【仕事内容】 　日本を代表するような大手企業様や公共機関のWebサイト構築がメインとなります。 　その他、セキュリティサービスや自社メディア開発のような自社開発案件もあります。 　割合としては、6～7割が受託案件の開発、2～3割が保守・運用案件のメンテナンス、 　1～2割が自社サービスの開発になります。 　100％自社内開発で、SESのような派遣・常駐案件は一切行っておりません。 　当社はシステム開発の9割以上の案件を直請けのワンストップで手掛けています。 　PM/PLとして要件定義・設計といった上流からプログラミング、テスト、運用・保守に 　至る下流・保守工程まで、全般に携わって頂きます。 【開発チーム構成】 　多くの案件は、エンジニアチームだけで1案件2～4人程度で、社内のデザイン、フロント 　エンジニアチーム、その他部署や協力会社の方と3～10人のプロジェクトチームを組み、 　協力・協調しながら行います。大半は2～12人月程度の開発案件ですが、2～3年に1度 　の割合で20～40人/月程度の案件を行うことがあります。 【利用技術】 　いわゆるLAMP環境がメインです。 　O S ：　Linux(90%)、Windows(10％) 　言語：　PHP(95%)、その他(5％)※HTML/CSSやJavaScript等はフロントエンジニアが行います 　 D B：　MySQL、PostgreSQL、MS SQL、Oracle 　 SV ：　AWSをはじめとする各種クラウド利用 その他： 　Git、Backlog、Basecamp、Microsoft Teamsなどを導入 ※これまでPHPで作られたものが多く今後もメンテナンスが発生するので、PHPが1つの 　軸ではありますが、メリットがあるのであれば他言語やフレームワークなども適材適所 　で検討します。 ※開発や運用面は現状未整備な点もありますので、改善できるような技術やツールの 　提案や導入も積極的に行っていただきたいです。

【仕事内容】 　日本を代表するような大手企業様や公共機関のWebサイト構築がメインとなります。 　その他、自社独自のセキュリティサービスや自社メディア開発のような自社開発案件 　に携わっていただきます。 　日々の業務の割合としては、6～7割が受託案件の新規開発・保守業務、3～4割が 　自社サービスの開発案件になります。 　100％自社内開発で、SESのような派遣・常駐案件は一切行っておりません。 　また当社は開発案件のほとんどは直請けのワンストップで手掛けています。 　PM/PLとして要件定義・設計といった上流からプログラミング、テスト、運用・保守に 　至る下流・保守工程まで、全般に携わって頂きます。 【開発チーム構成】 　多くの案件は、エンジニアチームだけで1案件2～4人程度で、社内のデザイン、フロント 　エンジニアチーム、その他部署や協力会社の方と3～10人のプロジェクトチームを組み、 　協力・協調しながら行います。大半は2～12人月程度の開発案件ですが、2～3年に1度 　の割合で20～40人/月程度の案件を行うことがあります。 【利用技術】 　いわゆるLAMP環境がメインです。 　O S ：　Linux(90%)、Windows(10％) 　言語：　PHP Laravel(90%)、その他Pythonなど(10％) 　　　　　※フロント側は原則フロントエンジニアが対応していますが、フルスタック大歓迎です。 RDBMS： MySQL、MariaDB、PostgreSQL、MS SQL、Oracle 　 SVR： AWSをはじめとする各種クラウド利用 管理ツ ： GitHub、Asana、Notion、Backlog、Teamsなどを導入 ※PHP（Laravel)が1つの柱ではありますが、案件毎によりベターな選択肢があれば他言語やフレーム 　ワークなども適材適所で使用します。 ※開発や運用面は現状未整備な点もありますので、改善できるような技術やツールの 　提案や導入も積極的に行っていただきたいです。

【仕事内容】 　日本を代表するような大手企業様や公共機関のWebサイト構築がメインとなります。 　その他、セキュリティサービスや自社メディア開発のような自社開発案件もあります。 　割合としては、6～7割が受託案件の開発、2～3割が保守・運用案件のメンテナンス、 　1～2割が自社サービスの開発になります。 　100％自社内開発で、SESのような派遣・常駐案件は一切行っておりません。 　当社はシステム開発の9割以上の案件を直請けのワンストップで手掛けています。 　PM/PLとして要件定義・設計といった上流からプログラミング、テスト、運用・保守に 　至る下流・保守工程まで、全般に携わって頂きます。 【開発チーム構成】 　多くの案件は、エンジニアチームだけで1案件2～4人程度で、社内のデザイン、フロント 　エンジニアチーム、その他部署や協力会社の方と3～10人のプロジェクトチームを組み、 　協力・協調しながら行います。大半は2～12人月程度の開発案件ですが、2～3年に1度 　の割合で20～40人/月程度の案件を行うことがあります。 【利用技術】 　いわゆるLAMP環境がメインです。 　O S ：　Linux(90%)、Windows(10％) 　言語：　PHP(95%)、その他(5％)※HTML/CSSやJavaScript等はフロントエンジニアが行います 　 D B：　MySQL、PostgreSQL、MS SQL、Oracle 　 SV ：　AWSをはじめとする各種クラウド利用 その他： 　Git、Backlog、Basecamp、Microsoft Teamsなどを導入 ※これまでPHPで作られたものが多く今後もメンテナンスが発生するので、PHPが1つの 　軸ではありますが、メリットがあるのであれば他言語やフレームワークなども適材適所 　で検討します。 ※開発や運用面は現状未整備な点もありますので、改善できるような技術やツールの 　提案や導入も積極的に行っていただきたいです。

受託開発業では、顧客の要件に対し、フルスクラッチでWebシステム及びアプリケーション 開発を行います。 開発前に上流として、提案書作成・企画書作成を行い、受注に至った顧客へ要件定義を行います。 合意した要件をもとに、設計・画面デザイン・実装・テストを行い、納品後の運用・保守まで 一気通貫でソリューション提供を行います。 ウォーターフォール型での開発を主体としておりますが、プロダクトによってはアジャイル方式で 開発を進めております。 今後受託開発業を拡大していきたいと考えておりますため、賛同いただけるまた一緒に拡大していける 方を求めております。 ■開発実績： ・陳列什器図面データ管理システム開発（AWS,Node.js,Vue.js) ・社内向け勤怠管理及び請求管理システム開発（React,Next.js,Node.js,AWS Amplify) ・大手飲料メーカー向け品質報告及び管理システム開発(AWS Amplify,React,Next.js,Node.js) ・一般社団法人向け検索及び出力システム開発（Svelte,Python,AWS AppWrite) ・コンサルティング事業会社向けコーポレートサイト作成（HTML,CSS,JavaScript) ・通信事業会社向け集客及び採用強化を目的としたコーポレートサイトリニューアル（HTML,CSS,JavaScript) ・製薬団体向けコーポレートサイトリニューアル（HTML,CSS,JavaScript,Elint,Prettier) ■技術環境 バックエンド：TypeScript,Go,Python,Node.jsなど フロントエンド：Svelte,React(Next.js),Vue.js(Nuxt.js),HTML,CSS,Tailwind CSS,Eslint,Prettierなど データベース：MySQL,PostgreSQL,DynamoDB,Aurora Serverlessなど インフラ：AWS(EC2,S3,RDS,Redis, SES, SNS, SQS, ELBなど),Docker,Kubernetesなど その他ツール：GitLab,Backlog,Figma,Storybook,RocketChat,Jestなど ■お任せしたいこと フロントエンジニアとして、顧客向けWebシステム及びアプリケーション開発における、 画面開発、クライアントロジック開発、テストまでを担当いただきます。 経験によっては、要件定義からお任せできればと思います。 また画面デザインを作成するにあたり、UI/UX設計・ワイヤーフレーム作成も担当いただきたいと考えております。

受託開発業では、顧客の要件に対し、フルスクラッチでWebシステム及びアプリケーション 開発を行います。 開発前に上流として、提案書作成・企画書作成を行い、受注に至った顧客へ要件定義を行います。 合意した要件をもとに、設計・画面デザイン・実装・テストを行い、納品後の運用・保守まで 一気通貫でソリューション提供を行います。 ウォーターフォール型での開発を主体としておりますが、プロダクトによってはアジャイル方式で 開発を進めております。 今後受託開発業を拡大していきたいと考えておりますため、賛同いただけるまた一緒に拡大していける 方を求めております。 ■開発実績： ・陳列什器図面データ管理システム開発（AWS,Node.js,Vue.js) ・社内向け勤怠管理及び請求管理システム開発（React,Next.js,Node.js,AWS Amplify) ・大手飲料メーカー向け品質報告及び管理システム開発(AWS Amplify,React,Next.js,Node.js) ・一般社団法人向け検索及び出力システム開発（Svelte,Python,AWS AppWrite) ・コンサルティング事業会社向けコーポレートサイト作成（HTML,CSS,JavaScript) ・通信事業会社向け集客及び採用強化を目的としたコーポレートサイトリニューアル（HTML,CSS,JavaScript) ・製薬団体向けコーポレートサイトリニューアル（HTML,CSS,JavaScript,Elint,Prettier) ■技術環境 バックエンド：TypeScript,Go,Python,Node.jsなど フロントエンド：Svelte,React(Next.js),Vue.js(Nuxt.js),HTML,CSS,Tailwind CSS,Eslint,Prettierなど データベース：MySQL,PostgreSQL,DynamoDB,Aurora Serverlessなど インフラ：AWS(EC2,S3,RDS,Redis, SES, SNS, SQS, ELBなど),Docker,Kubernetesなど その他ツール：GitLab,Backlog,Figma,Storybook,RocketChat,Jestなど ■お任せしたいこと フロントエンジニアとして、顧客向けWebシステム及びアプリケーション開発における、 画面開発、クライアントロジック開発、テストまでを担当いただきます。 経験によっては、要件定義からお任せできればと思います。 また画面デザインを作成するにあたり、UI/UX設計・ワイヤーフレーム作成も担当いただきたいと考えております。

受託開発業では、顧客の要件に対し、フルスクラッチでWebシステム及びアプリケーション 開発を行います。 開発前に上流として、提案書作成・企画書作成を行い、受注に至った顧客へ要件定義を行います。 合意した要件をもとに、設計・画面デザイン・実装・テストを行い、納品後の運用・保守まで 一気通貫でソリューション提供を行います。 ウォーターフォール型での開発を主体としておりますが、プロダクトによってはアジャイル方式で 開発を進めております。 今後受託開発業を拡大していきたいと考えておりますため、賛同いただけるまた一緒に拡大していける 方を求めております。 ■開発実績： ・陳列什器図面データ管理システム開発（AWS,Node.js,Vue.js) ・社内向け勤怠管理及び請求管理システム開発（React,Next.js,Node.js,AWS Amplify) ・大手飲料メーカー向け品質報告及び管理システム開発(AWS Amplify,React,Next.js,Node.js) ・一般社団法人向け検索及び出力システム開発（Svelte,Python,AWS AppWrite) ・コンサルティング事業会社向けコーポレートサイト作成（HTML,CSS,JavaScript) ・通信事業会社向け集客及び採用強化を目的としたコーポレートサイトリニューアル（HTML,CSS,JavaScript) ・製薬団体向けコーポレートサイトリニューアル（HTML,CSS,JavaScript,Elint,Prettier) ■技術環境 バックエンド：TypeScript,Go,Python,Node.jsなど フロントエンド：Svelte,React(Next.js),Vue.js(Nuxt.js),HTML,CSS,Tailwind CSS,Eslint,Prettierなど データベース：MySQL,PostgreSQL,DynamoDB,Aurora Serverlessなど インフラ：AWS(EC2,S3,RDS,Redis, SES, SNS, SQS, ELBなど),Docker,Kubernetesなど その他ツール：GitLab,Backlog,Figma,Storybook,RocketChat,Jestなど ■お任せしたいこと フロントエンジニアとして、顧客向けWebシステム及びアプリケーション開発における、 画面開発、クライアントロジック開発、テストまでを担当いただきます。 経験によっては、要件定義からお任せできればと思います。 また画面デザインを作成するにあたり、UI/UX設計・ワイヤーフレーム作成も担当いただきたいと考えております。

【概要】 当社は「日本の全世代を活性化する」をMissionとして掲げ、 リモートに強みを持つWebシステム開発企業です。 現在、全国の企業とエンジニアを繋げて、 DX化とエンジニアのキャリアアップを叶えられる環境をつくっている会社です。 当社では『SES事業』『受託開発事業』『自社メディア事業』を展開しており、 当社の開発スタイルは、フロントエンド、サーバーサイド、アプリなど お客様のDX化に伴うエンジニア不足の課題を解決するために幅広い技術で貢献をしています。 更なる事業拡大の為、今回大阪でwebエンジニアを募集いたします！ 弊社の一番の魅力は「エンジニアファースト」 エンジニアのご希望に沿って案件をご紹介します！無理なアサインはいたしません。 ---弊社の特徴はこちら！！----------------------------------- 1.業界・業種問わず幅広く営業展開しているからこそ、「このキャリアしか積めない」がありません！ 2."営業力"を強みに、幅広い企業と連携し様々な案件を確保しております！ 3.地方にも様々拠点があるので、先々UIターンなども可能！ 4.明確な「評価制度（等級評価制度）」があるからこそ、 　成長しやすい！目標が設定しやすい！市場価値を高めやすい！ 5.平均年齢は31歳！年功序列ではなく、年齢・社歴問わず 　自身のスキルで年収帯、役職を上げていくことが出来ます♪ 【仕事の魅力】 ■2014年~2017年、4年連続ベストベンチャー受賞！ ■「Job Creation」受賞！（雇用創出効果の高い企業を表彰するもの） ■2022年12月27日に「東証クローズ市場へ上場」いたしました！ ■社内SNSで所属が違えど仲良し！ ■完全週休二日制（土日休み）、万が一休日出勤になった場合は代休とれます。 ■現在の福利厚生のほとんどは、社員が作ってきたもの!会社作りに携わることが出来ますよ！

【概要】 大手SIerの受託開発・SES（客先常駐）のシステム開発を行っていただきます。 【社内の雰囲気】 《 エンジニアが働きやすい風土 》 　当社は物心両面で「エンジニアのしあわせ」を追求する会社です。 　創業は28年目を迎え、大手との太いパイプを土台に安定的な経営を続ける一方で、現場で働くエンジニアの声に耳を傾けて働きやすい環境になるよう積極的な取り組みをしております。 　★☆ 健康経営優良法人2024に認定されました。 《 エンジニアのスキルアップに協力的な体制 》 　希望と適性に応じて経営幹部までのキャリアステップがあります。 　要件定義・設計といった上流工程にチャレンジできる環境もあり、PL/PMへシフトしプロジェクトの管理、経営に関わるビジネスパーソンとしてのキャリアを描いていただくことも可能です。 　また、スキルアップ体制として、毎月の社内勉強会、外部技術教育や、いつでも受講可能なe-ラーニング等を備えており、各種資格取得試験に合格した場合には報奨金を用意しています。 《 尊重し合うことを重視する社風 》 　当社には50名前後のメンバーが所属しますが、上司や先輩とも気軽に対話し、個性を大切にし、互いにサポートし合いながら、お客様の満足が最大となるよう、おもてなしの心をもってサービスを提供する社風です。 - - - - - - - - - 案件例 - - - - - - - - - ■大手鉄道会社人事総合システム開発 　 ── 基本設計～総合テストまでを担当 　　言語：Java、Pro*C 　　データベース：Oracle ■大手自動車部品メーカー製品ライフサイクルシステム開発 　 ── 機能設計以降を担当 　　言語：C++ 　　データベース：Oracle 　　その他：NX ■大手自動車メーカーＣＭＳ開発 　 ── 機能設計～結合テストまでを担当 　　言語：TypeScript/JavaScript 　　フレームワーク：Node.js/Firebase/Next.js（React） ■卸売店舗向けＷＥＢサイト(スマホアプリ)開発 　 ── 機能設計～結合テストまでを担当 　　言語：C#、PHP 　　その他：Xamarin

【概要】 大手SIerの受託開発・SES（客先常駐）のシステム開発を行っていただきます。 【社内の雰囲気】 《 エンジニアが働きやすい風土 》 　当社は物心両面で「エンジニアのしあわせ」を追求する会社です。 　創業は28年目を迎え、大手との太いパイプを土台に安定的な経営を続ける一方で、現場で働くエンジニアの声に耳を傾けて働きやすい環境になるよう 積極的な取り組みをしております。 　★☆ 健康経営優良法人2024に認定されました。 《 エンジニアのスキルアップに協力的な体制 》 　希望と適性に応じて経営幹部までのキャリアステップがあります。 　要件定義・設計といった上流工程にチャレンジできる環境もあり、PL/PMへシフトしプロジェクトの管理、経営に関わるビジネスパーソンとしてのキャリアを描いていただくことも可能です。 　また、スキルアップ体制として、毎月の社内勉強会、外部技術教育や、いつでも受講可能なe-ラーニング等を備えており、各種資格取得試験に合格した場合には報奨金を用意しています。 《 尊重し合うことを重視する社風 》 　当社には50名前後のメンバーが所属しますが、上司や先輩とも気軽に対話し、個性を大切にし、互いにサポートし合いながら、お客様の満足が最大となるよう、おもてなしの心をもってサービスを提供する社風です。 ［ 具体的案件例 ］ ■大手鉄道会社人事総合システム開発 　 ── 基本設計～総合テストまでを担当 　　言語：Java、Pro*C 　　データベース：Oracle ■大手自動車部品メーカー製品ライフサイクルシステム開発 　 ── 機能設計以降を担当 　　言語：C++ 　　データベース：Oracle 　　その他：NX ■大手自動車メーカーＣＭＳ開発 　 ── 機能設計～結合テストまでを担当 　　言語：TypeScript/JavaScript 　　フレームワーク：Node.js/Firebase/Next.js（React） ■卸売店舗向けＷＥＢサイト(スマホアプリ)開発 　 ── 機能設計～結合テストまでを担当 　　言語：C#、PHP 　　その他：Xamarin

「Anews」のWebおよびモバイルアプリの開発をお任せします。得意領域から携わっていただき、将来的にはフルスタックに開発を進めていただくことを期待しています。 基本的な開発に加え、ご志向や希望に併せて大規模・高難易度な開発におけるアーキテクト・開発計画策定・リサーチやBizDevと連携した企画推進などに挑戦いただくこともできます。 予定している大規模・高難易度開発の例 ・ユーザーが蓄積した情報をLLMを活用して要約し、インサイトに繋げるための機能の検討・設計・開発 ・ユーザーごとにより品質の高い情報推薦をするための機能開発および性能改善 ・組織で共有された情報からのインサイトの可視化機能の検討・設計・開発 ■具体的な業務内容 [フロントエンド領域] ・新機能の企画と設計、Vue.jsを用いたSPA開発と性能改善 ・Flutterを用いたモバイルアプリ開発 ・開発基盤の改善やリファクタリングによる開発体験の向上 ・プロダクト共通コンポーネントの設計と実装 [バックエンド領域] ・Ruby on Rails/Pythonを使用したAPIの設計・開発 ・データベースの設計・開発 ・AWS環境を使用したアーキテクチャの設計・開発 ・Pythonを使用したバッチ処理の設計・開発 ・自然言語処理技術を用いた機能の設計・開発・改善 ※変更の範囲：開発関連業務 【開発環境】 [組織体制] 機能別feature体制：PdM1名、プロダクトデザイナー1-2名、エンジニア5-7名 その他必要に応じてBizDevや自然言語処理のリサーチャーとも連携しながら開発を進めていきます。 ▼Anews [使用言語/フレームワーク] Vue.js , TypeScript , Flutter, Ruby on Rails , Python, Terraform [データベース] RDB(Amazon Aurora MySQL), Elasticsearch(AWS OpenSearch) [インフラ] Docker, AWS(ECS, Cognito, SQS, SES, Step Functions, IAM, CodeBuild, CodePipeline, CodeDeploy etc.) Datadog, SendGrid etc. ▼Astrategy (ご参考) [使用言語/フレームワーク] Vue.js, TypeScript, Python, Golang, Terraform [データベース] DynamoDB, Elasticsearch(AWS OpenSearch) [インフラ/クラウド基盤] Docker, AWS(ECS, Cognito, Lambda etc.), Datadog, CircleCI etc.

【概要】 各クライアントの現場に入り込んだ業務改革および業務支援を、ITを活用して実現しております。 単純なITシステムの導入ではなく、クライアントにとって本当に解決すべき業務課題を抽出し、最適な仕組みを提供しております。 大手コンサルティングファームから転職した社員も数多く在籍しており、「提案だけ実施して、フォローが手薄になる無責任なコンサルティングではなく、本質的な解決を行うための支援がしたい」＝「企業を芯から元気にする」という強い想いを持って職務に取り組んでおります。 【業務内容】 ■IT/DX戦略立案 ■IT/DX中長期ロードマップ策定 ■AI活用による業務効率化/業務再構築 ■デジタルトランスフォーメーション（DX人材育成含む） ■業務変革（サプライチェーン＆ロジスティクス） 【弊社⇔競合他社の違い】 ■インソーシング（クライアント内の環境構築）⇔アウトソーシング（外注業者へ委託） ■一気通貫⇔スコープ縛り ■実行支援まで行う⇔計画の提案中心 ■長期コミット⇔短期コミット ■営業なし（口コミ・紹介）⇔営業あり ■IT導入は手段のひとつ⇔IT導入が目的 ■情報共有が活発⇔縦割りで閉鎖的 ■昇格（プロモーション）が盛んに行われる⇔上が詰まっている傾向有 ※全案件、経営者からのプライム案件となり弊社のアンダーにコンサルティングファームが入るケースもございます。 【案件例ご案内記事】 東洋経済オンライン掲載 ・『「リヴァンプ」の支援が企業から選ばれる理由』 ・『ファンケルが実現した「真のDX」の強さに迫る』 【チーム構成】 ■外資ITコンサル出身の執行役員の元、10～50名程度のチームでそれぞれ構成されています。 ■直近は大手SIer、SES、ITコンサルティングファームから入社した社員が多いです。 【社内の雰囲気】 ■20代、30代の社員が多くフラットな組織です。 ■普段は中々顔を合わせられませんが、四半期に一度の全社定例&懇親会を開催しています。

今回あなたには、企業で導入されている販売管理システムや パッケージシステムの開発を中心に手掛ける ITエンジニアとしてご活躍いただきます！ ＜入社後は…＞ ▼STEP1：ITやビジネスマナーの基礎研修 外部の専門講師による研修カリキュラムで、 ビジネスマナーやPCの操作など、 社会人として必要な基礎を学んでいきます。 ▼STEP2：技術を学ぶ実践的な研修 研修カリキュラムの中盤～後半からは、 JavaやSQLなどのプログラミング言語を学び、 手を動かしながら、実践的に覚えていきましょう。 ▼STEP3：実際の仕事をスタート 実際に使われるシステムの開発に携わります。 それぞれプロジェクトごとに 社内でチームを組んでいるので、 困った時は、いつでも先輩に頼ってくださいね◎ ＜ゆくゆくは…＞ 100％受託開発&一度は名前を聞いたことがあるような、 大手メーカーや大手SIerとの直取引案件が中心だから、 上流工程やリーダー業務にも、 早い段階から挑戦できる機会が豊富にあります。 ＊実際に入社2年目で設計にチャレンジしたエンジニアも！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ■大手食品メーカーの販売管理業務、在庫管理業務、請求業務の開発 ■大手飲料メーカーの生産管理業務 ■自治体のパッケージ開発 食品メーカー、飲料メーカー向け、販売管理システム、請求システム、生産管理システムの開発など 【担当工程】要件定義・基本設計・詳細設計・実装（プログラミング）・テスト・運用/保守※プロジェクトにより開発工程は異なりますが、上流工程（要件定義・基本設計）から参画できる案件が多いです。 【規模】販売チーム、請求チームなど、担当業務となる場合が多数 【期間】9ヶ月～2年 【開発言語】Java、PL/SQL、Shell 【FW】Spring Framework、Spring Batch、InterFrm 【OS】Linux、Windows 【DB・ツール等】 DB：Oracle、SQL Server、PostgreSQL ソースエディタ：Eclipse、Interstage Studio SQLエディタ：A5、SQL Editor ジョブスケジューラ：JP1、Systemwalker PDF出力：SVF、ListCreator 【クラウド（サービス群込み）】SharePoint、Microsoft Azure 【働き方】出社（テレワーク規定あり） 【魅力について】 ・派遣やSESではなく、社内で請負契約による開発を行います。 ・チームで開発を進め、先輩と共にシステム開発に取り組みます。 ・未経験者はプログラミングやテストから、経験者は設計工程から参画可能です。 ・上流工程から携わる機会があり、お客様と直接打ち合わせて信頼関係を構築できます。 ・大手メーカーとコアパートナー契約を結び、AI活用などトレンドに沿ったシステム開発を実施。 ・スキルを磨けば、プロジェクトのコアメンバーとして活躍するチャンスもあります！ <注目ポイント1> 平均勤続年数は20.4年！働きやすさも抜群です◎ ◇年休123日／土日祝休み ◇残業時間は月平均19時間程度（1日平均1時間前後と少なめ） ◇住宅手当（月2万4000円）／地域手当（月1万円）あり ◇賞与年最大3回（昨年度支給実績230万円） ◇外部研修制度（新人教育やスキルアップ支援） ◇家庭や個人の事情に応じたリモートワークを導入 など…当社では、社員が安心して働ける環境づくりを大切にしています。平均勤続年数は20.4年と長期的に働いているエンジニアも多数！定着率が高いからこそ、未経験から中途採用を行う機会も少ないです。安心して働ける会社に入れるこのチャンスをお見逃しなく！ <注目ポイント2> 市場価値の高いエンジニアへと成長できる環境です！ 当社では、すべての案件を自社で請け負い、チームで取り組むスタイル。SESなどのクライアント先での常駐勤務は一切なく、自社内で腰を据えて働けることが特徴です。チームを組んで案件に取り組むので、困った時は同じチームの先輩がサポートしますよ◎ また、大手食品・飲料メーカーのシステム開発を中心に、要件定義や設計といった「上流工程」から、新システムの稼働支援まで幅広く関われます。お客さまと直接やり取りする機会もあるので、システムの仕組みだけでなく、業務の流れも深く学べます。長く続ければ、自然とIT業界で必要とされる人材へと成長できます！ 【入社後の成長サポート】 ◆未経験スタートの場合は… 最大2ヶ月程度の新人教育研修を受講していただきます。ビジネスマナーからITの基礎、実践までをイチから学ぶことができます！ ◆経験が浅めの方は… 経験やスキルに応じて、社外の研修を受講いただきます！カリキュラムの内容は、スキルに応じて一緒に決めていきましょう。 ☆100%自社内勤務だからこそ、安心してスタートできます。

≪AWS・Asureのクラウド案件／オンプレからのスキルチェンジ可／設計構築～運用保守まで幅広い案件をご用意≫ 業界経験豊富な営業が開拓した35,000件以上の案件の中から自由に選択可能！案件の終了もあなた次第。 日報・帰社日もなく、エンジニア業務に集中できる環境を整備しています！ 【実際の案件例】 ■AWSやAzure、GCPなどのメガクラウド案件（当社の得意領域！） ■ネットワークの設計／構築／運用／保守業務 ■サーバの設計／構築／運用／保守業務 ■クラウド導入／運用 ■クラウドリフト ■クラウドセキュリティ ■クラウドサービスのコンサルティング など、希望を叶えられる案件が必ず見つかります！ ★2024年9月から営業管理ツールFairgritを導入 24時間365日案件情報や自分の単価を確認できます！ ★8名の営業による万全のフォロー体制 案件獲得のため面談練習から参画後のヒアリング、 現場へのアクションまでを腕利きの営業がサポートします！ 長期で活躍したエンジニアのためにお客様へ交渉し、単価5万円アップの実績もあり！ エンジニアの「生きやすさ」を叶えるための手間は一切惜しみません。 ＼実際にエンジニアの希望を叶えた案件例／ ■K.Nの場合 ・二人目の子供が産まれるので育児に出来るだけ時間を割きたい →残業がほぼないフルリモート案件に参画（新規開拓） ■Y.Tの場合 ・オンプレミス環境で一定の経験を積むことが出来たから今度はクラウド環境でのインフラ業務に携わりたい →AWS案件に参画（新規開拓） ■M.Sの場合 ・AWSの保守経験しかないが、設計構築に携わりたい！ →リクラシに入社後、1案件目でAzureの構築、2案件目でAWSの設計構築ができる案件に参画(新規開拓) AWS、Azure、GCP、Windows Server、Linux Server（RHEL）、Cisco、VMware、Hyper-V など ＜具体的な案件例＞ ◆AWSを用いた法人向けシステムの基盤技術支援 工程：要件定義～テスト 業務環境：フルリモート ◆COINS環境におけるAWS構築・運用 工程：構築～運用 業務環境：フルリモート ◆AI系プロダクト導入に伴う基盤構築 工程：構築～運用 業務環境：週3日以上のリモート ◆クラウド環境(Asure)の全体運用／運用改善 工程：運用保守 業務環境：週2日以上のリモート ◆某飲食チェーンにおける端末更改作業でのサーバ構築 工程：構築～テスト 業務環境：常駐 オンプレ、クラウドを問わずキャリアアップに繋がる案件ばかり扱っています！ <注目ポイント1> 2025年のリクラシはさらにパワーアップ！ 時短勤務制度の整備、社会保険料削減や提携施設割引のためITけんぽへの加入、e-learningの導入...など、2025年はさらに充実した組織づくりを実施していくリクラシですが、中でも会社としてチーム参画体制を拡充させることに力を注いでいます。 まず今よりも商流を上げていくことが必要となり、派遣免許の取得や新規取引先の開拓、営業部全員のさらなるレベルアップ等、具体的な施策を打ち出して日々取り組んでいます。 チーム体制を構築することで、リーダー層の拡充だけでなく、若手エンジニアは自社リーダー達のフォローを受けられるので、自身のスキルよりも上のレベルの業務に挑戦でき、現場での悩みを相談できる環境が整います！ 若手、ベテラン問わず互いに高め合っていける組織を目指しています。 <注目ポイント2> SESの闇を祓う！！そのためにできた会社です。 まさにエンジニアのための会社として、様々な制度や仕組みを整備している当社ですが、まだまだ「SESの闇」の文化は業界に根強く残っています。 ・無理やりアサインされた案件に「塩漬け(※案件を終了させてもらえないこと)」されている ・評価が不透明で、なんとなく年功序列で給与幅を決められている ・実際に社員が使える福利厚生がない ・希望と全く違う案件を紹介された上、参画することを断り待機になると待機中の給与を減額される、 ・面談の交通費が支給されない ・有給取得の希望をを却下される …など、挙げればキリがないほどです。 そんな業界の闇を払拭し、エンジニアが自分らしく働くことができるような環境をさらに拡充していきます！

★配属後にお任せする業務 ‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 飲食、住宅、医療、金融、 物流、ゲーム、エンタメ、 ソーシャルサービス、 セキュリティサービスなど、 さまざまな業種に関わる 即戦力として一人称で現場参画いただきます。

【概要】 ホテル・婚礼業界、および葬祭・典礼業界向けを中⼼とした特定業界向け⾃社パッケージソフトの企画〜要件定義・システム設計、開発・テスト、導入・教育、保守・運⽤までをトータルに携わっていただけます。（自社内開発１００％） 【具体的な仕事内容】 自社パッケージシステムの開発、バージョンアップ及び新オプションの企画開発、パッケージ製品の客先導入プロジェクト等に携わっていただきます。 自らのアイデアや顧客のニーズを設計に活かし、パッケージ製品へ落とし込む開発や、自分たちが開発した製品が顧客に喜んでいただけることも醍醐味です。直販とサポート体制により、シェアが拡大し口込みで紹介いただけることも多数あり、働くメンバーのモチベーションの源泉となっています。 入社後、まずはシステムの特徴や機能、運用に関する理解を深めてください。その後、製品パッケージのコア部分の強化や新オプションの企画開発、客先導入プロジェクト等に携わっていただきます。経験の浅い方は、お客様の要望に応じたカスタマイズから携わることも可能です。 ベースとなるのは信頼関係・人間関係。技術力はもちろん、あなたのヒューマンスキルに期待します。 派遣は一切ありません、自社内の開発環境で、じっくりとスキルを磨きたい方にぴったりの環境です！ お客様のニーズをくみとり、課題解決に喜びを感じる姿勢をお持ちの方、大歓迎です！

■募集概要 当社では、下記2つの基幹システムを自社開発しており、ID課金によるBtoBサービスを展開しております。 ①人材紹介会社向け管理システム「CAREER PLUS」 ②人材紹介・派遣会社向け管理システム「MatchinGood」 人材大手企業から中小に至るまで1300社以上に導入されておりますが、AddOnとしてオプションサービスも提供している他、顧客の事業課題をヒアリングし、ご要望に合わせてカスタマイズ開発を行うことも可能となっております。 各顧客の業務フローに寄り添うため、顧客別にSIを展開しており、課題解決力も非常に優れております。 そんな中、顧客よりカスタマイズ開発・AddOn開発の需要が増えており、開発・保守運用体制の強化を図るべく、人員を募集いたします。 本ポジションでは①②どちらかのプロジェクトマネージャーとして、カスタマイズ開発のプロジェクトリードや数値管理・メンバーマネジメントなどをお任せいたします。 プロジェクトの規模は大小様々ありますが、共通してお客様に最適なソリューションを提供することがミッションとなります。 ★開発事例：イニシャル数億円の大型案件 　⇒ 導入後のエンハンスで年間数千～億円規模の案件など ■具体的な業務内容 ・要件の分析、定義、仕様策定 ・プロジェクト収支管理、立ち上げ・計画策定 ・メンバーのタスクやスケジュール管理などのチームマネジメント ・ステークホルダー/リソース/リスク等のマネジメント ※自社サービスの開発のため、二次受けや客先常駐での作業はありません ※ご経験・スキルによって、開発部のマネージャー（管理監督者）として組織や数値管理などのマネジメント業務もお任せいたします ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■開発環境 ・言語：Java, Javascript, VBS (classicASP), Vue.js, Nuxt.js, Node.js, Spring Framework, PHP, Laravel, SQL, etc. ・データベース：Oracle, PostgreSQL, Redis ・インフラ：AWSアーキテクチャ (EC2, RDS, S3, Lambda, ECS, SQS, CloudWatch, Elasticsearch , Kibana, etc. ) ・CI：Jenkins, CodeBuild, CircleCI, etc. ・ツール：backlog, Slack, apiary, Github, AWS CodeCommit, etc. ・開発端末：WindowsノートPC＋FHDディスプレイ ・チーム編成：2名～6名ほどのエンジニアで1チームを編成 ■魅力 ◆大きな責務を担えるポジション 「CAREER PLUS」「MatchinGood」ともにお客様が日常の業務で利用される重要な基幹システムです。 お客様の業務はもちろんの事、課題やニーズを踏まえてシステム設計をすることが求められます。 ◆顧客と直接会話をしながら、システム開発に伴走することができる 顧客別にカスタマイズ開発・AddOn開発を受託し開発を進めておりますが、自社サービスでのSIを展開している為、客先常駐はもちろん2次請け・3次請けは無く、全てプライマリ受注での案件対応です。 顧客と直接対話しながら上流段階～末端の運用まで携わり、一気通貫でお客様と伴走することができます。 ◆フルリモート・フレックスで働き方は自由 フレックス制度があるため、顧客が関係する保守作業や会議などを除き、働き方に柔軟性を持たせることが可能です。 正社員、パートナーも含めてほとんどのエンジニアはフルリモート、SlackコミュニケーションやWEB会議も盛んに行っています。 国内であれば居住地は問わないため、大阪や富山、北海道などから勤務する社員も複数名在籍しています。 柔軟な働き方に対応しており、プライベートも大切にしながら仕事をすることができます。

サーバー・ネットワーク設計・構築・保守など、幅広い業務の中からあなたの志向やスキルに合った最適な案件をお任せします。 ★上流から設計、構築、運用全てのフェーズで活躍！ エンド直、大手SIer直、元請け直の、上流から携われる案件、最新技術を取り入れた案件、大規模プロジェクト、新規サービス立ち上げなど豊富なプロジェクトから選べます。 ★100％希望通りの案件を選べる！ 「残業なしでワークライフバランスを重視したい」「技術力を上げて早く給与UPしたい」「上流工程やマネジメント経験を積みたい」などエンジニアの希望を最優先にアサインします◎ ・システム基盤構築 ・ネットワークの構築、運用・保守　など ■オンプレミス環境：Windows、Linux ■クラウド環境：AWS、Azure、GCP 【案件の実例】 案件名：通信業界のオンプレサーバからAWSへの移行支援 案件概要：某大手通信企業のオンプレサーバ（プライベートクラウド）をAWSに移行、設計構築工程と運用保守工程を分けて担当（設計構築チーム:4名/運用・保守:チーム3名）　 対象：RHEL5.6サーバ（本番8台、開発12台） Windows2008Server（本番1台、開発1台） DBはExadata（Oracle 11g、本番1台、開発1台） ※フルリモート業務 <注目ポイント1> フルリモートOK！ワークライフバランスを大切にできる環境♪ ◆土日祝休みで年間休日131日以上 ◆残業月平均7.3時間！案件によっては残業ほぼなし ◆フルリモートOK！リモートワークと出社を組み合わせることも可 ◆設立1年未満で産育休取得予定の社員在籍 ◆確定拠出年金制度/借上社宅制度アリ！ ◆サウナ、温泉、岩盤浴、ジム代、美容院、ネイルなどの補助あり！ユニークな福利厚生多数　など 「より良い会社にしたい！」という思いをダイレクトに役員陣に提案できる改善提案窓口も設置しています！ <注目ポイント2> 書籍購入費用などスキルアップに必要な費用はすべて会社負担！ 資格取得費用や外部の研修受講費用など、スキルアップに伴う費用は全て会社が負担いたします！また、オンラインの研修システムであるUdemy（ユーデミー）を導入しており、無料で受講が可能です◎「未経験の言語に挑戦してみたい！」といったご希望がある方も、スキルチェンジをしながらプロジェクトに参画することもできます！

★4,000社以上の独自ネットワークで案件多彩！ ★案件は全て公開！単価や月収例なども確認できます！ ご希望やスキルに合わせて案件をご紹介。 その中であなたの理想にピッタリな案件をアサインします！ ◎各種NW設計・構築（Cisco／FortiGate) ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築（Azure,VMware） ◎スマホアプリ向け運用サーバーの設計構築（AWS／Docker） ◎某メーカー向け仮想環境移行（VMware,Windows,Active Directory） ◎CRM・CDPプロダクトのインフラ構築（GCP／Apache） ◎自社開発における社内SEやヘルプデスク 言語：Java、C#.NET、VB.NET、Python、Ruby、PHP、Objective-C OS：Windows、Linux、macOS、iOS、Android DB：Oracle、MySQL、Db2、PostgreSQL、 他：CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS <注目ポイント1> エンジニアを守る会社です◎ 代表の横倉は過去に設立3年で150人規模のSES会社を創り上げた経歴を持っています。残業を減らし、休日を増やす体制作りや待遇アップなど、エンジニアファーストを貫くことが、エンジニアと会社の両方にとってプラスに作用することを経験しました。そこで培ったノウハウを元に、エンジニアの方にとってベストな環境を提供できる会社作りを行っています。急な残業が発生する案件や、無理な働き方を強いられるような案件には即座に対応し、エンジニアを守るのでご安心ください、経験豊富な営業担当にもエンジニアの希望を優先した案件提供ができるよう伝えています！ <注目ポイント2> エンジニアの声を大切にします！ 働き方・制度の両軸でエンジニアが満足に思える環境づくりに取り組んでいます。 ◎土日祝休み&長期休暇年3回 ◎年間休日130日程度 ◎残業月10h以下 ◎リモート勤務OK ◎帰社日なし ◎副業OK などメリハリを持って働くことが可能です！ 生産性やモチベーションアップに繋がるもので、会社が取り入れられる範囲であれば制度化させたいと思っています！あなたの意見やアイデアもぜひお聞かせください！

〜安定×挑戦・キヤノンGのSI企業にて、法人向け営業を担当いただきます〜 【定着率96％/育休取得実績多数(男女共)/中途入社５割/健康経営優良法人認定/くるみん認定】 ●ノルマ無・残業20時間程度・新規開拓の割合も少なく、働きやすい環境が整っています！ ●評価は、結果のみではなく〔プロセスも評価〕軸とし、昇給昇格が決まる点も魅力ポイントです。 ■業務内容： SES/SIerの営業担当として、主にシステム開発やインフラ構築の領域において、お客様（SIer・エンドユーザー）との商談から弊社メンバー、パートナー様と協力してのチームビルディングをお任せします。 ※変更の範囲：入社時の仕事内容から変更なし ■営業活動の流れ： 1.お客様に対しての情報収集・関係強化施策・交渉・契約など 2.案件参画チームに対する情報共有・進捗確認・計画立案など 3.社内調整（法令確認・要員確認・収支確認・他部門連携など） ■業務詳細： <主な案件内容> システム開発・インフラ（サーバー機器）の設計構築・PMO業務 <部署での管理プロジェクト数> 120件程度 ＜新規と既存の割合＞ 既存7割　新規3割 ＜顧客の業種＞ 大手情報サービス企業側および金融・通信・製造業等 ■入社後の流れ： まずはチームメンバーの商談同行にて実務を学んでいただき、徐々に既存顧客の中から成長の見込める案件の一部をお任せします。 ■評価基準： 目標予算はありますが、ノルマ等はございません。 仕事に対する姿勢や、案件を進めるにあたってのプロセスや行動を重視して評価します。 ■働き方： 本社出勤となります。 直行や直帰となる場合もあります。 ■チーム構成： 4名 （男女比は5:5。働きやすい職場です） ■フォロー体制： ・役割等級別の目標管理制度／成果（結果+プロセス）に応じて昇給昇格 ・上司と年2回以上の面談を通じて、キャリアパスを支援 ・「社内資格認定制度」の活用により、キャリアアップ＆チェンジが可能 ・各種資格取得に挑戦できる資格取得支援制度(無料※回数制限あり) ・チャレンジを応援する社風があり、複数の勉強会や研修制度で、スキルアップも可能！ 変更の範囲：無

【プライム市場のフォーカスシステムズ様やクレスコ様が取引先・直請け／官公庁案件中心／大手SIer様と業務提携を開始し、業界網を通じて同研修プログラムなどの教育制度充実】 【変更の範囲：会社・客先の定める業務】 ■業務内容 ・プログラマーとしてJavaでの各種システム・アプリ開発をご担当いただきます。 ・業界最大手空港会社の予約受付システム・業界最大手物流会社向け業務用システム・大手都市銀行決済系システムなどを開発していただきます。 ※他にも官公庁や大手企業など、様々なプロジェクトがあり、経験やスキルに合わせた業務をご担当いただきます。 ■SES"ナラデハ"のお悩みを解決できます！ポジションの魅力！ ・技術提供の質と人間性が評価され、創業30年の取引実績から信頼厚く、要件定義など上流工程案件にも携われるため、順調にキャリアアップができる環境です。 ・プライム市場のフォーカスシステムズ様やクレスコ様とタッグを組んでおり、案件に切れ目や待機がなく参画出来ます。 ・同社の営業が取引先にビジネススキルと技術スキルの両面から直接評価をいただいており、社内評価制度があるため評価に納得感を持っていただきやすいです！ ・残業は月半ばに各チームのリーダーがメンバーの稼働時間をチェック・調整などの取り組みを行っており、ここ数年の社員平均残業時間は13時間程となっております。 ■研修制度 ・約6300本の動画で、初心者から即戦力までのレベルに対応した研修システム"Schoo"の導入や、先端技術を研究テーマとするATLaboにも参加しており、社外との情報共有や技術交流をしながらスキルアップが望めます。 例)入社後研修/スキルアップ研修/リーダー研修/プレゼン研修等 ・大手SIer様と業務提携をしており、業界ネットワークを介して同研修プログラムも行っており、エンジニアスキルを身に着けられる教育制度も充実しています。 ■当社について 企業紹介の動画がございますので是非ご覧ください！ https://youtu.be/2RlbEa2oV2c 変更の範囲：本文参照

〜元請・二次請けの案件多数！自由度の高い働き方が可能／SAPジャパンの主要メンバー設立企業／リモート可〜 SAPの導入・運用プロジェクトを入口として、企業の事業課題解決のためのITコンサルタント業務をお任せします。 ご経験を生かしてFI、CO、SD、MM、PP、Basis等のモジュールコンサルタント、プロジェクトマネージャー、テクニカルアドバイザーとして参画し、下記業務をご担当いただきます。 ■業務内容： ・構想策定 ・業務要件定義、システム要件定義、カスタマイズ ・概要設計、詳細設計 ・移行、教育 ・本稼働対応、ハイパーケアフォロー ■入社後の流れ： 当社ではできる限り個人のスキルを鑑み、希望条件を十分にくみ取ったうえで参画いただく案件を決定します。 個人的なご事情をお持ちの方も最大限考慮させていただきます。 ■募集背景： SAPジャパンで主要な役割を担ってきたメンバー達が立ち上げたITコンサルティング会社です。 メンバーはハイレベルなコンサルタントで形成されており、SES案件だけでなく、ユーザ企業様から直請けでも案件を受注しています。 技術的裏付けに基づいた折衝能力も必要となり、難易度が高い案件も多くありますが、案件を完遂した際の達成感は他の企業と比べ物になりません。 業績好調につき一緒にご活躍いただけるメンバーを探しています。 ■取引先一例： ・化学メーカー：400名規模/上場 ・農業関連総合企業：600名規模/上場 ・計測器メーカー：8000名規模/上場 ■ポジションの魅力： 当社は大手コンサルティングファーム様や大手SI等と比較して、良い意味でコンサルタントとして「ゆったりと」働くことができる環境をご用意することができます。 1人1人のメンバーがスキル・人物面共に独り立ちをしており、マネジメントや勉強会、また昇進活動等、現場実務以外の業務が発生しません。勿論、新規案件獲得の営業活動も一切ございません。 技術としての「SAPコンサルティング」を極めたいといったプロフェッショナル志向の方には非常に働きやすい環境であると自負しております。

自由な働き方で私生活も大切にしたい？ でも、地元で働きながらも全国・世界で通じるようなスキルを身に着けて市場価値を高めたい？ ▼そんな思いをお持ちの方にぴったりの求人です▼ 【魅力】 ・1日の勤務時間は7.5h。スーパーフレックス制度を導入！7：00−22：00の間で1日3時間働けば自由に働ける制度を導入しています。 ・育休復帰100％の実績からも働きやすさが伺えます。 ・地場の案件はもちろん、ＮＴＴデータと協業することで四国にいながら全国規模・海外案件に携わることができます。 ・4割が中途入社！入社時、入社直後、6か月後のオリエンテーションなど手厚いフォローがあるため、安心して業務することが可能です。 【業務内容】 AI・ブロックチェーン・海外案件・ローコード開発など最先端技術を駆使！DX推進を行い、システム開発・自社サービス化に繋げる動きを実施 ・システム開発の分野は？→公共・決済・金融・法人分野 ・業務の範囲は？→システムの企画・提案、要件定義、設計・開発・保守・運用 ※これまでのご経験などを加味して担当業務を決定します。 ・携われる大規模システムは？→金融機関の業務システムや全国で日々使われているインターネットバンキングシステム、国内決済インフラシステムなど 将来的にはMGRとしてメンバーマネジメントやPJT管理をお任せすることを想定しております。 ・顧客事例「https://www.nttdata-shikoku.co.jp/casestudy/」 【組織について】 ・現在80名のエンジニアが在籍中！（SIer、SES出身者をはじめ） ※パートナー企業を含めると数百名規模の組織となります。 ・Uターン、Iターンで入社してくるメンバーも多数います。 【同社について】】 ◎NTTデータグループ内で決済領域で豊富な実績・信頼あり ◎自社サービス14000社以上の実績あり ◎東南アジアの中央銀行の決済システム開発にも参画 ◎エンドユーザーと直接対応が多く、ユーザー反応を見た開発が可能 ◎スーパーフレックスタイム（コアタイムなし）、テレワーク制度完備で、仕事と育児やプライベートの両立ができる 変更の範囲：会社の定める業務

自由な働き方で私生活も大切にしたい？ でも、地元で働きながらも全国・世界で通じるようなスキルを身に着けて市場価値を高めたい？ ▼そんな思いをお持ちの方にぴったりの求人です▼ 【魅力】 ・1日の勤務時間は7.5h。スーパーフレックス制度を導入！7：00−22：00の間で1日3時間働けば自由に働ける制度を導入しています。 ・育休復帰100％の実績からも働きやすさが伺えます。 ・地場の案件はもちろん、ＮＴＴデータと協業することで四国にいながら全国規模・海外案件に携わることができます。 ・4割が中途入社！入社時、入社直後、6か月後のオリエンテーションなど手厚いフォローがあるため、安心して業務することが可能です。 【業務内容】 AI・ブロックチェーン・海外案件・ローコード開発など最先端技術を駆使！DX推進を行い、システム開発・自社サービス化に繋げる動きを実施 ・システム開発の分野は？→公共・決済・金融・法人分野 ・業務の範囲は？→システムの企画・提案、要件定義、設計・開発・保守・運用 ※これまでのご経験などを加味して担当業務を決定します。 ・携われる大規模システムは？→金融機関の業務システムや全国で日々使われているインターネットバンキングシステム、国内決済インフラシステムなど 将来的にはリーダーやMGRとして、メンバーマネジメントやPJT管理をお任せすることを想定しております。 ・顧客事例「https://www.nttdata-shikoku.co.jp/casestudy/」 【組織について】 ・現在80名のエンジニアが在籍中！（SIer、SES出身者をはじめ） ※パートナー企業を含めると数百名規模の組織となります。 ・Uターン、Iターンで入社してくるメンバーも多数います。 【同社について】】 ◎NTTデータグループ内で決済領域で豊富な実績・信頼あり ◎自社サービス14000社以上の実績あり ◎東南アジアの中央銀行の決済システム開発にも参画 ◎エンドユーザーと直接対応が多く、ユーザー反応を見た開発が可能 ◎スーパーフレックスタイム（コアタイムなし）、テレワーク制度完備で、仕事と育児やプライベートの両立ができる 変更の範囲：会社の定める業務

自由な働き方で私生活も大切にしたい？ でも、地元で働きながらも全国・世界で通じるようなスキルを身に着けて市場価値を高めたい？ ▼そんな思いをお持ちの方にぴったりの求人です▼ 【魅力】 ・1日の勤務時間は7.5h。スーパーフレックス制度を導入！7：00−22：00の間で1日3時間働けば自由に働ける制度を導入しています。 ・育休復帰100％の実績からも働きやすさが伺えます。 ・地場の案件はもちろん、ＮＴＴデータと協業することで四国にいながら全国規模・海外案件に携わることができます。 ・4割が中途入社！入社時、入社直後、6か月後のオリエンテーションなど手厚いフォローがあるため、安心して業務することが可能です。 【業務内容】 AI・ブロックチェーン・海外案件・ローコード開発など最先端技術を駆使！DX推進を行い、システム開発・自社サービス化に繋げる動きを実施 ・システム開発の分野は？→公共・決済・金融・法人分野 ・業務の範囲は？→システムの企画・提案、要件定義、設計・開発・保守・運用 ※これまでのご経験などを加味して担当業務を決定します。 ・携われる大規模システムは？→金融機関の業務システムや全国で日々使われているインターネットバンキングシステム、国内決済インフラシステムなど 将来的にはMGRとしてメンバーマネジメントやPJT管理をお任せすることを想定しております。 ・顧客事例「https://www.nttdata-shikoku.co.jp/casestudy/」 【組織について】 ・現在80名のエンジニアが在籍中！（SIer、SES出身者をはじめ） ※パートナー企業を含めると数百名規模の組織となります。 ・Uターン、Iターンで入社してくるメンバーも多数います。 【同社について】】 ◎NTTデータグループ内で決済領域で豊富な実績・信頼あり ◎自社サービス14000社以上の実績あり ◎東南アジアの中央銀行の決済システム開発にも参画 ◎エンドユーザーと直接対応が多く、ユーザー反応を見た開発が可能 ◎スーパーフレックスタイム（コアタイムなし）、テレワーク制度完備で、仕事と育児やプライベートの両立ができる 変更の範囲：会社の定める業務

自由な働き方で私生活も大切にしたい？ でも、地元で働きながらも全国・世界で通じるようなスキルを身に着けて市場価値を高めたい？ ▼そんな思いをお持ちの方にぴったりの求人です▼ 【魅力】 ・1日の勤務時間は7.5h。スーパーフレックス制度を導入！7：00−22：00の間で1日3時間働けば自由に働ける制度を導入しています。 ・育休復帰100％の実績からも働きやすさが伺えます。 ・地場の案件はもちろん、ＮＴＴデータと協業することで四国にいながら全国規模・海外案件に携わることができます。 ・4割が中途入社！入社時、入社直後、6か月後のオリエンテーションなど手厚いフォローがあるため、安心して業務することが可能です。 【業務内容】 AI・ブロックチェーン・海外案件・ローコード開発など最先端技術を駆使！DX推進を行い、システム開発・自社サービス化に繋げる動きを実施 ・システム開発の分野は？→公共・決済・金融・法人分野 ・業務の範囲は？→システムの企画・提案、要件定義、設計・開発・保守・運用 ※これまでのご経験などを加味して担当業務を決定します。 ・携われる大規模システムは？→金融機関の業務システムや全国で日々使われているインターネットバンキングシステム、国内決済インフラシステムなど 将来的にはリーダーやMGRとして、メンバーマネジメントやPJT管理をお任せすることを想定しております。 ・顧客事例「https://www.nttdata-shikoku.co.jp/casestudy/」 【組織について】 ・現在80名のエンジニアが在籍中！（SIer、SES出身者をはじめ） ※パートナー企業を含めると数百名規模の組織となります。 ・Uターン、Iターンで入社してくるメンバーも多数います。 【同社について】】 ◎NTTデータグループ内で決済領域で豊富な実績・信頼あり ◎自社サービス14000社以上の実績あり ◎東南アジアの中央銀行の決済システム開発にも参画 ◎エンドユーザーと直接対応が多く、ユーザー反応を見た開発が可能 ◎スーパーフレックスタイム（コアタイムなし）、テレワーク制度完備で、仕事と育児やプライベートの両立ができる 変更の範囲：会社の定める業務