〜全く新しいがん検査手法でヘルスケアに貢献〜未経験でも活躍事例あり〜 ■担当業務： ヘルスケア事業「がんリスクスクリーニング検査」の営業 ■未経験者の活躍事例： 現在営業として活躍している社員は、前職大型機器の営業や衣料品の販売をしており、医療への知識はほとんどない状態からスタートしていますが、入社5年ほどで営業部長を担っています。入社後はOJTを通じて業務をマスターしていただきます。ドクターから専門的な質問を頂くこともありますが、それは同行など場数を踏んで知識を身に着けていただけます。 ■組織構成： 配属先のヘルスケア事業の営業部門は営業部長(30代)を含め4名です。技術系のメンバーやアフターフォローメインのメンバーは他にいるため、同様の業務を担当しているのは営業部長だけです。 ■業務詳細： 医療機関向けに当社が提供している検査を実施していただけないか、提案を行います。 出展した展示会で興味を持たれたお客様からの反響や、医療の開業支援事業者からの情報提供などをもとに、アポイントを取得します。 無事に受注に至った場合には、検査手法のレクチャーや、検査を受ける方を集めるための広告の相談等を行います。 新規の受注は月に2〜3件ほどで、成約率は50％前後です。 また、すでに検査を導入いただいている医療機関へのフォローを実施しています。 実際に検査を実施する場合は、土日にクリニックで一斉に集客して行うことが多いため、検査会のお手伝いをする場合もあります。 その際は休日出勤となりますが、平日に振替休日の取得が可能です。(多くて月2〜3日ほど) ■出張： 月1〜2回、宿泊出張あり（対象地域：本州および大阪がメイン） ■当社製品の特徴： がんは早期発見・早期治療を行えば治る可能性がありますが、日本のがん検診率は先進国の中でも低位です。そこで、半導体事業で培った高度分析技術を基に、複数のがんセンターとの共同研究を進めました。 その結果、費用負担は軽く、身体的苦痛も少なく、高い精度も持つがんリスクスクリーニング検査「メタロ・バランス検査」を確立しました。この検査は全く新しい手法によるもので国内の他、米国、EU、韓国等で特許を取得しています。また、がん以外の疾病についてのリスク検査についても大学等と共同研究を進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜需要拡大中の半導体製造装置の営業職〜 ■業務内容 半導体装置メーカーや半導体メーカーをメインとし多種多様な業界の既存顧客向けに製造装置の提案営業を行っていただきます。 同社はプラスチックの切削加工や接合加工を行っているため小さなものから大きな装置まで一貫して製造から販売、アフターフォローまで行うことが出来ます。 ■業務詳細 お客様のほとんどは既存顧客ですが、現在世界的な半導体需要により新規顧客からのお問合せや既存顧客からの受注も増えている状況です。 世界中の半導体メーカーで同社の装置が使われております。また新規で導入して終わりではなく、製品のバージョンアップに合わせ追加部品や改良の受注なども頂くこともございます。 一人当たりの担当顧客は10社未満ですが、1社あたりに複数窓口があることも座います。1週間に1回程の頻度で訪問していただいております。顧客は全国にいるため遠方のお客様に関しては月に1回もしくはオンラインによる打ち合わせがメインです。 ■働き方 部署としての営業目標はありますが、個人での数値目標やノルマは設けておりません。個人評価は、昨対比での伸び率なども見ながら数値だけでの判断ではありません。 残業時間は平均20時間(1日1時間)ほどです。納品後のアフターフォローも担当営業が窓口になりますが、休日に連絡が入ることはほとんどありません。また休日出勤も多くはなく、発生するとしたら納品の際の立会いです。その場合は振替休日を取得いただけます。 ■入社後の流れ 同社の製品や製造工程を知っていただく為入社後2~3か月ほど現場研修を実施し、その後先輩同行を行います。徐々に先輩社員より規模の小さい案件・顧客から引継ぎを行う予定です。 ■組織構成 50代の営業部長、60代1名、40代1名、30代2名、20代1名、営業事務1名が所属しております。中途入社の方もおり異業界からでもチャレンジいただくことが可能です。 ■同社の特徴 プラスチックの特殊加工技術から始まり、その独自の技術が礎となり、半導体の洗浄装置や液晶パネルの製造装置をはじめ、メッキや現像などの耐蝕設備などの付帯設備を設計・製作・組立・改造メンテナンスサービスなどを行っています。また、同社は中国・韓国・アメリカにグループ会社を有しており、グローバルなニーズに対応しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場／第三金曜日は所定休日◎／中途入社50％以上／世界最高レベルの超純水製造技術／世界一綺麗な水を作るプラントの施工管理に携わりませんか？】 ■業務内容 超純水製造装置の電気計装設計及び試運転等を担当いただきます。幅広い業務内容に携われることが魅力です。 ・制御回路設計（PLC、ラダー制御のプログラミング） ・制御盤設計（ブレーカーやインバーターの配置検討） ・運転監視用ソフト設計 ・通信設定 ・電気施工図の作成 ・試運転　等 納入プラントの基本計画をベースに圧力計や水質系等の計装機器の選定や制御回路・制御盤の設計を行います。また、ポンプ等の動力機器への電気配線の種類・ルートを選定し、電気工事会社との調整を行います。プラントへの通電後は試運転を行い、計画通りに能力が発揮され、動作に異常がないか確認し、問題がなければ顧客へ引き渡しとなります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■超純水装置 半導体製造工程に使用される超純水を製造する装置です。超純水は例えるならば50Mのプールに角砂糖10万分の1個程度しか不純物がない状態の水です。この純度を実現するために、超純水装置が必要とされています。高度なノウハウが必要とされるため、日本が独占している技術です。 ■組織構成 電気計装部は25名程度で構成されています。外国語に適性がある方は国外の案件に携わっていただくことも可能です。 ■当社の特徴 (1)技術力…業界随一の分析技術を誇り、様々な新技術を開発しています。超純水製造装置事業を推進する高度な分析技術をはじめ、各方面から高い評価を得ています。業界に先駆け、世界初となる技術も数多く開発しています。 (2)営業力…顧客のニーズに応え、グローバルな展開を行っています。競合他社に先駆け、韓国、台湾に進出。もちろん日本国内においても、顧客の要望に応えて営業拠点の拡充に努めています。 (3)サポート力…地域密着・ユーザー密着の独自の体制をとっています。水質の高純度化、供給水量の拡大、環境規制への対応、短納期化、省力化等、多様化・高度化するユーザーの要求に対しニーズを的確に把握しているのが強みです。 (4)自己資本比率52.3%、ROE12.3%、ROA6.5%と企業安定性も高く、腰を据えて長期就労できる環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務

世界中の“おいしい”を厳選して皆さんの食卓へ！ 事務スキルを活かして、グローバルに活躍しませんか？ 世界中から美味しいものを厳選し、 日本の食卓へお届けするのが当社のミッション。 韓国から輸入する「柚子茶」は、 10年以上のロングヒットを記録しています！ 他にもベトナムから開発輸入する海老餃子などの冷凍食品は、 TVショッピングでも大ヒット中！ 小売店でも好評を博し、 現在は全国の量販店に販売ルートを構築しています。 今回はこの海外貿易に携わる【貿易事務】を募集中！ 「語学力を活かす」「1ランク上の事務を目指す」 「グローバルに活躍」などの想いを叶えられる仕事です！ 希望者は輸入先での商品開発に関わるチャンスもあります◎ 刺激のある事務のお仕事を始めませんか？ ≪貿易事務＆商品開発サポート≫ ◇年間休日120日以上（土日祝休み） ◇残業ほぼなし！定時退社が基本です♪ ◇小伝馬町から徒歩1分の駅チカオフィス ◇産育休の取得実績多数！復帰後は時短勤務もOK ＜世界を相手にする専門商社＞ 私たちジーエムピーは専門商社として、 世界各国から食品の輸入・販売を行っています。 人気の「ゆず茶」をはじめ、 水産物を使用した冷凍食品などを独自開発。 今後、さらにたくさんの商品を扱っていきます。 これまでの事務経験や語学力など、 あなたの強みを活かしてご活躍ください♪ ＜具体的な業務内容＞ ◆電話やメールの対応、ドキュメント作成（一部英語での対応あり） ◆輸出入に際しての書類手続 ◆価格・数量・納期などの調整 ◆税関倉庫・流通業者とのやり取り ◆商品の内容に関して国内からオペレーション ◆現地に行き、オリジナル商品の開発サポート （変更の範囲）上記を除く当社関連業務 【仕事の魅力】 業務を通じて、世界中の『食』に関わる知識が身に付く！ 分からないことや疑問点があればすぐに誰かに聞ける環境なので、貿易事務のお仕事が初めてという方もご安心ください！現時点での知識は一切不問◎業務を通じて、自然と食材や商品の知識が身に付くので、楽しみながら取り組んでいただきたいと考えています。 グローバルな視野で、人気商品を生み出し続ける私たち 海外との貿易では、輸出入に際しての書類手続きや税関とのやり取りなど、特別な業務が発生します。商品について、国内から各国でのオペレーションを行うことも少なくありません。各国との関わりなど、グローバルな働き方を実感して頂ける環境です。実際に現地に赴いて商品開発に携わるチャンスもあるので、「バックオフィスだけでは物足りない…」という方にぴったり◎様々な場面で、お仕事の面白みや刺激を感じていただけるはずです！

“あなたらしさ”がそのまま強みに！ 得意を活かして収入アップ♪ ＊経験は不問！得意を活かせるお仕事＊ 「人と話すことが好き」 「人に喜んでもらうのが好き」 「気配りが得意」 など、そんな“あなたらしさ”が強みになるお仕事です♪ ＊頼れる先輩がサポートするから安心＊ メンバーは全員女性で、面倒見の良い先輩ばかり。 アパレル、飲食、歯科衛生士など 様々な経歴の先輩が未経験から活躍中です！ ＊収入アップでちょっぴり贅沢もできちゃう＊ 頑張った分は給与に還元しています！ 入社1年目で年収500万円以上も可能で、 1年で5万円昇給したメンバーも多数◎ ◆毎月韓国旅行に行く ◆美容クリニックに通う ◆限定デパコスを購入 なども叶います♪ ★月給25万円～＆平均年収700万円★経験不問！社長や先輩がOJTでサポート★全員が未経験からスタート★残業月20h＆駅チカで仕事終わりも充実 不動産を持っている方に、電話などで物件の売買のご提案をするお仕事です。 頑張りはインセンティブで還元します♪ 《まずは研修からスタート！》 入社後は、座学研修で業界の知識などをイチから学びます。 その後、教育担当の先輩があなたを丁寧にサポート！ OJTで教えていきます◎ また、ワンフロアなので社長から直接学ぶこともできる環境です。 先輩は全員異業種からスタートしていますので、わからないことは何でも聞いてください！ ※変更の範囲：上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 頑張っている社員を応援する社風です！ 一緒に働くメンバーは全員30代女性！ 困ったことがあれば遠慮なく話せるような和気あいあいとした雰囲気でありながら、一方で過度に干渉することはない、程よい距離感です◎ 社長は、たまに有名スイーツを買ってきてくれたりするぐらい社員思いなこともあり、会社全体の雰囲気がとても温かく、働きやすい会社ですよ♪ 今回の募集では、経験よりも“成長したい”という意欲を重視しているので未経験の方も大歓迎☆ 頑張りにはしっかりと応える社風なので、何でも聞いてくださいね！ お仕事を頑張った分はお給料にしっかり還元します 当社は“社員の日々の頑張りは給与面にきちんと還元する”というスタンス。 それが、やりがいになるからです。 だから未経験でも月給25万円以上と高めなうえに、入社後1年で5万円の給与アップを実現したメンバーもたくさんいます◎ 実際に、先輩の9割が年収700万円以上です♪ 当社なら、若手のうちから収入アップも叶えられますよ！ 【教育制度について】 ★業界未経験の方も安心 入社後は、社長や教育担当の先輩が仕事上で必要なスキルをイチからお教えします。 未経験の方も安心して入社してください！ もちろん業務中にも随時社長や先輩がサポート。 「成長したい」「稼ぎたい」「楽しく働きたい」など目標がある方であれば、必ず成果を出すことができるでしょう◎

＼芸能事務所「アソビシステム」提携企業／ 未来のスター誕生に立ち会える！“夢”を支えるお仕事です！ アイドルやモデルなど、エンタメが好き。オーディション番組をつい見ちゃう—— そんなあなたのワクワクを、仕事で活かしてみませんか♪ 話題のアーティストを手がける「アソビシステム」をはじめ、 有名プロダクションと提携した芸能オーディションに関わるお仕事です★ お任せするのは、オーディション応募者情報の管理、日程調整など… 「夢への第一歩」をサポートすること！ あなたの仕事が“誰かの夢”を動かす一部になる、 やりがいあるポジションです。 エンタメ業界に興味があって、 「誰かの夢を応援したい」という気持ちがあれば大丈夫。 新しいスターの誕生に携わる感動を、あなたも味わってみませんか？ ～未経験OK！エンタメ業界で、好きを仕事にしませんか？～ ★服装・髪色・ネイル自由 ★定着率96％ ★5日以上の連続有給取得OK FRUITS ZIPPERや新しい学校のリーダーズなど… 有名アーティストを手がける大手芸能事務所「アソビシステム」をはじめとする 新人タレント発掘オーディションのサポート業務をお任せします！ ☆*. 具体的には… .*☆ ◎オーディション応募者情報の管理（データ入力など） ◎オーディションや面談の日程調整（電話・メール・チャットツールなどで連絡） ◎オーディションや面談の進行管理 など ※アイドルやVTuber、モデルなど、「タレント志望者」とのコミュニケーションが中心。 　業務マニュアルやトークスクリプトも用意しているのでご安心ください♪ ※一部応募者の保護者様との対応もあります ☆*. お仕事の魅力は？ .*☆ 芸能マネージャーのように、タレント志望者とコミュニケーションを取りながら、 候補者のキラキラした魅力を引き出し、応援するお仕事♪ 自分がサポートした志願者が将来有名タレントになるかも…？ 芸能やエンタメの世界に興味がある方にピッタリです！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 急成長中のエンタメ企業で新しい価値を創ろう♪ 芸能コンサルティングを中心に、アソビシステムなど大手芸能事務所とのお仕事や広告事業を展開している当社。有名タレントさんを抱えるプロダクションや韓国フェス、リアル×バーチャルの新しいエンタメなど、ワクワクするプロジェクトがいっぱい！最近では、エンタメ業界デビューしたい人向けのコーチングサービスもスタートしました♪新しい事業もどんどん生まれており、一緒に成長してくれるメンバーを募集中です。「永遠に大人の青春を追求する」をテーマに、記憶に残るエンタメを価値ある体験に変えていく。そんな最前線で一緒に働きませんか？ 未経験からエンタメ業界へ！若手が中心になって活躍しています！ エンタメ業界の求人は、その特殊性から実務経験の採用がメインになりがちですが、当社は未経験の方も歓迎！業務マニュアルやカリキュラムなど、教育体制をしっかり整えているのでご安心ください！20～30代が約9割で、20代の管理職も在籍。若いメンバーがイキイキと活躍している会社なので、きっとすぐに馴染めると思います♪

タレント候補生が誰かの“推し”になる瞬間を、一緒につくる！ 憧れのステージまで、全力でプロデュース♪ FRUITS ZIPPERや新しい学校のリーダーズが所属する 大手芸能事務所「アソビシステム」などと提携している当社！ タレントの卵の成長を後押しし、 頑張りを見守っていくレア求人を募集中です♪ お任せしたいのは、 タレントスクールに通う候補生の夢を叶えるサポート！ 毎週のオンライン面談でスキルアップを後押ししたり、 SNSでバズるための相談に乗ったりと、 未来のスターに伴走していきます。 「この投稿、めっちゃバズりそう！」 「歌もダンスも上達してる！」 そんな瞬間を一緒に喜べるから、やりがいもバツグン★ エンタメ業界の求人では珍しく、未経験者も大歓迎！ あなたも憧れのセカイへ飛び込んでみませんか？ ★未来のポップカルチャーを生み出すきっかけに！ ★服装・髪色・ネイル自由 ★定着率96％ ★5日以上の連続有給取得OK FRUITS ZIPPERや新しい学校のリーダーズなど… 有名アーティストを手がける大手芸能事務所「アソビシステム」をはじめとする、 タレントスクールの候補生へのフォロー・サポートを行うお仕事です。 ☆*. 具体的には… .*☆ ◎週1回のオンライン面談（課題・目標設定） ◎設定した目標に対して、カリキュラムの提案および進捗管理 ◎候補生からの質問・相談対応（チャットツール） ◎候補生へのSNS運用アドバイス　など ☆*. お仕事のポイント .*☆ SNSのフォロワーを増やすためのアドバイスや、 投稿する写真の構図、動画撮影・投稿のコツなど、 様々な観点から候補生をサポート！ 候補者一人ひとりに合わせて柔軟にサポートし、 一緒に夢を追いかけていくやりがいがあります♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 急成長中のエンタメ企業で新しい価値を創ろう♪ 芸能コンサルティングを中心に、アソビシステムなど大手芸能事務所とのお仕事や広告事業を展開している当社。有名タレントさんを抱えるプロダクションや韓国フェス、リアル×バーチャルの新しいエンタメなど、ワクワクするプロジェクトがいっぱい！最近では、エンタメ業界デビューしたい人向けのコーチングサービスもスタートしました♪新しい事業もどんどん生まれており、一緒に成長してくれるメンバーを募集中です。「永遠に大人の青春を追求する」をテーマに、記憶に残るエンタメを価値ある体験に変えていく。そんな最前線で一緒に働きませんか？ 憧れの芸能界で無理なく活躍！働きやすさバツグンの環境☆ 「芸能界＝激務」のイメージを変えたい！ そんな想いから、私たちは新しい芸能マネジメントのカタチを目指しています。 ★大手芸能事務所との連携でスムーズな業務運営 ★オンラインツールを活用した効率的なマネジメント など、業務の効率化と負担軽減に力を入れることで、しっかりとワークライフバランスを保ちながら、憧れの芸能界でお仕事ができる環境を整えていきます！ 当社ならではの環境で、一緒に成長していきませんか？

▼SNS・Webマーケティングのお仕事とは？ SNS・Webを使ったマーケティングで クライアントの事業成長をサポートしていきます。 ＼認知度を上げて売上UPを目指そう！／ ----- ・営業やクライアントとの打ち合わせ ・広告運用のプランニング └リスティング広告 └ディスプレイ広告 └SNS系広告　など ・WEBサイト制作のディレクション ※対応するプロジェクトにより異なります。 ＼専属サポートで安心／ ----- 研修中は月1回の面談でしっかりフォロー！ 専属サポート担当に悩みやキャリア、 スキルアップなど何でも相談できる環境です♪ 研修後も定期面談と先輩フォローが継続するので安心！ 元アパレル・元営業事務など、 未経験から入社し活躍している先輩が多数います。 ※変更の範囲：上記を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ◎韓国大手芸能事務所／マーケティングアシスタント ◎IT企業／Webコンテンツ制作・運用 ◎大手広告代理店／Webマーケティング、ディレクション、営業、アシスタント ◎SNSマーケティング会社／SNS動画制作 ◎マーケティング支援企業／企画提案・広告代理業務・ディレクション ◎出版・メディア企業／SNS運用・イベント企画運営 ◎大手テレビ局／CMパブ企画の制作進行　など他多数！ <注目ポイント1> 基礎知識から施策立案まで！最新Web技術を楽しく習得♪ ◎WEBマーケティングの基礎知識や分析、施策 ◎ディスプレイ／リスティング広告 ◎X(Twitter), Instagram, FacebookなどのSNS ……など、たくさんの知識を幅広く学べます。 世の中にあふれる広告の魅力や狙いなども、 専門的な観点で感じられるようになります！ ★研修は超実践型の4ステップで進行！★ 「動画で学ぶ→ワーク→資格GET→プレゼンで成長」 理論だけじゃなく、ワークや実際の案件で スキルを試せるチャンスあり！ インプットとアウトプットを 何度も繰り返すことで早く成長できます。 ▼将来的には 大手広告代理店の案件やベンチャー企業の SNSマーケティングなど、 多彩なプロジェクトでスキルを磨きながら、 憧れのWebマーケターへ。 <注目ポイント2> キャリアチェンジがしやすい環境です！ SNSマーケティングの他にも ・ディレクター（Web、広告代理店、イベント、制作等） ・ITエンジニア ・人事、営業、事務 ・セールスプロモーション　など 多彩な選択肢を用意しています。 社内でキャリアチェンジができるので 様々なチャレンジができます！ 【メンバーとの交流会】 入社後すぐに先輩社員や先輩研修生、 同期等あなたが指名したメンバーと 会社負担でのランチ交流会を実施♪ また、不定期で部署全体の交流会も！ ゲームコンテンツを実施したり、表彰があったり、 他メンバーとのコミュニケーションをとる機会が多数あります★ 【入社後の成長サポート】 市場価値の高いマーケターとして デビューいただくため 業務と並行して研修カリキュラムを受講いただきます。 ≪研修と並行していただく業務例≫ 事務、データ入力、サポート対応、 営業、販売、本社スタッフなどの中から、 これまでの経験やスキルを活かしやすい業務に携わります 最大6か月かけて、業務と研修を並行していただき 研修卒業後、現場デビューしていただけます。 しっかりと定着してからの実務になるため安心です！

★リモート勤務（週2～3）OK！ ☆長期休日（年間20日）で5日以上の連休OK！ ★次世代ネットスーパーの広告営業ポジション！ すでにイオンネクストと取引のある食品・日用品メーカーを中心に 「Green Beans」での広告プロモーションを提案していきます。 【具体的には】 ◆ネットスーパー「Green Beans」内で展開するデジタル広告の企画提案・営業 ◆大手メーカー（食品・日用品・コスメなど）へのデジタルマーケティング提案 ◆デジタル販促企画の立案やSNS・検索連携型の新規広告開発 ◆海外ECパートナー（カナダ、スペイン、韓国など）との協業推進 ※英語力は不要！通訳サポートあり 【業務イメージ】 ▼メーカーや小売企業へ「Green Beans」広告プランのご提案 ▼クライアントの商品特性に合わせた広告やキャンペーンの立案 ▼広告掲載までの進行管理と掲載後の効果検証・運用改善 ▼市場動向分析をベースにした新しい広告商品のプランニング (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◎既にイオンで取引実績のある企業へのアプローチ ◎9名体制の組織で30～40代中心のチーム ◎海浜幕張本社または東京八丁堀オフィスなど勤務地選択可能 ■『Green Beans』とは？ イオン発の、何でもそろうネットスーパー。 産地から消費者に提供されるまでの徹底した温度管理など 最先端のIT技術を活用しながら、 お客様へ新鮮な食品から日用品までお届けしています。 <注目ポイント1> テレワーク×年間の総休日125日で、プライベートも大切に。 ■週2〜3回のテレワーク制度 往復の通勤時間を自分のために使える時間へ。 朝はゆとりを持って一日をスタートし 夕方は家族との時間や自己啓発に充てることができます。 ■年間休日105日＋長期休日年間20日 有給休暇の取得も積極的に推奨しています。 「休みが取りづらい」という心配は無用です。 実際に多くの社員が「子どもの学校行事に参加できた」 「趣味の時間が増えた」「体調管理がしやすくなった」と好評。 効率的に働き、充実した私生活を送る。 その両立が、ここでは当たり前の文化として根付いています。 <注目ポイント2> 急成長市場の最前線！オンラインマーケットの未来を創る イオンネクストが展開する『Green Beans』は、 単なるネットスーパーではありません。 世界的に注目を集める「オンラインマーケット」という 新たなリテールプラットフォームとして急成長を遂げています。 『Green Beans』での実績は、クライアントの売上を平均10％。 最大では、50％も向上させた実績があります。 この数字が示すのは、従来の手法を超える圧倒的な効果です。 海外では小売市場におけるオンラインマーケットの比率はどんどん高まっており、 日本でもさらに拡大していく市場であると予測されています。 イオングループという安定基盤を持ちながら、 ベンチャーのようなスピード感で新市場を開拓する。 そんな両面の魅力を持つ環境で、あなたのキャリアも急成長できるはずです。

オーディション通過者に、デビューへの道筋をご案内★ アイドル・Youtuberを目指すスター候補生を支えよう ★入会案内スタッフとは？ 新人アイドル、次世代アーティスト、バズりそうなクリエイター… そんな注目の才能たちの成長戦略を一緒に考え、 プロデビューまでの道筋を支えるお仕事です♪ 当社はFRUITS ZIPPERや新しい学校のリーダーズなど、 話題のアーティストを手がける「アソビシステム」などと提携しており、 未来の有名タレントの成長を見守っていけるのがポイント★ 頑張り次第でインセンティブも支給！ 好きな分野で働きながら、安定収入も実現可能です♪ 「アイドルやオーディション番組が好き」 「エンタメ業界に興味がある」 など、"好き"が仕事に繋がるポジション！ あなたもぜひこの機会にはじめてみませんか？ ★未来のポップカルチャーを生み出すきっかけに！ ★服装・髪色・ネイル自由 ★定着率96％ ★5日以上の連続有給取得OK 芸能プロダクションのオーディション通過者との面談、 コーチングサービスとマネジメント契約などのご案内や事務業務をお任せします。 【メイン業務】 ＊タレント志望者と1対1での面談 ＊タレントスキルやSNSでの影響力を分析、課題の設定 ＊カリキュラム案内、目標やプランの設定 ＊契約の手続き ＊検討中の方へのフォロー　など 【バックオフィス業務】 ＊スケジュール管理 ＊資料作成・情報管理 ＊メール対応　など 【ご案内する『コーチングサービス』とは】 私たちは芸能プロダクション『アソビシステム』と連携し、タレント育成事業を担っています。 オーディションを通過したタレント志望者に対して、 個別カウンセリングとキャリアコンサルティングを提供。 タレント志望者とじっくりコミュニケーションを取り、 不安や悩みを解消しながらモチベーションを高めていくことが大切な役割です。 「今までのスキルは？」「タレントとしてどうなりたいか？」などをすり合わせ、 理想のタレント像に近づくためのロードマップを一緒に描いていていきましょう！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 急成長中のエンタメ企業で新しい価値を創ろう♪ 芸能コンサルティングを中心に、アソビシステムなど大手芸能事務所とのお仕事や広告事業を展開している当社。有名タレントさんを抱えるプロダクションや韓国フェス、リアル×バーチャルの新しいエンタメなど、ワクワクするプロジェクトがいっぱい！最近では、エンタメ業界デビューしたい人向けのコーチングサービスもスタートしました♪新しい事業もどんどん生まれており、一緒に成長してくれるメンバーを募集中です。「永遠に大人の青春を追求する」をテーマに、記憶に残るエンタメを価値ある体験に変えていく。そんな最前線で一緒に働きませんか？ 20代～30代が9割以上！若い力でどんどん成長できる環境です♪ 成果を出せばしっかりと評価され、インセンティブで収入アップも目指せるのがこのお仕事の魅力◎ 一人ひとりのお客様と真摯に向き合うことで、やりがいと成長を同時に実感できます。服装・髪色・ネイル自由で、自分の個性を大切にしながら働けるほか、中には入社2年目で事業責任者になったメンバーも！スピーディーな意思決定で新しいことにもどんどんチャレンジできるので、 「変化を楽しみながら成長したい」という方にぴったりです！メンバー同士で刺激を受け合いながら、一緒に成長していきませんか？ 【教育制度について】 エンタメ業界の求人は、その特殊性から実務経験の採用がメインになりがちですが、当社は未経験の方も歓迎！業務マニュアルやカリキュラムなど、教育体制をしっかり整えているのでご安心ください！

個人や法人のお客さまに向けて、 収益不動産・投資用不動産のご提案を行います。 ☆売上ノルマはありません！ 《仕事の流れ》 ▼アポイントの取得 当社では、営業手法に縛りはありません。 紹介経由、テレマーケティング、SNSなど… 今までの経験を活かして、 自分に合った方法を取り入れていただいて構いません！ ▼商談 物件の紹介、お客さまにとってのメリットやリスクなど、 納得して契約をいただけるように商談を重ねていきます。 販売→ファイナンスアレンジ→管理→運営→売却までの説明をします。 ▼ご契約 無事にお客さまにご納得いただければご契約となります！ ◇営業ノウハウはレクチャーします。 同じく営業を行っているのは、 不動産業界で長年活躍している代表と営業責任者。 一緒に仕事を進めていく中で、プロの営業スキルを学べます。 ◇1日のスケジュールは完全自由 成果を出せれば、時間の使い方は完全に自由！ 手を煩わせるような社内業務も一切なく、 営業活動にフルコミットできます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 テレアポ、紹介、WEBからの反響など…アプローチ手法は自由です。結果を出しているメンバーは、士業の事務所をタッグを組み、お客様の資産形成を支えています！ <注目ポイント1> スタートアップならではの"組織をつくる"経験ができます！ 設立4年の当社は、これから会社の方向性や福利厚生、働く環境など…組織としての土台をより固めていく予定。昨年は初めて社員旅行（韓国）に全員で行きました！このタイミングで入社する方にも、ぜひコアメンバーとして一緒に会社の方針を考えてもらいたいと思っています。だからこそ、仕事に関するアイデアや意見出しは大歓迎。「リモートを取り入れて効率的に」「働く時間を選択できるように」など、最大限パフォーマンスを発揮できるような提案もぜひお待ちしております。 ちなみに今年の社員旅行は台湾に行く予定です♪ <注目ポイント2> 入社4ヶ月でインセンティブ100万円以上を達成した社員も！ 業界平均が2-3％と言われる不動産業界のインセンティブ還元率ですが、当社の場合は、利益に対する還元率が高水準の【15%】！1件成約するごとに平均100万円のインセンティブを獲得することができます。インセンティブは毎月支給しているので、今よりも稼ぎたいと思っている方にとっては、うってつけの環境です。 一方でメリハリをつけて働くスタンスなので、土日祝日はお休み。GW、夏季、年末年始の休暇は平均して10日以上あり、メリハリをつけて働く考えが根付いています。ノルマもないので、気持ちの面でもリフレッシュしていただけるはずです◎ 【入社後の成長サポート】 過去には200億円以上を売り上げ、3000社以上の商談実績がある代表直下のチームで経験を積むことができます。すべてをイチから教えるというよりは、基本的な業務の流れや知識を身に付けた後は、プロの営業ノウハウを見て盗むスタンス。今後は誰でも売り上げを上げられるような仕組みを整え、短い時間で成果を出せるような体制をつくっていく予定です！

スキルやご経験に応じた業務をご担当いただきます。 【プランナー】 企画・仕様書作成・KPI分析／レベルデザイン／スクリプト作成など 【マーケティング】 市場調査／オンライン・SNS広告の運用／ラフデザインの制作／予算管理／社外との折衝業務など 【PM・進行管理】 プロジェクト管理、予算管理など 【2D/3Dデザイナー】 キャラクター・アニメーション等の2Dデザイン／モデリング等の3Dデザイン／UIUXデザインなど 【プログラマー】 プログラミング／DB設計・チューニング／ゲーム制作ツールの開発など 【デバッグ】 テストの実施・不具合報告／予算・人員・スケジュールの調整や管理／ローカライズチェック／QAなど 【翻訳・ローカライズ】 英語・中国語・韓国語などの翻訳、ブリッジなど ※PS5・Switch・Xbox・スマホ・PC・Steamなどプラットフォームも多彩です。 ※上記のほかシナリオライターなどの案件も増加中。さらに遊技機関連からシステム系のプログラミングまで、さまざまな経験が活かせます。新規プロジェクトや、当社でしか扱っていない案件もあり、面談等で相談可能です。 幅広い案件があるからこそ活躍フィールドも多彩！ゲームにおける『最新技術』を駆使するものあり、積極的に関わることでスキルに磨きをかけられることは間違いありません。クリエイターとしての視野も広がっていきます！ ☆豊富なプロジェクト＆手厚いサポートがあります☆ 大手企業と多数の取引を行い、安定性抜群。プロジェクトの豊富さはもちろん、現場目線に立った「就業環境を整えるためのサポート」が充実しているところも魅力です。 ☆オウンドメディア『QOGL+』☆ コンフィデンス・インターワークスで働く先輩社員のインタビューなどを紹介しているオウンドメディア『QOGL+』もぜひご覧ください↓ https://confidence-creator.jp/qogl/tag/creator-interview/ <注目ポイント1> それぞれの「次のステージ」がココにあります ★経験者の方には、もっと活躍できるフィールドを★ 「次のキャリアに進みたい」「開発の中心で活躍したい」そんな方には、新規開発中の注目タイトルや大規模プロジェクトなど、スキルと志向に合った案件をご紹介します。 ★経験が浅い方・ブランク明けの方も大丈夫★ 「まだ経験は浅いけど挑戦してみたい」「少し離れていたけど、やっぱりゲームの仕事がしたい」そんな方も大丈夫。レベルに応じたお仕事で無理なくスタートし、少しずつ自信をつけていけます。 丁寧な面談やオンライン講座によるキャリア支援など、充実したサポート体制があるからこそ、それぞれが成長を実感しながら長く働くことが可能。スキルに磨きをかけたい方も、これからスキルを伸ばしてエキスパートを目指したい方も、ゲーム業界で存在感を深めていきましょう！ <注目ポイント2> メリハリをつけられるから、プライベートも満喫できる！ ゲーム開発は忙しくて大変そう…そんなイメージをお持ちの方もいるかもしれませんが、当社であればワークライフバランスを大切にした働き方ができます。 ■土日祝休みの完全週休2日制 ■残業の月平均は約10時間！もちろんサービス残業ゼロ ■1日の始まりにゆとりが持てる、10時スタートの案件多数 ■リモートワークOKなプロジェクトもあり 勤務地や働き方など、気になることは何でもご相談ください♪ 【入社後の成長サポート】 ゲーム・エンタメ業界に特化した総合人材サービス『Confidence Creator（コンフィデンスクリエイター）』を運営中。多くの企業とのお取引があり、業界に対する豊富な知見・ノウハウを保有しています!

▶あなたへのミッション 自らのアイデアが美容の世界を彩る！ あなたが考える“美”を形にしてください。 「好きなコスメを自分で企画したい」 「化粧品開発に携わりたい」 ——そんな思いを私たちと共に叶えてみませんか？ 当社では、国内製造の化粧品から韓国発の人気コスメまで、 あなたが企画したコスメを実際の商品として世に送り出せます。 市場調査からパッケージデザイン、試作品テストまで、 化粧品誕生の全プロセスを一人の担当者として主体的に関われるのが魅力です。 トレンドを先取りした新感覚コスメや、 サロン専売の本格的な化粧品まで、 あなたのセンスと創造力を存分に発揮できます！ 美容業界で「自分が生み出したコスメ」を手にする感動を、 先輩社員とのチームで一緒に体験してみませんか？ 【コスメの商品開発を手掛ける】 ◇美容業界未経験OK ◇有休取得率全社100％ ◇残業ほぼなし ◇服装自由 ◇新御徒町から徒歩すぐ ◆───SEVEN BEAUTYについて───◆ エステ・ネイル・まつげエクステなど 美容サロン向けの業務用品を中心に、 1万点以上の商品を取り扱う美容総合メーカーです。 ◆───−- -　-　-　- – -−───◆ あなたには、美容サロン向けのコスメの商品開発をお任せします。 ～具体的には～ ◇市場調査・競合分析 └美容業界のトレンド調査、競合商品の分析を実施 ◇商品企画立案 └調査結果を基に、新商品のコンセプト設計や企画書の作成 ◇試作品開発 └企画内容に沿った試作品の作成を工場に依頼し、品質や使用感のチェック ◇製品テスト └実際に使用してのテストや、サロンでのモニターテストを実施 ◇販促物の企画 └商品の魅力を伝えるためのPOP、パッケージ、カタログなどの企画 ◇展示会対応 └業界展示会での商品プレゼンテーションも重要な業務　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 一つの仕事で終わらない。美容のプロへの多彩なキャリアパス！ 当社では商品企画のスキルを磨くだけでなく、多様なキャリアパスを描くことができます。 商品企画の経験をしっかり積んだ後は、ショールーム運営、講座運営など、 将来的には別部署への異動も視野に入れることが可能です◎ ショールームストアの運営やプロ向け美容講座の企画・運営に関わるポジションは、 お客様と直接触れ合う機会があるという点で当社にとっても重要です。 入社後は、ショールームストアでの研修も予定していますので、 商品知識や市場理解を深められます。 「美容業界で長く、多角的に活躍したい」という方にとって、 スキルの幅を広げ自分の可能性を最大限に発揮できる環境が整っています。 トレンド美容を社割で体験！定時退社でプライベートも充実♪ 美容業界は残業が多いイメージがあるかもしれませんが、 当社ではほとんどの社員が定時（18時30分）に退社しています。 ワークライフバランスを重視した働き方が実現できるため、 プライベートの時間も大切にできます。 また、美容好きにはたまらない社員特典も用意♪ バースデー特典として自社商品に使える5000ポイントが付与される 社員割引制度を利用して、トレンド最先端の美容アイテムを試すことができます。 自分が企画した商品や、同僚が手掛けた商品を実際に使うことで、 商品理解が深まるだけでなく次の企画へのインスピレーションも生まれます。 充実した福利厚生と働きやすい環境で、長く安心して働き続けられる職場です。

出社前にショッピングも、夜にドラマ一気見も！ ワークライフバランスの“イイトコどり”をした環境です♪ ＊「出社前に気になってたブランドを見てみよ」 ＊「朝はカフェでゆっくりモーニング」 ＊「今日は少し夜更かししてドラマ一気見しちゃお」 『残業ほぼなし＆朝はゆっくり11時出社』のため、 朝と夜の自分時間を充実させられるチャンス◎ 趣味もプライベートもお仕事も！ 理想のカタチに近づけませんか？ +≪嬉しい充実した待遇を一挙ご紹介♪≫+ ★未経験歓迎＆20代活躍中 ☆有給消化率100％ ★完全週休2日制＆年間休日123日 ☆夏・冬の長期休暇あり ★残業月平均10h以内 ☆月給25万円＋決済賞与で収入もばっちり ★オフィスカジュアルOK！ネイル＆髪型も自由 ☆駅チカ徒歩5分！転勤なし ☆有給消化率100％ ☆ネイル＆髪型も自由 ☆駅チカ徒歩5分でアクセス抜群のオフィス＆転勤なし ☆残業少なめ＆プライベートも充実 ≪新規案件の増加に伴い、新たなメンバーを募集中です♪≫ *＊当社が手掛ける事業について＊* 水道、電気、ガスなどのライフラインのニーズ聞き取りから、 提案、契約周りのアフターサポートまでを、 住宅メーカーや電力会社に代わり、最適な提案をする インフラ総合代理店事業を手掛けています。 *＊あなたにお任せしたいお仕事＊* あなたには営業事務として主に3つの業務をお任せします。 1.ライフラインアドバイザーから連携を受けたお客様へ架電にて申込最終確認 2.確認完了した申込の処理手続きなどの事務作業 3.お客様からの申込後問合わせなどの1次対応 *＊この仕事のポイント＊* ★自身の生活にも役立つ専門知識が身につく ┗生活インフラ以外の暮らしに役立つ知識が業務を通じて自然と身につきます。 ★希望に応じてゆくゆくは獲得インセンティブのある 　ライフラインアドバイザーへのキャリアチェンジも可能です (変更の範囲)※上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 プライベート重視派のあなたの希望が叶う働き方 残業もほぼなく、朝はゆっくり11時出社なので 「出社前にフラッとショッピング♪」や 「平日の朝に役所手続きをすませちゃおう」 「朝もゆっくりだし、今夜は韓国ドラマとことん観るぞ」 といった過ごし方ができるほか、 年休123日に加えて、夏・冬に長期連休があるので オフの日は趣味や旅行なども楽しんでいる社員が多数！ さらに、安定した収入に加えて決算賞与も支給されるので “自分へのご褒美”も奮発できちゃうかも…！？ とことん当社の環境・制度を活用しプライベートを存分に楽しんでくださいね☆ "LIFERA（ライフラ）"ってどんなサービス？ 当社が特許所有するWebサイト 「LIFERA(ライフラ)※特許6973811号」は、 新生活のタイミングに電気やガス、インターネットなど 各サービスごとに必要となる手続きを 一括で簡単に済ますことのできる画期的なwebアプリ！ 簡単な質問に答えると、どのサービスを利用するのがベストか 教えてくれる便利な適性診断機能もついています♪ 【教育制度について】 ▼座学研修(1日) 業界知識や、提案サービスについて学びます。 ▼ロールプレイング(3日) ライフラインアドバイザーから連携を受けたお客様への申込最終確認を、スクリプトを使って実践的な研修でスキルを身につけます。 ▼システム研修(3日) 申込処理に必要な各種システムの使用方法をマニュアルと実際のシステムを使って学びます。 ▼業務スタート 一人前になるまで、先輩がサポートします。未経験の方もご安心ください！

社員数8名で年商10億円を生み出す急成長中のアパレル企業 大手アパレルメーカーのOEM事業を展開する当社。 細部までこだわり抜き、 子供服の企画・生産を行っています。 社員数8名で年商は10億円以上。 売上を構築するための独自ノウハウや 子供服の中でもブラウスやワンピースなどの 専門分野に特化することで成長を遂げています。 こうした売上拡大のカギとなるのは、 社員の仕事における裁量の大きさ。 社内のポストも増えているため、 「スキルを磨き、キャリアアップしたい」 という方にはピッタリです。 また、少数体制で仕事を進めており、 担当領域に明確な線引きはありません。 あなたの成長に合わせ、“できること”を 積み重ねていくことができます。 大手アパレルメーカーのOEM生産を手がけている当社で 幅広く総合的に業務を担っていただきます。 少数体制のため裁量が大きく、やりがいのある仕事です。 お任せしたい業務は大きく分けて4つ。 【1】経理(納品書・請求書の作成) 【2】デリバリー(輸出入・国内配送) 【3】受発注業務 【4】生産管理(納期表・検査データ等) 4つの業務を軸に手掛けられる仕事の幅を 広げていくことができます。 ★ご入社後は… 最初のうちは、先輩社員の指示のもと、 データ入力や資料作成を行い、 社内の業務フローや専門用語などに慣れていただきます。 ★経験を積んだ後は… ゆくゆくはアパレルメーカー・海外の生産工場への 納期や生産スケジュールの調整といった 交渉業務もお任せします。 交渉は「クライアント・会社にとって何がベストか」を 模索していくことが求められる業務。 社長を含めた社員全員がワンフロアで働いているため、 必要なスキルや判断軸・価値基準は 実際に交渉をしている社長や先輩の姿から、 見聞きし、学ぶことができます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 [社員インタビュー]“できること”を少しずつ増やしていけます。 私は元々、別のアパレル企業で 事務職として働いていたのですが、 前職では携われる仕事の内容が限定的でした。 仕事の充実感が得られ、 洋服の生産にもより深く関わることができて、 幅広く仕事ができる環境に魅力を感じて、 ウィズサックへの入社を決意しました！ 幅広い経験をさせてもらい、 洋服の生地や貿易に関する知識、 クライアントとの交渉スキルなど、 マルチなスキルが身につきました。 自分の成長に合わせて 任せてもらえる仕事が広がっていくので、 自分のキャリアが拓けていく実感を 得ることができます。 そうした個人の成長をしっかりと会社が評価し、 賞与や昇給にしっかり反映させてくれるので、 やりがいにもつながりますね。 [社員インタビュー]笑いが絶えない明るい職場です！ 代表を除く社員7名が女性ですが、 ギスギスした感じは一切ありません。 韓国アイドルやドラマの話などで 盛り上がれる今の環境は、 とても居心地がいいです♪ 同じフロアで働く代表の水迫も 他愛もない話に入ってきてくれたり、 社員からいじられていたり……！ 社長との距離が近いこともウィズサックの特徴です。 仕事への向き合い方や社員をリードする力など、 本当に尊敬できる社長ですが、 フラットに意見が言える関係性で、 他社ではそうそう味わえない魅力だと思います！

女性の"なりたい"を応援！ 高収入も働きやすさも手に入れて、理想の自分に゜・。* 「すべての女性が、自分らしく輝ける社会をつくりたい」 そんな想いから生まれた神美は、 “変わりたい”と願う女性を全力で応援しています。 だからこそ、スタッフ一人ひとりが心も体も健康で、 毎日イキイキと働けるような環境づくりに注力。 収入もキャリアも、頑張った分だけしっかりアップ！ お休みもたっぷり取れるので、 ”自分らしい働き方”が手に入ります♪ ＊未経験でも月給33万円～ ＊週4勤務もOK ＊年7回の昇格チャンスあり ＊日月休み＆年間休日120日以上 ＊年末年始や夏季休暇あり ＊ボディメイクが社割でおトクに♪ ＊茶髪OK！オシャレも楽しめる 神美で、新しい自分に出会いませんか？ ★9割が未経験スタート ★業界でも珍しい日曜日は固定休み！ ★頑張りは給料で還元！賞与年7回 ★韓国で特許をとった自社化粧品も社割で買える ★リピート顧客80%以上・最新機器でボディメイク ★積極採用中★ 日本初のセルライトケアに特化した専門サロン【PERFECT LINE】で お客様の「理想のワタシになりたい」をサポートする エステティシャンとしてご活躍いただきたいと思います！ ***具体的な仕事内容*** ◎カウンセリング └気になる箇所や食生活などのライフスタイルをヒアリング ◎施術 ◎予約受付 ◎電話応対 ◎店内清掃　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ☆事業拡大でフェイシャルの店舗も展開中！ ☆「顧客に誠実」がモットー。無理な提案はしてほしくないからノルマ一切なし！ ●【PERFECT LINE】とは？ 全国で5万人以上が体験したセルライト潰し専門店。 女性専用のサロンで、富裕層を中心に 幅広い年代のお客様がご来店されます。(リピート率80％超) 独自のノウハウとプロの技術、オリジナル専用マシンで お客様のセルライトを徹底的にケアします♪ 【仕事の魅力】 面接1回！志望動機不要★「なんとなく興味がある」でOKです♪ 書類に書かれていることからだけでは、 本当のあなたの人柄や魅力は見えません。 だからこそ当社では、【応募資格を満たす方全員と面接】を実施！ 特別な志望動機はいりませんので、 ぜひありのままのあなたでいらしてください♪ 美容への想いや当社への質問など、 何でもラフにお話ししましょう！ ※面接は原則1回！スピード内定をお約束します。 収入も、キャリアも、頑張った分しっかり上がっていく。 ★頑張った分だけ高収入★ ◎未経験でも月給33万円スタート！ ◎年6回の表彰で賞与を支給 ◎昇給＆昇格チャンスも年7回 ★自分らしくキャリアアップ★ ◎スキルアップ研修やボディメイク研修なども定期的に実施 ◎マネージャーorスペシャリストのキャリアを選べる ◎20代でマネージャー、年収500万円以上も目指せる …正社員⇒サブチーフ⇒チーフ⇒チーフプランナー⇒店長⇒サブマネージャー⇒マネージャー⇒部長 「変わりたい」という想いで 未経験からチャレンジしてくれる社員が、 経済的にも精神的にも自立できるように。 そんな代表の想いから、 頑張りをしっかりと評価して収入やキャリアに還元しています！ 【教育制度について】 ★研修期間はおよそ2ヶ月。 まずは機械の操作をレクチャーしていきます！ 圧のかけ方、からだの使い方から丁寧に教えますのでご安心ください。 レーザーや電気などを使わないため、操作もシンプルです♪ ★研修3日目から、実際に機械を使いながら手順を覚えていきます。 2週間ほどで全ての操作を覚えられるようになります！ ★3週間目から店舗に出勤。 先輩と一緒にサロンに入り、お客様対応などを学んでいけます。

実務経験がなくてもやってみたい！そんな意欲があればOK♪ 英語や外国語に触れられる事務のお仕事★ 「外国語で海外の人とやり取りするような仕事に憧れがある！」 「英語・中国語・韓国語など、仕事を通じて学びたい・活かしたい！」 そんなあなたにオススメなのが当社の英文事務です★ 外国語を使った実務経験やスキルに自信がない方も 「やってみたい！」という意欲があればOK！ さまざまな業務があるのであなたの語学スキルに ぴったりなサポート業務から始められます♪ また、PC操作の基礎を学べる研修もあるので 未経験からでも安心してチャレンジできますよ！ ＼働きやすい環境もバッチリ！／ ★残業月平均6時間 ★土日祝休み ★年休123日以上 大手リクルートグループで グローバルな事務にチャレンジしましょう★ ≪土日祝休み×残業少なめ×産育休≫ ◆直接雇用化実績約1000名 ◆教育制度充実&キャリアカウンセリングあり ◆残業少なめ/産育休取得実績850名（2025年4月時点） ◆在宅勤務OK ◆有名企業及びグループ企業で活躍 メーカーや商社といったグローバルに事業を展開している企業で 英語（その他外国語）を使った簡単な文章の作成や メール・電話対応を行う事務業務をお任せします。 あなたの語学スキルに合わせたお仕事をお任せするので、 語学を扱う実務経験がなくても問題ありません！ 徐々に専門的なお仕事にトライしていきましょう★ ≪具体的なお仕事内容≫ ■メール・電話対応（海外企業との簡単なやり取り） ■来客応対 ■データ入力・作成・ファイリング（海外企業向けに外国語でまとめることも！） ■社内文書作成（報告書・議事録等）など 海外に拠点を持つ企業で外国の方とやり取りをしたり 海外企業と取引を行う企業で輸出・輸入関連に関わる 手続きを行うなど様々なお仕事があります★ ※働く先で具体的なお仕事内容は違いますがすべてオフィス業務です。 ☆直接雇用化/キャリアへの伴走に注力☆ これまで約1000名が就業先企業で直接雇用化しています。 ※半数以上が就業開始2年未満で直接雇用化 直接雇用化後は年収が平均50万円UP！ 多くの先輩がキャリアウィンクでの経験を活かし、キャリアアップを叶えています！ 直接雇用化以外にも、継続して活躍頂いている方に対しては 今後のキャリアについての面談を実施。 理想のキャリアに向けて伴走します！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 入社後に語学力を磨けるスキルアップサポートも充実！ ★スマホで簡単に英語を学べる「スタディサプリENGLISH」 ★「ベルリッツ」や「ECC」などの英会話スクール こうしたサービスを通常よりもかなり割安に利用することができる制度をご用意！「もっとスキルを磨きたい！話せるようになりたい！」そんなあなたを応援する環境があります。また、語学力を磨くための支援のほか、事務職として働くためのPCスキルやコミュニケーション力・ビジネスマナーなども身に付けられる研修もご用意していますので、オフィスワーク未経験からでも活躍できる人材へとステップアップしていけます★ アフター6もプライベートも充実させられる理由をご紹介 ◆年間休日123日（2024年度実績） ◆土日祝休み ◆残業月平均6時間程度 ◆賞与年2回 ◆有給休暇あり ◆産育休取得実績あり etc…オンオフのメリハリをつけて働けます♪ *プライベートもオトクに過ごせるサービスあり ◆フィットネス割引 ◆定期健康診断 ◆ベビーシッター割引サービス ◆eラーニング「ELAN」(Excel、Wordなどを自宅で学習可) 【教育制度について】 ○oバックオフィス向けの研修を増やしましたo○ ●事務職として必要なことを学べるオリジナル研修 ●名刺交換の仕方や正しい敬語を学ぶビジネスマナー研修 ●レベルに応じて受講できるExcel・Word基礎研修 ●ビジネスメールの基礎から学ぶメール文基礎研修 など、未経験向けの研修が充実！ 仕事の進め方講座やコミュニケーション講座、リーダー研修など レベルに合わせて学べる研修を用意しています♪

+*志望理由は「コスメが好き」でOK◎*+ 大好きなコスメに囲まれる、夢のような職場で働こう！ 先輩たちの入社理由、第1位はもちろん… 「コスメが好き」！ セレクトコスメショップ『shop in』は コスメが好きなあなたにピッタリ♪ 新作をテスターで試したり、 従業員割引でお気に入りを購入してみたり… SNSで話題の商品について お客さまやスタッフと情報交換するのも楽しみの一つ！ 販売ノルマがないので、 お客さまにも心から良いと思ったコスメを オススメできます◎ 社割で購入した"推しコスメ"を POPで目立たせたり、季節感のある装飾をしたり、 売り場づくりの工夫で売れ行きが変わるのも面白いポイント♪ 「コスメや人と話すのが好き」という気持ちだけで大丈夫。 夢のような空間で働いてみませんか？ ≪SNSで話題のコスメ・スキンケアの知識をいち早くGET≫★残業ほぼなし!定時で帰宅★賞与年2回で収入面も安心★希望休も相談OK！推し活も捗る★10年以上勤務のスタッフ33.7％※2025年4月 東京ドームが運営するセレクトコスメショップ『shop in』にて お客さま対応、売り場づくりなどをお任せします！ ≪ 具体的には… ≫ ●開店・閉店準備 ●店舗内の清掃 ●商品の受け入れ ●お客様対応・レジ業務・ラッピング ●発注・補充　など ——＊担当コーナーを充実させる♪＊—— スタッフ全員がメイクやスキンケアなどのカテゴリーを担当。 人気商品をリサーチして仕入れたり、 ディスプレイ方法を工夫したり、 担当コーナーを自分らしく作れる楽しさがあります！ ——＊無理のない接客スタイル♪＊—— ★必要以上のお声がけナシ◎ お客さまが希望されたときにアドバイスをする「セミセルフ」スタイルです。 ゆっくり店内を見ていただけるよう、必要以上にお声がけすることはありません。 ★個人ノルマは一切ナシ◎ 数字のためだけの過剰な提案をする必要はありません。 本当に良いと思ったものをご紹介できます！ ——＊お店のコスメ選びにアイデアを活かせる♪＊—— ★商品は各カテゴリーの担当スタッフも選定するので 「YouTuberが紹介した化粧水を導入しよう！」 「インスタで人気の韓国コスメはどうかな？」など 人気の出そうなもの、もっと売れそうなものに着目して 商品の発注・補充ができます♪ 日頃からSNSをチェックしているあなたなら、 すでにアイデアが浮かんでいるのではないでしょうか…♪ ★全スタッフのオススメコスメを調査する、通称"推しコス"を開催！ 結果はリーフレットにまとめて配布。(※昨年実績) リーフレットを見たお客さまから「この商品ありますか？」とお声がけいただくことも◎ ※変更の範囲：上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 。・*◆誰もが知る！東京ドームの社員として働ける◆*・。 「shop in」は東京ドームの事業の1つ。そのため株式会社東京ドームの社員としての採用です！スタッフの入社理由で多いのが【東京ドームの知名度】【長く働けそう】などの理由。契約社員募集ですが、賞与など手厚い福利厚生が充実しています。さらに、この流通事業部から正社員になったスタッフも。正社員への道もあるので腰を据えて働けます♪ 。・*◆気になっている商品もすぐに試せます◆*・。 さまざまなブランドのアイテムを扱えるのがセレクトショップの魅力。例えば「色持ちのいいリップならこのブランド」「崩れにくいファンデならこのブランド」という提案ができます。社割で購入ができるので、気になっている商品も気軽に試すことができます！お客さまへご提案する際にも役立ちますよ♪ 【教育制度について】 ▼導入研修(本社)：3日 ▼配属 ▼3ヶ月目以降 スキンケア講習や商品の仕入れ、陳列の方法など勤続年数に合わせた研修 《みんなでフォローします！》 年上・年下に関わらず話しかけてくれたり、 困った雰囲気があれば率先してフォローしてくれたり…。 相手を思いやる文化があり、人間関係は良好です◎ コスメ好きのスタッフばかりなので、 共通の話題を通してすんなり馴染めるはずですよ♪

＜接客経験者が輝く、業界トップクラスの働きやすさ＞ あなたの接客スキルが新しいステージで活かせる♪ 私たちが求めているのは、 これまでの接客経験を活かした"質の高いおもてなし"。 あなたの培った接客スキルで、 お客様に安心と満足を提供できる環境です！ ＼接客業界では珍しい働き方を実現／ ◆4日に1回出勤で正社員 ◆年間休日169日（業界トップクラス） ◆朝の通勤ラッシュなし（10:30出勤） ◆女性だけの職場で人間関係良好 ◆月給24万5500円～＋各種手当 ⇒入社2年目で月収29万円も可能！ 1勤務後に必ず3連休があるからこそ、 プライベート充実⇒仕事へのモチベーションUPにもつながりやすい環境です♪ 「接客スキルを活かしたい」「プライベートも大切にしたい」 このような方は、ぜひご応募ください♪ ◆朝の混雑も避けられる10：30出勤♪ ◆業界未経験・第二新卒の方も大歓迎 ◆年間休日169日！1日頑張った後は3日お休み◎ ◆品川駅高輪口のスタッフは全員女性社員！20代が中心に活躍中です♪ チェックイン業務をはじめとしたフロント業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・チェックイン・チェックアウト対応 ・TEL・PCによる予約受付 ・問い合わせ対応（エアコンが動かない、加湿器を貸してほしいなど、簡単なものがメインです） ・お客様データの入力 ・東横INNクラブカード会員への入会案内 ・フロント周りの清掃 ・引き継ぎ業務　など ★仕事に必要な知識は入社後にお教えしますので、業界未経験の方もご安心を♪ ★仮眠や休憩時間も定期的に設け、無理なく働ける環境にしています◎ ★英語スキルは問いません！翻訳アプリを使用することもありますし、 　必要があれば先輩がフォローに入るので、あなたのペースで慣れていってくださいね！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 【年間休日169日】で友達から羨ましがられる職場へ♪ 私たちの最大の特徴は、1日働いたら3日間お休みがあること！正社員でありながら、月の勤務回数はミーティングを含めて8～9日。趣味があるメンバーは【趣味を存分に謳歌】してますし、これという趣味がないというメンバーは【友達と飲みに行ったり】、【お家で映画・ドラマ三昧】の日を設けたり、とにかく皆それぞれの休暇を楽しんでいます◎ さらに、勤務後の連休に有給をつなげて長期休暇にすることもOK！社員割引で、国内の東横インはもちろん、海外の東横インにもお得に宿泊可能♪最近では海外旅行にも行きやすくなってきたので、長めの海外旅行に行く社員も増えてきています！ 賞与年２回◎【今より良い給与】も【キャリアアップ】も実現！ 「休みが多くても、きちんと稼げないと…」と思った方もご安心を◎日本でも全国規模で知名度のある東横インだからこそ、売上もきちんと社員に還元できる環境を整えています♪入社後に、英検や簿記を取得した場合には毎月資格手当を支給。さらに、稼働率手当や売上達成手当などのインセンティブの制度も充実。新設された手当が複数あり、日商PC検定・サービス接遇検定・全国手話検定・韓国語中国語検定・ご当地検定なども該当し【入社2年目で月収29万円】も可能です◎ またフロントスタッフとして経験を積んだ後は、支配人や本社部門へのキャリアアップも可能！ライフイイベントの変化を経ても、長期的にキャリアを築くこともできますよ♪ 【教育制度について】 ▼研修センターにて5日間の研修 運営方針や接客マナーやチェックイン業務などを、 専任の先生から丁寧に業務について教えます！ ▼配属後は… 必ず研修を受けてから、実際のフロント業務を行います！最初は、簡単な接客や電話対応からお任せしていきますので、ご安心ください。基本2～3名のチーム制で常に先輩がそばにいますので、分からないことがあれば何でも聞ける環境です。未経験の方も安心してスタートできます。

あの頃憧れた“成田空港”が今の私にちょうどいい。 私生活も大切にしながら、お仕事復帰を叶えませんか？ かつて憧れていた成田空港での勤務——。 「時間に余裕ができた主婦の方」 「家庭と両立しながら働きたい方」 そんな方が当社では多く活躍しています！ ＊未経験から空港で働ける！ お任せするのは飛行機に搭乗されるお客様の手荷物や 身体検査を行うルールに基づいた業務。 一度覚えれば問題なく対応できますので 経験のない方でも始めやすいです◎ ＊家庭との時間を優先できる！ 勤務時間は柔軟に対応しており、 1日4時間勤務のママさんも多数！ 残業一切なく、決められた時間に帰宅できるので、 家事の時間もしっかり確保できます。 20代～40代まで幅広い年代が働いているので、 年齢のギャップを感じず働ける環境です◎ ≪成田空港でお客様の空の旅を守る、荷物チェックのお仕事♪≫ ◇1日4時間勤務～OK◇未経験大歓迎◇40代活躍中◇研修あり◇柔軟なシフト体制あり◇マイカー通勤OK 成田空港にて、飛行機に搭乗されるお客様の手荷物検査、身体検査等をお任せします。 《具体的なお仕事》 5人1組のチームにて、30分ごとに役割を交代しながら業務を行います。 ◆検査案内 保安検査を受ける際の注意事項を説明します。 ◆ボディチェック 検査機器に反応があった場合、身体検査を行います。 ◆画像解析 X線監視モニターで、危険物等が入っていないかを確認します。 ◆手荷物検査 荷物の中身を確認し、危険物等が確認された場合は持ち込めない旨を説明します。 《入社後の流れ》 ▼座学・実技研修（約1週間） 業務の基礎について学びます。 ▼配属（2週目～3ヶ月） 教育係となる先輩のもと、現場で業務を覚えながら、各業務の社内試験合格を目指します。　　 覚えるスピードは人それぞれ、焦らなくてOK。何よりも確実性が大切です。 ▼独り立ち！（3ヶ月目以降） 試験に合格後は、ついに一人で業務を行います。とはいえ、チームで仕事を行うので、困ったことなどはいつでも相談できます！ ＼手荷物検査スタッフのここが面白い！／ ☆外国の方も多く利用されるため海外気分も味わえます♪また、外国の方向けにイラストを用いたマニュアルもあるので、語学に自信がない方もご安心ください◎ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 お仕事復帰のママさんも活躍中！サポート体制もバツグンです。 5人1組で業務を分担し、30分ごとに交代して業務を進めていきます。 業務中は責任者がそばにいるため、不安なことがあってもサポートしますよ！ 最初は4時間～の勤務で徐々に仕事に慣れていければOKです◎ さらに、40代が多数活躍していることもあり、 同世代のママさんに業務について相談しやすい環境です！ 休憩時間には育児についてや最近流行りの韓国ドラマの話で盛り上がります！ 成田空港という特別な空間で働ける楽しさを味わってみませんか？ 柔軟なシフト体制で、家族との時間を大切にできます◎ 契約社員で働いている方のほとんどが40代のママさん。 そのため、家庭や子どもへの理解がある環境です。 ◇1日4時間～OK ◇提出したシフトは柔軟に対応 ◇マイカー通勤可　など 自宅からムリなく通え働きやすさもバツグンです！ 特に、柔軟に勤務時間を調整できるため 朝早く出勤をして子どもを迎えに行ったり、 早めの時間で家事の時間をしっかり確保できたりと、 私生活重視で無理のない範囲で働けます◎ 【教育制度について】 ★未経験の方でも安心の研修制度があります！ ◇新人研修（座学・実技／1週間） 業務に関する法律、検査内容など保安検査の基礎を学びます。 ◇定期研修（年1回） 一通りの業務を習得したあとも、定期的な研修で知識・スキルを再確認します！ ◇英会話勉強会 現場での英語に関する「困った・・」を解決できるよう業務時間内に勉強会を定期的に開催しています。

＼日本全国にある大手派遣会社で正社員として働きませんか？／ 　＼業績好調につき、増員募集★★ご応募はお早めに！！／ ★試用期間中給与補償あり！ 　※月収30万円以上を支給！(@^^)/~~~ ★20代・30代・40代の男女が大活躍中！ ★完全土日祝休み＆年間休日125日以上！ ★業界未経験スタートの先輩ばかりです！ 頑張りがしっかり給与に反映☆☆ 月収50万円以上も可能！( *´艸｀) 推し活・ラーメン屋巡り・イベント・家族旅行など・・・ 休日もおもいっきり満喫できちゃう！★ 【ホットスタッフ各務原の人材コーディネーターってこんなお仕事！】 企業様へどんな人材が必要かヒアリングし、 その情報をもとにピッタリなスタッフさんをご紹介！ 紹介した後も、 困っていることはないか？など・・・ 企業様・スタッフさん双方へアフターフォローもします♪ 人材にお困りの企業様にとっても、 お仕事をお探しのスタッフさんにとっても WinWin☆な関係をつくるオシゴトです！ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 人と話すことが好き！ 新しい事に挑戦してみたい！ ガッツリ稼ぎたい！ 楽しみながら仕事したい！ どんな理由でもOK！ あなたからのご応募を心よりお待ちしております！ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 【入社後の流れ】 ・ステップ1 初日は座学研修！ その後数日かけて、派遣業界やホットスタッフの特徴などを学習します！ ・ステップ2 企業様・登録スタッフさんのマッチングまでの流れを把握。 先輩社員と一緒にお客様先へ訪問したり、スタッフさんとの面談方法を学んだりします！ ・ステップ3 ひとり立ちは入社後3か月が目安！ それ以降も悩みや相談事などがあれば、 遠慮なく先輩や仲間を頼ってください♪(*^^*) 【キャリアアップについて】 当社には「年功序列」という言葉は存在しません！ 「個人の頑張りは正当に評価している」と胸を張って断言できます。 入社歴・年齢は一切関係ナシ！一人一人をしっかり評価！実際に、入社1年や2年で支社長になった方もいます！ 一人一人の頑張りに応じて、半年に1度の人事では積極的にポストを提供するのも当社の強みです。 【社員インタビュー】 30代男性/前職：バリスタ/3児の父 ホットスタッフ各務原に転職を決めたきっかけは 「収入をあげたい！」「土日休みが欲しい！」 この2つの理由でした。 入社当初はなかなか結果がついてこず、 苦しんだ時期も・・・ そんな時は先輩たちが 時には厳しく、愛を持って僕を見放さずに教えてくれました！ おかげで今は前職の収入よりもアップ↑↑ 土日祝日休みもあり、週末は子供たちと一緒に過ごすことが出来るように！ 勇気を出して転職して良かった！と思っています。 ・今の職場に悩みがある方 ・キャリアアップを目指したい方 ・新しい業界でチャレンジしたい方　などなど・・・ あなたからのご応募を、ホットスタッフ各務原一同お待ちしております(^^)/★★ 派遣会社での企画営業・スタッフさんの管理業務 【ホットスタッフ各務原の愉快な仲間たち♪】 ドイツ生まれ・可児育ち支社長　20代　男性 （HPに写真も載っていますよ！） 自分大好き！部長　　　　　　　50代　男性 元パリピ主任　　　　　　　　　30代　男性 盛り上げ隊長　　　　　　　　　30代　女性 韓国アイドルに夢中　　　　　　20代　女性 などなど・・・ 男性：8名 女性：10名　（事務員含む） お昼の時間には 「今日お昼どうする！？」という声が聞こえてきます♪ よく食べ・よく笑い・よく働く 本当に仲のいいメンバーですよ★ 【応募の流れ】 WEBまたはお電話にてご応募ください！ フリーダイヤル： 事務所直通： ※お電話の際は「HPよりホットスタッフ各務原の正社員募集を見た」とお伝えください♪ WEB応募の場合は、 追ってこちらよりお電話させていただきます！ ※休日にご応募していただいた場合は、 　採用担当者の携帯電話よりお電話することもございます。 ◆職場環境◆ 男性活躍中,女性活躍中,20代活躍中,30代活躍中,40代活躍中,主婦(夫)活躍中 ◆特徴◆ 未経験者歓迎,高収入,制服無償貸与,正社員登用実績あり,車通勤OK,土日休み,土日祝休み,室内分煙,通勤手当支給※規定あり,退職金制度あり

自社サービス（商社向け自社ERPパッケージソフト）における開発業務をお任せします。 企画段階からプロジェクトに参画できるなど、自社サービスならではの裁量の大きさは大きな魅力です。 具体的な仕事内容 ——————— ▼自社パッケージソフトの開発▼ ◎バージョンアップに伴う開発業務 ◎顧客要望に応じたカスタマイズ開発 ◎新機能や新サービスの企画・設計・開発 ◎サービスリニューアル企画の立案・実施 など ＜企画～実装～運用まで一貫担当＞ 要件定義、設計、開発から運用保守まで、自社で一貫で携われる環境です。 （お任せする業務は、経験を活かせるフェーズから担当いただくので心配いりません！） ★週1～3回のテレワーク日あり（事前申請あり） 自社サービスならではの醍醐味 ——————— 自社の営業メンバーと連携しながら、当社のお客様とコミュニケーションを図ります。システムを利用したお客様のご意見や、お困りごとなど…受け取った「声」をヒントに『どんなシステムであればお役に立てるか』検討。プロジェクトメンバーと協働し、じっくりと試行錯誤を重ねる——モノづくりの醍醐味を味わうことができます！ ※（変更の範囲）会社の定める範囲 ※スキルやご希望によっては受託案件をお任せする場合もあります 【 案件例 】 ■商社： 自社開発ERP（Java、SpringBoot、JavaScript、MySQL、AWS） ※画像OCR解析ツール(C#、Azure) ■建設： 図面管理WEBシステム（Java、AWS） ■損保： 自動車事故関連システム（VB.NET、JavaScript、SQL） ■医療： 製薬会社販売計画関連システム(C#、Java Script、SQLServer) ■生保： 入会審査・代理店システム(Java, JavaScript, COBOL) ■IoT：稼働監視システム（Java、Kotlin、Android、MySQL） ※各プロジェクトの期間は6ヶ月～2・3年程度が中心です。 ※各案件の人員規模は2名～20名ほど。 ※自社内開発案件は自社メンバーのみで開発するケースが多く、今後は完全な内製化を目指しています。 <注目ポイント1> 【多彩な経験×最上流まで挑戦できるフィールドがあります】 新しいものに挑戦したい意欲のある方は、常駐を通して新しいスキルを学び、そのスキルを活かして新たなパッケージ開発チームをリードしていくポジションでの活躍も可能です。商社発のIT事業部だからこそ、それぞれの志向に合わせてあなたの“叶えたい挑戦”が叶う環境が整っていることが強みの一つ。多彩な経験を積み、あなたが理想とするエンジニア像を実現させられます！ <注目ポイント2> 【社員定着率90％！働きやすい環境で腰を据えられる】 ◆リモートワーク可 ◆残業月10時間以下 ◆年間休日126日 ◆完全週休2日／土日祝休み ◆産休・育休の取得＆復帰実績 ◆家族手当あり ◆有休取得率は95％！（午前／午後の半休としての取得もOK）など 20代～50代と幅広い年齢層が活躍している当社。さまざまなバックグラウンドの社員にとって居心地の良い環境づくりに励んでいるため、腰を据えて働くメンバーばかりです。腰を据えて働きながら、自分らしく安定したキャリアを育むことできます！ 【入社後の成長サポート】 入社から1ヶ月間、レクチャーを実施します。必要な知識をインプットしてからプロジェクトに参画できます。 ＼スキルUPのチャンスも豊富／ 研修期間を終えた後も、 ●定期的に開催する勉強会や外部研修 ●eラーニングの費用負担 ●教材費用負担　など… 多方面からスキルUPに向けた支援を整えています。 それぞれが掲げる目標に向かって学習することができ、達成時には「昇給」「昇格」として自身に反映される仕組みです。

★そもそも当社ってどんなビジネス？ 輸入雑貨・コスメ用品・スポーツ関連商品・インフラの契約など、 さまざまな商材に魅力的な付加価値をプラスして 興味を持ってくださったお客様とのマッチングを行う営業スタイルです。 ★「千葉県でモノを売るなら」と企業に選ばれ続けて17年！ 商材は私たちが自分で探すだけではなく、企業様からの 「是非、Sky's the limitさんで売って欲しい」といったご依頼も安定的に獲得中。 とあるプロパンガスの契約販売では、県内30％以上を当社がお受けしています！ ★取り扱う商材はあなたが選んでOK！ ▽ご提案している商材一例 ◎海外のユニーク雑貨 ◎プロスポーツチームとのタイアップ企画 ◎電気・ガスなどのインフラ契約 ◎美容コスメ商品 ◎ケーキなどのお菓子 など 《新しい商材を企画する場合》 ▼売りたい商材を見つける ▼売りたいことを代表へプレゼン ▼代表や上司が仕入れのルートを獲得 ▼お客様へご提案スタート！ 《企業からのご依頼の場合》 ▼実績をもとに、当社へ営業代行のご依頼をいただく ▼代表と検討し受託を決定 ▼現場社員でチームを組み訪問販売スタート！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> ★入社後の流れ ▼先輩スタッフとの同行 先輩と一緒にお客様先を訪問。ゼロから営業の基礎を学び、多くの先輩が2ヶ月ほどで独り立ちしています。 ▼既存顧客様へのルート営業 基礎を身に付けたら、一人で営業スタート！お客様との信頼関係づくりや商材のご提案などを行います。 ▼スキルアップ研修 成績優秀者向けの実績アップ研修や、売り上げで悩むメンバー向けの研修もご用意しています。 <注目ポイント2> ★「もっと稼ぎたい」「独立したい」どちらも叶う環境です！ しっかり稼ぎたい、将来は自分の事業を持ちたい──そんな野心家の方も、当社なら大歓迎。成果はインセンティブでしっかり還元されるだけでなく、「給与をどんどん上げたい」「事業所のリーダーをやってみたい」といった想いも実現できるんです。 社長との距離が近い当社では、新しい商材の企画やプレゼンのチャンスが豊富にあります。プレゼンした商材の案件が軌道に乗れば、インセンとしてしっかり還元されますよ！ また、独立支援も全力でサポートしています。独立後は、自分が立ち上げた事業所の売上にもインセンがつくうえ、リーダー手当も支給。「自分の実力で収入を上げたい」「将来の独立に向けて力をつけたい」といったあなたの想いを、当社で叶えましょう！ 【入社後の成長サポート】 《独立支援プログラムあり！》 簡単に言うと、「何もない状態から独立するまでを仕事を行いながら実践で学べるプログラム」です！参加者全員が同じスタートラインから始め、それぞれのペースに合わせてプログラムをこなしていきます。 社歴や学歴・性別・年齢などに関係なく、基準をクリアするとステップアップしていく仕組みで、これからの頑張りだけを評価。これまでにも10人以上の方が独立しており、うち営業未経験から入社した女性が2名も社長になっているんです！これからもどんどん独立する方を輩出していきたいので、周りに遠慮せず是非チャレンジしてみてください！