【仕事内容】 人工透析室での看護業務（外来のみ）を担当します。 医師の診断や治療の補助、問診や血圧測定、採血、注射、医療処置、薬剤管理などを行います。 透析中の身体状況のチェックや体調変化への対応も含まれます。 1日に約80名の利用者を看護師14名で対応します。 【PR・職場情報】 水戸市にある住吉クリニック病院をご紹介します。 一般内科のほか、消化器、循環器、腎臓内科、糖尿病の専門診療を行う病院です。 内科疾患や透析、糖尿病教育のための入院も受け入れ、スタッフがチームを組んで治療にあたっています。 経験の浅い方も丁寧に指導しますので安心です。 人工透析のエキスパートが多く在籍しており、未経験の方も専門スキルを身につけられる環境です。 年間休日130日で残業もほぼなく、プライベートも大切にしながら働けます。 リフレッシュ休暇や育休取得実績もあり、子育て中の方も活躍中です。 ご家族との時間や自分の時間を大切にしながら働きませんか？ 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：住吉クリニック病院 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【三井住友信託銀行グループ/完全週休二日制(水＋祝日or指定休日※土日可)／実質年休130日（年間休日120日＋ウェルネス休暇10日）】 ■業務概要 営業センターで事務全般（営業職のサポートを含む）を担当していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ 顧客管理業務（PC入力）、広告物のチェック（システム画面および紙媒体）、 不動産サイトへの新規物件登録およびメンテナンス・期日管理、種々データ（個人・法人）の入力、郵便・社内送付物・宅配物の取り纏め、 電話対応（社内外からの照会・取次ぎ等）、来客応対、 書類整理・コピー・スキャニング・ファイリング、備品管理、DM封入、発送作業、その他営業サポート・一般事務全般、室内整理整頓、清掃、 事務嘱託社員または派遣社員の業務管理等 （ご参考） 電話の受電件数25件程度／日 電話の架電件数10件程度／日 時間外勤務の頻度0〜0.5時間程度／日、5時間程度／月 ■働き方： 完全週休二日制：水曜＋1日（祝日or指定休日※土日も指定可能)が取得できます。また残業も5時間と少なく、基本的にできる限り早く帰宅するという文化が根付いています。長期的に腰を据えて働ける環境であり、結果として社員の離職率も非常に低い数字となっております。 また在宅勤務の制度もございます。(業務になれるまでは基本出社、頻度などの制約はございます。) ■当社の魅力 【◇三井住友信託銀行グループの不動産売買仲介会社】 信託銀行の広範なネットワークがあり、不動産売却ニーズ・購入ニーズの情報が多数集まることで、顧客への提案の幅が広い環境です。担当する案件もご自身で案件を獲得して頂くところから、信託銀行からの依頼による専門性高いものまで、幅広く携わって頂きプロフェッショナルとしてのキャリアを積むことできます。 【◇取り扱い件数8,226件、お客様満足度92％以上、『顧客起点』の質の高い仲介サービス】 競合企業から転職されてきている方も多数ですが、決して業績偏重型の社風ではなく、信託銀行を母体とする企業であり、就業環境の整備も社として進め、生産性高く働くよう促しています。長くお付き合いしているお客様が多いため、お客様と長い信頼関係を結べるよう業務品質の向上、社員満足度も重視しております 変更の範囲：会社の定める業務

【三井住友信託銀行グループ/完全週休二日制(水＋祝日or指定休日※土日可)／実質年休130日（年間休日120日＋ウェルネス休暇10日）】 ■業務概要 営業センターで事務全般（営業職のサポートを含む）を担当していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ 顧客管理業務（PC入力）、広告物のチェック（システム画面および紙媒体）、 不動産サイトへの新規物件登録およびメンテナンス・期日管理、種々データ（個人・法人）の入力、郵便・社内送付物・宅配物の取り纏め、 電話対応（社内外からの照会・取次ぎ等）、来客応対、 書類整理・コピー・スキャニング・ファイリング、備品管理、DM封入、発送作業、その他営業サポート・一般事務全般、室内整理整頓、清掃、 事務嘱託社員または派遣社員の業務管理等 （ご参考） 電話の受電件数25件程度／日 電話の架電件数10件程度／日 時間外勤務の頻度0〜0.5時間程度／日、5時間程度／月 ■働き方： 完全週休二日制：水曜＋1日（祝日or指定休日※土日も指定可能)が取得できます。また残業も5時間と少なく、基本的にできる限り早く帰宅するという文化が根付いています。長期的に腰を据えて働ける環境であり、結果として社員の離職率も非常に低い数字となっております。 また在宅勤務の制度もございます。(業務になれるまでは基本出社、頻度などの制約はございます。) ■当社の魅力 【◇三井住友信託銀行グループの不動産売買仲介会社】 信託銀行の広範なネットワークがあり、不動産売却ニーズ・購入ニーズの情報が多数集まることで、顧客への提案の幅が広い環境です。担当する案件もご自身で案件を獲得して頂くところから、信託銀行からの依頼による専門性高いものまで、幅広く携わって頂きプロフェッショナルとしてのキャリアを積むことできます。 【◇取り扱い件数8,226件、お客様満足度92％以上、『顧客起点』の質の高い仲介サービス】 競合企業から転職されてきている方も多数ですが、決して業績偏重型の社風ではなく、信託銀行を母体とする企業であり、就業環境の整備も社として進め、生産性高く働くよう促しています。長くお付き合いしているお客様が多いため、お客様と長い信頼関係を結べるよう業務品質の向上、社員満足度も重視しております 変更の範囲：会社の定める業務

【三井住友信託銀行グループ/完全週休二日制(水＋祝日or指定休日※土日可)／実質年休130日（年間休日120日＋ウェルネス休暇10日）】 ■業務概要 営業センターで事務全般（営業職のサポートを含む）を担当していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ 顧客管理業務（PC入力）、広告物のチェック（システム画面および紙媒体）、 不動産サイトへの新規物件登録およびメンテナンス・期日管理、種々データ（個人・法人）の入力、郵便・社内送付物・宅配物の取り纏め、 電話対応（社内外からの照会・取次ぎ等）、来客応対、 書類整理・コピー・スキャニング・ファイリング、備品管理、DM封入、発送作業、その他営業サポート・一般事務全般、室内整理整頓、清掃、 事務嘱託社員または派遣社員の業務管理等 （ご参考） 電話の受電件数25件程度／日 電話の架電件数10件程度／日 時間外勤務の頻度0〜0.5時間程度／日、5時間程度／月 ■働き方： 完全週休二日制：水曜＋1日（祝日or指定休日※土日も指定可能)が取得できます。また残業も5時間と少なく、基本的にできる限り早く帰宅するという文化が根付いています。長期的に腰を据えて働ける環境であり、結果として社員の離職率も非常に低い数字となっております。 また在宅勤務の制度もございます。(業務になれるまでは基本出社、頻度などの制約はございます。) ■当社の魅力 【◇三井住友信託銀行グループの不動産売買仲介会社】 信託銀行の広範なネットワークがあり、不動産売却ニーズ・購入ニーズの情報が多数集まることで、顧客への提案の幅が広い環境です。担当する案件もご自身で案件を獲得して頂くところから、信託銀行からの依頼による専門性高いものまで、幅広く携わって頂きプロフェッショナルとしてのキャリアを積むことできます。 【◇取り扱い件数8,226件、お客様満足度92％以上、『顧客起点』の質の高い仲介サービス】 競合企業から転職されてきている方も多数ですが、決して業績偏重型の社風ではなく、信託銀行を母体とする企業であり、就業環境の整備も社として進め、生産性高く働くよう促しています。長くお付き合いしているお客様が多いため、お客様と長い信頼関係を結べるよう業務品質の向上、社員満足度も重視しております 変更の範囲：会社の定める業務

【英語を活かせる！／東証スタンダード上場／創業130年以上／口中清涼剤「仁丹」や「ビフィーナ」等の老舗医薬品メーカー／年収640万〜】 ■業務内容 ・既存顧客中心の営業スタイルです。主に欧米の顧客を担当頂きます。取扱製品は健康食品、オーラルケア商品、ローズヒップやサラシア・カシスなどの機能性素材など多岐に渡り、各国の販売代理店と共にその国にマッチした商品を提案します。 ・また顧客の商品開発のサポートも行っており、顧客から要望や課題をヒアリングし、同社のカプセル技術を提案します。顧客に寄り添い、伴走しながら一緒に商品を作り上げていけるのが醍醐味です。 ■業務の魅力 同社が独自開発した「シームレスカプセル」技術は、粉末や液体など様々なものを包むことができ、また薬を体内の必要な場所へ正確に届けることができる点に秀でています。医薬品以外にも食品や産業など様々な分野で同社の技術が活用されています。中には、他社で難しいと断られて相談を頂くケースもあり、社内の研究開発部門や製造部門などと調整をしながら数年をかけて顧客と商品開発を行うこともあります。商品が完成した時にはこの上ない達成感を味わえます。 ■組織構成 正社員7名（男性3名・女性4名）で構成されており、平均年齢は34.3歳です。 ■働き方： ・土日祝休み、年間休日125日、残業月20H以下とメリハリを付けながら働くことができます。 ・案件や時期によって差はありますが、月1回程度海外出張が発生いたします。滞在期間は短くて2.3日、長くて一週間〜10日程度の想定です。春・秋には展示会出展もございます。 ・また個人のライフスタイルに応じて半期に一度勤務時間を選択できる制度があるなど、柔軟な働き方を叶えることができます。 ■同社の特徴： 同社は創業130年超で老舗企業というイメージが根強いですが、実は「挑戦」が大好きな企業です。口中清涼剤「仁丹」で知名度を築きあげてきましたが、そこにとどまるのではなく、近年はローズヒップやサラシア・カシスなどの機能性表示食品市場の開拓、さらにはジェネリック医薬品や工業向けにも独自の「シームレスカプセル技術」を応用するなど、新しい「仁丹」ブランドを数多く生み出し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

◎平均年収992万円（役員除く）／成果に応じたインセンティブや昇格制度で早期キャリアアップが可能 ◎離職率2.8％、年間休日127日、平均残業平均25hと働きやすい環境 ◎在宅勤務制度や家族・住宅手当など福利厚生充実 ◎100万点以上の商品力×130万社以上の顧客へ提案できる ■業務内容： 新規活動による「MAたのめーる開設」を中心に営業活動。また、既存ユーザーのサプライ拡販とお客様サポートの対応。LEDや複合機・PCなど当社が取り扱う商材の“まるごと提案”していただきます。 取扱商材：たのめーる商材全般、LED、複合機、PC、ソフトウェア各種 ※案件にもよりますが、1名〜数名程度で連携して業務を行います。 ■やりがい： 文房具や事務用品を含め様々な商材を提案することが可能なので、お客様の抱える課題に対していろんな方法で解決することができる。（マルチベンダー） 頑張れば頑張った分だけしっかりと評価してもらうことができる。（給与や賞与に還元される） ■組織構成： ・人員： 10名 （次長1名、係長1名、主任6名、一般1名） ・年齢層：（23歳〜55歳） ・風通しのいい部署で仕事が終われば帰りやすい雰囲気をつくっております。 ・課内のメンバーも優しく対応してくれます。 ■身につく能力： ・様々な営業手法 ・課題解決能力 ・スピード感 ・営業として成長できる ■キャリアパス： ・入社後は、トレーナーを中心とした指導や社内研修等を通して、各業務を習得いただきます。 ・ITに関する外部研修、また資格取得の奨励などもあります。 ・社内評価制度に基づき、役職及び職務ランクを評価いたします。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大手優良メーカーの販売代理店／創業60年以上の歴史と無借金経営の安定企業／年間休日130日、土日祝休み／手当充実◎〜 ■募集背景： 当社は1955年の設立以来、社会インフラの基盤となる主に電気設備の販売・施工・メンテナンスまで、トータルに手掛ける技術商社です。 販売する電気設備製品の多くは大手メーカー製で当社は代理店です。 今回の募集は、官公庁（国・地方公共団体）や公共工事に関連する会社等をお客様とし、電気及び電気通信設備を中心にその他関連する製品の販売等を行う営業職です。 事業拡大に向け共に活動いただく方を募集しています。 ■業務内容： ・電気及び電気通信設備を中心に、関連製品も含めた営業をお任せします。 ■業務内容： ・地方公共団体（四国内　官公庁等々）、工事会社、大手機械メーカー等への営業をご担当いただきます。（入札業務、提案業務、製品販売　等） ・主に大手メーカー（三菱電機、TMEIC、GSユアサ、ヤンマー、ニシハツ他多数）の代理店として営業活動になります。 ・取扱製品の導入施設としては上下水道関連施設（浄水場、下水処理場、ポンプ場など）、 ・河川関連施設（ダム、排水機場など）、建築物（庁舎、ビルなど）になります。 ■取扱い製品： 受変電設備、非常用発電設備、直流電源装置、無停電電源装置、監視設備、計装設備、通信設備（監視カメラ、テレメータ、無線設備等）　等 ■担当エリア： ・主に四国地区 ■当社について： ◇電気技術を通じて社会に奉仕する技術商社です。コンサルティングから、設計／施工／メンテナンスまでをトータルサポートしています。 ◇大手電機メーカーの販売代理店として60年以上の歴史ある企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

【週休2日/年間休日123日/未経験の方も人物と成長意欲を重視した選考/独身寮・社宅、退職金制度など、福利厚生も充実/完成車メーカーとの共同開発実績あり】 【週休2日/年間休日123日/未経験の方も人物と成長意欲を重視した選考/独身寮・社宅、退職金制度など、福利厚生も充実/完成車メーカーとの共同開発実績あり】 ■業務概要： 商社機能を持つ「アフターマーケット事業」に携わっていただきます。 主にカーディーラーや整備工場といった既存顧客に対し、車検機器や整備機械工具の販売を行います。 新規立ち上げやリニューアルにも関わり、顧客と長期的な関係を築いていく仕事です。 ■職務詳細： ・既存顧客への定期訪問 ・車検機器や整備機械工具の提案・販売 ・新規整備工場や店舗の立ち上げ支援 ・自社開発製品や自社企画商品の提案・販売 ■職務の魅力： 未経験からでも安心してスタートできる充実した研修制度があります。 OJTや各種研修を通じて、専門知識を身につけることができます。 顧客と長期的な関係を築くことで、やりがいを感じることができるポジションです。 ■目指せるキャリア： 定期的なキャリアヒアリングを通じて、自身のキャリアパスを描くことができます。 リーダーへの昇進や専門知識を深めることで、キャリアアップのチャンスが豊富です。 ■組織体制： アフターマーケット事業部は、経験豊富な先輩社員が多数在籍しており、ブラザー・シスター制度を活用しながら、新人をサポートします。 和やかな雰囲気の中で、チームワークを大切にした働き方が根付いています。 ■当社について： 安全自動車株式会社は、130年以上の歴史を持つ車両安全のリーディングカンパニーです。当社は最新技術を駆使した製品開発を行い、グローバル市場で高い評価を受けています。 特に、車両の安全性を向上させるための新技術開発が進行中であり、ユーザーからは「信頼性が高い」と評されています。 中長期計画として、さらなる技術革新と市場拡大を目指し、安全と安心を提供することをビジョンとしています。 最新の開発技術ニュースとして、自動運転技術の向上や環境に配慮したエコ技術の開発が進められています。 これにより、より安全で持続可能な車両環境の実現を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

せっかく働くならプライベートも楽しもう♪ オフィスワーク×手に職が叶えられる仕事に！ ＼プライベートを楽しめる★／ ★年間休日130日以上 ★土日祝休み ★残業は原則なし ★家から通いやすい勤務先を選べる など、オンオフどちらも楽しめる 充実の働きやすさが自慢です♪ ＼事務＋αのスキルが身に付く！／ 入社後には、独自のオンライン研修で、 ITやPCの専門スキルを身に付けられます。 MOSやITパスポートの資格取得も可能◎ 手に職をつけて、長く活躍できる環境です！ ＼大手企業や有名企業で働ける／ サイバーエージェントやCygames、セガなど、 憧れの超有名企業で働けるチャンスも！ データ入力やITサポートなど、 様々なプロジェクトで経験を積めます。 オンもオフも充実した毎日を過ごしませんか？ ＊大手企業×バックオフィス×手に職が叶う＊ ★未経験OK！経験者は優遇します◎ ★大手・有名企業の案件が豊富 ★あなたの希望を最大限に考慮します！ ★研修制度があるから安心 富士通、日立、NTT、ソフトバンク、楽天、 KDDI、NTTドコモ、ヤフー、丸紅、NECなど、 1600社に及ぶ取引先のいずれかにおいて、 以下のお仕事を担当していただきます。 ◆化粧品通販サイトの制作アシスタント ◆アミューズメント企業の問い合わせ対応 ◆システム開発会社の翻訳のサポート ◆大手保険会社の業務サポート ◆大手企業でのPCセットアップアシスタント ◆マーケティングのデータ分析・作成業務　など 勤務先はあなたの経験・スキルのほか、 希望する勤務地や条件を最大件に考慮して決定いたします。 ＜具体的にはこんなお仕事を行います＞ ●PCデータ入力 ●電話・メールでの問い合わせ対応 ●ファイリング・資料整理 ●スケジュール管理 ●議事録・会議資料作成　など まずはあなたのできる業務からスタートしますが、 ExcelのマクロやVBA、Accessなどの専門スキルを身につけて お仕事の幅を広げていくことも可能です！ 【仕事の魅力】 「こんな職場で働きたい」その希望にもすぐに応えます！ あなたの希望や適性に応じたお仕事をご紹介しますが、中には「配属先の先輩と合わない」「思っていたよりも仕事がムズカシイ」といった悩みが発生することもあるかもしれません。でも、大丈夫！ご相談いただければ豊富な案件の中から、あなたが安心して活躍できるお仕事へ変更いたします。しかも仕事内容そのままで環境だけ変えるだけなので、安心してお仕事を続けることもできます。また、「新しいことに挑戦したい」という意欲に対しても、会社が全面的にバックアップします！ 働きやすい環境でワークライフバランスもバッチリ☆ 「プライベート時間は譲れない」「いくつになっても働きたい」「家庭と両立できる働き方を実現したい」など、何事にも一生懸命なあなたも働きやすさを感じられる様々な制度をご用意しています。 ★残業なしだから余裕を持って働ける！ ★土日祝休み＆年間休日130日以上でリフレッシュ♪ ★産育休を活用して子育てと両立する先輩も多数☆ そんな働きやすさが認められて、【WOMAN’s VALUE AWARD】準優秀賞に選ばれたことも！まずは面接で、あなたの希望を詳しく教えてください。その期待に応えられるよう、万全のサポートを提供いたします。 【教育制度について】 当社独自のオンライン研修「キャリアカ」では、こんな知識やスキルを身につけることができます。まったくの未経験でも、安心してご応募ください！ ■ビジネスマナーや服装など、TPOに関する研修 ■Excel、Word、PowerPointなどOfficeソフト講座 ■IT業界に関する最新情報が学べる勉強会　など ☆詳しくはこちらをご覧ください https://carechen.jp/academy

【創業130年を超える老舗素材専門商社／海外展開に注力中★年間休日124日（土日祝）／正社員登用率ほぼ100%】 当社は化学工業薬品（合成ゴム、石油製品、プラスチック、金属、繊維等）を扱う専門商社です。化学工業薬品とは、メーカーが製品を作る際に必要になる「原料」や「薬品」のことで、モノが生まれる時には必ず必要になります。 メーカーや海外の事業所、現地法人を構えている取引先を相手に、世の中の変化や動向を読みながら、当社が取り扱う10,000点以上のアイテムの中から最適な原料を提案していただきます。 現在は海外との取引も増えておりますので、入社後数年で英語を使った仕事に従事していただく可能性もあります。 ■業務内容： ・国内既存顧客（大手メーカー含む）へのルート営業 ・商品の問い合わせや見積もり、クレーム対応など ・新規開発、企画立案 ・海外取引先への輸出入業務 ■担当顧客について メーカーから専門商社まで様々です。それぞれのクライアントの扱う商材をしっかり把握し、当社で供給できる物を、より良いコストパフォーマンスで供給していくことが重要です。 製品を製造する際に必要な素材や材料などを自ら提案していただくこともあります。 ■久留米営業部について 久留米営業部は現在、半導体メーカー、電力メーカー、化学メーカー、製薬メーカーなど大手企業を含む約600社と取引をしています。ご入社後から大手企業との取引に関われる点が魅力です。英語が得意な方は海外のお客様も積極的にお任せいたします。※海外分野は今後特に注力したいと考えています。 ■担当エリア 九州地区をメインに東京以西をお任せします。海外事業エリアは東南アジアを中心に、欧米企業とも取引を行っています。 ■当社の魅力 九州に地盤を築き、130年以上の歴史がある老舗専門商社です。長い歴史の中で培われた多くのノウハウを歴代の社員から受け継ぎ、現在では海外へ進出する規模にまで発展しています。一から事業を作り上げる技術とノウハウを身につけることが可能です。 取り扱う商材は10,000種類を越えています。また、扱う分野も多岐に渡ります。広範囲に渡るサービスを展開しているため、素材商社の営業として幅広い分野で活躍することができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業130年を超える老舗企業／国内外合わせて19カ国、60拠点に展開】 ※海外との取引も多数あるため英語力を活かせる環境／所定労働時間7時間10分／年間休日122日以上（土曜・日曜・祝日）※ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 日本国内だけでなく、グローバルにも展開している当社にて、半導体装置のセールスエンジニアとして技術サポート、メンテナンスサポート、顧客からの技術的要望のサポートを担当していただきます。中国・韓国への営業も多い為。語学力を活かす事ができます。 ■同社の特徴： 1890年、京都の地で合成染料の輸入販売から事業を始めた同社は、ケミカル事業を中心に電子材料や住宅関連資材、食品など様々な分野に事業領域を広げてきました。その過程は事業規模の拡大であったと同時に、市場開発や製造・加工、物流、ファイナンスといった様々な機能を培う過程でもあったといえます。現在同社グループは、海外で18ヶ国60拠点余にわたり事業を展開しており、連結売上高に占める海外事業の割合は既に5割を超えております。日本を含むこれらの拠点間の緊密な情報ネットワークを今後更に拡充し、長年にわたって培ってきた様々な機能と組み合わせて、より高度なソリューションを提供し続けることが当社の務めであり、目指す姿に一歩でも近づく道だと考えております。 変更の範囲：本文参照

□■大手取引実績多数／世界26カ国に展開／幅広い年代・中途入社者が活躍できる環境／年間休日120日・土日祝休み■□ ■業務内容： ◇生産ラインに導入されるコンベア、洗浄機などの各種設備の製造・現地据付に携わっていただきます。 ◇当社は生産ラインの自動化、省人化を行うための設備を設計・製造しています。受注生産が多く、据付けまで一気通貫でできる点が強みです。 ■具体的には： ◇機械の製造（ご本人の希望、適正を考慮の上、組立・溶接・機械加工作業を行っていただきます） ◇設備の据付け ※出張を伴います。（日帰り工事、宿泊工事の両方あります） ■魅力： ◇長年大手メーカー様と取引をさせていただいており、特に近年はEV車（電気自動車）の生産に伴う需要が増えています。 ◇好調な業界で、日本の最先端の技術に携わることが可能です。 ■当社の特徴： ◇取引先は大手企業が中心でございます。当社の生産設備に関して、導入先は日本国内だけでなく、国内企業の海外進出に伴って海外にも導入先がございます。 ◇設備メーカーとして、開発設計〜メンテナンスまで対応し、品質・納期・コストダウンの点で、大手企業様とも60年以上継続して選ばれております。 ◇130年超の歴史のある当社の持つノウハウ・設計技術を身につけ、世界を舞台に能力を発揮していくことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

■求人のポイント： 当社はMR（Mixed Reality）技術を活用した、革新的なリハビリツールを開発している企業です。最先端技術を用いて、多くの人々の生活の質を向上させる製品を提供しています。この度、受託開発部門で共に成長し、挑戦していただけるソフトウェアエンジニアを募集します。 ■担当業務： 受託開発案件では、一般的なWeb開発を多く依頼いただいています。業務システムやECサイト、エンタメ系アプリ開発などで、社内に持ち帰る案件を基本とします。 《開発環境》 ・PHP、Go案件が多いです。 ・アプリの場合はiOSやAndroidのネイティブコードはもちろん、Unityなどを利用して開発することもあります。 ・pull requestでコードレビュー ・Git使用 ■キャリアパス： まずは、受託開発を担当いただき、コーディングをメインに進めてください。お客様との打ち合わせにも参加してほしいと考えており、徐々に上流の業務もお任せする予定です。ゆくゆくは、リーダーとして開発チームをお任せするポジションに就いていただきたいと考えています。 ■魅力ポイント： ＜先端技術に触れる環境＞ MR技術やヘルスケア分野の最前線でスキルアップが可能です！ ＜働きやすさを重視＞ 客先常駐は一切ありません。基本残業なしで、自分の時間も大切にできます。 働き方改革の推進に力を入れており、年間休日130日以上、仕事とプライベートのバランスが取りやすい環境です。 ＜社会に貢献できる実感＞ 私たちのツールは、リハビリ現場で人々の可能性を広げています。

＊六本木駅スグのラグジュアリーなジュエリーショップ＊ 未経験から安定収入をGETできるチャンスです！ ブライダルジュエリーをはじめとする 計5000種類以上のジュエリーを扱う「Ciel」。 1人ひとりへの丁寧なヒアリングと 幅広いデザイン対応力で多くのお客様に選ばれてきました。 そんな当社では1年目から年収500万円が見込める高収入が大きな魅力。 リピーターが多いため、安定した収入を得られます。 さらに、売上達成時には特別休暇が付与され、 年間休日130日や4連休取得も可能。 また、少人数制だからこその手厚いサポート体制も整えており、 2人の先輩社員がマンツーマンで基礎からしっかりレクチャーします。 ぜひあなたのジュエリー好きを活かして、 しっかりと稼いでしっかり休める環境にシフトしませんか？ 有休を使用し土・日・月・火の4連休可（月曜・火曜は固定休）◆12時出勤＆残業ほぼなし◆メンバー全員女性◆50～70％オフの社割あり◆ネイル・髪色・服装自由（ブランドコンセプトに合っていればOK） 六本木にあるジュエリーショップ「Ciel」での、ジュエリーを中心とした販売をお任せします。 ＊≪取り扱うのは人生の輝きを彩る高級ジュエリー≫＊ 当社が扱うブライダル・ファッションジュエリーはセミオーダーが中心。お客様の好みを丁寧にヒアリングし、最適な一品を提案します。プロポーズからマリッジリングまで、人生の節目に寄り添えるのが魅力です。 ＊≪具体的なお仕事≫＊ ・既存顧客へのフォロー連絡 ・予約制お客様への接客（1回1～3時間） ・街頭アンケート＆新規のご案内 ┗ご結婚等のライフステージに沿ったご質問から需要を引き出します！ ・お客様のライフスタイルに合わせたご提案 ・セミオーダージュエリーのデザインのご提案 ＊≪稼ぎやすい理由！≫＊ 月売上150万円以上からインセンティブが発生し、目標達成で年収800万円も可能。平均単価50万円で、リピーターが多いため安定収入が見込めます◎ ＊≪未経験者も安心のバックアップ体制≫＊ ★先輩によるマンツーマン指導で安心スタート！ ★売上が落ちた時も先輩と一緒にデータを見ながら改善策を考案 ★目標も自分で申告できるため、無理なく成長できる環境 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 安心して働ける環境を作るのが私たちの仕事です（代表／Aさん） 「国際宝飾展」や「ミネラルマルシェ」など、大規模なイベントにも参加し売り上げを伸ばす当社。最近では結婚相談所の事業も始め、着実な成長を遂げています。これは売り上げを伸ばしたいというよりも、【社員に長く働ける環境を提供したい】という思いがあるから。販売職はどうしても、在宅などの働き方は難しい職種。しかし、結婚相談所の仕事であれば様々な方と関わりながら、自宅で業務ができるのでは…と考え、選んだ事業です。他にも、年間休日を130日以上用意したり、4日以上の連休が取れたり、残業を実質0にしたり、自分自身がこうやって働いていたいと思う制度を充実させています。これからもスタッフ全員が、仕事に前向きでいられるような環境を守り続けていきます。 未経験でも1年目で年収500万円が可能です リピーターが多いため、ご提案したジュエリーを購入していただくハードルが通常よりも高くないのが当社の特徴。未経験の方でも、月に10～15万円のインセンティブをゲットすることも難しくありません。実際に現在2名のスタッフの月収が、80～90万円になることも。さらに業績に応じて、賞与も年2回支給するため、1年目の年収は500万円程度を想定しています。 【教育制度について】 入社後は約1ヶ月の研修をご用意。 マニュアルを完備し、ビジネスマナーから教えていくので、未経験の方もご安心を♪ また誕生石や原料など宝石の専門的な知識もテスト形式で学べ、 きちんと知識が身に付いた状態でお客様の前に立つことができます。 他にも先輩スタッフの接客や、代表2名の商談にも同行できますので ジュエリー業界で長く働いていきたい方にとってはうってつけの環境です。

開発・プロジェクト管理など下流工程～上流工程の幅広い担当フェーズの案件から、経験・スキル・希望に応じた案件をお任せします。 全国約4000社から幅広い案件を日々獲得しているので、要件定義や基本設計から参画できる環境です。また、フルリモートの案件やメタバース等の最新技術に携われる案件も多数ご用意しています！ ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 言語：Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C OS：Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB：Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL 他：CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS <注目ポイント1> 案件に参画前後のギャップがないように徹底 エンジニアファーストを徹底するために、案件選択制度を導入。そのため、会社都合のアサインは一切なく、エンジニアの希望を最優先しています。また、案件を提案する際には、代表と営業担当があなたの実現したいキャリアや希望の働き方を丁寧にヒアリング。働き方から社風まで詳しく企業をリサーチした上で、4000件以上ある案件の中から、あなたにピッタリな案件を提案します。「リモートワークで残業がほとんどない案件が良い」「将来的に年収800万円以上欲しい」など、あなたの希望をお聞かせください！ <注目ポイント2> 「ゆるく楽しく」頑張れる環境を整えています。 ◆長期休暇年3回 ◆年間休日130日 ◆残業月10h以下 ◆リモート勤務OK ◆帰社日なし ◆副業OK など、オンとオフのメリハリをつけて働けます！また、スタートアップ企業ならではの、柔軟性を活かして、エンジニアの声をもとに制度を導入予定。意見やアイデアがあれば気軽にお聞かせください！

【仕事内容】 ☆愛英幼稚園で正社員 　幼稚園の先生のお仕事☆ ¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨ 3～5歳のクラスを担当して頂きます！ パートさんがフォローに入るので、 未経験の保育士さんやブランクのある 保育士さんも働きやすい環境です♪ 《施設さんについて》 ☆‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾☆ ●開園：1976年 ●年齢：満3～5歳児 →現在は50名程です ●アクセス： →地下鉄今池駅より徒歩3分 　"担当者おススメPoint！！" ☆‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾☆ ◆年間休日130日！！！ 　仕事もプライベートも充実♪ ◆地下鉄　今池駅から徒歩3分！ 　毎日の通勤が通いやすく魅力的◎ 　 ◆残業なし！ 　発表会の衣装は歴代のものを使ったり 　夏休み期間に制作をしたりと時間を 　有効に使ってお仕事をしています★ 【PR・職場情報】 はじめまして！担当の横山です！ \\★入職時期ご相談ください★// お仕事探しをされている方 仕事復帰を考えられている方 就業までしっかりサポートします！ 見学にはスタッフが同行します♪ 何か気になる事があれば いつでもお問合せ下さいね☆ ー＊ーー＊ーー＊ーー＊ーー＊ー 担当：横山　 ー＊ーー＊ーー＊ーー＊ーー＊ー 『仕事No.jb565489』 【求人の特徴】 未経験OK／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／研修あり／土日祝休み／シニア活躍中／主婦活躍中・主夫活躍中／車通勤可／バイク通勤可／正社員／即日OK／女性活躍中／中高年活躍中／社会保険完備／有給消化率高／駅チカ／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／学歴不問／詳細応相談／50代活躍中 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・即日勤務OK ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・バイク通勤OK ・車通勤OK ・平日のみOK ・研修あり ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可

接客経験で培った「ホスピタリティ」を内勤で♪ 座り仕事×求職者を支えるサポート職へ◎ 今回募集するのは、当社の求人サイトに登録いただいている 求職者をサポートするお仕事！ 求職者の転職を支援するオフィスワークとして 電話でやりとりすることもあるため これまでに培ってきた“お話し好き”のスキルが活かせます◎ 実際に、元営業・飲食・アパレルなど お客様と接する経験を持った方が活躍中！ 入社後、約1ヶ月の研修で 基礎から丁寧にお教えするのでご安心ください！ ＼働きやすさもバツグン／ ＊年間休日130日(基本土日祝休) ＊残業月平均4時間 ＊5日以上の連休取得OK(海外旅行に行く人も◎)　 ＊オフィス内にカフェあり&お菓子食べ放題 接客スキルが活かせるオフィスワーク、始めませんか♪ ★10時出社＆残業月平均4時間 ★服装ネイル自由でオシャレも楽しめる ★産育休取得実績あり（復職率100％！） ★お仕事は少しずつできることを増やしていけばOK♪ ★2026年に上場予定 当社が運営する求人サイト『ジョブハウス』に 登録いただいた求職者へのサポートをお任せします。 求職者へのアドバイスや質問の回答などを通して、 お仕事探しの不安を解消して丁寧なサポートを行います！ SNSやメールなどで求職者とやり取りしながら、 転職活動をサポートしていくので、 コミュニケーションを取ることが好きな方にぴったりです♪ 《具体的には…》 ＊面接の予約 ＊選考のご案内（選考の流れなど） ＊履歴書の添削 ＊面接対策 一人の求職者の方に対して、チーム皆でサポートしています。 分からないことや困ったことがあった時など、 すぐにチームの先輩たちに相談できる環境なので、一人で抱え込まなくて大丈夫。 未経験の方も安心してください！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 OFFの時間も大切にしながら働けます♪ ★年間休日130日 ★残業ほぼなし ★完全週休2日制(基本土日祝休み)※10連休を取って海外旅行に行く人もいます！ ★髪型・髪色・服装・ネイル・ピアスなど自由 自分の時間をしっかり確保できるから、仕事帰りにショッピングや習い事をしたりなど、プライベートも充実！自分らしいオシャレも楽しめます♪ みんなで助け合える、フランクで馴染みやすい会社です♪ 20代の若手メンバーが多く、何でも言い合えるのが当社の社風。一緒にランチに行ったり、プライベートでも一緒に出掛けたりすることもあります。「入社してからお休みの日も楽しくなった！」という社員の声も！フランクな雰囲気だから相談や質問もしやすいです♪ ★お仕事は基本チーム制！ 3～5名のチームで協力しながらお仕事を進めていくのが当社のスタイル！チーム内で情報を共有しているので、困った時にはみんなで助け合えます♪ 育児と両立しているメンバーも活躍中です◎ 【教育制度について】 入社後約2週間は研修期間！ 求職者への対応の仕方や、求人についてなど、 お仕事に必要な知識やスキルを学びます。 その後はLINEなどでのやり取りからスタート。 求職者から、「入社時期はいつになりますか？」といった質問に対応します。 先輩がそばでサポートするのでご安心ください♪ ※約1ヶ月ほどで独り立ちとなります！ ※現在社内研修を整備中。一人ひとりのスキルレベルに合わせたカリキュラムを整えています♪

＼未経験から世界のトヨタに仲間入り！／ トヨタ自動車の要請で生まれた当事業部。先輩エンジニアたちは、本来ならトヨタの社員しか携われない最先端自動車の開発を手がけています。選考では、履歴書よりもやる気を重視。文系出身の先輩も活躍中です！ ＼手厚い教育でステップアップ！／ 入社後3ヶ月は、基礎知識や図面の描き方から教わる研修期間。トヨタで開発経験のある専任教育コーディネーターが講師となり、あなたを一人前に育てます！ ＼簡単な業務からチャレンジ！／ 丁寧な研修のあと、スキルと自信がついた状態で安心の現場デビュー。まずは先輩のアシスタントやバックオフィス業務をお任せします。サポートからはじめることで、徐々に慣れていけるのでご心配なく！ ＼バツグンの働きやすさ！／ 8～9割の社員が在宅勤務と出社のハイブリッドワーク。有休取得率は89％で、年間休日と合わせると休みが年130日以上の社員も多数。年3回の長期休暇も、たっぷり9～10日の連休です！ ～プロジェクト例～ 【設計・開発】 ■自動車部品のCADモデル作成・図面化 ■部品設計・解析 ■充電器の搭載設計 ■モーター開発・評価 ■電気自動車の普及に伴う充電スタンドの設計 ■性能・騒音・耐久性評価　など 【生産技術・品質管理】 ■品質改善やコスト削減の提案 ■車両生産工場で発生したトラブルや問題点の改善 ■実車を運転して不具合発生の確認　など ＜まずは充実の研修からスタート！＞ トヨタで実務経験がある専任教育コーディネーターやトヨタ自動車のOBが常駐し、スキルレベルに応じて研修を実施。専門用語の習得やトヨタの仕事の進め方などをお教えします。未経験からでも安心してスタートできます。 ～研修内容の一例～ ・図面や展開図の描き方 ・電気・制御の知識 ・3DCAD（CATIA・NX）の使い方など

★スタンダード上場企業。KDDIの1次代理店。東海・関東でトップクラスの80店舗運営 ★社員の平均年齢は29.1歳！9割近くが20~30代です。第二新卒歓迎！ ★男女比は【男性：54％】【女性：46%】。管理職における女性割合も56.2％！ ★8割以上が未経験スタート。手厚いフォロー体制だから安心です！ ■働き方： ワークライフバランスが整っています。休日の制度がしっかりしているため、毎月9〜11日間の休日が確保されております。毎月3日間は、好きな日を指定出来る「希望休」制度もあり、土日や連続での希望を出すことも可能。 ・年休120日＋リフレッシュ休暇(5連休)＋月1回の有給取得推奨で年間130日以上の休みは可能 ・残業は平均23.4時間程度 ・有給消化率85％以上 ・産育休取得率100％（復帰後は時短勤務など応相談） ・2連休・3連休も取得できます ・2ヶ月前に申請すれば10日間以上の長期連休も取得できます ■職務内容： ご来店されたお客様に対する接客・受付をお任せ致します ■具体的には： ・料金収納手続き ・料金プラン変更 ・機種変更 ・新規契約 ・故障対応 店内のレイアウトやPOPもみんなで企画したりしています。ゆくゆくは店長のサポート業務もお任せします ■評価制度： 販売力やお客さまから声も評価の対象にしています。優秀店長賞をはじめとした表彰制度など、目に見える形でクリアに評価します。 ■入社後： ・入社後〜3か月：まずは料金プラン、機種変更、端末の使用方法の説明など、一つひとつ学びます。その後、教育担当の先輩の横で仕事を見学。接客の流れやご案内方法をしっかり見て覚えていただきます。教育体制はしっかり整っているので、知識ないという方でも何の問題もありません。およそ半年で一人立ちです。配属後は必ず教育担当の先輩がつきます。誰に聞けば…と悩むことはありません ■インセンティブ資格手当： 売上のインセンティブや、接客のインセンティブで月々2〜3万円が月給にプラスされるケースもあります。また3つあるKDDI（キャリア）の資格試験に合格すると、その時点からずっと、1つの資格取得ごとに月々資格手当1万円を支給。頑張れば頑張るほど、年収が1年目から、最大で30〜40万円ほども増える可能性もあります 変更の範囲：会社の定める業務

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★スタンダード上場。あいち女性輝きカンパニー。KDDIの1次代理店。東海・関東でトップクラスの80店舗運営 ★社員の平均年齢は29.1歳！9割近くが20~30代です。第二新卒歓迎！ ★男女比は【男性：54％】【女性：46%】管理職における女性割合も56.2％！ ★8割以上が未経験スタート。手厚いフォロー体制 ■働き方： ワークライフバランスが整っています。休日の制度がしっかりしているため、毎月9〜11日間の休日が確保されております。毎月3日間は、好きな日を指定出来る「希望休」制度もあり、土日や連続での希望を出すことも可能。 ・年休120日＋リフレッシュ休暇(5連休)＋月1回の有給取得推奨で年間130日以上の休みは可能 ・残業は平均23.4時間程度 ・有給消化率85％以上 ・産育休取得率100％（復帰後は時短勤務など応相談） ・2連休・3連休も取得できます ・2ヶ月前に申請すれば10日間以上の長期連休も取得できます ■職務内容： ご来店されたお客様に対する接客・受付をお任せ致します ■具体的には： ・料金収納手続き ・料金プラン変更 ・機種変更 ・新規契約 ・故障対応 店内のレイアウトやPOPもみんなで企画したりしています。ゆくゆくは店長のサポート業務もお任せします ■評価制度： 販売力やお客さまから声も評価の対象にしています。優秀店長賞をはじめとした表彰制度など、目に見える形でクリアに評価します。 ■入社後： ・入社後〜3か月：まずは料金プラン、機種変更、端末の使用方法の説明など、一つひとつ学びます。その後、教育担当の先輩の横で仕事を見学。接客の流れやご案内方法をしっかり見て覚えていただきます。教育体制はしっかり整っているので、知識ないという方でも何の問題もありません。およそ半年で一人立ちです。配属後は必ず教育担当の先輩がつきます。誰に聞けば…と悩むことはありません ■インセンティブ資格手当： 売上のインセンティブや、接客のインセンティブで月々2〜3万円が月給にプラスされるケースもあります。また3つあるKDDI（キャリア）の資格試験に合格すると、その時点からずっと、1つの資格取得ごとに月々資格手当1万円を支給。頑張れば頑張るほど、年収が1年目から、最大で30〜40万円ほども増える可能性もあります 変更の範囲：会社の定める業務

★スタンダード上場企業。KDDIの1次代理店。東海・関東でトップクラスの80店舗運営 ★社員の平均年齢は29.1歳！9割近くが20~30代です。第二新卒歓迎！ ★男女比は【男性：54％】【女性：46%】管理職における女性割合も56.2％！ ★8割以上が未経験スタート。手厚いフォロー体制だから安心です！ ■働き方： ワークライフバランスが整っています。休日の制度がしっかりしているため、毎月9〜11日間の休日が確保されております。毎月3日間は、好きな日を指定出来る「希望休」制度もあり、土日や連続での希望を出すことも可能。 ・年休120日＋リフレッシュ休暇(5連休)＋月1回の有給取得推奨で年間130日以上の休みは可能 ・残業は平均23.4時間程度 ・有給消化率85％以上 ・産育休取得率100％（復帰後は時短勤務など応相談） ・2連休・3連休も取得できます ・2ヶ月前に申請すれば10日間以上の長期連休も取得できます ■職務内容： ご来店されたお客様に対する接客・受付をお任せ致します ■具体的には： ・料金収納手続き ・料金プラン変更 ・機種変更 ・新規契約 ・故障対応 店内のレイアウトやPOPもみんなで企画したりしています。ゆくゆくは店長のサポート業務もお任せします ■評価制度： 販売力やお客さまから声も評価の対象にしています。優秀店長賞をはじめとした表彰制度など、目に見える形でクリアに評価します。 ■入社後： ・入社後〜3か月：まずは料金プラン、機種変更、端末の使用方法の説明など、一つひとつ学びます。その後、教育担当の先輩の横で仕事を見学。接客の流れやご案内方法をしっかり見て覚えていただきます。教育体制はしっかり整っているので、知識ないという方でも何の問題もありません。およそ半年で一人立ちです。配属後は必ず教育担当の先輩がつきます。誰に聞けば…と悩むことはありません ■インセンティブ資格手当： 売上のインセンティブや、接客のインセンティブで月々2〜3万円が月給にプラスされるケースもあります。また3つあるKDDI（キャリア）の資格試験に合格すると、その時点からずっと、1つの資格取得ごとに月々資格手当1万円を支給。頑張れば頑張るほど、年収が1年目から、最大で30〜40万円ほども増える可能性もあります 変更の範囲：会社の定める業務