EV用、太陽光発電用または蓄電池用パワーコンディショナにおける電力変換器の制御開発やシステム内の電力制御開発をリードいただきます。 ◆具体的な業務内容 (1)要件定義などの上流開発（※） ・市場・顧客や他部門の変化やニーズを捉え、問題解決するためにシステム及びパワーコンディショナの要求仕様をまとめる。 ・要求仕様を深堀して要件を定義する。 (2)プロジェクト管理、委託管理によるQCD遵守（※） ・各開発工程において進捗管理、品質管理などのマネジメント業務、取り纏めを行う。 ・パートナー企業様との共同開発プロジェクトのリーダを担う。 （※) 桂川事業所パワーエレクトロニクスセンタ との共同開発についても 対象となります。 ◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果 プロジェクトとして、QCDを担保した開発業務の遂行に貢献して頂きたい。 商品開発経験・知見を活用し、広く関係者とのコミュニケーションを通じ、多様な価値観と方策から価値を最大化できる商品を実現して頂きたい。 電力変換器に対する制御設計やシステム制御設計スキルに加え、リーダとしてプロジェクト管理スキルをそれぞれ高めていただき、活躍の場を拡げた貢献を期待しています。 ◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等 ・Microsoft Officeソフト (Excel・Word・Power Point・Teams) ・Matlab　Simulink、Stateflow ・直流電源、交流電源、PVシミュレータ、バッテリーシミュレータ、パワーメータ、メモリハイコーダ、オシロスコープ ■業務内容変更の範囲：当社業務全般（ただし、出向時は、出向先が定める業務）

当社の主力製品である電子ビームマスク描画装置において、顧客据付におけるレイアウト設計を担当していただきます。 【具体的には】 ■電子ビームマスク描画装置の据付レイアウト設計 AutoCAD、SOLIDWORKSを使用して当社製品をユーザ工場に据付するための設計を行います。 電気担当、メカ担当の2名1組を基本としており、ケーブルアセンブリのルート設計などの電気分野を担当していただきます。 ■接続ユーティリティ仕様の確認 ユーザにご準備いただくユーティリティの仕様説明および確認を行います。 ■設置環境、据付準備確認 ユーザ工場を訪問し、当社装置の設置環境および据付準備状況の確認を行います。また、据付作業者のサポートを行います。 ※海外出張の可能性がございますが、日本語を話せる現地のスタッフのサポートがあるので英語が流暢に話せなくともご活躍いただける環境です。　 【使用ツール】 ・AutoCAD ・SOLIDWORKS ・Excel 【職務内容変更の範囲】 会社の定める業務

当社の主力製品である電子ビームマスク描画装置において、描画装置システム内のユニット設計をお任せします。 【具体的には】 技術部からの電子ビームマスク描画装置の仕様に基づき、下記補機の中の、オゾン生成装置(POG)とドライポンプユニット(DPU)の半導体独自の安全規格に基づく設計、EOL設計(生産終了部品の対応)をメインで行っていただきます。 ・オゾン生成装置(POG) ・ドライポンプユニット(DPU) ・冷却水循環装置(CHL)　 ・恒温水循環装置(TRU)　 ・マスク管理搬送装置(RMS) 【オゾン生成装置(POG)の役割】 電子ビームを当てた際に発生する有機物や微粒子等を除去し洗浄するための高純度オゾンガスを供給するユニットです。電子ビームの軌道安定性や描画精度を維持するために必要な重要なユニットです。 【ドライポンプユニット(DPU)の役割】 チャンバーの真空環境を生成・維持するためのユニットです。電子ビームの軌道安定性や描画精度を維持するための真空環境を作るのに必要な重要ユニットです。 【業務の流れ】 ・コンセプト、システム構成(機械・電気・制御・ソフト）の企画・立案 ・仕様検討、基本設計(装置への適用案)、スケジュール検討 ・詳細設計、評価項目、スケジュール決定 ・製造 ・評価 ※詳細設計～製造～評価業務は外注先のメーカー様と協力しながら行うことが多いです。 【職務内容変更の範囲】 会社の定める業務

【具体的な業務例】 　・現場へのヒアリング（業務課題の洗い出し） 　・WBS作成 　・要件定義 　・改善提案（Access化・RPA利用・既存ツール活用など） 　・ベンダー選定やベンダーコントロール 　・システム導入時の資料作成サポート 　・ユーザーテスト・マニュアル作成・本番移行のサポート 【フォロー体制について】 　・必要なときにすぐ相談できるサポート体制 　・やりながら覚えるスタイルでOK、未経験者を育てる前提の環境 【ゆくゆく携わっていただく業務】 今年中に親会社よりシステム刷新の依頼が入る可能性がござますので業務に携わっていただく可能性が高いです。 DX推進が活発なためいろいろなプロジェクトに携わることができ、スキルアップにつながります！ ■組織構成 同じ職場には６名（全員女性・３０代～５０代）が在籍しています。 担当業務は異なりますが、分け隔てなく相談できる雰囲気の職場です。 （変更の範囲）会社が定める業務

【具体的な業務内容】 ・健診業務（受診者管理・案内業務等）の現状分析・業務可視化 ・課題整理、改善提案の策定 ・要件定義（業務要件/システム要件） ・WBS作成、進捗管理、ステークホルダー調整 ・システム選定（Access、RPA、SaaS、パッケージ等） ・ベンダーコントロール・仕様調整 ・ユーザーテスト設計～実施 ・本番移行計画の策定・運用フォロー ・システム刷新案件・全社DX案件への参画　　等 ■組織構成 同じ職場には６名（全員女性・３０代～５０代）が在籍しています。 担当業務は異なりますが、分け隔てなく相談できる雰囲気の職場です。 ■魅力： ・親会社のダイハツ工業からの安定受注が多く、収入や雇用の安定性が高い ・健康経営優良法人５年連続取得（2021～25年） ・DX事業者認定（2025年） ・くるみん認定（2018年）で働きやすさ◎ （変更の範囲）会社が定める業務

半導体検査装置(フォトマスク検査装置)の立ち上げ業務をメインにご経験やキャリアに応じてお任せする業務を検討します。 【具体的には】 ■装置立ち上げ業務 ・光学系レンズの組立業務(社内業務) レンズの組付け、位置決め、清浄度管理、初期検査などの業務を行います。 ・装置の組立業務（社内およびお客様先での業務） 装置全体の組立、配線・配管作業、基本動作確認などの業務を行います。 ・光学調整業務（社内およびお客様先での業務） 光軸合わせや焦点調整（ミラー角度やレンズ位置調整等）や性能検証などの業務を行います。設計どおりに光学性能を発揮できるようにするための調整業務です。 ■その他業務 ・光学検査装置の生産計画の立案、実行業務 ・生産関連会社との折衝、管理（部品の発注、支給品の手配、輸送会社への装置の出荷指示など） ・調達部門への部品購買指示 ・品質保証担当と連携しながら調達した部品の評価、不良解析 【入社後お任せしたい業務】 検査装置製造の一連の流れをご理解いただくために、1台目は先輩社員のサブにつき、OJTで製造企画業務をキャッチアップいただきます。その後、2台目の製造から主担当として参画いただきます。キャリアパスとしては各号機のリーダー及びグループ全体の製造計画作成などを経験可能です。 ※1台の装置を製造～立ち上げまで約1年（製造：9か月、出荷～立ち上げ：3か月） 【職務内容変更の範囲】 会社の定める業務

フォトマスク検査装置の光学設計業務を担当していただきます。検査装置での設計業務では、深紫外レーザ光源、光学系、精密メカ設計などの様々な分野の技術が総合的に必要となるため、各分野の専門家と仕事を進めていきます。 【具体的には】 ①フォトマスク検査装置のレンズ設計（業務比率：50％） 高精度を求められるレンズについては、加工精度に合わせてレンズ間隔の最適化設計を行います。 ②フォトマスク検査装置の新規光学系向けレンズ開発、設計（業務比率：20％） 新規機能を実現する為、光学設計・レンズ設計を行います。 ③フォトマスク検査装置のレンズ製造サポート（業務比率：20％） 製造チームで組み立てたレンズの性能を確認し、OK/NG判断のサポートを行います。 【使用ツール】 Zemax、CodeV 【キャリアステップ】 入社半年はレンズ製造サポート、レンズ設計サポートをおこない、業務の流れを把握して頂きます。並行して、入社1年度は検査装置の光学調整作業に製造チームに加わり参加してもらい、検査装置光学系の理解を深めて頂きます。入社2～3年は引き続きレンズ製造サポート、レンズ設計業務を担当して頂き、少しずつ主担当として活躍して頂きたいと考えています。 【働き方】 ・部署の平均残業時間：約20時間／月 ・リモートワーク：平均利用頻度　2日/週　※業務に支障がない範囲で利用可 ・フレックス勤務：業務に合わせて柔軟に利用可能 ・出張：ほとんどなし ・転勤：原則発生しない 【変更の範囲】 弊社の定める範囲

当社製品におけるセキュリティリスク評価・強化策検討を実行推進する製品セキュリティの業務です。 半導体製造装置及び周辺システムのセキュリティに対する下記の業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ・製品に関するセキュリティ規格・法令対応の社内推進 ・関係部門との連携による対応方針の策定・調整 ・社内規定・ガイドラインの作成・更新 ・法令や規格の外部団体からの動向調査と社内展開 【職務内容変更の範囲】 会社の定める業務

創業から100年以上続く、歴史あるグローバル企業の弊社にて、国内営業部/推進グループ/水工ソリューション課に所属いただき、コンサルタント会社及び全国営業所からの依頼による、官公庁・民間施設向けの雨水ポンプ場等の設計業務をご担当いただきます。 ※営業社員がスムーズな活動を行うためのサポートをしていただきます。 【業務内容】 ・各種設計計算（水理計算等） ・CADを用いた機器配置図作図 ・数量工数表作成 ・工事積算 ・仕様書作成　など 業務内容 （雇入直後）　：上記内容 （変更の範囲）：弊社業務全般※基本的に変更なし

▼職務内容 急激なスピードでビジネス規模が拡大する当社において、更なる成長を「人」と「組織」の側面から支えるパートナーが求められています。 今回ご入社いただく方は、人材開発部門のHRBPグループに所属いただき、担当部門の経営陣やマネージャーと密接に連携します。全社的な人事の方向性と連携しつつ、部門の課題を特定し、人事施策（人材開発、組織設計、適正配置、労務対応など）の実行を通じて、組織パフォーマンスの最大化と持続的な成長を後押ししていただきます。 特定の人事機能（採用・育成・制度など）に閉じることなく、当社事業の更なる成長のために必要なあらゆる人事課題の解決に、高い専門性と主体性を持って取り組んでいただける方のご応募をお待ちしております。 ▼主な役割 担当部門における「人・組織」関連の課題解決をお任せします。 【具体的には】 ・ 担当部門の責任者・管理職との対話を通じた、組織課題の特定と解決策の実行 ・ 人事データ（人員構成、エンゲージメントサーベイ、離職率等）に基づき、組織課題の特定・施策の効果測定 ・ 人材配置の最適化、異動調整の実施 ・ 部門固有のニーズに応じた育成プログラムや組織開発施策の企画・実行 ・ FFS等のアセスメントツールを活用した組織分析と活性化支援 ・ 個別労使紛争の課題対応と、将来的なリスクを予防するための職場環境改善の提案（コンプライアンス・リスク管理） ・ 評価・報酬制度の適切な運用サポートと、現場課題を人事企画グループにフィードバックし、制度改善に繋げる

半導体洗浄装置の電気設計業務をお任せいたします。 【具体的には】 当社の主力製品である「S-FORM」の電気設計を行っていただきます。 基礎的な知識を身に着けていただき、新機種開発に携わっていただく予定です。 （変更の範囲）：雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ

＜国内市場トップシェア、自社製品の排ガス処理装置に関する電源開発＞ 【募集背景】 ・電源開発技術の継承と新技術の研究開発 【業務詳細】開発職 ・当社除害装置用の電源開発（アナログ電源開発） ・直流大容量電源 ・高周波電源 【製品】 ・主として半導体製造工場から排気されるガス（温室効果ガス等）の排出を抑制する装置 ・多くの製造業種で排出の可能性があるVOC（揮発性有機化合物）排出抑制装置 【自社製品のこだわり】 　研究開発から設計・製造・販売・メンテナンスと一貫した装置を創り出しており、新技術のための研究開発を行っています。 【配属】 技術開発本部　研究部　PS開発グループ

・自社業務用厨房機器メンテナンスのサポート業務。部品、パーツの手配、新人エンジニアへの同行などを実施 ・自社製品のメンテンナス資料作成 ※業務エリアは全国対応になりますので、出張は比較的多い部署になります。 ■当社の特徴： 学校、病院、事業所、中食産業、外食産業の5部門における業務用厨房機器の製造・販売を展開する総合厨房機器メーカーです。洗浄システム機器、炊飯システム機器、消毒保管機器、調理／加熱機器等を提供しています。奈良工場を生産拠点に、東京本社、大阪本社をはじめ、北海道から福岡に9支店、全国各地に営業所39ヶ所を配し、ネットワークを展開。お客様の要望に即応できる体制を整えています。官庁関係の売り上げが50％以上を占め、安定した経営を展開しております。取引先である日本マクドナルドは第1号店以来の取引があり、約3,000店舗を管理。現在、新店舗の多くの厨房機器を当社が導入しています。今後はさらなる成長に向けて、福祉施設や社員食堂向け案件も積極的に展開していきます。厨房の衛生基準・規模など異なる部分も多く、スキルアップが叶います。 働く環境は、上司や先輩方からのOJTに加えて、新入社員研修や営業社員研修等、社内研修を準備。安心して業務に取り組めます。また、ワークライフバランスの実現に向け、定時退社、時差出勤、有給休暇取得の推奨などの取り組みがあります。 （変更の範囲）：雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ

・自社業務用厨房機器メンテナンスのサポート業務。部品、パーツの手配、新人エンジニアへの同行などを実施 ・自社製品のメンテンナス資料作成 ※業務エリアは全国対応になりますので、出張は比較的多い部署になります。 ■当社の特徴： 学校、病院、事業所、中食産業、外食産業の5部門における業務用厨房機器の製造・販売を展開する総合厨房機器メーカーです。洗浄システム機器、炊飯システム機器、消毒保管機器、調理／加熱機器等を提供しています。奈良工場を生産拠点に、東京本社、大阪本社をはじめ、北海道から福岡に9支店、全国各地に営業所39ヶ所を配し、ネットワークを展開。お客様の要望に即応できる体制を整えています。官庁関係の売り上げが50％以上を占め、安定した経営を展開しております。取引先である日本マクドナルドは第1号店以来の取引があり、約3,000店舗を管理。現在、新店舗の多くの厨房機器を当社が導入しています。今後はさらなる成長に向けて、福祉施設や社員食堂向け案件も積極的に展開していきます。厨房の衛生基準・規模など異なる部分も多く、スキルアップが叶います。 働く環境は、上司や先輩方からのOJTに加えて、新入社員研修や営業社員研修等、社内研修を準備。安心して業務に取り組めます。また、ワークライフバランスの実現に向け、定時退社、時差出勤、有給休暇取得の推奨などの取り組みがあります。 （変更の範囲）：雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ

・自社業務用厨房機器メンテナンスのサポート業務。部品、パーツの手配、新人エンジニアへの同行などを実施 ・自社製品のメンテンナス資料作成 ※業務エリアは全国対応になりますので、出張は比較的多い部署になります。 ■当社の特徴： 学校、病院、事業所、中食産業、外食産業の5部門における業務用厨房機器の製造・販売を展開する総合厨房機器メーカーです。洗浄システム機器、炊飯システム機器、消毒保管機器、調理／加熱機器等を提供しています。奈良工場を生産拠点に、東京本社、大阪本社をはじめ、北海道から福岡に9支店、全国各地に営業所39ヶ所を配し、ネットワークを展開。お客様の要望に即応できる体制を整えています。官庁関係の売り上げが50％以上を占め、安定した経営を展開しております。取引先である日本マクドナルドは第1号店以来の取引があり、約3,000店舗を管理。現在、新店舗の多くの厨房機器を当社が導入しています。今後はさらなる成長に向けて、福祉施設や社員食堂向け案件も積極的に展開していきます。厨房の衛生基準・規模など異なる部分も多く、スキルアップが叶います。 働く環境は、上司や先輩方からのOJTに加えて、新入社員研修や営業社員研修等、社内研修を準備。安心して業務に取り組めます。また、ワークライフバランスの実現に向け、定時退社、時差出勤、有給休暇取得の推奨などの取り組みがあります。 （変更の範囲）：雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ

・自社業務用厨房機器メンテナンスのサポート業務。部品、パーツの手配、新人エンジニアへの同行などを実施 ・自社製品のメンテンナス資料作成 ※業務エリアは全国対応になりますので、出張は比較的多い部署になります。 ■当社の特徴： 学校、病院、事業所、中食産業、外食産業の5部門における業務用厨房機器の製造・販売を展開する総合厨房機器メーカーです。洗浄システム機器、炊飯システム機器、消毒保管機器、調理／加熱機器等を提供しています。奈良工場を生産拠点に、東京本社、大阪本社をはじめ、北海道から福岡に9支店、全国各地に営業所39ヶ所を配し、ネットワークを展開。お客様の要望に即応できる体制を整えています。官庁関係の売り上げが50％以上を占め、安定した経営を展開しております。取引先である日本マクドナルドは第1号店以来の取引があり、約3,000店舗を管理。現在、新店舗の多くの厨房機器を当社が導入しています。今後はさらなる成長に向けて、福祉施設や社員食堂向け案件も積極的に展開していきます。厨房の衛生基準・規模など異なる部分も多く、スキルアップが叶います。 働く環境は、上司や先輩方からのOJTに加えて、新入社員研修や営業社員研修等、社内研修を準備。安心して業務に取り組めます。また、ワークライフバランスの実現に向け、定時退社、時差出勤、有給休暇取得の推奨などの取り組みがあります。 （変更の範囲）：雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ

・自社業務用厨房機器メンテナンスのサポート業務。部品、パーツの手配、新人エンジニアへの同行などを実施 ・自社製品のメンテンナス資料作成 ※業務エリアは全国対応になりますので、出張は比較的多い部署になります。 ■当社の特徴： 学校、病院、事業所、中食産業、外食産業の5部門における業務用厨房機器の製造・販売を展開する総合厨房機器メーカーです。洗浄システム機器、炊飯システム機器、消毒保管機器、調理／加熱機器等を提供しています。奈良工場を生産拠点に、東京本社、大阪本社をはじめ、北海道から福岡に9支店、全国各地に営業所39ヶ所を配し、ネットワークを展開。お客様の要望に即応できる体制を整えています。官庁関係の売り上げが50％以上を占め、安定した経営を展開しております。取引先である日本マクドナルドは第1号店以来の取引があり、約3,000店舗を管理。現在、新店舗の多くの厨房機器を当社が導入しています。今後はさらなる成長に向けて、福祉施設や社員食堂向け案件も積極的に展開していきます。厨房の衛生基準・規模など異なる部分も多く、スキルアップが叶います。 働く環境は、上司や先輩方からのOJTに加えて、新入社員研修や営業社員研修等、社内研修を準備。安心して業務に取り組めます。また、ワークライフバランスの実現に向け、定時退社、時差出勤、有給休暇取得の推奨などの取り組みがあります。 （変更の範囲）：雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ

・自社業務用厨房機器メンテナンスのサポート業務。部品、パーツの手配、新人エンジニアへの同行などを実施 ・自社製品のメンテンナス資料作成 ※業務エリアは全国対応になりますので、出張は比較的多い部署になります。 ■当社の特徴： 学校、病院、事業所、中食産業、外食産業の5部門における業務用厨房機器の製造・販売を展開する総合厨房機器メーカーです。洗浄システム機器、炊飯システム機器、消毒保管機器、調理／加熱機器等を提供しています。奈良工場を生産拠点に、東京本社、大阪本社をはじめ、北海道から福岡に9支店、全国各地に営業所39ヶ所を配し、ネットワークを展開。お客様の要望に即応できる体制を整えています。官庁関係の売り上げが50％以上を占め、安定した経営を展開しております。取引先である日本マクドナルドは第1号店以来の取引があり、約3,000店舗を管理。現在、新店舗の多くの厨房機器を当社が導入しています。今後はさらなる成長に向けて、福祉施設や社員食堂向け案件も積極的に展開していきます。厨房の衛生基準・規模など異なる部分も多く、スキルアップが叶います。 働く環境は、上司や先輩方からのOJTに加えて、新入社員研修や営業社員研修等、社内研修を準備。安心して業務に取り組めます。また、ワークライフバランスの実現に向け、定時退社、時差出勤、有給休暇取得の推奨などの取り組みがあります。 （変更の範囲）：雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ

・自社業務用厨房機器メンテナンスのサポート業務。部品、パーツの手配、新人エンジニアへの同行などを実施 ・自社製品のメンテンナス資料作成 ※業務エリアは全国対応になりますので、出張は比較的多い部署になります。 ■当社の特徴： 学校、病院、事業所、中食産業、外食産業の5部門における業務用厨房機器の製造・販売を展開する総合厨房機器メーカーです。洗浄システム機器、炊飯システム機器、消毒保管機器、調理／加熱機器等を提供しています。奈良工場を生産拠点に、東京本社、大阪本社をはじめ、北海道から福岡に9支店、全国各地に営業所39ヶ所を配し、ネットワークを展開。お客様の要望に即応できる体制を整えています。官庁関係の売り上げが50％以上を占め、安定した経営を展開しております。取引先である日本マクドナルドは第1号店以来の取引があり、約3,000店舗を管理。現在、新店舗の多くの厨房機器を当社が導入しています。今後はさらなる成長に向けて、福祉施設や社員食堂向け案件も積極的に展開していきます。厨房の衛生基準・規模など異なる部分も多く、スキルアップが叶います。 働く環境は、上司や先輩方からのOJTに加えて、新入社員研修や営業社員研修等、社内研修を準備。安心して業務に取り組めます。また、ワークライフバランスの実現に向け、定時退社、時差出勤、有給休暇取得の推奨などの取り組みがあります。 （変更の範囲）：雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ

・自社業務用厨房機器メンテナンスのサポート業務。部品、パーツの手配、新人エンジニアへの同行などを実施 ・自社製品のメンテンナス資料作成 ※業務エリアは全国対応になりますので、出張は比較的多い部署になります。 ■当社の特徴： 学校、病院、事業所、中食産業、外食産業の5部門における業務用厨房機器の製造・販売を展開する総合厨房機器メーカーです。洗浄システム機器、炊飯システム機器、消毒保管機器、調理／加熱機器等を提供しています。奈良工場を生産拠点に、東京本社、大阪本社をはじめ、北海道から福岡に9支店、全国各地に営業所39ヶ所を配し、ネットワークを展開。お客様の要望に即応できる体制を整えています。官庁関係の売り上げが50％以上を占め、安定した経営を展開しております。取引先である日本マクドナルドは第1号店以来の取引があり、約3,000店舗を管理。現在、新店舗の多くの厨房機器を当社が導入しています。今後はさらなる成長に向けて、福祉施設や社員食堂向け案件も積極的に展開していきます。厨房の衛生基準・規模など異なる部分も多く、スキルアップが叶います。 働く環境は、上司や先輩方からのOJTに加えて、新入社員研修や営業社員研修等、社内研修を準備。安心して業務に取り組めます。また、ワークライフバランスの実現に向け、定時退社、時差出勤、有給休暇取得の推奨などの取り組みがあります。 （変更の範囲）：雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ

・自社業務用厨房機器メンテナンスのサポート業務。部品、パーツの手配、新人エンジニアへの同行などを実施 ・自社製品のメンテンナス資料作成 ※業務エリアは全国対応になりますので、出張は比較的多い部署になります。 ■当社の特徴： 学校、病院、事業所、中食産業、外食産業の5部門における業務用厨房機器の製造・販売を展開する総合厨房機器メーカーです。洗浄システム機器、炊飯システム機器、消毒保管機器、調理／加熱機器等を提供しています。奈良工場を生産拠点に、東京本社、大阪本社をはじめ、北海道から福岡に9支店、全国各地に営業所39ヶ所を配し、ネットワークを展開。お客様の要望に即応できる体制を整えています。官庁関係の売り上げが50％以上を占め、安定した経営を展開しております。取引先である日本マクドナルドは第1号店以来の取引があり、約3,000店舗を管理。現在、新店舗の多くの厨房機器を当社が導入しています。今後はさらなる成長に向けて、福祉施設や社員食堂向け案件も積極的に展開していきます。厨房の衛生基準・規模など異なる部分も多く、スキルアップが叶います。 働く環境は、上司や先輩方からのOJTに加えて、新入社員研修や営業社員研修等、社内研修を準備。安心して業務に取り組めます。また、ワークライフバランスの実現に向け、定時退社、時差出勤、有給休暇取得の推奨などの取り組みがあります。 （変更の範囲）：雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ

学校、病院、事業所、ファーストフードショップ、レストラン、ベーカリー等で 使用される厨房機器の設計業務をお任せします。 奈良工場では主に調理機器・炊飯機器・加熱機器・洗浄機器の受注設計を担当しています。 ■仕事の流れ： 営業からの依頼があり仕様打合せ→お客様の要望・営業の要望・環境を踏まえ姿図作成、 技術検討→詳細設計→部品・板金展開図の作図　など ■案件の期間と人数： 設計は1人でできるものから5～6名のチームで行うものまで様々。 期間は短いもので2～3日（受注額：数百万）、長ければ1か月～2か月（受注額：億単位）かかるため、 お客様の要望が違う分、幅広い厨房機器に関わる技術や知識を総合的に身に着けていただけます。 ■やりがい： 顧客の要望を汲み取り、顧客や営業、組立現場と密に関わりながら共に設計をしていきます。 若手からのアイデアを受け止める風通しのよさがあり、クリエイティブに製品を作り出すことや 主体的に働くことができます。経験を積んでいただいたのちには特注設計をメインで行う開発課 にてアイデアを活かした製品開発にキャリアアップしていただけます。 また、一気通貫で業務を行うため、エンジニアとして機械、電気に関する知識を総合的に身に着ける ことができます。 （変更の範囲）：雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ

【業務内容】 ・装置、金型などの制御プログラム構築 ・ロボットの制御プログラム構築 ・装置や金型から得られたデータを解析して装置や金型にフィードバックする技術構築 ・制御担当として国内外のスタッフとともに装置や金型の開発支援を行う ・開発した装置の国内外の立ち上げ支援 【配属先】 ものづくり研究グループ（6名） 【求人の背景】 活動範囲拡大に伴う制御開発人員の不足を補う。生技本部の重点活動方針である次世代ものづくりを実現するために、装置の制御や装置から取得したデータを解析してフィードバックできる人員が不足しているため、ここの強化を図る。 【期待する役割】 制御エンジニアとして装置や金型の制御プログラム構築を行う。 構築した制御技術・プログラムを国内外のスタッフとともに推進と立ち上げを組織として実施できるグローバルな人材。 QCD（Quality・Cost・Delivery）を常に意識して業務推進できる。 海外出向：可能性は高い（3～5年程度） 海外出張：あり（年間0～3回程度）

【具体的には】 現在弊社は事業成長期にあり、様々な部署で体制強化を行っております。特に横山(みなとみらい)、横須賀事業所、愛媛事業所での採用活動に注力しており、下記ポジションについて候補者様のご経歴に合わせてポジションを検討・ご提案させていただきます。 ◆開発領域　(研究・開発・設計・技術評価など) 光学・機械設計、電気設計、プロダクトマネジメント、技術評価エンジニア、半導体プロセスエンジニアなど ◆カスタマーサポート部　(アフターサービスビジネスを統括) サービスエンジニア、海外拠点の営業企画など ■面談当日の流れ 1:まず弊社の事業や組織について簡単にご説明いたします。 2:そのうえで、候補者様のこれまでのキャリアや今後実現されたいビジョンについてお話をお伺いします。 3:上記のヒアリング内容をベースに候補者様に適したポジションをその場で検討させていただき、詳細を説明させていただきます。 ※場合によっては、ポジションをご提案できない場合もございます。 【業務内容の変更の範囲】 当社業務全般

【具体的には】 現在弊社は事業成長期にあり、様々な部署で体制強化を行っております。特に横山(みなとみらい)、横須賀事業所、愛媛事業所での採用活動に注力しており、下記ポジションについて候補者様のご経歴に合わせてポジションを検討・ご提案させていただきます。 ◆開発領域　(研究・開発・設計・技術評価など) 光学・機械設計、電気設計、プロダクトマネジメント、技術評価エンジニア、半導体プロセスエンジニアなど ◆カスタマーサポート部　(アフターサービスビジネスを統括) サービスエンジニア、海外拠点の営業企画など ■面談当日の流れ 1:まず弊社の事業や組織について簡単にご説明いたします。 2:そのうえで、候補者様のこれまでのキャリアや今後実現されたいビジョンについてお話をお伺いします。 3:上記のヒアリング内容をベースに候補者様に適したポジションをその場で検討させていただき、詳細を説明させていただきます。 ※場合によっては、ポジションをご提案できない場合もございます。 【業務内容の変更の範囲】 当社業務全般