〜未経験OK／老舗酒造ブランドの新規事業／老舗企業の土台を活かして、事業づくりに携わるチャンス〜 ■仕事内容： ◇ゴルフ場のマスター室に関する業務全般 （お客様のスタート時間管理） ◇カート管理 （バッグの積み込み積み下ろし／スタート準備およびホールアウト後の後片付け／ゴルフカートメンテナンス／コースナビゲーション管理） ◇ポーター業務 （玄関でのお出迎え／キャディバッグの受け渡し／宅配便の管理） ◇ショップ及び売店業務 （ショップでのレジ精算／ショップ商品管理／売店商品補充） ◇清掃クオリティの維持管理（スタート室周り／クラブハウス内／備品管理／リネン補充） ■当ポジションの魅力： 【未経験の方でも安心、基本から丁寧に教えます】 ◇接客サービスやマナーなどは 上司や先輩が基礎から丁寧に指導します。 ◇ゴルフのことを知らなくてもできることからお任せします。 【施設を運営する業務を幅広く学べる環境＞】 ◇宿泊施設や、一般見学・レストランの部署もあるため、施設全体の業務を習得できます。 ■当社について： ◇創業約180年の歴史で培ったノウハウを軸に、トップクラスの品質を誇る焼酎／日本酒／ウイスキー／ワインを製造しています。 ◇大規模でないながら、4カテゴリー全て、高品質な酒造りができているのは業界でも珍しいです。 ◇直近ではお客様に近いサービス展開を目指し、ウイスキーのオーナーズカスク事業や蔵直営オリジナル商品のECサイト運営、ホテル事業などもスタートしています。 ◇2026年にはウイスキー蒸留所を核としたリゾート施設も準備中です。 ◇ビジネスホテル「レム鹿児島」の運営も行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

「KOKO HOTEL」をメインとした多彩なホテルブランドを全国70店舗以上展開／東証スタンダード上場ポラリスHDグループ／正社員 ■業務内容： ◎KOKO HOTEL 新宿四谷にある、イタリアンレストラン「Bistro W」のホールスタッフ業務です。 ◎主に朝は宿泊のお客様の朝食対応、昼と夜は宿泊客だけではなく、外来のお客様も多く接客いただきます。未経験でも歓迎です。 ■当ポジションの魅力： 当社では親会社であるポラリス・ホールディングス株式会社との経営統合のため事業拡大を進めております。出店ペースも加速しており、現在日本で10位相当である客室数をさらに拡大し一大チェーンへと進化する絶好機と捉えております。今後の人員拡大、組織強化に向けて、大きな裁量をもって仕事に携わることが可能です。 ■当社の取り組み： ・自社農園…千葉県茂原市に自社農園「minacia farm」を保有しています。ホテル事業やレストラン事業などのサービス提供だけに留まらず、実際に生産者の立場になり、「安心・安全」でおいしい新鮮野菜を顧客に自信をもって提供しています。 ・銀座 夢酒みずき「さんりく海風マルシェ」…三陸沿岸で活動される事業者様の商品の魅力を引き出し、販路開拓支援を通じて被災地の生業づくりや起業を支援する一般社団法人さんりく未来推進センターと共同で、さんりくの事業者と東京、銀座をつなぐイベント「さんりく海風マルシェ」を定期的に開催しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜総務経理の経験を活かしたい方へ／湯沢駅から徒歩2分の好立地／季節問わずお客様から利用いただいており、ニーズも好調なホテル／UIJターン歓迎＞ 【業務の魅力】 創業100年を超えた老舗温泉旅館を支える仕事です。 総務・経理分野での管理者採用となりますので、責任感とやりがいがあります。 社員寮も用意しておりますので、湯沢での生活も安心して応募いただけます。 ■業務内容： 管理者採用となりますので、入社してからは組織の管理、メンバーのフォローなどもお任せしたいと考えております。ただ業務としては経理業務も対応をいただくことになりますので、プレイングマネージャーとしての活躍を期待しております。 ・仕訳伝票の入力 ・現金出納帳の作成や売掛管理 ・保険手続きや電話応対 ・メンバーのサポート・管理等 ■職場環境： 従業員総数は100名近くで、経理部としては5名おります。 20代のメンバーが3名おります。 ■当ホテル・湯沢町について： ・湯沢駅から徒歩2分という好立地を活かし、多くのお客様からご利用いただいております。冬季はスキーやスノーボードといったウィンタースポーツの需要もございますが、それ以外の時期にはグリーンシーズンの人気として自然豊かな土地を楽しむお客様が多いです。 ・特にお客様からは新潟県ならではの「米・日本酒」等の人気が高く、かつ東京との立地が良い関係から、同窓会や海外・県外からのお客様が来やすいのが特徴的です。 変更の範囲：会社の定める業務

＼早めの19時閉店で残業ほぼ無・年間休日115日でプライベート充実・前年度賞与実績2.85か月分・産育休取得実績多数で女性が働きやすい環境・創業170年以上の優良企業／ ＼正社員の美容部員【ビューティーアドバイザー】募集しております！／ ■概要： 当社は江戸時代の1854年に創業し、代々日本酒を造ってきた老舗の清酒メーカーです。1970年代より、「ライスパワーエキス」を利用したスキンケア製品やボディケア製品を開発しております。今回は、日本橋三越にある「Rice Power（ライスパワー）」にて、カウンセリングを通じてお客様の肌悩みに合わせて自社商品を提案するビューティーアドバイザーを募集しております。 ■職務内容： ・百貨店の化粧品カウンターでの商品販売 ・カウンセリングおよびお肌悩みに合わせたアイテムのご提案 ・在庫管理 など ※スキンケア商品は肌に合ったものを毎日使うもの。Rice powerは効果の高さもあり、継続使用をご希望される方が多くいらっしゃいます。さらに個人のノルマは無いのでゆったりとした雰囲気の中で接客することができます。お客様に寄り添い、一緒にお肌の改善を感じていけることが大きなやりがいです。 ■当社の特徴： 当社は、安政元年（1854年）の創業で、代々香川県宇多津町で酒造業を営んできました。現社長が、米の総合利用研究に乗り出し、現在はお米と独自の発酵技術から生み出した「ライスパワーエキス」を利用したスキンケア製品やボディケア製品を販売しております。 変更の範囲：会社の定める業務

江戸時代の古民家を再生した舞台型フレンチで、ソムリエとして腕を発揮できる環境です。 江戸時代から続く町家をリノベーションした特別な空間で、薪火を中心としたフレンチを提供します。ゲストと向き合うコの字カウンターは“舞台”として設計され、炎・音・香りまでが演出の一部となるライブ感のあるキッチンです。フレンチまたはイタリアンをベースとした料理に合わせ、魅力的なペアリング体験を提供することを大切にしています。 ソムリエとして、ドリンクラインナップの選定、原価管理、サービス品質向上、スタッフ育成まで幅広い領域をお任せします。 【主な業務内容】 ・レストランおよびバーで提供するワイン・日本酒・カクテル・ノンアルコールの選定 ・仕入れ交渉、価格設定、在庫管理、原価コントロール ・季節メニュー・コース料理に合わせたペアリング提案 ・ゲストへのドリンク説明、テーブルサービス、バーサービス ・ワインリスト・ドリンクメニューの作成、更新 ・品質管理（保管方法、温度管理、衛生管理など） ・グラスウェア・備品の管理および運用改善 ・サービススタッフへのドリンク研修、知識教育 ・新規ドリンク企画、イベント提案（ワイン会、テイスティング会など） 【ポジションの魅力】 ・ドリンク全体をあなたの裁量で構築できる環境 ・料理チームと連携し、ペアリング企画に深く関われる ・高品質な食体験の中心を担う“店の顔”として活躍できる ・豊富な銘柄に触れながら、さらに専門知識を磨ける ・新メニュー開発やブランド作りにも携われるやりがいのある役割 店舗の個性を活かしつつ、自身のクリエイティビティと専門性を最大限に活かせるポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務

＜日本製鉄様、トヨタ東日本様との取引有◎／女性活躍中／髪型髪色自由／残業10ｈ／夜勤・緊急対応なし／年休125日／はたらき方◎＞ ■仕事内容： 当社は大手自動車工場や各種発電所におけるメンテナンス業務を請け負っている同社にて、モーターコイルの制作をお任せ致します。 ■おすすめポイント： ★安定性★ 日本製鉄様、トヨタ東日本様との取引があり安定しています ★柔軟な働き方が可能★ ・ 髪型髪色自由 ・ 時短勤務可能 ・ お子様の学校行事や急な体調不良での希望休可能。 ・ 年休125日・完全週休２日（土日祝休） ・ 月残業10時間ほど ・ 夜勤・緊急対応なし ■業務内容詳細： 基本的には当社の工場にて、モーターに使うコイルの制作をお任せ致します。 コイルの大きさなどによって、手作業と機械での作業、どちらもパターンもございます。 型にはめて巻いていく作業となり、単純に見えるものの巻き方次第では大きな事故につながることもあるため正確に作業を行う必要がございます。 大きさは糸巻のようなサイズのものから、1ｍ以上のものまで幅広くございます。作業は1名で行うものもあれば、2〜3名で対応する場合もあります。 ※危険な作業や重いものと持つ作業はございません。 ■組織構成： コイル制作には8名が従事しており男性4名、女性が8名です。 ■入社後の流れ： 現場でのOJTを予定しております。入社後はまず補助として入っていただき、徐々に任せられる仕事を増やしていく予定です。入社後1年程度で一人前になって頂きたいと考えています。 ■同社の特徴： 1949年創業以来、日本製鉄釜石製鉄所の協力会社として、電動機・ポンプなど回転機器の修理・メンテナンスを通じ設備の安定稼働を支えてきました。溶射技術から高活性光触媒技術を開発・製品化し、コイル再生技術を発展させILC向けコイルも製造。これらが評価され2018年に「はばたく中小企業・小規模事業者300社」に選定されました。光触媒搭載の空気抗菌装置「カザノイア」は、日本酒の品質向上や家畜の健康増進などで効果が実証され、行政・公共施設にも導入されています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎／ゴールドアワード2024＆日本の宿アワード2024を同時受賞／UIターン歓迎！引越し補助あり／閑散期は週休3日も！／賞与年2回支給〜 ★こんなお仕事をお任せ★ お客様の笑顔と思い出作りをサポート！ リゾートホテルの予約受付スタッフとして、お電話での宿泊予約の受付や、 お客様からの問い合わせ対応をお願いします。子育て応援リゾートホテル内の予約受付スタッフをお任せいたします！ ＜具体的には＞ ・電話での予約受付業務、問い合わせ対応（電話4割：メール2割：WEB4割） ・フロントや売店での接客対応 ・請求書作成依頼業務 ・その他上記に付随する業務 ※予約受付システムは「ホテルスマートシステム」「リンカーン」を使用しています。 ＜予約チームの構成＞ 合計7人（男性3人　女性4人） 年齢構成：20代1名 / 30代1名 / 40代1名 / 50代2名 / 60代2名 ◎先輩スタッフがフォローしますので、未経験の方もご安心ください。 ◎ホテル業界の経験がある方や経験豊富な方には、現場リーダーとしてスタッフの育成やシフト管理などもお任せします。 ■施設について 『エンゼルグランディア越後中里』は、ファミリー層に大人気の子育て応援リゾートホテルです。 【楽天トラベル アワード2024】 ゴールドアワード2024＆日本の宿アワード2024を同時受賞！ ■魅力ポイント （1）充実の福利厚生！ 1食300円で利用できる社員食堂や 遠方者向けに寮や引っ越し補助制度も完備されています。 ジムやプール・温泉の利用も無料で可能なのでプライベートと両立しながら働けます！ （2）幅広い世帯にとって住みやすい 生活費が低く抑えられ、娯楽も豊富◎ 子育て支援や教育環境も整っています！ 地域のコミュニティも温かく、長く住みやすいと好評です。 〜売上拡大中の組織〜 株式会社エンゼルグループは2023年9月に東京証券取引所TOKYO PRO Marketに上場しました。大手企業からのM＆Aも積極的に積極的に行っており、売上もさらに拡大。今後も次のステップへの上場も目指しております。不動産、ホテル・貸別荘・民泊等宿泊業、マンション・別荘地管理業、建設業、日本酒製造業など様々な業種のグループ会社がございます。 変更の範囲：会社の定める業務

◎店長経験・調理経験・語学力が活かせる店長ポジション！ ◎有給取得もしやすく、公休と有給を組み合わせれば5連休など実現可能！ ■□伝統と革新が融合／日本の伝統工芸を世界に発信／多様なバックグラウンドを持つメンバー◎グローバルな視点で新しい価値を創造□■ ■採用概要： 「日本の伝統を、世界の日常へ」をコンセプトに、和包丁、日本酒、侍文化などの伝統工芸を現代的に再定義し、世界へ発信するスタートアップ企業です。 国内に新店舗オープンを予定しており、店長としてご活躍頂ける方の募集です。今までの経験を活かし、新規店舗をイチからお任せします。 ■業務内容： 店長として店舗での接客・店舗運営・管理業務をお任せします。 集客についてはプロモーションを別組織が実施しているため、店舗のオペレーションを中心にシフト体制や接客方法の改善をお任せしていきます。 ＜お客様＞ インバウンドのお客様がメインで実際に商品を手に取り、説明を行う接客スタイルのためじっくりと接客できる環境です。 ＜商材＞ オリジナルブランド『MUSASHI JAPAN』 職人が一つ一つ手仕事で作り上げた包丁で製品を超えた芸術性の高い様々な包丁を販売しております。 ※和包丁に関する知識などはご入社後に学べる環境ですので、ご安心ください。 ＜ご入社後の流れ＞ 近隣店舗にてOJTを研修を実施します。 接客方法や各管理システムの使い方などをレクチャーしていきます。 その後は、本部担当者がフォローを行いながら、店舗にて業務をお任せしていきます。 ■店舗情報： 各店舗は、店長と10名程のアルバイトスタッフで運営を行っています。外国人留学生が中心で20代の若いスタッフが多く、様々な価値観を持ったメンバーと働く面白さがあります。 ■店長同士の繋がりも！： 毎月、店長会議を全エリアにて情報共有を目的に実施しています。各ノウハウの共有なども有、自分の店舗で活かすことも可能です。本部とは常にチャットで連携できる体制も整っており、困ったことがあればすぐに相談可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜【未経験からエンジニアを目指したい方】【自動車や家電などの“ものづくり”に関わりたい方】【しっかり教育してくれる会社がいい方】お待ちしております〜 ▼面接時にあなたの希望・経験を聞いたうえで、担当案件を決めるスタイルです▼ 自動車関連を中心としたメーカーでの【ソフトウェア開発】を担当いただきます。 扱う分野は幅広く、以下のような中から希望に合わせて決定します： ・組み込みソフト（家電・自動車などに使われる制御ソフト） ・Web系システム ・業務系システム ・PLC制御（工場設備など） ■教育体制 機械・電気・ソフト等各分野における教育の専門部隊（プロ講師）が社内常駐！マンツーマンでのオンライン研修でスキルレベルに個別カスタマイズした研修をご用意しています。1〜2カ月の研修を経て、就業先で不安なく活躍いただくための土台づくりをサポートします。 ■エンジニアファースト 社長が元技術者という事もあり、技術者をとても大切する会社です。 ◇「入社後の活躍」を目的に、採用〜入社後までエンジニアの方と向き合う体制を整えています。面接では配属先案件を熟知している営業が対応し、ご希望が叶う配属先候補を提示。また、入社後も専属担当がキャリアサポート的な面も含めみなさんをサポートします。営業一人が担当するエンジニアは20〜30人とフォローが行き届く体制です。 ◇一人ひとりのキャリアを大事にしており、新たなキャリアの希望があれば、客先への打診や新規案件の獲得などあなたのキャリア実現に向け営業が伴走します！ ■当社の特徴　〜派遣事業だけじゃない！委託業務や社内受託設計業務・自社製品開発実績あり〜 元サッカー日本代表と共同開発した「日本酒セラー：MIYABINO」の販売や、医療介護用品での技術特許の取得など、高度な技術力とノウハウあり。 また家電・医療・遊戯機器関係などの受託開発も行っており、今後受託比率をより高めていく方針です。(客先常駐→受託への異動実績有） 変更の範囲：会社の定める業務

＼おすすめポイント／ ★英語を使いながらデザイン業務に携われるため、日本語に依存せずグローバルに活躍可能！ ★166カ国に展開するECサービスのUI/UX設計に関わり、実ユーザーに影響を与える経験ができる！ ★少数精鋭の環境で裁量が大きく、企画から改善まで一貫して関われる成長環境！ ■概要： 自社ECサイトおよびデジタル領域におけるUI/UXデザインを担当し、ユーザー体験の最適化とブランド価値の向上を推進いただきます。 Shopifyを活用した越境ECを中心に、要件定義からワイヤーフレーム、ビジュアル設計まで一貫して関与可能です。 グローバルユーザーを対象としたデザイン経験を通じて、英語環境での実務力とデザインスキルを同時に高められるポジションです。 【具体的には】 ・ShopifyベースECサイトのUI/UX設計および改善 ・Figmaを用いたワイヤー・モック・デザイン制作 ・ブランド横断でのデザイン統一およびシステム設計 ・LPやキャンペーンページの企画および制作 ・レスポンシブやユーザビリティを考慮した設計対応 ■組織構成： Studio Divisionに所属し、デザイナー・エンジニア・マーケターが連携する体制です。 多国籍メンバーが多く在籍しており、英語でのコミュニケーションが日常的に行われています。 少数精鋭のため裁量が大きく、主体的に提案しながらデザインを推進できる環境です。 ■働き方： 土日祝休みで年間休日125日とメリハリのある働き方が可能です。 残業は月平均10時間程度と少なく、集中して業務に取り組めます。 基本は出社ですが、チームと密に連携しスピード感ある制作を行う体制です。 ■当社について： 当社は日本の伝統文化を再定義し、和包丁や日本酒などを世界に発信する企業です。 166カ国以上への販売実績を持ち、EC・体験事業を融合した独自ビジネスで成長を続けています。 社員の約80％が外国籍という多様な環境で、文化とデザインを融合した価値創造に挑戦しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： バーテンダーをお任せします。ホテルロビー内のバーでは、目の前に広がる夜景と共に、カクテルコンテスト日本一のバーテンダー監修のバーメニューを提供。シニアソムリエ厳選のワインや日本酒、ウイスキーなど、他では味わえない新しい発見のあるメニューを各種展開していただきます。 ■当社ならではのやりがい： ◎コーポレートビジョンである「感動で満ち溢れる日本を創ってゆく」ために、ただサービススタッフとして働くという感覚ではなく、必然的な感動を与えるためにワクワクし楽しむ事ができる ◎自社開催のコンテストなどで刺激・気づき・モチベーションアップを受け自身を常にアップデート。 ■社員が長く働き続けられる企業へ： ◎特色のある制度※一部抜粋 ・ポジティブ・ママズ制度 └ママに働き方の選択肢を提供し意欲高く活躍する女性を増やす制度 ・カフェテリアプラン制度 └多種多様な福利厚生メニューからメンバーが自分に必要だと思うものを選んで利用できる制度 ◎社内転職のように様々な職種にキャリアを展開 現職種やポジションに関わらず、やりたいことにチャレンジできる環境、未来も存在します。 ※モデルケース 1）レストランサービス⇒社内コンテストで総合グランプリを受賞⇒社内カリスマサービスパーソンとして後進育成に従事 2）レストランサービス⇒新規店舗立ち上げに携わる⇒ユニットマネージャー昇格⇒マーケティング＆ブランディング室 レストラン担当マーケターとして活躍中 ◎人事担当者による入社前面談・入社後面談の実施 ◎MBO面談の実施 └3ヶ月に一度、直属の上長との面談を実施いたします。働き方の整理や先々の目標を目線合わせし、3か月後の成長に向けて上長と1on1の機会があります。組織の風通しの良さも特徴です。 ◎キャリアリフレクション研修の導入 └中長期的に活躍していただくために、入社後3・5・10年目の節目を迎えるメンバーに参加いただきます。何を経験し、知識・スキルを得てきたのか。業務と一部距離を置いた形で個人のキャリアと向き合う時間を設計致します。個々人が生き生きと活躍していけるように、従業員に寄り添う企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇国内シェア80％のニッチトップメーカー/大手食品メーカーにも納入/自社製設備で作られた製品が店頭に並ぶやりがい◎/土日祝休み・有給取得率90%◆◇ ■おすすめPOINT　＼国内シェア80％の醸造機械メーカーで働くチャンス／ ・自社製品の納入施工管理からメンテナンスまで、多岐にわたる業務を経験できる◎ ・国内外への出張あり！新しい土地での経験があなたを成長させる◎ ・年間休日122日、リフレッシュ休暇取得率100%でワークライフバランスも抜群◎ ■職務内容： ・自社製品（醸造機械/食品機械＋プラント）の納入施工管理 ・客先での機械修理、部品交換・メンテナンス ・工事計画の作成、工事資料の作成（工程表、報告書）、施工要領書の作成 ・新規協力業者の技術育成・指導 ■組織構成： プラントグループは20代から50代までの幅広い年齢層が在籍しており、計11名で構成されています。アットホームな雰囲気で人間関係も良好です。直近3年間の平均離職率は2.6%と低く、安定した職場環境です。 ■当社の特徴： フジワラテクノアートは、1933年に創業された岡山県岡山市に本社を置く企業で、醤油、味噌、日本酒、焼酎などの醸造食品を製造するための機械やプラントの開発・製造を手がけています。特に、麹づくりの自動化技術において国内シェア約80％を誇り、業界のトップメーカーとして知られています。 ■働き方： 有給休暇は入社直後に付与され、1時間単位で取得が可能です。また、任意のタイミングで3日連続のリフレッシュ休暇を取ることができ、取得率は100%です。働くときは働き、休む時は休むというメリハリのある環境です。 ■会社のビジョン： 2050年に向けた「開発ビジョン2050」を掲げ、2019年より実行をスタートさせました。当社の醸造技術に注目した国内大手の企業から声が掛かり、培養装置を用いた研究を共同で行うなど、「醸造」という世界でも希少な日本の技術力を活かし、案件が急増しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験からサポート職へ！／アウトソーシングならではの柔軟な働き方◎ご面接にてご希望が叶う配属先候補を提示します〜 理系の知見を活かして幅広く業務を担当したい方、人のサポート役にやりがいを感じる方にはお勧めの求人です。 ■業務内容 技術者派遣企業である当社にて、エンジニアを支えるサポート業務をお任せします。 ■業務詳細 IT や技術分野に関わる業務を担当し、プロジェクトの円滑な進行を支援します。 〜主な業務例〜 ・メール、電話、チャット等による問合せ対応 ・会議やミーティングへの出席 ・会議の資料作成・サポート ・データ入力、データ整理、データ解析、情報管理 ・帳票作成・管理 ・作業仕様書作成 ・入力作業のオペレーション業務 ・IT 製品のマニュアル作成、PC やスマホ端末の管理 ・CAD ソフトを用いた図面データの作成と修正、モデリング ・機械・部品・建築物の設計データ入力 ・プロジェクトの進行管理や調整 ・その他作業 など ■希望勤務地可能！ 面接では、配属先を熟知している営業が対応し、ご希望が叶う配属先候補を提示。入社後も専属担当がキャリアサポート的な面も含めみなさんをサポートします。 ■働く環境 ・年間休日：120日 ・リモートワーク：配属先によって可能 ・残業時間：配属先にもよりますが、10時間前後の想定です ・その他：「ご家庭の事情により転居が必要になったため配属先を変えたい」などのご相談も可。柔軟な働き方が魅力です！ ■企業の特徴 ＜事業内容＞ プラスチック素材を中心とした製品デザイン・設計開発業務を行う“エンジニアリング企業”。「技術派遣業務」と「受託設計業務」の2事業を主体としています。 ＜高度な技術力＞ これまで600社以上、5000件以上の実績がある当社。 派遣だけでなく、元サッカー日本代表と共同開発した「日本酒セラー：MIYABINO」の販売や、医療介護用品での技術特許の取得など、高度な技術力とノウハウがございます。 また家電・医療・遊戯機器関係などの受託開発も行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜3年連続売上成長中！／2021年比で売上165％アップ／TOKYO PRO Market上場後も安定した経営基盤と成長を実現している『リゾート専業会社』〜 ■募集概要： ・子育て応援リゾートホテル「エンゼルグランディア越後中里」で、ホテルサービスを支える管理職候補を募集します。 ・入社後はフロント業務を中心に、日々のオペレーションに携わっていただきます。 ・業務に慣れてきたら、スタッフのマネジメントなど、チームメンバーの育成や業務指示、シフト管理などリーダーとしての役割を担っていただきます。 ・現場業務を経験しながら、プレイングマネジャーとしてチームを牽引。 将来的には管理職候補としてキャリアアップを目指せるポジションです。 ■業務詳細： フロント業務をメインにチームのマネジメントもお願いします。 ・チェックイン、チェックアウト対応 ・会計業務や館内案内 ・お客様対応全般 ・現場オペレーションのサポート ・シフト作成、調整 ・スタッフへの業務指示、育成 ・担当部門の運営管理 ・その他付随する業務 ※レストランのサービスなど、フロント業務以外も担当いただく場合があります。 ■ここがおすすめ！ ★賞与年2回、約3ヶ月分支給★ ★完全週休2日制の安定した勤務体系★ ★年間休日120日以上でプライベート両立★ ■PRポイント！ ・エンゼルグランディア越後中里は、ファミリー層に大人気の子育て応援リゾートホテルです。 ・ゴールドアワード2024＆日本の宿アワード2024を同時受賞！ 2023年12月バイキングレストラン「苗場山」がリニューアルオープン！ ・新潟県湯沢町発祥の、地元に根差し地元への貢献を大切にしている企業です 。湯沢町初の上場企業のグループ会社としての信頼と実績がある当社で働きませんか？ 〜売上拡大中の組織〜 株式会社エンゼルグループは2023年9月に東京証券取引所TOKYO PRO Marketに上場しました。大手企業からのM＆Aも積極的に積極的に行っており、売上もさらに拡大。今後も次のステップへの上場も目指しております。不動産、ホテル・貸別荘・民泊等宿泊業、マンション・別荘地管理業、建設業、日本酒製造業など様々な業種のグループ会社がございます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇国内シェア80％のニッチトップメーカー/大手食品メーカーにも納入/自社設備で作られた製品が店頭に並ぶやりがい◎/土日祝休み・有給取得率90%◆◇ ■おすすめPOINT　＼国内シェア80％の醸造機械メーカーで働くチャンス／ ・自社製品の納入施工管理からメンテナンスまで、多岐にわたる業務を経験できる◎ ・国内外への出張あり！新しい土地での経験があなたを成長させる◎ ・年間休日122日、リフレッシュ休暇取得率100%でワークライフバランスも抜群◎ ■業務詳細 ・自社製品（醸造機械/食品機械＋プラント）の納入時施工管理 ・客先での機械修理、部品交換・定期メンテナンス ・工事計画の作成、工事資料の作成（工程表、報告書）、施工要領書の作成 ・新規協力業者の技術育成・指導 ■働き方 任意のタイミングで3日連続／年で休暇を取るリフレッシュ休暇を設けております。取得率は100%です。 働くときは働く、休む時は休むとメリハリをつけることのできる環境です！ ■組織構成 配属先となるプラントグループは20代から50代までの幅広い社員が在籍しており、計11名で構成されています。 アットホームな雰囲気で人間関係も良好であり、直近3年間の平均離職率2.6%となっております。 ■当社の特徴 製麹機械分野で国内シェア80％を誇る業界のトップ企業で、海外27か国へ輸出しています。 醸造機械や食品機械のメーカーであり、皆さんが普段口にする醤油・味噌・日本酒・焼酎に大きく携わっており、仕事の成果を身の周りで感じることができます。 社員は皆、「世界に広がる日本食文化を支えている」という誇りを持って仕事をしています。 2050年に向けた「開発ビジョン2050」というビジョンを掲げ、2019年より実行をスタートさせました。 当社の醸造技術に注目した国内大手の企業から声が掛かり、固体培養装置を用いた研究を共同で行うなど、「醸造」という世界でも希少な日本の技術力を活かし、案件が急増しております。 変更の範囲：会社の定める業務

◇国内シェア80%◇世界 27カ国へ輸出◇製麹・醸造機器メーカーとして創業93年 ◇離職率2％◇有給取得率88％◇年休122日◇残業15時間程度◇福利厚生◎ ■職務詳細： 先進技術開発部にてAI／機械学習に関連する製品サービス開発を行っていただきます。 当社ではAIを活用した醸造工程での画像認識による省力化や機械製品の予知保全などの複数の分野での開発に取り組んでおり、担当のプロジェクトに所属し開発推進に携わっていただきます。 具体的には、新規開発企画時の要件定義、ビッグデータの分析・考察・予測モデル構築、開発協力先での運用テストなどになります。 ※数カ月に1回程度、客先でのテスト・データ収集のため出張の可能性があります。 ■配属部門： 先進技術開発部：4名所属（うち2名がAI開発でPython使用） ■期待する役割： ◇開発担当者として、社外で蓄積したノウハウ・経験をもとにデータ解析、AIを用いた開発推進 ◇プロセス開発部、先進技術開発部などのメンバーのレベルアップに繋がる技術指導・ノウハウ共有 ■キャリアパス： 入社後半年程度は先輩とのてOJTを通じ、会社や業務の理解を深めていただきます。 そして、ゆくゆくは担当プロジェクトのリーダーを担いAI関連システムの最終製品への実装に携わったり、社内のAI人材の層を厚くするための技術指導・育成などをお任せします。 ■働き方： ・残業は月15時間程度 ・有給休暇は入社日から付与、1時間単位で取得可能 ・任意のタイミングで3日連続取得できるリフレッシュ休暇あり。取得率100% ■企業の特徴： 製麹機械の分野で国内シェア80％を誇るリーディングカンパニー。海外にも27か国へ輸出しています。 醸造機械の完成品メーカーとして醤油、味噌、日本酒、焼酎など、日本食文化を支えています。 「開発ビジョン2050」という長期ビジョンを掲げ、国内外で事業拡大中です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜徹底的にあなたの【なりたい】に寄り添う！／同一客先で15年以上の長期就業も〜 当社の機械設計担当としてCATIA：自動車設計業務【（1）市販車ベースの改良設計（2）ブレーキキャリパー設計】をお任せします。 ■配属先情報： 当社取引先常駐 ■教育体制　 機械・電気・ソフト等各分野における教育の専門部隊 (プロ講師) が社内常駐！マンツーマンでのオンライン研修で、あなたのスキルレベルに個別カスタマイズした研修をご用意しています。1〜2カ月の研修を経て、就業先で不安なく活躍いただくための土台づくりをサポートします。 ■エンジニアファースト 社長が元技術者という事もあり、技術者をとても大切する会社です。 当社では「入社後の活躍」を目的に、採用〜入社後までエンジニアの方と向き合う体制を整えています。 面接では配属先案件を熟知している営業が対応し、ご希望が叶う配属先候補を提示。また入社後も専属担当がキャリアサポート的な面も含めみなさんをサポートします。営業一人が担当するエンジニアは20〜30人とフォローが行き届く体制です。 当社では一人一人のキャリアを大事にしており、新たなキャリアの希望があれば、客先への打診や新規案件の獲得などあなたのキャリア実現に向け営業が伴走します！ ■企業の特徴 ＜派遣事業だけじゃない！委託業務や社内受託設計業務・自社製品開発実績あり＞ 元サッカー日本代表と共同開発した「日本酒セラー：MIYABINO」の販売や、医療介護用品での技術特許の取得など、高度な技術力とノウハウあり。 また家電・医療・遊戯機器関係などの受託開発も行っており、今後受託比率をより高めていく方針です。(客先常駐→受託への異動実績有) <大企業で最先端技術に携わる> これまで600社以上、5000件以上の実績がある当社では、上流工程の案件を中心に実に幅広い案件をお預かりしています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜メーカーが必要とする様々な開発・受託に応えるべく、高度な技術力を提供する「モノづくり」の技術者集団／大手企業との取引多数＞ 当社の組込エンジニアとして、ミラーレスデジタルカメラのシステム開発をお任せします。 ■職務概要： ◇ミラーレスデジタルカメラ及びアクセサリ製品のシステム開発 ◇C・C++言語でのシステム開発／OS：Windows ※顧客要求により、自社にて配属前研修対応有 ■組織構成： 当社スタッフ5名が配属されています。 ※40代1名（男性）、30代2名（男女各1名）、20代2名（男性） ■エンジニアファースト 社長が元技術者という事もあり、技術者をとても大切する会社です。 当社では「入社後の活躍」を目的に、採用〜入社後までエンジニアの方と向き合う体制を整えています。 面接では配属先案件を熟知している営業が対応し、ご希望が叶う配属先候補を提示。また入社後も専属担当がキャリアサポート的な面も含めみなさんをサポートします。営業一人が担当するエンジニアは20〜30人とフォローが行き届く体制です。 当社では一人一人のキャリアを大事にしており、新たなキャリアの希望があれば、客先への打診や新規案件の獲得などあなたのキャリア実現に向け営業が伴走します！ ■企業の特徴 ＜派遣事業だけじゃない！委託業務や社内受託設計業務・自社製品開発実績あり＞ 元サッカー日本代表と共同開発した「日本酒セラー：MIYABINO」の販売や、医療介護用品での技術特許の取得など、高度な技術力とノウハウあり。 また家電・医療・遊戯機器関係などの受託開発も行っており、今後受託比率をより高めていく方針です。(客先常駐→受託への異動実績有) <大企業で最先端技術に携わる> これまで600社以上、5000件以上の実績がある当社では、上流工程の案件を中心に実に幅広い案件をお預かりしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【元請けとして受注より携わる◎国内シェア80％で大手食品メーカーにも納入／あなたが関わった製品が店頭に並ぶことがやりがいに繋がります】 ■業務詳細 プラント設計職（プラントエンジニア）として、醸造機械・食品機械を客先へ納入する際や新工場を建設する際のプラント設計を行っていただきます。 ・現地調査（顧客先の生産計画、設備レイアウトのチェック） ・設計（フロー、レイアウト等）、力学計算・解析 ※使用CAD：AutoCAD／SOLIDWORKS ・機器選定、見積り作成 ・試運転立ち合い、問合せ対応　など ※顧客先への訪問も発生する為、出張対応も発生いたします。 ■働き方： 任意のタイミングで3日連続／年で休暇を取るリフレッシュ休暇を設けております。取得率は100%です。 働くときは働く、休む時は休むとメリハリをつけることのできる環境です！ ■組織構成 配属先となるエンジニアリンググループは20代から50代までの幅広い社員が在籍しており、計13名で構成されています。（技術部全体では約40名） 風通しのよいフラットな雰囲気で人間関係も良好であり、直近3年間の平均離職率2.6%となっております。 ■当社の特徴 国内シェア80％を誇る業界のトップ企業で、海外27か国へ輸出しています。 醸造機械や食品機械のメーカーであり、皆さんが普段口にする醤油・味噌・日本酒・焼酎に大きく携わっており、仕事の成果を身の周りで感じることができます。 社員は皆、「世界に広がる日本食文化を支えている」という誇りを持って仕事をしています。 2050年に向けた「開発ビジョン2050」というビジョンを掲げ、2019年より実行をスタートさせました。 当社の醸造技術に注目した国内大手の企業から声が掛かり、培養装置を用いた研究を共同で行うなど、「醸造」という世界でも希少な日本の技術力を活かし、案件が急増しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【元請けとして受注より携わる◎国内シェア80％で大手食品メーカーにも納入／あなたが関わった製品が店頭に並ぶことがやりがいに繋がります】 ■業務詳細 プラント設計職（プラントエンジニア）として、醸造機械・食品機械を客先へ納入する際や新工場を建設する際のプラント設計を行っていただきます。 ・現地調査（顧客先の生産計画、設備レイアウトのチェック） ・設計（フロー、レイアウト等）、力学計算・解析 ※使用CAD：AutoCAD／SOLIDWORKS ・機器選定、見積り作成 ・試運転立ち合い、問合せ対応　など ※顧客先への訪問も発生する為、出張対応も発生いたします。 ■働き方： 任意のタイミングで3日連続／年で休暇を取るリフレッシュ休暇を設けております。取得率は100%です。 働くときは働く、休む時は休むとメリハリをつけることのできる環境です！ ■組織構成 配属先となるエンジニアリンググループは20代から50代までの幅広い社員が在籍しており、計13名で構成されています。（技術部全体では約40名） 風通しのよいフラットな雰囲気で人間関係も良好であり、直近3年間の平均離職率2.6%となっております。 ■当社の特徴 国内シェア80％を誇る業界のトップ企業で、海外27か国へ輸出しています。 醸造機械や食品機械のメーカーであり、皆さんが普段口にする醤油・味噌・日本酒・焼酎に大きく携わっており、仕事の成果を身の周りで感じることができます。 社員は皆、「世界に広がる日本食文化を支えている」という誇りを持って仕事をしています。 2050年に向けた「開発ビジョン2050」というビジョンを掲げ、2019年より実行をスタートさせました。 当社の醸造技術に注目した国内大手の企業から声が掛かり、培養装置を用いた研究を共同で行うなど、「醸造」という世界でも希少な日本の技術力を活かし、案件が急増しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜店舗の管理・運営を担当／無借金経営で安定／年間休日120日〜 ■職務概要： 「どうとんぼり神座ハワイ　アラモアナセンター店」をはじめ、新店舗「KAMUKURA Surf + Dine Hawaii」海外店舗のエリアマネージャーをお任せします。 ■業務内容詳細： ・現地スタッフの教育（接客／調理）※社員・バイトスタッフは約40名程度 ・売上収支管理／仕入れ調達など在庫管理 2022年7月に、どうとんぼり神座海外１号店をハワイ最大Ala Moana Centerにオープン致しました。 2024年春には大人気のリゾート地ワイキキの一等地に海外発の旗艦店となる新たなダイニングバーを出店いたしました。 解放感のある店内やバーカウンターでは、ゆっくりとお食事やお酒をお楽しみ頂ける店舗を予定しております。 若男女問わず、訪れる方それぞれのシーンに合わせ食事が楽しめるよう、神座のラーメン以外にも一歩進化したメニュー等を多数ご提供させて頂きます。 ■入社後の動き： 現地で就業いただく前に、国内店舗にて研修（3か月〜半年程度）を受けて頂きます。納品書などは英語表記となりますが、本社からのフォローもあります。 ■キャリアアップ： まずは1店舗の管理・運営をマネジメントに努めていただき、その後複数店舗を統括できるようになれば更なる年収UPも目指せます。 ■企業について： RSJ GLOBAL HOLDINGSはグローバル企業の先駆けとなり、日本のQSCを徹底とした店舗作りを行っております。 世界中のお客様に喜んで頂けるよう、弊社独自のサプライチェーン構築の元、徹底した品質管理を行いお客様へ商品のご提供を行っております。 伝統の味を引き継いだ職人たちの情熱が神座の味を守り続け、今日もお客様に『最高の一杯』をお届けしております。 今後ハワイに先10年、KAMUKURAブランドのみならず新ブランド踏まえ様々なブランドの出店を計画しております。 また、NY,カリフォルニア、ヨーロッパへの出店。日本より比較的にアクセスし易いグアム、アジアはシンガポール、台湾、香港への出店も計画しております。

＜日本製鉄様、トヨタ東日本様との取引有◎／残業10時間程度／年休125日／はたらき方◎＞ ■仕事内容： 当社は大手製造業や各種発電所などで使われる産業用モーターやポンプのメンテナンス・修理を行っています。モーター・ポンプのメンテナンスや、モーター用コイルの製作・巻替をお任せいたします。 ■業務内容詳細： ＜メンテナンス＞ ・モーターやポンプを分解して点検します。点検後、劣化・破損してしまっているものについては交換や補修をした後、組立〜試験をして完成です。なお、摩耗や損傷がある部品については、溶射等の各種の機械加工を施して再生します。 ・整備する機器は、大きいものになると５ｔ以上のものもあります。そのため、機器の大きさに応じて複数名で整備を行います。また、得意先の現場（工場）に赴き、現場での整備作業を行うこともあります。 出張エリア：東北、関東 頻度：月に2〜3回（1回1〜2泊） ＜コイルの巻替・製作＞ ・モーターに使うコイルの製作・巻替は、コイル（銅線）を型にはめて巻き、成形・絶縁処理をした後にモーターに入れていく作業になります。１台ごとに型は毎回異なり、コイルの形状や巻き数なども異なります。 ・メンテナンス同様に、コイルの巻替・製作も複数名で行います。 ■組織構成：こちらのポジションには12名が在籍しております。 ■入社後の流れ： ・主に自社工場および現場でのOJTを予定しています。入社後は、まず補助として入っていただき、徐々にお任せする仕事を増やしていく予定です。ベテラン技術者が多くおりますので、丁寧に教えます。 ■会社概要： 1949年創業以来、日本製鉄釜石製鉄所の協力会社として、電動機・ポンプなど回転機器の修理・メンテナンスを通じ設備の安定稼働を支えてきました。溶射技術から高活性光触媒技術を開発・製品化し、コイル再生技術を発展させILC向けコイルも製造。これらが評価され2018年に「はばたく中小企業・小規模事業者300社」に選定されました。光触媒搭載の空気抗菌装置「カザノイア」は、日本酒の品質向上や家畜の健康増進などで効果が実証され、行政・公共施設にも導入されています。 変更の範囲：会社の定める業務

「ＡＦＵＲＩ」のラーメンを世界に届ける立役者／アメリカ、カナダ、シンガポール、香港で計12店舗を展開〜 ■業務概要 以下のステップを経て、海外進出事業責任者を目指していただきます。 （1）入社後 店長代理として勤務いただき、AFURI のオペレーションを習得。 （2）6か月後を目安に 実力に応じて店長に昇格。 （3）店長経験（1〜２年程度）を経て、経営層が海外事業を任せられるか否かを判断します。 判断基準は以下の3 点です。 - 抽象化能力（物事を本質的にとらえ構造化する力） - 実行力（現場に落とし込み推進する力） - 自己研鑽力（学び続け、自らを高める力） 「自らの経験だけに頼らず、経営理論を学び理解したうえで、現場に適用し、ハンズオンで実行できる力」を求めます。さらに、海外事業責任者には求められる能力の幅が広く、難易度も格段に上がります。 その挑戦を理解し、前向きに取り組める方をお迎えしたいと考えています。 ■採用背景 現在世界各国から多数海外進出のお話をいただいていますが、海外進出を任せられる人材が社内におらず、海外での店舗出店ができていない状況です。今後、国外での店舗出店を進めるためのキーマンを募集しています。 ■当社について 本業であるラーメン事業を基盤としながら、当社は数々の新規事業にも積極的に挑戦しています。 「AFURI」監修の即席麺、「AFURI」ブランドの日本酒やクラフトビールなど、ラーメンを超えた商品開発・販売にも力を注いでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜実力次第で年収アップが叶う◎／年休124日／月収40万円〜／資格取得制度充実〜 AIコンサルタントとして、経験・スキルに応じて次のような業務を担当していただきます。将来的には顧客課題や市場を知った上で、新規事業の立案や実行等、裁量の大きい仕事に就くことも可能です。 【職務内容】 ■クライアント企業業務プロセスの洗い出し・IT AIを使用した効率化の提案 ■AI戦略コンサルティング: クライアント企業のビジネス課題分析とAI活用戦略の立案 ■AI導入プロジェクト管理: 各プロジェクトごとのAIシステム設計、開発業務の管理 ■国際チームマネジメント: 英語でのプロジェクトマネジメント、インドネシアの開発チームへの指示出し ■クライアントコミュニケーション: 顧客折衝、要件定義、提案資料作成 ■最新AI技術の研究開発: 市場動向調査、新しいAIソリューションの開発・検証 ■自社サービスの例 - AIマーケティングオートメーション - AI内装生成 - 自動車ナンバー認識AI+CRM、WebAPIサービス - 日本酒ボトル認識AI+飲食店メディア+海外EC+インバウンド集客システム - AI需要予測 【組織構成】 AIコンサルタントは、現在3名在籍しています。平均年齢：38歳。 【魅力】 今後はITを基盤に、AIで価値を生み出すことが重要になります。AIはインターネット同様にインフラ化し、企業や業務プロセスのAI化は不可避です。変革を素早く進め、新しい価値を創るIT・AIコンサルタントを育成し、国際的なAI開発チームと連携して最先端のソリューションを提供していきます。私たちGrune AI Technologiesでは、AIコンサルタントとしての成長を最大限サポートします。技術的な知識だけでなく、ビジネス視点での価値創出、クライアントとの効果的なコミュニケーション方法、国際チームをリードするマネジメントスキルまで、総合的な能力を養うことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験OK／車通勤可能／社員寮・住居手当・扶養手当等、福利厚生充実／繁華街の喧騒から離れた落ち着いた環境／洗練された接客を身につけ、スキルアップ可能〜 ■仕事内容： 新千歳空港国際線ターミナルに併設のラグジュアリーホテル「ポルトムインターナショナル北海道」内にある「THE BAR」にて、バーテンダー業務をお任せします。 ■業務詳細： ◇オーダーテイク、接客 ◇料理、飲料、シガーの提供 ◇在庫管理、発注 ◇開店準備、片付け ※ホテル内のカフェ「スカイライブラリー」でのサービス業務も担当する可能性があります。 ■入社後の流れ： 未経験の方でも、業務に関して丁寧に教えていきますので、ご安心ください。 ■「THE BAR」について： 自家樽で熟成したウィスキーなどのオリジナルの逸品はじめとする100種類以上のお酒を扱っています。シガー（葉巻タバコ）を取り揃えた「THE CIGAR BAR」を併設しており、上質な時間を過ごせる空間です。 https://www.portom.jp/jp/dining/bar/#lnk1 ■ポルトムのコンセプト： 海外の富裕層のお客様に加え、日本のお客様にも特別な日の記念などで多数ご利用いただいているホテルです。 「旅に出逢いと彩りを」をコンセプトに、館内では江戸時代の絵画を中心として、幕末、明治時代にいたる多彩な美術・工芸作品を展示しています。 https://www.portom.jp/jp/ ■当社について： 新千歳空港にあるポルトムインターナショナル北海道（国際線に隣接するラグジュアリーホテル）、エアターミナルホテル（国内線にあるビジネスホテル）、新千歳空港温泉、空港内の各種ラウンジを運営する会社です。 北海道の空の玄関口、新千歳空港を中心にホテル事業を展開し、地域の社会・文化の発展に貢献することを目指して参ります。 変更の範囲：会社の定める業務