「未経験から始めた私も事務になれました♪」 ＊▽現場事務社員の声をご紹介します！▽＊ 【現場社員/Mさん　20代】 当社の良さは「温かい」ところ！ 事務未経験でも安心して チャレンジできる環境をご紹介します♪ ・ 。・゜☆・゜・ 。・ ＊入社後は先輩たちがしっかりとサポート＊ 私を含めて20代の先輩しかいないため、 同世代の方と一緒に働けるのが良いです！ わからないことがあっても気軽に質問できるため、 未経験スタートでも安心して始められます◎ ・ 。・゜☆・゜・ 。・ 実は私も採用チームに入っているため、 面接などで皆さんにお会いする機会があるかもしれません！ より多くの方とお会いしたいと考えているため、 少しでも気になった方はぜひご応募ください！ 完全週休2日制＆残業ほぼなし／月給25万円スタート／夏期休暇＆年末年始休暇あり／Slack等の業務効率化ツールを使用 ≪事務チームは20代女性♪3名が活躍中≫ 営業事務として、営業チームのサポートをお任せしていきます！様々な業界のお客様とやり取りをする機会があるため、幅広い分野の知識が身につくのがポイントです◎ ★具体的な仕事内容をご紹介★ ◇営業用の資料作りのお手伝い ◇契約書の内容チェック ◇会議の記録を取ったり、進行をサポート ◇その他、事務に関する事務全般 ★一緒に働くメンバーは20代中心★ 事務チームでは20代女性の3名が活躍中！時には業務とは異なるプライベートの話をするなど、和気あいあいとした雰囲気があります。今回、入社する社員には全員がサポートするため、安心してご応募ください！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ★事務未経験でも自然とスキルが身につく環境です 今回の応募では基本的なPCスキルがあれば、事務未経験でもOK！企業様と連携していく場面があるため、過去にサービス業や営業として顧客折衝をした経験がある方は、そのスキルを存分に発揮できます◎ 入社後は、事務チームの先輩3名があなたのスキルアップをサポート。あなたのスキル感にあった業務からスタートし、慣れていくにつれて少しずつお任せする業務の種類を増やしていきます。分からないことがあれば気軽に質問できる雰囲気のため、スピーディーに成長できる環境です！ ★「メリハリをつけて働けそう」それが私の入社理由でした 【社員インタビュー】Mさん（20代）/入社1年目 前職はコールセンターのマネージャーとして活躍していましたが、とにかく忙しすぎて趣味の時間を確保できていなかったところに不満を感じました。よりメリハリを持って働ける職場を探した時に見つけたのが当社です！ 自分で業務のタスクを管理できるため、進め方も自由にカスタマイズできるのが良いですね。もし業務量が増えてしまっても、上司に相談して調整したり、周りの先輩がカバーに入ってくれたりするため、ムリな働き方は一切していません。実際、先月の残業時間は4時間と、勤務時間内で仕事を終えられています！ 「働きやすさ」で転職先を探している方には、ぜひオススメしたいです◎ 【教育制度について】 入社後は事務チームの3名があなたのことをサポート！分からない部分を相談しながら実務に慣れていけるため、短い期間でステップアップが可能です◎

＼業界最大級の案件数・満足度No.1のテンプではたらく！／（※1） 完全未経験からなりたい私へ♪ 派遣会社満足度ランキング、 6年連続No.1（※1）に選ばれた私たち。 その理由をご紹介します♪ ＊安心のフォロー体制＊ 営業担当や専任の担当が定期的に面談し、 業務量や勤務時間など悩みをサポート。 テンプアプリで気軽に相談できるので、 事務職が初めてという方にも安心です！ ＊業界最大級の求人件数を保有＊ たくさんあるから叶う。 希望に寄り添いぴったりのお仕事を紹介します！ ●メールチェックやデータ入力などシンプル作業の求人多数 ●コスメブランド・有名出版社など業界も多種多様 「働いてみたい！」と思う職場が見つかるはず♪ タイピングができればOK。 あなたのキャリアスタートを応援します！ ★海外旅行・国内宿泊・スポーツクラブが割引！大手企業の福利厚生が受けられる♪★完全未経験・ブランクありの方も大歓迎♪10人以上の大型採用を実施中です！◎★髪色・ネイル・服装に関する希望も相談可能◎ 「リモート・フルリモート勤務がしたい」 「自分でも始められる業務からスタートしたい」 そんな方は、自分にピッタリの仕事が見つかる テンプスタッフで事務デビューを果たしませんか？ ▼まずはテンプスタッフに登録！専任のスタッフと面談し、 あなたの理想の「はたらき方」「業界」「業務内容」もご相談いただけます！ さらに、私たちが保有する求人の中でピッタリのものがあれば 登録時から詳細な条件・業務内容のご説明も可能です◎ ▼今現在募集中の仕事を探すことができるジョブチェキをチェック！ ▼希望があれば職場見学もOK♪ 事前に職場の雰囲気を確認できるので、 安心感にもつながります◎ ▼最後に条件・希望を最終確認し実際に就業するかを決められます！ いよいよお仕事スタートです…＊* ●派遣社員から正社員登用されたという実績も多数♪ ●プライム上場「パーソルグループ」の安定基盤のもとはたらけるのも安心ポイントです！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 あなたの「はたらきたい」が見つかる、実際の求人を少しご紹介♪ ●誰もが知ってるベストセラー本多数！有名出版社勤務 本の電子書籍化をするために、本をPDF化！ 「印刷」→「保存」のシンプル業務がメインで未経験の方にもオススメです！ ●「旅行にはちょっと詳しい」あなたへ！ホテル・旅行業界勤務 旅行サイトに載せる情報を入力＆写真の登録。 リーズナブルな食堂もあり、お財布にもやさしいですよ◎ ●芸能・アニメ好きさんへ！エンタメ業界勤務 アニメなどキャラクターシールに関わるデータ入力・サンプルを印刷！ 「好き」に関わる仕事がしたい方にオススメです！ 業界最大級の「テンプスタッフ」、自分の希望の仕事が見つかるはずです！ 残業なし/フレックス/ネイル自由…あなたの希望を教えて下さい！ 在宅・フレックスなど「結婚」「子育て」などライフイベントに合わせて、 多彩な選択肢の中から、その時の自分に最適なはたらき方が選べるのが派遣の最大のメリット！ その他、求人を選ぶ軸は… ●残業ほぼなし ●服装・ネイル・髪色自由 ●5日以上の連休が取得可能 ●業務内容の難易度 ●専門的な知識が習得可能 ●自宅から15分以内の就業先 ●人間関係重視 ●お給料重視 など、なんでもOK！ 理想の職場を見つけられるよう、全力でサポートするので あなたの大切にしたい「はたらき方」を教えて下さいね◎

エステティシャンからステップアップ！ イベント企画や商品開発などにも携われます◎ 著名人や海外セレブにも愛される 「ノンF シリーズ」を筆頭に、 オリジナルコスメを展開するマッコイ。 業界知名度の高い美容メーカーで、 その魅力をさらに広めませんか？ ・・・・・・・・ 今回募集するのは、 当社コスメの魅力を引き出すための 美容施術をサロンに教えるインストラクター。 セミナー・美容イベントの企画や、 新商品開発などにも携われます。 ブランドの顔ともいえるお仕事で、 SNSを活用したファンづくりを行う社員もいます！ ＼働きやすさバツグン／ ★年休125日 ★土日祝日休み ★残業ほぼなし 他には、特別価格での社員販売や お誕生日にはポイントに応じて商品をプレゼントしています！ ＼エステサロン向け美容商材のメーカー勤務／ ★年休125日（土日祝日休み）★1時間単位で有休取得可能★残業ほぼなし★社員割引や誕生日プレゼントなど充実の福利厚生★SNS好きが活かせる★東京支社・大阪本社勤務 エステティシャン向けにマッコイの商品・技術の魅力を伝える、 インストラクター業務全般をご担当いただきます。 【具体的には…】 ◆自社商品の説明・技術講習 ┗技術スクールは1回で2～6名を対応（月3～5回ほど） ┗その他、オンライン・対面でセミナーを行っています！ ◆SNSのライブ配信を利用した商品・技術の魅力の発信 ◆エステサロン店舗への商品・技術の活用支援・教育（営業と訪問します！） ◆ビューティーワールドジャパンなど、美容イベントの企画・参加 ◆数カ月に1回～出張に行く機会も！ ┗北海道～沖縄までが範囲です。経験を積んで海外に行くこともあります。 【お客さまについて】 エステサロンのオーナーさまやスタッフさまに対しアプローチしています。 ＼ここがポイント！／ ★入社後の1～2ヶ月間の研修で商品・技術の知識が身につけられる ★エステティシャンとしての現場経験、スキルを最大に活かして活躍できる ★会社の顔でもあるポジションなので、SNSを活用したファンづくりもお仕事の一つ！ （変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ▼自社ブランドの成長にダイレクトに携われる 私たちが追求する「101年コスメ」とは、流行に流されず、変わりゆく時代に左右されない「本物」の価値を持つ製品。5年後、10年後、そして101年先の未来でも人々に愛され続けるコスメを創り出すことが私たちのミッションです。 美容インストラクターは、そんな特別なコスメの魅力を、技術を通して伝える重要なポジション。自らの仕事がブランドの発展につながるやりがいがあります！ ▼PRや商品開発など…多彩なキャリアにチャレンジできる 美容インストラクターは技術を磨けるだけでなく、「販促能力」「カウンセリング力」「サロン経営のノウハウ」など、ビジネスの多様なスキルが自然と身につきます！そのため、過去にはインストラクターとして入社後、身に付けたスキルを活かし、独立してエステの会社を設立した方も。 さらに当社では、PRやマーケティング、商品企画開発など社内の様々な部門にチャレンジする機会もあります。あなたの希望や適性に応じて、柔軟にキャリアの幅を広げられる環境です！ 【教育制度について】 ★入社後は、1～2カ月程度大阪本社での研修を実施 ※交通費・宿泊費は全て会社負担 ★技術チェックがあるので、自信がついた状態で働ける ★施術を見直す「手直し会」や「商品勉強会」など、継続的にスキルアップできる

≪店舗を良くするためには？を考えるオシゴト♪≫ “人と関わる仕事が好き”を活かして、活躍しませんか？ 魅惑のとろける本格ショコラで 誰かの笑顔の理由になりたい「モンロワール」。 今回募集しているVMD（ビジュアルマーチャンダイザー）は スタッフの人材育成や、イベント企画を通じ ブランドの魅力を広めていくポジションです。 店舗スタッフとのコミュニケーションや 「お客様のため」を想って企画を考えることが大切なので “人が喜ぶ姿にやりがいを感じる”という方にピッタリ♪ 接客・販売や営業で培った経験を活かしながら 現場とは違った目線で、お店とブランドをより良くしていく楽しさがあります！ 愛され続けるモンロワールをあなたの手でもっと輝かせませんか？ ◆20代～30代活躍中 ◆残業ほとんどなし ◆勤続年数が増えると最大3回5連休あり ◆社割でおトクにショコラをGET ◆週休2日制（土日どちらか1日と平日1日） ◆産育休の取得実績あり 職人が一粒ひとつぶ丁寧に手作りした、 高品質で美味しいショコラを扱う"モンロワール"。 神戸岡本で誕生し、今では全国に姉妹ブランド含め100店舗以上、 約5万人以上のファンを持つまでに成長しました。 あなたには担当店舗の売上げアップ・認知度アップのためのフォロー業務をお任せします！ ＝具体的なお仕事内容＝ ◆担当店舗の売上げ計画管理 ◆販売促進企画 ◆店長・スタッフへの接客教育 ◆店頭ディスプレイ教育 ◆店長会の主催 ◆百貨店やビルのテナント窓口 など 「こうしたらもっと華やかになるかも」 「こちらの方が、お客様が見やすいかも」など 店舗ごとに合った取り組みを企画していきましょう♪ ＝入社後の流れ＝ まずは、ブランドやお店のことを知っていただくために 3ヵ月から最長1年ほど、実際の店舗で業務を経験していただきます。 その後は、VMDとしてオフィス勤務に移行。 最終的には、1人で4店舗の管理を担当していきましょう！ ※変更の範囲：上記を除く当社関連業務全般 【仕事の魅力】 プライベートも大切に、ステップアップを叶えられます。 社員が安心して、プライベートも充実しながら働けることを大切にしている当社では、 働きやすい環境整備を行っています。 中には、勤続10年目を迎える社員もおり、長期的なキャリアを築く場として選ばれています！ ≪働きやすさPOINTをご紹介≫ ◆残業ほとんどなし ◆完全週休2日制＆有給消化率100% ◆勤続年数により年に5連休を3回取得可能 ◆産育休の取得実績あり ◆復帰後の時短勤務可能 アイデアを活かして、店舗ごとに合う取り組みを企画できます！ お店によって、お客様層はもちろんカラーも異なるため イベントを企画する際には、アイデアを活かし形にしていくことができます。 例えば、周年イベントの際には限定商品を販売し、 ご来店いただいたときにはノベルティをお渡ししたり、 ガラガラでお選びいただいてバラエティ要素を付け加えてみたり…。 風通しが良く、社員の意見を大切にする社風のため積極的に意見を発信しやすい環境です！

◆取引先600社と多様な案件により、幅広い経験が積める ◆ニーズのあるJavaやPHPのスキルが身に付く ◆自社サービスの開発や受託開発にも挑戦できる まずは約6ヶ月間、じっくり研修に取り組んでいただき、その後は一人ひとりのスキルに合わせた業務をお任せ。アサイン後も先輩エンジニアがフォローするので安心です◎ ---------------------------------- ＜PIONT★1＞ 現役の先輩エンジニアが講師となり、二人三脚で研修を進めていきます。チャット・オンライン・対面でいつでも気軽に質問できる環境で、一人ひとりのペースでスキルを磨けます！ ＜PIONT★2＞ Web開発会社の案件をメインに、受託案件や自社開発案件など様々なプロジェクトに携わることが可能！エンジニアデビュー後も継続的に成長できます。 ＜PIONT★3＞ エンジニア一人ひとりの「将来なりたい姿」に合わせ、プライベートも考慮したキャリアマップを作成します。営業・人事・エンジニアリーダーと共有する「あなただけのカルテ」も作成し、悩みや相談ごとをスムーズに解決。手厚いバックアップ体制のもと、理想のキャリアを歩めます。 (変更の範囲)上記を除く当社関連業務全般 【手がける商品・サービス】 ＼自社サービスも展開中！アイデアを形にできます／ “会社の顔”となる自社サービスの開発を行っています。2023年5月にはSteamで無料で遊べるホラーゲームをリリース。その他にも第3弾、第4弾とオリジナルプロダクトの開発を進めています！ ■大手家具メーカーのインテリア配置シミュレーションアプリ開発 ■求人サイトのAI検索エンジン開発 ■Salesforceを用いたアパレル向けECサイト開発 ■ふるさと納税サイト開発 ■教育企業のアプリ開発 ■通信キャリアのユーザー画面開発 ■航空会社やゲーム会社のユーザー問い合わせ画面開発 ■大手小売企業の問い合わせ対応システム開発 ■コンサル企業向けメール配信システム開発 <注目ポイント1> ▼エンジニアデビュー後も安心の、8個の成長サポート 【1】対象月に1回、業務日丸1日を勉強時間として充てられる『Knowledge Week』 【2】先輩エンジニアによるオンラインでの勉強会『エンジニア会プロジェクト』 【3】メンバー同士で技術共有や懇親会を行う『Innovation Day』 【4】ベテランエンジニアを外部講師として招待し様々なノウハウを得られる『CINサポーターズ』 【5】最先端技術を学びながら自社プロダクト開発に参画できる『エンジニアラボ』 【6】社内リソースを活用しながら自分のペースでスキルアップできる『同好会プロジェクト』 【7】技術者向けカンファレンスに有休消化なしで、業務時間内に参加してOK 【8】書籍購入や資格取得の受験費用などスキルアップに必要な費用は一部会社が負担 <注目ポイント2> ▼プライベートも充実できる働きやすい環境 仕事を頑張るうえで、“働きやすさ”は必要不可欠。 当社では、オンオフ大事にしながら働ける環境を整えています！ ★リモート7割！出社×リモートのハイブリッドが基本 ★土日祝休みで年休120日以上 ★研修期間は基本残業なし※その後も残業月平均10時間以内 ★5連休などの長期休暇取得OK ★産育休＆復帰率100％ ★まつげエクステ・ネイルサロン割引あり ★全国の有名リゾート地に点在する提携ホテルで社割適用 ★渋谷道玄坂に社員専用ラウンジを用意　など 【入社後の成長サポート】 育成プロジェクトとして立ち上がった「エンジニアラボ」では、キャリア育成を積極的に支援しています。 ▼エンジニアラボ システム開発や新技術の習得、最先端分野の研究などを全面的にバックアップ。実際に、メタバースやデータサイエンス、ブロックチェーン技術などの研究が進められています。

〜基本1回面接／東京本社勤務／常駐無し／イレギュラーな働き方なし／残業月15時間程度〜 ■職務内容 日々たくさんの案件が公募されている官公庁ビジネスにおいて、落札した案件をご担当頂きます。 ◎開発規模としては、数百万〜数千万と幅広いです。 ◎設計から運用保守まで、当社のメンバーを中心としたチームで分担して受け持っています。 ◎開発言語としては、C#,Java,PHP等様々です。 ◎官公庁の「入札案件」なので、自分たちで仕事を選び、会社規模やメンバー保有スキル、条件等が吟味された案件への参画が可能です！ 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■身につくスキル 開発スキルはもちろん、お客様との信頼関係構築を目指した仕事の進め方・マネジメントスキルを磨くことが可能です。 ■働き方 人員工数の洗い出しは案件ごとにしっかり行っているため、残業月15時間程度で管理されています。 平均有給取得日数10.7日と働きやすい環境が整っており、平均勤続期間10.4年、入社後3年以内退職率6.9％という状況です。 ■配属部署 中央省庁の「入札案件」を取り扱う部署への配属となります。メンバーは 20 代〜 30 代が多く、東京都千代田区にある自社勤務となります。 ■教育制度 ご自身のスキルとギャップがある案件に参画する場合には、当社の教育制度の一つである「スキルセット教育」にて、 OJT の形 で研修を受けて頂くことが可能です。もちろん入社時には「キャリア入社社員研修」として同様に３か月〜 OJT 教育が実施されます。 ■規模拡大を目指した増員募集です 当社は、独立系SIer として「お客様に安心・信頼・評価して頂ける会社」を目指し、システム開発を中心にトータルサポートを行っています。現在、2025 年の設立 40 周年に向けて人・組織を強化し、企業としてより成長していくために、「Challenge25 」という経営ビジョンを掲げています。 今回のポジションは、更なる売り上げ拡大を目指して 営業部門 の増員を進めていくための募集です。 変更の範囲：本文参照

〜基本1回面接／東京本社勤務／常駐無し／イレギュラーな働き方なし／残業月15時間程度〜 ■職務内容 日々たくさんの案件が公募されている官公庁ビジネスにおいて、落札した案件をご担当頂きます。 ◎開発規模としては、数百万〜数千万と幅広いです。 ◎設計から運用保守まで、当社のメンバーを中心としたチームで分担して受け持っています。 ◎開発言語としては、C#,Java,PHP等様々です。 ◎官公庁の「入札案件」なので、自分たちで仕事を選び、会社規模やメンバー保有スキル、条件等が吟味された案件への参画が可能です！ 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■身につくスキル 開発スキルはもちろん、お客様との信頼関係構築を目指した仕事の進め方・マネジメントスキルを磨くことが可能です。 ■働き方 人員工数の洗い出しは案件ごとにしっかり行っているため、残業月15時間程度で管理されています。 平均有給取得日数10.7日と働きやすい環境が整っており、平均勤続期間10.4年、入社後3年以内退職率6.9％という状況です。 ■配属部署 中央省庁の「入札案件」を取り扱う部署への配属となります。メンバーは 20 代〜 30 代が多く、東京都千代田区にある自社勤務となります。 ■教育制度 ご自身のスキルとギャップがある案件に参画する場合には、当社の教育制度の一つである「スキルセット教育」にて、 OJT の形 で研修を受けて頂くことが可能です。もちろん入社時には「キャリア入社社員研修」として同様に３か月〜 OJT 教育が実施されます。 ■規模拡大を目指した増員募集です 当社は、独立系SIer として「お客様に安心・信頼・評価して頂ける会社」を目指し、システム開発を中心にトータルサポートを行っています。現在、2025 年の設立 40 周年に向けて人・組織を強化し、企業としてより成長していくために、「Challenge25 」という経営ビジョンを掲げています。 今回のポジションは、更なる売り上げ拡大を目指して 営業部門 の増員を進めていくための募集です。

【未経験歓迎／ワークライフバランスを保ちながらスキルアップできる環境／平均残業22時間、年間休日122日、転勤なし／10年連続業績拡大中の成長企業／中途入社者多数活躍中】 ■説明会概要： 株式会社ホーク・ワン様の人事様にて実施している「営業職　説明会」への参加枠となります。業務内容や年収の伸び幅、研修体制まで、しっかりとご説明します。また、気になる口コミ・就業環境等、ざっくばらんに説明いただける場ですので「少し気になっているけど、どれくらいハードなの？」「応募しようか迷っている・・」というような方にはぴったりの説明会となります。説明会中は質問も随時可能です。 なお、説明会に選考要素はございませんので、ぜひお気軽にご参加ください。 ■日時： 隔週火曜日　19時〜20時30分 ※応募〆切：前日17時まで ※WEBでの実施を予定しております。（1対1ではなく、複数名参加の説明会です） ※予告なく実施終了となる可能性もあり。 ※所要時間は60分となります。 ■業務内容 戸建て住宅のプロデュース：家づくりのはじまりである用地仕入れから、設計企画・販売戦略・アフターフォローまで担当頂きます。 ≪具体的な仕事内容≫ （1）用地仕入：土地情報を入手後、周辺環境の調査や地主との面談や価格交渉を実施 （2）設計企画：区画割りや間取りの作成、デザインやカラーの検討など、設計部門と連携しプランニング （3）販売戦略企画：価格の決定や資料の作成、仲介会社との連携等の販売戦略企画、内覧会での物件説明、引き渡し等、お客様の手元に渡るまでサポート （4）アフターフォロー：建物の不具合の修正やリフォーム相談等 ■当社について 当社は東京、神奈川、千葉、埼玉と愛知を中心に、リーズナブルな価格で良質で快適に安心してお住まい頂ける住宅を提供している戸建住宅メーカーです。 月の平均残業時間は22時間と1日あたり1時間程度というスタイリッシュな働き方を実現しています。業界平均が35時間を超えるなか、ワークライフバランスを重視し働きやすい環境を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜食品業界や半導体業界と取引多数/資格支援制度あり/工場内は空調完備/残業はほとんどなし〜 当社の金属加工オペレーターのお仕事をお任せいたします。 ■職務内容 ・マシニングセンターやNC旋盤を用いて、金属加工を行っていただきます。 図面を確認しながら、プログラムを組んで加工していきます。 ※当社では数ヶ月でできるものから1年以上を要するものまで、幅広い装置を手掛けています。 食品や半導体メーカー向けの装置を中心に、ゼロからのものづくりに携わることができる、やりがいあるポジションです◎ ■取り扱い製品 食品機械、洗浄機、治具、油圧装置、搬送コンベア、半導体関連装置、各種検査装置、その他専用機、その他部品 ※食品業界・半導体業界とのやり取りが多いです！ ■入社後 まずは作っている部品や装置、簡単な図面の読み方から覚えていただきます。OJTにて徐々に教えていきます。 ■組織構成 機械加工男性9名（20〜60代） その他：会長、設計2名（40代・50代）、営業男性1名（40代）、組み立て男性4名（20〜40代、60代）、事務女性3名（40代、60代） ■社風 ・残業は1日1〜2時間程、転勤や夜勤はありませんのでプライベートも大切にできる環境です。 ・資格取得支援制度もあり、フォークリフト、移動式クレーン、玉掛け、溶接など様々な資格を取得いただけます◎ ■仕事のやりがい 単品加工で日々違うものを加工するので、変化が好きな方、新しいものを始めるのが好きな方にぴったりな求人です◎また社内で組み立てもするので、ご自身が携わったものの完成まで見届けることが魅力です。 ■企業魅力 ・1984年設立。食品業界・半導体業界を中心として機械設計製作を行っています。「自動化したいがどうしたらよいかわからない」といった場合にも詳細にヒアリングし、お客さまのニーズに沿ったオーダーメイドの装置を提案。設計ノウハウも豊富なため、図面がない製品・部品の製作も可能です。 ・最新の設備を導入し、内製化比率を高めることで、大幅な時間短縮に繋がり、短納期対応・スピード対応を実現しています。「専用機のトータルサポート企業」としてお客様のお困りごとを解決し、自動化・省力化に貢献しています。

〜お客様のHondaライフを支える！全国7社のみ×『Honda』の自動車部品を扱う正規代理店／未経験から管理部門へキャリアアップ！〜 ■職務内容 本社の管理部門として、主に人事総務を中心にお任せします。 将来的には管理部門のマネジメントとしての活躍を期待しております。 ＜最初にお任せする業務＞ ・採用：中途／新卒の採用業務、教育研修の企画運営 ・総務：内定式など社内イベントの運営、本田技研への郵送物の対応、全社向けの社内資料の作成、給与計算・経理の仕訳け業務など ※変更の範囲：当社の定める範囲 ■入社後の流れ 本社と各営業所（岐阜・三重・富山・石川・福井）を繋ぐ管理部門として色んな社員と交流ができるポジションです。入社後はご経験・スキルに合わせて、採用業務のサポートや、給与社保・給与計算・経理業務などをお任せします。（難しいことは社労士や会計事務所への相談もできる環境です） ■働きやすさ ・基本的に土日祝休みでベネフィットステーションや誕生日にプレゼント制度、社員旅行など福利厚生も充実♪ ・平均残業5時間でほぼ残業なし ■組織構成 ・人事総務経理：５名 ・人事／総務／経理の業務を適性や希望に応じて役割分担しながら進めております。 ■職務の魅力・特徴 ・街中で見るホンダ車に関わる仕事ができる魅力があります！整備工場やカーディーラー等への部品供給を通じ、快適なカーライフを支え続けております。 ・ジョブローテーションを通して、希望に応じたキャリア形成が可能です。 ■教育体制 通信講座（リーダーシップ、ロジカルシンキングなど）やビジネスキャリア検定受講、メーカー実施の勉強会参加など、自身の成長に合わせた教育体制が充実◎ ■会社の魅力・特徴 ・『Honda』の部品販売代理店は全国で７社のみ！中部エリアの商社機能を担っており、各販売会社（Honda Cars）や自動車修理工場へ『Honda』の自動車部品の供給を行っております。純正品しか取り扱いがない自動車部品や新製品も多く、自社倉庫も保有することで製品をスピーディーに届けることができる仕組みもあるので、安定的に発注を頂いており、安定企業◎ 変更の範囲：会社の定める業務

★サポート業務が好きな方 ★マルチタスクに自信のある方 ■採用背景： 建設事業、不動産事業、およびサポート事業を運営しており、現在社長秘書のポジションを募集しています。 社長秘書が不在のため、社長自身が経営業務と汎用的な業務を行っています。しかし、今後は経営戦略に更なる力を入れ、より優れた会社を築いていくことを目指しています。 ■具体的な業務内容： ◇各拠点への挨拶回り同行および運転業務 ∟隔週にて各営業所の朝礼などに参加しております。 ◇社内書類の作成や管理業務 ∟重要書類・申請物の捺印／決算書のコピー／お客様への手紙作成／オーナー向け会報誌の原稿作成 など ◇社長が対応する事務業務のサポート業務 ◇企業様や金融機関への対応業務 ◇社長から指示のある業務対応 ◇経営管理データの収集、作成、管理など これらの業務を社長秘書の役割として、社長と連携しながら効果的に業務を遂行し、会社の経営戦略の実行に貢献していくことが求められます。 ■組織形態：社長室 計2名：どちらも女性　20代／30代 ※現在いるメンバーとは異なる業務内容となります。今回のポジションは、基本的に社長に帯同していただきます。 ■働き方： 残業：月30~40時間程 ※固定残業代36時間分支給 出張：宿泊を伴う出張は無し 転勤：なし　 ■当社について： 昭和39年に創業いたしました。 以来、地主様の土地活用や賃貸住宅経営、法人客様の店舗・工場・福祉施設の建設経営・官公庁による公営住宅や教育施設など、さまざまな事業の企画、建築、アフターサポートを続けてまいりました。 現在も愛知県・岐阜県・三重県・滋賀県・長野県・静岡県の中部6県下で可能性豊かな土地と事業を結ぶことで、お客様の将来にわたる安心と事業の発展、地域の活性化と希望あるまちづくりを進めています。 これからもお客様、そして地域の皆様と力を合わせ夢のある未来を創造していきたいと考えています。

＼★業界・職種完全未経験歓迎！／残業ほとんどなし／年休120日／完全週休2日制／優れた技術力を持つゼネコン企業／元請け案件大多数◎／転勤・出張無し／お人柄重視採用！★／ ■職務概要： 「飛び込み・新規開拓」との業務はございません。 ※すでにお付き合いのある法人や個人に対し、収益マンションのプランを提案いただきます！ ＼★具体的には★／ （1）土地の購入を検討されているお客様からの依頼・相談 （2）購入予定のの地に合わせた収益マンションの設計を設計事務所へ依頼 （3）設計プランをお客様にご提案 （4）契約が決まれば着工 （5）着工後は工事の担当者へ引き継ぎ ※お客様は長年のお付き合いがある法人・個人のみで、飛び込みや新規開拓はありません。 ★当社の営業職としては働く魅力★ ■充実の働き方 └残業がほとんどございません。 └年休120日・完全週休二日制 └転勤・出張無し ■将来のキャリアパス ※様々な業種のお客様に加え、銀行、司法書士、行政書士、弁護士などのやりとりがあり学ぶ機会がたくさん。宅地建物取引士の資格取得もバックアップしますよ。また、当社は現在世代交代の真っただ中。そのため将来的にはマネージャーのポジションに就ける可能性も。ぜひ積極的に挑戦してください。 ■仕事がカタチになるやりがい＆成果もしっかり還元： 手掛ける収益マンションは1棟1億5,000万円ほど。大きな金額を動かし、仕事の成果が建物というカタチになって残る達成感＆充実感は何物にも代えがたいやりがいがあります。成果は歩合給で還元しており、1棟あたり20万円以上を支給。歩合給だけで年間300万円を得ることも可能で、高収入を目指せます。 ■入社後の流れ： 先輩社員と同行・補助業務といった形のOJT体制で、業務を覚えていただきます。 ※まずは先輩のサポートからスタートし、仕事の流れを覚えます。例えば、お客様から土地の資料をいただき、設計事務所へ「ワンルームのマンションを設計してほしい」という依頼のメールを送付。プランが上がってきたらお客様へのご提案ををいます。お客様先にも同行し、提案の方法なども身につけていきましょう。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ブランクがある方や子育てが一段落したママさんが活躍◎業界大手でセカンドキャリアをスタート！住友不動産G／ホスピタリティを活かせる〜 ■業務概要： 同社が管理する高級分譲マンションの住人の方の快適な暮らしをサポートするコンシェルジュ（受付）として住人の方からのご依頼対応や事務業務をお任せします。 ＜残業は基本なし！働きながらお得な福利厚生も！＞ ■業務終了時間に終わるように片付けなどを始めるため、残業は基本的に発生しないように業務を進めています。 メリハリをつけて働ける環境なので家事と仕事の両立もしやすい環境です！ ■自社系列ホテル割引利用（最大70％オフ）や自社系列フィットネスクラブ割引利用（入会金無料・月会費20％オフ）など、お得に使える福利厚生も充実！ ＜充実した研修制度＞ 入社後約4日間座学研修を受けた後、20営業日程OJT研修を行います。 実際の業務に触れながら徐々に慣れていただき業務をお任せするので未経験の方もご安心ください。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 （1）受付業務 ・取次サービス…クリーニング、宅配便　等 ・セクレタリーサービス…共用施設予約、タクシー手配、物品販売、クローク　等 ・業者紹介サービス…リフォーム、売買及び仲介、ハウスクリーニング　等 （2）事務業務 ・契約書類のチェック…駐車場、駐輪場等のご利用前の内容確認 ・台帳の管理…レンタル備品の貸出状況の管理 ・データ入力…お客様の問い合わせ内容の入力 ■業務の特徴・魅力： 「いってらっしゃいませ」「おかえりなさいませ」など、お見送りとお出迎えがお客様を安心させます。 特別な事ではなくてもいいので、ご自分がされたら嬉しいと思う事を行うのがコンシェルジュの役割です。何気ない声がけや気配りから、信頼関係が生まれていきます。 ■働く魅力： ・未経験入社が約9割◎販売やサービスなど接客経験からキャリアチェンジした方がメインです！ ・20〜50代、子育て中の方まで幅広い社員が活躍！ ■異なる業務へのキャリアチェンジも歓迎！ 「チャレンジ制度」を利用して住友不動産グループ各社の業務へのチャレンジも可能です！ 同社では女性社員が多数活躍中！ライフイベントに合わせて長く働ける環境です。リーダーへのキャリアアップもあります。 変更の範囲：会社の定める業務

残業と出張ほぼなし/直行直帰可能地場に根付いた企業で安定性◎/働きやすさ◎ ■業務内容 建設企業との昔ながらの繋がりを持つため、ゼネコン・サブコン・工務店など既存顧客を中心とした施工管理を担当いただきます。 ■業務詳細 お客様のオフィスや施設等の空調設備の工事の施工管理業務を担当いただきます。 工場や病院、オフィスビル、商業ビルなどの大きな案件を担当します。 工期は半年程度で、基本的には1度に1件を担当します（複数名で1案件を担当する場合もあります）。 ■入社後の流れ 入社後まずは、先輩の案件に同行して現場を回ります。同行中に、管理業務の経験範囲などを確認可能です。業務の流れを理解いただいたら、徐々に1人でも担当していけるようになって頂きます。 ※独り立ち後は、簡単な現場から担当頂きます。スキルを磨きながら徐々に難易度の高い現場にチャレンジ頂きますので、常にやりがいを感じてもらいやすいです。 ■採用背景 施工管理技士のニーズが多く発生しており、人員補充をしていきたいためです。 ■働きやすさ 直行直帰や積算担当との業務分担により、現在の残業は月10時間程度です。事務メンバーと協力してさらに効率を上げられます。土日出勤は月2〜3日程度あり、代休は100％取得可能です。出張はほとんどなく、年間2〜3回程度で宿泊を伴いません。夜勤は年間3〜5件程度で、手当と代休が取得できる環境です。 例） ・半年前からの業務調整のすえ、(金)〜(月)の4連勤取得 ・終業後にボランティアや趣味の大会に出場 ■特徴・魅力 ・休み中の突発対応はほとんどありません。 全社で30名弱の組織なので、各部署同士でコミュニケーションをとっているため、営業だけで判断できない事も工事の担当者と同行したりするので顧客対応にもスピーディーに対応できます。 ■施工実績 イオンモール木曽川様（空調設備工事） コナミスポーツクラブ様,いちい信用金庫様など。 ■組織構成【空調事業部部】 計10名 60代2名／50代5名／40代2名／30代1名 変更の範囲：会社の定める業務

〜荏原製作所・三菱商事・日揮の技術を併せ持った水事業のパイオニア／土日祝休／裁量持って働ける／残業20〜30h程／社員数3500名超、各種手当充実、年休124日の優良大手〜 ■業務内容 水道、下水道、工業用水道事業における官民連携の提案を行い、エリアごとにプロジェクトを担当していただきます。 中期経営計画に基づき、外部環境を考慮した営業施策の企画・立案も含まれます。 内勤と外勤の割合は目安７：３です。 ■部門の魅力 当部門は、水道、下水道、工業用水道事業などにおける包括委託、ウォーターPPP、コンセッションなどの官民連携を推進し、自治体のニーズに応じた提案を行っています。 新設されたばかりで、多くの課題に取り組む機会があります。特に政府が推進する「ウォーターPPP」は、10年間で225件の具体化が設定されており、当社にとって大きな成長のチャンスです。 プロジェクトの提案から実施まで一貫して関わることで、プロジェクトを長期的に深くマネジメントできる役割を担います。 設備にとらわれない水インフラ事業の拡張を目指し、異業種連携や脱炭素・資源循環分野への展開も視野に入れています。 ■働き方： ・エリア：大きく東日本と西日本にエリア分けしており、さらにそのエリアの中で担当者ごとに担当分けしております ・在宅勤務可：週３〜4日は在宅可能です ・残業：20〜30時間程 ・出張： 1〜2日間×2〜3回/月程度（長期出張なし、出張手当あり） ・直行直帰可能 ■職場の雰囲気 当部門は20代から50代までの幅広い年齢層のメンバーで構成されており、経験豊富なスタッフが揃っています。 中途入社者には自治体やコンサルタント出身者が多く、新卒入社のフレッシュな人材とも協力しながら、多様なバックグラウンドを生かしたチームを形成しています。 ■同社の強み 荏原製作所・三菱商事・日揮の技術を併せ持ったトータルソリューション企業です。 ・2025年には110兆円にも膨らむと言われている水ビジネスのパイオニアとしては勿論、製薬工場の設備管理受託という新規事業にも挑戦し業界をリードし続けております。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場＊総合化学メーカー／メンテナンス業務は基本なし◎管理業務メイン／離職率2.5％／住宅手当や、社宅・寮制度あり（社内規定あり）】 ◆職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社の化学プラントにおいて、設備計画立案・推進、製造設備等の補修依頼、管理業務を担当いただきます。管理業務は、計画、実施、工事、安全、予算等の管理となります。 ＜業務詳細＞ 設備メーカーや商社等の協力会社と共に課題解決しながら、計画・発注・工事・完成・試運転・工事精算までの一連の業務を行います。 ※基本的に、設備保全やメンテナンス業務はございません。 ※各々に任せる風土で裁量は大きく、雰囲気としてはベテラン社員から若手社員が議論や調整をしており、活気のある職場です。 ＜入社後のフォロー体制について＞ 経験が浅い方の場合は、作業や業務を理解していただくために、OJTでフォローします。また、経験問わず、設備計画には関連法令が適用されることが多く、法令について学んでいただきます。 ◆働き方について： ・残業：月20〜30時間程度 （※担当する業務にもよりますが、繁忙期と閑散期で残業時間の差はほとんどありません） ・出張：半年〜1年に1回程度（取引先との打ち合わせや検査業務が目的） ・有給取得率：76.0％（2023年度）※有給取得もしやすい環境です ・離職率：2.5％（2023年度） ◆配属組織： 愛知事業所　技術部 ※愛知事業所内は、機能材料事業・化薬事業・ライフサイエンス事業の各工場があり、いずれかの工場の担当となります（選考を通じて配属先は決定します）。 ◆キャリアパスについて： 当面はプラントエンジニアとして経験を積んでいただき、将来は本人の適正や希望を踏まえながらマネジャーとして様々な部門で活躍して頂くことをイメージしています。 ※総合職になるため、技術系業務の間で異動したり、営業や本社管理部門へ異動するケースもあります。 ◆当社に関して： 『バイオから宇宙まで』をキャッチフレーズに掲げ、幅広い事業領域を持つ機能性化学メーカーです。現在では、機能材料、化薬、機能食品、ライフサイエンス、防錆の5つの部門へ事業展開をしています。

~葛飾区を中心に店舗展開する不動産会社/年休120日/住宅手当有/転勤なし〜 岡田不動産は、1971年設立の城東地区を中心に「集合住宅」「貸駐車場」等を管理・運営する「総合不動産管理・運営会社」です。賃貸仲介営業の店長として集客広告の構築や店舗社員の育成、売上目標達成に向けた仲介業務も行っていただきます。お部屋探しご紹介用の物件の開拓や、既存管理オーナー様への定期訪問も行います。大手企業の参入障壁が高い城東地区となり、オーナーと信頼関係を構築しているため、強固な地盤が同社には備わっています。 ・仲介業務（来店対応・ヒアリング・物件案内・契約手続きのサポートなど） ・売上・契約等の各進捗管理 ・スタッフ指導　 ・物件開拓（お客様へご紹介する為の物件を、家主様を訪問し、募集条件を決めて募集承諾を頂く） ・オーナー様訪問（当社管理物件のオーナー様へ定期訪問をし状況報告や相談等の確認を行う） ・広告掲載業務（どんな物件を掲載し集客を行って店舗を運営をするか現場で判断します） ■働き方： 完全週休二日制を導入（火曜・水曜）を導入しています。祝日分は他の曜日で休日を取得していただきます。年間休日120日が確保されますので、ワークライフバランスを保てます。また、残業は20時間以内で上長の許可が必要な為、過度な残業は会社として制限しています。 ■組織構成： 12名（男性4名、女性8名） ■徹底的な戦略で業績右肩上がり： どの不動産屋も軒並み業績が低下している中、同社は着実に成長を遂げています。大手企業の参入障壁が高い城東地区でオーナーと信頼関係を構築しているため、強固な地盤が同社には備わっています。 ■地域密着型の豊富な経験と実績： 1971年の設立から、葛飾区柴又に本社を構え不動産管理会社として長年にわたり経験を積み重ねてきました。地域の皆様からご支援を賜り、現在では3,000戸を越える管理を任せて頂いております。 変更の範囲：会社の定める業務

＼テレアポ・飛び込み一切なし！／ 当社はSNSでの反響や住宅展示場に来場されたお客さま、既存の方からご紹介いただいたお客さまへのアプローチのみです。 〜私たちと共にお客様の一生の記憶に残る瞬間に携わってみませんか？〜 【★仕事の流れ★】 ▼WebやSNS、モデルハウスにで反響があったお客様にアプローチ ▼接客・ヒアリング ▼商品説明 ▼プラン提案・設計（複雑な設計は専門のプランナーが担当） ▼資金計画、ご契約 ▼着工準備（仕様打ち合わせ） ▼着工後のスケジュール管理、代金回収 ▼引渡し まで一貫して担当。プラン設計・図面、現場の知見まで身につきます。 ───入社後の流れ─── ▼OJTで実務を学ぶ 半年ほど先輩に同行頂き、ヒアリング方法や実務の流れなどを 学んでいただきます。 ▼勉強会で知識を高める 周辺土地や法律に関する勉強で一緒に知識を高めていきましょう。入社直後はもちろん、その後も毎週金曜日に勉強会があるので安心して知識習得いただけます。 ＼当社ではこんな働き方ができます！／ ◎残業３０時間ほど…週一のノー残業デーの実施など、働き方改善に向けて積極的に取り組んでいます★ ◎出張・転勤無し！地元滋賀県で安定して就業することができます★ ◎キャリア制度→希望で不動産仲介業などご自身のキャリアに応じて部署を変えることも可能！！ ◎社員の生活に応じた幅広い支援 →外部の勉強会援助や社内大学の実施、資格取得補助、自社建築による持家援助制度もあり ■組織構成： 営業部では現在２０代〜５０代の男女９名の方が在籍◎ ★業界・業種未経験の方も活躍中〜（前職：公務員など） ★おっとりして落ち着いた性格の方が多く、思いやりの溢れた方が多いです。 ■当社の魅力： 【◇販売累積３５００件以上！地場で実績のある安定した企業◇】 地元滋賀で販売実績３５００件以上！ 大津〜近江八幡宮エリアにかけて、幅広い土地を保持しており、高性能規格住宅、高品位デザイン住宅、平屋、太陽光発電搭載などお客様の幅広いいニーズ、価格に応えることができるサービスが弊社の魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

◎リージャスは世界最大のレンタルオフィス事業を展開〜世界120カ国、110都市、3300拠点。業界シェアNO.1のリーディングカンパニー ◎メリハリをつけた働き方が可能／残業10H以内／ほとんどの社員が定時退社／年間休日120日以上 ■募集背景： 成長を続けるビジネスにおけるマーケティングの強化のため増員採用を行います。反響営業が６割を占めるRegusにおいてマーケティングはまさに生命線となり、全国48都市にあるRegusのオフィスの認知〜行動喚起をするためのPRなくして成長はありません。『世界で日本で業界No1』のRegusを更に発展させるため、PR及びマーケティングコミュニケーションに長けたシニアマーケターを募集します。 ■職務内容： レンタルオフィスの事業展開を行う同社にて会社・事業のPR及びマーケティングコミュニケーション企画全般をお任せします。 ▼業務詳細 ・ターゲット層に合わせた広報活動の企画立案 ・効果的な告知・集客に向けたセールスプロモーションの実施（協力会社のディレクション含む） ・スケジュール管理・効果分析と改善 ※ディレクターの立場としての採用になりますが、必要に応じてご自身でリスティング業務やLPの運用・修正、プレスリリース作成などの業務も対応いただく可能性がございます。現場での業務経験とディレクションスキルを併せ持つ方が活躍できる環境です。 ■働き方 ・土日祝休み ・夜勤なし ・残業10H以内（定時帰宅社員多数在籍） ・年間休日120日 ・産育休取得実績あり ・自己都合での転勤可（理由申告無で可能） ■当社の特徴： ・ベルギーの首都ブリュッセルで設立され、現在はスイスに本社を置き柔軟なワークスペースを提供する世界最大の企業です。ロンドン証券取引所に（RGU.L）に上場し、FTSE 250 Index銘柄であるリージャスグループのネットワークは、世界120カ国1100都市、3,300拠点に及び、会員数は800万人で、業界で成功を収める大小様々な企業や起業家の方々にご利用いただいています ・日本におけるリージャスグループは、東京都新宿区に日本オフィスを置き、全国約47都市、170拠点以上（2022年春現在）を展開している日本国内で最大のネットワークを持つレンタルオフィスプロバイダーです 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム市場の安定基盤／新・ダイバシティ経営企業100選に選出／DX認定事業者／年平均30％成長／毎年増収増益〜 ■職務内容： リフォーム・メンテナンス工事のご提案営業をお任せします。 ■詳細業務： ・お客様宅の屋根・外壁の点検に訪問 ・点検後の報告、お見積提出 ・リフォーム工事の進捗を確認 ・お見積り、報告書作成 ・点検予定のお客様のアポイント取得 ・契約前、契約後のお客様へのご連絡 当社にて、新築住宅をご購入いただいき入居後10年を迎えるお客様にハガキ、電話で屋根・外壁の無償点検のご案内を行い、点検を実施します。メンテナンス工事で屋根・外壁の塗装工事のお見積、工事受注、工事管理、集金を行います。ホームページや自社アプリでお問い合わせをいただいたお客様のリフォーム工事の現地調査、お見積、工事受注、工事管理、集金を行います。 ■魅力： 【個人ノルマなし！】 基本個人ノルマはなく、チーム全体で数値を追っていくため、値的な圧力等はありません。上長と決めた目標を3か月ごとに追っていただきます。 【頑張りはインセンティブで還元！】 年齢、社歴に関わらず評価してもらえる環境と、仕事を任せてもらえる風土がある為、モチベーションを高く保つ事が可能です。 【働きやすい環境！】 ・月残業時間：20ｈ 残業削減に向けて、全社一丸となって取り組んでいます。 女性だけではなく男性の育児休暇取得・時差勤務制度利用実績もございます。 ■研修： 入社後、3日程度の研修があります。その後はOJTとして先輩社員がしっかりとフォローする環境です。 ■当社の強み： 【Tech×不動産でDX認定&新・ダイバシティ経営企業選出】　 「日本一憧れの企業」になる。それが地域密着型の総合不動産企業である同社です。「住んだ後も安心」を実践するために、「責任一貫体制」を整備。分譲マンションやデザイン住宅、様々な自社ブランド展開し、用地の仕入から開発〜リフォームなどといった不動産業全般をフィールドとして、オリジナリティとクオリティを追求した住まいづくりを実現しています。毎年年平均30%の成長を誇り増収増益となっている理由は、「KEIAIプラットフォーム」、「ミツカルPro」など、全社的にDXに力を入れているためであり、今後も投資を行います。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年休120日／昨年度賞与5.0か月分／有給取得平均日数14日／創業より赤字経営なし／完全週休２日でプライベートも充実◎〜 【中小だけど『ヤル』会社！サニカ！】 駐車場システム機器で国内トップレベルの会社 街のコインパーキングで緑色の機器はほとんどがサニカ製品★トップシェアへの挑戦！ 株式会社サニカは山梨県に本社のある中小企業ですが、東京・大阪・福岡に支店営業所を構える駐車場システム機器・駐輪場システム機器においては国内トップレベルの企業です。 また、その他にもMS事業で展開しております視機能トレーニングマシン「スープリュームビジョン」はプロボクシング元世界チャンピオンをはじめとする多くのアスリートにトレーニング機器として導入いただいております。 ワイドショーやバラエティ番組、スポーツ系ドラマに登場することが多々ありますので、もしかしたら一度はご覧になったことがあるかもしれません。 ■業務内容： コインパーキングで利用される駐車場システム機器、メカトロニクス機器に関する制御システムソフト開発業務 ・組み込みマイコン、組み込みＬｉｎｕｘ系のソフト開発 ※主な開発言語：Ｃ言語 ・ＳＥ・ソフト開発業務マネジメント ■働き方： 完全週休２日（土日休み）、残業時間の全社平均は10時間未満、有給取得平均日数：年14日と、プライベートと両立しながら働きやすい環境です。 ■組織： 20代〜40代までの社員10名が活躍しており、中途入社の社員も活躍している環境です。 また、少人数の中小企業がゆえの部門の垣根を越えた一貫体制が特徴です。 簡単に言うと、みんな仲良しです！ ■魅力： （1）安定性 ・駐車場機器のトップメーカー！（大手コインパーキングにも採用！） ・開発・設計・量産・品質保証までの一貫対応が可能で、顧客からの信頼が高い！ ・顧客の多様なニーズに対応してきた歴史がある！ （2）働き方/風土/福利厚生 ・若手からベテランまでカジュアルにコミュニケーションをとれる環境！ ・平均残業時間が月20時間程度。プライベートも充実！ ・年間休日120日 （3）多様な福利厚生あり！ ・退職金制度 ・家賃補助制度 ・社員旅行 ・資格取得支援制、通信教育助成制度、自己啓発支援 ・財形貯蓄制度 ・同好会活動補助 変更の範囲：会社の定める業務

〜土木に関しての知見を活かして活躍したい方歓迎◎／創業60年超、安定経営の地質・地盤調査企業／報告資料作成／年休120日、残業平均30~40h程度／ベテランが活躍する会社〜 ■業務内容 建築、土木、災害対策のための地盤・地質調査運営において、調査内容の報告書作成業務をご担当頂きます。 具体的には営業担当が受注し、現場調査にて集まった地下の情報（土の構造、性質、地下水など）を得て、報告書を作成します。 また、顧客からの技術相談、打ち合わせ参加もございます。 顧客先、案件ともに関東圏中心のため、泊りがけの出張は基本的には想定していません。【変更の範囲：なし】 ■組織／研修 本ポジションには9名が在籍。入社後の研修については知識・経験を伺った上で、所長とのすり合わせを行います。 OJTにて先輩社員の教育を受けながら報告書の作成からコンサルティングまで担当担当していただきます。 少しずつキャッチアップ頂ければ問題ございません。 ■働き方 保有案件・状況によって業務量は変化しますが、平均は月30~40時間程度を想定しています（繁忙期で月40h程度の残業を想定）。社内は落ち着いた性格の方が多く、中途採用者も多くいらっしゃいます。全社の平均勤続年数は約17年、再雇用で40年以上勤続されている方も。資格や技術を磨きながら長期就業ができる環境です。 ＜＜大手ゼネコン含む600社以上と取引／創業50年を超える安定企業＞＞ 同社はこれまでの実績・ノウハウが高く評価され、コロナ禍でも安定した経営を続ける老舗企業です。大手との取引も多くありながら特定顧客に依存することはなく、幅広くお取引があるゆえに安定性に繋がっています。長年の取引が多く、中には数十億円規模の大型案件に携わる機会もあります。東日本大震災の時には同社の福島事務所も活躍。少数精鋭で世の中の建築・インフラを支える安定企業です。 変更の範囲：本文参照

【実務経験のみでもリーダーからスタート可/転勤なし/車通勤可で高速代も支給有/医療ドラマでも使用あり◎/所定労働7.5hで残業月20hのためWLB◎】 本ポジションは、自社開発のエイミーズウィンドウ（アプリを用いて輸液状況を管理する役割）に関連するアプリ開発、また社内の基礎技術を生かした新商品の開発をご担当いただきます。 ■業務内容： ・C#でのAndroidアプリの開発 ・ソフトウェア開発 またゆくゆくは、リーダーとして後輩の育成・業務管理なども担っていただきます。 ■組織の特徴・こだわり： 2018年より開発権限を部長から各プロジェクトのリーダーに委譲したことで、柔軟な研究開発体制になりました。また、ユーザーの声を直接聞きにいくことも重要視し、例えば、営業担当と同行し、医師・看護師へ直接ニーズをヒアリングしにいくこともあります。 ■組織構成：9名（20代〜40代） 若手社員が多く20代・30代が中心なので、リーダーポジションからスタートすることができます。 ■大研医器株式会社で働く魅力： ・大企業に比べて、非常に意思決定が早いのでやりたいことを意見すれば、「来週からやろう」というスピード感で開発に挑めます。 ・年間休日124日・残業も少なく、働き方をより良くすることには今後も力を入れていくので、ワークライフバランスを整えて就業いただけます。 ・製品はその領域において、No.1、No.2と大きなシェアがあります。主要取引先は東京大学病院、大阪大学病院など安定した基盤を持っています。 ■会社の特徴： ★関西勤務で医療機器の開発業務ができる貴重なメーカーです。 ★開発中心の会社で、構想・試作・評価・改良と、最初から最後まで関わっていくスタイルです。 ★当社は麻酔関連分野、感染対策分野など、主に手術室で使用される医療機器を中心に研究開発を行なっています。 ■製品ブランド「COOPDECH」： 製品ブランド名である「COOPDECH」はクーデター バイ テクノロジーという意味を持つ造語です。独創の技術でドラスティックな医療革命を目指すという想いを、そのままブランド名としました。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大手回転すしチェーンにも提供！自動車・医療・半導体・飲食等幅広い用途で使われる産業用PC・制御機器/転勤なし/月平均残業時間20時間/年休120日〜 ■仕事内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 さまざまな企画を行う部署において主に商品企画・事業企画をメインにマーケティング＆プランニングを実施・遂行していただく業務です。将来的には経営企画もお任せします。 ＜メイン業務＞ ・市場調査、競合調査 ・新規市場／新規事業展開の立案 ・新製品の起案 〈将来的にお任せする業務〉 ・年次の経営方針、目標、KPIの策定 ・営業ツール作成（プレゼン資料・リーフレット等） ・ホームページの運営 ・製品の価格検討 ■組織構成 3名 企画推進室の室長については、同業他社からの中途入社の方となります。 当社の製品を理解していただき、OJTを通じてフォロー体制もございますので、ご安心ください。 ■入社後の流れ 入社後は市場調査や競合調査からお任せいたします。 その後、商品企画をメインでお任せしつつ、将来的には室長として経営企画もお任せしたいと思っております。 ■当社について： 私たちアルゴシステムは1981年創業の産業用電子機器メーカーです。 高機能・長寿命の自社開発製品の製造・販売・メンテナンスやアフターフォローなど“MADE IN JAPAN”ならではの安心して利用いただけるサービスを提供しています。製品だけではなく、ハードウェア、アプリケーション、クラウド・IoTなどを組み合わせて多様なシステムを構築しています。FA業界のみならず、外食産業、アミューズメント業界、医療機器業界、電子決済分野など幅広い業界に携わっている会社です ■当社の特徴 （1）幅広い業界で使用される製品 最近では産業用だけではなく、大手回転寿司チェーンの注文タッチパネルから店舗システムに至るまで幅広く取り扱っています。「電子型のガチャガチャ」なんていうものも！ （2）若手が活躍できる環境 いい意見や提案には積極的に耳を傾ける社風なので、社歴に関係なくあなたの経験からアイデアを出してください！ （3）働く環境 完全週休2日制（土日祝休み）、残業月平均20時間程度とワークライフバランスを整えることが出来ます！

【月間残業時間20H／社内開発メイン／半休制度の活用が便利でライフワークバランスとりやすい／有給の取得率50％】 ■職務内容：大手システム会社や大・中規模の会社を中心に、業務システムなどのプログラマ及びシステムエンジニアとして、システム開発業務を行います。 ■大阪営業所のシステムエンジニアとして、開発案件に携わっていただきます。 　※転勤はありません。 ずっと大阪および近郊（転居を伴う転勤なし）で活躍できます。 ■直請け案件の割合が高く、長いお付き合いの顧客企業が多いのも当社の特長。中には、20年以上もお取引いただいている企業様もございます。 ■職務の特徴： システムエンジニア、プログラマは知識や技術が求められますが、技術や行動力などを身に付けていけば自ら活躍の場（フィールド）を広げていくことができる、やりがいのある仕事です。そのため同社では一人一人の個性と適性を見極めて、上司や先輩がしっかりフォローし、エンジニアに必要な経験や知識を身に付けていくことができる環境を用意しています。 ■就業環境の魅力： ・同社では半休制度がございます（9：00〜14:00もしくは14:00〜18:00の半日出勤制度です）ご家庭のご都合などで午前は休み、午後のみ出勤など、柔軟に勤務時間を決める環境があります。 ・繁閑にもよりますが、月間残業時間は15時間程度、また有給の取得率は約50％と、ライフワークバランスの取りやすい環境といえます。 ・産休・育休制度もあり取得実績もあります。 ■同社の特徴： 同社は1989年の創業以来、基幹業務のシステム受託開発を主たる業務として、顧客に最適なソリューションを提供すべく、幅広い分野でのシステム開発を手がけてきました。また業種特化した数種の業務パッケージおよび汎用的ツールパッケージを開発し、販売しています。同社は常に顧客、取引先、社員などあらゆる人との出会いと縁を大切にしています。 ■経営理念： 同社は「人との出会い・縁を大切にし、相互理解・相互信頼のもとに、共存共栄し、夢のある会社作りをめざす。」を経営理念としています。