【東証プライム上場企業であるニッタ株式会社の子会社｜日本初の伝動用ベルトを製造したベルトのパイオニア｜景気に左右されにくい業界】 鉄道車両用部品、OA機器部品、及び産業・建設・防水資材関連商品や、各種ゴム製品及び合成樹脂製品などを提供する当社にて、当社製品である鉄道部品、防振ゴム、道路資材(ガードコーンなど)のルート営業業務にお任せ致します。 ■職務内容： 既存のルート営業がメインで、取引のある会社様より注文頂き、販売することが中心となります。慣れてきたタイミングで過去にお取引実績がある会社様なども含め、新規開拓の業務も携わって頂く予定です。取り扱い製品が多く、顧客ニーズを引き出し、その中でどのような提案が必要か考えて頂く機会が多いです。 ■扱う商材： ゴム製品・・・鉄道部品、防振ゴム、ゴムホース、遮水シートなど、樹脂製品・・・道路資材(ガードコーンなど) ■担当エリア：東北が中心です。※上記エリアへの泊りの出張可能性有 ■組織構成： 支店長（50代男性）、営業：男性3名(20代〜30代)、事務：女性1名、合計5人となっております。 ■キャリアパス： 営業職は、一般→支店長代理→支店長→部長→グループ長を目指すことができます。また、他部署(製造や企画等)にチャレンジすることも可能です。昇給や昇格については、毎年上長との面談で目標を設定しています。 ■事業の特徴： ・ゴムを中核とした高分子技術により、新幹線やトラック・バスの快適性・安全性を確保する製品、船舶や建設機械の性能向上に貢献する製品を製造、社会基盤を支えています。 ・伝動用ベルトを製造したベルトのパイオニアです。伝動ベルトからスタートし、130年以上の歴史があり、搬送用ベルト、ゴム成型品、空調用フィルタ、メカトロ機器やセンサ製品等の分野に事業領域を拡大してきました。 多種多様な分野の機械部品を扱っており、景気に左右されにくく、安定した業績（売上）を継続しています。 ・製品領域は鉄道車両用部品から、産業資材、建設資材、防水資材まで多岐にわたり、取り扱い商品の多さが当社の強みです。その中でも、電車や新幹線の安定走行を支える空気ばねや防振ゴムは、国内で３社しか製造しておらず、トップクラスのシェアを誇ります。海外でも多くの信頼を獲得するグローバル企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

《 高定着率！育休復帰100％ 》 CMでおなじみの“セコム”で、キャリアにも安心・安全を！ ★押す営業から選ばれる営業へ！ お客様はCMやWeb経由の反響営業中心。お客様に心から喜ばれる仕事を選びませんか？ ★働きやすい、続けやすい安定環境！ 月給25万円以上、賞与年2回、退職金制度あり。完全週休2日制・年間休日120日。有休やリフレッシュ休暇も取りやすく、家庭やプライベートも大切にしながら働けます。 ★営業経験者に選ばれる次のキャリア！ セキュリティ業界のリーディングカンパニーで、営業経験をさらに価値あるキャリアへ。売上1兆円超のセコムグループなら、あなたの営業力が「暮らしの安心」という価値に変わります！ 《自社商材×ブランド力×反響営業中心で、成果を出しやすい！》ホームページやCMなどをご覧になったお客様への反響営業！ ＼営業経験者が多数活躍！／ ◎高い定着率 ◎地域限定勤務OK ◎育休復帰率100％ ◎時短勤務制度あり 《 お問い合わせに対応するスタイル 》 CMやWebを見て関心を持ったお客様、または提携企業からの紹介先を訪問。ホームセキュリティや見守りサービスなどを提案します。 《 扱う商材 》 ◆セコム・ホームセキュリティ ◆高齢者向けの見守りサービス ◆防犯カメラ・インターホン ◆非常食などの防災用品 ◆損害保険 　など 《 入社後の流れ 》 ▽1～2カ月目 座学＋同行OJTで実務習得！ ▽3カ月目～ 独り立ちし、担当顧客への提案を開始。 《 ここがPOINT 》 ★プライベートも大切にできる！ フレックス休暇やリフレッシュ休暇など、長期の休暇制度も充実！有休も取得しやすく、旅行や家族との時間など、自分の時間も大切にできます。仕事とプライベート、どちらも充実させたい方にピッタリの働き方が叶います◎ ★10年先も活躍できる環境！ 平均勤続年数18年！定着率も高水準です。さらに育休復帰率100％、時短勤務制度や長期休暇制度など、ライフステージが変わっても安心して働ける制度が整っています！ ★心から喜ばれる仕事！ 大切なご家族を守るセキュリティサービスを提供することで、「ありがとう」「安心して暮らせます」といった言葉を直接いただけるやりがいがあります。自分の提案が人の生活を支える実感を得られます♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 売上1兆円超の大手企業で活躍 セコムは1962年創業、日本初のセキュリティサービス企業。現在は売上1兆1,999億円超（2025年3月期）を誇る業界トップ企業です。 防犯だけでなく、医療・保険・BPOなど多角展開し、常に社会ニーズの先を読みながら右肩上がりの成長を継続中。社会に“必要とされる企業”として確かな地位を築いています。 営業しやすい仕組み 防犯意識の高まりや高齢化により、セキュリティ・見守りサービスの需要は年々上昇。社会的な関心が高く、提案のしやすさは抜群です。 導入イメージも伝わりやすく、納得感を得やすい商材が揃っているのも強み。研修やマニュアル、チームの支援体制も整っており、経験を活かしながら提案に専念できる環境です。 【教育制度について】 【STEP1】基礎研修で事業・商品を理解（約1週間） セコムの理念やサービス知識、商材の特長や提案の流れを座学で学びます。 　　▽ 【STEP2】先輩社員との同行営業（約1～2カ月） 先輩と共に現場で提案を行いながら、お客様対応や営業フローを実践で習得いただきます。 　　▽ 【STEP3】3カ月目を目安に独り立ち 担当エリアを持ち、ひとりでの提案をスタート。不安があればすぐに相談できる体制が整っています。

＜女の転職type取材班も憧れるオフィス空間♪＞ “先輩のサポート”で未経験から安心してスタート！ 「営業は初めてだけどチャレンジしたい」 「どうせならおしゃれなオフィスで働きたい」 そんなあなたにぴったり！ ＜当社の営業について＞ ＊既存顧客への提案・新製品紹介が中心 ＊ノルマや数字に追われることはない ＊お客様とじっくり信頼関係を築ける ＊OJTや研修でベテランの先輩がしっかりサポート ＜こだわりのオフィス空間＞ ＊フリースペース ＊ブランコ＆ヨギボー ＊フリードリンク　など 快適さにこだわったオフィスも魅力♪ ＜ワークライフも充実＞ ＊残業ほぼなし ＊完全週休2日 ＊産育休取得実績あり あなたの「人と話すのが好き」 「誰かの役に立ちたい」という気持ちを、 当社で活かしてみませんか？ 既存のお客様への提案業務★完全未経験OK★直行・直帰可★賞与年2回★ネイル・ピアス自由★オフィスカジュアル★残業ほぼなし★1日のスケジュールは自由 ＼数字に追われることはなく、個人ノルマもなし／ お客様とたくさん話して、じっくり向き合い、 長く深い関係を築くことができる仕事◎ 【主な業務内容】 ・既存顧客へのヒアリング ・追加提案やフォロー ・各種資料作成 【具体的な業務】 流通業界の大手スーパーや小売店を中心に、 システムでの困りごとをヒアリングします。 ～例～ 「今、どんな課題を抱えているか」 「システムで解決できることはないか」 など、お客様の状況によりさまざまです。 【研修について】 入社後は先輩OJTがスタートします◎ まずは仕事の一連の流れを知っていただくために、 先輩のサポート業務を行いながら、 徐々に仕事に慣れていただければOK！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 “人”を大切にする社風です サンレックスの魅力は、 何と言っても“人”を大切にする文化！ 営業会議は週1回実施しており、 社長室もフリーで出入りできる オープンな雰囲気が自慢です♪ 若手の意見も積極的に取り入れる 風土があり、年齢や経験に関係なく 様々なことにチャレンジできる環境◎ 入社後数年して 「将来的には人事もやってみたい」 「家庭を大切にできる働き方をしたい」 という希望を持つことがあれば、 柔軟に対応できるようにしています♪ “会社に来たくなる”オフィス ・フリースペース ・yogibo ・フリードリンク ・ハンドマッサージ　など リラックスできる工夫が満載です◎ PCやモニターも好きなものを 選べる自由度の高さも魅力のひとつ♪ 1ヶ月に1～2回ほど、 社内の交流を深めるために 金曜日17時～自由参加の飲み会も 実施しています！

◇即日～長期　 高時給1650円！残業ほぼなし×16時台退勤！営業事務@車OK！ 【仕事内容】 【購買事務】 納期時期確認・管理 管理表作成(Excel) 書類作成 仕入れデータの管理 英文メールやり取り(月1回程度、会話は発生なし) 電話対応・メール対応 *会議への同席あり *基本的にはフォーマットあり、専用システム多めです。 *ご経験により1550円～1650円でご相談させていただきます。 【月収例:260,400円(時給1,550円×実働8時間×月21日)】 【月収例:277,200円(時給1,650円×実働8時間×月21日)】

お客様の「聞こえ」の悩みを解決する営業職を募集します。 「補聴器を通して、全ての方を幸せにする」という理念のもと、単なる販売ではなく、お客様の生活の質を向上させるサポート役としての仕事です。 ◆熊本店◆ 熊本市中央区上通町にお店を構えております。ブルーの看板、大きな「耳」の文字。目立つので見つけやすく、アットホームで心地いいお店です。 ◆お客様の声から生まれる喜び◆ 聞こえで困られたお客様がきこえるようになると、 心の底から喜ばれたり感極まるお客様もいらっしゃいます。 そういう時、私たちはお客様の聞こえのために 貢献できていることを実感する瞬間です。 お客様の喜びや感謝がダイレクトに伝わる仕事です。 ◆営業スタイル◆ リピーター重視。お客様との信頼が営業の鍵です。 当店では、ただ商品を販売するのではなく、 お客様一人ひとりの「聞こえ」の改善に寄り添い、 長く信頼される関係を築くことを大切にしています。 定期的なメンテナンスや相談の対応などを通して、 「○○さんに相談したい」と思っていただける関係性を築いていきます。 一度きりの対応ではなく、長くお客様と関わっていけるのが、 この仕事の特徴です。 ◆主な業務の流れ◆ 【1】お客様の聞こえの状態と悩みをカウンセリング 【2】聴力測定と商品説明 【3】補聴器の試聴 【4】補聴器の納品 【5】お客様に合わせた調整 ※お客様との関係は長期的なものとなり、中には20年以上ご利用いただいている方も。趣味の話や日常の出来事など、補聴器以外のお話も楽しむことができるのも、この仕事ならではの魅力です。 ◆成長をサポートする研修制度◆ 入社後3ヶ月で基本業務を習得し、6ヶ月で一人立ちできるカリキュラムをご用意しています。その後、補聴器の専門資格である認定補聴器技能者資格取得支援を行います。

笳、窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ 　スケジュール管理は、 　あなた次第。 　働き方は、 　自分で決める。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 「午前は集中して事務作業、 午後はアポイントを3件回ろう」 現場から依頼されて手伝うこともあれば、 現場から人手を借りる時もあったり。 当社では、 営業一人ひとりの裁量が大きく、 部署の垣根を越えて 助け合いながら働いていることが特徴です。 1日のスケジュール管理も、 お客様へのアプローチ方法も、 基本的にはあなたに お任せします。 営業全体での年間販売目標に向けて、 全員で切磋琢磨しています。 厳しい個人ノルマや 達成できなかった際の ペナルティは一切ありません。 車や保険の販売実績が昇給査定となり、 自身の頑張りは正当に評価いたします。 だからこそ、 求められるのは 「自己管理能力」。 自分のペースで仕事を進められる 自由がある分、自分を律し、 お客様のために 誠実に行動できる方には、 最高の環境です。 笳、窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ 　仕事のプレッシャーから、 　解放される。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 私たちの評価基準は、 販売台数だけではありません。 お客様と真摯に向き合い、 信頼関係を築く プロセスそのものを 大切にしています。 数字に追われることなく、 お客様にとって 本当に必要なものは何かを考え、 提案することに集中できます。 【具体的な仕事内容】 ご来店やご紹介が中心の 反響営業です。 ■既存のお客様へのフォロー活動 車の調子伺い 保険の見直し提案など ■新車・中古車のご提案 見積作成、契約 ■納車、アフターフォロー 車検・点検のご案内 ■社内での顧客情報管理 ■事務作業

◇2025年10月上旬～長期　 ＜橋本駅エリア＞住宅資材＊総合商社／営業事務｜年収300万円↑ 【仕事内容】 ＊商品の受発注～納品までの管理（パソコン入力） ＊お客様やメーカーからの問い合わせ対応（電話・メール・来社時受付等） ＊見積作成やインサイドセールスなどの営業サポート業務 ＊日常業務の改善、コピー・ファイリング　など ※直接雇用の時期：6ヶ月の派遣期間の後、直雇用予定 ※双方合意に至った場合正社員として直接雇用予定 ※直接雇用後：想定年収300万円～400万円　月収例 200,000円～250,000円+残業代

◇即日～長期　 《週3在宅OK！》風力発電！営業サポート事務！残業なし 【仕事内容】 ＊見積書作成（フォーマットあり） ＊納期チェック ＊売上のデータ入力 ＊電話対応 ※同業務の方と分担して業務を進めます 【OAスキル】カンタンなPC入力ができればOKです

ヴィテン乗馬クラブクレイン金沢にて、営業スタッフのお仕事です。集客から、乗馬体験、入会のご案内までを担当していただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ■集客活動 周辺店舗へのパンフレット設置交渉、チラシ配布、インターネットやSNSを通じた案件など、様々な方法で集客していただきます。 ■イベントの企画立案・進行 ショッピングモールなどでのふれあいイベントはほとんど毎日開催しています。勤務年数に関わらず、新しい企画を提案できる環境です。いい企画があれば取り入れていきたいと思っています。 ■パンフレットやチラシの作成 構成から完成まで、当クラブにて行なっています。 ■乗馬体験のインストラクター イベントなどを通して、当クラブを知ってくださった方の乗馬体験を、インストラクターとしてご担当いただきます。馬とお客様のファーストコンタクトを担う、とても重要な業務です。 ※現在、3名のスタッフが営業スタッフとして活躍しています。 ※外回り時には自家用車を使用していただきます。 ＜仕事のポイント＞ ◎残業は月に10時間程度！勤務時間外には、乗馬をしていただくことも可能です。 ◎インストラクター資格取得の支援あり。 ＜入社後の流れ＞ 営業スタッフ責任者より、3ヶ月間、座学や実務を通して業務を学んでいただきます。まずは、集客業務とインストラクター業務の両方に携わっていただきます。ゆくゆくは、集客業務をメインに行なっていただくなど、適性に応じて活躍していただきたいと思っています。

■業務内容： 主に既存顧客との折衝（提案・契約・手配等）と予実管理を行っていただきます。 ■業務詳細：【変更の範囲：なし】 企業（建設系・製造業など）から発生する廃棄物の処理提案をしていただきます。 お客様は建築系のゼネコンや解体業社がメインで新築や解体に伴う木片、壁紙、電機などの梱包材、コンクリートの処理に関わる見積書の提出や契約手続きなどを行っていただきます。 基本的には既存のお客様への対応がメインで、お話する相手は現場監督が多く、信頼関係を構築いただき、次の現場でもご依頼がいただけるような深耕営業を行っていただきます。 入社後は今の現場の引継ぎがメインとなりますが、業務に慣れたら、将来的には紹介や飛び込みなどでの新規開拓も行っていただきたいと考えています。 ≪エリア≫ 静岡県西部を中心に浜松市、豊橋市、菊川市　など ≪特長≫ ・自社施設の他、グループにて複数の処理施設を保有するため、お客様の様々なご要望に対応することができます。 ■組織、環境： 配属先組織では40代後半を中心に５名の社員が活躍しています。親会社から異動してきた社員やベテランが多く、知識も豊富なため教育環境も抜群です。 残業は月に20時間程度で、2班に分かれて隔週土曜日の出勤が発生しますが、土曜日の有給取得も可能です。 ■入社後： コアな業界のため、充実した研修サポートがあります。 １か月程度、ホールディングスでの教育と研修を受けていただき、工場研修の後、現場配属となります。 配属後は先輩社員の同行を通じて業務を覚えていただき、徐々に担当を増やしていきます。慣れてきたら週１回くらいで同行してもらいながら、独り立ちを目指していただきます。 ■魅力： ・プライム上場企業であるミダックホールディングスのグループ会社のため、安定した経営基盤があります。 ・今後、廃棄物処理はなくなることはないため、安定した売上を見込んでおり実際に売上も拡大しております。 変更の範囲：本文参照

【年間休日128日／残業ほぼなし／土日祝休み／木工用ボンドでおなじみのコニシ（東証プライム上場）の完全子会社／家族手当や住宅手当など福利厚生◎】 ■業務内容： 同社は半導体業界や化学メーカーなどに光学材料・電子部品・化学薬品を供給している専門商社です。同社の営業担当として、担当顧客からのご要望に合わせて、仕入先の選定、納期管理など、既存顧客のニーズ深耕をメインでお任せします。 ■業務詳細： ・既存顧客中心の営業スタイルです。既存顧客の深耕営業と更なる販路拡大へのアプローチに取り組んで頂きます。製造現場で必要不可欠な薄膜材料・電子材料・化学品など幅広い分野で様々な取引があります。 配属先は、適性を踏まえ採用内定時にお伝えいたします。取扱商材は配属事業によっても異なりますが、スマートフォンやパソコンなど生活を豊かに彩る製品に使用される部品や、私たちの健康に必要不可欠な医薬品や食品のもととなる原料などになります。 ■業務の魅力： 創業90年を迎える歴史ある同社は、独自のノウハウ・販路を強みに大手メーカーとの取引実績が多数あります。規模の大きなビジネスに携われる機会があります。またあらゆる業界との取引があるため、景気に左右されない安定した経営基盤が特徴です。 ■入社後の流れ： 入社後は先輩社員のもとで、半年〜1年程度をかけて営業同行などを通じて一から業務を習得いただきます。ご自身のペースで徐々に成長できる環境です。業界未経験で中途入社された社員も多数おりますので、ご安心ください。 ■各事業部の特徴 （1）薄膜事業 ・取扱商品・・・真空蒸着材料、スパッタリングターゲット材料、真空装置関連材料 ・組織構成：計６名(うち営業は４名) （2）化成品事業 ・取扱商品・・・医薬品原料、化粧品原料、食品、健康食品原料等 ・組織構成：計６名(うち営業は４名) （3）電子材料事業 ・取扱商品・・・電子部品用塗料・副資材、表面保護剤、無機・有機薬品 変更の範囲：会社の定める業務

【経験者歓迎／リユース業界成長率トップ企業／今後上場も視野／裁量のある環境でチャレンジ可能】 ■業務内容： 主お客様が売却を検討しているお品物の【買取価格のご案内】や【買取の日程調整】等のバイヤーへの取次はもちろんのこと、オペレーション構築、お客様対応の品質、満足度向上などを責任者と共に行っていただきます。 ・お客様が売却を検討しているお品物の買取価格のご案内、買取日程調整 ・広告流入の数値管理 ・お客様対応の品質/お客様満足度の向上（電話対応などの教育） ・オペレーション環境の構築 ・メンバーへのマネジメント ■魅力ポイント （1）高い営業力が身に着く 服に対する想いの強いお客様が多いため、「お客様が求めていることをより理解する力」「お客様への提案力」は 本ポジションでしか味わえません。 （2）一生もののスキル習得 非対面だからこそ、お客様が求めていることをより理解する力やお客様への提案力が習得可能。また、WEB マーケティングの次ポジションといわれているため、WEB マーケティングの施策のブラッシュアップにも貢献できます。 ■入社後の流れ 入社後まずは、本社郵送買取センターにて 2 週間程 BRING のバイヤー業務を経験していただきます。バイヤーが普段どのような流れで業務を行なっているのか、毎日何件の査定を行っているのかリユース業界の基本を学んでいただきます。その後、部門内での業務やマネージャーとともにチーム内やフローの改善を行っていただきます。 ■BRING について ・高額査定実現のために、販売チャネルを多数持つことと、独自の指標を用いて回転率に重点を置いた在庫運用できる環境を構築しています。 ・お客様第一を行動指針とし、お問い合わせの返信速度や査定時間など、お客様をお待たせしない「スピード感」を重要視しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界未経験歓迎】残業ほぼなし／転勤なし／既存顧客へのルート営業中心 ◆様々な業界を支える化学製品の専門商社 設立から70年以上続く有機・無機化学、食品添加物、合成樹脂など幅広い原料の販売を手掛ける専門商社である同社にて、化学製品（薬品、食品添加物、合成樹脂等）のルート営業をお任せします。 ■業務内容： ・営業スタイル：既存のルートセールス ※顧客への提案営業を行い、仕入先メーカーとの関係も大切にしながら、新たな商材の提案に結び付けていきます。 ・主要取引先：大手企業多数 ・営業エリア：東京都内を中心に埼玉・千葉県内 ※公共交通機関で訪問いただきます。関西の顧客訪問で数か月に1回程度、1泊2日ほどの出張が発生することがあります。 ■入社後の流れ 入社後1週間程度、商材などへの基礎理解をつけるための勉強会を実施。その後半年間は先輩の商談に同席しながら、商材について理解を深めていただきます。 ■組織構成： 営業部は現在、部長50代、課長代理30代、一般社員40代の計3名で構成されております。 ■働く環境：ワークライフバランス◎ ・残業ほぼなし、18時退社可能でワークライフバランスも大事にしながら働ける ※固定残業20時間分は、就業前後の準備時間を加味して含んでおります。 ・完全週休二日制、年間休日124日 ・転勤なしで腰を据えて働ける環境 変更の範囲：会社の定める業務

「電子カルテ」や「オンライン診療システム」など、 病院やクリニック、診療所で利用されるシステム機器のご提案をお任せします。 ※システムに関する専門知識は、社内のシステムアドバイザーもフォローします 【入社後の流れ】 ▼社内での座学研修(入社後1週間) 業界や提案するシステムについての基礎知識をレクチャー ▼OJT研修(入社2週目~) 先輩社員の提案に同行し、営業の進め方などを見て覚え、 少しずつ自分でも問い合わせ対応にチェレンジしていきましょう！ 先輩が横についてるので安心です◎ ▼現場デビュー まずはお客様が抱えている悩みや課題を丁寧にヒアリングし、信頼関係を築きます。 「紙カルテは量がかさばり、管理に手間がかかるから電子化したい」 「患者さんに安心して治療を受けてもらえるよう、電子カルテにしたい」など 悩みを抱える医療従事者(お医者さんや看護師など)の方々に対し、提案します。商談から受注までは約2～3カ月です(新規の場合)。既存のお客様の場合は1回のアポイントで決まることもあり、1カ月以内に契約となることが多いです。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 お客様との信頼関係を大切にする反響営業と新規営業が中心です。DMやHPで反響のあったお客様へのフォローが主な業務で、既存が7割、新規が3割です。まずは信頼関係を築き、ニーズをしっかりと理解しましょう。 ≪医療業界で高い知名度を誇る“メディコム製品”≫ ・電子カルテ ・オンライン診療システム ・セルフレジシステム ・調剤薬局用電子薬歴システム など 電子カルテではシェアNo.1という実績があるため、自信を持って提案をしてください。 40年以上の実績があり、積み上げてきた認知度と信頼関係はバッチリなため、営業未経験の方でもお客様にご提案しやすい商材です。 <注目ポイント1> ≪未経験OK≫45歳以下の方全員と面接させていただきます！ 「安定した業界で働きたい」 「未経験だけど営業職にチャレンジしたい」など、 今回の採用ではあなたの思いや人柄の部分を大切にしています。もちろん、これまでの経験や経歴は関係ナシ。実際に、社員の9割は未経験からのスタートしており、居酒屋スタッフや介護職や事務職など、前職は多種多様。入社後1週間の座学研修や先輩社員の営業活動に同行など…フォロー体制をしっかり整えているので、「医療やITってなんだか難しそう…」といった方でも大丈夫です。ぜひ当社で新たな一歩を踏み出しませんか？ <注目ポイント2> 既にお取引のあるお客様が中心だから、始めやすい◎ 営業というと、お客様を獲得するためにガツガツ電話をかける…なんてスタイルを想像する方もいるかもしれませんが、当社はそんなことはありません。これまでお取引のあるお客様が7割かつ、DMやHPで反響があったお客様を中心にご提案していきます。 そのため、当社の営業職で大切なのは、お客様の困りごとをしっかり聞いて、理解すること。会社やサービスのことを売り込むような営業トークを行うよりも、その分“お客様のお話をしっかり聞く”ことがとても大切。細かな気配りや相手が話しやすい相槌など、今まで培ったコミュニケーション能力や“聞き上手”なあなたの特性を活かして活躍できるはずです！

【八丁堀駅より徒歩1分/残業ほぼゼロ/転勤なし/新規飛び込みなし/土日休み/別途インセン有/ワークライフバランスを整えながら長期就業できる環境】 ■業務の流れ： ・ポータルサイトで掲載されている物件の売却情報をチェック ・物件の査定（現地にて立地・物件を確認し、買い取るかどうかを検討） ・中古マンションの仕入れ（仲介会社と交渉し、物件の仕入れ） ・リノベーションの企画・発注 ・販売会社への販売依頼 ★無駄な外回りや非効率なテレアポ等は一切ございません！ ■働きやすい環境： ・残業ほぼゼロ（定時退社可能な環境） ・転勤なし ・年休122日 ・不動産業界では珍しい、土日休み ・GW、夏休み、年末年始はそれぞれ年度によって1週間〜10日程度 ■組織構成： 不動産事業部は計7名が在籍。内営業担当が4名（うち1名が管理職）。業界経験の長いベテラン社員も在籍していますので、情報共有がしやすく、非常に風通しの良い職場環境です。 ■同社の不動産事業に関して： SRDホールディングスは健康関連事業者としての強みを活かし、不動産事業を展開しています。医療機関を併設した高齢者向け住宅の賃貸などを行い、健康で安心して暮らせる住まいを提供しています。また、居住用物件や投資用物件の仲介・売買、賃貸業務も行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜駅チカの綺麗なオフィス／既存のお客様が中心のルート営業／新規事業開拓などにも積極的に取り組んでいます〜 自動車向けのユーザー様中心に様々な業界のお客様に対して物流・梱包資材の販売を行っている当社にて「営業」を増員募集することとなりました。 ■業務内容： すでにお取引のある企業様から「このような資材を作成してほしい」といったご依頼を元にCADで図面を作成し、具体的な資材のお打ち合わせや資材のご提案などをお願いします。※CADは未経験でも入社後に習得していただきます。 ■業務詳細： ・既存顧客のルート営業 ・新規顧客の開拓 ・梱包・物流資材の設計製図 ・受発注に伴う業務全般(事務業務) 　　注文書の送信(FAX、Mail)、仕入れ先・納品先の納期管理 　　業務ソフトを使用しての入力業務(仕入・売上管理)、伝票発行・送付等 　　 ＜商材について＞ 各種仕切り(プラダン、パロニア、スミセラー、段ボールなど様々な基材)、強化段ボール、各種パレット、テープ・バンド・工具などの関連資材、緩衝シート、特殊シート、防錆資材、真空成型トレイ、発砲系仕切、各種コンテナ(制作/既製品/特殊加工品など) ＜営業活動について＞ ・訪問先：自動車向けのお客様中心に様々な業種のお客様へのご提案 ・訪問件数：週に2〜5回ほど ※基本的には社用車にて訪問していただきますが、遠方の場合は新幹線など公共交通機関も利用する場合もあります。 ・担当エリア：愛知県より西側のお客様(西は広島くらいまでの取引あり) ・出張：年に2〜3回程度は本社にて営業会議があります。 ■入社後の流れ OJT中心に1年間ほどは事務業務を覚えていただきながら、先輩社員との同行訪問なども実施していきます。フォロー体制もしっかり行っていきますので未経験の方も安心してご応募ください。 ■組織構成： 京都営業所では現在2名(男性)が在籍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆◇◆ WEBマーケティングによる集客メインのため完全反響営業スタイル/住まいづくりのサポートを行うポジション/教育環境充実/頑張った分だけ評価！インセンティブ制度 ◆◇◆◇ ■職務概要:【変更の範囲：無】 新築注文住宅の完全反響営業を行っていただきます。 ▼詳細: ・HPからのお問合せまたは、住宅展示場ご来場されるお客様に新築の住宅提案を行っていただきます。完全反響営業です。 ・1300万円〜2000万円の住宅をメインに取り扱いを行っていただき、見学会の企画・立案・実施を行っていただきます。 ・営業エリアは熊本県内のみで遠方の出張なども発生しません。 ・お客様から受注した際には、お客様のご要望をお伺いし一緒に打ち合わせを行っていただきます。その打合せの際には、簡単なプラン提案システムを操作いただきます。規格型の注文住宅の取り扱いのため、初心者の方でも1ヶ月で習得できます。 ・その他、WEB・電話からのお問い合わせ対応や周辺地域のマンションやアパートへのポスティング業務も行ったり、お客様の土地探しの情報収集等を行います。 ■部署の特徴： 当社の営業は男性3名(平均年齢：30代)の比較的若い組織です。先輩との距離も近く、何でも気軽に聞ける環境です。経験のない方でも心配ありません。 ■当社製品の特長： 【自然素材をふんだんに活用した低価格な住まい】 健康面だけではなく、住まう方々へ配慮した住宅性能を提供できる住宅を販売しております。冷暖房を使用しなくても冬温かく、夏涼しい断熱・調湿の住宅性能に優れています。20〜30代の若い子育て世代のお客様を中心に低コストで住宅を提供しております。「カラダにも家計にもやさしい家づくり」を提供することをモットーに日々の営業活動を行っております。 変更の範囲：本文参照

【建設・建築業界でのご経験をお持ちの方歓迎★ワンストップサービスで高評価◎年休120／完全反響営業】 ■仕事内容： 単なる満足ではなくお客様に感動体験をして頂くことを大事にする当社にてリフォームアドバイザー業務をお任せします！ 〈具体的に〉 ・現地調査とお客様のニーズをヒアリング ・見積作成とリフォームのご提案 ・職人さんやお客様との段取り調整と工事や商品手配 ・現場管理から完成後のお引渡しまで ・現場規模が大きい場合はプランナーや施工管理も同行します 【明確な評価制度と還元】月2〜3件の売買契約で当社のリフォーム部門に繋いだ場合、リフォームの売上高は約1000万円。そのうちの6％（約60万円）が賞与に加算。未経験者でもすぐにクリアできるレベルです。「何をすれば賞与が上がるか」という評価基準も明確に定められているので、成果に応じて賞与は数十万円の単位で一気に上げられます。これからの不動産事業を一緒につくっていきませんか？ ■教育について： 基本的にはOJTにて覚えていただきます。独り立ち目安は1年となります。 ■お客様や職人の方との関係性について： 年に数回リフォーム祭りやフェスタ等を開催。お客様との接点強化や職人の方に対しても懇親会を開く等、良好な関係性作りに取り組んでいます。 ■スキルアップ： 建築施工管理技士／建築士の資格を目指し、働きながら勉強している従業員もおります。スキルアップができる環境です。 ■配属先情報： 3名（26歳〜46歳） ■当社の特徴・強み： 【当社について】女性的な目線にこだわった、理想のリフォームを提案◎ 1954年設立。京都を中心にお客様の思いをカタチにする住宅リフォーム・新築・建て替え事業を展開。リフォームを通じて家族の憩いの場を、より快適な空間にする新しいライフスタイルの「創造業」として、プランを提案しています。 当社では、奥様の「こんなことができたらいいな」「こうだったら便利なのに」といったリクエストを一つずつ叶える為、奥様視点のスタッフが多数在籍。女性的な目線で様々なプランを提案をさせて頂いています。 「五方よし」の精神で「お客様の幸せ」「社員の成長と幸せ」「会社の発展」「協力業者の発展」「地域社会の発展」で良い結果をもたらすことを大事にしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜営業スキルを活かしたい方へ◆完全週休２日制（土日）・基本定時で退社◆大手工作機械メーカーと取引〜 ■業務概要： 工作機械の部品製造・アルミフレームの組み立てを中心に各種金属板金加工・組立を行う当社にて、営業をお任せします。 ■職務詳細： ・既存のお客様への営業 ・新規獲得に向けた営業 ・ＨＰからの問い合わせや依頼への対応 ・見積作成 ・納期までの進捗管理 ■業務の特徴： ・営業エリア：刈谷市を中心に近隣の市です。そのため出張はありません。 ・評価：売上に向け頑張っていただいた功績はしっかりと給料に反映します。 ・取引先：既存のメイン顧客は7社ほどあります。継続的に受注をもらえるような関係性の構築を目指していただきます。 ■採用背景・入社後の流れ： さらなる事業拡大に向け、営業体制を強化するため新たなメンバーを募集しています。 当社は社長、工場長1名、製造スタッフ8名、総務1名が在籍しております。 営業は現在、社長が担当しています。入社後は社長のもとで当社について学んでいただきながら一部業務を引き継いでいっていただきます。 ■当社の働き方・業務の魅力： ・働きやすい環境づくり：年間休日数の増加を進めています（2024年は105日ですが、2025年は1月より117日とします）。プライベートも大切にしながら働くことができるのも魅力です。 ■企業について： ＜強み＞ 当社は、量産品ではなく多品種小ロットの1点ものの加工を得意としています。充実した設備と豊富なノウハウにより、他社にはできない複雑な加工も短納期で対応が可能です。 ＜今後の展望＞ 強みをいかし、小口で取引をいただける先を20社ほど増やしていきたいと考えています。今までは、既存取引先からの紹介等で取引先を増やしてきましたが、今後は新規開拓など積極的な営業により受注増加、売上増加を目指していきたいと考えています。また、現状の業務にはない組付を取り入れるなど業務の幅を広げ、新しいことにもチャレンジしていきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

職人の技光る精密機械部品の営業／宿泊伴う出張ほぼなし／飛び込み・テレアポなし／ロケットや航空機・工作機械向けなど他業界お取引多数で安定 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務内容： ・最新鋭の設備や職人技により、航空機向けなど多くの精密機械部品の加工を施す当社にて、精密機械顧客向けの営業を行っていただきます。 ＜具体的には＞ ・展示会での出店 ・ニーズがあった企業からの商談や打ち合わせ ・製造関係者への依頼や納期管理、メール対応等 ・反響営業 ■製品について： ・航空機部品・自動車部品・工作機械等に使われる精密機械部品 日本の産業は当社部品がなくして加工することはできません。それくらい重要で、社会に貢献している製品です！ ＜商材の強み＞ ・豊富な設備群と、幅広い協力工場のネットワークにより、材料手配から加工、表面処理、組立、検査に至るまで、一貫した製作が可能！ ・難度の高い高精度な複雑形状部品を加工が難しく他社が匙を投げるような金属であっても、求められる納期で対応できる技術力がございます！ ■エリア： ・隣接する都道府県がメインとなります。宿泊を伴う出張は2,3カ月に一回ほどです。日帰りがメインとなります。 ■働き方： ・残業は20h程で、平均有給取得12日と働きやすい環境です。また平均勤続日数も14.6日と長期的に働きやすい環境です！ ■ご入社後の流れ： ・OJTによる研修です。座学による製品の勉強や先輩の商談同席を通じてお仕事を覚えていただきます！一年ごと、三か月ごとの目標設定と振り返り制度ありでスキルが身に付きやすいです！ ■組織体制： 営業課：4名（50代・40代・20代2名）で構成しており、営業課にはその他に、事務担当の40代の方が一名いらっしゃいます。 ★製造関係者の知恵と創意工夫、高い技術力が詰まった製品を取り扱う事で、「ものづくり」の素晴らしさや、協力者との一体感を感じられます★ ■同社について 金属を加工し、機械の中に組み込まれる部品を製造している企業です。最終的には、ロケット・航空機、自動車を製造する機械に同社の部品が使用されています。航空機やロケットは特に精密な加工が求められる為、品質は特に重要視されます。 変更の範囲：本文参照

〜地域密着で個人顧客15,000名とお取引実績あり／18時30分にオフィスも閉まる、ホワイトな環境〜 ■業務内容： 車で1時間以内の既存の個人のお客様に対して、建物や水回り設備に関するお困り毎のヒアリングや工事後のアフターフォローを行っていただきます。 ・提案商材：床下シロアリ消毒、水回りメンテナンス、リフォーム、外壁の塗り替え等、お住まいに関する商材。※リフォームや設備のメンテナンスは同社の専任者や専門業者と同行しますので、ご安心ください。 ・訪問数：1日平均6〜7件。定期訪問を行いお客様のニーズを引き出しながら、日々の安心・安全を支える為に寄り添っていただきます。 ■入社後の流れ： 先輩との同行によるOJTを３ヶ月間行い、個人顧客の営業だけでなく当社の様々なポジションの業務を一通り習得していただきます。また、社内研修、メーカー協力による商品研修など、様々な研修や現場OJTを経験していただき、その後配属をご本人の適性と希望に応じて決定いたします。配属後も、OJTや月1で行われる全社員参加の研修がありますし、外部の講義に参加することも可能で、学ぶ環境が整備されています。 ■組織構成： ・部署には10名在籍しており、平均年齢は30代半ばです。うち5名は20代で、4名は未経験からのスタートです。 ■同社の魅力： 【未経験入社多数】当社は未経験から活躍されている方が９割を占めており、飲食店やコンビニのアルバイト経験など、様々な方が在籍しています。お客様と長くつながりを持ちながら、ワークライフバランスも重視して安定して働きたいという方にマッチする環境です。 【ノルマなし】目標数値はありますが、ノルマはございません。しっかり教育を行う為、ほどんどのメンバーが目標値を達成できている状態で、無理な目標はございません。 【ワークライフバランス】残業月20時間以内、また18時半には会社も閉まるなど、残業をしない・させない環境です。 ■同社について： 埼玉、栃木等を商圏とし、建物のメンテナンスやサービスを提供しています。確固たる地位と信用を築き、顧客から選ばれる建物総合サービス会社になることを経営理念としています。当初は害虫予防駆除の会社として設立されましたが、現在は建物のリフォームから浄化槽の管理、庭の整備等滝に渡るサービス・事業拡大をしております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜イチから学べる環境／教育体制充実◎／「押し売り」ではなく、心から住みたいと思える家づくりのお手伝い／地産地消の家づくり／残業月10時間程度〜 ■業務内容： 山口宇部を拠点に60年以上地域に根差した家づくりを行ってきた当社にて、注文住宅営業をお任せいたします。 毎月開催される住宅見学会にて、当社の家づくりに興味を持っていただいたお客様に対してのご提案となります。 ■業務詳細： ・販売土地情報の収集 ・プランヒアリング ・見積作成 など ■配属先について： ◇従業員9名（男性4名：女性5名） ◇営業職：30代2名 ■採用背景： 当社は山口県宇部市を拠点とする注文住宅事業を行っています。事業拡大による人員体制をより強化するために中途採用募集を行っております。業界未経験の方でもイチから教えますので、ご興味のある方は是非ご応募ください。 ■教育制度について： ◇着実に成長できる「スキルアップシート」を使用 入社後は、スキルアップシートを使用し、その分野の一人前を目指します。スキルアップシートとは、一人前になる為には何ができるようになればいいのか、項目を見てわかるようになっているツールです。ステップを踏んで、着実に成長することができます。 ◇成長をバックアップする環境あり 自己啓発支援制度やメンター制度など会社として個人の成長をバックアップする体制も整っています。 ■当社の強み： 当社では予算に合わないから諦めるのではなく、ご希望の住まい方こだわりを実現できるプランや方法をご提案しています。 テレビCMや総合展示場への出店も一切行わない為、「コストパフォーマンスのいい」住まいづくりが可能です。 価格についても明瞭表示をしており、いわゆる「押し売り」ではなく、心から住みたいと思える家づくりのお手伝いをしています。 ■当社について： 子育て世代にやさしく、無理なく安心して建てられる、健康で安全な家づくりがモットーです。また地域独特の気候風土にもなじみやすく、末長く住むことができる県産材へもこだわっており、安心・安全な家づくりを目指しています。 60周年を記念してプランニングされた『女性建築士が考えた、女性のための家』も好評です。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務概要： 基礎杭工事に施工に強みを持つ当社にて、営業及び施工管理業務をお任せします。営業活動をメインとして案件を獲得しましたら、その施工管理も対応して担当していただきます。 ■職務詳細： 【営業】 設計事務所、ゼネコン、官公庁への顧客開拓を行い、契約の締結までを行います。9割以上の顧客が設計事務所で、電話や訪問等をしていただき案件を獲得いただきます。獲得後はゼネコンとやりとりをしていただきながら、現場の管理をしていただきます。 【施工管理】 契約した工事の施工管理を現場で行っていただきます。案件の大きさにもよりますが、基本的には現場に張り付いていただくことはありません。案件の工期は基礎杭工事に特化しているため、短いもので1日から長いものでも1ヶ月程度です。 ■組織構成： 現在当社の在籍は3名で、営業職2名と事務職1名です。アットホームな環境で、入社後はOJTを通じて業務のノウハウを伝授しますので営業未経験の方でも安心して就業いただけます。 ■担当エリア： 関東全域が担当していただくエリアです。営業には社有車を使用していただきます。直行直帰も可能で、埼玉県内の顧客訪問であれば1日5〜6件程度の訪問が目安です。 ■当社の特徴/魅力： ・資格を活かした働き方：施工管理の資格を活かして、営業職にチャレンジいただけます。施工管理の業務も発生いたしますが、メインは営業ですので、キャリアチェンジをご検討いただいている方、自分の仕事の幅を広げたい方は歓迎します。 ・ワークライフバランス：年間休日120日以上、残業もほぼ発生しないためプライベートを重視した働き方が可能です。直行直帰を始め、個人でスケジュールの調整をしながら働いていただくので、こちらから残業をお願いすることもありません。 ・資料作りなどで致し方なく残業が発生した場合も、月内のどこかで休みを取っていただいたりと、月を通して残業が0時間で終えられるよう会社全体で取り組んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ルート営業メイン／ノルマなし／有給取得率約80%でワークライフバランス◎／薬品・医薬品卸の大手「ほくやく・竹山ホールディングス」のシステム子会社〜 ■仕事内容： パッケージ商品の販売やカスタマイズ、関連会社である「ほくやく・竹山ホールディングス」向けに、基幹システムの運用保守に伴う見積りや案件の収支管理をお任せします。 ※インストール業務はございません。 ■働き方について： ・約8割が既存顧客となり、ルート営業がメインとなります。 ・北海道内のお客様へのご提案となります。出張が発生することもありますが、突発的な対応時などで頻度は非常に低いです。 ■魅力／特徴： ◎実績だけでなく過程もしっかりと見てもらえるので、頑張った分だけしっかり評価される仕組みです。 ◎産休育休を取得している社員や時短勤務の社員も在籍しています。 ◎資格手当も充実しており、資格取得後3年間は毎月資格手当（2,000円〜15,000円程度）を支給しています。入社後もスキルアップが可能な環境です。 ◎残業も月平均15時間と少なく、有給取得率は約8割程度です。ワークライフバランスを整えることが可能です。 ■当社について： 札幌に本拠地を置く薬品・医薬品卸の大手「ほくやく・竹山ホールディングス」のシステム子会社です。グループ全体の基幹システムの構築をはじめ、医療関連機関や一般企業向けのシステムの開発や運用、保守などを行っています。 ■社風について： のびのびとした社風で、活気がある雰囲気です。社員同士の仲も良く、入社3年後の定着率は90％以上です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界未経験歓迎／CADスキルある方歓迎／中途入社者活躍中／研修充実〜 ■業務内容: 当社はダンボール製品や、住宅の壁や床などに使用されている断熱材の加工を行う会社です。お取引先は大手メーカーばかり、かつ長年の取引で築いた信頼があるため、安定した経営が継続できています。 本ポジションでは段ボール製品等の梱包資材のルート営業をお任せいたします。 ■業務詳細： OJT研修後、担当企業様を決定し（1）受発注及び単価管理（2）図面作成 （3）見積もり作成（4）売上管理をお任せします。 基本的には1社（大手）＋5〜6社（中小企業）となる予定です。 ・お客様は長年お取引をさせて頂いている栃木県内の大手企業ですので、最初は緊張しますがしっかりとサポートを行いますので、異業種からの転身で活躍しているスタッフも在籍中です。 ・既存と新規の割合は9:1、内勤と外勤の割合は7:3程度です。 ・個人ノルマは無く、チームで数字を追いかけます。 ■入社後について： 入社〜3ヶ月間は研修期間です。 商材の理解から始まり、材料仕入れ〜加工費の計算の仕方などしっかりと教育します。事業部長や先輩社員の方々が丁寧にフォローします。 3〜6ヶ月間は先輩と同行し営業方法を学んでいただきながら、徐々に一人で営業をしていただく事になります。 ■配属部署： 3名（40代〜50代） ベテランが多く、不明点・質問は聞きやすい環境です。また全員が中途入社者のため、なじみやすい雰囲気です。 ■特徴／魅力： ◎定時退社を基本としており、週休二日制でプライベートも充実させることができます。当社へ入社後40年経過する者もいることから定着率が高く、転勤もございませんので腰を据えて長く働くことができます。 ◎社員が高いモチベーションでスキルアップ／ブラッシュアップできるよう、当社では今後延ばすべき点は指導しながらも頑張りはしっかりと評価し、昇給や賞与で還元しています。 ◎お客様のご迷惑にならない範囲であれば、ミスも成長のバネとしてとらえています。チャレンジ精神を大切に、臆せず新しいことへトライしていただける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務