勤もありますが、代休などにより長期日数での休日取得も可能です。 ■キャリアパス： 施工管理担当の業務サポートを通じて業務フロー習得→徐々にご自身で担当いただく業務の幅を広げていただきます→独り立ちいただき施工管理としてご活躍→将来の組織強化に向けた業務指導や人材育成にも貢献いただきます。 ■組織形態： 東京支店・工事部建築：3名＜部長：50代＞（50代：1名、20代：2名） ■働き方、就業環境： 業務効率化に向けたITテクノロジーを積極的に導入し、業務効率化や働きやすい環境つくりを実施しております。 転勤はないため、東京で腰を据えて長期就業ができます。 平均勤続年数は20年以上と長く安定して業務に従事する従業員が多数活躍中です。 ■仕事の魅力： 地場企業として歴史のある当社ですので地域に根ざした工事を担当する事が可能です。 当社所属の技術者は資格に加えて、100年以上に亘り蓄積されたノウハウや経験を構築してます。新東名高速道路の橋桁は、蒲郡／名古屋／静岡メンバーの6人体制で3年程の施工を実施。成し遂げた人にしか味わえない達成感があり、地図に残るものづくりに携われるやりがいがあります。 ■教育制度： ◎研修制度：自身の技術力向上の為、最新の技術やICTや法令など様々な外部研修への参加奨励※新技術取得や現場力向上の為、外部講習への参加推奨しています。 ◎資格手当：施工管理技士／建築士／宅地建物取引士など各種技能講習や業務に係る資格取得の費用全額負担 変更の範囲：会社の定める業務

【１級資格保有で月7万円◎出張・転勤なし／セレマ、ベルコ等の有名結婚式場・ホテル等の華やかな商業施設の建築施工管理／女性・外国籍の方活躍中◎】 ■当社について 「自分の創った式場で結婚式をあげました」 …当社では結婚式上やメモリアルホールを扱っています。人生の大切な日に使う建物に携わっていただきます。自分で創った式場で結婚式をあげた社員もいます。そんな楽しみがあるのもこの仕事ならではです。 ■充実の手当： ・出張手当：1日3500円 ・帰省手当：月2回まで全額支給 ※小学生以下の子どもがいる場合は月3回 ※帰省しない場合は未帰省費として交通費を支給（2万円まで） ・資格手当：一級建築士／月7万円、一級建築施工管理技士／月7万円、一級施工管理技士（建築以外）／月1万円 ■業務内容： ・新築・リニューアル工事の施工管理から、空調・内装などのメンテナンスまで一貫してご担当していただきます。 ・年に１〜２件の担当案件を持ち、新規物件の場合は長くて1年〜1年半程の工期となります。 ※お客様と長きにわたって並走していく重要なポジションです！ ■働き方： ・福利厚生として温泉旅行や海外旅行を企画しています。 ・平均残業時間／月30時間程 ■社風： ・社長、役員も現場経験者で、「社員の想い」も大切にしています。 在籍年数に関係なく、一人ひとりの自由な発想と感性でアイデアを提案できる環境を整えているフラットでアットホームな社風です。 ■同社の特徴： ・大手有名企業からの依頼があり、創業40年間黒字経営を継続中。 人生の大切なセレモニーを行う場所を着工から竣工まで、計画段階から携わることが出来るためやりがいや感慨もひとしおです！ ・私たちは単なる企画、デザインにとどまらず、お客様の立場に立ち、企画から現場における品質管理、竣工、アフターフォローまで、全ての運営を一貫してお手伝いさせて頂くことを目標に日々努力しております。 変更の範囲：会社の定める業務