ファッション業界で頑張る女性たちの "これから"をサポートし、ともに奮闘するお仕事！ 当社の人材コーディネーターは、 ファッション販売員に特化。 登録する求職者の9割が女性、 そして当社社員もほとんどが女性と 女性だからこそ活躍しやすい職場です！ ＊求職者の人生に寄り添える＊ 求職者は、働きながら「職場では言いづらい不安」など、 さまざまな思いを抱えています。 仕事に、キャリアに、プライベート…日々戦う同じ女性だからこその 等身大のアドバイスが、求職者を支える一言になることも。 ＊未経験でも挑戦できる＊ 当社で活躍する社員もほとんどが未経験からのスタート。 基礎から指導するので安心して挑戦できます。 ベテラン社員も複数人おり、いざという時支えてくれる心強い味方です。 ◆9割が未経験からスタート◎ ◆女性が活躍する会社！ ◆残業ほとんどナシ！定時で帰宅できる ◆賞与年2回 アパレル・ファッション販売員特化の人材コーディネーターとして、 クライアント企業と登録スタッフをつなげるお仕事です。 【具体的なお仕事の流れ】 ▼既存のクライアント企業に対し、 訪問・電話などで人材のニーズをヒアリングします。 ▼当社に登録しているスタッフと面談を行い、 経歴やスキル、希望をヒアリングします。 ▼企業とスタッフのニーズがマッチしたら、 お仕事を紹介、スタッフの契約手続きを行います。 その後も、スタッフとは3ヶ月に1回程度面談を続け、 仕事の様子や、職場でのお困りごとがないかなどを確認、フォローします。 【入社後のサポート】 未経験でも、先輩社員と同行訪問をしながら だんだんと営業の基本を身に付けていけますのでご安心ください！ アパレル業界が初めてであれば、基本的な知識からレクチャーします。 仕事に慣れた後も、不安なこと、心配事があれば先輩が同行訪問をしたり、 相談に乗ったりなど、任せきりになることはありません◎ 【クライアント企業】 百貨店や国内外アパレルメーカー、専門店などが中心です。 衣料だけでなく、バッグ、靴を扱うショップなど幅広くお取引をいただいています。 【仕事の魅力】 「人」を大切にする姿勢が、当社が支持される理由 ウイングで仕事を探したい！と登録してくれたスタッフは、当社の「財産」です。 お仕事探しから、就業後のサポートまで、真摯に向き合うことを大切にしています。スタッフが職場で悩んでいる時には、カフェでただお茶をするだけの時間も。「気持ちが楽になった」「同僚に相談しづらい悩みを聞いてもらえてよかった」との声で、力になれたことを実感できます。ファッション業界で活躍し続ける方々を支えたい。そんな私たちの姿勢が多くの方に支持されています。 プライベートの時間も大切にしたい。残業なし、有休もOK！ テキパキと自分の仕事に集中し、業務時間内に効率的に仕事を終わらせる社風で、毎月の残業はほとんどありません。仕事終わりの時間を有効に使い、毎日のプライベートも充実させることができますよ！ 有給休暇も、スケジュール次第で各自好きなタイミングで取得しています。

40代・50代からスタートできる「職人」のお仕事。 基本残業ナシで、この先も活躍できる手に職が付く！ 未経験から始められる、「職人」のお仕事に興味はありませんか？ 実は当社で活躍する壁づくり職人の中には 40代・50代から入社した方もたくさん◎ 元事務や営業、ブランクを持つ専業主婦の方もいます！ ＜先輩に聞きました♪入社してよかったこと＞ ◆Aさん「毎日体を動かすから、今までより体力が付きました！ 心地よい筋肉痛も手伝い、ぐっすり眠れます」 ◆Bさん「一生続けられる手に職がついて嬉しいです♪ 基本17時退社でほぼ残業が無く、家事とも両立できて安心です！」 ◆Cさん「入社時点で50代でしたが、快く受け入れてもらえました。 今から新しいことを始められて嬉しいです」 あなたも仲間になりませんか？ *残業ほぼなし/基本17時の定時でお仕事は終わり *未経験・フリーター歓迎！ベテランの先輩がフォロー *資格取得支援制度でゆくゆくは国家資格の取得も可 建物の壁、天井、床をつくるお仕事。 一般的には【左官（さかん）】と呼ばれます。 建設現場で【壁、天井、床】などを コテと呼ばれる道具を使いキレイに整えます。 細かな調整をコテの感触や自分の目で確認しながら手作業で行います。 ■4～8人程のチームで対応するから、助け合いながら働けます！ ■分からないことも質問できるから、未経験でも安心です！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【まずはサポートから始めましょう】 まずは材料を練ったり、運んだり、掃除など サポート業務を通じてお仕事に慣れることができます。 ▼ 作業の流れが分かるようになればコテによる作業をお任せ。 約2～3ヶ月ほどで、キレイにできるようになります。 ★元事務・アクセサリー作家など未経験入社の先輩も活躍中です！ 【井上工業とは】 設立から50年以上の実績と信頼から、コロナの影響を一切受けていません。 世界的なスポーツイベントの施設（内装）を手掛けるほど 次々とご依頼をいただけています。 景気の波が気になる現在も、安心して働けます◎ 【仕事の魅力】 「まずはやってみる！」作業を通じてイチから丁寧に教えます！ 入社後は、業界知識や作業の進め方など、簡単な研修からスタート。 その後は先輩と一緒に現場に入り、サポート業務から学びます。 「キレイにできるコツってなんですか？」 「どうしたら早くできますかね？」 など、困ったら相談しながら、少しずつ仕事を覚えていけばOK！ 他にも日頃から他愛もない話で盛り上がっているので きっと話しやすいはず！ 気軽に声をかけてくださいね♪ 性別に関係なく活躍できます♪※深夜作業はありません※ 最近は女性職人も増えており… ★産休・育休制度を整備 ★現場に女性専用トイレや更衣室をご用意など 環境整備を進めています。 作業は日中の時間帯のみで、夜間作業はなく、基本17時に作業は終わりです。 休憩も2時間あるので、こまめに休みをとりながら進めることができ、安心です◎ 【教育制度について】 業界や仕事に関わる知識を習得できる研修を用意しています。 材料メーカーの工場見学・塗り実習なども行っているので、 知識・経験ゼロからでも、成長していくことが可能です！ ※研修期間は変動あり

*☆希望休月3日＆6連休取得OK☆* 「ゆとり」を持って働けるから美容医療デビューも安心♪ ＊3ヶ月の研修制度で未経験の方も安心＊ ・。・ 。・。・。 入社後は専属の先輩が3ヶ月サポート！ シフトが被らない日でも 周りの先輩が丁寧に教えていくため、 安心して成長できます◎ ＊オフは海外旅行や推し活を楽しめる＊ ・。・ 。・。・。 ◇残業月7h程度(完全予約制スタイル) ◇有給取得率9割超 ◇月3日希望休あり＆6連休取得OK ◇カウンセリングなどの営業業務はなくノルマなし プライベートを充実させられるのが魅力。 Aさん「夏は沖縄、冬はグランピングに！」 Bさん「希望休を出して推しのライブに行きました」 など、オフを満喫している社員も多数います！ ◆綺麗な休憩室＆ロッカールーム完備 ◆残業月7h前後 ◆オリジナルコスメなどの社割あり♪ ◆メディカルエステでメスを使わない美容医療 ◆25年続く経営方針は患者様からの信頼と従業員の安心につながっています あなたには、タカミクリニックの「顔」でもある、 フロント受付業務をお任せします。 ◇◆具体的な仕事内容◆◇ *患者様の受付対応 *お会計 *電話対応（予約・問い合わせ） *診察室へのご案内 *薬のご説明 *コスメの在庫管理 基本的には、4名程で受付窓口業務を担当しており、 かつ完全予約制のため、1人ひとりに寄り添った丁寧な接客を行うことができます。 《タカミクリニックならではの働きやすさ》 残業月7h程度でプライベートも大切にできる働き方はできることはもちろん、 昇給が半年に一度のペースで、評価制度が明確な環境があるからこそ、 メンバー1人ひとりがポジティブに自身の目標を設定して昇給を叶えています。 また、産育休も取りやすく、復帰後の時短勤務制度もご用意していますので、 安心して長く働くことができますよ♪ 【仕事の魅力】 スタッフの声から働きやすい環境が生まれています！ 患者様に美と健康を届けるために、スタッフの休める環境を大事にしています。中には、スタッフの意見から実現したものも！仕事もプライベートも充実させられる働き方が可能です。 ★綺麗な休憩室とロッカールームを完備 ★オリジナルコスメや施術費用の社割あり ★年間休日123日 ★有給取得率9割超 ★リフレッシュ休暇も可能 スタッフの相談役を複数設置することで不満をきちんと解消◎ 上長との定期面談は月1回、仕事の悩みやキャリアアップの相談などをすぐにできます。働く中での悩み事を解消できる環境です。事実、当クリニックの働き方が改善されたのも、いちスタッフの意見から。悩みや不満は持たずに、前向きな気持ちで働ける環境を整えています！ 【教育制度について】 入社後3ヶ月間は研修担当の先輩スタッフのもと、皮膚科スキンケア研修をはじめ、医療安全や薬剤に関する研修などもご用意しています。研修担当者は、あなたの年齢と近い先輩スタッフ。マンツーマン体制で気軽に質問できるので、未経験でもイチから知識を習得できます！8～12ヶ月ほどで、基本業務を習得できる教育プログラムとなっていますので、着実に一歩ずつスキルを身につけることが可能です。

デジタル化が加速する現代において セキュリティ・クラウドをはじめとする ITインフラ分野がますます重視されています。 フルスタックな技術を習得でき、 技術のスペシャリストや、 マネジメントキャリアを目指すこともできます。 セキュリティ・クラウド系にも精通し 豊富な実績を有する当社なら セキュリティ・クラウドに強い 次世代インフラ人材へのキャリアシフトも可能です！ 【具体的な業務内容】 ・汎用機、サーバ（UNIX、Linux、Windows等）/クライアントの設計・設定・チューニング ・各種データベース設計・設定・チューニング ・ネットワーク（クラウド含む）設計・設定・チューニング　など 【安心の就業環境】 ■リモートワーク相談可能 ■残業時間は月平均10～15h程度 ■帰属意識を高められる社内イベントを開催 ■希望しない転勤なし ■案件のない期間は勉強期間とし、給与を100％保証 ■男女ともに産育休取得実績あり 社員が長く働き続けられる環境を整える当社で、 市場価値の高いIT人材を目指しませんか？ ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 【案件例（続き）】 ■官公庁のツール開発案件 ■AWS等のクラウド環境構築案件 ■製薬会社の治験データベース構築案件 ■大手金融機関のシステム更改案件（サーバーの設計構築)など ・オンラインストアの環境構築/AWS(API GW, Lambda, DynamoDB) 、 AWS SDK 、Git 、OpenAPI（Swagger UI） ・クラウドシステムの導入、開発、保守対応/ AWS、Azure、Python、PowerShell ・海外拠点向けネットワーククラウドの構築案件/paloalto製品 【その他クラウド・セキュリティ系案件も豊富！】 ＊データ分析基盤のAWS設計・構築 ＊Azureクラウドシステム設計・構築 ＊Webアプリインフラ構築・保守業務 ＊大手通信企業ネットワーク設計、構築業務 ＊情報システム全般サービスデスク支援 ＊診断ツールによるスキャンの実施、 ツールで検出された脆弱性の誤検知確認 ＊ツール検出できない脆弱性の手動診断 ＊不正アクセスの監視、ログ調査 ＊セキュリティ インシデント対応 ＊CSIRT窓口 <注目ポイント1> 多彩で豊富な学びの機会。エンジニアの成長を後押し！ 当社では「技術力」はもちろん、「人間力」を身につけるための教育制度や、ベンダー資格を含めた資格取得支援制度を整備し、個々のスキルを伸ばし活かすことができる環境を提供しています。多くの社員が資格取得支援制度を積極的に活用しており、社員同士の交流も盛んなため、互いに刺激し合いながら成長できる環境があります。さらに、社内の教育プログラムも充実。役員が相談に応じたり、WEBでの勉強会を頻繁に実施するなど、学びの機会が豊富に用意されています。 <注目ポイント2> エンジニア想いの環境を整備。 帰社日は設けず、営業が社員のもとへ定期的に出向き面談を実施。帰社する手間や負担を軽減しています。また、残業にも配慮しており、過剰な負担がかかる案件は一切受け付けていません。平均的な残業時間は10～15時間程度に抑えられています。 【入社後の成長サポート】 【OJT、勉強会、eラーニング】 OJTを中心に現場で確かな技術を得られるよう指導しています。 また、チーム勉強会やeラーニングをご用意。 学習過程を毎週進捗報告＆フィードバックする仕組みができているなど、 社内スキルアップ研修に力を入れています。

【様々なジャンルの開発にチャレンジできます！】 ◎業務系システムの開発がメイン ◎AIツールを活用したWebアプリケーションの開発 ◎ECサイト構築 ◎制御系システムの開発 など様々な案件の中から選べます。 さらに ★要件定義・基本設計などの上流工程 ★開発・保守・運用 など、自分のスキルレベルにマッチしたポジションで活躍可能です！ 【実務未経験／経験浅めの方も安心♪入社後の流れ】 ▼OJTで指導育成 　配属先にて、リーダー・先輩からOJTによる指導を受けてください。 　基本自社メンバーのいるチームを優先的に配属しますので、 　わからないことがあれば気軽に質問してください！丁寧に教えてもらえますよ。 ▼実際の開発業務にチャレンジ！ 　一人ひとりの得意なことや希望にマッチした業務にチャレンジ！ 　少しずつ経験を積むことができます。 【将来は？】 ◎上流工程から一貫して開発できるSE ◎プロジェクトを動かすPM／PL ◎当社の経営幹部 など、様々なキャリアパスの中から自由に選んで活躍できます♪ ■電力会社向け業務システム ■大手卸売企業の業務システム ■メーカー向け業務システム ■アパレル系企業の業務システム ■公共向け業務システム・Webアプリ ■AIツールなどを使用したWebアプリ ■大手スマホECサイト ■サーバ・ネットワーク・AWS構築 ★Java、C#、.net、AWSなどを使用したプロジェクト多数あり！ ★最近ではメーカー・金融向け業務システム／人事給与系パッケージ開発案件が増えています <注目ポイント1> 教育支援が充実！継続的にスキルアップできます ◎技術書など必要な書籍購入に伴う手当 ◎IT系の各種専門資格取得支援～合格すれば受験料免除＆一時金支給 ◎希望により社内勉強会やセミナー受講も可能／参加費用の会社負担あり などを通じて、継続的にスキルアップを支援する体制が整っています。 さらに「AI」「クラウド」「DX」など最先端技術を活用した プロジェクトの主力メンバーとして開発経験を積むチャンスも！ <注目ポイント2> 営業担当が長期的なキャリアアップを支援！ IT業界経験豊富な営業担当が、あなたの理想のキャリア実現に向けて定期的に面談を実施。 様々なご要望・ご相談に対して迅速かつ丁寧に対応しています。 たとえば・・・ 「開発案件に挑戦したいけど、保守しか経験がない」 ⇒開発に少しでも携われる保守メインの現場に挑戦する案件をご紹介。スムーズに開発にチャレンジできます。 「習得したい言語がある！」 ⇒言語を習得できるプロジェクトへのアサイン など、どんなご要望もまずはご相談ください。

◆未経験入社98%！ITデビュー実績4,300名超え ◆当社専属の元エンジニア講師による1ヶ月のIT研修 ◆将来的にフルリモート、ハイブリッド勤務OK →未経験からIT業界で活躍するチャンスを掴めます！ ▼STEP1　ゼロから学べるIT研修 　入社後1ヶ月は、専任講師によるオンライン研修からスタート！ 　専門用語や仕事の流れ、IT業界の全体像を学びます。 【具体的な研修内容】 ■ビジネスマナー ・電話応対やビジネスメールの書き方 ・Word、Excelなど、PCの基本操作 ■IT基礎・応用 ・コンピュータ概論、Web技術の基礎 ・サーバ、ネットワークの基礎知識 ・ネットワーク構築演習 ▼STEP2　いよいよITデビュー 　2ヶ月目からは、希望や適性に応じたプロジェクトへ配属。 　未経験スタートの先輩が多数活躍している職場で、 　成長を後押しする環境が整っています！ ▼STEP3　「なりたい自分」を叶える！ 　定期的な面談を通じて、キャリアアドバイザーと一緒に次のステップを考えていきます！ 　また、Udemyや講師からのサポートを活用して、 　スキルアップを目指せる環境が充実しています。 　選べる道は十人十色です！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 未経験からでも、確実にITのお仕事につける！ ◆サーバやネットワークの運用、保守、監視 ・データセンターでのネットワークインフラ運用、保守 ・官公庁プロジェクトでのLinuxサーバ監視 ◆ヘルプデスク・テクニカルサポート ・PCやシステムに関する従業員向けヘルプデスク対応 ・ルータ、ファイアウォールなどネットワーク機器のテクニカルサポート業務 ◆IT事務 ・IT企業でのデータ入力、マニュアル作成など幅広いサポート業務 ┗AWSやAzure、セキュリティといった最新技術に携われるチャンスも！ <注目ポイント1> 未経験エンジニアを輩出！ランスタッド自慢の育成カリキュラム ランスタッドの社員として、取引先のIT企業で勤務する働き方です。 これまでに4,300名以上のエンジニアを育成してきた実績があります！ ◆ポテンシャルを重視した採用：これまでの経験ではなく、あなたの伸びしろを引き出すカリキュラムで成長できる！ ◆未経験でも安心：独自の育成プログラムで、基礎からしっかり学べる環境を提供 ◆個性を活かせる場が広がる：あなたの特性に合わせたキャリア形成を手厚くサポートします 未経験からでも、安心して「自分らしく活躍できる場所」がここにあります！ <注目ポイント2> 研修後も続く！ランスタッドの手厚いフォロー体制 IT業界に挑戦した先輩たちは、自分に合ったキャリアを築きながら活躍中。 その理由は、研修期間だけで終わらない充実したサポート体制にあります！ 研修が終わった後も、配属後にこんなサポートが続きます。 ◆定期面談：専任のアドバイザーと一緒に、具体的なキャリアプランを設計 ◆相談しやすい環境：業務の悩みやプライベートの相談がしやすい安心のサポート体制 ◆スキルアップ支援：資格取得支援やスキルアップに向けたアドバイスを実施 長期的に成長できる環境が整っているので、安心して新しいキャリアに挑戦できます＊ 【入社後の成長サポート】 ▼研修について 研修は1日90分×2コマで実施。講師考案のオリジナルテキストを使用し、未経験の方でも分かりやすい講義形式で進めていきます。グループワークを通じて、楽しみながらしっかり理解を深められる環境です！ ▼67種の資格取得支援制度＆Udemy利用が無料 有料カリキュラムのUdemyが無料で利用可能！また、資格取得支援制度では指定の資格に合格した際、ランクに応じてお祝い金（1万円～10万円）を支給します！ 対象資格例： CCNA LPIC-1、LinuCレベル1 基本情報技術者試験 ExcelVBAスタンダード ITパスポート など

顧客に近い位置でオープン/Web系業務アプリケーションの要件定義・設計・開発などに携わっていただきます。 入社後はできることからお任せし、スキルや志向性に応じて上流工程などチャレンジングな案件にトライしていきましょう。 【プロジェクト例】 ■医療向け院内システム開発・保守 └看護師向けサポートシステムや手術管理システム保守開発の機能追加や改修作業 ◆開発環境 ・言語：Java8、Java17、DB2、 PostgreSQL、Javascript、HTML5、CSS、XML ・FW：JSF PrimeFaces ・OS：Windows、LinuxServer(AWS) ・DB：DB2 ・IDE等：Ecripse、SVN、IBM WebSphere ----------------------------------- ■小説・漫画の投稿サイトのシステム移行案件 └CakePHPで動いている現行システムのLaravelへの移行対応や 　Laravelを使用してのバックエンド、フロントエンド、APIの実装対応 ◆開発環境 ・言語：PHP8系 ・FW：Laravel、CakePHP ・OS：LinuxServer ・DB：MySQL ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 描けるキャリアに制限はありません！ 2〜3年目で一通りの業務を1人でコントロールできるようになった場合はPL、 さらにはPMや組織マネージャーへのキャリアを目指していただけます。 また、本人の希望に合わせて設計や構築など手を動かしつつ、 プレイングマネージャ—としてもご活躍頂けます。 将来も求められ続けるエンジニアとして技術者としての道を極めたり、 上流にチャレンジして、テックリードを目指したり、 社内チームの育成に携わるマネジメントにチャレンジもできます。 またポジションに応じた手当を支給しているため、 先を目指すモチベーションを持ちながら働ける環境です。 <注目ポイント2> あなたの成長や挑戦を全力サポートします！ 【最先端技術に触れられます！】 JDLA会員としてのAI・データ分析事業も展開。 「サクッとAI」「サクッとクラウド」といったソリューションサービスもリリースするなど、 トレンドの技術に触れることができます。 【生きた知識を吸収できます】 社内勉強会や、社内システムを有志で作っており、業務以外で触れる機会があるなど、 多角的に自己研鑽できます。 また今後は社内体制としてリーダー1名に対して、2～3名のメンバーでの参画を目指しており、 経験が浅くても、日々の業務を通して学べる機会もあります。 【月1回で上司との1on1を実施】 業務状況や個人的な相談など気軽に話せる場を設けており、 上司が管理をするのではなく、希望に沿った業務を任せるため、 チャレンジしたいことを会社が後押しします。

経験やスキル・働き方への希望に応じて、複数の案件をご提示します。 提示した中から、担当プロジェクトを選択してください。 ＼入社後にお聞きしたい希望の例／ ◆お給料 ◆働く「カタチ」 ◆従事したいフェーズ 　要件定義・基本/詳細設計・開発・テスト・運用　など ◆リモート勤務希望　など 【具体的なお仕事の内容】 ◆各種システムの開発業務 ┗設計・開発（要件定義、基本設計、詳細設計、プログラミング） ┗テスト（単体テスト、結合テスト） ┗保守・運用（システムテスト、リリース） ◆顧客の課題解決に向けた技術サポート（提案、システム導入、サポート）など 【アサイン後のサポート体制も万全！】 希望するプロジェクトへ参画した後も、担当営業が継続的にサポートを行います。就業状況で何かあっても随時相談できますし、状況によっては違うプロジェクトへのシフトにも対応しますのでご安心ください。 【キャリアアップについてもご相談ください】 あなたの希望を踏まえ、ITトレンドを見据えた上で、これからエンジニアとしてどのようなキャリアアップを目指すかを一緒に考えます。エンジニア経験者である営業が、しっかりサポートしますので遠慮なくご相談を。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◆大手通信企業向けシステム開発 　通信インフラの運用管理システムの設計・開発。使用技術：Java、Spring、Oracle DB ◆金融業界向け決済システム： 　決済処理の高速化とセキュリティ強化。使用技術：C#、ASP.NET、AWS ◆医療業界向け電子カルテシステム： 　UI/UXの設計とデータセキュリティ。使用技術：Python、React、MySQL ◆製造業向けIoTシステム： 　リアルタイムデータ解析による設備管理。使用技術：Python、Node.js、Raspberry Pi 開発言語：Java、SpringBoot、PHP、Python、React.js、Vue.js、TypeScript、Ruby、Go、R、C#、C/C++、Kotlin、Swift　他 ※開発手法もアジャイル、ウォーターフォール、プロトタイプなど様々です DB：Oracle、PostgreSQL、MySQL、Redshift　他 OS：Windows、UNIX、AWS、Azure、GCP、Linux、iOS、Android　他 ◆大手通信企業の開発プロジェクト 使用言語：C、Java、Python 等 開発ツール/フレームワーク：Spring Framework、Django、Jenkins、Docker データベース：MySQL、PostgreSQL、Oracle DB 開発環境：Linux、Windows、AWS、Azure CI/CDツール：Jenkins、GitLab CI バージョン管理：Git、SVN ◆大手医療機器メーカーの開発プロジェクト 使用言語：C、C++、C# 開発ツール/フレームワーク：Visual Studio、Eclipse 組み込み開発環境：RTOS、Linux（組み込み）、VxWorks データベース：SQLite、MySQL 開発環境：Windows、Linux、Raspberry Pi、専用ハードウェア CI/CDツール：Jenkins、GitLab CI バージョン管理：Git、SVN <注目ポイント1> エンジニアを後押しする充実のサポート体制 ◆「学びたい」「挑戦したい」という気持ちを全力でサポート！ 現場で活かせる知識や技術を積極的に磨き、次のキャリアステージへ進むサポートを惜しみません！ 困ったときには経験豊富な先輩社員、本社メンバーがいつでも相談に乗ります。 ◆「ずっと現場で！」「今までの経験を還元！」どちらもOK 当社への転職者で多いのが、「まだまだ現場で活躍したい」というベテラン層。あなたも同じなら、その希望を叶えてきた実績が当社にはあります。もちろん、「後輩に教えたい」「チームで開発したい」といったマネジメント寄りの希望も大歓迎。現場志向の方も、マネジメント志向の方も、豊富な案件候補をご用意していますので、今思っていることを正直に話してください！ <注目ポイント2> そんな当社は・・ ◆直近1年間のエンジニア離職　0名 　※2025年2月1日時点実績 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆直近1年間のエンジニア定着率　100％ 　※2025年2月1日時点実績 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆平均残業時間　6.2h 　※2024年10月～2024年12月実績 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆希望勤務地率　100％ 　※2025年2月1日時点実績 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆3期連続増収 　※2025年2月1日時点実績 【入社後の成長サポート】 ≪充実のキャリアフロー制度≫ エンジニア一人ひとりが長く安心して働き、やりがいを持って成長できるよう、明確なキャリアフロー制度を確立しています。 専門職としてスキルを極める道、またはマネージャーとしてチームを牽引する道——どちらのキャリアも選択可能。あなたの希望や適性に応じて、理想の働き方を実現できるよう、成長を全面的にサポートします。

QAエンジニアとして、開発プロジェクトの品質保証業務を担当し、製品やシステムの品質を確保します。テスト設計、テスト実施、テスト自動化、工数見積もりなど多岐にわたる業務を担当し、プロジェクトの初期段階から最終確認まで品質を担保するサポートを行います。 【具体的なお仕事の内容】 ◆品質保証 ┗設計・実施・自動化・工数見積もり・品質向上提案 ◆顧客の課題解決に向けた技術サポート（提案、システム導入、サポート）など 【アサイン後のサポート体制も万全！】 希望するプロジェクトへ参画した後も、担当営業が継続的にサポートを行います。就業状況で何かあっても随時相談できますし、状況によっては違うプロジェクトへのシフトにも対応しますのでご安心ください。 【キャリアアップについてもご相談ください】 あなたの希望を踏まえ、ITトレンドを見据えた上で、これからエンジニアとしてどのようなキャリアアップを目指すかを一緒に考えます。エンジニア経験者である営業が、しっかりサポートしますので遠慮なくご相談を。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◆大手通信企業向けシステム開発 　通信インフラの運用管理システムの設計・開発。使用技術：Java、Spring、Oracle DB ◆金融業界向け決済システム： 　決済処理の高速化とセキュリティ強化。使用技術：C#、ASP.NET、AWS ◆医療業界向け電子カルテシステム： 　UI/UXの設計とデータセキュリティ。使用技術：Python、React、MySQL ◆製造業向けIoTシステム： 　リアルタイムデータ解析による設備管理。使用技術：Python、Node.js、Raspberry Pi 開発言語：Java、SpringBoot、PHP、Python、React.js、Vue.js、TypeScript、Ruby、Go、R、C#、C/C++、Kotlin、Swift　他 ※開発手法もアジャイル、ウォーターフォール、プロトタイプなど様々です DB：Oracle、PostgreSQL、MySQL、Redshift　他 OS：Windows、UNIX、AWS、Azure、GCP、Linux、iOS、Android　他 ◆大手通信企業の開発プロジェクト 勤務地：東京23区 工程：QA業務 期間：長期 商流：一次受け スキル：リーダー経験又はQA業務、テスト設計、テスト自動化、テスト実施、の経験 ポジション：メンバー、リーダー ポイント：上流工程に携われる、リモート案件 ◆大手医療機器メーカーの開発プロジェクト 勤務地：東京都内 工程：開発、テスト　 期間：長期 商流：一次受け スキル：開発の場合：C,C++,C#を使用した組込み開発の経験 　　　　テスト業務の場合、テスト設計、テスト自動化、テスト実施、の経験 ポジション：メンバー、リーダー ポイント：上流工程に携われる、長期参画・安定稼働 <注目ポイント1> エンジニアを後押しする充実のサポート体制 ◆「学びたい」「挑戦したい」という気持ちを全力でサポート！ 現場で活かせる知識や技術を積極的に磨き、次のキャリアステージへ進むサポートを惜しみません！ 困ったときには経験豊富な先輩社員、本社メンバーがいつでも相談に乗ります。 ◆資格取得をしたり、スキルチェンジをしたりしながら給与UPを実現している社員が多数！ ほぼ全エンジニアが収入UPを叶えています！ <注目ポイント2> 今の案件ではこれ以上スキルアップを望めない。そんな時は？ ・前職からスキルアップできる環境が見込めない ・同じ作業の繰り返しをしている こんな不満のある方も多いのではないでしょうか。 それらを払拭するべく、営業からエンジニアに声をかけたり、またエンジニアからはキャリア面談や社内SNSでいつでも気軽に連絡が可能な環境を整えています。 案件更新ももちろんあなたの自由！ 全力サポートをしているからこそあなただけのロードマップも必ず導きます！ 【入社後の成長サポート】 ≪充実のキャリアフロー制度≫ エンジニア一人ひとりが長く安心して働き、やりがいを持って成長できるよう、明確なキャリアフロー制度を確立しています。 専門職としてスキルを極める道、またはマネージャーとしてチームを牽引する道——どちらのキャリアも選択可能。あなたの希望や適性に応じて、理想の働き方を実現できるよう、成長を全面的にサポートします。

当社が運営する食品スーパー「ライフ」にて、閉店までの店舗運営業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ◇従業員の勤怠を確認 ◇店舗の安全・保安の管理 ◇商品の整理や補充 ◇売上金清算・現金管理 ◇接客・レジ業務　など ★朝まで働く夜勤はなし 午後から出勤し、閉店の時間までを担当いただきます！ 閉店時刻は店舗により異なりますが、一番遅い店舗でも26時には閉店。 多くの店舗は24時閉店のため、夜通し勤務するということはありません。 ★夜間の売上UP・円滑な店舗運営を進めるために、 他スタッフとチームワークを発揮しながら取り組みます。 ★店舗により異なりますが、基本的には午後からゆっくりの出勤。 午前中の時間を有効活用できますよ。 また残業は基本的にありません。 プライベートと仕事、メリハリをつけて働けます。 <注目ポイント1> 東証プライム上場企業ならではの厚待遇をご用意しています！ 従業員が安心して長く働けるように、よりよい環境づくりに注力しています。 例えば… 【プライベートも充実！】 ★年間休日117日＆月9～10日休み ★朝はゆっくり午後出勤 【充実した福利厚生で収入も安定】 ★一時金年2回！計9万円を支給 ★財形貯蓄制度・共済会・持株制度 上記はあくまで一例。 その他にも豊富な待遇・制度で全ての従業員に安心・安定をお届けします。 <注目ポイント2> 志望動機は不要！あなたの希望を伝えてください◎ 首都圏・近畿圏に300店舗以上を構えるライフだからこそ お住まいの地域で近くで働けるのが特長です！ 家庭の事情を優先しても働き続けられるよう、 近畿圏・首都圏いずれかのご希望に応じて勤務先を決定します。 ■転職理由例■ 「朝が苦手だから夕方から夜に働きたい」 「午前中は家族を世話する時間に使いたい」 「親の介護を手伝いたい」 「安定した経営を続ける会社で働きたい」 「定年まで腰を落ち着けられる仕事がしたい」 「住み慣れた地元で働きたい」…など どんな転職理由でもOK。 あなたの飾らない正直な気持ちをお聞かせください◎

《独自の案件選択制×営業力の高さ×顧客基盤5,000社》 営業メンバーは全員が元トップセールスの実力派揃い。直取引を含む上場企業や大手・有名企業等の約5,000社から案件を紹介頂いているため、常時30,000件以上の人気な案件から自由に選べます！ 例えば... ・最上流〜下流まで自由に選択可能 ・人気の言語／FW／分野⇒モダンな開発環境 ・プライム案件多数 ・リモート／出社も選択可能 ・自社メンバーとチーム参画...etc 一人ひとりの希望に合った案件をご紹介！ 《『自由×シンプル』を追求した環境》 帰社日や日報等の会社都合のルールは無く、一人ひとりが理想のワークライフバランスを実現できる環境を実現しています。社内交流も参加は自由！オンライン・オフラインの両方で、勉強会や技術交流会、社内イベントを定期的に実施しているので、気になる方は是非参加してくださいね！ 【案件例】 ※フルリモート案件 ※チーム or 1人参画も選べる [Webアプリ開発×Java] ◆国内最大規模の旅行予約サイト開発（要件定義~テスト） 環境：Java,SpringBoot,React,AWS [Webアプリ開発×BtoC] ◆某テーマパークECサイト開発（要件定義~テスト） 環境：Java,Spring,TypeScript,Azure,docker [Webサービス開発×PHP] ◆ライブ配信サービス開発（詳細設計~テスト） 環境：PHP,Laravel,JavaScript,React [AI技術×フルリモート] ◆コード生成AIモダナイズ開発（基本設計~テスト） 環境：Python,LLM,AWS <注目ポイント1> ＼中途入社率100%＆定着率98%！様々なメンバーが活躍中／ 【技術領域】 Java／JavaScript／TypeScript／PHP／C#／AWS／Python／Dart／Go／C／Ruby等 ＊＊＊＊＊＊ ・平均年齢31.2歳 ・男女比7:3 ・北海道～沖縄まで、日本全国で活躍中 ・現在、育休・産休を活用するメンバーも3名在籍 ・副業とWワークも多数 <注目ポイント2> ＼採用情報・ブログ・SNSでも、日々情報を発信／ ★採用情報 https://visionary-jp.com/recruit ★VISIONARY BLOG 42名のインタビューを公開！ https://visionary-jp.com/interview ★公式note 当社がこだわる制度や仕組み https://note.com/visionary_japan ★代表小野X（旧Twitter） 会社の方針や社員への思いを発信 https://x.com/KyosukeOno?s=20 ★公式Qiita エンジニアメンバーの技術ブログ https://qiita.com/organizations/visionary-jp ⇒『Qiita Advent Calendar 2024』に参加し、総合いいね数10／363位にランクイン 【入社後の成長サポート】 ■一人ひとりの成長をサポートする組織や仕組みを整えています 【1】勉強会 各技術領域ごとにテーマは様々！ メタバースのMetaLifeなども活用！ 【2】会社用Qiita 学んだことをアウトプット！ 全社イベントで記事投稿にも自由に参加！ 【3】スキルアップ休暇 技術カンファレンス参加、資格受験日に活用 【4】資格取得支援 受験費用・参考書代を全額支給 【5】1on1制度 役員・営業といつでも実施OK！ 案件単価や有給取得の交渉、雑談等テーマは自由 【6】Slack 技術に関する質問やナレッジの共有等、自由に交流！ 【7】スキルアップ支援 Udemy使い放題、書籍購入全額負担

≪週3日ノー残業デー・最大16連休OK・転勤なし≫ 女性が働きやすい＆活躍できる環境が整っています 通販事業をはじめ、スポーツ・地域創生、 テレビ局、旅行など幅広い事業を展開しているジャパネットグループ。 そんな多岐にわたる当社の事業をサポートする 事務業務を行っていただける方を募集します！ ＊当社ならではの魅力＊ ◎週3日ノー残業デー！ ◎年1回最大16連休のリフレッシュ休暇取得可能 ◎育児休暇取得率100％ ◎健康経営優良法人（ホワイト500）に7年連続認定 など、働きやすさはバツグン。 実際に、年代や経歴を問わず多くの女性社員が活躍しており、 ライフイベントとキャリア形成を両立させながら 安心して長く働くことが可能です。 ◎他業種の事務経験も大歓迎！ ◎週3回ノー残業デー！仕事の持ち帰り禁止 ◎女性管理職35.7％＆育休取得100％ ◎年に1回公休と合わせて最大16連休取得可能 「ジャパネットグループ」の通信販売に関わるサポート業務です。 ご希望や適性に応じて下記いずれかのポジションをお任せします。 （1）通販バイヤーのサポート事務 ・商品データの集計 ・納品のスケジュール調整 ・TVショッピングなどで使用する商品管理 ・商品の販売準備 （2）販売・放送考査 ・放映スケジュールにあわせた考査の進行管理 ・社内規定に基づいた放送内容・表現の確認 ・各種法令に違反していないかの考査業務 （3）WEB広告の運用サポート事務 ・WEB広告の入稿業務（原稿作成・専用フォーマットに入れて各媒体に入稿する） ・Excel（VLOOKUP、ピボットテーブル）を用いた実績集計やレポート作成 ・入札単価調整（広告効果の実績を見て、広告単価の幅を変更する） （4）物流事務 ・発注した商品の納期確認や入荷状況の管理、調整 ・社内システムへのデータ登録 ・メーカーへの問い合わせ対応 ・関連部署との業務調整　など （5）人事事務 （6）旅行事業のサポート事務 （7）企画サポート事務 （8）営業サポート事務 （9）総務事務 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★将来的に会社の中核として活躍していただけることを期待しています。 【仕事の魅力】 メリハリのある働き方ができる環境です！ 人生の大部分を占める「会社」という場所。ジャパネットでは、社員一人ひとりが心も体も健康に、いきいきと働くことのできる環境を目指し「働き方改革」を進めています！ ＜ワークライフバランスの充実＞ ＊PCや仕事の持ち帰りNG ＊週に3日のノー残業デー ＊年1回、最大16連休取得可能 ＊ランチ補助制度（びずめし）で毎月5食分ランチ無料 ＊単純作業はRPA（ロボットによる業務自動化）にお任せ 5,000人規模のグループ会社ながら、自由度・スピード感が魅力！ 「大手企業だと、自分の意見が反映されなさそう」 「一つのことを変えるのに、かなりの工程があって時間が掛かりそう」 そんな印象をお持ちの方もいらっしゃるのではないでしょうか。 当社は全国に各グループ企業を有する、グループ計5,000名超えの会社基盤でありながら、 常に変化を恐れずスピード感を持って新しいことに取り組んでいく環境！ 新しいシステムや、より効率的な方法は前向きに取り入れており 業務マニュアルの作成や更新、より便利なツール導入の検討など 「もっとこうしたら良くなる」といった現場からの意見も大歓迎です。 【教育制度について】 ▼入社研修（入社当日） まずはジャパネットグループの会社情報や社内ルールなどを知っていただくための研修を行います。 ▼配属・OJT研修（3ヶ月） 入社研修後は、先輩社員から実際の業務内容を学びます。先輩社員と一緒に業務を進め、きめ細やかなフィードバックを受けながらしっかりと実績を積んでいきましょう！

だから前職やめました。《16時台に退勤×実働6.5時間で月収30万円も！》 結婚を機にという建前で前職を辞めました。 正直、労働時間が長く辞めたかったのが本音でした。 その後、子供にも恵まれ 飲食店のホールでパートとして働いたりもしましたが子供の熱で呼び出されたり。 接客は好きでしたがシフトも穴をあけるし うまく働けているのかな、、と後ろめたさから長続きはせず。 ある日、求人サイトを見てみると出雲殿互助会をみつけました。 自分のペースで働けて16時半に帰れて残業はなく。 早く帰れて、子育てにも時間を使えるのに、 しっかり働いて稼げる。 そんな環境を求めている人に、ぴったりだと私は思います。 ＊未経験・ブランクありOK＊月収30万円も可能＊定時は16:15＊残業ほぼなし＊マイカー通勤・直行直帰OK＊育児中の社員活躍中！＊愛知・静岡での募集＊ 出雲殿互助会の会員様や、そのご家族、ご紹介いただいた方へ、 冠婚葬祭や遺品整理、リフォームなどの各種サービスの詳細をご説明いただきます。 世間話などの雑談をしながら、お客様との交流を深めていきましょう。 ≪出雲殿互助会とは？≫ ご婚礼やご葬儀などに備え、わずかな掛金で大きな安心を得られる積立システム。 経済産業大臣の許可のもと、事業を行っています。 ≪具体的には…≫ ＊会員様のお宅への訪問 ＊お困りごとなどのヒアリング ＊各種サービスのご説明 ≪働くメンバーについて≫ 営業スタッフは全員女性！8割がママさん社員です。 社内で顔を合わせたときには、育児や家族の話などの雑談に花が咲くことも！ 相談もしやすく、風通しの良い職場です。 ≪ある1日のスケジュール≫ 会員様宅へ直行（週1～2回出社、会社で朝礼を行っています） スタッフは全員マイカー通勤です！ ▼ 世間話も楽しみつつサービスをご案内。 加入状況や必要な資料は、タブレットで確認できるので安心です！ （訪問は1日平均4件！1件につき滞在時間は30分～1時間程です） ▼ 好きなタイミングでお昼休憩 ▼ 再び訪問へ。 会員様からの「いつもありがとう」が励みに！ ▼ 定時の16:15で勤務終了！残業はほとんどありません。 1日お疲れ様でした◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ≪世間話も仕事のうち！むしろその世間話が大事なお仕事です≫ 単にサービスの詳細をお伝えするだけではなく、 自然なコミュニケーションを通じてお客様の今後を一緒に考え、 必要なサービスを必要とされるタイミングでご提案することを大切にしています。 そのため、会員様との信頼関係を築き、関係を深めることを重視しているからこそ、 状況に応じて「暖かくなってきましたね」や「体調はいかがでしょうか」 といった日々の雑談も大切な仕事なのです。 ≪短時間勤務なのに、収入も充実！≫ 当社では、実働6.5時間で月収30万円を目指せる働き方が可能です。 「忙しいのでは？」と思われるかもしれませんが、 残業はほとんどなく、16:15には退勤可能なのでご安心ください。 「子どものためにもう少し稼ぎたい…」という方にとって、 おサイフがちょっと潤う働き方ができます。 【教育制度について】 まずは1ヶ月ほどの座学研修で、当社のサービスや互助会の仕組みを学んでいきましょう。座学後は提案のシミュレーションや先輩への同行を通じて、実務のノウハウを学びます。自信がつくまでしっかり先輩社員がサポートするため、自分のペースで成長していきましょう◎

ECサイト運営会社の事務スタッフ＊未経験スタートの先輩も多数＊残業なし&年休125日でプライベートも充実♪ 私たちは、カーナビやドライブレコーダー、ETCといった車の製品の販売と取り付けを行っている会社。 既製品にはない、オリジナル製品を扱うという一味違う事業モデルで車好きからの信頼も絶大！ 自社で運営しているECサイトも好評で右肩上がりの業績を続けています◎ 今回募集するのは、お客様からの依頼内容を作業者と連携、希望の取付日に合わせて調整を行う事務スタッフです。 基本的な電話対応と簡単なPC入力ができれば、車に関する知識は一切不要！事務未経験からスタートした先輩がほとんどなのでご安心ください♪ ＼事務未経験の先輩も活躍中！／ ★慣れるまでは先輩が隣についてサポート！ ★比較的簡単な業務からはじめていきます！ ★服装自由・ネイルOK ★基本定時退社でプライベートも充実♪ お客様（ディーラー）から製品取付けの依頼電話がかかってくるので、車種・取り付ける製品をヒアリング。作業者のスケジュールを確認し、希望の取付日に沿えるよう調整するお仕事です。 ▼具体的な流れ 1）ディーラー様から電話を受ける 2）車種、取り付ける製品、取付希望日などを確認 3）作業者の空き状況を社内システムや電話で確認し、調整 4）お客様に作業日確定の連絡 ※多い時で、1日20件程度ディーラー様からの電話を受けます。 ＼先輩がそばについてサポート♪／ 基本的な電話応対とシステムを使ったPCの入力作業ができればOK！ 車種や扱っている製品に関しての知識はしっかりとお教えします。 先輩も車種や扱っている製品のことがわからない状態からスタートしました。 1〜2か月くらいはそばについてサポートしますし、 慣れてきても先輩が隣にいて、わからないときはすぐに聞ける環境です◎ 声をかけても自分の手を止めて答えてくれるやさしい先輩ばかりですよ♪ また、滅多にありませんが、製品に関する難しい問い合わせやお客様の希望に沿えず日程調整が難航した場合は、営業社員が対応します。 とにかく少しでも不安なことがあれば、まずは頼ってくださいね♪ ＼ほかにはこんな仕事もお任せ／ 当社が運営するECサイトから利用者様が直接、作業依頼や取り付けに関する問い合わせをいただくケースもあります。 その場合は、メールで内容を確認して作業者に連絡。調整していきます。 電話応対に慣れるまでは、こちらの業務をメインにお任せしたいと考えています◎ 【仕事の魅力】 ライフステージが変化しても安心◎ 残業はほとんどなく、基本は定時退社。 プライベートを充実させたい方も安心です◎ また、時短勤務制度や育産休制度も整っており、ライフステージが変化しても長く働ける環境！ 産休後に復職した方も半分以上います！

【仕事ばかりに追われない働き方を実現♪】 憧れの『事務』のお仕事を始めよう！ ★☆ワークライフバランス重視の転職も歓迎☆★ ┃有給100%取得（会社全体で取得を推奨） ┃年休128日 ┃5日以上の連休も取得可 ┃土日休み ┃残業ほぼナシ ┃月給最大30万円 「事務のお仕事に興味がある！」 「オフ時間もたっぷりほしい！」 そんなあなたにピッタリの、当社の事務をご紹介します♪ 接客業など、事務経験ゼロだった先輩の入社実績も多数。 最大2ヶ月の研修期間をご用意しているため、 イチからスキルを身につけられます！ プライベートを大切にしながら働ける当社で 事務デビューしてみませんか？ ★未経験歓迎！最大2ヶ月の研修でスキル習得★月給最大30万円★入社2年後に年収約100万円UPの事例あり★年間休日128日★有給取得率100%★賞与年2回★服装自由★転勤なし★資格取得費用は全額会社負担 ■お住まいや希望を考慮するから通勤ラクラク！ ■先輩社員のOJT制度あり ■自分に合った業務から始められる柔軟なスタート 提携先企業での事務のお仕事をお任せします！ 医療系の総合商社や不動産会社、大手通信キャリアなど、通勤しやすい企業がメイン。 スキルや経験、希望に合った業務から始められます♪ 【具体的なお仕事内容】 ◆データ入力 ◆電話対応 ◆来客対応 ◆受付 ◆営業アシスタント など 【あなた専用の研修カリキュラムをご用意します！】 入社後はまず、カウンセラーとの面談を通してあなたに合った研修カリキュラムを作成。 最大2ヶ月の研修を通して事務スキルをイチから身につけることができます！ ＝＝カリキュラム例＝＝ ◆パソコン基本操作、タイピング ◆Excelの使い方 ◆スケジューリング術 ◆ビジネスマナー ◆電話対応 ◆資料作成 ◆コミュニケーション（他部署との連携） 研修終了後は、配属先の先輩がOJTでお教えするため 実業務もスムーズに覚えられます！ （変更の範囲）上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 未経験から希望の業務にステップアップ！ 【オフィスワーク未経験だったAさんの場合】 最初はじっくりPC業務に慣れられるシンプルな業務からスタート。 会社の資格取得支援制度を活用して日商簿記を取得し、現在はより専門スキルを活かせる業務を担当中！月給も＋7万円と、入社時に比べ大幅アップを実現しました♪ プライべートも大切にできる働き方を実現可能♪ ◆年間休日128日以上 ◆有給休暇取得率100%推奨 ◆残業ほぼナシ（月10h以下） など、ワークライフバランスをしっかり保ちながら働くことができるので生活も充実♪自分に合った働き方ができるのも嬉しいポイントです。 【教育制度について】 入社後研修（最大2ヶ月）からスタート！その後は、定期的な面談で業務をサポートします。 ★資格の受験費用は全額会社負担！簿記、秘書検定、ITパスポート、MOS、語学など多数の資格が対象（テキスト貸与、教材全額負担）。eラーニングや社内勉強会、模擬テストなどもご用意しているため、万全にテスト対策できます。

*＊未経験者も安心できる働きやすさ＊* 残業ほぼなしでプライベート時間も充実できます！ 「仕事は頑張りたいけど、私生活も大事…」 そんな“プライベート重視派”にも 当社はピッタリです！ ＜ムリなく続けられる働きやすさ＞ 残業はほとんどなく、定時退勤がキホン！ アフター6も充実できるお仕事です◎ また、年休120日以上で有給消化率は95%！ お休みが取りやすい柔軟さも魅力です。 ＜気さくに話せる居心地の良さ＞ 少人数ならではの和やかな雰囲気があります。 過去には、社長に 「アイスクリームを会社に置いてほしい」 とお願いしたらスグにOKが出るほどのフレンドリーさ！ みんなで新人さんをサポートするので、 安心して始められる環境です♪ ◆昇給制度で、初年度から年収アップした人も！◆完全未経験OK！マニュアルがあるから安心して始められる◆年間休日120日以上・基本定時退勤の働きやすい環境◆「小伝馬町駅」「馬喰横山駅」徒歩5分とアクセス抜群 大手通信会社でのバックオフィス業務全般をお任せします。 ＜具体的には…＞ ■データ入力・管理（Excel、SharePointなど） ■契約事務処理 ■営業問い合わせ対応（電話・メール） ■事業者（ベンダー・翻訳サービスのSE）への取次 ■資料修正・更新　※手順書があります！ ＜お仕事のポイント＞ ★社内の打ち合わせやお客さま対応もあり、「ずっとPCとにらめっこ…」ではありません◎ ★小規模な会社だからこそ代表との距離も近く、気兼ねなくコミュニケーションが取れます！ ★部署関係なく仲が良く、過去にはみんなでフルーツ狩りに行ったことも！ （変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ＊男女ともに産育休・介護休暇の取得あり＊ 結婚、出産、子育て、親の介護など…当社では、人生の大切な節目も安心して乗り越えられる体制を整えています♪ 女性の産休・育休はもちろん、男性社員の育休取得実績も豊富！さらに、ご家族の介護が必要になった時の介護休暇取得実績もあり、仕事と両立しながら活躍しているメンバーがたくさんいます。「腰を据えて働きたい」そんな方にもピッタリな環境です◎ ＊明確な評価体制で年収アップが狙える＊ 全社員共通の評価シートと事業部ごとの専門評価シートで、あなたの頑張りを見える化！自己評価もしっかり考慮し、上司の一方的な評価ではなくあなた自身の意見も反映されるので、納得感のある評価を受けられます♪ また、評価結果は能力給として反映！実際に、頑張り次第で入社初年度から年収アップを達成した社員もいます。 【教育制度について】 ◆OJTで業務の流れなどをイチからレクチャー ◆業務マニュアルがあるので、安心して仕事を始められる 入社後は1ヶ月間のOff-JTを加えてマンツーマンでサポートします。 基本的にはマニュアルがありますが、すぐに相談しやすい環境です！

＊定時退社・5連休以上の取得もOK！＊ お喋りも楽しみながら、メリハリをつけて働ける《貿易事務》 ＊じぶん時間を大切に働きたい ＊生ハムやグルメが好き！ そんな方は是非、当社へお越しください！ ◇◆働きやすい環境をご用意◆◇ ・月給24万円以上＆毎年昇給 ・残業ほぼナシ（月10h以内） ◇◆社員の健康をしっかりサポート◆◇ ・人間ドック費用を会社負担 ・ガンや業務中の事故／病気の際の各費用を 　労災保険に上乗せして負担 英語の文書をやり取りする機会はありますが 「英語に少し触れてみたい！」ぐらいでOK◎ 先輩が丁寧にサポートするのでご安心くださいね。 また、海外のこだわり生ハムの試食会や サンプルの持ち帰りも楽しめますよ。 新しいキャリアは、おいしく働きやすい環境で始めませんか？ ◆未経験OK◆残業ほぼなし◆月給24万1700円～＋業績賞与年2回◆産育休取得＆復帰実績あり◆年間休日120日◆生ハム・ソーセージなどの試食会あり◆サンプルなどの持ち帰りあり AWジャパンはスペイン産生ハムやイタリア産サラミ、 アメリカ産ソーセージなど食肉製品の専門商社。 当社が輸入した製品は、主にレストランやバル、 カフェ、ホテルなどに卸されており、特に業務用輸入生ハムでは 日本トップクラスのシェアを獲得しています。 そんな当社の事務作業をお任せします。 ≪具体的な仕事内容≫ ◎売買データの記帳 ◎船舶のスケジュール管理 ◎通関書類などの各種手続き ◎受発注業務 ◎商品規格書の作成 など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 未経験OK、コミュニケーションを取るのが好きな方にピッタリです 入社後は、仕事の流れや進め方をイチから学んでいただきます。 営業担当者とのチーム体制で業務を進めていくので、 分からないことはどんどん質問してくださいね！ お客様からの問い合わせに対応するなど、人と接する機会も多いので 明るい対応ができる方に向いています。 また、「貿易事務」といっても輸入に関する書類のやり取りが中心で 英語で会話をしたり書類を作成したり…ということもありません◎ 定時退勤もOK！余裕ある働き方が可能 複雑な業務はありませんので、メリハリをつけて定時退勤が可能な環境です！ 仕事の進め方などはある程度お任せするので、仕事と子育ても無理なく両立できます◎ また、将来的には時短勤務も利用可能なので結婚・子育てを経ても働けます♪ ◆社員の健康をサポートする制度も充実◆ ・人間ドックの費用を会社負担（36歳以上の方が対象） ┗1回6～7万円ほどの利用料が実質無料に！ ・ガンや業務中の事故／病気で自己負担額を補償する保険を会社が全額負担 ┗保険適用外の先端医療や入院ベッドの差額なども負担します！ （2024年から新たに導入しました！）

「いってらっしゃい」と「おかえり」が言える働き方で、人事のお仕事を続けませんか？ 今回募集する【人事総務】は アイデアを発信する機会が豊富。 現在は、社員同士の交流を深めるための “部活制度”の導入に注力しており、 一緒に働く社員たちから「これいいね！」と 喜んでもらえるのがやりがいにつながります◎ また、子育て中でも働きやすい環境も魅力！ 《＊例えば＊ 》 ◆フレックスタイム └保育園の送迎に合わせて勤務時間を調整する社員多数 ◆時短勤務OK └子育て中の男性社員も活用中 ◆産育休の取得実績多数 └復帰後も柔軟にサポート 「子育ても仕事も、どちらも楽しみたい」 そんな想い、私たちと叶えませんか？ 《小さなお子様を子育て中の方も大歓迎》◆フレックスでお子様の送り迎えも可能◆残業月10時間以下で家族時間を大切にできる◆多様な想いやバックグラウンドを持つ応募者に出会い、一人ひとりの可能性を引き出す 中途入社社員の採用活動を中心に、人事業務全般をお任せします 《＊具体的なお仕事内容＊》 ・求人サイトの運営管理 ・スカウトメールの送信 ・応募者対応（メール対応など） ・面接のスケジュール調整・実施 └子育てや家庭の事情に配慮し、夕方以降の面接については他の社員が対応します ・勤怠管理や入退社手続き 《＊入社後の流れ＊》 入社後は、現在人事で活躍している先輩社員が マンツーマンで丁寧にレクチャーします。 研修マニュアルこそありませんが、 “無期限”のサポート体制があるので安心◎ 分からないことがあれば、 いつでも気軽に聞ける環境です！ 《＊急な早退・お休みにも柔軟に対応＊》 「保育園から呼び出しがあればすぐに行ってください」 「お迎えの時間に残業がないよう上手く分担しましょう」 …など、会社全体で子育て中の方への理解が深いので 家庭との両立も気兼ねなくできます◎ （変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 適正やライフステージに合わせて理想のキャリアを選択できます 当社では、無理にキャリアアップを強いることはありません。自分のペースで人事のスペシャリストとして活躍するもよし、もし違うポジションに挑戦したくなれば営業やカスタマーサポートにチャレンジするもよしです◎新しいことに挑戦しながら自分らしい働き方を見つけることができるので、ライフスタイルに合わせたキャリアを歩めます！ 選考からの成長の軌跡を見届けられるのがやりがいです 省エネ・エコに関する事業展開で、企業や大学といった多くのお客様のデータ管理・収集のサポートを行っている私たち。採用業務では、いろんな職歴やスキルを持つ方と出会えるのも魅力です。自分にはない視点から刺激を受けることも多く、毎回多くの学びがあります。そして何より、自分が選考に携わった社員が第一線で活躍している姿を見たときには、「あの時の出会いが今につながっている」と胸が熱くなること間違いなしです◎

Web/オープン系開発案件において、詳細設計から評価・テストまで、 幅広いフェーズを担当していただきます。 《あなたの希望に沿ったプロジェクトへアサイン！》 「リモートで働きたい」「家から近い場所がいい」 「残業は少なめが理想」など、1000件を超える幅広いプロジェクトの中から、 あなたの希望に合った案件を選択いただけます。 もし希望に合う案件がなかった場合は、当社の営業が 新規プロジェクトの受注に向けて積極的に動きますのでご安心ください！ 《チーム参画で安心》 プロジェクトへのチーム参画も多い当社。 困ったときや悩んだときも、チームメンバーが しっかりサポートしてくれるので安心です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【プロジェクト例】 ◇製造業向けOutSystems開発（Java・PL/SQL） ◇文教系向けシステム開発（C#・SQL Server） ◇ディーラー向け配車システム開発（C#） ◇鉄道系運行管理ソフト開発（VB・Net） 【OS:フレームワーク】 Linux/SpringFramework/Spring系FW/Seasar2 Windows/らくらくFramework/など ▼サービス関連会社/位置情報システム開発 　 業務内容：位置情報システムの基本設計～テストまでを担当 　 言語：Java、JavaScript ▼家電メーカーの情シス部門/Webアプリケーション詳細設計 　 業務内容：IE上のWebサイトをMicrosoft Edgeに対応修正 　 言語：PHP、JavaScript、SQL ▼量販店のWebシステム基本設計 　 業務内容：PHPを使用した設計、実装、単体テスト 　 言語：PHP、MySQL、PostgreSQL ▼通信会社のスマートフォンアプリ開発 　 業務内容：企画・設計からコーディングまでを担当 　 言語：Java、Android ▼印刷会社のフロントエンド開発 　 業務内容：Webサイトのコンテンツ設計・開発 　 言語：VB.Net、VisualStudio <注目ポイント1> 案件がなければ、スキルを磨く時間に変えることができます◎ 希望する案件が見つからない場合でも、無理にアサインすることはありません。その代わり、その時間をスキルアップに活かすことができる環境が整っています。例えば、在宅勤務中に「Schoo」のeラーニングを受講し、Javaを基礎から学ぶこともできます。しっかり準備を整えてから現場に入れるので、不安なく業務に取り組むことが可能です。最初は簡単な業務からスタートし、少しずつ開発に携わっていけるため、無理なく成長できる環境が整備されています。案件がない時でも「スキルを磨く時間」として前向きに活用でき、焦らず自分のペースでステップアップできる点が大きな魅力です。 <注目ポイント2> 社員定着率100%！ムリなく数年先も働き続けられます ◎前職給与以上を保証（平均20%以上アップ） ◎完全週休2日制（土日）＋残業ほぼゼロでプライベートも充実 ◎面倒な帰社日や日報は一切なし！現場に集中できる環境 ◎業後や休日でも頼れる相談窓口あり！困ったときもすぐに解決 ◎チームでのプロジェクト参画も多数 　上流工程にも携わることも可能と、チャレンジを応援する風土　など、 エンジニアが働きやすい環境づくりに、本気で取り組んでいます。

3DCGデザイナーデビューに必要なスキルを 最大2年間の充実した研修でイチからレクチャーします！ ■こんな案件に携わります！ ┗ VTuber等のアバター制作 ┗ 3Dキャラクター制作 ┗ 制作したアバターのアニメーション化（歩くなどの物理的動作） ┗ 動画編集 ┗ Webデザイナー　など ＝＝未経験でも大丈夫です！＝＝ これまで数多くの未経験者をプロのクリエイターに育て上げてきた当社。 ノウハウが詰まった自慢の研修・育成を経て、あなたを一人前の3DCGクリエイターへと育てます！ 研修は1～2年を目安としていますが、個人の習熟度に合わせて実施！ 中には1年未満で3DCGクリエイターデビューを果たした先輩もいます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【制作の流れ】 ▼2D（CLIP STUDIO）で下書きを制作 ▼下書きをもとにBlenderでアバターを作成 ▼制作したアバターをBlenderでアニメーション化 ▼完成！ 【使用ツール】 Blender／VRoid Studio／CLIP STUDIO <注目ポイント1> 充実の研修あり！未経験でも大丈夫です◎ ≪充実のオリジナル研修≫ ■コミュ力研修 接客現場における実地研修を通して、 ビジネスマナーや話し方、 報告や相談といった汎用性の高い、 実務で役立つコミュニケーションを学べます。 ■IT・Web研修 理解するまで何度も学び直しができる オンライン研修。自分のペースで 無理なく着実に知識を身につけられます！ ≪意欲を重視！≫ 毎月全国で複数人を採用しており、現在約100名の社員が研修中です。 未経験入社が9割・20代が7割と、異業種からスタートした若手社員が多数活躍しています！ 先輩の前職は、飲食店、運送ドライバー、スーパー・コンビニのレジ打ち、営業、保育士、調理など様々。 仕事でPCを使ったことがなかった先輩も、研修を経て3DCGクリエイターデビューできているので、ご安心ください◎ <注目ポイント2> 自分に合ったワークライフバランスを実現！ ★定時退社が基本/残業は月平均5時間程度 ★土日祝休み＆年休120日以上 ★GW休暇や夏季休暇などの長期休暇あり ★有給取得率は70％～80％/有給100％消化も可！ ★有給と合わせて7連休の取得もOK ★将来的にはリモートワーク併用やフルリモートも可能 業務過多にならないよう、会社がお客様先と密に連携を取っていることもあり残業はほぼなし！ 安定・安心の環境のもと、キャリアを歩むことができますよ◎ 【入社後の成長サポート】 未経験者を育て、一人前のクリエイターを育てていくことに強みがある当社。ココで学んだことを踏み台にしてステップアップしてもらうことを前提としているので、独り立ち後もしっかりキャリアサポートを行います！ また、ご希望に応じてキャリア相談の場をご用意。「もっとこういった案件を手がけてみたい」「2年後にはフリーランスになりたい」「こんな制作をしてみたいけど、まずは何したら？」から、「研修を受けてみてやっぱり別のことをしたい」といったキャリア自体を見直す相談にのることもあります。あなたの"やりたい"を応援します！

*＊札幌勤務×安心の働きやすさ＊* サントリーグループで、着実にキャリアUP♪ 誰もが知る、国内大手の『サントリーグループ』で、 安定した環境の中でキャリアを築いていきませんか？ 性別を問わず、誰もが活躍できる 環境づくりを推進している当社。 社員一人ひとりの想いを大切に、 キャリア形成をサポートしています。 実際に、社内では多くの女性が管理職として活躍中。 ライフスタイルに合わせて 柔軟に働ける制度を整えているので、 私生活と両立させながらキャリアを継続できます◎ ＊テレワークOK ＊コアタイムなしのフレックス制 ＊生理休暇／つわり休暇／子の看護休暇あり ＊資格取得支援制度 など… 安定した基盤の中で、 将来を見据えたキャリアを始めてみませんか？ ◆サントリーブランドを扱う提案営業◆土日祝休み◆フレックス制◆上司との定期的な面談やキャリア面談あり◆最短5年で管理職へのキャリアアップも可◆産育休取得率100％＆復職実績あり お任せするのは、自動販売機やドリンクサーバーの設置・入れ替えのご提案。 すでにお取引のあるお客様を中心に、サントリー商品の魅力をお伝えしていきましょう！ まずは3ヶ月の研修で、会社や商品の理解を深めることからスタート。 慣れるまでは、先輩が同行するので安心です！ また、4～5名のチームで連携しながら進めていくスタイル。 フラットで風通しの良い雰囲気なので、悩みごとも気軽に相談できます◎ ─◇具体的な仕事内容◇─ サントリー商品の魅力をお伝えしながら 自動販売機をはじめとする機材の新規設置・入れ替えなどをご案内します。 ─◇アイデアを活かした、ユニークな提案も！◇─ 例えば… 自販機やお酒を使ったセミナー実施、サプリメントとの連携、異業種コラボなど。 ─◇多種多様な業界のお客様と関わる◇─ 飲食店／食品メーカー／通信／デベロッパーなど… 大手企業から飲食店など、幅広いお客様と関われるお仕事です。 数年かけてお客様と関係性を築くことも多く、 長期にわたってお客様に寄り添えます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 大手サントリーグループだからこその働きやすさも！ ◇フレックス制 ◇残業少なめ ◇ハイブリッドワーク可 ◇有給休暇も気軽に申請OK ◇生理休暇や結婚特別休暇など休暇制度多数 ◇産育休取得率100％（昨年度実績） ◇サントリーグループの飲料の【社割】あり ◇安心の退職金制度や従業員持株会 など、サントリーグループで長く安心して働けるように、 休暇制度や福利厚生もしっかり整えています！ 売上数字だけで評価せず、プロセスも評価します！ 営業の担当商材は、お客様が継続して利用することで利益となる事業モデル。そのため、商品の売上だけでなく、どのようなアプローチを行ったかといった“プロセス”や“考動”を重視した評価基準としています。 半期に1度、上長との考課面談で目標を決定。設定した目標に向けてどれだけチャレンジしたかを振り返り、一人ひとりの成長に繋げています。 【教育制度について】 入社後3ヶ月は育成期間。中途採用者向け研修や営業の基礎研修といったプログラムを通じて業務について学んでいきます。実践的なノウハウはロープレや商談同行で吸収。先輩社員がメンターとして個別面談やフォローアップを行いますのでご安心ください。 ほかにも、様々なプログラムの中から学びたい研修を受講できる【応募型研修】をご用意。研修費用の一部または全額を負担しています。

完全週休二日制（土日祝）/年休127日/残業月20h以下/転勤なし ◆◇「お客様のニーズを的確に把握し、最適に具現する」をモットーに、最先端の技術に挑戦しながら研鑽を重ね技術力向上中◇◆当社は設立以来、東京都及びその近隣地域(県)を営業エリアに、最先端のエレクトロニクス技術を駆使し、事業を拡大してきました。更なる発展のため、若手人材を募集します。 ■業務概要 FPGAを含む電子回路の設計、仕様書作成を担当。クライアント企業の仕様に沿った、企画・提案、開発から立ち上げ(製造は外注)まで担当します。 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 □業務フロー （1）クライアント仕様 （2）仕様の提案企画 （3）回路設計・FPGA設計 （4）基板製作（協力会社） （5）基板の評価 （6）納品 □受注案件 大手弱電メーカーより防衛省の開発案件を受託しております。一部量産も請け負っており、安定した売上がある分野です。 □業務詳細 クライアントから提示された仕様を具体的に、提案、企画して、デジタル回路、FPGA設計を行います。設計された内容で基板製作を行い、製品が出来上がります。 完成した基板が仕様通りかを評価し、納品となります。 ※お客様は日本全国内で、直近では山梨、名古屋、大阪、熊本への出張がございます。個人差がありますが、目安1年に2〜3回ほど宿泊を伴う出張があります。（宿泊伴う場合、殆どが1泊、場合により2〜3泊していただくことがあります。） □業務の魅力 ソフトウェア設計技術者とペアでの行動が基本のため、分業制ではなく一気通貫の業務に取り組むことができます。 既存の技術力を活かして「新しくこんなことができないか？」という、お客様からの相談に応えるため、最先端の技術を追求していくことができます。 ■組織構成 技術部：32名（ハード設計：17名/ソフト設計：5名/筐体・ケーブル類：6名/リピート生産：4名） ■当社の特徴 1992年9月に、電子回路設計技術及びソフト開発技術者が集まり創立しました。以来エレクトロニクスシステムの開発専門会社として、OEM製品の開発・製造に徹し、お客様と共に成長し、順調に業績を伸ばして来ました。エレクトロニクス分野のハイテクノロジーを吸収、活用できる全員が高いスキルを持った技術集団です。

〜転勤なし／年間休日128日／残業月平均30時間程度／充実した福利厚生／佐藤工業グループ〜 ■業務内容： 当社の建築施工管理技士として、以下業務を行っていただきます。 ■業務詳細： リニューアル工事、あるいは小規模新築工事の受注から引き渡し（アフターケア）までを協力会社の協力を得ながら進めていきます。所長及び工事部長の役職を担うことを想定しています。 （入社直後は、所長代理として経験者と行動を共にしながら業務実践でのOJTとなります。 ■ポジションの魅力： リニューアル工事のご提案から行うため営業経験が積めます。 工事は受注から引き渡しまで一貫して担当するので大きなやりがいがあります。 また60歳での定年退職後、一年契約という形で、継続して勤務可能です。退職金制度もあり、安心してキャリアを築くことができます。 ■当社の魅力： ・建物は、建てた瞬間から劣化が始まります。10〜15年に1度程度、改修や改築の必要が発生するため、ニーズの絶えない業界です。 ・建物診断や調査のニーズから対応しています。同社では、診断の段階からリフォーム後のフォローまで、一貫したシステムのもと、質の高い価値あるリフォームを実現するため、よりきめ細かいリフォーム企画の提案を行い、高い評価と信頼を獲得しています。 ・総合建設会社が親会社です。親会社にて永年にわたり培われた経験と実績、技術力、そして人材の力をフルに活用して、リフォームニーズや、リニューアルニーズを案件化し、実績を残しています。 ■当社について： 当社は佐藤工業株式会社のリフォーム事業を担う子会社として創業しました。設立当初より建築リニューアル工事を中心に建物のライフサイクルを考え、資産価値を高め、お客様から評価され信頼を獲得しています。 平成24年からは建築リニューアル事業に加え、不動産事業・ビル管理事業も展開しています。また平成27年10月より新たに土木建築物のリフォーム工事にも対応できる企業となりました。 当社の経営理念には「お客様の心を打つ満足を原点とする」という言葉があります。時代を経て変化するお客様の建物に、そして土地に、豊かな経験による質の高い真の満足を得られる提案・施工をお届けしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜転勤なし／年間休日128日／残業月平均30時間程度／充実した福利厚生／佐藤工業グループ〜 ■業務内容： 当社の建築施工管理技士として、以下業務を行っていただきます。 ■業務詳細： リニューアル工事、あるいは小規模新築工事の受注から引き渡し（アフターケア）までを協力会社の協力を得ながら進めていきます。所長及び工事部長の役職を担うことを想定しています。 （入社直後は、所長代理として経験者と行動を共にしながら業務実践でのOJTとなります。 ■ポジションの魅力： リニューアル工事のご提案から行うため営業経験が積めます。 工事は受注から引き渡しまで一貫して担当するので大きなやりがいがあります。 また60歳での定年退職後、一年契約という形で、継続して勤務可能です。退職金制度もあり、安心してキャリアを築くことができます。 ■当社の魅力： ・建物は、建てた瞬間から劣化が始まります。10〜15年に1度程度、改修や改築の必要が発生するため、ニーズの絶えない業界です。 ・建物診断や調査のニーズから対応しています。同社では、診断の段階からリフォーム後のフォローまで、一貫したシステムのもと、質の高い価値あるリフォームを実現するため、よりきめ細かいリフォーム企画の提案を行い、高い評価と信頼を獲得しています。 ・総合建設会社が親会社です。親会社にて永年にわたり培われた経験と実績、技術力、そして人材の力をフルに活用して、リフォームニーズや、リニューアルニーズを案件化し、実績を残しています。 ■当社について： 当社は佐藤工業株式会社のリフォーム事業を担う子会社として創業しました。設立当初より建築リニューアル工事を中心に建物のライフサイクルを考え、資産価値を高め、お客様から評価され信頼を獲得しています。 平成24年からは建築リニューアル事業に加え、不動産事業・ビル管理事業も展開しています。また平成27年10月より新たに土木建築物のリフォーム工事にも対応できる企業となりました。 当社の経営理念には「お客様の心を打つ満足を原点とする」という言葉があります。時代を経て変化するお客様の建物に、そして土地に、豊かな経験による質の高い真の満足を得られる提案・施工をお届けしています。 変更の範囲：会社の定める業務

品質保証（工業用ファスナー）／創業81年老舗メーカー／国内トップシェア／働き方・教育制度◎ ■業務内容： 千葉工場内にて、国内トップシェアを誇る工業用ファスナー製品の品質保証をご担当頂きます。 ◎メイン業務 ・顧客からの製品に関する質問・クレームや調査依頼に基づき、原因調査・分析、各現場との打ち合わせ、レポート作成を行います。 ※顧客への報告、クレーム対応は営業が行います。同行頂くこともありますが単独での対応は基本的に発生しません。 ・企画実行：製品の品質維持・高めるための方法を製造部のメンバーと相談しながら企画します。 ・工場監査対応：国内外のクライアントの監査対応 ■組織構成： ・品質保証課／11名（20代〜40代まで幅広い年齢層の社員が在籍） ■働き方： ・年間休日120日、有給取得率が高く、残業は発生しても月1〜2時間程度とプライベートも大切にして頂ける環境です。 ・土日出勤なし、定時帰宅の風潮があります ■教育体制： ・入社後は、経験豊富な先輩社員によるOJTを実施します。事業部長や先輩社員から、1日の仕事の進め方等を丁寧に研修致しますので業界・職種未経験でのご入社でも手厚くフォロー頂けます。 ■キャリアパス： ・品質保証のスペシャリストとしてキャリアを築く方や、経験を積んだ後知識を生かして同社他部門にキャリアチェンジをされる方もいらっしゃいます。全部署に携わる業務ため勉強の機会があります。 ■魅力： ・無借金の黒字経営を継続しており、安定した経営基盤です ・会社の方針として不良ゼロを目指しており、品質にこだわりのある商材に関わることができます。 ・独立系のメーカーであるため幅広い顧客網があり、老舗メーカーとして根強い信頼を築いております。 ・自動車部品（70％）以外にも家電や住宅にも使用される為、比較的景気や業界の影響を受けにくいです。 ■工業用ファスナーとは： 自動車、テレビ、パソコン等をつくる時に欠かせない『工業用ファスナー』は、パーツとパーツを繋ぎとめるための部品です。自動車（約70％／国産車）を中心に、建設機器、OA機器、住宅設備等、幅広い業界で使用されています。 その品質の高さから、国内・海外の大手メーカーから支持を得ており、業界トップクラスのシェアを獲得しています。